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30/37 offres d'emploi

Technicien - Frigoriste H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de spécialistes, de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Technicien Frigoriste H/F sur la région Rhône-Alpes.

Notre client est une PME familiale (5.5 millions de C.A. / 30 collaborateurs) en pleine expansion. Existant depuis 20 ans, la société est spécialisée sur la maintenance (préventive et curative), l'exploitation et l'amélioration de parcs d'équipements CVC 65% et de réfrigération 35%. Elle intervient pour tout type de client tels que les stations-service autoroutes et villes (55% de leur activité), ainsi que des bureaux, des magasins de proximité et des bâtiments communaux. Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) :

Technicien - Frigoriste H/F
CDI / 35H00
Rémunération Fixe + VF + Carte Gasoil / Carte Peage + Paniers + Téléphone + Tablette

Home Office sur la région Rhône-Alpes, idéalement sur le 69.


Rattaché au Directeur de Région, vous avez la charge d'un parc d'équipement confié sur la région.

En forte proximité avec votre Responsable, et l'ensemble de nos équipes (SAV, Maintenance, Assistance Technique), vous assurez la conduite, la maintenance (principalement curative) et le dépannage des installations de nos clients, dans le respect des procédures sécurités.
Vous réalisez un suivi de votre activité via un rapport d'intervention informatisé et faites remonter les problématiques rencontrées sur site.
Vous êtes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre périmètre / la société de façon générale.

Votre profil :
- Expérience consolidée en tant que Frigoriste (Froid de moyenne puissance)
- Autonomie et fiabilité,
- Bon relationnel / Capacité à échanger tant en interne qu'en externe,
- Sens du service client et réactivité.

Nous vous proposons :
- Une structure familiale avec très peu de Turn-over,
- Un environnement de passionnés,
- Une assistance technique pour vous accompagner au besoin,
- La disponibilité de vos pairs et de votre hiérarchie face à une difficulté,
- Aucune astreinte de nuit.


Cette mission vous intéresse ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf Vm13740A ou d'adresser votre candidature par mail Vm13740A@talentup.net

Technicien - Frigoriste H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vm13740A - 27/09/2022 - LYON

Rattaché au Directeur de Région, vous avez la charge d'un parc d'équipement confié sur la région. En forte proximité avec votre Responsable, et l'ensemble de nos équipes (SAV, Maintenance, Assistance Technique), vous assurez la conduite, la maintenance (principalement curative) et le dépannage des installations de nos clients, dans le respect des procédures sécurités. Vous réalisez un suivi de votre activité via un rapport d'intervention informatisé et faites remonter les problématiques rencontrées sur site. Vous êtes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre périmètre / la société de façon générale.  



Responsable Régional CHR - Nord Ouest H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Régional - Nord Ouest (y compris Région Parisienne) - Réseau Traditionnel, basé sur zone .

Acteur historique des appellations de la Vallée du Rhône, notre client compte parmi les vignobles les plus importants de la région. Reconnu pour la qualité de ses produits, il distribue une large gamme de vins en France comme à l'International. Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) :

Responsable Régional CHR - Nord Ouest (Région Parisienne incluse) H/F
Management d'un réseau d'Agents
Poste basé en home office sur zone 


Rattaché au Directeur Commercial France Export, et en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes de la société (marketing / production / commerciale…), vous êtes responsable de l'activité commerciale sur le réseau traditionnel (CHR, Cavistes, Distributeurs, Grossistes…) sur le périmètre géographique confié (Nord Ouest de la France, Région Parisienne incluse).

A ce titre, vous : 
- Développez et fidélisez le portefeuille clients actuels,
- Renforcez nos partenariats avec les grossistes et accompagnez leur force de vente,
- Développez notre présence au sein du réseau Cavistes, 
- Renforcez l'action de notre équipe d'agents par un management de proximité et le recrutement d'agents supplémentaires (équipe cible de 20 agents),
- Assurez un reporting analytique de votre activité et êtes force de proposition afin de développer votre zone / l'entreprise de façon générale. 

Votre profil / vos atouts : 
- Expérience consolidée de la vente à destination de nos clients cibles, idéalement au contact d'une offre vins et spiritueux,
- Capacité à gérer des grands comptes régionnaux et à piloter des équipes (agents),
- Intelligence relationnelle, sens du service, engagement dans le travail, organisation,
- Pragmatisme, orientation résultats, prise de recul, initiative

Pour répondre à cette offre d'emploi, merci d'adresser votre candidature à VIDAL Associates en déposant votre dossier sous la référence Vm13659D directement sur notre site www.talentup.com ou éventuellement de transmettre votre candidature à Vm13659D@talentup.net.

Responsable Régional CHR - Nord Ouest H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vm13659D - 27/09/2022 - Nantes (voire autre implantation sur zone)

Acteur historique des appellations de la Vallée du Rhône, notre client compte parmi les vignobles les plus importants de la région. Reconnu pour la qualité de ses produits, il distribue une large gamme de vins en France comme à l'International. Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) : Responsable Régional CHR - Nord Ouest (Région Parisienne incluse) H/F Management d'un réseau d'Agents Poste basé en home office sur zone  Rattaché au Directeur Commercial France Export, et en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes de la société (marketing / production / commerciale…), vous êtes responsable de l'activité commerciale sur le réseau traditionnel (CHR, Cavistes, Distributeurs, Grossistes…) sur le périmètre géographique confié (Nord Ouest de la France, Région Parisienne incluse). A ce titre, vous :  - Développez et fidélisez le portefeuille clients actuels, - Renforcez nos partenariats avec les grossistes et accompagnez leur force de vente, - Développez notre présence au sein du réseau Cavistes,  - Renforcez l'action de notre équipe d'agents par un management de proximité et le recrutement d'agents supplémentaires (équipe cible de 20 agents), - Assurez un reporting analytique de votre activité et êtes force de proposition afin de développer votre zone / l'entreprise de façon générale.   



Manager - Restaurant H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils commerciaux, spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Manager H/F.

Vous souhaitez intégrer un groupe d'envergure internationale (16 000 restaurants dans le monde) ?
Vous souhaitez intégrer une structure en plein développement (200 restaurants en France aujourd'hui / 500 restaurants d'ici 2025) ?
Alors rejoignez-nous 


Notre client est un franchisé majeur en pleine expansion (6 restaurants à date / 3 projets d'ouverture sous 2 ans). Prônant des valeurs humaines fortes, il a su intégrer avec succès les outils et méthodes d'un groupe international, dans une organisation à taille humaine. Dans le cadre de son développement et afin de l'accompagner dans les projets à venir, nous recherchons un(e) :

Manager - Restaurant H/F
Profil Evolutif sur un poste de Directeur Adjoint / Directeur H/F 
Basé sur Le Mans
CDI - Temps plein


Sous l'autorité du Directeur de Restaurant, vous accompagnez ce dernier dans le pilotage du restaurant (RH, Qualité, Service, Management, Gestion).

Véritable Homme / Femme de terrain, vous participez au bon déroulement du service (sur place / à emporter) et êtes garant de l'efficacité de votre équipe. Vous organisez, avec l'aide de votre responsable, cette dernière en fonction des pics d'activité prévisionnels et veillez à ce qu'une dynamique positive soit maintenue entre la salle, la cuisine, et le drive. 

Vous formez les nouveaux collaborateurs et accompagnez l'ensemble des équipiers dans leur montée en compétence.

Vous veillez aux respects des normes d'hygiène et de sécurité et participez à la gestion des stocks, aux inventaires, aux achats, et aux contrôles de la marchandise entrante.

Votre profil :
- Expérience en restauration rapide ou traditionnelle (Directeur Adjoint, Manager, Assistant Manager, Responsable de Salle, Chef Barman…), en distribution spécialisée, en grande distribution (Adjoint responsable magasin, Chef de secteur, Chef de rayon…) ou dans des environnements exigeants,
- Compétences commerciales, excellent relationnel (vis-à-vis des clients comme des collaborateurs),
- Leadership, capacité à fédérer, à mobiliser, …,
- Esprit d'équipe, écoute, et adaptabilité.

Cette offre vous intéresse ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf vm13820A ou d'adresser votre candidature par mail vm13820A@talentup.net

Manager - Restaurant H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm13820A - 26/09/2022 - LE MANS

Sous l'autorité du Directeur de Restaurant, vous accompagnez ce dernier dans le pilotage du restaurant (RH, Qualité, Service, Management, Gestion). Véritable Homme / Femme de terrain, vous participez au bon déroulement du service (sur place / à emporter) et êtes garant de l'efficacité de votre équipe. Vous organisez, avec l'aide de votre responsable, cette dernière en fonction des pics d'activité prévisionnels et veillez à ce qu'une dynamique positive soit maintenue entre la salle, la cuisine, et le drive.  Vous formez les nouveaux collaborateurs et accompagnez l'ensemble des équipiers dans leur montée en compétence. Vous veillez aux respects des normes d'hygiène et de sécurité et participez à la gestion des stocks, aux inventaires, aux achats, et aux contrôles de la marchandise entrante.  



Directeur de Restaurant - Centre de Profit H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils commerciaux, spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur de Restaurant H/F.

Franchisés d'un Groupe International leader de la restauration rapide, nous recherchons pour nous accompagner dans notre développement un(e) :

Directeur de Restaurant - Centre de Profit H/F
Poste basé sur LE MANS (72)


Rattaché à notre Directrice des Opérations, et en étroite collaboration avec la Direction Générale du Groupe, vous assurez la bonne application, dans votre restaurant, des process et bonnes pratiques du franchiseur et de notre entreprise. Vous avez la pleine responsabilité sur le centre de profit qui vous est confié, des volets Management, Opérationnel et Commercial. Appuyé par vos assistants managers, vous assurez le recrutement, la formation, l'évaluation de vos collaborateurs (environ 35 équivalents temps plein). Vous identifiez les profils évolutifs. Vous réunissez les conditions pour faire évoluer les meilleurs d'entre eux. Vous suivez et analysez l'ensemble des indicateurs / facteurs contribuant à garantir la meilleure qualité à vos clients, la plus grande efficacité de vos équipes et une rentabilité optimum. En véritable patron, vous êtes porteur de l'image de votre restaurant vis-à-vis de nos visiteurs comme de nos partenaires. Vous êtes garant de tous les aspects règlementaires liés à l'exploitation (hygiène et sécurité, législation du travail, …). Dans une démarche d'amélioration continue, vous êtes force de proposition et d'initiative.

Doté d'une expérience significative du management, impérativement acquise dans l'univers de la restauration rapide ou traditionnelle, vous avez su fédérer et mobiliser des équipes hétérogènes. Investissement personnel, exemplarité et rigueur vous ont permis de vous imposer naturellement tout en préservant des valeurs humaines fortes.

Nous vous offrons de partager la passion et les projets d'un groupe ambitieux, la possibilité de dynamiser votre carrière en intégrant un poste évolutif.

Pour répondre à cette offre d'emploi merci d'adresser votre candidature à VIDAL Associates en déposant votre dossier sous la référence vm13818a directement sur notre site www.talentup.com (ou éventuellement de transmettre votre candidature à vm13818a@talentup.net).

Directeur de Restaurant - Centre de Profit H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm13818A - 23/09/2022 - LE MANS

Directeur de Restaurant - Centre de Profit H/F Poste basé sur LE MANS (72) Rattaché à notre Directrice des Opérations, et en étroite collaboration avec la Direction Générale du Groupe, vous assurez la bonne application, dans votre restaurant, des process et bonnes pratiques du franchiseur et de notre entreprise. Vous avez la pleine responsabilité sur le centre de profit qui vous est confié, des volets Management, Opérationnel et Commercial. Appuyé par vos assistants managers, vous assurez le recrutement, la formation, l'évaluation de vos collaborateurs (environ 35 équivalents temps plein). Vous identifiez les profils évolutifs. Vous réunissez les conditions pour faire évoluer les meilleurs d'entre eux. Vous suivez et analysez l'ensemble des indicateurs / facteurs contribuant à garantir la meilleure qualité à vos clients, la plus grande efficacité de vos équipes et une rentabilité optimum. En véritable patron, vous êtes porteur de l'image de votre restaurant vis-à-vis de nos visiteurs comme de nos partenaires. Vous êtes garant de tous les aspects règlementaires liés à l'exploitation (hygiène et sécurité, législation du travail, …). Dans une démarche d'amélioration continue, vous êtes force de proposition et d'initiative.  



Regional Sales Manager South Europe H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Regional Sales Manager South Europe H/F basé en home-office sur la France.

PNY Technologies Europe a acquis, en 25 ans de présence européenne, une position clé sur le marché des produits informatiques et multimédia grand public. Historiquement leader dans le domaine de la mémoire, la société s'adresse aux marchés de la photo, de la vidéo et de la téléphonie mobile, en proposant une solution complète de cartes mémoire flash et d'accessoires.
Partenaire privilégié de NVIDIA, le spécialiste a fait évoluer son offre vers des solutions à forte valeur ajoutée dans le domaine de l'Intelligence Artificielle et est aujourd'hui l'un des acteurs majeurs du domaine.

Dans le cadre de son développement, nous recrutons :

REGIONAL SALES MANAGER SOUTH EUROPE H/F
Home-Office en France


Le Regional Sales Manager South Europe veille à ce que ses opérations régionales soient conformes à la mission, aux objectifs stratégiques et aux politiques de l'organisation.

Vos principales responsabilités sont :

- Promouvoir PNY Professional Solutions.
- Développer des plans pour la croissance et l'amélioration des ventes.
- Développer la notoriété de la marque PNY.
- Favoriser les partenariats commerciaux avec les partenaires technologiques clés et les autres canaux stratégiques.
- Évaluer en permanence les progrès de l'entreprise, les succès des ventes et du marketing et présenter des analyses.
- Présenter des rapports concernant les budgets, la croissance ou le déclin des ventes, les nouvelles pistes commerciales et la conformité réglementaire.
- Convenir des budgets annuels et produire un plan d'affaires annuel détaillé avec des objectifs de revenus mensuels, trimestriels ou annuels.
- Atteindre les objectifs opérationnels des ventes régionales en apportant des informations et des recommandations.
- Atteindre les objectifs de marge régionale en accord avec les objectifs organisationnels.
- Développer des plans de vente spécifiques pour assurer la croissance.
- Maintenir et élargir la base de clients en conseillant les responsables des comptes clés ; établir et maintenir des relations avec les clients clés ; identifier de nouvelles opportunités de clients.
- Fournir un rapport hebdomadaire.

Doté d'une solide formation technique ou commerciale (ingénieur, ESC, Master II), vous possédez plus de 10 ans d'expériences professionnelles dans la vente de composants et des solutions (systèmes, graphiques, stations de travail) informatiques / électroniques / techniques à forte valeur ajoutée. Vos compétences et votre personnalité sont en totale adéquation avec des missions mixant le commerce, la technique, le management et l'approche internationale des marchés. Vous êtes habitué à travailler dans un contexte multiculturel (anglais / espagnol courants).

Le poste est basé en home-office sur la France et des déplacements fréquents sont à prévoir sur Bordeaux, en Espagne et en Italie.

Cette offre d'emploi de Regional Sales Manager South Europe H/F correspond à votre recherche et à votre profil. Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous invitons à postuler directement sur notre site www.talentup.com sous la référence Vb13782C, ou à transmettre votre candidature à l'adresse Vb13782C@talentup.net.

Regional Sales Manager South Europe H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13782C - 23/09/2022 - bordeaux

PNY Technologies Europe a acquis, en 25 ans de présence européenne, une position clé sur le marché des produits informatiques et multimédia grand public. Historiquement leader dans le domaine de la mémoire, la société s'adresse aux marchés de la photo, de la vidéo et de la téléphonie mobile, en proposant une solution complète de cartes mémoire flash et d'accessoires. Partenaire privilégié de NVIDIA, le spécialiste a fait évoluer son offre vers des solutions à forte valeur ajoutée dans le domaine de l'Intelligence Artificielle et est aujourd'hui l'un des acteurs majeurs du domaine. Dans le cadre de son développement, nous recrutons : REGIONAL SALES MANAGER SOUTH EUROPE H/F Home-Office en France Le Regional Sales Manager South Europe veille à ce que ses opérations régionales soient conformes à la mission, aux objectifs stratégiques et aux politiques de l'organisation. Vos principales responsabilités sont : - Promouvoir PNY Professional Solutions. - Développer des plans pour la croissance et l'amélioration des ventes. - Développer la notoriété de la marque PNY. - Favoriser les partenariats commerciaux avec les partenaires technologiques clés et les autres canaux stratégiques. - Évaluer en permanence les progrès de l'entreprise, les succès des ventes et du marketing et présenter des analyses. - Présenter des rapports concernant les budgets, la croissance ou le déclin des ventes, les nouvelles pistes commerciales et la conformité réglementaire. - Convenir des budgets annuels et produire un plan d'affaires annuel détaillé avec des objectifs de revenus mensuels, trimestriels ou annuels. - Atteindre les objectifs opérationnels des ventes régionales en apportant des informations et des recommandations. - Atteindre les objectifs de marge régionale en accord avec les objectifs organisationnels. - Développer des plans de vente spécifiques pour assurer la croissance. - Maintenir et élargir la base de clients en conseillant les responsables des comptes clés ; établir et maintenir des relations avec les clients clés ; identifier de nouvelles opportunités de clients. - Fournir un rapport hebdomadaire.  



Directeur Général de Pôle H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Général de Pôle H/F basé Pays de la Loire.

Notre client, acteur majeur de la distribution automobile de véhicules neufs et d'occasion aux particuliers et aux entreprises (2000 collaborateurs, 1 milliard CA), réalise régulièrement des projets à forts enjeux financiers et stratégiques.
Le groupe recrute un :

Directeur Général de Pôle H/F
Basé Pays de la Loire


Rattaché au directoire, vous pilotez l'activité d'un Pôle constitué d'un ensemble de concessions du groupe, en vue d'en améliorer les performances durables, en accord avec la stratégie du Groupe.
Ainsi vos principales missions seront de :

- Garantir la performance du Pôle, atteindre et dépasser les objectifs fixés par le Groupe.
- Assurer l'orientation de son Pôle vers la satisfaction des clients et du Constructeur.
- Surveiller son environnement concurrentiel, détecter des axes d'amélioration (partenariats, croissance externe…).
- Évaluer la conformité des entités juridiques de son Pôle (aux normes légales, HSE, groupe, constructeur, certifications…) et prendre les mesures correctives et préventives appropriées.
- Piloter l'utilisation efficace des ressources humaines de l'entreprise et leur organisation dans la vie de l'entreprise.
- Représenter le Groupe dans les cercles d'influence et aux évènements pertinents pour une animation commerciale et marketing locale puissante, et assurer l'interface avec le Constructeur.
- Assurer en permanence la santé financière de l'entreprise.
- Gérer le budget, analyser la performance et les ratios d'activité et définir les plans d'action associés.
- Garantir la bonne exécution de la politique d'achats et la politique tarifaire du groupe.

Profil :

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience significative sur une fonction similaire, idéalement acquise auprès d'un constructeur/distributeur généraliste.
Vous êtes pragmatique, faites preuve de leadership, et vous êtes orienté satisfaction clients.
Vous possédez un grand sens relationnel et de réelles qualités commerciales. 

La qualité de notre structure, nos ambitions de développement sont de nature à vous apporter un vrai épanouissement professionnel et personnel.

Cette offre d'emploi en CDI de Directeur Général de Pôle H/F basée Pays de la Loire correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse VA13809V@talentup.net

Directeur Général de Pôle H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA13809V - 22/09/2022 - Pays de la Loire

Notre client, acteur majeur de la distribution automobile de véhicules neufs et d'occasion aux particuliers et aux entreprises (2000 collaborateurs, 1 milliard CA), réalise régulièrement des projets à forts enjeux financiers et stratégiques. Le groupe recrute un : Directeur Général de Pôle H/F Basé Pays de la Loire Rattaché au directoire, vous pilotez l'activité d'un Pôle constitué d'un ensemble de concessions du groupe, en vue d'en améliorer les performances durables, en accord avec la stratégie du Groupe. Ainsi vos principales missions seront de : - Garantir la performance du Pôle, atteindre et dépasser les objectifs fixés par le Groupe. - Assurer l'orientation de son Pôle vers la satisfaction des clients et du Constructeur. - Surveiller son environnement concurrentiel, détecter des axes d'amélioration (partenariats, croissance externe…). - Évaluer la conformité des entités juridiques de son Pôle (aux normes légales, HSE, groupe, constructeur, certifications…) et prendre les mesures correctives et préventives appropriées. - Piloter l'utilisation efficace des ressources humaines de l'entreprise et leur organisation dans la vie de l'entreprise. - Représenter le Groupe dans les cercles d'influence et aux évènements pertinents pour une animation commerciale et marketing locale puissante, et assurer l'interface avec le Constructeur. - Assurer en permanence la santé financière de l'entreprise. - Gérer le budget, analyser la performance et les ratios d'activité et définir les plans d'action associés. - Garantir la bonne exécution de la politique d'achats et la politique tarifaire du groupe.  



Futur Responsable Administratif et Financer H/F

Notre client est un groupe français, spécialisé dans le froid, l'air comprimé et la performance énergétique industrielle et Tertiaire, possédant différentes implantations dans le Grand Ouest de la France et la Région Parisienne.
Ce poste est basé au siège à Allonnes (72)

La force de la structure tient notamment à une reconnaissance solide auprès de ses clients liée à la longue expérience des dirigeants et de leur force de vente dans le domaine du froid industriel et de l'air comprimé. Ce qui a permis à cette société une très forte croissance sur les 3 dernières années et une diversification réussie de l'activité.

Cette PME (40 personnes) est aujourd'hui une entreprise de référence dans le domaine du montage et de la gestion des centrales d'air comprimé, de production d'eau glacée industrielle, comme des systèmes de récupération de chaleur fatale.

Intégrateur de solutions, elle dispose d'équipes spécialisées dans la tuyauterie, le génie climatique et l'air comprimé pour assurer l'étude globale des projets d'économies d'énergie de ses clients (industires, tertiaire) et la prise en charge des travaux ; ainsi que de techniciens habilités à la mise en service et formés à la maintenance des équipements.

Dans le cadre de la rationalisation de ses processus internes, elle recherche son (sa) future(e) Responsable Administratif et Financier.

POSTE 
Rattaché aux 2 dirigeants, le(la) futur(e) Responsable Administratif et Financier (RAF) aura pour principale mission de structurer les outils et processus du suivi de Gestion de l'entreprise.

Il (Elle) travaillera en étroite collaboration avec le Cabinet d'Expertise Comptable, contrôlera le travail des personnes en charge du suivi de la comptabilité générale, clients et fournisseurs  et proposera aux dirigeants les solutions permettant un suivi proactif de la trésorerie et un modèle de pilotage de la rentabilité.
Ses missions pourront évoluer  en fonction  des besoins de la Direction.

Les Missions principales identifiées :
. Mise en place d'un processus de suivi de trésorerie (suivi des encaissements/décaissements, prévisions, alertes, ...)
. Mise en place d'un processus de contrôle de gestion permettant notamment de suivre la rentabilité des affaires, les marges sur chantiers, d'affectuer une analyse fine des coûts, ...
. Mise en place d'un suivi budgétaire 
. Mise en place de bonnes pratiques au sein de l'équipe administrative et comptable et accompagnement de l'équipe dans sa montée en compétence
. Elaboration d'un "cockpit" de reporting permettant aux dirigeants un suivi oprtimisé de leurs finances et des perspectives d'évolution afin de prendre les meilleures décisions
. proposer de nouvelles méhodes et nouveaux outils de gestion

Il (Elle) sera également en charge du suivi des relations avec les partenaires concernant le financement et les dossiers CEE (Certificats d'économie d'énergie), ainsi que le suivi des CPE clients (Contrats de Performance Energétique).

Perspectives :  ce poste pourra évoluer à moyen terme vers la fonction de Responsable Comptable, Administratiif et Financier, après une première période probatoire.

Ce poste est sédentaire et basé à Allonnes (72) proche du Mans, avec - en fonction de la charge de travail - jusqu'à 2 à 3 jours de Télétravail par semaine.

PROFIL 
Issu(e) d'une formation BAC +4/5 orientée Finance/Gestion avec idéalement un DECF, le candidat devra avoir une première expérience réussie d'au moins 5 ans,  idéalement sur un poste à responsabilité tel que : Comptable unique, Contrôleur de gestion, Comptable en Cabinet, RAF, ...
La connaissance d'une activité de services, gestion de chantiers ou industrielle serait un plus.

Expertises et connaissances recherchées :
- Maîtrise du spectre d'ensemble d'une direction financière : connaissances en contrôle de gestion, en fiscalité, droit des affaires et des sociétés, gestion deTrésorerie et relations bancaires, domaines Paie et RH, ...
- Pratique du travail aux côtés d'une Direction Générale :  le candidat a déjà eu à proposer des solutions et participé à des discussions  stratégiques, a déjà mis en place des bonnes pratiques au sein d'une structure
- Connaissances approfondies et pratique d'un ou plusieurs logiciels de Gestion comptable
- Capable d'élaborer un reporting et des outils de suivi de gestion : Maîtrise des fonctions avancées Excel, idéalement le candidat possède des notions en macro "visual basic"

Savoir-être :
- Rigueur et organisation sont indispensables à ce poste stratégique aux côtés de la Direction de l'entreprise
- Curiosité et agilité d'esprit, avec une bonne capacité d'adaptation (domaines et contextes d'intervention très variés)
- Bon esprit d'analyse et de synthèse
- Bonne aisance relationnelle
- Dynamisme et capacité à travailler en équipe dans une structure à taille humaine en phase de forte croissance 

Vous cherchez un nouveau challenge ?
Rejoignez une société solide et reconnue sur son marché, en pleine croissance, soucieuse de participer à la transition énergétique, sur un poste évolutif et en lien direct avec la Direction Générale.


Salaire proposé : 45 à 50 K€ brut annuel, à négocier en fonction du profil et de l'expertise.

Si ce challenge vous intéresse merci de transmettre votre candidature à WYSE EXECUTIVE, sous la référence P1011R à recrutement@wyse-executive.com ou via TalentUp en répondant à cette annonce.

Futur Responsable Administratif et Financer H/F
Wyse Executive - P1011R - 21/09/2022 - LE MANS (72)

POSTE  Rattaché aux 2 dirigeants, le(la) futur(e) Responsable Administratif et Financier (RAF) aura pour principale mission de structurer les outils et processus du suivi de Gestion de l'entreprise. Il (Elle) travaillera en étroite collaboration avec le Cabinet d'Expertise Comptable, contrôlera le travail des personnes en charge du suivi de la comptabilité générale, clients et fournisseurs  et proposera aux dirigeants les solutions permettant un suivi proactif de la trésorerie et un modèle de pilotage de la rentabilité. Ses missions pourront évoluer  en fonction  des besoins de la Direction. Les Missions principales identifiées : . Mise en place d'un processus de suivi de trésorerie (suivi des encaissements/décaissements, prévisions, alertes, ...) . Mise en place d'un processus de contrôle de gestion permettant notamment de suivre la rentabilité des affaires, les marges sur chantiers, d'affectuer une analyse fine des coûts, ... . Mise en place d'un suivi budgétaire  . Mise en place de bonnes pratiques au sein de l'équipe administrative et comptable et accompagnement de l'équipe dans sa montée en compétence . Elaboration d'un "cockpit" de reporting permettant aux dirigeants un suivi oprtimisé de leurs finances et des perspectives d'évolution afin de prendre les meilleures décisions . proposer de nouvelles méhodes et nouveaux outils de gestion Il (Elle) sera également en charge du suivi des relations avec les partenaires concernant le financement et les dossiers CEE (Certificats d'économie d'énergie), ainsi que le suivi des CPE clients (Contrats de Performance Energétique). Perspectives :  ce poste pourra évoluer à moyen terme vers la fonction de Responsable Comptable, Administratiif et Financier, après une première période probatoire. Ce poste est sédentaire et basé à Allonnes (72) proche du Mans, avec - en fonction de la charge de travail - jusqu'à 2 à 3 jours de Télétravail par semaine.



Ingénieur(e) BE - Froid/CVC - Efficacité Energétique H/F

Notre client est un groupe français, spécialisé dans le froid, l'air comprimé et la performance énergétique industrielle et Tertiaire, possédant différentes implantations dans le Grand Ouest de la France et la Région Parisienne.
Ce poste est basé au siège à Allonnes (72)

La force de la structure tient notamment à une reconnaissance solide auprès de ses clients liée à la longue expérience des dirigeants et de leur force de vente dans le domaine du froid industriel et de l'air comprimé. Ce qui a permis à cette société une très forte croissance sur les 3 dernières années et une diversification réussie de l'activité.

Cette PME (40 personnes) est aujourd'hui une entreprise de référence dans le domaine du montage et de la gestion des centrales d'air comprimé, de production d'eau glacée industrielle, comme des systèmes de récupération de chaleur fatale.

Intégrateur de solutions, elle dispose d'équipes spécialisées dans la tuyauterie, le génie climatique et l'air comprimé pour assurer l'étude globale des projets d'économies d'énergie de ses clients (industires, tertiaire) et la prise en charge des travaux ; ainsi que de techniciens habilités à la mise en service et formés à la maintenance des équipements.

Dans le cadre de l'accroissement et de la diversification de son activité, elle recherche un(e) Ingénieur(e) Bureau d'Etudes en Thermique/Energétique.

POSTE 
Rattaché(e) au Top Management, l'Ingénieur(e) Bureau d'Etudes intervient principalement dans la phase amont des projets, en étroite collaboration avec les dirigeants, l'équipe commerciale et les chargés de projets. : étude de faisabilité, chiffrage, specifications techniques, ... 
 
Vos principales Missions 
- Travailler en collaboration avec l'équipe commerciale et avant-vente concernant le chiffrage et le dimensionnement du projet
- Réaliser l'étude de faisabilité en s'appuyant sur le cahier des charges du client
- Etablir les modélisations thermiques et des bilans énergétiques, les études de dimensionnement et de fonctionnement des installations techniques
- Produire les pièces graphiques (PID, maquette 3D, ...) nécessaires lors de la phase d'avant-vente
- Rédiger les pièces écrites dans le respect des normes et réglementations applicables (Notice technique, APS / APD, schémas et plans)
- Consulter les fournisseurs et analyser / comparer leurs offres permettant de répondre aux besoins du client
- Rédiger les documents d'exécutions
- Vous pourrez également en cas de nécessité participer aux phases d'execution, de suivi de travaux, de réception et mise en service

Perspectives :  ce poste pourrait évoluer à moyen terme vers la fonction de Responsable du Bureau d'Etudes.

Ce poste est sédentaire et basé à Allonnes (72) proche du Mans, avec 2 à 3 jours de Télétravail par semaine.

PROFIL 
Issu(e) d'une formation Ingénieur avec idéalement une spécialisation en énergétique et/ou thermique, vous justifiez d'une première expérience réussie en Bureau d'études, sur des projets d'efficacité énergétique. 

Expertises et connaissances recherchées :
- Connaissances en équipements électriques, thermiques, groupes froids, air comprimé et en optimisation des installations énergétiques
- Compétences en génie des procédés (thermique, thermodynamique, hydraulique, électricité)
- Bonnes notions en automatismes
- Pratique courante des outils de type CAO (Autocad, Solidworks, …)

Savoir-être :
- Rigueur et organisation indispensables à la réussite des projets
- Curiosité et agilité d'esprit, avec une bonne capacité d'adaptation (domaines et contextes d'intervention très variés)
- Dynamisme et capacité à travailler en équipe dans une structure à taille humaine en phase de forte croissance 

Vous cherchez un nouveau challenge ?
Rejoignez une société solide et reconnue sur son marché, en pleine croissance, soucieuse de participer à la transition énergétique et qui vous permettra d'accroitre vos expertises et de participer à des projets concrets dans des domaines énergétiques et des secteurs d'activité variés.


Salaire proposé : 45 à 60 K€ brut annuel, en fonction du profil et de l'expertise.

Si ce challenge vous intéresse merci de transmettre votre candidature à WYSE EXECUTIVE, sous la référence P1007F à recrutement@wyse-executive.com ou via TalentUp en répondant à cette annonce.

Ingénieur(e) BE - Froid/CVC - Efficacité Energétique H/F
Wyse Executive - P1007F - 21/09/2022 - LE MANS (72)

POSTE  Rattaché(e) au Top Management, l'Ingénieur(e) Bureau d'Etudes intervient principalement dans la phase amont des projets, en étroite collaboration avec les dirigeants, l'équipe commerciale et les chargés de projets. : étude de faisabilité, chiffrage, specifications techniques, ...    Vos principales Missions  - Travailler en collaboration avec l'équipe commerciale et avant-vente concernant le chiffrage et le dimensionnement du projet - Réaliser l'étude de faisabilité en s'appuyant sur le cahier des charges du client - Etablir les modélisations thermiques et des bilans énergétiques, les études de dimensionnement et de fonctionnement des installations techniques - Produire les pièces graphiques (PID, maquette 3D, ...) nécessaires lors de la phase d'avant-vente - Rédiger les pièces écrites dans le respect des normes et réglementations applicables (Notice technique, APS / APD, schémas et plans) - Consulter les fournisseurs et analyser / comparer leurs offres permettant de répondre aux besoins du client - Rédiger les documents d'exécutions - Vous pourrez également en cas de nécessité participer aux phases d'execution, de suivi de travaux, de réception et mise en service Perspectives :  ce poste pourrait évoluer à moyen terme vers la fonction de Responsable du Bureau d'Etudes. Ce poste est sédentaire et basé à Allonnes (72) proche du Mans, avec 2 à 3 jours de Télétravail par semaine.



Commercial H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de spécialistes, de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chef de secteur CHR H/F basé en home office sur Avignon (84) ou proximité.  

Prodelta est une société familiale indépendante qui développe, fabrique et distribue depuis 31 ans des produits d'hygiène et d'entretien. Dotée de son propre laboratoire R&D et d'une unité de fabrication / conditionnement / stockage intégrée, l'entreprise a su conquérir et fidéliser une large clientèle constituée principalement de Cafés-Hotels-Restaurants et de collectivités, en région PACA. Dans le cadre de son développement et dans le souci d'apporter la plus grande proximité à ses clients et la meilleure qualité de service, l'entreprise souhaite renforcer sa présence terrain par le recrutement d'un(e) :

Commercial H/F
Secteur du Vaucluse (84)
Rémunération Fixe + Variable (déplafonné) + Frais de déplacement /
Une garantie de salaire pendant un temps défini sera proposée 


Rattaché au Dirigeant de l'entreprise, et intégré à l'équipe commerciale, vous prenez en charge le secteur des Bouches-du-Rhône.
Après avoir été formé à notre offre et nos process, vous assurez, en exclusivité sur votre zone, et en totale autonomie, la commercialisation de notre gamme. Appuyé par notre département administration des ventes (réalisations des devis, prises de commande, envois des échantillons…), vous conseillez vos clients, négociez, et les accompagnez.
En véritable patron de votre secteur, vous assurez une veille active, vous êtes force d'analyse et de proposition quant à toute action permettant à l'entreprise de conquérir de nouveaux marchés et de renforcer ses positions. Vous assurez un reporting de votre activité.

Votre profil :
- Expérience en tant que Commercial Terrain ou en tant que Client (Directeur de Restaurant)
- Une connaissance du réseau CHR (Cafés - Hôtels - Restaurants) est un plus,
- Ecoute, Relationnel client, empathie,
- Implication, pugnacité, et orientation résultats

Cette mission vous intéresse ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf Vm13800A ou d'adresser votre candidature par mail Vm13800A@talentup.net

Commercial H/F
Home Office - Pro-Delta - Vm13800A - 19/09/2022 - Avignon

Commercial H/F Secteur du Vaucluse (84) Rémunération Fixe + Variable (déplafonné) + Frais de déplacement / Une garantie de salaire pendant un temps défini sera proposée  Rattaché au Dirigeant de l'entreprise, et intégré à l'équipe commerciale, vous prenez en charge le secteur des Bouches-du-Rhône. Après avoir été formé à notre offre et nos process, vous assurez, en exclusivité sur votre zone, et en totale autonomie, la commercialisation de notre gamme. Appuyé par notre département administration des ventes (réalisations des devis, prises de commande, envois des échantillons…), vous conseillez vos clients, négociez, et les accompagnez. En véritable patron de votre secteur, vous assurez une veille active, vous êtes force d'analyse et de proposition quant à toute action permettant à l'entreprise de conquérir de nouveaux marchés et de renforcer ses positions. Vous assurez un reporting de votre activité.  



Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F

A la recherche d'un stage formateur ? Nous te préparons au métier de Chasseur de Tête dans un contexte international !

Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement dans la catégorie Executive Search » depuis de nombreuses années, VIDAL ASSOCIATES est une référence dans le recrutement.
Nos implantations à Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan et Tunis t'amèneront à participer à des recrutements nationaux & internationaux.


Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h
Stage de 4 à 6 mois à pourvoir à partir de janvier 2023
Basé à Bordeaux, 33 (également Paris ou Marseille)


Tes missions :
- Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats
- Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils
- Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles »
- Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste
- Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions

Pourquoi postuler ?
- Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante  
- S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise
- Explorer les rouages du recrutement
- Disposer de moyens de recherche importants
- Découvrir des secteurs et des postes divers et variés
- Se challenger avec des primes sur objectifs
- Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité

Ton profil  :
Master 1 ou Master 2, issu d'une formation orientée RH et/ou Commerce et :
- Pro-actif : entouré par des experts du recrutement, tu es prêt à mener tes missions en totale autonomie
- Attentif : on dit de toi que tu as une bonne intelligence relationnelle
- Agile : tu écoutes, tu comprends, tu agis
- Malin : tu as plus d'un tour dans ton sac  
- Créatif : tu regorges de nouvelles idées
- Polyglotte : l'anglais te permettra de réaliser des missions internationales

Si cette offre de stage de Chargé de Recrutement/ Talent Acquisition f/h basé à Bordeaux (33) correspond à ta recherche et à ton profil, nous  t'invitons à nous faire parvenir ton CV à vb13458u@talentup.net

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F
Home Office - VIDAL Associates - VDE sarl - Vb13458U - 15/09/2022 - Bordeaux

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h Stage de 4 à 6 mois à pourvoir à partir de janvier 2023 Basé à Bordeaux, 33 (également Paris ou Marseille) Tes missions : - Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats - Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils - Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles » - Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste - Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions Pourquoi postuler ? - Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante   - S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise - Explorer les rouages du recrutement - Disposer de moyens de recherche importants - Découvrir des secteurs et des postes divers et variés - Se challenger avec des primes sur objectifs - Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité



Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F

A la recherche d'un stage formateur ? Nous te préparons au métier de Chasseur de Tête dans un contexte international !

Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement dans la catégorie Executive Search » depuis de nombreuses années, VIDAL ASSOCIATES est une référence dans le recrutement.
Nos implantations à Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan et Tunis t'amèneront à participer à des recrutements nationaux & internationaux.


Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h
Stage à partir de 4 mois à pourvoir dès janvier 2023
Basé à Bordeaux, 33 (également Paris ou Marseille)


Tes missions :
- Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats
- Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils
- Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles »
- Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste
- Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions

Pourquoi postuler ?
- Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante  
- S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise
- Explorer les rouages du recrutement
- Disposer de moyens de recherche importants
- Découvrir des secteurs et des postes divers et variés
- Se challenger avec des primes sur objectifs
- Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité

Ton profil  :
Master 1 ou Master 2, issu d'une formation orientée RH et/ou Commerce et :
- Pro-actif : entouré par des experts du recrutement, tu es prêt à mener tes missions en totale autonomie
- Attentif : on dit de toi que tu as une bonne intelligence relationnelle
- Agile : tu écoutes, tu comprends, tu agis
- Malin : tu as plus d'un tour dans ton sac  
- Créatif : tu regorges de nouvelles idées
- Polyglotte : l'anglais te permettra de réaliser des missions internationales

Si cette offre de stage de Chargé de Recrutement/ Talent Acquisition f/h basé à Bordeaux (33) correspond à ta recherche et à ton profil, nous  t'invitons à nous faire parvenir ton CV à vb13791u@talentup.net

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F
Home Office - VIDAL Associates - VDE sarl - Vb13791U - 14/09/2022 - Bordeaux

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h Stage à partir de 4 mois à pourvoir dès janvier 2023 Basé à Bordeaux, 33 (également Paris ou Marseille) Tes missions : - Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats - Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils - Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles » - Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste - Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions Pourquoi postuler ? - Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante   - S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise - Explorer les rouages du recrutement - Disposer de moyens de recherche importants - Découvrir des secteurs et des postes divers et variés - Se challenger avec des primes sur objectifs - Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité



Chef de Projets Travaux Neufs H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chef de Projets Travaux Neufs - Multi-sites (H/F) basé dans l'Ouest de la France.

Groupe industriel référence dans son secteur, notre client fabrique et commercialise  une large gamme de produits de grande consommation, en France comme à l'international. Nous recherchons, pour l'accompagner dans son développement et dans le cadre d'un programmme ambitieux d'optimisation de l'outil industriel, un(e) : 

Chef de Projets Travaux Neufs - Multi Sites H/F
Périmètre Ouest de la France (avec déplacements) : 2 sites
Basé à proximité de Cholet ou de Bordeaux


Rattaché au Directeur Technique, en cohérence avec la stratégie industrielle Groupe et en étroite collaboration avec les Directeurs de site (comme les Responsables Maintenances - Travaux Neufs), vous portez des projets de taille diverses (mise en place d'une nouvelle technologie en production, modification d'installations techniques, aménagement de nouveaux locaux).

A ce titre, vous :
- Recueillez / identifiez les besoins pour chaque site,
- Conseillez vos interlocuteur quant à la solution la plus pertinente à déployer,
- Menez les études de faisabilité,
- Conduisez la conception et l'exécution du projet en veillant à la livraison en toute sécurité, dans le respect du budget, dans le temps défini, en qualité et en conformité,
- Suivez les travaux jusqu'à la mise en service optimale des équipements,
- Assurez un reporting analytique relatif à votre périmètre (avancement des projets, vision globale),
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme le Groupe de façon plus générale.

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+5 / ingénieur)
- Expérience consolidée sur une fonction similaire ou en proximité (Chef de Projet Technique, Responsable Technique, Responsable Travaux Neufs, …)
- Intelligence relationnelle, agilité, analyse / hauteur de vue, esprit de synthèse,

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm13639D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm13639D@talentup.net.

Chef de Projets Travaux Neufs H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm13639D - 13/09/2022 - Cholet

Groupe industriel référence dans son secteur, notre client fabrique et commercialise  une large gamme de produits de grande consommation, en France comme à l'international. Nous recherchons, pour l'accompagner dans son développement et dans le cadre d'un programmme ambitieux d'optimisation de l'outil industriel, un(e) :  Chef de Projets Travaux Neufs - Multi Sites H/F Périmètre Ouest de la France (avec déplacements) : 2 sites Basé à proximité de Cholet ou de Bordeaux Rattaché au Directeur Technique, en cohérence avec la stratégie industrielle Groupe et en étroite collaboration avec les Directeurs de site (comme les Responsables Maintenances - Travaux Neufs), vous portez des projets de taille diverses (mise en place d'une nouvelle technologie en production, modification d'installations techniques, aménagement de nouveaux locaux). A ce titre, vous : - Recueillez / identifiez les besoins pour chaque site, - Conseillez vos interlocuteur quant à la solution la plus pertinente à déployer, - Menez les études de faisabilité, - Conduisez la conception et l'exécution du projet en veillant à la livraison en toute sécurité, dans le respect du budget, dans le temps défini, en qualité et en conformité, - Suivez les travaux jusqu'à la mise en service optimale des équipements, - Assurez un reporting analytique relatif à votre périmètre (avancement des projets, vision globale), - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme le Groupe de façon plus générale.



Responsable des Ventes H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres commerciaux, spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable des Ventes (H/F) en Home Office (basé en Rhône-Alpes).

Acteur historique de la distribution spécialisée bio, notre client se développe depuis 40 ans autour de valeurs fortes : Privilégier les filières française, éviter le recours au transport par avion, refuser les productions issues de serres chauffées, proposer des produits de saison, éviter le suremballage… Avec aujourd'hui une quarantaine de magasins en France, notre client souhaite renforcer son équipe de direction avec le recrutement d'un(e) :

Responsable des Ventes HF
Home Office - Rhône-Alpes
2 nuitées Hors Domicile / Semaine - 3 jours mensuels au siège (basé à Sainte-Hélène-sur-Isère)
Rémunération Fixe + VF


Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec les fonctions sièges (Marketing, Achat, Finance, RH…) ainsi que les Directeurs de Magasin, vous êtes garant de la performance des 40 magasins de l'enseigne (90% intégrés) et du respect de la stratégie du groupe.

A ce titre, vous :
- Supervisez les indicateurs du réseau : Marges, CA, Statistique de ventes,
- Contrôlez les marges, l'évolution du C.A. et la politique des prix (globale et/ou adaptée),
- Créez des synergies avec l'ensemble des fonctions transverses (Qualité, Achat…),
- Supervisez les promotions et les adapter aux magasins ou aux évènements,
- Assurez une veille marché (contexte et évolutions, tendances, concurrences, …) afin de faire évoluer la stratégie commerciale du groupe,
- Développez la gamme des produits locaux et leur mise en avant,
- Participez à la politique de communication,
- Participez à la réflexion sur les gammes (nouveaux services, nouveaux besoins, nouveaux produits),
- Travaillez, avec le service RH, afin de professionnaliser certains postes,
- Supervisez les projets du groupe (à date, le click & collect),
- Participez à l'implantation des nouveaux magasins,
- Assurez un reporting analytique de votre activité. 

Vos missions pourront vous amener à travailler en appuie des équipes commerciales BtoB (France / Export).

Votre profil :
- Expérience de l'animation transverse d'un réseau (Distribution Spécialisée, Grande Distribution, autres),
- Expérience consolidée en tant que Responsable des Ventes, Animateur des Ventes, Directeur de Réseau, Directeur de Région, …
- Intérêt personnel pour le bio, l'écoresponsabilité, le « manger mieux, consommez mieux »,
- Dynamisme, ténacité, disponibilité, polyvalence
- Intelligence relationnelle et esprit d'équipe,

Cette offre d'emploi correspond à votre recherche et à votre profil ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence VM13777A sur notre site www.talentup.com ou par email à VM13777A@talentup.net.

Responsable des Ventes H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vm13777A - 12/09/2022 - HOME OFFICE - RHONE-ALPES

Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec les fonctions sièges (Marketing, Achat, Finance, RH…) ainsi que les Directeurs de Magasin, vous êtes garant de la performance des 40 magasins de l'enseigne (90% intégrés) et du respect de la stratégie du groupe. A ce titre, vous : - Supervisez les indicateurs du réseau : Marges, CA, Statistique de ventes, - Contrôlez les marges, l'évolution du C.A. et la politique des prix (globale et/ou adaptée), - Créez des synergies avec l'ensemble des fonctions transverses (Qualité, Achat…), - Supervisez les promotions et les adapter aux magasins ou aux évènements, - Assurez une veille marché (contexte et évolutions, tendances, concurrences, …) afin de faire évoluer la stratégie commerciale du groupe, - Développez la gamme des produits locaux et leur mise en avant, - Participez à la politique de communication, - Participez à la réflexion sur les gammes (nouveaux services, nouveaux besoins, nouveaux produits), - Travaillez, avec le service RH, afin de professionnaliser certains postes, - Supervisez les projets du groupe (à date, le click & collect), - Participez à l'implantation des nouveaux magasins, - Assurez un reporting analytique de votre activité.  Vos missions pourront vous amener à travailler en appuie des équipes commerciales BtoB (France / Export).



Responsable Cabinet de Recrutement Nantes H/F

VIDAL ASSOCIATES est une référence dans le recrutement et l'approche directe de fonctions middle et top management en France et à l'international. Depuis son lancement il y a 30 ans, notre cabinet a toujours privilégié une approche très qualitative de ce métier passionnant, avec comme objectif principal, d'aider les entreprises à constituer des équipes de talents.

La performance de nos process et outils d'évaluation des softs skills des candidats associés à la qualité de nos équipes expliquent la croissance constante de notre entreprise depuis sa création.

Pour développer et renforcer notre présence auprès de nos clients de l'ouest de la France (Bretagne / Pays de la Loire), nous recrutons notre futur :

RESPONSABLE CABINET RECRUTEMENT NANTES H/F
CDI temps plein - Nantes (44)


Nous vous proposons :

- De découvrir un métier passionnant en échangeant avec des décideurs et des candidats aux profils diversifiés => enrichissant !
- De bénéficier de moyens techniques et humains importants pour réussir => sécurisant !
- Une rémunération fixe et un variable non plafonné => motivant !
- De bénéficier d'une structure solide et réputée => rassurant !
- D'intégrer une équipe soudée et professionnelle aux valeurs humaines fortes => encourageant !
- D'aider les TPE/ETI/ Grands groupes à constituer leurs meilleures équipes => valorisant !
 
Vos missions :

- Après une solide formation à nos méthodes, vous identifiez et contactez les entreprises qui ont besoin de vos talents et de nos outils / processus pour recruter leurs meilleurs collaborateurs (CDI uniquement).
- Vous négociez les contrats et gérez tout le processus de recrutement, des entretiens jusqu'à l'intégration des candidats.
 - Avec nos équipes de chargés de recherches, vous mettez en place la stratégie la plus adaptée pour identifier et analyser les meilleurs candidats.
- Vos interlocuteurs sont des décideurs d'entreprises de haut niveau dans de nombreux domaines d'activité (Agroalimentaire, Banque & Finance, Automobile, Aéronautique, Ferroviaire, Oil & Gas, Chimie, Tertiaire…). 
- Vous bénéficierez du support, de l'expérience, du soutien et du savoir-faire de nos équipes existantes en France comme à l'international.

Votre profil :

Vous êtes diplômé en études supérieures (Bac +4/5) avec des expériences réussies dans un poste opérationnel (commerce, production, management) au sein d'un environnement exigeant.
Votre sens commercial, votre persévérance et votre esprit entrepreneurial vous permettront de développer nos activités et d'apporter une approche qualitative et innovante aux entreprises .
Votre excellent niveau de culture générale et votre curiosité/écoute vous permettent de comprendre rapidement les besoins de vos clients. Vous êtes reconnu pour votre professionnalisme, votre orientation vers les clients et vos valeurs humaines fortes. La maitrise de l'anglais serait un plus.

Ce poste de Responsable Cabinet Recrutement Nantes H/F à Nantes correspond à vos attentes et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse vb13770c@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb13770c

Responsable Cabinet de Recrutement Nantes H/F
VDE - VIDAL ASSOCIATES Bordeaux - Vb13770C - 07/09/2022 - Nantes

RESPONSABLE CABINET RECRUTEMENT NANTES H/F CDI temps plein - Nantes (44) Nous vous proposons : - De découvrir un métier passionnant en échangeant avec des décideurs et des candidats aux profils diversifiés => enrichissant ! - De bénéficier de moyens techniques et humains importants pour réussir => sécurisant ! - Une rémunération fixe et un variable non plafonné => motivant ! - De bénéficier d'une structure solide et réputée => rassurant ! - D'intégrer une équipe soudée et professionnelle aux valeurs humaines fortes => encourageant ! - D'aider les TPE/ETI/ Grands groupes à constituer leurs meilleures équipes => valorisant !   Vos missions : - Après une solide formation à nos méthodes, vous identifiez et contactez les entreprises qui ont besoin de vos talents et de nos outils / processus pour recruter leurs meilleurs collaborateurs (CDI uniquement). - Vous négociez les contrats et gérez tout le processus de recrutement, des entretiens jusqu'à l'intégration des candidats.  - Avec nos équipes de chargés de recherches, vous mettez en place la stratégie la plus adaptée pour identifier et analyser les meilleurs candidats. - Vos interlocuteurs sont des décideurs d'entreprises de haut niveau dans de nombreux domaines d'activité (Agroalimentaire, Banque & Finance, Automobile, Aéronautique, Ferroviaire, Oil & Gas, Chimie, Tertiaire…).  - Vous bénéficierez du support, de l'expérience, du soutien et du savoir-faire de nos équipes existantes en France comme à l'international.  



Lead Developer C# H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Lead Developer C# f/h basé à proximité de Bordeaux (33)

Start Up innovante, engagée dans l'économie sociale et solidaire depuis plus de dix ans, notre client poursuit sa forte croissance (+50% CA/ an - 100 collaborateurs). Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons :

Lead Developer C#
Basé à proximité de Bordeaux, 33


Développement de la solution technique
- Conception logicielle des évolutions de la solution technique
- Développement des user stories définies avec les product owners
- Ecriture des tests unitaires
- Participation aux codes review
- Participation aux réunions de conception
- Participation aux rituels SCRUM
- Documentation des solutions mises en place

Maintenance de la solution technique
- Prise en charge des tickets de maintenance corrective (N3)
- Pré-analyse des tickets N3 en collaboration avec les analystes QA et techniciens
- Participation aux astreintes, sur la base du volontariat
- Optimisation et veille qualité
- Analyse des performances des solutions développées
- Veille technologique et application des bonnes pratiques sur les problématiques
de sécurité, performance, et qualité du code
- Développement de projets libres durant les slack days
- Participation aux meetups tech

Profil
- Vous êtes curieux, doté d'un esprit d'analyse affuté, et vous ne vous laissez pas démonter par l'adversité.
- Vous aimez le contact humain et avez le sens de la pédagogie, aussi bien vis-à-vis des utilisateurs que de vos collaborateurs.
- Vous êtes surtout passionné.e par votre métier et avez envie de rejoindre une équipe dynamique et un projet ambitieux !

Environnement technique
- Frameworks : .Net, Entity Framework;
- Base de données : SQL Server
- Infrastructure : Microsoft Azure.

Si cette offre d'emploi en CDI de Lead Developer C# f/h basée à proximité de Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv en format PDF par email à l'adresse vb13656u@talentup.net

Lead Developer C# H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13656U - 02/09/2022 - Proche Bordeaux, Tram C

Start Up innovante, engagée dans l'économie sociale et solidaire depuis plus de dix ans, notre client poursuit sa forte croissance (+50% CA/ an - 100 collaborateurs). Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons : Lead Developer C# Basé à proximité de Bordeaux, 33 Développement de la solution technique - Conception logicielle des évolutions de la solution technique - Développement des user stories définies avec les product owners - Ecriture des tests unitaires - Participation aux codes review - Participation aux réunions de conception - Participation aux rituels SCRUM - Documentation des solutions mises en place Maintenance de la solution technique - Prise en charge des tickets de maintenance corrective (N3) - Pré-analyse des tickets N3 en collaboration avec les analystes QA et techniciens - Participation aux astreintes, sur la base du volontariat - Optimisation et veille qualité - Analyse des performances des solutions développées - Veille technologique et application des bonnes pratiques sur les problématiques de sécurité, performance, et qualité du code - Développement de projets libres durant les slack days - Participation aux meetups tech



Responsable Projet E-commerce - Vins et Spiritueux H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Projet E-commerce - Vins et Spiritueux f/h basé à Bordeaux, 33

Notre client est une Maison de négoce qui développe un projet d'envergure dans le E commerce.
Dans le cadre de la création du site, nous recrutons :

Responsable Projet E-commerce - Vins et Spiritueux f/h
Basé à Bordeaux, 33
CDI, création de poste


Mission
En tant que Responsable du lancement de notre site e-commerce, vos principales missions sont :
- définir le projet en élaborant un plan d'action, un planning, un cahier des charges, ainsi que toutes les caractéristiques techniques, budgétaires et logistiques du projet
- assurer l'encadrement des équipes qui collaborent sur le projet (en interne et en externe), et veiller au bon déroulement de celui-ci sur tous les aspects avec un suivi de production et de reporting
- organiser des tâches et des priorités, animer les briefs, construire les étapes
- en parallèle, assurer la mise en place de la stratégie marketing, de la promotion et assurer une veille concurrentielle.
- assurer les relations avec les différents partenaires et clients

Profil
- Issu d'une formation supérieure de type Master 2 (Ecole de Commerce et/ou Université) avec une spécialisation en marketing/vente, e marketing…
- Vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans dans le E Commerce, sur des projets autour du lancement et l'animation d'un site
- La connaissance du secteur des boissons, vins et spiritueux est impérative
- Bonne maîtrise de la gestion de projet
- Bonne maîtrise des outils de webmarketing, des bases informatiques,  et des nouvelles technologie
- Leadership
- Qualités d'organisation et de rigueur
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Qualités relationnelles
- Force de proposition, créativité
- Anglais courant

Si cette offre d'emploi en CDI de Responsable Projet E-commerce - Vins et Spiritueux f/h basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb13732u@talentup.net

Responsable Projet E-commerce - Vins et Spiritueux H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13732U - 24/08/2022 - Bordeaux

Notre client est une Maison de négoce qui développe un projet d'envergure dans le E commerce. Dans le cadre de la création du site, nous recrutons : Responsable Projet E-commerce - Vins et Spiritueux f/h Basé à Bordeaux, 33 CDI, création de poste Mission En tant que Responsable du lancement de notre site e-commerce, vos principales missions sont : - définir le projet en élaborant un plan d'action, un planning, un cahier des charges, ainsi que toutes les caractéristiques techniques, budgétaires et logistiques du projet - assurer l'encadrement des équipes qui collaborent sur le projet (en interne et en externe), et veiller au bon déroulement de celui-ci sur tous les aspects avec un suivi de production et de reporting - organiser des tâches et des priorités, animer les briefs, construire les étapes - en parallèle, assurer la mise en place de la stratégie marketing, de la promotion et assurer une veille concurrentielle. - assurer les relations avec les différents partenaires et clients



Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F

A la recherche d'un stage formateur ? Nous te préparons au métier de Chasseur de Tête dans un contexte international !

Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement dans la catégorie Executive Search » depuis de nombreuses années, VIDAL ASSOCIATES est une référence dans le recrutement.
Nos implantations à Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan et Tunis t'amèneront à participer à des recrutements nationaux & internationaux.


Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h
Stage de 6 mois
Rémunération Fixe + Variable 
Basé à Marseille (Possibilité également à Paris) 


Tes missions :
- Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats
- Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils
- Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles »
- Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste
- Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions

Pourquoi postuler ?
- Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante  
- S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise
- Explorer les rouages du recrutement
- Disposer de moyens de recherche importants
- Découvrir des secteurs et des postes divers et variés
- Se challenger avec des primes sur objectifs
- Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité

Ton profil  :
Master 1 ou Master 2, issu d'une formation orientée RH et/ou Commerce et :
- Pro-actif : entouré par des experts du recrutement, tu es prêt à mener tes missions en totale autonomie
- Attentif : on dit de toi que tu as une bonne intelligence relationnelle
- Agile : tu écoutes, tu comprends, tu agis
- Malin : tu as plus d'un tour dans ton sac  
- Créatif : tu regorges de nouvelles idées
- Polyglotte : l'anglais te permettra de réaliser des missions internationales

Si cette offre de stage de Chargé de Recrutement/ Talent Acquisition f/h correspond à ta recherche et à ton profil, nous  t'invitons à nous faire parvenir ton CV à vb13712u@talentup.net

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F
Home Office - VIDAL Associates - VDE sarl - Vb13712A - 22/08/2022 - MARSEILLE

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h Stage de 6 mois Rémunération Fixe + Variable  Basé à Marseille (Possibilité également à Paris)  Tes missions : - Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats - Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils - Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles » - Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste - Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions Pourquoi postuler ? - Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante   - S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise - Explorer les rouages du recrutement - Disposer de moyens de recherche importants - Découvrir des secteurs et des postes divers et variés - Se challenger avec des primes sur objectifs - Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité



Responsable des Ventes CHR - Nord Ouest H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable des Ventes - Nord Ouest H/F en Home Office.

Domaine Viticole de renom, notre client se développe sur le plan nationnal, principalement sur le réseau On-Trade. Afin de l'accompagner dans sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Responsable des Ventes CHR - Nord Ouest H/F
Management d'un réseau d'Agents
Poste basé en home office sur Zone 


Rattaché au Directeur Commercial, et en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes de la société (marketing / production / commerciale…), vous êtes responsable de l'activité commerciale sur le circuit CHD (CHR, Cavistes, Distributeurs, Grossistes…) sur le périmètre géographique confié (Nord Ouest de la France).

A ce titre, vous : 
- Développez et fidélisez le portefeuille clients actuels,
- Renforcez nos partenariats avec les grossistes et accompagnez leur force de vente,
- Développez notre présence au sein du réseau Caviste, 
- Pilotez et recrutez des agents sur votre territoire (15 agents actuellement en place), 
- Assurez un reporting analytique de votre activité et êtes force de proposition afin de développer votre zone / l'entreprise de façon générale. 

Votre profil
- Expérience consolidée sur le secteur des vins, spiritueux ou champagnes,
- Capacité à gérer des grands comptes régionnaux et à piloter des équipes,
- Intelligence relationnelle, sens du service, engagement dans le travail, passion pour les produits du terroirs.

Cette offre d'emploi en CDI correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse Vm13668a@talentup.net

Responsable des Ventes CHR - Nord Ouest H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm13668A - 15/07/2022 - NANTES

Rattaché au Directeur Commercial, et en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes de la société (marketing / production / commerciale…), vous êtes responsable de l'activité commerciale sur le circuit CHD (CHR, Cavistes, Distributeurs, Grossistes…) sur le périmètre géographique confié (Nord Ouest de la France). A ce titre, vous :  - Développez et fidélisez le portefeuille clients actuels, - Renforcez nos partenariats avec les grossistes et accompagnez leur force de vente, - Développez notre présence au sein du réseau Caviste,  - Pilotez et recrutez des agents sur votre territoire (15 agents actuellement en place),  - Assurez un reporting analytique de votre activité et êtes force de proposition afin de développer votre zone / l'entreprise de façon générale.   



Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h

A la recherche d'un premier emploi ? Nous te formons au métier de Chasseur de Tête !

Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement dans la catégorie Executive Search » depuis de nombreuses années, VIDAL ASSOCIATES est une référence dans le recrutement.
Nos implantations à Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan et Tunis t'amèneront à participer à des recrutements nationaux & internationaux.


Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h
CDI, basé à Bordeaux, 33

Tes missions :
- Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats
- Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils
- Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles »
- Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste
- Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions

Pourquoi postuler ?
- Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante  
- S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise
- Explorer les rouages du recrutement
- Disposer de moyens de recherche importants
- Découvrir des secteurs et des postes divers et variés
- Se challenger avec des primes sur objectifs
- Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité

Ton profil  :
Master 1 ou Master 2, issu d'une formation orientée RH et/ou Commerce et :
- Pro-actif : entouré par des experts du recrutement, tu es prêt à mener tes missions en totale autonomie
- Attentif : on dit de toi que tu as une bonne intelligence relationnelle
- Agile : tu écoutes, tu comprends, tu agis
- Malin : tu as plus d'un tour dans ton sac  
- Créatif : tu regorges de nouvelles idées
- Polyglotte : l'anglais te permettra de réaliser des missions internationales

Si cette offre en CDI de Chargé de Recrutement/ Talent Acquisition f/h basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous  t'invitons à nous faire parvenir ton CV à vb13660U@talentup.net

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h
Home Office - VIDAL Associates - VDE sarl - Vb13660U - 11/07/2022 - Bordeaux

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h CDI, basé à Bordeaux, 33 Tes missions : - Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats - Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils - Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles » - Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste - Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions Pourquoi postuler ? - Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante   - S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise - Explorer les rouages du recrutement - Disposer de moyens de recherche importants - Découvrir des secteurs et des postes divers et variés - Se challenger avec des primes sur objectifs - Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité



Website Product Manager H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Website Product Manager  H/F basé dans la région de Nantes

Implanté en France et à l'international, notre client (1 400 salariés) est une entreprise innovante spécialisée dans les équipements sanitaires pour la maison.

Website Product Manager  H/F
Basé dans la région de Nantes


Rattaché au Directeur des activités digitales du groupe
- Vous avez la pleine responsabilité de la définition de la stratégie, de la vision et de la feuille de route de la refonte totale de nos sites internet. 
- Vous travaillez sur l'ensemble de nos filiales en France et à l'international.
- Vous collaborez avec la direction marketing groupe afin d'assurer une cohérence internationale des contenus et de l'image de marque du groupe
- Vous choisissez vos partenaires, agences web et collaborez en interne avec le Traffic Acquisition Manager sur les stratégies de référencement
- Vous contribuez à l'amélioration de l'expérience client et du taux de conversion
- En collaboration avec l'eMerchandiser, vous participez à la définition et au déploiement du plan d'animation commerciale.

Votre profil : 

Diplômé de l'enseignement supérieur, maitrisant l'anglais, vous avez une expérience significative et réussie de la fonction en environnement e-commerce acquise en entreprise ou en agence web.
Rigoureux et structuré vous êtes attentif au respect des délais et maîtrisez bien la gestion projet
Vous êtes ouvert et curieux et faites preuve d'un vrai sens relationnel
Créatif, entrepreneur dans l'âme, vous faites preuve de leadership et d'enthousiasme
La qualité de nos projets, notre implantation internationale et la possibilité de participer à une vraie aventure humaine sont de nature à nourrir votre envie d'entreprendre

Cette offre pour un poste de Website Product Manager  H/F basé à Nantes correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VA13602V 

Website Product Manager H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA13602V - 11/07/2022 - Région de Nantes

Implanté en France et à l'international, notre client (1 400 salariés) est une entreprise innovante spécialisée dans les équipements sanitaires pour la maison. Website Product Manager  H/F Basé dans la région de Nantes Rattaché au Directeur des activités digitales du groupe - Vous avez la pleine responsabilité de la définition de la stratégie, de la vision et de la feuille de route de la refonte totale de nos sites internet.  - Vous travaillez sur l'ensemble de nos filiales en France et à l'international. - Vous collaborez avec la direction marketing groupe afin d'assurer une cohérence internationale des contenus et de l'image de marque du groupe - Vous choisissez vos partenaires, agences web et collaborez en interne avec le Traffic Acquisition Manager sur les stratégies de référencement - Vous contribuez à l'amélioration de l'expérience client et du taux de conversion - En collaboration avec l'eMerchandiser, vous participez à la définition et au déploiement du plan d'animation commerciale.



Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F

A la recherche d'un stage formateur ? Nous te préparons au métier de Chasseur de Tête dans un contexte international !

Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement dans la catégorie Executive Search » depuis de nombreuses années, VIDAL ASSOCIATES est une référence dans le recrutement.
Nos implantations à Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan et Tunis t'amèneront à participer à des recrutements nationaux & internationaux.


Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h
Stage de 6 mois à pourvoir à partir de juillet 2022
Basé à Bordeaux, 33 (également Paris ou Marseille)


Tes missions :
- Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats
- Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils
- Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles »
- Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste
- Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions

Pourquoi postuler ?
- Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante  
- S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise
- Explorer les rouages du recrutement
- Disposer de moyens de recherche importants
- Découvrir des secteurs et des postes divers et variés
- Se challenger avec des primes sur objectifs
- Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité

Ton profil  :
Master 1 ou Master 2, issu d'une formation orientée RH et/ou Commerce et :
- Pro-actif : entouré par des experts du recrutement, tu es prêt à mener tes missions en totale autonomie
- Attentif : on dit de toi que tu as une bonne intelligence relationnelle
- Agile : tu écoutes, tu comprends, tu agis
- Malin : tu as plus d'un tour dans ton sac  
- Créatif : tu regorges de nouvelles idées
- Polyglotte : l'anglais te permettra de réaliser des missions internationales

Si cette offre de stage de Chargé de Recrutement/ Talent Acquisition f/h basé à Bordeaux (33) correspond à ta recherche et à ton profil, nous  t'invitons à nous faire parvenir ton CV à vb13607u@talentup.net

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F
Home Office - VIDAL Associates - VDE sarl - Vb13607U - 20/06/2022 - Bordeaux

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h Stage de 6 mois à pourvoir à partir de juillet 2022 Basé à Bordeaux, 33 (également Paris ou Marseille) Tes missions : - Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats - Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils - Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles » - Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste - Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions Pourquoi postuler ? - Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante   - S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise - Explorer les rouages du recrutement - Disposer de moyens de recherche importants - Découvrir des secteurs et des postes divers et variés - Se challenger avec des primes sur objectifs - Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité



Directeur des Systèmes d'Information Groupe H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur des Systèmes d'Information Groupe (DSI) - H/F basé à Nantes ou Laval.

Notre client, acteur majeur de la distribution automobile de véhicules neufs et d'occasion aux particuliers et aux entreprises (> 1400 collaborateurs, >700 millions CA), réalise régulièrement des projets à forts enjeux financiers et stratégiques.

Directeur des Systèmes d'Information Groupe (DSI) H/F
Basé à Nantes ou Laval

Rattaché au Directeur Général, votre objectif sera d'accompagner la croissance et le développement du groupe.
Ainsi, vos principales missions seront de :

- Gérer les projets SI Groupe
- Piloter l'urbanisation, cartographie et structuration des SI
- Assurer le support utilisateur
- Gérer de l'infrastructure et les flux
- Gérer la conformité RGPD et la cybersécurité
- Construire et exécuter la stratégie SI en accord avec la stratégie du Groupe. Projeter le Groupe dans la modernité, efficience et anticipation d'une DSI performante au service du business et des clients
- Rationaliser les coûts et services de la DSI, optimiser les budgets externes et interne
- Manager une équipe de 10 collaborateurs

Profil :

De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience confirmée en tant que DSI dans l'industrie automobile, logistique ou retail.
Vous êtes dynamique, organisé, et disposez d'un bon sens relationnel.
Vous êtes charismatique, pragmatique et faites preuve de leadership.
Vous possédez un grand sens relationnel 
 
La qualité de notre structure, nos ambitions de développement sont de nature à vous apporter un vrai épanouissement professionnel et personnel.

Cette offre d'emploi en CDI de Directeur des Systèmes d'Information Groupe H/F basée à Nantes ou Laval correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse VA13375V@talentup.net

Directeur des Systèmes d'Information Groupe H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA13375V - 09/06/2022 - Nantes

Notre client, acteur majeur de la distribution automobile de véhicules neufs et d'occasion aux particuliers et aux entreprises (> 1400 collaborateurs, >700 millions CA), réalise régulièrement des projets à forts enjeux financiers et stratégiques. Directeur des Systèmes d'Information Groupe (DSI) H/F Basé à Nantes ou Laval Rattaché au Directeur Général, votre objectif sera d'accompagner la croissance et le développement du groupe. Ainsi, vos principales missions seront de : - Gérer les projets SI Groupe - Piloter l'urbanisation, cartographie et structuration des SI - Assurer le support utilisateur - Gérer de l'infrastructure et les flux - Gérer la conformité RGPD et la cybersécurité - Construire et exécuter la stratégie SI en accord avec la stratégie du Groupe. Projeter le Groupe dans la modernité, efficience et anticipation d'une DSI performante au service du business et des clients - Rationaliser les coûts et services de la DSI, optimiser les budgets externes et interne - Manager une équipe de 10 collaborateurs  



Commercial Sédentaire/ Growth Hacker H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Commercial Sédentaire/ Growth Hacker f/h basé à Bordeaux, 33

Société de conseil spécialisée dans l'acquisition digitale, créée en 2000 (80 collaborateurs, 32M€ CA, état d'esprit "familial"), notre client accompagne des grands comptes issus de secteurs d'activités très variés, pour les rendre plus performants grâce à différents leviers d'acquisition digitale. Ils se démarquent par la qualité de leurs technologies et de leurs innovations. 

Afin de soutenir et de participer à la croissance de notre client, nous recrutons sur une création de poste un.e :

Commercial Sédentaire/ Growth Hacker f/h
CDI, Bordeaux (33) + Télétravail


Mission
Rattaché à la direction commerciale, vos principales missions sont :  
- Identification des cibles
- Audit acquisition en fonction des données externes récupérables
- Prospection (Tel, mail, RS, Social Selling …)
- Prise de RDV, détection d'opportunités commerciale
- Point de contact des leads entrants
- Mise à jour de tous les éléments collectés dans l'outil CRM (Hubspot)
- Pilote les campagnes marketing segmentée en fonction des éléments collectées
- Participation aux évènements

Profil
- Formation supérieure en commerce/marketing/ digital (BTS, DUT, école de commerce…)
- Expérience réussie de 2 ans minimum dans le commercial et/ou marketing digital/ growth hacking/ social selling,  y compris stage et alternance
- Appétence pour le digital et, l'innovation
- Goût du challenge
- Très bon relationnel client
- Sens du service et de la satisfaction
- Sens de l'organisation et rigueur
- Etat d'esprit "pme"

Si cette offre d'emploi en CDI de Commercial Sédentaire/ Growth Hacker /h basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb13386u@talentup.net

Commercial Sédentaire/ Growth Hacker H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13386U - 08/06/2022 - Bordeaux (Centre, les quais)

Société de conseil spécialisée dans l'acquisition digitale, créée en 2000 (80 collaborateurs, 32M€ CA, état d'esprit "familial"), notre client accompagne des grands comptes issus de secteurs d'activités très variés, pour les rendre plus performants grâce à différents leviers d'acquisition digitale. Ils se démarquent par la qualité de leurs technologies et de leurs innovations.  Afin de soutenir et de participer à la croissance de notre client, nous recrutons sur une création de poste un.e : Commercial Sédentaire/ Growth Hacker f/h CDI, Bordeaux (33) + Télétravail Mission Rattaché à la direction commerciale, vos principales missions sont :   - Identification des cibles - Audit acquisition en fonction des données externes récupérables - Prospection (Tel, mail, RS, Social Selling …) - Prise de RDV, détection d'opportunités commerciale - Point de contact des leads entrants - Mise à jour de tous les éléments collectés dans l'outil CRM (Hubspot) - Pilote les campagnes marketing segmentée en fonction des éléments collectées - Participation aux évènements



Responsable Communication et Marketing H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils Experts, Managers et Commerciaux en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Communication et Marketing (H/F).

Créé en 1998, notre client, a su s'imposer comme un acteur de tout premier plan en matière de formation à destination des particuliers (soutien scolaire), comme des professionnels (formation continue). Ce dernier complète son offre en lançant en 2022 son activité Bilan de Compétences. Un réseau de 27 agences réparties sur l'ensemble du territoire lui permet d'apporter une qualité de service reconnue, au plus près de ses clients. Pour l'accompagner dans son développement, notre client recherche un(e) :

Responsable Communication et Marketing (H/F)
Management de 2 collaborateurs
Poste Basé à Lyon (69)
Home Office partiel possible


Rattaché(e) au Directeur Général du Groupe, dans le respect des orientations données par ce dernier, en étroite collaboration avec les autres membres du Codir, et avec l'appui de votre équipe, vous concevez et mettez en oeuvre les stratégies marketing et de communication du Groupe. En ce sens vous :

- Apportez une analyse des marchés cibles (mise en place d'études adaptées, veille),
- Contribuez, dans un souci d'amélioration continue, à l'adaptation / l'optimisation de l'offre,
- Proposez la stratégie de développement commercial et les plans marketing adaptés,
- Concevez, soumettez, puis déployez, dans la perspective de donner à l'entreprise la meilleure visibiliité (promotion du groupe - acquisition de nouveaux clients), la stratégie de communication optimale,
- Mettez en place et animez des outils de suivi de nos clients, et menez toute action contribuant à leur satisfaction et leur fidélisation,
- Construisez et gérez votre budget,
- Animez avec bienveillance et exigence votre équipe,
- Assurez un reporting analytique de votre périmètre,
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme le Groupe de façon plus générale.

Votre profil : 

- Expérience comparable dans le secteur des Services,
- Engagement, intelligence relationnelle, curiosité, adaptabilité,
- Orientation process, rigueur, goût pour les chiffres et les statistiques, pragmatisme.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm13562D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm13562D@talentup.net.

Responsable Communication et Marketing H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vm13562D - 07/06/2022 - Lyon (possible Home Office)

Créé en 1998, notre client, a su s'imposer comme un acteur de tout premier plan en matière de formation à destination des particuliers (soutien scolaire), comme des professionnels (formation continue). Ce dernier complète son offre en lançant en 2022 son activité Bilan de Compétences. Un réseau de 27 agences réparties sur l'ensemble du territoire lui permet d'apporter une qualité de service reconnue, au plus près de ses clients. Pour l'accompagner dans son développement, notre client recherche un(e) : Responsable Communication et Marketing (H/F) Management de 2 collaborateurs Poste Basé à Lyon (69) Home Office partiel possible Rattaché(e) au Directeur Général du Groupe, dans le respect des orientations données par ce dernier, en étroite collaboration avec les autres membres du Codir, et avec l'appui de votre équipe, vous concevez et mettez en oeuvre les stratégies marketing et de communication du Groupe. En ce sens vous : - Apportez une analyse des marchés cibles (mise en place d'études adaptées, veille), - Contribuez, dans un souci d'amélioration continue, à l'adaptation / l'optimisation de l'offre, - Proposez la stratégie de développement commercial et les plans marketing adaptés, - Concevez, soumettez, puis déployez, dans la perspective de donner à l'entreprise la meilleure visibiliité (promotion du groupe - acquisition de nouveaux clients), la stratégie de communication optimale, - Mettez en place et animez des outils de suivi de nos clients, et menez toute action contribuant à leur satisfaction et leur fidélisation, - Construisez et gérez votre budget, - Animez avec bienveillance et exigence votre équipe, - Assurez un reporting analytique de votre périmètre, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme le Groupe de façon plus générale.  



Sales Manager Germany H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, a reference in the recruitment of manager, commercial,
technical and administrative profiles, in France and abroad, is recruiting for its client a Sales Manager Germany.

A historic agro-food industrialist in the PACA region, our client has distinguished itself by the quality of its products and its proximity to its customers. Among the first French stakeholders in fair trade, the company shines in France and internationally. As part of its continued development and to strengthen its export department, we are recruiting a :

SALES MANAGER GERMANY (H/F)
Position based in Germany


Reporting to the export department, and with the support of a dedicated team, you manage the area entrusted to you and ensure its development (turnover, margin, market share gain).
As such you :

- Search and find an importer / distributor who will be able to collaborate with you,
- Develop business throughout the area in accordance with the strategy dictated by the group's export department,
- Build lasting and qualitative relationships with customers and prospects in the field: identify contacts, master decision-making circuits, listen to customer needs and requests,
- Prospect and develop your client portfolio: apply the company's commercial strategy; identify potentials; set priorities; implement action plans in your area and monitor them; carry out events with your customers (On-Trade Market),
- Ensure the liaison with the Management, and the communication between the Distributor / and the Headquarters of the company,
- Carry out competitive intelligence.

Your Profile :
- Ideally a German nationality profile,
- Fluent English or French / Bilingual German
- 4/5 years of experience in the German On trade market, preferably in the food industry
- Spirit of conquest, commercial dynamism, autonomy, reliability,

Interested in this assignment?
In order to study your application carefully, please apply directly on our website, www.talentup.com, ref Vm13344M or send your application by email Vm13344M@talentup.net

Sales Manager Germany H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vm13344M - 06/06/2022 - Cologne

SALES MANAGER GERMANY (H/F) Position based in Germany Reporting to the export department, and with the support of a dedicated team, you manage the area entrusted to you and ensure its development (turnover, margin, market share gain). As such you : - Search and find an importer / distributor who will be able to collaborate with you, - Develop business throughout the area in accordance with the strategy dictated by the group's export department, - Build lasting and qualitative relationships with customers and prospects in the field: identify contacts, master decision-making circuits, listen to customer needs and requests, - Prospect and develop your client portfolio: apply the company's commercial strategy; identify potentials; set priorities; implement action plans in your area and monitor them; carry out events with your customers (On-Trade Market), - Ensure the liaison with the Management, and the communication between the Distributor / and the Headquarters of the company, - Carry out competitive intelligence.



Responsable Commercial Grands comptes Ingrédients/Arômes H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Commercial Grands Comptes « Ingrédients / Arômes / Bois oenologiques » H/F.

Acteur majeur du secteur agroalimentaire et des matières sèches liées au monde des vins et spiritueux, notre client développe et commercialise des produits innovants. Il est partenaire des propriétés viti-vinicoles les plus exigeantes en France comme à l'international. Dans le cadre de sa croissance auprès des grands comptes agroalimentaires, nous recrutons :

Responsable Commercial Grands Comptes « Ingrédients / Arômes / Bois Oenologiques » H/F
Home Office - Siège en Charente

Après une formation technique solide à la valeur ajoutée de nos produits, vous êtes responsable du développement des ventes de nos bois œnologiques. A ce titre,
- Vous développez votre portefeuille auprès des grands comptes agroalimentaires, aromaticiens, brasseries et marchés spécifiques en France comme à l'Export.
- Vous établissez une stratégie commerciale orientée vers les grands comptes avec de la prospection active et ciblée et une fidélisation de qualité.
- Vous managez votre équipe commerciale avec efficacité, performance et bienveillance.
- Vous animez les filiales de distribution à l'export (USA, Chili, Argentine).
- Vous pilotez votre activité commerciale par des indicateurs fiables et précis.
- Vous assurez une veille sur les différents marchés.
- Garant de l'image de l'entreprise, vous êtes force de proposition pour toute action permettant de développer la croissance et la visibilité de notre société.

De formation commerciale ou agroalimentaire supérieure (Ingénieur, ESC, BTS IAA…), vous justifiez d'expériences professionnelles réussies dans la vente de produits agroalimentaires à destination des grands comptes du secteur. Impliqué, orienté objectifs / résultats, vous êtes un vrai manager commercial et savez anticiper les besoins clients par une écoute active et une argumentation technique de qualité. La maitrise parfaite de l'anglais est obligatoire. Déplacements à prévoir.
Le challenge proposé, le dynamisme de notre entreprise et la qualité de nos produits sont de nature à motiver le responsable commercial professionnel et efficace que nous recherchons.

Cette offre de Responsable Commercial Grands Comptes « Ingrédients / Arômes / Bois Oenologiques » H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vb13507C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vb13507C@talentup.net

Responsable Commercial Grands comptes Ingrédients/Arômes H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13507C - 16/05/2022 - Home Office - Siège en Charente

Acteur majeur du secteur agroalimentaire et des matières sèches liées au monde des vins et spiritueux, notre client développe et commercialise des produits innovants. Il est partenaire des propriétés viti-vinicoles les plus exigeantes en France comme à l'international. Dans le cadre de sa croissance auprès des grands comptes agroalimentaires, nous recrutons : Responsable Commercial Grands Comptes « Ingrédients / Arômes / Bois Oenologiques » H/F Home Office - Siège en Charente Après une formation technique solide à la valeur ajoutée de nos produits, vous êtes responsable du développement des ventes de nos bois œnologiques. A ce titre, - Vous développez votre portefeuille auprès des grands comptes agroalimentaires, aromaticiens, brasseries et marchés spécifiques en France comme à l'Export. - Vous établissez une stratégie commerciale orientée vers les grands comptes avec de la prospection active et ciblée et une fidélisation de qualité. - Vous managez votre équipe commerciale avec efficacité, performance et bienveillance. - Vous animez les filiales de distribution à l'export (USA, Chili, Argentine). - Vous pilotez votre activité commerciale par des indicateurs fiables et précis. - Vous assurez une veille sur les différents marchés. - Garant de l'image de l'entreprise, vous êtes force de proposition pour toute action permettant de développer la croissance et la visibilité de notre société.  



Responsable Développement Foncier - Bordeaux et région H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Développement Foncier f/h basé à Bordeaux Métropole (33).

Filiale d'un groupe familial, notre client développe son activité de promotion immobilière dans l'habitat et l'aménagement sur Bordeaux et sa région. Leur offre multi produits et l'agilité de leur structure leur permet de répondre efficacement aux attentes de leurs interlocuteurs.

Responsable Développement Foncier - Bordeaux et région f/h
Cdi, création de poste
Basé à Bordeaux Métropole, 33


Mission
Rattaché à la Direction Générale, vos principales missions sont :
- Prospecter des terrains à bâtir, par une forte présence terrain et en assurant des contacts réguliers avec l'ensemble des acteurs clés (élus, services de l'urbanisme…)
- Identifier les propriétaires, engager les discussions et mener la relation de la négociation du prix jusqu'à la signature chez le notaire
- Réaliser les études préliminaires de faisabilité techniques des projets envisagés
- Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Générale

Profil
- Issu d'une formation de type BTS/ DUT/ Master 2 dans les métiers de la promotion immobilière
- Vous possédez 5 ans d'expérience minium sur une fonction similaire de développeur foncier/ responsable du développement foncier, acquise chez un promoteur dans l'habitat et/ou l'aménagement
- Vous maîtrisez en partie les règles d'urbanisme relative à vos secteurs
- Empathique, adaptable, vous savez faire preuve d'un excellent relationnel pour vous adapter à tous types d'interlocuteurs (propriétaires, élus, notaires…)
- Habile, perspicace, vous avez démontré votre tempérament « chasseur » pour ouvrir des opportunités
- Force de conviction, déterminé et assertif, vous savez également mener ces opportunités jusqu'à leur signature
- Doté d'un bon relationnel et d'une bonne communication, vous savez travailler en équipe

Les valeurs ajoutées de notre client :
- Une package salarial à la hauteur de votre performance
- Une offre multi produits adaptée à la demande de votre marché
- Une structure agile avec des circuits de décisions courts et rapides
- Un groupe aux activités diversifiées avec une image qualitative

Si cette offre d'emploi en CDI de Responsable Développement Foncier Bordeaux et sa région f/h, basé à Bordeaux Métropole correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb13523u@talentup.net

Responsable Développement Foncier - Bordeaux et région H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13523U - 16/05/2022 - Bordeaux et sa région

Filiale d'un groupe familial, notre client développe son activité de promotion immobilière dans l'habitat et l'aménagement sur Bordeaux et sa région. Leur offre multi produits et l'agilité de leur structure leur permet de répondre efficacement aux attentes de leurs interlocuteurs. Responsable Développement Foncier - Bordeaux et région f/h Cdi, création de poste Basé à Bordeaux Métropole, 33 Mission Rattaché à la Direction Générale, vos principales missions sont : - Prospecter des terrains à bâtir, par une forte présence terrain et en assurant des contacts réguliers avec l'ensemble des acteurs clés (élus, services de l'urbanisme…) - Identifier les propriétaires, engager les discussions et mener la relation de la négociation du prix jusqu'à la signature chez le notaire - Réaliser les études préliminaires de faisabilité techniques des projets envisagés - Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Générale



Contrôleur de Gestion Industriel H/F

Cette offre d’emploi a été pourvue. Nous n’acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils Experts, Commerciaux et Dirigeants en France et à l'international, recherche pour un de ses clients, un(e) Contrôleur de Gestion - Site Industriel (H/F).

Notre client est un Groupe industriel qui développe et fabrique des produits en grandes séries. Pour l'accompagner dans son développement et y relever de formidables challenges, nous recherchons pour l'un de ses sites un(e) :

Contrôleur de Gestion Industriel H/F
Membre du Comité de Direction-Site
Poste basé à Fontenay-le-Comte 
Management d'un collaborateur


Rattaché(e) au Directeur Financier Groupe, et intégré(e) au Comité de Direction du site, vous portez, vous et votre collaborateur, l'ensemble du périmètre gestion. En ce sens, vous :

- Etes responsable de l'élaboration et du suivi des budgets,
- Analysez les possibles écarts et proposez des solutions correctives,
- Etes en charge des reportings hebdomadaires et mensuels,
- Participez à la définition optimale des prix de revient et en assurez le suivi,
- Constituez un support aux opérationnels pour améliorer la performance de production de l'activité et l'optimisation de la profitabilité,
- Vous impliquez dans l'établissement des comptes de résultat, situations trimestrielles et clôtures,
- Assurez un reporting analytique de votre activité,
- Vous montrez, force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier comme le Groupe de façon plus générale.

Vous bénéficiez d'une expérience consolidée de la fonction. Intelligence relationnelle, disponibilité, curiosité, et bon sens vous permettront de rapidement vous intégrer et prendre la dimension du poste comme de l'environnement. Tempérament, orientation terrain et rigueur (organisation, gestion des priorités…) seront des atouts pour réussir dans votre mission.

Cette offre de Contrôleur de Gestion Industriel (H/F) vous intéresse ?

POURVU
Contrôleur de Gestion Industriel H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm12621D - - Fontenay-le-Comte

Contrôleur de Gestion Industriel H/F Membre du Comité de Direction-Site Poste basé à Fontenay-le-Comte  Management d'un collaborateur Rattaché(e) au Directeur Financier Groupe, et intégré(e) au Comité de Direction du site, vous portez, vous et votre collaborateur, l'ensemble du périmètre gestion. En ce sens, vous : - Etes responsable de l'élaboration et du suivi des budgets, - Analysez les possibles écarts et proposez des solutions correctives, - Etes en charge des reportings hebdomadaires et mensuels, - Participez à la définition optimale des prix de revient et en assurez le suivi, - Constituez un support aux opérationnels pour améliorer la performance de production de l'activité et l'optimisation de la profitabilité, - Vous impliquez dans l'établissement des comptes de résultat, situations trimestrielles et clôtures, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Vous montrez, force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier comme le Groupe de façon plus générale.



Chef de secteur CHR / On-Trade H/F

Cette offre d’emploi a été pourvue. Nous n’acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chef de Secteur CHR / On-Trade H/F basé à Rouen ou Caen.
Brown-Forman, société familiale américaine dont le siège est situé à Louisville, Kentucky (USA), est l'un des dix plus importants producteurs mondiaux de vins & spiritueux. Le groupe génère un CA de plus de 4,5 milliards de $ (année fiscale 2021) et emploie 4900 personnes dans plus de 160 pays. 

Chez Brown-Forman, la diversité fait partie de notre quotidien et l'inclusion de notre culture.
 
Les marques principales du portefeuille en France sont : Jack Daniel's Tennessee Whiskey, Woodford Reserve, Chambord, Finlandia, Herradura et El Jimador, BenRiach, GlenDronach et Glenglassaugh.

Brown-Forman France, Great Place to Work depuis 2016, signataire de la Charte de la diversité et entreprise handi-accueillante, filiale du groupe, recherche pour son département commercial un :

Chef de secteur CHR / On-Trade H/F
Basé sur Rouen ou Caen

Périmètre confié : 14-27-28-76-50
Rémunération Fixe + Variable + VF


Rattaché au Directeur Régional CHR On-Trade Sud-Est, vous êtes garant de la mise en œuvre de la politique commerciale de BROWN-FORMAN auprès des clients / prospects de votre secteur.

A ce titre vous :
- Assurez l'atteinte de vos objectifs de vente dans l'univers On-Trade attribué (Cash & Carry, Grossistes, Clubs, Bars de nuit) selon les KPI fixés,
- Etes en charge des négociations locales avec les acheteurs,
- Mettez en place et évaluez les activités de promotion (régionale ou nationale),
- Mettez en œuvre la stratégie merchandising auprès des établissements et des Cash and Carry,
- Visitez vos clients de façon régulière selon un programme établi,
- Formez et accompagnez la force de vente des grossistes / distributeurs,
- Organisez des formations sur les marques et la drink stratégie pour les partenaires commerciaux,
- Assurez une veille concurrentielle sur votre secteur,
- Etablissez un reporting analytique de votre activité sur le CRM de la société.

Votre profil :
- Formation Bac+2/+5,
- Expérience du commerce, idéalement acquise en environnement CHR,
- Une bonne connaissance du marché des spiritueux ou des liquides est un plus,
- Engagement, orientation résultats, et sens du commerce seront des qualités indispensables pour réussir,
- Solidarité, ouverture d'esprit, intelligence relationnelle, vous garantiront une intégration rapide.

Cette offre vous intéresse ?

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Chef de secteur CHR / On-Trade H/F
Home Office - BROWN-FORMAN - Vm13460A - - ROUEN

Rattaché au Directeur Régional CHR On-Trade Sud-Est, vous êtes garant de la mise en œuvre de la politique commerciale de BROWN-FORMAN auprès des clients / prospects de votre secteur. A ce titre vous : - Assurez l'atteinte de vos objectifs de vente dans l'univers On-Trade attribué (Cash & Carry, Grossistes, Clubs, Bars de nuit) selon les KPI fixés, - Etes en charge des négociations locales avec les acheteurs, - Mettez en place et évaluez les activités de promotion (régionale ou nationale), - Mettez en œuvre la stratégie merchandising auprès des établissements et des Cash and Carry, - Visitez vos clients de façon régulière selon un programme établi, - Formez et accompagnez la force de vente des grossistes / distributeurs, - Organisez des formations sur les marques et la drink stratégie pour les partenaires commerciaux, - Assurez une veille concurrentielle sur votre secteur, - Etablissez un reporting analytique de votre activité sur le CRM de la société.



Commercial Régional GMS Sud-Est H/F

Cette offre d’emploi a été pourvue. Nous n’acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Commercial Régional GMS - Sud-Est H/F.

Vous êtes passionné par l'univers du vin ? 
Vous avez une véritable expertise en qualité de Commercial GMS ?
Vous avez l'expérience du direct et de la négociation régionale ?
Alors rejoignez-nous !


Vignobles & Compagnie (20 Millions de CA / 7.5 millions de cols / 42 collaborateurs), filiale du groupe Taillan, est un acteur historique de la région (spécialisé sur les CRUS tels que Châteauneuf du Pape, Gigondas, Tavel…) avec des marques authentiques, audacieuses et différenciantes. Négociant et Vigneron, la société œuvre aujourd'hui pour une agriculture raisonnée avec une véritable politique en la matière. Dans le cadre de son développement, et afin de renforcer l'équipe commerciale, la structure recrute un(e) :

Commercial Régional GMS H/F
Secteur 30 - 34 - 84 - 13

Poste basé sur l'Axe Nîmes - Avignon - Aix-en-Provence
Statut Cadre - Rémunération Fixe + Variable + VF


Rattaché à la Responsable Commerciale France, et en forte proximité avec l'ensemble de nos équipes, vous êtes en charge du développement des ventes sur le périmètre qui vous est confié dans le respect de la stratégie commerciale et marketing de Vignobles & Compagnie.

A ce titre, vous :
- Assurez et pérennisez le portefeuille de clients existants au travers d'un suivi régulier (prise de commandes, réassorts, animations, salons, présentations des nouveautés…),
- Veillez à l'application des accords nationaux en région et en magasin,
- Assurez la négociation d'opérations (mise en avant, TG…),
- Participez à l'implantation des opérations et/ou implantation fonds de rayon,
- Développez les ventes régionales et directes,
- Prospectez de nouveaux clients,
- Contribuez à la planification et à la prévision du plan de vente,
- Animez des dégustations (ex : Foires aux vins),
- Assurez une veille concurrentielle sur votre secteur (tendance, concurrence, etc.),
- Etes force de proposition quant à toute action permettant de développer nos parts de marché / de consolider nos positions auprès de clients comme de prospects,
- Assurez un reporting analytique (quantitatif et qualitatif) de votre activité et organisez vos tournées.

Votre profil :
- Formation supérieure (bac+2/+5) en commerce,
- Une première expérience réussie en GMS, en qualité de commercial / chef de secteur,
- Expérience de la négociation régionale et du direct magasin,
- Passionné par le développement commercial et attiré par la filière Vin
- Esprit d'équipe, persévérance, autonomie, intelligence relationnelle…

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Commercial Régional GMS Sud-Est H/F
Home Office - VIGNOBLES ET COMPAGNIE - Vm13360A - - Axe Nimes - Avignon - Aix-en-Provence

Commercial Régional GMS H/F Secteur 30 - 34 - 84 - 13 Poste basé sur l'Axe Nîmes - Avignon - Aix-en-Provence Statut Cadre - Rémunération Fixe + Variable + VF Rattaché à la Responsable Commerciale France, et en forte proximité avec l'ensemble de nos équipes, vous êtes en charge du développement des ventes sur le périmètre qui vous est confié dans le respect de la stratégie commerciale et marketing de Vignobles & Compagnie. A ce titre, vous : - Assurez et pérennisez le portefeuille de clients existants au travers d'un suivi régulier (prise de commandes, réassorts, animations, salons, présentations des nouveautés…), - Veillez à l'application des accords nationaux en région et en magasin, - Assurez la négociation d'opérations (mise en avant, TG…), - Participez à l'implantation des opérations et/ou implantation fonds de rayon, - Développez les ventes régionales et directes, - Prospectez de nouveaux clients, - Contribuez à la planification et à la prévision du plan de vente, - Animez des dégustations (ex : Foires aux vins), - Assurez une veille concurrentielle sur votre secteur (tendance, concurrence, etc.), - Etes force de proposition quant à toute action permettant de développer nos parts de marché / de consolider nos positions auprès de clients comme de prospects, - Assurez un reporting analytique (quantitatif et qualitatif) de votre activité et organisez vos tournées.



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