DIRECTRICE (DIRECTEUR) MARKETING H/F

L'ENTREPRISE

Notre Client est une société d'efficacité énergétique spécialisée sur les secteurs tertiaires et résidentiels. Occupant une position de leader sur le marché des Certificats d'économie d'Energie (CEE),

Cette société de distingue de ses concurrents notamment par le fait qu'elle peut s'appuyer sur un vaste réseau d'adhérents (artisans ou installateurs, experts dans la rénovation énergétique).
Elle séduit et fidélise son réseau au moyen de services différenciants qui dépassent le périmètre unique de la valorisation et de la production des certificats d'Economie d'Energie (CEE) proposés par les mandataires ou délégataires classiques, au travers de 3 promesses majeures à ses adhérents : le développement du business, des économies dans leurs achats, le partage entre pairs.

Pour accompagner le Top Management dans ses ambitions de développement, notre client recrute sa Directrice ou son Directeur Marketing.

VOS MISSIONS

Vous êtes rattaché(e) à la Directrice Générale et membre du Comité de Direction.
Votre rôle aux côtés du Top Management est de piloter l'innovation et l'adaptation permanente au marché, à la règlementation et à la concurrence et de garantir l'atteinte des objectifs business, dans le respect du budget alloué.
En tant que membre du CODIR, vous participez activement aux échanges et décisions concernant l'opérationnel et la stratégie de l'entreprise.

Votre mission principale est de définir la vision et les objectifs marketing de l'entreprise, en alignement avec la stratégie globale de l'entreprise. Cela implique de mener des analyses de marché, et maîtriser le positionnement marché et concurrence, d'identifier les opportunités de croissance, de segmenter le marché et de positionner l'entreprise et ses produits/services. Vous êtes également garant(e) de l'optimisation de l'expérience client qui est un levier majeur dans la réussite de l'entreprise.

Vous élaborez et pilotez le plan marketing qui détaille les tactiques et les activités à entreprendre pour atteindre les objectifs marketing. Vous pilotez l'ensemble des domaines marketing :
- Marketing stratégique
- Marketing produits et innovation (positionnement, offre de valeur, pricing, lancement de nouveaux produits, …)
- Marketing opérationnel (choix des canaux, élaboration et lancement des campagnes, …)
- Marketing de contenu et Marketing digital : création et diffusion de contenu de valeur, utile et informatif, destiné à communiquer avec les adhérents et les partenaires, à positionner de façon performante l'audience et accroitre la visibilité de l'offre et de l'entreprise.
- Marketing événementiel (une trentaine d'évènements sont organisés par an, au niveau national ou régional afin d'animer le réseau d'adhérents)

Concernant l'axe Communication, vous devrez développer un marketing d'expérience avec des professionnels du bâtiment, concevoir des campagnes et des événements engageants qui suscitent des émotions, favorisent l'interaction et créent des liens émotionnels forts avec l'entreprise.

Dans le cadre de vos actions, vous collaborez avec les autres départements de l'entreprise (commercial, juridique, finances, opérations, DSI …) pour atteindre les objectifs fixés par la direction générale et déployer le plan marketing.

Enfin, vous êtes en charge de gérer le budget Marketing et vous managez une équipe pluridisciplinaire de 6 collaborateurs.

VOTRE PROFIL
De Formation Bac + 5 type Ecole de commerce, Ecole d'ingénieur avec Master en marketing ou Université.
Vous avez 8 à 10 ans d'expérience en tant que Responsable Marketing et Communication.
Vous avez l'expérience du management d'équipes pluridisciplinaires, de la gestion en mode projets et un savoir-faire dans le management transversal.
Une connaissance des marchés et de l'écosystème de la filière du bâtiment (artisans) est fortement souhaitée, en particulier dans les domaines de la rénovation énergétique et/ou des certificats d'économie d'énergie (CEE).

Au-delà d'une formation supérieure en Marketing et Communication, c'est avant tout un tempérament créatif, une personnalité, un(e) leader que notre client recherche, mais aussi une expérience réussie sur un poste similaire incluant le pilotage stratégique aux côtés de la Direction.

Vous êtes une personne agile, audacieuse, créative, appréciez d'innover et de travailler en mode projet au sein d'une entreprise à taille humaine, et positionnée sur un marché porteur, en constante évolution.
Vous possédez indéniablement une orientation business et le sens du service client.

Vous avez pu prouver votre capacité à élaborer une stratégie marketing à moyen et long terme en évaluant les opportunités d'un marché, en définissant le positionnement des offres ou produits et en déterminant les axes de développement en fonction des canaux et des cibles.

Vous recherchez un nouveau challenge sur le secteur porteur de la transition énergétique et avez l'esprit startup ?
Venez rejoindre le Top Management d'une entreprise agile, innovante et engagée en responsabilité sociale et environnementale !

Package proposé : 70 à 90 K€ (Fixe + variable) en fonction du profil et de l'expérience.

Si ce challenge vous intéresse, merci de transmettre votre candidature à WYSE EXECUTIVE -  sous la référence P24071074 à recrutement@wyse-executive.com ou via TalentUp en répondant à cette annonce.

CUSTOMER SUCCESS MANAGER / Ingénieur(e) Support H/F

ENTREPRISE

Ce poste est basé à Angers (49000)

Notre client est une entreprise de la Greentech créée en 2019 qui accompagne les groupes industriels dans leur transition énergétique. 
Elle propose une solution logicielle d'EMS (Energy Management System) en mode SAAS très novatrice qui intègre des briques métiers spécifiques et modulaires conçues par ses ingénieurs experts en performance énergétique industrielle. 

Pour accompagner ses clients dans leur trajectoire de décarbonation, l'entreprise leur propose un parcours de digitalisation, mais également des services à forte valeur ajoutée sur l'ensemble de la chaine de valeur de la performance énergétique : de la conception jusqu'au pilotage des chantiers de transformations nécessaires à la réduction de leurs dépenses énergétiques et de leur impact carbone.

Après 4 ans d'existence, cette entreprise compte déjà parmi ses clients des grands noms de l'industrie à dimension internationale, preuve de son expertise différenciante sur le marché et connait déjà des succès à l'international !

Cette entreprise en hyper croissance affiche d'excellentes performances financières lui ayant permis d'auto financer l'intégralité de ses investissements R&D, marketing et RH. Son capital est détenu à 100% par ses dirigeants.

Pour renforcer son Equipe Métier nouvellement créée en 2024, elle recrute son Customer Success Manager.

VOS MISSIONS

Rattaché(e) au Responsable de l'Equipe Métier, le Customer Success Manager est garant de la bonne expérience utilisateurs au sein de chaque entreprise cliente. Il contribue ainsi à la fidélisation des clients. Il est l'interlocuteur privilégié des clients et contribue également en interne à développer les compétences autour de la solution EMS. Il accompagner et guide les clients dans la découverte de la solution produit et des nouvelles fonctionnalités.

Votre rôle principal dans l'équipe est de fournir un support technique et un conseil aux clients, en leur proposant des solutions et des stratégies qui leur sont appropriées, d'évaluer le feedback des clients et de travailler en lien avec l'équipe de développement interne pour apporter les améliorations nécessaires dans la roadmap produit.

Vos missions prioritaires : 

1/ Vous êtes en charge d'élaborer un programme de formation client (modules) concernant les fonctions clés ainsi que les nouvelles fonctions, afin de développer la connaissance et l'utilisation experte de la solution EMS (Energy Management System).Vous animez les sessions auprès des clients. Vous travaillez en collaboration avec l'équipe en charge des formations métiers et de l'organisation administative des sessions.   

2/ Vous êtes en charge d'organiser et d'assurer le support utilisateur.
Vous assurez le support N1 et effectuez le suivi du traitement des anomalies sur la plateforme dédiée (JIra).
Vous êtes également en charge de l'escalade au niveau N2 auprès des experts métiers ou de la R&D en cas de besoin.
Vous assurez le retour aux utilisateurs, et pouvez être amené à proposer des solutions de contournement.

3/ Vous centralisez les remontées clients, développez une démarche d'amélioration continue concernanr l'expérience utilisateur et participez aux réflexions concernanr les évolutions produit. On attend de vous que vous soyez force de proposition.
Vous devez être à l'écoute et identifier les besoins des clients afin d'être en mesure de leur apporter des réponses claires, pertinentes et conformes à leurs attentes.
Vous devrez mettre en place un suivi de la satisfaction client concernant l'utilisation de la solution (définition d'indicateurs).

4/ Vous assurez rayonnement de l'offre en interne comme en externe et développez une communication régulièreautour des nouveautés fonctionnelles auprès de vos interlocuteurs. Pour ce faire vousassurez un suivi continu de la roadmap produit en collaboration avec la R&D, et notamment le Product Owner.
Vous pourrez de plus être amené(e) à participer à l'élaboration des outils de présentation de l'offre, à la rédaction du manuel utilisateurs, ou au Clubs Utilisateurs.

VOTRE PROFIL

Diplômé au niveau BAC + 5 d'une filière technique (de type ingénieur ou Master), dans l'idéal vous avez suivi une spécialisation en efficacité énergétique / environement.
Vous pouvez justifier d'une première expérience réussie si possible dans le domaine de l'informatique industrielle ou équivalent et en lien avec la transition énergétique (projet, formation, support technique, ...), ce qui vous permettra de travailler avec une bonne autonomie autour des sujets concernant la mise en oeuvre d'un software EMS et de monter rapidement en compétence sur les sujets métiers liés à la solution proposée par l'entreprise (efficacité énergétique, décarbonation, RSE...).

Vous devez posséder d'excellentes qualités relationnelles afin de prendre en charge l'animation des formations et les relations avec les clients. Vous aimez transmettre vos compétences.
Eloquence, enthousiasme, fibre commerciale et sens du service client sont les qualités recherchées pour ce poste.

Vous cherchez un nouveau challenge ?
Rejoignez une société agile et innovante, soucieuse de participer à la transition énergétique et à la décarbonation des industries, participez à des projets dans des domaines énergétiques et des secteurs d'activité variés. Soyez au coeur d ela satisfaction client.
Cette structure dynamique, sur un marché en pleine croissance, saura vous offrir des perspectives de développement et d'évolution importantes.

Salaire proposé : 42 à 50 K€ en fonction du profil et de l'expérience.

Si ce challenge vous intéresse, merci de transmettre votre candidature à WYSE EXECUTIVE -  sous la référence P24071076 à recrutement@wyse-executive.com ou via TalentUp en répondant à cette annonce.

ADJOINT SECURITE QUALITE HYGIENE ENVIRONNEMENT H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un  Adjoint SQHE H/F.

Notre client est un groupe industriel international et reconnu comme l'un des leaders mondiaux dans la production et la commercialisation de solutions d'emballages destinées à  des secteurs d'activités variés (alimentaires, non alimentaires, industries) . Grâce à des équipes d'experts, ils offrent à leur clients un support stratégique sur la performance de leurs emballages tout au long de la chaine d'approvisionnement. Dans le cadre de leur important développement nous recrutons un :

ADJOINT SECURITE QUALITE HYGIENE ENVIRONNEMENT  H/F
Basé à Cholet (49)

Directement rattaché au Manager Service Prevention SQHE vos missions seront de :

• Participer aux systèmes de management en place : évaluation des risques (DUER, HARA, AMDEC), revue de direction et comité de direction SQHE, veille réglementaire pilotage de plans d'action en collaboration avec les services,
• Participer à l'élaboration des objectifs et actions visant à améliorer la culture de l'entreprise ainsi que l'efficacité des actions menées,
• Participer à l'intégration des systèmes SQHE,
• Participer aux audits externes, internes, clients & autre partie intéressée,
• Gestion de la sanitation
• Créer, suivre et animer des formations du personnel en SQHE
• Gérer des reporting et inventaire,
• Veiller à la conformité des produits finis (cahier des charges, normes, spécifications…) en cohérence avec les capabilités machines,
• Analyser les situations à risque : accidents, soins, presqu'accidents, non-conformités externes, internes, fournisseurs à l'aide des outils de résolution de problème
• Assurer le pilotage de la reprise qualité,
• Suivre et mettre à jour les documents de maîtrise du système documentaire
• Gérer les éventuels sous-traitants,
• Gestion de la certification FSC ®,
• Gestion de la certification FEFCO (Hygiène/propreté)
• Relance pour l'avancement du traitement des non-conformités externes
• Back up du Manager Service Prévention SQHE

Adjoint Responsable Oenotechnique H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Adjoint Responsable Oenotechnique H/F basé à Béziers (34).

L'entreprise familiale CASTEL, créée en 1949 est numéro 1 sur le marché du vin en France et en Europe et numéro 3 dans le monde. Elle possède plus de 250 marques parmi les plus connues en France et à l'étranger ainsi que des châteaux et des grands crus. Ses vins sont originaires des plus beaux vignobles français et d'ailleurs.

Afin d'assurer la conformité avec les normes d'hygiène et sécurité en vigueur, de proposer un environnement de travail sain et sécurisé à ses collaborateurs et de garantir une satisfaction totale à ses clients avec une propreté irréprochable de son outil industriel, nous recrutons un :

Adjoint Responsable Oenotechnique (H/F)
Poste basé à Béziers (34)

Sous la responsabilité du Responsable Achats Vins vrac et Œnotechnique de l'établissement (150 personnes, 120 millions de bouteilles) et au sein d'une équipe composée de deux adjoints, vous êtes en charge du suivi des opérations vinicoles du chai jusqu'aux tireuses, et veillez à la mise à disposition des vins pour l'embouteillage. 

 A ce titre, vous :

- Veillez au bon déroulement des opérations de sanitations et assurez le contrôle des nettoyages des lignes de mise en bouteilles.
- Suivez les analyses microbiologiques en lien avec le laboratoire et garantissez la conformité aux exigences qualité.
- Participez conjointement avec les deux autres adjoints à l'organisation de toute la chaine d'approvisionnement et de préparation des vins, et à l'organisation du travail des cavistes (15 personnes).
- Mettez en œuvre l'ensemble des derniers traitements œnologiques et êtes garant du bon fonctionnement des opérations de filtrations finales.
- Mettez en place tous les modes opératoires nécessaires à l'atteinte de vos objectifs et suivez leur application par des contrôles quotidiens sur le terrain.
- Êtes responsable de la bonne tenue des ateliers de travail, du respect des règles de sécurité des biens et des personnes dans votre périmètre (chai et salle blanche).
- Veillez au respect de la règlementation en vigueur, des règles de traçabilité, du cahier des charges interne et des exigences client.
- Proposez les évolutions et/ou investissements nécessaires afin d'optimiser l'activité. 

Doté d'une formation supérieure spécialisée (hygiène, qualité, analyses microbiologiques, génie des procédés) vous possédez une première expérience réussie en opérations de sanitations au sein d'un secteur où les contraintes sont comparables (pharmaceutique - agroalimentaire - cosmétique - chimie) idéalement sur des produits liquides.

Vous possédez des connaissances approfondies des normes d'hygiène et de sécurité avec la mise en place de process industriels / modes opératoires. Opérationnel sur le terrain, vous savez travailler avec des équipes pluridisciplinaires.

Votre personnalité est en adéquation avec les exigences du poste : autonomie, rigueur, responsabilité, transparence, approche méthodique, organisation, communication, humilité, respect, sens de la précision…

Des connaissances sur les techniques d'embouteillages seraient un plus.

Cette offre d'emploi d'Adjoint au Responsable Oenotechnique H/F basé à Béziers (34) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à Vb15369c@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb15369C.

Responsable HSE H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Hygiène Sécurité Environnement (HSE) H/F basé à St Jean de la Ruelle (45).

Brandt France (https://www.brandt.fr/), filiale du Groupe Cevital, se distingue par son expertise dans le développement, la fabrication et la commercialisation d'appareils électroménagers grand public. Implantée sur quatre sites en France, l'entreprise est un acteur majeur du marché grâce à ses marques phares : Brandt, De Dietrich, Sauter et Vedette. Avec une présence commerciale mondiale, ses produits labellisés Origine France Garantie sont indispensables au quotidien de millions de foyers. Ses employés sont au cœur de sa réussite, incarnant des valeurs de respect, de bienveillance et d'intelligence collective qui sont au centre de ses modes de collaboration. Notre client recrute :

Responsable Hygiène Sécurité Environnement (HSE) H/F
Poste Basé à proximité d'Orleans

Votre mission principale sera de garantir la sécurité des personnes et de veiller au respect de l'environnement selon les normes et la réglementation en vigueur.

Missions 
Vous assumez la responsabilité totale de la fonction sur les 4 sites du Groupe.
Vous devrez définir les politiques de sécurité et environnementales en collaboration avec la Direction, puis les mettre en place de manière efficace.
Vous aurez pour tâche de piloter des indicateurs de performance, de superviser et de coordonner les activités opérationnelles liées à la sécurité et à l'environnement.
Il sera de votre responsabilité de garantir la conformité à la réglementation en matière de sécurité et d'environnement et vous serez l'interlocuteur principal pour les questions HSE auprès des parties prenantes telles que les pouvoirs publics, les assurances et les prestataires.
Vous assurerez la préparation et la participation aux Comités Sociaux et Économiques (CSSCT) des sites et garantirez le maintien des certifications ISO dans votre périmètre de responsabilité.
Une attention particulière devra être accordée à la partie environnementale, en particulier sur les sites industriels. Pour la partie sécurité du poste, d'importants chantiers ont été entrepris, notamment sur les sites industriels.

De formation supérieure BAC+5 en Sécurité/Environnement, vous justifiez d'une expérience significative en environnement industriel idéalement multisites. Vous possédez des compétences solides dans les domaines des réglementations, de la sécurité, des normes en vigueur et des méthodologies de résolution de problèmes.Vous êtes dynamique, possédez un sens de l'initiative marqué et démontrez un leadership efficace, capable de piloter, animer et fédérer les équipes.
Vous êtes très à l'aise avec les aspects techniques ainsi que la gestion de projets, incluant la gestion des coûts et le déploiement des objectifs. Vous avez d'excellentes capacités relationnelles et de communication, tant en interne avec les équipes opérationnelles qu'en externe avec les parties prenantes.

Directeur Régional H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de commerciaux, de spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur de Région HF basé à Rennes. 

Notre client est un organisme de formation présent au niveau national dédié aux métiers des services. Formant un large public d'apprenants (Alternants, Demandeurs d'emploi, et Salariés), il développe des formations sous différents formats avec des sources de financements très variés. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) : 

Directeur Régional HF
Basé à Rennes / Déplacements à prévoir sur le Nord-Ouest de la France. 

Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes nationales (Centre Ingénierie de Formation, Commerciales, Marketing, Production), vous êtes en charge du développement (en C.A. et en rentabilité) de l'ensemble de votre zone (Bretagne/ Pays de la Loire / Normandie) et de la performance économique de l'établissement.  

A ce titre, vous : 
- Pilotez au quotidien une équipe 35 collaborateurs (commerciale / Pédagogique / Administratif), 
- Veillez à la bonne organisation de vos équipes et à leur performance,
- Construisez une stratégie commerciale adaptée à la région et mobilisez votre équipe autour des objectifs définis tant sur l'apprentissage que la formation continue,
- Détectez les appels à projets pertinents et accompagnez le siège dans la construction des réponses,
- Représentez le site auprès des acteurs impliqués dans l'apprentissage et la formation continue,
- Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre centre / l'organisation de façon générale.

Votre profil : 
- Formation supérieure,
- Expérience consolidée en tant que Directeur de Région HF voire Directeur de Centre de Formation HF,
- Idéalement une expérience dans un OF de Branche,
- Bonne connaissance de l'Apprentissage comme de la Formation Continue,
- Tempérament de développeur, leadership, intelligence relationnelle. 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence vm15358a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vm15358a@talentup.net

Responsable Commercial Bois France / Espagne H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Responsable Commercial Bois France-Espagne H/F basé sur les régions de Bordeaux (33) ou de Cognac (16) ou de Lyon (69). Home-Office possible.

Notre client, la société Stave Associates International, est une société dédiée à la fabrication et la commercialisation de produits (merrains) en chêne pour les acteurs de la tonnellerie.
Afin de développer notre portefeuille et de fidéliser nos clients (tonnelleries françaises et espagnoles), nous recrutons un :

RESPONSABLE COMMERCIAL BOIS H/F
France - Espagne
Basé en Gironde (33) ou Charentes (16) ou Rhône-Alpes (69) ou Cote d'Or (21)
Home-Office possible entre ces zones

Vous définissez et mettez en place votre stratégique commerciale. Véritable professionnel du bois, vous développez une compréhension approfondie de nos produits et offres de services. Avec votre écoute et votre sens relationnel, vous savez comprendre, définir et répondre aux besoins de vos clients. Par un suivi qualitatif, vous développez des relations privilégiées sur le long terme. Interface entre l'interne et l'externe, vous apportez du liant pour assurer une production aboutie. Avec une grande fidélisation, vous gérez votre portefeuille de clients existants et avec une prospection active, vous ouvrez de nouveaux comptes. Vous pilotez votre activité par des indicateurs précis permettant le suivi de vos objectifs / résultats.

De formation supérieure technique (BTS bois, Ingénieur bois) ou commerciale, vous possédez des expériences professionnelles réussies dans la vente de produits / services liés au bois. Passionné par ce produit (notamment le chêne), vous êtes crédible techniquement. Impliqué, orienté objectifs / résultats, vous êtes un commercial reconnu et savez anticiper les besoins clients par une écoute active et une argumentation technique de qualité. Trilingue, vous parlez français, espagnol et anglais. Disponible pour de fréquents déplacements en France comme en Espagne, vous savez travailler en autonomie et en itinérance. Permis de conduire obligatoire.

Cette offre de Responsable Commercial Bois France - Espagne H/F basé sur Bordeaux / Cognac / Lyon correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VB15357C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vb15357c@talentup.net

Ingénieur système et réseaux H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Ingénieur Système et réseaux H/F basé à Bordeaux.

Notre client, le Groupement d'Intérêt Public ESEA, est l'opérateur e-Santé institutionnel rattaché à l'Agence Régional de Santé (ARS) Nouvelle-Aquitaine en charge de la mise en œuvre de projets e-Santé auprès des acteurs publics, privés et libéraux des champs sanitaires, social et médico-social.
Leur mission, d'intérêt général, est de déployer des services numériques innovants pour améliorer la coordination des soins et le parcours du patient (dossier médical partagé, messagerie sécurisée, webconférence, formation e-Santé…).
Notre client recrute :

Ingénieur Système et Réseaux H/F
Poste basé à Bordeaux

Rattaché au Responsable du service infrastructures et opérations, vos missions :
Vous assurez le déploiement et le bon fonctionnement des services régionaux e-santé (25 000 utilisateurs) et des infrastructures internes pour les équipes ESEA (130 personnes), en veillant particulièrement à la sécurisation des services et des infrastructures.

1. Missions opérationnelles :
- Vous configurez et maintenez le réseau et les équipements (commutateurs, Wi-Fi, pare-feu).
- Vous supervisez et administrez quotidiennement les serveurs et réseaux.
- Vous assurez la maintenance évolutive des infrastructures.
- Vous administrez Active Directory et les messageries d'entreprise.
- Vous gérez les droits d'accès et intégrez de nouveaux outils.
- Vous fournissez le support utilisateur (N2/N3) et rédigez des documents techniques.

2. Missions d'architecture et sécurité :
- Vous gérez les évolutions de l'architecture réseau.
- Vous collaborez techniquement avec les fournisseurs et établissements de santé.
- Vous effectuez une veille permanente sur l'infrastructure et la cyberdéfense.
- Vous mettez en œuvre la PSSI avec le RSSI et le délégué à la protection des données.

Votre profil :
De formation Bac+5 (ingénieur), idéalement une expérience de 2 ans sur un poste similaire.
Environnement technique et connaissances attendues/souhaitées :
•            Réseaux et sécurité : LAN, WAN, Ethernet, Wi-Fi, VPN, Pare-feu, Répartiteurs de charge, Radius
•            Protocoles IP
•            Outils de supervision : Zabbix, ELK
•            Outils de gestion/déploiement : Saltstack, Ansible
•            Systèmes : Linux (Debian, Ubuntu, RedHat), Unix (FreeBSD, OpenBSD), Windows
•            Outils de gestion de parc informatique : GLPI, Active Directory, GPO, MDT
•            Virtualisation (KVM, VMware, Proxmox VE)
•            Conteneurisation (Docker Swarm, Kubernetes)
Capacité d'écoute, rigueur, autonomie, sens du service et aisance relationnelle.

Cette offre d'Ingénieur système et réseaux H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vb15236L en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vb15236L@talentup.net.

Responsable de zone Export Europe H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un  RZE Europe H/F basé au siège ou sur zone.

Filiale de Terrena, le Groupe Ackerman élabore et commercialise des Vins de la Vallée de la Loire en France et à l'international. Avec près de 420 hectares répartis sur tout le vignoble ligérien, notre client propose à ses clients une offre variée de Châteaux, Domaines et grandes marques de qualité, de vins effervescents et de vins tranquilles. L'entreprise est engagée dans une viticulture respectueuse de l'environnement. Nous recrutons :

Responsable de Zone Export Europe
CDI, poste basé au siège à Saumur ou UK ou Scandinavie

Rattaché au Directeur Commercial les missions seront :

-Pérenniser et gérer un portefeuille de clients existants (entre 40 et 50 clients) mais aussi prospecter et développer les ventes via des importateurs, distributeurs et agents
-Construire une distribution solide et pérenne en lien avec la stratégie de la maison
-Représenter la société lors des salons, tournées terrain et évènements de promotion
-Assurer un reporting précis et régulier à la direction, ainsi qu'une veille concurrentielle
-Collaborer avec les équipes internes (marketing, ADV, production)

Votre profil :
-H/F de formation supérieure commerciale et/ou technique
-Expérience de 5 ans minimum dans le développement commercial des vins ou spiritueux en Europe
-Le candidat possède un réseau de contacts exploitable permettant de raccourcir le « time to market »
-Idéalement familier avec les vins de Loire
-Dynamique, développeur (se), créatif (ve), bon relationnel, pugnace, autonome et organisé (e)
-Anglais bilingue

Cette offre de Responsable de Zone Export Europe  H/F correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler soit sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vb15310L ou par email à l'adresse vb15310l@talentup.net

Sales Manager - Railway Sector - Germany H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, a leading firm in the recruitment of specialist managers and executives in France and internationally, is recruiting for its client a Key Account Manager - Railway Sector M/F (Home Office).

Our client develops high value-added technical services, particularly in the railway market. As part of its growth in Germany, we are recruiting:

Sales Manager - Railway Sector - Germany M/F
Location :  Home Office

Mission
Reporting to the Group Sales Department, you will define and implement the sales strategy for Germany:
- Develop the revenue of our service offerings (maintenance and repair contracts) with industrial clients and transport networks
- Identify the most relevant tenders and provide technical and commercial responses
- Conduct prospecting activities and participate in trade shows
- Work closely with our technical teams based in Hanover
- Provide regular reporting of your actions

Profile
- Higher education, ideally technical (Engineer, etc.),
- Successful sales experience (minimum 7 years) in selling technical solutions to players in the railway sector in Germany.
- Technical credibility (engine, electronics, etc.).
- Commercial temperament (hunter/farmer) and customer satisfaction-oriented.
- Excellent interpersonal skills, ability to adapt to all types of interlocutors.
- Actively listening, autonomous, and rigorous.
- Fluent in English and/or French

This Sales Manager - Railway Sector - Germany M/F job offer matches your job search and career path ? Send us your resume in PDF format at the following email address : Vb15361U@talentup.net, with the reference Vb15361U in the subject line

Human Resources Officer H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, leader in the recruitment of executives and managers in France and internationally, is recruiting for a client a Human Resources Officer

Our client is an international group (350 employees, €50M turnover) in the railway industry based in Hanover. To support their continuous growth, we are looking for a Part-time Human Resources Officer:

Human Resources Officer
Based in Hanover (Part-time)

Mission 
As a Human Resources Officer, you will play a crucial role in managing and developing our human capital. You will work closely with the Group Human Resources Management (based in France) to ensure a harmonious and productive work environment:
- Participate in the recruitment process, from posting job offers to selecting candidates.
- Assist in the administrative management of personnel (contracts, personnel files, tracking absences, etc.).
- Contribute to the implementation of HR policies and ensure their compliance.
- Organize and conduct orientation sessions for new employees.
- Participate in organizing training and developing employees' skills.
- Support ongoing HR projects and bring innovative ideas.

Profile
- Degree in human resources, management, or a related field.
- Minimum of 1 year of professional experience (including internships) in a company's HR department.
- Excellent organizational and administrative skills.
- Flexible, pedagogical, and a team player.
- Proficiency in French and/or English.

This Human Resources Officer job offer matches your job search and career path ? Send us your resume in PDF format at the following email address : Vb15362U@talentup.net, with the reference Vb15362U in the subject line

Responsable Financier H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Financier HF basé à Marseille (13).

Notre client, filiale d'un groupe international, est un industriel spécialisé dans les énergies renouvelables. Afin de l'accompagner dans son développement en France, nous recrutons un(e) :

Responsable Financier HF
Basé à Marseille

Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec les équipes et le siège, vous êtes en charge du contrôle financier de la filiale France et accompagnez cette dernière dans son développement.

A ce titre, vous :
- Etes en charge de la sécurisation des comptes et de la bonne exécution, dans le respect des standards réglementaires et d'efficience, des procédures financières de la filiale,
- Assurez le processus budgétaire et le reporting financier,
- Gérez la trésorerie de la filiale et établissez des projections fiables,
- Préparez les budgets avec la Direction Générale et le Siège,
- Proposez des stratégies d'optimisation et en assurez leur mise en application,
- Accompagnez la Direction Générale, et le service Business Développement, dans la modélisation et la structuration financière des projets à venir (modélisation / business plan / analyses économiques autres…),
- Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre périmètre d'intervention / celui de la filiale dans sa globalité.

Votre profil :
- Formation Supérieure (Bac+5) en Gestion / Finance,
- Expérience consolidée sur un poste de Responsable Financier HF, ou de Contrôleur Financier HF voir d'Auditeur Financier HF,
- Expérience de la modélisation financière,  
- Anglais courant,
- Intelligence relationnelle, capacité d'adaptation, analytique, prise de recul,
- Capacité à formaliser et synthétiser des analyses,

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm15336a sur notre site www.talentup.com ou par email à  Vm15336a@talentup.net

HEAD OF PUBLISHING/MARKETING H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e)  HEAD OF PUBLISHING/MARKETING  H/F basé à Bordeaux.

Notre client est une référence incontournable dans le monde du jeu vidéo. Ils sont présents à l'international avec des équipes qui sont liées par une mission commune : enrichir la vie des joueurs grâce à des expériences de jeu originales et uniques. Leur énergie et leur talent ont donné naissance à de nombreux succès et bien d'autres sont à venir . Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever des défis passionnants, prêts à explorer des technologies de pointe et désireux de prendre part au futur du divertissement, rejoignez-les. Nous recrutons leur futur :

HEAD OF PUBLISHING / MARKETING H/F
Basé à Bordeaux (33)

Avec l'aide des équipes vous planifiez et exécutez des activités de marketing et de publishing.
Responsabilités :

• Vous êtes en charge de la planification et de l'organisation au quotidien de l'équipe publishing en fonction du cycle de vie des jeux.
• Vous développez la stratégie publishing et marketing à travers les canaux traditionnels et émergents, incluant l'établissement des budgets prévisionnels en collaboration avec la direction.
• Vous effectuez avec le chef de produit l'opérationnel de cette stratégie en contact avec les agences et les gestionnaires des plateformes de distribution des jeux.
• Vous organisez et supervisez la création des assets par l'équipe publishing (Bande annonce, screenshot, page jeux, etc)
• Vous travaillez avec le chef de produit au suivi des KPI et à leur optimisation sur les plateformes de distribution
• Vous êtes au contact des équipes de développement afin d'établir les planning de sortie et les actions à mettre en place en amont.

• Vous avez une formation supérieure (BAC+5) en Communication, Marketing ou en école de commerce avec une spécialisation Marketing avec un minimum 8 ans d'expérience dans le marketing des jeux vidéo
• Une grande compréhension de l'écosystème Steam
• Une culture gaming avérée et un réel intérêt pour ce marché
• Une capacité à fournir des résultats et à respecter les délais
• Un esprit à la fois créatif et analytique, coordinateur et structurant
• Excellente aptitude relationnelle pour agir comme un facilitateur et un expert
• Vous êtes à l'aise en anglais
• Collaboration et travail en équipe : Capacité à travailler efficacement avec des collègues de différents métiers/projets
• Communication ouverte et transparente : Partager les informations librement et de manière claire, écouter activement
• Autonomie et auto-gestion : Être capable de gérer son propre travail, de fixer ses propres objectifs et de rester motivé sans supervision constante.

Key Account Leasing IT H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, referencia en la selección de ejecutivos y directivos en Francia y a nivel internacional, recluta en calidad de agente comercial para su cliente ECONOCOM un Key Account leasing iT H/M basado en Home Office / smart working en España.

Fundado hace 50 años, el Grupo Econocom (16 países, 8,800 empleados, 2.7 mil millones de facturación) es el primer contratista general digital en Europa, pionero en el apoyo a la transformación digital de las empresas. Sus soluciones, centradas en el desarrollo y la evolución del lugar de trabajo, el audiovisual y la señalización digital, así como la infraestructura, cubren toda la gama de responsabilidades y competencias necesarias para cualquier proyecto digital : desde la fase de diseño y asistencia en la elección de la solución hasta la implementación de los equipos y la externalización. Esto incluye la compra o el alquiler de equipos, la personalización, los servicios asociados y gestionados, así como la reacondicionamiento de los equipos.

Servicios de financiacion de activos
-equipo informático / IT
Ordenadores, impresoras, software, infraestructura, seguridad, pantallas
-soluciones de movilidad
Smartphones, tablets (educación y empresa)
-equipos industriales
Sistemas robóticos, cadenas transportadoras, líneas de envasado, carretillas elevadoras
-equipo médico
Imágenes médicas, equipos médicos, equipos farmacéuticos
-audiovisual
Pantallas, medios, cámaras, micrófonos, iluminación
-equipos energéticos
LED, ingeniería climática (bomba de calor, cadena de frío)

¡Buscamos emprendedores! Autónomo, apasionado de la relación con el cliente, muy orientado a resultados y excelente desde la negociación hasta la ejecución.
Como agente de ventas de Econocom, su empresa actuará como gerente comercial de servicios de financiacion de activos para clientes B2B de Grandes Cuentas / Medianas Cuentas.
Como emprendedor, será responsable de desarrollar las ventas, gestionar una cartera de clientes y promover los productos y servicios de Econocom.

Responsabilidades:
• Definir e implementar un proceso de prospección y captación de nuevos clientes, de los que se beneficiará de un mandato de representación exclusiva.
• Analizar el mercado e identificar nuevas oportunidades,
• Negociar acuerdos rentables con clientes en nombre de Econocom.
• Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta la celebración de contratos en nombre de Econocom,
• Desarrollar relaciones duraderas con los clientes y garantizar su satisfacción.
• Operar de forma independiente, beneficiándose de una relación de colaboración con Econocom, basada en la proximidad y los intercambios regulares.
• Alcanzar y superar la ambición compartida de facturación esperada

Perfil requerido:
• Es un vendedor experimentado, que aspira a convertirse en emprendedor, ya es emprendedor y quiere darle un nuevo impulso a su negocio. En ambos casos tiene una sólida experiencia en el sector de la financiacion de activos / leasing / renting tecnologico / asset financing.
• Dominio de la estructura y dinámica de los mercados, la evolución de las necesidades de los clientes, la oferta y las acciones de los competidores.
• Capacidad para analizar las necesidades del cliente, para pasar del diagnóstico a la definición compartida de la estrategia adecuada a implementar,
• Capacidad para traducir y formalizar oportunidades de desarrollo empresarial dentro de una cuenta de cliente en un enfoque de "Plan de cuenta"
• Capacidad para demostrar agilidad a la hora de acercarse a los clientes y adaptar las respuestas a las necesidades específicas expresadas.
• Capacidad para monitorear, gestionar y evaluar las acciones implementadas,
• Un excelente nivel de comunicación con los clientes, para comprender sus necesidades específicas y responder a ellas de manera individualizada.
• Perfecto conocimiento de las ofertas y sólida capacidad para argumentar con convicción estableciendo una relación de confianza basada en la escucha activa para proponer soluciones adaptadas.
• Gran capacidad para negociar, conciliar requisitos y mantener una buena calidad de las relaciones con los clientes, con una fuerte orientación a resultados.
• Capacidad para unir, motivar y movilizar a las partes interesadas en torno a un proyecto común.
• Capacidad para desarrollar y mantener una gran transparencia en los intercambios con Econocom, demostrando una gran ética de trabajo diariamente.
• Capacidad de trabajar de forma independiente, beneficiándose al mismo tiempo de una relación de colaboración con Econocom, basada en la proximidad y los intercambios regulares.
• El deseo de alcanzar y superar la ambición de facturación compartida,
• Una apertura para hacer realidad el mandato de interés común que lo vincula a Econocom.

Al firmar un contrato con nosotros, usted se beneficiará de:
• La reputación de una empresa líder en Europa en sus mercados,
• Comisiones sobre las ventas realizadas, motivadoras, que evolucionan según su desempeño y sin límite,
• Una cultura empresarial basada en el espíritu empresarial, la operatividad, el rendimiento, la autonomía, la audacia, la capacidad de respuesta y la buena fe.
• Una formación inicial personalizada, para ayudarle a mejorar sus habilidades en las ofertas de Econocom.
• Herramientas de marketing

Esta oferta corresponde a su búsqueda y a su perfil? Envíenos su CV en formato PDF a la dirección vb15363P@talentup.net indicando en el asunto del correo la referencia Vb15363P

Chef Comptable H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chef Comptable H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).

Notre client est un groupe Allemand qui est une référence internationale depuis plus de 120ans dans le domaine des décorations de surface attrayantes et fonctionnelles : Il est le Leader Mondial dans l'activité du Marquage à chaud avec une présence partout dans le monde en Afrique, Europe, Asie et aux États-Unis.

Il collabore avec des clients issus de différents secteurs tel que : industrie automobile, électronique grand public, santé et beauté, etc...

Dans le cadre d'un remplacement, notre client recrute un(e) :

Chef Comptable H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)

Rattaché au Directeur Général Expatrié et en collaboration avec le groupe, vous aurez comme missions de :
- Archiver et saisir les données commerciales et patrimoniales sur les logiciels de comptabilité ;
- Enregistrer les opérations comptables dans les livres comptables ;
- Élaborer les documents de synthèse : comptes de résultat, balances de comptes, bilans comptables, etc.,
- Suivre le traitement des factures clients et fournisseurs ;
- Elaborer le reporting financiers mensuel de la société ;
- Elaborer et contrôler les états financiers ;
- Assurer l'interface avec les commissaires aux comptes et les banques ;
- Etablir, pour les besoins de la Direction Générale, tous les états de suivi de l'activité ;
- Mettre en place l'inventaire des immobilisations et du stock ;
- Etablir tous les dossiers et déclarations pour les administrations tunisiennes concernant la fiscalité, la CNSS, l'API et autres (Recettes des finances, Mairie, STEG, SONEDE,...) ;
- Organiser et distribuer les avances sur salaires ;
- Superviser l'inventaire physique des stocks ;
- Prendre en charge les livrables : reporting financier mensuel, déclaration fiscale  (mensuelle et annuelle), déclaration trimestrielle, CNSS, plan de cash, avancement budgétaire.

De Formation Bac+5 en Comptabilité, Finance ou Audit. 

Vous possédez une expérience confirmée dans un poste similaire, dans un environnement Industriel.

Rigueur, Intégrité, Polyvalence, Esprit d'analyse et de synthèse et le sens du management sont vos atouts pour réussir ce challenge.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Ve15364F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Directeur BE H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur BE H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).

Notre client est un groupe français présent depuis plus de quarante ans en Europe, Asie et Maghreb, fournit aux gestionnaires de réseaux et aux installateurs les solutions de raccordement pour construire et entretenir le réseau de distribution électrique basse tension. Pour le compte de son bureau d'étude spécialisé dans la recherche et développement mécanique, notre client renforce ses équipes et recrute un(e) :

Directeur BE H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)

Rattaché au président du groupe, vous aurez comme missions de : 

-Gérer l'activité du site : Responsabe de la gestion de l'ensemble des données techniques (gestion et mise à jour des plans) et environnementales (Analyse Cycle de Vie, bilan carbone, etc.) pour le groupe ;
-Superviser les opérations de design : superviser toutes les activités liées au design, y compris la conception de produits, la modélisation 3D, le prototypage, etc., pour garantir leur efficacité et leur alignement avec les objectifs de l'entreprise ;
-Définir la planification stratégique : définir annuellement une politique alignée sur la vision stratégique pluriannuelle de l'entreprise et mener à bien cette politique ;
-Optimiser la gestion des ressources : optimiser l'utilisation des ressources, telles que les logiciels et le personnel, pour maximiser l'efficacité opérationnelle et la qualité du travail produit ;
-Mettre en place l'amélioration continue : mettre en place des méthodes pour accroître l'efficacité, réduire les délais et garantir la qualité des livrables ;
-Assurer la collaboration externe : travailler en étroite collaboration avec les différents clients internes du groupe, tels que la R&D et toutes les unités de production en France, en Tunisie et au Portugal ;
-Gérer la qualité : mettre en place des normes et des procédures de contrôle qualité pour garantir que les produits développés répondent aux normes de qualité et aux attentes des clients ;
-Encadrer et motiver les équipes pour favoriser la collaboration et la pérennité de l'équipe ;
-Préparer le reporting : préparer des rapports réguliers sur les performances du site adressés au siège en France.

De formation BAC+5 ou Ingénieur .

Vous disposez d'une expérience significative dans un poste similaire.

Vous avez une solide expérience dans le domaine de la CAO et DAO, avec une compréhension approfondie des principes et des méthodes de gestion des données techniques.

Vous avez une capacité à gérer efficacement des équipes, y compris la planification, l'organisation des ressources et le respect des délais

Vous avez une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français ,  l'anglais est un atout .

Capacité à inspirer et leadership, sont vos atouts pour réussir ce poste.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Ve15284F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Directeur Commercial H/F - Hôtellerie 

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur Commercial H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).

Notre client est un groupe multisectoriel, opérant dans deux secteurs d'activités la finance et le tourisme avec une présence dynamique dans le grand Tunis et la région de Hammamet, à travers une chaîne hôtelière diversifiée comprenant des établissements dédiés au business hôtelier et d'autres touristiques.

Dans le cadre du développement de l'activité du groupe , notre client recrute un(e) :

Directeur Commercial H/F - Hôtellerie 
poste basé à Tunis (Tunisie)

Rattaché au secrétaire général du groupe vous aurez comme mission de : 
-Développer des tarifs et des stratégies de déploiement des ventes de groupe en examinant les données concurrentielles, en effectuant une analyse de la demande et en gérant la composition;
- Avoir une connaissance de l'industrie du voyage, des tendances actuelles du marché et des facteurs économiques;
-Travailler avec l'équipe pour assurer la compréhension de la stratégie de vente et la mise en œuvre efficace de la stratégie par segment de marché;
-Garantir la couverture des marchés local et international;
-Être responsable de la gestion des comptes des clients clés et potentiels;
-Collaborer (avec les RH) pour le recrutement des membres de l'équipe;
-Analyser les performances de l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs financiers;
- Aider au développement de l'équipe grâce à la formation et au coaching;
-Tenir des registres précis de la formation de l'équipe, des besoins de développement et des progrès;
-S'assurer que tous les appels et les pistes de vente sont traités en temps voulu et selon les normes de l'entreprise.

De formation Bac + 5 en gestion hôtelière ou en gestion des affaires.   

Vous disposez d'une expérience significative dans un poste similaire B2B dans un environnement hôtelier d'affaires.

Vous avez une bonne expérience en management des équipes. 

Vous doté d'une aisance communicationnelle tant à l'oral qu'à l'écrit en français et en anglais une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français et en Anglais. 

Maturité et sociabilité avec d'excellentes compétences interpersonnelles pour les clients externes et internes sont vos atouts pour réussir ce poste. 

 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt14835F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Chief Technical Officer H/F - Solutions Monétiques

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chief Technical Officer H/F - Solutions Monétiques, poste basé à Tunis (Tunisie) - Statut expatrié .

Notre client est un éditeur de paiement digital présent sur l'ensemble de la chaîne de valeur des systèmes de paiements mobile. Présent en Tunisie depuis plus de 15 ans et référent sur le marché européen et africain : Afrique du nord, centrale et de l'ouest notamment grâce à des partenariats stratégiques avec des leaders mondiaux.  Cértifié PCI SSF secure SLC , notre client est présent sur la globalité des processus de la chaîne des systèmes de paiement en collaboration avec un vaste portefeuille de clients : banques, opérateurs mobiles, administrations / gouvernements et grande distribution.

Dans le cadre du développement de son activité , notre client recrute un(e) :

Chief Technical Officer H/F 
Poste basé à Tunis (Tunisie), Statut expatrié

Rattaché au président du groupe et membre du Comex , vous aurez comme mission de : 

-Gérer des équipes d'ingénieurs et développeurs Informaticiens ;
-Développer les aspects techniques de la stratégie de la société afin de veiller à ce que celle-ci soit alignée avec ses objectifs commerciaux ;
-Créer les conditions d'une relation technologique pérenne avec les clients ;
-Découvrir et mettre en œuvre de nouvelles technologies offrant un avantage concurrentiel ;
-Aider les différents services à mettre à profit la technologie ;
-Superviser l'infrastructure de système à des fins de fonctionnalité et d'efficacité ;
-Développer des processus d'assurance qualité et de protection des données ;
-Suivre les IPC et les budgets informatiques pour évaluer les performances technologiques ;
-S'appuyer sur les retours des parties intéressées afin de communiquer les améliorations et les ajustements technologiques nécessaires ;
-Communiquer la stratégie technologique avec les partenaires et les investisseurs ;
-Préparer les équipes techniques et développement à un nécessaire déploiement international ;
-Renforcer la position de la société comme éditeur de logiciels et de solutions technologiques.

De formation ingénieur + MBA (de préférence) .

Vous disposez d'une expérience significative chez un éditeur de solution monétique dans un poste de direction à responsabilité technique logicielle et managériale. 

Vous avez une forte expertise technique des produits et solutions logicielles des paiements électroniques et digitaux, des plateformes de données transactionnelles, des projets de gestion de données du paiement digital, des produits et outils SaaS en relation avec les banques, les opérateurs télécoms, la grande distribution, les administrations publiques et les gouvernements.

Vous avez une bonne maîtrise des technologies logicielles numériques & associés , la gestion de projets , de logiciels CRM et ATS , de plusieurs langues de programmation :  Node, React, JS, etc… et les indicateurs de performances KPI technique et reporting technique.

Vous avez une bonne expérience en management des équipes. 

Vous avez une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français. 

Vous êtes Mobile sur la région du Maghreb. 

Visionnaire, Agile et Stratégie sont vos atouts pour réussir ce poste.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15017F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Procurement Manager H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Procurement Manager H/F, poste basé à Gabès (Tunisie). 

Notre client est une Multinationale Portugaise, créée depuis plus de Quatre-vingt-dix ans, présent dans huit pays et quatre continents. Notre client opère dans le secteur des matériaux de construction et spécialisé dans la production de ciment, de chaux artificielle, du béton prêt à l'emploi et des produits en béton.

Installé en Tunisie depuis plus de vingt ans et continue à renforcer ses équipes , notre client recrute un(e) :

Procurement Manager H/F
Poste basé à Gabès (Tunisie)

Rattaché hiérarchiquement au CFO Expatrié sur site Tunisie et fonctionnellement au Procurement Manager Groupe, vous aurez comme missions de : 

-Diriger les équipes d'approvisionnement et d'entrepôt;
-Diriger le processus d'achat de la sélection des fournisseurs à l'optimisation des stocks;
-Négocier avec les fournisseurs et les vendeurs pour obtenir des conditions avantageuses;
-Fournir des conseils sur le processus d'approvisionnement;
-Mettre en œuvre des achats rentables tel que requis par la société tout en assurant le contrôle de la qualité et en respectant les politiques de la société;
-Examiner les contrats existants avec les fournisseurs et les vendeurs pour assurer la faisabilité continue;
-Établir et maintenir des relations à long terme avec les fournisseurs;
-Approuver les bons de commande et organiser et confirmer la livraison des biens et services;
-Effectuer des évaluations des risques sur les contrats et accords potentiels;
-Maîtriser le budget des achats et promouvoir une culture d'économie à long terme sur les coûts d'approvisionnement;
-Superviser et gérer les systèmes informatiques qui suivent les expéditions, les stocks et l'approvisionnement en marchandises;
-Préparer les rapports d'approvisionnement.

De formation Ingénieur ou Bac + 5. 

Vous disposez d'une expérience confirmée dans un poste similaire dans une industrie Chimique, pharmaceutique ou Oil & gas. 

Vous possédez une expérience en management des équipes.

Vous avez une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français et en Anglais. 

Vous maitrisez les outils microsoft office

Axé sur les résultats, conduite du changement, management des équipes et leadership, sont vos atouts pour réussir ce poste.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt14501F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Data Management Consultant H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Data Management Consultant H/F, poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite).   

Notre client est un réseau anglophone d'envergure internationale spécialisé dans des missions de conseil privilégiant des approches sectorielles à destination des entreprises du secteur publique.
Dans le cadre de la croissance de ses activités sur la région du Moyen Orient, notre client recrute un(e) :

Data Management Consultant H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite)

Vos principales missions seront de :
- Définir les politiques d'archivage et de conservation des données en collaboration avec l'équipe Business ; 
- Effectuer une analyse d'impact pour visualiser tous les impacts amont et aval des changements proposés dans l'environnement d'intégration des données avant leur mise en œuvre ;
- Surveiller les livrables de gestion des données, fournir des retours immédiats et demander des actions potentielles ;
- Élaborer des politiques, des plans et des procédures en matière de données ;
- Vérifier la conformité des pratiques de gouvernance des données selon les exigences réglementaires et effectuer une analyse de maturité de la gouvernance des données ;
- Contrôler la qualité des données et les pratiques associées et assurer la conformité en matière de qualité des données.

Vous êtes de formation Ecole d'ingénieurs.
Vous avez une expérience depuis plus de 5ans dans un poste similaire.
Vous avez une connaissance des outils analytiques tel que : Power BI, Qlik, Alteryx, Talend, etc.
La certification en Data Management, Data Warehousing ou Data Mining serait un plus.
Vous avez une très bonne capacité à communiquer en Anglais et en Français, à l'oral comme à l'écrit.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15041F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Digital Strategy Consultant H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Digital Strategy Consultant, poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite).   

Notre client est un réseau anglophone d'envergure internationale spécialisé dans des missions de conseil privilégiant des approches sectorielles à destination des entreprises du secteur publique.
Dans le cadre de la croissance de ses activités sur la région du Moyen Orient, notre client recrute un(e) :

Digital Strategy Consultant H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite)

Vos principales missions seront de :
- Comprendre les capacités actuelles du client, évaluer la structure organisationnelle, les processus et le modèle opérationnel, y compris l'écosystème d'approvisionnement et de livraison, et réaliser des diagnostics de la chaîne de valeur de bout en bout pour comprendre les lacunes et les interventions informatiques possibles pouvant être planifiées pour une amélioration continue des performances ;
- Recueillir les tendances/problèmes commerciaux, client, technologiques et réglementaires, et développer des idées pour le client ;
- Identifier les domaines stratégiques d'intérêt pour l'organisation cliente en matière de développement d'organisation numérique ;
- Définir des objectifs à court terme, moyen terme et long terme pour l'organisation client, ainsi que des indicateurs clés pour évaluer les améliorations ;
- Travailler avec d'autres experts en IT et TIC pour identifier et concevoir des initiatives/solutions/ressources clés à court et long terme alignées sur la vision pour atteindre les objectifs identifiés ;
- Coordonner les arrangements de gouvernance de projet, les examens post-projet et les ateliers au niveau du programme ;
- Soutenir les activités internationales de développement commercial et autres appels d'offres d'e-gouvernance.

De formation Ecole d'ingénieurs en Informatique. Un MBA serait un plus.

Vous avez une expérience significative dans le développement et la mise en œuvre de stratégies informatiques, la planification stratégique, la planification et la gestion de projets et programmes informatiques, ainsi que la définition du modèle opérationnel cible.

Vous avez travaillez sur des projets à grande échelle dans le domaine du Consulting.

Vous disposez d'au moins une des certifications suivantes : PMP, Prince-2, TOGAF, ITIL, COBIT, Six Sigma Green/ Black Belt.

Vous avez des connaissances approfondies en Management Stratégique.

Vous avez une très bonne capacité à communiquer en Anglais et en Français, à l'oral comme à l'écrit.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15042F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Business Architecture Consultant H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Business Architecture Consultant, poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite).   

Notre client est un réseau anglophone d'envergure internationale spécialisé dans des missions de conseil privilégiant des approches sectorielles à destination des entreprises du secteur publique.
Dans le cadre de la croissance de ses activités sur la région du Moyen Orient, notre client recrute un(e) :

Business Architecture Consultant H/F 
Poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite)

Vos principales missions seront de :
- Définir la chaîne de valeur de l'entreprise et le modèle de capacités ;
- Modéliser les process métiers ;
- Concevoir l'architecture d'entreprise et gestion du changement ;
- Élaborer des documents sur l'architecture d'entreprise actuelle et cible ;
- Définir les lacunes de l'entreprise et les projets et budgets liés à l'entreprise ;
- Évaluer la maturité des entités gouvernementales par rapport aux exigences QIYAS et identifier les lacunes ;
- Aider les entités gouvernementales à se conformer pleinement aux exigences du QIYAS et identifier les cas d'innovation ;
- Contribuer à la définition des exigences opérationnelles pour les applications et les solutions.

Vous êtes de formation Ecole d'ingénieurs.

Vous avez une expérience depuis plus de 5ans dans un poste similaire. La certification TOGAF,Cloud serait un plus.

Vous avez une très bonne capacité à communiquer en Anglais et en Français, à l'oral comme à l'écrit.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15040F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Assistant Chargé de Mission H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un d'Assistant Chargé de Mission  f/h basé à proximité de Bordeaux (33)

Notre client est un cabinet de conseil en financement de l'innovation, à taille humaine, pour une clientèle de PME et de Grands Groupes à l'échelle nationale. Ils se démarquent par la qualité de leurs conseils, leur haut niveau d'exigence et un taux de réussite exceptionnel.
Dans le cadre de l'accroissement de leur activité, nous recrutons sur une création de poste un/une :

Assistant Chargé de Mission f/h
CDI, basé à proximité de Bordeaux (33) + 2 jours de télétravail

Mission
En tant qu'Assistant Chargé de Mission, vous jouerez un rôle clé dans le soutien des chargés de mission et des activités commerciales/ évènementielles. Vous serez en contact régulier avec nos clients et participerez activement à la gestion et à la coordination des projets :

Assistanat des Chargés de Mission
- Assurer la collecte des différentes pièces administratives selon l'avancée des projets par des contacts réguliers avec les clients
- Mettre en forme et vérifier l'ensemble des documents selon les procédures et normes internes
- Saisir, extraire et analyser des données issues de pièces comptables des clients

Assistanat Commercial
- Assurer la saisie et la mise à jour des informations commerciales dans le CRM
- Mettre en place différentes opérations commerciales à destination des clients et prospects, de la recherche de prestataires à son organisation opérationnelle

Profil
- De formation supérieure de type BTS Assistanat/ DUT GEA …
- Expérience de 2 ans minimum sur une fonction d'assistanat polyvalent (commercial, communication, datas…)
- Excellentes compétences analytiques et capacité à interpréter des données hétérogènes
- Capacité à effectuer des calculs basiques de manière précise
- Grande attention aux détails et rigueur dans la manipulation des données
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives
- Bonnes compétences en communication pour collaborer efficacement avec les chargés de missions
- Curiosité intellectuelle et capacité à se poser les bonnes questions pour améliorer les processus existants
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PDF)

Si cette offre d'emploi en CDI d'Assistant Chargé de Mission  f/h basé à proximité de Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb15349u@talentup.net

Ingénieur DevOps/ Leader DevOps H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Ingénieur DevOps/ Leader DevOps f/h basé à Perpignan (66).

Notre client est le leader mondial sur son segment de marché, avec des marques reconnues dans le monde entier, sur des produits de grande consommation. Le site français (400 personnes, 120 millions € CA) gèrent les filiales industrielles et commerciales sur un périmètre européen (UK, Allemagne, Autriche, Espagne…). Dans le cadre d'une création de poste pour renforcer l'équipe Devops et d'une dynamique de projets, nous recrutons :

Ingénieur DevOps/ Leader DevOps f/h
CDI basé à Perpignan (66) + télétravail

Votre mission
Au sein de la DSI, vous êtes rattaché au Pôle Développement, vos principales sont :
- Analyser les besoins des utilisateurs du groupe
- Développer et documenter les solutions adaptées
- Piloter certains projets informatiques.
- Assister l'équipe système et réseau

L'environnement technique :
L' environnement logiciel et technique intègre de l'opensource et des logiciels propriétaires (ERP M3 , Bi BO, ...).
Les compétences attendues :
- Linux/ Unix
- kubernetes (ou autre orchestrateur)
- Api rest, Git , Gitlab CI (ou autre outil de CI), Ansible
- Python en programmation objet, Java et Talend
- SQL et noSQL
- CI/CD

Votre profil
- Vous possédez une formation supérieure en informatique de type école d'ingénieur (ENSEEIHT…) ou universitaire (MASTER 2 MIAGE…)
- Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en développement, avec une orientation automatisation des processus, testing...
- Vous savez évoluer dans un contexte de croissance régulière 
- Vous vous démarquez par vos valeurs : problem solver, esprit collectif, bienveillance, exigence, agilité…
- Vous maîtrisez l'anglais à l'écrit et savez vous faire comprendre à l'oral  (échanges avec les filiales européennes et le siège aux USA)

Ce que notre client peut vous offrir :
- Rejoindre un leader mondial qui a une volonté et une capacité d'investissement significatif chaque année (plusieurs millions)
- Evoluer au sein de la DSI vers d'autres fonctions en transverse ou en hiérarchique
- Travailler sur des technologies variées et tournées vers l'innovation
- Favoriser votre cadre de vie entre mer et montagne

Si cette offre d'emploi en CDI de Ingénieur DevOps/ Leader DevOps f/h basé à Perpignan (66) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb15360u@talentup.net

Technico-Commercial Export H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI à temps plein pour son client, un(e) Technico-Commercial Export - H/F basé(e) en Champagne (51) ou en Ile-de-France (75).

Fort de 50 ans de savoir-faire, et toujours en quête d'innovation, notre client fabrique en France une gamme de remueurs de bouteilles Gyropalette.
Il est le leader dans le domaine du remuage automatique du champagne et des vins effervescents.

Pour contribuer au développement de son activité, nous recherchons un(e) :

Technico-Commercial Export - H/F
Champagne (51) ou Ile-de-France (75).
CDI

Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous êtes responsable des actions de promotion commerciales et de vente des produits fabriqués et/ou commercialisés par l'entreprise.
A ce titre :

-Intégré à l'équipe commerciale et après une période de formation technique aux produits, vous prenez rapidement la responsabilité d'un secteur commercial sur les zones stratégiques à l'export.
-Vous assurez le développement et le suivi commercial de la gamme en direct via de la prospection et l'animation d'un réseau d'importateurs-distributeurs.
-Vous assurez la coordination technique spécifique de chaque affaire auprès des clients, dans le respect des attributions respectives des différents services de l'entreprise.
-Garant de l'image de l'entreprise, vous analysez les marchés, identifiez les opportunités et assurez la promotion des produits.
-Vous participez activement à tout développement de nouveaux produits associé au process de vinification.
-Vous assurez le suivi des KPI's sur votre périmètre (CA, portefeuille, suivi des offres, répartitions par famille de vente, zone géographique, statistiques…)
-Vous êtes force de proposition dans le cadre de l'amélioration de l'organisation, de la réduction des coûts et de la rentabilité des ventes.

-Vous êtes oenologue de formation, avec une connaissance du secteur des vins et spiritueux, ou issu(e) d'une formation en métallurgie-automatisme, avec une expérience dans la vente de systèmes auprès d'industries.
- Vous bénéficiez d'une expérience réussie en commerce international, incluant idéalement la gestion d'agents distributeurs.
-Commercial(e) et bon(ne) gestionnaire, vous êtes capable d'identifier des problèmes et êtes force de proposition pour imaginer des solutions de manière autonome.
-Vous êtes capable d'appréhender un certain nombre de sujets techniques.
-Vous êtes rigoureux/se, organisé(e), méthodique et réactif/ve.
- Vous maîtrisez l'anglais. L'espagnol ou une autre langue vivante serait un plus.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf VA15343V ou d'adresser votre candidature par mail : va15343V@talentup.net

Directeur Adjoint Supermarché H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Adjoint Supermarché H/F en Guadeloupe.

Notre client est un grand Groupe international multi-secteurs. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Directeur Adjoint Supermarché H/F
CDI, basé en Guadeloupe

Mission :
Véritable binôme du directeur, vous aurez pour mission principale d'assister le Directeur dans la définition et la mise en place de la politique commerciale du magasin, afin d'optimiser les résultats, le fonctionnement et l'image de l'établissement. A ce titre ;

-  Vous animez l'équipe d'encadrement (environ 30 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client tout en contribuant à l'amélioration constante du dialogue social.
- Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du Groupe, et êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local.
- Vous avez la responsabilité complète du développement commercial du magasin en définissant les orientations stratégiques, en supervisant la politique marketing et les achats, en respectant la politique d'assortiment et de marge de l'enseigne, en maîtrisant les spécificités liées à la situation géographique.

Dans ce cadre, vous interviendrez également sur les aspects suivants :
- Manager une équipe de 200 collaborateurs ainsi que la formation de ces derniers et la détection des potentiels évolutifs
- Piloter la performance économique du magasin (CA, marges, budgets, objectifs, démarque) pour assurer la rentabilité du compte d'exploitation, mise en place des actions correctrices répondant aux objectifs économiques
- Assurer le suivi de la législation en matière d'hygiène et de sécurité
- Animer les instances représentatives du personnel au côté du Directeur

Profil :
Diplômé(e) d'une Ecole Supérieure de Commerce, d'un Master Grande Distribution, vous justifiez d'une expérience significative de plus de 5 ans dans des fonctions d'encadrement commercial dans la grande distribution.
Passionné(e) par la grande distribution et doté(e) d'un grand sens de la négociation, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à manager et fédérer des équipes autour d'objectifs communs. Possédant de grandes qualités d'écoute et d'observation, vous êtes dynamique, réactif (ve) et faîtes preuve d'une grande disponibilité.

Si vous souhaitez mettre en valeur votre potentiel d'évolution dans un groupe dynamique, n'hésitez pas et rejoignez nos équipes !

Si cette offre correspond à votre profil et à votre recherche, n'hésitez pas à nous adresser votre CV à l'adresse suivante : Vb14623W@talentup.net

Acheteur Frais Généraux - Groupe H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Acheteur Frais Généraux - Groupe H/F basé à RODEZ (12).  

Notre Client Finadorm est un groupe industriel français indépendant, en fort développement (250 M€ de CA - 12 sociétés - 1000 collaborateurs). Il s'impose aujourd'hui parmi les leaders en France sur 5 pôles d'activités : la literie, le mobilier pour le marché de la Petite Enfance, l'habitat de loisirs (chalets, mobil-homes et lodges), la construction de maisons en bois, et les réseaux de distribution de meubles. Depuis sa création, le groupe a à cœur de produire et de développer le Fabriqué Français, d'être soucieux de l'environnement à travers une démarche RSE forte, mais aussi d'être  à l'écoute des besoins de ses clients en gardant un ancrage territorial fort pour chacune des sociétés qui constituent le groupe, aujourd'hui réparties partout en France. Bienveillance, travail et performance sont les valeurs qui ont fondé le Groupe. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) :

Acheteur Frais Généraux - Groupe (H/F)
Création de poste
Basé à RODEZ (45 minutes Albi / 45 minutes de Millau)

Rattaché au Directeur Achat Groupe, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes (Sièges & Sites), vous êtes garant de la définition et du déploiement de la politique achat sur le périmètre Groupe Frais Généraux (soit 20 millions d'euros de budget).

A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Identification des besoins (en volume, en qualité) par entité,
- Analyse du panel fournisseurs actuels (prix / qualité/ délais / limites…),
- Rédaction de cahiers des charges adéquats en collaboration avec les filiales,
- Sourcing de nouveaux fournisseurs,
- Rencontre des fournisseurs, négociation des conditions, 
- Evaluation des fournisseurs et suivi des critères de performance,
- Gestion de la relation fournisseurs,
- Etablissement des appels d'offres annuels ou ponctuels,
- Mise en place d'accords contractualisés avec les prestataires sélectionnés,
- Assurer un reporting analytique de l'activité.

Votre profil :
- Formation Supérieure (Master) spécialisée en Achat,
- Solide expérience en tant qu'Acheteur sur le périmètre Frais Généraux / Services Généraux,
- Rompu aux techniques de négociations,
- Autonomie, Proactivité et sens du résultat,
- Rigueur, Curiosité, et Intelligence relationnelle.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm15347a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vm15347a@talentup.net.

Responsable Services Généraux - Sureté - Sécurité H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, Château MARGAUX, un Responsable Services Généraux - Sureté - Sécurité H/F basé sur l'appellation Margaux (33). 

Château MARGAUX, Premier Grand Cru Classé du Médoc, est une propriété viticole emblématique. Avec la plus grande rigueur et un sens du détail poussé, ses vins sont reconnus dans le monde entier. Afin de superviser l'ensemble des services généraux, de garantir un environnement de travail sûr et fonctionnel à ses collaborateurs et d'assurer la sureté / la sécurité de ses bâtiments (dont certains classés monuments historiques), nous recrutons un :

RESPONSABLE SERVICES GENERAUX - SURETE - SECURITE H/F
Basé sur Margaux (33 - Gironde)

Rattaché à la direction d'exploitation du domaine, vous assurez l'organisation et l'optimisation (qualité / budget) de la mise à disposition des moyens / des services propices à satisfaire les besoins des différents métiers de l'entreprise. Dans le respect des normes et règlementations en vigueur, vous identifiez / anticipez les besoins, proposez à votre hiérarchie puis déployez les orientations de votre service en garantissant la sécurité des biens et des personnes, la qualité de l'accueil, la gestion optimale de l'ensemble des achats de votre périmètre, le pilotage juste des fournisseurs (contrats, animation, fidélisation), l'employabilité comme l'intégrité des infrastructures et des équipements. Vous vous impliquez dans les projets immobiliers / d'aménagements pour l'ensemble du domaine. Vous suivez votre activité par un reporting précis et assurez une traçabilité parfaite des interventions. Curieux et à l'écoute des bonnes pratiques de votre filière, vous inscrivez votre action et celle de votre équipe, dans une démarche d'amélioration continue, de respect de l'environnement et de l'énergie. Au quotidien, vous vous montrez force de propositions pour améliorer les conditions de travail de tous.

De formation supérieure technique (ingénieur, maintenance, immobilier, travaux), vous justifiez d'expériences professionnelles réussies sur des missions similaires diversifiées (tertiaire, industriel, viti-vinicole, distribution). Des expériences dans la gendarmerie, l'armée ou la police seront aussi appréciées. Vous possédez une bonne crédibilité technique. Vous avez travaillé sur les sujets sécurité / sureté.

Avec votre charisme naturel et une vraie adaptabilité, vous avez des qualités d'animateur et de meneur d'hommes / de projets. Gestionnaire rigoureux, vous êtes attentif à la qualité des réalisations, aux délais d'intervention et au respect des budgets. Vous alliez intelligence conceptuelle et qualités organisationnelles et opérationnelles.

Cette offre de Responsable Services Généraux - Sureté - Sécurité H/F basé à Margaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VB15342C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vb15342c@talentup.net

Responsable Développement Electronique Interne H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Electronique Produits H/F basé à Orléans (45).

Notre client est un fabricant français d'électroménager faisant partie d'un groupe international leader sur le marché (18 000 personnes, CA 4 Milliards d'euros). Il est spécialisé dans la conception, le développement et la fabrication d'appareils électroménagers grand public. Sa présence commerciale s'étend dans le monde entier où il opère à travers différentes marques commerciales reconnues, et l'ensemble des produits de cuisson est certifié Origine France Garantie. Notre client recrute :

Responsable Développement Electronique Interne H/F 
CDI - Orléans (45)

Missions : 
Au sein du service R&D, vos missions principales seront la planification, l'organisation et la supervision de l'ensemble des actions et des projets électroniques produits. Au cœur de la création et de l'accompagnement de votre équipe sur la partie électronique produits vous exercerez vos missions :

- Sur une partie managériale, relais des valeurs de l'entreprise au sein de votre service, vous serez le pilote de l'évolution des compétences des collaborateurs en adéquation avec les évolutions techniques et organisationnelles. Il vous faudra animer la communication pour contribuer au bon fonctionnement au sein de votre équipe.

- Sur une partie technique, vous intervenez sur les différentes phases du produit, de sa création à sa sortie de production. Vos responsabilités sont reparties sur 6 phases : Innovation, Définition, Faisabilité, Développement, Industrialisation, Production.

Profil: 

De formation supérieure BAC+5 en électronique (Ingénieur Grandes Ecoles ou Master), vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste d'ingénieur R&D en électronique produits dans l'opérationnel ainsi que d'un bon niveau d'anglais (écrit et oral).
Vos compétences techniques font de vous un interlocuteur crédible , vous possédez impérativement une première expérience de management
Vous possédez de solides compétences dans un ou plusieurs des domaines suivants vous maitrisez l'électronique de puissance (HW et SW), en thermique, électromagnétisme, électrotechnique…
Vous êtes très à l'aise sur la partie technique et sur l'aspect gestion de projets (gestions des coûts, déploiement des objectifs, etc.)  
Vous possédez de très bonnes capacités relationnelles et de communication tant en interne auprès des équipes de marketing, de développement qu'en externe auprès de vos partenaires.

Si cette offre correspond à votre recherche et à votre profil, envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : Vb14860L@talentup.net

Compte Clé National GMS H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un Compte Clé National GMS junior (H/F).

Plus qu'un poste de Responsable Grands Comptes / Key Account Manager, vous recherchez une entreprise qui vous permettra de vous épanouir, sur un marché à forte croissance et proposant des évolutions de carrière. C'est exactement ce que nous proposons pour un :

Junior Key Account Manager - H/F
IDF Ouest
CDI

Rattaché(e) à un Directeur d'Enseigne, votre mission sera de développer les ventes auprès d'une importante centrale d'achat nationale (Carrefour) et de mettre en place les moyens commerciaux adéquats pour développer la rentabilité et les volumes de ventes.

Ainsi, vous serez responsable de :

    - Diriger les négociations commerciales et de conclure les accords annuels dans le cadre des objectifs budgétaires,
    - D'assurer les suivi de ces accords au niveau national, régional et local (contacts les Chefs des Ventes Régionaux / FdV)
    - D'obtenir un assortiment optimal,
    - D'assurer la gestion de votre P&L et la gestion du budget promotionnel,
    - D'identifier les opportunités d'affaires, les quantifier et les développer.
    - De transmettre régulièrement aux autres services internes, les informations nécessaires pour un bonne gestion du Client :
                           Informations financières concernant les prix et les réductions,
                           Informations concernant les volumes et les références afin d'anticiper la demande,
                           Informations concernant les plannings de promotions.

Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.

H/F, de formation supérieure Bac+4/5 type ESC ou universitaire, vous justifiez d'une première expérience acquise dans le réseau GMS, en tant que Category Manager Enseignes, de Compte Clé Régional ou de Chef des Ventes Régional

En outre, vous disposez des compétences et qualités suivantes :
    - une réelle orientation clients avec une forte capacité à nouer des liens durables et de confiance,
    - la maitrise des négociations sous tous ces aspects (argumentaire, résistance au stress, gestion du compromis)
    - une orientation objectifs/résultats, de fortes capacités analytique et une appétence pour la finance commerciale.

Un bon niveau d'anglais est requis pour les connexions internationales.
Rémunération très attractive + avantages (2 jours de télétravail, Voiture de Fonction, RTT ...)

Vous recherchez une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'évoluer et ce poste de Compte Clé National junior (H/F) en CDI basé dans les Hauts-de-Seine,  correspond à votre profil et à vos attentes ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de nous envoyer votre CV par email VA15355S@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence.