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VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, a leading firm in executive and specialist recruitment in France and internationally, is hiring a Senior Key Account Manager Europe | Foodservice - HORECA F/M for its client on a permanent contract. The position is preferably based in Amsterdam, Netherlands
Our client is a 14B$ Sales Food Solutions Global Business looking into building and accelerating its growth into the food service sales channel across the European market. In a context of strong international growth, our client is looking to recruit a :
Senior Key Account Manager Europe | HORECA F/M
Permanent Contract, Home Office or Amesterdam
As the Food Service Business Development Manager Europe, you will play a critical role in leading and driving the profitable growth and success of the food service business. In this pivotal role, you will report directly to the F&B Solutions Business Head Europe and be deeply involved in identifying new business opportunities, establishing strategic partnerships, and creating comprehensive strategies to expand the company's market presence within the food service industry.
You will lead and drive the growth of the food service business across various food service channels through distributors including bakery, hotel, restaurant, catering, hospitality ... This role focuses on promoting and selling a diverse portfolio of food service solutions, executing go-to-market strategies to meet regional revenue targets, expanding market share, and delivering exceptional service to clients
KEY RESPONSIBILITIES:
-Develop and execute the food service channel go-to-market strategy.
-Identify and pursue new business opportunities within the food service industry
-Build and maintain strong relationships with distributors while collaborating with regional sales teams to target and onboard new clients.
-Work closely with marketing teams, chef associations, and distributors to create campaigns and promotional strategies to attract new business.
-Work cross-functionally with head of sweet and savory categories product development, supply chain, and operations teams to fine-tune solutions portfolios, price lists, and ensure seamless service delivery and client satisfaction.
-Organize trade shows, industry events, and networking opportunities to represent the company and promote its services.
-Stay up-to-date with industry trends, regulatory changes, and innovations that could affect the business.
KEY QUALIFICATIONS:
-Bachelor's degree in Business, Marketing, Hospitality Management, or a related field.
-Proven experience as a Food Ingredients HORECA Business Developer.
-Over 5 years of experience in business development, sales, or account management within the food service, hospitality, or related industries.
-Results-driven with a strong track record of achieving targets.
-Exceptional interpersonal, communication, and negotiation skills.
-Demonstrated ability to manage multiple projects and meet deadlines effectively.
-Strong analytical mindset with excellent problem-solving skills.
-Customer-focused with a passion for delivering outstanding service.
-Ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment.
-Open to travel 15-25% of your time to travel to clients post development phase
Does this permanent position for a Food Service Business Development Manager Europe | HORECA (M/F) based in Amsterdam match your search and profile? To process your application, please send us your CV in PDF format by email to VA15778V@talentup.net, mentioning the reference VA15778V in the subject line.
Our client is a 14B$ Sales Food Solutions Global Business looking into building and accelerating its growth into the food service sales channel across the European market. In a context of strong international growth, our client is looking to recruit a : Senior Key Account Manager Europe | HORECA F/M Permanent Contract, Home Office or Amesterdam As the Food Service Business Development Manager Europe, you will play a critical role in leading and driving the profitable growth and success of the food service business. In this pivotal role, you will report directly to the F&B Solutions Business Head Europe and be deeply involved in identifying new business opportunities, establishing strategic partnerships, and creating comprehensive strategies to expand the company's market presence within the food service industry. You will lead and drive the growth of the food service business across various food service channels through distributors including bakery, hotel, restaurant, catering, hospitality ... This role focuses on promoting and selling a diverse portfolio of food service solutions, executing go-to-market strategies to meet regional revenue targets, expanding market share, and delivering exceptional service to clients KEY RESPONSIBILITIES: -Develop and execute the food service channel go-to-market strategy. -Identify and pursue new business opportunities within the food service industry -Build and maintain strong relationships with distributors while collaborating with regional sales teams to target and onboard new clients. -Work closely with marketing teams, chef associations, and distributors to create campaigns and promotional strategies to attract new business. -Work cross-functionally with head of sweet and savory categories product development, supply chain, and operations teams to fine-tune solutions portfolios, price lists, and ensure seamless service delivery and client satisfaction. -Organize trade shows, industry events, and networking opportunities to represent the company and promote its services. -Stay up-to-date with industry trends, regulatory changes, and innovations that could affect the business.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un Business Developer Vin Export H/F basé à Bordeaux (33-Gironde).
Avec son ADN spécifique et son approche singulière, notre client, la SAVAS, est une maison de négoce de vins différente. Spécialisée dans les vins sur mesure et entourée de partenaires fidèles et diversifiés sur toutes les appellations, elle est capable de répondre aux besoins spécifiques de chaque client.
Afin de poursuivre son développement à l'export (zones géographiques multiples), nous recrutons un :
BUSINESS DEVELOPER VIN EXPORT H/F
Basé à Bordeaux (33-Gironde)
Rattaché à la Direction Générale/Direction Commerciale Export, vous prenez en charge le développement des ventes de nos produits (sur mesure) sur différentes zones Export (USA, Afrique, Europe, Océanie) et sur tous les circuits de distribution (notamment off-trade - à forts volumes). Vous mettez en œuvre la politique commerciale sur les marchés concernés (politique de prix, conditions de vente, réseaux et méthodes de distribution, choix des marchés, positionnement produits, politique de marques…). Par un focus particulier sur la prospection et envers nos cibles/clients stratégiques, vous accroissez nos parts de marchés pour l'ensemble de nos produits (gamme élargie). Par une activité constante d'actions commerciales, vous développez la distribution, l'image et les volumes ainsi qu'une véritable relation qualitative de partenariat avec nos clients. Par une véritable écoute du client, vous savez proposer des vins sur mesure répondant à des besoins spécifiques (création de marques / création de produits). Vous êtes assisté par un pool ADV.
Entrepreneur, vous possédez des expériences réussies dans la commercialisation de vins à l'export sur différents pays (portefeuille actif de clients existants) au sein d'environnements compétitifs.
Vrai développeur, orienté commerce/business, vous savez, grâce à une forte implication personnelle, développer des marchés concurrentiels. Doté d'un grand sens commercial, vos qualités personnelles et professionnelles vous permettent de représenter notre mentalité et notre savoir-faire. Commerçant, vous savez vous fixer des objectifs ambitieux et mettre en œuvre les moyens pour les atteindre.
Votre rémunération (pouvant être importante) sera en lien avec vos résultats commerciaux.
Cette offre de Responsable Commercial Export / Business Developer Vin Export H/F basé à Bordeaux (33-Gironde) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV à Vb15702C@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb15702C
Avec son ADN spécifique et son approche singulière, notre client, la SAVAS, est une maison de négoce de vins différente. Spécialisée dans les vins sur mesure et entourée de partenaires fidèles et diversifiés sur toutes les appellations, elle est capable de répondre aux besoins spécifiques de chaque client. Afin de poursuivre son développement à l'export (zones géographiques multiples), nous recrutons un : BUSINESS DEVELOPER VIN EXPORT H/F Basé à Bordeaux (33-Gironde) Rattaché à la Direction Générale/Direction Commerciale Export, vous prenez en charge le développement des ventes de nos produits (sur mesure) sur différentes zones Export (USA, Afrique, Europe, Océanie) et sur tous les circuits de distribution (notamment off-trade - à forts volumes). Vous mettez en œuvre la politique commerciale sur les marchés concernés (politique de prix, conditions de vente, réseaux et méthodes de distribution, choix des marchés, positionnement produits, politique de marques…). Par un focus particulier sur la prospection et envers nos cibles/clients stratégiques, vous accroissez nos parts de marchés pour l'ensemble de nos produits (gamme élargie). Par une activité constante d'actions commerciales, vous développez la distribution, l'image et les volumes ainsi qu'une véritable relation qualitative de partenariat avec nos clients. Par une véritable écoute du client, vous savez proposer des vins sur mesure répondant à des besoins spécifiques (création de marques / création de produits). Vous êtes assisté par un pool ADV.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, riferimento nel reclutamento di dirigenti specialisti e manager in Italia e all'estero, è alla ricerca per realtà cliente di un Business Development Manager F/M a Roma o Bologna
Il nostro cliente è un General Contractor, filiale di un grande gruppo estero, leader nella realizzazione di edifici industriali, logistici e terziari che offre soluzioni integrate “Design & Build” su misura, con una forte attenzione alla qualità, ai tempi e alla redditività.
In un contesto di forte crescità, reclutiamo un(a):
Business Development Manager - Italia Centrale F/M
Sede: Roma o Bologna
Missione principale:
Sotto la responsabilità del Country Manager o del Direttore BU, contribuirai all'espansione del portafoglio clienti e alla firma di contratti Design & Build, garantendo la redditività delle operazioni.
Responsabilità principali:
· Identificazione di nuovi clienti e opportunità commerciali
· Gestione dell'intero ciclo di vendita: dalla prospection alla firma del contratto
· Sviluppo e mantenimento di una rete di contatti professionali
· Collaborazione con team tecnici per garantire soluzioni adatte ai bisogni del cliente
· Partecipazione a eventi di networking e azioni di land scouting
Profilo richiesto:
· Laurea in Ingegneria, Architettura o titolo equivalente
· Ottima conoscenza del mercato immobiliare e delle normative urbanistiche
· Forte spirito commerciale, autonomia e capacità di negoziazione
· Fluente in inglese o francese (entrambe le lingue sono un plus)
· Disponibilità a frequenti trasferte in Italia centrale
Siamo alla ricerca di un/una Business Development Manager dinamico/a e orientato/a ai risultati, con almeno 5 anni di esperienza nella vendita di progetti chiavi in mano nel settore delle costruzioni.
Se questa offerta corrisponde alla tua ricerca e al tuo profilo, inviaci il tuo CV in formato PDF al seguente indirizzo : vb15945L@talentup.net indicando come oggetto della mail la referenza vb15945L
Il nostro cliente è un General Contractor, filiale di un grande gruppo estero, leader nella realizzazione di edifici industriali, logistici e terziari che offre soluzioni integrate “Design & Build” su misura, con una forte attenzione alla qualità, ai tempi e alla redditività. In un contesto di forte crescità, reclutiamo un(a): Business Development Manager - Italia Centrale F/M Sede: Roma o Bologna Missione principale: Sotto la responsabilità del Country Manager o del Direttore BU, contribuirai all'espansione del portafoglio clienti e alla firma di contratti Design & Build, garantendo la redditività delle operazioni. Responsabilità principali: · Identificazione di nuovi clienti e opportunità commerciali · Gestione dell'intero ciclo di vendita: dalla prospection alla firma del contratto · Sviluppo e mantenimento di una rete di contatti professionali · Collaborazione con team tecnici per garantire soluzioni adatte ai bisogni del cliente · Partecipazione a eventi di networking e azioni di land scouting
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, leader du recrutement par approche directe des cadres spécialistes et des dirigeants, avec une présence établie en France, en Europe et au Maghreb, et une équipe d'experts en recrutement spécialisé, le groupe affiche une dimension résolument internationale.
Pour la septième année consécutive, VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search se distingue dans le palmarès des « meilleurs cabinets de recrutement de managers et spécialistes » et dans le palmarès « exécutive search ».
En tant que Consultant(e) recrutement / Business Developer, vous occuperez un rôle essentiellement axé sur le terrain, nécessitant des déplacements pour rencontrer nos clients actuels et potentiels, et leur proposer nos services en matière de recrutement. Votre mission consistera aussi à identifier, évaluer et recruter des professionnels talentueux pour nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec ces derniers afin de comprendre leurs besoins spécifiques en matière de recrutement et de leur fournir des solutions sur mesure.
Enfin vous serez à la fois un commercial capable de conseiller et de proposer des solutions adaptées à nos clients, ainsi qu'un recruteur chevronné capable de repérer les meilleurs candidats potentiels. Visionnaire, conseiller et votre passion pour la polyvalence de ce métier sont vos atouts pour réussir.
Rattaché au Directeur de la filiale MEA, vous aurez comme missions de :
• Développer, animer et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques, y compris les plus grands acteurs du marché ;
• Négocier avec des décideurs de haut niveau, tels que les DG, DRH et Directeurs Opérationnels ;
• Mener des missions de conseil stratégique en matière de recrutement, en proposant des méthodologies innovantes et sur mesure si nécessaire ;
• Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins et leurs attentes en termes de recrutement (prérequis demandé, brief de poste) et leur proposer des candidats adaptés ;
• Maintenir des relations solides et de confiance avec les candidats et les clients pour garantir leur satisfaction continue ;
• Assurer un reporting régulier auprès du client sur le déroulement de la mission : production de tableaux de synthèse (progress report), analyses quantitatives et qualitatives des candidats contactés, … ;
• Gérer les aspects administratifs des ventes, incluant la facturation et le recouvrement ;
• Suivre les KPI commerciaux et de recrutement ;
• Piloter l'intégralité du processus de recrutement : Définir le profil recherché - Définir la stratégie de recherche - Rédiger et diffuser les annonces sur les sites appropriés - Sélectionner des profils via diverses sources de recherche (Chasse / BDD / Sourcing / Références / Recommandations ...) - Conduire des entretiens physiques - Évaluer les expériences candidats, leurs compétences professionnelles et softskills via des outils d'évaluation de personnalité, leur culture et leur adéquation pour les missions - Accompagner les candidats dans les prises de fonction - Suivre de l'onboarding (intégration des candidats) ;
• Manager des équipes projet de chargé(e)s de recherche pour attirer les meilleurs talents pour les clients et les conduire à atteindre les objectifs.
De formation supérieure de type école de commerce ou équivalent, vous justifiez d'expérience professionnelle au sein dans un environnement B2B dans une fonction à forte valeur ajoutée commerciale.
Vous disposez d'excellentes compétences en communication et capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Enfin vous êtes orienté résultats, proactif et axé sur le service client. Vous avez un esprit entrepreneurial et une réelle appétence commerciale.
Vous me direz mais pourquoi choisir VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search ?
- Nous rendons la reconversion professionnelle tangible et réalisable.
- Nous évoluons au sein d'un groupe international offrant des opportunités d'avancement professionnel, tant au niveau local qu'international, voire même vers des postes associés ou de direction de bureau.
- Nous renforçons nos compétences grâce à des programmes de formation réguliers.
- Dès notre intégration, nous sommes formés aux méthodes et outils du groupe.
- Nous bénéficions du soutien d'un groupe solide et d'une proximité avec les différents dirigeants.
- Nous participons à des séminaires internationaux.
- Salaire fixe + Commissions non plafonnées et un cadre de travail agréable dans des bureaux de très haut standing avec un matériel dédié pour le travail à la dernière pointe de la technologie.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15468F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com
Rattaché au Directeur de la filiale MEA, vous aurez comme missions de : • Développer, animer et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques, y compris les plus grands acteurs du marché ; • Négocier avec des décideurs de haut niveau, tels que les DG, DRH et Directeurs Opérationnels ; • Mener des missions de conseil stratégique en matière de recrutement, en proposant des méthodologies innovantes et sur mesure si nécessaire ; • Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins et leurs attentes en termes de recrutement (prérequis demandé, brief de poste) et leur proposer des candidats adaptés ; • Maintenir des relations solides et de confiance avec les candidats et les clients pour garantir leur satisfaction continue ; • Assurer un reporting régulier auprès du client sur le déroulement de la mission : production de tableaux de synthèse (progress report), analyses quantitatives et qualitatives des candidats contactés, … ; • Gérer les aspects administratifs des ventes, incluant la facturation et le recouvrement ; • Suivre les KPI commerciaux et de recrutement ; • Piloter l'intégralité du processus de recrutement : Définir le profil recherché - Définir la stratégie de recherche - Rédiger et diffuser les annonces sur les sites appropriés - Sélectionner des profils via diverses sources de recherche (Chasse / BDD / Sourcing / Références / Recommandations ...) - Conduire des entretiens physiques - Évaluer les expériences candidats, leurs compétences professionnelles et softskills via des outils d'évaluation de personnalité, leur culture et leur adéquation pour les missions - Accompagner les candidats dans les prises de fonction - Suivre de l'onboarding (intégration des candidats) ; • Manager des équipes projet de chargé(e)s de recherche pour attirer les meilleurs talents pour les clients et les conduire à atteindre les objectifs.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un KAM - France H/F
Notre client, entreprise française innovante en plein essor, est un acteur historique du secteur de l'Energie solaire. Concevant, produisant et installant des centrales photovoltaïques de grande envergure , la société est en fort développement en France comme à l'International. Elle contribue à rendre plus compétitive l'énergie solaire dans un environnement de travail convivial et bienveillant. Elle obtient en 2022 le label « the Best place to work », label qui récompense les entreprises où il fait bon travailler : attentive à développer le potentiel de ses collaborateurs. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) :
Responsable Comptes Clés - France H/F
Basé à Aix-en-Provence (13) ou Paris
Rattaché au Directeur Commercial, vous êtes en charge du développement des ventes sur le marché Français.
A ce titre, vous :
- Gérez et développer le chiffre d'affaires de la zone (France entière),
- Développez et prospectez activement de nouveaux partenariats,
- Négociez avec une pluralité d'acteurs (Direction de Projets, Direction Achat, …),
- Assurez une remontée d'informations quant aux besoins de vos clients, du marché, de la concurrence afin de pouvoir faire évoluer les produits,
- Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre secteur / l'entreprise de façon générale.
Votre profil :
- Formation Supérieure (BAC+5),
- Expérience en tant que Business développer, Ingénieur d'Affaires, Ingénieur Commercial, Compte Clé
- Expérience de la vente complexe, en cycle de vente long,
- Dynamisme, implication, pugnacité, homme/femme de terrain
Cette offre correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm15632a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vm15632a@talentup.net.
Responsable Comptes Clés - France H/F Basé à Aix-en-Provence (13) ou Paris Rattaché au Directeur Commercial, vous êtes en charge du développement des ventes sur le marché Français. A ce titre, vous : - Gérez et développer le chiffre d'affaires de la zone (France entière), - Développez et prospectez activement de nouveaux partenariats, - Négociez avec une pluralité d'acteurs (Direction de Projets, Direction Achat, …), - Assurez une remontée d'informations quant aux besoins de vos clients, du marché, de la concurrence afin de pouvoir faire évoluer les produits, - Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre secteur / l'entreprise de façon générale.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Commercial & Marketing H/F basé à proximité Bordeaux (33).
Notre client est un Groupe Agroalimentaire international qui développe activement son pôle « Grands Vins ». Déjà propriétaire de deux domaines viticoles, il poursuit son expansion en France et à l'étranger avec de nouvelles acquisitions en cours.
Dans ce contexte de forte croissance, le groupe recrute un :
Directeur Commercial & Marketing H/F
CDI - Poste basé à proximité de Bordeaux (33)
Vos missions :
Rattaché directement à la Présidence du Groupe, vous définissez, mettez en œuvre et pilotez la stratégie commerciale et marketing des propriétés viticoles, avec un fort accent sur le développement à l'export (Europe, Asie, Amériques).
À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :
· Concevoir la stratégie de développement commercial à l'international et en France ;
· Structurer et animer les réseaux de distribution : courtiers, agents, importateurs, clients directs, CHR, etc. ;
· Développer les ventes et négocier des partenariats stratégiques dans les zones cibles ;
· Renforcer la notoriété et l'image des propriétés via des actions marketing ciblées (digital, salons professionnels, campagnes presse, événements…) ;
· Superviser les budgets commerciaux et marketing et suivre les indicateurs de performance ;
· Assurer le management de l'équipe commerciale et marketing (France + international) ;
· Représenter les propriétés lors de salons, dégustations et opérations de relations publiques.
Profil recherché :
· Formation supérieure en commerce, marketing, commerce international ou œnologie ;
· Expérience significative dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur des vins fins ;
· Solide maîtrise des marchés exports (Europe, USA, Asie) et des réseaux de distribution internationaux ;
· Très bonnes connaissances en création de stratégie de marque, marketing produit et positionnement haut de gamme (expérience fortement souhaitée) ;
· Capacité à conjuguer vision stratégique, leadership et efficacité opérationnelle ;
· Excellent relationnel, sens de la négociation, autonomie et orientation résultats ;
· Disponibilité pour des déplacements internationaux fréquents (20 à 30 % du temps).
Langues :
· Maîtrise parfaite du français et de l'anglais professionnel ;
· La connaissance d'une langue supplémentaire (espagnol, allemand, chinois…) serait un atout.
Conditions proposées :
· CDI basé à proximité de Bordeaux
· Rémunération attractive : fixe + variable lié à la performance
· Véhicule de fonction
· Participation à des salons internationaux et missions de représentation
· Possibilité d'évoluer au sein d'un groupe dynamique en pleine croissance
Vous êtes passionné(e) par l'univers du vin, orienté(e) business et souhaitez porter l'ambition d'un groupe à fort potentiel ?
Merci d'adresser votre candidature à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vb15919L, en déposant votre dossier sur www.talentup.com ou en l'envoyant par email à Vb15919L@talentup.net.
Notre client est un Groupe Agroalimentaire international qui développe activement son pôle « Grands Vins ». Déjà propriétaire de deux domaines viticoles, il poursuit son expansion en France et à l'étranger avec de nouvelles acquisitions en cours. Dans ce contexte de forte croissance, le groupe recrute un : Directeur Commercial & Marketing H/F CDI - Poste basé à proximité de Bordeaux (33) Vos missions : Rattaché directement à la Présidence du Groupe, vous définissez, mettez en œuvre et pilotez la stratégie commerciale et marketing des propriétés viticoles, avec un fort accent sur le développement à l'export (Europe, Asie, Amériques). À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de : · Concevoir la stratégie de développement commercial à l'international et en France ; · Structurer et animer les réseaux de distribution : courtiers, agents, importateurs, clients directs, CHR, etc. ; · Développer les ventes et négocier des partenariats stratégiques dans les zones cibles ; · Renforcer la notoriété et l'image des propriétés via des actions marketing ciblées (digital, salons professionnels, campagnes presse, événements…) ; · Superviser les budgets commerciaux et marketing et suivre les indicateurs de performance ; · Assurer le management de l'équipe commerciale et marketing (France + international) ; · Représenter les propriétés lors de salons, dégustations et opérations de relations publiques.
Cette offre d'emploi a été pourvue. Nous n'acceptons plus de candidatures pour ce poste.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chef de Projets - Performance des établissements (H/F), basé à Lyon
Organisme de Formation de tout premier (11 établissements / 600 collaborateurs / 50M€ de budget) , notre client recherche, dans un contexte de transformation un(e) :
Business Analyst H/F
Basé à Lyon
Quelques déplacements ponctuels à prévoir (Région)
Rattaché à la Direction, vous:
Organisme de Formation de tout premier (11 établissements / 600 collaborateurs / 50M€ de budget) , notre client recherche, dans un contexte de transformation un(e) : Business Analyst H/F Basé à Lyon Quelques déplacements ponctuels à prévoir (Région) Rattaché à la Direction, vous: Concevez, supervisez et animez l'élaboration du dispositif régional de pilotage de performance, devant permettre de doter les établissements des outils décisionnels simples, interactifs, ergonomiques, synthétiques et exploitables, Êtes responsable de la qualité, de la sécurité et de la disponibilité des données, Assurez la présentation régulière et le suivi des tableaux de pilotage avec leurs indicateurs auprès des directeurs pour une prise de décision efficace au niveau opérationnel, ainsi qu'auprès de la direction régionale pour orienter les décisions stratégiques de l'organisation, Définissez et faites évoluer les modèles de données, les processus en alignement avec l'évolution des enjeux stratégiques de l'organisation Accompagnez à l'utilisation et compréhension des outils auprès notamment des équipes de développement Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire évoluer la Structure.
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Lead Product Manager - Core Payments H/F poste basé à Tunis (Tunisie).
Implanté en Tunisie et doté de plus de 15 ans d'expertise dans le domaine du paiement digital, notre client couvre l'ensemble des processus de la chaîne des systèmes de paiement. Il accompagne une clientèle diversifiée, comprenant des banques, des opérateurs mobiles, des administrations publiques et des acteurs de la grande distribution.
Référent sur les marchés africain et européen, il s'appuie sur des partenariats stratégiques avec des leaders mondiaux tels que Thales et Verifone. Certifié PCI SSF Secure SLC, il garantit des standards de sécurité élevés pour ses solutions.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client recrute un(e) :
Lead Product Manager - Core Payments H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)
Vos principales missions sont :
- Élaborer et piloter la roadmap stratégique du produit Core Payments (Issuing, CMS, Auth, Settlement), en alignement avec les ambitions d'expansion continentale, notamment en Afrique et en Europe de l'Est ;
- Garantir la conformité réglementaire et technique des solutions, en assurant leur adéquation avec les exigences spécifiques des marchés ciblés ;
- Collaborer étroitement avec les équipes Engineering, Business et Opérations pour délivrer des produits robustes, compétitifs et industrialisés ;
- Piloter activement le comité produit, arbitrer les priorités et veiller au respect des objectifs business ;
- Mener des analyses approfondies d'opportunité et d'impact pour les demandes spécifiques (bespoke), en évaluant le compromis entre la roadmap et les opportunités commerciales ;
- Assurer une veille marché permanente afin d'anticiper les évolutions technologiques et les dynamiques concurrentielles.
Vous disposez d'au moins 8 ans d'expérience en gestion de produit bancaire ou paiement, couvrant des domaines tels que le Core Banking, l'Issuing ou le Processing.
Vous avez développé une solide expertise en gestion transverse, avec une capacité avérée à influencer et fédérer des équipes multidisciplinaires.
Votre parcours inclut la gestion réussie de roadmaps complexes, où vous avez su naviguer dans des environnements exigeants et en évolution constante. Doté(e) d'un excellent sens de la communication et d'un esprit analytique aiguisé, vous maîtrisez également la prise de décision dans des contextes d'arbitrages complexes.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15941F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com
Implanté en Tunisie et doté de plus de 15 ans d'expertise dans le domaine du paiement digital, notre client couvre l'ensemble des processus de la chaîne des systèmes de paiement. Il accompagne une clientèle diversifiée, comprenant des banques, des opérateurs mobiles, des administrations publiques et des acteurs de la grande distribution. Référent sur les marchés africain et européen, il s'appuie sur des partenariats stratégiques avec des leaders mondiaux tels que Thales et Verifone. Certifié PCI SSF Secure SLC, il garantit des standards de sécurité élevés pour ses solutions. Dans le cadre du développement de son activité, notre client recrute un(e) : Lead Product Manager - Core Payments H/F Poste basé à Tunis (Tunisie) Vos principales missions sont : - Élaborer et piloter la roadmap stratégique du produit Core Payments (Issuing, CMS, Auth, Settlement), en alignement avec les ambitions d'expansion continentale, notamment en Afrique et en Europe de l'Est ; - Garantir la conformité réglementaire et technique des solutions, en assurant leur adéquation avec les exigences spécifiques des marchés ciblés ; - Collaborer étroitement avec les équipes Engineering, Business et Opérations pour délivrer des produits robustes, compétitifs et industrialisés ; - Piloter activement le comité produit, arbitrer les priorités et veiller au respect des objectifs business ; - Mener des analyses approfondies d'opportunité et d'impact pour les demandes spécifiques (bespoke), en évaluant le compromis entre la roadmap et les opportunités commerciales ; - Assurer une veille marché permanente afin d'anticiper les évolutions technologiques et les dynamiques concurrentielles.
L'ENTREPRISE
Agissant au cœur de la transition énergétique mondiale, notre client aide les entreprises à concrétiser leurs objectifs d'action climatique, aussi ambitieux soient-ils avec une offre de solutions sur mesure.
Créé en 2009, ce groupe à dimension internationale extrêmement performant est devenu au fil du temps un acteur global de la décarbonation en proposant un scope de services larges allant de la sobrieté jusqu'au financement de projets ENR.
Depuis 2019, sa filiale française, délégataire CEE et acteur majeur de la performance énergétique pour les entreprises et collectivités, accompagne avec succès ses clients dans le financement de leurs travaux d'économies d'énergie, notamment via le dispositif des Certificats d'Economie d'Energies (CEE), avec déjà plus de 5TWhc d'Energie économisée par leurs clients.
Pour répondre à ses fortes ambitions de croissance sur ce marché à fortes perspectives, la BU Industrie recrute un ingénieur d'affaires CEE.
VOS MISSIONS
Au sein de la BU CEE (Certificats d'Economie d'Energie), vous serez rattaché au Responsable de la BU Industrie.
Sur l'un des secteurs industriels, défini en accord avec votre manager, votre mission consistera à promouvoir l'offre qui couvre l'ensemble du spectre de l'efficacité énergétique depuis la détection des gisements d'économies d'énergie, l'AMO projet, la proposition de solution de financement (CEE principalement), la rédaction des cahiers des charges, la consultation et l'aide au choix des installateurs...
1/ Mission principale : ouverture de comptes industriels
Grâce à vos actions de prospection ciblées, vous vous constituerez un portefeuile d'opportunités business dont vous piloterez l'intégratlité du cycle de vente :
- Qualification complète l'affaire: analyse des besoins techniques, évaluation des potentiels, recherche des solutions
- Fédération des ressources internes dans l'optique d'apporter une réponse différenciante
- Participation à l'élaboration et au chiffrage de la proposition commerciale
- Mise en avant des axes de différenciation de l'offre et soutenance auprès du prospect
- Pilotage de la négociation et jusqu'au closing de l'affaire
2/ Mission de fidélisation des comptes clients
- Vous resterez l'interloctueur privilégié des clients que vous aurez contribué à faire gagner à l'entreprise
- Vous vous assurerez de la bonne execution des projets (aspect techniques, montage des dossiers CEE) que le client vous aura confié
- Vous assurerez un suivi régulier de vos clients afin d'entretenir une relation de confiance et de développer et maximiser le CA réalisé auprès d'eux
3/ Contribution à l'amélioration continue au sein de l'entreprise
Afin d'accompagner votre management dans le pilotage d'activité, vous produisez un reporting de qualité sur votre prévisionnel de vente en vous appuyant sur le CRM en place au sein de l'entreprise.
Acteur de la performance de l'entreprise vous interagissez avec les différents services internes et par vos retours d'expériences contribuez directement à l'amélioration continue que ce soit pour fluidifier les process internes ou pour gagner en efficacité commerciale.
VOTRE PROFIL
Ingénieur ou bac + 5 (Ecole ou Université), idéalement avec spécialisation technique en lien avec l'énergie.
Vous disposez d'une première expérience commerciale auprès d'une cible industrielle, idéalement sur le marché des CEE (Certificats d'economie d'Energie) ou en lien avec l'efficacité énergétique.
Une connaissance du secteur de l'énergie (fournisseurs, producteurs, ingénierie) ou de la performance énergétique (bureaux d'études, fournisseurs d'équipements, de services, de logiciels spécialisés etc.) serait un réel avantage.
Vous avez un fort intérêt pour le sujet de la transition énergétique incluant le cadre réglementaire et les solutions techniques liées au domaine de l'efficacité énergétique ou de la décarbonation industrielle.
Ce poste fortement orienté vers la conquête de nouveaux clients nécessite un esprit entrepreneurial, un candidat qui pense en terme de solutions et saura définir une stratégie d'approche de son marché.
Une bonne aisance relationnelle et une capacité à porter un discours impactant auprès d'une cible d'interlocuteur C-level seront également recherchées.
Vous souhaitez rejoindre la filiale française d'un groupe international d'envergure avec encore un vrai esprit entrepreneurial sur un marché en forte croissance ?
Alors ce poste est fait pour vous.
Si ce poste vous intéresse merci de transmettre votre candidature à WYSE EXECUTIVE, sous la référence P25021089 à recrutement@wyse-executive.com ou via TalentUp en répondant à cette annonce.
VOS MISSIONS Au sein de la BU CEE (Certificats d'Economie d'Energie), vous serez rattaché au Responsable de la BU Industrie. Sur l'un des secteurs industriels, défini en accord avec votre manager, votre mission consistera à promouvoir l'offre qui couvre l'ensemble du spectre de l'efficacité énergétique depuis la détection des gisements d'économies d'énergie, l'AMO projet, la proposition de solution de financement (CEE principalement), la rédaction des cahiers des charges, la consultation et l'aide au choix des installateurs... 1/ Mission principale : ouverture de comptes industriels Grâce à vos actions de prospection ciblées, vous vous constituerez un portefeuile d'opportunités business dont vous piloterez l'intégratlité du cycle de vente : - Qualification complète l'affaire: analyse des besoins techniques, évaluation des potentiels, recherche des solutions - Fédération des ressources internes dans l'optique d'apporter une réponse différenciante - Participation à l'élaboration et au chiffrage de la proposition commerciale - Mise en avant des axes de différenciation de l'offre et soutenance auprès du prospect - Pilotage de la négociation et jusqu'au closing de l'affaire 2/ Mission de fidélisation des comptes clients - Vous resterez l'interloctueur privilégié des clients que vous aurez contribué à faire gagner à l'entreprise - Vous vous assurerez de la bonne execution des projets (aspect techniques, montage des dossiers CEE) que le client vous aura confié - Vous assurerez un suivi régulier de vos clients afin d'entretenir une relation de confiance et de développer et maximiser le CA réalisé auprès d'eux 3/ Contribution à l'amélioration continue au sein de l'entreprise Afin d'accompagner votre management dans le pilotage d'activité, vous produisez un reporting de qualité sur votre prévisionnel de vente en vous appuyant sur le CRM en place au sein de l'entreprise. Acteur de la performance de l'entreprise vous interagissez avec les différents services internes et par vos retours d'expériences contribuez directement à l'amélioration continue que ce soit pour fluidifier les process internes ou pour gagner en efficacité commerciale.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Directeur Général H/F
Vous êtes un dirigeant expérimenté, passionné par le développement stratégique et opérationnel d'une entreprise industrielle ? Vous souhaitez piloter une société en pleine expansion et relever un nouveau défi entrepreneurial ? Cette opportunité est faite pour vous !
Notre client, acteur majeur sur son marché, conçoit, fabrique et commercialise des produits à forte valeur ajoutée pour une clientèle de professionnels et de particuliers. Porté par une innovation constante et une qualité reconnue, il ambitionne d'accélérer son développement en renforçant son leadership en France et à l'international.
Afin d'accompagner cette dynamique, nous recherchons un(e) :
Directeur Général H/F
Poste basé Pays de la loire / Paris.
Vos missions principales :
Vous êtes un dirigeant expérimenté, passionné par le développement stratégique et opérationnel d'une entreprise industrielle ? Vous souhaitez piloter une société en pleine expansion et relever un nouveau défi entrepreneurial ? Cette opportunité est faite pour vous ! Notre client, acteur majeur sur son marché, conçoit, fabrique et commercialise des produits à forte valeur ajoutée pour une clientèle de professionnels et de particuliers. Porté par une innovation constante et une qualité reconnue, il ambitionne d'accélérer son développement en renforçant son leadership en France et à l'international. Afin d'accompagner cette dynamique, nous recherchons un(e) : Directeur Général H/F Poste basé Pays de la loire / Paris.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur Commercial H/F, basé en région parisienne.
Notre client est un acteur incontournable dans la commercialisation de Vins. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :
Directeur Commercial (H/F)
CDI
Rattaché(e) au Directeur Général, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise, couvrant à la fois les achats et les ventes.
Vos principales missions :
Notre client est un acteur incontournable dans la commercialisation de Vins. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) : Directeur Commercial (H/F) CDI Rattaché(e) au Directeur Général, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise, couvrant à la fois les achats et les ventes. Vos principales missions : Définir et déployer la politique commerciale en collaboration avec la direction. Fixer les objectifs de vente, assurer leur suivi et analyser les performances. Assurer une veille concurrentielle et ajuster la stratégie en fonction des évolutions du marché. Superviser l'ensemble des opérations commerciales et des achats. Développer et entretenir un portefeuille de clients et de fournisseurs stratégiques. Mener des négociations commerciales de haut niveau. Encadrer, animer et faire monter en compétences une équipe . Mettre en place des outils et processus pour améliorer la performance commerciale. Recruter et accompagner le développement des talents au sein de l'équipe.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Chef de Zone Export H/F basé à Ambert (63) ou à Saint-Etienne (42).
Le Groupe OMERIN, entreprise familiale française fondée en 1959, est un leader mondial dans la conception et la fabrication de câbles et gaines isolantes haute performance destinés à des environnements extrêmes.
Présents dans plus de 120 pays, notre client répond aux exigences des secteurs les plus critiques : aéronautique, ferroviaire, nucléaire, médical, agroalimentaire, énergie et bien d'autres. Grâce à son savoir-faire technique et à sa capacité d'innovation constante, il su bâtir une réputation d'excellence et de fiabilité reconnue à l'international.
Avec plus de 1 800 collaborateurs répartis sur 15 sites industriels, il réalise une part significative de son chiffre d'affaires à l'export en s'appuyant sur un réseau dynamique de filiales, partenaires et distributeurs.
Pour accompagner son développement international (Europe + Grand Export), nous recrutons un :
CHEF DE ZONE EXPORT (H/F)
CDI - Poste basé à Saint-Etienne (Loire - 42) ou à Ambert (Puy de Dôme - 63)
Rattaché au Directeur commercial, vous êtes en charge de développer les ventes à l'export.
En véritable chef d'orchestre de votre zone, vous déployez la stratégie commerciale sur votre zone en vous appuyant sur les équipes commerciales (technico-commerciaux terrains et sédentaires, assistants commerciaux) et techniques.
A ce titre vous aurez comme principales missions :
Le Groupe OMERIN, entreprise familiale française fondée en 1959, est un leader mondial dans la conception et la fabrication de câbles et gaines isolantes haute performance destinés à des environnements extrêmes. Présents dans plus de 120 pays, notre client répond aux exigences des secteurs les plus critiques : aéronautique, ferroviaire, nucléaire, médical, agroalimentaire, énergie et bien d'autres. Grâce à son savoir-faire technique et à sa capacité d'innovation constante, il su bâtir une réputation d'excellence et de fiabilité reconnue à l'international. Avec plus de 1 800 collaborateurs répartis sur 15 sites industriels, il réalise une part significative de son chiffre d'affaires à l'export en s'appuyant sur un réseau dynamique de filiales, partenaires et distributeurs. Pour accompagner son développement international (Europe + Grand Export), nous recrutons un : CHEF DE ZONE EXPORT (H/F) CDI - Poste basé à Saint-Etienne (Loire - 42) ou à Ambert (Puy de Dôme - 63) Rattaché au Directeur commercial, vous êtes en charge de développer les ventes à l'export. En véritable chef d'orchestre de votre zone, vous déployez la stratégie commerciale sur votre zone en vous appuyant sur les équipes commerciales (technico-commerciaux terrains et sédentaires, assistants commerciaux) et techniques. A ce titre vous aurez comme principales missions : Gestion et optimisation de votre portefeuille clients tous profils et secteurs (hors ferroviaire) : gestion des dossiers commerciaux, négociation des marchés, suivi des différents contrats, règlement des litiges commerciaux ; Elaborer les offres de prix ; Détecter et analyser les opportunités et difficultés des marchés ; Préconiser les meilleures solutions techniques répondant aux besoins clients, en vous appuyant si nécessaire sur les services techniques ; Animer les technico-commerciaux et les relais terrains sur votre zone ; Régler les litiges commerciaux en s'appuyant sur les services internes de l'entreprise quand nécessaire ; Travailler en étroite collaboration avec les services techniques afin d'assurer le développement de nouveaux produits, adaptés aux besoins de nos clients ; Participer aux choix et à la mise en œuvre des actions commerciales et marketing.
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Customer Success Manager Senior H/F - Solutions Monétiques poste basé à Tunis (Tunisie).
Implanté en Tunisie et doté de plus de 15 ans d'expertise dans le domaine du paiement digital, notre client couvre l'ensemble des processus de la chaîne des systèmes de paiement. Il accompagne une clientèle diversifiée, comprenant des banques, des opérateurs mobiles, des administrations publiques et des acteurs de la grande distribution.
Référent sur les marchés africain et européen, il s'appuie sur des partenariats stratégiques avec des leaders mondiaux tels que Thales et Verifone. Certifié PCI SSF Secure SLC, il garantit des standards de sécurité élevés pour ses solutions.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client recrute un(e) :
Customer Success Manager Sénior H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)
Vos principales missions sont de :
- Assurer un suivi régulier de la satisfaction client, à travers des points de contact planifiés, des enquêtes de satisfaction et une écoute active des besoins ;
- Analyser l'usage des produits et services par les clients afin de garantir leur adoption et de détecter les axes d'optimisation ;
- Identifier de manière proactive les opportunités d'upsell et de cross-sell, en collaboration avec les équipes commerciales ;
- Organiser et animer des revues stratégiques régulières avec les clients afin d'évaluer les performances, recueillir les feedbacks et renforcer le partenariat ;
- Jouer un rôle de point d'escalade pour le traitement des situations critiques ou insatisfactions majeures, en coordonnant les actions correctives nécessaires ;
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit, support et sales pour garantir une expérience client fluide, personnalisée et cohérente ;
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de Customer Success, en partageant les retours terrain et les meilleures pratiques.
Issu(e) d'une formation supérieure Bac+5, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience réussie dans un rôle de Customer Success Manager ou Account Manager auprès de clients stratégiques, idéalement dans des environnements Tech ou Fintech.
Votre parcours vous a permis de développer de solides compétences relationnelles, commerciales et analytiques, que vous mettez au service de la satisfaction client et du développement des comptes. Vous savez instaurer une relation de confiance, comprendre rapidement les enjeux métiers de vos interlocuteurs, et proposer des solutions à forte valeur ajoutée.
Orienté(e) résultats, vous excellez dans l'identification des opportunités d'upsell et de fidélisation, en alignant les intérêts clients avec les objectifs business. Votre approche structurée, proactive et orientée satisfaction client vous permet de faire la différence dans des environnements exigeants et en évolution constante.
Doté(e) d'un excellent sens de l'écoute, de la communication et de la négociation, vous savez évoluer avec des interlocuteurs de haut niveau, en positionnant la relation client comme un véritable partenariat stratégique.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15944F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com
Implanté en Tunisie et doté de plus de 15 ans d'expertise dans le domaine du paiement digital, notre client couvre l'ensemble des processus de la chaîne des systèmes de paiement. Il accompagne une clientèle diversifiée, comprenant des banques, des opérateurs mobiles, des administrations publiques et des acteurs de la grande distribution. Référent sur les marchés africain et européen, il s'appuie sur des partenariats stratégiques avec des leaders mondiaux tels que Thales et Verifone. Certifié PCI SSF Secure SLC, il garantit des standards de sécurité élevés pour ses solutions. Dans le cadre du développement de son activité, notre client recrute un(e) : Customer Success Manager Sénior H/F Poste basé à Tunis (Tunisie) Vos principales missions sont de : - Assurer un suivi régulier de la satisfaction client, à travers des points de contact planifiés, des enquêtes de satisfaction et une écoute active des besoins ; - Analyser l'usage des produits et services par les clients afin de garantir leur adoption et de détecter les axes d'optimisation ; - Identifier de manière proactive les opportunités d'upsell et de cross-sell, en collaboration avec les équipes commerciales ; - Organiser et animer des revues stratégiques régulières avec les clients afin d'évaluer les performances, recueillir les feedbacks et renforcer le partenariat ; - Jouer un rôle de point d'escalade pour le traitement des situations critiques ou insatisfactions majeures, en coordonnant les actions correctives nécessaires ; - Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit, support et sales pour garantir une expérience client fluide, personnalisée et cohérente ; - Contribuer à l'amélioration continue des processus de Customer Success, en partageant les retours terrain et les meilleures pratiques.
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Head of UX H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).
Implanté en Tunisie et doté de plus de 15 ans d'expertise dans le domaine du paiement digital, notre client couvre l'ensemble des processus de la chaîne des systèmes de paiement. Il accompagne une clientèle diversifiée, comprenant des banques, des opérateurs mobiles, des administrations publiques et des acteurs de la grande distribution.
Référent sur les marchés africain et européen, il s'appuie sur des partenariats stratégiques avec des leaders mondiaux tels que Thales et Verifone. Certifié PCI SSF Secure SLC, il garantit des standards de sécurité élevés pour ses solutions.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client recrute un(e) :
Head of UX
poste basé à Tunis (Tunisie)
Votre mission consiste à :
Implanté en Tunisie et doté de plus de 15 ans d'expertise dans le domaine du paiement digital, notre client couvre l'ensemble des processus de la chaîne des systèmes de paiement. Il accompagne une clientèle diversifiée, comprenant des banques, des opérateurs mobiles, des administrations publiques et des acteurs de la grande distribution. Référent sur les marchés africain et européen, il s'appuie sur des partenariats stratégiques avec des leaders mondiaux tels que Thales et Verifone. Certifié PCI SSF Secure SLC, il garantit des standards de sécurité élevés pour ses solutions. Dans le cadre du développement de son activité, notre client recrute un(e) : Head of UX poste basé à Tunis (Tunisie) Votre mission consiste à : Déployer et piloter la discipline UX chez MSS afin de transformer des flux de paiement complexes en expériences simples, accélérer l'onboarding client, réduire les coûts de support et renforcer la valeur perçue des produits MSS ; Définir la vision stratégique UX (North Star UX) de MSS et aligner les objectifs UX avec les KPIs business (NPS, volume de tickets support, latence perçue, etc.) ; Collecter les irritants utilisateurs (via le support, les PO, etc.) et mettre en place des indicateurs clés (latence perçue, taux d'abandon, NPS) pour prioriser les actions et mesurer leur impact ; Créer et maintenir un Design System cohérent, incluant une librairie Figma, des design tokens et une documentation dans Storybook ; Concevoir les parcours utilisateurs critiques en collaboration avec les équipes produit et delivery, et produire des prototypes interactifs (Figma) pour aligner les parties prenantes ; Organiser des revues de maquettes avec les PO, développeurs et parties prenantes ; Former les équipes aux fondamentaux de l'UX pour développer une culture produit forte et partagée.
L'ENTREPRISE
Notre client est une start-up spécialisée dans le domaine de l'efficacité énergétique qui apporte une expertise différenciante dans le domaine des certificats d'économie d'énergie (CEE) qui lui permet notamment de se positionner sur des dossiers à fort enjeux dans le domaine de l'industrie et du grand tertiaire en qualité de mandataire CEE.
Grâce à l'expertise de ses fondateurs en matière de réglementation CEE et à leur connaissance de l'écosystème particulier du marché de la transition énergétique, cette société a noué des partenariats stratégiques avec les fournisseurs d'énergie leaders sur le marché français ainsi que des acteurs de la Greentech de renom.
Elle peut ainsi proposer à ses clients industriels, acteurs majeurs du tertiaire ou encore sociétés spécialisées dans les travaux de rénovation énergétique un accompagnement sur 4 axes : le financement, le conseil en sobriété énergétique, la décarbonation, la mise en œuvre de nouvelles technologies.
Pour relever le défi de sa très forte croissance et de son ambition de devenir un partenaire important du secteur industriel, notre client crée un poste d'Ingénieur(e) Commercial(e) Efficacité Énergétique Industrie.
VOS MISSIONS
Ce poste est basé à Lille (59) et à Paris.
Rattaché(e) au Directeur Commercial et à l'Agence de Lille, votre mission orientée conquête de marché, consistera à promouvoir auprès d'une cible d'entreprises industrielles et de partenaires potentiels agissant sur ce secteur, l'offre de l'entreprise qui couvre principalement ces axes : Le Financement (principalement au travers des CEE : Certificats d'Economie d'Energie), le conseil en sobriété énergétique; décarbonation, et la mise en œuvre de nouvelles technologies notamment liées à la supervision des consommations d'énergie (Solution EMS).
1/ Mission principale : ouverture de comptes industriels
Grâce à vos actions de prospections ciblées vous vous constituerez un portefeuille d'opportunités business dont vous piloterez l'intégralité du cycle de vente :
-qualification complète l'affaire : analyse des besoins en financement et/ou conseil, analyse des potentiels
-mise en avant des axes de différenciations de l'offre
-fédération des ressources internes dans l'optique d'apporter une réponse différenciante
-participationà l'élaborationd uchiffrage
-contruction de l'offre sur-mesure et pilotage de la soutenance de la proposition commerciale auprès du prospect
-pilotage de la négociation et prise en charge du closing de l'affaire
2/ Mission de fidélisation des comptes clients.
-vous resterez I'nterloctueur privilégié des clients que vous aurez contribué à faire gagner à l'entreprise
-vous vous assurerez de la bonne execution des missions (aspect techniques, montage des dossiers CEE) que le client vous aura confié
- vous assurerez un suivi régulier de vos clients afin d'entretenir une relation de confiance et de maximiser le CA réalisé auprès d'eux.
3/ Développement et animation de l'écosytème partenaires du secteur industriel : Installateurs, apporteurs d'affaires, prescripteurs
-Vous êtes leur interlocuteur privilégié et chargé de répondre à leurs besoins et questions.
-Vous constituez et animez un réseau d'acteurs dans la décarbonation industrielle.
- Vous assurez le suivi de l'avancement des projets et partagez des reportings réguliers avec les partenaires
VOTRE PROFIL
Vous êtes de formation commerciale Bac+2/Bac+5 (Université, Ecole de commerce) dans les filières Commerce, ou Ingénieur, idéalement avec une spécialisation en thermique-Energétique. Vous avez une première expérience réussie dans la vente de solutions ou de services en B2B à des clients grands comptes.
Vous bénéficiez de minimum 2 à 3 ans d'expérience professionnelle en tant qu'ingénieur d'affaires idéalement dans le secteur de l'énergie et plus particulièrement dans le dispositif des CEE, de l'efficacité énergétique et/ou auprès du secteur industriel.
La connaissance de l'écosystème des installateurs, distributeurs de matériels électriques, professionnels du froid ou plus généralement d'entreprises qui vendent leurs produits et/ou services à des industriels, serait clairement un plus.
Ce poste fortement orienté vers la conquête de nouveaux clients nécessite un candidat autonome, qui pense en terme de solutions et saura définir une stratégie d'approche de son marché.
Une bonne aisance relationnelle et une capacité à porter un discours impactant auprès d'une cible d'interlocuteurs C-level seront également recherchées.
Vous avez un fort intérêt pour le sujet de la transition énergétique incluant le cadre réglementaire et les solutions techniques liées au domaine de l'efficacité énergétique ou de la décarbonation industrielle ?
Doté d'un véritable esprit entrepreneurial vous souhaitez rejoindre une startup dynamique sur un marché en forte croissance ? Alors ce poste est fait pour vous.
Notre client à taille humaine saura vous offrir une ambiance conviviale où chaque succès est célébré au sein d'une équipe dynamique et passionnée, prête à relever de nouveaux défis, ainsi que des missions diversifiées et des responsabilités qui vous permettront de vous épanouir professionnellement.
Salaire proposé : 70 à 80 K€ (Fixe + variable) en fonction du profil et de l'expérience + Voiture de fonction
Si ce poste vous intéresse merci de transmettre votre candidature à WYSE EXECUTIVE, sous la référence P25031097 à recrutement@wyse-executive.com ou via TalentUp en répondant à cette annonce.
VOS MISSIONS Ce poste est basé à Lille (59) et à Paris. Rattaché(e) au Directeur Commercial et à l'Agence de Lille, votre mission orientée conquête de marché, consistera à promouvoir auprès d'une cible d'entreprises industrielles et de partenaires potentiels agissant sur ce secteur, l'offre de l'entreprise qui couvre principalement ces axes : Le Financement (principalement au travers des CEE : Certificats d'Economie d'Energie), le conseil en sobriété énergétique; décarbonation, et la mise en œuvre de nouvelles technologies notamment liées à la supervision des consommations d'énergie (Solution EMS). 1/ Mission principale : ouverture de comptes industriels Grâce à vos actions de prospections ciblées vous vous constituerez un portefeuille d'opportunités business dont vous piloterez l'intégralité du cycle de vente : -qualification complète l'affaire : analyse des besoins en financement et/ou conseil, analyse des potentiels -mise en avant des axes de différenciations de l'offre -fédération des ressources internes dans l'optique d'apporter une réponse différenciante -participationà l'élaborationd uchiffrage -contruction de l'offre sur-mesure et pilotage de la soutenance de la proposition commerciale auprès du prospect -pilotage de la négociation et prise en charge du closing de l'affaire 2/ Mission de fidélisation des comptes clients. -vous resterez I'nterloctueur privilégié des clients que vous aurez contribué à faire gagner à l'entreprise -vous vous assurerez de la bonne execution des missions (aspect techniques, montage des dossiers CEE) que le client vous aura confié - vous assurerez un suivi régulier de vos clients afin d'entretenir une relation de confiance et de maximiser le CA réalisé auprès d'eux. 3/ Développement et animation de l'écosytème partenaires du secteur industriel : Installateurs, apporteurs d'affaires, prescripteurs -Vous êtes leur interlocuteur privilégié et chargé de répondre à leurs besoins et questions. -Vous constituez et animez un réseau d'acteurs dans la décarbonation industrielle. - Vous assurez le suivi de l'avancement des projets et partagez des reportings réguliers avec les partenaires
ENTREPRISE
Créé en 2011 Wyse Management Consulting est un cabinet de conseil en stratégie qui accompagne des directions générales et opérationnelles pour leur permettre d'accélérer leur croissance.
Grâce à sa filiale Wyse Executive le cabinet intervient également en recrutement avec un focus particulier sur les profils top/middle management et cadres experts.
Spécialisé dans la transition énergétique depuis près de 10 ans, notre cabinet bénéficie d'une reconnaissance du marché et profite d'une position unique au sein de cet écosystème très porteur.
Fort de ce succès nous avons décidé de lancer une nouvelle activité : Wyse Impact, nous permettant ainsi de renforcer notre valeur ajoutée auprès de nos clients acteurs de l'efficacité énergétique, entreprises de travaux, acteurs de la Greentech, …
En proposant à la fois des services d'ingénierie centrée sur la décarbonation et de l'intermédiation entre les différentes sociétés formant l'écosystème propre à l'efficacité énergétique qui s'inscrivent dans le dispositif des certificats d'économie d'énergie CEE.
C'est dans le cadre du lancement de cette nouvelle activité que nous recherchons un(e) alternant(te) qui sera rattaché(e) à la Directrice d'activité et prendra en charge une mission principale de développement commercial ainsi que d'autres missions au sein d'un poste évolutif en fonction du profil du collaborateur.
VOS MISSIONS
En relation directe avec la Responsable de l'activité vous participez activement au lancement et au développement commercial de l'activité d'intermédiation de Wyse Executive, en recrutant de nouveaux partenaires sur une cible artisans / installateurs sur le marché de la transition énergétique (efficacité énergétique, travaux d'économies d'énergie, rénovation, CEE, décarbonation) ; dans un second temps vous pourrez également vous voir proposer de contribuer également aux missions de conseil proposées par le cabinet (financement CEE, bilan carbone, énergie management, …).
1/ Développement commercial
Après une courte période de transfert de compétences sur l'activité de Wyse Impact, du dispositif des CEE et une présentation de l'argumentaire, vous prenez en charge les missions suivantes :
VOS MISSIONS En relation directe avec la Responsable de l'activité vous participez activement au lancement et au développement commercial de l'activité d'intermédiation de Wyse Executive, en recrutant de nouveaux partenaires sur une cible artisans / installateurs sur le marché de la transition énergétique (efficacité énergétique, travaux d'économies d'énergie, rénovation, CEE, décarbonation) ; dans un second temps vous pourrez également vous voir proposer de contribuer également aux missions de conseil proposées par le cabinet (financement CEE, bilan carbone, énergie management, …). 1/ Développement commercial Après une courte période de transfert de compétences sur l'activité de Wyse Impact, du dispositif des CEE et une présentation de l'argumentaire, vous prenez en charge les missions suivantes : Cartographie du marché et des acteurs et poursuite de l'enrichissement et de la qualification de la base de prospection Démarche prospective via téléprospection : appels de qualification et d'identification du potentiel de business Argumentation et présentation de l'offre de Wyse Impact Prise de RDV auprès des artisans et installateurs Participation aux rendez-vous prospects avec votre manager Participation à l'élaboration des offres et de la proposition de partenariat Réalisation d'un reporting régulier (hebdomadaire) sur les actions effectuées et les prochaines actions prévues2/ Contribution aux missions de conseil et d'accompagnement de nos clients (pour les candidat(e)s issu(e)s d'un cursus technique en lien avec le domaine énergétique) En fonction de votre profil, votre montée en compétence sur les sujets énergétique, ainsi que de votre degré d'autonomie, vous pourrez à court terme vous voir confier des missions en mode projet comme : Assistance à la production de livrables lors des missions de conseil Rédaction des livrables suite aux audits bilan carbone Contribution à l'évaluation des dossiers CEE (contrôle qualité, évaluation des gisements, …) Missions d'énergie management, performance énergétique, stratégie de décarbonation, RSE et développement durable, …A moyen terme, vous participerez également à l'enrichissement de l'offre Conseil.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable des Productions (H/F)
Notre client est un acteur international dans le domaine de la pyrotechnie, leader mondial dans son domaine d'activité. Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons :
Responsable des Productions (H/F)
CDI - Temps Plein
Basé à Bourg-lès-Valence
Missions principales :
Notre client est un acteur international dans le domaine de la pyrotechnie, leader mondial dans son domaine d'activité. Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons : Responsable des Productions (H/F) CDI - Temps Plein Basé à Bourg-lès-Valence Missions principales : Gestion de la production- Superviser les ateliers de production (Extrusion, Montage, Traitement de Surfaces, Emboutissage). - Définir et mettre en œuvre les plans de production à moyen et long terme, en garantissant le respect des objectifs de volumes, coûts et délais. - Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser les processus et améliorer les performances. Management d'équipe- Fixer les objectifs de production (qualité, volumes, délais, réduction des déchets) et animer les équipes. - Organiser et coordonner les activités des responsables d'ateliers. - Développer l'esprit d'équipe et la motivation des collaborateurs pour atteindre les objectifs de performance. Sécurité et environnement- Garantir la sécurité des personnes, des biens et des installations, en collaboration avec l'équipe HSE. - Développer la culture sécurité et environnement au sein des ateliers et corriger tout comportement à risque. Pilotage et reporting- Proposer des investissements pour moderniser les outils de production et améliorer les conditions de travail. - Réaliser des reportings de production et analyser les indicateurs de performance. - Participer à l'élaboration de la stratégie de production en collaboration avec la direction.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Commercial Asie H/F, basé en région parisienne.
Nous recherchons un(e) Commercial/Trader Asie pour développer les ventes de vins haut de gamme en Asie. Rattaché(e) au Responsable de zone, vous serez responsable de la gestion des comptes existants, du développement de nouveaux marchés et de la prospection auprès des acteurs clés du secteur, en particulier les importateurs, revendeurs, et particuliers en Asie.
Missions :
Nous recherchons un(e) Commercial/Trader Asie pour développer les ventes de vins haut de gamme en Asie. Rattaché(e) au Responsable de zone, vous serez responsable de la gestion des comptes existants, du développement de nouveaux marchés et de la prospection auprès des acteurs clés du secteur, en particulier les importateurs, revendeurs, et particuliers en Asie. Missions : Entretenir et développer la base de clients existante, principalement en Asie. Gérer les comptes-clés et réactiver les clients dormants. Prospecter de nouveaux clients et marchés en Asie/Pacifique. Négocier et appliquer les conditions commerciales (termes, livraison, marges). Vendre le stock de l'entreprise et envoyer des offres ciblées. Assurer un suivi efficace des comptes clients et coordonner les informations entre les services. Suivre les KPIs et présenter les résultats.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Administratif et Financier Groupe H/F en CDI basé à Laval.
Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la distribution automobile (1800 collaborateurs). Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un(e) :
Futur Directeur Administratif et Financier Groupe - H/F
CDI - Poste basé à Laval
Durant une période de transition,vous aurez pour mission de seconder l'actuel Directeur Administratif et Financier du groupe dans la gestion financière, comptable et stratégique. Vous reprendrez par la suite la direction du département administratif et financier du groupe.
À ce titre, vous :
-Assurez la gestion financière et le contrôle de gestion en participant à l'élaboration des budgets, prévisions et business plans.
-Assurez le suivi et l'optimisation de la trésorerie et du BFR.
-Supervisez l'application des politiques de marges, engagements de reprise et recouvrement.
-Supervisez les clôtures comptables et garantissez la conformité réglementaire.
-Assurez le respect des obligations fiscales et optimisez la fiscalité de l'entreprise.
-Pilotez la performance et la stratégie financière du groupe en analysant la rentabilité des activités et en proposant des axes d'amélioration.
-Pilotez des projets d'optimisation des coûts et de digitalisation financière.
-Pilotez le projet de transformation de la DAF en encadrant la montée en compétence des équipes comptables et financières (50 personnes).
-Coordonnez les relations avec les partenaires externes (banques, commissaires aux comptes, administrations).
-Assurez une transition fluide avec le Directeur Financier actuel.
Profil recherché : Titulaire d'un Bac+5 en Finance, Comptabilité ou Audit (DSCG, Master CCA, École de Commerce, etc.), vous avez une expérience significative sur un poste de DAF ou DAF Adjoint.
Vous maîtrisez parfaitement les domaines de la comptabilité, de la fiscalité et de la gestion de trésorerie, et êtes à l'aise avec les outils financiers tels que les ERP, les solutions BI et Excel avancé.
Votre expérience inclut le management d'équipe ainsi que la gestion de projets financiers stratégiques. Doté(e) d'un esprit analytique et structuré, vous savez challenger les pratiques existantes et êtes une véritable force de proposition pour accompagner le développement de l'entreprise.
Merci de postuler directement par mail, VA15779V@talentup.net ou sur notre site www.talentup.com, référence VA15779V.
Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la distribution automobile (1800 collaborateurs). Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un(e) : Futur Directeur Administratif et Financier Groupe - H/F CDI - Poste basé à Laval Durant une période de transition,vous aurez pour mission de seconder l'actuel Directeur Administratif et Financier du groupe dans la gestion financière, comptable et stratégique. Vous reprendrez par la suite la direction du département administratif et financier du groupe. À ce titre, vous : -Assurez la gestion financière et le contrôle de gestion en participant à l'élaboration des budgets, prévisions et business plans. -Assurez le suivi et l'optimisation de la trésorerie et du BFR. -Supervisez l'application des politiques de marges, engagements de reprise et recouvrement. -Supervisez les clôtures comptables et garantissez la conformité réglementaire. -Assurez le respect des obligations fiscales et optimisez la fiscalité de l'entreprise. -Pilotez la performance et la stratégie financière du groupe en analysant la rentabilité des activités et en proposant des axes d'amélioration. -Pilotez des projets d'optimisation des coûts et de digitalisation financière. -Pilotez le projet de transformation de la DAF en encadrant la montée en compétence des équipes comptables et financières (50 personnes). -Coordonnez les relations avec les partenaires externes (banques, commissaires aux comptes, administrations). -Assurez une transition fluide avec le Directeur Financier actuel.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Contrôleur Financier - H/F basé à Marseille (13).
Notre client est l'un des acteurs majeurs de la distribution de boissons sur le segment de la Consommation Hors Domicile (CHD) avec un chiffre d'affaires de 300 M d'euros.
Pour accompagner son développement, le groupe recrute un:
Contrôleur Financier - H/F
Basé à Marseille (13)
Rémunération : 70K/80K euros
Rattaché au Directeur financier du Groupe, vous prenez en charge le pilotage de plusieurs filiales du Groupe.
A ce titre, vous :
En tant que véritable Business Partner, vous êtes garant de la disponibilité et de la pertinence des informations financières sur votre périmètre.
Vous aurez pour rôle de fiabiliser et normer les résultats et méthodes de gestion.
Établissez, présentez et analysez les résultats mensuels des sites et des filiales tout en respectant les normes et les principes du Groupe.
Élaborez et suivez le budget en collaboration avec les directeurs opérationnels.
Vous êtes le garant de la mise en place, du suivi et de l'analyse des indicateurs clés de performance (KPI). Vos suivis et analyses fournissent l'éclairage nécessaire à la prise de décision.
Profil recherché
Issu(e) d'une formation supérieure Bac + 5, vous pouvez justifier d'une expérience significative sur une fonction similaire (Contrôle de gestion opérationnel/ Contrôle Financier).
Votre rigueur, vos capacités d'analyse, vos qualités relationnelles, votre capacité à interagir et échanger avec les différents acteurs de l'entreprise, ainsi que votre esprit d'équipe seront des qualités indispensables pour réussir dans les missions que nous vous confierons.
La maîtrise d'Excel et des bases de données est indispensable.
Ce poste peut potentiellement aboutir à terme sur un poste en direction financière.
Cette offre d'emploi en CDI de contrôleur de Gestion - H/F basé à Marseille (13) correspond à votre recherche et à votre profil ?
Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse VA15851V@talentup.net
Notre client est l'un des acteurs majeurs de la distribution de boissons sur le segment de la Consommation Hors Domicile (CHD) avec un chiffre d'affaires de 300 M d'euros. Pour accompagner son développement, le groupe recrute un: Contrôleur Financier - H/F Basé à Marseille (13) Rémunération : 70K/80K euros Rattaché au Directeur financier du Groupe, vous prenez en charge le pilotage de plusieurs filiales du Groupe. A ce titre, vous : En tant que véritable Business Partner, vous êtes garant de la disponibilité et de la pertinence des informations financières sur votre périmètre. Vous aurez pour rôle de fiabiliser et normer les résultats et méthodes de gestion. Établissez, présentez et analysez les résultats mensuels des sites et des filiales tout en respectant les normes et les principes du Groupe. Élaborez et suivez le budget en collaboration avec les directeurs opérationnels. Vous êtes le garant de la mise en place, du suivi et de l'analyse des indicateurs clés de performance (KPI). Vos suivis et analyses fournissent l'éclairage nécessaire à la prise de décision.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable des Productions (H/F)
Notre client est un acteur international dans le domaine de la pyrotechnie, leader mondial dans son domaine d'activité. Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons :
Responsable des Productions (H/F)
CDI - Temps Plein
Basé à Bourg-lès-Valence
Missions principales :
Notre client est un acteur international dans le domaine de la pyrotechnie, leader mondial dans son domaine d'activité. Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons : Responsable des Productions (H/F) CDI - Temps Plein Basé à Bourg-lès-Valence Missions principales : Gestion de la production- Superviser les ateliers de production (Extrusion, Montage, Traitement de Surfaces, Emboutissage). - Définir et mettre en œuvre les plans de production à moyen et long terme, en garantissant le respect des objectifs de volumes, coûts et délais. - Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser les processus et améliorer les performances. Management d'équipe- Fixer les objectifs de production (qualité, volumes, délais, réduction des déchets) et animer les équipes. - Organiser et coordonner les activités des responsables d'ateliers. - Développer l'esprit d'équipe et la motivation des collaborateurs pour atteindre les objectifs de performance. Sécurité et environnement- Garantir la sécurité des personnes, des biens et des installations, en collaboration avec l'équipe HSE. - Développer la culture sécurité et environnement au sein des ateliers et corriger tout comportement à risque. Pilotage et reporting- Proposer des investissements pour moderniser les outils de production et améliorer les conditions de travail. - Réaliser des reportings de production et analyser les indicateurs de performance. - Participer à l'élaboration de la stratégie de production en collaboration avec la direction.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, punto di riferimento nel reclutamento di dirigenti e manager specializzati in Italia e all'estero, sta assumendo per conto del suo cliente ASYSTEL BDF / ECONOCOM un Sales Engineer Audio Visual Multimedia & Collaboration (M/F) con contratto a tempo indeterminato, modello ibrido (smart working & ufficio a Milano)
Fondato 50 anni fa, il Gruppo Econocom (presente in 16 paesi, con 8.800 dipendenti e un fatturato di 2,7 miliardi di euro) è il primo general contractor digitale in Europa, pioniere nel supporto alla trasformazione digitale delle aziende. Le sue soluzioni, focalizzate sullo sviluppo e sull'evoluzione del workplace, dell'audiovisivo & digital signage e dell'infrastruttura, coprono l'intero spettro di responsabilità e competenze necessarie per qualsiasi progetto digitale: dalla fase di progettazione e consulenza nella scelta delle soluzioni, all'implementazione delle apparecchiature e all'outsourcing. Questo include l'acquisto o il noleggio delle attrezzature, la personalizzazione, i servizi associati e gestiti, nonché il ricondizionamento delle apparecchiature a fine vita. In un contesto di crescita in Italia, Asystel BDF, parte del Gruppo Econocom, sta assumendo:
Sales Engineer Audio Visual Multimedia & Collaboration (M/F)
Contratto a tempo indeterminato, modello ibrido (smart working & ufficio a Milano)
Mansioni:
In qualità di Sales Engineer Audio Visual Multimedia & Collaboration, ti occuperai di:
-Gestire l'intero ciclo di vendita, dall'identificazione dei lead fino alla chiusura, con il supporto del team di account management.
-Costruire e mantenere solide relazioni con i clienti, promuovendo le offerte dell'azienda con chiarezza e impatto.
-Valorizzare i punti di forza e gli elementi distintivi delle nostre soluzioni Audio Visual Multimedia & Collaboration.
-Identificare proattivamente nuove opportunità di business attraverso il contatto diretto, partnership e iniziative di marketing mirate.
-Rimanere aggiornato sulle tendenze di mercato e le innovazioni tecnologiche nel settore AV e collaboration.
-Partecipare a visite presso i clienti su tutto il territorio italiano, se necessario.
Profilo:
-Laurea in Ingegneria Informatica, Scienze dell'Informazione o equivalente;
-Comprovata esperienza nella vendita di soluzioni e servizi tecnologici nel settore Audio Visual Multimedia & Collaboration;
-Solida conoscenza del settore e delle dinamiche di mercato;
-Forte orientamento all'innovazione e ai servizi tecnologici;
-Spiccato senso commerciale e approccio proattivo nella gestione del ciclo di vendita;
-Capacità di lavorare in autonomia nell'identificazione e nello sviluppo di opportunità commerciali;
-Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;
-Disponibilità a viaggiare in tutta Italia.
Invia il tuo CV in formato PDF al nostro indirizzo e-mail vb15852L@talentup.net indicando nell'oggetto della mail il riferimento Vb15852L
Fondato 50 anni fa, il Gruppo Econocom (presente in 16 paesi, con 8.800 dipendenti e un fatturato di 2,7 miliardi di euro) è il primo general contractor digitale in Europa, pioniere nel supporto alla trasformazione digitale delle aziende. Le sue soluzioni, focalizzate sullo sviluppo e sull'evoluzione del workplace, dell'audiovisivo & digital signage e dell'infrastruttura, coprono l'intero spettro di responsabilità e competenze necessarie per qualsiasi progetto digitale: dalla fase di progettazione e consulenza nella scelta delle soluzioni, all'implementazione delle apparecchiature e all'outsourcing. Questo include l'acquisto o il noleggio delle attrezzature, la personalizzazione, i servizi associati e gestiti, nonché il ricondizionamento delle apparecchiature a fine vita. In un contesto di crescita in Italia, Asystel BDF, parte del Gruppo Econocom, sta assumendo: Sales Engineer Audio Visual Multimedia & Collaboration (M/F) Contratto a tempo indeterminato, modello ibrido (smart working & ufficio a Milano) Mansioni: In qualità di Sales Engineer Audio Visual Multimedia & Collaboration, ti occuperai di: -Gestire l'intero ciclo di vendita, dall'identificazione dei lead fino alla chiusura, con il supporto del team di account management. -Costruire e mantenere solide relazioni con i clienti, promuovendo le offerte dell'azienda con chiarezza e impatto. -Valorizzare i punti di forza e gli elementi distintivi delle nostre soluzioni Audio Visual Multimedia & Collaboration. -Identificare proattivamente nuove opportunità di business attraverso il contatto diretto, partnership e iniziative di marketing mirate. -Rimanere aggiornato sulle tendenze di mercato e le innovazioni tecnologiche nel settore AV e collaboration. -Partecipare a visite presso i clienti su tutto il territorio italiano, se necessario.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, punto di riferimento nel reclutamento di dirigenti e manager specializzati in Francia e all'estero, sta assumendo per conto del suo cliente Asystel BDF / ECONOCOM un Sales Engineer Infrastructure - DC & Cloud (M/F) con contratto a tempo indeterminato, modello ibrido (smart working & ufficio a Milano)
Fondato 50 anni fa, il Gruppo Econocom (presente in 16 paesi, con 8.800 dipendenti e un fatturato di 2,7 miliardi di euro) è il primo general contractor digitale in Europa, pioniere nel supporto alla trasformazione digitale delle aziende. Le sue soluzioni, focalizzate sullo sviluppo e sull'evoluzione del workplace, dell'audiovisivo & digital signage e dell'infrastruttura, coprono l'intero spettro di responsabilità e competenze necessarie per qualsiasi progetto digitale: dalla fase di progettazione e consulenza nella scelta delle soluzioni, all'implementazione delle apparecchiature e all'outsourcing. Questo include l'acquisto o il noleggio delle attrezzature, la personalizzazione, i servizi associati e gestiti, nonché il ricondizionamento delle apparecchiature a fine vita. In un contesto di crescita in Italia, Asystel BDF, parte del Gruppo Econocom, sta assumendo:
Sales Engineer Infrastructure - DC & Cloud (M/F)
Contratto a tempo indeterminato, modello ibrido (smart working & ufficio a Milano)
Mansioni:
In qualità di Sales Engineer Infrastructure - DC & Cloud, ti occuperai di:
-Gestire l'intero ciclo di vendita, dall'identificazione dei lead fino alla chiusura, con il supporto del team di account management.
-Costruire e mantenere solide relazioni con i clienti, promuovendo le offerte dell'azienda con chiarezza e impatto.
-Valorizzare i punti di forza e gli elementi distintivi delle nostre soluzioni Infrastruttura DC, Cloud, progetti di migrazione e servizi correlati.
-Identificare proattivamente nuove opportunità di business attraverso il contatto diretto, partnership e iniziative di marketing mirate.
-Rimanere aggiornato sulle tendenze di mercato e le innovazioni tecnologiche nel settore Infrastruttura DC, Cloud, progetti di migrazione e servizi correlati.
-Partecipare a visite presso i clienti su tutto il territorio italiano, se necessario.
Profilo:
-Laurea in Ingegneria Informatica, Scienze dell'Informazione o equivalente;
-Comprovata esperienza nella vendita di soluzioni e servizi tecnologici nel settore Infrastruttura DC, Cloud, progetti di migrazione e servizi correlati
-Solida conoscenza del settore e delle dinamiche di mercato;
-Forte orientamento all'innovazione e ai servizi tecnologici;
-Spiccato senso commerciale e approccio proattivo nella gestione del ciclo di vendita;
-Capacità di lavorare in autonomia nell'identificazione e nello sviluppo di opportunità commerciali;
-Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;
-Disponibilità a viaggiare in tutta Italia.
Invia il tuo CV in formato PDF al nostro indirizzo e-mail vb15853L@talentup.net indicando nell'oggetto della mail il riferimento Vb15853L
Fondato 50 anni fa, il Gruppo Econocom (presente in 16 paesi, con 8.800 dipendenti e un fatturato di 2,7 miliardi di euro) è il primo general contractor digitale in Europa, pioniere nel supporto alla trasformazione digitale delle aziende. Le sue soluzioni, focalizzate sullo sviluppo e sull'evoluzione del workplace, dell'audiovisivo & digital signage e dell'infrastruttura, coprono l'intero spettro di responsabilità e competenze necessarie per qualsiasi progetto digitale: dalla fase di progettazione e consulenza nella scelta delle soluzioni, all'implementazione delle apparecchiature e all'outsourcing. Questo include l'acquisto o il noleggio delle attrezzature, la personalizzazione, i servizi associati e gestiti, nonché il ricondizionamento delle apparecchiature a fine vita. In un contesto di crescita in Italia, Asystel BDF, parte del Gruppo Econocom, sta assumendo: Sales Engineer Infrastructure - DC & Cloud (M/F) Contratto a tempo indeterminato, modello ibrido (smart working & ufficio a Milano) Mansioni: In qualità di Sales Engineer Infrastructure - DC & Cloud, ti occuperai di: -Gestire l'intero ciclo di vendita, dall'identificazione dei lead fino alla chiusura, con il supporto del team di account management. -Costruire e mantenere solide relazioni con i clienti, promuovendo le offerte dell'azienda con chiarezza e impatto. -Valorizzare i punti di forza e gli elementi distintivi delle nostre soluzioni Infrastruttura DC, Cloud, progetti di migrazione e servizi correlati. -Identificare proattivamente nuove opportunità di business attraverso il contatto diretto, partnership e iniziative di marketing mirate. -Rimanere aggiornato sulle tendenze di mercato e le innovazioni tecnologiche nel settore Infrastruttura DC, Cloud, progetti di migrazione e servizi correlati. -Partecipare a visite presso i clienti su tutto il territorio italiano, se necessario.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Contrôleur de Gestion H/F basé à Saint-Paul, La Réunion (974).
Acteur industriel incontournable, notre client est reconnu pour la qualité de ses produits et sa forte présence sur l'île. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, nous recrutons un(e) :
Contrôleur de Gestion opérationnel H/F
CDI - Basé à Saint-Paul, La Réunion (974)
Missions :
Rattaché(e) à la Direction Financière, vous intervenez en véritable business partner auprès des équipes opérationnelles. Vos principales responsabilités seront :
- Accompagner les managers dans le suivi et l'analyse des indicateurs de performance (CA, marges, coûts, productivité, prix de revient) afin de soutenir les décisions opérationnelles
- Participer activement à l'élaboration des budgets, des reportings mensuels et à l'actualisation des tableaux de bord de gestion
- Suivre les stocks et les inventaires, contrôler la fiabilité des données et analyser les écarts d'inventaire en lien avec les équipes concernées
- Identifier les écarts entre réalisé et prévisionnel (marge, prix de revient, charges d'exploitation), proposer des plans d'action correctifs et en assurer le suivi
- Mettre en place ou améliorer les outils de pilotage, avec un focus sur le suivi des marges et la maîtrise des coûts
- Être un relais actif de la culture de la performance et contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion
Profil :
De formation supérieure (Bac+5) en contrôle de gestion, finance ou école de commerce, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum en contrôle de gestion, avec une forte orientation opérationnelle. Une première expérience dans l'industrie serait un plus certain.
Votre sens de l'analyse, votre rigueur et vos capacités relationnelles font de vous un interlocuteur fiable pour les équipes terrain. Vous êtes autonome, agile, et à l'aise dans un environnement exigeant et en mouvement.
Si cette offre correspond à votre recherche et à votre profil, envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : Vb15877W@talentup.net
Acteur industriel incontournable, notre client est reconnu pour la qualité de ses produits et sa forte présence sur l'île. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, nous recrutons un(e) : Contrôleur de Gestion opérationnel H/F CDI - Basé à Saint-Paul, La Réunion (974) Missions : Rattaché(e) à la Direction Financière, vous intervenez en véritable business partner auprès des équipes opérationnelles. Vos principales responsabilités seront : - Accompagner les managers dans le suivi et l'analyse des indicateurs de performance (CA, marges, coûts, productivité, prix de revient) afin de soutenir les décisions opérationnelles - Participer activement à l'élaboration des budgets, des reportings mensuels et à l'actualisation des tableaux de bord de gestion - Suivre les stocks et les inventaires, contrôler la fiabilité des données et analyser les écarts d'inventaire en lien avec les équipes concernées - Identifier les écarts entre réalisé et prévisionnel (marge, prix de revient, charges d'exploitation), proposer des plans d'action correctifs et en assurer le suivi - Mettre en place ou améliorer les outils de pilotage, avec un focus sur le suivi des marges et la maîtrise des coûts - Être un relais actif de la culture de la performance et contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur de Clientèle ETI H/F basé à Bordeaux (33).
Notre client, banque mutualiste solidement implantée en région Nouvelle-Aquitaine, fait partie des tout premiers groupes bancaires français. Depuis plusieurs décennies, elle accompagne une clientèle d'entreprises, de professionnels et de particuliers, avec un modèle coopératif fondé sur la proximité, l'innovation et la responsabilité sociétale. Dans le cadre de leur développement, nous recrutons :
Directeur de Clientèle ETI H/F
CDI - Bordeaux (33)
Rattaché(e) à la Direction Entreprises, vous accompagnez une clientèle d'ETI dans leurs projets de développement, de financement et d'optimisation financière. À ce titre, vos principales missions sont :
Gérer et développer un portefeuille de clients ETI par la prospection, la fidélisation et la recommandation.
Commercialiser l'ensemble de l'offre bancaire dans une logique de conseil global, de rentabilité et de maîtrise des risques.
Suivre régulièrement votre clientèle par des visites en entreprises.
Structurer, présenter et suivre les dossiers de crédit dans le respect des procédures et délégations.
Prescrire les expertises internes, notamment la Banque Privée, pour répondre aux besoins patrimoniaux des dirigeants.
Développer un réseau actif de prescripteurs et représenter la banque auprès des acteurs économiques locaux.
Profil :
Issu(e) d'une formation Bac+5 en finance, gestion, économie ou banque, vous justifiez d'une expérience confirmée auprès d'une clientèle ETI ou PME de taille significative, avec une solide maîtrise des problématiques financières et du développement commercial. Vous alliez expertise en analyse financière, structuration de financements et bonne connaissance des solutions bancaires entreprises. Autonome et rigoureux(se), vous instaurez une relation de confiance avec des dirigeants, en conciliant sens du conseil, esprit de conquête et exigence de service client.
Si cette offre en CDI d'un Directeur de Clientèle ETI H/F correspond à votre profil, envoyez-nous votre CV en format PDF à l'adresse suivante : Vb15991L@talentup.net.
Notre client, banque mutualiste solidement implantée en région Nouvelle-Aquitaine, fait partie des tout premiers groupes bancaires français. Depuis plusieurs décennies, elle accompagne une clientèle d'entreprises, de professionnels et de particuliers, avec un modèle coopératif fondé sur la proximité, l'innovation et la responsabilité sociétale. Dans le cadre de leur développement, nous recrutons : Directeur de Clientèle ETI H/F CDI - Bordeaux (33) Rattaché(e) à la Direction Entreprises, vous accompagnez une clientèle d'ETI dans leurs projets de développement, de financement et d'optimisation financière. À ce titre, vos principales missions sont : Gérer et développer un portefeuille de clients ETI par la prospection, la fidélisation et la recommandation. Commercialiser l'ensemble de l'offre bancaire dans une logique de conseil global, de rentabilité et de maîtrise des risques. Suivre régulièrement votre clientèle par des visites en entreprises. Structurer, présenter et suivre les dossiers de crédit dans le respect des procédures et délégations. Prescrire les expertises internes, notamment la Banque Privée, pour répondre aux besoins patrimoniaux des dirigeants. Développer un réseau actif de prescripteurs et représenter la banque auprès des acteurs économiques locaux.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un COMPTE CLE GMS/GD H/F, basé à proximité de Bordeaux (33).
Notre client, Le Groupe Larraqué Vins International est un acteur incontournable du vin en France. Il s'appuie sur un portefeuille de marques fortes et un savoir-faire viticole reconnu. Dans le cadre de son développement commercial et de la valorisation de ses marques en grande distribution, nous recrutons un Compte Clé GMS / GD expérimenté, passionné par le monde du vin, avec une solide orientation business et une approche entrepreneuriale.
COMPTE CLE « GMS-GD » H/F
CDI - Poste basé à proximité de Bordeaux (33)
Rattaché à la Direction Générale, vous serez responsable du développement de nos marques et de nos volumes auprès des enseignes de la grande distribution nationale et régionale.
Dans le cadre de vos missions, vous :
Notre client, Le Groupe Larraqué Vins International est un acteur incontournable du vin en France. Il s'appuie sur un portefeuille de marques fortes et un savoir-faire viticole reconnu. Dans le cadre de son développement commercial et de la valorisation de ses marques en grande distribution, nous recrutons un Compte Clé GMS / GD expérimenté, passionné par le monde du vin, avec une solide orientation business et une approche entrepreneuriale. COMPTE CLE « GMS-GD » H/F CDI - Poste basé à proximité de Bordeaux (33) Rattaché à la Direction Générale, vous serez responsable du développement de nos marques et de nos volumes auprès des enseignes de la grande distribution nationale et régionale. Dans le cadre de vos missions, vous : Pilotez les comptes clés GMS / GD : négociations annuelles, accords commerciaux, développement des plans d'affaires. Élaborez et mettez en œuvre la stratégie commerciale pour chaque enseigne. Vous construisez les objectifs annuels. Garantissez la bonne exécution en magasin, en collaboration avec les équipes terrain. Optimisez la rentabilité de vos comptes (gestion complète du P&L). Analysez les performances, identifiez les leviers de croissance et recommandez des plans d'actions. Assurez le bon respect de la Loi Egalim. Assurez un reporting régulier et structuré auprès de la direction. Êtes force de proposition dans le développement de l'offre marques (analyse marché, construction de gamme, innovations…).
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur de Département ETI H/F basé à Bordeaux (33).
Acteur majeur du paysage bancaire français, jouant un rôle clé dans le développement économique des territoires qu'il couvre, notre client s'appuie sur un maillage territorial dense, une expertise éprouvée dans l'accompagnement des entreprises et une volonté forte de concilier proximité, performance et innovation. Il renforce sa Direction Entreprises en recrutant un(e) :
Directeur de Département ETI H/F
CDI - Bordeaux (33)
Rattaché(e) à la Direction des Entreprises, vous avez la responsabilité du développement et de la performance du segment ETI sur votre territoire. Vous encadrez une équipe de Directeurs de Clientèle et pilotez la stratégie de conquête et de fidélisation.
Vos missions principales :
Acteur majeur du paysage bancaire français, jouant un rôle clé dans le développement économique des territoires qu'il couvre, notre client s'appuie sur un maillage territorial dense, une expertise éprouvée dans l'accompagnement des entreprises et une volonté forte de concilier proximité, performance et innovation. Il renforce sa Direction Entreprises en recrutant un(e) : Directeur de Département ETI H/F CDI - Bordeaux (33) Rattaché(e) à la Direction des Entreprises, vous avez la responsabilité du développement et de la performance du segment ETI sur votre territoire. Vous encadrez une équipe de Directeurs de Clientèle et pilotez la stratégie de conquête et de fidélisation. Vos missions principales : Manager, accompagner et développer une équipe de Directeurs de Clientèle ETI dans un contexte de transformation et de fort enjeu humain. Définir et mettre en œuvre le plan d'action régional ETI, en lien avec les ambitions de conquête (nouvelles ETI, développement des flux, pénétration des offres expertes). Accompagner la montée en puissance des nouvelles expertises : cash management, trade, syndication, ESG… Contribuer à l'optimisation du PNB par la valorisation de l'offre globale : financements, haut de bilan, placements, commissions. Veiller à l'équilibre Développement / Risque / Rentabilité, en animant une gouvernance efficace du portefeuille. Piloter les négociations structurantes avec les clients et prospects en apportant une vision stratégique, en lien avec les expertises internes (financement, engagements, fonds, ingénierie…). Accompagner les transformations liées aux outils et à l'organisation (intégration des futures offres Groupe, digitalisation…). Représenter la banque auprès des acteurs économiques régionaux
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Commercial France pour son circuit Grande Distribution (H/F) - Basé à Orange (84).
Le Cellier des Princes, producteur incontournable de Châteauneuf du Pape et de crus de la Vallée du Rhône depuis 1925, recherche dans le cadre de son développement un(e) :
Le Cellier des Princes, producteur incontournable de Châteauneuf du Pape et de crus de la Vallée du Rhône depuis 1925, recherche dans le cadre de son développement un(e) :
Responsable Commercial France - Circuit Grande Distribution (H/F)
Basé à Orange (84)
CDI
Sous l'autorité du Directeur Général, vous développez les ventes ainsi que la visibilité de la marque dans les enseignes de grande distribution, à l'échelle locale, régionale et nationale.
Ainsi, vos principales missions seront de :
- Gérer les négociations avec les centrales d'achats françaises,
- Développer le portefeuille en prospectant de nouveaux partenaires : centrales et magasins,
- Développer et d'animer un réseau d'agents spécialisés dans la vente de vins en Grande distribution,
- Analyser les performance commerciales et construire / proposer des plans d'action par enseigne,
- Réaliser une veille concurrentielle, d'effectuer des diagnostics de linéaire et faire des préconisations merchandising,
- Piloter les prestataires extérieurs qui interviendront sur votre zone (sociétés d'animation…),
Vous disposez d'une expérience commerciale confirmée auprès de la Grande Distribution, dans l'univers du Vin. Vous avez déjà mis en place une stratégie de marque / signature à forte valeur ajoutée.
Doté d'un excellent relationnel, vous justifiez de fortes compétences commerciales : gout pour le terrain, la vente, la négociation, l'analyse des performances, le pilotage de partenaires, le reporting…
Dynamique, rigoureux, tenace, vous êtes autonome et organisé.
Vous entretiendrez un lien fort et régulier, avec la Maison par un passage régulier sur place pour rencontrer les équipes de production, de l'administration des ventes et du marketing.
Cette offre correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VM15713M
Le Cellier des Princes, producteur incontournable de Châteauneuf du Pape et de crus de la Vallée du Rhône depuis 1925, recherche dans le cadre de son développement un(e) : Responsable Commercial France - Circuit Grande Distribution (H/F) Basé à Orange (84) CDI Sous l'autorité du Directeur Général, vous développez les ventes ainsi que la visibilité de la marque dans les enseignes de grande distribution, à l'échelle locale, régionale et nationale. Ainsi, vos principales missions seront de : - Gérer les négociations avec les centrales d'achats françaises, - Développer le portefeuille en prospectant de nouveaux partenaires : centrales et magasins, - Développer et d'animer un réseau d'agents spécialisés dans la vente de vins en Grande distribution, - Analyser les performance commerciales et construire / proposer des plans d'action par enseigne, - Réaliser une veille concurrentielle, d'effectuer des diagnostics de linéaire et faire des préconisations merchandising, - Piloter les prestataires extérieurs qui interviendront sur votre zone (sociétés d'animation…),
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils Dirigeants, Commerciaux et Spécialistes en France et à l'international, recherche un Directeur Général (H/F) basé à proximité d'Aix en Provence.
Présent en France comme à l'Export, notre client a su se démarquer par sa capacité à construire et promouvoir des marques fortes et à valeur ajoutée. Reconnu pour la qualité de ses produits (plusieurs médailles octroyées à différentes cuvées), la société poursuit son développement (30M€ de CA) et s'impose un peu plus chaque jour comme un des acteurs reconnus, dynamique et innovant de son appellation. Pour l'accompagner dans son développement, nous recherchons un(e) :
Directeur Général - Secteur Viticole H/F
Poste basé à proximité d'Aix en Provence (13)
Rattaché(e) à l'actionnaire, en vous appuyant sur une équipe pluridisciplinaire, et dans le respect des objectifs de croissance, de création de valeur et de rentabilité, vous pilotez la structure dans sa globalité (pôles technique, commercial & marketing, et administratif). En ce sens, dans le respect de la réglementation comme du cadre défini par l'actionnaire, vous :
Présent en France comme à l'Export, notre client a su se démarquer par sa capacité à construire et promouvoir des marques fortes et à valeur ajoutée. Reconnu pour la qualité de ses produits (plusieurs médailles octroyées à différentes cuvées), la société poursuit son développement (30M€ de CA) et s'impose un peu plus chaque jour comme un des acteurs reconnus, dynamique et innovant de son appellation. Pour l'accompagner dans son développement, nous recherchons un(e) : Directeur Général - Secteur Viticole H/F Poste basé à proximité d'Aix en Provence (13) Rattaché(e) à l'actionnaire, en vous appuyant sur une équipe pluridisciplinaire, et dans le respect des objectifs de croissance, de création de valeur et de rentabilité, vous pilotez la structure dans sa globalité (pôles technique, commercial & marketing, et administratif). En ce sens, dans le respect de la réglementation comme du cadre défini par l'actionnaire, vous : Mettez en œuvre la stratégie opérationnelle globale de la structure, Coconstruisez, avec l'actionnaire comme vos équipes, la stratégie commerciale & marketing propice à développer (en valeur et en volume) la commercialisation en France comme à l'Export, Structurez l'offre et réunissez les conditions propices à l'innovation (notamment le lancement de nouvelles gammes) pour adresser le plus efficacement possible les marchés ciblés (actuels et potentiels), Etes impliqué, en véritable ambassadeur de nos activités, dans la relation avec nos clients et partenaires et veillez à développer l'image de la Maison au plus haut niveau, Assurez un pilotage optimum de l'activité par une saine et rigoureuse gestion de l'ensemble des ressources employées (humaines, techniques et financières), Supervisez la production et pilotez l'élaboration des vins en veillant à l'amélioration constante de la qualité, en préservant l'identité de la Maison, et en vous ouvrant aux nouvelles tendances, Etes garant de la cohésion de l'équipe et coordonnez les actions de chaque service afin de répondre aux nouveaux enjeux de la structure, Assurez un reporting périodique et analytique de votre activité, Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser la Maison.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un Responsable commercial grands comptes RHF (H/F), basé à Lyon.
Notre Client est un Groupe Agroalimentaire français incontournable dans le secteur de la Glace. Pour l'accompagner dans son développement nous recherchons pour son circuit RHF un :
Responsable commercial grands comptes RHF - H/F
CDI
Poste basé à Lyon (69)
Rattaché(e) au Chef des ventes nationales, votre mission sera de développer les ventes auprès des acteurs majeurs du circuit RHF, et de mettre en place les moyens commerciaux adéquats pour développer la rentabilité et les volumes de ventes.
En résumé, vous serez responsable de :
- Identifier et prospecter de nouveaux grands comptes potentiels (centrales d'achat RHF, chaînes de restauration, hôtels, parcs de loisirs, traiteurs d'envergure, etc.) sur l'ensemble du territoire.
- Élaborer et mettre en œuvre des plans d'action commerciaux ciblés pour atteindre les objectifs de vente et de marge fixés.
- Négocier les contrats cadres, les référencements et les conditions commerciales avec les grands comptes, dans le respect de la politique tarifaire de l'entreprise.
- Suivre et analyser les performances de son portefeuille clients (chiffre d'affaires, volume, marge, rentabilité).
- Construire et entretenir des relations durables et de confiance avec les décideurs et les interlocuteurs clés des grands comptes.
- Assurer un suivi régulier des clients, anticiper leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées et innovantes (nouveaux produits, offres promotionnelles, services complémentaires).
- Gérer les litiges et les réclamations éventuelles avec professionnalisme et efficacité, en collaboration avec les services internes concernés (production, logistique, administration des ventes).
- Mettre en place des revues de performance régulières avec les clients.
- Remonter les informations et les tendances du marché RHF, ainsi que les besoins spécifiques des grands comptes, à sa hiérarchie et au service R&D pour l'adaptation ou le développement de nouveaux produits.
- Assurer une veille concurrentielle active sur les acteurs du marché de la glace et du Food Service, leurs offres et leurs stratégies
Vous justifiez d'une première expérience de 3 à 5 ans, dans une fonction similaire. Une connaissance du RHF est indispensable. En outre, vous disposez des compétences et qualités suivantes :
- Une réelle orientation clients avec une forte capacité à nouer des liens durables et de confiance,
- La maitrise des négociations sous tous ces aspects (argumentaire, résistance au stress, gestion du compromis)
- Une orientation objectifs/résultats, de fortes capacités d'analyse et une appétence pour la finance commerciale.
Ce poste en circuit RHF, basé à Lyon, correspond à votre profil et à vos attentes ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler soit sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence : Vm15988M
Rattaché(e) au Chef des ventes nationales, votre mission sera de développer les ventes auprès des acteurs majeurs du circuit RHF, et de mettre en place les moyens commerciaux adéquats pour développer la rentabilité et les volumes de ventes. En résumé, vous serez responsable de : - Identifier et prospecter de nouveaux grands comptes potentiels (centrales d'achat RHF, chaînes de restauration, hôtels, parcs de loisirs, traiteurs d'envergure, etc.) sur l'ensemble du territoire. - Élaborer et mettre en œuvre des plans d'action commerciaux ciblés pour atteindre les objectifs de vente et de marge fixés. - Négocier les contrats cadres, les référencements et les conditions commerciales avec les grands comptes, dans le respect de la politique tarifaire de l'entreprise. - Suivre et analyser les performances de son portefeuille clients (chiffre d'affaires, volume, marge, rentabilité). - Construire et entretenir des relations durables et de confiance avec les décideurs et les interlocuteurs clés des grands comptes. - Assurer un suivi régulier des clients, anticiper leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées et innovantes (nouveaux produits, offres promotionnelles, services complémentaires). - Gérer les litiges et les réclamations éventuelles avec professionnalisme et efficacité, en collaboration avec les services internes concernés (production, logistique, administration des ventes). - Mettre en place des revues de performance régulières avec les clients. - Remonter les informations et les tendances du marché RHF, ainsi que les besoins spécifiques des grands comptes, à sa hiérarchie et au service R&D pour l'adaptation ou le développement de nouveaux produits. - Assurer une veille concurrentielle active sur les acteurs du marché de la glace et du Food Service, leurs offres et leurs stratégies
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