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VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chef mécanicien H/F basé en Guyane.
TRITON TIMBER GROUP est le leader mondial de l'extraction et de la valorisation de bois immergés. Nos équipes ont développé une technologie de récolte innovante, le SHARC, permettant d'exploiter de manière responsable les forêts immergées à travers le monde. L'entreprise est une filiale du groupe VOLTALIA spécialiste des énergies renouvelables.
Pour accompagner notre développement en Guyane, nous recrutons un :
Chef mécanicien H/F
Basé en Guyane
Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, votre rôle principal est de fournir une expertise sur le terrain en matière de maintenance, de dépannage et de réparation des équipements de récolte, des engins forestiers et de manutention de Triton. A ce titre vous :
- Serez en charge de coordonner toutes les étapes nécessaires à la mise en place et à l'installation des nouveaux matériels : de la commande, à la réception du matériel, plan de rangement et suivi des stocks.
- Serez le garant du bon suivi des devis/factures auprès du service administratif
- Participez aux opérations d'installation des nouvelles machines.
- Définissez et planifiez les programmes de maintenance et d'entretien afin de garantir une disponibilité maximale des équipements.
- Effectuez puis documentez l'entretien préventif et curatif des équipements, incluant graissage, vidanges, Inspections visuelles de l'état d'usure des pièces, des câbles et des flexibles, etc.
- Assurez le suivi et installez les mises à jour des logiciels éventuels.
- Maintenez à jour et disponible la documentation sur le site, incluant les manuels d'opération, les plans et schémas (électriques, électroniques, hydrauliques, etc), les manuels de sécurité, etc.
- Supervisez sur le plan opérationnel une équipe de 3 collaborateurs
- Respectez la réglementation et le cadre interne en vigueur en matière notamment de politique Hygiène Sécurité et Environnement, de confidentialité
- Adoptez une démarche d'amélioration continue en communiquant toute donnée/information aux experts techniques
- Assurez la formation et l'accueil des nouveaux techniciens au fur et à mesure que l'activité se développe.
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Profil :
Avec une expérience confirmée en tant que chef mécanicien de véhicules lourds (BTP, exploitations minières…) ou engins forestiers, vous avez déjà participé à un projet de mise en place d'un unité de production et animé une équipe.
Vous maitrisez les dépannages et réparations électriques/électroniques/mécaniques/systèmes hydrauliques.
Vous maitrisez les techniques de soudure et de chaudronnerie.
Vous êtes reconnu pour vos capacités d'organisation, d'anticipation, de coordination et de communication.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les nouvelles technologies.
Vous êtes orienté terrain et possédez de réelles qualités de leadership.
Vous avez un niveau d'anglais professionnel.
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Cette offre d'emploi de Chef mécanicien H/F basé en Guyane correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse VA13887V@talentup.net
TRITON TIMBER GROUP est le leader mondial de l'extraction et de la valorisation de bois immergés. Nos équipes ont développé une technologie de récolte innovante, le SHARC, permettant d'exploiter de manière responsable les forêts immergées à travers le monde. L'entreprise est une filiale du groupe VOLTALIA spécialiste des énergies renouvelables. Pour accompagner notre développement en Guyane, nous recrutons un : Chef mécanicien H/F Basé en Guyane Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, votre rôle principal est de fournir une expertise sur le terrain en matière de maintenance, de dépannage et de réparation des équipements de récolte, des engins forestiers et de manutention de Triton. A ce titre vous : - Serez en charge de coordonner toutes les étapes nécessaires à la mise en place et à l'installation des nouveaux matériels : de la commande, à la réception du matériel, plan de rangement et suivi des stocks. - Serez le garant du bon suivi des devis/factures auprès du service administratif - Participez aux opérations d'installation des nouvelles machines. - Définissez et planifiez les programmes de maintenance et d'entretien afin de garantir une disponibilité maximale des équipements. - Effectuez puis documentez l'entretien préventif et curatif des équipements, incluant graissage, vidanges, Inspections visuelles de l'état d'usure des pièces, des câbles et des flexibles, etc. - Assurez le suivi et installez les mises à jour des logiciels éventuels. - Maintenez à jour et disponible la documentation sur le site, incluant les manuels d'opération, les plans et schémas (électriques, électroniques, hydrauliques, etc), les manuels de sécurité, etc. - Supervisez sur le plan opérationnel une équipe de 3 collaborateurs - Respectez la réglementation et le cadre interne en vigueur en matière notamment de politique Hygiène Sécurité et Environnement, de confidentialité - Adoptez une démarche d'amélioration continue en communiquant toute donnée/information aux experts techniques - Assurez la formation et l'accueil des nouveaux techniciens au fur et à mesure que l'activité se développe.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Ressources Humaines HF basé à l'Ile de la Réunion
Notre client est la filiale d'un grand groupe international spécialisé dans divers secteurs d'activités. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :
Responsable RH H/F
CDI - Statut Cadre - Pilotage de 2 à 3 collaborateurs
Basé sur l'Ile de la Réunion / d'autres postes à pourvoir dans les DOM-TOM
Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous contribuez à la qualité de la gestion des ressources humaines et développez des outils d'analyse pertinents.
Véritable force de proposition, vous proposez et mettez en œuvre la stratégie RH du Groupe sur le terrain.
En charge de la gestion globale des Ressources Humaines d'un périmètre multisite et multi-activité, vous prenez ainsi la responsabilité d'un périmètre d'environ 400 collaborateurs. Vous garantissez un accompagnement opérationnel et de proximité sur l'ensemble des problématiques RH, législatives et sociales. De fait, vos missions sont les suivantes :
- Encadrer la gestion du personnel (recrutements, intégration, plan de formation, développement des compétences, gestion de la mobilité interne…)
- Gérer l'administration du personnel (contrats, tableaux de bord sociaux, fiche de postes, évolution des organigrammes, …)
- Gérer la politique de rémunération
- Etre en appui de la DRH dans l'animation des relations sociales (préparation des documents et participation aux réunions) et garantir l'application du droit social en assurant une veille sociale
- Garantir la bonne application des procédures RH
- Conseiller les opérationnels au quotidien dans la gestion de leurs équipes (apport de solutions, innovations RH…)
- Développer et mettre en place des projets transverses en lien avec l'actualité des magasins et/ou du Groupe
- Effectuer le reporting RH auprès du groupe
Votre profil :
- Formation supérieure (RH / Droit du travail / Droit Social)
- Expérience en tant que RRH, Adjoint DRH, ...
- Expérience des relations sociales, du recrutement, du développement RH,
- Autonomie, intelligence relationnelle, réactivité, homme / femme de terrain.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14618a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14618a@talentup.net.
Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous contribuez à la qualité de la gestion des ressources humaines et développez des outils d'analyse pertinents. Véritable force de proposition, vous proposez et mettez en œuvre la stratégie RH du Groupe sur le terrain. En charge de la gestion globale des Ressources Humaines d'un périmètre multisite et multi-activité, vous prenez ainsi la responsabilité d'un périmètre d'environ 400 collaborateurs. Vous garantissez un accompagnement opérationnel et de proximité sur l'ensemble des problématiques RH, législatives et sociales. De fait, vos missions sont les suivantes : - Encadrer la gestion du personnel (recrutements, intégration, plan de formation, développement des compétences, gestion de la mobilité interne…) - Gérer l'administration du personnel (contrats, tableaux de bord sociaux, fiche de postes, évolution des organigrammes, …) - Gérer la politique de rémunération - Etre en appui de la DRH dans l'animation des relations sociales (préparation des documents et participation aux réunions) et garantir l'application du droit social en assurant une veille sociale - Garantir la bonne application des procédures RH - Conseiller les opérationnels au quotidien dans la gestion de leurs équipes (apport de solutions, innovations RH…) - Développer et mettre en place des projets transverses en lien avec l'actualité des magasins et/ou du Groupe - Effectuer le reporting RH auprès du groupe
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chargé Assurance Groupe H/F basé en Martinique.
Notre client est la filiale d'un grand groupe international multi-secteurs. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :
Chargé Assurance Groupe H/F
Périmètre France / International
Basé en Martinique
Rattaché à la Direction Financière Groupe, Vous aurez pour mission de piloter des dossiers d'assurance du groupe et de ses filiales ainsi que des risques associés.
Vos missions seront les suivantes :
- Gérer les assurances du groupe et de ses filiales (négociation, achats, relations avec les courtiers, gestion des sinistres),
- Piloter son activité (documentation de référence, animation, audit, reporting, suivi des sinistres),
- Analyser et cartographier les risques assurables,
- Définir la politique de couverture d'assurance,
- Organiser les appels d'offres,
- Accompagner les visites de risques et d'expertises,
- Définir et optimiser le dispositif de gestion des contrats d'assurance et l'adapter en permanence suivant les évolutions du profil de risques de l'entreprise,
- Prendre en charge les assurances flottes automobiles du groupe et des métiers de la location automobile (LCD, LLD)
Assurer une veille technique, économique et réglementaire.
Votre profil :
- Formation Supérieure (Bac +5),
- Expérience consolidée sur un poste similaire, en environnement internationale et/ou chez un courtier en assurance ou en compagnie d'assurance
- Rigueur, autonomie et relationnel,
- Esprit d'équipe, adaptabilité (groupe multi-continents et cultures / multi-activités).
Pour répondre à cette offre d'emploi merci d'adresser votre candidature à VIDAL Associates en déposant votre dossier sous la référence Vm114472a directement sur notre site www.talentup.com (ou éventuellement de transmettre votre candidature à Vm14472a@talentup.net).
Rattaché à la Direction Financière Groupe, Vous aurez pour mission de piloter des dossiers d'assurance du groupe et de ses filiales ainsi que des risques associés. Vos missions seront les suivantes : - Gérer les assurances du groupe et de ses filiales (négociation, achats, relations avec les courtiers, gestion des sinistres), - Piloter son activité (documentation de référence, animation, audit, reporting, suivi des sinistres), - Analyser et cartographier les risques assurables, - Définir la politique de couverture d'assurance, - Organiser les appels d'offres, - Accompagner les visites de risques et d'expertises, - Définir et optimiser le dispositif de gestion des contrats d'assurance et l'adapter en permanence suivant les évolutions du profil de risques de l'entreprise, - Prendre en charge les assurances flottes automobiles du groupe et des métiers de la location automobile (LCD, LLD) Assurer une veille technique, économique et réglementaire.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Juriste Fusion Acquisition Corporate (H/F) basé en Martinique.
Notre client est un grand groupe international multi-secteurs. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :
Juriste M&A HF
Périmètre France / International
Basé en Martinique
Au sein de la Direction Juridique Groupe et sous la responsabilité du responsable juridique du pôle M&A et Corporate vous serez amené(e) à échanger avec la Direction générale et la Direction Audit dans le cadre de la négociation de contrats de cession et acquisition et plus généralement avec les responsables et collaborateurs de tous les autres services de l'entreprise.
Vos missions seront les suivantes :
• Préparation et rédaction de la documentation Corporate des sociétés de GBH, de la constitution à la liquidation (Statuts, procès-verbaux d'assemblées générales et de conseil d'administration et documents annexes, traités de fusion, traités d'apport partiels d'actifs, scissions…) et réalisation des formalités juridiques en rapport ;
• Rédaction de la documentation contractuelle relative aux cessions et acquisitions (NDA, lettres d'intention, promesses, contrats de cession, garanties, TSA, etc.) ;
• Suivi juridique des sociétés du groupe dès leur création et tout au long de leur développement notamment lors d'opérations de restructuration interne ou de croissance externe ;
• Rédaction de tout document : contrat, courrier, compte rendu, note, modèle, etc. ;
Votre profil :
- Formation Supérieure (Bac+5) en Droit ou CAPA,
- Anglais courant,
- Expérience consolidée sur un poste similaire ou en cabinet d'avocat,
- Rigueur, intelligence relationnelle, compétences rédactionnelles, sens de la discrétion.
Pour répondre à cette offre d'emploi merci d'adresser votre candidature à VIDAL Associates en déposant votre dossier sous la référence Vm14473a directement sur notre site www.talentup.com (ou éventuellement de transmettre votre candidature à Vm14473a@talentup.net).
Au sein de la Direction Juridique Groupe et sous la responsabilité du responsable juridique du pôle M&A et Corporate vous serez amené(e) à échanger avec la Direction générale et la Direction Audit dans le cadre de la négociation de contrats de cession et acquisition et plus généralement avec les responsables et collaborateurs de tous les autres services de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : • Préparation et rédaction de la documentation Corporate des sociétés de GBH, de la constitution à la liquidation (Statuts, procès-verbaux d'assemblées générales et de conseil d'administration et documents annexes, traités de fusion, traités d'apport partiels d'actifs, scissions…) et réalisation des formalités juridiques en rapport ; • Rédaction de la documentation contractuelle relative aux cessions et acquisitions (NDA, lettres d'intention, promesses, contrats de cession, garanties, TSA, etc.) ; • Suivi juridique des sociétés du groupe dès leur création et tout au long de leur développement notamment lors d'opérations de restructuration interne ou de croissance externe ; • Rédaction de tout document : contrat, courrier, compte rendu, note, modèle, etc. ;
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur - Carrière de Granulats (HF) basé en Guadeloupe.
Notre client, filiale d'un Groupe International, est un producteur de granulats historique de la Guadeloupe. Avec une expérience de plus de 50 ans, il est reconnu pour sa capacité à fournir des produits de qualité tout en préservant la ressource minérale et l'environnement. Dans le cadre de son développement, et afin d'accompagner ses différents projets, nous recrutons un(e) :
Directeur H/F
Carrière de Granulats - 40 collaborateurs
Basé en Guadeloupe
Rattaché au Directeur Général, vous êtes en charge, avec une forte orientation terrain, de la gestion opérationnelle et financière de la Carrière dans sa globalité.
A ce titre, vous :
- Pilotez une équipe d'une quarantaine de collaborateurs (dont un Directeur Financier et un Directeur Technique),
- Veillez à la fidélisation et la montée en compétence des collaborateurs, ainsi qu'au maintien de la paix sociale,
- Etes garant de la bonne gestion technique de l'exploitation et de la performance de la production,
- Proposez puis mettez en œuvre, après validation, le budget prévisionnel annuel d'exploitation et d'investissement,
- Vous impliquez dans le développement de projets spécifiques (Optimisation des installations / organisation de la supply chain en vue d'exporter / mise en place de convoyeurs…),
- Assurez la relation avec les administrations (Mairie, DREAL, Préfecture) et les associations,
- Vous portez garant du respect de l'ensemble des règles de sécurité, de santé et d'hygiène ainsi que celles liées au respect de l'environnement, conformément aux arrêtés en vigueur,
- Assurez un reporting analytique de l'activité de la Carrière.
Votre profil :
- Formation Supérieure (Idéalement Ingénieur de Formation),
- Expérience consolidée sur un poste similaire (Chef d'établissement, Directeur de Carrière, Directeur d'Agence, Chef de centre, Responsable d'Exploitation…),
- Leadership, homme de terrain, autonomie, flexibilité,
- Intelligence relationnelle, orientation résultats, capacité de décision
Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf VM14444A ou d'adresser votre candidature par mail VM14444A@talentup.net
Rattaché au Directeur Général, vous êtes en charge, avec une forte orientation terrain, de la gestion opérationnelle et financière de la Carrière dans sa globalité. A ce titre, vous : - Pilotez une équipe d'une quarantaine de collaborateurs (dont un Directeur Financier et un Directeur Technique), - Veillez à la fidélisation et la montée en compétence des collaborateurs, ainsi qu'au maintien de la paix sociale, - Etes garant de la bonne gestion technique de l'exploitation et de la performance de la production, - Proposez puis mettez en œuvre, après validation, le budget prévisionnel annuel d'exploitation et d'investissement, - Vous impliquez dans le développement de projets spécifiques (Optimisation des installations / organisation de la supply chain en vue d'exporter / mise en place de convoyeurs…), - Assurez la relation avec les administrations (Mairie, DREAL, Préfecture) et les associations, - Vous portez garant du respect de l'ensemble des règles de sécurité, de santé et d'hygiène ainsi que celles liées au respect de l'environnement, conformément aux arrêtés en vigueur, - Assurez un reporting analytique de l'activité de la Carrière.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Administratif et Financier (H/F) basé en Guadeloupe.
Notre client est la filiale d'un grand groupe international spécialisé dans l'automobile. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :
Responsable Administratif et Financier H/F
Secteur Automobile & Pièces détachées
CDI - Statut Cadre - Management de 2 comptables
Basé en Guadeloupe
Rattaché au Directeur de Filliale, et en étroite collaboration avec le Directeur Financier Groupe, vous supervisez, organisez et coordonnez les services administratifs, comptables, financiers et paye de nos agences en Guadeloupe.
A ce titre, vous :
- Collectez et structurez les données représentatives de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget),
- Interviendrez également sur des missions de contrôle de gestion, de contrôle interne,
- Serez acteur dans le développement des outils comptables et de reporting, dans l'optique d'automatiser et fiabiliser les process,
- Assurez également le support de 1er niveau ou l'interface sur les principaux outils informatiques et êtes un acteur majeur dans les projets IT,
- Vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables du groupe,
- Etes garant du respect des obligations fiscales,
- Supervisez la paye (40 bulletins).
Votre profil :
- Formation supérieure (DSCG / ESC majeure finances)
- 1ère expérience en Comptabilité sur un poste de RAF, Responsable Financier, Responsable Comptable, ...
- Maitrise d'Excel ; des connaissances en Bases de données / Power BI serait un plus,
- Capacité à administrer un ERP,
- Organisé, Intelligence relationnelle, rigoureux, autonome, dynamisme, pragmatisme, leadership,
Cette offre correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm14483a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vm14483a@talentup.net.
Rattaché au Directeur de Filliale, et en étroite collaboration avec le Directeur Financier Groupe, vous supervisez, organisez et coordonnez les services administratifs, comptables, financiers et paye de nos agences en Guadeloupe. A ce titre, vous : - Collectez et structurez les données représentatives de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget), - Interviendrez également sur des missions de contrôle de gestion, de contrôle interne, - Serez acteur dans le développement des outils comptables et de reporting, dans l'optique d'automatiser et fiabiliser les process, - Assurez également le support de 1er niveau ou l'interface sur les principaux outils informatiques et êtes un acteur majeur dans les projets IT, - Vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables du groupe, - Etes garant du respect des obligations fiscales, - Supervisez la paye (40 bulletins).
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Adjoint Hypermarché/ GSS HF en Outre-mer.
Notre client est un grand Groupe international multi-secteurs. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :
Directeur Adjoint Hypermarché H/F
CDI, basé en Martinique (972)
D'autres postes à pourvoir en Outre-mer
Mission :
Véritable binôme du directeur, vous aurez pour mission principale d'assister le Directeur dans la définition et la mise en place de la politique commerciale du magasin, afin d'optimiser les résultats, le fonctionnement et l'image de l'établissement. A ce titre ;
- Vous animez l'équipe d'encadrement (environ 30 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client tout en contribuant à l'amélioration constante du dialogue social.
- Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du Groupe, et êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local.
- Vous avez la responsabilité complète du développement commercial du magasin en définissant les orientations stratégiques, en supervisant la politique marketing et les achats, en respectant la politique d'assortiment et de marge de l'enseigne, en maîtrisant les spécificités liées à la situation géographique.
Dans ce cadre, vous interviendrez également sur les aspects suivants :
- Manager une équipe de 200 collaborateurs ainsi que la formation de ces derniers et la détection des potentiels évolutifs
- Piloter la performance économique du magasin (CA, marges, budgets, objectifs, démarque) pour assurer la rentabilité du compte d'exploitation, mise en place des actions correctrices répondant aux objectifs économiques
- Assurer le suivi de la législation en matière d'hygiène et de sécurité
- Animer les instances représentatives du personnel au côté du Directeur
Profil :
Diplômé(e) d'une Ecole Supérieure de Commerce, d'un Master Grande Distribution, vous justifiez d'une expérience significative de plus de 5 ans dans des fonctions d'encadrement commercial dans la grande distribution.
Passionné(e) par la grande distribution et doté(e) d'un grand sens de la négociation, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à manager et fédérer des équipes autour d'objectifs communs. Possédant de grandes qualités d'écoute et d'observation, vous êtes dynamique, réactif (ve) et faîtes preuve d'une grande disponibilité.
Si vous souhaitez mettre en valeur votre potentiel d'évolution dans un groupe dynamique, n'hésitez pas et rejoignez nos équipes !
Si cette offre correspond à votre profil et à votre recherche, n'hésitez pas à nous adresser votre CV à l'adresse suivante : Vb14623W@talentup.net
Notre client est un grand Groupe international multi-secteurs. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) : Directeur Adjoint Hypermarché H/F CDI, basé en Martinique (972) D'autres postes à pourvoir en Outre-mer Mission : Véritable binôme du directeur, vous aurez pour mission principale d'assister le Directeur dans la définition et la mise en place de la politique commerciale du magasin, afin d'optimiser les résultats, le fonctionnement et l'image de l'établissement. A ce titre ; - Vous animez l'équipe d'encadrement (environ 30 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client tout en contribuant à l'amélioration constante du dialogue social. - Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du Groupe, et êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local. - Vous avez la responsabilité complète du développement commercial du magasin en définissant les orientations stratégiques, en supervisant la politique marketing et les achats, en respectant la politique d'assortiment et de marge de l'enseigne, en maîtrisant les spécificités liées à la situation géographique. Dans ce cadre, vous interviendrez également sur les aspects suivants : - Manager une équipe de 200 collaborateurs ainsi que la formation de ces derniers et la détection des potentiels évolutifs - Piloter la performance économique du magasin (CA, marges, budgets, objectifs, démarque) pour assurer la rentabilité du compte d'exploitation, mise en place des actions correctrices répondant aux objectifs économiques - Assurer le suivi de la législation en matière d'hygiène et de sécurité - Animer les instances représentatives du personnel au côté du Directeur
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Mobilité Internationale et Compensation & Benefits Groupe H/F basé en Martinique.
Nous sommes un groupe international présent dans les départements d'Outre-mer, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie. Notre activité est répartie autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction).
Notre groupe, en très forte croissance, emploie aujourd'hui 15 900 collaborateurs.
Dans le cadre de notre développement à l'international, nous recrutons un :
Responsable Mobilité Internationale et Compensation & Benefits Groupe H/F
CDI - Basé en Martinique
Déplacements à prévoir
Rattaché au DRH Groupe, vous intervenez sur la totalité du périmètre du Groupe. Sur ce poste stratégique, vous :
- Êtes amenés à suivre les expatriés sur un périmètre international couvrant actuellement 9 pays.
- Conduisez une analyse extensive du process de mobilité internationale au sein du groupe et faites évoluer la politique de mobilités internationale sur la base des constats établis.
- Optimisez et proposez des solutions innovantes, des améliorations de la politique de mobilité internationale pour préserver la compétitivité de l'entreprise.
- Conduisez une analyse des couvertures santé, prévoyance et retraite du groupe et recommandez des évolutions sur la base des constats établis.
- Suivez les dispositifs d'épargne salariale du groupe et prenant en compte les évolutions législatives.
- Menez des études de rémunération et avantages sociaux ad hoc, et participez auprès de la DRH à la politique de rémunération globale.
Profil :
De formation Bac +5, vous justifiez d'une expérience confirmée sur poste similaire dans un groupe international ou en cabinet.
Force de proposition, vous êtes doté de bonnes capacités d'adaptation.
Vous possédez de réelles qualités relationnelles et aimez travailler en équipe.
Vous êtes autonome et organisé.
Niveau professionnel en Anglais demandé.
La qualité de notre structure, nos ambitions de développement sont de nature à vous apporter un vrai épanouissement professionnel et personnel.
Cette offre d'emploi en CDI de Responsable Mobilité Internationale et Compensation & Benefits Groupe H/F basé en Martinique correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse VA14519V@talentup.net
Nous sommes un groupe international présent dans les départements d'Outre-mer, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie. Notre activité est répartie autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction). Notre groupe, en très forte croissance, emploie aujourd'hui 15 900 collaborateurs. Dans le cadre de notre développement à l'international, nous recrutons un : Responsable Mobilité Internationale et Compensation & Benefits Groupe H/F CDI - Basé en Martinique Déplacements à prévoir Rattaché au DRH Groupe, vous intervenez sur la totalité du périmètre du Groupe. Sur ce poste stratégique, vous : - Êtes amenés à suivre les expatriés sur un périmètre international couvrant actuellement 9 pays. - Conduisez une analyse extensive du process de mobilité internationale au sein du groupe et faites évoluer la politique de mobilités internationale sur la base des constats établis. - Optimisez et proposez des solutions innovantes, des améliorations de la politique de mobilité internationale pour préserver la compétitivité de l'entreprise. - Conduisez une analyse des couvertures santé, prévoyance et retraite du groupe et recommandez des évolutions sur la base des constats établis. - Suivez les dispositifs d'épargne salariale du groupe et prenant en compte les évolutions législatives. - Menez des études de rémunération et avantages sociaux ad hoc, et participez auprès de la DRH à la politique de rémunération globale.
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un RJuriste (H/F) basé en Martinique.
Notre client est la filiale d'un grand groupe international multi-secteurs. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :
Juriste Immobilier H/F
Basé en Martinique
Au sein de la Direction Juridique du Groupe GBH, et plus précisément dans le pôle immobilier sous la supervision de votre responsable, vous serez en charge des missions dans les domaines suivants :
-Gestion locative, acquisition immobilière, urbanisme et construction :
• Négociation, rédaction et suivi de tout type de baux (commerciaux, emphytéotiques, à construction, BEFA …) en centre commercial et hors centre commercial
• Rédaction de tout type de contrats en relation avec l'immobilier, de consultations, de notes et de courriers
• Rédaction de lettre d'intention, promesses de vente ou d'achat
• Interface avocats, notaires, huissiers
• Gestion du (pré)contentieux
• Création et mise à jour des modèles d'actes
• Audit immobilier
• Analyse de documents en matière d'urbanisme ou de construction
• Accompagnement juridique et conseil auprès des opérationnels dans la formalisation des accords,
-Veille et assistance auprès des opérationnels des filiales du Groupe sur les évolutions du secteur juridique immobilier,
-Reporting, mise à jour des outils internes, respect des procédures internes.
Votre profil :
- Diplômé(e) d'une formation supérieure juridique,
- Véritable intérêt pour le droit immobilier,
- Première expérience réussi sur le poste (en entreprise ou cabinet)
- Pédagogie, pragmatisme, rigueur, dynamisme, autonomie.
Au sein de la Direction Juridique du Groupe GBH, et plus précisément dans le pôle immobilier sous la supervision de votre responsable, vous serez en charge des missions dans les domaines suivants : -Gestion locative, acquisition immobilière, urbanisme et construction : • Négociation, rédaction et suivi de tout type de baux (commerciaux, emphytéotiques, à construction, BEFA …) en centre commercial et hors centre commercial • Rédaction de tout type de contrats en relation avec l'immobilier, de consultations, de notes et de courriers • Rédaction de lettre d'intention, promesses de vente ou d'achat • Interface avocats, notaires, huissiers • Gestion du (pré)contentieux • Création et mise à jour des modèles d'actes • Audit immobilier • Analyse de documents en matière d'urbanisme ou de construction • Accompagnement juridique et conseil auprès des opérationnels dans la formalisation des accords, -Veille et assistance auprès des opérationnels des filiales du Groupe sur les évolutions du secteur juridique immobilier, -Reporting, mise à jour des outils internes, respect des procédures internes.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur de Magasin (H/F) basé en Martinique. Notre valeur ajoutée, notre approche qualitative et nos méthodes/outils sont reconnus par nos clients réputés les plus exigeants.
Notre client est le spécialiste français de la rénovation, de la décoration et de l'embellissement de la maison et du jardin.
Notre client a pour ambition de devenir le leader incontesté de la proximité ; être utiles à leurs clients en leur apportant bien plus que des produits, et en faisant des magasins de véritables lieux de vie et d'échanges.
Le groupe, en très forte croissance, emploie 11 000 collaborateurs.
Nous recrutons un(e) :
Directeur de magasin H/F
CDI - Basé en Martinique
Vous aurez pour mission de moderniser le magasin en implantant de nouveaux concepts Magasins, faire grandir les équipes, déployer les compétences métiers et développer le merchandising.
Pour cela vous serez amené à :
- Coordonner et animer le personnel placé sous votre responsabilité en créant une véritable équipe gagnante
- Assurer le développement des ventes en veillant à la rentabilité et la réalisation des objectifs commerciaux et budgétaires définis annuellement d'un commun accord avec la Direction Générale
- Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des dispositions relatives à la législation économique (réglementation des prix, affichages, étiquetage, etc…)
- Développer l'outil digital
- Développer la relation commerciale avec les clients
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine du bricolage ainsi que des compétences en management d'équipe.
Vous avez un parcours challengeant en ayant travaillé sur des concepts dans le bricolage proches de l'enseigne.
Le poste est à pourvoir dès que possible en Martinique
La qualité de notre structure, nos ambitions de développement sont de nature à vous apporter un vrai épanouissement professionnel et personnel.
Cette offre d'emploi en CDI de Directeur de Magasin H/F basé en Martinique correspond à votre recherche ainsi qu'à votre profil ?
Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse VA14416V@talentup.net
Notre client est le spécialiste français de la rénovation, de la décoration et de l'embellissement de la maison et du jardin. Notre client a pour ambition de devenir le leader incontesté de la proximité ; être utiles à leurs clients en leur apportant bien plus que des produits, et en faisant des magasins de véritables lieux de vie et d'échanges. Le groupe, en très forte croissance, emploie 11 000 collaborateurs. Nous recrutons un(e) : Directeur de magasin H/F CDI - Basé en Martinique Vous aurez pour mission de moderniser le magasin en implantant de nouveaux concepts Magasins, faire grandir les équipes, déployer les compétences métiers et développer le merchandising. Pour cela vous serez amené à : - Coordonner et animer le personnel placé sous votre responsabilité en créant une véritable équipe gagnante - Assurer le développement des ventes en veillant à la rentabilité et la réalisation des objectifs commerciaux et budgétaires définis annuellement d'un commun accord avec la Direction Générale - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des dispositions relatives à la législation économique (réglementation des prix, affichages, étiquetage, etc…) - Développer l'outil digital - Développer la relation commerciale avec les clients
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Administratif et Financier (H/F) basé en Guadeloupe.
Notre client est la filiale d'un grand groupe international spécialisé dans l'automobile. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :
Responsable Administratif et Financier H/F
Secteur Automobile & Pièces détachées
CDI - Statut Cadre - Management de 2 comptables
Basé en Guadeloupe
Rattaché au Directeur de Filliale, et en étroite collaboration avec le Directeur Financier Groupe, vous supervisez, organisez et coordonnez les services administratifs, comptables, financiers et paye de nos agences en Guadeloupe.
A ce titre, vous :
- Collectez et structurez les données représentatives de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget),
- Interviendrez également sur des missions de contrôle de gestion, de contrôle interne,
- Serez acteur dans le développement des outils comptables et de reporting, dans l'optique d'automatiser et fiabiliser les process,
- Assurez également le support de 1er niveau ou l'interface sur les principaux outils informatiques et êtes un acteur majeur dans les projets IT,
- Vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables du groupe,
- Etes garant du respect des obligations fiscales,
- Supervisez la paye (40 bulletins).
Votre profil :
- Formation supérieure (DSCG / ESC majeure finances)
- 1ère expérience en Comptabilité sur un poste de RAF, Responsable Financier, Responsable Comptable, ...
- Maitrise d'Excel ; des connaissances en Bases de données / Power BI serait un plus,
- Capacité à administrer un ERP,
- Organisé, Intelligence relationnelle, rigoureux, autonome, dynamisme, pragmatisme, leadership,
Rattaché au Directeur de Filliale, et en étroite collaboration avec le Directeur Financier Groupe, vous supervisez, organisez et coordonnez les services administratifs, comptables, financiers et paye de nos agences en Guadeloupe. A ce titre, vous : - Collectez et structurez les données représentatives de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget), - Interviendrez également sur des missions de contrôle de gestion, de contrôle interne, - Serez acteur dans le développement des outils comptables et de reporting, dans l'optique d'automatiser et fiabiliser les process, - Assurez également le support de 1er niveau ou l'interface sur les principaux outils informatiques et êtes un acteur majeur dans les projets IT, - Vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables du groupe, - Etes garant du respect des obligations fiscales, - Supervisez la paye (40 bulletins).
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils dirigeants, de spécialistes et de commerciaux en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur des Ressources Humaines (H/F) basé en Guadeloupe.
Notre client est une grande société sucrière de la Guadeloupe continentale. Entreprise historique et patrimoniale, elle est aujourd'hui garante d'un savoir-faire qui a façonné l'identité d'un territoire et de ses habitants. L'entreprise, principal employeur de la Guadeloupe et située au cœur du bassin cannier de la Grande-Terre, produit plus de 40 000 tonnes de sucre chaque année et transforme près de 85% de la canne guadeloupéenne.
Engagée dans un plan de modernisation et de développement, nous l'accompagnons et nous recrutons un(e) :
Directeur des Ressources Humaines H/F
Basé en Guadeloupe
Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec les membres du Codir, vous êtes en charge de l'ensemble de la fonction Ressources Humaines de la société.
A ce titre, vous devrez piloter une équipe dédiée (3 collaborateurs), vous devrez également définir et mettre en œuvre la politique et les processus RH.
Vous serez en charge de mettre en application la stratégie de formation et de recrutement de la société.
Il est attendu de vous que vous assuriez le déploiement d'une démarche GPEC et de développement des compétences. En tant que DRH vous conseillerez l'ensemble des managers et les accompagnerez dans le pilotage de leurs équipes sur les sujets RH.
Vous aurez la charge des relations avec les partenaires sociaux (CSE, CSSCT, syndicats…), et piloterez la mise en place d'un SIRH.
Vous contribuerez à la bonne maitrise de la masse salariale et serez l'interlocuteur privilégié des organismes publiques (pôle emploi, DEETS CGSEE…).
Vous développerez également la communication interne de la société et contribuerez à renforcer la marque employeur.
Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+5) en Ressources Humaines
- Expérience significative de la fonction
- Expérience de 10 ans minimum (DRH en PME, RRH, Adjoint DRH)
- Bonne connaissance en droit social / droit du travail
- Autonomie, Sens des Responsabilités, Gout du terrain
- Vision stratégique et capacité de décision
- Loyauté et discrétion
- Force de proposition
- Pédagogie et écoute attentive
- Solide culture économique et financière
- Habile en négociation
- Solide expertise technique de la fonction
Notre client est une grande société sucrière de la Guadeloupe continentale. Entreprise historique et patrimoniale, elle est aujourd'hui garante d'un savoir-faire qui a façonné l'identité d'un territoire et de ses habitants. L'entreprise, principal employeur de la Guadeloupe et située au cœur du bassin cannier de la Grande-Terre, produit plus de 40 000 tonnes de sucre chaque année et transforme près de 85% de la canne guadeloupéenne. Engagée dans un plan de modernisation et de développement, nous l'accompagnons et nous recrutons un(e) : Directeur des Ressources Humaines H/F Basé en Guadeloupe Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec les membres du Codir, vous êtes en charge de l'ensemble de la fonction Ressources Humaines de la société. A ce titre, vous devrez piloter une équipe dédiée (3 collaborateurs), vous devrez également définir et mettre en œuvre la politique et les processus RH. Vous serez en charge de mettre en application la stratégie de formation et de recrutement de la société. Il est attendu de vous que vous assuriez le déploiement d'une démarche GPEC et de développement des compétences. En tant que DRH vous conseillerez l'ensemble des managers et les accompagnerez dans le pilotage de leurs équipes sur les sujets RH. Vous aurez la charge des relations avec les partenaires sociaux (CSE, CSSCT, syndicats…), et piloterez la mise en place d'un SIRH. Vous contribuerez à la bonne maitrise de la masse salariale et serez l'interlocuteur privilégié des organismes publiques (pôle emploi, DEETS CGSEE…). Vous développerez également la communication interne de la société et contribuerez à renforcer la marque employeur.
Vidal Associates Consulting & Search référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur d'hypermarché H/F basé à Mayotte. Notre valeur ajoutée, notre approche qualitative et nos méthodes/outils sont reconnus par nos clients réputés les plus exigeants.
Notre client exerce ses activités dans les départements d'Outre-mer, à Cuba, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie, autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction).
Le groupe, en très forte croissance, emploie 11 000 collaborateurs.
Nous recrutons un :
Directeur d'hypermarché H/F
CDI - Basé à Mayotte
Vous aurez pour mission :
- Mettre en place la politique commerciale du magasin afin d'optimiser les résultats, le fonctionnement et l'image de l'établissement
- Animer votre équipe d'encadrement commercial et support
- Viser la meilleure satisfaction client tout en contribuant à l'amélioration constante du climat social
- Piloter l'activité économique en analysant les indicateurs de performance dans une logique de rentabilité
- Développer la stratégie commerciale des magasins dans le respect politique du groupe
- Ëtre acteur de l'attractivité du magasin tant sur la surface de vente que dans son environnement local
- Animer les réunions avec les instances représentatives du personnel
- Définir la stratégie RH du magasin
- Ëtre le garant du respect de la législation sociale et de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
Profil :
Diplômé(e) d'une Ecole Supérieure de Commerce, d'un Master Grande Distribution ou d'une formation de type ECAL, Licence Distrisup ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative de 5 à 8 ans à des fonctions d'encadrement commercial dans la grande distribution ou la distribution spécialisée.
Passionné(e) par la Grande distribution et doté(e) d'un grand sens de la négociation, vous êtes reconnu pour votre capacité à manager et fédérer des équipes autour d'objectifs communs. Possédant de grandes qualités d'écoute et d'observation, vous êtes dynamique, réactif et faites preuve d'une grande disponibilité.
Le poste est à pourvoir dès que possible à Mayotte.
La qualité de notre structure, nos ambitions de développement sont de nature à vous apporter un vrai épanouissement professionnel et personnel.
Cette offre d'emploi en CDI de Directeur d'hypermarché H/F basé à Mayotte correspond à votre recherche ainsi qu'à votre profil ?
Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse va13316v@talentup.net
Notre client exerce ses activités dans les départements d'Outre-mer, à Cuba, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie, autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction). Le groupe, en très forte croissance, emploie 11 000 collaborateurs. Nous recrutons un : Directeur d'hypermarché H/F CDI - Basé à Mayotte Vous aurez pour mission : - Mettre en place la politique commerciale du magasin afin d'optimiser les résultats, le fonctionnement et l'image de l'établissement - Animer votre équipe d'encadrement commercial et support - Viser la meilleure satisfaction client tout en contribuant à l'amélioration constante du climat social - Piloter l'activité économique en analysant les indicateurs de performance dans une logique de rentabilité - Développer la stratégie commerciale des magasins dans le respect politique du groupe - Ëtre acteur de l'attractivité du magasin tant sur la surface de vente que dans son environnement local - Animer les réunions avec les instances représentatives du personnel - Définir la stratégie RH du magasin - Ëtre le garant du respect de la législation sociale et de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un Commercial Export USA - H/F basé en home-Office dans le Sud-Ouest de la France (Bordeaux - Bergerac- Toulouse).
Notre client, COULEURS D'AQUITAINE, est un groupe coopératif viticole leader du Sud-Ouest de la France, et plus particulièrement des Vins de Dordogne. Ses 400 Vignerons assurent la gestion de près de 4000 HA de vignoble conduit sous agriculture raisonnée (Bio, Hve3, Vegan, sans sulfite). Leader sur les AOC Bergerac, Pécharmant, Monbazillac, Saussignac et IGP Périgord et Atlantique, la gamme des vins s'étend des vins de propriétés aux vins de marque en mono cépages, ou vins d'assemblages. Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un :
COMMERCIAL EXPORT AMERIQUE DU NORD - USA H/F
Basé en home-office / Sud-Ouest de la France
Rattaché à la Direction Commerciale Export, vous prenez en charge le développement des ventes de nos produits sur la zone Amérique du Nord (Etats Unis, Canada) sur tous les circuits de distribution (on-trade, off-trade, on-line). Vous approchez également et initiez un 1er courant d'affaires avec le secteur duty-free Monde (cruise lines, compagnies aériennes, magasins duty-free). Vous mettez en œuvre la politique commerciale et marketing sur les marchés concernés (politique de prix, conditions de vente, réseaux et méthodes de distribution, choix des marchés, positionnement produits, politique de marques…). Par un focus particulier sur la prospection et envers nos cibles/clients stratégiques, vous accroissez nos parts de marchés pour l'ensemble de nos produits. Par une présence terrain et une prospection ciblée, vous développez la distribution, l'image et les volumes ainsi qu'une véritable relation qualitative de partenariat avec nos clients. Vous êtes assisté par un pool ADV. Vous effectuez un reporting quantitatif et qualitatif efficace et rigoureux.
De formation supérieure commerciale ou technique, vous possédez une première expérience à l'export (stages, VIE) dans la commercialisation de vins, spiritueux ou champagne sur l'Amérique du Nord. Vous êtes sensible au produit « vin » (dégustation, connaissances techniques.). H/F de terrain, vous savez, grâce à une forte implication personnelle, développer des marchés concurrentiels. Doté d'une excellente présentation et d'un grand sens relationnel, votre charisme et vos qualités personnelles et professionnelles vous permettent de représenter la qualité de notre maison et de notre offre. Baroudeur, développeur, autonome, organisé, vous savez vous fixer des objectifs et mettre en œuvre les moyens pour les atteindre. Vous parlez anglais. Déplacements fréquents sur les zones. Ce poste est basé en home-office, idéalement dans le Sud-Ouest de la France.
Cette offre de Commercial Export Amérique du Nord H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV à Vb14655C@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14655C
Notre client, COULEURS D'AQUITAINE, est un groupe coopératif viticole leader du Sud-Ouest de la France, et plus particulièrement des Vins de Dordogne. Ses 400 Vignerons assurent la gestion de près de 4000 HA de vignoble conduit sous agriculture raisonnée (Bio, Hve3, Vegan, sans sulfite). Leader sur les AOC Bergerac, Pécharmant, Monbazillac, Saussignac et IGP Périgord et Atlantique, la gamme des vins s'étend des vins de propriétés aux vins de marque en mono cépages, ou vins d'assemblages. Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un : COMMERCIAL EXPORT AMERIQUE DU NORD - USA H/F Basé en home-office / Sud-Ouest de la France Rattaché à la Direction Commerciale Export, vous prenez en charge le développement des ventes de nos produits sur la zone Amérique du Nord (Etats Unis, Canada) sur tous les circuits de distribution (on-trade, off-trade, on-line). Vous approchez également et initiez un 1er courant d'affaires avec le secteur duty-free Monde (cruise lines, compagnies aériennes, magasins duty-free). Vous mettez en œuvre la politique commerciale et marketing sur les marchés concernés (politique de prix, conditions de vente, réseaux et méthodes de distribution, choix des marchés, positionnement produits, politique de marques…). Par un focus particulier sur la prospection et envers nos cibles/clients stratégiques, vous accroissez nos parts de marchés pour l'ensemble de nos produits. Par une présence terrain et une prospection ciblée, vous développez la distribution, l'image et les volumes ainsi qu'une véritable relation qualitative de partenariat avec nos clients. Vous êtes assisté par un pool ADV. Vous effectuez un reporting quantitatif et qualitatif efficace et rigoureux.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un Responsable Commercial « Prestige » H/F, basé à Paris / Ile de France (75) ou à Bordeaux/Gironde (33)
Notre client est l'un des plus importants négociants en vins fins (toutes appellations). Afin de développer ses ventes et son positionnement haut de gamme, nous recrutons un :
Responsable Commercial « Prestige » H/F
CDI - Poste Basé à Paris ou Bordeaux
Rattaché à la Direction Commerciale, vous développez les ventes de notre portefeuille (vin de marque premium + grands crus classés primeurs / livrables) auprès de la clientèle « Prestige » (Tables étoilées, Hôtel haut de gamme, Palaces, Belles Brasseries, Restaurants Trendy etc…).
A ce titre :
Par une analyse précise, vous identifiez les clients à potentiel et concrétisez les nouveaux partenariats.
- Vous assurez une relation de proximité et de partenariat avec cette clientèle exigeante et sélective.
- Vous négociez et suivez les actions commerciales et marketing.
- Vous vous assurez du bon respect de la politique commerciale.
- Vous accompagnez et développez les ventes avec les clients actifs.
- Vous recrutez et managez des agents.
- Vous formez la force de vente de vos clients.
- Vous valorisez les vins.
- Par une forte présence terrain, vous contribuez activement au référencement des différentes gammes
- Vous participez aux opérations de relations publiques et de promotion des marques.
- Vous réalisez un reporting qualitatif et quantitatif régulier.
- Vous véhiculez une image qualitative et professionnelle de notre structure.
Doté d'une formation supérieure (commerciale ou technique), vous pouvez justifier d'expériences professionnelles réussies dans la vente de vins qualitatifs sur le secteur « Prestige » en France. Vos compétences commerciales (prospection/fidélisation) ainsi que votre crédibilité technique (dégustation, connaissance des produits / des marchés) font de vous, un acteur reconnu auprès des interlocuteurs exigeants. Votre personnalité est en adéquation avec nos valeurs et l'exigence de notre structure.
Ce poste peut être basé à Bordeaux ou à Paris avec des fréquents déplacements sur ces 2 localisations.
La qualité de l'offre produit, un package très attrayant, un environnement stimulant où l'initiative est favorisée sont de nature à vous permettre un réel épanouissement personnel et professionnel.
Cette offre d'emploi en CDI de Responsable Commercial « Prestige » H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Merci de postuler directement sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vb14663C, ou par e-mail à l'adresse vb14663c@talentup.net
Notre client est l'un des plus importants négociants en vins fins (toutes appellations). Afin de développer ses ventes et son positionnement haut de gamme, nous recrutons un : Responsable Commercial « Prestige » H/F CDI - Poste Basé à Paris ou Bordeaux Rattaché à la Direction Commerciale, vous développez les ventes de notre portefeuille (vin de marque premium + grands crus classés primeurs / livrables) auprès de la clientèle « Prestige » (Tables étoilées, Hôtel haut de gamme, Palaces, Belles Brasseries, Restaurants Trendy etc…). A ce titre : Par une analyse précise, vous identifiez les clients à potentiel et concrétisez les nouveaux partenariats. - Vous assurez une relation de proximité et de partenariat avec cette clientèle exigeante et sélective. - Vous négociez et suivez les actions commerciales et marketing. - Vous vous assurez du bon respect de la politique commerciale. - Vous accompagnez et développez les ventes avec les clients actifs. - Vous recrutez et managez des agents. - Vous formez la force de vente de vos clients. - Vous valorisez les vins. - Par une forte présence terrain, vous contribuez activement au référencement des différentes gammes - Vous participez aux opérations de relations publiques et de promotion des marques. - Vous réalisez un reporting qualitatif et quantitatif régulier. - Vous véhiculez une image qualitative et professionnelle de notre structure.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres commerciaux (France et Export), spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Zone Export US H/F.
Notre client est une Maison de vins incontournable (plus de 30 M€) du Beaujolais (production issue de leurs vignobles et du négoce). Nous recrutons, pour poursuivre leur développement sur leur plus gros marché à l'export (Etats-Unis), un(e):
Responsable Zone Export USA (H/F)
Poste basé en France (home office envisageable),
50% sur zone (US) à prévoir voire localisé(e) sur zone (US)
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en charge de gérer et développer la zone USA.
A ce titre, vous :
- Gérez le portefeuille de marque,
- Optimisez les ventes et augmenter le chiffre d'affaires de l'entreprise,
- Élaborez et mettez en œuvre des stratégies de développement des ventes sur les USA
- Recherchez activement de nouvelles opportunités commerciales sur vos marchés,
- Établissez et maintenez des relations solides avec les distributeurs/importateurs et partenaires clés aux USA,
- Vous impliquez personnellement dans la prospection / le suivi de quelques comptes stratégiques,
- Participez aux salons professionnels et autres événements internationaux pour promouvoir nos vins,
- Suivez les tendances du marché, analyser la concurrence et proposer des ajustements stratégiques en conséquence,
- Collaborez étroitement avec les équipes internes, notamment le marketing, la production et la direction, pour assurer la cohérence des initiatives commerciales,
- Assurez un reporting analytique de votre activité,
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre comme l'Entreprise de façon plus générale.
Votre profil / vos atouts :
- Expérience réussie sur un poste comparable (RZE, Responsable Export…),
- Solide connaissance du marché US,
- Impliqué, curieux, doté d'une certaine intelligence relationnnelle
- Pragmatique, fin négociateur et doté d'un fort tempérament commercial,
- Humble, loyal, et attaché à des valeurs entrepreneuriales,
- Anglais courant
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14480D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14480D@talentup.net
Notre client est une Maison de vins incontournable (plus de 30 M€) du Beaujolais (production issue de leurs vignobles et du négoce). Nous recrutons, pour poursuivre leur développement sur leur plus gros marché à l'export (Etats-Unis), un(e): Responsable Zone Export USA (H/F) Poste basé en France (home office envisageable), 50% sur zone (US) à prévoir voire localisé(e) sur zone (US) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en charge de gérer et développer la zone USA. A ce titre, vous : - Gérez le portefeuille de marque, - Optimisez les ventes et augmenter le chiffre d'affaires de l'entreprise, - Élaborez et mettez en œuvre des stratégies de développement des ventes sur les USA - Recherchez activement de nouvelles opportunités commerciales sur vos marchés, - Établissez et maintenez des relations solides avec les distributeurs/importateurs et partenaires clés aux USA, - Vous impliquez personnellement dans la prospection / le suivi de quelques comptes stratégiques, - Participez aux salons professionnels et autres événements internationaux pour promouvoir nos vins, - Suivez les tendances du marché, analyser la concurrence et proposer des ajustements stratégiques en conséquence, - Collaborez étroitement avec les équipes internes, notamment le marketing, la production et la direction, pour assurer la cohérence des initiatives commerciales, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre comme l'Entreprise de façon plus générale.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Assistant ADV France et Export H/F basé à proximité de La Réole (33).
Situé dans l'Entre-deux-mers, le Château de Birazel est le fruit d'un ambitieux projet. Magnifiée par sa tour historique du XIIème siècle, la propriété est étendue sur 31 hectares dont 17 consacrés à la vigne. Les récents investissements, dont un chai ultra moderne, ont transformé ce Château en un prestigieux vignoble. Disposant des précieux conseils du cabinet Rolland, la stratégie est claire : produire des vins haut de gamme au sein d'une appellation encore peu renommée de nos jours.
Dans un objectif d'une qualité parfaite de relations avec ses clients, nous recrutons :
Assistant ADV France & Export H/F
CDI, à proximité de La Réole (33)
Home Office possible (2 à 3 jours/ semaine)
Mission :
En étroite collaboration avec le service Commercial, vous aurez pour mission principale la gestion commerciale et administrative France et à l'Export du Château. A ce titre, vos missions principales seront de :
- Faire le suivi complet des dossiers clients, de la commande à l'expédition.
- Gérer/ suivre des réclamations clients en relation avec le service commercial.
- Effectuer la facturation et suivre les règlements.
- Réceptionner, contrôler et enregistrer les commandes.
- Préparer les bons de commandes et les bordereaux d'expédition.
- Définir les délais et modalités d'expédition en relation avec les transporteurs et/ou transitaires et entrepôts.
- Gérer l'état des stocks avec les fournisseurs.
- Contrôler et valider les prix/ marges brutes sur commandes auprès du Responsable Commercial (selon les règles définies par la Direction).
- Réception des clients sur site.
- Assurer la gestion des moyens généraux (fournitures, commandes…).
Profil :
De formation supérieure (BTS, Ecole de Commerce), vous pouvez justifier d'expériences réussies sur un poste similaire, idéalement au sein d'une propriété viti-vinicole. Vous disposez également des bonnes pratiques en matière de réglementation douanière. Vos qualités d'organisation et de rigueur, associées à une forte persévérance font de vous un professionnel reconnu. Polyvalent et force de proposition, vous êtes capable de travailler dans un environnement exigeant et dynamique. Vous possédez un niveau d'anglais technique/ commercial et une très bonne maitrise des outils informatiques MS Office (dont Excel).
Aisance relationnelle, ouverture d'esprit et flexibilité sont les atouts qui vous permettront de réussir dans cette mission.
Si cette offre d'emploi d'Assistant ADV France & Export H/F correspond à votre recherche et à votre profil, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV à l'adresse suivante : Vb14598W@talentup.net
Situé dans l'Entre-deux-mers, le Château de Birazel est le fruit d'un ambitieux projet. Magnifiée par sa tour historique du XIIème siècle, la propriété est étendue sur 31 hectares dont 17 consacrés à la vigne. Les récents investissements, dont un chai ultra moderne, ont transformé ce Château en un prestigieux vignoble. Disposant des précieux conseils du cabinet Rolland, la stratégie est claire : produire des vins haut de gamme au sein d'une appellation encore peu renommée de nos jours. Dans un objectif d'une qualité parfaite de relations avec ses clients, nous recrutons : Assistant ADV France & Export H/F CDI, à proximité de La Réole (33) Home Office possible (2 à 3 jours/ semaine) Mission : En étroite collaboration avec le service Commercial, vous aurez pour mission principale la gestion commerciale et administrative France et à l'Export du Château. A ce titre, vos missions principales seront de : - Faire le suivi complet des dossiers clients, de la commande à l'expédition. - Gérer/ suivre des réclamations clients en relation avec le service commercial. - Effectuer la facturation et suivre les règlements. - Réceptionner, contrôler et enregistrer les commandes. - Préparer les bons de commandes et les bordereaux d'expédition. - Définir les délais et modalités d'expédition en relation avec les transporteurs et/ou transitaires et entrepôts. - Gérer l'état des stocks avec les fournisseurs. - Contrôler et valider les prix/ marges brutes sur commandes auprès du Responsable Commercial (selon les règles définies par la Direction). - Réception des clients sur site. - Assurer la gestion des moyens généraux (fournitures, commandes…).
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Responsable Commercial France et Export - Circuit Traditionnel/ CHR H/F basé en région bordelaise (33).
Situé dans l'Entre-deux-mers, le Château de Birazel est le fruit d'un ambitieux projet. Magnifiée par sa tour historique du XIIème siècle, la propriété est étendue sur 31 hectares dont 17 consacrés à la vigne. Les récents investissements, dont un chai ultra moderne, ont transformé ce Château en un prestigieux vignoble. Disposant des précieux conseils du cabinet Rolland, la stratégie est claire : produire des vins haut de gamme au sein d'une appellation encore peu renommée de nos jours.
Dans un objectif de développement de l'activité commerciale, nous recrutons :
Responsable Commercial France et Export - Circuit Traditionnel/ CHR H/F
CDI, région bordelaise (33)
Home Office possible
Mission :
En étroite collaboration avec la Direction, vous aurez pour principale mission de développer les ventes du Château en France et à l'Export auprès de la clientèle CHR. A ce titre ;
- Par une analyse précise, vous identifiez les clients à potentiel et concrétisez les nouveaux partenariats sur le secteur traditionnel en France et à l'Export.
- Vous négociez et suivez les actions commerciales et marketing.
- Vous vous assurez du bon respect de la politique commerciale.
- Vous accompagnez et développez les ventes avec les clients actifs.
- Vous animez les agents commerciaux en place.
- Vous suivez les règlements et vous assurez de la bonne réalisation des livraisons / commandes.
- Vous participez aux salons.
- Vous réalisez un reporting qualitatif et quantitatif régulier par le CRM.
- Vous véhiculez une image qualitative et professionnelle du Château.
- Vous assurez une veille sur vos marchés.
Profil :
Doté(e) d'une très bonne formation supérieure, vous possédez des expériences réussies dans la vente de vins qualitatifs sur le secteur traditionnel en France et à l'Export. Vos compétences commerciales (prospection/ fidélisation), ainsi que votre crédibilité technique (dégustation, connaissance des produits et marchés), font de vous un acteur reconnu auprès d'interlocuteurs exigeants. Développeur dans l'âme, force de proposition, honnête et loyal, vous êtes attaché à des valeurs entrepreneuriales. Anglais courant exigé, la maîtrise d'une troisième langue est un plus certain. Déplacements à prévoir autant que nécessaire en France et à l'international.
Si cette offre d'emploi de Responsable Commercial France et Export - Circuit Traditionnel/ CHR H/F correspond à votre recherche et à votre profil, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV à l'adresse suivante : Vb14585W@talentup.net
Situé dans l'Entre-deux-mers, le Château de Birazel est le fruit d'un ambitieux projet. Magnifiée par sa tour historique du XIIème siècle, la propriété est étendue sur 31 hectares dont 17 consacrés à la vigne. Les récents investissements, dont un chai ultra moderne, ont transformé ce Château en un prestigieux vignoble. Disposant des précieux conseils du cabinet Rolland, la stratégie est claire : produire des vins haut de gamme au sein d'une appellation encore peu renommée de nos jours. Dans un objectif de développement de l'activité commerciale, nous recrutons : Responsable Commercial France et Export - Circuit Traditionnel/ CHR H/F CDI, région bordelaise (33) Home Office possible Mission : En étroite collaboration avec la Direction, vous aurez pour principale mission de développer les ventes du Château en France et à l'Export auprès de la clientèle CHR. A ce titre ; - Par une analyse précise, vous identifiez les clients à potentiel et concrétisez les nouveaux partenariats sur le secteur traditionnel en France et à l'Export. - Vous négociez et suivez les actions commerciales et marketing. - Vous vous assurez du bon respect de la politique commerciale. - Vous accompagnez et développez les ventes avec les clients actifs. - Vous animez les agents commerciaux en place. - Vous suivez les règlements et vous assurez de la bonne réalisation des livraisons / commandes. - Vous participez aux salons. - Vous réalisez un reporting qualitatif et quantitatif régulier par le CRM. - Vous véhiculez une image qualitative et professionnelle du Château. - Vous assurez une veille sur vos marchés.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Ingénieur DevOps/ Leader DevOps f/h basé à Perpignan (66).
Notre client est le leader mondial sur son segment de marché, avec des marques reconnues dans le monde entier, sur des produits de grande consommation.
Le site français (400 personnes, 120 millions € CA) gèrent les filiales industrielles et commerciales sur un périmètre européen (UK, Allemagne, Autriche, Espagne…). Dans le cadre d'un remplacement et d'une dynamique de projets, nous recrutons :
Ingénieur DevOps/ Leader DevOps f/h
CDI basé à Perpignan (66) + télétravail
Votre mission
Au sein de la DSI, vous êtes rattaché au Pôle Développement, vos principales sont :
- Analyser les besoins des utilisateurs du groupe
- Développer et documenter les solutions adaptées
- Piloter certains projets informatiques.
- Assister l'équipe système et réseau
L'environnement technique :
L' environnement logiciel et technique intègre de l'opensource et des logiciels propriétaires (ERP M3 , Bi BO, ...).
Les compétences attendues :
- kubernetes (ou autre orchestrateur)
- Api rest, Git , Gitlab CI (ou autre outil de CI), Ansible
- Python en programmation objet, Java et Talend seraient un plus
- SQL et noSQL
- CI/CD
Votre profil
- Vous possédez une formation supérieure en informatique de type école d'ingénieur (ENSEEIHT…) ou universitaire (MASTER 2 MIAGE…)
- Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en développement, avec une orientation automatisation des processus, testing...
- Vous savez évoluer dans un contexte de croissance régulière
- Vous vous démarquez par vos valeurs : problem solver, esprit collectif, bienveillance, exigence, agilité…
- Vous maîtrisez l'anglais à l'écrit et savez vous faire comprendre à l'oral (échanges avec les filiales européennes et le siège aux USA)
Ce que notre client peut vous offrir :
- Rejoindre un leader mondial qui a une volonté et une capacité d'investissement significatif chaque année (plusieurs millions)
- Evoluer au sein de la DSI vers d'autres fonctions en transverse ou en hiérarchique
- Travailler sur des technologies variées et tournées vers l'innovation
- Favoriser votre cadre de vie entre mer et montagne
Si cette offre d'emploi en CDI de Ingénieur DevOps/ Leader DevOps f/h basé à Perpignan (66) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb14541u@talentup.net avec en object la référence vb14541u.
Notre client est le leader mondial sur son segment de marché, avec des marques reconnues dans le monde entier, sur des produits de grande consommation. Le site français (400 personnes, 120 millions € CA) gèrent les filiales industrielles et commerciales sur un périmètre européen (UK, Allemagne, Autriche, Espagne…). Dans le cadre d'un remplacement et d'une dynamique de projets, nous recrutons : Ingénieur DevOps/ Leader DevOps f/h CDI basé à Perpignan (66) + télétravail Votre mission Au sein de la DSI, vous êtes rattaché au Pôle Développement, vos principales sont : - Analyser les besoins des utilisateurs du groupe - Développer et documenter les solutions adaptées - Piloter certains projets informatiques. - Assister l'équipe système et réseau L'environnement technique : L' environnement logiciel et technique intègre de l'opensource et des logiciels propriétaires (ERP M3 , Bi BO, ...). Les compétences attendues : - kubernetes (ou autre orchestrateur) - Api rest, Git , Gitlab CI (ou autre outil de CI), Ansible - Python en programmation objet, Java et Talend seraient un plus - SQL et noSQL - CI/CD
Cette offre d?emploi a ?t? pourvue. Nous n?acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Grands Comptes (HF) basé à Paris.
Notre client est un Organisme de Formation en Apprentissage développant une offre orientée enseignement supérieur et accompagne environ 3000 apprentis chaque année entreprise. Suite à un ré-engineering de fond de ses processus opératoires et d'affaires, cet OFA possède un vrai potentiel de développement qu'il faut mettre en œuvre. Afin de l'accompagner dans l'atteinte de ses ambitions nous recrutons un(e) :
Responsable Grands Comptes (HF)
Home office possible sur Paris - Déplacement au siège 2 fois / semaines (Petite couronne)
Membre du CODIR - Rémunération Fixe + Variable
Véritable manager commercial au carrefour des relations avec des clients établissements d'enseignement supérieur qu'entreprises, vous devrez, sous la responsabilité du directeur de l'établissement :
- Développer et commercialiser les offres auprès des établissements d'enseignement supérieur et des entreprises (clients ou prospects) dans une démarche de reconquête commerciale,
- Développer activement le nombre d'apprentis par différents moyens (communication, événements, réseaux sociaux, etc.), et optimiser les processus d'accueil d'apprentis et leur placement (sourcing d'offre appairage apprentis en entreprises), par différents moyens (communication, événements, réseaux sociaux, etc.
- Manager l'équipe en charge de commercialiser l'offre de service, et de délivrer des services de front office et Backoffice en relation avec les écoles, entreprises et opérateurs compétences,
- Upgrader les compétences de votre équipe et optimiser la rentabilité afin d'atteindre les objectifs avec la meilleure efficience,
- Garantir le succès client grâce à l'optimisation des opérations et des livrables, conformément à nos engagements en terme d'indicateurs de niveaux de service, dont vous serez le garant,
- Prendre en charge certains projets transversaux de la structure notamment en relation avec Qualiopi
Votre profil :
- Formation Supérieure,
- Expérience consolidée en tant que Compte Clé / Responsable commercial, dans le secteur de la formation en apprentissage ; ou en tant que Directeur / Adjoint dans un OFA ou Directeur Développement Admissions, voir en environnement universitaire, avec une réelle appétence pour le développement,
- Maitrise des process de placement des apprentis du sourcing d'offre de poste, et de contractualisation
- Connaissance de l'ESR, Bonne compréhension des Universités et Ecoles,
- Capacité à manager et challenger une équipe en plaçant le client au centre des décisions,
- Autonomie, sens du service, écoute, ténacité, intelligence relationnelle.
Véritable manager commercial au carrefour des relations avec des clients établissements d'enseignement supérieur qu'entreprises, vous devrez, sous la responsabilité du directeur de l'établissement : - Développer et commercialiser les offres auprès des établissements d'enseignement supérieur et des entreprises (clients ou prospects) dans une démarche de reconquête commerciale, - Développer activement le nombre d'apprentis par différents moyens (communication, événements, réseaux sociaux, etc.), et optimiser les processus d'accueil d'apprentis et leur placement (sourcing d'offre appairage apprentis en entreprises), par différents moyens (communication, événements, réseaux sociaux, etc. - Manager l'équipe en charge de commercialiser l'offre de service, et de délivrer des services de front office et Backoffice en relation avec les écoles, entreprises et opérateurs compétences, - Upgrader les compétences de votre équipe et optimiser la rentabilité afin d'atteindre les objectifs avec la meilleure efficience, - Garantir le succès client grâce à l'optimisation des opérations et des livrables, conformément à nos engagements en terme d'indicateurs de niveaux de service, dont vous serez le garant, - Prendre en charge certains projets transversaux de la structure notamment en relation avec Qualiopi
VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres commerciaux, spécialistes et de dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Ingénieur Commercial H/F, Home Office (Siège en Normandie).
Notre client est un Editeur de Logiciel qui conçoit, développe et commercialise depuis 40 ans des solutions métiers (transport et logistique) à destination de Grands Comptes et de PME, en France comme l'international. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) :
INGENIEUR COMMERCIAL H/F
Editeur de Logiciel en mode SAAS
Poste en home office - Siège basé en Normandie
Rattaché à la Direction, vous êtes en charge du développement commercial de l'ensemble de nos offres (solutions SaaS). A ce titre vous :
- Participez à la stratégie commerciale,
- Détectez et prospectez de nouvelles opportunités,
- Identifiez les besoins métiers chez vos clients / prospects, conseillez, proposez - présentez l'offre adaptée et négociez avec l'ensemble des interlocuteurs concernés,
- Fidélisez et développez le portefeuille existant (suivi, vente d'offres complémentaires),
- Assurez une veille concurrentielle,
- Assurez un reporting analytique de votre activité,
- Etes forces de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer l'offre, votre périmètre, comme l'entreprise de façon plus générale.
Votre profil :
- Expérience de la commercialisation de logiciel en mode SAAS (Ingénieur Commercial, Commercial Grands Comptes, KAM, ITC…), idéalement au contact d'une offre comparable (WMS, TMS, solutions douanières …),
- Capacité à vendre en cycles courts mais aussi en mode projets,
- Capacité à prospecter, développeur, engagement,
- Intelligence relationnelle, sens du résultat, bon communiquant,
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14241D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14241D@talentup.net.
Notre client est un Editeur de Logiciel qui conçoit, développe et commercialise depuis 40 ans des solutions métiers (transport et logistique) à destination de Grands Comptes et de PME, en France comme l'international. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) : INGENIEUR COMMERCIAL H/F Editeur de Logiciel en mode SAAS Poste en home office - Siège basé en Normandie Rattaché à la Direction, vous êtes en charge du développement commercial de l'ensemble de nos offres (solutions SaaS). A ce titre vous : - Participez à la stratégie commerciale, - Détectez et prospectez de nouvelles opportunités, - Identifiez les besoins métiers chez vos clients / prospects, conseillez, proposez - présentez l'offre adaptée et négociez avec l'ensemble des interlocuteurs concernés, - Fidélisez et développez le portefeuille existant (suivi, vente d'offres complémentaires), - Assurez une veille concurrentielle, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Etes forces de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer l'offre, votre périmètre, comme l'entreprise de façon plus générale.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Superviseur Mécanique Itinérant H/F.
Leader européen dans la conception et fabrication de machines sur mesure (agricoles et industrielles), notre client est une entreprise familiale passionnée par l'innovation et la mécanique. Dans le cadre du développement de leur activité, nous recrutons :
Superviseur Mécanique Itinérant H/F
Déplacement France
Rattaché au Responsable Département Montage, vous aurez pour mission de monter les installations sur les sites d'exploitation de nos clients en France. A ce titre :
- Après une formation et une période transitoire où vous assisterez un monteur superviseur expérimenté, vous prendrez en charge la responsabilité des installations qui vous seront confiées.
- Vous prendrez connaissance de toutes les données relatives au projet concerné (plans d'implantation, dimensionnement de l'installation, site d'accueil, etc).
- Vous superviserez le montage d'installations chez nos clients tels que des machines agricoles ou structures et ouvrages mécanosoudés supportant des matériels spécifiques (trieur optiques, trémies, convoyeurs…).
- Vous assurerez la conformité des différentes opérations dans le respect des délais et plannings.
- Dans le cadre de certains déplacements, vous superviserez les équipes que le client vous mettra à disposition pour le montage des installations, ou bien vous constituerez vos équipes.
- Vous veillerez au respect des règles de sécurité et êtes force de proposition afin de trouver des solutions techniques le cas échéant. Vous veillez à maintenir la meilleure image possible de notre entreprise auprès de nos clients.
Profil :
De formation technique, vous pouvez démontrer une ou plusieurs expériences réussies dans l'installation et le montage de machines industrielles/ agricoles. Vous disposez de solides compétences en mécanique, hydraulique, électrique et pneumatique. Autonome dans la réalisation de vos missions, vous intervenez en France et à l'étranger. Une bonne pratique de la langue anglaise (à minima technique) est requise afin d'assurer une communication efficace et régulière auprès du client ainsi que du personnel à superviser à l'étranger. Vous possédez une solide expérience de l'utilisation d'engins de levage, nacelles hydrauliques, chariots télescopiques, nacelles…Vous savez motiver une équipe. Autonome, organisé et rigoureux, vous possédez également de bonnes capacités relationnelles.
Si cette offre d'emploi correspond à votre recherche et à votre profil, merci de nous adresser votre CV à l'adresse suivante : Vb13222L@talentup.net
Leader européen dans la conception et fabrication de machines sur mesure (agricoles et industrielles), notre client est une entreprise familiale passionnée par l'innovation et la mécanique. Dans le cadre du développement de leur activité, nous recrutons : Superviseur Mécanique Itinérant H/F Déplacement France Rattaché au Responsable Département Montage, vous aurez pour mission de monter les installations sur les sites d'exploitation de nos clients en France. A ce titre : - Après une formation et une période transitoire où vous assisterez un monteur superviseur expérimenté, vous prendrez en charge la responsabilité des installations qui vous seront confiées. - Vous prendrez connaissance de toutes les données relatives au projet concerné (plans d'implantation, dimensionnement de l'installation, site d'accueil, etc). - Vous superviserez le montage d'installations chez nos clients tels que des machines agricoles ou structures et ouvrages mécanosoudés supportant des matériels spécifiques (trieur optiques, trémies, convoyeurs…). - Vous assurerez la conformité des différentes opérations dans le respect des délais et plannings. - Dans le cadre de certains déplacements, vous superviserez les équipes que le client vous mettra à disposition pour le montage des installations, ou bien vous constituerez vos équipes. - Vous veillerez au respect des règles de sécurité et êtes force de proposition afin de trouver des solutions techniques le cas échéant. Vous veillez à maintenir la meilleure image possible de notre entreprise auprès de nos clients.
Groupe innovant et dynamique opérant dans le secteur du digital, notre client est à la recherche, dans le cadre de sa croissance continue, d'un(e) Directeur(trice) Marketing dynamique et visionnaire pour guider leur stratégie marketing vers de nouveaux sommets.
Directeur Marketing - Secteur Digital
CDI - basé à Bordeaux (33)
Mission
- Concevoir et exécuter la stratégie marketing globale de l'entreprise, en alignement avec les objectifs commerciaux.
- Diriger une équipe talentueuse et inspirante, en supervisant les campagnes, le marketing de contenu, les médias sociaux et les initiatives de génération de leads.
- Analyser les tendances du marché, les comportements des consommateurs et les données pour ajuster les stratégies en conséquence.
- Optimiser le référencement, le taux de conversion et l'expérience utilisateur sur tous les canaux digitaux.
- Collaborer avec les équipes internes pour assurer une cohérence entre le marketing digital et les autres départements.
Profil
- Diplômé d'un master universitaire ou école de commerce en marketing/ communication
- Plus de 7 ans d'expérience réussie en tant que Directeur Marketing, notamment dans le secteur du digital
- Connaissance approfondie des tendances du marketing dans le secteur digital, des médias sociaux et des meilleures pratiques.
- Capacité à gérer efficacement une équipe et à collaborer avec des parties prenantes variées.
- Esprit créatif, orienté résultats et excellentes compétences en communication.
- Leader enthousiaste, capable de transformer des idées en résultats tangibles.
Pour postuler à cette offre d'emploi en CDI de Directeur Marketing - secteur digital f/h basé à Bordeaux (33), veuillez envoyer votre CV à tal1431@talentup.net
Directeur Marketing - Secteur Digital CDI - basé à Bordeaux (33) Mission - Concevoir et exécuter la stratégie marketing globale de l'entreprise, en alignement avec les objectifs commerciaux. - Diriger une équipe talentueuse et inspirante, en supervisant les campagnes, le marketing de contenu, les médias sociaux et les initiatives de génération de leads. - Analyser les tendances du marché, les comportements des consommateurs et les données pour ajuster les stratégies en conséquence. - Optimiser le référencement, le taux de conversion et l'expérience utilisateur sur tous les canaux digitaux. - Collaborer avec les équipes internes pour assurer une cohérence entre le marketing digital et les autres départements.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Compte Clé Régional H/F basé en région Parisienne.
Vous souhaitez intégrer un des dix plus importants producteurs mondiaux de vins et spiritueux (4.2 milliards de dollars de C.A. / 4 700 salariés dans le monde) aux valeurs familiales ?
Vous souhaitez travailler des marques reconnues (Jack Daniel's Tennessee Whiskey, Finlandia, Chambord…) ?
Vous maitrisez le marché On-Trade ?
Alors postulez !
BROWN-FORMAN France, Great Place To Work depuis 2016, Prix Européen “Outstanding Employer” 2018, signataire de la charte de la diversité, recrute afin de l'accompagner dans son développement un(e) :
Compte Clé Régional CHR / On-Trade H/F
Basé à Paris
Rémunération Fixe + Variable + VF
Sous la responsabilité du Directeur régional On-Trade, vous êtes le garant de la mise en œuvre de notre politique commerciale auprès des clients de votre secteur, du développement de la diffusion et de la visibilité de nos marques Brown-Forman et de l'atteinte des objectifs du plan commercial dans le respect des budgets confiés.
Véritable bras droit du Directeur de Région, vous participez activement à la montée en compétences des équipes et à la formation des nouveaux collaborateurs au sein de la région. Les grands comptes régionaux pourront être placés sous votre responsabilité sous la direction fonctionnelle de votre Directeur Régional et opérationnelle des comptes- clés nationaux.
Votre profil :
- Formation Bac+3/+5,
- Expérience du réseau traditionnel,
- Une bonne connaissance du marché des spiritueux ou des liquides est un plus,
- Anglais professionnel,
- Engagement, orientation résultats, et sens du commerce seront des qualités indispensables pour réussir,
- Solidarité, ouverture d'esprit, intelligence relationnelle, vous garantiront une intégration rapide.
Cette offre vous intéresse ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf vm14160A ou d'adresser votre candidature par mail vm14160A@talentup.net
BROWN-FORMAN France, Great Place To Work depuis 2016, Prix Européen “Outstanding Employer” 2018, signataire de la charte de la diversité, recrute afin de l'accompagner dans son développement un(e) : Compte Clé Régional CHR / On-Trade H/F Basé à Paris Rémunération Fixe + Variable + VF Sous la responsabilité du Directeur régional On-Trade, vous êtes le garant de la mise en œuvre de notre politique commerciale auprès des clients de votre secteur, du développement de la diffusion et de la visibilité de nos marques Brown-Forman et de l'atteinte des objectifs du plan commercial dans le respect des budgets confiés. Véritable bras droit du Directeur de Région, vous participez activement à la montée en compétences des équipes et à la formation des nouveaux collaborateurs au sein de la région. Les grands comptes régionaux pourront être placés sous votre responsabilité sous la direction fonctionnelle de votre Directeur Régional et opérationnelle des comptes- clés nationaux.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Ingénieur Commercial Sénior | Axe Toscane Veneto f/h en Home Office domicilié sur zone, idéalement en Toscane ou sur l'Axe Toscane - Veneto
Pionnier et leader sur le marché de la gestion de parc de barriques, H&A Location (80 personnes, 322 millions CA, 750 000 barriques gérées) a développé une formule locative adaptée aux contraintes viticoles, offrant ainsi à ses clients le mode de financement hors bilan le plus flexible du marché. Des propriétés viticoles italienne de premier plan parmi les plus prestigieuses utilisent les solutions proposées par H&A location. Afin d'accompagner son développement sur le territoire italien, nous recrutons un(e) :
Ingénieur Commercial Sénior | Axe Toscane - Veneto F/H
CDI, création de poste - Home Office idéalement en Toscane ou sur l'Axe Toscane - Veneto
Missions :
- Sous la responsabilité du Directeur Commercial Italie, vous contribuez fortement au développement commercial de la filiale Italienne. A ce titre, vous avez pour principales missions :
-Après une analyse du marché et de son écosystème, vous assurez la prospection et la gestion d'un portefeuille de clients sur l'Axe Toscane Veneto.
-Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients dans l'entreprise et suivez pour eux l'avancement des projets.
-Vous analysez les besoins des clients/prospects, établissez des propositions commerciales adaptées aux besoins et aux objectifs de l'entreprise, présentez et promouvez les services proposés par l'entreprise
- Vous mettez en œuvre les propositions commerciales validées par les clients en collaboration avec le back office et assurez la coordination du dossier.
- Vous vous assurez de la satisfaction des clients, vous rédigez le reporting auprès des clients et de la Direction Régionale.
-Vous effectuez une veille technologique sur notre secteur d'activité et commerciale de l'actualité des clients, prospects, fournisseurs ; vous suivez la concurrence et participez aux salons et conférences en lien avec notre activité.
Profil :
- De formation supérieure en commerce et ou technique agricole / sommellerie, vous possédez 5 ans d'expérience minimum en commerce B to B de barriques ou fournitures œnologiques. Le domaine de la location serait un plus.
- Vous possédez une bonne connaissance du milieu viticole Italien, des connaissances techniques sur les barriques sont requises.
- Vous avez une forte appétence pour la finance et les calculs financiers
-Vous avez le sens de la communication et de la négociation, savez faire preuve de ténacité et avez le goût du challenge.
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et pragmatique et possédez un bon esprit d'analyse.
- Vous savez travailler en équipe dans le respect et la bienveillance.
- Permis auto indispensable
- Vous possédez un niveau bilingue en italien, l'anglais et/ou le français serait un plus.
Cette offre d'emploi d'ingénieur Commercial Sénior Axe Toscane Veneto H/F basé sur zone correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse vb14611L@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14611L
Pionnier et leader sur le marché de la gestion de parc de barriques, H&A Location (80 personnes, 322 millions CA, 750 000 barriques gérées) a développé une formule locative adaptée aux contraintes viticoles, offrant ainsi à ses clients le mode de financement hors bilan le plus flexible du marché. Des propriétés viticoles italienne de premier plan parmi les plus prestigieuses utilisent les solutions proposées par H&A location. Afin d'accompagner son développement sur le territoire italien, nous recrutons un(e) : Ingénieur Commercial Sénior | Axe Toscane - Veneto F/H CDI, création de poste - Home Office idéalement en Toscane ou sur l'Axe Toscane - Veneto Missions : - Sous la responsabilité du Directeur Commercial Italie, vous contribuez fortement au développement commercial de la filiale Italienne. A ce titre, vous avez pour principales missions : -Après une analyse du marché et de son écosystème, vous assurez la prospection et la gestion d'un portefeuille de clients sur l'Axe Toscane Veneto. -Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients dans l'entreprise et suivez pour eux l'avancement des projets. -Vous analysez les besoins des clients/prospects, établissez des propositions commerciales adaptées aux besoins et aux objectifs de l'entreprise, présentez et promouvez les services proposés par l'entreprise - Vous mettez en œuvre les propositions commerciales validées par les clients en collaboration avec le back office et assurez la coordination du dossier. - Vous vous assurez de la satisfaction des clients, vous rédigez le reporting auprès des clients et de la Direction Régionale. -Vous effectuez une veille technologique sur notre secteur d'activité et commerciale de l'actualité des clients, prospects, fournisseurs ; vous suivez la concurrence et participez aux salons et conférences en lien avec notre activité.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Ingénieur commercial Junior | Italie du Nord f/h en Home Office domicilié sur zone, idéalement à Milan.
Pionnier et leader sur le marché de la gestion de parc de barriques, H&A Location (80 personnes, 322 millions CA, 750 000 barriques gérées) a développé une formule locative adaptée aux contraintes viticoles, offrant ainsi à ses clients le mode de financement hors bilan le plus flexible du marché. Des propriétés viticoles italienne de premier plan parmi les plus prestigieuses utilisent les solutions proposées par H&A location. Afin d'accompagner son développement sur le territoire italien, nous recrutons un(e) :
Ingénieur Commercial Junior | Italie Du Nord F/H
CDI, création de poste - Home Office domicilié sur zone, idéalement à Milan
Missions :
- Sous la responsabilité du Directeur Commercial Italie, vous contribuez fortement au développement commercial de la filiale Italienne. A ce titre, vous avez pour principales missions :
-Après une analyse du marché et de son écosystème, vous assurez la prospection et la gestion d'un portefeuille de clients sur toute l'Italie du Nord.
-Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients dans l'entreprise et suivez pour eux l'avancement des projets.
-Vous analysez les besoins des clients/prospects, établissez des propositions commerciales adaptées aux besoins et aux objectifs de l'entreprise, présentez et promouvez les services proposés par l'entreprise
- Vous mettez en œuvre les propositions commerciales validées par les clients en collaboration avec le back office et assurez la coordination du dossier.
- Vous vous assurez de la satisfaction des clients, vous rédigez le reporting auprès des clients et de la Direction Régionale.
-Vous effectuez une veille technologique sur notre secteur d'activité et commerciale de l'actualité des clients, prospects, fournisseurs ; vous suivez la concurrence et participez aux salons et conférences en lien avec notre activité.
Profil :
- De formation supérieure en commerce et ou technique agricole / sommellerie, vous possédez 3 ans d'expérience minimum en commerce B to B de barriques ou fournitures œnologiques. Le domaine de la location serait un plus.
- Vous possédez une bonne connaissance du milieu viticole Italien, des connaissances techniques sur les barriques sont requises.
- Vous avez une forte appétence pour la finance et les calculs financiers
-Vous avez le sens de la communication et de la négociation, savez faire preuve de ténacité et avez le goût du challenge.
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et pragmatique et possédez un bon esprit d'analyse.
- Vous savez travailler en équipe dans le respect et la bienveillance.
- Permis auto indispensable
- Vous possédez un niveau bilingue en italien, l'anglais et/ou le français serait un plus.
Cette offre d'emploi d'ingénieur Commercial Junior Italie du Nord H/F basé sur zone correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse vb14612L@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14612L
Pionnier et leader sur le marché de la gestion de parc de barriques, H&A Location (80 personnes, 322 millions CA, 750 000 barriques gérées) a développé une formule locative adaptée aux contraintes viticoles, offrant ainsi à ses clients le mode de financement hors bilan le plus flexible du marché. Des propriétés viticoles italienne de premier plan parmi les plus prestigieuses utilisent les solutions proposées par H&A location. Afin d'accompagner son développement sur le territoire italien, nous recrutons un(e) : Ingénieur Commercial Junior | Italie Du Nord F/H CDI, création de poste - Home Office domicilié sur zone, idéalement à Milan Missions : - Sous la responsabilité du Directeur Commercial Italie, vous contribuez fortement au développement commercial de la filiale Italienne. A ce titre, vous avez pour principales missions : -Après une analyse du marché et de son écosystème, vous assurez la prospection et la gestion d'un portefeuille de clients sur toute l'Italie du Nord. -Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients dans l'entreprise et suivez pour eux l'avancement des projets. -Vous analysez les besoins des clients/prospects, établissez des propositions commerciales adaptées aux besoins et aux objectifs de l'entreprise, présentez et promouvez les services proposés par l'entreprise - Vous mettez en œuvre les propositions commerciales validées par les clients en collaboration avec le back office et assurez la coordination du dossier. - Vous vous assurez de la satisfaction des clients, vous rédigez le reporting auprès des clients et de la Direction Régionale. -Vous effectuez une veille technologique sur notre secteur d'activité et commerciale de l'actualité des clients, prospects, fournisseurs ; vous suivez la concurrence et participez aux salons et conférences en lien avec notre activité.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Prescripteur IDF/ HAUTS DE FRANCE/NORMANDIE H/F basé sur zone .
Notre client est un Groupe International en forte croissance (CA X 3 l'an passé, 200 collaborateurs) qui figure parmi les leaders européens dans la fabrication et la distribution de solutions liées aux énergies solaires. S'appuyant sur des ressources d'ingénierie de premier plan et bénéficiant d'une forte capacité à apporter des solutions innovantes, ils recrutent :
Prescripteur ILE DE FRANCE / HAUTS DE FRANCE/ NORMANDIE H/F
CDI temps plein, Home Office sur Zone
Missions:
-En tant que prescripteur spécialisé dans l'énergie solaire, vous jouerez un rôle clé dans la promotion des solutions innovantes de notre entreprise auprès des installateurs cibles.
-Votre mission sera d'étoffer et de stimuler un réseau de clients à fort potentiel, en les conseillant sur les avantages que présentent nos solutions.
-Vous avez également l'opportunité d'animer, développer et fidéliser notre réseau de distribution existant, en mettant en place des stratégies commerciales efficaces.
-Votre implication dans les événements commerciaux tels que les salons vous permettra de représenter notre entreprise avec succès et de renforcer notre présence sur le marché.
-Votre rôle ne s'arrêtera pas là ! Vos retours clients terrain seront essentiels pour contribuer à l'évolution de notre gamme de produits, en nous aidant à proposer des solutions encore plus adaptées aux besoins de nos clients.
-Votre expertise et votre sens des affaires font de vous un professionnel crédible et reconnu auprès d'une clientèle d'installateurs et de distributeurs de solutions dans le secteur des ENR.
Profil:
- De formation supérieure technique et/ou commerciale (école d'ingénieur, master et/ou école de commerce) ou bien de type BTS avec une expérience du terrain plus importante, vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire dans la promotion et/ou la prescription de solutions techniques, dans le secteur de l'énergie, de l'électricité ou du CVC ( Chauffage / Ventilation / Climatisation )
- Vous possédez un goût pour les challenges et la négociation.
- Organisé, rigoureux et autonome, vous possédez de bonnes capacités relationnelles.
- Dynamisme et culture du résultat sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste.
- Autonome et organisé, tout en appréciant fortement le travail en équipe, vous possédez, une bonne maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, Power Point), bon rédactionnel.
- La pratique de l'anglais serait un plus pour favoriser votre évolution au sein du Groupe.
Rejoignez-nous dès maintenant, donnons du sens à nos actions en participant à la protection de l'environnement.
Cette offre d'emploi de Prescripteur grands comptes ILE DE FRANCE/ HAUTS DE FRANCE/ NORMANDIE H/F correspond à votre recherche et à votre profil? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse vb14621L@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14621L
Notre client est un Groupe International en forte croissance (CA X 3 l'an passé, 200 collaborateurs) qui figure parmi les leaders européens dans la fabrication et la distribution de solutions liées aux énergies solaires. S'appuyant sur des ressources d'ingénierie de premier plan et bénéficiant d'une forte capacité à apporter des solutions innovantes, ils recrutent : Prescripteur ILE DE FRANCE / HAUTS DE FRANCE/ NORMANDIE H/F CDI temps plein, Home Office sur Zone Missions: -En tant que prescripteur spécialisé dans l'énergie solaire, vous jouerez un rôle clé dans la promotion des solutions innovantes de notre entreprise auprès des installateurs cibles. -Votre mission sera d'étoffer et de stimuler un réseau de clients à fort potentiel, en les conseillant sur les avantages que présentent nos solutions. -Vous avez également l'opportunité d'animer, développer et fidéliser notre réseau de distribution existant, en mettant en place des stratégies commerciales efficaces. -Votre implication dans les événements commerciaux tels que les salons vous permettra de représenter notre entreprise avec succès et de renforcer notre présence sur le marché. -Votre rôle ne s'arrêtera pas là ! Vos retours clients terrain seront essentiels pour contribuer à l'évolution de notre gamme de produits, en nous aidant à proposer des solutions encore plus adaptées aux besoins de nos clients. -Votre expertise et votre sens des affaires font de vous un professionnel crédible et reconnu auprès d'une clientèle d'installateurs et de distributeurs de solutions dans le secteur des ENR.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Prescripteur IDF/ HAUTS DE FRANCE/NORMANDIE H/F basé sur zone .
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Prescripteur ILE DE FRANCE / HAUTS DE FRANCE/ NORMANDIE H/F
CDI temps plein, Home Office sur Zone
Missions:
-En tant que prescripteur spécialisé dans l'énergie solaire, vous jouerez un rôle clé dans la promotion des solutions innovantes de notre entreprise auprès des installateurs cibles.
-Votre mission sera d'étoffer et de stimuler un réseau de clients à fort potentiel, en les conseillant sur les avantages que présentent nos solutions.
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-Votre rôle ne s'arrêtera pas là ! Vos retours clients terrain seront essentiels pour contribuer à l'évolution de notre gamme de produits, en nous aidant à proposer des solutions encore plus adaptées aux besoins de nos clients.
-Votre expertise et votre sens des affaires font de vous un professionnel crédible et reconnu auprès d'une clientèle d'installateurs et de distributeurs de solutions dans le secteur des ENR.
Profil:
- De formation supérieure technique et/ou commerciale (école d'ingénieur, master et/ou école de commerce) ou bien de type BTS avec une expérience du terrain plus importante, vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire dans la promotion et/ou la prescription de solutions techniques, dans le secteur de l'énergie, de l'électricité ou du CVC ( Chauffage / Ventilation / Climatisation )
- Vous possédez un goût pour les challenges et la négociation.
- Organisé, rigoureux et autonome, vous possédez de bonnes capacités relationnelles.
- Dynamisme et culture du résultat sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste.
- Autonome et organisé, tout en appréciant fortement le travail en équipe, vous possédez, une bonne maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, Power Point), bon rédactionnel.
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Profil:
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