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Responsable Régional Formation Continue H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils de cadres et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Bourgogne Franche-Comté un(e) Responsable Régional de la Formation Continue.

Représentant 58 000 entreprises artisanales sur son territoire, La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la région Bourgogne Franche-Comté (400 collaborateurs répartis sur 15 sites géographiques) assure une mission de service public de proximité essentielle à la structuration et au développement des entreprises artisanales (accompagnement à chaque étape de la vie de l'entreprise, tenue du répertoire des métiers, délivrance des titres de qualification artisanale, formation initiale par la voie de l'apprentissage et formation continue). Dans le cadre du développement de la structure, nous recrutons un(e) :

Responsable Régional Formation Continue HF  
Création de poste - Déplacements régionaux à prévoir  
Basé en Région (Dijon, Besançon, Auxerre, autres)   


Rattaché au Directeur Régional de la Formation, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes Formation Continue de la région, vous êtes en charge du développement et de la structuration de l'offre sur le territoire.

A ce titre, vous :
- Analysez l'offre de Formation Continue actuelle, la façon dont elle est déployée, ainsi que l'organisation des équipes en place,
- Structurez, avec les membres du CODIR, l'offre dédiée et mettez en place les process (gestion / commerce) permettant de la déployer de façon uniforme sur l'ensemble du territoire,
- Accompagnez les équipes dans l'appropriation de l'offre, des outils, des modalités de financement,
- Développez de nouveaux axes de financement (nouveaux partenaires), formez les équipes au montage de dossiers, et êtes en capacité de répondre à l'ensemble de leur interrogation,
- Assurez une veille constante afin de faire évoluer l'offre,
- Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre practice, celle de l'organisation de façon générale.

Votre profil :
- Formation Supérieure (Bac+3/+5),
- Solide expérience de la formation continue en tant que Responsable de la Formation Continue, Responsable développement, Directeur Adjoint, Conseiller Formation Continue ou autres,
- Excellente connaissance de la Formation Continue et des différents financements,
- Pédagogue, Analytique et leadership,
- Bon relationnel, dynamisme, et capacité à accompagner au changement.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm15126a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm15126a@talentup.net

Responsable Régional Formation Continue H/F
CMAR BFC - Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Bourgogne France-Comté - Vm15126A - 22/05/2024 - DIJON

Responsable Régional Formation Continue HF   Création de poste - Déplacements régionaux à prévoir   Basé en Région (Dijon, Besançon, Auxerre, autres)    Rattaché au Directeur Régional de la Formation, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes Formation Continue de la région, vous êtes en charge du développement et de la structuration de l'offre sur le territoire. A ce titre, vous : - Analysez l'offre de Formation Continue actuelle, la façon dont elle est déployée, ainsi que l'organisation des équipes en place, - Structurez, avec les membres du CODIR, l'offre dédiée et mettez en place les process (gestion / commerce) permettant de la déployer de façon uniforme sur l'ensemble du territoire, - Accompagnez les équipes dans l'appropriation de l'offre, des outils, des modalités de financement, - Développez de nouveaux axes de financement (nouveaux partenaires), formez les équipes au montage de dossiers, et êtes en capacité de répondre à l'ensemble de leur interrogation, - Assurez une veille constante afin de faire évoluer l'offre, - Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre practice, celle de l'organisation de façon générale.



Secretaire Général H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils Dirigeants, spécialistes et commerciaux en France et à l'international, recrute pour son client un Secrétaire Général HF basé en Martinique.

Fondée en 1972, L'Association Martiniquaise pour la Promotion de l'Industrie (AMPI) donne aux entreprises en lien avec l'industrie, l'opportunité de développer le réseau dont elles ont besoin pour amplifier leur développement. Acteur économique engagé, l'association a pour vocation de promouvoir le secteur industriel, défendre les savoir-faire au sein des industries martiniquaises, et aider à leur développement (logistique, administratif, aides). Afin de l'accompagner dans ses missions, nous recrutons un(e) :

Secretaire Général HF
Basé en Martinique


Rattaché au Président, et en forte proximité avec le comité directeur et l'ensemble des adhérents, vous êtes en charge de la définition et de la mise en œuvre des projets de l'AMPI, de sa représentation auprès de l'ensemble des acteurs socio-économiques, ainsi que de sa gestion globale (administratif / comptabilité / communication).

A ce titre, vous :
- Entretenez de fortes relations avec l'écosystème socio-économique de la Martinique afin d'atteindre des objectifs stratégiques communs,
- Développez les relations avec les médias et les institutions publiques (régionale, nationale et européenne),
- Développez des partenariats, impulsez une dynamique de travail en réseau autour de projets,
- Participez aux relations publiques de l'association contribuant ainsi à son positionnement stratégique,
- Véhiculez une image positive de l'association,
- Visitez les adhérents, prenez en compte leurs attentes / leurs objectifs, et proposez des solutions individuelles et communes,
- Communiquez auprès des adhérents quant aux actions / décisions prises par le Comité Directeur,
- Managez au quotidien une équipe de deux collaborateurs (Assistant et Responsable Communication),
- Assurez la gestion administrative, comptable et financière de l'Association,
- Assurez un reporting analytique de votre activité (quantitatif / qualitatif) et êtes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer / rayonner l'AMPI.

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac +5 : Master / Ingénieur),
- Expérience consolidée en structure patronal et/ou en instance régionale ou étatique,
- Anglais courant,
- Capacité à représenter les intérêts des adhérents et à négocier avec les différents partenaires (élus, services techniques, financeurs…),
- Capacité à monter et suivre les dossiers de demande d'aides,
- Intelligence relationnelle, aisance rédactionnelle, bon communiquant, 
- Leadership, autonomie, rigueur, discrétion.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14956a sur notre site www.talentup.com ou par email à  Vm14956a@talentup.net

Secretaire Général H/F
Association Martiniquaise Promotion de l'Industrie (A.M.P.I) - Vm14956A - 13/05/2024 - Le Lamentin

Rattaché au Président, et en forte proximité avec le comité directeur et l'ensemble des adhérents, vous êtes en charge de la définition et de la mise en œuvre des projets de l'AMPI, de sa représentation auprès de l'ensemble des acteurs socio-économiques, ainsi que de sa gestion globale (administratif / comptabilité / communication). A ce titre, vous : - Entretenez de fortes relations avec l'écosystème socio-économique de la Martinique afin d'atteindre des objectifs stratégiques communs, - Développez les relations avec les médias et les institutions publiques (régionale, nationale et européenne), - Développez des partenariats, impulsez une dynamique de travail en réseau autour de projets, - Participez aux relations publiques de l'association contribuant ainsi à son positionnement stratégique, - Véhiculez une image positive de l'association, - Visitez les adhérents, prenez en compte leurs attentes / leurs objectifs, et proposez des solutions individuelles et communes, - Communiquez auprès des adhérents quant aux actions / décisions prises par le Comité Directeur, - Managez au quotidien une équipe de deux collaborateurs (Assistant et Responsable Communication), - Assurez la gestion administrative, comptable et financière de l'Association, - Assurez un reporting analytique de votre activité (quantitatif / qualitatif) et êtes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer / rayonner l'AMPI.



RESPONSABLE SERVICE ECONOMIE H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Service Economique et Territoires HF. 

Rejoindre la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Bourgogne Franche Comté c'est à la fois s'investir et participer au développement de l'économie de proximité avec les artisans et concourir à la réussite des Jeunes en leur apprenant un métier. En postulant à la CMARBFC vous évoluerez dans un environnement dynamique et innovant porté par le sens du service. Vous intégrerez un établissement public où les valeurs de transmission, d'engagement et de proximité sont mises à l'honneur. Enfin par vos compétences et votre savoir-être, vous prendrez une part active dans nos engagements en faveur de nos responsabilités sociales et environnementales. Elle compte 15 sites d'accueil du public avec près de 470 collaborateurs répartis sur l'ensemble des sites dont un CFA régional multi sites (Gevingey, Vesoul et Mercurey). Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) : 

Responsable Service Economie HF
Basé à Besançon


Sous l'autorité du Directeur régional du développement économique, vous êtes responsable de la mise en œuvre des actions de développement économique sur votre territoire. Vous êtes en charge du développement économique du Doubs et dans ce cadre vous managez une équipe de développement économique.

Les missions du responsable de service sont les suivantes :

- Mobilise et anime son équipe (promotion de l'offre de services de la CMAR sur le territoire, prospection commerciale, mise en œuvre et contrôle de l'activité …) afin d'atteindre les objectifs déterminés par la direction régionale. Assure le management et l'évaluation des résultats professionnels de chacun de ses collaborateurs placés sous son autorité. Participe au recrutement des collaborateurs de son équipe,
- Pilote l'activité du service : veille à la bonne mise en œuvre des contrats, conventions et partenariats, suit l'activité par la production de tableaux de bord réguliers, reporting, contribue à la réalisation et au suivi des budgets, participe à la production des bilans qualitatifs, quantitatifs, pédagogiques et financiers, met en œuvre les procédures administratives et qualité, contrôle de leur application, …,
- Est force de proposition pour de nouvelles actions en réponse aux demandes et aux besoins émis par les entreprises, les clients et les partenaires,
- Assure la mise en œuvre d'une partie des actions relevant de son service,
- Participe à la représentation territoriale,
- Assure une mission régionale auprès du Directeur métier,
- Et de manière générale, apporte toute contribution favorisant la création et le développement économique des entreprises de son territoire.

Votre profil :
- De formation supérieure Master ou équivalent en économie et/ou gestion d'entreprise.
- Expérience avérée du monde de l'entreprise et notamment des TPE et dans le développement économique.
- Rigueur, capacité d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation. Maitrise des outils numériques.
- Disponibilité et implication dans la réussite des projets et l'atteinte des objectifs.
- Capacité à encadrer et à dynamiser. Aptitude au travail en équipe et à la transversalité. Réactivité, force de proposition.
- Une expérience dans le management d'équipe est demandée.
- Mobilité régionale.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14959a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14959a@talentup.net

RESPONSABLE SERVICE ECONOMIE H/F
CMAR BFC - Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Bourgogne France-Comté - Vm14959A - 13/05/2024 - Besançon

Sous l'autorité du Directeur régional du développement économique, vous êtes responsable de la mise en œuvre des actions de développement économique sur votre territoire. Vous êtes en charge du développement économique du Doubs et dans ce cadre vous managez une équipe de développement économique. Les missions du responsable de service sont les suivantes : - Mobilise et anime son équipe (promotion de l'offre de services de la CMAR sur le territoire, prospection commerciale, mise en œuvre et contrôle de l'activité …) afin d'atteindre les objectifs déterminés par la direction régionale. Assure le management et l'évaluation des résultats professionnels de chacun de ses collaborateurs placés sous son autorité. Participe au recrutement des collaborateurs de son équipe, - Pilote l'activité du service : veille à la bonne mise en œuvre des contrats, conventions et partenariats, suit l'activité par la production de tableaux de bord réguliers, reporting, contribue à la réalisation et au suivi des budgets, participe à la production des bilans qualitatifs, quantitatifs, pédagogiques et financiers, met en œuvre les procédures administratives et qualité, contrôle de leur application, …, - Est force de proposition pour de nouvelles actions en réponse aux demandes et aux besoins émis par les entreprises, les clients et les partenaires, - Assure la mise en œuvre d'une partie des actions relevant de son service, - Participe à la représentation territoriale, - Assure une mission régionale auprès du Directeur métier, - Et de manière générale, apporte toute contribution favorisant la création et le développement économique des entreprises de son territoire.



Chargé de mission cybersécurité H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chargé de Mission Cybersécurité H/F basé à Bordeaux.

Notre client, le Groupement d'Intérêt Public ESEA, est l'opérateur e-Santé institutionnel rattaché à l'Agence Régional de Santé (ARS) Nouvelle-Aquitaine en charge de la mise en œuvre de projets e-Santé auprès des acteurs publics, privés et libéraux des champs sanitaires, social et médico-social.
Leur mission, d'intérêt général, est de déployer des services numériques innovants pour améliorer la coordination des soins et le parcours du patient (dossier médical partagé, messagerie sécurisée, webconférence, formation e-Santé…).
Le poste proposé représente une mission particulièrement intéressante pour les candidats qui recherchent du sens dans leurs activités professionnelles. En effet, participer à la protection des structures hospitalières et de santé, contre les cyberattaques représente un enjeu riche de sens. Notre client recrute :

CHARGE DE MISSION CYBERSECURITE H/F
poste basé à Bordeaux


Rattaché au directeur Cyber votre mission est double :

Une mission technique :
- Concevoir, transformer et faire évoluer les infrastructures réseaux et sécurité.
- Participer d'un point de vue technique aux projets d'évolution d'infrastructure.
- Contribuer à l'administration et au support de niveau 2 et 3 sur l'ensemble du réseau, au maintien opérationnel des équipements réseaux et sécurité.
 -Participer à la révision et à la mise à jour de la politique de sécurité des systèmes d'information d'ESEA.

Une mission d'accompagnement et de sensibilisation :
-Construire et mettre en œuvre une démarche de sensibilisation et d'accompagnement à la cybersécurité auprès des établissements et professionnels du secteur sanitaire et médico-social de Nouvelle-Aquitaine.
-Sensibiliser et former les équipes internes ESEA aux problématiques de cybersécurité qui interviendront comme relais auprès des professionnels de santé de la Nouvelle-Aquitaine. Des déplacements ponctuels sur l'ensemble de la Nouvelle-Aquitaine sont à prévoir.

Profil :
-De formation supérieure en informatique, vous avez une réelle autonomie technique et des compétences en administration/ développement des architectures réseaux. Vous possédez un fort intérêt pour tout ce qui concerne la cyber sécurité.
- Idéalement, vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle, pour autant les candidatures de jeunes diplômés ayant effectués des stages significatifs seront également considérées.
-Vous disposez d'un grand sens de la pédagogie, d'une bonne maitrise des méthodes et outils de communication/formation.
- La connaissance et l'expérience de la méthode EBIOS (ou équivalent) ainsi que de l'ISO 27000 serait un plus certain mais n'est pas un prérequis.
-Votre grande aisance relationnelle vous permet d'échanger quotidiennement avec de nombreux acteurs aux profils variés.
-Vos capacités d'écoute, autonomie et votre sens du service vous permettront de mener à bien vos missions dans une entreprise où règnent bien-être et performance.

Cette offre de Chargé de mission Cybersécurité H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vb15142L en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vb15142L@talentup.net.

Chargé de mission cybersécurité H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb15142L - 23/04/2024 - bordeaux

Notre client, le Groupement d'Intérêt Public ESEA, est l'opérateur e-Santé institutionnel rattaché à l'Agence Régional de Santé (ARS) Nouvelle-Aquitaine en charge de la mise en œuvre de projets e-Santé auprès des acteurs publics, privés et libéraux des champs sanitaires, social et médico-social. Leur mission, d'intérêt général, est de déployer des services numériques innovants pour améliorer la coordination des soins et le parcours du patient (dossier médical partagé, messagerie sécurisée, webconférence, formation e-Santé…). Le poste proposé représente une mission particulièrement intéressante pour les candidats qui recherchent du sens dans leurs activités professionnelles. En effet, participer à la protection des structures hospitalières et de santé, contre les cyberattaques représente un enjeu riche de sens. Notre client recrute : CHARGE DE MISSION CYBERSECURITE H/F poste basé à Bordeaux Rattaché au directeur Cyber votre mission est double : Une mission technique : - Concevoir, transformer et faire évoluer les infrastructures réseaux et sécurité. - Participer d'un point de vue technique aux projets d'évolution d'infrastructure. - Contribuer à l'administration et au support de niveau 2 et 3 sur l'ensemble du réseau, au maintien opérationnel des équipements réseaux et sécurité.  -Participer à la révision et à la mise à jour de la politique de sécurité des systèmes d'information d'ESEA. Une mission d'accompagnement et de sensibilisation : -Construire et mettre en œuvre une démarche de sensibilisation et d'accompagnement à la cybersécurité auprès des établissements et professionnels du secteur sanitaire et médico-social de Nouvelle-Aquitaine. -Sensibiliser et former les équipes internes ESEA aux problématiques de cybersécurité qui interviendront comme relais auprès des professionnels de santé de la Nouvelle-Aquitaine. Des déplacements ponctuels sur l'ensemble de la Nouvelle-Aquitaine sont à prévoir.  



Conseiller Insertion Professionnelle H/F

Cette offre d'emploi a été pourvue. Nous n'acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Conseiller Insertion Professionnelle (H/F) basé à Strasbourg.

Vous souhaitez rejoindre un acteur de la formation dynamique et innovant ?
Vous souhaitez que votre travail ait du sens et contribue à l'insertion des demandeurs d'emploi sur le territoire ?
Alors postulez !


Le Pôle Formation Alsace de l'UIMM est un pôle de formation régional de premier plan, dédié au métier de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (du Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), il forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés. Pour donner suite à une promotion interne, nous recrutons un(e) :

Conseiller Insertion Professionnelle HF
Déplacements à prévoir sur Mulhouse
Rémunération Fixe + Variable + Véhicule de Fonction

Basé à Strasbourg


Rattaché à la Directrice Ingénierie de Formation, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous êtes garant du bon déroulement des actions de formation à destination des demandeurs d'emploi.

A ce titre, vous :
- Assurez le sourcing et le recrutement de candidats en lien avec les partenaires (Pole Emploi, Mission locale, …),
- Informez et accompagnez les stagiaires dans leur projet de formation, leur recherche de stage et leur insertion,
- Fidélisez et renforcez les partenariats avec les prescripteurs ainsi que les entreprises accueillants des stagiaires,
- Vous déplacez en entreprise afin de vous assurez de la cohérence des stages proposés,
- Organisez et participez aux réunions de lancement, aux bilans intermédiaires et finaux, …,
- Animez les sessions d'informations collectives sur les métiers de l'industrie ou des ateliers « techniques de recherche de stages »,
- Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer l'offre et la qualité de service du Pôle.

Votre profil :
- Formation supérieure (bac+2/+5)
- Expérience sur des postes similaires ou avec des compétences proches (consultant recrutement, chargé recrutement, conseiller formation, conseiller relation entreprises, …)
- Autonomie, Rigueur, Organisation,
- Intelligence relationnelle, bon communiquant et leadership.

POURVU
Conseiller Insertion Professionnelle H/F
CFAI Alsace - Vm14902A - - Strasbourg

Rattaché à la Directrice Ingénierie de Formation, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous êtes garant du bon déroulement des actions de formation à destination des demandeurs d'emploi. A ce titre, vous : - Assurez le sourcing et le recrutement de candidats en lien avec les partenaires (Pole Emploi, Mission locale, …), - Informez et accompagnez les stagiaires dans leur projet de formation, leur recherche de stage et leur insertion, - Fidélisez et renforcez les partenariats avec les prescripteurs ainsi que les entreprises accueillants des stagiaires, - Vous déplacez en entreprise afin de vous assurez de la cohérence des stages proposés, - Organisez et participez aux réunions de lancement, aux bilans intermédiaires et finaux, …, - Animez les sessions d'informations collectives sur les métiers de l'industrie ou des ateliers « techniques de recherche de stages », - Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer l'offre et la qualité de service du Pôle.



Directeur de Centre de Formation H/F

Cette offre d'emploi a été pourvue. Nous n'acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils de cadres et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Bourgogne Franche-Comté un(e) Directeur de Centre de formation 25 - 90 H/F basé à Besançon (25) ou Belfort (90).

Représentant 58 000 entreprises artisanales sur son territoire, La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la région Bourgogne Franche-Comté (400 collaborateurs répartis sur 15 sites géographiques) assure une mission de service public de proximité essentielle à la structuration et au développement des entreprises artisanales (accompagnement à chaque étape de la vie de l'entreprise, tenue du répertoire des métiers, délivrance des titres de qualification artisanale, formation initiale par la voie de l'apprentissage et formation continue). La formation représentant un fort enjeu pour la profession, nous recrutons en région un(e) :

Directeur de Centre de Formation HF  
Création de poste   
Basé à Besançon ou Belfort


Rattaché au Directeur Régional, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous êtes en charge du pilotage opérationnel du site et de son développement.

A ce titre, vous :
- Développez sur le plan opérationnel de nouvelles formations en apprentissage sur votre territoire,
- Etes en charge de la promotion du centre (action de communication / mise en place de partenariats / …),
- Assurez la gestion pédagogique et administrative du site, en lien avec les directions régionales concernées,
- Etes responsable de l'entretien et des équipements du site,
- Animez et organisez au quotidien l'équipe de collaborateurs de l'ensemble des services,
- Représentez le site auprès des acteurs impliqués dans l'apprentissage et la formation continue,
- Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre centre / l'organisation de façon générale.

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+3/+5),
- Expérience sur un poste de Responsable relations entreprises, Responsable Pédagogique, Adjoint au Directeur de Centre, ou Directeur d'un centre de formation à taille humaine,
- Bonne connaissance du domaine de la formation (en alternance et en continue),
- Tempérament de développeur, intelligence relationnelle, compétence en communication (écrite / orale)

POURVU
Directeur de Centre de Formation H/F
CMAR BFC - Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Bourgogne France-Comté - Vm14862A - - Besançon

Rattaché au Directeur Régional, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous êtes en charge du pilotage opérationnel du site et de son développement. A ce titre, vous : - Développez sur le plan opérationnel de nouvelles formations en apprentissage sur votre territoire, - Etes en charge de la promotion du centre (action de communication / mise en place de partenariats / …), - Assurez la gestion pédagogique et administrative du site, en lien avec les directions régionales concernées, - Etes responsable de l'entretien et des équipements du site, - Animez et organisez au quotidien l'équipe de collaborateurs de l'ensemble des services, - Représentez le site auprès des acteurs impliqués dans l'apprentissage et la formation continue, - Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre centre / l'organisation de façon générale.



Directeur de Centre de Formation H/F

Cette offre d'emploi a été pourvue. Nous n'acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils de cadres et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur de Centre de formation H/F basé à proximité de Dijon.  

Représentant 58 000 entreprises artisanales sur son territoire, La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la région Bourgogne Franche-Comté (400 collaborateurs répartis sur 15 sites géographiques) assure une mission de service public de proximité essentielle à la structuration et au développement des entreprises artisanales (accompagnement à chaque étape de la vie de l'entreprise, tenue du répertoire des métiers, délivrance des titres de qualification artisanale, formation initiale par la voie de l'apprentissage et formation continue). Dans le cadre du développement de la structure, nous recrutons un(e) :

Directeur de Centre de Formation HF
Création de poste  
Basé à proximité de Dijon


Rattaché au Directeur Régional, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous êtes en charge du pilotage opérationnel du site et de son développement.

A ce titre, vous :
- Développez sur le plan opérationnel de nouvelles formations en apprentissage sur votre territoire,
- Pilotez le déploiement de notre offre en formation continue sur votre périmètre géographique,
- Etes en charge de la promotion du centre (action de communication / mise en place de partenariats / …),
- Assurez la gestion pédagogique et administrative du site, en lien avec les directions régionales concernées,
- Etes responsable de l'entretien et des équipements du site,
- Animez et organisez au quotidien l'équipe de collaborateurs de l'ensemble des services,
- Représentez le site auprès des acteurs impliqués dans l'apprentissage et la formation continue,
- Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre centre / l'organisation de façon générale.

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+3/+5),
- Expérience sur un poste de Responsable relations entreprises, Responsable Pédagogique, Adjoint au Directeur de Centre, ou Directeur d'un centre de formation à taille humaine,
- Bonne connaissance du domaine de la formation (en alternance et en continue),
- Tempérament de développeur, intelligence relationnelle, compétence en communication (écrite / orale)

POURVU
Directeur de Centre de Formation H/F
CMAR BFC - Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Bourgogne France-Comté - Vm14803A - - DIJON

Rattaché au Directeur Régional, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous êtes en charge du pilotage opérationnel du site et de son développement. A ce titre, vous : - Développez sur le plan opérationnel de nouvelles formations en apprentissage sur votre territoire, - Pilotez le déploiement de notre offre en formation continue sur votre périmètre géographique, - Etes en charge de la promotion du centre (action de communication / mise en place de partenariats / …), - Assurez la gestion pédagogique et administrative du site, en lien avec les directions régionales concernées, - Etes responsable de l'entretien et des équipements du site, - Animez et organisez au quotidien l'équipe de collaborateurs de l'ensemble des services, - Représentez le site auprès des acteurs impliqués dans l'apprentissage et la formation continue, - Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre centre / l'organisation de façon générale.



Chargé de Développement de l'Apprentissage H/F

Cette offre d'emploi a été pourvue. Nous n'acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chargé de Développement de l'Apprentissage HF basé à Paris.

Notre client est un Organisme de Formation en Apprentissage développant une offre orientée enseignement supérieur et accompagne environ 3000 apprentis chaque année. Suite à un ré-engineering de fond de ses processus opératoires et d'affaires, cet OFA possède un vrai potentiel de développement qu'il faut mettre en œuvre. Afin de l'accompagner dans l'atteinte de ses ambitions nous recrutons un(e) : »

Chargé de Développement de l'Apprentissage HF
Basé à Paris (1ère Couronne)
Rémunération Fixe + Variable


Véritable commercial au carrefour des relations avec des clients tant établissements d'enseignement supérieur qu'entreprises, vous devrez, sous la responsabilité du responsable commercial grands comptes et écoles enseignement supérieur :
• Développer les relations commerciales avec les clients en apportant les services attendus en écoute à leurs besoins :  accompagnement au placement, sourcing d'offres de poste en entreprise, vente de l'offre additionnelle, en vue d'accroitre activement le nombre d'apprentis
• Développer les relations commerciales avec les entreprises en proposant des candidats correspondant à leur besoin d'embauche d'apprentis,
•Assurer la qualité de service des prestations et rendre compte avec les tableaux de bord à partager avec la hiérarchie,
• Impulser une dynamique collective auprès de l'équipe dans un management fonctionnel de projet.

Votre profil :
• Formation Supérieure (Bac+3/5),
• Bonne lecture de la construction des formations et de l'Enseignement Supérieur,
• Expérience en tant que commercial HF, chargé relation entreprises HF, chargé du développement HF...
• Sensibilité pour l'Ingénierie de formation / la logistique,
• Posture commerciale / tempérament de développeur.

POURVU
Chargé de Développement de l'Apprentissage H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm14601A - - PARIS

Véritable commercial au carrefour des relations avec des clients tant établissements d'enseignement supérieur qu'entreprises, vous devrez, sous la responsabilité du responsable commercial grands comptes et écoles enseignement supérieur : • Développer les relations commerciales avec les clients en apportant les services attendus en écoute à leurs besoins :  accompagnement au placement, sourcing d'offres de poste en entreprise, vente de l'offre additionnelle, en vue d'accroitre activement le nombre d'apprentis • Développer les relations commerciales avec les entreprises en proposant des candidats correspondant à leur besoin d'embauche d'apprentis, •Assurer la qualité de service des prestations et rendre compte avec les tableaux de bord à partager avec la hiérarchie, • Impulser une dynamique collective auprès de l'équipe dans un management fonctionnel de projet.



Formateur - Anglais H/F

Cette offre d'emploi a été pourvue. Nous n'acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Formateur - Anglais (H/F) basé à Mulhouse.

Le Pôle Formation Alsace de l'UIMM est un pôle de formation régional de premier plan, dédié au métier de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), il forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés. Suite à une promotion interne, nous recrutons un(e) :

Formateur - Anglais HF
CDI - Temps Plein
Basé à Mulhouse (68)


Rattaché au Directeur de Centre, et en forte proximité avec l'ensemble de l'équipe pédagogique, vous dispensez des cours d'anglais à un large public d'apprenants (Bac Pro - BTS - Licences / Bachelor).

Vous adaptez vos cours, ainsi que les supports pédagogiques en fonction des classes d'apprenants et de leur niveau. Reconnu pour votre capacité à innover sur le plan pédagogique, vous serez en mesure de proposer des supports de cours / des formats, attractifs et stimulants. Vous pourrez également proposer des sorties thématiques permettant d'intéresser les élèves à votre matière et de la découvrir sous une autre forme.

Vous co-animez également, avec un formateur technique (maintenance, production, autres), des cours pratiques pour former les apprenants à l'anglais technique.

Vous pourrez être amené, en qualité de tuteur, à visiter des entreprises pour le suivi des alternants en environnement professionnel.

Votre profil :
- Expérience de l'enseignement (professeur, formateur, vacataire…),
- Bonne connaissance des référentiels de l'éducation nationale,
- Capacité à innover, à rendre votre matière attractive,
- Intelligence relationnelle, capacité à travailler en équipe, bon communicant

POURVU
Formateur - Anglais H/F
CFAI Alsace - Vm14830A - - Mulhouse

Rattaché au Directeur de Centre, et en forte proximité avec l'ensemble de l'équipe pédagogique, vous dispensez des cours d'anglais à un large public d'apprenants (Bac Pro - BTS - Licences / Bachelor). Vous adaptez vos cours, ainsi que les supports pédagogiques en fonction des classes d'apprenants et de leur niveau. Reconnu pour votre capacité à innover sur le plan pédagogique, vous serez en mesure de proposer des supports de cours / des formats, attractifs et stimulants. Vous pourrez également proposer des sorties thématiques permettant d'intéresser les élèves à votre matière et de la découvrir sous une autre forme. Vous co-animez également, avec un formateur technique (maintenance, production, autres), des cours pratiques pour former les apprenants à l'anglais technique. Vous pourrez être amené, en qualité de tuteur, à visiter des entreprises pour le suivi des alternants en environnement professionnel.



Juriste en Droit Social H/F

Cette offre d'emploi a été pourvue. Nous n'acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Juriste en Droit Social H/F basé à Villejuif (94).

La Fédération des Entreprises de Propreté, Hygiène et services associés est une organisation professionnelle, représentant 14 000 entreprises et près de 600 000 salariés. Afin d'accompagner son développement, nous recrutons pour son service juridique un(e) :

Juriste en Droit Social H/F
CDI - Statut Cadre
Basé à VILLEJUIF (94)


Rattaché à la Direction Juridique Sociale et Relations Institutionnelles, vous intervenez, en forte proximité avec l'ensemble de l'équipe juridique, sur l'ensemble des aspects du droit du travail.

A ce titre, vous :
- Conseillez et assistez les adhérents de la fédération sur les problématiques liées à votre practice (droit du travail, droit social) ;
- Suivez l'actualité sociale et rédigez des publications / notes d'information dédiées aux adhérents sur l'ensemble des évolutions les concernant,
- Préparez et animez des réunions d'information (en régions (de façon ponctuelle), webinars, etc.),
- Participez à la préparation des différentes réunions au sein de la Fédération (négociation de branche, suivi des instances paritaires…),
- Assurez une veille sociale générale (suivi des législations et jurisprudences récentes),
- Etes force de proposition sur les communications / services permettant de renforcer l'approche conseil de la Fédération vis-à-vis de ses adhérents.

Votre profil :
- Formation supérieure en droit social,
- Expérience de 3 ans minimum sur un poste de Juriste en droit du travail / droit social,
- Bonne maitrise de la règlementation, analytique, pédagogue,
- Aisance relationnelle, compétences rédactionnelles, disponibilité, discrétion,
- Maitrise du pack office

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Juriste en Droit Social H/F
Fédération des entreprises de Propreté, Hygiène et des Services Associés - Vm14801A - - VILLEJUIF

Rattaché à la Direction Juridique Sociale et Relations Institutionnelles, vous intervenez, en forte proximité avec l'ensemble de l'équipe juridique, sur l'ensemble des aspects du droit du travail. A ce titre, vous : - Conseillez et assistez les adhérents de la fédération sur les problématiques liées à votre practice (droit du travail, droit social) ; - Suivez l'actualité sociale et rédigez des publications / notes d'information dédiées aux adhérents sur l'ensemble des évolutions les concernant, - Préparez et animez des réunions d'information (en régions (de façon ponctuelle), webinars, etc.), - Participez à la préparation des différentes réunions au sein de la Fédération (négociation de branche, suivi des instances paritaires…), - Assurez une veille sociale générale (suivi des législations et jurisprudences récentes), - Etes force de proposition sur les communications / services permettant de renforcer l'approche conseil de la Fédération vis-à-vis de ses adhérents.