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29/29 offres d'emploi

ANALYSTE-DEVELOPPEUR JAVA CONFIRME (H/F) - IDF

Notre client, un groupe mondial, leader sur le marché en pleine expansion des économies d'énergie et des ressources naturelles, emploie plus de 5000 collaborateurs dans 25 pays à travers le monde. Cette entreprise a obtenu la certification « Top Employers" depuis 2016.
En France, avec ses 700 collaborateurs, répartis sur 13 agences, elle fournit à ses clients, les gestionnaires immobiliers de l'habitat collectif, des produits et services innovants et performants de mesure des données énergétiques, de pilotage et d'optimisation des consommations.

Afin de renforcer son équipe Web intégrée à la DSI, elle recrute un 

ANALYSTE-DEVELOPPEUR JAVA CONFIRME (en CDI chez le client final basé IDF)

Au sein de la DSI et sous la responsabilité du Responsable Plateforme Web, vous intégrez une équipe dédiée à taille humaine (6 personnes) et participez activement à la transormation digitale de l'entreprise.
Vous travaillez, en méthode agile, sur une roadmap ambitieuse et un portefeuille de projets stratégiques autour de thématiques passionnantes comme les Applications mobiles pour les clients, les objets connectés  (IOT) ou le Big Data.

Dans ce cadre,
- Vous prenez en charge la conception et le développement de nouveaux projets en mode Agile en collaboration avec les Product Owners et le marketing.
- Vous maintenez et faites évoluer les applications existantes (Portails Web B2B et B2C, API Web, Batchs…).
- Vous apportez votre expertise en développement Java et proposez des améliorations. 
- Vous participez activement à la vie de l'équipe, à sa transformation agile et à l'évolution de la stack logicielle.
- Vous effectuez une veille technologique régulière afin de poursuivre votre montée en compétences

Vous travaillez en collaboration avec la maîtrise d'ouvrage, les autres filiales du groupe (anglais indispensable) et parfois les clients (gestionnaires d'immeubles).

Ce poste convient particulièrement à une personne ayant déjà travaillé en mode projet au sein d'une équipe Web et souhaitant intégrer un groupe international sur des projets d'avenir, mais également à un développeur ayant travaillé en SSII souhaitant rejoindre une équipe passionnée chez un client final afin d'y poursuivre son évolution professionnelle.

Ce poste est à pouvoir immédiatement en CDI. Il est basé au Siège de l'entreprise à Massy (91) - 5mn RER B et RER C.

PROFIL ET COMPETENCES
De formation Bac + 2 à BAC +5 en informatique, vous êtes avant tout passionné(e) par le développement Web et disposez d'une expérience d'au moins 3 à 5 ans en environnement Java/J2EE. Une expérience du mode agile serait un plus.

- Vous maitrisez le développement Java front et back (Java 8, Tomcat, Spring, Struts, JSP, HTML, JavaScript, CSS).
- Vous maitrisez le développement des tests techniques (unitaires, intégration, fonctionnels).
- La maitrise d'un ou plusieurs des domaines suivants seront autant d'atouts supplémentaires : Batchs (Bash, Spring Batch), API REST, Angular, connaissance du monde de l'embarqué, SGBD (PostgreSql).

La « stack » logicielle de l'équipe Web/Digitale est large (Ecosystème Spring, Struts, Angular.js, Git, Gradle, Jenkins, Java 8, Tomcat, PostgreSql, Jenkins, Artifactory, Docker, Qt, C++, Android, Node.Js, PL/pgSQL,…).

Force de proposition, autonome et polyvalent vous avez la capacité de vous adapter rapidement à un nouvel environnement technique. 
Vous avez le sens de l'efficacité et de la qualité de service. Vous appréciez le travail en équipe et le partage des compétences et expertises..
Enfin vous maitrisez l'Anglais technique

Rémunération : 39 à 45K€, en fonction de l'expérience et de l'expertise.

Adressez votre dossier par courrier sous la réf : PDEVJAVA91 par mail  au Cabinet AXPRIM  à : isabelle.ricouard@wysemc.com
Ou via talentup en répondant à cette annonce.
 

ANALYSTE-DEVELOPPEUR JAVA CONFIRME (H/F) - IDF
Axprim - PDEVJAVA91 - 22/09/2018
ile de france

ANALYSTE-DEVELOPPEUR JAVA CONFIRME (en CDI chez le client final basé IDF) Au sein de la DSI et sous la responsabilité du Responsable Plateforme Web, vous intégrez une équipe dédiée à taille humaine (6 personnes) et participez activement à la transormation digitale de l'entreprise. Vous travaillez, en méthode agile, sur une roadmap ambitieuse et un portefeuille de pro...



RESPONSABLE COMMERCIAL - SECTEUR BESANCON

Notre client, un groupe européen, leader sur le marché en pleine expansion des économies d'énergie et des ressources naturelles, emploie plus de 5000 collaborateurs dans 25 pays à travers le monde. Cette entreprise a obtenu depuis 4 ans la certification « Top Employers ».
 
En France, avec ses 700 collaborateurs, répartis sur 13 agences, cette entreprise fournit à ses clients, les gestionnaires immobiliers de l'habitat collectif, des produits et services innovants et performants de mesure des données énergétiques, de pilotage et d'optimisation des consommations, sur le marché porteur de la réduction des consommations d'énergie.
 
Dans le cadre d'un remplacement, au sein de son Agence de Dijon, elle recherche son Responsable Commercial pour le secteur Besançon

VOS MISSIONS

Rattaché à l'Agence de Dijon, vous travaillerez sous la responsabilité du Directeur de Région et assurerez le maintien et le développement de votre portefeuille client sur le secteur de Besançon (Départements : 25, 39, 71, 70).
 
A ce titre, vous serez en charge de :
- Mettre en oeuvre la politique commerciale auprès d'une clientèle de syndics de copropriété ;
- Assurer le suivi et le développement de votre portefeuille clients ;
- Mettre en place une stratégie de développement sur votre secteur géographique ;
- Assurer la gestion des projets clients (devis, tarification, contrat) en coordination avec les équipes techniques et administratives de l'agence ;
- Développer une relation de proximité forte avec vos interlocuteurs chez les clients ;
- Assurer un reporting régulier de vos activités auprès de votre manager

Vous travaillez en binôme avec le Responsable de Secteur en charge de l'aspect technique et bénéficiez de l'appui d'une assistante commerciale.

VOTRE PROFIL

De formation Commerciale BAC+2 minimum, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans une fonction commerciale, liée à une activité de vente de services et avez su dévolopper et fidéliser un portefeuille clients.

Esprit positif, sens du service client, bon relationnel, autonomie et bonne capacité d'analyse (marché, concurrence...), seront les atouts de votre réussite.

La connaissance des syndics de copropriété serait un plus.

Merci de transmettre votre dossier sous référence PRCS25 à isabelle.ricouard@wysemc.com
ou via talentup en répondant à cette annonce.
 
 

RESPONSABLE COMMERCIAL - SECTEUR BESANCON
Axprim - PRCS25 - 20/09/2018
Secteur Besançon

VOS MISSIONS Rattaché à l'Agence de Dijon, vous travaillerez sous la responsabilité du Directeur de Région et assurerez le maintien et le développement de votre portefeuille client sur le secteur de Besançon (Départements : 25, 39, 71, 70).   A ce titre, vous serez en charge de : - Mettre en oeuvre la politique commerciale auprès d'une clientèle de syndics de copropr...



Comptable Fournisseurs SAP Lille h/f

Notre client est un cabinet de conseil international de renom.faisant partie des "Big 4";
Son  Centre de Services Partagées est dédié à l'externalisation de la fonction finance et accompagne les clients, dans tous types d'activités, dans la réorganisation de sa fonction finance et / ou l'externalisation des processus comptables. 

Son développement significatif et nous amène à recruter un(e)

COMPTABLE FOURNISSEURS LILLE H/F
Connaissances SAP souhaitées
CDD de 6 mois. Possibilité CDI


Vous assurez la comptabilisation et vérifiez le bon à payer des factures fournisseurs en respectant es normes et règles pré-définies par le processus P2P (Purchase to Pay).
Vous analysez les comptes fournisseurs et assurez le règlement de toutes les factures.

Vous prenez en charge les missions suivantes : 

Contrôle et rapprochement des factures 
- Saisie et contrôle des factures
- Traitement des factures avec commande
- Rapprochements commande / réception / factures avec l'outil SAP
- Traitement des écarts

Mise en paiement des factures
- Contrôle des soldes fournisseurs
- Réaliser les campagnes de règlement (lancement, analyse, contrôle, corrections)
- Transmission des fichiers à la Trésorerie pour envoi à la banque
- Comptabiliser les prélèvements et lettrage du compte fournisseur
- Réaliser les paiements manuels

Opérations de clôture
- Analyser, rapprocher et lettrer les comptes
- Préparer et enregistrer les écritures de charges à payer
- Revaloriser les comptes en devises
- Péparer les données reporting TVA fournisseurs
- Produire les données nécessaires à la circularisation de fournisseurs et reporting SAP.
 

Le profil du comptable tiers fournisseurs recherché :

- Formation en comptabilité ou finance (DCG, DUT, BTS …) ou équivalent
- Expérience souhaitée : 5 ans minimum dans une fonction similaire
- Maitrise de SAP , FI, BW
- Maîtrise du Pack Office
- Autonome - pragmatique - goût du travail en équipe et excellent sens relationnel
- Qualités d'organisation
- Une connaissance d'anglais constitue un plus

Merci d'adresser votre candidature pour ce poste de comptable tiers fournisseurs à LIlle à Talentup, sous la référence tal1296 en déposant votre dossier directement sur www.talentup.com ou par email tal1296@talentup.net.

Comptable Fournisseurs SAP Lille h/f
Talentup - tal1296 - 13/09/2018
Lille

Vous assurez la comptabilisation et vérifiez le bon à payer des factures fournisseurs en respectant es normes et règles pré-définies par le processus P2P (Purchase to Pay). Vous analysez les comptes fournisseurs et assurez le règlement de toutes les factures. Vous prenez en charge les missions suivantes :  Contrôle et rapprochement des factures  - Saisie et contrôle...



Comptable Fournisseurs SAP Lille h/f

Notre client est un cabinet de conseil international de renom.faisant partie des "Big 4";
Son  Centre de Services Partagées est dédié à l'externalisation de la fonction finance et accompagne les clients, dans tous types d'activités, dans la réorganisation de sa fonction finance et / ou l'externalisation des processus comptables. 

Son développement significatif et nous amène à recruter un(e)

COMPTABLE FOURNISSEURS LILLE H/F
Connaissances SAP souhaitées
CDD de 6 mois. Possibilité CDI


Vous assurez la comptabilisation et vérifiez le bon à payer des factures fournisseurs en respectant es normes et règles pré-définies par le processus P2P (Purchase to Pay).
Vous analysez les comptes fournisseurs et assurez le règlement de toutes les factures.

Vous prenez en charge les missions suivantes : 

Contrôle et rapprochement des factures 
- Saisie et contrôle des factures
- Traitement des factures avec commande
- Rapprochements commande / réception / factures avec l'outil SAP
- Traitement des écarts

Mise en paiement des factures
- Contrôle des soldes fournisseurs
- Réaliser les campagnes de règlement (lancement, analyse, contrôle, corrections)
- Transmission des fichiers à la Trésorerie pour envoi à la banque
- Comptabiliser les prélèvements et lettrage du compte fournisseur
- Réaliser les paiements manuels

Opérations de clôture
- Analyser, rapprocher et lettrer les comptes
- Préparer et enregistrer les écritures de charges à payer
- Revaloriser les comptes en devises
- Péparer les données reporting TVA fournisseurs
- Produire les données nécessaires à la circularisation de fournisseurs et reporting SAP.
 

Le profil du comptable tiers fournisseurs recherché :

- Formation en comptabilité ou finance (DCG, DUT, BTS …) ou équivalent
- Expérience souhaitée : 5 ans minimum dans une fonction similaire
- Maitrise de SAP , FI, BW
- Maîtrise du Pack Office
- Autonome - pragmatique - goût du travail en équipe et excellent sens relationnel
- Qualités d'organisation
- Une connaissance d'anglais constitue un plus

Merci d'adresser votre candidature pour ce poste de comptable tiers fournisseurs à LIlle à Talentup, sous la référence tal1284 en déposant votre dossier directement sur www.talentup.com ou par email tal1284@talentup.net.

Comptable Fournisseurs SAP Lille h/f
Talentup - tal1284 - 13/09/2018
Lille

Vous assurez la comptabilisation et vérifiez le bon à payer des factures fournisseurs en respectant es normes et règles pré-définies par le processus P2P (Purchase to Pay). Vous analysez les comptes fournisseurs et assurez le règlement de toutes les factures. Vous prenez en charge les missions suivantes :  Contrôle et rapprochement des factures  - Saisie et contrôle...



Assistante de Direction - Office Manager h/f

Vous êtes un(e) pro de l'organisation
Vous avez une attitude positive et proactive
Vous avez une belle énergie que vous souhaitez partager.
Vous avez le sens de l'excellence du service 
L'équipe de VIDAL ASSOCIATES n'attend que vous !


Désigné par Les Echos meilleur Cabinet de recrutement 2018 dans la catégorie Executive Search, VIDAL ASSOCIATES CONSULTING & SEARCH est une référence dans le recrutement et l'approche directe de fonctions middle et top management.
Membre et co-fondateur du réseau Talentup.com, nous sommes présent en France depuis 1992 avec des implantations à Paris, Bordeaux,Toulouse, Lyon, Marseille, Milan et Tunis.

Aujourd'hui, nous recherchons pour notre bureau de Bordeaux un(e)

Assistant(e) de Direction  / Office Manager h/f
CDI - plein temps - Bordeaux centre


Vous êtes notre magicien(ne) qui va assurer l'organisation de nos bureaux et assister nos consultants dans la réalisation et le suivi de leurs missions.

En relation directe et quotidienne avec nos clients (décideurs d'entreprises en France et à l'international) et nos candidats (essentiellement cadres et dirigeants ) vous assurez un niveau de qualité de haut niveau.

Votre mission implique une grande variété de tâches et de responsabilités :

- prise en charge des appels et accueil des visiteurs (clients et candidats)
- organisation et logistique des réunions (clients,  internes, groupe)
- mise en ligne des annonces emploi et suivi des retours des candidatures
- saisie du reporting clients et interne
- suivi des dossiers candidats et clients
- gestion et  maintenance de nos bureaux
- Gestion administrative : facturation, suivi règlements, gestion fournisseurs, gestion notes de frais …

Le profil de notre magicien(ne) :

- Vous témoignez d'une expérience de 5 à 10 ans en tant qu'assistant(e) marketing, commercial(e) ou administratif(ve) dans un environnement exigeant
- Vous maitrisez parfaitement le français et l'anglais à l'oral comme à l'écrit. (une troisième langue constitue un avantage certain)
- Vous avez une excellente maîtrise de la suite Office et êtes aussi bien à l'aise sur les réseaux sociaux professionnels qu'avec des outils type ERP
- Vous êtes polyvalent(e) et capable d'assurer un travail efficace sur plusieurs fronts à la fois
- Vous savez hiérarchiser les tâches et gérer les priorités

Nous vous proposons de rejoindre dans nos nouveaux locaux une équipe soudée, et partageant les valeurs de solidarité , sens de l'humour et  passion pour l'excellence .

- Contrat plein temps en CDI
- Rémunération 25 - 30 k€ selon expérience

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VB10129U en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à VB10129U@talentup.net
 

Assistante de Direction - Office Manager h/f
VIDAL Associates Bordeaux - Vb10129U - 13/09/2018
Bordeaux

Vous êtes notre magicien(ne) qui va assurer l'organisation de nos bureaux et assister nos consultants dans la réalisation et le suivi de leurs missions. En relation directe et quotidienne avec nos clients (décideurs d'entreprises en France et à l'international) et nos candidats (essentiellement cadres et dirigeants ) vous assurez un niveau de qualité de haut niveau. ...



CONSULTANT(E) EN RECRUTEMENT

AXPRIM, cabinet de recrutement généraliste et indépendant en gestion des ressources humaines, accompagne ses clients sur l'ensemble du processus recrutement.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) :

CONSULTANT(E) EN RECRUTEMENT 

 Après une phase d'intégration et de formation à notre méthodologie et à nos outils de suivi, vous piloterez et réaliserez des missions pour des clients, sur des secteurs d'activité et des postes variés :
-  Suite au brief concernant le poste, vous Identifiez les supports de sourcing les plus adaptés à la cible.
- vous rédigez et diffusez les annonces sur l'ensemble des supports : site du cabinet, réseaux sociaux, sites emplois  généralistes ou spécialisés,
- vous recherchez les profils adéquats dans les CVthèques (base de données du cabinet, sites emplois, annuaires des écoles ou professionnels), et les réseaux sociaux
- vous sélectionnez les candidatures reçues, et vous contactez les candidats potentiels pour valider leur adéquation au profil : motivations, compétences techniques, prétentions salariales...
- vous assurez la mise à jour des outils de suivi et les reporting sur le déroulement de la mission : production de tableaux de synthèse,  analyse qualitative des candidats contactés, alertes sur les difficultés rencontrées...

Et en fonction de votre niveau d'expérience, vous prenez en charge ou participez à toutes les phases du recrutement :
- Entretien en face à face 
- Tests de personnalité
- Short-list des candidats et organisation des entretiens chez les clients 
- Rédaction de synthèse détaillées pour présentation des candidats sélectionnés au client
- Suivi d'intégration

La qualité de vos prestations devra permettre de fidéliser nos clients et de nouer une relation de confiance avec les candidats.
 

PROFIL RECHERCHE
De formation supérieure en Ressources Humaines ou en Ecole de Commerce, 
Vous justifiez d'une première expérience significative du recrutement acquise en cabinet et/ou en entreprise (type ESN), vous avez une réelle aisance relationnelle et rédactionnelle.

Vous êtes pugnace, curieux, empathique, et communiquant.
Vous avez une excellente communication orale et écrite, et êtes complètement orienté service client.

Notre environnement vous permettra : Une grande autonomie d'action, et l' opportunité d'un développement professionnel et personnel.
Merci d'adresser votre dossier à Isabelle Ricouard : isabelle.ricouard@wysemc.com

Salaire : Package (Fixe + variable) à négocier en fonction de l'expérience

 

CONSULTANT(E) EN RECRUTEMENT
Axprim - PCREC92 - 05/09/2018
IDF Ouest

CONSULTANT(E) EN RECRUTEMENT   Après une phase d'intégration et de formation à notre méthodologie et à nos outils de suivi, vous piloterez et réaliserez des missions pour des clients, sur des secteurs d'activité et des postes variés : -  Suite au brief concernant le poste, vous Identifiez les supports de sourcing les plus adaptés à la cible. - vous rédigez et diffuse...



Responsable Comptable H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un RESPONSABLE COMPTABLE H/F.
 

Véritable référence dans des activités de services à forte valeur ajoutée apportées à des clients exigeants, notre société (20 M€, 300 personnes) est en pleine mutation positive.
Pour accompagner notre croissance (CA, sites, clients à gérer), nous recrutons un :

Responsable Comptable H/F
Basé à proximité de Bordeaux (33)


Rattaché à la Direction Financière Groupe et à la Direction Générale des filiales bordelaises (4), vous serez en charge :

- Du suivi et du contrôle les opérations de comptabilité générale (OD, amortissements, classement analytique, constitution et suivi des provisions, clôtures caisses et banques, …), et du respect de la bonne application des normes en vigueur.

- De la comptabilité générale avec arrêtés mensuels, semestriels et annuels.

- Du suivi et de l'enregistrement des opérations d'inventaires conduisant à l'établissement des bilans et de la consolidation.

- Des relations et de la collaboration avec le commissaire aux comptes.

- Du suivi des encaissements et la gestion des relances des clients et son reporting.

- De la supervision et suivi social : contrats de travail, établissement de la paie, DSN, relations IRP, courriers disciplinaires.

- De la production des états déclaratifs fiscaux des filiales (TVA, IS, CVAE, TVTS, …) et serez l'interlocuteur privilégié en cas de contrôle.

- Relations avec les administrations, assurances, organismes sociaux etc…

- Véritable manager, vous animerez et coordonnez une équipe de 6/8 collaborateurs comptables, sociales et administratifs.

De formation supérieure (BAC +5) spécialisée dans le domaine de la comptabilité, vous justifiez d'une expérience réussie de 10 ans minimum sur un poste similaire. Rigoureux, autonome et doté d'un bon relationnel, vous avez l'esprit de synthèse et d'analyse. Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques. Vous avez pratiqué un ERP dans une entreprise industrielle ou de services.

Cette offre d'emploi en CDI de RESPONSABLE COMPTABLE H/F, basée à proximité de Bordeaux (33), correspond-elle à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf Vb10021C ou d'adresser votre candidature par mail Vb10021C@talentup.net

Responsable Comptable H/F
Vidal Associates Consulting An... - Vb10021C - 29/08/2018
Bordeaux

Véritable référence dans des activités de services à forte valeur ajoutée apportées à des clients exigeants, notre société (20 M€, 300 personnes) est en pleine mutation positive. Pour accompagner notre croissance (CA, sites, clients à gérer), nous recrutons un : Responsable Comptable H/F Basé à proximité de Bordeaux (33) Rattaché à la Direction Financière Groupe et ...



Comptable Tiers Clients Lille h/f

Notre client est un cabinet de conseil international de renom.faisant partie des "Big 4";
Son  Centre de Services Partagées est dédié à l'externalisation de la fonction finance et accompagne les clients, dans tous types d'activités, dans la réorganisation de sa fonction finance et / ou l'externalisation des processus comptables. 

Son développement significatif et nous amène à recruter un(e)

COMPTABLE TIERS CLIENTS Lille H/F
Connaissances SAP souhaitées
CDD de 6 mois avec possibilité CDI


Dans le cadre de la croissance de l'activité outsourcing, vous serez notamment en charge de:gérer les encaissements clients et relances et de gérer les crédits clients: 

Gestion des encaissements clients et des relances de niveau 1
- Réaliser les opérations d'encaissements (chèques, lettres de change, prélèvements et autres)
- Suivre quotidiennement les factures clients et tout encaissement non imputé sur les comptes clients.
- Suivre la balance âgée
- Gérer les relances téléphoniques et écrites de niveau 1 (contact avec le service comptable ou adv des clients)

Gestion des crédits clients
- Traiter les demandes de création/modification de compte
- Suivre l'en-cours des limites de crédit autorisées
- Assurer les activités de trésorerie inhérentes au processus
- Autres opérations : facturations diverses, affacturage

Opérations comptables de clôture
- Etablir les écritures comptables ainsi que les provisions pour créances et clients douteux conformément aux règles comptables en place
- Analyser et justifier les comptes clients non soldés et les créances non rapprochées
 

Le profil du comptable clients recherché :

- Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité et finance (DCG, DUT, BTS… ), vous avez une expérience de 3 à 5  ans minimum dans une fonction similaire.
- Vous maîtrisez le Pack Office et SAP, FI, BW
- Vous faites preuve d'une bonne maîtrise fonctionnelle des processus administratifs et financiers.
- Autonome et pragmatique, vous avez le goût du travail en équipe, êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel et de très bonnes qualités d'organisation.
- Vous avez des connaissances de la langue anglaise.

Merci d'adresser votre candidature pour ce poste de comptable clients, à Talentup, sous la référence tal1285 en déposant votre dossier directement sur www.talentup.com ou par email tal1285@talentup.net.

Comptable Tiers Clients Lille h/f
Talentup - tal1285 - 21/08/2018
Lille

Dans le cadre de la croissance de l'activité outsourcing, vous serez notamment en charge de:gérer les encaissements clients et relances et de gérer les crédits clients:  Gestion des encaissements clients et des relances de niveau 1 - Réaliser les opérations d'encaissements (chèques, lettres de change, prélèvements et autres) - Suivre quotidiennement les factures clie...



Responsable Marketing H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Responsable Marketing H/F basé à Bordeaux (33).

Notre client, adossé à un groupe bancaire de premier plan, est un acteur reconnu dans le secteur du financement sur les marchés de la santé, de l'environnement et de l'industrie. Il conseille et accompagne sa clientèle partenaire dans l'acquisition d'équipements grâce à une gamme de services complète et personnalisée, intégrant les dernières technologies de l'information.
Dans le cadre de sa forte croissance, nous recrutons un :

Responsable Marketing H/F
Basé à Bordeaux (33)

 

En étroite collaboration avec la Direction Générale, vos missions se déclinent comme suit :

 - Encadrer une petite équipe composée de chefs de produits et chargés de marketing / communication / Web.
 - Déterminer et optimiser l'identité numérique de l'entreprise et son positionnement sur le marché
 - Réajuster et orchestrer la stratégie marketing multicanale actuelle afin d'atteindre des objectifs ambitieux (augmentation de la visibilité de l'entreprise, trafic et ventes on line)
 - Développer, construire l'image de l'entreprise et déployer un plan d'animation via les outils digitaux : référencement, display, réseaux sociaux, affiliation, tracking…
 - Elaborer des argumentaires commerciaux, des supports et outils promotionnels efficaces destinés à la force de vente
 - Garantir la bonne avancée des opérations et identifier les opportunités grâce à un benchmarking concurrentiel fiable
 - Piloter votre travail ainsi que la performance de vos équipes, mesurer l'efficacité de vos actions/résultats grâce à des indicateurs et reporting quantitatif /qualitatif précis
 - Gérer la relation presse et communication hors média
 - Maintenir l'image du groupe à son plus haut niveau lors d'évènements promotionnels ou salons dont vous aurez l'organisation à charge
 - Assurer une veille technologique

Votre profil / vos compétences:

 - H/F issu de formation supérieure Bac+5 de type Ecole de Commerce, d'Ingénieur et/ou universitaire, vous êtes un marketeur orienté Internet, Web, e-business.
 - Expérience significative de 5 ans min à des fonctions similaires
 - Excellentes connaissances dans le marketing direct et le digital
 - Sens de l'analyse, de l'écoute et observation
 - Anticipation, créativité, innovation
 - Goût pour les chiffres
 - Capacité à convaincre et sens de la négociation
 - Management et animation d'une équipe
 - Maîtrise de l'anglais ; l'espagnol serait un plus

Cette offre d'emploi en CDI Responsable Marketing H/F basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vb10001L en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vb10001L@talentup.net
 

Responsable Marketing H/F
Vidal Associates Consulting An... - Vb10001L - 31/07/2018
Bordeaux

En étroite collaboration avec la Direction Générale, vos missions se déclinent comme suit :  - Encadrer une petite équipe composée de chefs de produits et chargés de marketing / communication / Web.  - Déterminer et optimiser l'identité numérique de l'entreprise et son positionnement sur le marché  - Réajuster et orchestrer la stratégie marketing multicanale actuelle...



Gestionnaire Administration Personnel et Paie h/f

Notre client est un cabinet de conseil international de renom.faisant partie des "Big 4";
Son  Centre de Services Partagées est dédié à l'externalisation de la fonction finance et accompagne les clients, dans tous types d'activités, dans la réorganisation de sa fonction finance et / ou l'externalisation des processus comptables. 
on développement significatif et nous amène à recruter un(e)

GESTIONNAIRE ADMINISTRATION DU PERSONNEL ET PAIE H/F
Poste basé Paris Ouest
CDD avec possibilité CDI


Les missions

- Gestion des absences maladie, maternité, paternité…
- Gestion des arrêts, prolongations et retours des collaborateurs dans l'entreprise.
- Etablir, transmettre et suivre les attestations de salaires.
- Gestion des IJSS et des IJ Prévoyance : déclarations, récupération, identification des écarts. Analyser et traiter les rejets des envois de données informatisées (CPAM).
- Etre référent technique pour les processus de gestion administrative du personnel et paie

Votre profil

- Formation supérieure (DUT, BTS …) ayant une expérience souhaitée de 3 à 4 ans dans une fonction similaire
- Maîtrise des outils de bureautique et du Pack Office.
- Bonne connaissance fonctionnelle des processus administratifs du cycle paye.
- Compétences rédactionnelles sont requises
- Qualités de confidentialité, d'honnêteté, de respect, de rigueur et de fiabilité.
- Autonome et pragmatique, vous avez le goût du travail en équipe et êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel. Vous faites preuve de très bonnes qualités d'organisation, de curiosité et êtes en constante recherche d'amélioration des processus de gestion.

Merci d'adresser votre candidature pour ce poste de Gestionnaire administration du Personnel basé à Paris, à Talentup, sous la référence tal1289 en déposant votre dossier directement sur www.talentup.com ou par email tal1289@talentup.net.
Andrea Duval vous contactera rapidemement par téléphone si votre candidature est retenue pour le poste.

Gestionnaire Administration Personnel et Paie h/f
Talentup - tal1289 - 23/07/2018
Paris

Les missions - Gestion des absences maladie, maternité, paternité… - Gestion des arrêts, prolongations et retours des collaborateurs dans l'entreprise. - Etablir, transmettre et suivre les attestations de salaires. - Gestion des IJSS et des IJ Prévoyance : déclarations, récupération, identification des écarts. Analyser et traiter les rejets des envois de données info...



Gestionnaire Administration Personnel et Paie h/f

Notre client est un cabinet de conseil international de renom. Son département dédié à l'externalisation de la fonction finance accompagne les organisations, dans tous types d'activités, sur leurs projets de transformation et de recherche de la performance de leurs opérations comptables et financières. Son développement significatif et nous amène à recruter un(e)

GESTIONNAIRE ADMINISTRATION DU PERSONNEL ET PAIE H/F
Poste basé Lille
CDD avec possibilité CDI


Les missions

- Gestion des absences maladie, maternité, paternité…
- Gestion des arrêts, prolongations et retours des collaborateurs dans l'entreprise.
- Etablir, transmettre et suivre les attestations de salaires.
- Gestion des IJSS et des IJ Prévoyance : déclarations, récupération, identification des écarts. Analyser et traiter les rejets des envois de données informatisées (CPAM).
- Etre référent technique pour les processus de gestion administrative du personnel et paie

Votre profil

- Formation supérieure (DUT, BTS …) ayant une expérience souhaitée de 3 à 4 ans dans une fonction similaire
- Maîtrise des outils de bureautique et du Pack Office.
- Bonne connaissance fonctionnelle des processus administratifs du cycle paie.
- Compétences rédactionnelles sont requises
- Qualités de confidentialité, d'honnêteté, de respect, de rigueur et de fiabilité.
- Autonome et pragmatique, vous avez le goût du travail en équipe et êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel. Vous faites preuve de très bonnes qualités d'organisation, de curiosité et êtes en constante recherche d'amélioration des processus de gestion.

Merci d'adresser votre candidature pour ce poste de Gestionnaire administration du Personnel basé à Lille, à Talentup, sous la référence tal1276 en déposant votre dossier directement sur www.talentup.com ou par email tal1276@talentup.net.
Andrea Duval vous contactera rapidemement par téléphone si votre candidature est retenue pour le poste.

Gestionnaire Administration Personnel et Paie h/f
Talentup - tal1276 - 23/05/2018
Lille

Les missions - Gestion des absences maladie, maternité, paternité… - Gestion des arrêts, prolongations et retours des collaborateurs dans l'entreprise. - Etablir, transmettre et suivre les attestations de salaires. - Gestion des IJSS et des IJ Prévoyance : déclarations, récupération, identification des écarts. Analyser et traiter les rejets des envois de données info...



Directeur d'Agence - Sud Est (H/F)

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur d'Agence (H/F) basé à Aix-en-Provence.

Notre client est un cabinet d'ingénierie en forte croissance. Son offre repose sur 3 savoir-faire : l'assistance technique (80%), le recrutement (15%) et le coaching (5%). Quatre grands métiers sont concernés : l'ingénierie des systèmes d'information, l'ingénierie mécanique & simulation numérique, l'ingénierie électrique / électronique / automatisme, et l'ingénierie process. Ce Groupe poursuit son développement par la création d'une cinquième agence. Dans le cadre de cette création, notre client recherche un(e) :

Directeur d'Agence - Sud Est (H/F)
Basé à Aix-en-Provence (13)
Salaire attractif Fixe + Variable

 

Rattaché au Président et en vous appuyant sur nos services support (recrutement, formation, administratif), après un parcours d'intégration vous permettant d'assimiler l'offre, l'organisation, les process / les outils et les valeurs, vous prenez en autonomie la responsabilité du périmètre confié (Grands Comptes et Comptes Intermédiaires en PACA). En vous appuyant sur de solides références clients portées par les quatres autres agences du Groupe, sur votre réseau, et sur votre connaissance / l'analyse faite de votre marché, vous prospectez sur votre secteur. Après avoir identifié les problématiques de vos interlocuteurs, vous proposez, négociez puis mettez en œuvre la solution humaine et technique la plus adaptée. Vous constituez puis animez les ressources nécessaires à une qualité optimum du service apportée au client. Vous recrutez les profils adéquats (en termes de valeurs, savoir être, compétences). Vous pilotez vos équipes avec exigence et attention. Vous vous attachez à fidéliser vos collaborateurs en cultivant leur potentiel et en les faisant évoluer / progresser. Vous veillez à la rentabilité du centre de profit dont vous avez la charge. Par un reporting analytique régulier, vous donnez de la visibilité sur votre activité. Vous vous montrez force de proposition quant à toute idée / action permettant de faire progresser votre périmètre en particulier ou le Groupe de façon plus générale.
 

De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative dans une fonction d'Ingénieur d'Affaires (voire Directeur d'Agence). Entrepreneur / Développeur dans l'âme vous avez su générer de l'activité en valorisant les hommes et en opérant sur des partenariats long terme. Initiative, orientation résultats et intelligence relationnelle seront des atouts certains dans l'atteinte d'objectifs ambitieux.

Le challenge proposé, le dynamisme du Groupe, une rémunération attractive (fixe et variable) ainsi que l'opportunité de prendre une participation au capital de la structure (selon le profil) sont de nature à motiver les candidats de talent que nous recherchons.

Cette offre d'emploi correspond à votre recherche et à votre profil?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence vm9276D sur notre site www.talentup.com ou par email à vm9276D@talentup.net.
 

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Directeur d'Agence - Sud Est (H/F)
Vidal Associates - Vm9276D
Aix-en-Provence

Rattaché au Président et en vous appuyant sur nos services support (recrutement, formation, administratif), après un parcours d'intégration vous permettant d'assimiler l'offre, l'organisation, les process / les outils et les valeurs, vous prenez en autonomie la responsabilité du périmètre confié (Grands Comptes et Comptes Intermédiaires en PACA). En vous appuyant sur ...



RESPONSABLE PROCESS CRM RELATION CLIENTS

Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent chez notre client.
Leader mondial de la gestion des données de consommation d'énergie, notre client offre de nombreuses opportunités et des défis captivants pour vous permettre de valoriser vos talents.

En France notre client  compte 720 salariés, répartis sur 13 agences, dont la mission principale est d'aider leurs clients à limiter leur consommation d'énergie.

Plus de 5000 collaborateurs dans 24 pays partagent cette  passion pour l'innovation et bénéficient de leurs avantages.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un :
 

RESPONSABLE ET EXPERT DE LA PERFORMANCE DU PROCESSUS RELATION CLIENT

Vous serez rattaché(e) au service Projets, Process et Qualité (16 collaborateurs), et vous travaillerez avec l'ensemble des 13 agences au niveau national.(2 déplacements par mois à prévoir).
vous devrez notamment :

-Décrire, analyser et maintenir le CRM déployé en 2017
-Etre le garant de la standardisation des pratiques
-Mener les revues de process et suivre les actions qui en découlent
-Mener des audits terrain
-Filtrer, valider et prioriser les demandes d'évolution auprès des équipes informatiques France ou Corporate
-Définir et animer les Indicateurs de Performance et de Qualité
-Etre un référent dans l'entreprise en termes de « relation client »

Nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique qui vous accompagnera tout au long de votre intégration afin d'assurer votre réussite dans vos missions.
 

Titulaire d'un Bac+3 /5 avec idéalement 3/5 ans d'expérience.

Vous avez de fortes capacités d'analyse et d'adaptation
Vous êtes pragmatique avec d'excellentes qualités relationnelles
Vous présentez une sensibilité pour les chiffres
Vous avez une expérience dans le milieu de la relation client (fonctionnelle, opérationnelle, …)
Vous maîtrisez le pack office
Vous parlez l'Anglais couramment

Autonomie, travail transverse et nombreux échanges avec l'ensemble des services, sont les atouts de ce poste.

Merci de bien vouloir transmettre votre candidature à Patricia PRANIAU sous la référence RPRC91 à patricia.praniau@axprim.com.
 

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Massy

RESPONSABLE ET EXPERT DE LA PERFORMANCE DU PROCESSUS RELATION CLIENT Vous serez rattaché(e) au service Projets, Process et Qualité (16 collaborateurs), et vous travaillerez avec l'ensemble des 13 agences au niveau national.(2 déplacements par mois à prévoir). vous devrez notamment : -Décrire, analyser et maintenir l...



RESPONSABLE COMMERCIAL LYON (69)

Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent .
Le leader mondial de la gestion des données de consommation d'énergie, offre de nombreuses opportunités et des défis captivants pour vous permettre de valoriser vos talents.
 
En France 700 salariés, répartis sur 13 agences, dont la mission principale est d'aider leurs clients à limiter leur consommation d'énergie.

Nous recrutons pour sa filiale basée à Lyon(69)  un:
 

RESPONSABLE COMMERCIAL LYON (69)

Au sein de l'Agence de Décines (Lyon), sous la responsabilité du chef des ventes, vous êtes responsable du développement et du maintien de votre portefeuille clients, et à ce titre/

- vous mettez en oeuvre et développez la politique comerciale auprès d'une clientèle de syndics de copropriété
-vous assurez le suivi du portefeuille clients
-vous mettez en place une stratégie de développement sur votre secteur
-vous assurez la gestion administrative des clients: devis, facturation, contrat
- vous assurez un reporting régulier de vos activités
- vous développez une relation de proximité forte vec vos intermocuteurs

De formation BAC+2 minimum, vous justifiez d'une expérience de  5 ans minimum en fonction commercile, liée à une activité de syndics de copropriété ou de vente de services.

Esprit positif, sens du service client, adaptabilité, bon relationnel, et bonne capacité d'analyse (marché, concurrence...),  seront les atouts de votre réussite

Merci de transmettre votre dossier sous référence PRC69 à patricia.praniau@axprim.com
ou via talentup en répondant à cette annonce

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Lyon

RESPONSABLE COMMERCIAL LYON (69) Au sein de l'Agence de Décines (Lyon), sous la responsabilité du chef des ventes, vous êtes responsable du développement et du maintien de votre portefeuille clients, et à ce titre/ - vous mettez en oeuvre et développez la politique comerciale auprès d'une clientèle de sy...



RESPONSABLE MAINTENANCE/EXPLOITATION MULTI SITES MONTPELLIER (34)

Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent .
Le leader mondial de la gestion des données de consommation d'énergie, offre de nombreuses opportunités et des défis captivants pour vous permettre de valoriser vos talents.
 
En France 700 salariés, répartis sur 13 agences, dont la mission principale est d'aider leurs clients à limiter leur consommation d'énergie.

Nous recrutons pour sa filiale basée à Montpellier (34)  un:
 

RESPONSABLE MAINTENANCE EXLOITATION MULTI SITES H/F (34)

Rattaché  au directeur de l' agence vous serez responsable, pour l'ensemble des clients du secteur, de la bonne mise en application des contrats de maintenance d'un point de vue technique, et participerez à la bonne gestion du portefeuille de clients.

Les fonctions seront les suivantes :

Management d'équipe:

- Manager une équipe de 6 techniciens et piloter les sous-traitants
- Mettre en place l'organisation permettant de respecter les engagements contractuels en matière de délais et de qualité des prestations (gestion des plannings, stocks, véhicules,…) et assurer la gestion des contrats de maintenance auprès des clients
- Etre le garant du respect des règles et normes de travail
- Participer à la définition des objectifs et les décliner auprès des collaborateurs
- Suivre les performances individuelles et collectives de l'équipe 
- Etablir un reporting régulier auprès du directeur d'agence
- Gérer le personnel de son secteur en relation avec le directeur d'agence/directeur régional/RH (absences, droit disciplinaire...)
- Recruter : CDD, CDI et participer au choix des sous-traitants
- Organiser et optimiser la planification des activités de dépannage et d'installation (optimisation des temps de route, priorisation…)

Relation Clients :

- Assurer l'interface vis-à-vis du client et traiter les demandes liées à l'exploitation
- Développer l'approche client et sens du service client auprès des équipes
- Décliner la politique satisfaction clients auprès des équipes
- Construire une relation de confiance avec les clients lors des interventions
- Promouvoir les services auprès des clients.
 

De formation BAC+2, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum en fonction managériale, liée à une activité de services techniques et au contact de techniciens

Esprit positif, sens du service client, adaptabilité, véritable manager avec une sensibilité commerciale seront les atouts de votre réussite

Merci de transmettre votre dossier sous référence PRS34 à patricia.praniau@axprim.com
ou via talentup en répondant à cette annonce

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Montpellier

RESPONSABLE MAINTENANCE EXLOITATION MULTI SITES H/F (34) Rattaché  au directeur de l' agence vous serez responsable, pour l'ensemble des clients du secteur, de la bonne mise en application des contrats de maintenance d'un point de vue technique, et participerez à la bonne gestion du portefeuille de clients. Les fonctions seront les sui...



Directeur de la prospective et des systèmes d'information H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur de la prospective et des systèmes d'information H/F basé en Ile de France
 

Etablissement public, entièrement autofinancé, placé sous la tutelle du ministère en charge de la propriété intellectuelle, l'INPI se situe au cœur de la démarche d'innovation des entreprises françaises. Au-delà de son action d'enregistrement et de délivrance de titres (brevets, marques, dessins et modèles), l'Institut agit en faveur du développement économique par ses actions de sensibilisation et de valorisation de l'innovation et de ses enjeux. Il accompagne ainsi quotidiennement les entreprises dans la création, le développement et l'optimisation de leur stratégie d'innovation. Il participe également activement à l'élaboration et à la mise en oeuvre des politiques publiques dans le domaine de la propriété industrielle et de la lutte anti-contrefaçon.
Dans un contexte de forte évolution de l'écosystème de l'innovation et de la propriété industrielle, l'INPI recherche son

Directeur de la prospective et des systèmes d'information H/F
Basé en Ile de France

Membre du comité exécutif, vous pilotez la démarche prospective afin de permettre à l'INPI d'anticiper et de s'adapter aux évolutions de son environnement et de l'écosystème de l'innovation. Vous mobilisez l'ensemble des directions ainsi que les partenaires extérieurs à l'institut dans cette démarche. Vous organisez et animez plus spécifiquement la démarche stratégique de l'INPI. Dans ce cadre vous élaborez et mettez en œuvre une stratégie de transformation numérique permettant à l'institut de bénéficier des technologies les plus avancées tout en restant compétitif dans son environnement. Vous anticipez les nouveaux besoins de nos clients, dialoguez avec nos partenaires nationaux, européens et internationaux évoluant dans l'écosystème de la PI et de l'innovation afin de préconiser les adaptations nécessaires de notre offre et de notre organisation. A cette fin, vous vous appuyez sur l'observatoire de la PI et le département des systèmes d'information placés sous votre autorité et bénéficiez notamment, de l'appui de la direction des ressources humaines pour anticiper l'évolution des métiers de l'INPI.

De formation supérieure, vous avez déjà mené des démarches prospectives et chantiers de transformation dans des structures en forte évolution dans le domaine des services, dans le public, en cabinet de conseil ou en entreprise privée. Vous avez une connaissance approfondie des technologies du numérique et maitrisez l'anglais. Vous possédez de réelles qualités relationnelles, managériales, et un vrai sens de l'analyse.

Cette offre d'emploi correspond à votre recherche et à votre profil ? 
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vp9032V en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vp9032V@talentup.net
 

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Directeur de la prospective et des systèmes d'information H/F
Institut National de la Propri... - Vp9032V
Courbevoie

Etablissement public, entièrement autofinancé, placé sous la tutelle du ministère en charge de la propriété intellectuelle, l'INPI se situe au cœur de la démarche d'innovation des entreprises françaises. Au-delà de son action d'enregistrement et de délivrance de titres (brevets, ma...



CHEF D'AGENCE MAINTENANCE /EXPLOITATION MULTI SITES(78)

Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent .
Le leader mondial de la gestion des données de consommation d'énergie, offre de nombreuses opportunités et des défis captivants pour vous permettre de valoriser vos talents.
 
En France 700 salariés, répartis sur 12 agences, dont la mission principale est d'aider leurs clients à limiter leur consommation d'énergie.

Nous recrutons pour sa filiale basée à BUC (78)  un:
 

CHEF D'AGENCE MAINTENANCE/EXPLOITATION MULTI SITES (78)

Rattaché au Directeur Régional, vous êtes responsable de la gestion et du développement de votre agence (80 collaborateurs, CA de 10 M€), qui intervient dans le domaine de la maintenance immobilière (installation, entretien, maintenance).

Pour cela vous devez notamment:

- Définir les objectifs de l'agence et de chacun des collaborateurs (80 personnes).
- Proposer les objectifs et le budget à la Direction Générale
- Assurer le développement de l' agence en termes de qualité, de prestations aussi bien sur le plan financier que commercial
- Veiller au bon déroulement et à l'organisation générale du Service Exploitation
- Assurer le contact avec les clients, traiter les demandes et les litiges liés à l'exploitation
- Veiller au respect des engagements contractuels en matière de délais et de qualité des prestations
- Etablir un reporting régulier auprès du directeur régional
- Assurer le suivi du budget
- Assurer le suivi des résultats individuels, et veiller au niveau de compétences du personnel encadré
- Gérer le personnel de l'agence en relation avec les RH du siège
- Recruter les CDD et les sous traitants en collaboration avec les responsables exploitations, et préparer le recrutement des CDI en coordination avec les RH
- S'assurer de la bonne circualtion de l'information dans l'agence, et veiller à établir un niveau optimal de communication interne
- Encadrer l'ensemble du personnel de l'agence.
 

De formation BAC+3/4 minimum, vous justifiez d'une expérience confirmée en management de centre de profit, liée à une activité de services techniques et au contact de techniciens, idéalement dans le secteur de la  maintenance immobilière ou plus généralement la gestion multiple de ressources.

Esprit positif, sens du service client, adaptabilité, véritable manager avec une sensibilité commerciale et un grand sens de la communication, seront les atouts de votre réussite

Merci d'adresser votre dossier à Patricia PRANIAU à  à PCAM78@talentup.net

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BUC

CHEF D'AGENCE MAINTENANCE/EXPLOITATION MULTI SITES (78) Rattaché au Directeur Régional, vous êtes responsable de la gestion et du développement de votre agence (80 collaborateurs, CA de 10 M€), qui intervient dans le domaine de la maintenance immobilière (installation, entretien, maintenance). Pour cela vous devez notamment...



CHARGE(E) DES RELATIONS SOCIALES ET RH (91)

Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent.
Leader mondial de la gestion des données de consommation d'énergie, la société vous offre de nombreuses opportunités et des défis captivants pour vous permettre de valoriser vos talents.

En France 700 salariés, répartis sur 12 agences, dont la mission principale est d'aider leurs clients à limiter leur consommation d'énergie.

Nous recrutons, dans le cadre d'un remplacement congé maternité (CDD DE 6 mois) ,pour le siège basé à Massy (91):

 

UN CHARGE(E) DE RELATIONS SOCIALES ET  RH (91) CDD de 6 mois

Rattaché au Directeur des Ressources Humaines, et au sein d'une équipe de 2 personnes ayant chacune des responsabilités nationales (environ 300 collaborateurs répartis sur plusieurs agences), vous aurez pour missions principales de :
 
-Conseiller les Chefs d'Agence et les Managers sur la gestion des situations individuelles (disciplinaires, ruptures de contrats…), et les contentieux en droit social, en étroite collaboration avec les cabinets d'avocats
-Rédiger et mener les négociations collectives,  préparer et participer au dialogue social avec les instances représentatives du personnel
-Gérer les RH : suivi de l'intérim et assistance à l'administration du personnel. 

De Formation supérieure en droit social , vous avez acquis une première expérience significative en tant que chargé des relations sociales au sein d'une entreprise.
Vous avez su développer de solides compétences en matière de gestion des relations sociales
Orienté terrain, et aimant le travail en équipe, vous avez des capacités de négociation et d'écoute.
Reconnu pour votre grande rigueur, vous faites preuve d'autonomie, de discrétion et d'un bon esprit d'équipe.
 
Vous connaissez la convention collective de la Métallurgie et/ou du Bâtiment.
 
Merci de transmettre votre dossier à Patricia PRANIAU, sous la référence PCRS91 à patricia.praniau@axprim.com
 

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MASSY

UN CHARGE(E) DE RELATIONS SOCIALES ET  RH (91) CDD de 6 mois Rattaché au Directeur des Ressources Humaines, et au sein d'une équipe de 2 personnes ayant chacune des responsabilités nationales (environ 300 collaborateurs répartis sur plusieurs agences), vous aurez pour missions principales de :   -Conseiller les Chefs d&#...



COMMERCIAL BtoB H/F Basé 06 COTE D'AZUR

Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent . Leader mondial de la gestion des données de consommation d'énergie, offre de nombreuses opportunités et des défis captivants pour vous permettre de valoriser vos talents.
 
En France 700 salariés, répartis sur 12 agences, dont la mission principale est d'aider leurs clients à limiter leur consommation d'énergie.

Nous recrutons pour sa filiale 
 

INGENIEUR COMMERCIAL BtoB secteur 06 partiel  H/F

Rattaché au Chef des ventes vous  avez en charge le développement et la bonne gestion du portefeuille de clients syndics de copropriété, administrateurs de biens. et bailleurs privés sur le département 06 partiel

 Vous devez notamment :
 
- Développer une relation de proximité forte avec les clients : pour fidéliser les clients et ouvrir de nouveaux comptes
- Développer le CA sur la cible de clients Syndics de copropriétés, administrateurs de biens, bailleurs, résidentiel
- Identifier les besoins des clients et chiffrer les propositions commerciales
- Détecter les opportunités grâce à la veille marché / concurrence
- Assurer l'atteinte des objectifs de rentabilité et de qualité
- Gérer et  Intervenir dans le processus lié au traitement des réclamations clients
- Transmettre en interne, tout litige lié à l'exploitation
- Pérenniser l'image de la société en assurant un service de qualité
- Participer aux manifestations organisées (salons, groupes de travail…)
- Préparer et présenter le prévisionnel des ventes
- Rendre compte de l'activité commerciale sur secteur par un reporting efficace et réactif

 

De formation supérieure minimum BAC+2 en commerce, vous justifiez d'une expérience significative de la fonction commerciale en vente de solutions ou de matériet et services en BtoB ou en second oeuvre du bâtiment ideéalement auprès de l'habitat collectif

Dynamisme, ténacité, organisation, rigueur, sens du service client, adaptabilité, autonomie et initiative seront les atouts de votre réussite pour ce poste.

Répondez à cette annonce via talentup
par mail sous réf : pic06@talentup.net
 

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CAGNES

INGENIEUR COMMERCIAL BtoB secteur 06 partiel  H/F Rattaché au Chef des ventes vous  avez en charge le développement et la bonne gestion du portefeuille de clients syndics de copropriété, administrateurs de biens. et bailleurs privés sur le département 06 partiel  Vous devez notamment :   - Dé...



Directeur d'agence SI (H/F)

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur d'Agence SI (H/F) basé à Paris.

Notre client est un cabinet d'ingénierie en forte croissance. Son offre repose sur 3 savoir-faire : l'assistance technique (80%), le recrutement (15%) et le coaching (5%). Quatre grands métiers sont concernés : l'ingénierie des systèmes d'information, l'ingénierie mécanique & simulation numérique, l'ingénierie électrique / électronique / automatisme, et l'ingénierie process. Ce Groupe poursuit son développement par la création d'une quatrième agence. Dans le cadre de cette création, notre client recherche un(e) :

Directeur d'Agence - Systèmes d'Information (H/F)
Basé à Paris
Salaire attractif Fixe + Variable


Rattaché au Président et en vous appuyant sur nos services support (recrutement, formation, administratif), après un parcours d'intégration vous permettant d'assimiler l'offre, l'organisation, les process / les outils et les valeurs, vous prenez en autonomie la responsabilité du périmètre confié (Grands Comptes et Comptes Intermédiaires en IDF). En vous appuyant sur de solides références clients portées par les trois autres agences du Groupe, sur votre réseau, et sur votre connaissance / l'analyse faite de votre marché, vous prospectez sur votre secteur. Après avoir identifié les problématiques de vos interlocuteurs, vous proposez, négociez puis mettez en œuvre la solution humaine et technique la plus adaptée. Vous constituez puis animez les ressources nécessaires à une qualité optimum du service apportée au client. Vous recrutez les profils adéquats (en termes de valeurs, savoir être, compétences). Vous pilotez vos équipes avec exigence et attention. Vous vous attachez à fidéliser vos collaborateurs en cultivant leur potentiel et en les faisant évoluer / progresser. Vous veillez à la rentabilité du centre de profit dont vous avez la charge. Par un reporting analytique régulier, vous donnez de la visibilité sur votre activité. Vous vous montrez force de proposition quant à toute idée / action permettant de faire progresser votre périmètre en particulier ou le Groupe de façon plus générale.
 

De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative dans une fonction de Responsable d'Affaires (voire Directeur d'Agence), idéalement acquise au contact d'une offre IT. Entrepreneur / Développeur dans l'âme vous avez su générer de l'activité en valorisant les hommes et en opérant sur des partenariats long terme. Initiative, orientation résultats et intelligence relationnelle seront des atouts certains dans l'atteinte d'objectifs ambitieux.

Le challenge proposé, le dynamisme du Groupe, une rémunération attractive (fixe et variable) ainsi que l'opportunité de prendre une participation au capital de la structure (selon le profil) sont de nature à motiver les candidats de talent que nous recherchons.

Cette offre d'emploi correspond à votre recherche et à votre profil?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence vm8795d sur notre site www.talentup.com ou par email à vm8795d@talentup.net.
 

POURVU
Directeur d'agence SI (H/F)
Vidal Associates - Vm8795D
PARIS

Rattaché au Président et en vous appuyant sur nos services support (recrutement, formation, administratif), après un parcours d'intégration vous permettant d'assimiler l'offre, l'organisation, les process / les outils et les valeurs, vous prenez en autonomie la responsabilité du périmètre confié (Grands Comptes e...



COMMERCIAL GRANDS COMPTES SECURITE ELECTRONIQUE H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un COMMERCIAL GRANDS COMPTES FRANCE - SECURITE ELECTRONIQUE H/F. Le poste est à pourvoir en Ile de France – Home Office.

Notre client est une société française reconnue dans le domaine de la télésurveillance. Dans le cadre de son fort développement, nous recrutons un :
 
COMMERCIAL GRANDS COMPTES FRANCE - SECURITE ELECTRONIQUE H/F
CDI - Poste basé en Ile de France – Home Office

 
Dans le cadre de vos fonctions, vous contribuez activement au développement de nos activités grands comptes sur le territoire français. Vous avez pour principales missions :
- Assurer la promotion de nos services auprès de grands comptes à succursales multiples
- Développer les ventes en BtoB et la part de marché de l’entreprise.
- Maintenir le portefeuille existant et le développer par une prospection active
- Elaborer les propositions, assurer les soutenances et négociations
- Réaliser une veille permanente pour connaître les évolutions de la profession (veille technologique, réglementaire et concurrentielle).

De formation supérieure technique ou commerciale (BTS, DUT, Licence ou ESC), vous justifiez d’une expérience réussie dans le domaine de la sécurité, idéalement en télésurveillance ou dans l’installation de systèmes de sécurité. Vous possédez une bonne connaissance des grands comptes à succursales multiples (distribution, chaines de magasins, etc.). Doté d’un très bon relationnel et d’un profil chasseur, vous excellez dans la négociation et la relation client. Rigueur, autonomie et ambition sont vos atouts pour réussir dans cette fonction. De nombreux déplacements sont à prévoir sur l’ensemble du territoire français.
 
Cette offre d’emploi COMMERCIAL GRANDS COMPTES FRANCE - SECURITE ELECTRONIQUE H/F en CDI basé en Ile de France – Home Office correspond à votre recherche et à votre profil ? Nous vous invitons à postuler directement soit sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vb8808L, soit par email à l’adresse vb8808L@talentup.net
 

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Paris

Notre client est une société française reconnue dans le domaine de la télésurveillance. Dans le cadre de son fort développement, nous recrutons un :   COMMERCIAL GRANDS COMPTES FRANCE - SECURITE ELECTRONIQUE H/F CDI - Poste basé en Ile de France – Home Office   Dans le cadre de vos fonctions, vous contri...



TECHNICIEN EDI H/F (91)

Notre client,  un groupe mondial,  leader sur le marché en pleine expansion des économies d’énergie et des ressources naturelles, emploie plus de 5000 collaborateurs dans 25 pays à travers le monde. Cette entreprise a obtenu la certification « Top Employers 2016 ».

En France, avec  ses 700 collaborateurs, répartis sur 13 agences, elle fournit à ses clients, les gestionnaires immobiliers de l’habitat collectif, des produits et services innovants et performants de mesure des données énergétiques, de pilotage et d’optimisation des consommations.

Dans le cadre du renforcement de son équipe informatique, elle recrute un Analyste Développement EDI en environnement RPG/AS400 

TECHNICIEN INFORMATIQUE EDI 

Rattaché à la Responsable Service EDI,  vous participez activement à l’optimisation des échanges de données informatisées entre les SI de nos clients et les applications métiers que nous délivrons pour assurer le suivi des consommations (principalement chauffage et eau).

Vos principales missions :
- Garantir la fluidité des échanges de données informatisées et la qualité des messages entre deux Systèmes d’informations hétérogènes : celui du client et le nôtre
- Assister les utilisateurs internes et/ou les clients finaux dans la résolution des dysfonctionnements liés à l’échange de données, en relation si nécessaire avec le service informatique
- Assurer le réglage du mapping des données ou du paramétrage des interfaces,
- Vous vous pourrez également être amené à réaliser (programmer) des outils pour faciliter ou automatiser l’intégration ou l’extraction de données
- Ponctuellement vous pourrez vous voir confier un ou plusieurs projets visant à améliorer les outils existants (analyse de l’existant, recueil des besoins utilisateurs, rédaction d’un cahier des charges fonctionnel ou d’une notice technique), participerez à la recette des livraisons effectuées par le service informatique suite à des demandes de corrections ou à la mise en production de nouvelles fonctions.

 

Profil recherché :
De formation BAC + 2/3 en informatique, vous justifiez d’une première expérience sur un poste de support ou de développement dans le domaine de l'échange de données, idéalement en environnement AS400 (RPG / ILE, CLP, SQL400)
Vous avez une expérience ou une forte appétence pour le support client ou le helpdesk.
Vous maîtrisez les fonction avancées d’Excel et VBA (une expérience des requêtes SQL serait un plus).
Vous aimez travailler sur des projets variés et de courte durée avec un sens du résultat.


De fortes capacités relationnelles et le sens du service client sont indispensables pour ce poste en étroite relation avec les collaborateurs métier de l'entreprise, la DSI et les clients finaux.
Vivacité, sens du détail et bonne capacité d'analyse sont des atouts pour la bonne réussite à ce poste.


Autres qualités souhaitées : polyvalence, adaptabilité à des environnements variés et hétérogènes, grande capacité d’écoute, rigueur, autonomie et esprit d’initiative, goût de l’investigation et aptitude à être force de proposition pour trouver une solution.
  
Des déplacements ponctuels dans les agences ou sur les sites clients peuvent être demandés.
 
Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine sur des projets innovants et dans un contexte international, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.
 
Adressez votre dossier par courrier sous la réf : PTSEDI91 à AXPRIM 143, avenue Charles de Gaulle 92200 NEUILLY SUR SEINE
ou par mail : isabelle.ricouard@wysemc.com
ou via Talentup en répondant à cette annonce
 

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TECHNICIEN EDI H/F (91)
Axprim - PTSEDI91
Massy (91)

TECHNICIEN INFORMATIQUE EDI  Rattaché à la Responsable Service EDI,  vous participez activement à l’optimisation des échanges de données informatisées entre les SI de nos clients et les applications métiers que nous délivrons pour assurer le suivi des consommations (principalement chauffage ...



RESPONSABLE MAINTENANCE MULTI SITES (63)

Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent dans ce Groupe international, leader mondial en solutions énergétiques vers l'habitat collectif, offrant de nombreuses opportunités et des défis captivants permettant de valoriser les talents.

La filiale Française emploie 700 collaborateurs répartis sur 12 agences , et recherche dans le cadre de son développement : 

RESPONSABLE MAINTENANCE  MULTI SITES H/F basé à CLERMONT FERRAND (63)

Rattaché au directeur régional d'exploitation, vous serez responsable, pour l’ensemble des clients du secteur, de la bonne mise en application des contrats d’un point de vue technique, et participerez à la bonne gestion du portefeuille de clients.

Les fonctions seront les suivantes :

- Manager une équipe d'environ 8 techniciens
- Mettre en place l’organisation permettant de respecter les engagements contractuels en matière de délais et de qualité des prestations (gestion des plannings, stocks, véhicules,…)
- S’assurer de l’application des règles et méthodes de travail
- Participer à la définition des objectifs et les décliner auprès de ses collaborateurs
- Suivre les indicateurs de performances individuels et collectifs de l’équipe et des processus
- Etablir un reporting régulier
- Animer et assurer le suivi des résultats individuels et veiller au niveau de compétence du personnel (développement de carrière, formation, …)
- Gérer le personnel du secteur en relation avec les Responsables d’agence/ directeurs de région/ RRH
- Organiser et optimiser la planification des activités ponctuelles à court terme (dépannages , interventions (optimisation des temps de route, priorisation, …).

Relation Clients :

- Assurer l’interface technique vis-à-vis du client et traiter les demandes liées à l’exploitation
- Développer l’approche client et sens du service client auprès de ses équipes
- Décliner la politique satisfaction clients auprès de ses équipes
- Construire une relation de confiance avec les clients lors des interventions
- Promouvoir les services auprès des clients.
 

De formation BAC+2, vous justifiez d'une expérience confirmée en fonction managériale, liée à une activité de services techniques et au contact de techniciens et la relation clients.

Esprit positif, sens du service client, adaptabilité, véritable manager avec une sensibilité commerciale seront les atouts de votre réussite.

Merci de répondre à cette annonce ou par mail  PRS63@talentup.net

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CLERMONT FERRAND

RESPONSABLE MAINTENANCE  MULTI SITES H/F basé à CLERMONT FERRAND (63) Rattaché au directeur régional d'exploitation, vous serez responsable, pour l’ensemble des clients du secteur, de la bonne mise en application des contrats d’un point de vue technique, et participerez à la bonne gestion du portefeuille de clie...



RESPONSABLE D'EXPLOITATION MULTI SITES (33)

Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent dans ce Groupe international, leader mondial en solutions énergétiques vers l'habitat collectif, offrant de nombreuses opportunités et des défis captivants permettant de valoriser les talents.

La filiale Française emploie 700 collaborateurs répartis sur 12 agences , et recherche dans le cadre de son développement : 

RESPONSABLE D'EXPLOITATION  MULTI SITES H/F basé BORDEAUX 33 

Rattaché à la direction de l'agence de Bordeaux, vous serez responsable, pour l’ensemble des clients du secteur, de la bonne mise en application des contrats d’un point de vue technique, et participerez à la bonne gestion du portefeuille de clients.

Les fonctions seront les suivantes :

- Manager une équipe d'environ 8/10 techniciens
- Mettre en place l’organisation permettant de respecter les engagements contractuels en matière de délais et de qualité des prestations (gestion des plannings, stocks, véhicules,…)
- S’assurer de l’application des règles et méthodes de travail
- Participer à la définition des objectifs et les décliner auprès de ses collaborateurs
- Suivre les indicateurs de performances individuels et collectifs de l’équipe et des processus
- Etablir un reporting régulier
- Animer et assurer le suivi des résultats individuels et veiller au niveau de compétence du personnel (développement de carrière, formation, …)
- Gérer le personnel du secteur en relation avec les Responsables d’agence/ directeurs de région/ RRH
- Organiser et optimiser la planification des activités ponctuelles à court terme (dépannages , interventions (optimisation des temps de route, priorisation, …).

Relation Clients :

- Assurer l’interface technique vis-à-vis du client et traiter les demandes liées à l’exploitation
- Développer l’approche client et sens du service client auprès de ses équipes
- Décliner la politique satisfaction clients auprès de ses équipes
- Construire une relation de confiance avec les clients lors des interventions
- Promouvoir les services auprès des clients.
 

De formation BAC+2, vous justifiez d'une expérience confirmée en fonction managériale, liée à une activité de services techniques et au contact de techniciens et en relation clients

Esprit positif, sens du service client, adaptabilité, véritable manager avec une sensibilité commerciale seront les atouts de votre réussite
Adressez votre dossier par mail : PRSI33@talentup.net ou à Patricia PRANIAUà l'adresse suivante:  patricia.praniau@axprim.com

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BORDEAUX

RESPONSABLE D'EXPLOITATION  MULTI SITES H/F basé BORDEAUX 33  Rattaché à la direction de l'agence de Bordeaux, vous serez responsable, pour l’ensemble des clients du secteur, de la bonne mise en application des contrats d’un point de vue technique, et participerez à la bonne gestion du portefeuille de clients....



RESPONSABLE MAINTENANCE MULTI-SITES H/F GRENOBLE 38

Un marché d'avenir, un employeur attractif et des perspectives variées vous attendent dans ce Groupe international, leader mondial en solutions énergétiques vers l'habitat collectif, offrant de nombreuses opportunités et des défis captivants permettant de valoriser les talents.

La filiale Française emploie 700 collaborateurs répartis sur 13 agences , et recherche dans le cadre de son développement :

RESPONSABLE MAINTENANCE EXPLOITATION MULTI SITES H/F basé GRENOBLE 38 

Rattaché à la direction de l'agence de Chambéry, vous serez responsable, pour l’ensemble des clients du secteur, de la bonne mise en application des contrats d’un point de vue technique, et participerez à la bonne gestion du portefeuille de clients.

Les fonctions seront les suivantes :

- Manager une équipe d'environ 10 techniciens
- Mettre en place l’organisation permettant de respecter les engagements contractuels en matière de délais et de qualité des prestations (gestion des plannings, stocks, véhicules,…)
- S’assurer de l’application des règles et méthodes de travail
- Participer à la définition des objectifs et les décliner auprès de ses collaborateurs
- Suivre les indicateurs de performances individuels et collectifs de l’équipe et des processus
- Etablir un reporting régulier
- Animer et assurer le suivi des résultats individuels et veiller au niveau de compétence du personnel (développement de carrière, formation, …)
- Gérer le personnel du secteur en relation avec les Responsables d’agence/ directeurs de région/ RRH
- Recruter : CDD, CDI et participer au choix des sous-traitants en coordination avec le Responsable d’agence/ directeur de région
- Organiser et optimiser la planification des activités ponctuelles à court terme (dépannages , interventions (optimisation des temps de route, priorisation, …).

Relation Clients :

- Assurer l’interface vis-à-vis du client et traiter les demandes liées à l’exploitation
- Développer l’approche client et sens du service client auprès de ses équipes
- Décliner la politique satisfaction clients auprès de ses équipes
- Construire une relation de confiance avec les clients lors des interventions
- Promouvoir les services auprès des clients.
- Transmettre les informations nécessaires à l’établissement des offres au service commercial.

De formation BAC+2, vous justifiez d'une expérience confirmée en fonction managériale, liée à une activité de services techniques et au contact de techniciens et en relation clients

Esprit positif, sens du service client, adaptabilité, véritable manager avec une sensibilité commerciale seront les atouts de votre réussite
Adressez votre dossier par courrier sous la réf : PRS381 : AXPRIM 143, avenue Charles de Gaulle 92200 NEUILLY SUR SEINE
ou par mail : prs381@talentup.net
ou via talentup en répondant à cette annonce

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GRENOBLE

RESPONSABLE MAINTENANCE EXPLOITATION MULTI SITES H/F basé GRENOBLE 38  Rattaché à la direction de l'agence de Chambéry, vous serez responsable, pour l’ensemble des clients du secteur, de la bonne mise en application des contrats d’un point de vue technique, et participerez à la bonne gestion du portefeuille de c...



Responsable Helpdesk et Parc Informatique expérimenté Basé IDF

Notre client,  un groupe mondial,  leader sur le marché en pleine expansion des économies d’énergie et des ressources naturelles, emploie plus de 5000 collaborateurs dans 25 pays à travers le monde. Cette entreprise a obtenu la certification « Top Employers 2016 ».

En France, avec  ses 700 collaborateurs, répartis sur 13 agences, elle fournit à ses clients, les gestionnaires immobiliers de l’habitat collectif, des produits et services innovants et performants de mesure des données énergétiques, de pilotage et d’optimisation des consommations.

Dans le cadre de la structuration de son équipe DSI, elle recrute un Responsable Helpdesk et Parc Informatique expérimenté
 

RESPONSABLE HELPDESK et PARC INFORMATIQUE EXPERIMENTE

Directement rattaché (e) au Directeur Système d’Information,  vous encadrerez une équipe de 4 personnes et aurez  pour missions principales et complémentaires de prendre en charge et structurer le helpdesk utilisateurs afin de garantir un haute qualité de service et de définir la politique de maintenance et d'évolution du parc informatique en parfaite adéquation avec les besoins de 450 collaborateurs. 

Vos principales missions :
-  Piloter le service support afin d'assurer l'assistance auprès des utilisateurs sur les problèmes tehniques ou applicatifs 
-  Définir et mettre en oeuvre un système de suivi des incidents (priorisation, prise en charge, gestion jusqu'à la résolution)
-  Encadrer, motiver et faire monter en compétences vos collaborateurs, et accompagner la conduite du changement
-  Mettre en place des procédures de type ITIL pour structurer et optimiser le fonctionnnement du service
-  Définir et mettre en place les indicateurs de suivi d'activité et sur la qualité de service (Services Level Agreements) et assurer le reporting auprès de votre direction
-  Elaborer et mettre en place la politique de maintenance et d'évolution du parc informatique (matériel et applications bureautiques) en veillant à répondre au plus près aux besoins des utilisateurs 
-  Définir les budgets et en suivre précisément la consommation
-  Assurer une veille technologique et être force de proposition dans l'évolution des outils


 

Profil recherché :
De formation supérieure en informatique (BAC + 2/3 de type licence professionnelle, BTS ou DUT)
Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire avec management d'équipe d’au moins 2 ans.
Vous avez une expérience et une bonne connaissance du fonctionnement d’un helpdesk et de la mise en œuvre de processus structurés.
Vous avez une expertise reconnue en gestion de projet (avoir participé à un projet de conduite du changement serait un plus).
L'obtention d'une certification ITIL serait appréciée.
 
Qualités indispensables : polyvalence, excellentes capacités d’organisation, rigueur, autonomie et esprit d’initiative, aptitude à travailler en équipe et à être force de proposition,  bon leadership.
 
Le sens du service client est indispensable pour ce poste en relation avec les directions opérationnelles et les collaborateurs de l'entreprise.
 
La pratique de l'anglais est fortement souhaitée car l’entreprise s’inscrit dans un contexte international (à minima anglais technique).

Adressez votre dossier par courrier sous la réf : PRHD91 à AXPRIM 143, avenue Charles de Gaulle 92200 NEUILLY SUR SEINE
ou par mail : isabelle.ricouard@wysemc.com
ou via talentup en répondant à cette annonce

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Massy (91)

RESPONSABLE HELPDESK et PARC INFORMATIQUE EXPERIMENTE Directement rattaché (e) au Directeur Système d’Information,  vous encadrerez une équipe de 4 personnes et aurez  pour missions principales et complémentaires de prendre en charge et structurer le helpdesk utilisateurs afin de garantir un haute qualité de service ...



Ingénieur Commercial secteurs 93/95 (H/F)

Groupe important proposant des solutions d'optimisations d'énergies auprès de professionnels de l'habitat collectif privé et public, recherche dans le cadre du développement de ses activités un:
 
 

INGENIEUR COMMERCIAL basé 93/95
 
Rattaché au chef des ventes, vous prenez en charge le portefeuille clients sur votre secteur.
Ainsi, vous mettez en œuvre et développez la politique commerciale auprès d’une clientèle de syndics de copropriété. Vous assurez le suivi de votre portefeuille, et  vous mettez en place une stratégie de développement.  Par ailleurs, vous assurez la gestion administrative de vos clients : devis, tarification, contrat…Enfin, vous assurez un reporting de vos activités.
 
 

De formation Bac+4/5, vous justifiez d’une expérience commerciale auprès des syndics de copropriété.
 
Vous êtes dynamique, force de proposition, et souhaitez développer une relation de proximité avec vos interlocuteurs.

salaire: Fixe: 36/40 K€ + variable +PI+VF
 
 
Merci de bien vouloir adresser votre candidature à Madame Patricia PRANIAU, sous la référence PIC93-95 à l’adresse suivante
PIC9395B@talentup.net


 

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Ile de France

INGENIEUR COMMERCIAL basé 93/95   Rattaché au chef des ventes, vous prenez en charge le portefeuille clients sur votre secteur. Ainsi, vous mettez en œuvre et développez la politique commerciale auprès d’une clientèle de syndics de copropriété. Vous assurez le suivi de votre portefeuille, et  vous ...



DEVELOPPEUR WEB JAVA JEE (H/F) - IDF

Notre client, un groupe mondial, leader sur le marché en pleine expansion des économies d’énergie et des ressources naturelles, emploie plus de 5000 collaborateurs dans 25 pays à travers le monde. Cette entreprise a obtenu la certification « Top Employers 2016 ».

En France, avec ses 700 collaborateurs, répartis sur 13 agences, elle fournit à ses clients, les gestionnaires immobiliers de l’habitat collectif, des produits et services innovants et performants de mesure des données énergétiques, de pilotage et d’optimisation des consommations.

Afin de renforcer son équipe Web intégrée à la DSI, elle recrute un ANALYSTE DEVELOPPEUR JAVA JEE EXPERIMENTE H/F

INGENIEUR DEVELOPPEMENT JAVA JEE en CDI chez le client final basé IDF

Au sein de la DSI et sous la responsabilité du Responsable plateforme Web, vous intégrez une équipe à taille humaine et en développement.

Vous travaillez sur une roadmap ambitieuse et un portefeuille de projets stratégiques autour de thématiques passionnantes comme les outils de mobilité pour les clients, les objets connectés ou le big data.

Dans ce cadre, vous participez aux phases de conception et de recette finale en collaboration avec les chefs de projets et vous êtes parfaitement autonome dans toute la phase de développement (de la conception technique aux tests unitaires).

Vous travaillez en collaboration avec la maîtrise d’ouvrage, les autres filiales du groupe (anglais indispensable) et parfois les clients (gestionnaires d’immeubles).

Ce poste convient particulièrement à une personne ayant déjà travaillé en mode projet au sein d’une équipe Web et souhaitant intégrer un groupe international sur des projets d’avenir, mais également à un développeur ayant travaillé en SSII souhaitant rejoindre une équipe passionnée chez un client final afin d’y poursuivre son évolution professionnelle.

Ce poste est à pouvoir immédiatement en CDI. Il est basé à Massy (91) – accessible RER B et RER C.

De formation supérieure en informatique, vous êtes avant tout passionné(e) par le développement Web et disposez d’une expérience d’au moins 2 ans en environnement Java/J2EE.

Vous maîtrisez le développement sous JAVA/JEE. Vous avez déjà travaillé sur plusieurs projets en analyse et conception et avez une bonne connaissance de la gestion de projet. Une expérience du mode agile serait un plus.

La maîtrise d’un ou plusieurs autres langages utilisés par l’entreprise est également un atout pour ce poste : Spring, Web services REST, TomCat 8, Json, Eclipse, Gradle, Jenkins, Junit, Mockito, PostgreSql 9.4.1.

Doté d’une grande curiosité d’esprit, vous aimez travailler en équipe. Intéressé par des projets innovants et valorisants, vous avez l'envie d'évoluer et de prendre des responsabilités chez un client final et dans un contexte international.

Votre méthode et votre rigueur vous permettront de vous adapter aisément aux méthodologies et standards de développement fixés par l’entreprise.

Votre anglais est de niveau opérationnel, tant à l’écrit qu’à l’oral, afin de pouvoir interagir efficacement avec les autres filiales du groupe.


Adressez votre dossier par courrier sous la réf :PIDJAVA91B : AXPRIM 143 avenue Charles de Gaulle 92200 Neuilly sur Seine
Ou par mail : isabelle.ricouard@wysemc.com

Ou via talentup en répondant à cette annonce
 

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ile de france

INGENIEUR DEVELOPPEMENT JAVA JEE en CDI chez le client final basé IDF Au sein de la DSI et sous la responsabilité du Responsable plateforme Web, vous intégrez une équipe à taille humaine et en développement. Vous travaillez sur une roadmap ambitieuse et un portefeuille de projets stratégiques autour de thématiq...



Compte Clé / Chef de Projet - H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Compte Clé / Chef de Projet H/F

Stored Value Solutions, filiale de Comdata est présent dans 45 pays et travaille avec les plus grandes enseignes de distribution.
Nous proposons des solutions innovantes de gestion et de développement de programmes de cartes cadeaux. Pour continuer à affirmer notre position de leader et développer notre présence en France, nous recherchons :



Compte Clé / Chef de Projet - H/F
basé Paris

Vous gérez et développez une clientèle existante d’enseignes de distribution sur le territoire français. Vous êtes l’interface entre nos équipes Internes (Technique, production, finance, marketing) et le client. Vous proposez de nombreux produits et services. Vous vous assurez de la satisfaction apportée par notre société. Vous gérez le compte d’exploitation et la profitabilité de vos clients.



De formation supérieure, vous avez une bonne maîtrise de l’Anglais. Vous possédez une expérience significative de la vente de services à valeur ajoutée avec les chaînes de distribution spécialisée ou généraliste. De bonnes qualités relationnelles, des talents de négociateur et d’animateur de projets sont les atouts pour réussir dans votre mission.

Nous vous proposons d’intégrer un groupe international connaissant une forte croissance et pouvant vous proposer à terme de réelles perspectives d’évolution.

Cette offre de Compte clé / Chef de projet H/F correspond à votre recherche et à votre profil? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l’adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vp6378V en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l’envoyer par email à Vp6378V@talentup.net.

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Compte Clé / Chef de Projet - H/F
SVS France SAS - Vp6378V
Paris

Compte Clé / Chef de Projet - H/F basé Paris Vous gérez et développez une clientèle existante d’enseignes de distribution sur le territoire français. Vous êtes l’interface entre nos équipes Internes (Technique, production, finance, marketing) et le client. Vous proposez de nombreux produits et services. Vous vous assurez de la satisfaction apportée par notre ...




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