Responsable Opérationnel H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Opérationnel de Concession H/F basé à Tours (37). 

Le Groupe Gemy Automobiles, acteur majeur de la distribution automobile de véhicules neufs et d'occasion aux particuliers et aux entreprises (2000 collaborateurs, 1 milliard CA), réalise régulièrement des projets à forts enjeux financiers et stratégiques.

Pour accompagner son développement, le groupe recrute un :

Responsable Opérationnel de Concession - H/F
Basé à Tours (37)
Rémunération : le package qui comprend un montant fixe, un variable et d'autres avantages.

Rattaché à votre Directeur de Concession, vous participez au pilotage de l'activité d'une concession du Groupe en vue d'en améliorer les performances durables.
La concession réalise un chiffre d'affaires de plus de 40M d'euros avec plus de 1600 véhicules vendus par an.

Ainsi vos principales missions seront de :

Garantir la performance de votre concession en définissant et en déployant une stratégie commerciale efficace.
Maîtriser l'analyse des chiffres et s'en servir pour identifier des leviers de performances
Veiller à l'atteinte des objectifs commerciaux et assurer l'orientation de votre concession vers la satisfaction des clients et du constructeur.
Garantir l'exécution de la politique d'achats et la politique tarifaire.
Manager une équipe de 45 collaborateurs que vous formez et accompagnez.
Assurer une veille concurrentielle.

Profil recherché : 

Vous possédez une expérience réussie en tant que Chef des Ventes ou Responsable de concession.
Vous êtes pragmatique, faites preuve de leadership, et vous êtes orienté satisfaction clients.
Vous possédez un grand sens relationnel et de réelles qualités commerciales. 

La qualité de notre structure, nos ambitions de développement sont de nature à vous apporter un vrai épanouissement professionnel et personnel.

Cette offre d'emploi en CDI de Responsable Opérationnel - H/F basée à Tours correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse  VA15050V@talentup.net

Senior Manager Project Management Office H/F - Tourism Policies

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Senior Manager - Project Management Office H/F - Tourism Policies, poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite).     

Notre client est un réseau anglophone d'envergure internationale spécialisé dans des missions de conseil privilégiant des approches sectorielles à destination des entreprises du secteur publique (Sport, Culture, Tourisme, Loisirs, Développement Régionale ...).

Dans le cadre de la croissance de ses activités sur la région du Moyen Orient, notre client recrute un(e) :

Senior Manager - Project Management Office H/F - Tourism Policies
Poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite) 

Vous ferez partie de l'équipe de gestion de projets et interagirez avec des experts du secteur qui vous aideront à déployer les compétences en gestion de projet requises pour participer à des initiatives de transformation. Vous serez amené à utiliser la méthodologie et les outils exclusifs, élaborés à partir des expériences antérieures et de pratiques de pointe, permettant de fournir à vos clients des services efficaces et fiable en temps voulu.

Vous serez amené à : 
- Travailler avec les collaborateurs de tous les bureaux sur les engagements des clients et les initiatives internes, ainsi qu'avec les équipes internationales (Moyen-Orient) le cas échéant ;
- Assurer un support au pilotage et la gestion de bout en bout des projets pour les clients, tous secteurs d'activités confondus (Gouvernement et secteur public, Banque, Finance, Assurance, Energie, Distribution, Services, etc.) en Tunisie et à l'international ;
- Assurer la bonne marche de l'ensemble des projets et sous-chantiers qui les constituent ;
- Assurer le suivi des échéances des livrables des projets dans une approche proactive ;
- Assurer un support à l'élaboration et mise en œuvre des modèles de gouvernance ;
- Assurer un support à la définition des Plans d'Assurance Qualité (PAQ) et autres artefacts des projets ;
- Assurer un support au suivi de la conformité des projets en matière d'assurance qualité ;
- Assurer un support à l'identification des risques et l'implémentation des plans de mitigation ;
- Supporter la définition des indicateurs de performance (KPI) et le développement de reporting projet ;
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes des clients pour établir des relations solides à tous les niveaux et agir en tant que gestionnaire de projet au quotidien ;
- Conseiller les clients sur la thématique de Project et Portfolio Management (PPM) et les questions y liées et concevoir des solutions qui peuvent aider à transformer les organisations des clients ;
- Gérer et exécuter une grande variété de projets, y compris, mais sans s'y limiter : Projets de transformation, mises en œuvre informatiques, réingénierie des processus d'affaires, études de faisabilité, etc. ;
- Gérer les risques, les problèmes et les changements - maintenir des mécanismes pour gérer le contrôle des changements, les risques et les problèmes dans le cadre de projets spécifiques ; 
- Identifier les objectifs, les politiques, les procédures et les normes de performance du projet ;
- Documenter toute exigence commerciale pour des initiatives/projets spécifiques ;
- Organiser les activités des domaines de programmes/projets spécifiques ;
- Contrôler les budgets des projets et préparer des rapports d'état réguliers ;
- Évaluer les résultats des projets en termes de qualité, de cohérence, de précision, de valeur globale, de dates d'achèvement et de performance des prestataires ;
- Veiller à ce que l'enregistrement et le maintien d'une base de données du projet contenant toutes les informations connexes, (données, documents, rapports, etc.) aient lieu ;
- Diriger le développement et le partage des connaissances, en utilisant des méthodologies, des techniques et des processus de gestion des connaissances ;
- Coordonner avec d'autres personnes l'utilisation d'outils et de techniques d'apprentissage et de développement pour analyser, identifier et communiquer les exigences en matière de changement.

Vous êtes de formation (Ecole de commerce, Ingénieur).  

Vous disposez d'une expérience de plus de 10 ans en tant que PMO dans le domaine de management de projets et de programmes de Tourisme, au sein du gouvernement et du secteur public. 

Une certification en management de projets (PMP, Prince 2) est un atout. 

Vous avez de bonnes connaissances du gouvernement et du secteur public de la région MENA, y compris une compréhension approfondie des tendances mondiales dans le gouvernement et le secteur public. 

Vous maitrisez les outils de planification et de reporting, notamment Microsoft Project, Excel, PowerPoint et Primavera P6.

Vous êtes trilingue : Arabe, Français, Anglais (à l'écrit et à l'oral).

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13745F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Responsable Amélioration Continue Lean Management - Agriculture H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Amélioration Continue Lean Management - Agriculture H/F, poste basé à Gabès (Tunisie). 

Notre client est une multinationale espagnole, leader mondiale dans le secteur agricole depuis trente ans et spécialisée dans la production et la distribution des fruits et légumes. Le groupe est présent en Europe, Maghreb, Afrique et Moyen Orient. 

Implanté en Tunisie depuis quinze ans, l'entreprise renforce son engagement où elle opère à travers ses 3 Exploitations.

Dans le cadre de renforcement du développement de l'activité du groupe en Tunisie, notre client recrute un(e) :

Responsable Amélioration Continue Lean Management - Agriculture H/F
Poste basé à Gabès (Tunisie) 

Votre mission consiste à : assurer la performance optimale des lignes de production en termes de qualité, coûts et délais et gérer tous les projets visant à améliorer l'efficacité et la productivité des activités et des équipes de production au sein d'un ou plusieurs sites. 

Vous serez responsable à : 
-Développer la démarche d'amélioration continue à tous les niveaux de l'entreprise ;
-Gèrer tous les projets visant à améliorer l'efficacité et la productivité des activités et des équipes de production au sein d'un ou plusieurs sites ;
-Assurer la performance optimale des lignes de production en termes de qualité, coûts et délais ;
-Calculer des budgets prévisionnels et des retours sur investissements ;
-Evaluer la faisabilité des améliorations techniques sur les équipements et/ou les composants ;
-Diagnostiquer de la performance des systèmes de production existants ;
-Utiliser et mettre en œuvre des approches et des outils pour l'optimisation des performances des procédés industriels (Lean manufacturing, Six Sigma, Kanban, 5S, Kaizen, ergonomie des postes…) ;
-Capitaliser sur des benchmarking d'amélioration continue (principes et méthodologie) ;
-Identifier et prioriser des problématiques ;
-Travailler en interaction avec les responsables de production et le développement industriel ;
-Animer des groupes de projets en amélioration continue et rédiger des notes de synthèse et propositions d'amélioration ;
-Proposer des solutions adaptées et réalistes pour l'amélioration des systèmes par re-conception ou modification des modes de pilotage ;
-Réaliser des études techniques et financières de projets d'amélioration de la performance (équipements existants) et d'investissements (nouveaux équipements) ;
-Mettre en œuvre et suivre des recommandations d'amélioration continue ;
-Définir et suivre les indicateurs de performance et les tableaux de bord ;
-Assister lors de la mise en route des nouvelles installations et résoudre de problèmes ; 
-Réviser et adapter si nécessaire de l'organisation du travail et des équipes au sein du site de production, pouvant comprendre la formation des opérateurs de production aux nouvelles installations ; 
-Faciliter et suivre des audits internes et externes.

De formation Master/Ingénieur. 

Vous disposez d'une expérience confirmée dans un poste similaire. 

Vous avez au moins cinq ans en management des équipes. 

Vous maitrisez les outils d'amélioration continue (5S, SMED, Kaizen, TRS) , les techniques de conduite du changement, les techniques de gestion de projets techniques (expression des besoins, cahier des charges, planning…), les bases de gestion financière et les différents outils associés. 

Vous savez calculer les budgets prévisionnels et des retours sur investissements et évaluer la faisabilité des améliorations techniques sur les équipements et/ou les composants. 

Vous avez une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français et en Anglais. L'espagnol est un atout. 

Autonomie, Organisation , Gestion des équipes sont vos atouts pour réussir ce poste. 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13970F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

ATtaché(e) à la Promotion du Médicament H/F

Nous recherchons, pour un de nos clients, leader mondial en matière de santé.

Présent dans 60 pays avec plus de 40 000 collaborateurs, le laboratoire s'efforce de trouver des solutions toujours plus innovantes dans le domaine de la santé pour offrir à ses consommateurs des vies plus saines et plus heureuses.

C'est dans cet esprit que le Groupe innove et bâtit l'identité de marques leaders et incontournables dans le domaine de l'automédication et de l'officine en France.

Partout dans le monde, le groupe offre aux consommateurs des solutions d'automédication efficaces et pratiques.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un/e Attaché(e) à la Promotion du Médicament en CDI sur le secteur :

78LCE    78VEL    78VER   91LON   91MAS  91PAL    91SAV   92ANT   92BAG   92BOU  92CHA               92CLA   92ISS 92MEU     92RUE   92SCL    94CHO  94CRE   94IVR    94LHA   94MAI               94SMA  94VIL     94VIT    94VSG

Après une formation centrée sur les produits, et sous la responsabilité d'un(e) Directeur(trice) Régional(e), vous contribuez au développement commercial des marques du laboratoire dans les pharmacies et parapharmacies de votre secteur en animant les formations auprès des officines partenaires et de leurs équipes selon les plans d'actions définis.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Former les équipes officinales à l'officine ou en dehors : les formations sont principalement en présentiel en officine auprès de petits groupes de 2 à 3 personnes. Elles peuvent également être digitales, ou toucher jusqu'à 30-50 personnes en soirée ;

- Accompagner les équipes officinales dans la mise en pratique du conseil au comptoir par l'animation de coaching à l'officine et d'ateliers pratiques

- Apporter les réponses techniques aux questions : formulations, indications, protocoles, cas de comptoir, ...

- Contribuer au développement du secteur en intervenant en synergie avec les autres acteurs terrain (feed-back et suivi des formations, retours merchandising et animation, identification des attentes, mise en place d'un plan de formation par partenaire…) ;

- Assurer la remontée d'informations auprès des équipes internes et une veille concurrentielle ;

- Être source de proposition sur des opportunités de formation en local (faculté de pharmacie, CFA de préparateurs en pharmacie, groupements, …).

Titulaire du diplôme de la Visite Médicale avec une expérience commerciale réussie en pharmacie

Vous avez une solide connaissance de la pharmacie d'officine et détenez un esprit collaboratif.

Vous savez informer et conseiller les équipes officinales sur les caractéristiques essentielles des produits du portefeuille et au-delà (staff, conseil sur le plan merchandising, gestion du stock …)

Vous êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes à l'aise dans la communication avec les autres et aimez travailler en transversalité

Vous savez faire preuve d'autonomie, d'organisation, de rigueur et jouissez d'un excellent relationnel

Vous savez également coopérer avec les acteurs internes dans une logique de satisfaction clients et de performances individuelle et collective

Aisance informatique souhaitée (logiciels bureautiques, CRM)

Merci d'adresser votre candidature sous la référence "REPRC07" à l'adresse : recrutement@repsco.net

ATtaché(e) à la Promotion du Médicament H/F

Nous recherchons, pour un de nos clients, leader mondial en matière de santé.

Présent dans 60 pays avec plus de 40 000 collaborateurs, le laboratoire s'efforce de trouver des solutions toujours plus innovantes dans le domaine de la santé pour offrir à ses consommateurs des vies plus saines et plus heureuses.

C'est dans cet esprit que le Groupe innove et bâtit l'identité de marques leaders et incontournables dans le domaine de l'automédication et de l'officine en France.

Partout dans le monde, le groupe offre aux consommateurs des solutions d'automédication efficaces et pratiques.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un/e Attaché(e) à la Promotion du Médicament en CDI sur le secteur :

78LCE    78VEL    78VER   91LON   91MAS  91PAL    91SAV   92ANT   92BAG   92BOU  92CHA               92CLA   92ISS 92MEU     92RUE   92SCL    94CHO  94CRE   94IVR    94LHA   94MAI               94SMA  94VIL     94VIT    94VSG

Après une formation centrée sur les produits, et sous la responsabilité d'un(e) Directeur(trice) Régional(e), vous contribuez au développement commercial des marques du laboratoire dans les pharmacies et parapharmacies de votre secteur en animant les formations auprès des officines partenaires et de leurs équipes selon les plans d'actions définis.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Former les équipes officinales à l'officine ou en dehors : les formations sont principalement en présentiel en officine auprès de petits groupes de 2 à 3 personnes. Elles peuvent également être digitales, ou toucher jusqu'à 30-50 personnes en soirée ;

- Accompagner les équipes officinales dans la mise en pratique du conseil au comptoir par l'animation de coaching à l'officine et d'ateliers pratiques

- Apporter les réponses techniques aux questions : formulations, indications, protocoles, cas de comptoir, ...

- Contribuer au développement du secteur en intervenant en synergie avec les autres acteurs terrain (feed-back et suivi des formations, retours merchandising et animation, identification des attentes, mise en place d'un plan de formation par partenaire…) ;

- Assurer la remontée d'informations auprès des équipes internes et une veille concurrentielle ;

- Être source de proposition sur des opportunités de formation en local (faculté de pharmacie, CFA de préparateurs en pharmacie, groupements, …).

Titulaire du diplôme de la Visite Médicale avec une expérience commerciale réussie en pharmacie

Vous avez une solide connaissance de la pharmacie d'officine et détenez un esprit collaboratif.

Vous savez informer et conseiller les équipes officinales sur les caractéristiques essentielles des produits du portefeuille et au-delà (staff, conseil sur le plan merchandising, gestion du stock …)

Vous êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes à l'aise dans la communication avec les autres et aimez travailler en transversalité

Vous savez faire preuve d'autonomie, d'organisation, de rigueur et jouissez d'un excellent relationnel

Vous savez également coopérer avec les acteurs internes dans une logique de satisfaction clients et de performances individuelle et collective

Aisance informatique souhaitée (logiciels bureautiques, CRM)

Merci d'adresser votre candidature sous la référence "REPRC07" à l'adresse : recrutement@repsco.net

Attaché(e) à la Promotion du Médicament H/F

Nous recherchons, pour un de nos clients, leader mondial en matière de santé.

Présent dans 60 pays avec plus de 40 000 collaborateurs, le laboratoire s'efforce de trouver des solutions toujours plus innovantes dans le domaine de la santé pour offrir à ses consommateurs des vies plus saines et plus heureuses.

C'est dans cet esprit que le Groupe innove et bâtit l'identité de marques leaders et incontournables dans le domaine de l'automédication et de l'officine en France.

Partout dans le monde, le groupe offre aux consommateurs des solutions d'automédication efficaces et pratiques.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un/e Attaché(e) à la Promotion du Médicament en CDI sur le secteur :

04DIG    04FOR   13AIX    13ALL    13ARL   13AUB  13BER   13CHA   13GAR   13IST     13M01               13M02 13M03   13M04  13M05  13M06  13M07  13M08  13M09  13M10  13M11               13M12  13MGN 13MRT  13SAL 13VIT       30BAG   30BEA   84APT   84AVI    84CAV               84ORA  84PER   84SOR

Après une formation centrée sur les produits, et sous la responsabilité d'un(e) Directeur(trice) Régional(e), vous contribuez au développement commercial des marques du laboratoire dans les pharmacies et parapharmacies de votre secteur en animant les formations auprès des officines partenaires et de leurs équipes selon les plans d'actions définis.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Former les équipes officinales à l'officine ou en dehors : les formations sont principalement en présentiel en officine auprès de petits groupes de 2 à 3 personnes. Elles peuvent également être digitales, ou toucher jusqu'à 30-50 personnes en soirée ;

- Accompagner les équipes officinales dans la mise en pratique du conseil au comptoir par l'animation de coaching à l'officine et d'ateliers pratiques

- Apporter les réponses techniques aux questions : formulations, indications, protocoles, cas de comptoir, ...

- Contribuer au développement du secteur en intervenant en synergie avec les autres acteurs terrain (feed-back et suivi des formations, retours merchandising et animation, identification des attentes, mise en place d'un plan de formation par partenaire…) ;

- Assurer la remontée d'informations auprès des équipes internes et une veille concurrentielle ;

- Être source de proposition sur des opportunités de formation en local (faculté de pharmacie, CFA de préparateurs en pharmacie, groupements, …).

Titulaire du diplôme de la Visite Médicale avec une expérience commerciale réussie en pharmacie

Vous avez une solide connaissance de la pharmacie d'officine et détenez un esprit collaboratif.

Vous savez informer et conseiller les équipes officinales sur les caractéristiques essentielles des produits du portefeuille et au-delà (staff, conseil sur le plan merchandising, gestion du stock …)

Vous êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes à l'aise dans la communication avec les autres et aimez travailler en transversalité

Vous savez faire preuve d'autonomie, d'organisation, de rigueur et jouissez d'un excellent relationnel

Vous savez également coopérer avec les acteurs internes dans une logique de satisfaction clients et de performances individuelle et collective

Aisance informatique souhaitée (logiciels bureautiques, CRM)

Merci d'adresser votre candidature sous la référence "REPRC08" à l'adresse : recrutement@repsco.net

ANALYSTE - DEVELOPPEUR APPLICATIONS METIERS H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un ANALYSTE - DEVELOPPEUR APPLICATIONS METIERS H/F basé à Pauillac (33).

Artémis Domaines regroupe des vignobles d'exception, dont trois appellations en monopole sur les six que compte le territoire français. Réparties entre Bordeaux, la Bourgogne, les Côtes du Rhône, la Champagne et la Californie, les huit propriétés d'Artémis Domaines allient la recherche permanente de l'excellence et le respect de l'environnement. Véritables ambassadeurs de l'art de vivre à la française, ces domaines (Château Latour Premier Grand Cru Classé, Domaine d'Eugénie, Château-Grillet, Clos de Tart, Jacquesson et Bouchard Père et Fils) sont au sommet absolu de la hiérarchie des vins.

Dans le cadre de la structuration de son service informatique, nous recrutons un :

ANALYSTE - DEVELOPPEUR APPLICATIONS METIERS H/F
CDI basé à Pauillac (33) - 2 jours de home-office

En collaboration avec le responsable réseaux / systèmes et sous la direction du DSI Groupe, vous êtes en charge du développement, de l'amélioration et du support des applications métiers internes. Véritable partenaire des opérationnels, vous étudiez et répondez à leurs besoins par le développement d'applications permettant une optimisation de leurs missions.

Vos principales missions seront :
- De participer à l'analyse détaillée des besoins fonctionnels et techniques
- De coder/ implémenter la solution avec les technologies retenues
- De réaliser la documentation associée (cahier des charges, modèle de données, …)
- De former les utilisateurs
- D'accompagner la recette et traiter les retours de recette
- De participer à la mise en production
- D'assurer le support aux utilisateurs
- De gérer la maintenance corrective et évolutive

Profil:
- De formation supérieure en informatique, vous possédez des compétences/expériences informatiques multiples (Angular, Flutter, C#, Base de données SQL, Server web IIS, etc…).
- Votre personnalité (communication, pro-actif, rigoureux, créatif) est en adéquation avec un service informatique moderne à valeur ajoutée.
- Orienté vers le service/le support aux opérationnels, vous savez apporter des solutions répondant aux exigences.

Cette offre d'Analyste - Développeur Applications Métiers H/F correspond à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention et confidentialité, nous vous remercions de l'adresser (format pdf) à VIDAL ASSOCIATES, en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vb15035C ou de l'envoyer par email à l'adresse Vb15035C@talentup.net

Ingénieur R&D Vignes / Chais H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour le groupe viticole Artémis Domaines un Ingénieur R&D Vignes / Chais H/F en CDI à Pauillac (33).

Artémis Domaines regroupe des vignobles d'exception, dont trois appellations en monopole sur les cinq que compte le territoire français. Réparties entre Bordeaux, la Bourgogne, les Côtes du Rhône, la Champagne et la Californie, les huit propriétés d'Artémis Domaines allient la recherche permanente de l'excellence et le respect de l'environnement. Véritables ambassadeurs de l'art de vivre à la française, ces domaines (Château Latour Premier Grand Cru Classé, Domaine d'Eugénie, Château-Grillet, Clos de Tart, Champagne Jacquesson, Bouchard Père et Fils) sont au sommet absolu de la hiérarchie des vins. La totalité d'entre elles sont certifiées ou en cours de certification en agriculture biologique et cultivent leurs parcelles en suivant les principes de la biodynamie et de l'agroforesterie.

Afin de poursuivre cette quête de l'excellence et d'être à la pointe des innovations scientifiques / techniques, nous recrutons un :

INGENIEUR R&D VIGNES et CHAIS H/F
CDI, Pauillac (33) - 2 jours de TT

Rattaché à la Direction Technique de la propriété, vous prenez en charge les dossiers R&D.
-Aidé par l'équipe, vous proposez et pilotez les différents projets permettant de faire évoluer nos techniques et produits afin d'apporter des avantages concurrentiels à nos propriétés.
-Créatif, très innovateur, vous mettez en œuvre la recherche, la conception et le développement de nouvelles techniques dans le respect des valeurs éthiques et des objectifs stratégiques du groupe Artémis Domaines.
-Grace à des contacts permanents avec le terrain (interne + externe), vous créez et suivez les études / expérimentations.
-Vous agissez comme force de proposition dans un contexte évolutif et vous êtes le garant du suivi et de la réalisation des projets.
-Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres services du groupe (technique, production, qualité, santé-sécurité, etc ...).
-Collaborateur de réseaux, vous savez animer et gérer des contacts au niveau des centres de recherches, universités, écoles, fournisseurs, propriétés homologues etc…
-Par une communication intelligente, vous savez donner de la visibilité à vos actions/résultats (publications, conférences etc..).
-Vous rédigez des fiches techniques en lien avec les développements mis au point et vous suivez le transfert des résultats de recherche sur le terrain.
-Vous êtes à l'écoute des marchés pour créer des innovations permettant à notre structure d'être un leader qualitatif de notre secteur d'activité.

Profil:
-De formation supérieure scientifique (Ingénieur, DNO, Thèse, DEA etc…), vous justifiez d'expériences réussies (3 ans minimum) dans la recherche et l'innovation.
-Idéalement, vous maitrisez le secteur du vin, de la vigne / ampélologie, du chai, de l'agriculture, de l'œnologie, du végétal.
-Des compétences dans des domaines comme la pédologie, l'écologie ou la climatologie, etc…. peuvent être un plus.
-Doté d'une forte légitimité technique, vous êtes un collaborateur de terrain ayant une réelle appétence scientifique et opérationnelle sur des sujets variés.
-Vous êtes très orienté sur les sujets : agroécologie, agriculture biologique et biodynamie.
-Vous savez retranscrire les recherches/ résultats scientifiques en innovations et avantages pour les clients internes/externes.
-Votre aisance relationnelle associée à votre adaptabilité vous permettent d'échanger avec des interlocuteurs différents.
-Impliqué, communicant, vous démontrer une envie / un état d'esprit positif et vous savez mobiliser les énergies autours de vos projets et aimez relever les défis dans un contexte exigeant.
-Votre conscience professionnelle, votre discrétion et votre loyauté vous permettent de travailler sur des projets confidentiels.
-Excellent niveau d'anglais indispensable.
-Des déplacements sont à prévoir en France.

Votre niveau d'exigence scientifique et votre valeur ajoutée « recherche et développement » sont au niveau de notre excellence. La qualité de notre structure et de nos enjeux sauront vous apporter un réel épanouissement professionnel.

Cette offre d'Ingénieur R&D Vignes et Chais H/F en CDI au sein d'Artémis Domaines à Pauillac (33) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec confidentialité, envoyez-nous votre CV en format PDF à vb15103c@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb15103C

Commercial grands comptes B2B - Conseil stratégie énergétique H/F

ENTREPRISE

Notre client est un cabinet de conseil en énergie 100% français qui accompagne les entreprises, industriels, collectivités et producteurs dans leur stratégie énergétique : mesure de la consommation, optimisation et renégociation des contrats de gaz et d'électricité, et stratégie de décarbonation.

Cette société s'appuie sur une connaissance fine de la réglementation, de l'écosystème de la fourniture d'énergie, ainsi que d'un ancrage en temps réel sur les marchés de gros pour déployer une stratégie d'achat sur mesure pour chacun de ses clients. L'offre se décline sur toute la chaîne de valeur, de l'analyse des consommations et des risques, à la renégociation et l'optimisation des contrats, tout en embarquant des stratégies de décarbonation.

Cette société a rejoint courant 2023 un Groupe international spécialisé en optimisation de la performance des entreprises et des acteurs publics (3 000 collaborateurs répartis dans une trentaine de pays), qui propose à ses clients un accompagnement global via une plateforme d'offres multiservices opérationnelles permettant la digitalisation des processus, sur des sujets comme :la transformation des organisations, le Procurement, l'énergie et l'environnement, Tax et Finance. 

Ce rapprochement est une opportunité pour notre client  d'accélérer sa croissance sur l'activité du conseil en énergie grâce à des effets de synergies qui permettront notamment d'amplifier notre accompagnement des consommateurs de plus petite taille. C'est dans ce cadre que nous recherchons un Ingénieur Commercial en contrats d'énergie grands comptes, à forte orientation conquête de marché. 

VOS MISSIONS

Rattaché(e) au directeur commercial votre mission consiste à promouvoir l'ensemble des offres de services de l'entreprise auprès d'une cible d'entreprises grandes consommatrices d'énergie de tous secteurs, industries, tertiaires services. Vous  accompagnez notamment vos clients professionnels dans leur choix de contrats d'énergie (gaz et électricité) afin d'optimiser leurs dépenses. Au-delà de l'aspect commercial, vous aurez véritablement un rôle de conseil et de pédagogie auprès de vos clients.

Pour mener à bien votre mission de conquête de nouveaux clients vous pourrez vous appuyer sur le concours d'une équipe en charge de la génération et de la qualification d'opportunités qui vous seront ensuite affectées. 

Vos missions commerciales
- Créer et développer votre portefeuille de clients 
- Prendre en charge l'ensemble du processus de vente depuis la qualification avancée des enjeux  jusqu'au closing et à la signature du contrat
- Analyser les offres des fournisseurs d'énergie, les négocier et les mettre en concurrence afin de construire la meilleure offre commerciale pour chaque client.
- Réaliser en parallèle des démarches de réseautage auprès des fournisseurs d'énergie afin d'entretenir le relationnel et de garantir la réactivité.
- Promouvoir les offres d'accompagnement à valeur ajoutée dans un double objectif de différenciation vis à vis des concurrents pure courtage mais également pour installer une dynamique de fidélisation (génération de ré-achat)

Vos autres missions :
- Acteur de la performance de l'entreprise vous interragissez avec les différents services, marketing, back office et par vos retours d'experiences contribuez directement à l'amélioration continue que ce soit pour fluidifier les process internes ou pour gagner en efficacité commerciale.
- Vous pourrez également être amené à représenter l'entreprise sur des événements ou salons dédiés.
- Afin d'accompagner votre management dans le pilotage d'activité, vous produisez un reporting de qualité sur votre prévisionnel de vente en vous appuyant sur le CRM en place

VOTRE PROFIL

Issu(e) d'une formation Bac+5 de type Ecole de commerce ou Ecole d'ingénieur , vous avez imperativement une 1ère expérience confirmée en vente B2B,  idéalement acquise chez un fournisseur d'énergie. La connaissance des sujets comme l'efficacité energétique et/ou la décarbonation  serait un plus.

Vous avez une parfaite connaissance des sujets et enjeux concernant les contrats d'énergie (gaz et électricité) chez des grands consommateurs énergie (enjeux, suivi, coûts, réabonnement…).

Votre profil est celui que nous recherchon si : 
Vous maîtrisez parfaitement les fondamentaux de la vente à l'affaire depuis la qualification stratégique desbesoins jusqu'au closing de deals importants.
Vous avez déjà vendu des produits et services en cycle court.
Vous appréciez les challenges et avez une orientation conquête et la culture du résultat.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, et savez être force de proposition.

Si ce poste vous intéresse merci de transmettre votre candidature à WYSE EXECUTIVE, sous la référence P24021066 à recrutement@wyse-executive.com ou via TalentUp en répondant à cette annonce.

Chargé d'Affaires Techniques H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chargé d'Affaires Techniques H/F.

Le Groupement Européen d'Intérêt Economique du Tunnel du Mont Blanc (GEIE-TMB) est une structure juridique du droit communautaire qui a été constituée le 18 mai 2000 à l'initiative des deux sociétés, l'une française ATMB (Autoroutes et Tunnel du Mont Blanc) et l'autre italienne SITMB (Société Italienne pour le Tunnel du Mont Blanc s.pa), concessionnaires de la construction et de l'exploitation du tunnel, dans le but d'en assurer de façon prioritaire la sécurité des usagers ainsi que l'entretien et la gestion de cet ouvrage d'exception. Nous recrutons un :

Chargé d'Affaires Techniques H/F,
CDI temps plein basé à Chamonix/Courmayeur

Sous la responsabilité du Chef de Service Maintenance Mécanique et Infrastructure, les missions du Chargé d'affaires techniques sont les suivantes :

1. Assurer la gestion - coordination des phases d'exécution des interventions externalisées de maintenance préventive et corrective, comprenant :
Le suivi administratif : mise à jour de l'ensemble des documents administratifs techniques et financiers (documents de sécurité, consignation, permis de travail, demande d'achat, cahier des charges…)
Le suivi physique de terrain des opérations
Le contrôle et la réception des travaux (signature du rapport d'intervention, formalisation des réserves)
Le suivi, l'actualisation et l'ordonnancement des données de GMAO
L'organisation de l'archivage de la documentation (en lien avec l'assistante de DTI)

2. Organiser directement les interventions non planifiées :
Consulter au niveau technique les entreprises (en lien avec les services concernés selon les procédures)
Organiser les interventions des entreprises 
Assurer le suivi physique de terrain des entreprises intervenantes
Suivi et mise à jour des documents administratifs des interventions de terrain (documents de sécurité, consignation, permis de travail…)
Contrôler et réceptionner les travaux (signature du rapport d'intervention, formalisation des réserves)
Suivre et actualiser les données de GMAO
Organiser l'archivage de la documentation (en lien avec l'assistante de DTI)

3. Amélioration continue :
Préconiser l'intervention technique sur des éléments spécifiques de son domaine (amélioration, test, être force de proposition)
Préparer et transmettre les éléments techniques de mise à jour, de renouvellement, de passation des contrats de maintenance et de consultation des entreprises aux services concernés. Réceptionner et valider les contrats
Alimenter les retours d'expérience de maintenance de son domaine
Contribuer aux évolutions des outils et méthodes de maintenance et de leur condition d'utilisation et d'appropriation au sein du Service en lien avec le chef de service
Participer à la réunion de planning hebdomadaire et aux réunions de préparation des nuits de travaux.
Force de proposition sur la déclinaison d'un projet

Vous êtes Titulaire d'un Bac+2/3 en électromécanique et/ou mécanique et possédez une expérience similaire d'au moins 5 années.
Vous aimez la proximité avec le terrain avec un attrait pour la mécanique et possédez de solides compétences dans ce domaine.
Vous êtes force de proposition, flexible et également adaptable, organisé et méthodique, avec de bonnes capacités d'analyses et une forte réactivité.

Au-delà de vos compétences techniques, c'est votre savoir être qui sera apprécié. Votre bon relationnel et votre esprit d'équipe seront des atouts majeurs pour notre réussite commune.

Un niveau B2 en français et en italien est exigé.

Cette offre d'emploi Chargé d'Affaires Techniques H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous invitons à postuler directement sur notre site www.talentup.com sous la référence Vb13661L, ou à transmettre votre candidature à l'adresse Vb13661L@talentup.net.

INGENIEUR COMMERCIAL / BUSINESS DEVELOPER Nord de la France H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Ingénieur Responsable Commercial / Business Developer Nord de la France H/F (home office).

Notre client est une Scale-Up française (CA > 100 millions) spécialisée dans l'optimisation de l'énergie solaire des particuliers producteurs. En très forte croissance et figurant déjà parmi les leaders européens dans la fabrication et la distribution de solutions liées aux énergies solaires, elle commercialise des équipements et des logiciels novateurs destinés à réduire la facture énergétique et à préserver l'avenir de la planète. Dans le cadre de son développement et d'une nouvelle importante levée de fonds, nous recrutons :

INGENIEUR COMMERCIAL / BUSINESS DEVELOPER Nord de la France H/F
Secteur de l'Energie Solaire
Basé en home-office sur le Nord de la France

Rattaché au Directeur Commercial du Groupe, vos missions sur la région Nord de la France (Le Havre / Lille / Nord IDF / Strasbourg) sont les suivantes :

- En tant que professionnel - prescripteur spécialisé dans l'énergie solaire, vous jouerez un rôle clé dans la promotion des solutions innovantes de notre entreprise auprès des distributeurs / installateurs cibles.
- Votre mission sera d'identifier et développer un réseau de prospects à fort potentiel, en les conseillant sur les avantages que présentent nos solutions.
- Vous avez également l'opportunité d'animer, stimuler, former et fidéliser notre réseau de distributeurs existants, en mettant en place des stratégies commerciales efficaces.
- Véritable ambassadeur / pédagogue technique, votre implication et votre relationnel dans les événements commerciaux vous permettront de représenter notre entreprise et nos produits avec succès et de renforcer notre présence sur le marché.
- Votre veille commerciale et vos retours clients terrain seront essentiels pour contribuer à l'évolution de notre gamme de produits, en nous aidant à proposer des solutions encore plus adaptées aux besoins de nos clients.
- Votre expertise et votre sens des affaires font de vous un professionnel crédible et reconnu auprès d'une clientèle d'installateurs et de distributeurs de solutions dans le secteur des ENR.

Profil :
- Doté d'une formation supérieure technique (école d'ingénieur, master 2), vous justifiez d'expériences professionnelles réussies dans la promotion et/ou la prescription de solutions techniques, dans le secteur de l'énergie, de l'électricité ou du CVC (Chauffage / Ventilation / Climatisation).
- Passionné par la technique, vous possédez des qualités de pédagogie / de formation.
- Votre esprit entrepreneurial, innovant, agile et votre charisme vous permettent d'accompagner vos distributeurs / installateurs dans la commercialisation d'une solution répondant aux enjeux environnementaux et financiers de demain.
- Anglais obligatoire.
- Déplacements sur la zone à prévoir (1 à 2 nuits/semaine maximum).

Rejoignez-nous dès maintenant, donnons du sens à nos actions en participant à la protection de l'environnement et à l'avenir de tous !

Cette offre d'emploi de Ingénieur Responsable Commercial / Business Developer Nord de la France H/F, basé en Home-Office, correspond à votre projet ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse vb14882C@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14882C

Responsable Technique Vignes / Cave H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour le Domaine Marquis d'Angerville,  domaine familial, historique et reconnu en biodynamie, un Responsable Technique Vignes / Cave H/F basé à Volnay (21).

Reconnu dans le monde entier pour la qualité de ses vins, le Domaine Marquis d'Angerville est un domaine familial ayant une longue histoire. Cette réputation l'oblige millésime après millésime à viser l'excellence, grâce à une équipe motivée en constante recherche d'innovations et d'amélioration de ses pratiques culturales et œnologiques. Pratiquant la viticulture biodynamique depuis presque 20 ans, il travaille aujourd'hui à la compréhension des impacts du changement climatique sur ses pratiques et ses vins. Dans un objectif d'amélioration continue, nous recrutons pour ce domaine un :   

RESPONSABLE TECHNIQUE VIGNES / CAVE H/F
CDI - Temps Plein -  Volnay (21)

Véritable manager, vous êtes le responsable et le garant de la qualité des travaux de la vigne et de la cave, et de leur bonne exécution par l'équipe que vous saurez motiver pour produire des vins toujours plus proches de l'optimal que les conditions du millésime permettent, dans un esprit de respect mutuel, où chacun se sent responsabilisé. Vous êtes sous la responsabilité et travaillerez main dans la main avec le régisseur du Domaine et aurez sous votre responsabilité un chef d'équipe vignes et indirectement une équipe de permanents, de saisonniers et un chef de cave. Vos responsabilités sont les suivantes :

Gestion de la Viticulture & Cave
- Organisation et suivi des travaux en biodynamie dans les vignes : labour, traitements...
- Participation opérationnelle à tous les travaux vigne/cave, manuels ou mécaniques
- Gestion du parcellaire, arrachages & plantations
- Gestion de la cave : vinification, élevage, conditionnement
- Gestion & achat des produits et du matériel viti/vinicole : inventaire, état, réparation
- Suivi des analyses en élevage et travail en étroite collaboration avec l'oenologue
- Gestion des certifications
- Gestion des fournisseurs et prestataires
- Reporting régulier au Régisseur & au propriétaire du Domaine
- Participation ponctuelle aux dégustations

Gestion au quotidien de l'équipe des permanents & saisonniers
- Partager régulièrement la vision & les valeurs du Domaine
- Recruter & former les nouveaux, organiser des formations
- Gérer l'organisation : planning, congés, attribution des tâches
- Animer l'équipe : réunion préparatoire du matin, communication des infos clés, événements...
- Être disponible, à l'écoute et présent pour l'équipe
- Assurer sa sécurité et un bon cadre de travail
- Faire des retours et entretiens réguliers

Gestion des stocks et des commandes
- Supervision de la personne en charge de ces missions
- suivi et optimisation des stocks

Profil:
- Diplômé d'une formation en œnologie (BTS VO, Ingénieur agronome etc..), vous disposez de premières expériences réussies (vigne et cave) au sein de vignobles qualitatifs, idéalement bourguignons, réputés pour leur exigence.
- Vous possédez un réel attrait pour la biodynamie.
- Opérationnel dans les vignes (+++) et dans la cave (++), vos qualités managériales vous permettent d'animer et motiver vos équipes avec une bienveillance reconnue.
- Un bon niveau d'anglais serait un plus.

Si vous aimez les vins d'excellence et que vous souhaitez travailler sur un terroir rare avec un niveau d'exigence élevé, vous vous épanouirez dans ce domaine historique, familial, innovant aux valeurs humaines fortes et doté d'une vision de la vigne et du vin singulière.

Cette offre de Responsable Technique Vignes / Cave H/F pour le Domaine Marquis d'Angerville, historique et reconnu en biodynamie à Volnay (21) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention et confidentialité, envoyez-nous votre CV en format PDF à l'adresse Vb14970C@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14970C

Office Manager / Assistant de Recherche - CDI H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, est un acteur de référence dans le recrutement de profils spécialistes, de commerciaux et de dirigeants en France et à l'international.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search est une référence depuis 30 ans dans le recrutement par approche directe de profils middle et top management.

Nos implantations en France et à l'international (Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan, Tunis), nos projets d'ouverture de  bureaux et notre politique de promotion interne, permettent à nos collaborateurs d'évoluer rapidement vers des postes à responsabilité.

Nous sommes dans une dynamique extrêmement positive et souhaitons intégrer de véritables talents. Nous recherchons un(e) :

Office Manager - Assistant de Direction H/F
Tous niveaux d'expérience acceptée 
Temps Partiel - CDI - basé à Marseille (13006)

Rattaché à l'un de nos Directeur associés, en étroite collaboration avec l'ensemble des collaborateurs (Consultants, Chargés de recrutement) du cabinet, et en relation quotidienne et directe avec nos candidats et nos clients, vous accompagnez l'équipe dans la gestion administrative du cabinet et vous impliquez dans certaines missions de recherche. En ce sens, vous participez à / au :

- la prise en charge des appels et l'accueil des visiteurs (clients et candidats),
- la gestion administrative de l'activité de la structure en général et celle de l'associé en pariculier,
- la facturation et au recouvrement,
- la mise en ligne des annonces emploi et suivi des retours des candidatures,
- la recherche de profils par le moyen de l'ensemble des outils mis à votre disposition (bases de données notamment),
- la saisie du reporting clients et interne,
- suivi des dossiers candidats et clients,
- la conduite d'entretiens téléphoniques de qualification.

Vous accompagnez l'associé dans certains dossiers spécifiques.

Selon vos capacités / vos motivations, vous vous verrez confier la gestion de mission de recherche par approche directe (Chasse).

Votre profil :
- Expérience sur un poste comparable,
- Aisance relationnelle, curiosité, organisation / fiabilité,
- Esprit d'équipe, sens du service client, polyvalence,
- Maîtrise de la suite Office

Cette offre de Assistant de Direction / Assistant de recherche H/F vous intéresse ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14442d sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14442d@talentup.net.

Responsable Calculs H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Calculs HF basé à Montpellier. 

Notre client est un soustraitant aeronautique historique de la région. Travaillant en mode projet, il conçoit et industrialise des systèmes complexes (mécanique, electronique, hydraulique) commercialisés en France et à l'International. Afin de compléter son bureau d'études, nous recrutons un(e) : 

Responsable Calculs HF 
CDI - Statut Cadre
Pilotage d'une équipe de 3 collaborateurs 

Rattaché au Directeur du BE, vous êtes en charge du pilotage de l'ensemble des calculs à réaliser sur les projets confiés. 

Vos missions seront les suivantes : 
- Piloage des calculs mécaniques éléments finis (élastique, élasto-plastique et élasto-visco-plastique),
- Réalisation des calculs de durée de vie en fatigue,
- Apporter un support technique et scientifique aux opérationnels,
- Assurer un rôle de référent interne si nécessaire,
- Participer aux comités et groupes de travail portant sur le développement produits,
- Participer à la définition des moyens d'études, des tests et essais,
- Exploiter les résultats d'essais pour le recalage et la fiabilisation des modèles éléments finis,
- Etudier avec votre équipe et analyser les données et résultats,
- Rédiger une partie des rapports de calculs et d'expertises.

Votre profil : 
- Formation Ingénieur,
- Expérience consolidée en tant qu'Ingénieur Calculs ou Responsable de Service, 
- Orientation terrain et forte appétences autours des sujets mécaniques,
- Anglais courant,

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm14982a en déposant votre dossier sur notre site  www.talentup.com ou de l'envoyer par email à  Vm14982a@talentup.net

Chef de Projets ElectriquesH/F H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chef de Projets Electriques H/F, poste basé à Tunis (Tunisie). 

Notre client est une multinationale Italienne dont le siége social est basé en France, spécialisé dans la conception, la fabriquation et l'installation des systèmes d'alimentation de mouvement et de commande. c'est l'une des pionniéres de la fourniture de solutions de stockage d'énergie de forte puissance par batteries pour des applications de type commercial et industriel. Le groupe est présent dans 19 pays et territoires à travers le monde dans les domaines des énergies renouvelables, la ventilation, la sidérurgie, le convoyage, la papeterie, le ciment , L'Oil & Gas, etc.. Il agit comme un maître d'oeuvre EPC clés en main, de la conception à l'installation, puis à l'exploitation.

Dans le cadre du développement de ses missions, notre client renforce son équipe depuis la Tunisie et recrute un(e) : 

Chef de Projets ElectriquesH/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)

Vous êtes en charge de : 

-Participer le cas échéant aux dernières phases de négociations du contrat avec le commercial;
-Assurer la prise compte du contrat et de l'ensemble de ses annexes;
-Comprendre ce qui a été vendu, en définissant clairement les limites de prestations et de fourniture, ainsi que le prix de revient prévisionnel correspondant (SF : Sales Forecast);
-Identifier au plus vite les points sensibles (planning, risques financiers, garanties contractuelles, pénalités, difficultés techniques, etc.);
-Créer le projet sous SAP et sur le serveur;
-Organiser une réunion de lancement d'affaire afin de présenter le projet et le cahier des charges à tous les intervenants, en précisant les éventuels projets de référence et en indiquant les points sensibles;
-Définir le planning contractuel en accord avec le client, en s'appuyant sur l'évaluation des temps de réalisation et des moyens nécessaires établis par les responsables de services pour les différentes étapes du projet;
-Définir la liste des livrables, et les dates de diffusions à respecter;
-Etablir la fiche d'objectifs financiers (IF : Initial Forecast), en concertation avec les différents chefs de service;
-Préparer le plan de contrôle qualité du projet;
Piloter le projet avec le support des responsables des différents services, et faciliter la coordination entre les différents acteurs impliqués dans sa réalisation;
-Organiser et animer des réunions avec les intervenants du projet afin d'effectuer les choix technico-commerciaux;
-Valider les éventuelles améliorations techniques proposées par le bureau d'études, en cherchant à améliorer les prix de revient, et donc la marge du projet;
-Faire vivre le planning contractuel, et en assurer la maitrise en respectant les différentes dates contractuelles;
-Contrôler la diffusion des documents, en s'assurant de leur qualité et du respect des contraintes liées au projet;
-Préparer la phase d'installation sur site en organisant la recherche de sous-traitants qui seront nécessaires;
-Gérer la phase de mise en oeuvre sur site, de l'installation à la mise en service, en assurant la coordination avec le support du chef de chantier entre les différents sous-traitants (génie civil, manutention, montage mécanique, montage / câblage électrique, etc.);
-Maitriser le suivi financier du projet, et assurer un reporting mensuel auprès de la direction administrative et financière en actualisant le prix de revient final estimé (AF, Actual Forecast);
-Faire vivre la revue de projet, et en assurer la présentation à la direction générale;
-Contrôler et déclencher la facturation suivant les termes de paiement définis dans le contrat;
-Gérer les risques et opportunités pouvant intervenir au cours de la réalisation du projet;
-Préparer un bilan de fin de projet permettant d'établir un bilan technique et financier avec les acteurs principaux du projet, permettant de capitaliser sur les retours d'expérience, avec le support du responsable qualité et améliorations continues;
-Préparer le transfert du projet au service O&M;
-Assurer le reporting final du projet auprès de la direction et des autres chefs de projets;
-Clôturer le projet et lancer l'archivage.

 

De formation Ingénieur en Automatisme ou informatique industriel. 

Vous bénéficiez d'une expérience significative dans la gestion des projets (études , documentation , budgétisation, négociation) dans un bureau d'études EPC, études photovoltaiques , oil & gaz.

Vous maitrisez les normes électriques, les réseaux électriques et les composants principaux, les systèmes de contrôle / commande (automatismes).

Vous avez une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français et en Anglais. 

Leadership, rigueur, organisation, anticipation, capacité d'adaptation, communication, esprit de synthèse, esprit d'équipe sont vos atouts pour réussir ce poste. 

 

 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt14639F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Data Management Consultant H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Data Management Consultant H/F, poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite).   

Notre client est un réseau anglophone d'envergure internationale spécialisé dans des missions de conseil privilégiant des approches sectorielles à destination des entreprises du secteur publique.
Dans le cadre de la croissance de ses activités sur la région du Moyen Orient, notre client recrute un(e) :

Data Management Consultant H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite)

Vos principales missions seront de :
- Définir les politiques d'archivage et de conservation des données en collaboration avec l'équipe Business ; 
- Effectuer une analyse d'impact pour visualiser tous les impacts amont et aval des changements proposés dans l'environnement d'intégration des données avant leur mise en œuvre ;
- Surveiller les livrables de gestion des données, fournir des retours immédiats et demander des actions potentielles ;
- Élaborer des politiques, des plans et des procédures en matière de données ;
- Vérifier la conformité des pratiques de gouvernance des données selon les exigences réglementaires et effectuer une analyse de maturité de la gouvernance des données ;
- Contrôler la qualité des données et les pratiques associées et assurer la conformité en matière de qualité des données.

Vous êtes de formation Ecole d'ingénieurs.
Vous avez une expérience depuis plus de 5ans dans un poste similaire.
Vous avez une connaissance des outils analytiques tel que : Power BI, Qlik, Alteryx, Talend, etc.
La certification en Data Management, Data Warehousing ou Data Mining serait un plus.
Vous avez une très bonne capacité à communiquer en Anglais et en Français, à l'oral comme à l'écrit.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15041F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Directeur Général - Domaine Viticole H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils Dirigeants, Commerciaux et Spécialistes en France et à l'international, recherche pour piloter le Domaine viticole de son client, un Directeur Général (H/F).

Notre client est un Groupe familial, dont l'activité viticole est bâtie autour du Domaine exploité depuis plusieurs générations, et complétée par des activités d'hospitalité / d'œnotourisme. Pour l'accompagner dans son développement, nous recherchons un(e) :

Directeur Général - Domaine viticole H/F
Poste basé à proximité d'Aix en Provence (13)

Rattaché au Directeur Général du Groupe, vous prenez la Direction du Domaine sur l'ensemble de ses activités. En vous appuyant sur votre équipe pluridisciplinaire (+/-20 collaborateurs), et en mobilisant les ressources externes nécessaires, vous réunissez l'ensemble des conditions propices à son développement. En ce sens, dans le respect de la réglementation comme du cadre défini avec votre hiérarchie, vous :

- Elaborez, proposez et mettez en œuvre la stratégie commerciale & marketing propice à développer (en valeur et en volume) la commercialisation de l'offre, en France comme à l'export,
- Structurez cette offre en optimisant les gammes pour adresser le plus efficacement possible les marchés ciblés,
- Etes constamment impliqué, en véritable ambassadeur de nos activités, dans la relation avec nos clients et partenaires et veillez à développer l'image du Domaine au plus haut niveau,
- Assurez un pilotage optimum de l'activité par une saine et rigoureuse gestion de l'ensemble des ressources employées (humaines, techniques et financières),
- Supervisez la production (conduite du vignoble en agriculture biologique / vinification) en veillant à l'amélioration constante de la qualité,
- Etes garant de la cohésion de l'équipe et coordonnez les actions de chacun afin de répondre aux nouveaux enjeux du Domaine,
- Impulsez et suivez l'activité hospitalité - evenementiel - œnotourisme (positionnement de l'offre, suivi et coordination des activités caveau, chambres d'hôtes, évènements),
- Assurez un reporting analytique de votre activité,
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser le périmètre dont vous avez la responsabilité,

Vous bénéficiez d'une expérience consolidée de la fonction, vous ayant permis de développer et gérer dans sa globalité une activité viticole (y associant, idéalement une offre hospitalité - évènementielle). Intelligence relationnelle, curiosité, engagement et charisme vous permettront de rapidement vous intégrer et prendre la dimension du poste comme de l'environnement. Vision 360°, capacité à mobiliser, exemplarité, rigueur et réactivité seront des atouts pour réussir dans votre mission. Vous parlez un anglais courant.

Cette offre de Directeur Général (H/F) vous intéresse ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm15055D sur notre site www.talentup.com ou par email à  Vm15055D@talentup.net

Directeur Commercial H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Commercial (H/F) basé à Paris (13).

Notre client est un groupe international devenu un acteur incontournable du marché du collant et de la lingerie en GMS.

Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) :

Directeur Commercial - H/F
Paris (13)
CDI

Rattaché à la direction générale, vous participez à la définition de la stratégie commerciale et coordonnez sa mise en œuvre.

A ce titre, vous : 

Vous êtes chargé de la définition de la stratégie commerciale et de son application sur le terrain, en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes (Marketing / Production / Finance /…)
Vous orientez la politique commerciale en tenant compte des évolutions et des attentes du marché.
Modélisez les objectifs quantitatifs par enseigne et par gamme, avec les budgets prévisionnels associés.
Managez et encadrez votre équipe commerciale au quotidien (67 collaborateurs).
Animez avec vos équipes les négociations au niveau national avec la globalité des enseignes.
Etes force de proposition quant à toute amélioration permettant de faire évoluer l'entreprise.
Vous suivez, analysez les résultats commerciaux et vous mettez en place des indicateurs de pilotage clairs.

Profil recherché :
De formation supérieure (Bac+5/ Universitaire/ École de commerce), vous justifiez d'une expérience probante en direction commerciale au sein d'une entreprise commercialisant des produits de grande consommation.

Vous êtes reconnu pour vos capacités managériales et vous savez animer vos équipes à un haut niveau de performance.

Vous êtes force de proposition auprès de la direction sur les orientations stratégiques de l'entreprise.
Force de conviction, vous êtes capable de fédérer vos équipes autour d'objectifs communs.

Cette opportunité basée près de Paris, correspond à votre profil et à vos attentes ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler soit sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence: VA15052V

Chargé de recherche en recrutement / Talent Acquisition H/F

A la recherche d'un stage formateur ? Nous te préparons au métier de Chasseur de Tête dans un contexte international !

Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement dans la catégorie Executive Search » depuis de nombreuses années, VIDAL ASSOCIATES est une référence dans le recrutement.
Nos implantations à Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan et Tunis t'amèneront à participer à des recrutements nationaux & internationaux.

Chargé de recherche en recrutement / Talent Acquisition H/.F
STAGE 6 MOIS - TEMPS PLEIN 
Basé à Neuilly sur seine - Porte Maillot

Tes missions :
- Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats
- Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils
- Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles »
- Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste
- Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions

Pourquoi postuler ?
- Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante  
- S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise
- Explorer les rouages du recrutement
- Disposer de moyens de recherche importants
- Découvrir des secteurs et des postes divers et variés
- Se challenger avec des primes sur objectifs
- Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité

Ton profil  :
Master 1 ou Master 2, issu d'une formation orientée RH et/ou Commerce et :
- Pro-actif : entouré par des experts du recrutement, tu es prêt à mener tes missions en totale autonomie
- Attentif : on dit de toi que tu as une bonne intelligence relationnelle
- Agile : tu écoutes, tu comprends, tu agis
- Malin : tu as plus d'un tour dans ton sac  
- Créatif : tu regorges de nouvelles idées
- Polyglotte : l'anglais te permettra de réaliser des missions internationales

Tu es motivé et prêt à nous rejoindre ? Ton dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA14941 sur notre site www.talentup.com

Chargé de recherche en recrutement / Talent Acquisition H/F

A la recherche d'un stage formateur ? Nous te préparons au métier de Chasseur de Tête dans un contexte international !

Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement dans la catégorie Executive Search » depuis de nombreuses années, VIDAL ASSOCIATES est une référence dans le recrutement.
Nos implantations à Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan et Tunis t'amèneront à participer à des recrutements nationaux & internationaux.

Chargé de recherche en recrutement / Talent Acquisition H/.F
STAGE 6 MOIS - TEMPS PLEIN 
Basé à Neuilly sur seine - Porte Maillot

Tes missions :
- Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats
- Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils
- Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles »
- Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste
- Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions

Pourquoi postuler ?
- Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante  
- S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise
- Explorer les rouages du recrutement
- Disposer de moyens de recherche importants
- Découvrir des secteurs et des postes divers et variés
- Se challenger avec des primes sur objectifs
- Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité

Ton profil  :
Master 1 ou Master 2, issu d'une formation orientée RH et/ou Commerce et :
- Pro-actif : entouré par des experts du recrutement, tu es prêt à mener tes missions en totale autonomie
- Attentif : on dit de toi que tu as une bonne intelligence relationnelle
- Agile : tu écoutes, tu comprends, tu agis
- Malin : tu as plus d'un tour dans ton sac  
- Créatif : tu regorges de nouvelles idées
- Polyglotte : l'anglais te permettra de réaliser des missions internationales

Tu es motivé et prêt à nous rejoindre ? Ton dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA15146V sur notre site www.talentup.com

RESPONSABLE EXPORT SPIRITUEUX H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un RESPONSABLE EXPORT SPIRITUEUX H/F.

Notre client , société familiale et acteur incontournable dans la mixologie, commercialise un spiritueux très qualitatif et de très forte notoriété à travers le monde. De génération en génération, ils n'ont eu de cesse de perfectionner leur savoir-faire, de  travailler leurs produits et de les faire évoluer.  Aujourd'hui leurs gammes de spiritueux sont des stars incontestées des cocktails et sont présents aux quatre coins du monde. Dans le cadre de leur développement, nous recrutons leur futur :

RESPONSABLE EXPORT SPIRITUEUX H/F
Basé à Chambery (73) /Lyon (69) /Grenoble (38) / Annecy (74) 

Rattaché directement au Directeur Général, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie commerciale de développement des ventes et de création de valeur sur l'ensemble des marchés internationaux. Vos actions concernent les apéritifs à base de vins et les alcools alpins sur différents circuits de distribution dans un objectif de développement du chiffre d'affaires et de garantie des marges. Par votre implication personnelle, vous contribuez à la croissance de l'entreprise. Vous mettez en place des indicateurs de pilotage clairs et assurez une culture des résultats et de satisfaction des clients. Vous établissez des partenariats solides avec les importateurs / distributeurs. Par votre comportement au quotidien, en interne comme en externe, vous représentez notre structure et nos valeurs. Vous participez aux évènements de communication et de relations publiques, salons, etc. Vous animez un réseau de distribution à travers des tournées commerciales, et vous participez à des évènements locaux par une présence terrain importante sur les marchés.

Avec un très bon niveau de formation, vous justifiez d'expériences commerciales réussies dans la vente de spiritueux à l'export. Vous êtes aussi stratégique dans l'analyse qu'opérationnel sur les dossiers. Vous savez accompagner vos équipes vers l'atteinte d'objectifs ambitieux. Vous êtes reconnu pour votre charisme, votre sens de l'analyse, votre créativité, votre implication et votre capacité à apporter de la valeur ajoutée. De nombreux déplacements à l'international sont à prévoir. Anglais courant.

Cette offre en CDI de Responsable Export Spiritueux H/F, basé à Chambery/ Lyon/ Grenoble / Annecy  correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler soit sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vb14808R, soit par email à Vb14808R@talentup.net.

Responsable Régional On Trade H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Régional On-Trade H/F basé à Bordeaux.

Notre client est la filiale d'un grand groupe international qui produit et commercialise des marques de spiritueux premium. Reconnu par un savoir-faire ancestral et la qualité de ses produits, elle se démarque également par une forte orientation clients (proximité / réactivité / écoute…) et assure une distribution en France comme à l'International.
Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Responsable Régional - On Trade HF 
Pilotage d'une quinzaine d'agents
Création de poste - Basé à Bordeaux

Rattaché au Directeur Commercial France On Trade et en forte proximité avec l'ensemble de nos équipes (Marketing, Finance, Production…), vous êtes responsable de l'activité commerciale sur le circuit On-Trade (CHR, Cavistes, Grossistes) sur le périmètre confié (Nouvelle Aquitaine / Occitanie Partielle) et de la visibilité de l'ensemble des marques sur le secteur.

Véritable Patron de région, vous êtes garant du développement du portefeuille clients et de la progression du chiffre d'affaires dans le respect de la stratégie de l'entreprise. Vous pilotez un réseau d'agents (14 agents sur la région), les formez aux produits / à l'argumentaire de ventes autour des produits et les accompagnez dans leur développement. Vous traitez en direct les comptes régionaux et assurez l'activation des accord nationaux sur votre région. Vous animez, par une forte présence terrain, les distributeurs / grossistes (tournée commerciale avec les équipes de vente).

Vous assurez la mise en place d'opérations commerciales et de trade marketing (participation aux salons professionnels, manifestation, organisation de Master Class etc.) et restez en veille quant à tout évènement où vous pourriez représenter la marque et les valeurs de la structure.

Vous réalisez un reporting analytique de votre activité et vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et/ou l'entreprise de façon générale. 

La structure étant en plein développement, le poste proposé sera amené à évoluer dans le temps (en responsabilités / en management).

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+3/+5),
- Expérience consolidée du réseau CHR sur un poste similaire (Responsable Régional HF, Chef des Ventes HF) voir sur un poste de Comptes Clés HF, KAM HF, Responsable des Distributeurs,
- Forte orientation produits,
- Intelligence relationnelle, leadership, rigueur, polyvalence et dynamisme
- La pratique de l'Anglais est un plus

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14987a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14987a@talentup.net

Responsable Régional On Trade H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Régional On-Trade H/F en home office 

Notre client est la filiale d'un grand groupe international qui produit et commercialise des marques de spiritueux premium. Reconnu par un savoir-faire ancestral et la qualité de ses produits, elle se démarque également par une forte orientation clients (proximité / réactivité / écoute…) et assure une distribution en France comme à l'International.
Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Responsable Régional - On Trade HF 
Pilotage d'une quinzaine d'agents
Création de poste - Quart Sud Est, Nord Est ou Nord Ouest 

Rattaché au Directeur Commercial France On Trade et en forte proximité avec l'ensemble de nos équipes (Marketing, Finance, Production…), vous êtes responsable de l'activité commerciale sur le circuit On-Trade (CHR, Cavistes, Grossistes) sur le périmètre confié et de la visibilité de l'ensemble des marques sur le secteur.

Véritable Patron de région, vous êtes garant du développement du portefeuille clients et de la progression du chiffre d'affaires dans le respect de la stratégie de l'entreprise. Vous pilotez un réseau d'agents (16 agents sur la région), les formez aux produits / à l'argumentaire de ventes autour des produits et les accompagnez dans leur développement. Vous traitez en direct les comptes régionaux et assurez l'activation des accord nationaux sur votre région. Vous animez, par une forte présence terrain, les distributeurs / grossistes (tournée commerciale avec les équipes de vente).

Vous assurez la mise en place d'opérations commerciales et de trade marketing (participation aux salons professionnels, manifestation, organisation de Master Class etc.) et restez en veille quant à tout évènement où vous pourriez représenter la marque et les valeurs de la structure.

Vous réalisez un reporting analytique de votre activité et vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et/ou l'entreprise de façon générale. 

La structure étant en plein développement, le poste proposé sera amené à évoluer dans le temps (en responsabilités / en management).

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+3/+5),
- Expérience consolidée du réseau CHR sur un poste similaire (Responsable Régional HF, Chef des Ventes HF) voir sur un poste de Comptes Clés HF, KAM HF, Responsable des Distributeurs,
- Forte orientation produits,
- Intelligence relationnelle, leadership, rigueur, polyvalence et dynamisme
- La pratique de l'Anglais est un plus

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14993a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14993a@talentup.net

Responsable Régional On Trade H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Régional On-Trade H/F basé à Lyon ou Marseille. 

Notre client est la filiale d'un grand groupe international qui produit et commercialise des marques de spiritueux premium. Reconnu par un savoir-faire ancestral et la qualité de ses produits, elle se démarque également par une forte orientation clients (proximité / réactivité / écoute…) et assure une distribution en France comme à l'International.
Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Responsable Régional - On Trade HF 
Pilotage d'une quinzaine d'agents
Création de poste - Basé sur l'axe Lyon - Marseille 

Rattaché au Directeur Commercial France On Trade et en forte proximité avec l'ensemble de nos équipes (Marketing, Finance, Production…), vous êtes responsable de l'activité commerciale sur le circuit On-Trade (CHR, Cavistes, Grossistes) sur le périmètre confié confié (Auvergne Rhône Alpes / PACA / Occitanie Partielle / Corse) et de la visibilité de l'ensemble des marques sur le secteur.

Véritable Patron de région, vous êtes garant du développement du portefeuille clients et de la progression du chiffre d'affaires dans le respect de la stratégie de l'entreprise. Vous pilotez un réseau d'agents (15 agents sur la région), les formez aux produits / à l'argumentaire de ventes autour des produits et les accompagnez dans leur développement. Vous traitez en direct les comptes régionaux et assurez l'activation des accord nationaux sur votre région. Vous animez, par une forte présence terrain, les distributeurs / grossistes (tournée commerciale avec les équipes de vente).

Vous assurez la mise en place d'opérations commerciales et de trade marketing (participation aux salons professionnels, manifestation, organisation de Master Class etc.) et restez en veille quant à tout évènement où vous pourriez représenter la marque et les valeurs de la structure.

Vous réalisez un reporting analytique de votre activité et vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et/ou l'entreprise de façon générale. 

La structure étant en plein développement, le poste proposé sera amené à évoluer dans le temps (en responsabilités / en management).

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+3/+5),
- Expérience consolidée du réseau CHR sur un poste similaire (Responsable Régional HF, Chef des Ventes HF) voir sur un poste de Comptes Clés HF, KAM HF, Responsable des Distributeurs,
- Forte orientation produits,
- Intelligence relationnelle, leadership, rigueur, polyvalence et dynamisme
- La pratique de l'Anglais est un plus

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14994a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14994a@talentup.net

Responsable Régional On Trade H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Régional On-Trade H/F basé à Dijon ou Beaune. 

Notre client est la filiale d'un grand groupe international qui produit et commercialise des marques de spiritueux premium. Reconnu par un savoir-faire ancestral et la qualité de ses produits, elle se démarque également par une forte orientation clients (proximité / réactivité / écoute…) et assure une distribution en France comme à l'International.
Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Responsable Régional - On Trade HF 
Pilotage d'une quinzaine d'agents
Création de poste - Basé à Dijon ou Beaune

Rattaché au Directeur Commercial France On Trade et en forte proximité avec l'ensemble de nos équipes (Marketing, Finance, Production…), vous êtes responsable de l'activité commerciale sur le circuit On-Trade (CHR, Cavistes, Grossistes) sur le périmètre confié confié (Bourgogne / Grand Est) et de la visibilité de l'ensemble des marques sur le secteur.

Véritable Patron de région, vous êtes garant du développement du portefeuille clients et de la progression du chiffre d'affaires dans le respect de la stratégie de l'entreprise. Vous pilotez un réseau d'agents (13 agents sur la région), les formez aux produits / à l'argumentaire de ventes autour des produits et les accompagnez dans leur développement. Vous traitez en direct les comptes régionaux et assurez l'activation des accord nationaux sur votre région. Vous animez, par une forte présence terrain, les distributeurs / grossistes (tournée commerciale avec les équipes de vente).

Vous assurez la mise en place d'opérations commerciales et de trade marketing (participation aux salons professionnels, manifestation, organisation de Master Class etc.) et restez en veille quant à tout évènement où vous pourriez représenter la marque et les valeurs de la structure.

Vous réalisez un reporting analytique de votre activité et vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et/ou l'entreprise de façon générale. 

La structure étant en plein développement, le poste proposé sera amené à évoluer dans le temps (en responsabilités / en management).

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+3/+5),
- Expérience consolidée du réseau CHR sur un poste similaire (Responsable Régional HF, Chef des Ventes HF) voir sur un poste de Comptes Clés HF, KAM HF, Responsable des Distributeurs,
- Forte orientation produits,
- Intelligence relationnelle, leadership, rigueur, polyvalence et dynamisme
- La pratique de l'Anglais est un plus

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14995a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14995a@talentup.net

Directeur Commercial H/F - Hôtellerie 

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur Commercial H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).

Notre client est un groupe multisectoriel, opérant dans deux secteurs d'activités la finance et le tourisme avec une présence dynamique dans le grand Tunis et la région de Hammamet, à travers une chaîne hôtelière diversifiée comprenant des établissements dédiés au business hôtelier et d'autres touristiques.

Dans le cadre du développement de l'activité du groupe , notre client recrute un(e) :

Directeur Commercial H/F - Hôtellerie 
poste basé à Tunis (Tunisie)

Rattaché au secrétaire général du groupe vous aurez comme mission de : 
-Développer des tarifs et des stratégies de déploiement des ventes de groupe en examinant les données concurrentielles, en effectuant une analyse de la demande et en gérant la composition;
- Avoir une connaissance de l'industrie du voyage, des tendances actuelles du marché et des facteurs économiques;
-Travailler avec l'équipe pour assurer la compréhension de la stratégie de vente et la mise en œuvre efficace de la stratégie par segment de marché;
-Garantir la couverture des marchés local et international;
-Être responsable de la gestion des comptes des clients clés et potentiels;
-Collaborer (avec les RH) pour le recrutement des membres de l'équipe;
-Analyser les performances de l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs financiers;
- Aider au développement de l'équipe grâce à la formation et au coaching;
-Tenir des registres précis de la formation de l'équipe, des besoins de développement et des progrès;
-S'assurer que tous les appels et les pistes de vente sont traités en temps voulu et selon les normes de l'entreprise.

De formation Bac + 5 en gestion hôtelière ou en gestion des affaires.   

Vous disposez d'une expérience significative dans un poste similaire B2B dans un environnement hôtelier d'affaires.

Vous avez une bonne expérience en management des équipes. 

Vous doté d'une aisance communicationnelle tant à l'oral qu'à l'écrit en français et en anglais une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français et en Anglais. 

Maturité et sociabilité avec d'excellentes compétences interpersonnelles pour les clients externes et internes sont vos atouts pour réussir ce poste. 

 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt14835F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Approvisionneur(se) en distribution automatique/ Gestionnaire Service Client H/F

Talentup est un réseau de consultants qui apporte à ses partenaires, cabinets de recrutement, une plate-forme de sourcing novatrice et performante reposant sur une mise en commun de moyens.

Pour l'un de nos clients, nous recrutons en CDI un  Approvisionneur en distribution automatique / Gestionnaire Service client H/F Basé à Bordeaux (33).

Torréfacteur local solidement implanté depuis plus de 25 ans sur le marché Bordelais, est à la recherche de nouveaux talents. Toutes nos équipes s'impliquent, au quotidien, pour garantir une relation de qualité auprès de nos clients tout en apportant notre expertise métier. Nous proposons à nos clients une sélection de cafés via différents circuits de distribution.

Dans le cadre d'une importante croissance et renforcer leurs équipes terrain , nous recherchons pour leur activité de distribution automatique, un :

Approvisionneur(se) en distribution automatique/ Gestionnaire Service Client H/F
Basé à Bordeaux (33) - CDI 35H (lundi-vendredi)

Vos missions

• Assurer la gestion de votre stock véhicule et du dépôt.
• Réaliser et optimiser les tournées clients, définir par un plan de tournée sur un secteur communiqué tout en assurant et garantissant un nettoyage quotidien et régulier des machines afin de respecter les règles d'hygiène.
• Veiller également à une bonne remontée d'information des clients vers le responsable hiérarchique tout en collaborant avec le service technique pour les interventions de maintenances préventives de premier niveau.

Senior Data Analyst H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Senior Data Analyst (H/F), poste basé à Paris.

Notre client est un acteur incontournable de l'hospitalisation privée en France.
Avec pour objectif de fiabiliser la qualité des données financières entre les commandes d'achats médicaux vers l'outil comptable SAP et éviter les problèmes liés à la refacturation, nous recherchons dans le cadre d'une création de poste, un(e) :

Senior Data Analyst
Paris
CDI

Rattaché au Centre des Compétences, vos principales missions seront de :

- Mettre en place un plan de contrôle permettant de garantir la qualité et la fiabilité des données SAP
- Résoudre ou coordonner la correction des données erronées dans SAP
- Suivre les récidives d'inconformités (erreurs répétées)
- Transmettre les reportings de chaque clinique à la Direction des Achats
- Animer toute évolution des règles de gestion impactant les données (Systèmes sources GEF - Interfaces Achats médicaux - SAP)
- Être en charge de l'actualisation de la documentation associée aux interfaces achats médicaux
- Être l'interlocuteur privilégié de la Direction des Achats pour les analyses de données financières intégrées dans SAP

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

H/F de formation Bac +3/5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire de Data Analyst, Data Stewart ... acquise idéalement dans le secteur de la Santé et les Achats médicaux.
Vous maitrisez les règles de traitement de Data Crunching (traitement de données en masse - Big Data) et d'analyse.
Rigoureux, autonome vous avez de bonnes connaissances des outils de gestion de base de données (MySQL ...)

Rémunération attractive
2 jours de télétravail
Avantages

Cette offre de Senior Data Analyst (H/F) basé à Paris correspond à votre recherche et à votre profil ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence VA14934S sur notre site www.talentup.com

Chargé de Support SAP H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Chargé de Support SAP (H/F), poste basé à Paris.

Notre client est un acteur incontournable de l'hospitalisation privée en France.
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un :

Chargé de Support SAP - H/F
Paris
CDI

Rattaché(e) à la Direction Financière du Siège, véritable pilote de l'équipe support, vous aurez pour objectifs de définir, de mettre en œuvre et de piloter un plan d'amélioration continue d'un support de 1er niveau, tout en garantissant le respect des procédures internes et du catalogue de service, répondant aux besoins des utilisateurs finaux. 
A ce titre, vos principales missions seront de :
- Piloter l'activité opérée par un prestataire externe
- Superviser le niveau de service de l'équipe du prestataire en étant garant de la qualité et de la productivité (que les demandes soient bien qualifiées et traitées dans les meilleurs délais)
- Veiller à maintenir l'équipe à un niveau opérationnel constant sur le plan fonctionnel (applicatif)
- Répartir les rôles et les responsabilités, d'assurer la continuité de l'activité back-up (sauvegarde des données)
- Constituer et de mettre à jour la base de connaissance, d'accompagner et d'informer l'équipe 
- Piloter l'activité et garantir le support de 1er niveau (suivi de l'encours de l'équipe support, prise en charge et traitement des demandes utilisateurs (support, incident, évolution, master data)
- Animer la gouvernance et le reporting 
- Gérer un budget en coordination avec le management du Centre de Compétences du Groupe
- Prendre en charge la résolution de tickets d'incidents complexes avant escalade AMOA.

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

H/F, idéalement diplômé en comptabilité avec une appétence pour les systèmes d'information, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans comme opérationnel ou superviseur dans un centre de Support utilisateurs ERP / Service Managé.
Vous connaissez et utilisez au moins un ERP et un outil de dématérialisation (idéalement SAP et VIM, outils de ticketing tels que Jira Service Desk).
Votre capacité à appréhender rapidement un nouvel écosystème de travail (outil, procédure, organisation) et de bonnes notions en gestion de projet, de suivi budgétaire et de planification d'activités garantiront votre réussite.
Enfin, vous êtes force de proposition et moteur dans les actions d'amélioration continue du SI.

Cette offre de Chargé de Support Applicatif (H/F) basé à Paris correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence VA14963S sur notre site www.talentup.com 

Directeur Marketing H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Marketing (H/F) basé à Paris (13).

Notre client est un groupe international devenu un acteur incontournable du marché du collant et de la lingerie en GMS.
Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) :

Directeur Marketing - H/F
Paris (13)
CDI

Rattaché à la direction Générale, vos principales missions seront de :

• Encadrer, former et suivre l'activité d'une équipe composée de 10 collaborateurs (chefs de groupe/chefs de produit /trade marketing etc.).
• Comprendre le marché, la catégorie et le positionnement des marques sous votre responsabilité.
• Définir et mettre en œuvre la stratégie des différentes marques et identifier les opportunités commerciales.
• Définir et diriger le pipeline d'innovation de vos marques avec une vision à long terme.
• Vous élaborez le plan marketing annuel (développement de nouveaux produits, stratégie média et communication, stratégies de prix et de promotion) afin de stimuler les ventes.
• Élaborer une stratégie de marque digitale en collaboration avec l'équipe dédiée afin de garantir un impact efficace.
• Gérer le P&L global et exploiter les analyses financières.