Inter-Rhône est une organisation interprofessionnelle rassemblant depuis 1955 les professionnels de la viticulture et du négoce de la Vallée du Rhône. L'Interprofession coordonne les actions promotionnelles, économiques et techniques des vins des AOC de la région. Pour l'accompagner dans les formidables challenges qu'elle s'apprête à relever, Nous recherchons un : Responsable de la Coordination des Sections Crus et AOC H/F Direction de la maison des vins de Tain l'Hermitage basé à Tain l'Hermitage - 26 Management de 3 collaborateurs Rattaché au Délégué général, vous pilotez la Coordination des Sections (lien entre les appellations et les services centraux de l'interprofession) et gérez les activités hébergées au sein de la Maison des vins de Tain l'Hermitage (services et information à destination de l'ensemble des acteurs et partenaires de la filière, sur la zone Vallée du Rhône Septentrionale). En ce sens, vous.. : - Identifiez des problématiques économique, marketing et technique de chaque appellation en collaboration avec les services d'Inter-Rhône, - Participez à l'élaboration de la stratégie, d'un plan d'actions et du budget prévisionnel pour chaque section interprofessionnelle, en collaboration avec les services d'Inter-Rhône, - Suivez les études menées pour chaque section ( flux de commercialisation, positionnement, image de l'appellation, coût de revient, etc…), - Coordonnez la communication sur les activités des sections avec les services Technique, économique, marketing, communication, presse et comptabilité, - Coordonnez la communication d'Inter-Rhône auprès des sections. - Assurez le bon fonctionnement général de la Maison des Vins de Tain l'Hermitage, - Assurez le relais entre les différentes organisations, les différents services hébergés au sein de la Maison des Vins, - Représentez Inter-Rhône à l'occasion des évènements organisés. - Assurez un reporting analytique du périmètre piloté et vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de le faire évoluer, comme de faire évoluer la structure de façon plus globale.  

Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous assurez la promotion des produits du Laboratoire auprès des pharmacies réparties sur votre secteur. Missions : Visiter les clients existants - pharmacies et parapharmacies - selon leur potentiel et dans le souci du développement d'une relation de partenariat durable, Prospecter et conquérir de nouveaux clients et ce dans une notion de partenariat, Fidéliser la clientèle existante sur le secteur et développer son chiffre d'affaires tout en construisant une relation pérenne et professionnelle avec vos clients, Effectuer une veille concurrentielle en faisant remonter les informations à votre hiérarchie. Gérer et développer le secteur pour assurer la croissance du chiffre d'affaires, le développement de la DN et la visibilité de nos marques. Contribuer au Sell-Out : formation des équipes officinales, conseils merchandising, visibilité, PLV etc… Assurer le reporting auprès de votre hiérarchie et partager les informations utiles de votre secteur et de vos marchés Améliorer votre efficacité en optimisant votre activité sur le secteur (plan de tournée, objectifs de visites, gestion du temps de visite, litiges)            

Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous assurez la promotion des produits du Laboratoire auprès des pharmacies réparties sur votre secteur. Missions : Visiter les clients existants - pharmacies et parapharmacies - selon leur potentiel et dans le souci du développement d'une relation de partenariat durable, Prospecter et conquérir de nouveaux clients et ce dans une notion de partenariat, Fidéliser la clientèle existante sur le secteur et développer son chiffre d'affaires tout en construisant une relation pérenne et professionnelle avec vos clients, Effectuer une veille concurrentielle en faisant remonter les informations à votre hiérarchie. Gérer et développer le secteur pour assurer la croissance du chiffre d'affaires, le développement de la DN et la visibilité de nos marques. Contribuer au Sell-Out : formation des équipes officinales, conseils merchandising, visibilité, PLV etc… Assurer le reporting auprès de votre hiérarchie et partager les informations utiles de votre secteur et de vos marchés Améliorer votre efficacité en optimisant votre activité sur le secteur (plan de tournée, objectifs de visites, gestion du temps de visite, litiges)          

Chef de Projets - Sites et Sols Pollués (H/F) Poste basé en région Rhône Alpes   Au sein de l'équipe Sites et sols pollués de l'agence de Lyon, en relation directe avec le responsable de service, vous avez en  charge la réalisation des missions suivantes :    •  Pilotage et/ou réalisation d'études historiques et documentaires, diagnostics environnementaux, plans de gestion et  études de risques sanitaires, conformément à la méthodologie nationale de gestion des sites et sols pollués d'avril  2017 et dans le respect des prescriptions de la norme AFNOR NFX 31-620.  •  Organisation et pilotage de missions de terrain (investigations sur les milieux), suivi de travaux de dépollution et de  réhabilitation.  •  Montage de dossiers réglementaires dans le cadre de la réglementation des Installations Classées (dossiers de  cessation d'activité, …)  •  L'élaboration d'offres techniques et financières, le suivi du relationnel avec les clients 

Delas Frères, sous-propriété de Champagne Deutz, fait partie du Groupe Roederer. Le groupe prestigieux possède : Domaines OTT, Château Pichon Longueville (Comtesse de Lalande-Pauillac), Champagne Louis Roederer, A. Ramos Pinto (Portugal), Roederer Estate (Californie), Merry Edwards Estate (Californie), Diamond Creek (Californie), Château de Pez (Saint Estèphe), Château Haut-Beausejour (Saint Estèphe), Domaines OTT (Provence), Maison Descaves (Négoce Bordeaux)… Nous recrutons aujourd'hui un : Directeur Export DELAS H/F Poste basé Drôme ou Lyon Rattaché au Directeur Général du groupe Deutz/Delas et au Directeur Commercial, vous participez à la définition de la politique commerciale export en étroite collaboration avec la hiérarchie et veillez à la bonne application de cette politique sur l'ensemble des marchés étrangers. Vous visitez les marchés principaux, supervisez la performance de ces zones, et faites un reporting à la Hiérarchie. Vous proposez aussi des mesures à appliquer pour atteindre les objectifs de la marque sur les différents marchés.   Vous assurez le relais entre le Directeur Général, le Directeur Commercial et la Direction Communication et Marketing du Groupe Deutz/Delas dans chaque pays, à l'occasion des salons, expositions, séminaires, dégustations… En tant que Directeur Export DELAS, vous vous assurez que tous les éléments marketing (positionnement prix, présence de la marque…) des produits Delas Frères correspondent aux critères de marketing déjà établis, et ce dans chaque marché. Vous proposez aussi à la hiérarchie toute action dont le but serait d'ajuster la politique appliquée dans chaque pays.  

Notre client, est un acteur industriel incontournable de son secteur (1000 collaborateurs sur 15 sites de production). Pour l'accompagner dans son développement, nous recherchons un(e): Responsable Ressources Humaines multi-sites H/F (Périmètre cumulé de 300 collaborateurs) Poste basé à Lyon (69) Rattaché(e) au DRH Groupe, et intégré à une équipe RH pluridisciplinaire (15 personnes dont 4 RHH), vous prenez la responsabilité globale de la fonction RH sur le périmètre qui vous est confié. A ce titre vous : - Garantissez la mise en œuvre, sur le terrain et en étroit contact avec les métiers, de la politique Ressources Humaines du Groupe, - Accompagnez, au quotidien, les managers comme les équipes sur l'ensemble des problématiques RH (GPEC, formation, enjeux administratifs, social), - Accompagnez les grands projets RH structurants de la BU pour renforcer la performance de l'organisation et garantir la conformité aux exigences légales - Pilotez en autonomie le volet social (préparation, organisation et suivi des réunions avec les partenaires sociaux, négociations collectives, rédactions des accords…) - Animez les indicateurs RH et apportez, par votre action, une visibilité quant au climat social sur votre périmètre, - Vous impliquez dans des projets spécifiques, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Vous montrez, force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre  

Au sein d'une étude notariale indépendante, à taille humaine et située à Lyon centre, notre client est un acteur moderne, en pleine croissance et reconnu pour la qualité de ses services. Il renforce ses équipes en droit de la Famille et recrute : Notaire Salarié/ Futur Associé H/F Droit de la Famille Poste basé à Lyon (69) Vos missions : En collaboration avec le titulaire de l'office notariale, vous aurez pour principale mission d'apporter votre expertise juridique en droit de la Famille (patrimoine, succession, divorce…) et de participer activement au bon développement de l'étude, dans le strict respect des valeurs et engagements. A ce titre, vous devrez : - Gérer de manière autonome les dossiers juridiques liés au droit de la famille. - Conseiller et accompagner nos clients dans leurs démarches juridiques, en leur fournissant des conseils pertinents et adaptés à leurs besoins. - Contribuer activement au développement de votre réseau d'affaires en établissant et entretenant des relations avec des partenaires et des clients potentiels. - Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer un service de qualité et répondre aux attentes des clients. - Participer activement au développement de l'étude notariale en contribuant à sa visibilité et à sa réputation. - Veiller au respect des obligations légales et réglementaires dans l'exercice de la profession notariale.

Acteur incontournable depuis 300 ans dans le domaine des Spiritueux, notre client est spécialiste de la distillation et de la macération de fruits, de plantes et d'épices. Dans le cadre de son développement, ce dernier recrute un(e) : Responsable Ordonnancement et Planification H/F Basé à Bourgoin-Jallieu (38) Rattaché(e) au Directeur Technique et en lien permanent avec les Service Production, ADV, Commercial, Achats, logistique et les autres Filiales, en vous appuyant sur la prévision des ventes, vous : - Anticipez la production et le stockage des produits finis, - Optimisez la mise à disposition des ressources nécessaires à la fabrication,  - Planifiez la fabrication (interne) des produits intermédiaires en vue des besoins en matière de produits finis (assemblage des produits intermédiaires et conditionnement), - Assurez une communication fluide auprès de l'ensemble des services impliqués (plannings, problématiques anticipées/rencontrées et actions correctives apportées…), - Suivez les stocks et anticipez les ruptures, - Assurez un reporting de votre activité, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme l'Entreprise de façon plus générale.

Acteur incontournable depuis 300 ans dans le domaine des Spiritueux, notre client est spécialiste de la distillation et de la macération de fruits, de plantes et d'épices. Dans le cadre de son développement, ce dernier recrute un(e) : Technicien de Maintenance Site H/F Basé à Bourgoin-Jallieu (38) Rattaché au Directeur Technique, vous et votre binôme contribuez par votre action à une pleine employabilité de notre outil de production et logistique, et intervenez par ailleurs sur l'ensemble des autres problématiques techniques de l'entreprise (bâtiments administratifs…). En ce sens vous : - Organisez avec bon sens et anticipation votre action,  - Déployez le plan de maintenance préventive, - Etes en charge du réglage optimal des équipement et sensibilisez / formez les utilisateurs en ce sens, - Menez des actions de maintenance corrective, - Participez aux réparations et aux rénovations des bâtiments comme aux travaux d'entretien en général, - Assurez un reporting de votre activité, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme l'Entreprise de façon plus générale.

Notre client est un acteur reconnu dans la conception d'ingrédients techniques à destination des professionnels de l'agroalimentaire. Dans le cadre de son développement, ce dernier recrute un(e) : Commercial Grands Comptes Ingrédients France - Export H/F Basé à Bourgoin-Jallieu (38) 50% de déplacements Anglais courant Rattaché(e) au Directeur Commercial Industrie, intégré à une équipe de trois cadres commerciaux, et en étroite collaboration avec l'ensemble des services R&D, techniques et administratifs de l'Entrerprise, vous développez l'activité (prospection et développement d'un portefeuille clients) sur le périmètre qui vous est confié (France et quelques pays à l'export). En ce sens, dans un souci de rentabilité et de croissance vous : - Suivez le portefeuille clients qui vous est confié (consolidez, fidélisez, développez),- - Prospectez de nouveaux clients potentiels, - Identifiez les leviers de croissance sur vos marchés, - Proposez une gamme de produits standards et développez en mode projet des solutions sur mesure destinées aux applications de vos clients, - Assurez en autonomie toute les phases de commercialisation (identification du besoin, construction de l'offre, négociation, conclusion, suivi), - Réalisez une veille concurrentielle, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme l'Entreprise de façon plus générale. 

Acteur incontournable depuis 300 ans dans le domaine des Spiritueux, notre client est spécialiste de la distillation et de la macération de fruits, de plantes et d'épices. Dans le cadre de son développement, ce dernier recrute un(e) : Responsable Fabrication H/F Basé entre Bourgoin-Jallieu (38) et la Côte Saint André (38) Management d'une équipe dédiée (7 personnes) Rattaché(e) au Directeur Technique et en lien permanent avec les Services Planification, Maintenance, R&D et Qualité, vous êtes responsable de l'ensemble de nos activités extraction : fabrications d'infusions et d'alcoolats. En ce sens et dans le respect des recettes définies, des standards qualité, des objectifs de rentabilité et de la réglementation, vous : - Pilotez avec exigence et bienveillance une équipe d'opérateurs de production polyvalents (optimisation de l'organisation, développement des compétences…) - Etes responsable (par votre action comme le management de vos équipes) de tout le processus de fabrication et d'extraction (de la réception de la matière première jusqu'à l'étape précédant le conditionnement), - Assurez la traçabilité des composant rentrant dans les recettes, des produits semi finis et finis, comme des rebuts de produits alcoolisés, - Vous réunissez l'ensemble des conditions en matière d'hygiène et d'entretien (nettoyages) propices à une production de qualité, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme l'Entreprise de façon plus générale. 

Groupe industriel d'envergure internationale (2.5 milliards €, 15 000 personnes), notre client conçoit, fabrique et commercialise des produits à haute valeur ajoutée technique pour des applications en environnement sévère de type oil & gaz, energie, eau, pétrochimie, défense… Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons : Directeur Production/ SAV Multi Sites f/h Management 60 personnes - 6 sites CDI, basé à Lyon (69) Mission Rattaché à la Direction Régionale, vous êtes responsable de l'activité de service après vente (6 sites - 60 personnes) sur les régions Rhône Alpes/ PACA. A ce titre, vos principales missions sont : - Définir une nouvelle organisation visant à mutualiser les ressources matérielles et humaines pour l'ensemble des sites sous votre responsabilité - Piloter cette transformation par la mise en oeuvre de nouveaux process, l'amélioration des flux et le partage de bonnes pratiques entre les ateliers, également avec vos homologues sur les autres régions - Créer l'adhésion des équipes autour de ces changements, renforcer leurs compétences techniques et développer leur polyvalence par la mise en place de formations adéquates - Travailler en étroite relation avec les équipes commerciales et être force de proposition dans le développement de nouveaux marchés - Assurer un reporting régulier auprès de la Direction sur la gestion de votre P&L

En forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous êtes en charge de l'animation de la cellule Europe de l'Université Claude Bernard Lyon 1 sur le plan stratégique et opérationnel. A ce titre, vous : - Participez à la structuration de la cellule (recrutement, définition et déploiement du modèle économique, mise en place de plans d'action, d'outils, d'indicateurs…), - Assurez le pilotage de la cellule (management des équipes, déploiements des activités…), - Identifiez les appels et axes stratégiques dans la programmation CE, - Mettez en œuvre les dispositifs définis par le Comité de Pilotage Stratégique, - Assurez un reporting analytique de l'activité de votre service.

L'Etude Camille Michaud Notaire, située dans de nouveaux locaux de 300m2 place Bellecour, bénéficie d'une solide expertise reconnue en droit de l'Immobilier. Au-delà de la qualité de ses services auprès d'acteurs privés et publics, sa crédibilité s'est construite sur des valeurs fortes : l'éthique, la rigueur et le professionnalisme. Dans le cadre de sa constante et belle croissance, nous recrutons : Notaire Salarié - Actes Courants H/F CDI - Lyon 2ème (69) Missions : En collaboration avec une équipe d'une dizaine de personnes et sous la responsabilité du titulaire de l'office notarial, votre mission principale sera de contribuer au bon développement de l'étude. A ce titre, vous devrez : - Être à l'écoute du client pour leur prodiguer des conseils surmesure. - Constituer et traiter les dossiers (de l'ouverture à la fermeture). - Rassembler les pièces administratives nécessaires à la constitution des dossiers, les exploiter, suivre et contrôler les dossiers. - Gérer et rédiger des actes divers. - Assurer une veille juridique.

Le Directeur du numérique aura pour mission, dans un premier temps, de porter le projet de création d'une Direction du numérique à l'Université Claude Bernard Lyon 1. Les missions concernant le numérique sont aujourd'hui réparties entre la Direction du système d'information (organisée en quatre pôles "infrastructures", "métiers", "support" et "organisation" rassemblant 50 agents), le centre inter-établissement pour les services réseaux partagé avec l'INSA de Lyon (organisé en quatre pôles "conception", "exploitation", "datacenter" et "audiovisuel", comptant 29 agents) et le service Innovation, conception et accompagnement pour la pédagogie (organisé en trois pôles "ingénierie de projets", "pédagogie" et "création de ressources", employant 29 agents). En appui de l'équipe présidentielle, il contribuera à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la stratégie numérique de l'université, formalisée dans un schéma directeur du numérique, en apportant un conseil éclairé sur les perspectives d'évolution, les choix susceptibles d'être effectués en accord avec les orientations stratégiques de l'établissement, tout en veillant au respect des obligations réglementaires.   Vos activités principales sont les suivantes :  - Piloter le déploiement du schéma directeur du numérique, avec comme objectif principal la soutenabilité des ressources humaines et financières ;  - Accompagner la maîtrise d'ouvrage dans les projets de l'établissement dans les domaines de l'enseignement et de la recherche mobilisant le système d'information et le numérique ;  - Apporter une expertise technique et fonctionnelle ;  - Veiller à garantir la cohérence et l'intégrité du système d'information de l'université ;  - Mettre en œuvre la politique de sécurité du système d'information (PSSI) de l'université, en étroite collaboration avec le délégué à la protection des données ; - Elaborer et piloter l'exécution du budget de la Direction du numérique ; - Contribuer aux projets stratégiques de l'établissement ;  - Coordonner la réponse aux enquêtes (Cour des comptes, IGESR, etc.) concernant le champ du système d'information et du numérique.

Rattaché au Directeur d'Usine, vous êtes en charge de du pilotage des activités de production sur l'un de nos sites majeurs.  A ce titre vos principales missions sont : - Manager et faire monter en compétence une équipe composée de quarante collaborateurs, - Organiser la production : planning, suivi des indicateurs, gestion du quotidien, en forte proximité avec le service commercial et les approvisionnements,  - S'assurer du respect des standards qualités de nos clients (GMS / RHF / Industrie), - Oeuvrer à la mise en place d'ue dépmarche d'amélioration copntinue, - Assurer un reporting régulier auprès de la Direction, - Vous montrer force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre.

Notre client est une société d'ingénierie spécialisée dans l'ingénierie des Sites & Sols Pollués et dans l'ingénierie du Bâtiment, fondée en 2002. Implantée en Région Auvergne-Rhône Alpes, la structure intervient sur des projets très variés sur l'ensemble du territoire français, et ponctuellement Outre-mer. La Société accompagne ses clients (industriels, aménageurs, promoteurs, collectivités et bailleurs sociaux) porteurs de projets de réhabilitation ou de requalification foncière de sites dans les missions d'études et de maîtrise d'œuvre spécialisée dans les domaines suivants  : - Gestion de polluants du Bâtiment (Amiante, Plomb, autres composés organiques), - Réhabilitation de bâtiments, - Déconstruction de bâtiments et d'installations industrielles, Nous recherchons pour ses agences d'ANNECY ou de LYON un : INGENIEUR CHARGE D'AFFAIRES - BATIMENT (H/F) Poste basé à Lyon ou Annecy  Au sein de l'équipe maîtrise d'œuvre du bureau d'études, vos missions concerneront notamment : - L'encadrement de missions de diagnostics : diagnostics déchets et ressources, diagnostics techniques (Amiante, Plomb) - La réalisation d'études techniques :  études de conception (projet de réhabilitation, déconstruction, désamiantage), chiffrages, plannings, - La rédaction de pièces techniques dans le cadre de montage de marchés de travaux - Le contrôle et le pilotage de travaux (déconstruction, désamiantage, réhabilitation) dans le cadre de missions de maîtrise d'œuvre, intégrant les contrôles de travaux sur site, l'analyse de documents, la participation à des réunions de chantier, le suivi de marchés de travaux, etc… - La participation à l'élaboration d'offres techniques et commerciales dans le cadre de consultations

Notre client est un acteur référence dans le domaine des services aux entreprises. Dans un contexte de développement, l'entreprise recherche un(e) : Directeur des opérations H/F Membre du Comité de Direction Basé à Lyon Rattaché au Directeur Général, et en étroite collaboration avec l'ensemble des Directions de l'Entreprise comme des Services Centraux du Groupe, vous êtes en charge des activités opérationnelles de l‘entreprise. Dans le respect des objectifs quantitatifs, qualitatifs et de rentabilité comme de la règlementation, vous : - Pilotez l'activité et garantissez la performance des prestations auprès de l'ensemble de nos clients donneurs d'ordre, - Animez avec exigence et bienveillance une équipe de 250 collaborateurs dont 4 managers, eux même encadrant des chefs d'équipes, - Mettez en place des indicateurs de mesure de la performance et de la satisfaction client, - Vous impliquez dans des thématiques relevant du commerce (participation aux réponses données à certains appels d'offre, suivi de comptes sur le plan opérationnel…), - Construisez, défendez puis gérez vos budgets, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre action comme l'Entreprise de façon plus générale.

Depuis plus de 180 ans, la Maison Champagne Deutz et la Maison de Vallée du Rhône, Delas Frères, s'expriment avec passion et exigence dans leurs régions. Ils font partie du Groupe Roederer. Le groupe prestigieux possède : Domaines OTT, Château Pichon Longueville (Comtesse de Lalande-Pauillac), Champagne Louis Roederer, A. Ramos Pinto (Portugal), Roederer Estate (Californie), Merry Edwards Estate (Californie), Diamond Creek (Californie), Château de Pez (Saint Estèphe), Château Haut-Beausejour (Saint Estèphe), Domaines OTT (Provence), Maison Descaves (Négoce Bordeaux)… Nous recrutons pour nos maisons un : Directeur de Région Est CHR H/F Basé sur Lyon ou région Sur ce poste stratégique vous : - Managez une équipe de 17 agents commerciaux dans le respect de la politique commerciale communiquée par la DG : produits, prix, distribution... - Développez les ventes et la distribution sélective de la région en responsabilité - Négociez et développez les comptes clefs de votre région - Réalisez un reporting régulier sur les résultats de votre région - Gérez vos budgets dans le cadre des objectifs définis - Réalisez une veille concurrentielle et êtes force de proposition - Développez l'image de nos Maisons par des actions de relations publiques, évènementielles, salons, en bonne collégialité avec notre service Marketing/ Communication  

Missions principales du MSL : En tant que référent médical et scientifique régional des affaires cliniques, le MSL a pour mission principale de construire et de développer des partenariats scientifiques pérennes avec les experts médicaux (KOL) et autres professionnels de santé en s'appuyant sur un discours scientifique et médical non promotionnel. Par son expertise scientifique et médicale il est amené à supporter d'un point de vue stratégique et opérationnel les produits du laboratoire dans les phases de développement, d'accès au marché et de commercialisation.   Les responsabilités du MSL sont : 1.Gestion des Leaders d'Opinion (KOL) •Participer à la cartographie et à l'identification des KOL en lien avec les stratégies nationales et locales •Elaborer, proposer et mettre en place, en coordination avec les équipes siège et terrain, les plans d'actions KOL au niveau national et régional •Développer des partenariats scientifiques avec les KOL dans le cadre de la stratégie du laboratoire 2.Expertise et échanges scientifiques •Assurer/Fournir un support médical et scientifique pertinent, éthique et actualisé aux experts médicaux, professionnels et décideurs de la santé sur les produits du laboratoire, les pathologies et l'environnement au travers de données médicales, scientifiques et pharmaco-économiques. •Répondre sur sollicitation aux besoins d'informations et de formations scientifiques des professionnels de santé •Participer et/ou collaborer, sur sollicitation du professionnel de santé, à des réunions scientifiques et médicales •Mettre en place et suivre des boards d'experts régionaux en lien avec la stratégie de la franchise et les enjeux régionaux. •Contribuer à la veille scientifique concurrentielle (études cliniques, pipeline, communications congrès, partenariats scientifiques...) 3.Support scientifique à l'accès au marché •Support à la Recherche clinique et Projets scientifiques •Participer en lien avec les opérations cliniques locales et la Recherche Clinique & Développement (RC&D) 4.Support interne du laboratoire •Sur demande du service formation, fournir un appui dans la formation médicale (par exemple sur les pathologies et les produits) •Participer à l'élaboration et la mise en place et au suivi de la stratégie médicale nationale et sa déclinaison en tactique régionale en tant que référent du médical en région 5.Formation & Développement    

Le Groupement Européen d'Intérêt Economique du Tunnel du Mont Blanc (GEIE-TMB) est une structure juridique de droit communautaire qui a été constituée le 18 mai 2000 à l'initiative de deux sociétés, l'une française ATMB (Autoroutes et Tunnel du Mont Blanc) et l'autre italienne SITMB (Société Italienne pour le Tunnel du Mont Blanc). Concessionnaires de la construction et de l'exploitation du tunnel dans le but d'en assurer de façon prioritaire la sécurité des usagers ainsi que l'entretien et la gestion de cet ouvrage d'exception, nous recrutons un : Conducteur de Travaux H/F CDI temps plein basé sur le domaine du GEIE Tunnel du Mont-Blanc (Chamonix-Mont-Blanc et Courmayeur) Sous la responsabilité du Chef de Service Maintenance Mécanique et Infrastructure, vos missions seront les suivantes : Gestion et coordination des interventions externalisées de maintenance : Suivi administratif et physique des opérations et des entreprises intervenantes, Consultations et organisations des interventions non planifiées, Renseigner ordonner et animer, les données dans l'outils GMAO. Amélioration continue : Intervenir manuellement sur taches spécifiques. Préparer et transmettre les éléments techniques de mise à jour, de renouvellement, de passation des contrats de maintenance et de consultation des entreprises.  Réceptionner et valider les contrats. Participer aux réunions de planning hebdomadaire et de préparation des nuits de travaux. Participation transversale avec les services administratifs supports, achats, comptables.  

Notre client est un Groupe industriel international de tout premier plan, proposant des solutions techniques dédiées aux secteurs de la Marine, de l'Energie, de la Défense, du Ferroviaire… Pour assurer le pilotage RH global d'une de ses filiales (27 collaborateurs) et la supervision de la paie externalisée (du Siège, situé à Marseille : 80 collaborateurs), nous recherchons un(e) : Chargé de Ressources Humaines (H/F) Poste basé à Vourles (69), 30 min au Sud de Lyon CDI / temps plein voire 4/5ème Rattaché au Président de la Filiale, et à la DRH Groupe, vous : - Supervisez la paye externalisée chez ADP (saisie des variables, contrôle des bulletins, suivi des déclarations, transmission des données à la comptabilité, mise à jour de reporting, intéressement, PERCOL, etc) pour les deux sites Marseille (80 salariés) et Vourles (27 salariés), - Assurez la gestion des temps, - Gérez l'administration du personnel (essentiellement pour le site de Vourles), - Accompagnez les managers et leurs équipes, - Réalisez les recrutement (globalité du process), - Vous impliquez dans la gestion des relations sociales, - Participez la mise à jour des accords d'entreprise et veillez au respect du cadre règlementaire, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre voire l'entreprise de façon plus générale.  

Notre client est un Groupe industriel international de tout premier plan, proposant des solutions techniques dédiées aux secteurs de la Marine, de l'Energie, de la Défense, du Ferroviaire… Pour l'accompagner dans son développement nous recherchons un(e) : Contrôleur de Gestion Filiale (H/F) Poste basé à Vourles (69), 30 min au Sud de Lyon Rattaché au Président de la Filiale (3 entités), et en étroite collaboration avec Contrôleur Financier Groupe de la BU, vous : - Proposez et mettez en place des outils (proposition et déploiement) et des procédures financières, - Etablissez les comptes mensuels pour les 3 entités de la Filiales, - Gérez les immobilisations, - Elaborez le budget (et les prévisions mensuelles) et assurez un suivi analytique des écarts sur les principaux KPIs opérationnels, - Mettez en place les différents indicateurs de performance de nos sites industriels et suivez / analysez les marges, - Produisez les reporting mensuels, - Gérez les comptes bancaires (rapprochements bancaires) et établissez une trésorerie prévisionnelle, - Coordonnez le cabinet d'expertise comptable.  

Notre client est numéro 1 sur le marché du vin en France / Europe et numéro 2 dans le monde.  Possédant plus de 250 marques parmi les plus connues internationalement ainsi que des châteaux et des grands crus, elle cultive plus de 1400 hectares de vignobles en France. Dans toutes leurs activités, dans tous leurs produits et dans tous les pays, un même esprit anime notre client et un même objectif les rassemble : « ouvrir à tous le monde du vin ». Dans le cadre de son fort développement sur les marchés Amérique du Nord et Amérique du Sud, nous recrutons un : CHEF DE GROUPE MARKETING INTERNATIONAL VINS H/F Zone « NCSA/Amérique du Nord - du Sud » Basé à Lyon (69) Rattaché au Directeur Marketing export, votre mission principale est d'accompagner le développement et l'innovation des marques portefeuilles tout en travaillant en étroite collaboration avec les directeurs de zone export et filiales afin de fidéliser vos clients. Au quotidien, vous : -  Élaborez, recommandez et garantissez la mise en place du plan marketing annuel des marques sur les pays NCSA / Amériques en lien avec les équipes commerciales export. -  Managez votre équipe de chefs de produits. -  Êtes force de proposition dans le développement et les évolutions stratégiques des marques à l'étranger. -  Recommandez et assurez la mise en œuvre et le suivi des actions marketing des marques en fonction des objectifs définis et dans le respect de votre budget. -  Réalisez les analyses marchés (Panels / Veille concurrentielle / Ecoutes Clients) nécessaires pour recommander les plans d'actions adaptés. -  Proposez et coordonnez le lancement de nouvelles offres et des évolutions produits en lien avec les différents services internes (Marketing France, Achat, Qualité, Juridique, Production…) et externes (agence design, fournisseurs...) tout en gérant le budget de vos projets. -  Garantissez la bonne application des législations (étiquetage, protection des marques, promotion, communication) et des chartes de communication des marques et, le cas échéant, les créez.  

Sous l'autorité du DGS, le Directeur général des services adjoint en charge des ressources humaines et du dialogue social contribue à la mise en oeuvre de la politique des ressources humaines de l'université. Il pilote la gestion collective et individuelle des personnels titulaires et contractuels, la paye, la formation, le dialogue social, le service social et la politique de qualité de vie au travail. Dans le cadre des orientations stratégiques définies par la gouvernance politique, il contribue aux projets stratégiques de l'établissement.  A ce titre, vous :  - Assurez l'élaboration et le développement d'une politique de gestion dynamique des ressources humaines dans le contexte des responsabilités et compétences élargies ;                                            - Dirigez, coordonnez et animez les équipes et services de la DRH et du service social, en optimisant leur organisation pour garantir la qualité du service rendu aux agents et aux structures, en développant le contrôle interne et en fiabilisant les processus de gestion ;  - Garantissez la qualité du dialogue social au sein de l'établissement et préparez / organisez les instances (CSA, CPE, CCPANT) ;                                           - Contribuez à la préparation de la campagne d'emplois des personnels BIATSS et des enseignants / enseignants-chercheurs, en lien avec la gouvernance ;  - Animez la communauté "RH" et veillez à la bonne application de la politique RH de l'établissement au sein des composantes ; - Organisez et animez des groupes de travail sur différentes thématiques RH, en lien avec les représentants des personnels ;  - Proposez et mettez en œuvre les modalités de déroulement de carrière des agents et organisez les campagnes de promotion et d'ouverture de concours ; - Traitez des situations individuelles et collectives, en lien avec la médecine de prévention ; participez, le cas échéant, aux enquêtes administratives ;  - Coordonnez et garantissez l'application des dispositions législatives et réglementaires ;  - Inscrivez la politique ressources humaines dans une démarche qualité visant à l'obtention de certifications ou labels, tels que le label HRS4R ;                                   - Pilotez les projets struturants de la DRH (projet de création d'un établissement public expérimental avec l'Université Lumière Lyon 2 et CPE Lyon, pré-liquidation de la paye sous SIHAM, passage en gestion intégrée, etc.) ;  - Pilotez le déploiement du plan d'action "qualité de vie au travail" ;  - Assurez le suivi des dépenses de masse salariale et du plafond d'emplois, en collaboration avec la direction des services financiers ;   

Chargé de l'Animation et de la Formation ERC HF CDD - 3 ans Basé à VILLEURBANNE Rattaché au Directeur de la Cellule Europe, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous êtes en charge du pilotage de la cellule ERC élargie à l'ensemble des établissements membres du projet. A ce titre, vous : - Animez au quotidien la cellule ERC (réseau, accompagnement des membres, mise en relation, orientation, …), - Organisez les réunions, agendas, et tenez à jour la liste des membres de la cellule - Assurez les comptes rendus et le suivi de ces réunions, - Etes force de proposition sur les discussions et actions à mener au sein de la Cellule, - Mettez en œuvre les actions décidées en accord avec les instances décisionelles des établissements et les services opérationnels concernés, - Mettez en œuvre un système d'indicteur de suivi et d'impact de l'action de la cellule.

Rattaché au Directeur de la Cellule Europe, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous participez à la définition de la stratégie de réponses aux Appels à Projets et à son déploiement.   A ce titre, vous : - Assurez une veille afin de détecter les opportunités de financement, - Participez à la définition du plan d'incitation auprès des enseignants et enseignants chercheurs à répondre aux AAP Européens, - Communiquez auprès de ces derniers (plans de diffusion ciblée, évènements,…), - Accompagnez vos interlocuteurs dans la réponse et le montage de projets : rédaction des parties non scientifiques, relecture de la partie pédagogique, construction des budgets prévisionnels, rassemblement des pièces administratives, dépôt des demandes de subvention…), - Renseignez les indicateurs de suivi mis en place (taux de dépôt, taux de réussite, taux de transformation), - Gérez les projets sélectionnés : suivi de l'exécution budgétaire du projet, contractualisation et signature des conventions avec le bailleur de fond et les partenaires, suivi administratif et financier, valorisation des projets…).

VOS MISSIONS Rattaché au Directeur Régional, l'Ingénieur d'Affaires a la responsabilité de la promotion et de la vente des solutions de Financement de l'entreprise auprès d'une cible de d'ETI régionales, sur le secteur géographique : Auvergne Rhône Alpes et Bourgogne Franche Comté. Sous la direction de votre responsable commercial, vous serez amené(e) à prospecter sur votre secteur géographique afin de conquérir de nouveaux clients, et à développer le portefeuille de clients qui vous sera affecté. Vous devrez convaincre des interlocuteurs de haut niveau : DG, DAF, DSI, Directeurs Achats, ... Pour cela, vous devrez : * Proposer un ciblage affiné de comptes prospects dans le cadre de la stratégie définie par votre Direction commerciale et définir la stratégie d'approche et vos priorités d'actions * Assurer en priorité la conquête et l'ouverture de nouveaux comptes * Gérer et développer un portefeuille de clients existants sur votre secteur géographique * Accompagner et conseiller vos clients / prospects dans l'étude de leurs besoins par une approche commerciale autour des solutions globales de financement  * Travailler en synergie avec les différents experts métiers de l'entreprise pour proposer une offre personnalisée, la plus complète et la plus adaptée  * Convaincre vos interlocuteurs que vous êtes le bon partenaire  * Négocier et valider les contrats en collaboration avec le Juridique  * Avec l'appui des équipes après-vente, assurer le suivi de la bonne exécution des contrats afin de maximiser la satisfaction client  * Assurer un reporting de qualité et faire un suivi détaillé de l'activité sur votre portefeuille à travers l'outil CRM

  Votre mission :   Élaborer et mettre en œuvre les plans stratégiques et opérationnels d'accès aux grands comptes en fonction de la connaissance des appels d'offres publics à venir Élaborer une carte des parties prenantes et une évaluation des besoins pour les appels d'offres majeurs. Établir des relations stratégiques avec les centres clés, comprendre les besoins particuliers des payeurs et cerner les possibilités de partenariat. Coordonner les activités entre les centres hospitaliers et les équipes multifonctionnelles au sein d'IQVIA/SB afin de construire des partenariats sur le long terme et permettre à chaque centre référencé une expérience client efficace Rédiger les dossiers de réponse aux appels d'offres des centres hospitaliers publics. Garantir l'accès au SB12 dans les centres hospitaliers lorsque les autorisations ont été obtenues. Assurer les suivis des appels d'offres et ensuite des commandes, de la facturation de chaque compte clé (litiges, invendus...) Une fois que le SB12 a été référencé dans les hôpitaux, le KAM accompagnera les comptes clés pour garantir une prise en charge optimale des patients. Développer l'image de Samsung Bioepis pour que ce dernier soit reconnu comme un acteur de santé incontournable par les professionnels de  santé et les pharmaciens hospitaliers Engager les compagnies d'assurance maladie concernées afin d'assurer un accès plus large des patients au portefeuille de biosimilaires SB, en tirant parti de solides arguments en matière de santé et d'économie. Développer et mettre en œuvre des stratégies d'accès au marché pour démontrer la valeur du futur portefeuille de produits Samsung Bioepis.