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Directeur Général Opérationnel

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client acteur majeur de la distribution automobile un Directeur Général Opérationnel H/F basé en région parisienne.

Notre client, acteur majeur de la distribution automobile de véhicules neufs et d'occasion aux particuliers et aux entreprises (> 1000 collaborateurs, >700 millions CA), recrute pour renforcer sa structure de direction en phase avec se nouvelles ambitions stratégiques et la mutation du marché automobile.

Directeur Général Opérationnel H/F
CDI - Basé en région Parisienne


Missions :
Rattaché au DG de la société, vous aurez pour principales missions :
- mettre en place un système de management par les objectifs, piloter les revues opérationnelles et comités de pilotage
- mettre en œuvre le SMQ (excellence opérationnelle) : formalisation des processus, audits, garder à jour l'ensemble des process dans la recherche d'efficacité
- Gérer les RH, assurer la formation, le coaching/mentorat, le feedback, la direction et la motivation des talents
- favoriser la confiance, l'autonomie, l'échange, rengagement, le sentiment de responsabilité et le sens du résultat
- assurer la fluidité de l'information
- représenter et défendre les intérêts du groupe
- exploiter la marge de manœuvre contractuelle disponible
- Mener les études d'amélioration opérationnelle

Votre profil
- Master ou équivalent, formation commerciale, financière, ingénieur
- expérience opérationnelle supérieure à 10 ans
- une expérience réussie de consultant en stratégie est un plus
- une expérience réussie dans le commerce automobile (distributeur ou constructeur) peut être un plus
- Nous restons ouverts aux profils issus de la logistique, de la distribution, de la location de matériel technique ou de la restauration commerciale
- Discipliné, ingénieux, méthodique, leader, fiable et diplomate

Cette offre d'emploi en CDI de Directeur Général Opérationnel H/F basé en région parisienne correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse Vp12757v@talentup.net

Directeur Général Opérationnel
Vidal Associates Consulting And Search - Vp12757V - 22/09/2021 - paris

Notre client, acteur majeur de la distribution automobile de véhicules neufs et d'occasion aux particuliers et aux entreprises (> 1000 collaborateurs, >700 millions CA), recrute pour renforcer sa structure de direction en phase avec se nouvelles ambitions stratégiques et la mutation du marché automobile. Directeur Général Opérationnel H/F CDI - Basé en région Parisienne Missions : Rattaché au DG de la société, vous aurez pour principales missions : - mettre en place un système de management par les objectifs, piloter les revues opérationnelles et comités de pilotage - mettre en œuvre le SMQ (excellence opérationnelle) : formalisation des processus, audits, garder à jour l'ensemble des process dans la recherche d'efficacité - Gérer les RH, assurer la formation, le coaching/mentorat, le feedback, la direction et la motivation des talents - favoriser la confiance, l'autonomie, l'échange, rengagement, le sentiment de responsabilité et le sens du résultat - assurer la fluidité de l'information - représenter et défendre les intérêts du groupe - exploiter la marge de manœuvre contractuelle disponible - Mener les études d'amélioration opérationnelle  



Responsable commercial H/F

Notre groupe est un intervenant majeur sur le territoire français, dans la distribution de matériels et consommables à forte valeur ajoutée. Notre filiale toulousaine bénéficie d'un solide ancrage régional sur le Sud France.

Responsable commercial   H/F
Basé Toulouse.


Vous vous impliquez dans le développement des ventes tout en respectant des objectifs de marge. Vous suivez personnellement les grands comptes / clients et prospects). Vous participez activement à l'implantation de nouvelles lignes de produits. Vous animez l'équipe de l'agence.

De formation commerciale, vous avez une expérience réussie dans la gestion de grands comptes en environnement B to B (bureautique, arts graphiques, services …). Vous faites preuve d'implication et de conviction. Pragmatique, votre réussite passe par des réalisations concrètes.
 
L'ambition et les projets de notre groupe seront de nature à créer de vraies possibilités d'évolution et de développement.

Cette offre d'emploi correspond à votre profil et à vos attentes ? Afin d'étudier votre candidature, nous vous remercions d'envoyer votre CV sous la référence Vp12611V sur notre site www.talentup.com
 

Responsable commercial H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vp12611V - 21/09/2021 - Basé Toulouse

Responsable commercial   H/F Basé Toulouse. Vous vous impliquez dans le développement des ventes tout en respectant des objectifs de marge. Vous suivez personnellement les grands comptes / clients et prospects). Vous participez activement à l'implantation de nouvelles lignes de produits. Vous animez l'équipe de l'agence.  



Responsable d'Exploitation et Développement Réseau

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils spécialistes, commerciaux, et dirigeants, en France comme à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable d'Exploitation & Développement Réseau (H/F)

Le Groupe SEB (€ 7,4 milliards de CA - 34 000 collaborateurs) référence mondiale du petit équipement domestique est un employeur avec une forte politique socialement équitable (diversité et inclusion, qualité de vie au travail, santé/sécurité…) tout en développant des actions à impact positif pour la société et l'environnement (économie circulaire, lutte contre le changement climatique, engagement citoyen …)

Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) :

Responsable d'Exploitation & Développement Réseau (H/F)
Lyon
CDI


Rattaché à la Direction Retailing France, garant du bon fonctionnement des points de vente existants, vous portez le développement du réseau en accompagnant les nouvelles implantations en accord avec la politique commerciale décidée par la direction. Vous orchestrez les rénovations, relocalisations, sélectionnez les nouvelles implantations, en mesurant leur viabilité et rentabilité prévisionnelle, pilotez l'avancée des travaux, jusqu'à la remise des clés du magasin aux Responsables Régionaux.

Vos principales missions seront de :

- Construire le planning des rénovations, ouvertures en lien avec la feuille de route de la Direction Réseau,
- Cibler les nouvelles implantations à potentiel en dialoguant avec les bailleurs, agences immobilières, brokers… et le Corporate Retailing Groupe sur les clauses du contrat de location,
- Négocier les conditions et construire le business plan,
- Présenter les projets à la Direction Opérationnelle pour validation,
- Valider les baux avec la Direction Juridique,
- Sélectionner la maitrise d'œuvre en lien avec les Achats et superviser les travaux en qualité de Chef de Projet,
- Définir l'aménagement et coordonner l'ouverture avec les différents acteurs concernés (Corporate Retail , RH, IT, Responsable Régional, Marketing, ...)
- Contrôler les factures / loyers versés aux bailleurs
- Participer à l'implémentation de projets transversaux en lien les différents services internes
- Enfin, vous managez deux personnes (facility management et conduite de projets).

H/F, de formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie, acquise dans le développement d'une enseigne de distribution, de chargé d'expansion ou de développeur foncier.

Vous possédez les compétences et qualités suivantes :

- Organisation et autonomie, sens du résultat, capacités d'analyse et de synthèse,
- Un esprit d'équipe, un excellent relationnel, un véritable sens de l'écoute,
- La maitrise des négociations sous tous ses aspects (argumentation, résistance à la pression, gestion du compromis)
- Une connaissance des différents aspects juridiques se rapportant aux baux commerciaux
- Une maitrise des règles d'urbanisme commercial
- Un bon niveau d'anglais

Vous recherchez une entreprise qui vous permettra de vous épanouir dans un secteur dynamique. Ce poste Responsable d'Exploitation & Développement Réseau, basé à Lyon, correspond à votre profil et à vos attentes ?

Merci de postuler directement sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vp12737S, ou par e-mail à l'adresse Vp12737S@talentup.net

Responsable d'Exploitation et Développement Réseau
SEB RETAILING - Vp12737S - 17/09/2021 - ECULLY

Le Groupe SEB (€ 7,4 milliards de CA - 34 000 collaborateurs) référence mondiale du petit équipement domestique est un employeur avec une forte politique socialement équitable (diversité et inclusion, qualité de vie au travail, santé/sécurité…) tout en développant des actions à impact positif pour la société et l'environnement (économie circulaire, lutte contre le changement climatique, engagement citoyen …) Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) : Responsable d'Exploitation & Développement Réseau (H/F) Lyon CDI Rattaché à la Direction Retailing France, garant du bon fonctionnement des points de vente existants, vous portez le développement du réseau en accompagnant les nouvelles implantations en accord avec la politique commerciale décidée par la direction. Vous orchestrez les rénovations, relocalisations, sélectionnez les nouvelles implantations, en mesurant leur viabilité et rentabilité prévisionnelle, pilotez l'avancée des travaux, jusqu'à la remise des clés du magasin aux Responsables Régionaux. Vos principales missions seront de : - Construire le planning des rénovations, ouvertures en lien avec la feuille de route de la Direction Réseau, - Cibler les nouvelles implantations à potentiel en dialoguant avec les bailleurs, agences immobilières, brokers… et le Corporate Retailing Groupe sur les clauses du contrat de location, - Négocier les conditions et construire le business plan, - Présenter les projets à la Direction Opérationnelle pour validation, - Valider les baux avec la Direction Juridique, - Sélectionner la maitrise d'œuvre en lien avec les Achats et superviser les travaux en qualité de Chef de Projet, - Définir l'aménagement et coordonner l'ouverture avec les différents acteurs concernés (Corporate Retail , RH, IT, Responsable Régional, Marketing, ...) - Contrôler les factures / loyers versés aux bailleurs - Participer à l'implémentation de projets transversaux en lien les différents services internes - Enfin, vous managez deux personnes (facility management et conduite de projets).  



Directeur de Magasin (H/F)

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres managers et de spécialistes dans le secteur de la distribution en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur de Magasin basé à Aix en Provence (H/F)

Appartenant à un groupe français reconnu, notre client est un acteur indépendant incontournable dans le secteur de la distribution alimentaire.
Particulièrement attentif aux besoins du consommateur et à la qualité des produits proposés, cette enseigne met tout en œuvre pour construire une relation privilégiée avec sa clientèle et la fidéliser. La qualité de l'accueil, la qualité du service et du conseil, l'animation du magasin, la qualité et la fiabilité des produits sont les piliers de cette relation.

Dans le cadre de son développement, et pour accompagner le dirigeant dans les nombreux challenges qui attendent la structure (évolutions stratégiques et opérationnelles du magasin), nous recherchons un(e) :

Directeur de magasin (H/F)
Poste basé à Aix en Provence 


Rattaché au dirigeant, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) vous êtes en charge en totale autonomie du pilotage du centre de profit (20 M€ de CA / 50 - 80 collaborateurs) dans sa globalité.
A ce titre vous :

- Managez et accompagnez votre équipe au quotidien,
- Veillez au développement du CA,
- Définissez la politique d'achat pour l'ensemble du magasin et veillez à son application par les managers de rayon,
- Contrôler les budgets d'achat proposés par les managers ainsi que les passations de commandes promotionnelles ou saisonnières et vérifiez la cohérence de l'assortiment avec la politique commerciale,
- Vous êtes garant de l'approvisionnement et des réassorts rayons,
- Veillez à la qualité des implantations et de la mise en rayon (étiquetage, propreté) mais aussi assurez une veille concurrentielle auprès des magasins de votre zone de chalandise,
- Veillez en permanence à la qualité de l'accueil et à l'expérience client,
- Vous êtes force de proposition et d'initiative quant à toute action susceptible de faire progresser le magasin.

Vous bénéficiez d'une expérience réussie sur un poste comparable ou proche (directeur de supermarché, directeur de magasin, adjoint de direction hypermarché). Manager de terrain, vous possédez de bonnes connaissances du commerce et de la distribution (de préférence alimentaire).
Gestionnaire averti et commerçant dans l'âme, votre engagement, votre intelligence relationnelle, et votre orientation clients vous permettront une intégration rapide. Charisme, rigueur et pragmatisme seront des atouts pour réussir dans ce poste.

Cette offre de Directeur de Magasin (H/F) vous intéresse ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm12797M sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm12797M@talentup.net.

Directeur de Magasin (H/F)
Vidal Associates Consulting And Search - Vm12797M - 16/09/2021 - Aix en Provence

Dans le cadre de son développement, et pour accompagner le dirigeant dans les nombreux challenges qui attendent la structure (évolutions stratégiques et opérationnelles du magasin), nous recherchons un(e) : Directeur de magasin (H/F) Poste basé à Aix en Provence  Rattaché au dirigeant, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) vous êtes en charge en totale autonomie du pilotage du centre de profit (20 M€ de CA / 50 - 80 collaborateurs) dans sa globalité. A ce titre vous : - Managez et accompagnez votre équipe au quotidien, - Veillez au développement du CA, - Définissez la politique d'achat pour l'ensemble du magasin et veillez à son application par les managers de rayon, - Contrôler les budgets d'achat proposés par les managers ainsi que les passations de commandes promotionnelles ou saisonnières et vérifiez la cohérence de l'assortiment avec la politique commerciale, - Vous êtes garant de l'approvisionnement et des réassorts rayons, - Veillez à la qualité des implantations et de la mise en rayon (étiquetage, propreté) mais aussi assurez une veille concurrentielle auprès des magasins de votre zone de chalandise, - Veillez en permanence à la qualité de l'accueil et à l'expérience client, - Vous êtes force de proposition et d'initiative quant à toute action susceptible de faire progresser le magasin.



Compte Clé France et Allemagne F/H

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils spécialistes, commerciaux, et dirigeants, en France comme à l'international, recrute pour son client un Compte Clé France et Allemagne H/F.

Notre client est le plus grand prestataire mondial des solutions innovantes de gestion de programmes de cartes cadeaux. Avec plus de 25 ans d'expérience, ils ont acquis un savoir-faire dans les cartes cadeaux, les cartes promotionnelles, l'interactivité mobile et les solutions d'e-commerce
Pour continuer à affirmer leur position de leader et développer leur présence en France, Ils recherchent un 

Compte Clé France et Allemagne F/H
Basé en IDF/Home Office

En tant que responsable de votre portefeuille, vous gérez et développez une clientèle existante d'enseignes de distribution (GMS/GSA)  sur le territoire français.

Vos missions sont les suivantes :
- Accompagner et conseiller vos clients dans l'étude de leurs besoins par une approche commerciale autour des solutions globales.
- Travailler en synergie avec les différents équipes internes (Technique, finance, marketing) et les clients pour proposer une offre de service personnalisée, la plus complète et la plus adaptée.
- Suivre et fidéliser la clientèle tout en contribuant au développement de votre portefeuille par des échanges et des visites régulières.
- Etre garant de l'image de l'entreprise, vous assurez de la satisfaction client.

De formation supérieure, vous avez une bonne maîtrise de l'anglais. Vous possédez une expérience réussie de la vente de services à valeur ajoutée auprès des chaînes de distribution spécialisée ou généraliste. De bonnes qualités relationnelles, des talents de négociateur (trice) et d'animateur de projets sont les atouts indéniables pour réussir dans votre mission.

Cette offre d'emploi de Compte Clé National H/F correspond à votre recherche et à votre profil? Merci de postuler directement sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vp12769V, ou par e-mail à l'adresse Vp12769V@talentup.net

Compte Clé France et Allemagne F/H
Vidal Associates Consulting And Search - Vp12769V - 07/09/2021 - Ile de France

Notre client est le plus grand prestataire mondial des solutions innovantes de gestion de programmes de cartes cadeaux. Avec plus de 25 ans d'expérience, ils ont acquis un savoir-faire dans les cartes cadeaux, les cartes promotionnelles, l'interactivité mobile et les solutions d'e-commerce Pour continuer à affirmer leur position de leader et développer leur présence en France, Ils recherchent un  Compte Clé France et Allemagne F/H Basé en IDF/Home Office En tant que responsable de votre portefeuille, vous gérez et développez une clientèle existante d'enseignes de distribution (GMS/GSA)  sur le territoire français. Vos missions sont les suivantes : - Accompagner et conseiller vos clients dans l'étude de leurs besoins par une approche commerciale autour des solutions globales. - Travailler en synergie avec les différents équipes internes (Technique, finance, marketing) et les clients pour proposer une offre de service personnalisée, la plus complète et la plus adaptée. - Suivre et fidéliser la clientèle tout en contribuant au développement de votre portefeuille par des échanges et des visites régulières. - Etre garant de l'image de l'entreprise, vous assurez de la satisfaction client.  



Directeur de Business Units H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur de Business Units H/F basé en Guadeloupe.

Vous avez une expérience confirmée de la Direction de BU ?
Vous voulez rejoindre un groupe international vous offrant des perspectives d'évolution rapides et variées ?
Vous souhaitez concilier vos ambitions professionnelles et un cadre de vie très agréable et qualitatif ?
Nous recrutons pour notre client, groupe de renom aux multiples implantations dans le monde, de véritables Patrons / Entrepreneurs pour son pôle « Distribution Automobile ».

Directeur de Business Units H/F
Basé dans les Dom Tom (Réunion, Martinique, Guadeloupe…) ou en Nouvelle Calédonie

En véritable Patron de votre activité, vous prenez la direction de plusieurs centres de profits.
Ainsi vous animez et développez votre activité à fort potentiel, en termes de progression de CA et de marge, en mettant en place une politique commerciale et marketing adaptée au marché local, en optimisant la gestion de votre stock et en fournissant à la clientèle un service de qualité.

Vous aurez la responsabilité de tous les volets :

Commerce :
• Analyser le marché local et son potentiel, structurer l'offre commerciale
• Définir un plan et un objectif commercial, obtenir l'adhésion de la Force de Vente
• Suivre le budget prévisionnel
• Superviser l'animation de la clientèle professionnelle
• Superviser le management des vendeurs (vendeurs itinérants et vendeurs comptoir)

Management :
• Fixer les objectifs de l'équipe
• Elaborer la politique salariale et superviser la gestion du personnel (embauches, formation, gestion des congés payés).

Gestion financière :
• Etablir le budget de ce centre de profit en intégrant les directives du Groupe.
• Assurer le suivi budgétaire, analyser les écarts, apporter des corrections et déclencher des actions.

Gestion des achats :
• Prendre en charge de l'intégralité des achats
• Négocier les conditions financières et les délais de règlement.
• Optimiser la gestion des stocks
• Optimiser les coûts de transport et logistique

De formation supérieure (bac+5), vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion d'un ou plusieurs centres de profit.
Véritable manager, vous êtes force de proposition, organisé et autonome.

Votre fort sens de la négociation, vos capacités relationnelles et commerciales ainsi que vos qualités d'analyse et d'écoute seront vos atouts pour réussir dans cette fonction.

Ces postes de Directeurs de Business Units s'adressent à des profils à fort potentiel et évolutifs ayant un vrai tempérament d'entrepreneur.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vp12751G sur notre site www.talentup.com

Directeur de Business Units H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vp12751G - 01/09/2021 - Guadeloupe

Directeur de Business Units H/F Basé dans les Dom Tom (Réunion, Martinique, Guadeloupe…) ou en Nouvelle Calédonie En véritable Patron de votre activité, vous prenez la direction de plusieurs centres de profits. Ainsi vous animez et développez votre activité à fort potentiel, en termes de progression de CA et de marge, en mettant en place une politique commerciale et marketing adaptée au marché local, en optimisant la gestion de votre stock et en fournissant à la clientèle un service de qualité. Vous aurez la responsabilité de tous les volets : Commerce : • Analyser le marché local et son potentiel, structurer l'offre commerciale • Définir un plan et un objectif commercial, obtenir l'adhésion de la Force de Vente • Suivre le budget prévisionnel • Superviser l'animation de la clientèle professionnelle • Superviser le management des vendeurs (vendeurs itinérants et vendeurs comptoir) Management : • Fixer les objectifs de l'équipe • Elaborer la politique salariale et superviser la gestion du personnel (embauches, formation, gestion des congés payés). Gestion financière : • Etablir le budget de ce centre de profit en intégrant les directives du Groupe. • Assurer le suivi budgétaire, analyser les écarts, apporter des corrections et déclencher des actions. Gestion des achats : • Prendre en charge de l'intégralité des achats • Négocier les conditions financières et les délais de règlement. • Optimiser la gestion des stocks • Optimiser les coûts de transport et logistique  



Directeur de Business Units H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur de Business Units H/F basé en Guyane.

Vous avez une expérience confirmée de la Direction de BU ?
Vous voulez rejoindre un groupe international vous offrant des perspectives d'évolution rapides et variées ?
Vous souhaitez concilier vos ambitions professionnelles et un cadre de vie très agréable et qualitatif ?
Nous recrutons pour notre client, groupe de renom aux multiples implantations dans le monde, de véritables Patrons / Entrepreneurs pour son pôle « Distribution Automobile ».

Directeur de Business Units H/F
Basé en Guyane

En véritable Patron de votre activité, vous prenez la direction de plusieurs centres de profits.
Ainsi vous animez et développez votre activité à fort potentiel, en termes de progression de CA et de marge, en mettant en place une politique commerciale et marketing adaptée au marché local, en optimisant la gestion de votre stock et en fournissant à la clientèle un service de qualité.

Vous aurez la responsabilité de tous les volets :

Commerce :
• Analyser le marché local et son potentiel, structurer l'offre commerciale
• Définir un plan et un objectif commercial, obtenir l'adhésion de la Force de Vente
• Suivre le budget prévisionnel
• Superviser l'animation de la clientèle professionnelle
• Superviser le management des vendeurs (vendeurs itinérants et vendeurs comptoir)

Management :
• Fixer les objectifs de l'équipe
• Elaborer la politique salariale et superviser la gestion du personnel (embauches, formation, gestion des congés payés).

Gestion financière :
• Etablir le budget de ce centre de profit en intégrant les directives du Groupe.
• Assurer le suivi budgétaire, analyser les écarts, apporter des corrections et déclencher des actions.

Gestion des achats :
• Prendre en charge de l'intégralité des achats
• Négocier les conditions financières et les délais de règlement.
• Optimiser la gestion des stocks
• Optimiser les coûts de transport et logistique

De formation supérieure (bac+5), vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion d'un ou plusieurs centres de profit.
Véritable manager, vous êtes force de proposition, organisé et autonome.

Votre fort sens de la négociation, vos capacités relationnelles et commerciales ainsi que vos qualités d'analyse et d'écoute seront vos atouts pour réussir dans cette fonction.

Ces postes de Directeurs de Business Units s'adressent à des profils à fort potentiel et évolutifs ayant un vrai tempérament d'entrepreneur.
 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vp12750G sur notre site www.talentup.com

Directeur de Business Units H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vp12750G - 01/09/2021 - Guyane

Directeur de Business Units H/F Basé en Guyane En véritable Patron de votre activité, vous prenez la direction de plusieurs centres de profits. Ainsi vous animez et développez votre activité à fort potentiel, en termes de progression de CA et de marge, en mettant en place une politique commerciale et marketing adaptée au marché local, en optimisant la gestion de votre stock et en fournissant à la clientèle un service de qualité. Vous aurez la responsabilité de tous les volets : Commerce : • Analyser le marché local et son potentiel, structurer l'offre commerciale • Définir un plan et un objectif commercial, obtenir l'adhésion de la Force de Vente • Suivre le budget prévisionnel • Superviser l'animation de la clientèle professionnelle • Superviser le management des vendeurs (vendeurs itinérants et vendeurs comptoir) Management : • Fixer les objectifs de l'équipe • Elaborer la politique salariale et superviser la gestion du personnel (embauches, formation, gestion des congés payés). Gestion financière : • Etablir le budget de ce centre de profit en intégrant les directives du Groupe. • Assurer le suivi budgétaire, analyser les écarts, apporter des corrections et déclencher des actions. Gestion des achats : • Prendre en charge de l'intégralité des achats • Négocier les conditions financières et les délais de règlement. • Optimiser la gestion des stocks • Optimiser les coûts de transport et logistique  



Directeur de Business Units H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur de Business Units H/F basé en Nouvelle Calédonie.

Vous avez une expérience confirmée de la Direction de BU ?
Vous voulez rejoindre un groupe international vous offrant des perspectives d'évolution rapides et variées ?
Vous souhaitez concilier vos ambitions professionnelles et un cadre de vie très agréable et qualitatif ?
Nous recrutons pour notre client, groupe de renom aux multiples implantations dans le monde, de véritables Patrons / Entrepreneurs pour son pôle « Distribution Automobile ».

Directeur de Business Units H/F
Basé dans les Dom Tom (Réunion, Martinique, Guadeloupe…) ou en Nouvelle Calédonie

En véritable Patron de votre activité, vous prenez la direction de plusieurs centres de profits.
Ainsi vous animez et développez votre activité à fort potentiel, en termes de progression de CA et de marge, en mettant en place une politique commerciale et marketing adaptée au marché local, en optimisant la gestion de votre stock et en fournissant à la clientèle un service de qualité.

Vous aurez la responsabilité de tous les volets :

Commerce :
• Analyser le marché local et son potentiel, structurer l'offre commerciale
• Définir un plan et un objectif commercial, obtenir l'adhésion de la Force de Vente
• Suivre le budget prévisionnel
• Superviser l'animation de la clientèle professionnelle
• Superviser le management des vendeurs (vendeurs itinérants et vendeurs comptoir)

Management :
• Fixer les objectifs de l'équipe
• Elaborer la politique salariale et superviser la gestion du personnel (embauches, formation, gestion des congés payés).

Gestion financière :
• Etablir le budget de ce centre de profit en intégrant les directives du Groupe.
• Assurer le suivi budgétaire, analyser les écarts, apporter des corrections et déclencher des actions.

Gestion des achats :
• Prendre en charge de l'intégralité des achats
• Négocier les conditions financières et les délais de règlement.
• Optimiser la gestion des stocks
• Optimiser les coûts de transport et logistique

De formation supérieure (bac+5), vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion d'un ou plusieurs centres de profit.
Véritable manager, vous êtes force de proposition, organisé et autonome.

Votre fort sens de la négociation, vos capacités relationnelles et commerciales ainsi que vos qualités d'analyse et d'écoute seront vos atouts pour réussir dans cette fonction.
 

Ces postes de Directeurs de Business Units s'adressent à des profils à fort potentiel et évolutifs ayant un vrai tempérament d'entrepreneur.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vp12749G sur notre site www.talentup.com

Directeur de Business Units H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vp12749G - 01/09/2021 - Nouvelle Calédonie

Directeur de Business Units H/F Basé dans les Dom Tom (Réunion, Martinique, Guadeloupe…) ou en Nouvelle Calédonie En véritable Patron de votre activité, vous prenez la direction de plusieurs centres de profits. Ainsi vous animez et développez votre activité à fort potentiel, en termes de progression de CA et de marge, en mettant en place une politique commerciale et marketing adaptée au marché local, en optimisant la gestion de votre stock et en fournissant à la clientèle un service de qualité. Vous aurez la responsabilité de tous les volets : Commerce : • Analyser le marché local et son potentiel, structurer l'offre commerciale • Définir un plan et un objectif commercial, obtenir l'adhésion de la Force de Vente • Suivre le budget prévisionnel • Superviser l'animation de la clientèle professionnelle • Superviser le management des vendeurs (vendeurs itinérants et vendeurs comptoir) Management : • Fixer les objectifs de l'équipe • Elaborer la politique salariale et superviser la gestion du personnel (embauches, formation, gestion des congés payés). Gestion financière : • Etablir le budget de ce centre de profit en intégrant les directives du Groupe. • Assurer le suivi budgétaire, analyser les écarts, apporter des corrections et déclencher des actions. Gestion des achats : • Prendre en charge de l'intégralité des achats • Négocier les conditions financières et les délais de règlement. • Optimiser la gestion des stocks • Optimiser les coûts de transport et logistique



Directeur de Business Units H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur de Business Units H/F basé en Martinique.

Vous avez une expérience confirmée de la Direction de BU ?
Vous voulez rejoindre un groupe international vous offrant des perspectives d'évolution rapides et variées ?
Vous souhaitez concilier vos ambitions professionnelles et un cadre de vie très agréable et qualitatif ?
Nous recrutons pour notre client, groupe de renom aux multiples implantations dans le monde, de véritables Patrons / Entrepreneurs pour son pôle « Distribution Automobile ».

Directeur de Business Units H/F
Basé dans les Dom Tom (Réunion, Martinique, Guadeloupe…) ou en Nouvelle Calédonie

En véritable Patron de votre activité, vous prenez la direction de plusieurs centres de profits.
Ainsi vous animez et développez votre activité à fort potentiel, en termes de progression de CA et de marge, en mettant en place une politique commerciale et marketing adaptée au marché local, en optimisant la gestion de votre stock et en fournissant à la clientèle un service de qualité.

Vous aurez la responsabilité de tous les volets :

Commerce :
• Analyser le marché local et son potentiel, structurer l'offre commerciale
• Définir un plan et un objectif commercial, obtenir l'adhésion de la Force de Vente
• Suivre le budget prévisionnel
• Superviser l'animation de la clientèle professionnelle
• Superviser le management des vendeurs (vendeurs itinérants et vendeurs comptoir)

Management :
• Fixer les objectifs de l'équipe
• Elaborer la politique salariale et superviser la gestion du personnel (embauches, formation, gestion des congés payés).

Gestion financière :
• Etablir le budget de ce centre de profit en intégrant les directives du Groupe.
• Assurer le suivi budgétaire, analyser les écarts, apporter des corrections et déclencher des actions.

Gestion des achats :
• Prendre en charge de l'intégralité des achats
• Négocier les conditions financières et les délais de règlement.
• Optimiser la gestion des stocks
• Optimiser les coûts de transport et logistique
 

De formation supérieure (bac+5), vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion d'un ou plusieurs centres de profit.
Véritable manager, vous êtes force de proposition, organisé et autonome.

Votre fort sens de la négociation, vos capacités relationnelles et commerciales ainsi que vos qualités d'analyse et d'écoute seront vos atouts pour réussir dans cette fonction.

Ces postes de Directeurs de Business Units s'adressent à des profils à fort potentiel et évolutifs ayant un vrai tempérament d'entrepreneur.
 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vp12748G sur notre site www.talentup.com

Directeur de Business Units H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vp12748G - 01/09/2021 - Martinique

Directeur de Business Units H/F Basé dans les Dom Tom (Réunion, Martinique, Guadeloupe…) ou en Nouvelle Calédonie En véritable Patron de votre activité, vous prenez la direction de plusieurs centres de profits. Ainsi vous animez et développez votre activité à fort potentiel, en termes de progression de CA et de marge, en mettant en place une politique commerciale et marketing adaptée au marché local, en optimisant la gestion de votre stock et en fournissant à la clientèle un service de qualité. Vous aurez la responsabilité de tous les volets : Commerce : • Analyser le marché local et son potentiel, structurer l'offre commerciale • Définir un plan et un objectif commercial, obtenir l'adhésion de la Force de Vente • Suivre le budget prévisionnel • Superviser l'animation de la clientèle professionnelle • Superviser le management des vendeurs (vendeurs itinérants et vendeurs comptoir) Management : • Fixer les objectifs de l'équipe • Elaborer la politique salariale et superviser la gestion du personnel (embauches, formation, gestion des congés payés). Gestion financière : • Etablir le budget de ce centre de profit en intégrant les directives du Groupe. • Assurer le suivi budgétaire, analyser les écarts, apporter des corrections et déclencher des actions. Gestion des achats : • Prendre en charge de l'intégralité des achats • Négocier les conditions financières et les délais de règlement. • Optimiser la gestion des stocks • Optimiser les coûts de transport et logistique    



Responsable Commercial Comptes Stratégiques E-Commerce (H/F)

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils commerciaux, techniques et managers, en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Commercial Comptes Stratégiques E-Commerce H/F basé en Région Lyonnaise.

Notre client (500 collaborateurs dans le monde / 370 M€) développe depuis près de 50 ans, des solutions innovantes à destination du Grand Public comme des milieux professionnels. Leader incontesté sur son segment, ses produits sont distribués dans près de 180 pays, via des canaux multiples et sur des marchés diversifiés (bricolage, distribution alimentaire ou spécialisée, bâtiment, auto, agriculture…). Pour l'accompagner dans son développement, nous recherchons un(e) :

Responsable Commercial Comptes Stratégiques E-Commerce (H/F)
Poste idéalement basé à proximité de Lyon (69)
+/- 30% de déplacements (avec nuitées)


Rattaché(e) au Directeur Commercial France, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) comme de la règlementation (RGPD…), en concertation avec vos homologues à l'international, et en étroite collaboration avec nos équipes en France, vous coconstruisez, proposez et mettez en œuvre la stratégie commerciale à destination du marché des entreprises de commerce en ligne (pure players, et e-boutiques de nos clients traditionnels). En ce sens, en autonomie concernant les pure players, et en soutien des équipes commerciales concernant les distributeurs traditionnels, vous :

Analysez et qualifiez les attentes de vos marchés cibles (consommateurs / utilisateurs comme distributeurs),
Etablissez, en concertation avec votre hiérarchie, les objectifs réalistes et ambitieux à atteindre (sur le segment e-commerce) et animez les indicateurs de pilotage de la performance (CA, rentabilité, pénétration, image…),
Renforcez nos positions auprès de nos clients existants,
Prospectez et développez de nouveaux comptes,
Construisez pour chacun d'entre eux la stratégie la mieux adaptée (offre, ressources, actions),
Assurez la négociation et la mise en place de partenariats complexes avec nos clients, et en assurez l'animation,
Travaillez, en collaboration avec nos équipes marketing, à la la définition de moyens / opérations / programmes spécifiques à déployer sur votre segment, tout en apportant votre contribution à l'action globale,
Assurez un reporting analytique de votre activité,
Vous montrez force de proposition quant à tout action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier ou l'entreprise de façon plus générale.

De formation supérieure, vous bénéficiez d'une expérience consolidée dans la gestion (prospection et pilotage) de grands comptes - distributeurs nationaux (dont impérativement des acteurs spécialisés dans la vente en ligne) et sur des produits grande consommation. Implication, curiosité et qualités relationnelles (disponibilité, adaptabilité, esprit d'équipe) vous permettront de rapidement vous intégrer et de prendre la mesure du poste. Exigence, qualités d'analyse, pragmatisme et agilité contribueront à votre réussite dans la mission proposée. Vous pratiquez un anglais courant.

Cette offre de Responsable Commercial Comptes Stratégiques E-Commerce (H/F) vous intéresse ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm12551D sur notre site www.talentup.com ou par email à  Vm12551D@talentup.net.

Responsable Commercial Comptes Stratégiques E-Commerce (H/F)
Vidal Associates Consulting And Search - Vm12551D - 31/08/2021 - Région Lyonnaise

Responsable Commercial Comptes Stratégiques E-Commerce (H/F) Poste idéalement basé à proximité de Lyon (69) +/- 30% de déplacements (avec nuitées) Rattaché(e) au Directeur Commercial France, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) comme de la règlementation (RGPD…), en concertation avec vos homologues à l'international, et en étroite collaboration avec nos équipes en France, vous coconstruisez, proposez et mettez en œuvre la stratégie commerciale à destination du marché des entreprises de commerce en ligne (pure players, et e-boutiques de nos clients traditionnels). En ce sens, en autonomie concernant les pure players, et en soutien des équipes commerciales concernant les distributeurs traditionnels, vous : Analysez et qualifiez les attentes de vos marchés cibles (consommateurs / utilisateurs comme distributeurs), Etablissez, en concertation avec votre hiérarchie, les objectifs réalistes et ambitieux à atteindre (sur le segment e-commerce) et animez les indicateurs de pilotage de la performance (CA, rentabilité, pénétration, image…), Renforcez nos positions auprès de nos clients existants, Prospectez et développez de nouveaux comptes, Construisez pour chacun d'entre eux la stratégie la mieux adaptée (offre, ressources, actions), Assurez la négociation et la mise en place de partenariats complexes avec nos clients, et en assurez l'animation, Travaillez, en collaboration avec nos équipes marketing, à la la définition de moyens / opérations / programmes spécifiques à déployer sur votre segment, tout en apportant votre contribution à l'action globale, Assurez un reporting analytique de votre activité, Vous montrez force de proposition quant à tout action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier ou l'entreprise de façon plus générale.  



Directeur général - Distribution spécialisée (H/F)

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur Général - Distribution spécialisée H/F

En 20 ans, notre client a su s'imposer comme un leader incontesté (200M€ de CA) sur son marché (bien-être et loisirs) en matière de distribution et de co-conception de produits. Près de 900 collaborateurs, répartis dans 130 points de vente (intégrés ou partenaires), en France comme à l'international apportent écoute, conseil et service à une clientèle de particuliers exigeants. Dans un contexte de forte croissance, ce dernier recrute un(e) :

Directeur Général - Distribution spécialisée H/F
Création de poste
Siège basé en région Nouvelle Aquitaine - nombreux déplacements à prévoir
Home office envisageable avec 2-3j de présence hebdomadaire obligatoire au Siège


Rattaché(e) au Président, et en forte proximité avec le Conseil d'Administration du Groupe, vous et votre équipe garantissez l'exécution du projet de développement et de structuration, en cohérence avec les orientations stratégiques fixées. En ce sens, et après une période d'intégration et pleine appropriation du secteur comme de l'univers produits, vous :

- Participez à la définition des orientations stratégiques et déterminez des objectifs court / moyen / long-terme du Groupe en général comme de ses filiales plus particulièrement,
- Pilotez, en complète autonomie, appuyé par les cadres de l'Entreprise, l'ensemble des entités du Groupe,
- Assurez la cohésion et l'animation du réseau d'exploitants,
- Etes le garant du respect des objectifs et engagements du Groupe,
- Définissez les besoins de l'entreprise en matière de moyens (humains, financiers, matériels) et assurez la pleine employabilité des ressources,
- Construisez, soumettez et suivrez les budgets / investissements,
- Proposez et mettez en place une organisation, des process, des outils, à même d'optimiser le dispositif existant et de réunir toutes les conditions permettant d'atteindre des objectifs ambitieux,
- Initiez et mettez en œuvre les nouveaux projets du Groupe : croissance externe, lancements de nouveaux concepts,
- Apportez une veille relative au secteur,
- Incarnez les valeurs historiques du Groupe et de ses actionnaires,
- Participez activement à la promotion du Groupe et de son image (y compris celle des filiales ainsi que la marque employeur),

Vous bénéficiez d'une expérience consolidée de la fonction, acquise dans la Distribution (généraliste ou spécialisée, organisée en réseau intégré, de concessionnaires, de franchisés ou d'adhérents). Esprit commerçant / orientation terrain, intelligence relationnelle, humilité et curiosité vous permettront de rapidement vous intégrer et prendre la dimension du poste. Hauteur de vue, charisme, esprit de synthèse et organisation vous permettront d'obtenir les résultats attendus. Vous parlez un anglais opérationnel. Vous maîtrisez l'outil informatique.

Cette offre de Directeur Général - Distribution spécialisée H/F vous intéresse ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm12666D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm12666D@talentup.net.

Directeur général - Distribution spécialisée (H/F)
Vidal Associates Consulting And Search - Vm12666D - 22/07/2021 - Nouvelle aquitaine

Directeur Général - Distribution spécialisée H/F Création de poste Siège basé en région Nouvelle Aquitaine - nombreux déplacements à prévoir Home office envisageable avec 2-3j de présence hebdomadaire obligatoire au Siège Rattaché(e) au Président, et en forte proximité avec le Conseil d'Administration du Groupe, vous et votre équipe garantissez l'exécution du projet de développement et de structuration, en cohérence avec les orientations stratégiques fixées. En ce sens, et après une période d'intégration et pleine appropriation du secteur comme de l'univers produits, vous : - Participez à la définition des orientations stratégiques et déterminez des objectifs court / moyen / long-terme du Groupe en général comme de ses filiales plus particulièrement, - Pilotez, en complète autonomie, appuyé par les cadres de l'Entreprise, l'ensemble des entités du Groupe, - Assurez la cohésion et l'animation du réseau d'exploitants, - Etes le garant du respect des objectifs et engagements du Groupe, - Définissez les besoins de l'entreprise en matière de moyens (humains, financiers, matériels) et assurez la pleine employabilité des ressources, - Construisez, soumettez et suivrez les budgets / investissements, - Proposez et mettez en place une organisation, des process, des outils, à même d'optimiser le dispositif existant et de réunir toutes les conditions permettant d'atteindre des objectifs ambitieux, - Initiez et mettez en œuvre les nouveaux projets du Groupe : croissance externe, lancements de nouveaux concepts, - Apportez une veille relative au secteur, - Incarnez les valeurs historiques du Groupe et de ses actionnaires, - Participez activement à la promotion du Groupe et de son image (y compris celle des filiales ainsi que la marque employeur),



Responsable Commercial Comptes Stratégiques E-Commerce (H/F)

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils commerciaux, techniques et managers, en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Commercial Comptes Stratégiques E-Commerce H/F basé en Région Lyonnaise.

Notre client, WD-40 Company est une équipe mondiale de professionnels passionnés et engagés, tous dédiés au même but : créer des souvenirs positifs et durables dans chacune de leurs interactions. Comment ? En développant et en vendant des produits qui résolvent les problèmes dans les ateliers, les usines et les foyers partout dans le monde. Il emploie près de 485 personnes dans le monde, et accompagne des utilisateurs finaux fidèles et des fans dévoués dans plus de 176 pays qui comptent sur leur portefeuille de marques connues et populaires pour résoudre leurs problèmes. En France, il est leader sur son marché, et distribue les marques WD-40 et 3-en-Un. Ces produits sont distribués via des canaux multiples sur des marchés diversifiés (bricolage, distribution alimentaire ou spécialisée, bâtiment, auto, agriculture…) en Grand Public et en milieu professionnel. Pour l'accompagner dans son développement, nous recherchons un(e) :

Responsable Comptes Clés E-Commerce (H/F)
Poste idéalement basé à Bron (69)
+/- 30% de déplacements (avec nuitées)


Rattaché(e) au Directeur Commercial France, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) comme de la règlementation (RGPD…), en concertation avec vos homologues à l'international, et en étroite collaboration avec nos équipes en France, vous coconstruisez, proposez et mettez en œuvre la stratégie commerciale à destination du marché des entreprises de commerce en ligne (pure players, et e-boutiques de nos clients traditionnels). En ce sens, en autonomie concernant les pure players, et en soutien des équipes commerciales concernant les distributeurs traditionnels, vous :

- Analysez et qualifiez les attentes de vos marchés cibles (consommateurs / utilisateurs comme distributeurs),
- Etablissez, en concertation avec votre hiérarchie, les objectifs réalistes et ambitieux à atteindre (sur le segment e-commerce) et animez les indicateurs de pilotage de la performance (CA, rentabilité, pénétration, image…),
- Renforcez nos positions auprès de nos clients existants,
- Prospectez et développez de nouveaux comptes,
- Construisez pour chacun d'entre eux la stratégie la mieux adaptée (offre, ressources, actions),
- Assurez la négociation et la mise en place de partenariats complexes avec nos clients, et en assurez l'animation,
- Travaillez, en collaboration avec nos équipes marketing, à la la définition de moyens / opérations / programmes spécifiques à déployer sur votre segment, tout en apportant votre contribution à l'action globale,
- Assurez un reporting analytique de votre activité,
- Vous montrez force de proposition quant à tout action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier ou l'entreprise de façon plus générale.

De formation supérieure, vous bénéficiez d'une expérience consolidée dans la gestion (prospection et pilotage) de grands comptes - distributeurs nationaux (dont impérativement des acteurs spécialisés dans la vente en ligne) et sur des produits grande consommation (KAM, Key Account Manager). Implication, curiosité et qualités relationnelles (disponibilité, adaptabilité, esprit d'équipe) vous permettront de rapidement vous intégrer et de prendre la mesure du poste. Exigence, qualités d'analyse, pragmatisme et agilité contribueront à votre réussite dans la mission proposée. Vous pratiquez un anglais courant.

Cette offre de Responsable Commercial Comptes Stratégiques E-Commerce (H/F) vous intéresse ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm12510D sur notre site www.talentup.com ou par email à  Vm12510D@talentup.net.

Responsable Commercial Comptes Stratégiques E-Commerce (H/F)
WD-40 Company - Vm12510D - 29/06/2021 - Bron

Responsable Comptes Clés E-Commerce (H/F) Poste idéalement basé à Bron (69) +/- 30% de déplacements (avec nuitées) Rattaché(e) au Directeur Commercial France, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) comme de la règlementation (RGPD…), en concertation avec vos homologues à l'international, et en étroite collaboration avec nos équipes en France, vous coconstruisez, proposez et mettez en œuvre la stratégie commerciale à destination du marché des entreprises de commerce en ligne (pure players, et e-boutiques de nos clients traditionnels). En ce sens, en autonomie concernant les pure players, et en soutien des équipes commerciales concernant les distributeurs traditionnels, vous : - Analysez et qualifiez les attentes de vos marchés cibles (consommateurs / utilisateurs comme distributeurs), - Etablissez, en concertation avec votre hiérarchie, les objectifs réalistes et ambitieux à atteindre (sur le segment e-commerce) et animez les indicateurs de pilotage de la performance (CA, rentabilité, pénétration, image…), - Renforcez nos positions auprès de nos clients existants, - Prospectez et développez de nouveaux comptes, - Construisez pour chacun d'entre eux la stratégie la mieux adaptée (offre, ressources, actions), - Assurez la négociation et la mise en place de partenariats complexes avec nos clients, et en assurez l'animation, - Travaillez, en collaboration avec nos équipes marketing, à la la définition de moyens / opérations / programmes spécifiques à déployer sur votre segment, tout en apportant votre contribution à l'action globale, - Assurez un reporting analytique de votre activité, - Vous montrez force de proposition quant à tout action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier ou l'entreprise de façon plus générale.  



Responsable Expérience Clients

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Expérience Clients H/F basé en région toulousaine (30 minutes).

Filiale d'un groupe international, notre client est un acteur majeur de la RHD (Restauration Hors Domicile). Il assure l'approvisionnement des professionnels de la Restauration (restaurateurs et collectivités) sur toute leur gamme de produits (épicerie, boissons, produits frais, surgelé, hygiène & entretien...) en leur délivrant un service personnalisé qui répond à chacune de leurs demandes.

Dans un objectif permanent de satisfaction des clients et d'optimisation du parcours client, nous créons le poste de :

Responsable Expérience Clients H/F
Poste basé en région toulousaine (30' de Toulouse)


Directement rattaché au Directeur de la Communication, votre mission principale sera de porter l'écoute et d'incarner la voix du client au sein de l'entreprise.

Pour cela, vous vous occuperez de :
- La mise en place, la formation, le suivi, l'analyse des études clients (NPS, études, ateliers de clients référents…) et du partage au sein de l'entreprise et des sites
- La veille, l'analyse et le reporting de tableaux de bord (KPI : SVA, qualité…) dans le but d'instaurer des actions correctives rapides
- La mise en place, le suivi et l'animation d'enquêtes de satisfactions annuelles
- L'amélioration continue des parcours clients et de l'omnicanalité
- L'échange avec les différents services de l'entreprise pour identifier les irritants et les accompagner pour faire vivre une expérience unique et sans couture aux clients
- Le développement d'une offre servicielle avec les clients, le groupe et les prestataires extérieurs (la packager et la déployer sur tous les canaux)
- Le management de 2 alternants travaillant sur les pôles expérience clients, activation clients et datas et connaissances clients

Doté d'une formation supérieure (Bac + 5), vous justifiez de 3 à 5 ans d'expériences réussies dans le domaine de l'expérience clients dans un environnement B to B ou B to C ou les clients sont au cœur des préoccupations.
Votre personnalité (écoute, analyse, rigueur, relationnel) est en adéquation totale avec les attentes liées à cette fonction.

Cette offre de Responsable expérience clients H/F basé dans le Tarn & Garonne (82) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence vb12575c en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vb12575c@talentup.net.

Responsable Expérience Clients
Vidal Associates Consulting And Search - Vb12575C - 24/06/2021 - Région toulousaine

Filiale d'un groupe international, notre client est un acteur majeur de la RHD (Restauration Hors Domicile). Il assure l'approvisionnement des professionnels de la Restauration (restaurateurs et collectivités) sur toute leur gamme de produits (épicerie, boissons, produits frais, surgelé, hygiène & entretien...) en leur délivrant un service personnalisé qui répond à chacune de leurs demandes. Dans un objectif permanent de satisfaction des clients et d'optimisation du parcours client, nous créons le poste de : Responsable Expérience Clients H/F Poste basé en région toulousaine (30' de Toulouse) Directement rattaché au Directeur de la Communication, votre mission principale sera de porter l'écoute et d'incarner la voix du client au sein de l'entreprise. Pour cela, vous vous occuperez de : - La mise en place, la formation, le suivi, l'analyse des études clients (NPS, études, ateliers de clients référents…) et du partage au sein de l'entreprise et des sites - La veille, l'analyse et le reporting de tableaux de bord (KPI : SVA, qualité…) dans le but d'instaurer des actions correctives rapides - La mise en place, le suivi et l'animation d'enquêtes de satisfactions annuelles - L'amélioration continue des parcours clients et de l'omnicanalité - L'échange avec les différents services de l'entreprise pour identifier les irritants et les accompagner pour faire vivre une expérience unique et sans couture aux clients - Le développement d'une offre servicielle avec les clients, le groupe et les prestataires extérieurs (la packager et la déployer sur tous les canaux) - Le management de 2 alternants travaillant sur les pôles expérience clients, activation clients et datas et connaissances clients



Assistante Commerciale (H/F)

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils commerciaux, spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un(e) : Assistant(e) Commercial(e) (H/F), poste basé à Evry (91).

Notre client est une entreprise spécialisée dans le commerce inter-entreprises de matériel électrique. Pour renforcer ses équipes, nous recherchons un(e) :

Assistant(e) Commercial(e)
Evry (91)
CDI


En support de l'équipe commerciale terrain, vous vous assurez du suivi et de la fidélisation de nos clients et répondez aux demandes des prospects, en rassurant et en générant de la confiance. Ainsi, dans le cadre de vos missions, vous :

- Réceptionnez les appels clients,
- Gérez les commandes par téléphone, mailing, courrier, …
- Envoyez la documentation « produits » et de renseigner les clients à propos des prix, nouveautés, des CGV…
- Veillez à l'envoi des livraisons dans les délais,
- Saisissez et éditez les éléments nécessaires à la livraison et à la facturation,
- Rédigez les correspondances commerciales,
- Assurez le suivi des clients et prenez les rendez-vous pour les commerciaux,
- Gérez les dossiers commerciaux.

Cette description de poste n'est pas limitative.

H/F, de formation Bac +2 (BTS ou DUT), vous justifiez d'une expérience réussie (de 2/5 ans) dans un poste similaire d'Assistante Commerciale sédentaire, acquise dans un service ADV, dans des univers BtoB, tels que la distribution.

Nous recherchons des profils avec une forte orientation service Client, ayant démontrés de solides capacités d'organisation et de rigueur et surtout un fort tempérament commercial.
Au-delà des compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre capacité à prendre des initiatives et à travailler en équipe.

Vous recherchez une entreprise qui vous permettra de vous épanouir. Ce poste d'Assistante Commerciale, basé à Evry, correspond à votre profil et à vos attentes ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler soit sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vp12576S

Assistante Commerciale (H/F)
Vidal Associates Consulting And Search - Vp12576S - 21/06/2021 - Evry

Notre client est une entreprise spécialisée dans le commerce inter-entreprises de matériel électrique. Pour renforcer ses équipes, nous recherchons un(e) : Assistant(e) Commercial(e) Evry (91) CDI En support de l'équipe commerciale terrain, vous vous assurez du suivi et de la fidélisation de nos clients et répondez aux demandes des prospects, en rassurant et en générant de la confiance. Ainsi, dans le cadre de vos missions, vous : - Réceptionnez les appels clients, - Gérez les commandes par téléphone, mailing, courrier, … - Envoyez la documentation « produits » et de renseigner les clients à propos des prix, nouveautés, des CGV… - Veillez à l'envoi des livraisons dans les délais, - Saisissez et éditez les éléments nécessaires à la livraison et à la facturation, - Rédigez les correspondances commerciales, - Assurez le suivi des clients et prenez les rendez-vous pour les commerciaux, - Gérez les dossiers commerciaux. Cette description de poste n'est pas limitative.  



Conseiller de Vente en Animalerie Premium f/h

Concept store premium créée en 2013,  J'ai Plus De Croquettes (5 points de ventes, 1 site e-commerce, 30 collaborateurs) est spécialisé dans le bien-être des animaux. L'enseigne propose une large gamme d'alimentation et d'accessoires, avec une mise en avant innovante, des conseils d'experts et avant tout une expérience client conviviale et personnalisée.

Conseiller de Vente en Animalerie Premium f/h
CDI 35H ou 21H, basé à Aubière (63)


Si vous vous reconnaissez dans ce portrait...
Vous êtes passionné(e) par le client, motivé(e), rigoureux(se), doté(e) d'un fort esprit d'équipe, découvrez le challenge que nous vous proposons !

Vos missions ?
- L'accueil de la clientèle, le diagnostic de ses besoins, la concrétisation de la vente jusqu'à l'encaissement ainsi que la fidélisation client.
- La réception, la mise en place des produits et la tenue des réserves.
- Veiller à la qualité des linéaires : mise en rayon, propreté, facing, balisage prix…
- Contribuer à la valorisation de l'offre : podium, vitrines, opérations commerciales…
Vos talents ?
- Sens du service, Ecoute et Disponibilité
- Esprit commerçant
- Gout de la performance
- Sens du collectif, Enthousiaste
- Force de proposition

Votre profil ?
- Niveau Bac à Bac +2 technique et/ou commercial.
- Vous avez au minimum une première expérience dans la vente et le conseil client acquise idéalement dans le secteur de la distribution spécialisée.
- Vous avez de préférence un bon contact avec les animaux.
- Vous souhaitez vous investir dans un métier ou vous serez en permanence au contact du client.

Autres postes à pourvoir Toiletteur ("Toiletteur/ Vendeur") 

Si cette offre d'emploi en CDI temps plein (35h) ou temps partiel (21h) de Conseiller de Vente en Animalerie Premium f/h basé à Aubière (63) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse tal1410@talentup.net

Conseiller de Vente en Animalerie Premium f/h
vidal bordeaux - tal1410 - 10/06/2021 - Aubiere

Conseiller de Vente en Animalerie Premium f/h CDI 35H ou 21H, basé à Aubière (63) Si vous vous reconnaissez dans ce portrait... Vous êtes passionné(e) par le client, motivé(e), rigoureux(se), doté(e) d'un fort esprit d'équipe, découvrez le challenge que nous vous proposons ! Vos missions ? - L'accueil de la clientèle, le diagnostic de ses besoins, la concrétisation de la vente jusqu'à l'encaissement ainsi que la fidélisation client. - La réception, la mise en place des produits et la tenue des réserves. - Veiller à la qualité des linéaires : mise en rayon, propreté, facing, balisage prix… - Contribuer à la valorisation de l'offre : podium, vitrines, opérations commerciales… Vos talents ? - Sens du service, Ecoute et Disponibilité - Esprit commerçant - Gout de la performance - Sens du collectif, Enthousiaste - Force de proposition



RESPONSABLE ERP H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un RESPONSABLE ERP H/F basé à Bordeaux (33).

L'EPSE/JouéClub est une coopérative créée en 1952 regroupant des commerçants indépendants ayant pour activité la vente au détail de jeux et jouets. Cette coopérative compte environ 220 adhérents pour plus de 345 points de vente sur le territoire français de métropole, d'Outre-mer et à l'étranger. Le Groupe est présent à l'international en Italie, au Maroc, au Liban et en Belgique. Le Chiffre d'affaires du réseau des magasins s'élève en 2020 à 610 millions d'euros et confirme les bons résultats obtenus.
Dans un contexte difficile pour les entreprises de distributions de jouets, la Coopérative EPSE/JouéClub obtient des résultats supérieurs au reste du marché et à ses concurrents spécialistes du jouet.
Le Groupe recrute un :

RESPONSABLE ERP H/F
Basé au siège de Bordeaux (33)


Rattaché directement à la Directrice des Systèmes d'Information, en tant que RESPONSABLE ERP, vous aurez pour mission générale de la charge du service développement et support des processus implémentés dans l'ERP nouvellement installé JDEdwards.  A ce titre, vous assurerez :

- Le management d'un consultant sur la partie finance et un consultant sur la partie distribution (achats et ventes), ainsi que le pilotage d'intervenants externes type intégrateurs ERP
- La coordination de la collecte des demandes des collaborateurs de l'entreprise, l'analyse des besoins exprimés et leur traduction en propositions de solutions / process dans le domaine JDE
- L'accompagnement de la Direction des Systèmes d'Information dans la définition de la feuille de route évolutive de l'ERP, l'intégration de la vente à distance
- La cohérence et la qualité des données, la maintenance en condition opérationnelle des applications existantes, le niveau de service attendu en général
- Un niveau de connaissances adéquat de la part des utilisateurs, en contribuant à la rédaction de la documentation fonctionnelle et opérationnelle, et en planifiant les activités de formation appropriées si nécessaire

Votre profil :
De formation supérieure de type Ingénieur Informatique, Grande Ecole de Commerce, et/ou universitaire vous justifiez de minimum 7 ans d'expérience dans un poste de responsable ERP dans un cadre d'installation, idéalement dans le secteur de la distribution. 
Une bonne connaissance de l'ERP JDE est un sérieux plus, ainsi qu'une connaissance du langage de programmation event rules.
Vous êtes également familiarisé avec les méthodologies de gestion de projet et des services informatiques (ITIL), et disposez d'une bonne connaissance de la langue anglaise.

Ouvert(e) d'esprit, intègre et adaptable, vous êtes fortement attaché(e) à vos objectifs (organisationnels, techniques, économiques). Votre leadership et votre aisance relationnelle vous permettront de mener à bien vos missions dans une entreprise où règnent bien-être et performance.

Cette offre d'emploi en CDI RESPONSABLE ERP H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à  Vb12435L@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb12435L.

RESPONSABLE ERP H/F
GIE GRIFE - Vb12435L - 27/05/2021 - BORDEAUX

L'EPSE/JouéClub est une coopérative créée en 1952 regroupant des commerçants indépendants ayant pour activité la vente au détail de jeux et jouets. Cette coopérative compte environ 220 adhérents pour plus de 345 points de vente sur le territoire français de métropole, d'Outre-mer et à l'étranger. Le Groupe est présent à l'international en Italie, au Maroc, au Liban et en Belgique. Le Chiffre d'affaires du réseau des magasins s'élève en 2020 à 610 millions d'euros et confirme les bons résultats obtenus. Dans un contexte difficile pour les entreprises de distributions de jouets, la Coopérative EPSE/JouéClub obtient des résultats supérieurs au reste du marché et à ses concurrents spécialistes du jouet. Le Groupe recrute un : RESPONSABLE ERP H/F Basé au siège de Bordeaux (33) Rattaché directement à la Directrice des Systèmes d'Information, en tant que RESPONSABLE ERP, vous aurez pour mission générale de la charge du service développement et support des processus implémentés dans l'ERP nouvellement installé JDEdwards.  A ce titre, vous assurerez : - Le management d'un consultant sur la partie finance et un consultant sur la partie distribution (achats et ventes), ainsi que le pilotage d'intervenants externes type intégrateurs ERP - La coordination de la collecte des demandes des collaborateurs de l'entreprise, l'analyse des besoins exprimés et leur traduction en propositions de solutions / process dans le domaine JDE - L'accompagnement de la Direction des Systèmes d'Information dans la définition de la feuille de route évolutive de l'ERP, l'intégration de la vente à distance - La cohérence et la qualité des données, la maintenance en condition opérationnelle des applications existantes, le niveau de service attendu en général - Un niveau de connaissances adéquat de la part des utilisateurs, en contribuant à la rédaction de la documentation fonctionnelle et opérationnelle, et en planifiant les activités de formation appropriées si nécessaire  



TECHNICAL LEADER FULL STACK E COMMERCE H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un TECHNICAL LEADER FULL STACK E COMMERCE H/F basé à Bordeaux (33).

L'EPSE/JouéClub est une coopérative créée en 1952 regroupant des commerçants indépendants ayant pour activité la vente au détail de jeux et jouets. Cette coopérative compte environ 220 adhérents pour plus de 345 points de vente sur le territoire français de métropole, d'Outre-mer et à l'étranger. Le Groupe est présent à l'international en Italie, au Maroc, au Liban et en Belgique. Le Chiffre d'affaires du réseau des magasins s'élève en 2020 à 610 millions d'euros et confirme les bons résultats obtenus.
Dans un contexte difficile pour les entreprises de distributions de jouets, la Coopérative EPSE/JouéClub obtient des résultats supérieurs au reste du marché et à ses concurrents spécialistes du jouet.
Le Groupe recrute un :

TECHNICAL LEADER FULL STACK E COMMERCE H/F
Basé au siège de Bordeaux (33)


Rattaché directement à la Responsable WEB, en tant que TECHNICAL LEADER FULL STACK E COMMERCE, vous intervenez sur l'ensemble des phases techniques des projets qui concernent le site jouéclub.fr, ainsi que les échanges de données avec ce dernier (PIM, gestions commerciales magasins, etc.).
 A ce titre, vous assurerez :

- Les revues techniques :
Chiffrage/ Revue de chiffrage
Revue de la conception technique et du code faits par l'intégrateur
Vérifier la conformité du code à la conception technique
Assurer la cohérence technique et fonctionnelle
S'assurer du respect des process du build et de la Qualimétrie de code
- Le suivi de production : suivi des traitements critiques, aide à l'analyse des incidents par l'intégrateur
- Le support technique à l'intégrateur sur les situations de blocage ainsi que le suivi des tickets techniques et des montées de version de l'éditeur

Votre profil :
De formation technique supérieure de type ingénieur informatique, vous possédez une expérience de 4/5 années dans une fonction similaire, acquise en entreprise ou au sein d'une société de conseil.
Vous disposez de connaissances techniques full stack (PHP7, JavaScript, AngularJS, MySQL, Zend), une connaissance des solutions e-commerce Proximis, Magento2 sera également appréciée. De plus, vous êtes familiarisé avec les outils Jira, Git, Postman, Draw.io, Teams.

Organisé, proactif et dynamique, vous avez une forte appétence pour les métiers du WEB. Vos qualités de communication et votre aisance relationnelle vous permettront de mener à bien vos missions dans une entreprise où règnent bien-être et performance.

Cette offre d'emploi en CDI TECHNICAL LEADER FULL STACK E COMMERCE H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à  Vb12436L@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb12436L.

TECHNICAL LEADER FULL STACK E COMMERCE H/F
GIE GRIFE - Vb12436L - 27/05/2021 - BORDEAUX

L'EPSE/JouéClub est une coopérative créée en 1952 regroupant des commerçants indépendants ayant pour activité la vente au détail de jeux et jouets. Cette coopérative compte environ 220 adhérents pour plus de 345 points de vente sur le territoire français de métropole, d'Outre-mer et à l'étranger. Le Groupe est présent à l'international en Italie, au Maroc, au Liban et en Belgique. Le Chiffre d'affaires du réseau des magasins s'élève en 2020 à 610 millions d'euros et confirme les bons résultats obtenus. Dans un contexte difficile pour les entreprises de distributions de jouets, la Coopérative EPSE/JouéClub obtient des résultats supérieurs au reste du marché et à ses concurrents spécialistes du jouet. Le Groupe recrute un : TECHNICAL LEADER FULL STACK E COMMERCE H/F Basé au siège de Bordeaux (33) Rattaché directement à la Responsable WEB, en tant que TECHNICAL LEADER FULL STACK E COMMERCE, vous intervenez sur l'ensemble des phases techniques des projets qui concernent le site jouéclub.fr, ainsi que les échanges de données avec ce dernier (PIM, gestions commerciales magasins, etc.).  A ce titre, vous assurerez : - Les revues techniques : Chiffrage/ Revue de chiffrage Revue de la conception technique et du code faits par l'intégrateur Vérifier la conformité du code à la conception technique Assurer la cohérence technique et fonctionnelle S'assurer du respect des process du build et de la Qualimétrie de code - Le suivi de production : suivi des traitements critiques, aide à l'analyse des incidents par l'intégrateur - Le support technique à l'intégrateur sur les situations de blocage ainsi que le suivi des tickets techniques et des montées de version de l'éditeur  



Directeur des Ressources Humaines H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur des Ressources Humaines H/F basé en Nouvelle Calédonie.

Notre client exerce ses activités dans les départements d'Outre-mer, à Cuba, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie, autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction).

Le groupe, en très forte croissance, emploie 11 000 collaborateurs.

Nous recrutons pour son entité située  en Nouvelle Caledonie un : 

Directeur des Ressources Humaines H/F
Basé en Nouvelle Caledonie

Rattaché au Directeur Général et membre du comité de Direction, vous êtes le garant de la stratégie RH, de son pilotage et du suivi de sa réalisation sur un périmètre multisite de 800 collaborateurs. 

Ainsi vos principales missions seront de :

- Définir la politique de gestion RH en étroite collaboration avec le DG,
- Contribuez à la qualité de gestion des ressources humaines et développer des outils d'analyse pertinents sur l'ensemble des thématiques RH : GPEC, Recrutement, politique de rémunération, gestion de la masse salariale, communication, audit social…
- Animer et mettre en œuvre la stratégie RH du Groupe sur le terrain.
- Conseiller, soutenir et former les directeurs/manager opérationnels au quotidien dans la gestion de leurs équipes
- Garantir l'application du droit social en assurant une veille sociale,
- Animer les relations sociales avec les organisations syndicales (négociations avec les IRP, rédaction des accords d'entreprises),
- Gérer l'administration du personnel
- Gérer la politique de rémunération
- Garantir la bonne application des procédures RH
- Développer et mettre en place des projets transverses en lien avec l'actualité des magasins et/ou du Groupe

Pour vous accompagner dans votre mission, vous managez une équipe de 8 collaborateurs (recrutements, intégration, plan de formation, développement des compétences, gestion de la mobilité interne…)

De formation supérieure avec une spécialisation en Ressources humaines et/ou Droit Social, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 10 ans de la fonction au sein d'un groupe de taille significative (logistique, aérien, retail...).

Vous êtes rompu à la gestion des IRP, vous maitrisez les thématiques RH dans leur ensemble : GPEC, Recrutement, Formation, ADP…

Véritable femme ou homme de terrain, vous êtes pragmatique et doté(e) d'une bonne capacité
d'anticipation.
Doté d'un très bon relationnel, diplomate mais ferme, votre implication, votre exemplarité, votre rigueur et votre enthousiasme font de vous un interlocuteur crédible de la fonction.
 Vous avez le sens de l'anticipation et de l'innovation et êtes orienté Résultats.

Une connaissance du tissu économique et social des DOM serait appréciée.
A défaut, votre sens de l'écoute et votre capacité d'adaptation sont indispensables pour réussir à cette fonction.

Cette offre pour un poste de DRH H/F basé en Outre-Mer correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vp12523V en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vp12523V@talentup.net.

Directeur des Ressources Humaines H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vp12523V - 21/05/2021 - Nouvelle-Calédonie

Notre client exerce ses activités dans les départements d'Outre-mer, à Cuba, en République dominicaine, en Algérie, au Maroc, au Ghana, en Côte d'Ivoire, en Chine et en Nouvelle-Calédonie, autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile et l'industrie (agroalimentaire et matériaux de construction). Le groupe, en très forte croissance, emploie 11 000 collaborateurs. Nous recrutons pour son entité située  en Nouvelle Caledonie un :  Directeur des Ressources Humaines H/F Basé en Nouvelle Caledonie Rattaché au Directeur Général et membre du comité de Direction, vous êtes le garant de la stratégie RH, de son pilotage et du suivi de sa réalisation sur un périmètre multisite de 800 collaborateurs.  Ainsi vos principales missions seront de : - Définir la politique de gestion RH en étroite collaboration avec le DG, - Contribuez à la qualité de gestion des ressources humaines et développer des outils d'analyse pertinents sur l'ensemble des thématiques RH : GPEC, Recrutement, politique de rémunération, gestion de la masse salariale, communication, audit social… - Animer et mettre en œuvre la stratégie RH du Groupe sur le terrain. - Conseiller, soutenir et former les directeurs/manager opérationnels au quotidien dans la gestion de leurs équipes - Garantir l'application du droit social en assurant une veille sociale, - Animer les relations sociales avec les organisations syndicales (négociations avec les IRP, rédaction des accords d'entreprises), - Gérer l'administration du personnel - Gérer la politique de rémunération - Garantir la bonne application des procédures RH - Développer et mettre en place des projets transverses en lien avec l'actualité des magasins et/ou du Groupe Pour vous accompagner dans votre mission, vous managez une équipe de 8 collaborateurs (recrutements, intégration, plan de formation, développement des compétences, gestion de la mobilité interne…)  



Responsable Ressources Humaines la Réunion

Acteur majeur de la grande distribution dans l'Océan Indien (La Réunion, Madagascar, Mayotte, Ile Maurice, Comores), notre client est leader dans sa région au travers des enseignes d'hypermarchés, de supermarchés, de grossistes, de magasins de proximité et de magasins spécialisés. A la Réunion, le groupe compte 1 200 salariés répartis sur les différentes enseignes (11 000 personnes dans 15 pays du Monde).
Nous recherchons un(e) responsable des ressources humaines dynamique et expérimenté à la Réunion. Vous avez une expérience réussie en tant que RRH au sein d'une enseigne ou d'un groupe et une bonne connaissance du monde de la distribution. Nous vous proposons de rejoindre un Groupe dynamique et en pleine expansion.

Responsable Ressources Humaines Groupe distribution h/f
Saint Marie - La Réunion (974)


En collaboration directe avec la DRH du siège à la Réunion, vous gérez un périmètre d'environ 500 salariés sur un périmètre multisites :  distribution, (GMS, GSS, commerces de proximité,…), services administratifs siège et sites logistique.
Capable d'animer de façon autonome les différentes thématiques RH sur des périmètres diversifiés, vous serez accompagné(e) d'une équipe support (ADP, paie, juridique, social, …).

Vos principales missions sont :

- Mise en œuvre opérationnelle de la stratégie et de la politique RH du groupe
- Accompagnement des transformations d'organisation au sein du Groupe et des différentes entités du groupe
- Accompagner et conseiller les directions opérationnelles dans la gestion de leurs équipes et dans la mise en œuvre des projets RH
- Gérer la politique de rémunération : étude de coûts de la masse salariale, tableaux de bord, …
- Garantir la bonne application des procédures RH
- Gestion du personnel : recrutements, intégrations, plans de formation, entretiens annuels, développement des compétences, gestion de la mobilité interne, développement de la GPEC
- Gestion de l'administration du personnel (supervision de la paie, contrats, tableaux de bord sociaux…)
- Animation des relations sociales, garantir le respect de la législation, veille sociale…
- Gestion des projets RH transverses
- Être force de proposition pour l'évolution pour améliorer les pratiques RH : SIRH, innovation…)
- Reportings divers

Votre profil :

Titulaire d'un Bac +4/5  dans le domaine des ressources humaines et/ou droit social, vous bénéficiez d'une expérience réussie de minimum 5 ans dans la fonction RH en matière de développement RH et d'animation des relations sociales.
Votre connaissance de la grande distribution ou de la logistique combiné avec une connaissance du tissu économique et social des DOM seraient appréciés.
Acteur clé du développement et de la performance de nos ressources humaines, vous êtes autonome, avez le sens des initiatives et possédez un excellent relationnel.
- Maîtrise des dispositifs législatifs et réglementaires relatifs aux RH
- Gestion de projet avec esprit de synthèse et d'analyse
- Maîtrise des outils de gestion RH et des techniques RH (recrutement, formation, GPEC, SST, politique sociale et salariale)
- Capacité d'échanger avec des membres de la Direction et les acteurs de son périmètre

Nous vous proposons un package complet : CDI, statut cadre, rémunération attrayante.
En rejoignant ce groupe, vous bénéficierez du dynamisme d'un Groupe International au travers d'entreprises à taille humaine.

Pour postuler à cette offre de RRH à la Réunion , nous vous invitons à faire parvenir votre candidature à Andrea Duval chez Talentup sous la référence tal398 qui traitera votre dossier en toute confidentialité. www.talentup.com ou email tal1398@talentup.net

Responsable Ressources Humaines la Réunion
Talentup - tal1398 - 26/03/2021 - Sainte Marie La Réunion

Responsable Ressources Humaines Groupe distribution h/f Saint Marie - La Réunion (974) En collaboration directe avec la DRH du siège à la Réunion, vous gérez un périmètre d'environ 500 salariés sur un périmètre multisites :  distribution, (GMS, GSS, commerces de proximité,…), services administratifs siège et sites logistique. Capable d'animer de façon autonome les différentes thématiques RH sur des périmètres diversifiés, vous serez accompagné(e) d'une équipe support (ADP, paie, juridique, social, …). Vos principales missions sont : - Mise en œuvre opérationnelle de la stratégie et de la politique RH du groupe - Accompagnement des transformations d'organisation au sein du Groupe et des différentes entités du groupe - Accompagner et conseiller les directions opérationnelles dans la gestion de leurs équipes et dans la mise en œuvre des projets RH - Gérer la politique de rémunération : étude de coûts de la masse salariale, tableaux de bord, … - Garantir la bonne application des procédures RH - Gestion du personnel : recrutements, intégrations, plans de formation, entretiens annuels, développement des compétences, gestion de la mobilité interne, développement de la GPEC - Gestion de l'administration du personnel (supervision de la paie, contrats, tableaux de bord sociaux…) - Animation des relations sociales, garantir le respect de la législation, veille sociale… - Gestion des projets RH transverses - Être force de proposition pour l'évolution pour améliorer les pratiques RH : SIRH, innovation…) - Reportings divers 




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