CONTROLEUR DE GESTION INDUSTRIEL (H/F) Basé à Uzerche (19) ou Saint Seurin sur l'Isle (33)                                  Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur d'Exploitation du site, et membre du Codir, vous assurez la Controlling financier du site et supervisez la gestion administrative et comptable du site, en apportant une vision opérationnelle des résultats et le respect des objectifs fixés. Vous êtes un contributeur clef de la construction budgétaire du site, vous participez activement aux décisions stratégiques et opérationnelles ayant des conséquences financières. Vous êtes un contributeur essentiel à la construction et présentation des plans d'investissement moyen et long termes du site. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : -Préparer et suivre les budgets et les révisions budgétaires -Préparer les Reportings France tout en respectant les normes et les principes Groupe, -Être le correspondant des auditeurs financiers du Groupe et des commissaires aux comptes -Être garant de l'ensemble des données financières du site en appui sur le service comptable région -Être garant de l'environnement de contrôle interne en place dans le site -Organiser et participer aux inventaires -Lien fonctionnel avec le DAF France

Entreprise FRECHIN SA, ALUMINIER TECHNAL & Métallerie, effectif 25 personnes, nous sommes implantés à RETHEL - Ardennes. Acteur majeur sur un marché en forte expansion, nous poursuivons notre développement régional Champagne-Ardenne.  Dans ce contexte nous renforçons nos équipes et recrutons un(e)  Dessinateur - Dessinatrice AUTOCAD (h/f) Basé Rethel Rattaché à la Direction Générale, vous réaliserez les Etudes de plans concernant d'importants chantiers secteur du bâtiment dans le domaine de la façade aluminium et métallerie. A ce titre, vos principales missions sont :  -  Réalisation des pré-études des projets, -  Réalisation des schémas et plans techniques  

Notre client est un acteur européen majeur dans le domaine de la filtration pour l'industrie. Il recrute un(e) :  Directeur Site Industriel H/F Poste basé à Tunis (Tunisie) Rattaché au Directeur Général, vous :  -    Supervisez et optimisez l'organisation de notre site dans l'optique d'une amélioration de la productivité, des délais et de la qualité. -    Gérez l'ensemble des fonctions qui vous sont rattachées (Supply Chain, Méthodes, Industrialisation, Facilities, Production, Qualité, Maintenance, Amélioration Continue). -    Animez les équipes et veuillez avec les différents responsables à l'atteinte de la performance et au bon fonctionnement de l'ensemble des délais de production. -    Effectuez et justifiez les choix des investissement concernant l'outil de production.

Notre client est une Multinationale Française, specialisée en solutions électriques et equipements pour le secteur de distribution basse tension. Possédant des sites de production en Europe, Afrique, Moyen Orient et Asie, notre client est un acteur majeur dans le domaine du réseau électrique. Dans le cadre du développement de sa filiale basée en Tunisie, notre client recrute un(e ) : Ingénieur Automatisme H/F - Industrie 4.0 Poste basé à Tunis (Tunisie) Vous aurez comme mission de : - Concevoir des systèmes de contrôle automatisé pour des processus industriels, des machines ou des équipements ;  - Développer l'architecture des systèmes automatisés ;  - Programmer des automates ;  - Effectuer les tests de mise en service et vérifier le bon fonctionnement du système ;  - Assurer la maintenance régulière des systèmes automatisés ;  - Participer à l'élaboration et la planification des projets d'automatisation ; - Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des dispositifs et systèmes automatisés ; - Identifier des opportunités d'automatisme et des solutions au sein du processus de travail.  

Notre client est une Multinationale Française, specialisée en fabrication de matériel d'installation électrique. Possédant des sites de production en France, Maghreb et à l'international, notre client est un acteur majeur dans son domaine.  Dans le cadre du développement de son unité de production basée en Tunisie, notre client recrute un(e ) : Responsable Production H/F - Industrie  Poste basé à Tunis (Tunisie) Rattaché hiérarchiquement au Directeur Production, vous aurez comme mission : - L'optimisation de la production ; gestion des flux, implantation des ateliers, organisation du travail ; - Maitriser le processus et le système de gestion de production ainsi que les technologies associées ; - Résoudre les problèmes de natures différentes dans des situations d'urgence afin de garantir la continuité de la production ; - Analyser les écarts entre les prévisions et les réalisations et proposer un plan d'action pour améliorer la performance de la production ; - Communiquer avec l'équipe et négocier avec des interlocuteurs différents (internes et externes) ; - Assurer la formation, l'encadrement et l'animation de son équipe ; - Créer un environnement propice à la croissance et à la réussite de tous les membres de son équipe ;  - Recruter de nouveaux collaborateurs compétents et participer au processus de recrutement ; - Evaluer les compétences des collaborateurs et les encourager à se développer.   

Nous recrutons pour notre client, une entreprise industrielle française de premier plan , un(e) : Responsable Administratif et Financier H/F Site > 100 personnes, à 30 minutes de Toulouse Management petite équipe CDD de 3 à 6 mois (Management de transition) Missions: Rattaché au DRH et CFO groupe, vous aurez pour principales missions : - superviser et coordonner les services administratifs, comptables et financiers du site. - aider le directeur de l'usine à diriger des programmes alignés sur les stratégies et les directives du siège social qui soutiennent étroitement les objectifs de l'organisation. - élaborer, suivre et gérer le budget annuel avec le directeur de l'usine et les opérationnels gestionnaires - superviser les écritures comptables générales (clients, fournisseurs, rapprochement bancaire) - tenir la comptabilité analytique - suivre et optimiser la trésorerie : anticipation des besoins, prévisions, relations bancaires - préparer toutes les déclarations fiscales et sociales - assurer le reporting mensuel auprès du directeur de l'usine et du siège - élaborer le bilan et le compte de résultat, en lien avec le siège social - s'assurer de la régularité et du respect des procédures RH - gérer les mouvements du personnel : recrutements, contrats de travail, complémentaire maladie, retraite… - gérer les partenariats avec les agences de travail temporaire et les organismes de formation - assurer la gestion administrative du personnel et de la paie : évolution de la paie, congés payés, maladie, heures supplémentaires - élaborer et soumettre le reporting RH mensuel (personnel, paie, absentéisme, etc.) - veiller au respect des obligations légales, sociales, fiscales et réglementaires de l'entreprise.

Notre client est un équipementier industriel français, leader du thermoformage depuis plus de soixante ans et présent en Europe et au Maghreb. Il conçoit, fabrique et livre des pièces et sous-ensembles en polymères thermoformés et solutions complexes pour ses partenaires industriels. Le groupe est présent en Tunisie depuis plus de vignt ans et spécialisé en thermoformage, usinage et l'assemblage. Certifié ISO et Lean, notre client touche à une clientèle diversifiée : Automobile, Aéronautique, Aerospatiale, Nautique, Médicale .... Etc.  Dans le cadre de renforcement de son équipe usinage, notre client recrute un(e) : Chef UAP Usinage H/F Poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au niveau local et international Rattaché au Directeur Général, vous aurez comme mission de : - Manager des équipes opérationnelles : recrutement, formation, montée en compétences, définition des objectifs individuels, analyse de la performance, gestion des entretiens professionnels ;  - Gérer et assurer le suivi de la production ; - Veiller au quotidien à l'application du programme de fabrication, des processus, conformément aux objectifs de qualité, coûts, délais et aux procédures de sécurité ; - Valider la qualité définie dans les cahiers des charges, gérer les risques internes de non-qualité ; - Traiter les incidents clients et fournisseurs, adapter le programme aux aléas de la production et des prévisions des commandes ; - Garantir la continuité des flux de production, depuis l'approvisionnement des stocks (matières premières, pièces primaires) jusqu'à l'expédition des produits finis ;  - Contrôler l'utilisation de l'outil de production (instruments de mesure et de test, équipements), gérer la maintenance préventive et curative, les incidents, assurer la montée en cadence de l'outil de production ; - Analyser les différents indicateurs de l'activité de l'atelier, identifier les axes d'amélioration de la rentabilité et de la productivité ; - Élaborer des plans de progrès et de prévention, piloter des chantiers dans différents domaines : sécurité, conditions de travail, produits, matières, équipements, processus ; - Planifier, répartir la charge de travail de ses équipes, par poste ou par machine, selon les contraintes de production, coordonner au quotidien les activités, accompagner vers la réalisation des objectifs ; - Piloter au quotidien et suivre les indicateurs de production (sécurité, qualité, délais, coûts) ; - Assurer un reporting d'activité : tableaux de bord, rapports de production.  

Site industriel d'envergure, notre client appartient à un groupe français, leader sur son secteur. Avec un effectif de près de 1000 personnes, le site s'engage fortement dans le développement de ses talents. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons : RRH / HR Business Partner (HRBP) - Site Industriel Basé à proximité de Bordeaux (33) Votre mission : En tant que Responsable des Ressources Humaines/ HR Business Partner, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion et le développement des équipes, dans un contexte de croissance régulière. Votre mission sera de promouvoir l'excellence opérationnelle et le bien-être des collaborateurs en intégrant les aspects humains dans la stratégie globale du site. Vos principales responsabilités sont : - Encadrer et guider une équipe dédiée aux Ressources Humaines, en favorisant la collaboration et le développement professionnel, et en assurant leur montée en compétence afin qu'ils gagnent en autonomie, responsabilités et capacité de décisions - Jouer un rôle d'HRBP en collaborant étroitement avec les responsables opérationnels pour comprendre leurs besoins en ressources humaines et les soutenir dans la mise en œuvre de solutions adaptées - Fournir un accompagnement stratégique en matière de gestion des talents, de développement de carrière et de gestion des performances - Co-animer les relations sociales locales en partenariat avec la Direction du site, en veillant au respect des réglementations et à la résolution proactive des conflits - Participer aux négociations collectives et contribuer à maintenir un climat social favorable - Concevoir et mettre en œuvre des initiatives RH visant à promouvoir l'attractivité, le développement et la rétention des talents  

Spécialiste de la carrosserie frigorifique, la Business Line Industrie du Groupe Petit Forestier (leader européen de la location de véhicules frigoriques), est une filière en très forte croissance : plus de 1000 collaborateurs et 131 millions d'euros de CA en 2022. Améliorant chaque jour ses process pour développer une gamme de véhicules de haute qualité, la BL est aujourd'hui un leader reconnu du froid en Europe. Afin d'accompagner son développement sur le territoire italien, nous recrutons un(e) : Directeur de Site Industriel | Carrosserie frigorifique F/H Management 20 personnes (prévision à 50 personnes) CDI, création de poste - Rivoli, proche Turin Missions : Rattaché au Directeur de la BL Industrie, vous aurez pour principales missions : -Assumer et être pleinement responsable du compte de résultat (P&L) et des performances du site -Être responsable de la gestion des ressources humaines, des relations avec les partenaires sociaux. -Aidé par le service des ressources humaines du groupe, vous êtes responsable de l'adaptation du site aux besoins des collaborateurs et des clients -Être responsable des performances du site, développer et mettre en œuvre des idées, des équipements ou des améliorations de processus pour atteindre les objectifs fixés. -Veiller à ce que les procédures, les processus et les politiques du groupe soient appliqués au niveau du site. -Être le représentant local à des fins légales et établir et maintenir de bonnes relations avec les clients, les fournisseurs et les administrations locales. -Être responsable de maintenir et de développer une mentalité d'amélioration continue de la production à tous les niveaux du site, en utilisant tous les outils possibles (lean, réduction des déchets, etc.) tout en respectant les normes de qualité et la satisfaction des clients au plus haut niveau. -Faire monter en compétences les équipes, veiller au respect des règles en matière de sécurité et d'hygiène    

 Notre client est un Groupe International (plus de 1000 collaborateurs) leader dans son secteur d'activité : offre à forte valeur ajoutée (produits et services) à destination d'une clientèle de grands comptes issus des secteurs de l'industrie, de l'énergie ou des transports. Notre client renforce ses équipes IT (15 pers) et recrute un(e) :  Technicien Support / Systèmes et Réseaux (H/F) Basé à proximité (26 min du centre) de Lyon ou Marseille avec quelques déplacements ponctuels à prévoir Rattaché à notre Responsable infrastructure, vous êtes en charge de :  •  L'installation des postes informatiques, •  La gestion des stocks de matériel et logiciel,   •  Mesurer et optimiser les performances, et signaler ses obsolescences ou risques d'altération,  •  Gérer les droits d'accès aux systèmes,  •  Analyser et traiter les incidents et les demandes escaladées,  •  Réaliser des diagnostics pour identifier les causes de dysfonctionnement et proposer des corrections et solutions,  •  Etablir et mettre à jour les documents techniques nécessaires au maintien des infrastructures,  •  Assurer le reporting nécessaire à vos activités, •  Proposer toute idée susceptivble de faire progresser votre périmètre comme celui de l'entreprise de façon plus générale.

Notre client est un Groupe International (plus de 1000 collaborateurs) leader dans son secteur d'activité : offre à forte valeur ajoutée (produits et services) à destination d'une clientèle de grands comptes issus des secteurs de l'industrie, de l'énergie ou des transports. Notre client renforce ses équipes IT (15 pers) et recrute un(e) :  Technicien Support / Systèmes et Réseaux (H/F) Basé à Marseille ou à proximité (26 min du centre) de Lyon Quelques déplacements ponctuels à prévoir Rattaché à notre Responsable infrastructure, vous êtes en charge de :  •  L'installation des postes informatiques, •  La gestion des stocks de matériel et logiciel,   •  Mesurer et optimiser les performances, et signaler ses obsolescences ou risques d'altération,  •  Gérer les droits d'accès aux systèmes,  •  Analyser et traiter les incidents et les demandes escaladées,  •  Réaliser des diagnostics pour identifier les causes de dysfonctionnement et proposer des corrections et solutions,  •  Etablir et mettre à jour les documents techniques nécessaires au maintien des infrastructures,  •  Assurer le reporting nécessaire à vos activités, •  Proposer toute idée susceptible de faire progresser votre périmètre comme celui de l'entreprise de façon plus générale.

Groupe industriel d'envergure internationale (2 milliards €, 16 000 personnes), notre client conçoit, fabrique et commercialise des produits à haute valeur ajoutée technique, pour des applications en environnement sévère de type oil & gaz, energie, eau … Sur le site basé à Châteauroux (120 personnes), nous recrutons : Chargé d'affaires et d'études techniques f/h CDI - Basé à Châteauroux - 2 jours de télétravail Mission Vous êtes en lien avec les agences commerciales et vous élaborez les devis des produits fabriquées sur notre site industriel. A ce titre vos principales missions sont : - Réaliser le montage, le pilotage et le suivi des affaires (produits, équipements, installations, prestations, solutions) en étant à l'interface des clients et des services internes - Piloter les sujets commerciaux, techniques et financiers selon la réglementation et les impératifs de délai, coût et qualité - Jouer un rôle de référent du dossier confié tant sur la dimension technique que commerciale - Contribuer au développement du CA en conseillant et en sensibilisant la force de vente à l'élargissement de l'offre - Etudier toutes les solutions possibles tout en étant en relation avec les commerciaux et les clients, avec les autres chargés d'affaires, les experts internes et les intervenants extérieurs - S'assurer que la commande est conforme à l'offre et être garant de la rentabilité finale de l'affaire - Participer à la démarche d'amélioration continue du service et plus largement de l'entreprise en proposant vos idées et en promouvant vos projets

Notre Client est un acteur majeur français, qui propose de solutions innovantes, opérant dans le secteur du Textile, matériaux et composants de siège pour intérieurs automobiles (appui-têtes, accoudoirs, matelassures de sièges).  Le groupe a des implantations industrielles partout dans le monde, notamment en Europe, Afrique du Nord, Asie et Amérique. Grâce à sa présence sur le marché mondial, il a su établir des partenariats solides avec les principaux constructeurs automobiles, contribuant ainsi à façonner l'expérience des passagers à bord des véhicules. Dans le cadre de l'ouverture de son troisième site de production, notre client recrute un(e) : Responsable Qualité H/F - Industrie Automobile  Poste Basé à Nabeul (Tunisie) Rattaché hiérarchiquement au Directeur des opérations et fonctionnellement au Directeur Qualité Groupe, vous aurez comme mission de : - Assurer la conformité des produits et des process de l'entreprise aux exigences internes et externes (conformité aux normes, exigences légales, attentes des clients...) ; - Identifier et analyser les points de non-Qualité (défauts, non-respect des délais, mauvaise organisation...) ; - Manager l'équipe qualité de la filiale tunisienne pour l'atteinte des objectifs clients ; - Organiser l'assistance aux clients ; - Coordonner et organiser les processus qualité internes ; - Définir des actions correctives en cas d'un produit défectueux ou supect ;  - Communiquer et accompagner la mise en place et le suivi de la qualité ; - Assurer le maintien de système de management de la Qualité et la certification ISO9001 et IATF16949 ; - Préparer et réaliser les audits qualité internes et/ou externes ; - Assurer le suivi des activités laboratoires ; - Assurer la conformité à la politique et au programme environmentaux au sein de l'entreprise ; - Participer dans les analyses environmentaux ; - Réussir les audits SPRINT ; - Garantir la conformité des produits et des services aux besoins du client ; - Déployer la politique de Management de la qualité en mettant en oeuvre des méthodes de maitrise de la qualité.

Le poste à pourvoir est basé sur le bassin d'Arcachon (33). Editeur de progiciel et société d'ingénierie, notre client est une entreprise à taille humaine (100 pers) reconnue pour le haut niveau de technicité de ses équipes et sa capacité à intervenir sur de grands projets complexes et d'envergure. Dans le cadre du développement de son activité d'ingénierie, nous recrutons un : Ingénieur Développement Logiciel Industriel C#, C++ ou Python H/F Poste basé au Barp (33) En collaboration avec les ingénieurs des bureaux d'études et des laboratoires de recherche, vous participez au développement de diverses applications scientifiques pour nos clients français et étrangers. A ce titre vos activités principales sont : • Garantir la satisfaction du client dans le respect des coûts, délais, qualité et performances • Être responsable de la spécification de l'élément logiciel qui vous est confié : - en approfondissant et en mettant en œuvre ses connaissances du domaine logiciel - en faisant valider la spécification de l'élément logiciel confié par le chef de projet et le client • Assurer la conception et le codage de l'élément logiciel confié : - en respectant les coûts et les délais - en proposant des solutions innovantes • Assurer le contrôle interne de son activité : - en exerçant des activités effectives de contrôle et en suggérant les modifications à apporter au référentiel - en mettant en œuvre des actions visant à réduire les risques et en informant de tout risque identifié

Leader européen dans la conception et fabrication de machines sur mesure (agricoles et industrielles), notre client est une entreprise familiale passionnée par l'innovation et la mécanique. Dans le cadre du développement de leur activité, nous recrutons : Superviseur Mécanique Itinérant H/F Déplacement France Rattaché au Responsable Département Montage, vous aurez pour mission de monter les installations sur les sites d'exploitation de nos clients en France. A ce titre : - Après une formation et une période transitoire où vous assisterez un monteur superviseur expérimenté, vous prendrez en charge la responsabilité des installations qui vous seront confiées. - Vous prendrez connaissance de toutes les données relatives au projet concerné (plans d'implantation, dimensionnement de l'installation, site d'accueil, etc). - Vous superviserez le montage d'installations chez nos clients tels que des machines agricoles ou structures et ouvrages mécanosoudés supportant des matériels spécifiques (trieur optiques, trémies, convoyeurs…). - Vous assurerez la conformité des différentes opérations dans le respect des délais et plannings. - Dans le cadre de certains déplacements, vous superviserez les équipes que le client vous mettra à disposition pour le montage des installations, ou bien vous constituerez vos équipes. - Vous veillerez au respect des règles de sécurité et êtes force de proposition afin de trouver des solutions techniques le cas échéant. Vous veillez à maintenir la meilleure image possible de notre entreprise auprès de nos clients.  

Acteur majeur de l'industrie agroalimentaire, notre client recrute sur son site basé en région bordelaise (250 personnes), un/une : Responsable Production et Logistique f/h CDI, basé à proximité de Bordeaux, 33 Mission Rattaché à la Direction Industrielle, vous prenez la responsabilité opérationnelle du site. Vous supervisez l'ensemble des activités de production et de logistique en intégrant la satisfaction client au cœur de vos préoccupations. A ce titre vos principales missions sont : - manager et faire monter en compétence vos équipes - définir et mettre en place des objectifs : analyser les indicateurs, proposer les investissements, établir et suivre le budget… - travailler en étroite collaboration avec les services internes (marketing/commerce) et en externe avec les fournisseurs… - piloter l'amélioration continue du site - assurer un reporting régulier auprès de la Direction sur tous les aspects techniques/ sécurité/ qualité/ RH…

Notre client est classé parmi les acteurs incontournables dans la production et la commercialisation d'emballages destinés aux industries agroalimentaires. Dans le cadre de son développement, nous recrutons, un : Responsable Commercial Régional Sud-Ouest H/F Basé sur la région Aquitaine Véritable manager et homme de terrain, vous prenez en charge l'équipe commerciale sur la région Sud-Ouest de la France et, vous êtes responsable du développement commercial de la société sur le marché des industries agroalimentaires (fruits, vins, cognacs, légumes, viandes…). Vous définissez et mettez en place la stratégie commerciale. En soutien de vos équipes, vous les accompagnez dans les phases de prospection et de fidélisation. Vous êtes garant du chiffre d'affaires et de la marge. Attentif au marché, votre écoute et votre veille active vous permettent de répondre efficacement aux attentes des clients. Vous vous assurez de la satisfaction clients et vous développez une forte proximité avec eux. Vous êtes garant de l'image et de la réputation de nos produits. Par votre expérience, votre expertise et votre management adapté, vous faites évoluer vos équipes. En contact permanent avec les autres départements de la société, vous savez transmettre des informations précises et vous raisonnez/agissez dans l'intérêt général. Par un reporting précis et rigoureux, vous savez pilotez vos équipes et votre activité.  

Rattaché à la Direction Régionale, vous pilotez les activités opérationnelles, la production et les Comptes de Résultat (P&L) des 6 centres de Service de la région, principalement dédiés à la maintenance des équipements machines tournantes. Vos principales responsabilités sont :  Responsabilités commerciales - Appliquer la politique commerciale au niveau du pôle en relation avec la Direction du Pôle et le Service support aux ventes. - Assurer la réalisation du CA et la Marge de son périmètre de responsabilité. … Responsabilités techniques - Travailler en étroite collaboration avec les Responsables de Centres de Service de sa région afin de sécuriser l'atteinte des résultats opérationnels des sites de son périmètre de responsabilité, dans le respect des politiques : techniques, qualité, sécurité, environnement afin d'optimiser la productivité. - Identifier les investissements nécessaires à la modernisation et à l'optimisation de l'appareil de production et de sécurité (achats et remplacements de machines et de matériels défectueux.) en accord avec la Direction Support aux opérations. … Management et organisation - Assurer la bonne gestion administrative et financière des centres de services de son périmètre dans le respect des processus définis. - S'assurer du développement des compétences des équipes et de l'adéquation présente et future de la qualification professionnelle des collaborateurs, notamment en relayant au sein de son périmètre de responsabilité la stratégie générale de formation aux : métiers, techniques, Sécurité et vente en liaison avec la RH et l'équipe support aux opérations. - Collaborer en interne avec les autres pôles afin de mutualiser les ressources … Controlling et reporting - Participer à la définition du budget en lien avec le Directeur Regional. - Réaliser le CA et la Marge prévus au budget dans le respect des coûts de productions définis. - Analyser les indicateurs de performance des sites dont il a la charge (CA, marge et CMII, indicateurs opérationnels…) en lien avec la direction Régionale et le contrôle de gestion. - Contrôler régulièrement le respect des objectifs sur les indicateurs clés et mettre en place les actions correctives nécessaires. - Travailler en étroite collaboration avec les Responsables de Centres de Service de sa région afin de sécuriser l'atteinte des résultats financiers et la mise en place de plans d'actions correctifs … QHSE et amélioration continue - Mettre en œuvre les règles et procédures en vigueur dans le cadre de la politique générale de Sécurité Hygiène et Environnement du groupe. Faire appliquer strictement les dispositions prises dans l'intérêt de la santé et de la sécurité du personnel dont il est en charge avec le support du responsable QHSE - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des actions d'améliorations décidées en concertation avec le service support aux opérations ...

Rattaché à la Direction Régionale, vous pilotez les activités opérationnelles, la production et les Comptes de Résultat (P&L) des 6 centres de Service de la région, principalement dédiés à la maintenance des équipements machines tournantes. Vos principales responsabilités sont :  Responsabilités commerciales - Appliquer la politique commerciale au niveau du pôle en relation avec la Direction du Pôle et le Service support aux ventes. - Assurer la réalisation du CA et la Marge de son périmètre de responsabilité. … Responsabilités techniques - Travailler en étroite collaboration avec les Responsables de Centres de Service de sa région afin de sécuriser l'atteinte des résultats opérationnels des sites de son périmètre de responsabilité, dans le respect des politiques : techniques, qualité, sécurité, environnement afin d'optimiser la productivité. - Identifier les investissements nécessaires à la modernisation et à l'optimisation de l'appareil de production et de sécurité (achats et remplacements de machines et de matériels défectueux.) en accord avec la Direction Support aux opérations. … Management et organisation - Assurer la bonne gestion administrative et financière des centres de services de son périmètre dans le respect des processus définis. - S'assurer du développement des compétences des équipes et de l'adéquation présente et future de la qualification professionnelle des collaborateurs, notamment en relayant au sein de son périmètre de responsabilité la stratégie générale de formation aux : métiers, techniques, Sécurité et vente en liaison avec la RH et l'équipe support aux opérations. - Collaborer en interne avec les autres pôles afin de mutualiser les ressources … Controlling et reporting - Participer à la définition du budget en lien avec le Directeur Regional. - Réaliser le CA et la Marge prévus au budget dans le respect des coûts de productions définis. - Analyser les indicateurs de performance des sites dont il a la charge (CA, marge et CMII, indicateurs opérationnels…) en lien avec la direction Régionale et le contrôle de gestion. - Contrôler régulièrement le respect des objectifs sur les indicateurs clés et mettre en place les actions correctives nécessaires. - Travailler en étroite collaboration avec les Responsables de Centres de Service de sa région afin de sécuriser l'atteinte des résultats financiers et la mise en place de plans d'actions correctifs … QHSE et amélioration continue - Mettre en œuvre les règles et procédures en vigueur dans le cadre de la politique générale de Sécurité Hygiène et Environnement du groupe. Faire appliquer strictement les dispositions prises dans l'intérêt de la santé et de la sécurité du personnel dont il est en charge avec le support du responsable QHSE - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des actions d'améliorations décidées en concertation avec le service support aux opérations ...

Rattaché à la Direction Régionale, vous pilotez les activités opérationnelles, la production et les Comptes de Résultat (P&L) des 6 centres de Service de la région, principalement dédiés à la maintenance des équipements machines tournantes. Vos principales responsabilités sont :  Responsabilités commerciales - Appliquer la politique commerciale au niveau du pôle en relation avec la Direction du Pôle et le Service support aux ventes. - Assurer la réalisation du CA et la Marge de son périmètre de responsabilité. … Responsabilités techniques - Travailler en étroite collaboration avec les Responsables de Centres de Service de sa région afin de sécuriser l'atteinte des résultats opérationnels des sites de son périmètre de responsabilité, dans le respect des politiques : techniques, qualité, sécurité, environnement afin d'optimiser la productivité. - Identifier les investissements nécessaires à la modernisation et à l'optimisation de l'appareil de production et de sécurité (achats et remplacements de machines et de matériels défectueux.) en accord avec la Direction Support aux opérations. … Management et organisation - Assurer la bonne gestion administrative et financière des centres de services de son périmètre dans le respect des processus définis. - S'assurer du développement des compétences des équipes et de l'adéquation présente et future de la qualification professionnelle des collaborateurs, notamment en relayant au sein de son périmètre de responsabilité la stratégie générale de formation aux : métiers, techniques, Sécurité et vente en liaison avec la RH et l'équipe support aux opérations. - Collaborer en interne avec les autres pôles afin de mutualiser les ressources … Controlling et reporting - Participer à la définition du budget en lien avec le Directeur Regional. - Réaliser le CA et la Marge prévus au budget dans le respect des coûts de productions définis. - Analyser les indicateurs de performance des sites dont il a la charge (CA, marge et CMII, indicateurs opérationnels…) en lien avec la direction Régionale et le contrôle de gestion. - Contrôler régulièrement le respect des objectifs sur les indicateurs clés et mettre en place les actions correctives nécessaires. - Travailler en étroite collaboration avec les Responsables de Centres de Service de sa région afin de sécuriser l'atteinte des résultats financiers et la mise en place de plans d'actions correctifs … QHSE et amélioration continue - Mettre en œuvre les règles et procédures en vigueur dans le cadre de la politique générale de Sécurité Hygiène et Environnement du groupe. Faire appliquer strictement les dispositions prises dans l'intérêt de la santé et de la sécurité du personnel dont il est en charge avec le support du responsable QHSE - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des actions d'améliorations décidées en concertation avec le service support aux opérations ...

Rattaché à la Direction Régionale, vous pilotez les activités opérationnelles, la production et les Comptes de Résultat (P&L) des 6 centres de Service de la région, principalement dédiés à la maintenance des équipements machines tournantes. Vos principales responsabilités sont :  Responsabilités commerciales - Appliquer la politique commerciale au niveau du pôle en relation avec la Direction du Pôle et le Service support aux ventes. - Assurer la réalisation du CA et la Marge de son périmètre de responsabilité. … Responsabilités techniques - Travailler en étroite collaboration avec les Responsables de Centres de Service de sa région afin de sécuriser l'atteinte des résultats opérationnels des sites de son périmètre de responsabilité, dans le respect des politiques : techniques, qualité, sécurité, environnement afin d'optimiser la productivité. - Identifier les investissements nécessaires à la modernisation et à l'optimisation de l'appareil de production et de sécurité (achats et remplacements de machines et de matériels défectueux.) en accord avec la Direction Support aux opérations. … Management et organisation - Assurer la bonne gestion administrative et financière des centres de services de son périmètre dans le respect des processus définis. - S'assurer du développement des compétences des équipes et de l'adéquation présente et future de la qualification professionnelle des collaborateurs, notamment en relayant au sein de son périmètre de responsabilité la stratégie générale de formation aux : métiers, techniques, Sécurité et vente en liaison avec la RH et l'équipe support aux opérations. - Collaborer en interne avec les autres pôles afin de mutualiser les ressources … Controlling et reporting - Participer à la définition du budget en lien avec le Directeur Regional. - Réaliser le CA et la Marge prévus au budget dans le respect des coûts de productions définis. - Analyser les indicateurs de performance des sites dont il a la charge (CA, marge et CMII, indicateurs opérationnels…) en lien avec la direction Régionale et le contrôle de gestion. - Contrôler régulièrement le respect des objectifs sur les indicateurs clés et mettre en place les actions correctives nécessaires. - Travailler en étroite collaboration avec les Responsables de Centres de Service de sa région afin de sécuriser l'atteinte des résultats financiers et la mise en place de plans d'actions correctifs … QHSE et amélioration continue - Mettre en œuvre les règles et procédures en vigueur dans le cadre de la politique générale de Sécurité Hygiène et Environnement du groupe. Faire appliquer strictement les dispositions prises dans l'intérêt de la santé et de la sécurité du personnel dont il est en charge avec le support du responsable QHSE - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des actions d'améliorations décidées en concertation avec le service support aux opérations ...

Rattaché à la Direction Régionale, vous pilotez les activités opérationnelles, la production et les Comptes de Résultat (P&L) des 6 centres de Service de la région, principalement dédiés à la maintenance des équipements machines tournantes. Vos principales responsabilités sont :  Responsabilités commerciales - Appliquer la politique commerciale au niveau du pôle en relation avec la Direction du Pôle et le Service support aux ventes. - Assurer la réalisation du CA et la Marge de son périmètre de responsabilité. … Responsabilités techniques - Travailler en étroite collaboration avec les Responsables de Centres de Service de sa région afin de sécuriser l'atteinte des résultats opérationnels des sites de son périmètre de responsabilité, dans le respect des politiques : techniques, qualité, sécurité, environnement afin d'optimiser la productivité. - Identifier les investissements nécessaires à la modernisation et à l'optimisation de l'appareil de production et de sécurité (achats et remplacements de machines et de matériels défectueux.) en accord avec la Direction Support aux opérations. … Management et organisation - Assurer la bonne gestion administrative et financière des centres de services de son périmètre dans le respect des processus définis. - S'assurer du développement des compétences des équipes et de l'adéquation présente et future de la qualification professionnelle des collaborateurs, notamment en relayant au sein de son périmètre de responsabilité la stratégie générale de formation aux : métiers, techniques, Sécurité et vente en liaison avec la RH et l'équipe support aux opérations. - Collaborer en interne avec les autres pôles afin de mutualiser les ressources … Controlling et reporting - Participer à la définition du budget en lien avec le Directeur Regional. - Réaliser le CA et la Marge prévus au budget dans le respect des coûts de productions définis. - Analyser les indicateurs de performance des sites dont il a la charge (CA, marge et CMII, indicateurs opérationnels…) en lien avec la direction Régionale et le contrôle de gestion. - Contrôler régulièrement le respect des objectifs sur les indicateurs clés et mettre en place les actions correctives nécessaires. - Travailler en étroite collaboration avec les Responsables de Centres de Service de sa région afin de sécuriser l'atteinte des résultats financiers et la mise en place de plans d'actions correctifs … QHSE et amélioration continue - Mettre en œuvre les règles et procédures en vigueur dans le cadre de la politique générale de Sécurité Hygiène et Environnement du groupe. Faire appliquer strictement les dispositions prises dans l'intérêt de la santé et de la sécurité du personnel dont il est en charge avec le support du responsable QHSE - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des actions d'améliorations décidées en concertation avec le service support aux opérations ...

Notre client est une filiale d'un grand groupe international français (30 000 personnes, 4 Milliards de CA) qui conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Il propose des offres sur-mesure pour tous les marchés de l'industrie.  Intégrer leurs équipes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif et développe les compétences de chacun. C'est aussi faire partie d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires et partagent des valeurs et une culture d'entreprise forte. Afin d'accompagner le développement de ses activités mécaniques industrielles, nous recrutons un : Responsable Activités Mécaniques H/F CDI - Poste basé à Pau (64) ou à Bordeaux (33) Votre mission sera de piloter et de développer le département mécanique (60 pers / 6 M€CA) composé de 5 industries mécaniques (papetière, hydraulique, générale, robinetterie et machine tournante) en assurant une parfaite maitrise de votre portefeuille d'activités et la performance de votre équipe dans le respect de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais. Au niveau commercial : vous élaborez le plan commercial, avec une veille active vous identifiez de nouveaux prospects, par une proximité et un suivi des contrats vous fidélisez les clients existants et vous participez activement aux offres technico-commerciales que vous soutenez et négociez. Au niveau management des affaires et des équipes : vous garantissez la réalisation des affaires (planning / livrables), vous assurez la gestion contractuelle, vous veillez au bon respect des règles et vous managez/développez vos équipes. Au niveau budgétaire : par des indicateurs précis et un suivi financier rigoureux des objectifs / résultats, vous assurez une bonne rentabilité des dossiers.  

Notre client, est un acteur industriel incontournable de son secteur (1000 collaborateurs sur 15 sites de production). Pour l'accompagner dans son développement, nous recherchons un(e): Responsable Ressources Humaines multi-sites H/F (Périmètre cumulé de 300 collaborateurs) Poste basé à Lyon (69) Rattaché(e) au DRH Groupe, et intégré à une équipe RH pluridisciplinaire (15 personnes dont 4 RHH), vous prenez la responsabilité globale de la fonction RH sur le périmètre qui vous est confié. A ce titre vous : - Garantissez la mise en œuvre, sur le terrain et en étroit contact avec les métiers, de la politique Ressources Humaines du Groupe, - Accompagnez, au quotidien, les managers comme les équipes sur l'ensemble des problématiques RH (GPEC, formation, enjeux administratifs, social), - Accompagnez les grands projets RH structurants de la BU pour renforcer la performance de l'organisation et garantir la conformité aux exigences légales - Pilotez en autonomie le volet social (préparation, organisation et suivi des réunions avec les partenaires sociaux, négociations collectives, rédactions des accords…) - Animez les indicateurs RH et apportez, par votre action, une visibilité quant au climat social sur votre périmètre, - Vous impliquez dans des projets spécifiques, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Vous montrez, force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre