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VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Responsable Infrastructure Informatique H/F, basé(e) en Corse du Sud (2A).
Notre client est un groupe familial incontournable, acteur majeur de son territoire, reconnu pour la diversité de ses activités et la solidité de son développement. Nous recherchons pour accompagner sa croissance un(e) :
Responsable Infrastructure Informatique (H/F)
Corse du Sud
Management d'équipe
Rattaché(e) au Directeur des Systèmes d'Information, vous êtes garant(e) de la disponibilité, de la sécurité et de l'évolution de l'infrastructure informatique du Groupe.
Vos principales responsabilités :

Notre client est un groupe familial incontournable, acteur majeur de son territoire, reconnu pour la diversité de ses activités et la solidité de son développement. Nous recherchons pour accompagner sa croissance un(e) : Responsable Infrastructure Informatique (H/F) Corse du Sud Management d'équipe Rattaché(e) au Directeur des Systèmes d'Information, vous êtes garant(e) de la disponibilité, de la sécurité et de l'évolution de l'infrastructure informatique du Groupe. Vos principales responsabilités : Piloter et superviser l'ensemble de l'infrastructure IT du Groupe (réseaux, serveurs, systèmes, télécommunications), Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmes d'information, Définir et mettre en œuvre la politique de sécurité informatique et les plans de continuité d'activité (PCA/PRA), Accompagner les projets de transformation digitale et d'évolution de l'infrastructure, Gérer les relations avec les prestataires et partenaires technologiques, Manager l'équipe infrastructure et assurer la montée en compétences des collaborateurs, Assurer une veille technologique active afin d'anticiper les évolutions du secteur.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Marketing H/F basé à Bordeaux.
Créé en 1948, le Conseil Interprofessionnel du Vin de Bordeaux (CIVB) représente les deux familles de la filière des vins de Bordeaux : viticulture et négoce. L'interprofession agit autour de quatre missions principales : promotion des vins de Bordeaux, études économiques, techniques, recherche & développement technique, et défense des intérêts de la filière.
Dans un contexte de forte mutation du marché mondial du vin, le CIVB souhaite renforcer la désirabilité des vins de Bordeaux, notamment auprès des prescripteurs professionnels.
Directeur Marketing - H/F
CDI - Poste basé à Bordeaux
Rattaché au Directeur Général et membre du CODIR, vous mettez en œuvre la stratégie marketing et promotion du CIVB avec l'appui d'une équipe de 11 collaborateurs.
Vos principales missions :
• Proposer et mettre en œuvre la stratégie marketing et promotion des vins de Bordeaux en France et à l'international
• Développer des actions innovantes orientées prioritairement BtoB afin de renforcer l'influence auprès des réseaux sélectifs (CHR, Bars à Vin, prescripteurs, distributeurs, sommeliers, etc…)
• Animer les relations avec les territoires, les professionnels de la filière et les différentes instances du CIVB
• Piloter les budgets marketing, suivre les indicateurs de performance et optimiser les investissements engagés
• Manager, fédérer et accompagner les équipes dans un contexte d'évolution des marchés et des usages
• Participer à l'évolution des outils et pratiques marketing, notamment autour du digital, des réseaux sociaux et de l'intelligence artificielle
Profil recherché :
Vous possédez un fort gout du challenge, une solide expérience dans le marketing , et une bonne compréhension du commerce des vins et/ou spiritueux en France et à l'international.
Vous alliez vision stratégique, leadership et capacité à fédérer une importante variété d'interlocuteurs. Vos actions permettent d'interagir avec l'ensemble des opérateurs pour une mise en œuvre opérationnelle et collective efficace.
La maîtrise des nouveaux outils digitaux, des réseaux sociaux et de l'IA appliquée au marketing constitue un pré requis indispensable pour mener à bien vos missions.
Anglais courant indispensable. Une troisième langue serait appréciée.
Des déplacements réguliers en Gironde ainsi que ponctuellement en France et à l'international sont à prévoir.
Cette offre de Directeur Marketing correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à l'adresse Vb16555L@talentup.net

Créé en 1948, le Conseil Interprofessionnel du Vin de Bordeaux (CIVB) représente les deux familles de la filière des vins de Bordeaux : viticulture et négoce. L'interprofession agit autour de quatre missions principales : promotion des vins de Bordeaux, études économiques, techniques, recherche & développement technique, et défense des intérêts de la filière. Dans un contexte de forte mutation du marché mondial du vin, le CIVB souhaite renforcer la désirabilité des vins de Bordeaux, notamment auprès des prescripteurs professionnels. Directeur Marketing - H/F CDI - Poste basé à Bordeaux Rattaché au Directeur Général et membre du CODIR, vous mettez en œuvre la stratégie marketing et promotion du CIVB avec l'appui d'une équipe de 11 collaborateurs. Vos principales missions : • Proposer et mettre en œuvre la stratégie marketing et promotion des vins de Bordeaux en France et à l'international • Développer des actions innovantes orientées prioritairement BtoB afin de renforcer l'influence auprès des réseaux sélectifs (CHR, Bars à Vin, prescripteurs, distributeurs, sommeliers, etc…) • Animer les relations avec les territoires, les professionnels de la filière et les différentes instances du CIVB • Piloter les budgets marketing, suivre les indicateurs de performance et optimiser les investissements engagés • Manager, fédérer et accompagner les équipes dans un contexte d'évolution des marchés et des usages • Participer à l'évolution des outils et pratiques marketing, notamment autour du digital, des réseaux sociaux et de l'intelligence artificielle
VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Directeur des Systèmes d'Information H/F, en Corse du Sud (2A).
Notre client est un groupe multi-sociétés et multi-sites, en croissance, intervenant sur des activités à forte dimension opérationnelle. Dans un contexte de structuration et de transformation, il renforce sa gouvernance IT et recrute son/sa
Directeur des Systèmes d'Information Groupe (H/F)
Poste basé en Corse du Sud
Management d'une équipe pluridisciplinaire
Rattaché(e) au Directeur Général, vous définissez et déployez (en vous appuyant sur vos équipes et prestataires, mais aussi par votre action directe) la stratégie des systèmes d'information du Groupe. Vous êtes garant(e) de la performance, de la sécurité et de l'évolution du SI, en lien étroit avec les directions métiers. Vos principales missions :

Notre client est un groupe multi-sociétés et multi-sites, en croissance, intervenant sur des activités à forte dimension opérationnelle. Dans un contexte de structuration et de transformation, il renforce sa gouvernance IT et recrute son/sa Directeur des Systèmes d'Information Groupe (H/F) Poste basé en Corse du Sud Management d'une équipe pluridisciplinaire Rattaché(e) au Directeur Général, vous définissez et déployez (en vous appuyant sur vos équipes et prestataires, mais aussi par votre action directe) la stratégie des systèmes d'information du Groupe. Vous êtes garant(e) de la performance, de la sécurité et de l'évolution du SI, en lien étroit avec les directions métiers. Vos principales missions : Définir la stratégie IT Groupe et piloter la feuille de route SI, Superviser l'ensemble du périmètre SI (infrastructures, applications, data, cybersécurité), Harmoniser et sécuriser les systèmes dans un environnement multi-sites, Piloter les projets de transformation et de digitalisation, Manager les équipes internes et les partenaires externes, Garantir la qualité de service, la maîtrise des coûts et des risques, Accompagner la Direction Générale et les métiers dans leurs besoins SI, Mettre en place le reporting et les indicateurs de performance.
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Ingénieur Exploitation et Maintenance de Systèmes de Stockage d'Energie H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).
Notre client est une multinationale Italienne, l'une des pionniéres de la fourniture de solutions de stockage d'énergie de forte puissance par batteries pour des applications de type commercial et industriel. Le groupe est présent dans 19 pays et territoires à travers le monde. Il agit comme un maître d'oeuvre EPC clés en main, de la conception à l'installation, puis à l'exploitation.
Dans le cadre du développement de l'équipe Exploitation et Maintenance Groupe, notre client renforce son équipe depuis la Tunisie et recrute un(e) :
Ingénieur Exploitation et Maintenance de Systèmes de Stockage d'Energie H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)
Rattaché hiérarchiquement au Chef d'agence en Tunisie et fonctionnellement aux équipes de Saint-Étienne (France), vous intégrez la nouvelle équipe Astreinte Exploitation basée en Tunisie qui complète l'équipe Exploitation et Maintenance basée à Saint Etienne, France.
Vous êtes en charge de superviser l'opération des centrales de Stockage, dans le monde entier, ainsi que de leur bon fonctionnement. Vous centralisez les appels automatiques générés par les centrales et des appels reçus sur la ligne d'astreinte les nuits, jours fériés et weekends. Après analyse de l'événement, vous réalisez l'assistance et le dépannage via les outils de supervision et de connexion à distance. Selon les cas, vous déclenchez une intervention sur site.
Ces analyses vous amèneront à développer vos compétences pluridisciplinaires (automatisme, électricité forte puissance, mécanique, hydraulique,…). En dehors des appels, vous documentez vos actions par la rédaction de rapports et par l'archivage d'informations sur les outils de suivi.
De formation Ingénieur en électricité, électrotechnique, automatisme, ou maintenance industrielle.
Vous disposez d'une premiére expérience significative dans un service exploitation et maintenance.
Vous possédez des connaissances en : électricité, gestion de projet, automatisme, supervision.
Vous êtes capable d'analyser et d'accomplir des actions de maintenances à distance. Vous êtes communiquant et à l'écoute, apte à assister un intervenant sur site par téléphone en toute sécurité.
Vous acceptez de travailler à distance et en astreinte les nuits, jours fériés et weekends.
Vous avez une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français et en Anglais. L'italien est un atout.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt14201F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Notre client est une multinationale Italienne, l'une des pionniéres de la fourniture de solutions de stockage d'énergie de forte puissance par batteries pour des applications de type commercial et industriel. Le groupe est présent dans 19 pays et territoires à travers le monde. Il agit comme un maître d'oeuvre EPC clés en main, de la conception à l'installation, puis à l'exploitation. Dans le cadre du développement de l'équipe Exploitation et Maintenance Groupe, notre client renforce son équipe depuis la Tunisie et recrute un(e) : Ingénieur Exploitation et Maintenance de Systèmes de Stockage d'Energie H/F Poste basé à Tunis (Tunisie) Rattaché hiérarchiquement au Chef d'agence en Tunisie et fonctionnellement aux équipes de Saint-Étienne (France), vous intégrez la nouvelle équipe Astreinte Exploitation basée en Tunisie qui complète l'équipe Exploitation et Maintenance basée à Saint Etienne, France. Vous êtes en charge de superviser l'opération des centrales de Stockage, dans le monde entier, ainsi que de leur bon fonctionnement. Vous centralisez les appels automatiques générés par les centrales et des appels reçus sur la ligne d'astreinte les nuits, jours fériés et weekends. Après analyse de l'événement, vous réalisez l'assistance et le dépannage via les outils de supervision et de connexion à distance. Selon les cas, vous déclenchez une intervention sur site. Ces analyses vous amèneront à développer vos compétences pluridisciplinaires (automatisme, électricité forte puissance, mécanique, hydraulique,…). En dehors des appels, vous documentez vos actions par la rédaction de rapports et par l'archivage d'informations sur les outils de suivi.
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chief Technology Officer H/F - Banques, poste basé à Tunis (Tunisie).
Notre client est un groupe bancaire international, acteur principal dans de nombreux marchés et centres financiers depuis plus de 30 ans, présent sur les cinq continents et visant à contribuer au développement économique et financier, en offrant un service diversifié et de qualité.
Fournissant une large gamme de produits et services financiers, ses principaux secteurs d'activité couvrent les services bancaires aux particuliers, professionnels et entreprises.
Dans le cadre de la croissance de ses activités en Tunisie, notre client recrute un(e) :
Chief Technology Officer H/F - Banques
Poste basé à Tunis (Tunisie)
Rattaché(e) au Directeur Central de Transformation Digital, vos principales missions seront de :

Notre client est un groupe bancaire international, acteur principal dans de nombreux marchés et centres financiers depuis plus de 30 ans, présent sur les cinq continents et visant à contribuer au développement économique et financier, en offrant un service diversifié et de qualité. Fournissant une large gamme de produits et services financiers, ses principaux secteurs d'activité couvrent les services bancaires aux particuliers, professionnels et entreprises. Dans le cadre de la croissance de ses activités en Tunisie, notre client recrute un(e) : Chief Technology Officer H/F - Banques Poste basé à Tunis (Tunisie) Rattaché(e) au Directeur Central de Transformation Digital, vos principales missions seront de : Définir et piloter la stratégie IT de la banque, en alignant la technologie avec les objectifs business pour soutenir la croissance; Créer et exécuter une feuille de route technologique en cohérence avec les objectifs stratégiques de l'entreprise; Piloter la stratégie informatique et assurer son alignement avec les objectifs business; Développer et exécuter la feuille de route technologique; Participer à la gouvernance d'entreprise et à la planification stratégique; Planifier, gérer et superviser les projets et investissements IT; Superviser le développement et le lancement de nouveaux produits et services; Élaborer le budget IT et assurer un retour sur investissement positif; Gérer les opérations IT et la prestation de services; Superviser l'acquisition, l'utilisation et la gestion de l'infrastructure IT interne et cloud; Veiller à l'efficacité, la sécurité et la performance des systèmes, logiciels et réseaux; Contribuer au développement et au maintien du plan de continuité des activités; Diriger et encadrer les équipes technologiques (ingénieurs et professionnels IT); Développer et entretenir des relations solides avec les fournisseurs et partenaires; Proposer des améliorations aux opérations IT;
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Ingénieur Administration Infrastructure ORACLE H/F - Banque, poste basé à Tunis (Tunisie).
Notre client est un groupe bancaire et financier jordanien, fondé il y a plus d'un siècle, et l'un des plus grands acteurs du secteur au Moyen-Orient.
Ce groupe joue un rôle économique clé dans la région du Moyen-Orient et de l'Afrique du Nord, en offrant des services bancaires, des capitaux et en soutenant le développement ainsi que le commerce à travers toute la région.
Présent à travers les cinq continents, le groupe bénéficie d'une forte présence internationale.
Notre client détient une filiale tunisienne depuis quarante ans, où il propose une vaste gamme de produits et services financiers adaptés aux particuliers, aux professionnels et aux entreprises.
Dans le cadre de la croissance de ses activités en Tunisie, notre client recrute un(e) :
Ingénieur Administration Infrastructure ORACLE H/F - Banque
poste basé à Tunis (Tunisie)
Vos principales missions :

Notre client est un groupe bancaire et financier jordanien, fondé il y a plus d'un siècle, et l'un des plus grands acteurs du secteur au Moyen-Orient. Ce groupe joue un rôle économique clé dans la région du Moyen-Orient et de l'Afrique du Nord, en offrant des services bancaires, des capitaux et en soutenant le développement ainsi que le commerce à travers toute la région. Présent à travers les cinq continents, le groupe bénéficie d'une forte présence internationale. Notre client détient une filiale tunisienne depuis quarante ans, où il propose une vaste gamme de produits et services financiers adaptés aux particuliers, aux professionnels et aux entreprises. Dans le cadre de la croissance de ses activités en Tunisie, notre client recrute un(e) : Ingénieur Administration Infrastructure ORACLE H/F - Banque poste basé à Tunis (Tunisie) Vos principales missions : Contribuer à la gestion et à l'amélioration de l'infrastructure système des deux sites HO et DR ; Participer activement à divers projets liés aux infrastructures ; Assurer la mise en œuvre des activités d'exploitation, des procédures, et des dispositifs nécessaires pour garantir la continuité des activités de la banque ; Superviser et contrôler le projet de reprise informatique de la banque, tout en assurant le suivi régulier et l'actualisation périodique du Plan de reprise d'activité.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils commerciaux, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Régional(e) des Ventes (H/F) basé indifféremment dans le quart Nord Est de la France
Notre client a su s'imposer comme un acteur référence en matière de conception et de distribution d'équipements et de mobiliers de bureau haut de gamme. Dans un contexte de fort développement, nous recherchons un(e) :
Responsable Régional des Ventes Grand Nord Est (H/F)
Idéalement dans le Nord de l'Ile de France
Home Office
2 nuitées à prévoir par semaine.
Rattaché au Directeur Commercial de l'Entreprise, vous êtes en charge d'animer et de fidéliser notre réseau de partenaires distributeurs et/ou intégrateurs (négoces, distributeurs de mobilier de bureau, distributeur d'EPI, aménageurs, intégrateurs...).
En ce sens vous :
- Assurez le déploiement de la stratégie commerciale et marketing de la marque auprès de nos partenaires,
- Supervisez la bonne application des conditions commerciales (remises, prix nets, franco),
- Assurez la promotion de nos gammes, et accompagnez nos distributeurs (préconisation et prescription de nos gammes de produits, formation des équipes commerciales),
- Assurez la prescription auprès des groupements,
- Traitez les demandes techniques (info produit, stock, délai…) ainsi que les éventuelles réclamations,
- Relancez activement les propositions commerciales et appuyez la négociation de certaines affaires,
- Représentez l'entreprise à l'occasion de salons professionnels,
- Menez une veille concurrentielle / identifiez de potentiels nouveaux partenaires,
- Assurez un reporting analytique de votre action,
- Vous montrez force de proposition.
Votre profil / Vos atouts :
- Expérience dans l'animation de réseaux de distributeurs / d'intégrateurs (Responsable Régional des ventes, Animateur de Réseaux, Responsable de Secteur, Animateur des ventes...) H/F,
- Implication, rigueur, autonomie,
- Force de conviction, intelligence relationnelle, bon sens,
- Maîtrise de l'outil informatique
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm16436D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm16436D@talentup.net

Notre client a su s'imposer comme un acteur référence en matière de conception et de distribution d'équipements et de mobiliers de bureau haut de gamme. Dans un contexte de fort développement, nous recherchons un(e) : Responsable Régional des Ventes Grand Nord Est (H/F) Idéalement dans le Nord de l'Ile de France Home Office 2 nuitées à prévoir par semaine. Rattaché au Directeur Commercial de l'Entreprise, vous êtes en charge d'animer et de fidéliser notre réseau de partenaires distributeurs et/ou intégrateurs (négoces, distributeurs de mobilier de bureau, distributeur d'EPI, aménageurs, intégrateurs...). En ce sens vous : - Assurez le déploiement de la stratégie commerciale et marketing de la marque auprès de nos partenaires, - Supervisez la bonne application des conditions commerciales (remises, prix nets, franco), - Assurez la promotion de nos gammes, et accompagnez nos distributeurs (préconisation et prescription de nos gammes de produits, formation des équipes commerciales), - Assurez la prescription auprès des groupements, - Traitez les demandes techniques (info produit, stock, délai…) ainsi que les éventuelles réclamations, - Relancez activement les propositions commerciales et appuyez la négociation de certaines affaires, - Représentez l'entreprise à l'occasion de salons professionnels, - Menez une veille concurrentielle / identifiez de potentiels nouveaux partenaires, - Assurez un reporting analytique de votre action, - Vous montrez force de proposition.
Envie d'un poste où tu auras un impact réel et une grande autonomie dès le premier jour ? Rejoins-nous et découvre le métier de Talent Acquisition !
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search accompagne depuis 30 ans ses clients dans leur stratégie de développement en construisant des équipes solides et pérennes. Forts d'une expertise reconnue, nous intervenons sur le marché européen et international pour proposer un service à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons :
Talent Acquisition (H/F) - CDI
Poste basé en France, plusieurs localisations possibles (Marseille - Paris - Bordeaux - Tunis)
Tes missions (après une formation aux process et aux outils) :
- Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences recherchées.
- Construire une stratégie de chasse : identifier et attirer les meilleurs talents, en France et à l'international.
- Cartographier les réseaux cibles : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés.
- Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les candidats, comprendre leurs motivations et assurer le match parfait avec nos clients.
- Suivre et conseiller : accompagner candidats et clients tout au long du processus de recrutement.
Ton profil :
- Diplômé(e) d'un Bac+5, tu as une première expérience en recrutement, en commerce ou dans un environnement challengeant.
- Excellent(e) communicant(e), tu sais écouter, analyser et convaincre.
- Autonome et proactif(ve), tu aimes prendre des initiatives et trouver des solutions.
- Tu as une vraie curiosité pour les marchés, les entreprises et les parcours professionnels
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour un vrai challenge : autonomie, responsabilités et impact direct sur chaque mission,
- Pour la diversité des projets : des recrutements pour des entreprises de tous secteurs, en France et à l'international,
- Pour une rémunération évolutive : fixe + primes sur objectifs non plafonnées,
- Pour nos perspectives d'évolution : 80% de nos consultants actuels sont d'anciens Talent Acquisition.
Vous etes motivé(e) et prêt(e) à nous rejoindre ? Adressez votre dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA16213D sur notre site www.talentup.com, ou directement à l'adresse VA16213D@talentup.net

Tes missions (après une formation aux process et aux outils) : - Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences recherchées. - Construire une stratégie de chasse : identifier et attirer les meilleurs talents, en France et à l'international. - Cartographier les réseaux cibles : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés. - Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les candidats, comprendre leurs motivations et assurer le match parfait avec nos clients. - Suivre et conseiller : accompagner candidats et clients tout au long du processus de recrutement.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un Chef de Produits Electroniques / Sécurité Electrique (H/F), poste basé à Bagneux (92).
Notre client développe des solutions de sécurité et des matériels d'équipement contre les risques électriques pour les réseaux de transport et de distribution d'énergie électrique.
Dans le cadre du développement de ses gammes de produits électroniques, nous recherchons un :
Chef de Produits Électronique / Sécurité Électrique (H/F)
Bagneux (92)
CDI
Rattaché(e) au Product Line Manager, vous serez responsable d'un portefeuille de quelques 400 références produits de sécurité électrique composé entre autre de détecteurs de basse et moyenne tension, comparateur de phase, appareil de mesure et de contrôle, lampes et accessoires...
Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des produits, depuis l'analyse du marché jusqu'à leur promotion et leur performance commerciale.
Ainsi, vos principales missions / responsabilités seront de :
- Piloter et faire évoluer l'offre produits
- Analyser le cycle de vie des produits et leur performance
- Définir et ajuster le positionnement des gammes
- Faire évoluer l'offre (amélioration, rationalisation et/ou extension des gammes)
- Rédiger les cahiers des charges et mener les études de marché pour le développement de nouveaux produits
- Travailler en étroite collaboration avec les usines, les équipes R&D et les fournisseurs afin de garantir la conformité des produits aux spécifications techniques
- Participer à la veille normative et aux évolutions techniques pour proposer des produits conformes aux normes en vigueur
- Assurer une veille technique, technologique et concurrentielle active
- Assurer la promotion des gammes en collaboration avec les équipes Communication et Ventes.
- Suivre et analyser la performance des produits (indicateurs commerciaux, marché, rentabilité).
H/F de formation technique, commerciale ou marketing vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 8 années en tant que Chef de Produits, idéalement dans un environnement industriel et/ou technique produits.
Vous avez une appétence pour les produits électroniques et de solides compétences en gestion de projet.
Vous êtes organisé, rigoureux, autonome, force de proposition et vous êtes dotées d'excellentes capacités de communication, en interne comme en externe.
L'Anglais professionnel est indispensable, l'espagnol est un plus.
Des déplacements professionnels en France et à l'international sont à prévoir.
Vous recherchez une entreprise à taille humaine, rattachée à un groupe français avec une envergure internationale, ce poste de Chef de Produits Electroniques (H/F), correspond à votre profil et à vos attentes ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler soit sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence VA16244S

Notre client développe des solutions de sécurité et des matériels d'équipement contre les risques électriques pour les réseaux de transport et de distribution d'énergie électrique. Dans le cadre du développement de ses gammes de produits électroniques, nous recherchons un : Chef de Produits Électronique / Sécurité Électrique (H/F) Bagneux (92) CDI Rattaché(e) au Product Line Manager, vous serez responsable d'un portefeuille de quelques 400 références produits de sécurité électrique composé entre autre de détecteurs de basse et moyenne tension, comparateur de phase, appareil de mesure et de contrôle, lampes et accessoires... Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des produits, depuis l'analyse du marché jusqu'à leur promotion et leur performance commerciale. Ainsi, vos principales missions / responsabilités seront de : - Piloter et faire évoluer l'offre produits - Analyser le cycle de vie des produits et leur performance - Définir et ajuster le positionnement des gammes - Faire évoluer l'offre (amélioration, rationalisation et/ou extension des gammes) - Rédiger les cahiers des charges et mener les études de marché pour le développement de nouveaux produits - Travailler en étroite collaboration avec les usines, les équipes R&D et les fournisseurs afin de garantir la conformité des produits aux spécifications techniques - Participer à la veille normative et aux évolutions techniques pour proposer des produits conformes aux normes en vigueur - Assurer une veille technique, technologique et concurrentielle active - Assurer la promotion des gammes en collaboration avec les équipes Communication et Ventes. - Suivre et analyser la performance des produits (indicateurs commerciaux, marché, rentabilité).
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Général FMCG - H/F en CDI basé dans le Sud-Ouest.
Notre client est un groupe agroalimentaire, leader sur son marché, reconnu pour la qualité de ses produits, sa forte notoriété en GMS et son développement à l'international. Dans un contexte de structuration et d'accélération, nous recrutons un(e) :
Directeur Général FMCG - (H/F)
Poste basé dans le Sud-Ouest
Rattaché(e) au Président, vous définissez la stratégie globale de l'entreprise et vous assurez la performance durable de l'organisation.
À ce titre, vous :
-Définissez et mettez en œuvre la stratégie de l'entreprise en lien avec le Président.
-Assurez la performance financière et opérationnelle (P&L).
-Encadrez et fédérez l'équipe de direction (commerce, marketing, opérations, production etc.).
-Accélérez la croissance commerciale à l'export et développez les relations clés sur le marché auprès des acteurs GMS et réseaux spécialisés.
-Optimisez l'organisation, les process internes et accompagnez les projets de transformation.
-Représentez l'entreprise auprès des partenaires stratégiques et clients à l'international.
Profil recherché : Expérience confirmée en direction générale ou gestion d'une Business Unit significative, idéalement dans l'agroalimentaire ou le FMCG. Connaissance approfondie du marché FMCG, agroalimentaire et grande distribution (GMS et circuits spécialisés).
Expérience réussie et confirmée en négociation en GMS.
Forte culture P&L et capacité à piloter la performance opérationnelle et financière. Vous êtes capable de fédérer, motiver et développer les équipes, avec un style de leadership collaboratif et inspirant.
Capacité à combiner réflexion stratégique et action terrain pour conduire la croissance et la transformation de l'entreprise.
Merci de postuler directement par mail VA16398V@talentup.net ou sur notre site www.talentup.com, référence VA16398V.

Notre client est un groupe agroalimentaire, leader sur son marché, reconnu pour la qualité de ses produits, sa forte notoriété en GMS et son développement à l'international. Dans un contexte de structuration et d'accélération, nous recrutons un(e) : Directeur Général FMCG - (H/F) Poste basé dans le Sud-Ouest Rattaché(e) au Président, vous définissez la stratégie globale de l'entreprise et vous assurez la performance durable de l'organisation. À ce titre, vous : -Définissez et mettez en œuvre la stratégie de l'entreprise en lien avec le Président. -Assurez la performance financière et opérationnelle (P&L). -Encadrez et fédérez l'équipe de direction (commerce, marketing, opérations, production etc.). -Accélérez la croissance commerciale à l'export et développez les relations clés sur le marché auprès des acteurs GMS et réseaux spécialisés. -Optimisez l'organisation, les process internes et accompagnez les projets de transformation. -Représentez l'entreprise auprès des partenaires stratégiques et clients à l'international.
Envie d'un poste où tu auras un impact réel et une grande autonomie dès le premier jour ? Rejoins-nous et découvre le métier de Talent Acquisition !
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search accompagne depuis 30 ans ses clients dans leur stratégie de développement en construisant des équipes solides et pérennes. Forts d'une expertise reconnue, nous intervenons sur le marché européen et international pour proposer un service à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons :
Talent Acquisition H/F - CDI
Poste basé à Neuilly sur seine (Porte Maillot)
Tes missions (après une formation aux process et aux outils) :
- Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences recherchées.
- Construire une stratégie de chasse : identifier et attirer les meilleurs talents, en France et à l'international.
- Cartographier les réseaux cibles : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés.
- Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les candidats, comprendre leurs motivations et assurer le match parfait avec nos clients.
- Suivre et conseiller : accompagner candidats et clients tout au long du processus de recrutement.
Ton profil :
- Diplômé(e) d'un Bac+5, tu as une première expérience en recrutement, en commerce ou dans un environnement challengeant.
- Excellent(e) communicant(e), tu sais écouter, analyser et convaincre.
- Autonome et proactif(ve), tu aimes prendre des initiatives et trouver des solutions.
- Tu as une vraie curiosité pour les marchés, les entreprises et les parcours professionnels.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour un vrai challenge : autonomie, responsabilités et impact direct sur chaque mission,
- Pour la diversité des projets : des recrutements pour des entreprises de tous secteurs, en France et à l'international,
- Pour une rémunération évolutive : fixe + primes sur objectifs non plafonnées,
- Pour nos perspectives d'évolution : 80% de nos consultants actuels sont d'anciens Talent Acquisition
Vous etes motivé(e) et prêt(e) à nous rejoindre ? Adressez votre dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA16405A sur notre site www.talentup.com.

Tes missions (après une formation aux process et aux outils) : - Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences recherchées. - Construire une stratégie de chasse : identifier et attirer les meilleurs talents, en France et à l'international. - Cartographier les réseaux cibles : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés. - Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les candidats, comprendre leurs motivations et assurer le match parfait avec nos clients. - Suivre et conseiller : accompagner candidats et clients tout au long du processus de recrutement.
Envie d'un poste où tu auras un impact réel et une grande autonomie dès le premier jour ? Rejoins-nous et découvre le métier de Talent Acquisition !
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search accompagne depuis 30 ans ses clients dans leur stratégie de développement en construisant des équipes solides et pérennes. Forts d'une expertise reconnue, nous intervenons sur le marché européen et international pour proposer un service à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons :
Talent Acquisition H/F - CDD 4 mois
Poste basé à Neuilly sur seine (Porte Maillot)
Tes missions (après une formation aux process et aux outils) :
- Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences recherchées.
- Construire une stratégie de chasse : identifier et attirer les meilleurs talents, en France et à l'international.
- Cartographier les réseaux cibles : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés.
- Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les candidats, comprendre leurs motivations et assurer le match parfait avec nos clients.
- Suivre et conseiller : accompagner candidats et clients tout au long du processus de recrutement.
Ton profil :
- Diplômé(e) d'un Bac+5, tu as une première expérience en recrutement, en commerce ou dans un environnement challengeant.
- Excellent(e) communicant(e), tu sais écouter, analyser et convaincre.
- Autonome et proactif(ve), tu aimes prendre des initiatives et trouver des solutions.
- Tu as une vraie curiosité pour les marchés, les entreprises et les parcours professionnels.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour un vrai challenge : autonomie, responsabilités et impact direct sur chaque mission,
- Pour la diversité des projets : des recrutements pour des entreprises de tous secteurs, en France et à l'international,
- Pour une rémunération évolutive : fixe + primes sur objectifs non plafonnées,
- Pour nos perspectives d'évolution : 80% de nos consultants actuels sont d'anciens Talent Acquisition
Vous etes motivé(e) et prêt(e) à nous rejoindre ? Adressez votre dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA16406A sur notre site www.talentup.com.

Tes missions (après une formation aux process et aux outils) : - Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences recherchées. - Construire une stratégie de chasse : identifier et attirer les meilleurs talents, en France et à l'international. - Cartographier les réseaux cibles : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés. - Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les candidats, comprendre leurs motivations et assurer le match parfait avec nos clients. - Suivre et conseiller : accompagner candidats et clients tout au long du processus de recrutement.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Ingénieur Commercial Export - Secteur Maritime f/h basé à Bordeaux (33) ou Toulouse (31)
Filiale d'un groupe industriel français à dimension internationale, notre société conçoit et fournit des équipements et solutions techniques à destination du secteur maritime. Leurs solutions sont intégrées à bord de nombreux navires civils et militaires à travers le monde. Afin de renforcer l'équipe export, nous recrutons :
Ingénieur Commercial Export - Secteur Maritime f/h
CDI, basé sur l'un des sites à Bordeaux (33) ou Toulouse (31).
Missions :

Filiale d'un groupe industriel français à dimension internationale, notre société conçoit et fournit des équipements et solutions techniques à destination du secteur maritime. Leurs solutions sont intégrées à bord de nombreux navires civils et militaires à travers le monde. Afin de renforcer l'équipe export, nous recrutons : Ingénieur Commercial Export - Secteur Maritime f/h CDI, basé sur l'un des sites à Bordeaux (33) ou Toulouse (31). Missions : Rattaché au Directeur de la filiale, vous participez activement à la définition et à la mise en œuvre de votre stratégie commerciale sur le secteur « Maritime ». A ce titre, vos principales missions sont : Développer et fidéliser un portefeuille clients constitué d'acteurs de la marine marchande et de la marine de défense Identifier de nouvelles opportunités commerciales à l'international Accompagner les clients dans la définition de leurs besoins et dans le choix de solutions adaptées Négocier les conditions commerciales et piloter le suivi des projets en lien avec les équipes internes Assurer une veille permanente sur les marchés et participer aux salons et événements professionnels en France et à l'étranger Réaliser un reporting régulier de vos actions
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable d'Affaires Tuyauterie Industrielle H/F basé sur Bergerac / Dordogne (24).
Fondée en 1970 à Bergerac, la société LESCAUT est une PME familiale et indépendante. Elle conçoit, fabrique et installe des équipements chaudronnés et des réseaux de tuyauterie pour des secteurs exigeants tels que la pétrochimie, la chimie fine, la pharmacie, la cosmétique, l'agroalimentaire et l'environnement.
Dans le cadre de la gestion, du développement et l'objectif de garantir l'excellence de ses prestations de son pôle tuyauterie, nous recrutons :
RESPONSABLE D'AFFAIRES TUYAUTERIE INDUSTRIELLE H/F
CDI basé sur Bergerac (24)
Rattaché à la Direction Générale et en étroite relation avec le responsable production, le responsable technique et les chargés d'affaires, vous êtes responsable de la gestion et du développement du pôle tuyauterie dans le respect des coûts, des délais et qualité de l'exécution des contacts avec nos clients exigeants.
Vos principales missions sont :

Fondée en 1970 à Bergerac, la société LESCAUT est une PME familiale et indépendante. Elle conçoit, fabrique et installe des équipements chaudronnés et des réseaux de tuyauterie pour des secteurs exigeants tels que la pétrochimie, la chimie fine, la pharmacie, la cosmétique, l'agroalimentaire et l'environnement. Dans le cadre de la gestion, du développement et l'objectif de garantir l'excellence de ses prestations de son pôle tuyauterie, nous recrutons : RESPONSABLE D'AFFAIRES TUYAUTERIE INDUSTRIELLE H/F CDI basé sur Bergerac (24) Rattaché à la Direction Générale et en étroite relation avec le responsable production, le responsable technique et les chargés d'affaires, vous êtes responsable de la gestion et du développement du pôle tuyauterie dans le respect des coûts, des délais et qualité de l'exécution des contacts avec nos clients exigeants. Vos principales missions sont : Définir les actions commerciales et techniques sur les clients ciblés Anticiper et orienter les consultations / appels d'offres des clients par une découverte des besoins, une écoute attentive et des conseils avertis Organiser en véritable projet, les différentes phases et revue de contrats Être le garant du respect des contrats Manager votre équipe (profils diversifiés) S'assurer de l'envoi et de la réalisation des paiements Définir et proposer des prestations complémentaires et assurer leur contractualisation Maintenir un contact étroit et pro-actif avec les chefs d'équipe sur le terrain Etablir et superviser la réalisation du plan de charge en collaboration avec le responsable de production et les chargés d'affaires Définir les besoins de formation et développer les compétences des équipes Participer au processus de recrutement et vérifier / valider les compétences Veiller au respect des règles SSE de l'entreprise Être force de proposition pour l'amélioration continue (méthodes, process, outillages, formations etc..) Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Commercial - Matériaux de Construction H/F basé dans les Pyrénées Atlantiques (64)
Entreprise industrielle régionale reconnue pour la qualité et la technicité de ses matériaux de construction, nous concevons et fabriquons des solutions à forte valeur ajoutée destinées aux professionnels du bâtiment et des travaux publics. Appuyée sur une présence historique dans le Sud-Ouest et sur une gamme de produits innovants, l'entreprise poursuit aujourd'hui son développement et souhaite renforcer son organisation commerciale. Dans ce contexte, nous recrutons un :
Directeur Commercial - Matériaux de Construction H/F
CDI - Basé dans les Pyrénées Atlantiques (64) - Membre du CODIR
Mission
Rattaché à la Direction Générale et membre du Comité de Direction, vous définissez et pilotez la stratégie commerciale de l'entreprise. Vous encadrez et accompagnez les équipes commerciales terrain afin de soutenir la croissance et de structurer la performance commerciale.
Vos principales responsabilités :

Entreprise industrielle régionale reconnue pour la qualité et la technicité de ses matériaux de construction, nous concevons et fabriquons des solutions à forte valeur ajoutée destinées aux professionnels du bâtiment et des travaux publics. Appuyée sur une présence historique dans le Sud-Ouest et sur une gamme de produits innovants, l'entreprise poursuit aujourd'hui son développement et souhaite renforcer son organisation commerciale. Dans ce contexte, nous recrutons un : Directeur Commercial - Matériaux de Construction H/F CDI - Basé dans les Pyrénées Atlantiques (64) - Membre du CODIR Mission Rattaché à la Direction Générale et membre du Comité de Direction, vous définissez et pilotez la stratégie commerciale de l'entreprise. Vous encadrez et accompagnez les équipes commerciales terrain afin de soutenir la croissance et de structurer la performance commerciale. Vos principales responsabilités : Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale sur les marchés du bâtiment et des travaux publics Manager et animer l'équipe commerciale (commerciaux terrain, prescription, grands comptes…) Développer les relations avec les grands comptes du secteur (majors du BTP, grands comptes régionaux) et les réseaux de négoce de matériaux Structurer l'organisation commerciale : outils de pilotage, indicateurs de performance, processus commerciaux Développer une culture de performance et d'amélioration continue au sein de l'équipe Contribuer au développement de nouveaux marchés et à la mise en avant des gammes produits innovantes
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Export Allemagne Europe centrale H/F, basé en home-office.
Notre client est un acteur de référence dans l'univers de la tonnellerie haut de gamme, reconnu pour son savoir-faire historique et la qualité de ses produits destinés aux plus grandes maisons de vins et spiritueux dans le monde.
Dans un contexte de croissance et afin de structurer et dynamiser le réseau de distribution sur l'Allemagne et l'Europe centrale, nous recrutons un :
Responsable Commercial Export
Allemagne & Europe Centrale (H/F)
Dijon (21) - Zone Est France / Allemagne / Europe centrale - ou Home-Office
Rattaché à la Direction Commerciale, vous pilotez le développement commercial (fûts et bois œnologiques du groupe) sur la zone et animez un réseau de partenaires locaux.
À ce titre, vous aurez notamment pour responsabilités de :
Développement du réseau

Notre client est un acteur de référence dans l'univers de la tonnellerie haut de gamme, reconnu pour son savoir-faire historique et la qualité de ses produits destinés aux plus grandes maisons de vins et spiritueux dans le monde. Dans un contexte de croissance et afin de structurer et dynamiser le réseau de distribution sur l'Allemagne et l'Europe centrale, nous recrutons un : Responsable Commercial Export Allemagne & Europe Centrale (H/F) Dijon (21) - Zone Est France / Allemagne / Europe centrale - ou Home-Office Rattaché à la Direction Commerciale, vous pilotez le développement commercial (fûts et bois œnologiques du groupe) sur la zone et animez un réseau de partenaires locaux. À ce titre, vous aurez notamment pour responsabilités de : Développement du réseau Identifier, recruter et former de nouveaux agents commerciaux et distributeurs sur la zone Allemagne - Europe centrale Structurer et développer la couverture commerciale des marchés stratégiques Animation et performance commerciale Animer et accompagner le réseau existant afin d'optimiser les ventes et la présence de la marque Suivre les performances des partenaires et mettre en place des plans d'actions adaptés Accompagner les distributeurs dans la promotion des produits, la formation commerciale et technique Développement marché & représentation Développer les relations avec les domaines viticoles et clients prestigieux de la zone Participer à des salons professionnels, dégustations et événements du secteur Assurer une veille concurrentielle et marché et réaliser un reporting régulier auprès de la direction Dans un environnement exigeant et premium, vous apportez également une dimension technique et œnologique dans vos échanges avec les partenaires et clients.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un Responsable Commercial Export Europe du Nord / Scandinavie / Allemagne / Pays Bas H/F, poste basé à Bordeaux (33) ou en home-office en France ou à l'international.
Acteur incontournable du secteur viticole français, notre client s'est imposé comme une référence dans la création, la production et la commercialisation de vins. Ancrés sur des terroirs reconnus, il conjugue tradition et innovation pour proposer une gamme de produits modernes qui séduisent une clientèle internationale exigeante.
Dans le cadre de son développement et pour renforcer sa présence sur l'Europe du Nord (tous marchés, tous circuits), nous recrutons un :
Responsable Commercial Export H/F
Europe du Nord / Scandinavie / Allemagne / Pays Bas
Basé à Strasbourg (67) ou en home-office sur les zones
Rattaché à la Direction Générale/Direction Commerciale Export, vous prenez en charge le développement des ventes de nos produits (châteaux, vins de marques, Grands Crus Classés) sur les zones Europe du Nord / Pays Germanophones sur tous les circuits de distribution (forte orientation circuit sélectif / réseau traditionnel).
Vous mettez en œuvre la politique commerciale et marketing sur les marchés concernés (politique de prix, conditions de vente, réseaux et méthodes de distribution, choix des marchés, positionnement produits, politique de marques…).
Par un focus particulier envers nos clients stratégiques, vous accroissez nos parts de marchés pour l'ensemble de nos produits.
Par une présence sur le terrain et une prospection ciblée, vous développez la distribution (importateurs / distributeurs / agents), l'image et les volumes ainsi qu'une véritable relation de partenariat avec nos clients.
Vous êtes assisté par un pool ADV. Vous effectuez un reporting quantitatif et qualitatif efficace et rigoureux.
De formation supérieure commerciale ou technique, vous possédez une première expérience réussie dans la commercialisation de vins sur les marchés Germanophones et Scandinaves (marchés monopolistiques).
Vous êtes sensible au produit « vin » (dégustation, connaissances techniques.).
H/F de terrain, vous savez, grâce à une forte implication personnelle, développer des marchés concurrentiels.
Doté d'une excellente présentation et d'un grand sens relationnel, votre charisme et vos qualités personnelles et professionnelles vous permettent de représenter la qualité de notre maison.
Autonome, organisé, vous savez vous fixer des objectifs et mettre en œuvre les moyens pour les atteindre.
Anglais obligatoire - allemand fortement recommandé. Déplacements + permis de conduire obligatoire.
Le poste peut être basé à Bordeaux ou en home-office sur la zone concernée.
Cette offre de Responsable Commercial Export Allemagne - Europe du Nord H/F correspond à votre recherche ? Envoyez-nous votre CV à Vb16439C@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb16439C ou directement sur le site www.talentup.com

Acteur incontournable du secteur viticole français, notre client s'est imposé comme une référence dans la création, la production et la commercialisation de vins. Ancrés sur des terroirs reconnus, il conjugue tradition et innovation pour proposer une gamme de produits modernes qui séduisent une clientèle internationale exigeante. Dans le cadre de son développement et pour renforcer sa présence sur l'Europe du Nord (tous marchés, tous circuits), nous recrutons un : Responsable Commercial Export H/F Europe du Nord / Scandinavie / Allemagne / Pays Bas Basé à Strasbourg (67) ou en home-office sur les zones Rattaché à la Direction Générale/Direction Commerciale Export, vous prenez en charge le développement des ventes de nos produits (châteaux, vins de marques, Grands Crus Classés) sur les zones Europe du Nord / Pays Germanophones sur tous les circuits de distribution (forte orientation circuit sélectif / réseau traditionnel). Vous mettez en œuvre la politique commerciale et marketing sur les marchés concernés (politique de prix, conditions de vente, réseaux et méthodes de distribution, choix des marchés, positionnement produits, politique de marques…). Par un focus particulier envers nos clients stratégiques, vous accroissez nos parts de marchés pour l'ensemble de nos produits. Par une présence sur le terrain et une prospection ciblée, vous développez la distribution (importateurs / distributeurs / agents), l'image et les volumes ainsi qu'une véritable relation de partenariat avec nos clients. Vous êtes assisté par un pool ADV. Vous effectuez un reporting quantitatif et qualitatif efficace et rigoureux.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un CHEF DE SECTEUR GMS-GD H/, basé dans le région Nord/ Hauts de France.
Acteur incontournable du secteur viticole français, notre client s'est imposé comme une référence dans la création, la production et la commercialisation de vins. Ancrés sur des terroirs reconnus, il conjugue tradition et innovation pour proposer une gamme de produits modernes qui séduisent aussi bien la grande distribution nationale qu'une clientèle exigeante.
Dans le cadre de son développement et pour renforcer sa présence sur le réseau GMS / Grande Distribution dans le Nord de la France, nous recrutons un :
CHEF DE SECTEUR GMS/GD H/F
Nord de la France
Basé en home-office dans le Nord de la France
Rattaché à la Direction Commerciale, vous êtes le visage de notre structure et de produits sur le terrain. En tant que chef de secteur, vous gérez et développez un portefeuille de clients GMS/GD, en assurant une présence optimale de nos produits et en animant le réseau de vente.
Vos principales responsabilités :

Acteur incontournable du secteur viticole français, notre client s'est imposé comme une référence dans la création, la production et la commercialisation de vins. Ancrés sur des terroirs reconnus, il conjugue tradition et innovation pour proposer une gamme de produits modernes qui séduisent aussi bien la grande distribution nationale qu'une clientèle exigeante. Dans le cadre de son développement et pour renforcer sa présence sur le réseau GMS / Grande Distribution dans le Nord de la France, nous recrutons un : CHEF DE SECTEUR GMS/GD H/F Nord de la France Basé en home-office dans le Nord de la France Rattaché à la Direction Commerciale, vous êtes le visage de notre structure et de produits sur le terrain. En tant que chef de secteur, vous gérez et développez un portefeuille de clients GMS/GD, en assurant une présence optimale de nos produits et en animant le réseau de vente. Vos principales responsabilités : Développer et fidéliser un portefeuille GMS sur votre zone Assurer la visibilité et la mise en avant de nos gammes en magasin Mettre en œuvre les actions promotionnelles régionales et nationales Négocier la revente directe de nos produits en linéaire Animer et dynamiser les points de vente (dégustations, événements) Suivre et accompagner notre force de vente externalisée Assurer un reporting régulier auprès de la direction commerciale Piloter les performances commerciales (CA, marges, DN) Mener une veille concurrentielle active sur votre secteur
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Zone Europe H/F, basé dans la Vallée de la Loire.
Notre client est un important groupe international, spécialisé dans la production de vins effervescents. Son entité de production et de commercialisation, basée dans la Loire, connaît un développement important. En plus des crémants, l'entité produit et commercialise une gamme complète de vins (blanc, rouge, crémant, rosé…). Ces vins sont aujourd'hui distribués en Europe et au grand export. Dans le cadre de son développement, il recrute :
Responsable Zone Europe H/F
Poste basé dans la Vallée de la Loire
Mission
Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes responsable du développement et de la performance de votre zone.
À ce titre, vous :

Notre client est un important groupe international, spécialisé dans la production de vins effervescents. Son entité de production et de commercialisation, basée dans la Loire, connaît un développement important. En plus des crémants, l'entité produit et commercialise une gamme complète de vins (blanc, rouge, crémant, rosé…). Ces vins sont aujourd'hui distribués en Europe et au grand export. Dans le cadre de son développement, il recrute : Responsable Zone Europe H/F Poste basé dans la Vallée de la Loire Mission Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes responsable du développement et de la performance de votre zone. À ce titre, vous : Pilotez et développez les marchés européens, en consolidant les partenariats existants et en identifiant de nouvelles opportunités Déployez une stratégie commerciale adaptée à chaque marché, en lien avec les objectifs de croissance du groupe Prospectez et ouvrez de nouveaux comptes (importateurs, distributeurs, réseaux spécialisés) Assurez le suivi commercial, la négociation et la fidélisation de vos partenaires Analysez les performances (volumes, marges, mix produits) et mettez en place les actions correctives nécessaires Réalisez un reporting régulier et structuré de votre activité via les outils internes (CRM / ERP) Représentez l'entreprise lors de salons professionnels et événements internationaux Assurez une veille active sur les tendances de marché, la concurrence et les attentes consommateurs Contribuez aux projets transverses en lien avec le marketing, la production et la direction
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable de zone export H/F
Notre client, acteur majeur dans le secteur laitier, propose une large gamme de produits de qualité variés, celui-ci rayonne dans de nombreux pays dans le monde entier.
Dans le cadre du renforcement de son équipe notre client recrute un(e) :
Responsable de zone export (H/F)
Poste basé à Mâcon (H/F)
Rattaché au directeur export, vous serez en charge de :
- Participer à l'élaboration des objectifs annuels,
- Définir un plan d'action commercial en tenant compte des particularités de chaque pays : prix, conditions de vente, choix des réseaux, méthode de distribution,
- Assurer la prospection et les négociations auprès des clients et des distributeurs afin de décliner la politique commerciale et suivre son application,
- Gérer, manager et suivre les forces de vente sur le terrain (à savoir : délégués médicaux et commerciaux), et veiller à la bonne utilisation des budgets de promotion alloués,
- Organiser une veille sur les marchés, les produits et les évolutions de tendance,
- Contribuer aux opérations du marketing opérationnel
- Participer à l'évolution de la gamme et au lancement des produits, en étant force de proposition sur les évolutions du mix-produit,
- Représenter l'entreprise et développer son image auprès des clients et des distributeurs,
- Être en lien avec la Supply Chain pour les prévisions des ventes, et suivre la réalisation des commandes,
- S'assurer de la solvabilité des clients et du paiement en cas de problèmes ou de difficultés,
- Réaliser le reporting régulier de son activité et du marché au Directeur Commercial Export,
- Tenir informés les assistant(e)s export du suivi commercial de chaque pays et importateur,
- Participer à l'organisation et au déroulement des manifestations commerciales, en particulier les salons.
Vous justifiez d'une expérience réussie à l'export idéalement dans le secteur agro-alimentaire.
Vous avez une bonne maitrise des outils du commerce international.
Vous maitrisez l'anglais oral et écrit.
Vous êtes autonomes et savez gérer les priorités.
Vous disposez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
Cette offre d'emploi en CDI de Responsable de Zone export H/F basé à Lyon (69) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse VM15321M@talentup.net

Responsable de zone export (H/F) Poste basé à Mâcon (H/F) Rattaché au directeur export, vous serez en charge de : - Participer à l'élaboration des objectifs annuels, - Définir un plan d'action commercial en tenant compte des particularités de chaque pays : prix, conditions de vente, choix des réseaux, méthode de distribution, - Assurer la prospection et les négociations auprès des clients et des distributeurs afin de décliner la politique commerciale et suivre son application, - Gérer, manager et suivre les forces de vente sur le terrain (à savoir : délégués médicaux et commerciaux), et veiller à la bonne utilisation des budgets de promotion alloués, - Organiser une veille sur les marchés, les produits et les évolutions de tendance, - Contribuer aux opérations du marketing opérationnel - Participer à l'évolution de la gamme et au lancement des produits, en étant force de proposition sur les évolutions du mix-produit, - Représenter l'entreprise et développer son image auprès des clients et des distributeurs, - Être en lien avec la Supply Chain pour les prévisions des ventes, et suivre la réalisation des commandes, - S'assurer de la solvabilité des clients et du paiement en cas de problèmes ou de difficultés, - Réaliser le reporting régulier de son activité et du marché au Directeur Commercial Export, - Tenir informés les assistant(e)s export du suivi commercial de chaque pays et importateur, - Participer à l'organisation et au déroulement des manifestations commerciales, en particulier les salons.
VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres Managers et de Dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Coordinateur/Coordinatrice Pédagogique H/F, basé(e) à Marseille.
Notre client est un institut de formation en soins infirmiers reconnu et d'aides-soignants, implanté à Marseille. Engagé dans une démarche qualité exigeante et porté par des valeurs pédagogiques fortes, l'établissement forme les professionnels de santé de demain au sein d'une équipe pluridisciplinaire stable et investie. Nous recrutons un(e) :
Coordinateur / Coordinatrice H/F
Basé Marseille
Rattaché(e) à la Direction de l'Institut, vous jouez un rôle central dans le pilotage pédagogique de l'établissement et le management des équipes de formateurs.
Vos principales responsabilités :

Notre client est un institut de formation en soins infirmiers reconnu et d'aides-soignants, implanté à Marseille. Engagé dans une démarche qualité exigeante et porté par des valeurs pédagogiques fortes, l'établissement forme les professionnels de santé de demain au sein d'une équipe pluridisciplinaire stable et investie. Nous recrutons un(e) : Coordinateur / Coordinatrice H/F Basé Marseille Rattaché(e) à la Direction de l'Institut, vous jouez un rôle central dans le pilotage pédagogique de l'établissement et le management des équipes de formateurs. Vos principales responsabilités : Assister la Direction dans le pilotage de l'ingénierie de formation, la conception, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique des formations initiales (IFSI/IFAS), Élaborer et superviser la mise en œuvre du projet pédagogique en adéquation avec les orientations stratégiques de l'institut et le cadre réglementaire de la filière, Organiser et superviser la formation clinique des apprenants : parcours de stage, partenariats terrain, mobilité internationale (PRAME, ERAMUS), Animer et accompagner les équipes pédagogiques dans leurs pratiques, méthodes et projets institutionnels, Gérer le suivi pédagogique des apprenants en difficulté et assurer la traçabilité des dossiers, Contribuer activement à la démarche qualité (membre du COPIL) et à l'harmonisation des pratiques pédagogiques, Assurer une veille professionnelle et impulser des projets d'évolution des pratiques pédagogiques, Représenter l'institut lors de manifestations professionnelles et au sein des réseaux institutionnels.
A la recherche d'une nouvelle aventure (Junior ou Expérimenté) ? Nous te préparons au métier de Chasseur de Tête dans un contexte international !
VIDAL ASSOCIATES est un acteur de référence international dans le recrutement des Cadres Dirigeants et a pour vocation d'apporter à ses clients un service à forte valeur ajoutée. Notre site internet : https://vidal-associates.com/
2 Positions : Junior ET/OU Confirmé

Un Talent Acquisition Specialist est un recruteur qui joue un rôle stratégique en collaborant étroitement avec les responsables des différentes divisions du cabinet pour aligner les recrutements sur les besoins et les objectifs business de nos clients. Vos missions : Décrypter le besoin client : comprendre le poste, ses enjeux et les compétences recherchées. Mettre en place une stratégie de chasse : partir à la recherche des meilleurs talents, où qu'ils soient dans le monde ! Cibler les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils. Cibler les bons réseaux : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés qui pourraient matcher avec nos clients. Mener des entretiens téléphoniques : évaluer la motivation, les attentes et l'adéquation des candidats au poste. Assurer un suivi de mission : rendre compte de tes avancées et garantir un accompagnement de qualité aux candidats comme aux clients.Pourquoi rejoindre VIDAL ASSOCIATES ? Pour un vrai challenge : autonomie et responsabilités font partie de notre ADN. Tu auras un impact direct sur chaque mission. Pour notre ambiance : bienveillance, dynamisme et esprit d'équipe, c'est notre quotidien. Pour la diversité des projets : tu travailleras avec des entreprises de secteurs variés, en France et à l'international. Pour une rémunération attractive : gratification + primes sur objectifs (non plafonnées !) + Assurance + TeamBuilding .... etc Pour nos conditions de travail : outils de pointe, bureaux confortables et perspectives d'évolution.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Electrotechnicien - Thermographe H/F basé à Dax (40).
Notre client est un bureau d'études indépendant à taille humaine, spécialisé en ingénierie et automatisation industrielle. Il accompagne ses partenaires dans la modernisation de leurs équipements et la gestion de leurs infrastructures techniques grâce à une large palette de services sur mesure. Dans le cadre de sa croissance, nous recrutons :
Electrotechnicien - Thermographe H/F
CDI - Dax (40)
Missions :
Rattaché(e) à la direction, vous interviendrez à la fois sur des missions de thermographie infrarouge et d'électrotechnique. À ce titre, vous :

Notre client est un bureau d'études indépendant à taille humaine, spécialisé en ingénierie et automatisation industrielle. Il accompagne ses partenaires dans la modernisation de leurs équipements et la gestion de leurs infrastructures techniques grâce à une large palette de services sur mesure. Dans le cadre de sa croissance, nous recrutons : Electrotechnicien - Thermographe H/F CDI - Dax (40) Missions : Rattaché(e) à la direction, vous interviendrez à la fois sur des missions de thermographie infrarouge et d'électrotechnique. À ce titre, vous : Bénéficiez d'une formation à la thermographie infrarouge afin de réaliser des contrôles d'installations électriques, selon le référentiel APSAD D19. Rédigez des rapports d'intervention conformes aux normes et procédures internes. Prenez contact avec les clients pour l'organisation des interventions et assurez le suivi du renouvellement des contrôles. Concevez et réalisez des schémas électriques sous DAO. Effectuez le câblage, l'installation et la mise en service de systèmes de télégestion et/ou d'automatisme industriel. Réalisez les opérations de paramétrage des systèmes de télésurveillance et instruments de mesure. Diagnostiquez les dysfonctionnements et procédez aux réparations d'équipements électriques. Intervenez en autonomie sur site, en respectant strictement les règles de sécurité.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, cabinet de recrutement de dirigeants de premier plan, spécialisé dans le recrutement de managers et cadres supérieurs en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Contrôleur Financier (H/F) basé près de Bordeaux (33).
Acteur international en forte expansion, développant un portefeuille de châteaux premium et structurant un pôle viticole à forts enjeux de performance financière et industrielle, recrute sur une création de poste un.e :
Contrôleur Financier F/H
Poste basé à proximité de Bordeaux (33)
Mission

Acteur international en forte expansion, développant un portefeuille de châteaux premium et structurant un pôle viticole à forts enjeux de performance financière et industrielle, recrute sur une création de poste un.e : Contrôleur Financier F/H Poste basé à proximité de Bordeaux (33) Mission Superviser les opérations financières (comptabilité générale, fournisseurs/clients, trésorerie) et préparer les reportings financiers mensuels, trimestriels et annuels Piloter les processus budgétaires, les prévisions et la planification financière pluriannuelle Assurer le contrôle des coûts viticoles et de production (coûts de vendanges, mise en bouteille, coût des marchandises vendues, analyse des marges par produit et millésime) Optimiser les coûts de production et la gestion des stocks en collaboration avec les équipes opérationnelles Garantir la conformité réglementaire (droits d'accises, douanes, fiscalité) et coordonner les audits Superviser la trésorerie, le besoin en fonds de roulement et les relations bancaires Apporter un support financier stratégique à la direction générale (analyses financières, évaluation d'investissements, modèles de pricing, rentabilité par canal) Améliorer les systèmes ERP et les processus financiers (suivi de production, gestion des stocks, calcul des coûts, reporting)
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Automaticien / Technicien Automatisme H/F basé à proximité de Dax (40).
Notre client est un bureau d'études en électricité industrielle et automatisme, implanté depuis plus de 20 ans dans les Landes. Composée d'une équipe à taille humaine, l'entreprise intervient sur des projets variés dans les secteurs de l'eau, de l'agroalimentaire, de la chimie … Ici, chaque projet est suivi de A à Z dans un esprit de collaboration, d'entraide technique et de proximité.
Automaticien / Technicien Automatisme H/F
Basé à proximité de Dax (40)
CDI - 35h - Télétravail, déplacements ponctuels
Votre mission
Au sein d'une équipe d'automaticiens, vous intervenez sur des projets complets d'automatisme industriel :

Notre client est un bureau d'études en électricité industrielle et automatisme, implanté depuis plus de 20 ans dans les Landes. Composée d'une équipe à taille humaine, l'entreprise intervient sur des projets variés dans les secteurs de l'eau, de l'agroalimentaire, de la chimie … Ici, chaque projet est suivi de A à Z dans un esprit de collaboration, d'entraide technique et de proximité. Automaticien / Technicien Automatisme H/F Basé à proximité de Dax (40) CDI - 35h - Télétravail, déplacements ponctuels Votre mission Au sein d'une équipe d'automaticiens, vous intervenez sur des projets complets d'automatisme industriel : Programmation d'automates Schneider et Siemens Développement de supervision (Topkapi ou équivalent) Configuration de systèmes de télégestion (Sofrel, Perax, WIT…) Lecture et analyse de schémas électriques Participation aux mises en service et essais sur site Collaboration étroite avec les équipes études et terrain
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Head of Finance & Controlling H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).
Notre client est un éditeur de paiement digital présent sur l'ensemble de la chaîne de valeur des systèmes de paiements mobile. Présent en Tunisie depuis plus de 15 ans et référent sur le marché européen et africain : Afrique du nord, centrale et de l'ouest notamment grâce à des partenariats stratégiques avec des leaders mondiaux. Il intervient sur l'ensemble des processus de la chaîne des systèmes de paiement auprès d'un portefeuille diversifié : banques, opérateurs mobiles, administrations/gouvernements et grande distribution.
Dans le cadre de développement de son activité, notre client recrute un :
Head of Finance & Controlling H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)
Rattaché au DAF, vos missions principales sont de :
Gestion Comptable & Financière
- Superviser l'ensemble des opérations comptables et garantir la fiabilité des clôtures mensuelles et annuelles
- Assurer la conformité aux normes comptables et obligations fiscales
- Piloter les audits externes et la relation avec les commissaires aux comptes
- Produire les états financiers et reportings à destination de la direction générale.
Trésorerie & Cash Management
- Superviser la gestion quotidienne de la trésorerie
- Élaborer les prévisions de cash-flow court et moyen terme
- Optimiser et sécuriser les flux financiers
- Gérer les relations bancaires et les financements
Budgétisation & Contrôle de Gestion
- Piloter le processus budgétaire et les forecasts
- Suivre les KPI financiers et analyser les écarts budget/réel
- Mettre en place des tableaux de bord de pilotage
- Contribuer aux analyses de rentabilité et décisions d'investissement
Gestion Administrative & Moyens Généraux
- Superviser l'administration générale et les contrats fournisseurs
- Piloter les frais généraux et optimiser les coûts
- Assurer la conformité légale et documentaire
De formation Bac+5 en Finance, Comptabilité, Contrôle de Gestion ou équivalent (école de commerce, université ou expertise comptable).
Vous justifiez d'une expérience significative dans une fonction de direction financière ou de contrôle de gestion, idéalement acquise dans un environnement structuré et exigeant (fintech, services financiers, IT, ou groupe international).
Vous disposez d'une solide expérience en production de reportings financiers, analyse de performance et accompagnement stratégique de la direction.
Vous avez une bonne compréhension des enjeux opérationnels et savez intervenir en véritable business partner auprès du top management, notamment dans des contextes de croissance, de structuration ou de transformation.
Vous maîtrisez le cadre légal et fiscal applicable et êtes en mesure de sécuriser les pratiques financières dans le respect des obligations réglementaires.
Vous possédez d'excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de communication, à l'oral comme à l'écrit. La maîtrise du français est indispensable ; l'anglais constitue un atout dans un environnement international.
Doté(e) d'un leadership naturel, vous faites preuve de rigueur, de maturité et de hauteur de vue. Organisé(e), autonome et orienté(e) résultats, vous savez structurer, prioriser et accompagner la performance dans un environnement dynamique.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt16329F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Notre client est un éditeur de paiement digital présent sur l'ensemble de la chaîne de valeur des systèmes de paiements mobile. Présent en Tunisie depuis plus de 15 ans et référent sur le marché européen et africain : Afrique du nord, centrale et de l'ouest notamment grâce à des partenariats stratégiques avec des leaders mondiaux. Il intervient sur l'ensemble des processus de la chaîne des systèmes de paiement auprès d'un portefeuille diversifié : banques, opérateurs mobiles, administrations/gouvernements et grande distribution. Dans le cadre de développement de son activité, notre client recrute un : Head of Finance & Controlling H/F Poste basé à Tunis (Tunisie) Rattaché au DAF, vos missions principales sont de : Gestion Comptable & Financière - Superviser l'ensemble des opérations comptables et garantir la fiabilité des clôtures mensuelles et annuelles - Assurer la conformité aux normes comptables et obligations fiscales - Piloter les audits externes et la relation avec les commissaires aux comptes - Produire les états financiers et reportings à destination de la direction générale. Trésorerie & Cash Management - Superviser la gestion quotidienne de la trésorerie - Élaborer les prévisions de cash-flow court et moyen terme - Optimiser et sécuriser les flux financiers - Gérer les relations bancaires et les financements Budgétisation & Contrôle de Gestion - Piloter le processus budgétaire et les forecasts - Suivre les KPI financiers et analyser les écarts budget/réel - Mettre en place des tableaux de bord de pilotage - Contribuer aux analyses de rentabilité et décisions d'investissement Gestion Administrative & Moyens Généraux - Superviser l'administration générale et les contrats fournisseurs - Piloter les frais généraux et optimiser les coûts - Assurer la conformité légale et documentaire
VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres Spécialistes, Managers et de Dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Responsable QHSE H/F, basé(e) à proximité de Marseille.
Notre client est une société industrielle à taille humaine, reconnue pour la qualité et la fiabilité de ses produits et services dans un environnement technique exigeant. Dans le cadre de son développement, elle recrute un(e) :
Responsable QHSE (H/F)
Proximité Marseille
Industrie
Management d'équipe
Rattaché(e) à la Direction Qualité Groupe et au Directeur de Site, vous êtes le garant(e) de la qualité des produits, ainsi que de la sécurité des personnes et des équipements. Vous construisez, animez et faites évoluer le système de management QHSE de la société en lien étroit avec l'ensemble des services.
Vos principales responsabilités :

Notre client est une société industrielle à taille humaine, reconnue pour la qualité et la fiabilité de ses produits et services dans un environnement technique exigeant. Dans le cadre de son développement, elle recrute un(e) : Responsable QHSE (H/F) Proximité Marseille Industrie Management d'équipe Rattaché(e) à la Direction Qualité Groupe et au Directeur de Site, vous êtes le garant(e) de la qualité des produits, ainsi que de la sécurité des personnes et des équipements. Vous construisez, animez et faites évoluer le système de management QHSE de la société en lien étroit avec l'ensemble des services. Vos principales responsabilités : Construire et déployer le système de management QHSE en collaboration avec la Direction, Assurer la mise en œuvre, la surveillance et l'évolution du système en garantissant la conformité avec les normes applicables, Préparer et piloter les audits clients et de certification ; suivre les plans d'actions correctifs, Construire et animer les tableaux de bord QHSE (réclamations, indicateurs environnementaux) pour piloter l'amélioration continue, Superviser les étapes de contrôle à réception des composants et de contrôle final des produits, Analyser les défauts et non-conformités ; proposer et suivre les plans d'actions correctifs, Établir les plans de prévention et assurer la mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER), Sensibiliser et former les collaborateurs aux exigences qualité, sécurité et environnement, Représenter la société lors des audits externes et assurer les échanges avec clients, fournisseurs et organismes tiers.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Administratif et Financier Adjoint - H/F en CDI basé à Saint-Étienne (42) .
Groupe industriel international de référence, notre client est un acteur historique spécialisé dans la conception, la fabrication et la distribution de produits techniques destinés aux marchés civils et militaires. Fort d'un savoir-faire reconnu et d'une présence mondiale, il allie tradition, innovation et exigence de qualité.
Dans le cadre d'un départ progressif à la retraite du Directeur Administratif et Financier actuel, notre client recrute un(e):
Directeur Administratif et Financier Adjoint - Futur DAF - (H/F)
CDI basé à Saint-Etienne (42)
Vous intégrerez une équipe Finance et RH composée de 4 personnes, avec un périmètre incluant également trois filiales françaises. Rattaché à la Direction, vous intervenez sur un périmètre large, avec une dominante finance :
-Superviser la comptabilité et contribuer aux clôtures
-Piloter le processus budgétaire, le contrôle de gestion et le reporting groupe
-Gérer la trésorerie et entretenir les relations bancaires
-Suivre et analyser la performance à travers des indicateurs clés
-Veiller à la conformité fiscale et réglementaire
-Assurer les relations avec les commissaires aux comptes et les partenaires externes
-Encadrer l'administration du personnel et la paie
-Déployer les actions en lien avec des partenaires spécialisés
-Accompagner les managers et contribuer au dialogue social
-Participer à l'optimisation des processus et des outils
-Contribuer à l'évolution des systèmes d'information
-Superviser les activités financières de trois filiales françaises
Profil recherché: Expérience de 5 ans minimum sur un poste à dominante financière. Formation supérieure en finance, avec un passage en audit ou en expertise comptable apprécié.
Vous êtes doté de solides compétences en finance et en contrôle de gestion, avec une bonne compréhension des enjeux RH. Vous évoluez avec aisance dans un environnement international grâce à votre anglais professionnel.
Vous vous distinguez par votre rigueur, votre autonomie, votre sens de la confidentialité. Vous avez une réelle capacité à évoluer vers une fonction de direction.
Merci de postuler directement par mail VA16539V@talentup.net ou sur notre site www.talentup.com, référence VA16539V.

Groupe industriel international de référence, notre client est un acteur historique spécialisé dans la conception, la fabrication et la distribution de produits techniques destinés aux marchés civils et militaires. Fort d'un savoir-faire reconnu et d'une présence mondiale, il allie tradition, innovation et exigence de qualité. Dans le cadre d'un départ progressif à la retraite du Directeur Administratif et Financier actuel, notre client recrute un(e): Directeur Administratif et Financier Adjoint - Futur DAF - (H/F) CDI basé à Saint-Etienne (42) Vous intégrerez une équipe Finance et RH composée de 4 personnes, avec un périmètre incluant également trois filiales françaises. Rattaché à la Direction, vous intervenez sur un périmètre large, avec une dominante finance : -Superviser la comptabilité et contribuer aux clôtures -Piloter le processus budgétaire, le contrôle de gestion et le reporting groupe -Gérer la trésorerie et entretenir les relations bancaires -Suivre et analyser la performance à travers des indicateurs clés -Veiller à la conformité fiscale et réglementaire -Assurer les relations avec les commissaires aux comptes et les partenaires externes -Encadrer l'administration du personnel et la paie -Déployer les actions en lien avec des partenaires spécialisés -Accompagner les managers et contribuer au dialogue social -Participer à l'optimisation des processus et des outils -Contribuer à l'évolution des systèmes d'information -Superviser les activités financières de trois filiales françaises
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chargé de missions SIRH H/F - CDD 18 mois - basé à Pauillac (Gironde - 33).
Artémis Domaines regroupe 9 vignobles d'exception. Répartis entre Bordeaux, la Bourgogne, les Côtes du Rhône, la Champagne et les Etats-Unis, les 9 propriétés d'Artémis Domaines allient la recherche permanente de l'excellence et le respect de l'environnement et des équipes. Ces domaines sont au sommet absolu de la hiérarchie des vins.
Notre client souhaite renforcer ses équipes en recrutant un Chargé de missions SIRH afin d'accompagner l'évolution et l'optimisation de ses outils RH. Ce poste stratégique contribuera à la gestion des projets SIRH, à l'amélioration des processus internes et au support des utilisateurs au sein du groupe.
À travers ce recrutement, Artemis Domaines affirme sa volonté de poursuivre sa transformation digitale et de renforcer l'efficacité de sa fonction Ressources Humaines.
Chargé de missions SIRH H/F
CDD 18 mois - basé à Pauillac (33)
Piloter la mise en place de l'outil ADP :
-Participation aux réunions de cadrage en collaboration avec le service informatique, service RH et les prestataires ADP
-Suivre le planning et respecter les échéances du déploiement
-Effectuer les paramétrages (modules : paie, gestion des temps, reporting)
-Assurer la migration des données du précédent logiciel de paie (Sage)
-Réaliser les tests nécessaires (paie de test etc.)
-Former les utilisateurs RH, managers et collaborateurs (animation de réunions, création de supports, formalisation des procédures etc.)
-Assurer le lien avec les équipes ADP et leurs prestataires
GTA :
-Mise en œuvre et accompagnement des managers sur le module Gestion des Temps et des Absences
Support post déploiement
-S'assurer du bon fonctionnement des modules
-Identifier et corriger les anomalies
-Être l'interlocuteur privilégié du service RH et des managers
-Réalisation des paramétrages et mises à jour
-Accompagner la prise en main des outils et assurer le support post déploiement
Gestion de la paie :
-Intervenir en support auprès de la Chargée des Ressources Humaines concernant les données paie et réalisation de la paie
Reporting et données RH :
-Mettre en place les tableaux de bord RH (suivi des effectifs, masse salariale, absentéisme, BDESE etc.)
Veille réglementaire
-Assurer une veille sur les actualités du SIRH, les bonnes pratiques et les évolutions réglementaires.
Dotée d'une formation supérieure spécialisée en Systèmes d'informations des Ressources Humaines, vous disposez d'une première expérience professionnelle. Vous maîtrisez impérativement ADP. Une connaissance du logiciel Sage est un plus. Vous êtes à l'aise dans un environnement multi-conventions collectives. Doté d'un bon relationnel, vous faites preuve de pédagogie et d'esprit d'équipe. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de la confidentialité.
Cette offre de Chargé de mission SIRH H/F basé à Pauillac (Gironde-33) - CDD 18 mois -correspond à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature, nous vous remercions de l'adresser (format pdf) à VIDAL ASSOCIATES, en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vb16571C ou de l'envoyer par email à l'adresse Vb16571C@talentup.net

Artémis Domaines regroupe 9 vignobles d'exception. Répartis entre Bordeaux, la Bourgogne, les Côtes du Rhône, la Champagne et les Etats-Unis, les 9 propriétés d'Artémis Domaines allient la recherche permanente de l'excellence et le respect de l'environnement et des équipes. Ces domaines sont au sommet absolu de la hiérarchie des vins. Notre client souhaite renforcer ses équipes en recrutant un Chargé de missions SIRH afin d'accompagner l'évolution et l'optimisation de ses outils RH. Ce poste stratégique contribuera à la gestion des projets SIRH, à l'amélioration des processus internes et au support des utilisateurs au sein du groupe. À travers ce recrutement, Artemis Domaines affirme sa volonté de poursuivre sa transformation digitale et de renforcer l'efficacité de sa fonction Ressources Humaines. Chargé de missions SIRH H/F CDD 18 mois - basé à Pauillac (33) Piloter la mise en place de l'outil ADP : -Participation aux réunions de cadrage en collaboration avec le service informatique, service RH et les prestataires ADP -Suivre le planning et respecter les échéances du déploiement -Effectuer les paramétrages (modules : paie, gestion des temps, reporting) -Assurer la migration des données du précédent logiciel de paie (Sage) -Réaliser les tests nécessaires (paie de test etc.) -Former les utilisateurs RH, managers et collaborateurs (animation de réunions, création de supports, formalisation des procédures etc.) -Assurer le lien avec les équipes ADP et leurs prestataires GTA : -Mise en œuvre et accompagnement des managers sur le module Gestion des Temps et des Absences Support post déploiement -S'assurer du bon fonctionnement des modules -Identifier et corriger les anomalies -Être l'interlocuteur privilégié du service RH et des managers -Réalisation des paramétrages et mises à jour -Accompagner la prise en main des outils et assurer le support post déploiement Gestion de la paie : -Intervenir en support auprès de la Chargée des Ressources Humaines concernant les données paie et réalisation de la paie Reporting et données RH : -Mettre en place les tableaux de bord RH (suivi des effectifs, masse salariale, absentéisme, BDESE etc.) Veille réglementaire -Assurer une veille sur les actualités du SIRH, les bonnes pratiques et les évolutions réglementaires.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Contrôleur Financier HF basé en Martinique.
Notre client est grand groupe international Multi-Secteurs. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :
Auditeur Interne / Contrôleur Financier HF
Déplacements à prévoir (30/40%) dans les territoires d'implantation du groupe
Basé en Martinique
Rattaché au Responsable de l'Audit Interne, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes siège, vous aurez pour mission générale d'accompagner l'entreprise à atteindre ses objectifs en assurant une analyse et un contrôle méthodique de l'ensemble de son activité Automobile
Dans ce cadre, vous devrez :
• Assurer le contrôle financier des entreprises de la branche,
• Réaliser des missions d'audit interne et veiller au respect du référentiel de contrôle interne,
• Assurer la recherche de tout point d'amélioration du contrôle interne des filiales et audit régulier visant à évaluer la qualité des process,
• Accompagner post-acquisition, l'intégration de nouvelles filiales,
• Animer les filiales du secteur : mise en place d'indicateurs appropriés, reporting par activité,
• Collaborer avec l'ensemble des interlocuteurs du secteur durant les missions d'audit interne et /ou de contrôle financier,
• Elaborer les reportings d'activité et suivre les indicateurs-clés de la branche d'activité,
• Suivre les performances des filiales du secteurs à partir des budgets et autres plans d'action à deux ans,
• Garantir la qualité de l'information financière,
• Garantir le respect des législations sociales, fiscales, concurrence et fraude, environnement en liaison avec l'ensemble des services du siège du Groupe,
• Participer au déploiement des systèmes d'information.
Votre profil :
• Formation supérieure,
• Expérience en tant qu'Auditeur Externe HF, Auditeur Interne HF, Contrôleur Financier HF
• Intelligence relationnelle, dynamisme, implcation et rigueur,
• Capacité de synthèse, Pedagogue, et autonomie.
Cette offre correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm15987a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vm15987a@talentup.net.

Rattaché au Responsable de l'Audit Interne, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes siège, vous aurez pour mission générale d'accompagner l'entreprise à atteindre ses objectifs en assurant une analyse et un contrôle méthodique de l'ensemble de son activité Automobile Dans ce cadre, vous devrez : • Assurer le contrôle financier des entreprises de la branche, • Réaliser des missions d'audit interne et veiller au respect du référentiel de contrôle interne, • Assurer la recherche de tout point d'amélioration du contrôle interne des filiales et audit régulier visant à évaluer la qualité des process, • Accompagner post-acquisition, l'intégration de nouvelles filiales, • Animer les filiales du secteur : mise en place d'indicateurs appropriés, reporting par activité, • Collaborer avec l'ensemble des interlocuteurs du secteur durant les missions d'audit interne et /ou de contrôle financier, • Elaborer les reportings d'activité et suivre les indicateurs-clés de la branche d'activité, • Suivre les performances des filiales du secteurs à partir des budgets et autres plans d'action à deux ans, • Garantir la qualité de l'information financière, • Garantir le respect des législations sociales, fiscales, concurrence et fraude, environnement en liaison avec l'ensemble des services du siège du Groupe, • Participer au déploiement des systèmes d'information.
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