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Notre client est un Organisme de Formation professionnelle et alternance reconnu sur le secteur de l'enseignement supérieur. Son orientation clients / entreprises, son adaptabilité et ses offres sur mesure lui ont permis un nouveau développement sur ces dernières années. Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) :
Directeur Administratif et Financier (H/F)
Organisme de formation
Poste basé dans le 94
Rattaché à la Direction, et en forte proximité avec les administrateurs, vous êtes en charge de la mise en œuvre des processus administratif et financier de la structure.
A ce titre, vous :
- Pilotez une équipe d'une dizaine de collaborateurs
- Assurez le Secretariat général de l'Association (Préparation des AG, Conseils d'Administration, Comptes Rendus, Eléments administratifs / règlementaires nécessaires,
- Supervisez la comptabilité et travaillez en collaboration avec l'expert-comptable de la structure,
- Coordonnez l'élaboration du processus budgétaire, et en assurez l'animation comme le suivi,
- Etes garants du respect du cadre règlementaire (droit de formation, fiscalité, social…)
- Assurez la relation avec nos partenaires : organismes financeurs, entreprises, partenaires pédagogiques… mais aussi banque, compagnie d'assurance, institution,
- Visez les contrats conclus avec l'ensemble de nos prestataires / partenaires (achats, moyens généraux…)
- Gérez les aspects administratifs du personnel en lien avec l'organisation et la gestion des ressources humaines (recrutement, ancienneté, congés, retraites, licenciements, niveaux des salaires / primes, indemnités, tickets restaurants, …),
- Vous montrez force de proposition et aide à la décision,
- Assurez un reporting analytique de votre activité (tableaux de bord, KPI's…).
Votre profil :
- Formation supérieure (Comptabilité / Contrôle de Gestion / Finance)
- Expérience consolidée sur un poste de DAF / RAF en organisme de formation, CFA, ou autres,
- Bonne connaissance de l'apprentissage,
- Capacité à évoluer dans une structure en forte transformation et à accompagner le changement,
- Leadership, fiabilité, rigueur, et adaptabilité.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14284a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14284a@talentup.net
Rattaché à la Direction, et en forte proximité avec les administrateurs, vous êtes en charge de la mise en œuvre des processus administratif et financier de la structure. A ce titre, vous : - Pilotez une équipe d'une dizaine de collaborateurs - Assurez le Secretariat général de l'Association (Préparation des AG, Conseils d'Administration, Comptes Rendus, Eléments administratifs / règlementaires nécessaires, - Supervisez la comptabilité et travaillez en collaboration avec l'expert-comptable de la structure, - Coordonnez l'élaboration du processus budgétaire, et en assurez l'animation comme le suivi, - Etes garants du respect du cadre règlementaire (droit de formation, fiscalité, social…) - Assurez la relation avec nos partenaires : organismes financeurs, entreprises, partenaires pédagogiques… mais aussi banque, compagnie d'assurance, institution, - Visez les contrats conclus avec l'ensemble de nos prestataires / partenaires (achats, moyens généraux…) - Gérez les aspects administratifs du personnel en lien avec l'organisation et la gestion des ressources humaines (recrutement, ancienneté, congés, retraites, licenciements, niveaux des salaires / primes, indemnités, tickets restaurants, …), - Vous montrez force de proposition et aide à la décision, - Assurez un reporting analytique de votre activité (tableaux de bord, KPI's…).
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur de CFA basé à Besançon (25).
Le CFA HDC (Hilaire de Chardonnet) est un établissement historique de la région (crée en 1977), formant chaque année 1 200 apprentis sur différents secteurs (alimentation, commerce et service, hôtellerie - restauration, maintenance des véhicules). L'établissement propose 32 diplômes (CAP / MC / BAC Pro/ BP / BTM / CQP) donnant accès à une quinzaine de métiers, et dispose d'une structure d'hébergement (150 places). Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un(e) :
Directeur de CFA H/F
90 collaborateurs
Rémunération Fixe + Logement de Fonction (type F5) à proximité du Centre
Basé à Besançon (25)
Rattaché au Président, vous êtes garant de la performance pédagogique et économique de l'établissement.
A ce titre, vous :
- Assurez la promotion et la représentation du CFA auprès des organisations institutionnelles publiques et privées,
- Managez et coordonnez une équipe de 90 salariés (dont 82 permanents),
- Vous impliquez dans la mise en œuvre du projet d'établissement et mobilisez vos équipes autours de ce projet,
- Orientez et mettez en œuvre les plans d'investissement du CFA et contribuez à la recherche de financement.
- Développez l'offre de formation et de service du centre afin de le développer,
- Définissez et améliorez les parcours et programmes de formation en cohérence avec les référentiels métiers,
- Assurez la gestion d'un important centre d'examens,
- Gérez et suivez les budgets,
- Communiquez avec les instances institutionnelles de la formation (OPCO / Région / Pôle Emploi…),
- Assurez un reporting analytique de votre activité (quantitatif / qualitatif) et êtes force de proposition.
Votre profil :
- Formation supérieure,
- Expérience consolidée sur la fonction (Directeur de CFA HF, Directeur de Centre de Formation HF…)
- Compétences managériales et capacité à coordonner des projets,
- Intelligence relationnelle, autonomie, pédagogue, disponibilité, rigueur, adaptabilité.
Rattaché au Président, vous êtes garant de la performance pédagogique et économique de l'établissement. A ce titre, vous : - Assurez la promotion et la représentation du CFA auprès des organisations institutionnelles publiques et privées, - Managez et coordonnez une équipe de 90 salariés (dont 82 permanents), - Vous impliquez dans la mise en œuvre du projet d'établissement et mobilisez vos équipes autours de ce projet, - Orientez et mettez en œuvre les plans d'investissement du CFA et contribuez à la recherche de financement. - Développez l'offre de formation et de service du centre afin de le développer, - Définissez et améliorez les parcours et programmes de formation en cohérence avec les référentiels métiers, - Assurez la gestion d'un important centre d'examens, - Gérez et suivez les budgets, - Communiquez avec les instances institutionnelles de la formation (OPCO / Région / Pôle Emploi…), - Assurez un reporting analytique de votre activité (quantitatif / qualitatif) et êtes force de proposition.
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Formateur - Maintenance Mécanique (H/F) basé à REICHSHOFFEN.
Notre client est un centre de formation régional de premier plan, dédié au métier de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), le centre forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés. Afin de les accompagner, nous recrutons un(e) :
Formateur - Maintenance Mécanique H/F
CDI - Statut Cadre
Basé à REICHSHOFFEN
Autre poste disponible à Mulhouse
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle sur des thématiques spécifiques touchant principalement à la maintenance industrielle (orientée mécanique).
Vous animez des travaux pratiques sur des plateaux techniques (ilot de production / lignes de production dédiée…). Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise.
Dans un souci d'amélioration continue vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
Votre Profil :
- Formation supérieure (Bac+2/3) en mécanique,
- Expérience consolidée en environnement industriel en qualité Responsable Maintenance, Technicien Maintenance, Coordinateur Maintenance, Chef de Secteur Maintenance, Mécanicien…,
- Bonne maitrise de la mécanique industrielle,
- La maitrise du dessin technique (CAO/DAO) est un plus,
- Appétence pour la pédagogie / Envie de transmettre, Leadership,
- Capacité à s'inscrire dans un collectif et d'échanger sur les bonnes pratiques,
- Capacité d'expression orale comme écrite.
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle sur des thématiques spécifiques touchant principalement à la maintenance industrielle (orientée mécanique). Vous animez des travaux pratiques sur des plateaux techniques (ilot de production / lignes de production dédiée…). Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise. Dans un souci d'amélioration continue vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur de Centre de Formation (H/F) basé à Mulhouse
Le Pôle Formation UIMM Alsace est un pôle de formation régional de premier plan, dédié aux métiers de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), il forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés. Suite à une évolution interne, nous recrutons un(e) :
Directeur de Centre de Formation H/F
Membre du Codir
CDI - Statut Cadre
Basé à Mulhouse (68)
Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes du siège (Ingénierie de Formation, DRH, Directeur Technique, QHSE, etc.), vous êtes en charge du pilotage du centre dans sa globalité et de son développement.
A ce titre vous :
- Définissez la stratégie de développement de l'offre de formation (apprentissage, formation continue, demandeurs d'emploi) et la politique commerciale du centre en accord avec la Direction Générale,
- Planifiez, évaluez et optimisez les moyens techniques, organisationnels et humains et gérez les investissements,
- Assurez les relations pédagogiques avec les écoles partenaires,
- Représentez le Pôle Formation UIMM Alsace sur votre périmètre d'activité et votre bassin d'emploi,
- Managez une équipe d'une vingtaine de collaborateurs composés de formateurs, de commerciaux et de gestionnaires,
- Organisez les équipes et veillez à leur montée en compétence,
- Pilotez ou participez à des projets en collaboration avec les autres services du Pôle.
Votre profil :
- Formation Supérieure (Bac+4/5),
- Expérience en tant que Directeur de Centre de Formation HF ou Expérience opérationnelle en qualité de Directeur de Site, Directeur d'Usine, Directeur de Production, - Directeur Technique, Responsable de production, Responsable de Maintenance … avec une forte appétence pour la formation,
- Leadership, capacité à fédérer, bon communiquant,
- Sens du service / du commerce, orientation résultats.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VM13911A en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à VM13911A@talentup.net.
Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes du siège (Ingénierie de Formation, DRH, Directeur Technique, QHSE, etc.), vous êtes en charge du pilotage du centre dans sa globalité et de son développement. A ce titre vous : - Définissez la stratégie de développement de l'offre de formation (apprentissage, formation continue, demandeurs d'emploi) et la politique commerciale du centre en accord avec la Direction Générale, - Planifiez, évaluez et optimisez les moyens techniques, organisationnels et humains et gérez les investissements, - Assurez les relations pédagogiques avec les écoles partenaires, - Représentez le Pôle Formation UIMM Alsace sur votre périmètre d'activité et votre bassin d'emploi, - Managez une équipe d'une vingtaine de collaborateurs composés de formateurs, de commerciaux et de gestionnaires, - Organisez les équipes et veillez à leur montée en compétence, - Pilotez ou participez à des projets en collaboration avec les autres services du Pôle.
ADF CONSULTING Reims, expert en Recrutement, gestion et valorisation en Ressources Humaines recrute pour son Client l'organisation professionnelle UIMM Champagne-Ardenne un(e) DIRECTEUR COMMERCIAL basé REIMS.
Notre Importante Organisation Professionnelle UIMM Champagne Ardenne implantée à REIMS recrute pour accompagner ses différentes entités un(e) :
DIRECTEUR COMMERCIAL REIMS (h/f)
MISSION PRINCIPALE :
Vous aurez pour mission de contribuer au développement des activités de Formation et de Conseil, mettre en œuvre le pilotage de la stratégie commerciale validée par la Direction Générale ainsi que les plans d'actions permettant d'atteindre les objectifs fixés. Dans ce cadre, vous dirigez et animez l'ensemble des équipes commerciales
STATEGIE & DEVELOPPEMENT COMMERCIAL
Proposer la stratégie de développement Commercial en l'adaptant aux besoins des Entreprises (industrie 4.0, Academy…),
Détecter les opportunités de croissance, identifier les cibles commerciales pertinentes et proposer des axes de développement,
Concevoir et mettre en œuvre de nouveaux projets avec les écoles partenaires,
Elaborer des plans d'actions à partir des stratégies validées,
PILOTAGE DES ACTIVITES COMMERCIALES
Coordonner les actions commerciales avec les différents services, garantir le processus de contractualisation, animer au quotidien la relation commerciale avec les différents Responsables de départements,
Coordonner votre action avec le service production pour garantir la faisabilité commerciale et opérationnelle des projets,
ASSURER LE SUIVI DE LA PERFORMANCE COMMERCIALE ET DE LA RENTABILITE DES PROJETS,
Etablir, mettre en œuvre et superviser le suivi des indicateurs commerciaux, RV Clients, nouveaux Clients, C.A. Marge…)
Garantir la faisabilité et la rentabilité des projets,
Suivre les résultats commerciaux, atteinte des objectifs commerciaux et financiers, définir les actions correctives,
Proposer toute action d'amélioration ou de progrès pour le développement de l'activité et répondre aux besoins des Clients,
Assurer le reporting des performances commerciales à la Direction Générale,
ENCADREMENT ET ANIMATION DES EQUIPES COMMERCIALES
Diriger et animer les équipes commerciales en mettant en œuvre une organisation et un management favorisant le développement de l'efficacité, l'autonomie et l'implication optimale de ses collaborateurs,
Relayer auprès des Collaborateurs les orientations de la chambre syndicale et de l'UIMM,
Accompagner les commerciaux sur le terrain en apportant conseils et arguments,
Consolider les compétences, développer une cohésion d'équipe,
Reporter auprès des équipes les résultats obtenus, identifier les solutions à mettre en œuvre si nécessaire,
Réaliser les entretiens professionnels,
PROMOTION ET COMMUNICATION
Définir et organiser les participations aux salons, portes ouvertes…
Proposer des actions et des plans de communication B to B…
Assurer la promotion des formations en alternance et de la formation continue,
VEILLE
Identifier toute évolution susceptible de concerner la structure (évolution du marché, positionnement du Pôle, veille concurrentielle des produits, des prix et des nouvelles tendances, évolution des métiers, produits, méthodes pédagogiques….
Analyser les informations et déduire les enjeux pour la structure,
MARKETING
Proposer une stratégie marketing à la direction générale (produits nouveaux ou à rénover, politique de prix, actions promotionnelles en réponse aux attentes du marché identifiées, argumentaire de vente,…).
Pour ce poste clé au sein de l'UIMM Pôle Formation, une formation commerciale & Marketing, Ingénieur/Technico-Commercial, est nécessaire, complétée d'une expérience réussie en qualité de Directeur Commercial en milieu Industriel de préférence, vous permettront d'être opérationnel rapidement.
Vous avez une forte connaissance dans le domaine de la Formation Professionnelle et de ses enjeux. Vous maîtrisez la bureautique. (Pack Office, ERP, logiciels métiers …).
A l'écoute des Clients et de votre équipe, facilitateur, pédagogue, vous avez la capacité à travailler dans un environnement patronal. Doté d'aisance relationnelle, vous maîtrisez les techniques de négociation commerciale. Des capacités rédactionnelles confirmées sont également nécessaires.
Ce poste évolutif pour candidat de valeur est basé à Reims. Prévoir quelques déplacements en Champagne Ardenne.
Entreprise handi-accueillante et engagée en matière d'égalité professionnelle.
« SI VOUS ETES INTERESSE POUR RELEVER CE CHALLENGE, ALORS VENEZ NOUS REJOINDRE ! »
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à ADF Consulting Reims en déposant votre dossier sur www.talentup.com ou par email à CD20230505@talentup.net en précisant sur votre CV la référence CD20230505.
Notre Importante Organisation Professionnelle UIMM Champagne Ardenne implantée à REIMS recrute pour accompagner ses différentes entités un(e) : DIRECTEUR COMMERCIAL REIMS (h/f) MISSION PRINCIPALE : Vous aurez pour mission de contribuer au développement des activités de Formation et de Conseil, mettre en œuvre le pilotage de la stratégie commerciale validée par la Direction Générale ainsi que les plans d'actions permettant d'atteindre les objectifs fixés. Dans ce cadre, vous dirigez et animez l'ensemble des équipes commerciales STATEGIE & DEVELOPPEMENT COMMERCIAL Proposer la stratégie de développement Commercial en l'adaptant aux besoins des Entreprises (industrie 4.0, Academy…), Détecter les opportunités de croissance, identifier les cibles commerciales pertinentes et proposer des axes de développement, Concevoir et mettre en œuvre de nouveaux projets avec les écoles partenaires, Elaborer des plans d'actions à partir des stratégies validées, PILOTAGE DES ACTIVITES COMMERCIALES Coordonner les actions commerciales avec les différents services, garantir le processus de contractualisation, animer au quotidien la relation commerciale avec les différents Responsables de départements, Coordonner votre action avec le service production pour garantir la faisabilité commerciale et opérationnelle des projets, ASSURER LE SUIVI DE LA PERFORMANCE COMMERCIALE ET DE LA RENTABILITE DES PROJETS, Etablir, mettre en œuvre et superviser le suivi des indicateurs commerciaux, RV Clients, nouveaux Clients, C.A. Marge…) Garantir la faisabilité et la rentabilité des projets, Suivre les résultats commerciaux, atteinte des objectifs commerciaux et financiers, définir les actions correctives, Proposer toute action d'amélioration ou de progrès pour le développement de l'activité et répondre aux besoins des Clients, Assurer le reporting des performances commerciales à la Direction Générale, ENCADREMENT ET ANIMATION DES EQUIPES COMMERCIALES Diriger et animer les équipes commerciales en mettant en œuvre une organisation et un management favorisant le développement de l'efficacité, l'autonomie et l'implication optimale de ses collaborateurs, Relayer auprès des Collaborateurs les orientations de la chambre syndicale et de l'UIMM, Accompagner les commerciaux sur le terrain en apportant conseils et arguments, Consolider les compétences, développer une cohésion d'équipe, Reporter auprès des équipes les résultats obtenus, identifier les solutions à mettre en œuvre si nécessaire, Réaliser les entretiens professionnels, PROMOTION ET COMMUNICATION Définir et organiser les participations aux salons, portes ouvertes… Proposer des actions et des plans de communication B to B… Assurer la promotion des formations en alternance et de la formation continue, VEILLE Identifier toute évolution susceptible de concerner la structure (évolution du marché, positionnement du Pôle, veille concurrentielle des produits, des prix et des nouvelles tendances, évolution des métiers, produits, méthodes pédagogiques…. Analyser les informations et déduire les enjeux pour la structure, MARKETING Proposer une stratégie marketing à la direction générale (produits nouveaux ou à rénover, politique de prix, actions promotionnelles en réponse aux attentes du marché identifiées, argumentaire de vente,…).
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable QSE et méthodes H/F basé Levallois-Perret (92).
Notre client est depuis plus de 50 ans un Groupe majeur de la formation professionnelle, du transport multimodal et de la supply chain en France. Son réseau national de 40 centres de formation ou campus, la mobilisation de ses 800 collaborateurs et la qualité de ses prestations permettent de répondre efficacement aux enjeux métiers et besoins de professionnalisation du secteur. Le Groupe développe l'expertise professionnelle des étudiants, des collaborateurs, des cadres et des demandeurs d'emploi au service de la performance des entreprises. En 2021, le Groupe a formé 50000 apprenants pour 4 millions d'heures de formation prestées.
Notre client recherche un/une :
Responsable QSE et méthodes H/F
CDI - Basé Levallois-Perret (92)
Déplacements au niveau national à prévoir
Rattaché(e) à la direction générale, vous :
- Diagnostiquez la performance des systèmes et processus existants et proposez des solutions adaptées et réalistes pour leur amélioration.
- Utilisez et mettez en œuvre des approches et des outils pour l'optimisation des performances des procédés de réalisation (Lean manufacturing, démarche DMAIC, Six Sigma, Kanban, 5S, Kaizen, ergonomie des postes…).
- Capitalisez sur des benchmarking d'amélioration continue et mettez en œuvre les recommandations d'amélioration continue.
- Animez des groupes de projets en amélioration continue et rédigez des notes de synthèse et propositions d'amélioration.
- Assistez lors de la mise en route des nouvelles méthodes ou nouveaux outils et résolution de problèmes.
- Animez et suivez les audits internes et externes dans une démarche qualité (ISO 9001, Qualiopi, Caces…).
- Diagnostiquez et mettez en œuvre les améliorations en lien avec la satisfaction client, la sécurité et l'environnement.
- Etablissez et pilotez l'application des consignes de sécurité vis-à-vis des intervenants extérieurs.
- Etablissez et pilotez l'organisation des exercices de sécurité dans tous les centres de formation et campus.
- Encadrez une équipe de 2 animateurs Qualité et Sécurité et animez en transverse une équipe de 18 auditeurs internes (Directeurs, Experts métiers…).
.
Profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent avec une expérience confirmée en méthodes et outils qualité, amélioration continue, et Lean Management.
Vous êtes doté(e) d'un véritable esprit d'équipe et vous êtes connu pour votre rigueur et méthode.
Vous savez gérer les priorités et maitrisez les outils bureautiques et d'amélioration continue.
Vous avez déjà géré des projets.
Vous possédez une capacité confirmée en communication et en négociation avec différents interlocuteurs.
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Cette offre d'emploi de Responsable QSE et méthodes H/F basé Levallois-Perret (92) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse VA14025V@talentup.net
Notre client est depuis plus de 50 ans un Groupe majeur de la formation professionnelle, du transport multimodal et de la supply chain en France. Son réseau national de 40 centres de formation ou campus, la mobilisation de ses 800 collaborateurs et la qualité de ses prestations permettent de répondre efficacement aux enjeux métiers et besoins de professionnalisation du secteur. Le Groupe développe l'expertise professionnelle des étudiants, des collaborateurs, des cadres et des demandeurs d'emploi au service de la performance des entreprises. En 2021, le Groupe a formé 50000 apprenants pour 4 millions d'heures de formation prestées. Notre client recherche un/une : Responsable QSE et méthodes H/F CDI - Basé Levallois-Perret (92) Déplacements au niveau national à prévoir Rattaché(e) à la direction générale, vous : - Diagnostiquez la performance des systèmes et processus existants et proposez des solutions adaptées et réalistes pour leur amélioration. - Utilisez et mettez en œuvre des approches et des outils pour l'optimisation des performances des procédés de réalisation (Lean manufacturing, démarche DMAIC, Six Sigma, Kanban, 5S, Kaizen, ergonomie des postes…). - Capitalisez sur des benchmarking d'amélioration continue et mettez en œuvre les recommandations d'amélioration continue. - Animez des groupes de projets en amélioration continue et rédigez des notes de synthèse et propositions d'amélioration. - Assistez lors de la mise en route des nouvelles méthodes ou nouveaux outils et résolution de problèmes. - Animez et suivez les audits internes et externes dans une démarche qualité (ISO 9001, Qualiopi, Caces…). - Diagnostiquez et mettez en œuvre les améliorations en lien avec la satisfaction client, la sécurité et l'environnement. - Etablissez et pilotez l'application des consignes de sécurité vis-à-vis des intervenants extérieurs. - Etablissez et pilotez l'organisation des exercices de sécurité dans tous les centres de formation et campus. - Encadrez une équipe de 2 animateurs Qualité et Sécurité et animez en transverse une équipe de 18 auditeurs internes (Directeurs, Experts métiers…). .
SUPALIA est un Organisme de Formation généraliste spécialisé sur des offres avec une approche novatrice de l'apprentissage et de la formation continue. Il a forme chaque année 3000 apprentis et accompagne plus de 3000 entreprises. Sa flexibilité, son adaptabilité et sa capacité à proposer des solutions adéquats à ses partenaires et clients ont permis un fort développement sur ces dernières années. Afin de poursuivre son développement, nous recrutons un(e) :
Chargé de Développement de l'Apprentissage HF
CDI - 35k€ à 38k€ Annuel
Basé à Saint-Maurice (94)
En forte proximité avec le directeur du développement des relations académiques, vous participez activement au développement de l'offre d'apprentissage de SUPALIA.
A ce titre, vous :
- Développez les relations commerciales avec les entreprises (captation de contrat d'apprentissages, recueil des besoins, gestion de la relation client…),
- Initiez de nouveaux partenariats académiques,
- Développez le Chiffres d'affaires avec les partenaires existants (ventes additionnelles),
- Accompagnez et coachez les candidats à l'apprentissage,
- Assurez une qualité de service des prestations délivrées.
Votre profil :
- Formation Bac+2/3,
- Expérience dans le commerce, idéalement dans le secteur de la formation,
- Excellent relationnel, structuré, sens du service client et orientation résultats
Vous êtes force de proposition et avez à cœur de participez activement au développement de la structure.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14365a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14365a@talentup.net.
En forte proximité avec le directeur du développement des relations académiques, vous participez activement au développement de l'offre d'apprentissage de SUPALIA. A ce titre, vous : - Développez les relations commerciales avec les entreprises (captation de contrat d'apprentissages, recueil des besoins, gestion de la relation client…), - Initiez de nouveaux partenariats académiques, - Développez le Chiffres d'affaires avec les partenaires existants (ventes additionnelles), - Accompagnez et coachez les candidats à l'apprentissage, - Assurez une qualité de service des prestations délivrées.
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Formateur - Maintenance Electrotechnique (H/F) basé à Colmar
Notre client est un centre de formation régional de premier plan, dédié au métier de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), le centre forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés. Afin de les accompagner, nous recrutons un(e) :
Formateur - Maintenance Electrotechnique H/F
CDI - Statut Cadre
Basé à Colmar
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant à la maintenance électrotechnique.
Vous animez des travaux pratiques sur des ilots de production et des lignes dédiées.
Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise.
Vous serez amené à former des apprenants Alternants, Demandeurs d'emploi, et Salariés.
60% de votre temps de travail sera affecté à la formation continue (sur centre et parfois en entreprise à hauteur de 1 à 3j /mois, à proximité de Colmar).
Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
Votre Profil :
- Expérience consolidée en environnement industriel en qualité de Technicien Maintenance Electrotechnique, d'Automaticien, Technicien Automatisme, …
- Des compétences en pneumatique et/ou en hydraulique serait un plus,
- Appétence pour la pédagogie / Envie de transmettre,
- Capacité à s'inscrire dans un collectif et d'échanger sur les bonnes pratiques,
- Capacité d'expression orale comme écrite.
Cette offre de Formateur H/F correspond à votre recherche et à votre profil ?
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant à la maintenance électrotechnique. Vous animez des travaux pratiques sur des ilots de production et des lignes dédiées. Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise. Vous serez amené à former des apprenants Alternants, Demandeurs d'emploi, et Salariés. 60% de votre temps de travail sera affecté à la formation continue (sur centre et parfois en entreprise à hauteur de 1 à 3j /mois, à proximité de Colmar). Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Formateur - Maintenance Electrotechnique (H/F) basé à Strasbourg
Notre client est un centre de formation régional de premier plan, dédié au métier de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), le centre forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés. Afin de les accompagner, nous recrutons un(e) :
Formateur - Maintenance Electrotechnique H/F
CDI - Statut Cadre
Basé à Strasbourg
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant à la maintenance.
Vous vous impliquez aussi dans l'intégration des apprentis et des stagiaires et suivez leurs parcours en entreprise.
Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
Votre Profil :
- Expérience consolidée en environnement industriel en qualité de Technicien Maintenance Electrotechnique, d'Automaticien, Technicien Automatisme, …
- Des compétences en pneumatique et/ou en hydraulique seraient un plus,
- Appétence pour la pédagogie / Envie de transmettre,
- Capacité à s'inscrire dans un collectif et d'échanger sur les bonnes pratiques,
- Capacité d'expression orale comme écrite.
Cette offre de Formateur H/F correspond à votre recherche et à votre profil ?
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant à la maintenance. Vous vous impliquez aussi dans l'intégration des apprentis et des stagiaires et suivez leurs parcours en entreprise. Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client Directeur du Développement et de l'Executive Education - H/F basé à Toulouse
TBS Education, Ecole triplement accréditée (AACSB, AMBA et EQUIS), dans le top 10 des Business Schools françaises, rayonne aujourd'hui à l'international à travers 4 campus situés à Toulouse, Paris, Barcelone et Casablanca. TBS Education offre un enseignement de haut niveau intégrant les besoins des entreprises grâce à des formations innovantes sur des secteurs d'activité porteurs qu'elle dispense à plus de 5000 étudiants, 2000 cadres et dirigeants en formation continue et compte plus de 51 000 diplômés dans le monde.
Directeur du Développement et de l'Executive Education - H/F
Basé à Toulouse
Missions
Rattaché à la Direction Générale, votre principale mission est le développement des activités Formation continue et Executive Education, ce qui supposera :
- De structurer une offre de formation avec l'ensemble des acteurs concernés (programmes diplômants et offre de formation sur mesure) en cohérence avec la stratégie et le positionnement de l'Ecole,
- D'identifier et d'analyser les besoins des publics et des entreprises en matière de formation continue,
- De développer l'activité commerciale par la conquête de nouveaux comptes au niveau local et national conformément aux objectifs stratégiques,
- De conduire la réalisation de projets d'ingénierie et de formation d'ingénierie pédagogique,
- De garantir l'éligibilité aux financements externes de nos formations,
- D'être un acteur actif et reconnu dans le secteur de la formation continue,
- De manager une direction composée de cinq équipes regroupant une trentaine de personnes.
Des déplacements ponctuels dans la région toulousaine et au-delà sont à prévoir dans l'exercice de vos missions.
Profil
Expérience confirmée en développement commercial, en management et gestion d'une offre de formation.
Vous êtes idéalement issu du secteur de la Formation professionnelle, ou vous avez dirigé un OF ou dirigé une académie d'entreprise. Ayant une très forte connaissance des mécanismes règlementaires et de financement de la Formation professionnelle, vous avez une vision claire des enjeux et des opportunités du secteur. Doté d'excellentes compétences en communication et en négociation (en anglais et en français), vous êtes capable de représenter une institution auprès d'acteurs locaux et nationaux de prestige. Nous attendons également de vous un management porteur des valeurs humaines de l'école, proche des collaborateurs et capable de déléguer avec efficacité comme requis pour les 5 équipes sous votre responsabilité.
Société à mission depuis 2021, TBS Education porte des valeurs sociétales fortes que nos collaborateurs font vivre au quotidien dans leur travail.
Vous partagez ces valeurs et les incarnez dans toutes vos interactions !
CDI, statut Cadre. Le poste basé à Toulouse est à pourvoir dès que possible.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VA14154V en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com
TBS Education, Ecole triplement accréditée (AACSB, AMBA et EQUIS), dans le top 10 des Business Schools françaises, rayonne aujourd'hui à l'international à travers 4 campus situés à Toulouse, Paris, Barcelone et Casablanca. TBS Education offre un enseignement de haut niveau intégrant les besoins des entreprises grâce à des formations innovantes sur des secteurs d'activité porteurs qu'elle dispense à plus de 5000 étudiants, 2000 cadres et dirigeants en formation continue et compte plus de 51 000 diplômés dans le monde. Directeur du Développement et de l'Executive Education - H/F Basé à Toulouse Missions Rattaché à la Direction Générale, votre principale mission est le développement des activités Formation continue et Executive Education, ce qui supposera : - De structurer une offre de formation avec l'ensemble des acteurs concernés (programmes diplômants et offre de formation sur mesure) en cohérence avec la stratégie et le positionnement de l'Ecole, - D'identifier et d'analyser les besoins des publics et des entreprises en matière de formation continue, - De développer l'activité commerciale par la conquête de nouveaux comptes au niveau local et national conformément aux objectifs stratégiques, - De conduire la réalisation de projets d'ingénierie et de formation d'ingénierie pédagogique, - De garantir l'éligibilité aux financements externes de nos formations, - D'être un acteur actif et reconnu dans le secteur de la formation continue, - De manager une direction composée de cinq équipes regroupant une trentaine de personnes. Des déplacements ponctuels dans la région toulousaine et au-delà sont à prévoir dans l'exercice de vos missions.
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Formateur - Maintenance Electrotechnique (H/F) basé à Reichshoffen.
Notre client est un centre de formation régional de premier plan, dédié au métier de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), le centre forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés. Afin de les accompagner, nous recrutons un(e) :
Formateur - Maintenance Electrotechnique H/F
CDI - Statut Cadre
Basé à Reichshoffen.
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant principalement à la maintenance industrielle (orientée électrotechnique).
Vous animez des travaux pratiques sur des plateaux techniques (ilot de production / lignes de production dédiée…). Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise.
Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
Votre Profil :
- Formation supérieure (Bac+2/3) en maintenance,
- Expérience consolidée en environnement industriel en qualité Technicien Maintenance, Coordinateur Maintenance, Chef de Secteur Maintenance, Mécanicien…,
- Bonne maitrise de l'électrotechnique,
- Appétence pour la pédagogie / Envie de transmettre, Leadership
- Capacité à s'inscrire dans un collectif et d'échanger sur les bonnes pratiques,
- Capacité d'expression orale comme écrite.
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant principalement à la maintenance industrielle (orientée électrotechnique). Vous animez des travaux pratiques sur des plateaux techniques (ilot de production / lignes de production dédiée…). Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise. Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
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VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Assistant(e) Formation (H/F) basé à Mulhouse en CDI.
Le Pôle Formation UIMM Alsace regroupe plusieurs centres de formation dédiés aux métiers de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), le Pôle forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés.
Dans le cadre son développement sur les cycles de Formations Ingénieurs, nous recrutons un(e) :
Assistant Formation H/F
CDI - Mulhouse
Rémunération 25k€ à 26k€ annuel sur 13 mois
Indemnités de déplacements + tickets restaurants
Rattaché(e) à la Responsable des Formations d'Ingénieurs vous êtes en charge du suivi administratif des apprenants pendant tout le cursus de formation (du dépôt de candidature à l'obtention du diplôme), ainsi que de l'organisation et de la mise en œuvre des mobilités à l'international des apprenants dans le cadre des formations Ingénieurs du Pôle formation UIMM Alsace.
A ce titre, vous :
- Participez au recrutement des apprentis ingénieurs et à toutes les actions de promotion (salon, forum, site internet, …)
- Assurez le suivi administratif des apprenants tout au long de leur formation
- Participez à la planification des actions de formation en assurant la coordination et le suivi administratif inhérent
- Gérez la partie administrative des mobilités à l'international et accompagnez les acteurs (alternants, entreprises, OPCO, CFAI) dans toutes les étapes
- Assurez la veille documentaire et mettez à jour les différentes ressources,
Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un Bac +2/+3
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans un poste à dominante administrative en tant qu'Assistant Formation HF, Assistant Pédagogique H/F voir Assistant Administratif / Assistante Administrative H/F
- Vous maitrisez le Pack Office,
- Vous faites preuve de rigueur administrative, de sens du service, et d'organisation.
Rattaché(e) à la Responsable des Formations d'Ingénieurs vous êtes en charge du suivi administratif des apprenants pendant tout le cursus de formation (du dépôt de candidature à l'obtention du diplôme), ainsi que de l'organisation et de la mise en œuvre des mobilités à l'international des apprenants dans le cadre des formations Ingénieurs du Pôle formation UIMM Alsace. A ce titre, vous : - Participez au recrutement des apprentis ingénieurs et à toutes les actions de promotion (salon, forum, site internet, …) - Assurez le suivi administratif des apprenants tout au long de leur formation - Participez à la planification des actions de formation en assurant la coordination et le suivi administratif inhérent - Gérez la partie administrative des mobilités à l'international et accompagnez les acteurs (alternants, entreprises, OPCO, CFAI) dans toutes les étapes - Assurez la veille documentaire et mettez à jour les différentes ressources,
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Assistant(e) Recrutement des Alternants (H/F) basé à Mulhouse en CDD (Décembre 2022 - Fin Mars 2023).
Le Pôle Formation UIMM Alsace regroupe plusieurs centres de formation dédié au métier de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), le centre forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour le centre de Formation de Mulhouse un(e) :
Assistant Recrutement Alternants h/f
CDD de 4 Mois - basé à Mulhouse
Rémunération 1950€ Brut annuel sur 13 mois + Indemnité déplacements + tickets restaurants
Rattaché(e) à la Responsable Recrutement Alternance, vous informez et conseillez les candidats et les parents sur les dispositifs d'alternance et assurez le traitement administratif des dossiers.
Vous êtes également en lien téléphonique avec les entreprises pour le suivi administratif.
A ce titre, vous assurez notamment les missions suivantes :
- Réception des candidatures et vérification de la complétude des dossiers
- Gestion des modalités d'admissibilité des candidats (organisation de tests et entretiens)
- Elaboration des conventions de formation et des CERFA
- Suivi administratif des formations et mise à jours de documents et présentations
- Gestion des appels téléphoniques
- Appui au service communication lors de préparation de manifestions (salons, forums…)
- Participation à ces manifestations avec les chargés de recrutement et de communication
Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou +3 en support à l'action managériale, assistante de direction ou bureautique
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum en tant qu'Assistant Commercial, Assistant Administratif, Gestionnaire, Assistant d'Agence, …
- Vous maitrisez la syntaxe et êtes à l'aise à l'oral, notamment au téléphone
- Vous maitrisez le Pack Office
Rattaché(e) à la Responsable Recrutement Alternance, vous informez et conseillez les candidats et les parents sur les dispositifs d'alternance et assurez le traitement administratif des dossiers. Vous êtes également en lien téléphonique avec les entreprises pour le suivi administratif. A ce titre, vous assurez notamment les missions suivantes : - Réception des candidatures et vérification de la complétude des dossiers - Gestion des modalités d'admissibilité des candidats (organisation de tests et entretiens) - Elaboration des conventions de formation et des CERFA - Suivi administratif des formations et mise à jours de documents et présentations - Gestion des appels téléphoniques - Appui au service communication lors de préparation de manifestions (salons, forums…) - Participation à ces manifestations avec les chargés de recrutement et de communication
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Formateur - Performance Industrielle (H/F) basé à Mulhouse (68).
Notre client est un centre de formation régional de premier plan, dédié au métier de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), le centre forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés. Afin de les accompagner, nous recrutons un(e) :
Formateur - Performance Industrielle H/F
CDI - Statut Cadre
Basé à Mulhouse
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant principalement au Lean Management, à la performance industrielle.
Vous animez des travaux pratiques sur une ligne de production dédiée.
Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise.
Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
Votre Profil :
- Expérience consolidée en environnement industriel en qualité de Responsable UAP, Responsable Production, Contremaitre Production, Ingénieur performance industrielle, Chef de projet Industriel, Ingénieur Lean Management, Responsable Amélioration Continue, Responsable/Techicien Methode …
- Bonne maitrise des méthodes 5S, SMED, KAIZEN, 6 SIGMA…
- Appétence pour la pédagogie / Envie de transmettre,
- Capacité à s'inscrire dans un collectif et d'échanger sur les bonnes pratiques,
- Capacité d'expression orale comme écrite.
Cette offre de Formateur H/F correspond à votre recherche et à votre profil ?
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant principalement au Lean Management, à la performance industrielle. Vous animez des travaux pratiques sur une ligne de production dédiée. Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise. Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres commerciaux, spécialistes et de dirigeants en France, recrute pour son client un(e) Animateur Qualité Sécurité Environnement (H/F) basé à Strasbourg, Colmar ou Mulhouse.
Notre client est un Industriel historique de la région. Présent depuis plus de 60 ans en France, il a su se démarquer par la qualité de ses produits et la réactivité de ses équipes. Fort de son expérience, il crée aujourd'hui un Centre de Formation multisites, afin d'accompagner sa croissance. C'est dans ce cadre que nous recrutons un(e) :
Animateur QSE H/F
CDI - Statut ETAM
Poste basé à Strasbourg, Colmar ou Mulhouse
Rattaché au Responsable QSE, vous êtes en charge de l'animation de la politique QSE au sein des centres de formation.
A ce titre, vous :
- Animez le système de management QSE,
- Réalisez ou suivez les actions QSE en forte proximité avec les opérationnels,
- Suivez, mettez à jour et communiquez les indicateurs QSE,
- Etes garant de la gestion documentaire QSE,
- Contribuez à l'obtention et le renouvellement des certifications / accréditations du Pôle Formation (notamment la norme Qualiopi),
- Animez des formations QSE en interne et envers des publics apprentis ou adultes,
- Assurez la promotion de la démarche QSE auprès de l'ensemble des salariés du groupe, en sensibilisant au respect des standards, aux exigences client et à la réglementation
- Etes force de proposition quant à toute action contribuant à l'amélioration des performances QSE
Votre profil :
- Bac+3/Bac+5
- Expérience d'animation qualité / assurance qualité sur le secteur tertiaire / des services ou idéalement en centre de formation,
- Expérience de la mise en place et/ou du maintien de normes (Iso / Qualiopi / etc.),
- Intelligence relationnelle, autonomie, engagement, loyauté, discrétion.
Rattaché au Responsable QSE, vous êtes en charge de l'animation de la politique QSE au sein des centres de formation. A ce titre, vous : - Animez le système de management QSE, - Réalisez ou suivez les actions QSE en forte proximité avec les opérationnels, - Suivez, mettez à jour et communiquez les indicateurs QSE, - Etes garant de la gestion documentaire QSE, - Contribuez à l'obtention et le renouvellement des certifications / accréditations du Pôle Formation (notamment la norme Qualiopi), - Animez des formations QSE en interne et envers des publics apprentis ou adultes, - Assurez la promotion de la démarche QSE auprès de l'ensemble des salariés du groupe, en sensibilisant au respect des standards, aux exigences client et à la réglementation - Etes force de proposition quant à toute action contribuant à l'amélioration des performances QSE
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