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30/41 offres d'emploi

Technicien Support Niveau 2 / Incident Manager H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Technicien Support Niveau 2 / Incident Manager f/h basé à Bordeaux Métropole (33).

Créée en 2009, notre client est une start-up en pleine essor (100 collaborateurs, croissance de 65% par an) de l'économie sociale et solidaire. Dans le cadre de sa croissance, nous recrutons :

Technicien Support Niveau 2 / Incident Manager  f/h
Basé à Bordeaux Métropole, 33
CDI


Votre rôle

Au sein d'une équipe technique organisée en agilité sur le modèle de spotify, vous êtes rattaché au Responsable Support Technique, vos principales missions sont :

1. Réaliser le support technique et fonctionnel de niveau 2 des demandes de nos utilisateurs (clients internes et externes…)
- Traiter les requêtes de nos utilisateurs en escalade à notre équipe de call center (équipe d'accompagnement).
- Communiquer avec les acteurs du processus de gestion des requêtes utilisateurs.
- Proposer des axes d'amélioration sur le traitement de ces requêtes.
2. Garantir l'identification, l'analyse et la qualification des incidents identifiés sur nos produits, participer aux actions techniques de résolution ainsi qu'à la mise en place d'indicateurs de suivi, dans l'objectif d'assurer la satisfaction de nos utilisateurs.
- Analyser et qualifier différents types d'incidents (monétiques, produit, et/ou opérationnels) de manière à ce qu'ils puissent être résolus le plus rapidement possible
- Mesurer les impacts des incidents rencontrés par nos utilisateurs afin d'aider les Product Owners dans la priorisation des actions de maintenance
- Rechercher des solutions alternatives pour aider l'utilisateur, via des actions manuelles ou des solutions produit
- En tant qu'ownership de l'incident, assurer le suivi, la communication tout au long de la vie de l'incident et animer les post-mortem des incidents majeurs
- Documenter les procédures de résolution

Votre profil

- Vous justifiez d'une première expérience réussie dans des fonctions d'analyse technique et/ou fonctionnelle, de niveau 1 ou de niveau 2.  Idéalement, dans le domaine du paiement en ligne.

Pour sortir du lot, on peut compter sur le fait que :
- Vous avez déjà utilisé un CRM standard du marché (ici nous utilisons Salesforce)
- Vous êtes familier.e avec les bonnes pratiques ITIL (notamment sur la gestion d'incident)
- Vous êtes débrouillard.e et aimez automatiser les choses #scripting
- Vous avez de bonnes connaissances en T-SQL/SQL Server
- Vous avez déjà travailler sur un produit à forte audience

De manière générale, on dit de vous que :
- Vous êtes curieux.se, doté d'un esprit d'analyse affuté, et vous ne vous laissez pas démonter par l'adversité.
- Vous aimez le contact humain et avez le sens de la pédagogie, aussi bien vis-à-vis des utilisateurs que de vos collaborateurs.
- Vous êtes surtout passionné.e par votre métier et avez envie de rejoindre une équipe dynamique et un projet ambitieux !

Pourquoi les rejoindre ?

- Apprendre constamment, et partager vos propres connaissances à vos collègues de tous services
- Eprouver une satisfaction garantie lorsque le correctif d'un incident que vous avez diagnostiqué avec brio a été livré en prod
- Découvrir de nouvelles fonctionnalités régulièrement, et perfectionner votre connaissance du produit au fur et à mesure qu'il évolue
- Travailler auprès d'une entreprise engagée, au modèle économique alternatif

Si cette offre d'emploi en CDI de Technicien Support Niveau 2/ Incident Manager f/h basé à Bordeaux Metropole (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb13557u@talentup.net

Technicien Support Niveau 2 / Incident Manager H/F
Home Office - HELLOASSO - Vb13557U - 27/06/2022 - Bordeaux Metropole

Créée en 2009, notre client est une start-up en pleine essor (100 collaborateurs, croissance de 65% par an) de l'économie sociale et solidaire. Dans le cadre de sa croissance, nous recrutons : Technicien Support Niveau 2 / Incident Manager  f/h Basé à Bordeaux Métropole, 33 CDI Votre rôle Au sein d'une équipe technique organisée en agilité sur le modèle de spotify, vous êtes rattaché au Responsable Support Technique, vos principales missions sont : 1. Réaliser le support technique et fonctionnel de niveau 2 des demandes de nos utilisateurs (clients internes et externes…) - Traiter les requêtes de nos utilisateurs en escalade à notre équipe de call center (équipe d'accompagnement). - Communiquer avec les acteurs du processus de gestion des requêtes utilisateurs. - Proposer des axes d'amélioration sur le traitement de ces requêtes. 2. Garantir l'identification, l'analyse et la qualification des incidents identifiés sur nos produits, participer aux actions techniques de résolution ainsi qu'à la mise en place d'indicateurs de suivi, dans l'objectif d'assurer la satisfaction de nos utilisateurs. - Analyser et qualifier différents types d'incidents (monétiques, produit, et/ou opérationnels) de manière à ce qu'ils puissent être résolus le plus rapidement possible - Mesurer les impacts des incidents rencontrés par nos utilisateurs afin d'aider les Product Owners dans la priorisation des actions de maintenance - Rechercher des solutions alternatives pour aider l'utilisateur, via des actions manuelles ou des solutions produit - En tant qu'ownership de l'incident, assurer le suivi, la communication tout au long de la vie de l'incident et animer les post-mortem des incidents majeurs - Documenter les procédures de résolution



Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F

A la recherche d'un stage formateur ? Nous te préparons au métier de Chasseur de Tête dans un contexte international !

Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement dans la catégorie Executive Search » depuis de nombreuses années, VIDAL ASSOCIATES est une référence dans le recrutement.
Nos implantations à Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan et Tunis t'amèneront à participer à des recrutements nationaux & internationaux.


Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h
Stage de 6 mois
Rémunération Fixe + Variable 
Basé à Marseille (Possibilité également à Paris) 


Tes missions :
- Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats
- Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils
- Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles »
- Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste
- Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions

Pourquoi postuler ?
- Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante  
- S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise
- Explorer les rouages du recrutement
- Disposer de moyens de recherche importants
- Découvrir des secteurs et des postes divers et variés
- Se challenger avec des primes sur objectifs
- Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité

Ton profil  :
Master 1 ou Master 2, issu d'une formation orientée RH et/ou Commerce et :
- Pro-actif : entouré par des experts du recrutement, tu es prêt à mener tes missions en totale autonomie
- Attentif : on dit de toi que tu as une bonne intelligence relationnelle
- Agile : tu écoutes, tu comprends, tu agis
- Malin : tu as plus d'un tour dans ton sac  
- Créatif : tu regorges de nouvelles idées
- Polyglotte : l'anglais te permettra de réaliser des missions internationales

Si cette offre de stage de Chargé de Recrutement/ Talent Acquisition f/h correspond à ta recherche et à ton profil, nous  t'invitons à nous faire parvenir ton CV à vb13510u@talentup.net

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F
Home Office - VIDAL Associates - VDE sarl - Vb13510U - 27/06/2022 - MARSEILLE

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h Stage de 6 mois Rémunération Fixe + Variable  Basé à Marseille (Possibilité également à Paris)  Tes missions : - Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats - Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils - Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles » - Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste - Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions Pourquoi postuler ? - Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante   - S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise - Explorer les rouages du recrutement - Disposer de moyens de recherche importants - Découvrir des secteurs et des postes divers et variés - Se challenger avec des primes sur objectifs - Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité



Directeur Commercial - GMS H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur Commercial GMS H/F basé en Ile-de-France ou en Normandie.

Notre client est la filiale d'un groupe international qui produit et commercialise une large gamme de spiritueux (en marque en propre et en MDD). Afin de l'accompagner dans son développement, l'entreprise recrute un(e) :

Directeur Commercial - GMS H/F
Secteur des Spiritueux

Management d'équipes (intégrée et externalisée)


Rattaché à la Direction Générale, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes (Marketing / Production / Finance /…), vous êtes en charge de la définition de la stratégie commerciale et de son animation / application sur le terrain.

A ce titre, vous :
- Définissez, en accord avec la stratégie globale de l'entreprise, la politique commerciale en Marque Nationale et MDD, en tenant compte des évolutions / des attentes marché,
- Construisez l'offre (y compris les innovations) ainsi que la tarification,
- Modélisez les objectifs quantitatifs par enseigne et par gamme, avec les budgets prévisionnels associés (promo et communication),
- Managez au quotidien votre équipe (1 Chef des Ventes - 4 Commerciaux) ainsi que la force de vente externalisée,
- Négociez au niveau national avec la globalité des enseignes (étude des dossiers, préparation de rendez-vous, négociation, rédaction des comptes rendus / contre-propositions, signature des accords, suivi des contacts acheteurs),
- Négociez, en accompagnement de votre Chef des Ventes, sur le plan régional,
- Assurez les réponses aux appels d'offre MDD,
- Suivez les résultats commerciaux et contrôlez les budgets de promotion et de communication,
- Etes force de proposition quant à toute amélioration permettant de faire évoluer votre secteur / l'entreprise de façon générale.

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+4/+5) en Commerce ou Gestion,
- Expérience consolidée acquise idéalement dans le secteur des liquides voir en agroalimentaire,
- Capacité à manager des équipes terrains,
- Rompu à la négociation nationale et régionale en GMS,
- Flexibilité, Adaptabilité, Engagement, Intelligence relationnelle.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf VM13482A ou d'adresser votre candidature par mail VM13482A@talentup.net

Directeur Commercial - GMS H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vm13482A - 27/06/2022 - IDF OU NORMANDIE

Rattaché à la Direction Générale, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes (Marketing / Production / Finance /…), vous êtes en charge de la définition de la stratégie commerciale et de son animation / application sur le terrain. A ce titre, vous : - Définissez, en accord avec la stratégie globale de l'entreprise, la politique commerciale en Marque Nationale et MDD, en tenant compte des évolutions / des attentes marché, - Construisez l'offre (y compris les innovations) ainsi que la tarification, - Modélisez les objectifs quantitatifs par enseigne et par gamme, avec les budgets prévisionnels associés (promo et communication), - Managez au quotidien votre équipe (1 Chef des Ventes - 4 Commerciaux) ainsi que la force de vente externalisée, - Négociez au niveau national avec la globalité des enseignes (étude des dossiers, préparation de rendez-vous, négociation, rédaction des comptes rendus / contre-propositions, signature des accords, suivi des contacts acheteurs), - Négociez, en accompagnement de votre Chef des Ventes, sur le plan régional, - Assurez les réponses aux appels d'offre MDD, - Suivez les résultats commerciaux et contrôlez les budgets de promotion et de communication, - Etes force de proposition quant à toute amélioration permettant de faire évoluer votre secteur / l'entreprise de façon générale.



Responsable Administratif et Financier H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Administratif et Financier (H/F) basé en Martinique.

Notre client est la filiale d'un grand groupe international qui produit et commercialise des marques de spiritueux premium. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Responsable Administratif et Financier H/F
Secteur des Spiritueux

CDI - Statut Cadre - Management d'une équipe comptable
Basé en Martinique


Rattaché au Directeur des Sites, et en étroite collaboration avec le Directeur Financier Groupe, vous supervisez, organisez et coordonnez les services administratifs, comptables et financiers de la filiale.

A ce titre, vous :
- Collectez et structurez les données représentatives de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget),
- Interviendrez également sur des missions de contrôle de gestion, de contrôle interne,
- Serez acteur dans le développement des outils comptables et de reporting, dans l'optique d'automatiser et fiabiliser les process,
- Assurez également le support de 1er niveau ou l'interface sur les principaux outils informatiques et êtes un acteur majeur dans les projets IT,
- Vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables du groupe.
- Etes garant du respect des obligations fiscales.

Véritable « business partner », vous conseillez et formulez des propositions à la Direction sur les prévisions et stratégies à court et moyen terme et êtes capable d'intervenir sur des missions transverses impulsées par la Direction.

Votre profil :
- Formation supérieure (DSCG / ESC majeure finances)
- Expérience sur la fonction, idéalement dans le secteur des Vins et Spiritueux,
- Expérience de l'environnement Industriel,
- Maitrise d'Excel ; des connaissances en Bases de données / Power BI serait un plus,
- Capacité à administrer un ERP,
- Organisé, Intelligence relationnelle, rigoureux, autonome, dynamisme, pragmatisme, leadership,

Cette offre correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm13503a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vm13503a@talentup.net.

Responsable Administratif et Financier H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm13503A - 27/06/2022 - FORT-DE-FRANCE

Rattaché au Directeur des Sites, et en étroite collaboration avec le Directeur Financier Groupe, vous supervisez, organisez et coordonnez les services administratifs, comptables et financiers de la filiale. A ce titre, vous : - Collectez et structurez les données représentatives de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget), - Interviendrez également sur des missions de contrôle de gestion, de contrôle interne, - Serez acteur dans le développement des outils comptables et de reporting, dans l'optique d'automatiser et fiabiliser les process, - Assurez également le support de 1er niveau ou l'interface sur les principaux outils informatiques et êtes un acteur majeur dans les projets IT, - Vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables du groupe. - Etes garant du respect des obligations fiscales. Véritable « business partner », vous conseillez et formulez des propositions à la Direction sur les prévisions et stratégies à court et moyen terme et êtes capable d'intervenir sur des missions transverses impulsées par la Direction.  



Fiscaliste Groupe H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Fiscaliste Groupe (H/F) basé en Martinique.

Notre client exerce ses activités dans les départements d'Outre-mer, à Cuba, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie, autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction).
Le groupe emploie 11 000 collaborateurs. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) :

Fiscaliste Groupe H/F
CDI - Statut Cadre

Déplacements à prévoir sur les différents sites du groupe
Basé en Martinique


Rattaché(e) au Responsable Fiscal France, vous intervenez principalement sur la fiscalité opérationnelle quotidienne (fiscalité directe et indirecte), l'analyse des sujets fiscaux et la veille fiscale.

En étroite collaboration avec votre Responsable, vos principales missions sont les suivantes :
- Validation du résultat fiscal et revue des liasses fiscales des sociétés françaises ;
- Gestion de l'intégration fiscale en France (détermination du résultat d'ensemble, liasses d'intégration, périmètre, etc.) ;
- Contrôle et optimisation des impôts et taxes [IS, crédits d'impôt (investissements DOM et CIR), TF, CFE, CVAE (valeur locative cadastrale et la valeur ajoutée), Tascom, C3S, autres taxes diverses, etc.] ;
- Gestion du contentieux fiscal découlant des contrôles réguliers de tous ces impôts et taxes ;
- Gestion des relations courantes avec l'Administration fiscale ;
- Réaliser les analyses nécessaires en vue de la mise en œuvre et de la conformité de toutes les obligations fiscales des filiales françaises du Groupe ;
- Veille fiscale permanente, actualisation de la documentation fiscale du Groupe et organisation régulière de formations internes des RAF et DAF des filiales ainsi qu'à tout public interne demandeur (comptables notamment).

Votre profil :
- Formation supérieure en fiscalité et/ou comptabilité,
- Expérience 3-5 ans dans le domaine de la fiscalité française à la fois en matière d'IS et d'impôts directs locaux.
- Organisé, rigoureux, autonome, qualités humaines, dynamisme, pragmatisme,

Cette offre correspond à votre recherche et à votre profil ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vp13410a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vp13410a@talentup.net.

Fiscaliste Groupe H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vp13410A - 27/06/2022 - FORT-DE-FRANCE

Rattaché(e) au Responsable Fiscal France, vous intervenez principalement sur la fiscalité opérationnelle quotidienne (fiscalité directe et indirecte), l'analyse des sujets fiscaux et la veille fiscale. En étroite collaboration avec votre Responsable, vos principales missions sont les suivantes : - Validation du résultat fiscal et revue des liasses fiscales des sociétés françaises ; - Gestion de l'intégration fiscale en France (détermination du résultat d'ensemble, liasses d'intégration, périmètre, etc.) ; - Contrôle et optimisation des impôts et taxes [IS, crédits d'impôt (investissements DOM et CIR), TF, CFE, CVAE (valeur locative cadastrale et la valeur ajoutée), Tascom, C3S, autres taxes diverses, etc.] ; - Gestion du contentieux fiscal découlant des contrôles réguliers de tous ces impôts et taxes ; - Gestion des relations courantes avec l'Administration fiscale ; - Réaliser les analyses nécessaires en vue de la mise en œuvre et de la conformité de toutes les obligations fiscales des filiales françaises du Groupe ; - Veille fiscale permanente, actualisation de la documentation fiscale du Groupe et organisation régulière de formations internes des RAF et DAF des filiales ainsi qu'à tout public interne demandeur (comptables notamment).  



Responsable Fiscal International H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Fiscal International (H/F) basé en Martinique.

Notre client exerce ses activités dans les départements d'Outre-mer, à Cuba, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie, autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction).
Le groupe emploie 11 000 collaborateurs. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) :

Responsable Fiscal International H/F
CDI - Statut Cadre

Déplacements à prévoir sur les différents sites du groupe
Basé en Martinique


Rattaché(e) au Directeur Fiscal Groupe, vous êtes responsable de l'ensemble des problématiques fiscales internationales du Groupe. A ce titre, vous intervenez sur la fiscalité opérationnelle quotidienne (fiscalité directe et indirecte) des entités établies hors de France, les opérations de M&A, la TVA, la politique prix de transfert, l'analyse des sujets fiscaux, la veille fiscale internationale et la formation interne.

Vos principales missions sont les suivantes :

En matière de fiscalité internationale et de prix de transfert :
- Revue fiscale des sociétés établies hors de France, mise en place d'un reporting fiscal, 
- Assistance fiscale aux opérationnels, 
- Gestion des relations courantes avec les Administration fiscales locales,
- Gestion des contrôles fiscaux et du contentieux fiscal,
- Participation active à l'ensemble des opérations de restructuration et de croissance externe du Groupe (analyse et anticipation des impact fiscaux),
- Mise en œuvre et suivi de la politique de prix de transfert du Groupe, rédaction de la documentation des prix de transfert (Masterfile et localfile),
- Revue des déclarations prix de transfert en France (documentation alléguée, CBCR),
- Veille fiscale internationale.

En matière de fiscalité indirecte (TVA) : 
Assistance auprès de l'ensemble des filiales du groupe en matière de TVA (revue et support des déclarations de TVA, TVA à l'importation),
Rédaction et mise à jour des pistes d'audit fiable,
Pilotage et mise en œuvre au niveau du Groupe des obligations en matière de facturation électronique et de e-reporting.

Votre profil :
- Formation supérieure en droit fiscal,
- Expérience d'au moins 8 ans en fiscalité internationale au sein d'un Groupe international ou d'un cabinet d'avocats,
- Anglais courant,
- Capacité d'analyse, organisé, rigoureux, autonome, qualités humaines, dynamisme, pragmatisme,
- Esprit d'équipe, intelligence relationnelle, facilité à communiquer

Cette offre correspond à votre recherche et à votre profil ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vp13409a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vp13409a@talentup.net.

Responsable Fiscal International H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vp13409A - 27/06/2022 - FORT-DE-FRANCE

Rattaché(e) au Directeur Fiscal Groupe, vous êtes responsable de l'ensemble des problématiques fiscales internationales du Groupe. A ce titre, vous intervenez sur la fiscalité opérationnelle quotidienne (fiscalité directe et indirecte) des entités établies hors de France, les opérations de M&A, la TVA, la politique prix de transfert, l'analyse des sujets fiscaux, la veille fiscale internationale et la formation interne. Vos principales missions sont les suivantes : En matière de fiscalité internationale et de prix de transfert : - Revue fiscale des sociétés établies hors de France, mise en place d'un reporting fiscal,  - Assistance fiscale aux opérationnels,  - Gestion des relations courantes avec les Administration fiscales locales, - Gestion des contrôles fiscaux et du contentieux fiscal, - Participation active à l'ensemble des opérations de restructuration et de croissance externe du Groupe (analyse et anticipation des impact fiscaux), - Mise en œuvre et suivi de la politique de prix de transfert du Groupe, rédaction de la documentation des prix de transfert (Masterfile et localfile), - Revue des déclarations prix de transfert en France (documentation alléguée, CBCR), - Veille fiscale internationale. En matière de fiscalité indirecte (TVA) :  Assistance auprès de l'ensemble des filiales du groupe en matière de TVA (revue et support des déclarations de TVA, TVA à l'importation), Rédaction et mise à jour des pistes d'audit fiable, Pilotage et mise en œuvre au niveau du Groupe des obligations en matière de facturation électronique et de e-reporting.



Responsable Fiscal France H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Fiscal France (H/F) basé en Martinique.

Notre client exerce ses activités dans les départements d'Outre-mer, à Cuba, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie, autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction).
Le groupe emploie 11 000 collaborateurs. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) :

Responsable Fiscal France H/F
CDI - Statut Cadre

Déplacements à prévoir sur les différents sites du groupe
Basé en Martinique


Rattaché(e) au Directeur Fiscal Groupe, vous êtes responsable de l'ensemble des problématiques fiscales des sociétés françaises du Groupe. A ce titre, vous intervenez sur la fiscalité opérationnelle quotidienne (fiscalité directe et indirecte), les opérations de restructuration, l'analyse des sujets fiscaux, la veille fiscale et la formation interne.

Vos principales missions sont les suivantes :
- Validation du résultat fiscal et revue des liasses fiscales des sociétés françaises du Groupe ;
- Gestion de l'intégration fiscale en France (détermination du résultat d'ensemble, liasses d'intégration, périmètre, etc.) ;
- Contrôle et optimisation des impôts et taxes [IS, crédits d'impôt (investissements DOM et CIR), TF, CFE, CVAE, Tascom, C3S, autres taxes diverses, etc.] ;
- Gestion du contentieux fiscal découlant des contrôles réguliers de tous ces impôts et taxes ;
- Gestion des relations courantes avec l'Administration fiscale ;
- Assistance des filiales ou du Siège pour toute question fiscale notamment en matière de fiscalité immobilière (droits de mutation, TVA, taxes d'urbanisme, etc.) ;
- Participation aux travaux d'analyse et de réflexion relatifs au développement du Groupe avec les différents interlocuteurs internes et externes ;
- Réaliser les analyses nécessaires en vue de la mise en œuvre et de la conformité de toutes les obligations fiscales des filiales françaises du Groupe ;
- Veille fiscale permanente, actualisation de la documentation fiscale du Groupe et organisation régulière de formations internes des RAF et DAF des filiales ainsi qu'à tout public interne demandeur (comptables notamment).

Votre profil :
- Formation supérieure en fiscalité et/ou comptabilité,
- Expérience d'au moins 8 ans en droit fiscal au sein d'une société, d'un cabinet d'avocat ou d'un cabinet d'expertise comptable,
- Capacité d'analyse, organisé, rigoureux, autonome, qualités humaines, dynamisme, pragmatisme,
- Esprit d'équipe, intelligence relationnelle, facilité à communiquer

Cette offre correspond à votre recherche et à votre profil ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vp13408a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vp13408a@talentup.net.

Responsable Fiscal France H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vp13408A - 27/06/2022 - FORT DE FRANCE

Rattaché(e) au Directeur Fiscal Groupe, vous êtes responsable de l'ensemble des problématiques fiscales des sociétés françaises du Groupe. A ce titre, vous intervenez sur la fiscalité opérationnelle quotidienne (fiscalité directe et indirecte), les opérations de restructuration, l'analyse des sujets fiscaux, la veille fiscale et la formation interne. Vos principales missions sont les suivantes : - Validation du résultat fiscal et revue des liasses fiscales des sociétés françaises du Groupe ; - Gestion de l'intégration fiscale en France (détermination du résultat d'ensemble, liasses d'intégration, périmètre, etc.) ; - Contrôle et optimisation des impôts et taxes [IS, crédits d'impôt (investissements DOM et CIR), TF, CFE, CVAE, Tascom, C3S, autres taxes diverses, etc.] ; - Gestion du contentieux fiscal découlant des contrôles réguliers de tous ces impôts et taxes ; - Gestion des relations courantes avec l'Administration fiscale ; - Assistance des filiales ou du Siège pour toute question fiscale notamment en matière de fiscalité immobilière (droits de mutation, TVA, taxes d'urbanisme, etc.) ; - Participation aux travaux d'analyse et de réflexion relatifs au développement du Groupe avec les différents interlocuteurs internes et externes ; - Réaliser les analyses nécessaires en vue de la mise en œuvre et de la conformité de toutes les obligations fiscales des filiales françaises du Groupe ; - Veille fiscale permanente, actualisation de la documentation fiscale du Groupe et organisation régulière de formations internes des RAF et DAF des filiales ainsi qu'à tout public interne demandeur (comptables notamment).



Directeur Commercial H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur Commercial H/F basé à Marcoussis (91).

Notre client produit et commercialise des marques de spiritueux premium haut de gamme. Avec une production entièrement verticalisée, le groupe est reconnu pour la qualité de ses produits et l'histoire véhiculée par chaque marque. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Directeur Commercial H/F
Secteur des Spiritueux
Home Office possible


Rattaché au Directeur d'Exploitation, et en forte collaboration avec le responsable du développement du Pôle Rhum, vous concevez la stratégie commerciale et assurez sa mise en place sur le terrain.

A ce titre, vous :
- Proposez des stratégies commerciales ciblées par circuit ou type de client avec des objectifs quantitatifs et qualitatifs (reach client, tarifs, promos…) et en assurez la conception et l'application en accord avec la direction,
- Pilotez au quotidien votre équipe commerciale (2 Chefs des Ventes, 4 Commerciaux intégrés, 40 agents / VRP), et les accompagnez dans leur montée en compétences / performances,
- Etablissez et garantissez les budgets de chiffres d'affaires et marges mensuels et annuels des commerciaux, avec quantification des moyens à mettre en œuvre,
- Préconisez les budgets publicité et communication à allouer et en suivez les actions,
- Assurez la négociation et le suivi des comptes clés nationaux et régionaux,
- Assurez le développement et l'animation des ventes (animations et promotions commerciales),
- Préparez et coordonnez les différentes manifestations organisées (foires, salons, …),
- Suivez la gestion des stocks en collaboration avec le Directeur d'Exploitation lors de réunion Production / Commerce,
- Assurez une veille commerciale concurrentielle et êtes force de proposition sur les tendances « marchés ».

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac +5),
- Expérience consolidée sur un poste de Direction Commercial, acquise sur le réseau on-trade,
- Expérience dans les spiritueux souhaitée,
- Qualités relationnelles/ de management d'équipe, de communication orale et écrite,
- Esprit d'équipe, fibre commerciale, forte capacité́ d'analyse, esprit de synthèse, organisation et rigueur,
- Autonomie et gout du terrain.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf VM13340A ou d'adresser votre candidature par mail VM13340A@talentup.net

Directeur Commercial H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vm13340A - 27/06/2022 - Paris

Rattaché au Directeur d'Exploitation, et en forte collaboration avec le responsable du développement du Pôle Rhum, vous concevez la stratégie commerciale et assurez sa mise en place sur le terrain. A ce titre, vous : - Proposez des stratégies commerciales ciblées par circuit ou type de client avec des objectifs quantitatifs et qualitatifs (reach client, tarifs, promos…) et en assurez la conception et l'application en accord avec la direction, - Pilotez au quotidien votre équipe commerciale (2 Chefs des Ventes, 4 Commerciaux intégrés, 40 agents / VRP), et les accompagnez dans leur montée en compétences / performances, - Etablissez et garantissez les budgets de chiffres d'affaires et marges mensuels et annuels des commerciaux, avec quantification des moyens à mettre en œuvre, - Préconisez les budgets publicité et communication à allouer et en suivez les actions, - Assurez la négociation et le suivi des comptes clés nationaux et régionaux, - Assurez le développement et l'animation des ventes (animations et promotions commerciales), - Préparez et coordonnez les différentes manifestations organisées (foires, salons, …), - Suivez la gestion des stocks en collaboration avec le Directeur d'Exploitation lors de réunion Production / Commerce, - Assurez une veille commerciale concurrentielle et êtes force de proposition sur les tendances « marchés ».



Directeur Centres de Profits - Adjoint H/F

Vidal Associates Consulting & Search référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un  Directeur Centres de Profits Adjoint H/F basé en Guadeloupe. Notre valeur ajoutée, notre approche qualitative et nos méthodes/outils sont reconnus par nos clients réputés les plus exigeants.
 
Notre client exerce ses activités dans les départements d'Outre-mer, à Cuba, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie, autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction).
Le groupe emploie 11 000 collaborateurs.
 
Nous recrutons pour l'une de ses filiales spécialisées dans la distribution (btob) et le montage de pneus (btoc) :

Directeur Centres de Profits Adjoint H/F
Basé en Guadeloupe 

Rattaché au Directeur Centre de Profit, vous avez pour mission d'animer et de développer votre activité à fort potentiel, en termes de progression de CA et de marge, en mettant en place une politique commerciale  et marketing adaptée au marché local, en optimisant la gestion de votre stock et en fournissant à la clientèle un service de qualité.

Vous avez la responsabilité des volets :

Commerce :
• Analyser le marché local et son potentiel, structurer l'offre commerciale
• Définir un plan et un objectif commercial, obtenir l'adhésion de la Force de Vente
• Suivre le budget prévisionnel
• Superviser l'animation de la clientèle professionnelle
• Superviser le management des vendeurs (vendeurs itinérants et vendeurs comptoir)

Management :
• Fixer les objectifs de l'équipe (environ 40 personnes)
• Elaborer la politique salariale et superviser la gestion du personnel (embauches, licenciements, formation, gestion des congés payés).

Gestion financière :
• Etablir le budget de ce centre de profit en intégrant les directives du Groupe.
• Assurer le suivi budgétaire, analyser les écarts, apporter des corrections et déclencher des actions.

Gestion des achats :
•  Prendre en charge de l'intégralité des achats
• Négocier les conditions financières et les délais de règlement.
• Optimiser la gestion des stocks
• Optimiser les coûts de transport et logistique

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience à minima de 3 ans orientée Commerce. Une expérience en VIE est un plus. 
Homme/Femme de terrain, votre fort sens de la négociation, vos capacités relationnelles et commerciales ainsi que vos qualités d'analyse et d'écoute seront vos atouts pour réussir dans cette fonction.

Notre groupe, grâce à la diversité de ses secteurs d'activité et de ses zones d'implantation, permet à chacun de bénéficier d'opportunités de carrières dynamiques et variées.
 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vp13124G sur notre site www.talentup.com 

Directeur Centres de Profits - Adjoint H/F
Vidal Associates Consulting And Search - p13124G - 27/06/2022 - Guadeloupe

Directeur Centres de Profits Adjoint H/F Basé en Guadeloupe  Rattaché au Directeur Centre de Profit, vous avez pour mission d'animer et de développer votre activité à fort potentiel, en termes de progression de CA et de marge, en mettant en place une politique commerciale  et marketing adaptée au marché local, en optimisant la gestion de votre stock et en fournissant à la clientèle un service de qualité. Vous avez la responsabilité des volets : Commerce : • Analyser le marché local et son potentiel, structurer l'offre commerciale • Définir un plan et un objectif commercial, obtenir l'adhésion de la Force de Vente • Suivre le budget prévisionnel • Superviser l'animation de la clientèle professionnelle • Superviser le management des vendeurs (vendeurs itinérants et vendeurs comptoir) Management : • Fixer les objectifs de l'équipe (environ 40 personnes) • Elaborer la politique salariale et superviser la gestion du personnel (embauches, licenciements, formation, gestion des congés payés). Gestion financière : • Etablir le budget de ce centre de profit en intégrant les directives du Groupe. • Assurer le suivi budgétaire, analyser les écarts, apporter des corrections et déclencher des actions. Gestion des achats : •  Prendre en charge de l'intégralité des achats • Négocier les conditions financières et les délais de règlement. • Optimiser la gestion des stocks • Optimiser les coûts de transport et logistique  



Responsable de Stocks H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable de Stocks H/F basé en Guadeloupe.

Notre client est une grande usine sucrière en Guadeloupe continentale. Elle est aujourd'hui garante d'un savoir-faire qui a façonné l'identité d'un territoire et de ses habitants. Située au cœur du bassin cannier de la Grande-Terre, l'usine produit plus de 50 000 tonnes de sucre chaque année et transforme près de 80% de la canne Guadeloupéenne. Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) : 

Responsable de Stocks H/F
Basé en Guadeloupe


Sous l'autorité du Directeur Achats & Ventes, le Responsable des stocks aura pour objectif d'assurer une gestion globale de la totalité des stocks (pièces détachées et intrants).

A ce titre, ses missions sont les suivantes :

- Encadrer les magasiniers et aides magasiniers (10 personnes), définir les tâches et les accompagner au quotidien dans l'atteinte des objectifs.
- Être responsable de l'application dans son secteur des règles de sécurité.
- Veiller au respect de la réglementation et des standards de bonnes pratiques du stockage en environnement Industriel.
- Travailler en étroite collaboration avec les responsables Achats et SupplyChain pour optimiser le niveau de stock global.
- Superviser le bon fonctionnement des entrepôts tant au plan de l'organisation générale que des conditions de travail (rangement, sécurité, propreté).
- Elaborer et soumettre au directeur les indicateurs et les objectifs SQCDME (Sécurité, Qualité, Coûts, Délais, Motivation, Environnement).
- Déterminer et paramétrer les outils SI utilisés pour la gestion informatisée des stocks.

Profil :

De formation Bac +3/4, vous justifiez d'une expérience confirmée de 7 ans minimum en gestion de stocks et supervision de magasins/entrepôts en environnement complexe.
Vous maîtrisez techniques de gestion des stocks.
Vous avez de solides connaissances dans la logistique et les techniques de gestion et d'approvisionnement ainsi que des connaissances des logiciels de la gestion informatisée des stocks.

Cette offre d'emploi en CDI de Responsable de Stocks H/F basée en Guadeloupe correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse VA13565V@talentup.net

Responsable de Stocks H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA13565V - 23/06/2022 - Guadeloupe

Notre client est une grande usine sucrière en Guadeloupe continentale. Elle est aujourd'hui garante d'un savoir-faire qui a façonné l'identité d'un territoire et de ses habitants. Située au cœur du bassin cannier de la Grande-Terre, l'usine produit plus de 50 000 tonnes de sucre chaque année et transforme près de 80% de la canne Guadeloupéenne. Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) :  Responsable de Stocks H/F Basé en Guadeloupe Sous l'autorité du Directeur Achats & Ventes, le Responsable des stocks aura pour objectif d'assurer une gestion globale de la totalité des stocks (pièces détachées et intrants). A ce titre, ses missions sont les suivantes : - Encadrer les magasiniers et aides magasiniers (10 personnes), définir les tâches et les accompagner au quotidien dans l'atteinte des objectifs. - Être responsable de l'application dans son secteur des règles de sécurité. - Veiller au respect de la réglementation et des standards de bonnes pratiques du stockage en environnement Industriel. - Travailler en étroite collaboration avec les responsables Achats et SupplyChain pour optimiser le niveau de stock global. - Superviser le bon fonctionnement des entrepôts tant au plan de l'organisation générale que des conditions de travail (rangement, sécurité, propreté). - Elaborer et soumettre au directeur les indicateurs et les objectifs SQCDME (Sécurité, Qualité, Coûts, Délais, Motivation, Environnement). - Déterminer et paramétrer les outils SI utilisés pour la gestion informatisée des stocks.  



Responsable Relations Sociales et Juridique Sociale Senior H/F

Vidal Associates Consulting & Search référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable relations sociales et juridique sociale (H/F) basé dans les DOM TOM. Notre valeur ajoutée, notre approche qualitative et nos méthodes/outils dans un contexte international par nos clients réputés les plus exigeants.

Nous recrutons pour notre client un :

Responsable Relations Sociales et Juridique Sociale Senior (H/F)
Poste en CDI
Basé dans les DOM TOM


Rattaché(e) au DRH Groupe, vous intervenez sur un périmètre multisite et multi-conventions. Les principaux enjeux seront de favoriser l'appropriation par les filiales des évolutions de textes, d'assurer un rôle de conseil en matière de relations sociales (négociations collectives, dialogue social…) et d'accompagner le développement exogène du Groupe (audit, sociaux…).

Vos principales missions seront :

- Assurer la conformité juridique des filiales du Pôle Distribution en matière de droit social
- Animer un réseau de RRH
- Contribuer à la définition de la stratégie sociale de la DRH
- Assurer le conseil de filiales et de la DRH en matière de droit social, contentieux, dialogue social, conduite de projets, …
- Contribuer à l'évolution du pôle relations sociales et juridiques du Groupe
- Assurer une veille juridique et sociale et prévenir les conflits sociaux
- Participer aux relations avec les institutionnels et branches professionnelles

Profil :
H/F, diplômé(e) d'un Master en Droit Social et justifiez d'une expérience confirmée de Responsable relations sociales, dans un groupe, une multi-filiales et un établissement ainsi que d'une expérience d'au moins 10 ans dans des environnements sociaux exigents. Vous êtes force de proposition et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles, vous êtes pédagogue et à l'écoute. Une expérience dans la distribution et des départements et régions d'outremer seraient un atout, une expérience en tant que RRH serait un plus.

Cette offre d'emploi en CDI de Responsable Relations Sociales et Juridique Sociale Senior (H/F) correspond à votre recherche ainsi qu'à votre profil ?
Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse va13407v@talentup.net

Responsable Relations Sociales et Juridique Sociale Senior H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA13407V - 22/06/2022 - DOM TOM

Nous recrutons pour notre client un : Responsable Relations Sociales et Juridique Sociale Senior (H/F) Poste en CDI Basé dans les DOM TOM Rattaché(e) au DRH Groupe, vous intervenez sur un périmètre multisite et multi-conventions. Les principaux enjeux seront de favoriser l'appropriation par les filiales des évolutions de textes, d'assurer un rôle de conseil en matière de relations sociales (négociations collectives, dialogue social…) et d'accompagner le développement exogène du Groupe (audit, sociaux…). Vos principales missions seront : - Assurer la conformité juridique des filiales du Pôle Distribution en matière de droit social - Animer un réseau de RRH - Contribuer à la définition de la stratégie sociale de la DRH - Assurer le conseil de filiales et de la DRH en matière de droit social, contentieux, dialogue social, conduite de projets, … - Contribuer à l'évolution du pôle relations sociales et juridiques du Groupe - Assurer une veille juridique et sociale et prévenir les conflits sociaux - Participer aux relations avec les institutionnels et branches professionnelles  



Ingénieur Technico-Commercial Instrumentation Scientifique H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h basé en Home Office Région Ouest/ Sud Ouest
 


Notre client, groupe international de plus de 25 000 collaborateurs, est leader sur ses marchés (aéronautique, aérospatial, construction navale, automobile, etc.). Pour sa filiale française (40 personnes), nous recrutons :

Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h
CDI, basé sur le secteur (idéalement : Bordeaux, Poitiers, Limoges)
Secteur : 16-17-19-23-24-33-36-37-79-85-86-87


Mission
Formé(e) aux spécificités Produits, votre principale mission est de développer les ventes sur votre secteur par une démarche de prospection et de fidélisation avec pour objectif la croissance de votre chiffre d'affaires et de votre portefeuille clients, ainsi que le respect des engagements de qualité de service du groupe.

Pour réaliser votre mission, vous devrez :
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie par la Direction Commerciale - participer à la création de votre plan d'action
- Réaliser voire dépasser ses objectifs définis par la Direction Commerciale
- Définir vos plannings de visites
- Prospecter par téléphone et via les réseaux pour ouverture de nouveaux comptes
- Développer votre portefeuille existant par des visites régulières
- Identifier sur comptes prospects ou clients les besoins techniques avec l'appui d'un Chef Produit si environnement complexe
- Chiffrer la solution technique préconisée. Répondre aux appels d'offres
- Réaliser les démonstrations et présentations des produits sur site
- Présenter - négocier - conclure le contrat
- Fidéliser les clients par une écoute, un suivi qualitatif et un relationnel terrain régulier
- Effectuer un reporting régulier - Analyser les tableaux de bord - proposer des actions correctives
- Participer à des salons et congrès professionnels
- Assurer une veille marché, technique et réglementaire sur votre secteur

Gamme de produits : systèmes de contrôle par ultrasons et courants de foucault, contrôle visuel, analyse par fluorescence X et microscopie sciences des matériaux.

Profil

- Vous possédez une formation supérieure commerciale et/ou technique (ESC, ingénieur, BTS), de préférence Mesures Physiques
- Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum acquise chez un fabricant ou un distributeur d'instrumentation scientifique destinés aux industries aéronautique, aérospatial, construction navale, pétrochimie,  automobile.…
- Vous êtes à l'aise avec les interfaces logicielles et l'environnement PC pour les solutions d'imagerie
- Vous êtes doté d'un véritable tempérament commercial
- Reconnu pour votre excellent relationnel, vous savez vous adapter à tous types d'interlocuteurs
- A l'écoute active, vous êtes orienté « satisfaction client »
- Votre grande capacité de travail, votre autonomie et votre rigueur vous permettront d'atteindre des objectifs
- Anglais

Si cette offre d'Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h basé en Home Office Région Ouest/ Sud Ouest correspond à votre recherche et à votre profil, merci de postuler par email à l'adresse vb13610u@talentup.net

Ingénieur Technico-Commercial Instrumentation Scientifique H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13613U - 22/06/2022 - Bordeaux ou sur secteur Ouest

Notre client, groupe international de plus de 25 000 collaborateurs, est leader sur ses marchés (aéronautique, aérospatial, construction navale, automobile, etc.). Pour sa filiale française (40 personnes), nous recrutons : Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h CDI, basé sur le secteur (idéalement : Bordeaux, Poitiers, Limoges) Secteur : 16-17-19-23-24-33-36-37-79-85-86-87 Mission Formé(e) aux spécificités Produits, votre principale mission est de développer les ventes sur votre secteur par une démarche de prospection et de fidélisation avec pour objectif la croissance de votre chiffre d'affaires et de votre portefeuille clients, ainsi que le respect des engagements de qualité de service du groupe. Pour réaliser votre mission, vous devrez : - Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie par la Direction Commerciale - participer à la création de votre plan d'action - Réaliser voire dépasser ses objectifs définis par la Direction Commerciale - Définir vos plannings de visites - Prospecter par téléphone et via les réseaux pour ouverture de nouveaux comptes - Développer votre portefeuille existant par des visites régulières - Identifier sur comptes prospects ou clients les besoins techniques avec l'appui d'un Chef Produit si environnement complexe - Chiffrer la solution technique préconisée. Répondre aux appels d'offres - Réaliser les démonstrations et présentations des produits sur site - Présenter - négocier - conclure le contrat - Fidéliser les clients par une écoute, un suivi qualitatif et un relationnel terrain régulier - Effectuer un reporting régulier - Analyser les tableaux de bord - proposer des actions correctives - Participer à des salons et congrès professionnels - Assurer une veille marché, technique et réglementaire sur votre secteur Gamme de produits : systèmes de contrôle par ultrasons et courants de foucault, contrôle visuel, analyse par fluorescence X et microscopie sciences des matériaux.



Ingénieur Technico-Commercial Instrumentation Scientifique H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h basé en Home Office Région Ouest/ Sud Ouest
 


Notre client, groupe international de plus de 25 000 collaborateurs, est leader sur ses marchés (aéronautique, aérospatial, construction navale, automobile, etc.). Pour sa filiale française (40 personnes), nous recrutons :

Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h
CDI, basé sur le secteur (idéalement : Bordeaux, Poitiers, Limoges)
Secteur : 16-17-19-23-24-33-36-37-79-85-86-87


Mission
Formé(e) aux spécificités Produits, votre principale mission est de développer les ventes sur votre secteur par une démarche de prospection et de fidélisation avec pour objectif la croissance de votre chiffre d'affaires et de votre portefeuille clients, ainsi que le respect des engagements de qualité de service du groupe.

Pour réaliser votre mission, vous devrez :
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie par la Direction Commerciale - participer à la création de votre plan d'action
- Réaliser voire dépasser ses objectifs définis par la Direction Commerciale
- Définir vos plannings de visites
- Prospecter par téléphone et via les réseaux pour ouverture de nouveaux comptes
- Développer votre portefeuille existant par des visites régulières
- Identifier sur comptes prospects ou clients les besoins techniques avec l'appui d'un Chef Produit si environnement complexe
- Chiffrer la solution technique préconisée. Répondre aux appels d'offres
- Réaliser les démonstrations et présentations des produits sur site
- Présenter - négocier - conclure le contrat
- Fidéliser les clients par une écoute, un suivi qualitatif et un relationnel terrain régulier
- Effectuer un reporting régulier - Analyser les tableaux de bord - proposer des actions correctives
- Participer à des salons et congrès professionnels
- Assurer une veille marché, technique et réglementaire sur votre secteur

Gamme de produits : systèmes de contrôle par ultrasons et courants de foucault, contrôle visuel, analyse par fluorescence X et microscopie sciences des matériaux.

Profil

- Vous possédez une formation supérieure commerciale et/ou technique (ESC, ingénieur, BTS), de préférence Mesures Physiques
- Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum acquise chez un fabricant ou un distributeur d'instrumentation scientifique destinés aux industries aéronautique, aérospatial, construction navale, pétrochimie,  automobile.…
- Vous êtes à l'aise avec les interfaces logicielles et l'environnement PC pour les solutions d'imagerie
- Vous êtes doté d'un véritable tempérament commercial
- Reconnu pour votre excellent relationnel, vous savez vous adapter à tous types d'interlocuteurs
- A l'écoute active, vous êtes orienté « satisfaction client »
- Votre grande capacité de travail, votre autonomie et votre rigueur vous permettront d'atteindre des objectifs
- Anglais

Si cette offre d'Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h basé en Home Office Région Ouest/ Sud Ouest correspond à votre recherche et à votre profil, merci de postuler par email à l'adresse vb13610u@talentup.net

Ingénieur Technico-Commercial Instrumentation Scientifique H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13612U - 22/06/2022 - Bordeaux ou sur secteur Ouest

Notre client, groupe international de plus de 25 000 collaborateurs, est leader sur ses marchés (aéronautique, aérospatial, construction navale, automobile, etc.). Pour sa filiale française (40 personnes), nous recrutons : Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h CDI, basé sur le secteur (idéalement : Bordeaux, Poitiers, Limoges) Secteur : 16-17-19-23-24-33-36-37-79-85-86-87 Mission Formé(e) aux spécificités Produits, votre principale mission est de développer les ventes sur votre secteur par une démarche de prospection et de fidélisation avec pour objectif la croissance de votre chiffre d'affaires et de votre portefeuille clients, ainsi que le respect des engagements de qualité de service du groupe. Pour réaliser votre mission, vous devrez : - Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie par la Direction Commerciale - participer à la création de votre plan d'action - Réaliser voire dépasser ses objectifs définis par la Direction Commerciale - Définir vos plannings de visites - Prospecter par téléphone et via les réseaux pour ouverture de nouveaux comptes - Développer votre portefeuille existant par des visites régulières - Identifier sur comptes prospects ou clients les besoins techniques avec l'appui d'un Chef Produit si environnement complexe - Chiffrer la solution technique préconisée. Répondre aux appels d'offres - Réaliser les démonstrations et présentations des produits sur site - Présenter - négocier - conclure le contrat - Fidéliser les clients par une écoute, un suivi qualitatif et un relationnel terrain régulier - Effectuer un reporting régulier - Analyser les tableaux de bord - proposer des actions correctives - Participer à des salons et congrès professionnels - Assurer une veille marché, technique et réglementaire sur votre secteur Gamme de produits : systèmes de contrôle par ultrasons et courants de foucault, contrôle visuel, analyse par fluorescence X et microscopie sciences des matériaux.



Ingénieur Technico-Commercial Instrumentation Scientifique H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h basé en Home Office Région Ouest/ Sud Ouest
 


Notre client, groupe international de plus de 25 000 collaborateurs, est leader sur ses marchés (aéronautique, aérospatial, construction navale, automobile, etc.). Pour sa filiale française (40 personnes), nous recrutons :

Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h
CDI, basé sur le secteur (idéalement : Bordeaux, Poitiers, Limoges)
Secteur : 16-17-19-23-24-33-36-37-79-85-86-87


Mission
Formé(e) aux spécificités Produits, votre principale mission est de développer les ventes sur votre secteur par une démarche de prospection et de fidélisation avec pour objectif la croissance de votre chiffre d'affaires et de votre portefeuille clients, ainsi que le respect des engagements de qualité de service du groupe.

Pour réaliser votre mission, vous devrez :
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie par la Direction Commerciale - participer à la création de votre plan d'action
- Réaliser voire dépasser ses objectifs définis par la Direction Commerciale
- Définir vos plannings de visites
- Prospecter par téléphone et via les réseaux pour ouverture de nouveaux comptes
- Développer votre portefeuille existant par des visites régulières
- Identifier sur comptes prospects ou clients les besoins techniques avec l'appui d'un Chef Produit si environnement complexe
- Chiffrer la solution technique préconisée. Répondre aux appels d'offres
- Réaliser les démonstrations et présentations des produits sur site
- Présenter - négocier - conclure le contrat
- Fidéliser les clients par une écoute, un suivi qualitatif et un relationnel terrain régulier
- Effectuer un reporting régulier - Analyser les tableaux de bord - proposer des actions correctives
- Participer à des salons et congrès professionnels
- Assurer une veille marché, technique et réglementaire sur votre secteur

Gamme de produits : systèmes de contrôle par ultrasons et courants de foucault, contrôle visuel, analyse par fluorescence X et microscopie sciences des matériaux.

Profil

- Vous possédez une formation supérieure commerciale et/ou technique (ESC, ingénieur, BTS), de préférence Mesures Physiques
- Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum acquise chez un fabricant ou un distributeur d'instrumentation scientifique destinés aux industries aéronautique, aérospatial, construction navale, pétrochimie,  automobile.…
- Vous êtes à l'aise avec les interfaces logicielles et l'environnement PC pour les solutions d'imagerie
- Vous êtes doté d'un véritable tempérament commercial
- Reconnu pour votre excellent relationnel, vous savez vous adapter à tous types d'interlocuteurs
- A l'écoute active, vous êtes orienté « satisfaction client »
- Votre grande capacité de travail, votre autonomie et votre rigueur vous permettront d'atteindre des objectifs
- Anglais

Si cette offre d'Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h basé en Home Office Région Ouest/ Sud Ouest correspond à votre recherche et à votre profil, merci de postuler par email à l'adresse vb13610u@talentup.net

Ingénieur Technico-Commercial Instrumentation Scientifique H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13610U - 21/06/2022 - Bordeaux ou sur secteur Ouest

Notre client, groupe international de plus de 25 000 collaborateurs, est leader sur ses marchés (aéronautique, aérospatial, construction navale, automobile, etc.). Pour sa filiale française (40 personnes), nous recrutons : Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique f/h CDI, basé sur le secteur (idéalement : Bordeaux, Poitiers, Limoges) Secteur : 16-17-19-23-24-33-36-37-79-85-86-87 Mission Formé(e) aux spécificités Produits, votre principale mission est de développer les ventes sur votre secteur par une démarche de prospection et de fidélisation avec pour objectif la croissance de votre chiffre d'affaires et de votre portefeuille clients, ainsi que le respect des engagements de qualité de service du groupe. Pour réaliser votre mission, vous devrez : - Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie par la Direction Commerciale - participer à la création de votre plan d'action - Réaliser voire dépasser ses objectifs définis par la Direction Commerciale - Définir vos plannings de visites - Prospecter par téléphone et via les réseaux pour ouverture de nouveaux comptes - Développer votre portefeuille existant par des visites régulières - Identifier sur comptes prospects ou clients les besoins techniques avec l'appui d'un Chef Produit si environnement complexe - Chiffrer la solution technique préconisée. Répondre aux appels d'offres - Réaliser les démonstrations et présentations des produits sur site - Présenter - négocier - conclure le contrat - Fidéliser les clients par une écoute, un suivi qualitatif et un relationnel terrain régulier - Effectuer un reporting régulier - Analyser les tableaux de bord - proposer des actions correctives - Participer à des salons et congrès professionnels - Assurer une veille marché, technique et réglementaire sur votre secteur Gamme de produits : systèmes de contrôle par ultrasons et courants de foucault, contrôle visuel, analyse par fluorescence X et microscopie sciences des matériaux.



Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F

A la recherche d'un stage formateur ? Nous te préparons au métier de Chasseur de Tête dans un contexte international !

Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement dans la catégorie Executive Search » depuis de nombreuses années, VIDAL ASSOCIATES est une référence dans le recrutement.
Nos implantations à Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan et Tunis t'amèneront à participer à des recrutements nationaux & internationaux.


Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h
Stage de 6 mois à pourvoir à partir de juillet 2022
Basé à Bordeaux, 33 (également Paris ou Marseille)


Tes missions :
- Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats
- Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils
- Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles »
- Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste
- Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions

Pourquoi postuler ?
- Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante  
- S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise
- Explorer les rouages du recrutement
- Disposer de moyens de recherche importants
- Découvrir des secteurs et des postes divers et variés
- Se challenger avec des primes sur objectifs
- Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité

Ton profil  :
Master 1 ou Master 2, issu d'une formation orientée RH et/ou Commerce et :
- Pro-actif : entouré par des experts du recrutement, tu es prêt à mener tes missions en totale autonomie
- Attentif : on dit de toi que tu as une bonne intelligence relationnelle
- Agile : tu écoutes, tu comprends, tu agis
- Malin : tu as plus d'un tour dans ton sac  
- Créatif : tu regorges de nouvelles idées
- Polyglotte : l'anglais te permettra de réaliser des missions internationales

Si cette offre de stage de Chargé de Recrutement/ Talent Acquisition f/h basé à Bordeaux (33) correspond à ta recherche et à ton profil, nous  t'invitons à nous faire parvenir ton CV à vb13607u@talentup.net

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F
Home Office - VIDAL Associates - VDE sarl - Vb13607U - 20/06/2022 - Bordeaux

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h Stage de 6 mois à pourvoir à partir de juillet 2022 Basé à Bordeaux, 33 (également Paris ou Marseille) Tes missions : - Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats - Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils - Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles » - Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste - Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions Pourquoi postuler ? - Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante   - S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise - Explorer les rouages du recrutement - Disposer de moyens de recherche importants - Découvrir des secteurs et des postes divers et variés - Se challenger avec des primes sur objectifs - Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité



Acheteur Produits Agroalimentaires H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI un Acheteur Produits Agroalimentaires H/F basé à Montauban (82).

Notre client, la société Pro à Pro (filiale du Groupe METRO), est un acteur majeur de la Restauration Hors Domicile. Ils assurent l'approvisionnement logistique des professionnels de la Restauration (Restaurateurs et Collectivités) sur toute leur gamme de produits (épicerie, boissons, produits frais, surgelé, hygiène & entretien...) en leur délivrant un service personnalisé. En pleine expansion et transformation, ils mixent les moyens d'un grand groupe et l'agilité d'une PME régionale, partout en France.
Afin d'optimiser ses achats sur les diverses familles de produits agroalimentaires (surgelés, frais, produits secs), nous recrutons un :

ACHETEUR PRODUITS AGROALIMENTAIRES - H/F
Basé à Montauban (82) - 2 jours de TT/semaine


Rattaché au Chef de Groupe Achats, vous êtes chargé d'obtenir des fournisseurs les meilleures conditions d'achats pour les produits destinés à nos clients (restauration collective et commerciale).
Vos missions sont de :
-Prendre en charge et développer un portefeuille fournisseurs, négocier et gérer les accords (contrats, tarifs, conditions),
-Effectuer le suivi tarifaire sur le marché afin de veiller au maintien des prix / marge,
-Préparer les appels d'offres industriels,
-Négocier les taux promotionnels, établir les promotions et les animations produits,
-Assurer le suivi du développement de la gamme produits et de la qualité (notamment en visitant des sites industriels),
-Répondre aux AO produits en effectuant du sourcing,
-Piloter les performances de votre catégorie produits (CA, marge, stock, …),
-Répondre aux demandes provenant des différents sites et des commerciaux.   

De formation supérieure (Bac +3/5) spécialisée en achats, vous avez une expérience confirmée dans les achats alimentaires idéalement dans le domaine du commerce de gros. Passionné par votre métier et les produits, vous êtes dans la recherche de la qualité avant tout autre critère de sélection. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'analyse, votre sens du détail et votre recherche du meilleur compromis. Vous avez le sens du client final tout en gardant à cœur d'entretenir une excellente relation avec vos fournisseurs. Vous faites la différence par vos qualités de diplomatie, de curiosité, de persévérance. Bonne maitrise de l'anglais appréciée.

Le poste est ouvert au télétravail (2 jours/semaine).

Si cette offre d'emploi, en CDI, de Acheteur Produits Agroalimentaires H/F basé à Montauban (82) correspond à votre recherche et à votre profil, envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse vb13596C@talentup.net

Acheteur Produits Agroalimentaires H/F
Home Office - METRO FSD France - Vb13596C - 17/06/2022 - montauban

Notre client, la société Pro à Pro (filiale du Groupe METRO), est un acteur majeur de la Restauration Hors Domicile. Ils assurent l'approvisionnement logistique des professionnels de la Restauration (Restaurateurs et Collectivités) sur toute leur gamme de produits (épicerie, boissons, produits frais, surgelé, hygiène & entretien...) en leur délivrant un service personnalisé. En pleine expansion et transformation, ils mixent les moyens d'un grand groupe et l'agilité d'une PME régionale, partout en France. Afin d'optimiser ses achats sur les diverses familles de produits agroalimentaires (surgelés, frais, produits secs), nous recrutons un : ACHETEUR PRODUITS AGROALIMENTAIRES - H/F Basé à Montauban (82) - 2 jours de TT/semaine Rattaché au Chef de Groupe Achats, vous êtes chargé d'obtenir des fournisseurs les meilleures conditions d'achats pour les produits destinés à nos clients (restauration collective et commerciale). Vos missions sont de : -Prendre en charge et développer un portefeuille fournisseurs, négocier et gérer les accords (contrats, tarifs, conditions), -Effectuer le suivi tarifaire sur le marché afin de veiller au maintien des prix / marge, -Préparer les appels d'offres industriels, -Négocier les taux promotionnels, établir les promotions et les animations produits, -Assurer le suivi du développement de la gamme produits et de la qualité (notamment en visitant des sites industriels), -Répondre aux AO produits en effectuant du sourcing, -Piloter les performances de votre catégorie produits (CA, marge, stock, …), -Répondre aux demandes provenant des différents sites et des commerciaux.     



Manager Audit Bordeaux H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Manager Audit H/F basé à Bordeaux avec déplacemements 2 à 3 jours en Nouvelle-Aquitaine.

Notre client, cabinet spécialisé en audit, conseil et expertise comptable, est membre d'un réseau mondial de cabinets indépendants liés par un engagement de qualité, d'intégrité et de transparence. Il accompagne de très belles PME et ETI régionales sur des missions de conseil à valeur ajoutée. Dans le cadre de sa croissance, nous recrutons un :

Manager Audit - Chef de Missions Audit H/F
Poste basé à Bordeaux (33) avec 2 à 3 jours de déplacement / semaine en Nouvelle-Aquitaine


En lien direct avec les associés du cabinet, vous gérez vos équipes sur des missions d'audit légal ou contractuel auprès de sociétés (multiples typologies) travaillant dans des secteurs diversifiés. Vous managez votre équipe de superviseurs et d'auditeurs (production des travaux, planning, développement des compétences, pilotage des missions). Vous assurez le suivi de la relation avec les clients (avancement de la mission, rédaction des propositions d'interventions et négociations contractuelles et financières).

Diplômé d'une formation supérieure (Bac + 4/5) avec une spécialisation en audit, gestion, finance, comptabilité, vous pouvez justifier d'expériences réussies sur des missions managériales d'audit au sein de cabinets reconnus. Avec votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du service client, votre gout du travail en équipe et toute votre personnalité, vous possédez les qualités nécessaires pour réussir dans cette fonction.
Rejoindre notre client c'est faire le choix d'un cabinet professionnel avec des missions qualitatives ou les relations et les équilibres de vie sont les priorités.

Cette offre de Manager Audit H/F basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VB13418C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vb13418C@talentup.net.

Manager Audit Bordeaux H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13418C - 16/06/2022 - Bordeaux

Notre client, cabinet spécialisé en audit, conseil et expertise comptable, est membre d'un réseau mondial de cabinets indépendants liés par un engagement de qualité, d'intégrité et de transparence. Il accompagne de très belles PME et ETI régionales sur des missions de conseil à valeur ajoutée. Dans le cadre de sa croissance, nous recrutons un : Manager Audit - Chef de Missions Audit H/F Poste basé à Bordeaux (33) avec 2 à 3 jours de déplacement / semaine en Nouvelle-Aquitaine En lien direct avec les associés du cabinet, vous gérez vos équipes sur des missions d'audit légal ou contractuel auprès de sociétés (multiples typologies) travaillant dans des secteurs diversifiés. Vous managez votre équipe de superviseurs et d'auditeurs (production des travaux, planning, développement des compétences, pilotage des missions). Vous assurez le suivi de la relation avec les clients (avancement de la mission, rédaction des propositions d'interventions et négociations contractuelles et financières).  



Commercial Sédentaire/ Growth Hacker H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Commercial Sédentaire/ Growth Hacker f/h basé à Bordeaux, 33

Société de conseil spécialisée dans l'acquisition digitale, créée en 2000 (80 collaborateurs, 32M€ CA, état d'esprit "familial"), notre client accompagne des grands comptes issus de secteurs d'activités très variés, pour les rendre plus performants grâce à différents leviers d'acquisition digitale. Ils se démarquent par la qualité de leurs technologies et de leurs innovations. 

Afin de soutenir et de participer à la croissance de notre client, nous recrutons sur une création de poste un.e :

Commercial Sédentaire/ Growth Hacker f/h
CDI, Bordeaux (33) + Télétravail


Mission
Rattaché à la direction commerciale, vos principales missions sont :  
- Identification des cibles
- Audit acquisition en fonction des données externes récupérables
- Prospection (Tel, mail, RS, Social Selling …)
- Prise de RDV, détection d'opportunités commerciale
- Point de contact des leads entrants
- Mise à jour de tous les éléments collectés dans l'outil CRM (Hubspot)
- Pilote les campagnes marketing segmentée en fonction des éléments collectées
- Participation aux évènements

Profil
- Formation supérieure en commerce/marketing/ digital (BTS, DUT, école de commerce…)
- Expérience réussie de 2 ans minimum dans le commercial et/ou marketing digital/ growth hacking/ social selling,  y compris stage et alternance
- Appétence pour le digital et, l'innovation
- Goût du challenge
- Très bon relationnel client
- Sens du service et de la satisfaction
- Sens de l'organisation et rigueur
- Etat d'esprit "pme"

Si cette offre d'emploi en CDI de Commercial Sédentaire/ Growth Hacker /h basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb13386u@talentup.net

Commercial Sédentaire/ Growth Hacker H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13386U - 08/06/2022 - Bordeaux (Centre, les quais)

Société de conseil spécialisée dans l'acquisition digitale, créée en 2000 (80 collaborateurs, 32M€ CA, état d'esprit "familial"), notre client accompagne des grands comptes issus de secteurs d'activités très variés, pour les rendre plus performants grâce à différents leviers d'acquisition digitale. Ils se démarquent par la qualité de leurs technologies et de leurs innovations.  Afin de soutenir et de participer à la croissance de notre client, nous recrutons sur une création de poste un.e : Commercial Sédentaire/ Growth Hacker f/h CDI, Bordeaux (33) + Télétravail Mission Rattaché à la direction commerciale, vos principales missions sont :   - Identification des cibles - Audit acquisition en fonction des données externes récupérables - Prospection (Tel, mail, RS, Social Selling …) - Prise de RDV, détection d'opportunités commerciale - Point de contact des leads entrants - Mise à jour de tous les éléments collectés dans l'outil CRM (Hubspot) - Pilote les campagnes marketing segmentée en fonction des éléments collectées - Participation aux évènements



Responsable de production H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable de production H/F basé en Guadeloupe.

Notre client est une grande usine sucrière en Guadeloupe continentale. Elle est aujourd'hui garante d'un savoir-faire qui a façonné l'identité d'un territoire et de ses habitants. Située au cœur du bassin cannier de la Grande-Terre, l'usine produit plus de 50 000 tonnes de sucre chaque année et transforme près de 80% de la canne Guadeloupéenne. Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) : 

Responsable de production H/F
Basé en Guadeloupe


Rattaché au Directeur Technique, le Responsable de Production intervient dans l'organisation, la planification et le suivi de la production de la sucrerie pour atteindre les objectifs définis, encadrer et animer les équipes (140 personnes) et gérer les plans d'optimisation.

A ce titre, ses missions sont les suivantes :

En campagne Sucrière :
- Planifier et coordonner les différentes phases du process de fabrication,
- Piloter et partager les indicateurs de performance Sécurité, Qualité, Couts, Délais, RH et Environnement de son périmètre
- Travailler en étroite collaboration avec le responsable de maintenance pour assurer le bon fonctionnement de l'usine
- Être le garant de la qualité des produits élaborés ainsi que des sous-produits qui sont valorisés
 
En inter-campagne Sucrière :
- En collaboration avec le responsable de maintenance et travaux neufs, repartir les travaux de maintenance et travaux neufs d'inter-campagne
-  A l'examen des incidents et difficultés rencontrées en campagne, proposer en concertation avec le responsable maintenance une liste de travaux d'inter campagne
- Être le garant des modifications du process réalisé pendant l'intercampagne
- Participer à l'élaboration du processus budgétaire de la Direction Technique (MOD, Energies, Rendements, CAPEX…)

Profil :

Diplômé d'une école d'Ingénieur/Bac+5, vous justifiez d'une expérience réussie de la fonction, dans le domaine du sucre, de l'agro-alimentaire (fromage, cacao …) ou bien dans une industrie à feu continu (papier…).

Véritable Manager, vous saurez encadrer vos équipes. Homme/Femme de terrain, doté d'un réel sens de l'initiative, vous aimez prendre des responsabilités. Organisation, rigueur et réactivité seront de précieux atouts pour mener à bien vos missions. La maîtrise d'un anglais opérationnel et technique est nécessaire.

Cette offre d'emploi en CDI de Responsable de production H/F basée en Guadeloupe correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse VA13533V@talentup.net

Responsable de production H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA13533V - 08/06/2022 - Guadeloupe

Notre client est une grande usine sucrière en Guadeloupe continentale. Elle est aujourd'hui garante d'un savoir-faire qui a façonné l'identité d'un territoire et de ses habitants. Située au cœur du bassin cannier de la Grande-Terre, l'usine produit plus de 50 000 tonnes de sucre chaque année et transforme près de 80% de la canne Guadeloupéenne. Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) :  Responsable de production H/F Basé en Guadeloupe Rattaché au Directeur Technique, le Responsable de Production intervient dans l'organisation, la planification et le suivi de la production de la sucrerie pour atteindre les objectifs définis, encadrer et animer les équipes (140 personnes) et gérer les plans d'optimisation. A ce titre, ses missions sont les suivantes : En campagne Sucrière : - Planifier et coordonner les différentes phases du process de fabrication, - Piloter et partager les indicateurs de performance Sécurité, Qualité, Couts, Délais, RH et Environnement de son périmètre - Travailler en étroite collaboration avec le responsable de maintenance pour assurer le bon fonctionnement de l'usine - Être le garant de la qualité des produits élaborés ainsi que des sous-produits qui sont valorisés   En inter-campagne Sucrière : - En collaboration avec le responsable de maintenance et travaux neufs, repartir les travaux de maintenance et travaux neufs d'inter-campagne -  A l'examen des incidents et difficultés rencontrées en campagne, proposer en concertation avec le responsable maintenance une liste de travaux d'inter campagne - Être le garant des modifications du process réalisé pendant l'intercampagne - Participer à l'élaboration du processus budgétaire de la Direction Technique (MOD, Energies, Rendements, CAPEX…)  



Responsable paie et administration du personnel H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable paie et administration du personnel H/F basé à la Réunion.

Notre client exerce ses activités dans les départements d'Outre-mer, à Cuba, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie, autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction).

Le groupe, en très forte croissance, emploie 15 000 collaborateurs.  

Nous recrutons un :

Responsable paie et administration du personnel H/F
CDI - Basé à Sainte Marie, Ile de la Réunion

Sous la responsabilité de la DRH, vous prendrez en charge le pilotage de l'ensemble de la gestion administrative et de la paye des salariés concernés par votre périmètre.

Vos principales missions s'articuleront autour de ces thèmes :

- Manager une équipe de gestionnaires RH dans la saisie et le contrôle des éléments variables de paye
- Superviser la gestion administrative des équipes et assurer le suivi des dossiers du personnel,
- Superviser l'organisation de la paie et les versements de salaire et réaliser certaines payes sensibles (Cadres dirigeants, Equipe RH…)
- Effectuer les déclarations obligatoires et les règlements des cotisations sociales
- Mettre en place, suivre et adapter des process en lien avec la législation et ses évolutions
- Préparer les éléments financiers et sociaux nécessaires à différents projets ou négociations,
- Elaborer les reporting RH : tableaux de bords sociaux (absentéisme, masse salariale, congés…).

Profil :
De formation Bac +4/ 5 dans le domaine des Ressources Humaines, de la comptabilité ou de la Paie, vous justifiez d'une expérience confirmée en Gestion Paie et Administration du Personnel idéalement acquise en entreprise. Vous êtes doté(e) de bonnes compétences comptables.
Vous avez idéalement une première expérience managériale.
Vous maîtrisez les outils bureautiques courants et bases de données ainsi que les logiciels de paie et de gestion du temps.
Vous êtes autonome, organisé(e) et vous vous appuyez sur d'excellentes qualités relationnelles. Votre disponibilité, votre discrétion et votre sens des responsabilités seront déterminantes pour occuper ce poste à responsabilités.

Le poste est à pourvoir dès que possible à la Réunion.

La qualité de notre structure, nos ambitions de développement sont de nature à vous apporter un vrai épanouissement professionnel et personnel.

Cette offre d'emploi en CDI de Responsable paie et administration du personnel H/F basé à la Réunion correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse Vp12922V@talentup.net

Responsable paie et administration du personnel H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vp12922V - 08/06/2022 - Sainte Marie, Ile de la Réunion

Notre client exerce ses activités dans les départements d'Outre-mer, à Cuba, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie, autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction). Le groupe, en très forte croissance, emploie 15 000 collaborateurs.   Nous recrutons un : Responsable paie et administration du personnel H/F CDI - Basé à Sainte Marie, Ile de la Réunion Sous la responsabilité de la DRH, vous prendrez en charge le pilotage de l'ensemble de la gestion administrative et de la paye des salariés concernés par votre périmètre. Vos principales missions s'articuleront autour de ces thèmes : - Manager une équipe de gestionnaires RH dans la saisie et le contrôle des éléments variables de paye - Superviser la gestion administrative des équipes et assurer le suivi des dossiers du personnel, - Superviser l'organisation de la paie et les versements de salaire et réaliser certaines payes sensibles (Cadres dirigeants, Equipe RH…) - Effectuer les déclarations obligatoires et les règlements des cotisations sociales - Mettre en place, suivre et adapter des process en lien avec la législation et ses évolutions - Préparer les éléments financiers et sociaux nécessaires à différents projets ou négociations, - Elaborer les reporting RH : tableaux de bords sociaux (absentéisme, masse salariale, congés…).  



Responsable Communication et Marketing H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils Experts, Managers et Commerciaux en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Communication et Marketing (H/F).

Créé en 1998, notre client, a su s'imposer comme un acteur de tout premier plan en matière de formation à destination des particuliers (soutien scolaire), comme des professionnels (formation continue). Ce dernier complète son offre en lançant en 2022 son activité Bilan de Compétences. Un réseau de 27 agences réparties sur l'ensemble du territoire lui permet d'apporter une qualité de service reconnue, au plus près de ses clients. Pour l'accompagner dans son développement, notre client recherche un(e) :

Responsable Communication et Marketing (H/F)
Management de 2 collaborateurs
Poste Basé à Lyon (69)
Home Office partiel possible


Rattaché(e) au Directeur Général du Groupe, dans le respect des orientations données par ce dernier, en étroite collaboration avec les autres membres du Codir, et avec l'appui de votre équipe, vous concevez et mettez en oeuvre les stratégies marketing et de communication du Groupe. En ce sens vous :

- Apportez une analyse des marchés cibles (mise en place d'études adaptées, veille),
- Contribuez, dans un souci d'amélioration continue, à l'adaptation / l'optimisation de l'offre,
- Proposez la stratégie de développement commercial et les plans marketing adaptés,
- Concevez, soumettez, puis déployez, dans la perspective de donner à l'entreprise la meilleure visibiliité (promotion du groupe - acquisition de nouveaux clients), la stratégie de communication optimale,
- Mettez en place et animez des outils de suivi de nos clients, et menez toute action contribuant à leur satisfaction et leur fidélisation,
- Construisez et gérez votre budget,
- Animez avec bienveillance et exigence votre équipe,
- Assurez un reporting analytique de votre périmètre,
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme le Groupe de façon plus générale.

Votre profil : 

- Expérience comparable dans le secteur des Services,
- Engagement, intelligence relationnelle, curiosité, adaptabilité,
- Orientation process, rigueur, goût pour les chiffres et les statistiques, pragmatisme.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm13562D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm13562D@talentup.net.

Responsable Communication et Marketing H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vm13562D - 07/06/2022 - Lyon (possible Home Office)

Créé en 1998, notre client, a su s'imposer comme un acteur de tout premier plan en matière de formation à destination des particuliers (soutien scolaire), comme des professionnels (formation continue). Ce dernier complète son offre en lançant en 2022 son activité Bilan de Compétences. Un réseau de 27 agences réparties sur l'ensemble du territoire lui permet d'apporter une qualité de service reconnue, au plus près de ses clients. Pour l'accompagner dans son développement, notre client recherche un(e) : Responsable Communication et Marketing (H/F) Management de 2 collaborateurs Poste Basé à Lyon (69) Home Office partiel possible Rattaché(e) au Directeur Général du Groupe, dans le respect des orientations données par ce dernier, en étroite collaboration avec les autres membres du Codir, et avec l'appui de votre équipe, vous concevez et mettez en oeuvre les stratégies marketing et de communication du Groupe. En ce sens vous : - Apportez une analyse des marchés cibles (mise en place d'études adaptées, veille), - Contribuez, dans un souci d'amélioration continue, à l'adaptation / l'optimisation de l'offre, - Proposez la stratégie de développement commercial et les plans marketing adaptés, - Concevez, soumettez, puis déployez, dans la perspective de donner à l'entreprise la meilleure visibiliité (promotion du groupe - acquisition de nouveaux clients), la stratégie de communication optimale, - Mettez en place et animez des outils de suivi de nos clients, et menez toute action contribuant à leur satisfaction et leur fidélisation, - Construisez et gérez votre budget, - Animez avec bienveillance et exigence votre équipe, - Assurez un reporting analytique de votre périmètre, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme le Groupe de façon plus générale.  



Sales Manager Germany H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, a reference in the recruitment of manager, commercial,
technical and administrative profiles, in France and abroad, is recruiting for its client a Sales Manager Germany.

A historic agro-food industrialist in the PACA region, our client has distinguished itself by the quality of its products and its proximity to its customers. Among the first French stakeholders in fair trade, the company shines in France and internationally. As part of its continued development and to strengthen its export department, we are recruiting a :

SALES MANAGER GERMANY (H/F)
Position based in Germany


Reporting to the export department, and with the support of a dedicated team, you manage the area entrusted to you and ensure its development (turnover, margin, market share gain).
As such you :

- Search and find an importer / distributor who will be able to collaborate with you,
- Develop business throughout the area in accordance with the strategy dictated by the group's export department,
- Build lasting and qualitative relationships with customers and prospects in the field: identify contacts, master decision-making circuits, listen to customer needs and requests,
- Prospect and develop your client portfolio: apply the company's commercial strategy; identify potentials; set priorities; implement action plans in your area and monitor them; carry out events with your customers (On-Trade Market),
- Ensure the liaison with the Management, and the communication between the Distributor / and the Headquarters of the company,
- Carry out competitive intelligence.

Your Profile :
- Ideally a German nationality profile,
- Fluent English or French / Bilingual German
- 4/5 years of experience in the German On trade market, preferably in the food industry
- Spirit of conquest, commercial dynamism, autonomy, reliability,

Interested in this assignment?
In order to study your application carefully, please apply directly on our website, www.talentup.com, ref Vm13344M or send your application by email Vm13344M@talentup.net

Sales Manager Germany H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vm13344M - 06/06/2022 - Cologne

SALES MANAGER GERMANY (H/F) Position based in Germany Reporting to the export department, and with the support of a dedicated team, you manage the area entrusted to you and ensure its development (turnover, margin, market share gain). As such you : - Search and find an importer / distributor who will be able to collaborate with you, - Develop business throughout the area in accordance with the strategy dictated by the group's export department, - Build lasting and qualitative relationships with customers and prospects in the field: identify contacts, master decision-making circuits, listen to customer needs and requests, - Prospect and develop your client portfolio: apply the company's commercial strategy; identify potentials; set priorities; implement action plans in your area and monitor them; carry out events with your customers (On-Trade Market), - Ensure the liaison with the Management, and the communication between the Distributor / and the Headquarters of the company, - Carry out competitive intelligence.



Commercial H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de spécialistes, de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chef de secteur CHR H/F basé en home office sur Avignon (84) ou proximité.  

Prodelta est une société familiale indépendante qui développe, fabrique et distribue depuis 31 ans des produits d'hygiène et d'entretien. Dotée de son propre laboratoire R&D et d'une unité de fabrication / conditionnement / stockage intégrée, l'entreprise a su conquérir et fidéliser une large clientèle constituée principalement de Cafés-Hotels-Restaurants et de collectivités, en région PACA. Dans le cadre de son développement et dans le souci d'apporter la plus grande proximité à ses clients et la meilleure qualité de service, l'entreprise souhaite renforcer sa présence terrain par le recrutement d'un(e) :

Commercial H/F
Secteur du Vaucluse (84)
Rémunération Fixe + Variable (déplafonné) + Frais de déplacement /
Une garantie de salaire pendant un temps défini sera proposée 


Rattaché au Dirigeant de l'entreprise, et intégré à l'équipe commerciale, vous prenez en charge le secteur des Bouches-du-Rhône.
Après avoir été formé à notre offre et nos process, vous assurez, en exclusivité sur votre zone, et en totale autonomie, la commercialisation de notre gamme. Appuyé par notre département administration des ventes (réalisations des devis, prises de commande, envois des échantillons…), vous conseillez vos clients, négociez, et les accompagnez.
En véritable patron de votre secteur, vous assurez une veille active, vous êtes force d'analyse et de proposition quant à toute action permettant à l'entreprise de conquérir de nouveaux marchés et de renforcer ses positions. Vous assurez un reporting de votre activité.

Votre profil :
- Expérience en tant que Commercial Terrain ou en tant que Client (Directeur de Restaurant)
- Une connaissance du réseau CHR (Cafés - Hôtels - Restaurants) est un plus,
- Ecoute, Relationnel client, empathie,
- Implication, pugnacité, et orientation résultats

Cette mission vous intéresse ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf Vm13118A ou d'adresser votre candidature par mail Vm13118A@talentup.net

Commercial H/F
Home Office - Pro-Delta - Vm13118A - 06/06/2022 - Avignon

Commercial H/F Secteur du Vaucluse (84) Rémunération Fixe + Variable (déplafonné) + Frais de déplacement / Une garantie de salaire pendant un temps défini sera proposée  Rattaché au Dirigeant de l'entreprise, et intégré à l'équipe commerciale, vous prenez en charge le secteur des Bouches-du-Rhône. Après avoir été formé à notre offre et nos process, vous assurez, en exclusivité sur votre zone, et en totale autonomie, la commercialisation de notre gamme. Appuyé par notre département administration des ventes (réalisations des devis, prises de commande, envois des échantillons…), vous conseillez vos clients, négociez, et les accompagnez. En véritable patron de votre secteur, vous assurez une veille active, vous êtes force d'analyse et de proposition quant à toute action permettant à l'entreprise de conquérir de nouveaux marchés et de renforcer ses positions. Vous assurez un reporting de votre activité.  



Commercial H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de spécialistes, de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chef de secteur CHR H/F basé en home office sur Nice (06) ou proximité.  

Prodelta est une société familiale indépendante qui développe, fabrique et distribue depuis 31 ans des produits d'hygiène et d'entretien. Dotée de son propre laboratoire R&D et d'une unité de fabrication / conditionnement / stockage intégrée, l'entreprise a su conquérir et fidéliser une large clientèle constituée principalement de Cafés-Hotels-Restaurants et de collectivités, en région PACA. Dans le cadre de son développement et dans le souci d'apporter la plus grande proximité à ses clients et la meilleure qualité de service, l'entreprise souhaite renforcer sa présence terrain par le recrutement d'un(e) :

Commercial H/F
Secteur des Alpes-Maritimes (06)
Rémunération Fixe + Variable (déplafonné) + Frais de déplacement /
Une garantie de salaire pendant un temps défini sera proposée 


Rattaché au Dirigeant de l'entreprise, et intégré à l'équipe commerciale, vous prenez en charge le secteur des Bouches-du-Rhône.
Après avoir été formé à notre offre et nos process, vous assurez, en exclusivité sur votre zone, et en totale autonomie, la commercialisation de notre gamme. Appuyé par notre département administration des ventes (réalisations des devis, prises de commande, envois des échantillons…), vous conseillez vos clients, négociez, et les accompagnez.
En véritable patron de votre secteur, vous assurez une veille active, vous êtes force d'analyse et de proposition quant à toute action permettant à l'entreprise de conquérir de nouveaux marchés et de renforcer ses positions. Vous assurez un reporting de votre activité.

Votre profil :
- Expérience en tant que Commercial Terrain ou en tant que Client (Directeur de Restaurant)
- Une connaissance du réseau CHR (Cafés - Hôtels - Restaurants) est un plus,
- Ecoute, Relationnel client, empathie,
- Implication, pugnacité, et orientation résultats

Cette mission vous intéresse ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf Vm13315A ou d'adresser votre candidature par mail Vm13315A@talentup.net

Commercial H/F
Home Office - Pro-Delta - Vm13315A - 06/06/2022 - NICE

Commercial H/F Secteur des Alpes-Maritimes (06) Rémunération Fixe + Variable (déplafonné) + Frais de déplacement / Une garantie de salaire pendant un temps défini sera proposée  Rattaché au Dirigeant de l'entreprise, et intégré à l'équipe commerciale, vous prenez en charge le secteur des Bouches-du-Rhône. Après avoir été formé à notre offre et nos process, vous assurez, en exclusivité sur votre zone, et en totale autonomie, la commercialisation de notre gamme. Appuyé par notre département administration des ventes (réalisations des devis, prises de commande, envois des échantillons…), vous conseillez vos clients, négociez, et les accompagnez. En véritable patron de votre secteur, vous assurez une veille active, vous êtes force d'analyse et de proposition quant à toute action permettant à l'entreprise de conquérir de nouveaux marchés et de renforcer ses positions. Vous assurez un reporting de votre activité.  



Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation - Ouest H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Ingénieur Technico-Commercial Instrumentation Scientifique f/h basé à Nantes (44) ou sur secteur (Rennes, Angers, Tours, Caen, Rouen…).

La division « solution scientifique » d'Olympus devient EVIDENT (société autonome de 40 personnes, 20Me CA), ce qui lui permet d'acquérir une autonomie et une agilité accrues pour répondre plus rapidement et avec plus de flexibilité aux besoins des clients des domaines industriels et des sciences de la vie.
Suite à des promotions internes, nous recrutons au sein de l'équipe Sciences de la Vie un ingénieur technico-commercial Ouest :

Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique - Secteur Ouest f/h
CDI, basé sur Zone
Secteur Ouest Rennes, Nantes, Angers, Tours, Caen, Rouen…


Mission :

Formé(e) aux spécificités Produits, votre principale mission est de développer les ventes sur votre secteur par une démarche de prospection et de fidélisation avec pour objectif la croissance de votre chiffre d'affaires et de votre portefeuille clients, parmi les laboratoires de Recherche publics ou privés, CNRS, INSERM, INRAE, hôpitaux, laboratoires d'analyse et contrôle en sciences de la vie…) , ainsi que le respect des engagements de qualité de service du groupe :

- Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie par la Direction Commerciale - définir et soumettre votre plan d'action,
- Réaliser voire dépasser ses objectifs définis par la Direction Commerciale.
- Définir vos plannings de visites,
- Prospecter par téléphone pour ouverture de nouveaux comptes,
- Développer votre portefeuille existant par des visites régulières,
- Identifier sur comptes prospects ou clients les besoins techniques avec l'appui d'un Chef Produit si environnement complexe,
- Chiffrer la solution technique préconisée. Répondre aux appels d'offres,
- Réaliser les démonstrations et présentations des produits sur site,
- Présenter - négocier - conclure la vente,
- Fidéliser les clients par une écoute, un suivi qualitatif et un relationnel terrain régulier,
- Effectuer un reporting régulier - Analyser les tableaux de bord - proposer des actions correctives.
- Participer à des salons et congrès professionnels,
- Effectuer une veille du marché, technique et réglementaire sur votre secteur.

Profil
- De formation supérieure scientifique de type Bac+3 à Bac+5 (école d'ingénieur, Master 2) ou plus (Phd…), de préférence en biologie.
- Plus de 3 ans d'expérience en vente d'Instrumentation Scientifique
- La vente d'équipements en microscopie serait un plus.
- A l'aise avec les interfaces logicielles et l'environnement PC pour les solutions d'imagerie.
- Techniques de vente & Négociation
- Relation Client
- Autonomie - organisation & rigueur
- Capacité à atteindre ses objectifs
- Anglais

Si cette offre d'emploi en CDI de Ingénieur Technico-Commercial Instrumentation Scientifique f/h basé Nantes (44) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb13493u@talentup.net

Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation - Ouest H/F
Home Office - Evident Europe GMBH - Vb13493U - 01/06/2022 - Nantes

La division « solution scientifique » d'Olympus devient EVIDENT (société autonome de 40 personnes, 20Me CA), ce qui lui permet d'acquérir une autonomie et une agilité accrues pour répondre plus rapidement et avec plus de flexibilité aux besoins des clients des domaines industriels et des sciences de la vie. Suite à des promotions internes, nous recrutons au sein de l'équipe Sciences de la Vie un ingénieur technico-commercial Ouest : Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique - Secteur Ouest f/h CDI, basé sur Zone Secteur Ouest Rennes, Nantes, Angers, Tours, Caen, Rouen… Mission : Formé(e) aux spécificités Produits, votre principale mission est de développer les ventes sur votre secteur par une démarche de prospection et de fidélisation avec pour objectif la croissance de votre chiffre d'affaires et de votre portefeuille clients, parmi les laboratoires de Recherche publics ou privés, CNRS, INSERM, INRAE, hôpitaux, laboratoires d'analyse et contrôle en sciences de la vie…) , ainsi que le respect des engagements de qualité de service du groupe : - Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie par la Direction Commerciale - définir et soumettre votre plan d'action, - Réaliser voire dépasser ses objectifs définis par la Direction Commerciale. - Définir vos plannings de visites, - Prospecter par téléphone pour ouverture de nouveaux comptes, - Développer votre portefeuille existant par des visites régulières, - Identifier sur comptes prospects ou clients les besoins techniques avec l'appui d'un Chef Produit si environnement complexe, - Chiffrer la solution technique préconisée. Répondre aux appels d'offres, - Réaliser les démonstrations et présentations des produits sur site, - Présenter - négocier - conclure la vente, - Fidéliser les clients par une écoute, un suivi qualitatif et un relationnel terrain régulier, - Effectuer un reporting régulier - Analyser les tableaux de bord - proposer des actions correctives. - Participer à des salons et congrès professionnels, - Effectuer une veille du marché, technique et réglementaire sur votre secteur.



Responsable Commercial Grands comptes Ingrédients/Arômes H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Commercial Grands Comptes « Ingrédients / Arômes / Bois oenologiques » H/F.

Acteur majeur du secteur agroalimentaire et des matières sèches liées au monde des vins et spiritueux, notre client développe et commercialise des produits innovants. Il est partenaire des propriétés viti-vinicoles les plus exigeantes en France comme à l'international. Dans le cadre de sa croissance auprès des grands comptes agroalimentaires, nous recrutons :

Responsable Commercial Grands Comptes « Ingrédients / Arômes / Bois Oenologiques » H/F
Home Office - Siège en Charente

Après une formation technique solide à la valeur ajoutée de nos produits, vous êtes responsable du développement des ventes de nos bois œnologiques. A ce titre,
- Vous développez votre portefeuille auprès des grands comptes agroalimentaires, aromaticiens, brasseries et marchés spécifiques en France comme à l'Export.
- Vous établissez une stratégie commerciale orientée vers les grands comptes avec de la prospection active et ciblée et une fidélisation de qualité.
- Vous managez votre équipe commerciale avec efficacité, performance et bienveillance.
- Vous animez les filiales de distribution à l'export (USA, Chili, Argentine).
- Vous pilotez votre activité commerciale par des indicateurs fiables et précis.
- Vous assurez une veille sur les différents marchés.
- Garant de l'image de l'entreprise, vous êtes force de proposition pour toute action permettant de développer la croissance et la visibilité de notre société.

De formation commerciale ou agroalimentaire supérieure (Ingénieur, ESC, BTS IAA…), vous justifiez d'expériences professionnelles réussies dans la vente de produits agroalimentaires à destination des grands comptes du secteur. Impliqué, orienté objectifs / résultats, vous êtes un vrai manager commercial et savez anticiper les besoins clients par une écoute active et une argumentation technique de qualité. La maitrise parfaite de l'anglais est obligatoire. Déplacements à prévoir.
Le challenge proposé, le dynamisme de notre entreprise et la qualité de nos produits sont de nature à motiver le responsable commercial professionnel et efficace que nous recherchons.

Cette offre de Responsable Commercial Grands Comptes « Ingrédients / Arômes / Bois Oenologiques » H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vb13507C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vb13507C@talentup.net

Responsable Commercial Grands comptes Ingrédients/Arômes H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13507C - 16/05/2022 - Home Office - Siège en Charente

Acteur majeur du secteur agroalimentaire et des matières sèches liées au monde des vins et spiritueux, notre client développe et commercialise des produits innovants. Il est partenaire des propriétés viti-vinicoles les plus exigeantes en France comme à l'international. Dans le cadre de sa croissance auprès des grands comptes agroalimentaires, nous recrutons : Responsable Commercial Grands Comptes « Ingrédients / Arômes / Bois Oenologiques » H/F Home Office - Siège en Charente Après une formation technique solide à la valeur ajoutée de nos produits, vous êtes responsable du développement des ventes de nos bois œnologiques. A ce titre, - Vous développez votre portefeuille auprès des grands comptes agroalimentaires, aromaticiens, brasseries et marchés spécifiques en France comme à l'Export. - Vous établissez une stratégie commerciale orientée vers les grands comptes avec de la prospection active et ciblée et une fidélisation de qualité. - Vous managez votre équipe commerciale avec efficacité, performance et bienveillance. - Vous animez les filiales de distribution à l'export (USA, Chili, Argentine). - Vous pilotez votre activité commerciale par des indicateurs fiables et précis. - Vous assurez une veille sur les différents marchés. - Garant de l'image de l'entreprise, vous êtes force de proposition pour toute action permettant de développer la croissance et la visibilité de notre société.  



Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation - Paris/ Nord H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Ingénieur Technico-Commercial Instrumentation Scientifique f/h basé en région parisienne (Rungis, 94)

La division « solution scientifique » d'Olympus devient EVIDENT (société autonome de 40 personnes, 20Me CA), ce qui lui permet d'acquérir une autonomie et une agilité accrues pour répondre plus rapidement et avec plus de flexibilité aux besoins des clients des domaines industriels et des sciences de la vie.
Suite à des promotions internes, nous recrutons au sein de l'équipe Sciences de la Vie : 

Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique - Secteur Paris/ Nord f/h
CDI, basé en région parisienne (Rungis, 94)
Secteur Région Parisienne + Hauts de France


Mission :

Formé(e) aux spécificités Produits, votre principale mission est de développer les ventes sur votre secteur par une démarche de prospection et de fidélisation avec pour objectif la croissance de votre chiffre d'affaires et de votre portefeuille clients, parmi les laboratoires de Recherche publics ou privés, CNRS, INSERM, INRAE, hôpitaux, laboratoires d'analyse et contrôle en sciences de la vie…) , ainsi que le respect des engagements de qualité de service du groupe :

- Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie par la Direction Commerciale - définir et soumettre votre plan d'action,
- Réaliser voire dépasser ses objectifs définis par la Direction Commerciale.
- Définir vos plannings de visites,
- Prospecter par téléphone pour ouverture de nouveaux comptes,
- Développer votre portefeuille existant par des visites régulières,
- Identifier sur comptes prospects ou clients les besoins techniques avec l'appui d'un Chef Produit si environnement complexe,
- Chiffrer la solution technique préconisée. Répondre aux appels d'offres,
- Réaliser les démonstrations et présentations des produits sur site,
- Présenter - négocier - conclure la vente,
- Fidéliser les clients par une écoute, un suivi qualitatif et un relationnel terrain régulier,
- Effectuer un reporting régulier - Analyser les tableaux de bord - proposer des actions correctives.
- Participer à des salons et congrès professionnels,
- Effectuer une veille du marché, technique et réglementaire sur votre secteur.

Profil
- De formation supérieure scientifique de type Bac+3 à Bac+5 (école d'ingénieur, Master 2) ou plus (Phd…), de préférence en biologie.
- Plus de 3 ans d'expérience en vente d'Instrumentation Scientifique
- La vente d'équipements en microscopie serait un plus.
- A l'aise avec les interfaces logicielles et l'environnement PC pour les solutions d'imagerie.
- Techniques de vente & Négociation
- Relation Client
- Autonomie - organisation & rigueur
- Capacité à atteindre ses objectifs
- Anglais

Si cette offre d'emploi en CDI de Ingénieur Technico-Commercial Instrumentation Scientifique f/h basé basé en région parisienne (Rungis, 94) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb13494u@talentup.net

Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation - Paris/ Nord H/F
Home Office - Evident Europe GMBH - Vb13494U - 16/05/2022 - Région parisienne

La division « solution scientifique » d'Olympus devient EVIDENT (société autonome de 40 personnes, 20Me CA), ce qui lui permet d'acquérir une autonomie et une agilité accrues pour répondre plus rapidement et avec plus de flexibilité aux besoins des clients des domaines industriels et des sciences de la vie. Suite à des promotions internes, nous recrutons au sein de l'équipe Sciences de la Vie :  Ingénieur Technico-Commercial - Instrumentation Scientifique - Secteur Paris/ Nord f/h CDI, basé en région parisienne (Rungis, 94) Secteur Région Parisienne + Hauts de France Mission : Formé(e) aux spécificités Produits, votre principale mission est de développer les ventes sur votre secteur par une démarche de prospection et de fidélisation avec pour objectif la croissance de votre chiffre d'affaires et de votre portefeuille clients, parmi les laboratoires de Recherche publics ou privés, CNRS, INSERM, INRAE, hôpitaux, laboratoires d'analyse et contrôle en sciences de la vie…) , ainsi que le respect des engagements de qualité de service du groupe : - Mettre en œuvre la stratégie commerciale définie par la Direction Commerciale - définir et soumettre votre plan d'action, - Réaliser voire dépasser ses objectifs définis par la Direction Commerciale. - Définir vos plannings de visites, - Prospecter par téléphone pour ouverture de nouveaux comptes, - Développer votre portefeuille existant par des visites régulières, - Identifier sur comptes prospects ou clients les besoins techniques avec l'appui d'un Chef Produit si environnement complexe, - Chiffrer la solution technique préconisée. Répondre aux appels d'offres, - Réaliser les démonstrations et présentations des produits sur site, - Présenter - négocier - conclure la vente, - Fidéliser les clients par une écoute, un suivi qualitatif et un relationnel terrain régulier, - Effectuer un reporting régulier - Analyser les tableaux de bord - proposer des actions correctives. - Participer à des salons et congrès professionnels, - Effectuer une veille du marché, technique et réglementaire sur votre secteur.



Responsable Développement Foncier - Bordeaux et région H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Développement Foncier f/h basé à Bordeaux Métropole (33).

Filiale d'un groupe familial, notre client développe son activité de promotion immobilière dans l'habitat et l'aménagement sur Bordeaux et sa région. Leur offre multi produits et l'agilité de leur structure leur permet de répondre efficacement aux attentes de leurs interlocuteurs.

Responsable Développement Foncier - Bordeaux et région f/h
Cdi, création de poste
Basé à Bordeaux Métropole, 33


Mission
Rattaché à la Direction Générale, vos principales missions sont :
- Prospecter des terrains à bâtir, par une forte présence terrain et en assurant des contacts réguliers avec l'ensemble des acteurs clés (élus, services de l'urbanisme…)
- Identifier les propriétaires, engager les discussions et mener la relation de la négociation du prix jusqu'à la signature chez le notaire
- Réaliser les études préliminaires de faisabilité techniques des projets envisagés
- Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Générale

Profil
- Issu d'une formation de type BTS/ DUT/ Master 2 dans les métiers de la promotion immobilière
- Vous possédez 5 ans d'expérience minium sur une fonction similaire de développeur foncier/ responsable du développement foncier, acquise chez un promoteur dans l'habitat et/ou l'aménagement
- Vous maîtrisez en partie les règles d'urbanisme relative à vos secteurs
- Empathique, adaptable, vous savez faire preuve d'un excellent relationnel pour vous adapter à tous types d'interlocuteurs (propriétaires, élus, notaires…)
- Habile, perspicace, vous avez démontré votre tempérament « chasseur » pour ouvrir des opportunités
- Force de conviction, déterminé et assertif, vous savez également mener ces opportunités jusqu'à leur signature
- Doté d'un bon relationnel et d'une bonne communication, vous savez travailler en équipe

Les valeurs ajoutées de notre client :
- Une package salarial à la hauteur de votre performance
- Une offre multi produits adaptée à la demande de votre marché
- Une structure agile avec des circuits de décisions courts et rapides
- Un groupe aux activités diversifiées avec une image qualitative

Si cette offre d'emploi en CDI de Responsable Développement Foncier Bordeaux et sa région f/h, basé à Bordeaux Métropole correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb13523u@talentup.net

Responsable Développement Foncier - Bordeaux et région H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13523U - 16/05/2022 - Bordeaux et sa région

Filiale d'un groupe familial, notre client développe son activité de promotion immobilière dans l'habitat et l'aménagement sur Bordeaux et sa région. Leur offre multi produits et l'agilité de leur structure leur permet de répondre efficacement aux attentes de leurs interlocuteurs. Responsable Développement Foncier - Bordeaux et région f/h Cdi, création de poste Basé à Bordeaux Métropole, 33 Mission Rattaché à la Direction Générale, vos principales missions sont : - Prospecter des terrains à bâtir, par une forte présence terrain et en assurant des contacts réguliers avec l'ensemble des acteurs clés (élus, services de l'urbanisme…) - Identifier les propriétaires, engager les discussions et mener la relation de la négociation du prix jusqu'à la signature chez le notaire - Réaliser les études préliminaires de faisabilité techniques des projets envisagés - Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Générale



Ingénieur Commercial Tonnellerie H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Ingénieur Commercial - Tonnellerie f/h basé à Bordeaux, 33

Notre client, tonnellerie de 1er plan, fabrique et commercialise une gamme premium de barriques et produits alternatifs. Afin de renforcer sa présence en région bordelaise, nous recrutons sur le secteur Médoc/ Saint Emilion : 

Ingénieur Commercial - Tonnellerie f/h 
Secteur : Médoc / Saint Emilion (+ Export selon profil)
Cdi basé à Bordeaux (+ télétravail)

 
Missions 

Rattaché à la Direction Commerciale, vous développez la commercialisation de barriques et/ ou alternatifs auprès d'une clientèle de Châteaux principalement sur le secteur Médoc/ Saint Emilion (la zone peut être étendue au Sud-Ouest et à l'export selon profil) :  
- Vous prospectez activement à partir d'un fichier qualifié de prospects 
- Vous assurez le développement des comptes existants  
- Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres services et faites remonter les informations du terrain 
- Vous participez aux salons professionnels 
- Vous assurer un reporting hebdomadaire régulier

Profil  
- Vous êtes issu d'une formation supérieure ou commerciale (BTS viti/ oeno, DUT, ingénieur…) 
-  Vous justifiez d'une première expérience commerciale dans le secteur viti/vini (agrofournitures, bouchons, copeaux, dominos, tanin, staves, logiciels…) auprès de Châteaux, idéalement sur le secteur Médoc ou Saint Emilion
- Vous êtes doté d'un véritable tempérament commercial 
- Reconnu pour votre excellent relationnel, vous savez vous adapter à tous types d'interlocuteurs 
- A l'écoute active, vous êtes orienté « satisfaction client » 
- Votre grande capacité de travail, votre autonomie et votre rigueur vous permettront d'atteindre des objectifs ambitieux 
- L'anglais et/ ou l'espagnol est un plus pour évoluer à terme vers l'export

Si cette offre d'emploi en CDI de Ingénieur Commercial - Tonnellerie f/h basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à vb13505u@talentup.net 

Ingénieur Commercial Tonnellerie H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb13505U - 03/05/2022 - Bordeaux - Médoc - Saint Emilion

Notre client, tonnellerie de 1er plan, fabrique et commercialise une gamme premium de barriques et produits alternatifs. Afin de renforcer sa présence en région bordelaise, nous recrutons sur le secteur Médoc/ Saint Emilion :  Ingénieur Commercial - Tonnellerie f/h  Secteur : Médoc / Saint Emilion (+ Export selon profil) Cdi basé à Bordeaux (+ télétravail)   Missions  Rattaché à la Direction Commerciale, vous développez la commercialisation de barriques et/ ou alternatifs auprès d'une clientèle de Châteaux principalement sur le secteur Médoc/ Saint Emilion (la zone peut être étendue au Sud-Ouest et à l'export selon profil) :   - Vous prospectez activement à partir d'un fichier qualifié de prospects  - Vous assurez le développement des comptes existants   - Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres services et faites remonter les informations du terrain  - Vous participez aux salons professionnels  - Vous assurer un reporting hebdomadaire régulier 



Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F

A la recherche d'un premier emploi ? Nous te formons au métier de Chasseur de Tête !

Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement dans la catégorie Executive Search » depuis de nombreuses années, VIDAL ASSOCIATES est une référence dans le recrutement.
Nos implantations à Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan et Tunis t'amèneront à participer à des recrutements nationaux & internationaux.


L'équipe s'agrandit, rejoins-nous ! 

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h
CDI, basé à Bordeaux, 33

Tes missions :
- Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats
- Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils
- Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles »
- Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste
- Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions

Pourquoi postuler ?
- Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante  
- S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise
- Explorer les rouages du recrutement
- Disposer de moyens de recherche importants
- Découvrir des secteurs et des postes divers et variés
- Se challenger avec des primes sur objectifs
- Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité

Ton profil  :
Master 1 ou Master 2, issu d'une formation orientée RH et/ou Commerce et :
- Pro-actif : entouré par des experts du recrutement, tu es prêt à mener tes missions en totale autonomie
- Attentif : on dit de toi que tu as une bonne intelligence relationnelle
- Agile : tu écoutes, tu comprends, tu agis
- Malin : tu as plus d'un tour dans ton sac  
- Créatif : tu regorges de nouvelles idées
- Polyglotte : l'anglais te permettra de réaliser des missions internationales

Si cette offre en CDI de Chargé de Recrutement/ Talent Acquisition f/h basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous  t'invitons à nous faire parvenir ton CV à vb13450u@talentup.net

Chargé de recrutement/ Talent Acquisition H/F
Home Office - VIDAL Associates - VDE sarl - Vb13450U - 02/05/2022 - Bordeaux

L'équipe s'agrandit, rejoins-nous !  Chargé de recrutement/ Talent Acquisition f/h CDI, basé à Bordeaux, 33 Tes missions : - Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats - Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils - Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles » - Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste - Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions Pourquoi postuler ? - Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante   - S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise - Explorer les rouages du recrutement - Disposer de moyens de recherche importants - Découvrir des secteurs et des postes divers et variés - Se challenger avec des primes sur objectifs - Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité



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