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30/46 offres d'emploi

Assistant Technique d'Exploitation Magasin H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Assistant Technique d'Exploitation Magasin H/F basé à Bordeaux (33).

L'EPSE/JouéClub est une coopérative créée en 1952 regroupant des commerçants indépendants ayant pour activité la vente au détail de jeux et jouets. Cette coopérative compte environ 220 adhérents pour plus de 300 points de vente sur le territoire français de métropole, d'Outre-mer et à l'étranger. Suite à l'acquisition récente de l'enseigne La Grande Récrée, comptant 89 magasins et 750 salariés, le Groupe renforce sa position de leader sur le marché du Jouet. Dans ce contexte de développement, nous recrutons un :

Assistant Technique d'Exploitation Magasin H/F
CDI - Bordeaux (33)


Rattaché(e) à la Direction Travaux et Technique du Groupe, vous aurez pour principale mission d'étudier et de réaliser les plans et projets d'aménagement, d'extension, de rénovation et de remodelage des magasins de la coopérative et du réseau des magasins intégrés (La Grande Récré). A ce titre, vous :

- Supervisez les travaux de maintenance et d'entretien du siège ainsi que des magasins intégrés.
- Proposez des évolutions permanentes des concepts du Groupe.
- Réalisez les plans, les études de faisabilité et les budgets estimatifs des travaux.
- Assurez le suivi et la gestion des budgets et des dossiers administratifs.
- Concevez les plans merchandising.
- Participez au référencement des entreprises en prenant en considération les besoins des adhérents.
- Fournissez une assistance technique au Maître d'ouvrage pour les projets de rénovation du parc.
- Gérez les demandes de maintenance provenant des magasins du réseau.
- Assurez la liaison avec le service Marketing et Produits de la centrale.
- Garantissez la conformité des dossiers en collaboration avec le Maître d'ouvrage et le Maître d'œuvre.
- Surveillez les aspects techniques et réglementaires de l'ERP (Etablissement Recevant du Public).

Profil :
Issu(e) d'une formation technique de type Bac+2/+3, spécialisée en agencement de magasin ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur une fonction similaire idéalement dans le retail. Vous disposez d'une expertise avérée dans l'élaboration de plans de merchandising et la coordination des travaux. Vous possédez une excellente maitrise des logiciels de dessins (Autocad, Photoshop). Votre expertise technique dans le domaine du bâtiment et votre connaissance approfondie des normes de sécurité et des spécificités du retail, constitue un avantage certain. Votre rigueur, votre réactivité et votre sens de l'organisation, font de vous un(e) professionnel(le) fiable et efficace. Vous êtes force de proposition et démontrez d'excellentes aptitudes relationnelles, notamment en matière d'écoute, de travail en équipe et de communication.

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise reconnue pour son dynamisme en participant à sa transformation dans le respect de ses valeurs

Si cette offre d'emploi d'Assistant Technique d'Exploitation Magasin H/F correspond à votre recherche et à votre profil, envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : Vb14997W@talentup.net

Assistant Technique d'Exploitation Magasin H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb14997W - 27/02/2024 - Bordeaux

L'EPSE/JouéClub est une coopérative créée en 1952 regroupant des commerçants indépendants ayant pour activité la vente au détail de jeux et jouets. Cette coopérative compte environ 220 adhérents pour plus de 300 points de vente sur le territoire français de métropole, d'Outre-mer et à l'étranger. Suite à l'acquisition récente de l'enseigne La Grande Récrée, comptant 89 magasins et 750 salariés, le Groupe renforce sa position de leader sur le marché du Jouet. Dans ce contexte de développement, nous recrutons un : Assistant Technique d'Exploitation Magasin H/F CDI - Bordeaux (33) Rattaché(e) à la Direction Travaux et Technique du Groupe, vous aurez pour principale mission d'étudier et de réaliser les plans et projets d'aménagement, d'extension, de rénovation et de remodelage des magasins de la coopérative et du réseau des magasins intégrés (La Grande Récré). A ce titre, vous : - Supervisez les travaux de maintenance et d'entretien du siège ainsi que des magasins intégrés. - Proposez des évolutions permanentes des concepts du Groupe. - Réalisez les plans, les études de faisabilité et les budgets estimatifs des travaux. - Assurez le suivi et la gestion des budgets et des dossiers administratifs. - Concevez les plans merchandising. - Participez au référencement des entreprises en prenant en considération les besoins des adhérents. - Fournissez une assistance technique au Maître d'ouvrage pour les projets de rénovation du parc. - Gérez les demandes de maintenance provenant des magasins du réseau. - Assurez la liaison avec le service Marketing et Produits de la centrale. - Garantissez la conformité des dossiers en collaboration avec le Maître d'ouvrage et le Maître d'œuvre. - Surveillez les aspects techniques et réglementaires de l'ERP (Etablissement Recevant du Public).



Assistant Commercial ADV H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Assistant Commercial ADV H/F basé à Saint Jean d'Illac (33)

Depuis plus de 35 ans, notre client est un des leaders de l'importation de produits gastronomiques italiens en France. La qualité de ses produits, ses relations de long terme avec des producteurs d'excellences et son haut niveau de service sont reconnus par ses clients professionnels (restaurants, épiceries fines, fromagers, cavistes, etc.). Dans le cadre de leur développement, nous recrutons un :
 
Assistant Commercial ADV « Produits Gastronomiques » H/F
Basé à Saint Jean d'Illac (33)
 
Directement rattaché à la Direction et en lien étroit avec notre équipe commerciale, vous êtes responsable du traitement et de la gestion des contacts entrants (web, téléphone, visites) et des commandes, depuis leur transmission par le client jusqu'au service après-vente. Par votre connaissance des produits, vous savez apporter des conseils gastronomiques pertinents et une vraie valeur ajoutée à nos clients. Vous attachez une importance particulière à offrir à nos clients un service professionnel irréprochable.

De formation supérieure, vous pouvez justifier d'expériences réussies sur des missions similaires. Vous êtes sensible à la gastronomie et vous possédez une bonne culture des spécialités italiennes. Vos qualités relationnelles, votre aisance téléphonique, votre implication, votre rigueur et votre sens du service en équipe font de vous un professionnel reconnu. Autonome, facilitateur, vous êtes capable de travailler dans un environnement exigeant, dynamique et positif. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous maîtrisez couramment le français et la pratique de l'italien est un avantage certain.

Nous vous proposons de rejoindre une structure reconnue pour son dynamisme et la qualité de ses produits.

Cette offre de Assistant Commercial ADV H/F basé à  Saint Jean d'Illac (33) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV à Vb15011C@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb15011C

Assistant Commercial ADV H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb15011C - 22/03/2024 - Région bordelaise

Depuis plus de 35 ans, notre client est un des leaders de l'importation de produits gastronomiques italiens en France. La qualité de ses produits, ses relations de long terme avec des producteurs d'excellences et son haut niveau de service sont reconnus par ses clients professionnels (restaurants, épiceries fines, fromagers, cavistes, etc.). Dans le cadre de leur développement, nous recrutons un :   Assistant Commercial ADV « Produits Gastronomiques » H/F Basé à Saint Jean d'Illac (33)   Directement rattaché à la Direction et en lien étroit avec notre équipe commerciale, vous êtes responsable du traitement et de la gestion des contacts entrants (web, téléphone, visites) et des commandes, depuis leur transmission par le client jusqu'au service après-vente. Par votre connaissance des produits, vous savez apporter des conseils gastronomiques pertinents et une vraie valeur ajoutée à nos clients. Vous attachez une importance particulière à offrir à nos clients un service professionnel irréprochable.  



Assistant Polyvalent Administratif H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un ASSISTANT POLYVALENT ADMINISTRATIF H/F basé à Pauillac (33).

Premier Grand Cru Classé, le Château Latour est l'un des domaines les plus réputés dans le monde du vin. Véritable ambassadeur de l'art de vivre à la française, il est au sommet absolu de la hiérarchie bordelaise. Afin de poursuivre cette quête de l'excellence, nous recrutons un :

ASSISTANT POLYVALENT ADMINISTRATIF H/F
Basé à Pauillac (33)


En lien direct avec la Direction, vous l'assistez, au quotidien, dans la gestion de la propriété avec des missions diversifiées. Vous effectuez les tâches classiques de secrétariat de la propriété (accueil téléphonique, prise de messages, tenue des agendas, rédaction des courriers, compte-rendu des réunions). Vous prenez en charge également des aspects administratifs, juridiques et ressources humaines. Vous assurez un lien étroit avec les différents interlocuteurs internes / externes. Vous attachez une importance particulière à la qualité de service apportée. Vous veillez à la bonne tenue des locaux et la qualité de l'accueil physique ou téléphonique. Vous savez faire preuve de polyvalence pour répondre efficacement aux différents besoins.

Doté d'une formation supérieure, vous possédez une expérience significative et réussie sur des missions d'assistanat diversifiées. Vous maitrisez parfaitement le pack office. Autonome et organisé, vous savez établir et gérer les priorités, et garantir la confidentialité des informations reçues. Sens du service, valeurs humaines, professionnalisme, vous partagez comme toute la propriété, le gout pour le travail qualitatif. Anglais courant exigé, la maitrise de l'espagnol serait un plus.
La qualité de notre structure et la diversité des missions proposées sauront vous apporter un réel épanouissement professionnel.

Cette offre d'ASSISTANT POLYVALENT H/F correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention et confidentialité, nous vous remercions de l'adresser (format pdf) à VIDAL ASSOCIATES, en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vb15037C ou de l'envoyer par email à l'adresse Vb15037C@talentup.net

Assistant Polyvalent Administratif H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb15037C - 25/03/2024 - Pauillac

Premier Grand Cru Classé, le Château Latour est l'un des domaines les plus réputés dans le monde du vin. Véritable ambassadeur de l'art de vivre à la française, il est au sommet absolu de la hiérarchie bordelaise. Afin de poursuivre cette quête de l'excellence, nous recrutons un : ASSISTANT POLYVALENT ADMINISTRATIF H/F Basé à Pauillac (33) En lien direct avec la Direction, vous l'assistez, au quotidien, dans la gestion de la propriété avec des missions diversifiées. Vous effectuez les tâches classiques de secrétariat de la propriété (accueil téléphonique, prise de messages, tenue des agendas, rédaction des courriers, compte-rendu des réunions). Vous prenez en charge également des aspects administratifs, juridiques et ressources humaines. Vous assurez un lien étroit avec les différents interlocuteurs internes / externes. Vous attachez une importance particulière à la qualité de service apportée. Vous veillez à la bonne tenue des locaux et la qualité de l'accueil physique ou téléphonique. Vous savez faire preuve de polyvalence pour répondre efficacement aux différents besoins.  



Office Manager / Assistant de Recherche - CDI H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, est un acteur de référence dans le recrutement de profils spécialistes, de commerciaux et de dirigeants en France et à l'international.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search est une référence depuis 30 ans dans le recrutement par approche directe de profils middle et top management.

Nos implantations en France et à l'international (Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan, Tunis), nos projets d'ouverture de  bureaux et notre politique de promotion interne, permettent à nos collaborateurs d'évoluer rapidement vers des postes à responsabilité.

Nous sommes dans une dynamique extrêmement positive et souhaitons intégrer de véritables talents. Nous recherchons un(e) :

Office Manager - Assistant de Direction H/F
Tous niveaux d'expérience acceptée 
Temps Partiel - 
CDI - basé à Marseille (13006)


Rattaché à l'un de nos Directeur associés, en étroite collaboration avec l'ensemble des collaborateurs (Consultants, Chargés de recrutement) du cabinet, et en relation quotidienne et directe avec nos candidats et nos clients, vous accompagnez l'équipe dans la gestion administrative du cabinet et vous impliquez dans certaines missions de recherche. En ce sens, vous participez à / au :

- la prise en charge des appels et l'accueil des visiteurs (clients et candidats),
- la gestion administrative de l'activité de la structure en général et celle de l'associé en pariculier,
- la facturation et au recouvrement,
- la mise en ligne des annonces emploi et suivi des retours des candidatures,
- la recherche de profils par le moyen de l'ensemble des outils mis à votre disposition (bases de données notamment),
- la saisie du reporting clients et interne,
- suivi des dossiers candidats et clients,
- la conduite d'entretiens téléphoniques de qualification.

Vous accompagnez l'associé dans certains dossiers spécifiques.

Selon vos capacités / vos motivations, vous vous verrez confier la gestion de mission de recherche par approche directe (Chasse).

Votre profil :
- Expérience sur un poste comparable,
- Aisance relationnelle, curiosité, organisation / fiabilité,
- Esprit d'équipe, sens du service client, polyvalence,
- Maîtrise de la suite Office

Cette offre de Assistant de Direction / Assistant de recherche H/F vous intéresse ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14442d sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14442d@talentup.net.

Office Manager / Assistant de Recherche - CDI H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm14539D - 03/07/2023 - Marseille (13006)

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search est une référence depuis 30 ans dans le recrutement par approche directe de profils middle et top management. Nos implantations en France et à l'international (Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan, Tunis), nos projets d'ouverture de  bureaux et notre politique de promotion interne, permettent à nos collaborateurs d'évoluer rapidement vers des postes à responsabilité. Nous sommes dans une dynamique extrêmement positive et souhaitons intégrer de véritables talents. Nous recherchons un(e) : Office Manager - Assistant de Direction H/F Tous niveaux d'expérience acceptée  Temps Partiel - CDI - basé à Marseille (13006) Rattaché à l'un de nos Directeur associés, en étroite collaboration avec l'ensemble des collaborateurs (Consultants, Chargés de recrutement) du cabinet, et en relation quotidienne et directe avec nos candidats et nos clients, vous accompagnez l'équipe dans la gestion administrative du cabinet et vous impliquez dans certaines missions de recherche. En ce sens, vous participez à / au : - la prise en charge des appels et l'accueil des visiteurs (clients et candidats), - la gestion administrative de l'activité de la structure en général et celle de l'associé en pariculier, - la facturation et au recouvrement, - la mise en ligne des annonces emploi et suivi des retours des candidatures, - la recherche de profils par le moyen de l'ensemble des outils mis à votre disposition (bases de données notamment), - la saisie du reporting clients et interne, - suivi des dossiers candidats et clients, - la conduite d'entretiens téléphoniques de qualification. Vous accompagnez l'associé dans certains dossiers spécifiques. Selon vos capacités / vos motivations, vous vous verrez confier la gestion de mission de recherche par approche directe (Chasse).  



Office Assistant(e) H/F

Désigné par les Echos en 2018/2019, meilleur cabinet international in Executive Search pour la catégorie Top Management, Vidal Associates Consulting & Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, avec des implantations en France, Europe et au Maghreb. 

Depuis 1992, notre groupe connaît une croissance importante (+30% en moyenne par an) et significative de ses activités et traite des clients prestigieux de tous les domaines d'expertise dans différentes régions.

Nous recrutons pour notre filiale MIDDLE EAST & AFRICA, un(e) :   

Office Assistant(e) H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie) 

Rattaché(e) au Directeur de la filiale et travaillant en étroite collaboration avec les membres de l'équipe locale et internationale, vous êtes l'image de notre filiale, vous prenez en charge des missions polyvalentes. Vous veillez à la bonne tenue de bureau, à sa propreté et à son fonctionnement quotidien.

Recrutement :
- Elaboration des offres d'emploi pour les recrutements internes ;
- Publication des offres d'emploi sur les sites appropriés ;
- Contact avec les écoles pour avoir la liste des nouveaux diplômés ;
- Aide à la direction pour le tri, la qualification des candidatures pourvu d'un recrutement interne ;

Administration :
- Accueil téléphonique et physique des candidats et clients ;
- Logistique des différents événements professionnels (café, eau) ;
- Rédaction des supports de communication (notes, correspondances, reporting, rapports, comptes rendus…) ; 
- Paiement des factures fournisseurs (Internet, Téléphonie Fixe et Portable, Eau, Electricité, Loyer, …) ;
- Prise des rendez-vous pour la direction et les consultants (déjeuner ou dîner d'affaires) ;
- Elaboration des notes de frais de déplacements des responsables ;
- Gestion des voyages des collaborateurs (billetterie, hébergement, logistique aéroport, formalités frontières…) ;
- Coordination avec les unités concernées, les interventions et opérations de maintenance (Internet, Téléphonie) ;
- Classement et archivage des documents et des courriels ;
- Gestion des achats matériels de bureau (bureautique ou ménage) ;
- Management des équipes de moyens généraux et veille au bon contrôle de la propreté de la société ;

Community Management :
- Veille marketing des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Twitter …) ;
- Accompagnement pour assister les salons RH ou évènements écoles.

De formation supérieure.

Vous justifiez d'un stage ou une première expérience significative dans le réceptif haut de gamme acquise dans le secteur de l'hôtellerie, de l'événementiel, bureau d'ordre d'une entreprise, scolarité ou entité medicale (clinique ou medecin).

Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques bureautiques.

Qualités rédactionnelles et d'expressions orales requises en Français et en Anglais.

Bonne présentation

Vous vous démarquez par votre grande polyvalence, une certaine agilité et de la débrouillardise.

Impliqué(e), réactif(v)e, autonome, confident(e), discipliné(e), doté(e) d'un bon esprit et orienté(e) « service » sont vos attouts pour réussir ce poste. 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13305F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Office Assistant(e) H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vt13305F - 11/03/2024 - Tunis (Tunisie)

Rattaché(e) au Directeur de la filiale et travaillant en étroite collaboration avec les membres de l'équipe locale et internationale, vous êtes l'image de notre filiale, vous prenez en charge des missions polyvalentes. Vous veillez à la bonne tenue de bureau, à sa propreté et à son fonctionnement quotidien. Recrutement : - Elaboration des offres d'emploi pour les recrutements internes ; - Publication des offres d'emploi sur les sites appropriés ; - Contact avec les écoles pour avoir la liste des nouveaux diplômés ; - Aide à la direction pour le tri, la qualification des candidatures pourvu d'un recrutement interne ; Administration : - Accueil téléphonique et physique des candidats et clients ; - Logistique des différents événements professionnels (café, eau) ; - Rédaction des supports de communication (notes, correspondances, reporting, rapports, comptes rendus…) ;  - Paiement des factures fournisseurs (Internet, Téléphonie Fixe et Portable, Eau, Electricité, Loyer, …) ; - Prise des rendez-vous pour la direction et les consultants (déjeuner ou dîner d'affaires) ; - Elaboration des notes de frais de déplacements des responsables ; - Gestion des voyages des collaborateurs (billetterie, hébergement, logistique aéroport, formalités frontières…) ; - Coordination avec les unités concernées, les interventions et opérations de maintenance (Internet, Téléphonie) ; - Classement et archivage des documents et des courriels ; - Gestion des achats matériels de bureau (bureautique ou ménage) ; - Management des équipes de moyens généraux et veille au bon contrôle de la propreté de la société ; Community Management : - Veille marketing des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Twitter …) ; - Accompagnement pour assister les salons RH ou évènements écoles.  



Responsable Ressources Humaines H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Ressources Humaines HF basé à l'Ile de la Réunion.

Notre client est la filiale d'un grand groupe international spécialisé dans divers secteurs d'activités. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Responsable RH H/F
CDI - Statut Cadre - Pilotage de 2 à 3 collaborateurs
Basé sur l'Ile de la Réunion / d'autres postes à pourvoir dans les DOM-TOM


Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous contribuez à la qualité de la gestion des ressources humaines et développez des outils d'analyse pertinents.

Véritable force de proposition, vous proposez et mettez en œuvre la stratégie RH du Groupe sur le terrain.

En charge de la gestion globale des Ressources Humaines d'un périmètre multisite et multi-activité, vous prenez ainsi la responsabilité d'un périmètre d'environ 400 collaborateurs. Vous garantissez un accompagnement opérationnel et de proximité sur l'ensemble des problématiques RH, législatives et sociales.

De fait, vos missions sont les suivantes : 
- Encadrer la gestion du personnel (recrutements, intégration, plan de formation, développement des compétences, gestion de la mobilité interne…)
- Gérer l'administration du personnel (contrats, tableaux de bord sociaux, fiche de postes, évolution des organigrammes, …)
- Gérer la politique de rémunération
- Etre en appui de la DRH dans l'animation des relations sociales (préparation des documents et participation aux réunions) et garantir l'application du droit social en assurant une veille sociale
- Garantir la bonne application des procédures RH
- Conseiller les opérationnels au quotidien dans la gestion de leurs équipes (apport de solutions, innovations RH…)
- Développer et mettre en place des projets transverses en lien avec l'actualité des magasins et/ou du Groupe
- Effectuer le reporting RH auprès du groupe

Votre profil : 

- Formation supérieure (RH / Droit du travail / Droit Social) 
- Expérience en tant que RRH, Adjoint DRH, ...
- Expérience des relations sociales, du recrutement, du développement RH,
- Autonomie, intelligence relationnelle, réactivité, homme / femme de terrain. 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14948a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14948a@talentup.net.

Responsable Ressources Humaines H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm14948A - 25/03/2024 - Saint-Denis

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous contribuez à la qualité de la gestion des ressources humaines et développez des outils d'analyse pertinents. Véritable force de proposition, vous proposez et mettez en œuvre la stratégie RH du Groupe sur le terrain. En charge de la gestion globale des Ressources Humaines d'un périmètre multisite et multi-activité, vous prenez ainsi la responsabilité d'un périmètre d'environ 400 collaborateurs. Vous garantissez un accompagnement opérationnel et de proximité sur l'ensemble des problématiques RH, législatives et sociales. De fait, vos missions sont les suivantes :  - Encadrer la gestion du personnel (recrutements, intégration, plan de formation, développement des compétences, gestion de la mobilité interne…) - Gérer l'administration du personnel (contrats, tableaux de bord sociaux, fiche de postes, évolution des organigrammes, …) - Gérer la politique de rémunération - Etre en appui de la DRH dans l'animation des relations sociales (préparation des documents et participation aux réunions) et garantir l'application du droit social en assurant une veille sociale - Garantir la bonne application des procédures RH - Conseiller les opérationnels au quotidien dans la gestion de leurs équipes (apport de solutions, innovations RH…) - Développer et mettre en place des projets transverses en lien avec l'actualité des magasins et/ou du Groupe - Effectuer le reporting RH auprès du groupe



Responsable Ressources Humaines H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Ressources Humaines basé en Guyane.

Notre client est la filiale d'un grand groupe international spécialisé dans divers secteurs d'activités. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Responsable RH H/F
CDI - Statut Cadre 
érimètre 150/180 collaborateurs sur plusieurs activités différentes
Basé en Guyane 


Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous contribuez à la qualité de la gestion des ressources humaines et développez des outils d'analyse pertinents.

Véritable force de proposition, vous proposez et mettez en œuvre la stratégie RH du Groupe sur le terrain.

En charge de la gestion globale des Ressources Humaines d'un périmètre multisite et multi-activité, vous prenez ainsi la responsabilité d'un périmètre d'environ 150 collaborateurs. Vous garantissez un accompagnement opérationnel et de proximité sur l'ensemble des problématiques RH, législatives et sociales.

De fait, vos missions sont les suivantes : 
- Encadrer la gestion du personnel (recrutements, intégration, plan de formation, développement des compétences, gestion de la mobilité interne…)
- Gérer l'administration du personnel (contrats, tableaux de bord sociaux, fiche de postes, évolution des organigrammes, …)
- Gérer la politique de rémunération
- Etre en appui de la DRH dans l'animation des relations sociales (préparation des documents et participation aux réunions) et garantir l'application du droit social en assurant une veille sociale
- Garantir la bonne application des procédures RH
- Conseiller les opérationnels au quotidien dans la gestion de leurs équipes (apport de solutions, innovations RH…)
- Développer et mettre en place des projets transverses en lien avec l'actualité des magasins et/ou du Groupe
- Effectuer le reporting RH auprès du groupe

Votre profil : 
- Formation supérieure (RH / Droit du travail / Droit Social) 
- Expérience en tant que RRH, Adjoint DRH, Chargé RH Expérimenté, 
- Expérience des relations sociales, du recrutement, du développement RH,
- Autonomie, intelligence relationnelle, réactivité, homme / femme de terrain.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm15002a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm15002a@talentup.net

Responsable Ressources Humaines H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm15002A - 25/03/2024 - Cayenne

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous contribuez à la qualité de la gestion des ressources humaines et développez des outils d'analyse pertinents. Véritable force de proposition, vous proposez et mettez en œuvre la stratégie RH du Groupe sur le terrain. En charge de la gestion globale des Ressources Humaines d'un périmètre multisite et multi-activité, vous prenez ainsi la responsabilité d'un périmètre d'environ 150 collaborateurs. Vous garantissez un accompagnement opérationnel et de proximité sur l'ensemble des problématiques RH, législatives et sociales. De fait, vos missions sont les suivantes :  - Encadrer la gestion du personnel (recrutements, intégration, plan de formation, développement des compétences, gestion de la mobilité interne…) - Gérer l'administration du personnel (contrats, tableaux de bord sociaux, fiche de postes, évolution des organigrammes, …) - Gérer la politique de rémunération - Etre en appui de la DRH dans l'animation des relations sociales (préparation des documents et participation aux réunions) et garantir l'application du droit social en assurant une veille sociale - Garantir la bonne application des procédures RH - Conseiller les opérationnels au quotidien dans la gestion de leurs équipes (apport de solutions, innovations RH…) - Développer et mettre en place des projets transverses en lien avec l'actualité des magasins et/ou du Groupe - Effectuer le reporting RH auprès du groupe



Juriste en Droit Social H/F

Cette offre d'emploi a été pourvue. Nous n'acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Juriste en Droit Social H/F basé à Villejuif (94).

La Fédération des Entreprises de Propreté, Hygiène et services associés est une organisation professionnelle, représentant 14 000 entreprises et près de 600 000 salariés. Afin d'accompagner son développement, nous recrutons pour son service juridique un(e) :

Juriste en Droit Social H/F
CDI - Statut Cadre
Basé à VILLEJUIF (94)


Rattaché à la Direction Juridique Sociale et Relations Institutionnelles, vous intervenez, en forte proximité avec l'ensemble de l'équipe juridique, sur l'ensemble des aspects du droit du travail.

A ce titre, vous :
- Conseillez et assistez les adhérents de la fédération sur les problématiques liées à votre practice (droit du travail, droit social) ;
- Suivez l'actualité sociale et rédigez des publications / notes d'information dédiées aux adhérents sur l'ensemble des évolutions les concernant,
- Préparez et animez des réunions d'information (en régions (de façon ponctuelle), webinars, etc.),
- Participez à la préparation des différentes réunions au sein de la Fédération (négociation de branche, suivi des instances paritaires…),
- Assurez une veille sociale générale (suivi des législations et jurisprudences récentes),
- Etes force de proposition sur les communications / services permettant de renforcer l'approche conseil de la Fédération vis-à-vis de ses adhérents.

Votre profil :
- Formation supérieure en droit social,
- Expérience de 3 ans minimum sur un poste de Juriste en droit du travail / droit social,
- Bonne maitrise de la règlementation, analytique, pédagogue,
- Aisance relationnelle, compétences rédactionnelles, disponibilité, discrétion,
- Maitrise du pack office

POURVU
Juriste en Droit Social H/F
Fédération des entreprises de Propreté, Hygiène et des Services Associés - Vm14801A - - VILLEJUIF

Rattaché à la Direction Juridique Sociale et Relations Institutionnelles, vous intervenez, en forte proximité avec l'ensemble de l'équipe juridique, sur l'ensemble des aspects du droit du travail. A ce titre, vous : - Conseillez et assistez les adhérents de la fédération sur les problématiques liées à votre practice (droit du travail, droit social) ; - Suivez l'actualité sociale et rédigez des publications / notes d'information dédiées aux adhérents sur l'ensemble des évolutions les concernant, - Préparez et animez des réunions d'information (en régions (de façon ponctuelle), webinars, etc.), - Participez à la préparation des différentes réunions au sein de la Fédération (négociation de branche, suivi des instances paritaires…), - Assurez une veille sociale générale (suivi des législations et jurisprudences récentes), - Etes force de proposition sur les communications / services permettant de renforcer l'approche conseil de la Fédération vis-à-vis de ses adhérents.



CHARGE D'AFFAIRES H/F

Filiale du 1er groupe français de courtage en assurance au capital familial et aux valeurs fortes,  spécialisée en santé / Prévoyance, auprès des marchés privés et publics, recherche pour son site d'Orleans :

CONSEILLER EN PROTECTION SOCIALE -  PME et ETI Santé collective /Prévoyance -  H/F
Proximité d'Orléans - Centre 45


Au sein de notre division protection sociale - Assurances de personnes : santé / Prévoyance, rattaché au Directeur de marchés privés, vous aurez pour mission de :

- Développer et saturer le portefeuille clients privés : PME / PMI / Grands comptes / ETI  qui vous sera confié
- Rencontrer les prospects sur RDV qualifiés fournis pour une équipe télémarketing interne, et réaliser les audits de protection sociale
- Négocier les conditions de renouvellement
- Suivre et mesurer la satisfaction clients
- Définir le plan d'action pour réaliser les objectifs
- Alimenter la base d'information (CRM) pour permettre à tous d'enrichir la connaissance des clients et prospects
- Analyser le marché et connaître l'environnement concurrentiel
- Participer aux évènements de la profession : salons, congrès...

Vous serez assisté d' une équipe technique et juridique en  interne et d'une cellule marché pour répondre aux appels d'offres, pour vous assurer de la conformité des projets et contrats

De formation supérieure BAC+3 à 5 , vous justifiez d'une expérience commerciale confirmée de  1 à 3 ans, en Assurances de personnes - Santé et prévoyance ou en banque
Votre aisance relationnelle, votre sens commercial affirmé, votre esprit d'équipe et vos valeurs sont vos prinicpaux atouts

Adressez votre candidature en répondant à cette annonce  ou en adressant votre CV par mail : talcaj45@talentup.net en indiquant en objet : talcaj45

CHARGE D'AFFAIRES H/F
Talentup - talcaj45 - 10/11/2022 - ORLEANS

Au sein de notre division protection sociale - Assurances de personnes : santé / Prévoyance, rattaché au Directeur de marchés privés, vous aurez pour mission de : - Développer et saturer le portefeuille clients privés : PME / PMI / Grands comptes / ETI  qui vous sera confié - Rencontrer les prospects sur RDV qualifiés fournis pour une équipe télémarketing interne, et réaliser les audits de protection sociale - Négocier les conditions de renouvellement - Suivre et mesurer la satisfaction clients - Définir le plan d'action pour réaliser les objectifs - Alimenter la base d'information (CRM) pour permettre à tous d'enrichir la connaissance des clients et prospects - Analyser le marché et connaître l'environnement concurrentiel - Participer aux évènements de la profession : salons, congrès... Vous serez assisté d' une équipe technique et juridique en  interne et d'une cellule marché pour répondre aux appels d'offres, pour vous assurer de la conformité des projets et contrats



Responsable des Ressources Humaines H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable RH - HF basé à Angers ou à Laval.

Notre client est un des leaders de la distribution automobile français avec plus de 1800 collaborateurs. C'est un groupe en perpétuelle évolution qui met l'innovation au centre de ses priorités.

Afin d'accompagner son développement, nous recrutons un(e):

Responsable des Ressources Humaines - H/F
Poste en CDI basé à Angers ou à Laval


Rattaché au DRH du groupe, vous êtes l'interlocuteur privilégié des directeurs et des chefs de service pour les accompagner sur l'ensemble des aspects RH.

À ce titre, vous :

Accompagnez les collaborateurs et managers au quotidien dans toute leur problématique RH en faisant le lien avec les équipes d'experts (Paie, ADP, juridique social, projet RH).
Sécurisez la gestion des processus RH groupe sur votre pôle (recrutement, formation, CSE, etc.)
Vous pilotez la politique de recrutement et conduisez le déploiement de la politique d'attractivité et de fidélisation en matière d'intégration et de formation.
Assurez le suivi des collaborateurs de votre périmètre, tout au long de leur parcours professionnel au sein de l'entreprise
Contribuez au développement de la politique de développement RH et accompagnez les besoins en développement des équipes
Accompagnez les DO dans le cadre de l'animation des CSE, et du dialogue social.
Assurez le suivi et l'analyse des KPI sur votre périmètre, et vous contribuez à la politique de gestion de la masse salariale. (benchmark, analyse de la cohérence au sein du pôle, etc.)

Profil recherché :
De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience réussie sur la fonction notamment sur les problématiques de recrutement et de gestion des compétences. Dotés d'un bon relationnel, votre implication, votre rigueur et votre enthousiasme font de vous un interlocuteur crédible de la fonction.
Vous savez être force de proposition, convaincre et accompagner les équipes dans le cadre de la gestion du changement.

Cette offre d'emploi correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions d'adresser votre CV en format PDF par email à l'adresse suivante : VA14871V@talentup.net

Responsable des Ressources Humaines H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA14871V - 19/01/2024 - Angers

Notre client est un des leaders de la distribution automobile français avec plus de 1800 collaborateurs. C'est un groupe en perpétuelle évolution qui met l'innovation au centre de ses priorités. Afin d'accompagner son développement, nous recrutons un(e): Responsable des Ressources Humaines - H/F Poste en CDI basé à Angers ou à Laval Rattaché au DRH du groupe, vous êtes l'interlocuteur privilégié des directeurs et des chefs de service pour les accompagner sur l'ensemble des aspects RH. À ce titre, vous : Accompagnez les collaborateurs et managers au quotidien dans toute leur problématique RH en faisant le lien avec les équipes d'experts (Paie, ADP, juridique social, projet RH). Sécurisez la gestion des processus RH groupe sur votre pôle (recrutement, formation, CSE, etc.) Vous pilotez la politique de recrutement et conduisez le déploiement de la politique d'attractivité et de fidélisation en matière d'intégration et de formation. Assurez le suivi des collaborateurs de votre périmètre, tout au long de leur parcours professionnel au sein de l'entreprise Contribuez au développement de la politique de développement RH et accompagnez les besoins en développement des équipes Accompagnez les DO dans le cadre de l'animation des CSE, et du dialogue social. Assurez le suivi et l'analyse des KPI sur votre périmètre, et vous contribuez à la politique de gestion de la masse salariale. (benchmark, analyse de la cohérence au sein du pôle, etc.)



Chargé d'Affaires Techniques H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chargé d'Affaires Techniques H/F.

Le Groupement Européen d'Intérêt Economique du Tunnel du Mont Blanc (GEIE-TMB) est une structure juridique du droit communautaire qui a été constituée le 18 mai 2000 à l'initiative des deux sociétés, l'une française ATMB (Autoroutes et Tunnel du Mont Blanc) et l'autre italienne SITMB (Société Italienne pour le Tunnel du Mont Blanc s.pa), concessionnaires de la construction et de l'exploitation du tunnel, dans le but d'en assurer de façon prioritaire la sécurité des usagers ainsi que l'entretien et la gestion de cet ouvrage d'exception. Nous recrutons un :

Chargé d'Affaires Techniques H/F,
CDI temps plein basé à Chamonix/Courmayeur

Sous la responsabilité du Chef de Service Maintenance Mécanique et Infrastructure, les missions du Chargé d'affaires techniques sont les suivantes :

1. Assurer la gestion - coordination des phases d'exécution des interventions externalisées de maintenance préventive et corrective, comprenant :
Le suivi administratif : mise à jour de l'ensemble des documents administratifs techniques et financiers (documents de sécurité, consignation, permis de travail, demande d'achat, cahier des charges…)
Le suivi physique de terrain des opérations
Le contrôle et la réception des travaux (signature du rapport d'intervention, formalisation des réserves)
Le suivi, l'actualisation et l'ordonnancement des données de GMAO
L'organisation de l'archivage de la documentation (en lien avec l'assistante de DTI)

2. Organiser directement les interventions non planifiées :
Consulter au niveau technique les entreprises (en lien avec les services concernés selon les procédures)
Organiser les interventions des entreprises 
Assurer le suivi physique de terrain des entreprises intervenantes
Suivi et mise à jour des documents administratifs des interventions de terrain (documents de sécurité, consignation, permis de travail…)
Contrôler et réceptionner les travaux (signature du rapport d'intervention, formalisation des réserves)
Suivre et actualiser les données de GMAO
Organiser l'archivage de la documentation (en lien avec l'assistante de DTI)

3. Amélioration continue :
Préconiser l'intervention technique sur des éléments spécifiques de son domaine (amélioration, test, être force de proposition)
Préparer et transmettre les éléments techniques de mise à jour, de renouvellement, de passation des contrats de maintenance et de consultation des entreprises aux services concernés. Réceptionner et valider les contrats
Alimenter les retours d'expérience de maintenance de son domaine
Contribuer aux évolutions des outils et méthodes de maintenance et de leur condition d'utilisation et d'appropriation au sein du Service en lien avec le chef de service
Participer à la réunion de planning hebdomadaire et aux réunions de préparation des nuits de travaux.
Force de proposition sur la déclinaison d'un projet

Vous êtes Titulaire d'un Bac+2/3 en électromécanique et/ou mécanique et possédez une expérience similaire d'au moins 5 années.
Vous aimez la proximité avec le terrain avec un attrait pour la mécanique et possédez de solides compétences dans ce domaine.
Vous êtes force de proposition, flexible et également adaptable, organisé et méthodique, avec de bonnes capacités d'analyses et une forte réactivité.

Au-delà de vos compétences techniques, c'est votre savoir être qui sera apprécié. Votre bon relationnel et votre esprit d'équipe seront des atouts majeurs pour notre réussite commune.

Un niveau B2 en français et en italien est exigé.

Cette offre d'emploi Chargé d'Affaires Techniques H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous invitons à postuler directement sur notre site www.talentup.com sous la référence Vb13661L, ou à transmettre votre candidature à l'adresse Vb13661L@talentup.net.

Chargé d'Affaires Techniques H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb13661L - 21/09/2022 - Tunnel du Mont Blanc

Le Groupement Européen d'Intérêt Economique du Tunnel du Mont Blanc (GEIE-TMB) est une structure juridique du droit communautaire qui a été constituée le 18 mai 2000 à l'initiative des deux sociétés, l'une française ATMB (Autoroutes et Tunnel du Mont Blanc) et l'autre italienne SITMB (Société Italienne pour le Tunnel du Mont Blanc s.pa), concessionnaires de la construction et de l'exploitation du tunnel, dans le but d'en assurer de façon prioritaire la sécurité des usagers ainsi que l'entretien et la gestion de cet ouvrage d'exception. Nous recrutons un : Chargé d'Affaires Techniques H/F, CDI temps plein basé à Chamonix/Courmayeur Sous la responsabilité du Chef de Service Maintenance Mécanique et Infrastructure, les missions du Chargé d'affaires techniques sont les suivantes : 1. Assurer la gestion - coordination des phases d'exécution des interventions externalisées de maintenance préventive et corrective, comprenant : Le suivi administratif : mise à jour de l'ensemble des documents administratifs techniques et financiers (documents de sécurité, consignation, permis de travail, demande d'achat, cahier des charges…) Le suivi physique de terrain des opérations Le contrôle et la réception des travaux (signature du rapport d'intervention, formalisation des réserves) Le suivi, l'actualisation et l'ordonnancement des données de GMAO L'organisation de l'archivage de la documentation (en lien avec l'assistante de DTI) 2. Organiser directement les interventions non planifiées : Consulter au niveau technique les entreprises (en lien avec les services concernés selon les procédures) Organiser les interventions des entreprises  Assurer le suivi physique de terrain des entreprises intervenantes Suivi et mise à jour des documents administratifs des interventions de terrain (documents de sécurité, consignation, permis de travail…) Contrôler et réceptionner les travaux (signature du rapport d'intervention, formalisation des réserves) Suivre et actualiser les données de GMAO Organiser l'archivage de la documentation (en lien avec l'assistante de DTI) 3. Amélioration continue : Préconiser l'intervention technique sur des éléments spécifiques de son domaine (amélioration, test, être force de proposition) Préparer et transmettre les éléments techniques de mise à jour, de renouvellement, de passation des contrats de maintenance et de consultation des entreprises aux services concernés. Réceptionner et valider les contrats Alimenter les retours d'expérience de maintenance de son domaine Contribuer aux évolutions des outils et méthodes de maintenance et de leur condition d'utilisation et d'appropriation au sein du Service en lien avec le chef de service Participer à la réunion de planning hebdomadaire et aux réunions de préparation des nuits de travaux. Force de proposition sur la déclinaison d'un projet



Responsable Projets RH et Relations Sociales H/F

Cette offre d'emploi a été pourvue. Nous n'acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Projets RH et Relations Sociales H/F

Notre client, acteur incontournable dans le secteur de l'agro-alimentaire (plus de 15 sites sur l'ensemble du territoire).
Afin accompagner notre client dans son développement et ses projets stratégiques, nous recherchons un(e):

Responsable Projets RH et Relations Sociales H/F
Poste basé à Macon (71)
1000 collaborateurs
Multisite / quelques déplacements à prévoir


Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous pilotez la globalité des projets RH de l'Entreprise. En ce sens vous : 
- Déployez des projets RH d'envergure au niveau national (plus de 15 sites concernés),
- Accompagnez sur le plan RH les projets stratégiques plus globaux de l'entreprise (lancement d'offres, acquisitions / fusion d'entrerprise....),
- Accompagnez les RRH sites dans la mise en place de ces projets sur le plan local et partagez les bonnes pratiques propices au changement,
- Vous impliquez par ailleurs dans tous les dossiers relevant des relations sociales : négociation avec les partenaires, rédaction des accords, suivi des procédures....
- Assurez une veille juridique et sociale,
- Donnez une visibilité quant à votre action par un reporting analytique,
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre comme celui de l'entreprise de façon plus générale.

Votre profil : 

- Formation juridique (BAC+3 à 5) avec une spécialisation RH et/ou Juridique,
- Expérience opérationnelle réussie (RRH / DRH Adjoint),
- Engagement, intelligence relationnelle et curiosité,
- Force de conviction, bon sens, rigueur.

POURVU
Responsable Projets RH et Relations Sociales H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm14704D - - MACON

Notre client, acteur incontournable dans le secteur de l'agro-alimentaire (plus de 15 sites sur l'ensemble du territoire). Afin accompagner notre client dans son développement et ses projets stratégiques, nous recherchons un(e): Responsable Projets RH et Relations Sociales H/F Poste basé à Macon (71) 1000 collaborateurs Multisite / quelques déplacements à prévoir Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous pilotez la globalité des projets RH de l'Entreprise. En ce sens vous :  - Déployez des projets RH d'envergure au niveau national (plus de 15 sites concernés), - Accompagnez sur le plan RH les projets stratégiques plus globaux de l'entreprise (lancement d'offres, acquisitions / fusion d'entrerprise....), - Accompagnez les RRH sites dans la mise en place de ces projets sur le plan local et partagez les bonnes pratiques propices au changement, - Vous impliquez par ailleurs dans tous les dossiers relevant des relations sociales : négociation avec les partenaires, rédaction des accords, suivi des procédures.... - Assurez une veille juridique et sociale, - Donnez une visibilité quant à votre action par un reporting analytique, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre comme celui de l'entreprise de façon plus générale.  



Executive assistant General Manager H/F - Banque

Cette offre d'emploi a été pourvue. Nous n'acceptons plus de candidatures pour ce poste.

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Executive assistant General Manager H/F - Banque, poste basé à Tunis (Tunisie).

Notre client est un groupe bancaire international, acteur principal dans de nombreux marchés et centres financiers depuis plus de 30 ans, présent sur les cinq continents et visant à contribuer au développement économique et financier, en offrant un service diversifié et de qualité.

Fournissant une large gamme de produits et services financiers, ses principaux secteurs d'activité couvrent les services bancaires aux particuliers, professionnels et entreprises.

Dans le cadre de la croissance de ses activités en Tunisie, notre client recrute un(e) :

Executive assistant General Manager - Banque
Poste basé à Tunis (Tunisie)


Rattaché(e) directement au Directeur Général, vous aurez comme missions de :
- Assister le DG dans son quotidient (rendez-vous, organisation des voyages, classement des dossiers, organisation de différents événements...);
- Gérer l'agenda et organiser les réunions du DG suivant ses priorités et sa disponibilité;
- Assurer le suivi de contacts et de dossiers en interne (membres du comité de direction, chefs de service...) et en externe (avocats, conseils...);
- Produire les comptes-rendus des réunions et veiller à leur diffusion;
- Participer ponctuellement à la vie de l'entreprise, accueil de visiteurs de marque, assistance aux équipes administratives...

De formation supérieure. 

Vous possédez une expérience professionnelle minimale de 10 ans en assistanat de haut niveau, dans un environnement très exigeant (ambassade, chambre de commerce, cabinet avocat international, ONG ....).

Vous êtes Trilingue: Arabe/ Français/ Anglais (à l'écrit et à l'oral).

Vous maitrisez parfaitement les outils bureautiques (pack office, G suite...).

Vous possédez une bonne capacité de rédaction, un savoir-faire avéré en matière de prise de notes et un excellent niveau de culture générale.

Intégrité, transparence, disponibilité, polyvalence et réactivité sont vos atouts pour réussir ce challenge.

POURVU
Executive assistant General Manager H/F - Banque
Vidal Associates Consulting And Search - Vt13309F - - Tunis (Tunisie)

Rattaché(e) directement au Directeur Général, vous aurez comme missions de : - Assister le DG dans son quotidient (rendez-vous, organisation des voyages, classement des dossiers, organisation de différents événements...); - Gérer l'agenda et organiser les réunions du DG suivant ses priorités et sa disponibilité; - Assurer le suivi de contacts et de dossiers en interne (membres du comité de direction, chefs de service...) et en externe (avocats, conseils...); - Produire les comptes-rendus des réunions et veiller à leur diffusion; - Participer ponctuellement à la vie de l'entreprise, accueil de visiteurs de marque, assistance aux équipes administratives...



Comptable Senior H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Comptable Senior H/F - Industrie, poste basé à Tunis (Tunisie).

Notre client est une filiale d'un groupe industriel français spécialiste des réseaux de distribution d'énergie électrique depuis plus de 60 ans. C'est un réel partenaire industriel pour l'usinage de profilés aluminium. Il se distingue par son expertise dans la maitrise de l'ensemble de la chaîne productive et logistique de la fabrication des profilés aluminium

Dans le cadre de renforcement de son équipe, notre client recrute un(e) :

Comptable Senior H/F - Industrie
Poste basé à Tunis (Tunisie)


Rattaché au DG Filiale de Tunis, vos principales missions sont de :

- Enregistrer les opérations comptables quotidiennes ;
- Préparer la clôture des comptes annuels ;
- Éditer les feuilles de paie des collaborateurs, les déclarations fiscales et sociales ;
- Suivre le traitement des factures clients ou fournisseurs ;
- Actualiser les paramétrages des systèmes de traitement des données comptables ;
- Mettre en place des tableaux de bord de contrôle de gestion ;
- S'informer et appliquer les évolutions fiscales, sociales ou juridiques.

De formation universitaire (Comptabilité ou Finance). 

Vous possédez une expérience confirmée en tant que Comptable dans un milieu Industriel.

Vous maîtrisez les outils informatiques. 

Vous maîtrisez parfaitement la langue française.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15026F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Comptable Senior H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vt15026F - 25/03/2024 - Tunis (Tunisie)

Notre client est une filiale d'un groupe industriel français spécialiste des réseaux de distribution d'énergie électrique depuis plus de 60 ans. C'est un réel partenaire industriel pour l'usinage de profilés aluminium. Il se distingue par son expertise dans la maitrise de l'ensemble de la chaîne productive et logistique de la fabrication des profilés aluminium.  Dans le cadre de renforcement de son équipe, notre client recrute un(e) : Comptable Senior H/F - Industrie Poste basé à Tunis (Tunisie) Rattaché au DG Filiale de Tunis, vos principales missions sont de : - Enregistrer les opérations comptables quotidiennes ; - Préparer la clôture des comptes annuels ; - Éditer les feuilles de paie des collaborateurs, les déclarations fiscales et sociales ; - Suivre le traitement des factures clients ou fournisseurs ; - Actualiser les paramétrages des systèmes de traitement des données comptables ; - Mettre en place des tableaux de bord de contrôle de gestion ; - S'informer et appliquer les évolutions fiscales, sociales ou juridiques.  



CHARGE D'AFFAIRES CONFIRME H/F

Filiale du 1er groupe français de courtage en assurance au capital familial et aux valeurs fortes,  spécialisée en santé / Prévoyance, auprès des marchés privés et publics, recherche pour son site d'Orleans :

CHARGE D'AFFAIRES grandes entreprises / ETI en Santé /Prévoyance collectives -  H/F
Proximié d'Orléans - Centre 45


Au sein de notre division protection sociale - Assurances de personnes : santé / Prévoyance, rattaché au Directeur de marchés privés, vous aurez pour mission de :

- Développer et saturer le portefeuille clients privés : PME / PMI / Grands comptes / ETI  qui vous sera confié
- Rencontrer les prospects sur RDV qualifiés fournis pour une équipe télémarketing interne, et réaliser les audits de protection sociale
- Négocier les conditions de renouvellement
- Suivre et mesurer la satisfaction clients
- Définir le plan d'action pour réaliser les objectifs
- Alimenter la base d'information (CRM) pour permettre à tous d'enrichir la connaissance des clients et prospects
- Analyser le marché et connaître l'environnement concurrentiel
- Participer aux évènements de la profession : salons, congrès...

Vous serez assisté d' une équipe technique et juridique en  interne et d'une cellule marché pour répondre aux appels d'offres, pour vous assurer de la conformité des projets et contrats

De formation supérieure BAC+3 à 5 , vous justifiez d'une expérience commerciale confirmée de 3 à 5 ans, en Assurances de personnes - Santé et prévoyance
Votre aisance relationnelle, votre sens commercial affirmé, votre esprit d'équipe et vos valeurs sont vos principaux atouts

Adressez votre candidature en répondant à cette annonce  ou en adressant votre CV par mail : talcas45@talentup.net en indiquant en objet : talcas45

CHARGE D'AFFAIRES CONFIRME H/F
Talentup - talcas45 - 16/01/2023 - ORLEANS

Au sein de notre division protection sociale - Assurances de personnes : santé / Prévoyance, rattaché au Directeur de marchés privés, vous aurez pour mission de : - Développer et saturer le portefeuille clients privés : PME / PMI / Grands comptes / ETI  qui vous sera confié - Rencontrer les prospects sur RDV qualifiés fournis pour une équipe télémarketing interne, et réaliser les audits de protection sociale - Négocier les conditions de renouvellement - Suivre et mesurer la satisfaction clients - Définir le plan d'action pour réaliser les objectifs - Alimenter la base d'information (CRM) pour permettre à tous d'enrichir la connaissance des clients et prospects - Analyser le marché et connaître l'environnement concurrentiel - Participer aux évènements de la profession : salons, congrès... Vous serez assisté d' une équipe technique et juridique en  interne et d'une cellule marché pour répondre aux appels d'offres, pour vous assurer de la conformité des projets et contrats



CHARGE D'AFFAIRES CONFIRME H/F

Filiale du 1er groupe français de courtage en assurance au capital familial et aux fortes valeurs,  spécialisée en santé / Prévoyance, auprès des marchés privés et publics, recherche :

CHARGE D'AFFAIRES en assurances : Santé /Prévoyance collectives -  H/F
GRANDS COMPTES NATIONAUX


Au sein de notre division protection sociale - Assurances de personnes : santé / Prévoyance, rattaché au Directeur de marchés privés, vous aurez pour mission de :

- Développer et saturer le portefeuille clients privés : PME / PMI / Grands comptes / ETI  qui vous sera confié
- Rencontrer les prospects sur RDV qualifiés fournis pour une équipe télémarketing interne, et réaliser les audits de protection sociale
- Négocier les conditions de renouvellement
- Suivre et mesurer la satisfaction clients
- Définir le plan d'action pour réaliser les objectifs
- Alimenter la base d'information (CRM) pour permettre à tous d'enrichir la connaissance des clients et prospects
- Analyser le marché et connaître l'environnement concurrentiel
- Participer aux évènements de la profession : salons, congrès...

Vous serez assisté d' une équipe technique et juridique en  interne et d'une cellule marché pour répondre aux appels d'offres, pour vous assurer de la conformité des projets et contrats

De formation supérieure BAC+3 à 5 , vous justifiez d'une expérience commerciale confirmée de 3 à 5 ans, en Assurance de personnes - Santé et prévoyance
Votre aisance relationnelle, votre sens commercial affirmé, votre esprit d'équipe et vos valeurs sont vos prinicpaux atouts.

Vous honorerez les RDV auprès de grands comptes nationaux, ces déplacements nécessitent une mobilité trois jours par semaine et environ une nuitée de découchage par semaine, de plus vous serez au siège sur Orléans une ou deux fois par semaine pour assister aux réunions d'équipes.

Adressez votre candidature en répondant à cette annonce  ou en adressant votre CV par mail : talcatf@talentup.net en indiquant en objet : talcatf

CHARGE D'AFFAIRES CONFIRME H/F
Talentup - talcatf - 02/08/2022 - ORLEANS

Au sein de notre division protection sociale - Assurances de personnes : santé / Prévoyance, rattaché au Directeur de marchés privés, vous aurez pour mission de : - Développer et saturer le portefeuille clients privés : PME / PMI / Grands comptes / ETI  qui vous sera confié - Rencontrer les prospects sur RDV qualifiés fournis pour une équipe télémarketing interne, et réaliser les audits de protection sociale - Négocier les conditions de renouvellement - Suivre et mesurer la satisfaction clients - Définir le plan d'action pour réaliser les objectifs - Alimenter la base d'information (CRM) pour permettre à tous d'enrichir la connaissance des clients et prospects - Analyser le marché et connaître l'environnement concurrentiel - Participer aux évènements de la profession : salons, congrès... Vous serez assisté d' une équipe technique et juridique en  interne et d'une cellule marché pour répondre aux appels d'offres, pour vous assurer de la conformité des projets et contrats



Comptable Expérimenté H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recherche pour son client un(e) Comptable Confirmé (H/F) basé à Orléans (45).

Notre client est un cabinet d'expertise comptable et d'accompagnement des chefs d'entreprise. Présent sur cinq départements avec 27 sites en proximité : le Cher, l'Eure-et-Loir, l'Essonne, le Loiret et la Nièvre, son ambition est d'accompagner les entrepreneurs pour améliorer durablement et au quotidien la performance de leur entreprise. Fort de 650 collaborateurs et apportant déjà son expertise à plus de 12 000 clients, ses domaines de compétences sont variés et complémentaires.

Pour accompagner son développement, nous recherchons un :

Comptable Confirmé (H/F)
CDI
Orléans (45)


Interlocuteur privilégié du chef d'entreprise, vous êtes la première personne de confiance de nos clients. En contact permanent avec eux, vous assurez non seulement la relation client mais êtes également garant de la bonne tenue de l'ensemble de la comptabilité.
Autonome et responsable dans la gestion de votre portefeuille clients, vous travaillez en étroite collaboration avec des assistants comptables qui réalisent, pour vous, tout le travail préparatoire sur les dossiers (scan / saisie des pièces comptables, TVA, préparation d'éléments pour les bilans ).
Ainsi, vous finalisez la révision des dossiers, clôturez les comptes et apportez des clés de lecture financières et économiques à vos clients pour leur permettre une meilleure compréhension du fonctionnement de leur entreprise.
Véritable partenaire des dirigeants, vous préconisez les orientations fiscales et les aidez à faire leurs propres choix. Pour cela, vous utilisez des outils modernes, innovants et sécurisés.

H/F, diplômé d'un Bac +2 / 3 en Comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG), vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'un cabinet comptable ou en entreprise.

Autonome dans la gestion d'un portefeuille clients, votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie vous permettront de réussir.

Au-delà de vos missions, c'est une personnalité que nous recherchons pour contribuer au bien-être au travail !

Dès votre intégration, vous êtes formé(e) à nos méthodes et outils. Vous êtes autonome dans l'organisation de votre temps de travail (jusqu'à 22 RTT) et vous bénéficiez d'avantages comme la mutuelle (prise en charge à 80% par l'entreprise), les tickets restaurant, l'intéressement, la participation, CE, accord de télétravail.

Ce poste de Comptable Confirmé (H/F) en CDI basé à Orléans, correspond à votre profil et à vos attentes ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de nous envoyer votre CV par email VA13956S@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence VA13956S

Comptable Expérimenté H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA13956S - 27/11/2023 - Orléans

Notre client est un cabinet d'expertise comptable et d'accompagnement des chefs d'entreprise. Présent sur cinq départements avec 27 sites en proximité : le Cher, l'Eure-et-Loir, l'Essonne, le Loiret et la Nièvre, son ambition est d'accompagner les entrepreneurs pour améliorer durablement et au quotidien la performance de leur entreprise. Fort de 650 collaborateurs et apportant déjà son expertise à plus de 12 000 clients, ses domaines de compétences sont variés et complémentaires. Pour accompagner son développement, nous recherchons un : Comptable Confirmé (H/F) CDI Orléans (45) Interlocuteur privilégié du chef d'entreprise, vous êtes la première personne de confiance de nos clients. En contact permanent avec eux, vous assurez non seulement la relation client mais êtes également garant de la bonne tenue de l'ensemble de la comptabilité. Autonome et responsable dans la gestion de votre portefeuille clients, vous travaillez en étroite collaboration avec des assistants comptables qui réalisent, pour vous, tout le travail préparatoire sur les dossiers (scan / saisie des pièces comptables, TVA, préparation d'éléments pour les bilans ). Ainsi, vous finalisez la révision des dossiers, clôturez les comptes et apportez des clés de lecture financières et économiques à vos clients pour leur permettre une meilleure compréhension du fonctionnement de leur entreprise. Véritable partenaire des dirigeants, vous préconisez les orientations fiscales et les aidez à faire leurs propres choix. Pour cela, vous utilisez des outils modernes, innovants et sécurisés.  



Conducteur de Travaux H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un Conducteur de Travaux (H/F), poste basé dans les Bouches-du-Rhône, près d'Aix-en-Provence (13) ou (Var - 83 / Vaucluse - 84).
 

Notre client est un groupe à taille humaine, comprenant une holding et quatre filiales d'exploitation spécialisées en travaux Gros Œuvre pour 3 d'entre elles et contractant général pour la quatrième (bâtiments industriels, logistiques, d'activité ou commerciaux …), neufs ou extensions - ou prêt à l'emploi.
Avec des agences, réparties en régions (Provence, Rhône-Alpes et Bretagne), comprenant un effectif d'une cinquantaine de personnes et réalisant un Chiffre d'Affaires de plus de 25M€, le groupe est capable d'intervenir sur l'ensemble du territoire national.

Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un :

Conducteur de Travaux Gros-Oeuvre (H/F)
Basé près d'Aix-en-Provence (13) 

CDI

Sous l'autorité du Directeur d'Exploitation, dans le respect du suivi budgétaire, vos principales missions seront :
  
- Assurer la préparation des chantiers (procédés constructifs, méthodes, planification, moyens humains…)
- Consulter et proposer le choix des sous-traitants, de planifier et piloter les travaux sous-traités
- Suivre l'avancement du planning conformément aux moyens définis
- S'assurer de la conformité et de la qualité technique de l'ouvrage
- Contrôler régulièrement les chantiers en cours (aspects prévention, délais, budgets)
- Etablir et faire respecter le PPSPS (Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé)
- Représenter l'entreprise dans les réunions de chantier et de rendre compte au MOE/MOA/CSPS
- Assister à la réception des travaux et organiser la levée des réserves
- Constituer et de transmettre les dossiers de fin de projet (DOE)
- Animer les chefs de chantier et fédérer ses équipes
- Appliquer et faire appliquer les règles principales en matière de droit du travail (durée du temps de travail, droit disciplinaire, sécurité…)
- Etablir une relation de partenariat avec le client.

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

Profil :

H/F, de formation Bac+2 à 5, DUT Génie Civil ou Masters pro en bâtiment, vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste de conducteur de travaux.
Organisé, vous faites preuve de polyvalence et d'exemplarité.
Garant d'un bon climat social, vous êtes un bon communiquant, à l'écoute des autres et vous aimez travailler en équipe.
Une connaissance d'AutoCAD est un plus.

 

Ce poste de Conducteur de Travaux basé dans les Bouches-du-Rhône (13), à proximité d'Aix-en-Provence, correspond à votre recherche et votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence VA14366S sur notre site www.talentup.com

Conducteur de Travaux H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA14366S - 16/01/2024 - Trets

Notre client est un groupe à taille humaine, comprenant une holding et quatre filiales d'exploitation spécialisées en travaux Gros Œuvre pour 3 d'entre elles et contractant général pour la quatrième (bâtiments industriels, logistiques, d'activité ou commerciaux …), neufs ou extensions - ou prêt à l'emploi. Avec des agences, réparties en régions (Provence, Rhône-Alpes et Bretagne), comprenant un effectif d'une cinquantaine de personnes et réalisant un Chiffre d'Affaires de plus de 25M€, le groupe est capable d'intervenir sur l'ensemble du territoire national. Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un : Conducteur de Travaux Gros-Oeuvre (H/F) Basé près d'Aix-en-Provence (13)  CDI Sous l'autorité du Directeur d'Exploitation, dans le respect du suivi budgétaire, vos principales missions seront :    - Assurer la préparation des chantiers (procédés constructifs, méthodes, planification, moyens humains…) - Consulter et proposer le choix des sous-traitants, de planifier et piloter les travaux sous-traités - Suivre l'avancement du planning conformément aux moyens définis - S'assurer de la conformité et de la qualité technique de l'ouvrage - Contrôler régulièrement les chantiers en cours (aspects prévention, délais, budgets) - Etablir et faire respecter le PPSPS (Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé) - Représenter l'entreprise dans les réunions de chantier et de rendre compte au MOE/MOA/CSPS - Assister à la réception des travaux et organiser la levée des réserves - Constituer et de transmettre les dossiers de fin de projet (DOE) - Animer les chefs de chantier et fédérer ses équipes - Appliquer et faire appliquer les règles principales en matière de droit du travail (durée du temps de travail, droit disciplinaire, sécurité…) - Etablir une relation de partenariat avec le client. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.  



Directeur Administratif et Financier H/F

Vidal Associates Consulting & Search référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Administratif et Financier H/F basé à Mayotte.
Notre valeur ajoutée, notre approche qualitative et nos méthodes/outils sont reconnus par nos clients réputés les plus exigeants.


Notre client est la filiale d'un grand groupe international spécialisé dans divers secteurs d'activités.

Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e)

Directeur Administratif et Financier H/F
CDI basé à Mayotte


Rattaché au DAF Océan Indien, vous supervisez, organisez et coordonnez les services administratifs, comptables et financiers (12 personnes dont 1 chef comptable).
Vous collectez et structurez les données représentatives de la marche de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget).
Véritable « Business Partner », vous conseillez et formulez des propositions à la Direction sur les prévisions et stratégies à court et moyen terme et êtes capable d'intervenir sur des missions transverses impulsées par la Direction.
Vous vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables du groupe.
Vous êtes garant du respect des obligations fiscales et sociales.

Profil: 
De formation supérieure en comptabilité Bac +5 (DSCG/ESC majeure finances), vous justifiez d'une expérience confirmée au poste de DAF. Vous souhaitez aujourd'hui évoluer vers un secteur et une structure où la rigueur, l'initiative et le dynamisme sont favorisés.
Vos capacités relationnelles vous permettent d'échanger avec différents interlocuteurs (RH, Opérationnels, Direction…).
Vous faites preuve de leadership, vous êtes force de proposition, vous bénéficiez de capacités à encadrer et avez le sens des priorités.

Cette offre de DAF H/F basé à Mayotte correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence VA14837V@talentup.net

Directeur Administratif et Financier H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA14837V - 16/02/2024 - MAMOUDZOU

Notre client est la filiale d'un grand groupe international spécialisé dans divers secteurs d'activités. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) Directeur Administratif et Financier H/F CDI basé à Mayotte Rattaché au DAF Océan Indien, vous supervisez, organisez et coordonnez les services administratifs, comptables et financiers (12 personnes dont 1 chef comptable). Vous collectez et structurez les données représentatives de la marche de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget). Véritable « Business Partner », vous conseillez et formulez des propositions à la Direction sur les prévisions et stratégies à court et moyen terme et êtes capable d'intervenir sur des missions transverses impulsées par la Direction. Vous vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables du groupe. Vous êtes garant du respect des obligations fiscales et sociales.



Directeur Général H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur Général - H/F basé en Martinique.

Notre client est un des leaders internationaux du secteur des Vins et Spiritueux, très présent dans les DOM. 
Pour une de ses filiales en Martinique, et suite au départ en retraite du titulaire actuel, nous recrutons un Directeur Général, basé en Martinique.

Directeur Général - H/F 
Basé(e) en Martinique 


Rattaché au Président du groupe, vous prenez la responsabilité totale de plusieurs sociétés. Vous agissez ainsi en tant que Directeur Général et administrateur de ces différentes sociétés.   
Alliant sens opérationnel et vision stratégique, vous pilotez l'activité en termes de gestion humaine, technique, financière et administrative.

A ce titre :

Vous préparez les budgets dans le cadre de l'orientation budgétaire et suivez les investissements et les dossiers de subventions.
Vous assumez la responsabilité totale du compte de résultat.
Vous présidez les instances représentatives du personnel et assurez la coordination des services internes. 
Vous représentez le groupe et assurez les relations externes (autorités administratives, organismes interprofessionnels, etc.) 
Vous définissez la politique agricole du groupe et contrôlez sa mise en œuvre au niveau des investissements et ressources humaines.
Vous supervisez la gestion de la production des rhums sur site ainsi que la politique de vieillissement.
Vous définissez et mettez en œuvre les investissements techniques.
Vous définissez et supervisez la mise en œuvre de la politique commerciale locale en termes de volumes et de marges.
Vous assurez la bonne mise en œuvre de la politique du pôle touristique pour les deux sites qui accueillent du public.
Vous assurez le respect des normes du groupe en matière de HSE, ainsi que des obligations légales afin de maintenir toutes les certifications. 
En travaillant en étroite collaboration avec les équipes internes (juridique, social et financier), vous assurez une fonction de conseil auprès du Président.

Profil recherché: 
Issu d'une formation supérieure technique (Ingénieur, Bac+5), vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie dans l'univers des vins et spiritueux ou en agroalimentaire. 
Vous faites preuve d'initiative et vous alliez votre rigueur à de réelles qualités relationnelles. 
Votre implication, votre capacité de décision, votre sens du leadership et du management seront des atouts indispensables à votre réussite.

Cette offre pour un poste de Directeur Général - H/F basé en Martinique correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions d'envoyer votre CV par email à l'adresse suivante: VA14898V@talentup.net.

Directeur Général H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA14898V - 01/03/2024 - Martinique

Notre client est un des leaders internationaux du secteur des Vins et Spiritueux, très présent dans les DOM.  Pour une de ses filiales en Martinique, et suite au départ en retraite du titulaire actuel, nous recrutons un Directeur Général, basé en Martinique. Directeur Général - H/F  Basé(e) en Martinique  Rattaché au Président du groupe, vous prenez la responsabilité totale de plusieurs sociétés. Vous agissez ainsi en tant que Directeur Général et administrateur de ces différentes sociétés.    Alliant sens opérationnel et vision stratégique, vous pilotez l'activité en termes de gestion humaine, technique, financière et administrative. A ce titre : Vous préparez les budgets dans le cadre de l'orientation budgétaire et suivez les investissements et les dossiers de subventions. Vous assumez la responsabilité totale du compte de résultat. Vous présidez les instances représentatives du personnel et assurez la coordination des services internes.  Vous représentez le groupe et assurez les relations externes (autorités administratives, organismes interprofessionnels, etc.)  Vous définissez la politique agricole du groupe et contrôlez sa mise en œuvre au niveau des investissements et ressources humaines. Vous supervisez la gestion de la production des rhums sur site ainsi que la politique de vieillissement. Vous définissez et mettez en œuvre les investissements techniques. Vous définissez et supervisez la mise en œuvre de la politique commerciale locale en termes de volumes et de marges. Vous assurez la bonne mise en œuvre de la politique du pôle touristique pour les deux sites qui accueillent du public. Vous assurez le respect des normes du groupe en matière de HSE, ainsi que des obligations légales afin de maintenir toutes les certifications.  En travaillant en étroite collaboration avec les équipes internes (juridique, social et financier), vous assurez une fonction de conseil auprès du Président.



Directeur Administratif et Financier H/F

Vidal Associates Consulting & Search référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Directeur Administratif et Financier (H/F) basé en Picardie (Hauts-de-France).

Avec un réseau de plus de 200 points de vente spécialisés (succursales et franchises), notre client est un acteur incontournable sur son marché.
Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) :

Directeur Administratif et Financier - H/F
Basé en Picardie
CDI


Rattaché au Directeur Général et membre du comité exécutif, vous supervisez, organisez et coordonnez les départements : comptabilité et contrôle de gestion (40 personnes).

Vous collectez et structurez les données représentatives de la marche de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget).

Véritable « Business Partner », vous conseillez et formulez des propositions à la Direction sur les prévisions et stratégies à court et moyen terme et êtes capable d'intervenir sur des missions transverses impulsées par la Direction.

Vous vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables du groupe.

Vous êtes garant du respect des obligations fiscales et sociales.

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

De formation supérieure en comptabilité Bac +5 (DSCG/ESC majeure finances), vous justifiez d'une expérience confirmée (5 à 10 ans) dans une fonction similaire de DAF d'une entité opérationnelle, idéalement dans un contexte international.

Vous souhaitez aujourd'hui évoluer vers un secteur et une structure où la rigueur, l'initiative et le dynamisme sont favorisés.

Vos capacités relationnelles vous permettent d'échanger avec différents interlocuteurs (RH, Opérationnels, Direction…).

Vous faites preuve de leadership, vous êtes force de proposition, vous bénéficiez de capacités à encadrer et avez le sens des priorités.

Grâce à la diversité de ses secteurs d'activité et de ses zones d'implantation, notre client permet à chacun de bénéficier d'opportunités de carrières dynamiques et variées.

Cette offre de DAF (H/F) basé en Picardie correspond à votre recherche et à votre profil ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence VA14909S sur notre site www.talentup.com 

Directeur Administratif et Financier H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA14909S - 06/02/2024 - confidentiel

Avec un réseau de plus de 200 points de vente spécialisés (succursales et franchises), notre client est un acteur incontournable sur son marché. Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) : Directeur Administratif et Financier - H/F Basé en Picardie CDI Rattaché au Directeur Général et membre du comité exécutif, vous supervisez, organisez et coordonnez les départements : comptabilité et contrôle de gestion (40 personnes). Vous collectez et structurez les données représentatives de la marche de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget). Véritable « Business Partner », vous conseillez et formulez des propositions à la Direction sur les prévisions et stratégies à court et moyen terme et êtes capable d'intervenir sur des missions transverses impulsées par la Direction. Vous vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables du groupe. Vous êtes garant du respect des obligations fiscales et sociales. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.  



Directeur d'Agence Transport H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur d'Agence Transport H/F basé(e) à Béthune (62).

Rattaché(e) au Directeur Régional, vous intégrerez l'une des plus grosses agences du réseau (7 000 m²) dans une région dynamique et avec un fort potentiel de développement.
Dotée d'une chaine de tri mécanisée de dernière génération (issue de la technologie et des process utilisés en HUB), l'agence de 7 000 m² traite quotidiennement, en livraison et en expédition, près de 30 000 colis.

Pour accompagner sa croissance et assurer la satisfaction de vos clients expéditeurs et destinataires, vos principales missions seront de :

 - Mettre en place une organisation permettant une productivité optimale tout en s'adaptant à la fluctuation des volumes
 - Participer à la définition de la stratégie et à sa déclinaison au sein de l'agence
 - Gérer les contrats de sous-traitance
 - Préconiser des améliorations en termes d'organisation, de gestion et de procédures 
 - Manager et gérer l'ensemble des équipes (une cinquantaine de personnes)
 - Garantir le respect et l'application des dispositions légales, réglementaires, et des procédures internes en vigueur : qualité, sécurité et environnement du site
 - Élaborer et contrôler le budget de l'agence.

Cette description de poste, n'est pas limitative.

H/F, issu(e) d'une formation supérieure en transport et/ou logistique, vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire de chef d'agence.
Autonome, adaptable et agile, vous êtes un manager « leader » et entrepreneur qui accompagne ses équipes au quotidien. Vous savez travailler en lien étroit avec les différentes directions de l'entreprise grâce à vos qualités relationnelles.
A l'aise, aussi bien en gestion sociale que financière, vous disposez de vraies capacités d'analyse sur le plan budgétaire.
Orienté(e) clients, expéditeurs et destinataires, vous pourrez mettre en place, avec les équipes sous votre responsabilité, une organisation rigoureuse, dans le respect des process de l'entreprise pour satisfaire nos clients.
Une connaissance des techniques de gestion de projet et des différents outils associés serait appréciée.
Vous maitrisez impérativement les outils informatiques (pack office).

Cette offre de Directeur d'Agence Transport H/F basé dans le Nord-Pas-De-Calais (62) correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VA15007S en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com 

Directeur d'Agence Transport H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA15007S - 04/03/2024 - Béthune

Rattaché(e) au Directeur Régional, vous intégrerez l'une des plus grosses agences du réseau (7 000 m²) dans une région dynamique et avec un fort potentiel de développement. Dotée d'une chaine de tri mécanisée de dernière génération (issue de la technologie et des process utilisés en HUB), l'agence de 7 000 m² traite quotidiennement, en livraison et en expédition, près de 30 000 colis. Pour accompagner sa croissance et assurer la satisfaction de vos clients expéditeurs et destinataires, vos principales missions seront de :  - Mettre en place une organisation permettant une productivité optimale tout en s'adaptant à la fluctuation des volumes  - Participer à la définition de la stratégie et à sa déclinaison au sein de l'agence  - Gérer les contrats de sous-traitance  - Préconiser des améliorations en termes d'organisation, de gestion et de procédures   - Manager et gérer l'ensemble des équipes (une cinquantaine de personnes)  - Garantir le respect et l'application des dispositions légales, réglementaires, et des procédures internes en vigueur : qualité, sécurité et environnement du site  - Élaborer et contrôler le budget de l'agence. Cette description de poste, n'est pas limitative.  



Directeur de Hub H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur de Hub (H/F) basé(e) dans l'Essonne, au sud d'Evry (91).

Spécialiste de la distribution de colis nationaux et européens, implanté dans une zone géographique stratégique, la plateforme aux dimensions hors normes (14 hectares - 23 000 m²) est équipée des dernières technologies de pointe, permettant de traiter plus de 20 000 colis/heure.
Pour garantir le niveau de performance attendu, nous recherchons un(e) :

Directeur de Hub - H/F
Essonne
CDI

 
Rattaché au Directeur Régional, vos principales missions seront de :

Vous aurez pour principales responsabilités de :

- Mettre en place une organisation garantissant une productivité optimale
- Garantir l'animation et la formation de l'ensemble du personnel (+120 personnes)
- Assurer la sécurité et la protection des biens et des Hommes
- Expliquer, de mettre en œuvre et animer la politique de l'entreprise dans le respect de la législation sociale et réglementaire
- Veiller à l'optimisation constante des processus de tri des colis et du plan de transport
- Participer à la construction du budget de votre établissement et de veiller à son atteinte
- Veiller au respect des contrats des prestataires et des fournisseurs
- Garantir le respect des procédures initiée par le Siège.

Cette description de poste, n'est pas limitative.

H/F, de formation supérieure (Bac+5 - école d'ingénieur et/ou logistique), vous disposez d'une expérience probante dans la direction de site logistique / transport à dimension internationale.

Manager expérimenté(e), vous faites preuve de pédagogie pour former et accompagner les équipes sous votre responsabilité.
A la fois observateur et homme/femme d'action, vous savez adapter votre style de management pour fédérer vos équipes et atteindre vos objectifs.

Autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre implication et votre sens de l'organisation. Force de proposition pour améliorer les procédures internes, dynamique et rigoureux(se), vous êtes capable de gérer des sujets transverses et d'assumer d'importantes responsabilités.

Idéalement titulaire d'une attestation de capacité de transport routier de marchandises, la maitrise de l'anglais est impérative pour ce poste.

Cette offre de Directeur de Hub (H/F), basé dans le sud de l'Ile-de-France correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VA15025S en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com 

Directeur de Hub H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA15025S - 11/03/2024 - LE COUDRAY MONTCEAU

Spécialiste de la distribution de colis nationaux et européens, implanté dans une zone géographique stratégique, la plateforme aux dimensions hors normes (14 hectares - 23 000 m²) est équipée des dernières technologies de pointe, permettant de traiter plus de 20 000 colis/heure. Pour garantir le niveau de performance attendu, nous recherchons un(e) : Directeur de Hub - H/F Essonne CDI   Rattaché au Directeur Régional, vos principales missions seront de : Vous aurez pour principales responsabilités de : - Mettre en place une organisation garantissant une productivité optimale - Garantir l'animation et la formation de l'ensemble du personnel (+120 personnes) - Assurer la sécurité et la protection des biens et des Hommes - Expliquer, de mettre en œuvre et animer la politique de l'entreprise dans le respect de la législation sociale et réglementaire - Veiller à l'optimisation constante des processus de tri des colis et du plan de transport - Participer à la construction du budget de votre établissement et de veiller à son atteinte - Veiller au respect des contrats des prestataires et des fournisseurs - Garantir le respect des procédures initiée par le Siège. Cette description de poste, n'est pas limitative.  



Directeur Adjoint Supermarché/ Hypermarché H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Adjoint Supermarché/ Hypermarché HF en Outre-mer.

Notre client est un grand Groupe international multi-secteurs. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Directeur Adjoint Supermarché/ Hypermarché  H/F
CDI, basé en outre-mer (Guadeloupe, Guyane...)

Mission :
Véritable binôme du directeur, vous aurez pour mission principale d'assister le Directeur dans la définition et la mise en place de la politique commerciale du magasin, afin d'optimiser les résultats, le fonctionnement et l'image de l'établissement. A ce titre ;

-  Vous animez l'équipe d'encadrement (environ 30 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client tout en contribuant à l'amélioration constante du dialogue social.
- Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du Groupe, et êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local.
- Vous avez la responsabilité complète du développement commercial du magasin en définissant les orientations stratégiques, en supervisant la politique marketing et les achats, en respectant la politique d'assortiment et de marge de l'enseigne, en maîtrisant les spécificités liées à la situation géographique.

Dans ce cadre, vous interviendrez également sur les aspects suivants :
- Manager une équipe de 200 collaborateurs ainsi que la formation de ces derniers et la détection des potentiels évolutifs
- Piloter la performance économique du magasin (CA, marges, budgets, objectifs, démarque) pour assurer la rentabilité du compte d'exploitation, mise en place des actions correctrices répondant aux objectifs économiques
- Assurer le suivi de la législation en matière d'hygiène et de sécurité
- Animer les instances représentatives du personnel au côté du Directeur

Profil :
Diplômé(e) d'une Ecole Supérieure de Commerce, d'un Master Grande Distribution, vous justifiez d'une expérience significative de plus de 5 ans dans des fonctions d'encadrement commercial dans la grande distribution.
Passionné(e) par la grande distribution et doté(e) d'un grand sens de la négociation, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à manager et fédérer des équipes autour d'objectifs communs. Possédant de grandes qualités d'écoute et d'observation, vous êtes dynamique, réactif (ve) et faîtes preuve d'une grande disponibilité.

Si vous souhaitez mettre en valeur votre potentiel d'évolution dans un groupe dynamique, n'hésitez pas et rejoignez nos équipes !

Si cette offre correspond à votre profil et à votre recherche, n'hésitez pas à nous adresser votre CV à l'adresse suivante : Vb14623W@talentup.net

Directeur Adjoint Supermarché/ Hypermarché H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb14623W - 20/03/2024 - Guadeloupe

Notre client est un grand Groupe international multi-secteurs. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) : Directeur Adjoint Supermarché/ Hypermarché  H/F CDI, basé en outre-mer (Guadeloupe, Guyane...) Mission : Véritable binôme du directeur, vous aurez pour mission principale d'assister le Directeur dans la définition et la mise en place de la politique commerciale du magasin, afin d'optimiser les résultats, le fonctionnement et l'image de l'établissement. A ce titre ; -  Vous animez l'équipe d'encadrement (environ 30 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client tout en contribuant à l'amélioration constante du dialogue social. - Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du Groupe, et êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local. - Vous avez la responsabilité complète du développement commercial du magasin en définissant les orientations stratégiques, en supervisant la politique marketing et les achats, en respectant la politique d'assortiment et de marge de l'enseigne, en maîtrisant les spécificités liées à la situation géographique. Dans ce cadre, vous interviendrez également sur les aspects suivants : - Manager une équipe de 200 collaborateurs ainsi que la formation de ces derniers et la détection des potentiels évolutifs - Piloter la performance économique du magasin (CA, marges, budgets, objectifs, démarque) pour assurer la rentabilité du compte d'exploitation, mise en place des actions correctrices répondant aux objectifs économiques - Assurer le suivi de la législation en matière d'hygiène et de sécurité - Animer les instances représentatives du personnel au côté du Directeur



Responsable Electronique Produits H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Electronique Produits H/F basé à Orléans (45).

Notre client est un fabricant français d'électroménager faisant partie d'un groupe international leader sur le marché (18 000 personnes, CA 4 Milliards d'euros). Il est spécialisé dans la conception, le développement et la fabrication d'appareils électroménagers grand public. Sa présence commerciale s'étend dans le monde entier où il opère à travers différentes marques commerciales reconnues, et l'ensemble des produits de cuisson est certifié Origine France Garantie. Notre client recrute :

Responsable Electronique Produits  H/F 
CDI - Orléans (45)


Missions : 
Au sein du service R&D, vos missions principales seront la planification, l'organisation et la supervision de l'ensemble des actions et des projets électroniques produits. Au cœur de la création et de l'accompagnement de votre équipe sur la partie électronique produits vous exercerez vos missions :

- Sur une partie managériale, relais des valeurs de l'entreprise au sein de votre service, vous serez le pilote de l'évolution des compétences des collaborateurs en adéquation avec les évolutions techniques et organisationnelles. Il vous faudra animer la communication pour contribuer au bon climat social au sein de votre secteur.

- Sur une partie technique, vous intervenez sur les différentes phases du produit, de sa création à sa sortie de production. Vos responsabilités sont reparties sur 6 phases : Innovation, Définition, Faisabilité, Développement, Industrialisation, Production.

Profil: 

De formation supérieure BAC+5 en électronique (Ingénieur Grandes Ecoles ou Master), vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste d'ingénieur R&D en électronique produits dans l'opérationnel ainsi que d'un bon niveau d'anglais (écrit et oral).
Vos compétences techniques font de vous un interlocuteur crédible , vous possédez impérativement une première expérience de management
Vous possédez de solides compétences dans un ou plusieurs des domaines suivants vous maitrisez l'électronique de puissance (HW et SW), en thermique, électromagnétisme, électrotechnique…
Vous êtes très à l'aise sur la partie technique et sur l'aspect gestion de projets (gestions des coûts, déploiement des objectifs, etc.)  
Vous possédez de très bonnes capacités relationnelles et de communication tant en interne auprès des équipes de marketing, de développement qu'en externe auprès de vos partenaires.

Si cette offre correspond à votre recherche et à votre profil, envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : Vb14860L@talentup.net

Responsable Electronique Produits H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb14860L - 08/12/2023 - Orléans

Notre client est un fabricant français d'électroménager faisant partie d'un groupe international leader sur le marché (18 000 personnes, CA 4 Milliards d'euros). Il est spécialisé dans la conception, le développement et la fabrication d'appareils électroménagers grand public. Sa présence commerciale s'étend dans le monde entier où il opère à travers différentes marques commerciales reconnues, et l'ensemble des produits de cuisson est certifié Origine France Garantie. Notre client recrute : Responsable Electronique Produits  H/F  CDI - Orléans (45) Missions :  Au sein du service R&D, vos missions principales seront la planification, l'organisation et la supervision de l'ensemble des actions et des projets électroniques produits. Au cœur de la création et de l'accompagnement de votre équipe sur la partie électronique produits vous exercerez vos missions : - Sur une partie managériale, relais des valeurs de l'entreprise au sein de votre service, vous serez le pilote de l'évolution des compétences des collaborateurs en adéquation avec les évolutions techniques et organisationnelles. Il vous faudra animer la communication pour contribuer au bon climat social au sein de votre secteur. - Sur une partie technique, vous intervenez sur les différentes phases du produit, de sa création à sa sortie de production. Vos responsabilités sont reparties sur 6 phases : Innovation, Définition, Faisabilité, Développement, Industrialisation, Production.



Directeur Général H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Général H/F dans le Sud-Ouest de la France.

Nous sommes la filiale française d'un Groupe qui fait partie des leaders mondiaux dans son secteur d'activité. Notre Groupe intervenant dans le secteur des boissons connait une croissance forte de ses activités au niveau global mais aussi local. Nous sommes reconnus pour notre capacité à innover et créer des marques iconiques. Le Groupe est en pointe dans le domaine de la responsabilité sociétale des entreprises. Nous recrutons un :

Directeur Général H/F
CDI, dans le Sud-Ouest de La France


Vos principales missions sont :
-Assumer en totalité la responsabilité de nos entreprises en France, au travers du management des équipes. Vous veillerez à l'établissement d'un climat social de qualité en insufflant une dynamique de performance et d'innovation.  
- Poursuivre la croissance de nos marques internationales sur le marché français.
- Développer les marques de nos productions locales pour créer de nouvelles marques iconiques au niveau national et international.
- Manager la filiale française (200 collaborateurs, plusieurs sites de productions) en améliorant les performances globales, en gérant efficacement les budgets et en mettant en œuvre l'ensemble des actions visant à atteindre les objectifs établis.
- Développer en local la stratégie RSE de l'entreprise en lien avec les valeurs du Groupe.
- Représenter l'entreprise sur le territoire national. Vous accordez une importance particulière à la satisfaction de nos clients et veillerez au maintien de l'image de notre entreprise au plus haut niveau possible.

Profil :
- De formation commerciale et ou technique de haut niveau, vous possédez une expérience réussie de plusieurs années de management de business unit en position de Directeur Général et/ou de CEO.
- Vous pouvez démontrer de l'obtention de résultats significatifs résultant de votre management.
- Votre leadership vous permet de motiver vos équipes vers l'atteinte d'objectifs ambitieux.
-Votre parcours professionnel fait de vous un expert crédible en matière de création et de développement de marques iconiques dans le secteur des produits de grande consommation.
- Vous possédez une forte appétence pour le développement commercial et marketing. Pour autant vous connaissez également le secteur de la production industrielle.
-Vos expériences précédentes de responsabilité de P&L vous permettent de démontrer que vous êtes un gestionnaire avisé.
- Nous vous proposons un poste à hautes responsabilités au sein d'un Groupe qui possède les moyens de ses ambitions

Cette offre de Directeur Général H/F dans le secteur des boissons à Bordeaux correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à l'adresse Vb14883L@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14883L svp.

Directeur Général H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb14883L - 20/01/2024 - bordeaux

Nous sommes la filiale française d'un Groupe qui fait partie des leaders mondiaux dans son secteur d'activité. Notre Groupe intervenant dans le secteur des boissons connait une croissance forte de ses activités au niveau global mais aussi local. Nous sommes reconnus pour notre capacité à innover et créer des marques iconiques. Le Groupe est en pointe dans le domaine de la responsabilité sociétale des entreprises. Nous recrutons un : Directeur Général H/F CDI, dans le Sud-Ouest de La France Vos principales missions sont : -Assumer en totalité la responsabilité de nos entreprises en France, au travers du management des équipes. Vous veillerez à l'établissement d'un climat social de qualité en insufflant une dynamique de performance et d'innovation.   - Poursuivre la croissance de nos marques internationales sur le marché français. - Développer les marques de nos productions locales pour créer de nouvelles marques iconiques au niveau national et international. - Manager la filiale française (200 collaborateurs, plusieurs sites de productions) en améliorant les performances globales, en gérant efficacement les budgets et en mettant en œuvre l'ensemble des actions visant à atteindre les objectifs établis. - Développer en local la stratégie RSE de l'entreprise en lien avec les valeurs du Groupe. - Représenter l'entreprise sur le territoire national. Vous accordez une importance particulière à la satisfaction de nos clients et veillerez au maintien de l'image de notre entreprise au plus haut niveau possible.



Responsable Administratif et Financier H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un RESPONSABLE ADMINISTRATIF & FINANCIER H/F basé à proximité de Dijon (21).

Notre client est une prestigieuse maison de Vins de Bourgogne. Mariant tradition et innovation, elle sait mettre en valeur la singularité de ses parcelles et des millésimes dans un objectif toujours plus qualitatif. Afin de poursuivre cette quête de l'excellence, nous recrutons un :

Responsable Administratif et Financier - RAF H/F
Basé à proximité de Dijon (21)


Véritable bras droit de la Direction Générale et membre du CODIR, vous serez garant du bon fonctionnement financier, comptable et administratif de notre structure.
- Vous managez, accompagnez et développez votre équipe (contrôle de gestion + comptabilité).
- Vous collectez et structurez les données représentatives de la marche de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget).
- Véritable « Business Partner », vous conseillez et formulez des propositions à la Direction sur les prévisions et stratégies à court et moyen terme et êtes capable d'intervenir sur des missions transverses impulsées par la Direction (projets variés).
- Vous pilotez les activités financières et comptables en vous impliquant dans l'opérationnel.
- Vous mettez en place les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités.
- Vous recherchez une amélioration continue des procédures (efficacité, réactivité, sécurité).
- Vous établissez les différents comptes annuels / trimestriels
- Vous suivez les stocks.
- Vous vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables en vigueur.
- Vous assurez les relations avec les Banques / les CAC.
- Vous êtes garant du respect des obligations fiscales et sociales.

De formation supérieure (Bac+5) spécialisée en finance/comptabilité/gestion, vous justifiez d'expériences réussies sur des missions comptables et financières polyvalentes au poste de RAF/RAC. Idéalement, vous possédez une bonne connaissance du secteur des vins et des attentes/contraintes financières spécifiques à ce secteur.

Vous souhaitez intégrer une structure où la rigueur, l'initiative, l'entreprenariat et le dynamisme sont favorisés. Votre implication, votre capacité de décision, votre polyvalence et votre sens de l'analyse seront des atouts indispensables à votre réussite.

Cette offre pour un poste de Responsable Administratif et Financier (RAF) H/F basé à proximité de Dijon (21) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vb14927C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vb14927C@talentup.net

Responsable Administratif et Financier H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb14927C - 11/03/2024 - dijon

Notre client est une prestigieuse maison de Vins de Bourgogne. Mariant tradition et innovation, elle sait mettre en valeur la singularité de ses parcelles et des millésimes dans un objectif toujours plus qualitatif. Afin de poursuivre cette quête de l'excellence, nous recrutons un : Responsable Administratif et Financier - RAF H/F Basé à proximité de Dijon (21) Véritable bras droit de la Direction Générale et membre du CODIR, vous serez garant du bon fonctionnement financier, comptable et administratif de notre structure. - Vous managez, accompagnez et développez votre équipe (contrôle de gestion + comptabilité). - Vous collectez et structurez les données représentatives de la marche de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget). - Véritable « Business Partner », vous conseillez et formulez des propositions à la Direction sur les prévisions et stratégies à court et moyen terme et êtes capable d'intervenir sur des missions transverses impulsées par la Direction (projets variés). - Vous pilotez les activités financières et comptables en vous impliquant dans l'opérationnel. - Vous mettez en place les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités. - Vous recherchez une amélioration continue des procédures (efficacité, réactivité, sécurité). - Vous établissez les différents comptes annuels / trimestriels - Vous suivez les stocks. - Vous vous assurez que les états financiers soient conformes aux règles comptables en vigueur. - Vous assurez les relations avec les Banques / les CAC. - Vous êtes garant du respect des obligations fiscales et sociales.



DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Directeur Administratif et Financier H/F basé à Arès (33).

Notre client est un important centre commercial (300 personnes, 100M€ de CA) affilié à l'un des acteurs majeurs de la Grande distribution. La satisfaction et l'expérience client sont au cœur de son activité. Son fort développement est le fruit d'investissements associés à une qualité de services reconnue. Nous recrutons leur futur :

Directeur Administratif et Financier H/F.
Basé à Ares (33)


Directement rattaché au PDG et au Directeur de site , vous aurez en charge la Direction administrative et financière ainsi que le contrôle de gestion, la dimension juridique et RH.  A ce titre, vous aurez pour principales missions :

La gestion financière :
-Piloter la comptabilité et la trésorerie
-S'assurer que les missions comptables & fiscales soient conformes à la réglementation
-Superviser le contrôle de gestion
-Contrôler l'ensemble des paiements
-Concevoir et rédiger les communications financières
-Superviser l'ensemble des déclarations fiscales

La gestion administrative et juridique :
-Veiller au respect du cadre légal, assurer des veilles juridiques et règlementaires
-Contrôler des contrats juridiques
-Gérer et négocier avec des partenaires extérieurs

Le contrôle transversal des RH :
-Participer à la définition de la politique sociale
-Superviser les points clefs de l'administration du personnel et l'approche budgétaire

Vos autres missions consistent à valider les projets d'amélioration du système d'information. Vous supervisez les achats de frais généraux et les missions d'audits des services de l'entreprise. Vous managez une équipe de 6 personnes et vous êtes l'interlocuteur privilégié des managers de l'entreprise pour tout ce qui concerne l'activité financière et comptable de l'entreprise.

Votre profil
-Vous êtes issu d'une formation supérieure en école de commerce/ école de management, de type MASTER 2 en gestion/ finance/ comptabilité.
-Vous justifiez d'une expérience significative de 7 ans minimum sur une fonction de RAF ou DAF, idéalement assortie d'une expérience en Cabinet d'Audit/comptable.
-La connaissance du secteur de la distribution / retail présente un avantage.
-En leader charismatique et exemplaire, vous savez animer, fédérer et développer vos équipes
-Vous vous positionnez comme un facilitateur et êtes en capacité de comprendre les enjeux stratégiques et « business ».
-Vous faites preuve d'anticipation, de capacité d'analyse et de synthèse.
-Excellente maitrise des outils bureautiques.
-Excellent manager, esprit d'équipe et sens de la confidentialité.
-Forte capacité d'implication, rigueur et grande autonomie.

Cette offre d'emploi de Directeur Administratif et Financier H/F basé à Arès (33) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse Vb14946R@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb14946R.

DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb14946R - 08/02/2024 - ARES

Directeur Administratif et Financier H/F. Basé à Ares (33) Directement rattaché au PDG et au Directeur de site , vous aurez en charge la Direction administrative et financière ainsi que le contrôle de gestion, la dimension juridique et RH.  A ce titre, vous aurez pour principales missions : La gestion financière : -Piloter la comptabilité et la trésorerie -S'assurer que les missions comptables & fiscales soient conformes à la réglementation -Superviser le contrôle de gestion -Contrôler l'ensemble des paiements -Concevoir et rédiger les communications financières -Superviser l'ensemble des déclarations fiscales La gestion administrative et juridique : -Veiller au respect du cadre légal, assurer des veilles juridiques et règlementaires -Contrôler des contrats juridiques -Gérer et négocier avec des partenaires extérieurs Le contrôle transversal des RH : -Participer à la définition de la politique sociale -Superviser les points clefs de l'administration du personnel et l'approche budgétaire Vos autres missions consistent à valider les projets d'amélioration du système d'information. Vous supervisez les achats de frais généraux et les missions d'audits des services de l'entreprise. Vous managez une équipe de 6 personnes et vous êtes l'interlocuteur privilégié des managers de l'entreprise pour tout ce qui concerne l'activité financière et comptable de l'entreprise.  



COMPTABLE UNIQUE - RESPONSABLE COMPTABLE H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un COMPTABLE UNIQUE - RESPONSABLE COMPTABLE H/F basé à Pomerol / Libourne / Saint-Emilion (33).

Situé au cœur de l'appellation Pomerol, notre client, le Château CLINET produit l'un des vins les plus prestigieux au monde. Grâce à son terroir argileux, ses cépages historiques (Merlot / Cabernet Sauvignon) et ses méthodes culturales précises et délicates, ses vins sont élégants et voluptueux. Dans le cadre d'un remplacement (départ à la retraite), nous recrutons un :

COMPTABLE UNIQUE - RESPONSABLE COMPTABLE H/F
Basé à Pomerol (33)


Rattaché à la Direction Générale, vous serez en charge de la tenue de l'ensemble de la comptabilité de l'entreprise. Vous aurez pour principales missions de participer activement à la prise en charge de l'intégralité du cycle comptable et de la tenue comptable courante (comptabilisation factures fournisseurs, règlements, édition des factures clients, BL et rapprochement factures, relances clients, gestion et valorisation des stocks, rapprochement des comptes, suivi des opérations courantes de trésorerie, établissement de l'ensemble des déclarations, régie, fiscalité, relations avec les prestataires extérieurs, préparation à la consolidation multi sociétés (Scea, SCI). Vous mettez en place la gestion de la comptabilité analytique de la structure : suivi des productions, comptabilité par projets, calculs des coûts, éditions d'états de synthèse etc… Vous êtes aussi en charge du suivi social /RH de la structure. Vous assurez le lien avec le cabinet d'expertise et la réalisation des bilans.

De formation supérieure spécialisée en comptabilité, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum. Idéalement, vous connaissez l'environnement du secteur vitivinicole. Vous maîtrisez la comptabilité générale et analytique ainsi que les outils informatiques adéquats (Isagri). Impliqué, rigoureux et précis vous savez apporter des informations fiables et précises dans les délais impartis. Votre aisance relationnelle, votre bon esprit et votre dynamisme vous permettent de vous intégrer dans une propriété qualitative en forte croissance.

Afin d'étudier votre candidature avec attention et confidentialité, nous vous remercions de l'adresser (format pdf) à VIDAL ASSOCIATES, en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vb15058C ou de l'envoyer par email à l'adresse Vb15058C@talentup.net

COMPTABLE UNIQUE - RESPONSABLE COMPTABLE H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb15058C - 13/03/2024 - Libourne

Situé au cœur de l'appellation Pomerol, notre client, le Château CLINET produit l'un des vins les plus prestigieux au monde. Grâce à son terroir argileux, ses cépages historiques (Merlot / Cabernet Sauvignon) et ses méthodes culturales précises et délicates, ses vins sont élégants et voluptueux. Dans le cadre d'un remplacement (départ à la retraite), nous recrutons un : COMPTABLE UNIQUE - RESPONSABLE COMPTABLE H/F Basé à Pomerol (33) Rattaché à la Direction Générale, vous serez en charge de la tenue de l'ensemble de la comptabilité de l'entreprise. Vous aurez pour principales missions de participer activement à la prise en charge de l'intégralité du cycle comptable et de la tenue comptable courante (comptabilisation factures fournisseurs, règlements, édition des factures clients, BL et rapprochement factures, relances clients, gestion et valorisation des stocks, rapprochement des comptes, suivi des opérations courantes de trésorerie, établissement de l'ensemble des déclarations, régie, fiscalité, relations avec les prestataires extérieurs, préparation à la consolidation multi sociétés (Scea, SCI). Vous mettez en place la gestion de la comptabilité analytique de la structure : suivi des productions, comptabilité par projets, calculs des coûts, éditions d'états de synthèse etc… Vous êtes aussi en charge du suivi social /RH de la structure. Vous assurez le lien avec le cabinet d'expertise et la réalisation des bilans.  



Chargé RH H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Chargé RH H/F basé à Pauillac (33).

Artémis Domaines regroupe des vignobles d'exception, dont trois appellations en monopole sur les six que compte le territoire français. Réparties entre Bordeaux, la Bourgogne, les Côtes du Rhône, la Champagne et la Californie, les huit propriétés d'Artémis Domaines allient la recherche permanente de l'excellence et le respect de l'environnement. Véritables ambassadeurs de l'art de vivre à la française, ces domaines (Château Latour Premier Grand Cru Classé, Domaine d'Eugénie, Château-Grillet, Clos de Tart, Jacquesson et Bouchard Père et Fils) sont au sommet absolu de la hiérarchie des vins.
Dans le cadre de la structuration de son service RH Groupe, nous recrutons un :

CHARGE RH - RESSOURCES HUMAINES H/F
CDI - Poste basé à Pauillac (33)


Rattaché à la DRH Groupe, votre mission sera d'accompagner la croissance de nos structures sur tous les sujets RH :

Mise en œuvre de la politique RH du Groupe : préparer les supports de communication RH (bilan salarial / bilan de formation / organigramme) - préparer et réaliser les enquêtes de satisfaction - favoriser la communication avec une newsletter et événements divers (marathons, dégustations, ateliers) - coordonner les formations - échanges avec des confrères / benchmarks - actions 360° etc..
Recrutement : conseil aux opérationnels dans la définition des besoins - gestion des processus (annonces, entretiens, sélection) - valoriser la marque employeur - travailler l'attractivité pour les saisonniers.
Formation : accompagner les collaborateurs et managers dans la mise en place des formations adéquates - assurer le suivi de la qualité des formations.
Administratif RH : mise à jour des documents RH - travailler sur l'accueil / l'intégration des nouveaux collaborateurs - constitution de dossiers de suivi de parcours professionnels - suivi des entretiens annuels.
Communication RH : assurer un relai des informations - promouvoir un management participatif - participer aux projets sur des sujets environnement / RSE / sécurité / R&D - assurer une veille RH - mise à jour des affichages obligatoires - veiller au maintien d'un bon climat social.
SIRH : participer à la mise en place d'un SIRH.
Reporting : définition et gestion d'un reporting RH - interprétation des données et propositions d'actions.

De formation supérieure (Bac + 5) avec une spécialisation en ressources humaines ou juridique/droit, vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction opérationnelle similaire. Vous possédez des compétences RH polyvalentes. Votre relationnel, votre rigueur et votre dynamisme sont des atouts dans votre personnalité. Vous apportez, au quotidien, une réelle valeur ajoutée de la fonction RH.
Notre dynamisme, la qualité de structure et nos projets sont de nature à vous apporter un réel épanouissement professionnel.

Cette offre de Chargé RH -  Ressources Humaines H/F en CDI basé à Pauillac (33) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler soit sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence VB15069C, soit par email à Vb15069C@talentup.net

Chargé RH H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb15069C - 25/03/2024 - Pauillac

Artémis Domaines regroupe des vignobles d'exception, dont trois appellations en monopole sur les six que compte le territoire français. Réparties entre Bordeaux, la Bourgogne, les Côtes du Rhône, la Champagne et la Californie, les huit propriétés d'Artémis Domaines allient la recherche permanente de l'excellence et le respect de l'environnement. Véritables ambassadeurs de l'art de vivre à la française, ces domaines (Château Latour Premier Grand Cru Classé, Domaine d'Eugénie, Château-Grillet, Clos de Tart, Jacquesson et Bouchard Père et Fils) sont au sommet absolu de la hiérarchie des vins. Dans le cadre de la structuration de son service RH Groupe, nous recrutons un : CHARGE RH - RESSOURCES HUMAINES H/F CDI - Poste basé à Pauillac (33) Rattaché à la DRH Groupe, votre mission sera d'accompagner la croissance de nos structures sur tous les sujets RH : Mise en œuvre de la politique RH du Groupe : préparer les supports de communication RH (bilan salarial / bilan de formation / organigramme) - préparer et réaliser les enquêtes de satisfaction - favoriser la communication avec une newsletter et événements divers (marathons, dégustations, ateliers) - coordonner les formations - échanges avec des confrères / benchmarks - actions 360° etc.. Recrutement : conseil aux opérationnels dans la définition des besoins - gestion des processus (annonces, entretiens, sélection) - valoriser la marque employeur - travailler l'attractivité pour les saisonniers. Formation : accompagner les collaborateurs et managers dans la mise en place des formations adéquates - assurer le suivi de la qualité des formations. Administratif RH : mise à jour des documents RH - travailler sur l'accueil / l'intégration des nouveaux collaborateurs - constitution de dossiers de suivi de parcours professionnels - suivi des entretiens annuels. Communication RH : assurer un relai des informations - promouvoir un management participatif - participer aux projets sur des sujets environnement / RSE / sécurité / R&D - assurer une veille RH - mise à jour des affichages obligatoires - veiller au maintien d'un bon climat social. SIRH : participer à la mise en place d'un SIRH. Reporting : définition et gestion d'un reporting RH - interprétation des données et propositions d'actions.  



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