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Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) HR Manager H/F - Industrie, poste basé à Mannouba (Tunisie).
Notre client est une société française qui opère dans le secteur industriel, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation des sacs de luxe pour les femmes. L'entreprise est connue pour ses sacs à main en cuir et en toile, ses articles de voyage, ses accessoires de mode et dernièrement son prêt-à-porter.
Notre client posséde cinq sites de production en France et à l'international avec sa présence dans 80 pays à travers un réseau de 1 500 points de vente dont 300 boutiques, la maison s'est imposée comme une référence de la mode et du luxe dans le monde.
Dans le cadre de la structuration de la direction RH industrielle de la marque et afin d'accompagner le plan de transformation de la Maison, notre client crée la fonction RH en Tunisie :
HR Manager H/F - Industrie
Poste basé à Mannouba (Tunisie)
Rattaché hiérarchiquement au General Manager Tunisia et fonctionnellement au DRH Euope, vos principales missions seront de :
-Structurer les politiques locales RH afin de les adapter à la politique RH du Groupe;
-Déployer les politiques et process RH Groupe;
-Construire des programmes RH adaptés aux enjeux locaux;
-Décliner la politique RSE du Groupe selon les priorités définies par le DRH et le GM;
-Piloter et suivre les projets RH dans le cadre de la stratégie définie;
-Participer à la politique de recrutement, suivre et réaliser les recrutements budgétés;
-Veiller à la réussite de l'intégration des collaborateurs recrutés;
-Recenser les besoins de formation, les consolider et mettre en œuvre le plan de développement en relation;
-Assurer le suivi des collaborateurs dans le cadre de la gestion contractuelle;
-Conseiller le management en termes d'organisation et d'accompagnement du développement;
-Déployer les cycles de développement RH sur son périmètre d'intervention;
-Assurer le déploiement des reporting RH sur son périmètre d'intervention;
-Assurer, animer et dynamiser la communication interne dans l'entreprise dans un rôle d'interface entre la direction et les salariés;
-Proposer l'organisation d'événements;
-Superviser l'établissement de la paie et veiller à l'adéquation de la politique de rémunération avec les directives de la DRH;
-Contrôler la fiabilité des éléments de rémunération;
-Garantir la fiabilité des suivis d'activité, l'actualisation des dossiers du personnel et contrôler la validité des éléments intégrés au système d'information RH;
-S'assurer du bon niveau d'information du personnel;
-Assurer le suivi des budgets;
-Assurer les liens avec les administrations locales;
-Garantir l'application de la politique prévention, santé et sécurité définies par le cadre légal et les directives du service HSE;
-Garantir l'application de la législation, des accords et règles de gestion en vigueur (temps de travail, rémunération…);
-Conseiller les opérationnels en matière de climat social et déceler les sources de tension;
-Assurer une veille juridique;
-Veiller au bon déroulement de l'agenda social, préparer les IRP et assurer la rédaction des PV et rapport de consultation;
-Préparer les dossiers contentieux en support du DRH et conseils.
De formation universitaire : GRH, Sciences juridiques ou Sociales.
Vous possédez une expérience confirmée dans un poste similaire dans un environnement exigeant.
Vous maitrisez la législation sociale et les principes de gestion du personnel.
Vous possédez un bon niveau en Français.
Ecoute, Rigueur, Pragmatisme, Bon relationnel sont vos atouts pour réussir à ce poste .
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13679F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com
Notre client est une société française qui opère dans le secteur industriel, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation des sacs de luxe pour les femmes. L'entreprise est connue pour ses sacs à main en cuir et en toile, ses articles de voyage, ses accessoires de mode et dernièrement son prêt-à-porter. Notre client posséde cinq sites de production en France et à l'international avec sa présence dans 80 pays à travers un réseau de 1 500 points de vente dont 300 boutiques, la maison s'est imposée comme une référence de la mode et du luxe dans le monde. Dans le cadre de la structuration de la direction RH industrielle de la marque et afin d'accompagner le plan de transformation de la Maison, notre client crée la fonction RH en Tunisie : HR Manager H/F - Industrie Poste basé à Mannouba (Tunisie) Rattaché hiérarchiquement au General Manager Tunisia et fonctionnellement au DRH Euope, vos principales missions seront de : -Structurer les politiques locales RH afin de les adapter à la politique RH du Groupe; -Déployer les politiques et process RH Groupe; -Construire des programmes RH adaptés aux enjeux locaux; -Décliner la politique RSE du Groupe selon les priorités définies par le DRH et le GM; -Piloter et suivre les projets RH dans le cadre de la stratégie définie; -Participer à la politique de recrutement, suivre et réaliser les recrutements budgétés; -Veiller à la réussite de l'intégration des collaborateurs recrutés; -Recenser les besoins de formation, les consolider et mettre en œuvre le plan de développement en relation; -Assurer le suivi des collaborateurs dans le cadre de la gestion contractuelle; -Conseiller le management en termes d'organisation et d'accompagnement du développement; -Déployer les cycles de développement RH sur son périmètre d'intervention; -Assurer le déploiement des reporting RH sur son périmètre d'intervention; -Assurer, animer et dynamiser la communication interne dans l'entreprise dans un rôle d'interface entre la direction et les salariés; -Proposer l'organisation d'événements; -Superviser l'établissement de la paie et veiller à l'adéquation de la politique de rémunération avec les directives de la DRH; -Contrôler la fiabilité des éléments de rémunération; -Garantir la fiabilité des suivis d'activité, l'actualisation des dossiers du personnel et contrôler la validité des éléments intégrés au système d'information RH; -S'assurer du bon niveau d'information du personnel; -Assurer le suivi des budgets; -Assurer les liens avec les administrations locales; -Garantir l'application de la politique prévention, santé et sécurité définies par le cadre légal et les directives du service HSE; -Garantir l'application de la législation, des accords et règles de gestion en vigueur (temps de travail, rémunération…); -Conseiller les opérationnels en matière de climat social et déceler les sources de tension; -Assurer une veille juridique; -Veiller au bon déroulement de l'agenda social, préparer les IRP et assurer la rédaction des PV et rapport de consultation; -Préparer les dossiers contentieux en support du DRH et conseils.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Monteur Grands Ensembles Mécanique H/F basé à proximité d'Orthez (64).
Leader européen dans la conception et fabrication de machines sur mesure (agricoles et industrielles), notre client est une entreprise familiale passionnée par l'innovation et la mécanique. Dans le cadre du développement de leur activité, nous recrutons :
Monteur Grands Ensembles Mécanique H/F
Déplacement France
Rattaché au Responsable Département Montage, vous aurez pour mission de monter les installations sur les sites d'exploitation de nos clients en France. A ce titre :
- Après une formation et une période transitoire où vous assisterez un monteur superviseur expérimenté, vous prendrez en charge la responsabilité des installations qui vous seront confiées.
- Vous prendrez connaissance de toutes les données relatives au projet concerné (plans d'implantation, dimensionnement de l'installation, site d'accueil, etc).
- Vous superviserez le montage d'installations chez nos clients tels que des machines agricoles ou structures et ouvrages mécanosoudés supportant des matériels spécifiques (trieur optiques, trémies, convoyeurs…).
- Vous assurerez la conformité des différentes opérations dans le respect des délais et plannings.
- Dans le cadre de certains déplacements, vous superviserez les équipes que le client vous mettra à disposition pour le montage des installations, ou bien vous constituerez vos équipes.
- Vous veillerez au respect des règles de sécurité et êtes force de proposition afin de trouver des solutions techniques le cas échéant. Vous veillez à maintenir la meilleure image possible de notre entreprise auprès de nos clients.
Profil :
De formation technique, vous pouvez démontrer une ou plusieurs expériences réussies dans l'installation et le montage de machines industrielles/ agricoles. Vous disposez de solides compétences en mécanique, hydraulique, électrique et pneumatique. Autonome dans la réalisation de vos missions, vous intervenez en France et à l'étranger. Une bonne pratique de la langue anglaise (à minima technique) est requise afin d'assurer une communication efficace et régulière auprès du client ainsi que du personnel à superviser à l'étranger. Vous possédez une solide expérience de l'utilisation d'engins de levage, nacelles hydrauliques, chariots télescopiques, nacelles…Vous savez motiver une équipe. Autonome, organisé et rigoureux, vous possédez également de bonnes capacités relationnelles.
Si cette offre d'emploi correspond à votre recherche et à votre profil, merci de nous adresser votre CV à l'adresse suivante : Vb13222L@talentup.net
Leader européen dans la conception et fabrication de machines sur mesure (agricoles et industrielles), notre client est une entreprise familiale passionnée par l'innovation et la mécanique. Dans le cadre du développement de leur activité, nous recrutons : Monteur Grands Ensembles Mécanique H/F Déplacement France Rattaché au Responsable Département Montage, vous aurez pour mission de monter les installations sur les sites d'exploitation de nos clients en France. A ce titre : - Après une formation et une période transitoire où vous assisterez un monteur superviseur expérimenté, vous prendrez en charge la responsabilité des installations qui vous seront confiées. - Vous prendrez connaissance de toutes les données relatives au projet concerné (plans d'implantation, dimensionnement de l'installation, site d'accueil, etc). - Vous superviserez le montage d'installations chez nos clients tels que des machines agricoles ou structures et ouvrages mécanosoudés supportant des matériels spécifiques (trieur optiques, trémies, convoyeurs…). - Vous assurerez la conformité des différentes opérations dans le respect des délais et plannings. - Dans le cadre de certains déplacements, vous superviserez les équipes que le client vous mettra à disposition pour le montage des installations, ou bien vous constituerez vos équipes. - Vous veillerez au respect des règles de sécurité et êtes force de proposition afin de trouver des solutions techniques le cas échéant. Vous veillez à maintenir la meilleure image possible de notre entreprise auprès de nos clients.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI à temps plein un Responsable Commercial Emballages BtoB H/F.
Notre client est un groupe industriel international et reconnu comme l'un des leaders mondiaux dans la production et la commercialisation de solutions d'emballages destinées à des secteurs d'activités variés (alimentaires, non alimentaires, industries) . Grâce à des équipes d'experts, ils offrent à leur clients un support stratégique sur la performance de leurs emballages tout au long de la chaine d'approvisionnement. Dans le cadre de leur important développement nous recrutons un :
RESPONSABLE COMMERCIAL EMBALLAGES BTB H/F
Départements 40/64/65/32
CDI temps plein - sur zone ou à proximité
Missions:
-Directement rattaché au Directeur Commercial de la Région, vous êtes un véritable développeur et homme de terrain.
-Vous prenez en charge votre territoire des Landes (40) , Pyrénées-Atlantiques (64), Hautes Pyrénées (65) et Gers (32).
-Vous êtes responsable du développement commercial de la société sur la zone. Vous participez et mettez en place la stratégie commerciale sur votre secteur. Votre activité est divisée en phases de prospection et de fidélisation.
-Vous êtes garant du chiffre d'affaires et de la marge.
-Attentif au marché, votre écoute et votre veille active vous permettent de répondre efficacement aux attentes des clients.
-Vous vous assurez de la satisfaction clients et vous développez une forte proximité avec eux.
-Vous êtes garant de l'image et de la réputation de nos produits/structures.
-Par votre expérience, votre expertise et vos connaissances techniques et en contact permanent avec les autres départements de la société, vous savez transmettre des informations précises et vous raisonnez/agissez dans l'intérêt général.
-Par un reporting précis et rigoureux, vous savez pilotez votre activité avec une forte autonomie.
Profil:
- De formation supérieure commerciale ou technique, vous pouvez justifier d'expériences commerciales réussies dans la vente de produits et services techniques auprès de grands comptes dans un environnement de production industrielle.
- Vous êtes en capacité de vendre des solutions différenciées d'emballages, de conditionnement ou de mécanisation.
- Une expérience dans le secteur du packaging ou de la manufacture serait un plus certain.
- Vous avez une réelle expertise et appétence pour vendre des produits techniques dans des environnement industriels, de mécanisation avec des processus de fabrications complexes. -Autonome et orienté très fortement sur les résultats de vos actions (conquête de nouveaux clients, développement de l'activité sur votre territoire)
- Entrepreneur « défricheur », vous êtes curieux et fonceur.
- Votre opportunisme commercial vous confère une forte capacité de rebond.
- Votre professionnalisme, votre implication, votre crédibilité technique et votre rigueur font de vous le candidat idéal.
Cette offre de Responsable Commercial B2B Packaging H/F en CDI à temps plein basé en Nouvelle Aquitaine dans le secteur des solutions d'emballages correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez nous votre CV en format PDF par email à l'adresse vb14272R@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14272R
Notre client est un groupe industriel international et reconnu comme l'un des leaders mondiaux dans la production et la commercialisation de solutions d'emballages destinées à des secteurs d'activités variés (alimentaires, non alimentaires, industries) . Grâce à des équipes d'experts, ils offrent à leur clients un support stratégique sur la performance de leurs emballages tout au long de la chaine d'approvisionnement. Dans le cadre de leur important développement nous recrutons un : RESPONSABLE COMMERCIAL EMBALLAGES BTB H/F Départements 40/64/65/32 CDI temps plein - sur zone ou à proximité Missions: -Directement rattaché au Directeur Commercial de la Région, vous êtes un véritable développeur et homme de terrain. -Vous prenez en charge votre territoire des Landes (40) , Pyrénées-Atlantiques (64), Hautes Pyrénées (65) et Gers (32). -Vous êtes responsable du développement commercial de la société sur la zone. Vous participez et mettez en place la stratégie commerciale sur votre secteur. Votre activité est divisée en phases de prospection et de fidélisation. -Vous êtes garant du chiffre d'affaires et de la marge. -Attentif au marché, votre écoute et votre veille active vous permettent de répondre efficacement aux attentes des clients. -Vous vous assurez de la satisfaction clients et vous développez une forte proximité avec eux. -Vous êtes garant de l'image et de la réputation de nos produits/structures. -Par votre expérience, votre expertise et vos connaissances techniques et en contact permanent avec les autres départements de la société, vous savez transmettre des informations précises et vous raisonnez/agissez dans l'intérêt général. -Par un reporting précis et rigoureux, vous savez pilotez votre activité avec une forte autonomie.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI à temps plein un Responsable Commercial Emballages BtoB H/F.
Notre client est un groupe industriel international et reconnu comme l'un des leaders mondiaux dans la production et la commercialisation de solutions d'emballages destinées à des secteurs d'activités variés (alimentaires, non alimentaires, industries) . Grâce à des équipes d'experts, ils offrent à leur clients un support stratégique sur la performance de leurs emballages tout au long de la chaine d'approvisionnement. Dans le cadre de leur important développement nous recrutons un :
RESPONSABLE COMMERCIAL EMBALLAGES BTB H/F
Départements 40/64/65/32
CDI temps plein - sur zone ou à proximité
Missions:
-Directement rattaché au Directeur Commercial de la Région, vous êtes un véritable développeur et homme de terrain.
-Vous prenez en charge votre territoire des Landes (40) , Pyrénées-Atlantiques (64), Hautes Pyrénées (65) et Gers (32).
-Vous êtes responsable du développement commercial de la société sur la zone. Vous participez et mettez en place la stratégie commerciale sur votre secteur. Votre activité est divisée en phases de prospection et de fidélisation.
-Vous êtes garant du chiffre d'affaires et de la marge.
-Attentif au marché, votre écoute et votre veille active vous permettent de répondre efficacement aux attentes des clients.
-Vous vous assurez de la satisfaction clients et vous développez une forte proximité avec eux.
-Vous êtes garant de l'image et de la réputation de nos produits/structures.
-Par votre expérience, votre expertise et vos connaissances techniques et en contact permanent avec les autres départements de la société, vous savez transmettre des informations précises et vous raisonnez/agissez dans l'intérêt général.
-Par un reporting précis et rigoureux, vous savez pilotez votre activité avec une forte autonomie.
Profil:
- De formation supérieure commerciale ou technique, vous pouvez justifier d'expériences commerciales réussies dans la vente de produits et services techniques auprès de grands comptes dans un environnement de production industrielle.
- Vous êtes en capacité de vendre des solutions différenciées d'emballages, de conditionnement ou de mécanisation.
- Une expérience dans le secteur du packaging ou de la manufacture serait un plus certain.
- Vous avez une réelle expertise et appétence pour vendre des produits techniques dans des environnement industriels, de mécanisation avec des processus de fabrications complexes. -Autonome et orienté très fortement sur les résultats de vos actions (conquête de nouveaux clients, développement de l'activité sur votre territoire)
- Entrepreneur « défricheur », vous êtes curieux et fonceur.
- Votre opportunisme commercial vous confère une forte capacité de rebond.
- Votre professionnalisme, votre implication, votre crédibilité technique et votre rigueur font de vous le candidat idéal.
Cette offre de Responsable Commercial B2B Packaging H/F en CDI à temps plein basé en Nouvelle Aquitaine dans le secteur des solutions d'emballages correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez nous votre CV en format PDF par email à l'adresse vb14270R@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14270R
Notre client est un groupe industriel international et reconnu comme l'un des leaders mondiaux dans la production et la commercialisation de solutions d'emballages destinées à des secteurs d'activités variés (alimentaires, non alimentaires, industries) . Grâce à des équipes d'experts, ils offrent à leur clients un support stratégique sur la performance de leurs emballages tout au long de la chaine d'approvisionnement. Dans le cadre de leur important développement nous recrutons un : RESPONSABLE COMMERCIAL EMBALLAGES BTB H/F Départements 40/64/65/32 CDI temps plein - sur zone ou à proximité Missions: -Directement rattaché au Directeur Commercial de la Région, vous êtes un véritable développeur et homme de terrain. -Vous prenez en charge votre territoire des Landes (40) , Pyrénées-Atlantiques (64), Hautes Pyrénées (65) et Gers (32). -Vous êtes responsable du développement commercial de la société sur la zone. Vous participez et mettez en place la stratégie commerciale sur votre secteur. Votre activité est divisée en phases de prospection et de fidélisation. -Vous êtes garant du chiffre d'affaires et de la marge. -Attentif au marché, votre écoute et votre veille active vous permettent de répondre efficacement aux attentes des clients. -Vous vous assurez de la satisfaction clients et vous développez une forte proximité avec eux. -Vous êtes garant de l'image et de la réputation de nos produits/structures. -Par votre expérience, votre expertise et vos connaissances techniques et en contact permanent avec les autres départements de la société, vous savez transmettre des informations précises et vous raisonnez/agissez dans l'intérêt général. -Par un reporting précis et rigoureux, vous savez pilotez votre activité avec une forte autonomie.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI à temps plein un Responsable Commercial Emballages BtoB H/F.
Notre client est un groupe industriel international et reconnu comme l'un des leaders mondiaux dans la production et la commercialisation de solutions d'emballages destinées à des secteurs d'activités variés (alimentaires, non alimentaires, industries) . Grâce à des équipes d'experts, ils offrent à leur clients un support stratégique sur la performance de leurs emballages tout au long de la chaine d'approvisionnement. Dans le cadre de leur important développement nous recrutons un :
RESPONSABLE COMMERCIAL EMBALLAGES BTB H/F
Départements 40/64/65/32
CDI temps plein - sur zone ou à proximité
Missions:
-Directement rattaché au Directeur Commercial de la Région, vous êtes un véritable développeur et homme de terrain.
-Vous prenez en charge votre territoire des Landes (40) , Pyrénées-Atlantiques (64), Hautes Pyrénées (65) et Gers (32).
-Vous êtes responsable du développement commercial de la société sur la zone. Vous participez et mettez en place la stratégie commerciale sur votre secteur. Votre activité est divisée en phases de prospection et de fidélisation.
-Vous êtes garant du chiffre d'affaires et de la marge.
-Attentif au marché, votre écoute et votre veille active vous permettent de répondre efficacement aux attentes des clients.
-Vous vous assurez de la satisfaction clients et vous développez une forte proximité avec eux.
-Vous êtes garant de l'image et de la réputation de nos produits/structures.
-Par votre expérience, votre expertise et vos connaissances techniques et en contact permanent avec les autres départements de la société, vous savez transmettre des informations précises et vous raisonnez/agissez dans l'intérêt général.
-Par un reporting précis et rigoureux, vous savez pilotez votre activité avec une forte autonomie.
Profil:
- De formation supérieure commerciale ou technique, vous pouvez justifier d'expériences commerciales réussies dans la vente de produits et services techniques auprès de grands comptes dans un environnement de production industrielle.
- Vous êtes en capacité de vendre des solutions différenciées d'emballages, de conditionnement ou de mécanisation.
- Une expérience dans le secteur du packaging ou de la manufacture serait un plus certain.
- Vous avez une réelle expertise et appétence pour vendre des produits techniques dans des environnement industriels, de mécanisation avec des processus de fabrications complexes. -Autonome et orienté très fortement sur les résultats de vos actions (conquête de nouveaux clients, développement de l'activité sur votre territoire)
- Entrepreneur « défricheur », vous êtes curieux et fonceur.
- Votre opportunisme commercial vous confère une forte capacité de rebond.
- Votre professionnalisme, votre implication, votre crédibilité technique et votre rigueur font de vous le candidat idéal.
Cette offre de Responsable Commercial B2B Packaging H/F en CDI à temps plein basé en Nouvelle Aquitaine dans le secteur des solutions d'emballages correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez nous votre CV en format PDF par email à l'adresse vb14271R@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14271R
Notre client est un groupe industriel international et reconnu comme l'un des leaders mondiaux dans la production et la commercialisation de solutions d'emballages destinées à des secteurs d'activités variés (alimentaires, non alimentaires, industries) . Grâce à des équipes d'experts, ils offrent à leur clients un support stratégique sur la performance de leurs emballages tout au long de la chaine d'approvisionnement. Dans le cadre de leur important développement nous recrutons un : RESPONSABLE COMMERCIAL EMBALLAGES BTB H/F Départements 40/64/65/32 CDI temps plein - sur zone ou à proximité Missions: -Directement rattaché au Directeur Commercial de la Région, vous êtes un véritable développeur et homme de terrain. -Vous prenez en charge votre territoire des Landes (40) , Pyrénées-Atlantiques (64), Hautes Pyrénées (65) et Gers (32). -Vous êtes responsable du développement commercial de la société sur la zone. Vous participez et mettez en place la stratégie commerciale sur votre secteur. Votre activité est divisée en phases de prospection et de fidélisation. -Vous êtes garant du chiffre d'affaires et de la marge. -Attentif au marché, votre écoute et votre veille active vous permettent de répondre efficacement aux attentes des clients. -Vous vous assurez de la satisfaction clients et vous développez une forte proximité avec eux. -Vous êtes garant de l'image et de la réputation de nos produits/structures. -Par votre expérience, votre expertise et vos connaissances techniques et en contact permanent avec les autres départements de la société, vous savez transmettre des informations précises et vous raisonnez/agissez dans l'intérêt général. -Par un reporting précis et rigoureux, vous savez pilotez votre activité avec une forte autonomie.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI à temps plein un Responsable Commercial Emballages BtoB H/F.
Notre client est un groupe industriel international et reconnu comme l'un des leaders mondiaux dans la production et la commercialisation de solutions d'emballages destinées à des secteurs d'activités variés (alimentaires, non alimentaires, industries) . Grâce à des équipes d'experts, ils offrent à leur clients un support stratégique sur la performance de leurs emballages tout au long de la chaine d'approvisionnement. Dans le cadre de leur important développement nous recrutons un :
RESPONSABLE COMMERCIAL EMBALLAGES BTB H/F
Départements 40/64/65/32
CDI temps plein - sur zone ou à proximité
Missions:
-Directement rattaché au Directeur Commercial de la Région, vous êtes un véritable développeur et homme de terrain.
-Vous prenez en charge votre territoire des Landes (40) , Pyrénées-Atlantiques (64), Hautes Pyrénées (65) et Gers (32).
-Vous êtes responsable du développement commercial de la société sur la zone. Vous participez et mettez en place la stratégie commerciale sur votre secteur. Votre activité est divisée en phases de prospection et de fidélisation.
-Vous êtes garant du chiffre d'affaires et de la marge.
-Attentif au marché, votre écoute et votre veille active vous permettent de répondre efficacement aux attentes des clients.
-Vous vous assurez de la satisfaction clients et vous développez une forte proximité avec eux.
-Vous êtes garant de l'image et de la réputation de nos produits/structures.
-Par votre expérience, votre expertise et vos connaissances techniques et en contact permanent avec les autres départements de la société, vous savez transmettre des informations précises et vous raisonnez/agissez dans l'intérêt général.
-Par un reporting précis et rigoureux, vous savez pilotez votre activité avec une forte autonomie.
Profil:
- De formation supérieure commerciale ou technique, vous pouvez justifier d'expériences commerciales réussies dans la vente de produits et services techniques auprès de grands comptes dans un environnement de production industrielle.
- Vous êtes en capacité de vendre des solutions différenciées d'emballages, de conditionnement ou de mécanisation.
- Une expérience dans le secteur du packaging ou de la manufacture serait un plus certain.
- Vous avez une réelle expertise et appétence pour vendre des produits techniques dans des environnement industriels, de mécanisation avec des processus de fabrications complexes. -Autonome et orienté très fortement sur les résultats de vos actions (conquête de nouveaux clients, développement de l'activité sur votre territoire)
- Entrepreneur « défricheur », vous êtes curieux et fonceur.
- Votre opportunisme commercial vous confère une forte capacité de rebond.
- Votre professionnalisme, votre implication, votre crédibilité technique et votre rigueur font de vous le candidat idéal.
Cette offre de Responsable Commercial B2B Packaging H/F en CDI à temps plein basé en Nouvelle Aquitaine dans le secteur des solutions d'emballages correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez nous votre CV en format PDF par email à l'adresse vb14242R@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14242R
Notre client est un groupe industriel international et reconnu comme l'un des leaders mondiaux dans la production et la commercialisation de solutions d'emballages destinées à des secteurs d'activités variés (alimentaires, non alimentaires, industries) . Grâce à des équipes d'experts, ils offrent à leur clients un support stratégique sur la performance de leurs emballages tout au long de la chaine d'approvisionnement. Dans le cadre de leur important développement nous recrutons un : RESPONSABLE COMMERCIAL EMBALLAGES BTB H/F Départements 40/64/65/32 CDI temps plein - sur zone ou à proximité Missions: -Directement rattaché au Directeur Commercial de la Région, vous êtes un véritable développeur et homme de terrain. -Vous prenez en charge votre territoire des Landes (40) , Pyrénées-Atlantiques (64), Hautes Pyrénées (65) et Gers (32). -Vous êtes responsable du développement commercial de la société sur la zone. Vous participez et mettez en place la stratégie commerciale sur votre secteur. Votre activité est divisée en phases de prospection et de fidélisation. -Vous êtes garant du chiffre d'affaires et de la marge. -Attentif au marché, votre écoute et votre veille active vous permettent de répondre efficacement aux attentes des clients. -Vous vous assurez de la satisfaction clients et vous développez une forte proximité avec eux. -Vous êtes garant de l'image et de la réputation de nos produits/structures. -Par votre expérience, votre expertise et vos connaissances techniques et en contact permanent avec les autres départements de la société, vous savez transmettre des informations précises et vous raisonnez/agissez dans l'intérêt général. -Par un reporting précis et rigoureux, vous savez pilotez votre activité avec une forte autonomie.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Innovation Cuisson H/F basé à Orléans (45).
Notre client est un fabricant français d'électroménager faisant partie d'un groupe international leader sur le marché (18 000 personnes, CA 4 Milliards d'euros). Il est spécialisé dans la conception, le développement et la fabrication d'appareils électroménagers grand public. Sa présence commerciale s'étend dans le monde entier où il opère à travers différentes marques commerciales reconnues et l'ensemble des produits de cuisson est certifié Origine France Garantie. Le groupe a également choisi de rejoindre le mouvement French Fab, visant à développer et valoriser l'industrie française. Notre client recrute :
Ingénieur Assurance Qualité Fournisseurs H/F
CDI - Orléans (45)
Sous la responsabilité du Responsable Contrôle d'Entrée, pour nos 2 sites de Production, vos missions principales seront les suivantes :
- Dans la phase de développement des nouveaux produits, valider des nouveaux produits en lien avec la Direction Recherche & Développement
- Dans la phase vie série, assurer le suivi du niveau qualité des fournisseurs
- Participer aux projets de développement de nouveaux produits à travers des revues de conception
- Valider le rapport de contrôle ou l'EPQ (Electrical Part Qualification) pour les cartes électroniques
- Qualifier le process des fournisseurs existants au panel ou nouveau
- Maitriser les moyens et supports techniques en relation avec votre travail
- Appliquer les méthodologies et outils spécifiques pour résoudre des problèmes précis
- Coordonner les différentes activités avec le service contrôle d'entrée
- Etablir des relations techniques pour offrir des réponses aux demandes et problématiques présentées par les clients internes et externes.
H/F de formation supérieure de type ingénieur en électronique et ou BTS électronique, vous possédez un expérience de 3 à 5 années dans la qualité fournisseurs dans l'industrie. Vous maitrisez les outils inhérents à la fonction (fiche alerte qualité, fiche incident, demande d'avoir...) ainsi que le système et les outils qualités (Amdec, plan de surveillance, capabilités…). Vous avez pu appréhender les processus de fabrication spécifiques à la production d'une carte électronique et vous avez des connaissances en composants électroniques. Votre sens de l'analyse et votre esprit de synthèse, votre aptitude au management fonctionnel et commercial sont vos atouts pour réussir dans ce poste. Vous possédez un bon niveau d'anglais
Cette offre d'emploi en CDI d'Ingénieur Assurance Qualité Fournisseur H/F basé à Orléans (45) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à l'adresse Vb14260L@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14260L.
Notre client est un fabricant français d'électroménager faisant partie d'un groupe international leader sur le marché (18 000 personnes, CA 4 Milliards d'euros). Il est spécialisé dans la conception, le développement et la fabrication d'appareils électroménagers grand public. Sa présence commerciale s'étend dans le monde entier où il opère à travers différentes marques commerciales reconnues et l'ensemble des produits de cuisson est certifié Origine France Garantie. Le groupe a également choisi de rejoindre le mouvement French Fab, visant à développer et valoriser l'industrie française. Notre client recrute : Ingénieur Assurance Qualité Fournisseurs H/F CDI - Orléans (45) Sous la responsabilité du Responsable Contrôle d'Entrée, pour nos 2 sites de Production, vos missions principales seront les suivantes : - Dans la phase de développement des nouveaux produits, valider des nouveaux produits en lien avec la Direction Recherche & Développement - Dans la phase vie série, assurer le suivi du niveau qualité des fournisseurs - Participer aux projets de développement de nouveaux produits à travers des revues de conception - Valider le rapport de contrôle ou l'EPQ (Electrical Part Qualification) pour les cartes électroniques - Qualifier le process des fournisseurs existants au panel ou nouveau - Maitriser les moyens et supports techniques en relation avec votre travail - Appliquer les méthodologies et outils spécifiques pour résoudre des problèmes précis - Coordonner les différentes activités avec le service contrôle d'entrée - Etablir des relations techniques pour offrir des réponses aux demandes et problématiques présentées par les clients internes et externes.
UNAC, entreprise familiale historique de la région (20 M€ CA / 70 ans d'expérience), est un constructeur français intégré (conception et production sont réalisées en propre sur les 3 sites régionaux) spécialisé sur une large gamme de produit (Engins Rails & Routes, Militaires, Forestiers). Avec une forte croissance depuis 20 ans (passage de 11 à 150 collaborateurs), l'entreprise a su se structurer en départements et monter des partenariats (notamment avec CATERPILLAR) afin de fournir des projets clés en mains de qualité en petites et moyennes séries.
Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) :
Coordinateur Qualité Fournisseurs H/F
Basé à Codognan (30 min de Montpellier / 20 min de Nîmes)
CDI
Rattaché au Responsable qualité, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous portez la qualité sur des machines de Travaux Publics et serez amené à intervenir sur une partie des nouveaux produits de la société. Dans le cadre de vos missions, vous :
• Êtes l'interface et le support Qualité pour les Fournisseurs de l'entreprise
• Travaillez de façon transversale avec les équipes Techniques UNAC pour définir l'information nécessaire
• Communiquez auprès de nos Fournisseurs les non-conformités
• Coordonnez les retours Fournisseurs des pièces réparées
• Réalisez les demandes de remplacement de pièces aux fournisseurs
• Administrez et organisez en interne et en externe la prise en charge des non-conformités Fournisseurs
• Suivez les Fournisseurs pour obtenir les clôtures d'ICA
• Gérez les coûts des non-conformités Fournisseurs
• Réalisez les demandes d'avoir aux fournisseurs et calculs financiers préalables
• Communiquez en interne les méthodes de reprises pertinentes relatives à de l'amont externe
• Pilotez la gestion des magasins "Quarantaine" sur les sites de Production et Logistique
• Pilotez les plans d'actions à intégrer chez les Fournisseurs avec les Fournisseurs
• Rédigez et suivez en interne les demandes d'améliorations permanentes
• Participez à la réalisation des référentiels qualité internes
Votre profil :
• Formation Supérieure (Bac+2 /+5)
• Expérience de 2 ans minimum sur une fonction similaire
• Anglais courant
• Maîtrise de la communication orale et écrite
• Maîtrise de l'utilisation des Logiciels Suite office et Progiciels GPAO / CAO / PLM
• Capacité de gérer de multiples sujets en parallèle
• Maîtrise des spécifications techniques et normatives en liens avec les procédés de fabrication
• Des connaissances techniques en mécanique, hydraulique, pneumatique, électrique, électronique
• Maîtrise sur les démarches d'analyse de type 8D
• Maîtrise concernant la lecture des plans de définitions 2D et des documents techniques
• Très bonne organisation personnelle, rigueur et méthode
• Utilisation du Retour d'Expérience pour l'amélioration continue des produits et du processus
Cette offre vous interesse ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14119a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14119a@talentup.net.
Rattaché au Responsable qualité, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous portez la qualité sur des machines de Travaux Publics et serez amené à intervenir sur une partie des nouveaux produits de la société. Dans le cadre de vos missions, vous : • Êtes l'interface et le support Qualité pour les Fournisseurs de l'entreprise • Travaillez de façon transversale avec les équipes Techniques UNAC pour définir l'information nécessaire • Communiquez auprès de nos Fournisseurs les non-conformités • Coordonnez les retours Fournisseurs des pièces réparées • Réalisez les demandes de remplacement de pièces aux fournisseurs • Administrez et organisez en interne et en externe la prise en charge des non-conformités Fournisseurs • Suivez les Fournisseurs pour obtenir les clôtures d'ICA • Gérez les coûts des non-conformités Fournisseurs • Réalisez les demandes d'avoir aux fournisseurs et calculs financiers préalables • Communiquez en interne les méthodes de reprises pertinentes relatives à de l'amont externe • Pilotez la gestion des magasins "Quarantaine" sur les sites de Production et Logistique • Pilotez les plans d'actions à intégrer chez les Fournisseurs avec les Fournisseurs • Rédigez et suivez en interne les demandes d'améliorations permanentes • Participez à la réalisation des référentiels qualité internes
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique H/F basé à Rungis (94) ou sur zone.
Filiale d'un groupe international (4000 personnes, 25 pays, 1 milliard d'euros de CA), notre client conçoit, fabrique et commercialise une gamme de solutions scientifiques (CND UT, RVI, XRAY...) destinés aux grands donneur d'ordre de l'industrie (aéronautique, automobile, navale...). Dans le cadre d'une évolution interne, nous recrutons :
Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique H/F
Secteur : Normandie, Bretagne, Ouest de l'IDF
CDI, basé à Rungis (94) ou sur le secteur Nord Ouest
Mission
Rattaché au Directeur des Ventes, vos principales missions sont :
- Développer les ventes de notre gamme de produits et services sur le secteur concerné.
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie
- Prospecter de nouveaux clients et assurer le suivi d'un portefeuille existant
- Effectuer les démonstrations sur site auprès des différents utilisateurs et décideurs
- Travailler en étroite collaboration avec un Spécialiste Produit
- Assurer un reporting régulier auprès de votre hiérarchie
Profil
- Vous possédez une formation supérieure commerciale et/ou technique (ESC, ingénieur, BTS), de préférence Mesures Physiques
- Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum acquise chez un fabricant ou un distributeur d'instrumentation scientifique
- Vous avez une bonne connaissance de différents secteurs industriels (aéronautique, aérospatial, construction navale, pétrochimie, automobile.)
- Doté d'un véritable tempérament commercial, vous êtes à l'écoute des besoins de vos clients et leur apporter la solution adéquate
- Votre autonomie et votre rigueur vous permettront d'atteindre vos objectifs
- Votre anglais est opérationnel
Si cette offre d'Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique H/F correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à adresser votre CV à vb14111u@talentup.net
Filiale d'un groupe international (4000 personnes, 25 pays, 1 milliard d'euros de CA), notre client conçoit, fabrique et commercialise une gamme de solutions scientifiques (CND UT, RVI, XRAY...) destinés aux grands donneur d'ordre de l'industrie (aéronautique, automobile, navale...). Dans le cadre d'une évolution interne, nous recrutons : Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique H/F Secteur : Normandie, Bretagne, Ouest de l'IDF CDI, basé à Rungis (94) ou sur le secteur Nord Ouest Mission Rattaché au Directeur des Ventes, vos principales missions sont : - Développer les ventes de notre gamme de produits et services sur le secteur concerné. - Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie - Prospecter de nouveaux clients et assurer le suivi d'un portefeuille existant - Effectuer les démonstrations sur site auprès des différents utilisateurs et décideurs - Travailler en étroite collaboration avec un Spécialiste Produit - Assurer un reporting régulier auprès de votre hiérarchie
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Maintenance Electricité H/F basé à Saillat-sur-Vienne (87).
Smurfit Kappa Group est une entreprise de fabrication d'emballages à base de papier. Leader européen du secteur, la société opère dans 35 pays, et fournit des produits en carton ondulé, bag-in-box, et carton plat, allant de l'emballage prêt-à-vendre à la publicité sur le lieu de vente (PLV), en passant par le heavy-duty (très résistant) et la palette en carton. Nous recrutons, pour la Papèterie (130 collaborateurs) à proximité de Limoges, un :
Responsable Maintenance Electrique H/F
Statut Cadre / CDI / Basé à Saillat-sur-Vienne
Management 5 collaborateurs
Dans le cadre de la stratégie industrielle, le Responsable Electrique met en œuvre les moyens (techniques, humains, investissements) de son périmètre afin d'atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés, dans le respect des standards de production, des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité.
A ce titre, vous :
- Animez la sécurité de votre service en lien avec la politique sécurité groupe,
- Proposez les évolutions souhaitables dans le service, et notamment l'adaptation de l'outil, de l'organisation et des compétences aux nouveaux besoins,
- Organisez l'équipe d'électriciens,
- Animez et assurer la formation des équipes,
- Montez et pilotez des groupes de travail selon les besoins,
- Proposez des solutions d'amélioration (productivité, sécurité, fiabilité),
- Réalisez les dépannages,
- Savez exploiter les rapports d'analyses issus de la maintenance prédictive,
- Mettez à jour les dossiers machines et renseignez le système GMAO,
- Réalisez la consultation des fournisseurs (pièces détachées et travaux),
- Établissez, en accord avec votre Responsable, la liste des travaux lors des arrêts techniques,
- Assurez une communication ascendante et descendante, et jouez un rôle d'interface entre les équipes, l'encadrement de l'usine et la Direction,
- Veillez au bon climat social au sein du service (animation, cohésion, anticipation et résolution des problèmes, évolution du personnel).
Nous vous proposons :
- Une rémunération attractive : Fixe + Participation / Intéressement,
- Une prise en charge des frais de déplacements pour assurer les entretiens,
- Une prise en charge de vos frais de déménagement,
- L'opportunité de rejoindre l'équipe pluridisciplinaire du site afin de participer aussi bien à la maintenance préventive et curative qu'à l'amélioration continue d'une usine de fabrication de papier carton à base de recyclés.
Votre profil :
- Formation Ingénieur électrique ou bac+2/3 avec années d'expérience équivalente en industrie lourde ou complexe,
- Expérience moyenne de 5 ans sur site industriel (Responsable Maintenance Electrique, Chef de Service Electricité, Chef de Secteur EIA …),
- Compétences en électrique indispensables (HT / BT),
- Compétences en Électricité de puissance, régulation de vitesse, automatisme, instrumentation.
- Capacité à anticiper les problèmes et à communiquer,
- Bonne communication orale et écrite,
- Autonome, rigoureux, sens de l'organisation, sens du relationnel, bon communiquant,
- Goût du travail d'équipe, capacité à fédérer.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf VM13793A ou d'adresser votre candidature par mail VM13793A@talentup.net
Dans le cadre de la stratégie industrielle, le Responsable Electrique met en œuvre les moyens (techniques, humains, investissements) de son périmètre afin d'atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés, dans le respect des standards de production, des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité. A ce titre, vous : - Animez la sécurité de votre service en lien avec la politique sécurité groupe, - Proposez les évolutions souhaitables dans le service, et notamment l'adaptation de l'outil, de l'organisation et des compétences aux nouveaux besoins, - Organisez l'équipe d'électriciens, - Animez et assurer la formation des équipes, - Montez et pilotez des groupes de travail selon les besoins, - Proposez des solutions d'amélioration (productivité, sécurité, fiabilité), - Réalisez les dépannages, - Savez exploiter les rapports d'analyses issus de la maintenance prédictive, - Mettez à jour les dossiers machines et renseignez le système GMAO, - Réalisez la consultation des fournisseurs (pièces détachées et travaux), - Établissez, en accord avec votre Responsable, la liste des travaux lors des arrêts techniques, - Assurez une communication ascendante et descendante, et jouez un rôle d'interface entre les équipes, l'encadrement de l'usine et la Direction, - Veillez au bon climat social au sein du service (animation, cohésion, anticipation et résolution des problèmes, évolution du personnel). Nous vous proposons : - Une rémunération attractive : Fixe + Participation / Intéressement, - Une prise en charge des frais de déplacements pour assurer les entretiens, - Une prise en charge de vos frais de déménagement, - L'opportunité de rejoindre l'équipe pluridisciplinaire du site afin de participer aussi bien à la maintenance préventive et curative qu'à l'amélioration continue d'une usine de fabrication de papier carton à base de recyclés.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Ingénieur Cybersécurité H/F.
Notre client, spécialiste de l'instrumentation, des systèmes de contrôle et d'automation pour l'industrie, l'énergie, le nucléaire, la marine et l'offshore est un Groupe industriel international (1000 collaborateurs) de tout premier plan, proposant des solutions techniques complexes à destination de fabricants, d'intégrateurs ou de clients utilisateurs. Dans le cadre de sa croissance et de la digitalisation de l'entreprise, l'entreprise souhaite faire évoluer l'organisation des Systèmes d'Information.
INGENIEUR CYBERSECURITE H/F
500 postes de travail
6 sites France & International
Poste basé à Marseille (13)
Rattaché(e) au Directeur Systèmes d'Informations Groupe, vous aurez principalement en charge la protection du système d'information face aux menaces cyber.
Vous mettrez en œuvre la politique de sécurité informatique définie avec le directeur des systèmes d'information. En ce sens vous :
- Déployez et maintenez les solutions de sécurité opérationnelles,
- Traitez les évènements de sécurité avec les outils mis à votre disposition (SIEM, EDR, …).
- Contribuez à anticiper les menaces et leurs effets en sensibilisant les utilisateurs, maintenant une veille active sur les vulnérabilités, gérant les correctifs de sécurité.
- Enrichissez les outils, process et documentation existants.
- Travaillez en particulier avec le responsable infrastructures sur des projets techniques (solution de supervision, déploiements, …) et êtes amené à fournir du support aux utilisateurs.
Votre profil :
- Architecture des systèmes d'information
- Scripting (Python, PowerShell, Bash)
- Technologies réseau (TCP/IP, commutation, …)
- Sécurité opérationnelle (protection périmétrique, terminaux, …)
- Connaissances systèmes (postes, serveurs, AD)
- Anglais professionnel
- Maitrise des outils collaboratifs
- Qualités relationnelles, gout du travail en équipe, esprit d'analyse, et force de proposition
- Vous avez une première expérience chez un client final, une ESN, un cabinet de conseil ou d'audit dans le domaine de la cybersécurité et/ou des infrastructures.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14051D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14051D@talentup.net.
Notre client, spécialiste de l'instrumentation, des systèmes de contrôle et d'automation pour l'industrie, l'énergie, le nucléaire, la marine et l'offshore est un Groupe industriel international (1000 collaborateurs) de tout premier plan, proposant des solutions techniques complexes à destination de fabricants, d'intégrateurs ou de clients utilisateurs. Dans le cadre de sa croissance et de la digitalisation de l'entreprise, l'entreprise souhaite faire évoluer l'organisation des Systèmes d'Information. INGENIEUR CYBERSECURITE H/F 500 postes de travail 6 sites France & International Poste basé à Marseille (13) Rattaché(e) au Directeur Systèmes d'Informations Groupe, vous aurez principalement en charge la protection du système d'information face aux menaces cyber. Vous mettrez en œuvre la politique de sécurité informatique définie avec le directeur des systèmes d'information. En ce sens vous : - Déployez et maintenez les solutions de sécurité opérationnelles, - Traitez les évènements de sécurité avec les outils mis à votre disposition (SIEM, EDR, …). - Contribuez à anticiper les menaces et leurs effets en sensibilisant les utilisateurs, maintenant une veille active sur les vulnérabilités, gérant les correctifs de sécurité. - Enrichissez les outils, process et documentation existants. - Travaillez en particulier avec le responsable infrastructures sur des projets techniques (solution de supervision, déploiements, …) et êtes amené à fournir du support aux utilisateurs.
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable de Production Site H/F - Industrie, poste basé à Mannouba (Tunisie).
Notre client est une société française qui opère dans le secteur industriel, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation des sacs de luxe pour les femmes. L'entreprise est connue pour ses sacs à main en cuir et en toile, ses articles de voyage, ses accessoires de mode et dernièrement son prêt-à-porter.
Notre client posséde cinq sites de production en France et à l'international avec sa présence dans 80 pays à travers un réseau de 1 500 points de vente dont 300 boutiques, la maison s'est imposée comme une référence de la mode et du luxe dans le monde.
Dans le cadre de la structuration de la direction production industrielle de la marque et afin d'accompagner le plan de transformation de la Maison, notre client recrute un(e) :
Responsable de Production Site H/F - Industrie
Poste basé à Mannouba (Tunisie)
Rattaché hiérarchiquement au General Manager Tunisia et fonctionnellement au Responsable Production Europe, vos principales missions seront de :
-Organiser et contrôler le flux de production;
-Déterminer les plans de charge en collaboration avec les services support compétents;
-Étudier le dossier de fabrication et challenge la définition des méthodes de fabrication;
-Garantir la conformité de la production par rapport aux cahiers des charges (coûts, délais et qualité);
-Définir et animer les actions de sécurisation des approvisionnements et la disponibilité du matériel et des stocks (matières premières, produits semi-finis...);
-Coordonner les opérations de maintenance préventive et curative;
-Piloter et faire évoluer les indicateurs de performance;
-Assurer la performance des activités de production du site (profitabilité, LeadTime, productivité, sociale…);
-Proposer à la Direction de la Fabrication des objectifs ambitieux, investissements et ressources;
-Organiser les ressources techniques et humaines;
-Identifier et mettre en place des plans d'actions afin d'améliorer le processus de fabrication;
-Participer à la définition et à la mise en œuvre des démarches d'amélioration continue et de modernisation des outils de production;
-Prévoir les ajustements nécessaires pour réduire les cycles;
-Impliquer ses équipes pour faire émerger les idées et les rendre acteurs pour les mettre en œuvre;
-Garantir le maintien des compétences au sein du site;
-Identifier les compétences nécessaires et recruter les futurs collaborateurs;
-Veiller à l'adéquation des savoir-faire avec le modèle de production de la Marque;
-Assurer la formation et le développement des compétences de ses collaborateurs;
-Garantir le maintien d'un bon climat social;
-Transmettre à ses équipes les règles en matière d'hygiène et de sécurité, et s'assurer de leurs respects afin de garantir la sécurité des personnes présentes au sein de son unité de production;
-Relayer de façon adaptée les informations transmises par sa Direction auprès de ses collaborateurs;
-Déployer une politique managériale d'excellence;
-Animer et développer les relations entre ses équipes et les interlocuteurs internes et externes;
-Traiter les contentieux disciplinaires avec la DRH.
De formation ingénieur.
Vous possédez une expérience confirmée dans un poste similaire dans un environnement industriel international (à l'export).
Vous avez des connaissances des techniques d'amélioration continue, des outils de pilotage de la production, des techniques de management des équipes.
Le leadership , le sens de l'analyse, la bonne communication, la capacité d'adaptation et de l'innovation, sont vos atouts pour réussir à ce poste.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13680F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com
Notre client est une société française qui opère dans le secteur industriel, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation des sacs de luxe pour les femmes. L'entreprise est connue pour ses sacs à main en cuir et en toile, ses articles de voyage, ses accessoires de mode et dernièrement son prêt-à-porter. Notre client posséde cinq sites de production en France et à l'international avec sa présence dans 80 pays à travers un réseau de 1 500 points de vente dont 300 boutiques, la maison s'est imposée comme une référence de la mode et du luxe dans le monde. Dans le cadre de la structuration de la direction production industrielle de la marque et afin d'accompagner le plan de transformation de la Maison, notre client recrute un(e) : Responsable de Production Site H/F - Industrie Poste basé à Mannouba (Tunisie) Rattaché hiérarchiquement au General Manager Tunisia et fonctionnellement au Responsable Production Europe, vos principales missions seront de : -Organiser et contrôler le flux de production; -Déterminer les plans de charge en collaboration avec les services support compétents; -Étudier le dossier de fabrication et challenge la définition des méthodes de fabrication; -Garantir la conformité de la production par rapport aux cahiers des charges (coûts, délais et qualité); -Définir et animer les actions de sécurisation des approvisionnements et la disponibilité du matériel et des stocks (matières premières, produits semi-finis...); -Coordonner les opérations de maintenance préventive et curative; -Piloter et faire évoluer les indicateurs de performance; -Assurer la performance des activités de production du site (profitabilité, LeadTime, productivité, sociale…); -Proposer à la Direction de la Fabrication des objectifs ambitieux, investissements et ressources; -Organiser les ressources techniques et humaines; -Identifier et mettre en place des plans d'actions afin d'améliorer le processus de fabrication; -Participer à la définition et à la mise en œuvre des démarches d'amélioration continue et de modernisation des outils de production; -Prévoir les ajustements nécessaires pour réduire les cycles; -Impliquer ses équipes pour faire émerger les idées et les rendre acteurs pour les mettre en œuvre; -Garantir le maintien des compétences au sein du site; -Identifier les compétences nécessaires et recruter les futurs collaborateurs; -Veiller à l'adéquation des savoir-faire avec le modèle de production de la Marque; -Assurer la formation et le développement des compétences de ses collaborateurs; -Garantir le maintien d'un bon climat social; -Transmettre à ses équipes les règles en matière d'hygiène et de sécurité, et s'assurer de leurs respects afin de garantir la sécurité des personnes présentes au sein de son unité de production; -Relayer de façon adaptée les informations transmises par sa Direction auprès de ses collaborateurs; -Déployer une politique managériale d'excellence; -Animer et développer les relations entre ses équipes et les interlocuteurs internes et externes; -Traiter les contentieux disciplinaires avec la DRH.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres commerciaux, de spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client.
Notre client est un fabricant français de produits chimiques de maintenance industrielle. Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) :
Attaché(e) Commercial(e) - H/F
Région Nord (départements 59 et 62)
CDI
Rattaché à la direction commerciale, votre mission sera de :
- Gérer et fidéliser un portefeuille de clients existants
- Développer les ventes de votre secteur auprès d'industriels (sociétés de maintenance électrique, mécanique, électroniques
informatiques, usines ...)
- Commercialiser une large gamme de produits industriels (aérosols, solvants, détergents ...)
- Assurer un reporting de votre activité
- Réaliser une veille concurrentielle.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
H/F, idéalement de formation commerciale (Bac +2), vous justifiez d'une première dans une fonction similaire de chargé d'affaire, de commercial terrain, d'attaché commercial, acquise auprès de clients industriels.
Dynamique, rigoureux, organisé et persévérant, votre autonomie et votre sens du service Client vous permettront d'obtenir les résultats attendus. Engagement, intelligence relationnelle et pragmatisme contribueront à votre succès.
Une connaissance des sociétés de la région Nord, représente un atout pour prétendre à ce poste.
Statut Cadre - Rémunération attractive (+/- 43 K€)
Vous recherchez une entreprise saine financièrement, qui fabrique et commercialise des produits performants et reconnus par ses utilisateurs, ce poste de Commercial de terrain, basé dans une des principales villes du secteur à couvrir (Douai, Lille, Lens ou Arras), correspond à votre profil et à vos attentes ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler soit sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence: VA13843S
Notre client est un fabricant français de produits chimiques de maintenance industrielle. Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) : Attaché(e) Commercial(e) - H/F Région Nord (départements 59 et 62) CDI Rattaché à la direction commerciale, votre mission sera de : - Gérer et fidéliser un portefeuille de clients existants - Développer les ventes de votre secteur auprès d'industriels (sociétés de maintenance électrique, mécanique, électroniques informatiques, usines ...) - Commercialiser une large gamme de produits industriels (aérosols, solvants, détergents ...) - Assurer un reporting de votre activité - Réaliser une veille concurrentielle. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Logistique Multi Sites f/h basé à Dourdan (91) ou Lille (59)
Filiale d'un groupe international, figurant parmi les leader sur son marché, notre client est un spécialiste du secteur de l'emballage. Dans le cadre de leur croissance, nous recrutons sur une création de poste un/une :
Directeur Logistique Multi Sites f/h
CDI, basé à proximité de Dourdan (91) ou Lille (59)
Mission
Rattaché à la Direction Générale, vous êtes un membre clé du bon déroulement de la stratégie logistique sur vos sites (2 sites/ 25 personnes) :
- Manager des Responsables Logistique site
- Assurer la gestion des ressources et des opérations
- Assurer une bonne relation et coordination avec les services approvisionnement et commerciaux
- Concevoir et organiser les stratégies logistiques avec un souci constant d'optimisation du triptyque qualité/coûts/délais
- Définir et déployer des méthodologies et outils d'amélioration de la performance
Profil
- Vous possédez une formation supérieure de type école de commerce ou école d'ingénieur, idéalement complétée par un troisième cycle spécialisé en logistique/ supply chain
- Vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum sur un poste similaire de directeur logistique ou responsable d'exploitation, idéalement acquise en multisites
- Vous avez une forte sensibilité amélioration continue et qualité et êtes orienté indicateurs de performance
- En leader charismatique, vous animez et motivez vos équipes vers l'atteinte de leurs objectifs
- Vous savez combiner efficacement une vision stratégique avec une approche terrain
- Vous possédez un bon niveau d'anglais
Si cette offre d'emploi Directeur Logistique Multi Sites f/h basé à proximité de Dourdan (91) ou Lille (59) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb14161u@talentup.net
Filiale d'un groupe international, figurant parmi les leader sur son marché, notre client est un spécialiste du secteur de l'emballage. Dans le cadre de leur croissance, nous recrutons sur une création de poste un/une : Directeur Logistique Multi Sites f/h CDI, basé à proximité de Dourdan (91) ou Lille (59) Mission Rattaché à la Direction Générale, vous êtes un membre clé du bon déroulement de la stratégie logistique sur vos sites (2 sites/ 25 personnes) : - Manager des Responsables Logistique site - Assurer la gestion des ressources et des opérations - Assurer une bonne relation et coordination avec les services approvisionnement et commerciaux - Concevoir et organiser les stratégies logistiques avec un souci constant d'optimisation du triptyque qualité/coûts/délais - Définir et déployer des méthodologies et outils d'amélioration de la performance
Cette offre d’emploi a été pourvue. Nous n’acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils Experts, Commerciaux et Dirigeants en France et à l'international, recherche pour un de ses clients, un(e) Responsable Production et Maintenance (H/F)
Notre client est un acteur incontournable du secteur ferroviaire. Présent sur plusieurs sites en France comme à l'International, il recrute pour l'un de ses site dans le Haut-Rhin :
Responsable UAP H/F
Management de 30 collaborateurs
Poste basé à proximité de Colmar
Rattaché(e) au Directeur de l'usine, et en étroite collaboration avec l'ensemble des services de l'usine, vous garantissez une production en conformité avec les objectifs définis (volumes, qualité, coûts, délais, sécurité, environnement). En ce sens, vous :
• Organisez, optimisez et animez les moyens et les procédés de fabrication,
• Supervisez et pilotez l'unité de production (25 collaborateurs) et de maintenance (5 collaborateurs),
• Veillez au respect des bonnes pratiques (process, qualité, sécurité, environnement)
• Développez / faites progresser les méthodes et actions contribuant à l'analyse des performances et à la mise en œuvre de plans d'action d'amélioration continue,
• Etablissez, proposez puis gérez les budgets de fonctionnement de votre périmètre,
• Assurez un reporting analytique de votre activité,
• Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme celui du site et du Groupe de façon plus générale.
Par ailleurs, référent formation sur vos métiers, vous accompagnez notre DRH dans la constitution et l'ingénierie pédagogique de son centre de formation interne (CFA / Centre de Formation Continue pour les salariés du groupe).
Votre profil :
• Formation Suppérieure (Bac+4/5)
• Expérience en tant que Responsable Production, Responsable Fabrication, Responsable UAP, Responsable de site, Responsable Maintenance,
• Expérience en environnement industriel (automobile, ferroviaire, agroalimentaire, autres),
• Capacité à animer des équipes et animer / construire un budget,
• Capacité à participer à la politique RH par le biais de la formation continue et par l'apprentissage.
Rattaché(e) au Directeur de l'usine, et en étroite collaboration avec l'ensemble des services de l'usine, vous garantissez une production en conformité avec les objectifs définis (volumes, qualité, coûts, délais, sécurité, environnement). En ce sens, vous : • Organisez, optimisez et animez les moyens et les procédés de fabrication, • Supervisez et pilotez l'unité de production (25 collaborateurs) et de maintenance (5 collaborateurs), • Veillez au respect des bonnes pratiques (process, qualité, sécurité, environnement) • Développez / faites progresser les méthodes et actions contribuant à l'analyse des performances et à la mise en œuvre de plans d'action d'amélioration continue, • Etablissez, proposez puis gérez les budgets de fonctionnement de votre périmètre, • Assurez un reporting analytique de votre activité, • Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme celui du site et du Groupe de façon plus générale. Par ailleurs, référent formation sur vos métiers, vous accompagnez notre DRH dans la constitution et l'ingénierie pédagogique de son centre de formation interne (CFA / Centre de Formation Continue pour les salariés du groupe).
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable de Production (H/F) basé à proximité de Besançon.
Groupe industriel leader, notre client fabrique et commercialise une large gamme de produits manufacturés, en France comme à l'international. Nous recherchons, pour l'accompagner dans le pilotage d'un de ses 4 sites de production, un(e) :
Responsable de Production H/F
Membre du Comité de Direction Site
Management de 80 collaborateurs
Poste basé à proximité de Besançon (25)
Rattaché au Directeur de Site et en étroite collaboration avec les autres membres du Codir, vous êtes responsable de la production du site. en ce sens, et dans le respect des objectifs d'efficience et de rentabilité définis, vous :
- Organisez, optimisez et animez les moyens et les procédés de fabrication,
- Supervisez l'ensemble des opérations de production du site,
- Pilotez, aidé d'une équipe de managers intermédiaires, l'ensemble des collaborateurs du périmètre (+/-80) avec exigence et bienveillance,
- Sensibilisez aux bonnes pratiques et veillez à leur applicaiton (process, qualité, sécurité, environnement),
- Réunissez les conditions propices à la mise en place d'une démarche d'amélioration continue,
- Construisez, soumettez à la Direction et gérez votre budget,
- Assurez un reporting analytique de votre activité,
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme celui du site et du Groupe de façon plus générale.
Votre profil / vos atouts :
- Expérience comparable impliquant le management d'un périmètre à minima de 60 personnes,
- Engagement, curiosité, intelligence relationnel,
- Pragmatisme, capacité de rebond et sens du résultat.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14172D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14172D@talentup.net.
Groupe industriel leader, notre client fabrique et commercialise une large gamme de produits manufacturés, en France comme à l'international. Nous recherchons, pour l'accompagner dans le pilotage d'un de ses 4 sites de production, un(e) : Responsable de Production H/F Membre du Comité de Direction Site Management de 80 collaborateurs Poste basé à proximité de Besançon (25) Rattaché au Directeur de Site et en étroite collaboration avec les autres membres du Codir, vous êtes responsable de la production du site. en ce sens, et dans le respect des objectifs d'efficience et de rentabilité définis, vous : - Organisez, optimisez et animez les moyens et les procédés de fabrication, - Supervisez l'ensemble des opérations de production du site, - Pilotez, aidé d'une équipe de managers intermédiaires, l'ensemble des collaborateurs du périmètre (+/-80) avec exigence et bienveillance, - Sensibilisez aux bonnes pratiques et veillez à leur applicaiton (process, qualité, sécurité, environnement), - Réunissez les conditions propices à la mise en place d'une démarche d'amélioration continue, - Construisez, soumettez à la Direction et gérez votre budget, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme celui du site et du Groupe de façon plus générale.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Logistique Multi Sites f/h basé à Dourdan (91) ou Lille (59)
Filiale d'un groupe international, figurant parmi les leader sur son marché, notre client est un spécialiste du secteur de l'emballage. Dans le cadre de leur croissance, nous recrutons sur une création de poste un/une :
Responsable Logistique Multi Sites f/h
CDI, basé à proximité de Lille (59) ou Dourdan (91)
Mission
Rattaché à la Direction Générale, vous êtes un membre clé du bon déroulement de la stratégie logistique sur vos sites (2 sites/ 25 personnes) :
- Manager des Responsables Logistique site
- Assurer la gestion des ressources et des opérations
- Assurer une bonne relation et coordination avec les services approvisionnement et commerciaux
- Concevoir et organiser les stratégies logistiques avec un souci constant d'optimisation du triptyque qualité/coûts/délais
- Définir et déployer des méthodologies et outils d'amélioration de la performance
Profil
- Vous possédez une formation supérieure de type école de commerce ou école d'ingénieur, idéalement complétée par un troisième cycle spécialisé en logistique/ supply chain
- Vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum sur un poste similaire de directeur logistique ou responsable d'exploitation, idéalement acquise en multisites
- Vous avez une forte sensibilité amélioration continue et qualité et êtes orienté indicateurs de performance
- En leader charismatique, vous animez et motivez vos équipes vers l'atteinte de leurs objectifs
- Vous savez combiner efficacement une vision stratégique avec une approche terrain
- Vous possédez un bon niveau d'anglais
Si cette offre d'emploi Responsable Logistique Multi Sites f/h basé à proximité de Dourdan (91) ou Lille (59) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb14219u@talentup.net
Filiale d'un groupe international, figurant parmi les leader sur son marché, notre client est un spécialiste du secteur de l'emballage. Dans le cadre de leur croissance, nous recrutons sur une création de poste un/une : Responsable Logistique Multi Sites f/h CDI, basé à proximité de Lille (59) ou Dourdan (91) Mission Rattaché à la Direction Générale, vous êtes un membre clé du bon déroulement de la stratégie logistique sur vos sites (2 sites/ 25 personnes) : - Manager des Responsables Logistique site - Assurer la gestion des ressources et des opérations - Assurer une bonne relation et coordination avec les services approvisionnement et commerciaux - Concevoir et organiser les stratégies logistiques avec un souci constant d'optimisation du triptyque qualité/coûts/délais - Définir et déployer des méthodologies et outils d'amélioration de la performance
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Technique H/F - Industrie Cosmétique (Injection Plastique), poste basé à Sousse (Tunisie).
Notre client est une société Italienne, opère dans le secteur industriel et spécialisée dans l'injection plastique, l'assemblage, décoration et l'emballage des produits cosmétiques de luxe.
Dans le cadre de la restructuration de son site , notre client cherche à recruter un(e) :
Responsable Technique H/F - Industrie Cosmétique (Injection Plastique)
Poste basé à Sousse (Tunisie)
Rattaché hiérarchiquement au Directeur de site , vos principales missions seront de :
-Définir la stratégie industrielle des sites de production ;
-Définir et améliorer les méthodes du travail ;
-Calculer les gammes de temps des produits et des articles ;
-Veiller à ce que l'ensemble des services techniques qui interviennent soient convenablement équipés ;
-Etudier la faisabilité technique des produits ;
-Assurer la maintenance préventive des machines ;
-Assurer une bonne gestion du magasin PDR ;
-Diriger l'analyse et éliminer les risques liés à l'ergonomie des postes de travail ;
-Assurer l'application des règles de santé, de sécurité et d'environnement ;
-S'assurer du respect des normes de sécurité et des règlementations en vigueur ;
-Assurer les interventions de maintenance selon le CDC requis ;
-Assurer une bonne organisation de son service et une propreté de ses zones de travail ;
-Participer activement aux réunions d'amelioration qualité ;
-Participer activement aux AMDEC projets ;
-Manager l'équipe et engager les actions nécessaires pour l'atteinte des objectifs et de la performance ;
-Identifier et communiquer au Gérant tout besoin en moyens et en ressources ;
-Garantir les coûts, les délais d'intervention ;
-Analyser au jour le jour les indicateurs de suivi de la maintenance générale de l'usine (tableaux SQCDM) ;
-Elaborer des PDCA pour améliorer les indicateurs ;
-Gérer le parc matériel et la bonne utilisation des PDR ;
-Gérer le budget du service et prévoit les investissements ;
-Fixer les priorités et élabore le planning de maintenance ;
-Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations ;
-Animer et piloter les chantiers d'amélioration type, planifier la duplication des chantiers et assurer le suivi de réalisation ;
-Améliorer le lay-out de la zone et définir les zones de productions par ligne ;
-Piloter une réunion hebdomadaire pour les suivis des chantiers d'amélioration ;
-Participer activement à la conception des nouvelles installations ;
-Assurer la disponibilité des machines et toutes autres ressources nécessaires dans les délais ;
-Veiller au respect de la procédure de gestion des effectifs dans l'atelier de production (Absentéisme, Présence, Communication,, Affectations, Polyvalence, Evaluation, Discipline, Sécurité, etc…) en collaboration avec le service RH.
De formation ingénieur.
Vous possédez une expérience confirmée dans un poste similaire (Méthodes & Maintenance), dans le secteur injection plastique, de préférence cosmétique.
Vous avez des connaissances des techniques hydraulique, pneumatique, électrique, des outils d'amélioration continue et des techniques de management des équipes.
Vous possédez un bon niveau en Français. L'anglais et l'italien est un plus désirable.
Vous avez des connaissances des outils informatique (Microsoft / ERP).
Homme de terrain, la rigueur, la réactivité, la capacité d'encadrer des équipes et de résolutions des problèmes sont vos atouts pour réussir ce poste.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13716F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com
Notre client est une société Italienne, opère dans le secteur industriel et spécialisée dans l'injection plastique, l'assemblage, décoration et l'emballage des produits cosmétiques de luxe. Dans le cadre de la restructuration de son site , notre client cherche à recruter un(e) : Responsable Technique H/F - Industrie Cosmétique (Injection Plastique) Poste basé à Sousse (Tunisie) Rattaché hiérarchiquement au Directeur de site , vos principales missions seront de : -Définir la stratégie industrielle des sites de production ; -Définir et améliorer les méthodes du travail ; -Calculer les gammes de temps des produits et des articles ; -Veiller à ce que l'ensemble des services techniques qui interviennent soient convenablement équipés ; -Etudier la faisabilité technique des produits ; -Assurer la maintenance préventive des machines ; -Assurer une bonne gestion du magasin PDR ; -Diriger l'analyse et éliminer les risques liés à l'ergonomie des postes de travail ; -Assurer l'application des règles de santé, de sécurité et d'environnement ; -S'assurer du respect des normes de sécurité et des règlementations en vigueur ; -Assurer les interventions de maintenance selon le CDC requis ; -Assurer une bonne organisation de son service et une propreté de ses zones de travail ; -Participer activement aux réunions d'amelioration qualité ; -Participer activement aux AMDEC projets ; -Manager l'équipe et engager les actions nécessaires pour l'atteinte des objectifs et de la performance ; -Identifier et communiquer au Gérant tout besoin en moyens et en ressources ; -Garantir les coûts, les délais d'intervention ; -Analyser au jour le jour les indicateurs de suivi de la maintenance générale de l'usine (tableaux SQCDM) ; -Elaborer des PDCA pour améliorer les indicateurs ; -Gérer le parc matériel et la bonne utilisation des PDR ; -Gérer le budget du service et prévoit les investissements ; -Fixer les priorités et élabore le planning de maintenance ; -Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations ; -Animer et piloter les chantiers d'amélioration type, planifier la duplication des chantiers et assurer le suivi de réalisation ; -Améliorer le lay-out de la zone et définir les zones de productions par ligne ; -Piloter une réunion hebdomadaire pour les suivis des chantiers d'amélioration ; -Participer activement à la conception des nouvelles installations ; -Assurer la disponibilité des machines et toutes autres ressources nécessaires dans les délais ; -Veiller au respect de la procédure de gestion des effectifs dans l'atelier de production (Absentéisme, Présence, Communication,, Affectations, Polyvalence, Evaluation, Discipline, Sécurité, etc…) en collaboration avec le service RH.
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable de Production H/F - Industrie Cosmétique (Injection Plastique), poste basé à Sousse (Tunisie).
Notre client est une société Italienne, opère dans le secteur industriel et spécialisée dans l'injection plastique, l'assemblage, décoration et l'emballage des produits cosmétiques de luxe.
Dans le cadre de la restructuration de son site, notre client cherche à recruter un(e) :
Responsable de Production H/F - Industrie Cosmétique (Injection Plastique)
Poste basé à Sousse (Tunisie)
Rattaché hiérarchiquement au Directeur de site , vos principales missions seront de :
-Coordonner l'ensemble des opérations de production ;
-Mettre en œuvre toutes les actions pour assurer la livraison client tout en respectant les consignes qualité couts et délais ;
-Mettre en œuvre toute actions portant à l'amélioration du processus ;
-Veiller au respect des normes de sécurité ;
-Diriger l'analyse et éliminer les risques liés à l'ergonomie des postes de travail ;
-Assurer l'application des règles de santé, de sécurité et d'environnement ;
-Veiller à l'application du planning d'intégration et de formation des nouvelles recrues et s'assurer de la bonne évaluation du personnel ;
-Former, encadrer et manager les collaborateurs qui lui sont rattachés ;
-S'assurer que les normes de travail sont respectées (sécurité, consignes de travail, qualité, respect du produit) ;
-Veiller à l'application des procédures internes durant toutes les étapes de production ;
-Veiller à la conformité des produits par rapport aux exigences des clients ;
-Collaborer avec le responsable qualité site pour l'identification des produits non conformes, analyser les causes et proposer les actions correctives et préventives ;
-Participer activement et animer les réunions de suivi (tel que le QRQC) du site et traiter les problèmes en utilisant les outils de résolution des problèmes ;
-Assurer l'état 5 S. de l'atelier selon le standard du site ;
-Améliorer la gestion de production et son système d'information ;
-Manager l'équipe et engager les actions nécessaires pour l'atteinte des objectifs et de la performance ;
-Identifier et communiquer au Gérant tout besoin en moyens et en ressources ;
-Garantir les coûts, les délais d'intervention et contrôler la qualité de la production ;
-Veiller au respect de la procédure de gestion des effectifs dans l'atelier de production (Absentéisme, Présence, Communication, Affectations, Polyvalence, Evaluation, Discipline, Sécurité, etc…) en collaboration avec le service RH ;
-Analyser au jour le jour les indicateurs de suivi de la production (tableaux SQCDM) ;
-Concevoir, analyser et traiter les données et indicateurs relatifs à la production ;
-Elaborer des PDCA pour améliorer les indicateurs ;
-Améliorer l'organisation et les méthodes de travail ;
-Coordonner avec le service maintenance pour la disponibilité des machines et toutes autres ressources nécessaires dans les délais ;
-Animer et piloter les chantiers d'améliorations ;
-Contribuer à la réunion charge pour définir le besoin en MOD afin d'assurer toutes livraison client ;
-Superviser les services connexes à la production ;
-Vérifier et respecter le planning de production et les quantités demandées ;
-Définir et valider les OF ;
-Clôturer et solder les ordres de fabrication ;
-Féliciter et reconnaître l'effort de son équipe pour les améliorations ;
-Suivre le taux et les actions pour la réduction de l'absentéisme ;
-Respecter les règlements internes de la société ;
-Effectuer des évaluations annuelles, des entretiens de carrière ;
-Evaluer les besoins en formation pour lui-même, pour le personnel sous sa responsabilité ;
-Assurer un climat social positif dans son périmètre.
De formation ingénieur.
Vous possédez une expérience confirmée dans un poste similaire, dans un environnement industriel international d'injection plastique, de préférence cosmétique.
Vous maitrisez les process et les fondamentaux de l'injection plastique, des méthodologies d'améliorations continue et des techniques de management des équipes.
Vous possédez un bon niveau en Français. L'anglais et l'Italien est un plus désirable.
Vous avez des connaissances des outils informatique (Microsoft / ERP), des outils statistiques et des logiciels de gestion de production, des outils d'analyse et de résolution des problèmes (QRQC, etc…).
Le leadership, la rigueur, la réactivité, le sens de l'organisation et de responsabilité, l'esprit de synthèse, la capacité d'encadrer des équipes et de résolutions des problèmes, la capacité de travailler dans un environnement hautement exigeant (délais, qualité) sont vos atouts pour réussir ce poste.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13717F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com
Notre client est une société Italienne, opère dans le secteur industriel et spécialisée dans l'injection plastique, l'assemblage, décoration et l'emballage des produits cosmétiques de luxe. Dans le cadre de la restructuration de son site, notre client cherche à recruter un(e) : Responsable de Production H/F - Industrie Cosmétique (Injection Plastique) Poste basé à Sousse (Tunisie) Rattaché hiérarchiquement au Directeur de site , vos principales missions seront de : -Coordonner l'ensemble des opérations de production ; -Mettre en œuvre toutes les actions pour assurer la livraison client tout en respectant les consignes qualité couts et délais ; -Mettre en œuvre toute actions portant à l'amélioration du processus ; -Veiller au respect des normes de sécurité ; -Diriger l'analyse et éliminer les risques liés à l'ergonomie des postes de travail ; -Assurer l'application des règles de santé, de sécurité et d'environnement ; -Veiller à l'application du planning d'intégration et de formation des nouvelles recrues et s'assurer de la bonne évaluation du personnel ; -Former, encadrer et manager les collaborateurs qui lui sont rattachés ; -S'assurer que les normes de travail sont respectées (sécurité, consignes de travail, qualité, respect du produit) ; -Veiller à l'application des procédures internes durant toutes les étapes de production ; -Veiller à la conformité des produits par rapport aux exigences des clients ; -Collaborer avec le responsable qualité site pour l'identification des produits non conformes, analyser les causes et proposer les actions correctives et préventives ; -Participer activement et animer les réunions de suivi (tel que le QRQC) du site et traiter les problèmes en utilisant les outils de résolution des problèmes ; -Assurer l'état 5 S. de l'atelier selon le standard du site ; -Améliorer la gestion de production et son système d'information ; -Manager l'équipe et engager les actions nécessaires pour l'atteinte des objectifs et de la performance ; -Identifier et communiquer au Gérant tout besoin en moyens et en ressources ; -Garantir les coûts, les délais d'intervention et contrôler la qualité de la production ; -Veiller au respect de la procédure de gestion des effectifs dans l'atelier de production (Absentéisme, Présence, Communication, Affectations, Polyvalence, Evaluation, Discipline, Sécurité, etc…) en collaboration avec le service RH ; -Analyser au jour le jour les indicateurs de suivi de la production (tableaux SQCDM) ; -Concevoir, analyser et traiter les données et indicateurs relatifs à la production ; -Elaborer des PDCA pour améliorer les indicateurs ; -Améliorer l'organisation et les méthodes de travail ; -Coordonner avec le service maintenance pour la disponibilité des machines et toutes autres ressources nécessaires dans les délais ; -Animer et piloter les chantiers d'améliorations ; -Contribuer à la réunion charge pour définir le besoin en MOD afin d'assurer toutes livraison client ; -Superviser les services connexes à la production ; -Vérifier et respecter le planning de production et les quantités demandées ; -Définir et valider les OF ; -Clôturer et solder les ordres de fabrication ; -Féliciter et reconnaître l'effort de son équipe pour les améliorations ; -Suivre le taux et les actions pour la réduction de l'absentéisme ; -Respecter les règlements internes de la société ; -Effectuer des évaluations annuelles, des entretiens de carrière ; -Evaluer les besoins en formation pour lui-même, pour le personnel sous sa responsabilité ; -Assurer un climat social positif dans son périmètre.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Innovation Opérationnel H/F basé à Orléans (45).
Notre client est un fabricant français d'électroménager faisant partie d'un groupe international leader sur le marché (18 000 personnes, CA 4 Milliards d'euros). Il est spécialisé dans la conception, le développement et la fabrication d'appareils électroménagers grand public. Sa présence commerciale s'étend dans le monde entier où il opère à travers différentes marques commerciales reconnues, et l'ensemble des produits de cuisson est certifié Origine France Garantie. Le groupe a également choisi de rejoindre le mouvement French Fab, visant à développer et valoriser l'industrie française. Notre client recrute :
Responsable Innovation Opérationnel H/F
CDI - Orléans (45)
Au sein du service innovation, votre mission principale est par votre implication personnelle et au travers du management d'une petite équipe, la recherche et l'élaboration de solutions innovantes et/ou de nouveaux concepts pour les produits de cuisson électroménagers en lien avec les objectifs définis par le marketing stratégique et en tenant compte des tendances et évolutions du marché :
- Recherche de nouveaux concepts et de solutions innovantes autour des produits de cuisson (fours et tables de cuisson)
- Etude de faisabilité par modélisation, simulation, prototypage, POC
- Elaboration des dossiers de spécifications pour le transfert vers le service Développement produit
- Développement et suivi de partenariats de recherche (laboratoire, universités écoles, startups...)
- Participation à la veille technologique et concurrentielle
De formation supérieure BAC+5 (Ingénieur Grandes Ecoles), vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste d'ingénieur innovation dans l'opérationnel. Vous êtes passionné de nouvelles technologies telles que l'intelligence artificielle, la réalité virtuelle…, et possédez idéalement des compétences dans un ou plusieurs des domaines suivants (thermique, électronique, mécanique, matériaux…). Vous êtes très à l'aise dans des fonctions opérationnelles. Vous possédez de très bonnes capacités relationnelles et de communication tant en interne auprès des équipes de marketing, de développement qu'en externe auprès de nos partenaires. Vous savez également (ou bien possédez le potentiel pour), motiver votre équipe et fédérer les compétences. Vous accordez une grande importance à la concrétisation de vos actions. Vous possédez de surcroit un bon niveau d'anglais (écrit et oral).
Cette offre d'emploi en CDI de Responsable Innovation Cuisson H/F basé à Orléans (45) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à l'adresse Vb13826L@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb13826L.
Notre client est un fabricant français d'électroménager faisant partie d'un groupe international leader sur le marché (18 000 personnes, CA 4 Milliards d'euros). Il est spécialisé dans la conception, le développement et la fabrication d'appareils électroménagers grand public. Sa présence commerciale s'étend dans le monde entier où il opère à travers différentes marques commerciales reconnues, et l'ensemble des produits de cuisson est certifié Origine France Garantie. Le groupe a également choisi de rejoindre le mouvement French Fab, visant à développer et valoriser l'industrie française. Notre client recrute : Responsable Innovation Opérationnel H/F CDI - Orléans (45) Au sein du service innovation, votre mission principale est par votre implication personnelle et au travers du management d'une petite équipe, la recherche et l'élaboration de solutions innovantes et/ou de nouveaux concepts pour les produits de cuisson électroménagers en lien avec les objectifs définis par le marketing stratégique et en tenant compte des tendances et évolutions du marché : - Recherche de nouveaux concepts et de solutions innovantes autour des produits de cuisson (fours et tables de cuisson) - Etude de faisabilité par modélisation, simulation, prototypage, POC - Elaboration des dossiers de spécifications pour le transfert vers le service Développement produit - Développement et suivi de partenariats de recherche (laboratoire, universités écoles, startups...) - Participation à la veille technologique et concurrentielle
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur QHSE H/F basé en Guadeloupe.
Notre client est une grande usine sucrière en Guadeloupe continentale. Elle est aujourd'hui garante d'un savoir-faire qui a façonné l'identité d'un territoire et de ses habitants. Située au cœur du bassin cannier de la Grande-Terre, l'usine produit plus de 50 000 tonnes de cannes chaque année et transforme près de 80% de la canne Guadeloupéenne. Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) :
Directeur QHSE H/F
Basé Le Moule, Guadeloupe
Votre rôle sera de définir, adapter et faire évoluer la politique QHSE de l'entreprise en fonction de la stratégie générale et des enjeux internes et externes. Pour cela, vous proposerez un plan d'action et des moyens à mettre en œuvre.
Vos principales missions seront les suivantes :
-Conseiller la Direction Générale en matière de sécurité, de qualité, d'environnement et de RSE.
-Définir, adapter et faire évoluer la politique QHSE en fonction de la stratégie générale et des enjeux internes (RH, Marketing…), et externes (élus, clients, législation…)
-Evaluer et piloter les risques environnementaux pour 2 sites classés ICPE
-Mettre en place des solutions pour assurer ou maximiser la sécurité des personnes, l'hygiène et l'environnement (émanation, conditions d'évacuation…)
-Exercer un contrôle administratif des procédures
-Vérifier que les projets prennent bien en compte les exigences QHSE
-A terme, avoir également la charge du laboratoire d'analyse produits (qualité, hygiène, spécifications, …).
-Sensibiliser le personnel afin que les mesures QHSE soient appliquées à tous les niveaux
-Assurer un rôle de Conseil auprès des différentes directions de l'entreprise
-Représenter l'entreprise auprès des autorités compétentes en matière de sécurité et d'environnement ainsi que dans les instances professionnelles (CSE)
Vos actions et moyens de pilotage seront :
-Mettre en place et suivi d'indicateurs pertinents
-Définir des plans d'audit internes QHSE et accompagner des plans d'action
-Mobiliser de manière transversale des équipes pluridisciplinaires pour une application à tous les niveaux
-Participer aux comités de direction, défendre la stratégie QHSE et reporter à la direction générale l'état d'avancement des actions mises en place
Votre profil :
- Formation Bac + 5,
- Expérience similaire consolidée (Directeur Qualité, Directeur QHSE), idéalement en environnement Agro-Alimentaire ou Chimique,
-Connaissances générales dans les domaines scientifiques (chimie, électricité…),
-Maîtrise des référentiels nationaux et internationaux en matière de QHSE,
-Connaissance des systèmes de management (QSE, QHSE, SME…),
-Expérience de gestion d'un laboratoire d'analyse (contrôle qualité et process),
-Maîtrise des outils de suivi et de gestion de projet,
-Maîtrise de l'anglais technique,
-Connaissance de l'entreprise, de ses process, des procédés de fabrication, des métiers et activités de ses différents pôles,
-Connaissance des exigences d'un site ICPE et/ou d'une certification ISO 50 001 serait un plus.
Pour répondre à cette offre de Directeur QHSE H/F, merci d'adresser votre candidature à VIDAL Associates en déposant votre dossier sous la référence VA14100V directement sur notre site www.talentup.com ou éventuellement de transmettre votre candidature à VA14006V@talentup.net
Directeur QHSE H/F Basé Le Moule, Guadeloupe Votre rôle sera de définir, adapter et faire évoluer la politique QHSE de l'entreprise en fonction de la stratégie générale et des enjeux internes et externes. Pour cela, vous proposerez un plan d'action et des moyens à mettre en œuvre. Vos principales missions seront les suivantes : -Conseiller la Direction Générale en matière de sécurité, de qualité, d'environnement et de RSE. -Définir, adapter et faire évoluer la politique QHSE en fonction de la stratégie générale et des enjeux internes (RH, Marketing…), et externes (élus, clients, législation…) -Evaluer et piloter les risques environnementaux pour 2 sites classés ICPE -Mettre en place des solutions pour assurer ou maximiser la sécurité des personnes, l'hygiène et l'environnement (émanation, conditions d'évacuation…) -Exercer un contrôle administratif des procédures -Vérifier que les projets prennent bien en compte les exigences QHSE -A terme, avoir également la charge du laboratoire d'analyse produits (qualité, hygiène, spécifications, …). -Sensibiliser le personnel afin que les mesures QHSE soient appliquées à tous les niveaux -Assurer un rôle de Conseil auprès des différentes directions de l'entreprise -Représenter l'entreprise auprès des autorités compétentes en matière de sécurité et d'environnement ainsi que dans les instances professionnelles (CSE) Vos actions et moyens de pilotage seront : -Mettre en place et suivi d'indicateurs pertinents -Définir des plans d'audit internes QHSE et accompagner des plans d'action -Mobiliser de manière transversale des équipes pluridisciplinaires pour une application à tous les niveaux -Participer aux comités de direction, défendre la stratégie QHSE et reporter à la direction générale l'état d'avancement des actions mises en place
UNAC, entreprise familiale historique de la région (20 M€ CA / 70 ans d'expérience), est un constructeur français intégré (conception et production sont réalisées en propre sur les 3 sites régionaux) spécialisé sur une large gamme de produit (Engins Rails & Routes, Militaires, Forestiers). Avec une forte croissance depuis 20 ans (passage de 11 à 150 collaborateurs), l'entreprise a su se structurer en départements et monter des partenariats (notamment avec CATERPILLAR) afin de fournir des projets clés en mains de qualité en petites et moyennes séries.
Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) :
Coordinateur Qualité Clients H/F
Basé à Codognan (30 min de Montpellier / 20 min de Nîmes)
CDI
Rattaché au Responsable qualité, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous portez la qualité sur des machines de Travaux Publics et serez amené à intervenir sur une partie des nouveaux produits de la société. Dans le cadre de vos missions, vous :
• Êtes l'interface et le support Qualité pour les Clients de l'entreprise
• Travaillez de façon transversale avec les équipes Techniques UNAC pour définir l'information nécessaire
• Communiquez auprès de nos Clients les non-conformités
• Coordonnez les campagnes de rappel chez les Clients
• Réalisez les demandes de remplacement de pièces Clients
• Administrez et organisez en interne et en externe la prise en charge des non-conformités
• Suivez les Clients pour obtenir les clôtures d'ICA
• Gérez les coûts des non-conformités SAV
• Appliquez les processus de support garanti avec Caterpillar
• Communiquez en interne les méthodes de reprises pertinentes en provenance de nos Clients
• Pilotez et réalisez des contrôles avant expédition
• Pilotez les plans d'actions sur les reprises à intégrer sur les machines et pièces détachées
• Rédigez et suivez en interne les demandes d'améliorations permanentes
• Participez à la réalisation des référentiels qualité internes
Votre profil :
• Formation Supérieure (Bac+2 /+5)
• Expérience de 2 ans minimum sur une fonction similaire
• Anglais courant
• Maîtrise de la communication orale et écrite
• Maîtrise de l'utilisation des Logiciels Suite office et Progiciels GPAO / CAO / PLM
• Capacité de gérer de multiples sujets en parallèle
• Maîtrise des spécifications techniques et normatives en liens avec les procédés de fabrication
• Des connaissances techniques en mécanique, hydraulique, pneumatique, électrique, électronique
• Maîtrise sur les démarches d'analyse de type 8D
• Maîtrise concernant la lecture des plans de définitions 2D et des documents techniques
• Très bonne organisation personnelle, rigueur et méthode
• Utilisation du Retour d'Expérience pour l'amélioration continue des produits et du processus
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14120a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14120a@talentup.net.
Rattaché au Responsable qualité, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous portez la qualité sur des machines de Travaux Publics et serez amené à intervenir sur une partie des nouveaux produits de la société. Dans le cadre de vos missions, vous : • Êtes l'interface et le support Qualité pour les Clients de l'entreprise • Travaillez de façon transversale avec les équipes Techniques UNAC pour définir l'information nécessaire • Communiquez auprès de nos Clients les non-conformités • Coordonnez les campagnes de rappel chez les Clients • Réalisez les demandes de remplacement de pièces Clients • Administrez et organisez en interne et en externe la prise en charge des non-conformités • Suivez les Clients pour obtenir les clôtures d'ICA • Gérez les coûts des non-conformités SAV • Appliquez les processus de support garanti avec Caterpillar • Communiquez en interne les méthodes de reprises pertinentes en provenance de nos Clients • Pilotez et réalisez des contrôles avant expédition • Pilotez les plans d'actions sur les reprises à intégrer sur les machines et pièces détachées • Rédigez et suivez en interne les demandes d'améliorations permanentes • Participez à la réalisation des référentiels qualité internes
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chargé(e) de Développement RH (H/F) basé à Strasbourg.
Notre client est un centre de formation régional de premier plan, dédié aux métiers de l'Industrie. Reconnus pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), le centre forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés. Afin de les accompagner, nous recrutons un(e) :
Chargé de Développement RH H/F
CDD 18 mois
Basé à Strasbourg
Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, vous l'accompagnez sur le déploiement de la politique RH dans un contexte de transformation et de croissance de l'organisation
A ce titre, vous :
- Etes le référent RH pour les 2 sites du Bas Rhin : signature des contrats et avenants, préparation et suivi des parcours d'intégration, recueil des besoins en formation, réalisation des entretiens professionnels et suivi des entretiens annuels
- Accompagnez les formateurs dans des démarches de VAE ou de formations qualifiantes
- Pilotez le déploiement de l'accord handicap dédié aux collaborateurs et aux apprenants, en lien avec le psychologue du travail,
- Déployez et suivez les actions d'accompagnement social des apprenants en lien avec les formateurs et les assistantes sociales externes,
- Préparez et participez aux relations sociales
- Suivez le recours aux ressources externes : revue des besoins et référencement de prestataires
- Participez à la mise en œuvre de la nouvelle classification de la Convention Collective de la Métallurgie.
Votre Profil :
- Formation supérieure en Ressources Humaines
- Expérience sur un poste de Chargé RH, RRH Junior, ou Adjoint DRH, de minimum 5 ans
- Permis B
- Intelligence relationnelle, sens de la communication, dynamisme, rigueur.
Cette offre correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm14213a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vm14213a@talentup.net.
Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, vous l'accompagnez sur le déploiement de la politique RH dans un contexte de transformation et de croissance de l'organisation A ce titre, vous : - Etes le référent RH pour les 2 sites du Bas Rhin : signature des contrats et avenants, préparation et suivi des parcours d'intégration, recueil des besoins en formation, réalisation des entretiens professionnels et suivi des entretiens annuels - Accompagnez les formateurs dans des démarches de VAE ou de formations qualifiantes - Pilotez le déploiement de l'accord handicap dédié aux collaborateurs et aux apprenants, en lien avec le psychologue du travail, - Déployez et suivez les actions d'accompagnement social des apprenants en lien avec les formateurs et les assistantes sociales externes, - Préparez et participez aux relations sociales - Suivez le recours aux ressources externes : revue des besoins et référencement de prestataires - Participez à la mise en œuvre de la nouvelle classification de la Convention Collective de la Métallurgie.
Talentup est un réseau de consultants qui apporte à ses partenaires, cabinets de recrutement, une plate-forme de sourcing novatrice et performante reposant sur une mise en commun de moyens. Pour l'un de nos clients, nous recrutons en CDI un Responsable Production, basé à Marseille (13)
ETI en forte croissance dans le secteur industriel, notre client recrute dans le cadre d'une création de poste :
Responsable Production f/h
CDI, basé à Marseille, 13
Mission
Rattaché au responsable de site, vous prenez la responsabilité opérationnelle de votre périmètre :
- Vous supervisez et coordonnez l'ensemble des activités de production dans un souci de qualité, de performance et d'amélioration constante
- Vous encadrez et animez une équipe d'une vingtaine de personnes
- Dans la cadre d'une conduite de changement, vous définissez votre projet, les organisations, les process, les modes opératoires et les indicateurs de performance
- Vous contribuez à l'amélioration de la productivité et du fonctionnement global du site
- Vous êtes responsable de l'atteinte des objectifs de production et de la satisfaction des clients en répondant aux critères qualité/ coût/ délais
- Vous attachez également une attention particulière à la relation clients
Profil
- Vous êtes issu d'une formation supérieure technique de type Ecole d'ingénieur
- Vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum en tant que responsable d'atelier ou responsable production
- Vous avez acquis une expérience pertinente de réorganisation d'un site (production, logistique, SAV…)
- Vous possédez une crédibilité technique dans les domaines mécanique et/ou chimique
- Vous maîtrisez les outils d'amélioration continue (5S, Kanban…)
- En véritable meneur d'Hommes, vous êtes capable d'entraîner vos équipes vers l'atteinte de leurs objectifs
- Grâce à votre relationnel et votre accessibilité, vous êtes à l'écoute et savez parfaitement vous adapter à différents types d'interlocuteurs.
- Doté d'excellentes capacités d'analyse vous savez mettre en place et faire évoluer des indicateurs pertinents.
Si cette offre d'emploi en CDI de Responsable Production f/h basé à Marseille (13) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse tal1428@talentup.net
ETI en forte croissance dans le secteur industriel, notre client recrute dans le cadre d'une création de poste : Responsable Production f/h CDI, basé à Marseille, 13 Mission Rattaché au responsable de site, vous prenez la responsabilité opérationnelle de votre périmètre : - Vous supervisez et coordonnez l'ensemble des activités de production dans un souci de qualité, de performance et d'amélioration constante - Vous encadrez et animez une équipe d'une vingtaine de personnes - Dans la cadre d'une conduite de changement, vous définissez votre projet, les organisations, les process, les modes opératoires et les indicateurs de performance - Vous contribuez à l'amélioration de la productivité et du fonctionnement global du site - Vous êtes responsable de l'atteinte des objectifs de production et de la satisfaction des clients en répondant aux critères qualité/ coût/ délais - Vous attachez également une attention particulière à la relation clients
Cette offre d’emploi a été pourvue. Nous n’acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils de dirigeants en France et à l'international, recrute pour UNAC un(e) Ingénieur Calculs et Mesures Mécaniques H/F basé à VERGEZE (30).
UNAC, entreprise familiale historique de la région (20 M€ CA / 70 ans d'expérience), est un constructeur français intégré (conception et production réalisées en propre sur les 3 sites régionaux) spécialisé sur une large gamme de produit (Engins Rails & Routes, Militaires, Forestiers). Avec une forte croissance depuis 20 ans (passage de 11 à 140 collaborateurs), l'entreprise a su se structurer en département et monter des partenariats, (notamment avec CATERPILLAR) afin de fournir des projets clés en mains de qualité en petite et moyenne séries. Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) :
Ingenieur Calculs et Mesures Mécaniques H/F
Basé à Vergèze (30 min de Montpellier / 20 min de Nimes)
CDI - Création de poste
Dans le service en charge des calculs de structure et des mesures mécaniques, et en collaboration avec les concepteurs et les autres services de la société, l'objet de ce poste est de réaliser les validations structurelles des différents projets militaires et ferroviaires de la société UNAC.
Les Missions :
Réalisation de Calculs de structure statiques, dynamiques, de fatigue et de chocs par éléments finis :
- Définition des cas de charge,
- Préparation de la géométrie reçue par les concepteurs,
- Création du modèle de simulation,
- Analyse des résultats,
- Proposition de renforcement ou d'optimisation,
- Réaction des rapports certifiant le dimensionnement, parfois en Anglais.
Réalisation d'essai de comportement structurel :
- Rédaction de protocole d'essai,
- Câblage de capteurs, mise en place de jauges de déformation, accéléromètres...,
- Conduite des essais,
- Analyse et rédaction des rapports,
- Comparaison des résultats avec les calculs préliminaires effectués.
Validation structurelle des composants sous-traités :
- Définition des spécifications structurelles des composants achetés,
- Analyse des documents de justification créés par les fournisseurs,
- Analyse des impacts structuraux suite aux évolution de définition,
- Participation au contrôle à réception des pièces.
Analyse de défaillance mécanique de pièces :
- Conduite d'analyses sur la rupture de pièces en service sur les machines,
- Examen des faciès de rupture, recherche d'indices de sur-utilisation, de rupture en fatigue, de défaut de fabrication...
Votre profil :
- Formation Ingénieur,
- 1ère expérience réussie dans les calculs, les études mécaniques ou dans l'expertise de pièces mécaniques,
- Maitrise de la CAO,
- Intérêt ou exertise en Calculs éléments finis, résistance des matériaux, conceptions mécano-soudées, mécanique de la rupture, conduite d'essais,
- Anglais courant,
- Rédaction claire et synthètique des documents de justification
Dans le service en charge des calculs de structure et des mesures mécaniques, et en collaboration avec les concepteurs et les autres services de la société, l'objet de ce poste est de réaliser les validations structurelles des différents projets militaires et ferroviaires de la société UNAC. Les Missions : Réalisation de Calculs de structure statiques, dynamiques, de fatigue et de chocs par éléments finis : - Définition des cas de charge, - Préparation de la géométrie reçue par les concepteurs, - Création du modèle de simulation, - Analyse des résultats, - Proposition de renforcement ou d'optimisation, - Réaction des rapports certifiant le dimensionnement, parfois en Anglais. Réalisation d'essai de comportement structurel : - Rédaction de protocole d'essai, - Câblage de capteurs, mise en place de jauges de déformation, accéléromètres..., - Conduite des essais, - Analyse et rédaction des rapports, - Comparaison des résultats avec les calculs préliminaires effectués. Validation structurelle des composants sous-traités : - Définition des spécifications structurelles des composants achetés, - Analyse des documents de justification créés par les fournisseurs, - Analyse des impacts structuraux suite aux évolution de définition, - Participation au contrôle à réception des pièces. Analyse de défaillance mécanique de pièces : - Conduite d'analyses sur la rupture de pièces en service sur les machines, - Examen des faciès de rupture, recherche d'indices de sur-utilisation, de rupture en fatigue, de défaut de fabrication...
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable d'Atelier f/h à Orléans (45)
Notre client est une société multinationale qui conçoit, fabrique et commercialise des produits à haute valeur ajoutée technique et est reconnu pour la qualité et la durabilité de ses produits. De la conception des produits jusqu'à son service clients, la satisfaction du consommateur est au cœur de ses préoccupations. Dans le cadre de la croissance de l'outil de production de sa filiale française , il recrute :
Responsable d'Atelier f/h
Management 25 personnes (chefs d'équipes et conducteurs régleurs)
CDI - Orléans (45)
Rattaché au Responsable UAP, vous aurez pour principales missions:
Pilotage de la production :
- Manager la mise en œuvre du programme de fabrication dans son secteur
- Apporter un appui technique à ses équipes
- Responsable de l'anticipation et de la construction des besoins d'effectifs en fonction des programmes
- Piloter les indicateurs du secteur et proposer et met en œuvre des actions d'amélioration
- Est garant de l'atteinte des objectifs de son secteur
- Garantir la conformité des moyens de production en fonction des standards définis
Animation des équipes :
- Responsable du processus d'accueil dans son secteur
- Valider les besoins de polyvalence/polycompétence du personnel du secteur et garantir le déploiement
- Piloter le processus d'évaluation des membres de son équipe et réaliser les entretiens
- Animer la communication au sein de son équipe et garantir le processus dans son secteur
- Contribue au bon climat social au sein de son secteur
Résolution de problèmes et amélioration continue :
- Intervenir sur les aléas et apporter les ajustements nécessaires (technique, qualité client, livraison majeure, changement de programme)
- Manage l'analyse des problèmes et propose des solutions en relation avec les acteurs et services concernés
Profil
- A minima BAC +3 technique ou ingénieur
- 5 ans expérience minimum en management sur une fonction similaire
- En véritable leader, vous êtes capable d'entrainer vos équipes afin d'atteindre vos objectifs
- Votre implication, votre rigueur et votre force de proposition vous permettent de gérer les difficultés et les challenges qui se présentent
Cette offre d'emploi en CDI de Responsable d'Ateiler f/h basé à Orléans (45) correspond à votre recherche ? Envoyez-nous votre Cv en format PDF à vb14009L@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence vb14009L
Notre client est une société multinationale qui conçoit, fabrique et commercialise des produits à haute valeur ajoutée technique et est reconnu pour la qualité et la durabilité de ses produits. De la conception des produits jusqu'à son service clients, la satisfaction du consommateur est au cœur de ses préoccupations. Dans le cadre de la croissance de l'outil de production de sa filiale française , il recrute : Responsable d'Atelier f/h Management 25 personnes (chefs d'équipes et conducteurs régleurs) CDI - Orléans (45) Rattaché au Responsable UAP, vous aurez pour principales missions: Pilotage de la production : - Manager la mise en œuvre du programme de fabrication dans son secteur - Apporter un appui technique à ses équipes - Responsable de l'anticipation et de la construction des besoins d'effectifs en fonction des programmes - Piloter les indicateurs du secteur et proposer et met en œuvre des actions d'amélioration - Est garant de l'atteinte des objectifs de son secteur - Garantir la conformité des moyens de production en fonction des standards définis Animation des équipes : - Responsable du processus d'accueil dans son secteur - Valider les besoins de polyvalence/polycompétence du personnel du secteur et garantir le déploiement - Piloter le processus d'évaluation des membres de son équipe et réaliser les entretiens - Animer la communication au sein de son équipe et garantir le processus dans son secteur - Contribue au bon climat social au sein de son secteur Résolution de problèmes et amélioration continue : - Intervenir sur les aléas et apporter les ajustements nécessaires (technique, qualité client, livraison majeure, changement de programme) - Manage l'analyse des problèmes et propose des solutions en relation avec les acteurs et services concernés
Cette offre d’emploi a été pourvue. Nous n’acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, commerciaux et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Secteur Marine (H/F).
Notre client est un Groupe industriel international de tout premier plan, proposant des solutions techniques dédiée au secteur de la Marine dans le cadre de son développement nous recherchons un(e) :
Responsable BU Marine - France & Europe (H/F)
Poste basé à proximité d'une zone portuaire
Rattaché au Directeur de la Division et en étroite collaboration avec votre Bureau d'Etudes, vous développez l'activité commerciale de notre département Marine. En ce sens vous :
- Proposez une stratégie / un plan d'action sur le périmètre qui vous est proposé,
- Développez le portefeuille clients confiés (fabricants / Distributeurs / Utilisateurs / Sociétés de maintenance),
- Prospectez de nouvelles cibles,
- Construisez avec le BE puis négociez la solution technique répondant aux besoins identifiés,
- Vous suivez les dossiers jusqu'à l'installation / la mise en service,
- Assurez une veille commerciale de votre marché,
- Assurez un reporting analytique de votre activité,
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre département en particulier, comme l'Entreprise de façon plus générale
Votre profil :
- Expérience comparable (BUM, Responsable de filière, Directeur, Chef d'entrerprise...) au contact d'une offre (produit, service ou projets) technique à destination du secteur Marine,
- Dynamisme, exigence, intelligence relationnelle.
- Sens du résultat, rigueur, sens de l'analyse et de l'initiative.
Responsable BU Marine - France & Europe (H/F) Poste basé à proximité d'une zone portuaire Rattaché au Directeur de la Division et en étroite collaboration avec votre Bureau d'Etudes, vous développez l'activité commerciale de notre département Marine. En ce sens vous : - Proposez une stratégie / un plan d'action sur le périmètre qui vous est proposé, - Développez le portefeuille clients confiés (fabricants / Distributeurs / Utilisateurs / Sociétés de maintenance), - Prospectez de nouvelles cibles, - Construisez avec le BE puis négociez la solution technique répondant aux besoins identifiés, - Vous suivez les dossiers jusqu'à l'installation / la mise en service, - Assurez une veille commerciale de votre marché, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre département en particulier, comme l'Entreprise de façon plus générale
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Ressources Humaines H/F - Industrie, poste basé à Monastir (Tunisie).
Notre client est une filiale d'une société française, fabrique des sous ensembles et des ensembles électroniques, destinés à des applications de chauffage, ventilation, air conditionné, mais également des sous ensembles et des ensembles électroniques destinés à des applications industrielles.
Dans le cadre du développement de son site, notre client recrute un (e) :
Responsable Ressources Humaines H/F - Industrie
Poste basé à Monastir (Tunisie)
Le/La Responsable Ressources Humaines aura comme missions :
- Participation à la définition de la stratégie RH ;
- Conseil, accompagnement des opérationnels et des managers ;
- Mise en place et pilotage des projets RH (Formation, Recrutement, GPEC) ;
- Mener une gestion prévisionnelle des emplois et compétences en lien avec la stratégie globale de l'entreprise et piloter le recrutement ;
- Administration du personnel et développement RH ;
- Négociation avec les partenaires sociaux ;
- Facilitation de la communication interne dans l'entreprise dans un rôle d'interface entre la direction et les salariés.
Vous êtes issu(e) d'une formation universitaire.
Vous possédez une expérience confirmée dans un poste similaire en milieu industriel.
Vous maitrisez les opérations RH (paie, administration, recrutement, formation, gestion des carrières et développement rh, gestion sociale) et les exigences légales juridiques.
Vous maitrisez la langue française et anglaise.
Communication, Négociation, Esprit analytique structuré et Capacité d'adaptation sont vos atouts pour réussir ce poste.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13644F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com
Notre client est une filiale d'une société française, fabrique des sous ensembles et des ensembles électroniques, destinés à des applications de chauffage, ventilation, air conditionné, mais également des sous ensembles et des ensembles électroniques destinés à des applications industrielles. Dans le cadre du développement de son site, notre client recrute un (e) : Responsable Ressources Humaines H/F - Industrie Poste basé à Monastir (Tunisie) Le/La Responsable Ressources Humaines aura comme missions : - Participation à la définition de la stratégie RH ; - Conseil, accompagnement des opérationnels et des managers ; - Mise en place et pilotage des projets RH (Formation, Recrutement, GPEC) ; - Mener une gestion prévisionnelle des emplois et compétences en lien avec la stratégie globale de l'entreprise et piloter le recrutement ; - Administration du personnel et développement RH ; - Négociation avec les partenaires sociaux ; - Facilitation de la communication interne dans l'entreprise dans un rôle d'interface entre la direction et les salariés.
Cette offre d’emploi a été pourvue. Nous n’acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Administratif et Financier (H/F) basé à Mulhouse.
Notre client est une PME industrielle (3 sites de production / 210 collaborateurs) produisant et commercialisant des produits de niche. Présent principalement en France, elle a su se démarquer de la concurrence par des produits de qualité et durable. Afin de les accompagner, nous recrutons un(e) :
Responsable Administratif et Financier H/F
Pilotage de 4 collaborateurs
Basé à Mulhouse
Rattaché au Directeur Général Adjoint, et avec l'appui de votre équipe (4 collaborateurs comptables), vous pilotez et contribuez à l'ensemble des activités comptables et financières de la structure.
A ce titre, vous ;
- Etes garant de la tenue de la comptabilité générale et analytique,
- Réalisez, en relation avec le cabinet d'expertise comptable, les bilans et comptes de résultats et ce jusqu'à la liasse fiscale,
- Suivez la trésorerie
- Définissez les actions à mettre en œuvre afin d'optimiser les processus comptable / finance et pour fiabiliser les données dans l'ERP,
- Suivez et analysez l'évolution des résultats financiers et accompagnez la direction dans la prise de décision,
- Supervisez le contrôle de gestion et les activités de facturation,
- Etablissez, en collaboration avec la direction, les budgets prévisionnels,
Vos missions pourront vous amener à intervenir en qualité d'auditeur interne sur nos 3 sites de production.
Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+4/5) en gestion, comptabilité ou finance,
- Expérience de 5 ans minimum sur un poste à responsabilité financière et/ou comptable,
- Forte compétence en comptabilité (générale et analytique),
- Capacité d'analyse et d'exploitation de data via l'ERP,
- Leadership, aisance relationnelle et force de proposition.
Rattaché au Directeur Général Adjoint, et avec l'appui de votre équipe (4 collaborateurs comptables), vous pilotez et contribuez à l'ensemble des activités comptables et financières de la structure. A ce titre, vous ; - Etes garant de la tenue de la comptabilité générale et analytique, - Réalisez, en relation avec le cabinet d'expertise comptable, les bilans et comptes de résultats et ce jusqu'à la liasse fiscale, - Suivez la trésorerie - Définissez les actions à mettre en œuvre afin d'optimiser les processus comptable / finance et pour fiabiliser les données dans l'ERP, - Suivez et analysez l'évolution des résultats financiers et accompagnez la direction dans la prise de décision, - Supervisez le contrôle de gestion et les activités de facturation, - Etablissez, en collaboration avec la direction, les budgets prévisionnels, Vos missions pourront vous amener à intervenir en qualité d'auditeur interne sur nos 3 sites de production.
Cette offre d’emploi a été pourvue. Nous n’acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Concepteur Mécanique Capteurs H/F.
Notre client est un Groupe industriel international (1000 collaborateurs) de tout premier plan, proposant des solutions techniques complexes à destinaton de fabricants, d'intégrateurs ou de clients utilisateurs. Dans le cadre de son développement nous recherchons un(e) :
Concepteur Mécanique Capteurs H/F
Poste basé à Marseille (13) / Home office envisageable selon profil
Rattaché au Responsable du Département Electronics & Sensors, et en étroite collaboration avec les Bureaux d'études de nos filiales en France comme à l'étranger, vous participez au développement, à la conception technique et à la mise au point de nouveaux produits et à l'amélioration de produits existants (domaines applicatifs : industrie, marine et énergie). En ce sens vous :
- Répondez aux appels d'offres en partenariat avec le département Achats et les chefs de
projets dans la phase avant-projet
- Réalisez les études techniques (plans d'ensemble et de détails) en collaboration avec le
service Méthodes & Industrialisation,
- Modélisez les plans en 3D sous CREO,
- Rédigez la documentation des produits développés,
- Définissez les essais de qualification et suivez les prototypes,
- Assurez la communication avec les services transverses (Méthodes, Achats, Qualité, Fabrication, Gestion de projets),
- Assurez un reporting de votre activité,
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme le Groupe de façon plus générale.
Votrer profil / vos atouts :
- Expérience réussi dans une fonction comparable : concepteur, designer, Ingénieur/technicien BE, chef de projets...,
- Connaissance de l'environnement produits - capteurs, voire au sens plus large des solutions - instrumentation,
- Engagement, curiosité, intelligence relationnelle, pragmatisme,
- Pratique d'un anglais opérationnel,
- Maîtrise d'un logiciel de CAO 3D (CREO ou autre).
Notre client est un Groupe industriel international (1000 collaborateurs) de tout premier plan, proposant des solutions techniques complexes à destinaton de fabricants, d'intégrateurs ou de clients utilisateurs. Dans le cadre de son développement nous recherchons un(e) : Concepteur Mécanique Capteurs H/F Poste basé à Marseille (13) / Home office envisageable selon profil Rattaché au Responsable du Département Electronics & Sensors, et en étroite collaboration avec les Bureaux d'études de nos filiales en France comme à l'étranger, vous participez au développement, à la conception technique et à la mise au point de nouveaux produits et à l'amélioration de produits existants (domaines applicatifs : industrie, marine et énergie). En ce sens vous : - Répondez aux appels d'offres en partenariat avec le département Achats et les chefs de projets dans la phase avant-projet - Réalisez les études techniques (plans d'ensemble et de détails) en collaboration avec le service Méthodes & Industrialisation, - Modélisez les plans en 3D sous CREO, - Rédigez la documentation des produits développés, - Définissez les essais de qualification et suivez les prototypes, - Assurez la communication avec les services transverses (Méthodes, Achats, Qualité, Fabrication, Gestion de projets), - Assurez un reporting de votre activité, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme le Groupe de façon plus générale.
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