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30/187 offres d'emploi

RAF H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Responsable Administratif et Financier H/F basé dans la région nord de Toulouse (31).

Notre client, Freyssinet Aero, est acteur industriel reconnu, spécialisé dans la conception et la fabrication de solutions à haute valeur ajoutée pour les secteurs aéronautique et défense. Basé à une vingtaine de minutes au nord-est de Toulouse, au cœur de la capitale mondiale de l'aéronautique, il connaît une forte croissance portée par une stratégie résolument tournée vers l'innovation et l'automatisation de ses processus.
Au sein de Freyssinet Aero, nous cultivons un état d'esprit entrepreneurial : chaque collaborateur est acteur de notre développement. Rejoindre ses équipes, c'est intégrer une structure à taille humaine, agile, ambitieuse, où vos initiatives ont un impact concret et visible.

Dans le cadre de la structuration de ses fonctions support et de l'accompagnement de son développement, nous recrutons un :

Responsable Administratif et Financier H/F
Basé en région Toulousaine Nord-Est (31)


Rattaché directement au Directeur Général, vous serez le garant de la fiabilité et de la lisibilité de l'information financière, et jouerez un rôle central dans le pilotage de la performance de l'entreprise.
Véritable business partner de la direction, vous apporterez une vision analytique fine des activités industrielles tout en structurant les processus financiers et administratifs avec une forte orientation digitalisation et automatisation.

Contrôle de gestion & pilotage de la performance

  • Au cœur de votre mission, le contrôle de gestion industriel occupe une place prépondérante :
  • Construire et animer le processus budgétaire annuel en lien étroit avec la direction générale et les responsables opérationnels.
  • Produire les reportings mensuels (écarts budget/réel, forecast, KPI industriels) et consolider les données multi-activités.
  • Piloter la comptabilité analytique et assurer le suivi rigoureux des coûts de revient par produit, ligne ou projet.
  • Analyser les dérives de coûts, identifier les leviers d'amélioration et formuler des recommandations concrètes à destination des équipes opérationnelles.
  • Déployer des outils de reporting automatisés et évolutifs pour un suivi précis et en temps réel des performances.
  • Assurer le suivi financier des processus industriels pour identifier les opportunités de réduction des coûts et d'augmentation des marges.
Finance, trésorerie & comptabilité
  • Piloter la trésorerie et les flux financiers avec une visibilité à court, moyen et long terme.
  • Gérer la structure financière de l'entreprise : fonds propres, dettes, financements bancaires, subventions.
  • Établir les bilans en collaboration avec le prestataire comptable, superviser la fiabilité des données.
  • Assurer la gestion des outils (ERP, trésorerie) et contribuer à leur amélioration continue.
  • Être l'interlocuteur financier de premier niveau : banques, assurances, experts-comptables, notaires.
  • Assurer le suivi des projets structurants (CIR, dispositifs de financement à l'innovation, subventions publiques).
Structuration, organisation & pilotage des risques
  • Structurer et optimiser les processus administratifs et financiers.
  • Mettre en place des outils de pilotage et assurer un reporting régulier auprès de la direction.
  • Identifier, évaluer et piloter les risques opérationnels, humains et financiers liés aux processus.
  • Co-construire et déployer les projets de la feuille de route Finance.
  • Veiller à la conformité réglementaire, fiscale et juridique (tenue des AG, obligations fiscales, documentation légale).
Management & animation d'équipe
  • Manager et animer votre équipe : recrutement, évaluation, développement des compétences.
  • Créer une dynamique d'équipe orientée performance et amélioration continue.
  • Relayer les informations et assurer une communication fluide entre la direction et les équipes.


Diplômé d'une formation supérieure Bac+5 (finance, gestion), vous possédez des expériences réussies en tant que RAF/ responsable du contrôle de gestion, dans un environnement industriel, idéalement au sein d'une PME/ETI en croissance.

Votre forte orientation digitale et datas vous permet de transformer la donnée financière en outil de pilotage opérationnel et industriel.
Vous êtes sensible au Lean Management financier et l'amélioration continue des processus.
Vous avez une appétence pour l'innovation, les environnements techniques et les organisations en transformation.
Votre leadership, votre approche pédagogie, votre vision stratégique et votre forte proximité avec le terrain sont reconnus. Vous aimez évoluer dans un contexte dynamique, exigeant et en forte croissance.

Cette offre de Responsable Administratif et Financier H/F basé à 15 min au Nord-Est de Toulouse (31) correspond à votre recherche ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VB16622C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vb16622c@talentup.net

RAF H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16622C - 15/06/2026 - Toulouse

Notre client, Freyssinet Aero, est acteur industriel reconnu, spécialisé dans la conception et la fabrication de solutions à haute valeur ajoutée pour les secteurs aéronautique et défense. Basé à une vingtaine de minutes au nord-est de Toulouse, au cœur de la capitale mondiale de l'aéronautique, il connaît une forte croissance portée par une stratégie résolument tournée vers l'innovation et l'automatisation de ses processus. Au sein de Freyssinet Aero, nous cultivons un état d'esprit entrepreneurial : chaque collaborateur est acteur de notre développement. Rejoindre ses équipes, c'est intégrer une structure à taille humaine, agile, ambitieuse, où vos initiatives ont un impact concret et visible. Dans le cadre de la structuration de ses fonctions support et de l'accompagnement de son développement, nous recrutons un : Responsable Administratif et Financier H/F Basé en région Toulousaine Nord-Est (31) Rattaché directement au Directeur Général, vous serez le garant de la fiabilité et de la lisibilité de l'information financière, et jouerez un rôle central dans le pilotage de la performance de l'entreprise. Véritable business partner de la direction, vous apporterez une vision analytique fine des activités industrielles tout en structurant les processus financiers et administratifs avec une forte orientation digitalisation et automatisation. Contrôle de gestion & pilotage de la performance Au cœur de votre mission, le contrôle de gestion industriel occupe une place prépondérante : Construire et animer le processus budgétaire annuel en lien étroit avec la direction générale et les responsables opérationnels. Produire les reportings mensuels (écarts budget/réel, forecast, KPI industriels) et consolider les données multi-activités. Piloter la comptabilité analytique et assurer le suivi rigoureux des coûts de revient par produit, ligne ou projet. Analyser les dérives de coûts, identifier les leviers d'amélioration et formuler des recommandations concrètes à destination des équipes opérationnelles. Déployer des outils de reporting automatisés et évolutifs pour un suivi précis et en temps réel des performances. Assurer le suivi financier des processus industriels pour identifier les opportunités de réduction des coûts et d'augmentation des marges.Finance, trésorerie & comptabilité Piloter la trésorerie et les flux financiers avec une visibilité à court, moyen et long terme. Gérer la structure financière de l'entreprise : fonds propres, dettes, financements bancaires, subventions. Établir les bilans en collaboration avec le prestataire comptable, superviser la fiabilité des données. Assurer la gestion des outils (ERP, trésorerie) et contribuer à leur amélioration continue. Être l'interlocuteur financier de premier niveau : banques, assurances, experts-comptables, notaires. Assurer le suivi des projets structurants (CIR, dispositifs de financement à l'innovation, subventions publiques).Structuration, organisation & pilotage des risques Structurer et optimiser les processus administratifs et financiers. Mettre en place des outils de pilotage et assurer un reporting régulier auprès de la direction. Identifier, évaluer et piloter les risques opérationnels, humains et financiers liés aux processus. Co-construire et déployer les projets de la feuille de route Finance. Veiller à la conformité réglementaire, fiscale et juridique (tenue des AG, obligations fiscales, documentation légale).Management & animation d'équipe Manager et animer votre équipe : recrutement, évaluation, développement des compétences. Créer une dynamique d'équipe orientée performance et amélioration continue. Relayer les informations et assurer une communication fluide entre la direction et les équipes.



Responsable maintenance H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Responsable Maintenance H/F basé dans la région nord-est de Toulouse (31).

Notre client, la société Freyssinet Aéro est un sous-traitant aéronautique de référence, implanté à Coufouleux (81). L'entreprise s'est imposée auprès des grands donneurs d'ordre du secteur grâce à une démarche industrielle de pointe : automatisation poussée, intégration de l'IA dans les processus de production, traçabilité totale et culture de l'excellence opérationnelle. Dans un contexte de forte croissance et de montée en cadence, la maintenance devient un levier stratégique à part entière. C'est dans ce cadre exigeant et stimulant que nous recrutons un :

Responsable Maintenance H/F
Basé en région Toulousaine Nord-Est (31)


Rattaché à la Direction, vous pilotez l'ensemble des activités de maintenance et des services généraux / travaux / IT dans un environnement industriel exigeant, automatisé et en évolution rapide => vous êtes le garant de la capacité productive de l'entreprise. Vos différentes responsabilités sont les suivantes :

Management de l'équipe
Vous animez et développez une équipe de 4 techniciens et agents de maintenance. Vous organisez les plannings d'intervention, définissez les priorités en fonction de la criticité des équipements, montez en compétences vos collaborateurs et fédérez l'équipe autour d'une culture de la performance et de la rigueur industrielle. Vous avez aussi en charge la responsabilité des prestataires informatiques (4 personnes) et de nettoyage industriel (2 personnes).

Maintien en conditions opérationnelles
Vous pilotez le MCO de l'ensemble des moyens de production (machines-outils à commande numérique, robots, équipements d'automatisation). Vous définissez et déployez le plan de maintenance préventive, supervisez les interventions curatives et garantissez des taux de disponibilité compatibles avec les engagements clients.

Maintenance prédictive & data-driven
Vous exploitez pleinement la GMAO et les données issues des équipements pour basculer d'une maintenance subie vers une maintenance anticipée. Vous analysez les historiques de pannes, identifiez les dérives, mettez en place des indicateurs de suivi (MTBF, MTTR, taux de disponibilité) et tirez parti des outils d'IA pour affiner les modèles prédictifs.

Services généraux, infrastructures & IT
Votre périmètre s'étend aux bâtiments et infrastructures du site, à la gestion des prestataires extérieurs (prestataire informatique : 4 personnes et nettoyage industriel : 2 personnes), au suivi des travaux et aménagements ainsi qu'à la supervision des équipements informatiques industriels. Vous êtes l'interlocuteur unique pour tout ce qui touche au bon fonctionnement physique et numérique du site.

Pilotage de la performance & axe stratégique
Vous construisez et animez les tableaux de bord maintenance, gérez votre budget (pièces de rechange, contrats, sous-traitance), et participez aux décisions d'investissement. Vous êtes un contributeur actif à la stratégie industrielle : votre vision de l'état du parc machines alimente directement les décisions de montée en capacité et d'investissement.
Vous êtes garant de l'adéquation de la charge / capacité sur votre périmètre (demande de ressources humaines, opérationnelles…)
Dans ce contexte de forte croissance, la maintenance devient un levier stratégique majeur pour accompagner la montée en cadence industrielle.

Avec votre formation supérieure spécialisée (maintenance industrielle, génie mécanique, électrotechnique ou équivalent) et vos expériences réussies en maintenance industrielle, vous êtes un manager maintenance crédible. Une expérience en environnement aéronautique, automobile ou industrie fortement automatisée serait appréciée (rigueur process, traçabilité, exigences qualité).
Vous avez une solide culture de la fiabilité machines, des plans de maintenance préventive et des méthodes (AMDEC, analyse de Weibull, RCM).
Vous possédez une bonne maîtrise d'une GMAO (SAP PM, CARL, Maximo ou équivalent) et capacité à exploiter les données pour améliorer la performance. Vous avez une appétence forte pour les outils numériques, l'IA appliquée à la maintenance, les approches data-driven et les approches maintenance 4.0.
Leadership de proximité, sens du service interne, pragmatisme terrain et vision structurante seront des atouts déterminants pour réussir dans ce poste.
Ce poste offre une réelle opportunité d'impact opérationnel et stratégique dans un contexte de développement soutenu.

Cette offre de Responsable Maintenance H/F basé à 15 min au nord-est de Toulouse (31) correspond à votre recherche ? Afin d'étudier votre candidature, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VB16510C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vb16510c@talentup.net

Responsable maintenance H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16510C - 22/04/2026 - Toulouse

Notre client, la société Freyssinet Aéro est un sous-traitant aéronautique de référence, implanté à Coufouleux (81). L'entreprise s'est imposée auprès des grands donneurs d'ordre du secteur grâce à une démarche industrielle de pointe : automatisation poussée, intégration de l'IA dans les processus de production, traçabilité totale et culture de l'excellence opérationnelle. Dans un contexte de forte croissance et de montée en cadence, la maintenance devient un levier stratégique à part entière. C'est dans ce cadre exigeant et stimulant que nous recrutons un : Responsable Maintenance H/F Basé en région Toulousaine Nord-Est (31) Rattaché à la Direction, vous pilotez l'ensemble des activités de maintenance et des services généraux / travaux / IT dans un environnement industriel exigeant, automatisé et en évolution rapide => vous êtes le garant de la capacité productive de l'entreprise. Vos différentes responsabilités sont les suivantes : Management de l'équipe Vous animez et développez une équipe de 4 techniciens et agents de maintenance. Vous organisez les plannings d'intervention, définissez les priorités en fonction de la criticité des équipements, montez en compétences vos collaborateurs et fédérez l'équipe autour d'une culture de la performance et de la rigueur industrielle. Vous avez aussi en charge la responsabilité des prestataires informatiques (4 personnes) et de nettoyage industriel (2 personnes). Maintien en conditions opérationnelles Vous pilotez le MCO de l'ensemble des moyens de production (machines-outils à commande numérique, robots, équipements d'automatisation). Vous définissez et déployez le plan de maintenance préventive, supervisez les interventions curatives et garantissez des taux de disponibilité compatibles avec les engagements clients. Maintenance prédictive & data-driven Vous exploitez pleinement la GMAO et les données issues des équipements pour basculer d'une maintenance subie vers une maintenance anticipée. Vous analysez les historiques de pannes, identifiez les dérives, mettez en place des indicateurs de suivi (MTBF, MTTR, taux de disponibilité) et tirez parti des outils d'IA pour affiner les modèles prédictifs. Services généraux, infrastructures & IT Votre périmètre s'étend aux bâtiments et infrastructures du site, à la gestion des prestataires extérieurs (prestataire informatique : 4 personnes et nettoyage industriel : 2 personnes), au suivi des travaux et aménagements ainsi qu'à la supervision des équipements informatiques industriels. Vous êtes l'interlocuteur unique pour tout ce qui touche au bon fonctionnement physique et numérique du site. Pilotage de la performance & axe stratégique Vous construisez et animez les tableaux de bord maintenance, gérez votre budget (pièces de rechange, contrats, sous-traitance), et participez aux décisions d'investissement. Vous êtes un contributeur actif à la stratégie industrielle : votre vision de l'état du parc machines alimente directement les décisions de montée en capacité et d'investissement. Vous êtes garant de l'adéquation de la charge / capacité sur votre périmètre (demande de ressources humaines, opérationnelles…) Dans ce contexte de forte croissance, la maintenance devient un levier stratégique majeur pour accompagner la montée en cadence industrielle.  



Responsable Planning H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Planning H/F basé dans la région sud de Limoges (87).   

Notre client est un acteur incontournable du secteur industriel. Il conçoit et fabrique des produits à forte valeur ajoutée pour une clientèle exigeante. Son organisation, adossée à un réseau régional et international solide, place la performance opérationnelle et la satisfaction client au cœur de sa stratégie.

Dans le cadre de son développement, nous recrutons un :

Responsable Planning H/F
Basé dans la région de Limoges (87)


Au sein de l'équipe Supply Chain, vous êtes le chef d'orchestre de la planification de notre outil industriel. Votre mission centrale : garantir un programme de fabrication fiable et performant, en phase avec les impératifs clients, les capacités machines et les aléas du terrain. Véritable pivot entre la production, les ventes et la logistique, vous combinez rigueur analytique et agilité opérationnelle pour maintenir le flux de production à son meilleur niveau.

Vos missions sont les suivantes :

Pilotage et maîtrise des flux industriels

  • Construire, maintenir et optimiser le programme de fabrication en tenant compte des contraintes machines, matières premières et main-d'œuvre.
  • Traduire les prévisions de ventes et les commandes clients en ordres de fabrication cohérents et réalisables.
  • Valider en permanence l'adéquation entre la disponibilité des matières premières et le planning prévisionnel.
  • Préparer l'ensemble des documents nécessaires au bon déroulement de la production (étiquettes, fiches de lancement, etc.).
  • Participer aux inventaires en lien avec le planning établi.

Optimisation des capacités et gestion des aléas
  • Analyser en continu le rapport charge/capacité et proposer un plan de charge adapté aux réalités industrielles.
  • Identifier les points de tension et les risques de dérive, alerter la hiérarchie de manière proactive.
  • Proposer et mettre en œuvre des solutions d'arbitrage pragmatiques lors des situations d'inadéquation.
  • Veiller à l'optimisation des coûts induits par la planification, sans jamais sacrifier la réactivité nécessaire.
  • Ajuster les programmes avec souplesse face aux imprévus, tout en préservant les engagements pris envers les clients.
Animation de la communication interne et des relations transverses
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, vous imprégner de leurs contraintes terrain et co-construire des solutions réalistes.
  • Collaborer avec l'équipe commerciale pour intégrer les prévisions de ventes et anticiper les pics d'activité.
  • Être une interface fluide et fiable entre les services : logistique, achats, commerce, maintenance.
  • Participer activement aux réunions inter-services, apporter des éclairages chiffrés et des propositions concrètes.
  • S'appuyer sur le réseau interne du Groupe pour partager les bonnes pratiques et faciliter les arbitrages.


Diplômé d'une formation supérieure spécialisée en logistique, méthodes industrielles, gestion de production, vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum en ordonnancement et planification industrielle. Vous possédez une solide compréhension des flux industriels, des enjeux de capacité machine et des contraintes de production.
Alliant rigueur & flexibilité, vous êtes capable de maintenir un planning structuré tout en s'adaptant rapidement aux imprévus.
Vous savez travaillez en équipe, main dans la main avec la production et les équipes commerciales dans un esprit de coopération. Votre communication transversale vous permet de vulgariser des données complexes et de dialoguer efficacement avec tous les niveaux hiérarchiques. Sens des priorités, réactivité et autonomie dans la gestion des situations d'urgence. Très bonne maîtrise des outils informatiques : ERP, outils de planification, Excel avancé.

Cette offre de Responsable Planning H/F en CDI basé à proximité de Limoges (87) correspond à votre recherche ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par email à l'adresse VB16606C@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb16606C 

Responsable Planning H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16606C - 09/06/2026 - Limoges

Notre client est un acteur incontournable du secteur industriel. Il conçoit et fabrique des produits à forte valeur ajoutée pour une clientèle exigeante. Son organisation, adossée à un réseau régional et international solide, place la performance opérationnelle et la satisfaction client au cœur de sa stratégie. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un : Responsable Planning H/F Basé dans la région de Limoges (87) Au sein de l'équipe Supply Chain, vous êtes le chef d'orchestre de la planification de notre outil industriel. Votre mission centrale : garantir un programme de fabrication fiable et performant, en phase avec les impératifs clients, les capacités machines et les aléas du terrain. Véritable pivot entre la production, les ventes et la logistique, vous combinez rigueur analytique et agilité opérationnelle pour maintenir le flux de production à son meilleur niveau. Vos missions sont les suivantes : Pilotage et maîtrise des flux industriels Construire, maintenir et optimiser le programme de fabrication en tenant compte des contraintes machines, matières premières et main-d'œuvre. Traduire les prévisions de ventes et les commandes clients en ordres de fabrication cohérents et réalisables. Valider en permanence l'adéquation entre la disponibilité des matières premières et le planning prévisionnel. Préparer l'ensemble des documents nécessaires au bon déroulement de la production (étiquettes, fiches de lancement, etc.). Participer aux inventaires en lien avec le planning établi. Optimisation des capacités et gestion des aléas Analyser en continu le rapport charge/capacité et proposer un plan de charge adapté aux réalités industrielles. Identifier les points de tension et les risques de dérive, alerter la hiérarchie de manière proactive. Proposer et mettre en œuvre des solutions d'arbitrage pragmatiques lors des situations d'inadéquation. Veiller à l'optimisation des coûts induits par la planification, sans jamais sacrifier la réactivité nécessaire. Ajuster les programmes avec souplesse face aux imprévus, tout en préservant les engagements pris envers les clients.Animation de la communication interne et des relations transverses Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, vous imprégner de leurs contraintes terrain et co-construire des solutions réalistes. Collaborer avec l'équipe commerciale pour intégrer les prévisions de ventes et anticiper les pics d'activité. Être une interface fluide et fiable entre les services : logistique, achats, commerce, maintenance. Participer activement aux réunions inter-services, apporter des éclairages chiffrés et des propositions concrètes. S'appuyer sur le réseau interne du Groupe pour partager les bonnes pratiques et faciliter les arbitrages.



Responsable Administration de Production H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Administration de Production H/F, basé à proximité de Bordeaux (33).

Le Groupe Larraqué Vins International (LVI), c'est avant tout l'histoire d'une famille passionnée par le vin et profondément attachée à ses racines. Porté par des valeurs d'excellence, d'authenticité et d'élégance à la française, notre client, à la fois propriétaire de vignobles et négociant bordelais, connaît aujourd'hui une forte croissance en France et à l'international.
Expert reconnu de la grande distribution, il réalise 65 % de notre activité sur ce marché et développe également sa présence dans les réseaux CHR (cafés, hôtels, restaurants) via sa filiale Cheval Quancard. À l'export, ses gammes Haussmann Famille et ses marques et châteaux Pierre Jean Larraqué contribuent au rayonnement des vins de Bordeaux dans le monde.
Dans le cadre de son développement, nous recrutons leur futur :

Responsable Administration de Production H/F
CDI basé à proximité de Bordeaux (33)


Rattaché à la Direction de Production, vous êtes, avec votre équipe, le garant du bon fonctionnement administratif de la production et contribuez à l'optimisation de nos processus.

Piloter l'administration de la production
Superviser les saisies dans l'ERP des opérations liées à la production : ordres de fabrication, commandes d'achats, transferts intersites, marchés et déclarations de production.
Veiller à la bonne exécution des ordres de fabrication conformément au planning de production et aux nomenclatures articles.
Garantir la fiabilité des données et le respect des procédures internes.
Coordonner les opérations de production
Planifier et coordonner les dates de production avec les prestataires d'embouteillage (sites fixes et groupes de mises mobiles).
Créer les ordres de fabrication et constituer les dossiers de mise.
Approvisionner les matières sèches nécessaires (bouteilles, bouchons, étiquettes, cartons, capsules…) en tenant compte des besoins et des stocks de sécurité.
Organiser les transferts de matières sèches entre les différents sites.
Réaliser les déclarations de production.
Assurer la traçabilité des lots et la fiabilité des stocks informatiques.
Participer à l'amélioration continue
Formaliser les procédures internes du service en lien avec le Directeur de Production.
Identifier les axes d'amélioration et proposer des solutions concrètes pour optimiser l'organisation.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes administratives, marketing, logistiques et comptables.

Doté d'une formation Bac +2 à Bac +5 en gestion, administration des entreprises, supply-chain ou équivalent, vous possédez une expérience de 5 ans minimum en gestion administrative de production et en coordination de prestataires. Une expérience managériale serait appréciée (équipe à manager). Une connaissance du secteur viti-vinicole constitue un véritable atout (compréhension des processus d'embouteillage et des contraintes liées aux matières sèches + connaissances en traçabilité et réglementation du négoce des vins). Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et la connaissance de l'ERP Primus serait un plus.
En intégrant le Groupe LVI, vous rejoignez une entreprise familiale en plein développement, porteuse de projets ambitieux et de valeurs fortes.

Cette offre de Responsable Administration de Production H/F basé à Bordeaux / Gironde / 33 correspond à votre recherche ? Afin d'étudier votre candidature, nous vous remercions de l'adresser (format pdf) à VIDAL ASSOCIATES, en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à l'adresse Vb16673C@talentup.net

Responsable Administration de Production H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16673C - 10/07/2026 - Bordeaux

Le Groupe Larraqué Vins International (LVI), c'est avant tout l'histoire d'une famille passionnée par le vin et profondément attachée à ses racines. Porté par des valeurs d'excellence, d'authenticité et d'élégance à la française, notre client, à la fois propriétaire de vignobles et négociant bordelais, connaît aujourd'hui une forte croissance en France et à l'international. Expert reconnu de la grande distribution, il réalise 65 % de notre activité sur ce marché et développe également sa présence dans les réseaux CHR (cafés, hôtels, restaurants) via sa filiale Cheval Quancard. À l'export, ses gammes Haussmann Famille et ses marques et châteaux Pierre Jean Larraqué contribuent au rayonnement des vins de Bordeaux dans le monde. Dans le cadre de son développement, nous recrutons leur futur : Responsable Administration de Production H/F CDI basé à proximité de Bordeaux (33) Rattaché à la Direction de Production, vous êtes, avec votre équipe, le garant du bon fonctionnement administratif de la production et contribuez à l'optimisation de nos processus. Piloter l'administration de la production Superviser les saisies dans l'ERP des opérations liées à la production : ordres de fabrication, commandes d'achats, transferts intersites, marchés et déclarations de production. Veiller à la bonne exécution des ordres de fabrication conformément au planning de production et aux nomenclatures articles. Garantir la fiabilité des données et le respect des procédures internes. Coordonner les opérations de production Planifier et coordonner les dates de production avec les prestataires d'embouteillage (sites fixes et groupes de mises mobiles). Créer les ordres de fabrication et constituer les dossiers de mise. Approvisionner les matières sèches nécessaires (bouteilles, bouchons, étiquettes, cartons, capsules…) en tenant compte des besoins et des stocks de sécurité. Organiser les transferts de matières sèches entre les différents sites. Réaliser les déclarations de production. Assurer la traçabilité des lots et la fiabilité des stocks informatiques. Participer à l'amélioration continue Formaliser les procédures internes du service en lien avec le Directeur de Production. Identifier les axes d'amélioration et proposer des solutions concrètes pour optimiser l'organisation. Travailler en étroite collaboration avec les équipes administratives, marketing, logistiques et comptables.



Responsable Commercial France / Export - Solutions techniques maritimes H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Commercial France / Export - Solutions techniques maritimes (H/F) basé à Bordeaux (33).

PME industrielle française d'environ 50 collaborateurs, basée à Bordeaux, nous concevons et commercialisons des solutions techniques à forte valeur ajoutée destinées au secteur maritime. Nos équipements et services s'adressent à une clientèle exigeante composée d'acteurs de la marine marchande et de la défense navale.
Dans le cadre de notre développement en France et à l'international, nous recrutons notre :

Responsable Commercial France / Export - Solutions techniques maritimes (H/F)
CDI, basé à Bordeaux (33)

Mission
Rattaché à la Direction Générale, vous pilotez le développement commercial de l'entreprise en France et à l'international. Vos principales responsabilités sont les suivantes :

Développement commercial international

  • Développer un portefeuille de clients parmi les armateurs, les flottes militaires et les opérateurs maritimes sur de nouveaux marchés export
  • Promouvoir nos solutions techniques auprès de décideurs techniques et opérationnels, négocier les offres commerciales et piloter les cycles de vente
  • Participer à la stratégie de développement international
Management de l'équipe commerciale France
  • Encadrer et accompagner l'équipe commerciale France
  • Structurer l'activité commerciale et suivre les performances
  • Développer la dynamique commerciale et les synergies avec les équipes techniques
Animation de l'écosystème maritime
  • Développer et entretenir des relations avec les acteurs clés du secteur maritime
  • Participer à des salons et événements internationaux
  • Assurer une veille marché et identifier de nouvelles opportunités


Profil
  • Issu d'une formation supérieure type école d'ingénieur, ENSM ou Marine Nationale
  • Expérience dans l'environnement maritime, connaissance des acteurs, usages et contraintes opérationnelles
  • soit par une expérience commerciale dans la vente d'équipements ou de services techniques destinés au secteur maritime
  • soit en tant qu'opérationnel dans cet environnement (marine marchande ou militaire, industrie navale, maintenance maritime…)
  • Appétence pour le développement commercial B2B dans un environnement technique
  • Leadership et capacité à fédérer une équipe (première expérience managériale appréciée mais non indispensable)
  • Appétence pour rejoindre une PME agile et en croissance sur un marché technique à forte valeur ajoutée
  • Anglais courant impératif, une 3ème langue serait un plus


Si cette offre d'emploi en CDI de Responsable Commercial France / Export - Solutions techniques maritimes (H/F) basée à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16283u@talentup.net

Responsable Commercial France / Export - Solutions techniques maritimes H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16283U - 11/03/2026 - Agglomération bordelaise

PME industrielle française d'environ 50 collaborateurs, basée à Bordeaux, nous concevons et commercialisons des solutions techniques à forte valeur ajoutée destinées au secteur maritime. Nos équipements et services s'adressent à une clientèle exigeante composée d'acteurs de la marine marchande et de la défense navale. Dans le cadre de notre développement en France et à l'international, nous recrutons notre : Responsable Commercial France / Export - Solutions techniques maritimes (H/F) CDI, basé à Bordeaux (33) Mission Rattaché à la Direction Générale, vous pilotez le développement commercial de l'entreprise en France et à l'international. Vos principales responsabilités sont les suivantes : Développement commercial international Développer un portefeuille de clients parmi les armateurs, les flottes militaires et les opérateurs maritimes sur de nouveaux marchés export Promouvoir nos solutions techniques auprès de décideurs techniques et opérationnels, négocier les offres commerciales et piloter les cycles de vente Participer à la stratégie de développement internationalManagement de l'équipe commerciale France Encadrer et accompagner l'équipe commerciale France Structurer l'activité commerciale et suivre les performances Développer la dynamique commerciale et les synergies avec les équipes techniquesAnimation de l'écosystème maritime Développer et entretenir des relations avec les acteurs clés du secteur maritime Participer à des salons et événements internationaux Assurer une veille marché et identifier de nouvelles opportunités



Directeur des Ressources Humaines H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un DIRECTEUR RESSOURCES HUMAINES « Multisites » H/F basé en région bordelaise (33).

Acteur reconnu des vignobles de Bordeaux et du Sud-Ouest, Terre de Vignerons et Producta Vignobles réunissent des femmes et des hommes passionnés autour d'une ambition commune : valoriser la diversité de nos terroirs, le savoir-faire de nos vignerons et proposer des vins accessibles, authentiques et créateurs de valeur en France comme à l'international.

Avec 130 collaborateurs, un chiffre d'affaires de 65 millions d'euros et plusieurs sites de production au cœur de nos vignobles, notre groupe associe la force d'un modèle coopératif, l'expertise industrielle, la performance commerciale et la proximité avec ses clients et partenaires.

Porté par une volonté de développement durable et de performance collective, le groupe poursuit son évolution en s'appuyant sur ses équipes, la qualité de ses vins et la richesse de ses terroirs.

Pour accompagner cette dynamique, nous recrutons notre futur :

Directeur des Ressources Humaines Groupe H/F
CDI - Poste basé en région bordelaise (33)


Membre du Comité de Direction et véritable partenaire de la Direction Générale, vous pilotez l'ensemble de la fonction Ressources Humaines du groupe sur nos différents sites.
Véritable partenaire des managers, vous accompagnez les équipes au quotidien et contribuez au développement d'une organisation engagée, efficace et tournée vers l'avenir.

Rattaché à la Direction Générale, vous aurez pour principales missions de :

  • Définir et déployer la politique RH en cohérence avec la stratégie et les valeurs du groupe ;
  • Superviser l'administration du personnel, la paie et garantir la conformité des pratiques RH ;
  • Accompagner et conseiller les managers dans leurs enjeux d'organisation, de management et de développement des équipes ;
  • Piloter les indicateurs RH afin d'apporter une vision claire et opérationnelle à la Direction et aux managers ;
  • Développer la politique de recrutement, d'intégration et d'attractivité employeur ;
  • Construire et animer les plans de développement des compétences ;
  • Favoriser l'engagement des collaborateurs et accompagner l'évolution de l'organisation ;
  • Animer un dialogue social constructif avec les représentants du personnel ;
  • Déployer les actions Santé, Sécurité et Qualité de Vie au Travail ;
  • Participer activement aux projets structurants du groupe en favorisant la coopération entre les équipes et les sites.


De formation supérieure en Ressources Humaines ou Droit Social, vous disposez d'une expérience confirmée en tant que Responsable Ressources Humaines ou Directeur des Ressources Humaines, idéalement acquise dans un environnement industriel, agroalimentaire ou multisites.

Au-delà de votre expertise RH, nous recherchons un partenaire de terrain capable d'accompagner le développement de l'entreprise et de ses équipes.

Vous êtes reconnu pour :
  • Votre proximité avec les équipes et votre capacité à créer une relation de confiance ;
  • Votre leadership et votre capacité à accompagner les managers dans leurs décisions ;
  • Votre sens de l'écoute, associé à une capacité à décider et faire avancer les sujets ;
  • Votre pragmatisme et votre orientation solutions ;
  • Votre capacité à fédérer autour de projets communs ;
  • Votre équilibre entre exigence, bienveillance et performance collective.
  • Vous aimez les environnements en mouvement et les projets d'entreprise ambitieux. Votre goût du challenge, votre ténacité et votre capacité à accompagner le changement vous permettent de faire avancer les sujets dans la durée, tout en conservant une approche humaine basée sur l'écoute, l'empathie et la proximité avec les équipes.


Cette offre pour un poste de Responsable Ressources Humaines Multisites H/F basé en Gironde / Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence Vb16614C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vb16614c@talentup.net

Directeur des Ressources Humaines H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16614C - 16/06/2026 - Bordeaux

Acteur reconnu des vignobles de Bordeaux et du Sud-Ouest, Terre de Vignerons et Producta Vignobles réunissent des femmes et des hommes passionnés autour d'une ambition commune : valoriser la diversité de nos terroirs, le savoir-faire de nos vignerons et proposer des vins accessibles, authentiques et créateurs de valeur en France comme à l'international. Avec 130 collaborateurs, un chiffre d'affaires de 65 millions d'euros et plusieurs sites de production au cœur de nos vignobles, notre groupe associe la force d'un modèle coopératif, l'expertise industrielle, la performance commerciale et la proximité avec ses clients et partenaires. Porté par une volonté de développement durable et de performance collective, le groupe poursuit son évolution en s'appuyant sur ses équipes, la qualité de ses vins et la richesse de ses terroirs. Pour accompagner cette dynamique, nous recrutons notre futur : Directeur des Ressources Humaines Groupe H/F CDI - Poste basé en région bordelaise (33) Membre du Comité de Direction et véritable partenaire de la Direction Générale, vous pilotez l'ensemble de la fonction Ressources Humaines du groupe sur nos différents sites. Véritable partenaire des managers, vous accompagnez les équipes au quotidien et contribuez au développement d'une organisation engagée, efficace et tournée vers l'avenir. Rattaché à la Direction Générale, vous aurez pour principales missions de : Définir et déployer la politique RH en cohérence avec la stratégie et les valeurs du groupe ; Superviser l'administration du personnel, la paie et garantir la conformité des pratiques RH ; Accompagner et conseiller les managers dans leurs enjeux d'organisation, de management et de développement des équipes ; Piloter les indicateurs RH afin d'apporter une vision claire et opérationnelle à la Direction et aux managers ; Développer la politique de recrutement, d'intégration et d'attractivité employeur ; Construire et animer les plans de développement des compétences ; Favoriser l'engagement des collaborateurs et accompagner l'évolution de l'organisation ; Animer un dialogue social constructif avec les représentants du personnel ; Déployer les actions Santé, Sécurité et Qualité de Vie au Travail ; Participer activement aux projets structurants du groupe en favorisant la coopération entre les équipes et les sites.



Directeur Administratif et Financier - Secteur Agroalimentaire H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Administratif et Financier - Secteur Industrie Agroalimentaire h/f basé basé à proximité de Pau.

Notre client est un acteur reconnu du secteur agroalimentaire. Porté par un fort ancrage territorial, l'entreprise conjugue esprit collectif, proximité avec ses partenaires et ambition de développement durable.Nous recherchons son futur Directeur Administratif et Financier afin d'accompagner les enjeux de pilotage et de développement de leur organisation.

Directeur Administratif et Financier - Secteur Industrie Agroalimentaire H/F
CDI, basé à proximité de Pau

Vos missions

Véritable partenaire de la Direction Générale, vous contribuez à la performance globale de l'organisation en apportant une vision à la fois financière, opérationnelle et stratégique.
À la tête des fonctions administratives et financières, vous assurez le pilotage global de votre périmètre et accompagnez les équipes dans un contexte de développement et d'amélioration continue.

À ce titre, vous :

  • Garantissez la fiabilité des comptes et la qualité des informations financières produites.
  • Supervisez les processus comptables, financiers, budgétaires et de contrôle de gestion.
  • Pilotez les clôtures, les budgets, les prévisions et les analyses de performance.
  • Accompagnez la Direction Générale dans ses prises de décision et ses projets stratégiques.
  • Assurez les relations avec les partenaires externes : établissements bancaires, commissaires aux comptes, conseils et organismes institutionnels.
  • Identifiez les leviers d'optimisation de la performance et accompagnez les projets de transformation.
  • Animez, fédérez et développez une équipe pluridisciplinaire.
  • Veillez à l'amélioration continue des outils, des process et des méthodes de pilotage.


Votre profil
  • De formation supérieure en Finance, Comptabilité ou Gestion, vous justifiez d'une expérience significative acquise sur une fonction de Direction Administrative et Financière au sein d'environnements agroalimentaires.
  • Vous disposez d'une solide maîtrise des enjeux comptables, financiers et du contrôle de gestion industriel.
  • Habitué(e) à évoluer dans des organisations exigeantes, vous savez conjuguer vision stratégique et proximité avec les opérationnels.
  • Reconnu(e) pour vos qualités de management, vous êtes capable de fédérer les équipes, d'accompagner le changement et de créer les conditions d'une collaboration efficace entre les différents services.
  • Votre sens de l'analyse, votre pragmatisme, votre hauteur de vue et votre capacité à prendre part aux réflexions stratégiques seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.


Si cette offre d'emploi en CDI de Directeur Administratif et Financier - Secteur Industrie Agroalimentaire H/F basé à proximité de Pau correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16625u@talentup.net

Directeur Administratif et Financier - Secteur Agroalimentaire H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16625U - 15/06/2026 - A proximité de Pau

Notre client est un acteur reconnu du secteur agroalimentaire. Porté par un fort ancrage territorial, l'entreprise conjugue esprit collectif, proximité avec ses partenaires et ambition de développement durable.Nous recherchons son futur Directeur Administratif et Financier afin d'accompagner les enjeux de pilotage et de développement de leur organisation. Directeur Administratif et Financier - Secteur Industrie Agroalimentaire H/F CDI, basé à proximité de Pau Vos missions Véritable partenaire de la Direction Générale, vous contribuez à la performance globale de l'organisation en apportant une vision à la fois financière, opérationnelle et stratégique. À la tête des fonctions administratives et financières, vous assurez le pilotage global de votre périmètre et accompagnez les équipes dans un contexte de développement et d'amélioration continue. À ce titre, vous : Garantissez la fiabilité des comptes et la qualité des informations financières produites. Supervisez les processus comptables, financiers, budgétaires et de contrôle de gestion. Pilotez les clôtures, les budgets, les prévisions et les analyses de performance. Accompagnez la Direction Générale dans ses prises de décision et ses projets stratégiques. Assurez les relations avec les partenaires externes : établissements bancaires, commissaires aux comptes, conseils et organismes institutionnels. Identifiez les leviers d'optimisation de la performance et accompagnez les projets de transformation. Animez, fédérez et développez une équipe pluridisciplinaire. Veillez à l'amélioration continue des outils, des process et des méthodes de pilotage.



Directeur de la Gestion Privée H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Directeur de la Gestion Privée H/F basé à Toulouse (31).

Rejoignez un Acteur Engagé au Service du Territoire ! La Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées est profondément ancrée dans sa région et fièrement détenue par ses clients sociétaires. En tant que banque-assurance 100 % régionale, sa mission est de créer des opportunités et d'accompagner chacun avec des solutions sur mesure, en plaçant la solidarité, la proximité et la responsabilité environnementale au cœur de toutes ses démarches. Engagée dans une importante transformation qui concerne l'ensemble des composantes de l'entreprise, elle recherche aujourd'hui son/sa futur(e) :

Directeur de la Gestion Privée H/F
CDI, Basé à Toulouse (31)

Rattaché·e à la Direction des Expertises, vous proposez, construisez et pilotez les dispositifs opérationnels permettant de fidéliser et conquérir la clientèle Premium afin de garantir l'atteinte des objectifs commerciaux et financiers. Vous développez l'expertise du réseau commercial grâce à des actions de formation et d'accompagnement terrain.
Vous managez le responsable des Animateurs Méthodes Outils et Performance Gestion Privée qui accompagnent les Directeur·trices des Agences du Territoire et Directeur·trices d'agence de la Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées dans le développement de leurs compétences auprès de la clientèle Premium.

Pour cela vous intervenez sur :

  • Le pilotage et l'animation de votre équipe en déclinant les priorités et enjeux stratégiques de l'entreprise.
  • La diffusion de la stratégie de développement sur le marché Premium et la bonne circulation de l'information.
  • La formation de votre équipe afin de veiller au maintien de leur niveau d'expertise sur ce marché et la mise à jour de leurs connaissances.
  • Le suivi des plans d'actions définies par votre équipe.

Pour mener à bien cette mission, vous travaillez en collaboration avec divers acteurs :
  • Managers des Territoires (DDT, DAT, Directeur·trice de la Performance): Vous apportez les éléments de compréhension du potentiel de développement interne et externe de chaque territoire sur la base d'un diagnostic précis et vous relayiez les enjeux, les priorités de développement du marché Premium.
  • Vous vous assurez de la mise en œuvre des plans d'actions de montée en compétences des acteur·rice·s identifié·e·s, en mobilisant tous les leviers des directions associées de la Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées.
  • Vous identifiez et proposez les partenariats et évènements locaux permettant le rayonnement de la Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées sur chaque territoire sur le marché Premium.
  • Direction du Développement : Avec l'appui de votre équipe, vous êtes le principal relai des priorités de développement du marché Premium. Vous êtes garant·e de l'appropriation des évolutions sur ce marché (offres, outils, démarche commerciale).


Profil
  • Bac+5 en finance, gestion de patrimoine, banque ou école de commerce, souvent complété par : un master en gestion de patrimoine, une certification AMF, parfois un diplôme d'expertise patrimoniale ou de gestion de fortune.
  • Vous justifiez de 7 ans d'expérience minimum en banque de détail, avec une expérience significative en gestion patrimoniale, développement commercial et animation de réseaux de conseillers ou de managers.
  • En tant que Directeur·trice Gestion Privée, vous êtes reconnu·e pour votre expertise sur le marché Premium et votre capacité à mettre en œuvre sur le terrain la stratégie de l'entreprise.
  • Meneur·se incontesté·e, doté·e d'un grand sens du résultat, vous instaurez une confiance mutuelle avec les différentes directions de la banque de détail.
  • Parfait·e communicant·e, vous donnez un cadre cohérent aux projets et missions que vous portez.
  •  A l'aise dans la gestion de projet, vous êtes à la fois un·e stratège et un·e opérationnel·le capable de développer la satisfaction de notre clientèle Premium mais aussi d'accroitre nos parts de marché.


Si cette offre d'emploi en CDI de Directeur de la Gestion Privée H/F basé à Toulouse (31) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16650u@talentup.net

Directeur de la Gestion Privée H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16650U - 09/07/2026 - Toulouse (31)

Directeur de la Gestion Privée H/F CDI, Basé à Toulouse (31) Rattaché·e à la Direction des Expertises, vous proposez, construisez et pilotez les dispositifs opérationnels permettant de fidéliser et conquérir la clientèle Premium afin de garantir l'atteinte des objectifs commerciaux et financiers. Vous développez l'expertise du réseau commercial grâce à des actions de formation et d'accompagnement terrain. Vous managez le responsable des Animateurs Méthodes Outils et Performance Gestion Privée qui accompagnent les Directeur·trices des Agences du Territoire et Directeur·trices d'agence de la Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées dans le développement de leurs compétences auprès de la clientèle Premium. Pour cela vous intervenez sur : Le pilotage et l'animation de votre équipe en déclinant les priorités et enjeux stratégiques de l'entreprise. La diffusion de la stratégie de développement sur le marché Premium et la bonne circulation de l'information. La formation de votre équipe afin de veiller au maintien de leur niveau d'expertise sur ce marché et la mise à jour de leurs connaissances. Le suivi des plans d'actions définies par votre équipe. Pour mener à bien cette mission, vous travaillez en collaboration avec divers acteurs : Managers des Territoires (DDT, DAT, Directeur·trice de la Performance): Vous apportez les éléments de compréhension du potentiel de développement interne et externe de chaque territoire sur la base d'un diagnostic précis et vous relayiez les enjeux, les priorités de développement du marché Premium. Vous vous assurez de la mise en œuvre des plans d'actions de montée en compétences des acteur·rice·s identifié·e·s, en mobilisant tous les leviers des directions associées de la Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées. Vous identifiez et proposez les partenariats et évènements locaux permettant le rayonnement de la Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées sur chaque territoire sur le marché Premium. Direction du Développement : Avec l'appui de votre équipe, vous êtes le principal relai des priorités de développement du marché Premium. Vous êtes garant·e de l'appropriation des évolutions sur ce marché (offres, outils, démarche commerciale).



Responsable de magasin H/F

Dans le cadre de son développement, et pour accompagner le dirigeant dans les nombreux challenges qui attendent la structure (évolutions stratégiques et opérationnelles du magasin), nous recherchons un(e) :

Responsable de magasin (H/F)
Poste basé à Marseille (13)


Rattaché au directeur de magasin, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) vous êtes en charge en totale autonomie du pilotage du centre de profit (9 M€ de CA / 25 collaborateurs) dans sa globalité.

A ce titre, vous :

- Managez et accompagnez votre équipe au quotidien, vous veillez à former et faire monter en compétences les salariés,
- Animez, élaborez le plan d'animation du magasin / gérez l'attribution de l'allée saisonnière et des zones d'animation entre les rayons / proposez et concevez ponctuellement l'organisation d'évènements,
- Vous êtes garant de l'approvisionnement et des réassorts rayons,
- Veillez à la qualité des implantations et de la mise en rayon (étiquetage, propreté) mais aussi assurez une veille concurrentielle auprès des magasins de votre zone de chalandise,
- Vous réalisez un point hebdomadaire de l'activité et lancez les plans d'actions des semaines suivantes à l'appui du directeur ou de l'associé
- Vous élaborez le planning de travail hebdomadaire et les validations de congés payés pour les remplacements,
- Veillez à la bonne tenue des rayons frais traditionnels en pilotant les marges avec des inventaires réguliers,
- Veillez en permanence à la qualité de l'accueil et à l'expérience client,
- Veillez au contrôle qualité de l'ensemble du magasin et des différents rayons,
- Gérerez le planning des caisses et aurez la responsabilité du coffre et vous assurerez le comptage des caisses
- Vous participez aux entretiens annuel des équipes et évaluez leur performances
- Vous êtes force de proposition et d'initiative quant à toute action susceptible de faire progresser le magasin.

Vous bénéficiez d'une expérience réussie sur un poste comparable ou proche (responsable de magasin). Manager de terrain, vous possédez de bonnes connaissances du commerce et de la distribution (de préférence alimentaire).
Gestionnaire averti et commerçant dans l'âme, votre engagement, votre intelligence relationnelle, et votre orientation clients vous permettront une intégration rapide. Charisme, rigueur et pragmatisme seront des atouts pour réussir dans ce poste.

Cette offre d'emploi de Responsable de magasin H/F (poste basé dans le 13) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à VM15082M@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence VM15082

Responsable de magasin H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm15082M - 02/06/2026 - Marseille

Responsable de magasin (H/F) Poste basé à Marseille (13) Rattaché au directeur de magasin, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) vous êtes en charge en totale autonomie du pilotage du centre de profit (9 M€ de CA / 25 collaborateurs) dans sa globalité. A ce titre, vous : - Managez et accompagnez votre équipe au quotidien, vous veillez à former et faire monter en compétences les salariés, - Animez, élaborez le plan d'animation du magasin / gérez l'attribution de l'allée saisonnière et des zones d'animation entre les rayons / proposez et concevez ponctuellement l'organisation d'évènements, - Vous êtes garant de l'approvisionnement et des réassorts rayons, - Veillez à la qualité des implantations et de la mise en rayon (étiquetage, propreté) mais aussi assurez une veille concurrentielle auprès des magasins de votre zone de chalandise, - Vous réalisez un point hebdomadaire de l'activité et lancez les plans d'actions des semaines suivantes à l'appui du directeur ou de l'associé - Vous élaborez le planning de travail hebdomadaire et les validations de congés payés pour les remplacements, - Veillez à la bonne tenue des rayons frais traditionnels en pilotant les marges avec des inventaires réguliers, - Veillez en permanence à la qualité de l'accueil et à l'expérience client, - Veillez au contrôle qualité de l'ensemble du magasin et des différents rayons, - Gérerez le planning des caisses et aurez la responsabilité du coffre et vous assurerez le comptage des caisses - Vous participez aux entretiens annuel des équipes et évaluez leur performances - Vous êtes force de proposition et d'initiative quant à toute action susceptible de faire progresser le magasin.  



Technicien Méthodes Et Lean Manufacturing H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Technicien Méthodes & Lean Manufacturing (H/F) basé en Bourgogne.  

Entreprise française à taille humaine, notre client est reconnu pour son savoir-faire technique et son exigence dans la conception de produits de haute performance destinés aux plus grandes compétitions sportives internationales.
Portée par une culture d'innovation, de précision et de recherche de performance, l'entreprise conçoit et fabrique des solutions techniques exigeantes où l'industrialisation et l'ingéniosité jouent un rôle clé. Nous recrutons :

Technicien Méthodes & Lean Manufacturing H/F
CDI, basé en Bourgogne

Vos missions

  • Identifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration de la productivité, de la qualité et de l'ergonomie des postes de travail.
  • Analyser les flux, les temps de production et les sources de gaspillage dans une logique Lean Manufacturing.
  • Animer les démarches d'amélioration continue et accompagner les équipes dans leur mise en œuvre.
  • Concevoir des outillages, gabarits et solutions techniques destinés à optimiser les opérations de production.
  • Participer à la conception et à l'amélioration des moyens de production développés en interne.
  • Mesurer les gains réalisés et garantir la pérennisation des améliorations mises en place.


Votre profil
  • Formation Bac+2 à Bac+3 en Génie Industriel, Productique, Méthodes ou équivalent.
  • Expérience significative en méthodes de production, amélioration continue ou Lean Manufacturing en environnement industriel.
  • Maîtrise des outils d'amélioration continue et de résolution de problèmes.
  • Expérience dans l'analyse de postes, les études de temps et l'amélioration de la productivité.
  • Capacité à concevoir des solutions techniques pragmatiques répondant aux problématiques terrain.
  • Connaissances en mécanique et goût pour la conception d'outillages et de moyens de production.
  • À l'aise dans les ateliers et au contact des opérateurs.
  • Capacité à évaluer la pertinence économique des projets et à raisonner en retour sur investissement.
  • Esprit pratique, curiosité technique et forte orientation terrain.


Si cette offre d'emploi en CDI de Technicien Méthodes & Lean Manufacturing (H/F) basé en Bourgogne correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse va16525u@talentup.net

Technicien Méthodes Et Lean Manufacturing H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA16525U - 09/07/2026 - Bourgogne

Entreprise française à taille humaine, notre client est reconnu pour son savoir-faire technique et son exigence dans la conception de produits de haute performance destinés aux plus grandes compétitions sportives internationales. Portée par une culture d'innovation, de précision et de recherche de performance, l'entreprise conçoit et fabrique des solutions techniques exigeantes où l'industrialisation et l'ingéniosité jouent un rôle clé. Nous recrutons : Technicien Méthodes & Lean Manufacturing H/F CDI, basé en Bourgogne Vos missions Identifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration de la productivité, de la qualité et de l'ergonomie des postes de travail. Analyser les flux, les temps de production et les sources de gaspillage dans une logique Lean Manufacturing. Animer les démarches d'amélioration continue et accompagner les équipes dans leur mise en œuvre. Concevoir des outillages, gabarits et solutions techniques destinés à optimiser les opérations de production. Participer à la conception et à l'amélioration des moyens de production développés en interne. Mesurer les gains réalisés et garantir la pérennisation des améliorations mises en place.



Responsable Grands Comptes GMS H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils commerciaux, spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un(e) Compte Clé National GMS (H/F).

Notre client est un acteur majeur du secteur agroalimentaire. Fort d'une expertise reconnue, il propose des produits en phase avec les attentes actuelles des consommateurs, alliant qualité, bien-être et transparence.
Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un :

Compte Clé National GMS - H/F
Lyon (69)
CDI


Rattaché(e) au Directeur des Clients Nationaux, votre mission sera de développer le chiffre d'affaires et les parts de marché auprès des enseignes qui vous seront confiées.

Pour cela vous :

- Contribuer activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale
- Piloter les négociations nationales avec les centrales d'achat GMS
- Définir et déployer des plans de croissance adaptés à chaque enseigne
- Garantir la bonne exécution des accords négociés et l'atteinte des objectifs de volumes
- Activer les leviers de performance : assortiment, innovation, promotion, merchandising
- Concevoir et suivre les plans promotionnels
- Être force de proposition pour développer des approches commerciales innovantes
- Analyser la performance (KPIs, données catégorielles) et ajuster les actions
- Assurer une veille active du marché et un reporting régulier auprès de la direction
- Coordonner le déploiement des accords en lien avec les équipes terrain et veiller à leur bonne exécution en magasins (HM/SM).

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

H/F, de formation commerciale supérieure, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en tant que Key Account Manager / Compte Clé National en GMS, idéalement dans les univers Épicerie, Frais ou DPH. Une sensibilité aux enjeux catégoriels est un atout supplémentaire.

Orienté(e) résultats, vous maîtrisez les techniques de négociation grands comptes et appréciez les environnements exigeants et stimulants.

Doté d'un excellent relationnel avec un bon esprit d'équipe, vos capacités d'analyse, d'écoute et votre disponibilité seront des atouts pour réussir.

Cette offre de Compte Clé National basée à Lyon, correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler soit sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence VA16534S

Responsable Grands Comptes GMS H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA16534S - 29/04/2026 - LYON

Notre client est un acteur majeur du secteur agroalimentaire. Fort d'une expertise reconnue, il propose des produits en phase avec les attentes actuelles des consommateurs, alliant qualité, bien-être et transparence. Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un : Compte Clé National GMS - H/F Lyon (69) CDI Rattaché(e) au Directeur des Clients Nationaux, votre mission sera de développer le chiffre d'affaires et les parts de marché auprès des enseignes qui vous seront confiées. Pour cela vous : - Contribuer activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale - Piloter les négociations nationales avec les centrales d'achat GMS - Définir et déployer des plans de croissance adaptés à chaque enseigne - Garantir la bonne exécution des accords négociés et l'atteinte des objectifs de volumes - Activer les leviers de performance : assortiment, innovation, promotion, merchandising - Concevoir et suivre les plans promotionnels - Être force de proposition pour développer des approches commerciales innovantes - Analyser la performance (KPIs, données catégorielles) et ajuster les actions - Assurer une veille active du marché et un reporting régulier auprès de la direction - Coordonner le déploiement des accords en lien avec les équipes terrain et veiller à leur bonne exécution en magasins (HM/SM). Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.  



Commercial BtoB - Automobile H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Commercial B2B - Automobile (H/F) basé à La Valette-du-Var (83).

Un des premiers groupes français de distribution automobile, GEMY Automobiles compte environ 40 concessions en France, 2 000 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires d'1 milliard d'euros. Dans le cadre du développement de sa concession Citroën DS du Var, nous recrutons :

Commercial B2B - Automobile (H/F) CDI, basé à La Valette-du-Var (83)

Mission

Rattaché au Directeur de concession, vous pilotez le développement et la fidélisation d'un portefeuille de clients professionnels sur votre secteur. Vos principales responsabilités sont les suivantes :

Développement commercial B2B

· Prospecter et développer activement une clientèle de professionnels : artisans, TPE/PME, entreprises disposant d'une flotte de véhicules
· Commercialiser une gamme complète de véhicules neufs particuliers et utilitaires légers auprès de décideurs (dirigeants, responsables de parc)
· Négocier les offres commerciales et assurer le suivi des affaires jusqu'à la livraison

Fidélisation et suivi de portefeuille

· Entretenir une relation commerciale durable avec vos clients et anticiper les renouvellements de flotte
· Assurer un suivi rigoureux de votre activité et rendre compte de vos résultats au Directeur de concession

Veille et développement

· Identifier de nouvelles opportunités sur un secteur géographique couvrant le Var et ses environs
· Suivre les évolutions du marché automobile B2B et les offres de la concurrence

Profil

· Expérience confirmée en vente B2B automobile, idéalement acquise chez un constructeur ou un groupe de distribution à fort volume
· À l'aise avec une clientèle de professionnels variée (artisans, dirigeants de PME, gestionnaires de flotte)
· Sens de la relation client, rigueur dans le suivi commercial et goût du résultat
· Permis B indispensable

Si cette offre d'emploi en CDI de Commercial B2B - Automobile (H/F) basée à La Valette-du-Var (83) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre CV par email à l'adresse VA16624V@talentup.net

Commercial BtoB - Automobile H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA16624V - 15/06/2026 - La Valette-du-Var

Un des premiers groupes français de distribution automobile, GEMY Automobiles compte environ 40 concessions en France, 2 000 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires d'1 milliard d'euros. Dans le cadre du développement de sa concession Citroën DS du Var, nous recrutons : Commercial B2B - Automobile (H/F) CDI, basé à La Valette-du-Var (83) Mission Rattaché au Directeur de concession, vous pilotez le développement et la fidélisation d'un portefeuille de clients professionnels sur votre secteur. Vos principales responsabilités sont les suivantes : Développement commercial B2B · Prospecter et développer activement une clientèle de professionnels : artisans, TPE/PME, entreprises disposant d'une flotte de véhicules · Commercialiser une gamme complète de véhicules neufs particuliers et utilitaires légers auprès de décideurs (dirigeants, responsables de parc) · Négocier les offres commerciales et assurer le suivi des affaires jusqu'à la livraison Fidélisation et suivi de portefeuille · Entretenir une relation commerciale durable avec vos clients et anticiper les renouvellements de flotte · Assurer un suivi rigoureux de votre activité et rendre compte de vos résultats au Directeur de concession Veille et développement · Identifier de nouvelles opportunités sur un secteur géographique couvrant le Var et ses environs · Suivre les évolutions du marché automobile B2B et les offres de la concurrence



Ingénieur Commercial Export - Secteur Maritime H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Ingénieur Commercial Export - Secteur Maritime f/h basé à Bordeaux (33) ou Toulouse (31)

Filiale d'un groupe industriel français à dimension internationale, notre société conçoit et fournit des équipements et solutions techniques à destination du secteur maritime. Leurs solutions sont intégrées à bord de nombreux navires civils et militaires à travers le monde. Afin de renforcer l'équipe export, nous recrutons :

Ingénieur Commercial Export - Secteur Maritime f/h
CDI, basé sur l'un des sites à Bordeaux (33) ou Toulouse (31).

Missions :

  • Rattaché au Directeur de la filiale, vous participez activement à la définition et à la mise en œuvre de votre stratégie commerciale sur le secteur « Maritime ». A ce titre, vos principales missions sont :
  • Développer et fidéliser un portefeuille clients constitué d'acteurs de la marine marchande et de la marine de défense
  • Identifier de nouvelles opportunités commerciales à l'international
  • Accompagner les clients dans la définition de leurs besoins et dans le choix de solutions adaptées
  • Négocier les conditions commerciales et piloter le suivi des projets en lien avec les équipes internes
  • Assurer une veille permanente sur les marchés et participer aux salons et événements professionnels en France et à l'étranger
  • Réaliser un reporting régulier de vos actions


Profil :
  • Connaissance approfondie de l'environnement maritime marchand (réseaux, acteurs, fonctionnement du secteur), impératif pour réussir dans ce poste.
  • Expérience confirmée en développement commercial à l'international, idéalement à l'export, sur des solutions techniques, auprès de grands comptes et/ou de distributeurs.
  • De formation supérieure technique (type école d'ingénieur) : un profil ingénieur constituera un atout différenciant pour comprendre les aspects technologiques des offres.
  • Habitude de piloter des dossiers complexes et de gérer des relations clients à l'international.
  • Potentiel d'évolution vers le management d'une équipe commerciale.
  • Anglais courant, à l'écrit comme à l'oral.


Si cette offre d'emploi en CDI d'Ingénieur Commercial Export - Secteur Maritime f/h basé à Bordeaux (33) ou Toulouse (31) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb15780u@talentup.net

Ingénieur Commercial Export - Secteur Maritime H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb15780U - 22/08/2025 - Bordeaux (33) ou Toulouse (31)

Filiale d'un groupe industriel français à dimension internationale, notre société conçoit et fournit des équipements et solutions techniques à destination du secteur maritime. Leurs solutions sont intégrées à bord de nombreux navires civils et militaires à travers le monde. Afin de renforcer l'équipe export, nous recrutons : Ingénieur Commercial Export - Secteur Maritime f/h CDI, basé sur l'un des sites à Bordeaux (33) ou Toulouse (31). Missions : Rattaché au Directeur de la filiale, vous participez activement à la définition et à la mise en œuvre de votre stratégie commerciale sur le secteur « Maritime ». A ce titre, vos principales missions sont : Développer et fidéliser un portefeuille clients constitué d'acteurs de la marine marchande et de la marine de défense Identifier de nouvelles opportunités commerciales à l'international Accompagner les clients dans la définition de leurs besoins et dans le choix de solutions adaptées Négocier les conditions commerciales et piloter le suivi des projets en lien avec les équipes internes Assurer une veille permanente sur les marchés et participer aux salons et événements professionnels en France et à l'étranger Réaliser un reporting régulier de vos actions



Directeur Commercial H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour le Groupe Daniel son/a Directeur/trice Commercial/e H/F basé dans les Pyrénées Atlantiques à Lescar (64)

Le Groupe Daniel — leader familial et indépendant des granulats, du béton et des matériaux de construction dans le Sud-Ouest, 80 M€ de CA, 21 sites — recrute son Directeur Commercial H/F, membre du Comité de Direction.

Directeur Commercial H/F
CDI - Basé à Lescar (64)


Missions:

Rattaché à la Direction Générale et membre du Comité de Direction, vous définissez et pilotez la stratégie commerciale de l'entreprise. Vous encadrez et accompagnez les équipes commerciales terrain afin de soutenir la croissance et de structurer la performance commerciale. A ce titre, vos principales missions sont :

· Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale sur les marchés du bâtiment et des travaux publics
· Manager et animer l'équipe composée d'une quinzaine de commerciaux
· Développer les relations avec les grands comptes du secteur (majors du BTP, grands comptes régionaux) et les réseaux de négoce de matériaux
· Structurer l'organisation commerciale : outils de pilotage, indicateurs de performance, processus commerciaux
· Développer une culture de performance et d'amélioration continue au sein de l'équipe
· Contribuer au développement de nouveaux marchés et à la mise en avant des gammes de produits innovants

Profil:
-De formation supérieure de type école d'ingénieur ou école de management
-Expérience confirmée dans le développement commercial dans l'univers des matériaux de construction, du BTP ou de l'environnement du bâtiment.
-Une bonne connaissance des circuits de distribution (négoce, entreprises de travaux, grands comptes), idéalement sur le Sud-Ouest
-Une expérience de management d'équipes commerciales terrain
-Une capacité à structurer et piloter la performance commerciale
-Une forte orientation développement et résultats
-Leadership, sens du collectif et capacité à embarquer les équipes seront déterminants pour réussir dans cette fonction

Cette offre d'emploi en CDI de Directeur Commercial H/F pour le Groupe Daniel basé à Lescar dans les pyrénées atlantiques (64) correspond à votre recherche et à votre profil? Envoyez- nous votre Cv en format PDF par email à l'adresse vb15953u@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb15953u

Directeur Commercial H/F
Groupe Daniel - Vb15953U - 29/07/2026 - Lescar

Le Groupe Daniel — leader familial et indépendant des granulats, du béton et des matériaux de construction dans le Sud-Ouest, 80 M€ de CA, 21 sites — recrute son Directeur Commercial H/F, membre du Comité de Direction. Directeur Commercial H/F CDI - Basé à Lescar (64) Missions: Rattaché à la Direction Générale et membre du Comité de Direction, vous définissez et pilotez la stratégie commerciale de l'entreprise. Vous encadrez et accompagnez les équipes commerciales terrain afin de soutenir la croissance et de structurer la performance commerciale. A ce titre, vos principales missions sont : · Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale sur les marchés du bâtiment et des travaux publics · Manager et animer l'équipe composée d'une quinzaine de commerciaux · Développer les relations avec les grands comptes du secteur (majors du BTP, grands comptes régionaux) et les réseaux de négoce de matériaux · Structurer l'organisation commerciale : outils de pilotage, indicateurs de performance, processus commerciaux · Développer une culture de performance et d'amélioration continue au sein de l'équipe · Contribuer au développement de nouveaux marchés et à la mise en avant des gammes de produits innovants



Responsable des Opérations H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Responsable des Opérations H/F basé dans la région de Toulouse (31).

Notre client est une entreprise industrielle française de premier plan, spécialisée dans la conception et la production de composants techniques à haute valeur ajoutée pour le secteur aéronautique.

Dans un contexte de fort développement et de structuration interne et dans l'objectif de renforcer la performance industrielle, l'agilité des processus et la coordination des équipes de production, dans une logique d'excellence opérationnelle, nous recrutons un :

Pour accompagner cette transformation passionnante, nous recherchons un :

Responsable des Opérations H/F
Basé en régionToulousaine (31)


Rattaché à la Direction, vous êtes le garant de la performance industrielle et de la bonne exécution opérationnelle de l'entreprise.

Vos principales responsabilités seront de :

1. Piloter et structurer la production
Superviser l'ensemble des activités de production, qualité, supply-chain et méthodes.
Optimiser les flux, les ressources et la planification afin d'assurer la tenue des engagements clients (qualité, coûts, délais).
Définir et déployer une organisation adaptée à la montée en cadence.
Participation à la gestion des budgets / investissements industriels dans une logique d'optimisation du flux et une culture lean afin d'optimiser la production.

2. Conduire la modernisation industrielle
Définition et mise en place de la stratégie industrielle afin d'accompagner la croissance et préparer l'avenir.
Participer activement à la conception et à la mise en service du nouveau site de production automatisé et robotisé.
Accompagner le changement, digitaliser les processus et promouvoir une culture d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen…).

3. Manager et développer les équipes
Encadrer les 4 Responsables (resp de production + resp méthodes + resp supply-chain + resp contrôle qualité) et leurs équipes  (>50) .
Fédérer les équipes autour d'un projet d'entreprise ambitieux et porteur de sens.
Identifier et développer les compétences nécessaires à la transformation industrielle.

4. Contribuer à la stratégie d'entreprise
Être un partenaire clé du Président dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie industrielle.
Suivre les indicateurs de performance et piloter les plans d'action d'amélioration continue.
Garantir le respect des normes qualité, sécurité et environnement.

Doté d'un très bon niveau de formation technique, vous êtes reconnu comme un manager stratégique et opérationnel, passionné par l'industrie, avec une solide expérience dans le pilotage d'activités de production au sein d'un environnement exigeant comme l'aéronautique, l'automobile, la mécanique ou l'usinage de précision.

Exemplaire dans votre comportement, votre personnalité est en adéquation avec un poste aux multiples responsabilités. En veille active, vous présentez un goût pour l'innovation et la technologie.

Véritable moteur du changement, vous contribuerez à structurer, piloter et faire grandir une entreprise en plein essor, où esprit d'équipe, exigence technique et vision d'avenir sont les maîtres mots.

Participez activement à l'aventure d'une PME fière de son identité, ancrée dans son territoire et résolument tournée vers l'avenir de l'aéronautique.

Cette offre de Directeur des Opérations H/F basé à proximité de Toulouse (31) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VB16179C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vb16179c@talentup.net

Responsable des Opérations H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16179C - 05/06/2026 - Toulouse région

Notre client est une entreprise industrielle française de premier plan, spécialisée dans la conception et la production de composants techniques à haute valeur ajoutée pour le secteur aéronautique. Dans un contexte de fort développement et de structuration interne et dans l'objectif de renforcer la performance industrielle, l'agilité des processus et la coordination des équipes de production, dans une logique d'excellence opérationnelle, nous recrutons un : Pour accompagner cette transformation passionnante, nous recherchons un : Responsable des Opérations H/F Basé en régionToulousaine (31) Rattaché à la Direction, vous êtes le garant de la performance industrielle et de la bonne exécution opérationnelle de l'entreprise. Vos principales responsabilités seront de : 1. Piloter et structurer la production Superviser l'ensemble des activités de production, qualité, supply-chain et méthodes. Optimiser les flux, les ressources et la planification afin d'assurer la tenue des engagements clients (qualité, coûts, délais). Définir et déployer une organisation adaptée à la montée en cadence. Participation à la gestion des budgets / investissements industriels dans une logique d'optimisation du flux et une culture lean afin d'optimiser la production. 2. Conduire la modernisation industrielle Définition et mise en place de la stratégie industrielle afin d'accompagner la croissance et préparer l'avenir. Participer activement à la conception et à la mise en service du nouveau site de production automatisé et robotisé. Accompagner le changement, digitaliser les processus et promouvoir une culture d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen…). 3. Manager et développer les équipes Encadrer les 4 Responsables (resp de production + resp méthodes + resp supply-chain + resp contrôle qualité) et leurs équipes  (>50) . Fédérer les équipes autour d'un projet d'entreprise ambitieux et porteur de sens. Identifier et développer les compétences nécessaires à la transformation industrielle. 4. Contribuer à la stratégie d'entreprise Être un partenaire clé du Président dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie industrielle. Suivre les indicateurs de performance et piloter les plans d'action d'amélioration continue. Garantir le respect des normes qualité, sécurité et environnement.



Responsable Export H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Responsable Commercial Export H/F basé à Ambert (63) ou à Saint-Etienne (42).

Le Groupe OMERIN, entreprise familiale française fondée en 1959, est un leader mondial dans la conception et la fabrication de câbles et gaines isolantes haute performance destinés à des environnements extrêmes. Présent dans plus de 120 pays, notre client répond aux exigences des secteurs les plus critiques : aéronautique, ferroviaire, nucléaire, médical, agroalimentaire, énergie et bien d'autres. Grâce à son savoir-faire technique et à sa capacité d'innovation constante, il su bâtir une réputation d'excellence et de fiabilité reconnue à l'international.

Avec plus de 1 800 collaborateurs répartis sur 15 sites industriels, il réalise une part significative de son chiffre d'affaires à l'export en s'appuyant sur un réseau dynamique de filiales, partenaires et distributeurs.

Pour accompagner son développement international (Asie notamment), nous recrutons un :

RESPONSABLE COMMERCIAL EXPORT (H/F)
CDI - Poste basé à Saint-Etienne (Loire - 42) ou à Ambert (Puy de Dôme - 63)


Rattaché au Directeur commercial, vous êtes en charge de développer les ventes à l'export. En véritable chef d'orchestre de votre zone, vous déployez la stratégie commerciale sur votre zone en vous appuyant sur les équipes commerciales (technico-commerciaux terrains et sédentaires, assistants commerciaux) et techniques.

A ce titre vous aurez comme principales missions :

  • Gestion et optimisation de votre portefeuille clients tous profils et secteurs (hors ferroviaire) : gestion des dossiers commerciaux, négociation des marchés, suivi des différents contrats, règlement des litiges commerciaux ;
  • Elaborer les offres de prix ;
  • Détecter et analyser les opportunités et difficultés des marchés ;
  • Préconiser les meilleures solutions techniques répondant aux besoins clients, en vous appuyant si nécessaire sur les services techniques ;
  • Animer les technico-commerciaux et les relais terrains sur votre zone ;
  • Régler les litiges commerciaux en s'appuyant sur les services internes de l'entreprise quand nécessaire ;
  • Travailler en étroite collaboration avec les services techniques afin d'assurer le développement de nouveaux produits, adaptés aux besoins de nos clients ;
  • Participer aux choix et à la mise en œuvre des actions commerciales et marketing.


Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum dans la vente de produits manufacturés à l'international, idéalement dans des environnements électriques, électroniques ou industriels techniques (sensibilité au produit) au sein d'un distributeur / fabricant de fournitures industrielles.

Véritable chef d'orchestre commercial, avec une vision 360° et un esprit entrepreneurial, vous prenez la responsabilité de tout le cycle commercial (de la prospection au paiement).

Au-delà de l'animation d'un portefeuille existant, vous êtes avant tout un développeur, capable de créer de la valeur sur le terrain, en comprenant les besoins spécifiques de vos clients et en leur apportant des solutions concrètes, fiables et sur mesure.

Vous avez une bonne maîtrise des chiffres et indicateurs commerciaux (CA, marges, rentabilité, cycles de vente, costing, structure de coûts, variation des prix), Vous avez une culture du résultat, mais toujours avec le sens du client et de la relation humaine durable.

Votre implication, votre curiosité et soif d'apprendre (chaque nouveau marché, chaque client est pour vous une opportunité de monter en compétence), votre esprit entrepreneurial (vous savez créer vos opportunités), votre agilité et réactivité (adaptation de vos méthodes aux réalités du terrain), et votre orientation business & opérationnelle (être dans l'action, concrétiser, générer du chiffre et créer de l'impact) sont des qualités reconnues dans votre personnalité.

Au-delà des compétences, nous recherchons une personnalité avec du bon sens, de l'humilité et de l'authenticité. Le "bon sens paysan", c'est savoir faire simple, efficace, sans artifice. Être droit dans ses engagements, fiable, et toujours prêt à relever les manches quand il le faut.

La maitrise de l'anglais est indispensable. Une troisième langue sera appréciée. Déplacements en France / International (30%)

Cette offre d'emploi de Responsable Export H/F basé dans la Loire (42) ou le Puy de Dôme (63) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à Vb16463c@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb16463C.

Responsable Export H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16463C - 26/05/2026 - Saint-Etienne

Le Groupe OMERIN, entreprise familiale française fondée en 1959, est un leader mondial dans la conception et la fabrication de câbles et gaines isolantes haute performance destinés à des environnements extrêmes. Présent dans plus de 120 pays, notre client répond aux exigences des secteurs les plus critiques : aéronautique, ferroviaire, nucléaire, médical, agroalimentaire, énergie et bien d'autres. Grâce à son savoir-faire technique et à sa capacité d'innovation constante, il su bâtir une réputation d'excellence et de fiabilité reconnue à l'international. Avec plus de 1 800 collaborateurs répartis sur 15 sites industriels, il réalise une part significative de son chiffre d'affaires à l'export en s'appuyant sur un réseau dynamique de filiales, partenaires et distributeurs. Pour accompagner son développement international (Asie notamment), nous recrutons un : RESPONSABLE COMMERCIAL EXPORT (H/F) CDI - Poste basé à Saint-Etienne (Loire - 42) ou à Ambert (Puy de Dôme - 63) Rattaché au Directeur commercial, vous êtes en charge de développer les ventes à l'export. En véritable chef d'orchestre de votre zone, vous déployez la stratégie commerciale sur votre zone en vous appuyant sur les équipes commerciales (technico-commerciaux terrains et sédentaires, assistants commerciaux) et techniques. A ce titre vous aurez comme principales missions : Gestion et optimisation de votre portefeuille clients tous profils et secteurs (hors ferroviaire) : gestion des dossiers commerciaux, négociation des marchés, suivi des différents contrats, règlement des litiges commerciaux ; Elaborer les offres de prix ; Détecter et analyser les opportunités et difficultés des marchés ; Préconiser les meilleures solutions techniques répondant aux besoins clients, en vous appuyant si nécessaire sur les services techniques ; Animer les technico-commerciaux et les relais terrains sur votre zone ; Régler les litiges commerciaux en s'appuyant sur les services internes de l'entreprise quand nécessaire ; Travailler en étroite collaboration avec les services techniques afin d'assurer le développement de nouveaux produits, adaptés aux besoins de nos clients ; Participer aux choix et à la mise en œuvre des actions commerciales et marketing.



Responsable Achats Transports H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un RESPONSABLE ACHATS H/F basé à Bordeaux (33).

Acteur majeur dans la prestation de services, notre client propose à ses clients (industriels, services, activités tertiaires, distribution, santé, etc..) des prestations logistiques / transports sur mesure à forte valeur ajoutée. Grâce à ses multiples implantations, il assure une relation de proximité et de réactivité. Très engagé au niveau RSE, il se prépare aux enjeux du futur de son secteur.

Afin d'accompagner son développement, d'optimiser et de sécuriser ses achats, nous recrutons :

RESPONSABLE ACHATS TRANSPORTS H/F
Basé à Bordeaux (33)


Dans le cadre d'une création de poste, vous managez une équipe de gestionnaires/coordinateurs achats confirmés et vous gérez le portefeuille des achats (sous-traitance, transports, immobiliers, IT etc..) de la business unit. Vos missions (liste non exhaustive) sont les suivantes :

  •  
  • Définition et mise en place de la politique achats avec votre manager et votre équipe,
  • Effectuer un sourcing, une veille constante et un benchmark des bonnes pratiques,
  • Analyse des marchés fournisseurs et définition des stratégies adaptées à chaque famille,
  • Recueillir et challenger les besoins des opérationnels,
  • Définir des plans d'économies / plans de progrès avec les services financiers et opérationnels,
  • Gestion des consultations/appels d'offres (lancement, analyse, synthèse),
  • Négociations financières, juridiques, opérationnelles,
  • Déploiement des accords négociés avec une dimension pédagogique auprès des opérationnels et mise en place de procédures efficaces,
  • Accompagner les opérationnels au quotidien dans leurs attentes / projets / problèmes,
  • Suivi de la qualité des prestations réalisées et des prestataires (audits, retour d'expérience, etc…),
  • Analyse et anticipation des risques opérationnels et financiers (hausse des prix),
  • Définition et suivi d'indicateurs de la performance afin de valoriser votre valeur ajoutée et mesurer vos résultats,
  • Veillez au respect de la déontologie et des réglementations,
  • Intégrer la fonction achat dans le respect de la politique RSE.


Doté d'une formation supérieure spécialisée en achats, vous justifiez d'expériences réussies dans la fonction. Idéalement, vous avez participé à la création d'un service achat dans un contexte multisites et vous possédez des qualités entrepreneuriales et managériales. Vous maitrisez parfaitement les achats de sous-traitance / de services.

Véritable professionnel de votre métier, vous êtes crédible en interne comme en externe et savez apporter de la valeur ajoutée à vos interlocuteurs. Votre implication, votre écoute, votre rigueur, votre charisme, votre relationnel sont des atouts reconnus dans votre personnalité. Avec une grande diplomatie, vous savez vous imposer et devenir un acteur incontournable. Très bon niveau d'anglais. Déplacements à prévoir.

Cette offre d'emploi de Responsable Achats H/F basé à Bordeaux (33) correspond à votre projet professionnel ? Afin d'étudier votre candidature avec confidentialité, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES, en déposant votre dossier sous la référence Vb16487C sur notre site www.talentup.com

Responsable Achats Transports H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16487C - 03/06/2026 - Bordeaux

Acteur majeur dans la prestation de services, notre client propose à ses clients (industriels, services, activités tertiaires, distribution, santé, etc..) des prestations logistiques / transports sur mesure à forte valeur ajoutée. Grâce à ses multiples implantations, il assure une relation de proximité et de réactivité. Très engagé au niveau RSE, il se prépare aux enjeux du futur de son secteur. Afin d'accompagner son développement, d'optimiser et de sécuriser ses achats, nous recrutons : RESPONSABLE ACHATS TRANSPORTS H/F Basé à Bordeaux (33) Dans le cadre d'une création de poste, vous managez une équipe de gestionnaires/coordinateurs achats confirmés et vous gérez le portefeuille des achats (sous-traitance, transports, immobiliers, IT etc..) de la business unit. Vos missions (liste non exhaustive) sont les suivantes :   Définition et mise en place de la politique achats avec votre manager et votre équipe, Effectuer un sourcing, une veille constante et un benchmark des bonnes pratiques, Analyse des marchés fournisseurs et définition des stratégies adaptées à chaque famille, Recueillir et challenger les besoins des opérationnels, Définir des plans d'économies / plans de progrès avec les services financiers et opérationnels, Gestion des consultations/appels d'offres (lancement, analyse, synthèse), Négociations financières, juridiques, opérationnelles, Déploiement des accords négociés avec une dimension pédagogique auprès des opérationnels et mise en place de procédures efficaces, Accompagner les opérationnels au quotidien dans leurs attentes / projets / problèmes, Suivi de la qualité des prestations réalisées et des prestataires (audits, retour d'expérience, etc…), Analyse et anticipation des risques opérationnels et financiers (hausse des prix), Définition et suivi d'indicateurs de la performance afin de valoriser votre valeur ajoutée et mesurer vos résultats, Veillez au respect de la déontologie et des réglementations, Intégrer la fonction achat dans le respect de la politique RSE.



Directeur Commercial et Marketing Bois Oenologiques H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour NOBILE un Directeur Commercial & Marketing « Bois Oenologiques » H/F idéalement basé sur la région de Bordeaux (33).

Notre client est le fruit de l'alliance entre le monde de la tonnellerie et de l'œnologie de précision. NOBILE est aujourd'hui la marque de bois pour l'œnologie de LAFFORT (véritable référence dans l'univers viti-vinicole), reconnue à l'échelle internationale. Spécialisée dans la production et la commercialisation de bois œnologiques (copeaux, douelles, cubes et produits dérivés), elle accompagne les producteurs de vins dans le monde entier dans l'élevage de leurs vins. Implantée à Bordeaux, au cœur du premier vignoble mondial, elle dispose d'une force commerciale internationale et d'une forte légitimité technique auprès des professionnels de la filière.

Dans le cadre de son développement commercial, nous recrutons un :

Directeur Commercial & Marketing H/F
CDI - Poste basé à Bordeaux / Gironde / 33


Figure centrale de la stratégie de croissance, vous êtes rattaché à la direction générale et vous prenez en charge le pilotage de l'ensemble de la politique commerciale et marketing, avec pour ambition d'accélérer la croissance du chiffre d'affaires et d'ancrer durablement la marque sur les marchés viticoles clés.

Vous êtes le premier ambassadeur de la marque et des produits, et vous incarnez, sur le terrain comme dans les instances professionnelles, l'excellence technique et commerciale de l'entreprise. Vos missions principales sont les suivantes :

Développement et croissance des ventes 

  • Définir et piloter la stratégie commerciale internationale, en lien avec les objectifs de croissance fixés par la direction générale
  • Identifier et conquérir de nouveaux marchés et segments de clientèle sur les grandes appellations mondiales (Europe, Amériques, Océanie, Afrique du Sud…)
  • Structurer les plans d'actions commerciaux par zone et par compte stratégique, et en suivre les performances
  • Développer les partenariats stratégiques avec les groupes viticoles, caves coopératives, négociants et grandes propriétés
Animation et leadership de la force de vente
  • Manager, motiver et développer une équipe de commerciaux-techniciens répartis sur les zones géographiques (USA, Europe, Afrique du Sud, Amérique du Sud etc..)
  • Animer les rituels commerciaux (réunions de vente, formations produits, revues de performance) pour maintenir un haut niveau d'engagement et d'expertise au sein de l'équipe
  • Accompagner les commerciaux terrain dans leurs actions de prospection et de fidélisation, en incarnant vous-même la relation client à haut niveau
  • Mettre en place des outils de pilotage (CRM, reporting, KPIs) permettant d'objectiver les performances et d'anticiper les risques
Image de marque et marketing
  • Piloter la stratégie marketing et communication : positionnement, supports commerciaux, présence sur les salons et événements professionnels
  • Incarner la marque auprès des clients, prescripteurs et institutionnels
  • Contribuer au développement de l'offre produit (gamme) en lien avec les équipes R&D et production, en intégrant les attentes du marché
  • Assurer une veille concurrentielle


Doté d'une formation supérieure technique spécialisée (DNO, ingénieur agronome ou équivalent), vous possédez une très bonne crédibilité technique. Votre expérience réussie (5 ans minimum) dans une fonction commerciale dans l'univers viticole ou des intrants œnologiques (barriques, bois, levures, tanins, enzymes…) est reconnue sur les marchés. Vous avez une solide crédibilité technique sur le vin, les pratiques de cave, les barriques et les produits œnologiques — vous parlez le même langage que vos clients. Votre expérience avérée du management d'équipes commerciales, idéalement dans un contexte international et votre leadership font de vous un manager moteur dans une organisation en croissance.

Anglais courant indispensable (une troisième langue est un atout). Déplacements à prévoir.

Cette offre d'emploi en CDI de Directeur Commercial & Marketing « Bois Œnologiques » H/F basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil ? Merci de postuler directement sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vb16488C, ou par e-mail à l'adresse vb16488C@talentup.net

Directeur Commercial et Marketing Bois Oenologiques H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16488C - 22/05/2026 - Bordeaux

Notre client est le fruit de l'alliance entre le monde de la tonnellerie et de l'œnologie de précision. NOBILE est aujourd'hui la marque de bois pour l'œnologie de LAFFORT (véritable référence dans l'univers viti-vinicole), reconnue à l'échelle internationale. Spécialisée dans la production et la commercialisation de bois œnologiques (copeaux, douelles, cubes et produits dérivés), elle accompagne les producteurs de vins dans le monde entier dans l'élevage de leurs vins. Implantée à Bordeaux, au cœur du premier vignoble mondial, elle dispose d'une force commerciale internationale et d'une forte légitimité technique auprès des professionnels de la filière. Dans le cadre de son développement commercial, nous recrutons un : Directeur Commercial & Marketing H/F CDI - Poste basé à Bordeaux / Gironde / 33 Figure centrale de la stratégie de croissance, vous êtes rattaché à la direction générale et vous prenez en charge le pilotage de l'ensemble de la politique commerciale et marketing, avec pour ambition d'accélérer la croissance du chiffre d'affaires et d'ancrer durablement la marque sur les marchés viticoles clés. Vous êtes le premier ambassadeur de la marque et des produits, et vous incarnez, sur le terrain comme dans les instances professionnelles, l'excellence technique et commerciale de l'entreprise. Vos missions principales sont les suivantes : Développement et croissance des ventes  Définir et piloter la stratégie commerciale internationale, en lien avec les objectifs de croissance fixés par la direction générale Identifier et conquérir de nouveaux marchés et segments de clientèle sur les grandes appellations mondiales (Europe, Amériques, Océanie, Afrique du Sud…) Structurer les plans d'actions commerciaux par zone et par compte stratégique, et en suivre les performances Développer les partenariats stratégiques avec les groupes viticoles, caves coopératives, négociants et grandes propriétésAnimation et leadership de la force de vente Manager, motiver et développer une équipe de commerciaux-techniciens répartis sur les zones géographiques (USA, Europe, Afrique du Sud, Amérique du Sud etc..) Animer les rituels commerciaux (réunions de vente, formations produits, revues de performance) pour maintenir un haut niveau d'engagement et d'expertise au sein de l'équipe Accompagner les commerciaux terrain dans leurs actions de prospection et de fidélisation, en incarnant vous-même la relation client à haut niveau Mettre en place des outils de pilotage (CRM, reporting, KPIs) permettant d'objectiver les performances et d'anticiper les risquesImage de marque et marketing Piloter la stratégie marketing et communication : positionnement, supports commerciaux, présence sur les salons et événements professionnels Incarner la marque auprès des clients, prescripteurs et institutionnels Contribuer au développement de l'offre produit (gamme) en lien avec les équipes R&D et production, en intégrant les attentes du marché Assurer une veille concurrentielle



Directeur Général - Secteur BTP H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Général f/h basé dans le Sud-Ouest.

Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur du BTP. Fort d'une expérience de plusieurs décennies, ce groupe dynamique s'engage pleinement dans l'innovation, la qualité et la durabilité, avec une attention particulière portée aux enjeux environnementaux. Pour poursuivre son développement et renforcer sa direction stratégique et opérationnelle, nous recherchons un :

Directeur Général - Secteur BTP H/F
CDI, basé dans le Sud-Ouest


Mission
Rattaché au PDG,  vous êtes en charge de la gestion globale de l'entreprise, de la définition de la stratégie à sa mise en œuvre opérationnelle. Vous assurez la gestion des équipes et des projets tout en optimisant les processus internes pour garantir la rentabilité et la compétitivité de l'entreprise.

  • Stratégie et développement : Élaborer et mettre en œuvre la stratégie globale de l'entreprise en lien avec les objectifs à long terme. Identifier et saisir les opportunités de croissance (nouveaux marchés, projets stratégiques)
  • Gestion opérationnelle : Superviser l'ensemble des départements de l'entreprise (production, finances, ressources humaines, achats, etc.) et garantir la bonne exécution des projets
  • Management des équipes : Diriger, encadrer et motiver les managers des différents services. Veiller au développement des talents et à la cohésion des équipes
  • Gestion financière et contrôle de gestion : Élaborer le budget de l'entreprise et suivre la rentabilité des projets. Assurer la gestion des coûts, l'optimisation des marges et la gestion des risques financiers
  • Relations avec les partenaires : Entretenir les relations avec les clients, les sous-traitants, les partenaires et les institutions pour assurer une bonne visibilité de l'entreprise et garantir des collaborations fructueuses
  • Suivi de la performance : Mettre en place des indicateurs de performance pour évaluer la rentabilité des projets et de l'entreprise dans son ensemble


Profil
  • Vous possédez une formation technique supérieure de type Grandes Ecoles d'Ingénieur et/ou MBA 
  • Vous justifiez d'une expérience significative de DG/ DGA dans le secteur du BTP, des matériaux de construction, de l'ingénierie du bâtiment … avec une compréhension fine des enjeux industriels et environnementaux 
  • Expérience avérée dans le management d'équipes pluridisciplinaires et de profils variés
  • Capacité à s'inscrire dans la dynamique de transformation du secteur autour des enjeux environnementaux et l'innovation
  • Capacité à incarner l'état d'esprit d'une entreprise historique sur son marché autour de valeurs de partage de l'information, d'esprit collectif et de loyauté
  • Leadership affirmé, avec une capacité à manager et à fédérer un CoDir
  • Vision stratégique et sens opérationnel
  • Excellent communicant, capable de créer du lien, d'inspirer et d'embarquer les équipes dans un projet commun
  • Langues : anglais, espagnol


Si cette offre d'emploi en CDI de Directeur Général f/h basé dans le Sud-Ouest correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16508l@talentup.net

Directeur Général - Secteur BTP H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16508L - 20/04/2026 - Sud-Ouest

Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur du BTP. Fort d'une expérience de plusieurs décennies, ce groupe dynamique s'engage pleinement dans l'innovation, la qualité et la durabilité, avec une attention particulière portée aux enjeux environnementaux. Pour poursuivre son développement et renforcer sa direction stratégique et opérationnelle, nous recherchons un : Directeur Général - Secteur BTP H/F CDI, basé dans le Sud-Ouest Mission Rattaché au PDG,  vous êtes en charge de la gestion globale de l'entreprise, de la définition de la stratégie à sa mise en œuvre opérationnelle. Vous assurez la gestion des équipes et des projets tout en optimisant les processus internes pour garantir la rentabilité et la compétitivité de l'entreprise. Stratégie et développement : Élaborer et mettre en œuvre la stratégie globale de l'entreprise en lien avec les objectifs à long terme. Identifier et saisir les opportunités de croissance (nouveaux marchés, projets stratégiques) Gestion opérationnelle : Superviser l'ensemble des départements de l'entreprise (production, finances, ressources humaines, achats, etc.) et garantir la bonne exécution des projets Management des équipes : Diriger, encadrer et motiver les managers des différents services. Veiller au développement des talents et à la cohésion des équipes Gestion financière et contrôle de gestion : Élaborer le budget de l'entreprise et suivre la rentabilité des projets. Assurer la gestion des coûts, l'optimisation des marges et la gestion des risques financiers Relations avec les partenaires : Entretenir les relations avec les clients, les sous-traitants, les partenaires et les institutions pour assurer une bonne visibilité de l'entreprise et garantir des collaborations fructueuses Suivi de la performance : Mettre en place des indicateurs de performance pour évaluer la rentabilité des projets et de l'entreprise dans son ensemble



Responsable Administratif et Financier - Industrie Agroalimentaire H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Administratif & Financier H/F - Industrie Agroalimentaire, basé dans les Landes (40)

Notre client est une filiale française d'un groupe familial international reconnu dans l'industrie agroalimentaire. Le site emploie une soixantaine de collaborateurs et évolue dans un environnement exigeant où la performance industrielle, l'optimisation des coûts, la qualité des produits et l'excellence opérationnelle constituent des enjeux majeurs.
Dans le cadre d'une nouvelle phase de structuration et de développement, nous recrutons son futur :

Responsable Administratif & Financier H/F - Industrie Agroalimentaire
CDI, basé dans les Landes (40)

Vos missions
Membre du comité de direction, vous accompagnez la Direction Générale dans le pilotage de la performance économique et financière de l'entreprise. Véritable partenaire des opérations, vous contribuez activement à l'amélioration de la rentabilité industrielle et à la mise en place d'une culture de pilotage par les indicateurs. À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Piloter le contrôle de gestion industriel et le calcul des coûts de revient ;
  • Analyser les performances de production et identifier les leviers d'amélioration de la rentabilité ;
  • Assurer le suivi de l'EBITDA, des marges et de la trésorerie ;
  • Élaborer les budgets, forecasts et business plans ;
  • Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) ;
  • Participer à l'analyse et à la validation des investissements industriels ;
  • Accompagner les responsables opérationnels dans le pilotage de leur activité ;
  • Renforcer les processus de contrôle interne et la discipline financière ;
  • Produire les reportings destinés à la Direction et aux actionnaires.


Votre profil
  • De formation supérieure en finance, contrôle de gestion ou gestion d'entreprise de type Master Grandes écoles, IAE, Dauphine…
  •  Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste de RAF ou contrôleur de gestion industriel avec des missions élargies, dans un environnement industriel, idéalement agroalimentaire
Vous êtes reconnu(e) pour :
  • Votre compréhension des enjeux industriels et opérationnels ;
  • Votre maîtrise des coûts de production et des indicateurs de performance ;
  • Votre capacité à challenger les opérations de manière constructive ;
  • Votre esprit analytique et votre rigueur ;
  • Votre pragmatisme et votre proximité avec le terrain ;
  • Votre capacité à évoluer dans un environnement PME en forte interaction avec les équipes; 
  • Anglais professionnel


Si cette offre d'emploi en CDI de Responsable Administratif & Financier H/F - Industrie Agroalimentaire, basé dans les Landes (40) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16575u@talentup.net

Responsable Administratif et Financier - Industrie Agroalimentaire H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16575U - 23/06/2026 - Landes (40)

Notre client est une filiale française d'un groupe familial international reconnu dans l'industrie agroalimentaire. Le site emploie une soixantaine de collaborateurs et évolue dans un environnement exigeant où la performance industrielle, l'optimisation des coûts, la qualité des produits et l'excellence opérationnelle constituent des enjeux majeurs. Dans le cadre d'une nouvelle phase de structuration et de développement, nous recrutons son futur : Responsable Administratif & Financier H/F - Industrie Agroalimentaire CDI, basé dans les Landes (40) Vos missions Membre du comité de direction, vous accompagnez la Direction Générale dans le pilotage de la performance économique et financière de l'entreprise. Véritable partenaire des opérations, vous contribuez activement à l'amélioration de la rentabilité industrielle et à la mise en place d'une culture de pilotage par les indicateurs. À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : Piloter le contrôle de gestion industriel et le calcul des coûts de revient ; Analyser les performances de production et identifier les leviers d'amélioration de la rentabilité ; Assurer le suivi de l'EBITDA, des marges et de la trésorerie ; Élaborer les budgets, forecasts et business plans ; Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) ; Participer à l'analyse et à la validation des investissements industriels ; Accompagner les responsables opérationnels dans le pilotage de leur activité ; Renforcer les processus de contrôle interne et la discipline financière ; Produire les reportings destinés à la Direction et aux actionnaires.



Directeur Business Unit Formation H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Business Unit Formation H/F basé dans le Sud-Ouest.

Acteur reconnu de la formation technique et professionnelle, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Business Unit Formation afin d'accompagner le développement et la performance de nos activités.

Directeur Business Unit Formation H/F
Basé dans le Sud-Ouest

Rattaché(e) à la Direction Générale et membre du Comité Exécutif, vous pilotez un périmètre significatif composé de plusieurs activités de formation et d'équipes pluridisciplinaires.

Missions

  • Définir et déployer la stratégie de développement des activités de formation.
  • Piloter la performance opérationnelle, économique et qualitative de votre périmètre.
  • Manager et accompagner une équipe de managers et de collaborateurs aux profils variés.
  • Garantir la conformité des activités aux exigences réglementaires, normatives et qualité applicables.
  • Développer les relations avec les partenaires institutionnels, académiques et industriels.
  • Contribuer à l'innovation pédagogique et à l'évolution des offres de formation.
  • Accompagner les projets de transformation et d'amélioration continue.
  • Participer aux orientations stratégiques de la structure en tant que membre du Comité Exécutif.


Profil
  • De formation supérieure (Bac+5 ou équivalent)
  • Vous justifiez d'une expérience significative (7 ans minimum) dans la direction d'activités de formation dans des environnements techniques ou industriels exigeants (industrie, aéronautique, transport, énergie, défense, maintenance, etc.)
  • Vous êtes à l'aise dans des contextes associant enjeux opérationnels, réglementaires et économiques.
  • Management d'équipes et de managers.
  • Pilotage d'organisations multi-activités.
  • Développement d'offres et de partenariats.
  • Gestion de la performance et des indicateurs d'activité.
  • Conduite du changement et transformation des organisations.
  • Maîtrise des enjeux qualité, conformité et amélioration continue.
  • Anglais professionnel courant.

Savoir-être
  • Leadership fédérateur.
  • Vision stratégique.
  • Esprit d'analyse et de synthèse.
  • Capacité à prendre des décisions et à les porter.
  • Excellentes qualités relationnelles.
  • Orientation résultats et satisfaction client.
  • Agilité, pragmatisme et sens du collectif.
Cette opportunité s'adresse à un candidat souhaitant conjuguer management, développement d'activité, innovation et contribution stratégique au sein d'un environnement technique à fort impact.

Si cette offre d'emploi en CDI de Directeur Business Unit Formation H/F basé dans le Sud-Ouest correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16618u@talentup.net

Directeur Business Unit Formation H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16618U - 11/06/2026 - Sud-Ouest

Acteur reconnu de la formation technique et professionnelle, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Business Unit Formation afin d'accompagner le développement et la performance de nos activités. Directeur Business Unit Formation H/F Basé dans le Sud-Ouest Rattaché(e) à la Direction Générale et membre du Comité Exécutif, vous pilotez un périmètre significatif composé de plusieurs activités de formation et d'équipes pluridisciplinaires. Missions Définir et déployer la stratégie de développement des activités de formation. Piloter la performance opérationnelle, économique et qualitative de votre périmètre. Manager et accompagner une équipe de managers et de collaborateurs aux profils variés. Garantir la conformité des activités aux exigences réglementaires, normatives et qualité applicables. Développer les relations avec les partenaires institutionnels, académiques et industriels. Contribuer à l'innovation pédagogique et à l'évolution des offres de formation. Accompagner les projets de transformation et d'amélioration continue. Participer aux orientations stratégiques de la structure en tant que membre du Comité Exécutif.



Responsable Logistique / Transports H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable logistique / transports / affrètements H/F basé à Libourne (33).   

Notre client est une filiale d'un grand groupe industriel reconnu à l'échelle mondiale. Acteur incontournable de son secteur, ses produits sont présents dans de nombreux secteurs exigeants.
Afin de renforcer son équipe logistique, de mieux piloter l'ensemble des flux et de développer une politique d'affrètement performante et maîtrisée, nous recrutons un :

Responsable Logistique / Transports / Affrètements H/F
Basé à Libourne / Gironde (33)


Rattaché aux activités opérationnelles du site et en lien quotidien avec les équipes commerciales et de production, vous assurez l'organisation et l'optimisation des flux logistiques dans un objectif de qualité de service, de maîtrise des coûts et de performance globale.

Vous veillez à la bonne exécution des expéditions clients dans le respect des délais et des standards attendus, tout en contribuant à l'amélioration continue des processus logistiques.

Manager de proximité, vous accompagnez vos équipes au quotidien dans l'organisation de l'activité, le suivi des résultats et le développement des compétences. Vous animez la performance opérationnelle à travers des indicateurs de suivi, des actions correctives et des rituels de management adaptés.

Vos principales responsabilités sont :

  • Optimiser les flux de transport et coordonner les opérations de chargement
  • Superviser l'activité logistique afin de garantir le respect des engagements de livraison
  • Suivre les niveaux de stocks et contribuer à leur optimisation
  • Garantir la bonne organisation des zones de stockage et la fiabilité des inventaires
  • Coordonner les flux avec les partenaires logistiques externes
  • Participer aux échanges avec les prestataires transport et contribuer au suivi des conditions opérationnelles
  • Encadrer les équipes opérationnelles travaillant en horaires postés
  • Développer une culture orientée sécurité, efficacité et qualité de service
  • Exploiter les indicateurs de performance afin d'identifier les axes d'amélioration
  • Être acteur des projets d'évolution des flux et des outils logistiques
  • Assurer le suivi des équipements liés à votre périmètre d'activité


De formation Bac+3 à Bac+5 en Supply Chain, Transport ou Logistique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en logistique industrielle ou distribution, dont une partie significative orientée affrètement et gestion des transports.
Vous maîtrisez les mécanismes d'affrètement et possédez une solide connaissance de l'écosystème transporteurs ainsi que de la réglementation. Habile dans les négociations de contrats de transport, vous savez gérer un panel prestataires.

Vous êtes à l'aise avec les outils de gestion logistique et maîtrisez les tableaux de bord KPI afin de piloter votre activité avec efficacité.
Manager reconnu, capable de structurer / d'anticiper, votre rigueur et votre réactivité sont des qualités reconnues dans votre personnalité. Votre relationnel et votre orientation client font de vous un interlocuteur fiable vis-à-vis de nos clients / nos fournisseurs.

Cette offre de Responsable Logistique / Transports / Affrètements H/F en CDI basé à Libourne (33) correspond à votre recherche ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par email à l'adresse VB16619C@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb16619C 

Responsable Logistique / Transports H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16619C - 17/06/2026 - Libourne

Notre client est une filiale d'un grand groupe industriel reconnu à l'échelle mondiale. Acteur incontournable de son secteur, ses produits sont présents dans de nombreux secteurs exigeants. Afin de renforcer son équipe logistique, de mieux piloter l'ensemble des flux et de développer une politique d'affrètement performante et maîtrisée, nous recrutons un : Responsable Logistique / Transports / Affrètements H/F Basé à Libourne / Gironde (33) Rattaché aux activités opérationnelles du site et en lien quotidien avec les équipes commerciales et de production, vous assurez l'organisation et l'optimisation des flux logistiques dans un objectif de qualité de service, de maîtrise des coûts et de performance globale. Vous veillez à la bonne exécution des expéditions clients dans le respect des délais et des standards attendus, tout en contribuant à l'amélioration continue des processus logistiques. Manager de proximité, vous accompagnez vos équipes au quotidien dans l'organisation de l'activité, le suivi des résultats et le développement des compétences. Vous animez la performance opérationnelle à travers des indicateurs de suivi, des actions correctives et des rituels de management adaptés. Vos principales responsabilités sont : Optimiser les flux de transport et coordonner les opérations de chargement Superviser l'activité logistique afin de garantir le respect des engagements de livraison Suivre les niveaux de stocks et contribuer à leur optimisation Garantir la bonne organisation des zones de stockage et la fiabilité des inventaires Coordonner les flux avec les partenaires logistiques externes Participer aux échanges avec les prestataires transport et contribuer au suivi des conditions opérationnelles Encadrer les équipes opérationnelles travaillant en horaires postés Développer une culture orientée sécurité, efficacité et qualité de service Exploiter les indicateurs de performance afin d'identifier les axes d'amélioration Être acteur des projets d'évolution des flux et des outils logistiques Assurer le suivi des équipements liés à votre périmètre d'activité



Responsable de Production H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Responsable de Production H/F basé à Toulouse (31).

Notre client est une PME dynamique de 250 collaborateurs. Spécialiste dans la sous-traitance pour l'industrie aéronautique et elle accompagne les plus grands donneurs d'ordre du secteur dans la fabrication de pièces et d'ensembles à forte valeur ajoutée. Portée par une croissance soutenue et des investissements continus dans ses moyens de production, elle évolue dans un environnement où innovation, performance industrielle et excellence opérationnelle sont au cœur de sa stratégie.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un

Responsable de Production H/F
Basé à Toulouse (31)


Rattaché à la Direction Générale, vous pilotez l'ensemble des activités de production afin de garantir la performance de l'atelier en matière de sécurité, qualité, coûts et délais.

À ce titre, vous serez notamment chargé de :

  • Manager, accompagner et développer les équipes de production (chefs d'équipe, techniciens et opérateurs).
  • Organiser et optimiser les ressources humaines et matérielles pour atteindre les objectifs de production.
  • Garantir le respect des engagements clients en termes de qualité, délais et productivité.
  • Superviser un environnement de production automatisé et contribuer à son amélioration continue.
  • Déployer les démarches Lean Manufacturing et les outils d'excellence opérationnelle.
  • Analyser les indicateurs de performance (TRS, taux de rebuts, productivité, OTD…) et mettre en œuvre les plans d'action associés.
  • Collaborer étroitement avec les services Méthodes, Maintenance, Qualité, Supply Chain et Industrialisation.
  • Participer aux projets d'investissement et à l'intégration de nouvelles technologies de production.
  • Veiller au respect des exigences réglementaires, des normes qualité aéronautiques et des règles de sécurité.


Formation supérieure de type Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent) avec une spécialisation en production industrielle ou génie industriel.
Expérience significative (minimum 8 ans) dans une fonction de management de production en environnement industriel, idéalement dans l'aéronautique, l'automobile ou un secteur exigeant.
Solide expérience du management d'équipes et de la conduite du changement.
Bonne maîtrise des environnements automatisés et des problématiques d'industrialisation.
Connaissance des méthodes Lean, Six Sigma ou amélioration continue appréciée.
Capacité à prendre des décisions, à fédérer les équipes et à piloter la performance avec pragmatisme.
Anglais professionnel apprécié.

Cette offre de Responsable de Production H/F basé à Toulouse (31) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VB16627C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vb16627c@talentup.net

Responsable de Production H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16627C - 15/06/2026 - Toulouse

Notre client est une PME dynamique de 250 collaborateurs. Spécialiste dans la sous-traitance pour l'industrie aéronautique et elle accompagne les plus grands donneurs d'ordre du secteur dans la fabrication de pièces et d'ensembles à forte valeur ajoutée. Portée par une croissance soutenue et des investissements continus dans ses moyens de production, elle évolue dans un environnement où innovation, performance industrielle et excellence opérationnelle sont au cœur de sa stratégie. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Responsable de Production H/F Basé à Toulouse (31) Rattaché à la Direction Générale, vous pilotez l'ensemble des activités de production afin de garantir la performance de l'atelier en matière de sécurité, qualité, coûts et délais. À ce titre, vous serez notamment chargé de : Manager, accompagner et développer les équipes de production (chefs d'équipe, techniciens et opérateurs). Organiser et optimiser les ressources humaines et matérielles pour atteindre les objectifs de production. Garantir le respect des engagements clients en termes de qualité, délais et productivité. Superviser un environnement de production automatisé et contribuer à son amélioration continue. Déployer les démarches Lean Manufacturing et les outils d'excellence opérationnelle. Analyser les indicateurs de performance (TRS, taux de rebuts, productivité, OTD…) et mettre en œuvre les plans d'action associés. Collaborer étroitement avec les services Méthodes, Maintenance, Qualité, Supply Chain et Industrialisation. Participer aux projets d'investissement et à l'intégration de nouvelles technologies de production. Veiller au respect des exigences réglementaires, des normes qualité aéronautiques et des règles de sécurité.



Responsable de Site - Dépannage / Remorquage H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable de Site - Dépannage / Remorquage (H/F) basé dans la périphérie de Toulouse (31)

Acteur reconnu du dépannage et du remorquage autoroutier dans le Sud-Ouest, notre client recherche son futur Responsable de Site afin d'assurer le pilotage opérationnel et le développement de son activité.

Responsable de Site - Dépannage / Remorquage (H/F)
Basé dans la périphérie de Toulouse (31)

Véritable bras droit de la Direction, vous garantissez le bon fonctionnement quotidien du site, la qualité de service apportée aux clients et concessionnaires autoroutiers, ainsi que la performance économique de l'activité. Vous encadrez une équipe d'une douzaine de collaborateurs évoluant dans un environnement où réactivité, organisation et qualité d'exécution sont essentielles.

Missions
Piloter l'exploitation au quotidien

  • Organiser et coordonner l'ensemble de l'activité de dépannage-remorquage (planification des équipes, des moyens matériels, gérer les imprévus et arbitrer les priorités …)
  • Garantir la continuité de service et le respect des engagements auprès des clients et partenaires.
  • Veiller à la conformité des interventions et au respect des procédures.
Manager les équipes
  • Encadrer, accompagner et fédérer une équipe d'une douzaine de collaborateurs.
  • Développer les compétences et veiller à la montée en expertise des équipes.
  • Faire respecter les règles de sécurité et les bonnes pratiques professionnelles.
Assurer le suivi technique et administratif
  • Superviser l'activité de l'atelier et valider les principaux devis.
  • Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien des équipements et véhicules.
  • Assurer le suivi administratif lié à l'exploitation.
Piloter la performance économique
  • Suivre les indicateurs d'activité et de rentabilité.
  • Optimiser l'organisation des ressources humaines et matérielles.
  • Contribuer au développement de l'activité et à la satisfaction des clients.


Profil 
  • Issu(e) du dépannage-remorquage autoroutier, avec une solide expérience terrain (5 ans minimum) en environnement exigeant (astreintes, urgence, 24/7, gestion des priorités)
  • Expérience avérée de Manager ou référent/ leader de terrain (coordination d'interventions, organisation des priorités, appui aux équipes)
  • Capacité naturelle à fédérer et à être reconnu(e) comme un repère opérationnel par les équipes
  • Sens aigu de l'organisation, de la réactivité et de la prise de décision en situation d'urgence
  • Notions en mécanique et compréhension de l'environnement atelier appréciées
  • Appétence pour la planification, l'exploitation et les outils métiers (Astre, TooSoft, PowerPan…)


Si cette offre d'emploi en CDI de Responsable de Site - Dépannage / Remorquage (H/F) basé dans la périphérie de Toulouse (31) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16637u@talentup.net

Responsable de Site - Dépannage / Remorquage H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16637U - 28/07/2026 - Périphérie de Toulouse (31)

Acteur reconnu du dépannage et du remorquage autoroutier dans le Sud-Ouest, notre client recherche son futur Responsable de Site afin d'assurer le pilotage opérationnel et le développement de son activité. Responsable de Site - Dépannage / Remorquage (H/F) Basé dans la périphérie de Toulouse (31) Véritable bras droit de la Direction, vous garantissez le bon fonctionnement quotidien du site, la qualité de service apportée aux clients et concessionnaires autoroutiers, ainsi que la performance économique de l'activité. Vous encadrez une équipe d'une douzaine de collaborateurs évoluant dans un environnement où réactivité, organisation et qualité d'exécution sont essentielles. Missions Piloter l'exploitation au quotidien Organiser et coordonner l'ensemble de l'activité de dépannage-remorquage (planification des équipes, des moyens matériels, gérer les imprévus et arbitrer les priorités …) Garantir la continuité de service et le respect des engagements auprès des clients et partenaires. Veiller à la conformité des interventions et au respect des procédures.Manager les équipes Encadrer, accompagner et fédérer une équipe d'une douzaine de collaborateurs. Développer les compétences et veiller à la montée en expertise des équipes. Faire respecter les règles de sécurité et les bonnes pratiques professionnelles.Assurer le suivi technique et administratif Superviser l'activité de l'atelier et valider les principaux devis. Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien des équipements et véhicules. Assurer le suivi administratif lié à l'exploitation.Piloter la performance économique Suivre les indicateurs d'activité et de rentabilité. Optimiser l'organisation des ressources humaines et matérielles. Contribuer au développement de l'activité et à la satisfaction des clients.



Directeur des Expertises H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur des Expertises H/F basé à Toulouse (31)

Rejoignez un Acteur Engagé au Service du Territoire ! La Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées est profondément ancrée dans sa région et fièrement détenue par ses clients sociétaires. En tant que banque-assurance 100 % régionale, sa mission est de créer des opportunités et d'accompagner chacun avec des solutions sur mesure, en plaçant la solidarité, la proximité et la responsabilité environnementale au cœur de toutes ses démarches. Engagée dans une importante transformation qui concerne l'ensemble des composantes de l'entreprise, elle recherche aujourd'hui son/sa futur(e) :

Directeur des Expertises H/F
CDI, Basé à Toulouse (31)


Rattaché(e) au Mandataire BDD, vous intégrerez le comité de direction de la Banque de Détail.

En tant que Directeur·trice des Expertises, vous définirez la stratégie permettant d'apporter le soutien opérationnel nécessaire sur les marchés des Professionnels et des Premiums. Vous participerez, en lien avec la Direction du Développement, à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de développement de notre fonds de commerce, de satisfaction de notre clientèle et d'identification des leviers de croissance sur les marchés des Professionnels, des Premiums et de la prescription.

Vous apporterez également votre expertise et les moyens nécessaires aux managers et directeurs de territoire afin de soutenir le développement de leurs activités et de favoriser la responsabilité ainsi que l'autonomie de chacun dans la mise en œuvre de leurs plans d'action.

Enfin, le/la Directeur·trice des Expertises représente la CEMP au sein des instances de développement BPCE (BPA) sur les marchés des Professionnels, des Premiums et de la prescription afin d'intégrer localement les enjeux du Groupe. Vous contribuerez ainsi à la croissance durable, responsable et rentable de la CEMP.

À ce titre, vos principales missions seront :

Accompagnement opérationnel des mises en marché de nos nouvelles solutions

  • Décliner les offres et solutions proposées par la CEMP dans l'activité commerciale.
  • Mettre en œuvre les solutions permettant d'accompagner les transitions démographiques et environnementales de nos clients.
Animation et gestion des partenariats locaux
  • Établir et maintenir des partenariats sur les marchés des Professionnels, des Premiums et de la prescription immobilière au plus près des territoires.
  • Faciliter, accompagner et coordonner l'animation de ces partenariats auprès des managers de proximité.
Accompagnement et montée en compétences des équipes
  • Identifier et proposer, en lien avec les managers de proximité, les plans d'accompagnement des équipes.
  • Accompagner les managers de proximité dans l'identification des leviers de développement des portefeuilles de leurs collaborateurs.
Optimisation de l'utilisation des outils commerciaux
  • Assurer la bonne appropriation et l'intégration des outils nécessaires à l'activité.
Gestion de la continuité de la relation client
  • Assurer la continuité de l'accompagnement opérationnel des clients rattachés à des portefeuilles vacants sur les marchés des Professionnels et des Premiums.
  • Gérer la relation directe avec la clientèle Grands Pros.
Suivi et analyse des performances
  • Proposer et partager avec les managers les actions de conquête et de développement du fonds de commerce.


Profil
  • Bac+5 en finance, banque, gestion des risques, audit ou école de commerce, idéalement complété par une certification spécialisée.
  • Vous justifiez de 10 à 15 ans d'expérience minimum dans le secteur bancaire, avec un parcours couvrant plusieurs domaines d'expertise : crédit, risques, conformité, audit, ingénierie financière, expertise patrimoniale ou entreprises.
  • Vous disposez d'une expérience confirmée en management d'équipes expertes et en animation de réseaux transverses.
  • En tant que Directeur·trice des Expertises, vous êtes reconnu·e pour votre maîtrise des marchés des Professionnels et des Premiums ainsi que pour votre capacité à déployer la stratégie de l'entreprise.
  • Leader fédérateur·trice, vous savez créer des synergies, accompagner le changement et mobiliser les équipes autour d'objectifs communs.
  • Doté·e d'une vision stratégique et d'une forte orientation résultats, vous contribuez au développement de l'activité, à la satisfaction client et à la création de valeur durable.


Si cette offre d'emploi en CDI de Directeur des Expertises H/F basé à Toulouse (31) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16651L@talentup.net

Directeur des Expertises H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16651L - 24/06/2026 - Toulouse

Rejoignez un Acteur Engagé au Service du Territoire ! La Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées est profondément ancrée dans sa région et fièrement détenue par ses clients sociétaires. En tant que banque-assurance 100 % régionale, sa mission est de créer des opportunités et d'accompagner chacun avec des solutions sur mesure, en plaçant la solidarité, la proximité et la responsabilité environnementale au cœur de toutes ses démarches. Engagée dans une importante transformation qui concerne l'ensemble des composantes de l'entreprise, elle recherche aujourd'hui son/sa futur(e) : Directeur des Expertises H/F CDI, Basé à Toulouse (31) Rattaché(e) au Mandataire BDD, vous intégrerez le comité de direction de la Banque de Détail. En tant que Directeur·trice des Expertises, vous définirez la stratégie permettant d'apporter le soutien opérationnel nécessaire sur les marchés des Professionnels et des Premiums. Vous participerez, en lien avec la Direction du Développement, à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de développement de notre fonds de commerce, de satisfaction de notre clientèle et d'identification des leviers de croissance sur les marchés des Professionnels, des Premiums et de la prescription. Vous apporterez également votre expertise et les moyens nécessaires aux managers et directeurs de territoire afin de soutenir le développement de leurs activités et de favoriser la responsabilité ainsi que l'autonomie de chacun dans la mise en œuvre de leurs plans d'action. Enfin, le/la Directeur·trice des Expertises représente la CEMP au sein des instances de développement BPCE (BPA) sur les marchés des Professionnels, des Premiums et de la prescription afin d'intégrer localement les enjeux du Groupe. Vous contribuerez ainsi à la croissance durable, responsable et rentable de la CEMP. À ce titre, vos principales missions seront : Accompagnement opérationnel des mises en marché de nos nouvelles solutions Décliner les offres et solutions proposées par la CEMP dans l'activité commerciale. Mettre en œuvre les solutions permettant d'accompagner les transitions démographiques et environnementales de nos clients.Animation et gestion des partenariats locaux Établir et maintenir des partenariats sur les marchés des Professionnels, des Premiums et de la prescription immobilière au plus près des territoires. Faciliter, accompagner et coordonner l'animation de ces partenariats auprès des managers de proximité.Accompagnement et montée en compétences des équipes Identifier et proposer, en lien avec les managers de proximité, les plans d'accompagnement des équipes. Accompagner les managers de proximité dans l'identification des leviers de développement des portefeuilles de leurs collaborateurs.Optimisation de l'utilisation des outils commerciaux Assurer la bonne appropriation et l'intégration des outils nécessaires à l'activité.Gestion de la continuité de la relation client Assurer la continuité de l'accompagnement opérationnel des clients rattachés à des portefeuilles vacants sur les marchés des Professionnels et des Premiums. Gérer la relation directe avec la clientèle Grands Pros.Suivi et analyse des performances Proposer et partager avec les managers les actions de conquête et de développement du fonds de commerce.



Directeur Administratif et Financier - Secteur Innovation H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Administratif et Financier - Secteur Innovation H/F basé à Bordeaux (33).

Notre client est une organisation de services reconnue pour son expertise dans le pilotage d'activités complexes au service de l'industrie et de l'innovation.Dans un contexte de transformation et de structuration de sa trajectoire à moyen terme, l'organisation souhaite renforcer sa gouvernance et sa fonction finance en recrutant son/sa Directeur(trice) Administratif(ve) et Financier(ère).

Directeur Administratif et Financier  - Secteur Innovation H/F
CDI, basé à Bordeaux (33)

Vos missions

Membre du Comité de Direction et véritable bras droit de la Direction Générale, vous jouez un rôle central dans le pilotage global et la transformation de l'organisation.

Pilotage financier et stratégique

  • Garantir la fiabilité et la cohérence de l'information financière
  • Construire des outils de pilotage et d'aide à la décision pour la direction générale
  • Assurer le suivi de la performance économique des différentes activités
  • Participer activement aux orientations stratégiques de l'organisation
Transformation et structuration
  • Contribuer à la modernisation des outils, processus et modes de fonctionnement
  • Participer à la structuration et à la montée en maturité du pilotage global
  • Accompagner les évolutions organisationnelles dans un contexte multi-acteurs
Management et accompagnement des équipes
  • Encadrer et développer les équipes administratives et financières
  • Accompagner les équipes dans les évolutions et les changements de pratiques
  • Développer une culture de la responsabilité, de la coopération et de la performance


Votre profil

De formation supérieure en finance, gestion ou équivalent, vous disposez d'une expérience confirmée de 7 ans minimum sur des fonctions de Direction Administrative et Financière ou équivalentes.
Vous avez évolué dans des environnements complexes, multi-activités, impliquant un pilotage transversal et une forte dimension de structuration.

Vous maîtrisez :
  • le pilotage financier global et le contrôle de gestion
  • la structuration de processus et d'outils de gestion
  • le management d'équipes dans des contextes en évolution
  • l'aide à la décision stratégique auprès de directions générales
Au-delà de votre expertise technique, vous vous distinguez par :
  • votre esprit de synthèse et votre fiabilité
  • votre capacité à évoluer dans des environnements complexes et politiques
  • votre leadership, votre sens du collectif et votre humilité
  • votre aptitude à accompagner le changement avec pragmatisme et engagement


Si cette offre d'emploi en CDI de Directeur Administratif et Financier - Secteur Innovation H/F basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16667u@talentup.net

Directeur Administratif et Financier - Secteur Innovation H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16667U - 02/07/2026 - Bordeaux (33)

Notre client est une organisation de services reconnue pour son expertise dans le pilotage d'activités complexes au service de l'industrie et de l'innovation.Dans un contexte de transformation et de structuration de sa trajectoire à moyen terme, l'organisation souhaite renforcer sa gouvernance et sa fonction finance en recrutant son/sa Directeur(trice) Administratif(ve) et Financier(ère). Directeur Administratif et Financier  - Secteur Innovation H/F CDI, basé à Bordeaux (33) Vos missions Membre du Comité de Direction et véritable bras droit de la Direction Générale, vous jouez un rôle central dans le pilotage global et la transformation de l'organisation. Pilotage financier et stratégique Garantir la fiabilité et la cohérence de l'information financière Construire des outils de pilotage et d'aide à la décision pour la direction générale Assurer le suivi de la performance économique des différentes activités Participer activement aux orientations stratégiques de l'organisationTransformation et structuration Contribuer à la modernisation des outils, processus et modes de fonctionnement Participer à la structuration et à la montée en maturité du pilotage global Accompagner les évolutions organisationnelles dans un contexte multi-acteursManagement et accompagnement des équipes Encadrer et développer les équipes administratives et financières Accompagner les équipes dans les évolutions et les changements de pratiques Développer une culture de la responsabilité, de la coopération et de la performance



Responsable Commercial Etiquettes Provence H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI à temps plein pour son client un Responsable Commercial Régional PROVENCE « étiquettes » H/F basé en home-office sur la région Provence.

Notre client, MCC Premium Label Solutions, est un fournisseur mondial de solutions d'étiquetages premium. Avec son expertise/expérience dans le secteur des vins et spiritueux, sa force créative, ses nombreuses innovations et ses techniques d'impression fiables, il contribue efficacement au succès de ses clients en mettant en avant la singularité de leurs bouteilles.

Afin d'être toujours plus proche de ses clients, nous recrutons :

Responsable Commercial Régional Provence « étiquettes » H/F
Poste basé en Home-Office sur la zone


Intégré à l'équipe commerciale et, après une solide période de formation technique à nos produits comme à nos techniques de vente, vous prenez rapidement la responsabilité d'un secteur commercial sur la Provence (13/83/04/06/05) avec une large autonomie.  Vous assurez le développement et le suivi commercial de nos créations en direct auprès d'une clientèle de domaines, viticulteurs ou négociants. Vous analysez les marchés, identifiez les opportunités et assurez la promotion de nos produits. Garant de l'image de l'entreprise, vous êtes force de proposition pour toute action permettant de développer la croissance et la visibilité de notre société sur la zone dont vous êtes responsable. Vous pouvez développer votre portefeuille sur de nouveaux secteurs d'activités. Vous assurez un lien entre les usines de production et le client en favorisant le travail d'équipe.

De formation supérieure avec une forte sensibilité pour les solutions d'impression/le packaging, vous justifiez d'expériences professionnelles réussies dans la vente de produits techniques destinés aux propriétés viti-vinicoles (des expériences marketing sont aussi les bienvenues). Vous possédez impérativement une bonne connaissance de la viticulture Provençale et connaissez les leaders sur ce marché. Vous savez échanger avec des interlocuteurs de différents niveaux. A l'aise dans le développement et la fidélisation de clients, vous êtes très soucieux de la qualité et du suivi des prestations réalisées. Votre créativité et votre sensibilité artistique permettent de mettre en valeur les bouteilles de vos clients.

La solidité de notre groupe, les avantages qualitatifs et techniques de nos produits, la zone de travail (qualité et diversité des domaines) et les éléments de rémunération sont de nature à intéresser le bon candidat que nous recherchons.

Cette offre d'emploi en CDI à temps plein de Responsable Commercial Régional Provence « étiquettes » H/F H/F basé en Home-Office sur la zone correspond à votre recherche ? Merci de nous faire parvenir votre CV à l'adresse vb16683C@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb16683C.

Responsable Commercial Etiquettes Provence H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb16683C - 24/07/2026 - Marseille

Notre client, MCC Premium Label Solutions, est un fournisseur mondial de solutions d'étiquetages premium. Avec son expertise/expérience dans le secteur des vins et spiritueux, sa force créative, ses nombreuses innovations et ses techniques d'impression fiables, il contribue efficacement au succès de ses clients en mettant en avant la singularité de leurs bouteilles. Afin d'être toujours plus proche de ses clients, nous recrutons : Responsable Commercial Régional Provence « étiquettes » H/F Poste basé en Home-Office sur la zone Intégré à l'équipe commerciale et, après une solide période de formation technique à nos produits comme à nos techniques de vente, vous prenez rapidement la responsabilité d'un secteur commercial sur la Provence (13/83/04/06/05) avec une large autonomie.  Vous assurez le développement et le suivi commercial de nos créations en direct auprès d'une clientèle de domaines, viticulteurs ou négociants. Vous analysez les marchés, identifiez les opportunités et assurez la promotion de nos produits. Garant de l'image de l'entreprise, vous êtes force de proposition pour toute action permettant de développer la croissance et la visibilité de notre société sur la zone dont vous êtes responsable. Vous pouvez développer votre portefeuille sur de nouveaux secteurs d'activités. Vous assurez un lien entre les usines de production et le client en favorisant le travail d'équipe.  



Directeur Formation - Pôle Aéronautique H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Formation - Pôle Aéronautique (H/F) basé à Bordeaux (33).

Notre client est un groupe qui accompagne les acteurs de l'industrie dans le développement des compétences techniques et des parcours de qualification. Présent sur plusieurs secteurs d'excellence, ils disposent d'un pôle dédié à l'aéronautique, qui accompagne industriels, équipementiers et partenaires institutionnels dans leurs enjeux de formation.
Dans le cadre du développement de cette activité, nous recrutons un(e) Directeur Formation afin d'en piloter l'organisation, le développement et la performance.

Directeur Formation - Pôle Aéronautique (H/F)
CDI - Statut Cadre
Basé à Bordeaux (33)

Vos missions
Rattaché(e) à la Direction, vous êtes garant(e) de la performance de l'activité formation, tant sur les plans pédagogique, opérationnel qu'économique.
À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement du pôle Formation Aéronautique.
  • Piloter un portefeuille de formations techniques destinées aux professionnels de l'aéronautique.
  • Manager une équipe composée de responsables pédagogiques, formateurs et fonctions support.
  • Garantir la qualité des parcours de formation et leur conformité aux exigences réglementaires et aux référentiels applicables.
  • Développer les relations avec les industriels, les organismes institutionnels et les partenaires de la filière.
  • Superviser la planification des formations, l'allocation des ressources et le suivi des indicateurs de performance.
  • Construire et suivre le budget de l'activité, analyser les résultats et proposer les plans d'amélioration.
  • Accompagner les projets de transformation, de digitalisation et d'innovation pédagogique.


Votre profil
  • De formation supérieure (Bac +5 ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée dans le pilotage d'une activité de formation ou de développement des compétences, acquise dans un environnement aéronautique
  • Vous connaissez les enjeux de la formation professionnelle et êtes à l'aise avec les problématiques de développement des compétences
Vous êtes reconnu(e) pour :
  • Votre leadership et votre capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
  • Votre sens de l'organisation et votre aptitude à piloter une activité dans sa globalité.
  • Votre aisance relationnelle auprès d'interlocuteurs variés.
  • Votre capacité à développer des partenariats et à accompagner des projets de transformation.


Si cette offre d'emploi en CDI de Directeur Formation - Pôle Aéronautique (H/F) basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16697u@talentup.net

Directeur Formation - Pôle Aéronautique H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16697U - 10/07/2026 - Bordeaux (33)

Notre client est un groupe qui accompagne les acteurs de l'industrie dans le développement des compétences techniques et des parcours de qualification. Présent sur plusieurs secteurs d'excellence, ils disposent d'un pôle dédié à l'aéronautique, qui accompagne industriels, équipementiers et partenaires institutionnels dans leurs enjeux de formation. Dans le cadre du développement de cette activité, nous recrutons un(e) Directeur Formation afin d'en piloter l'organisation, le développement et la performance. Directeur Formation - Pôle Aéronautique (H/F) CDI - Statut Cadre Basé à Bordeaux (33) Vos missions Rattaché(e) à la Direction, vous êtes garant(e) de la performance de l'activité formation, tant sur les plans pédagogique, opérationnel qu'économique. À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de : Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement du pôle Formation Aéronautique. Piloter un portefeuille de formations techniques destinées aux professionnels de l'aéronautique. Manager une équipe composée de responsables pédagogiques, formateurs et fonctions support. Garantir la qualité des parcours de formation et leur conformité aux exigences réglementaires et aux référentiels applicables. Développer les relations avec les industriels, les organismes institutionnels et les partenaires de la filière. Superviser la planification des formations, l'allocation des ressources et le suivi des indicateurs de performance. Construire et suivre le budget de l'activité, analyser les résultats et proposer les plans d'amélioration. Accompagner les projets de transformation, de digitalisation et d'innovation pédagogique.



Directeur de Campus H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Ecole d'Ingénieurs H/F basé à Pau (64).

Notre client est une école d'ingénieurs à forte notoriété nationale proposant à ses étudiants des formations techniques de haut niveau. La qualité de notre enseignement est récompensée par le monde professionnel car il répond aux besoins croissants des entreprises. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un :

DIRECTEUR ECOLE D'INGENIEURS / DE CAMPUS H/F
CDI temps plein - Poste basé à Pau (64)


Véritable manager et développeur :

- Vous êtes responsable de la qualité des formations proposées, du management des équipes, du développement (commercial, notoriété, offres) de l'école et de ses résultats économiques.
- Vous managez votre équipe pédagogique, administrative et commerciale (40 personnes).
- Vous déclinez le plan stratégique national et vous mobilisez les moyens visant à développer la notoriété, la fréquentation ainsi que et la satisfaction des étudiants (600 élèves).
- Vous veillez à maintenir les valeurs de l'école à leur plus haut niveau (exigence éducative).
- Vous soutenez activement et accompagnez votre équipe commerciale dans la recherche de nouveaux contrats et dans la relation avec le monde professionnel.
- Vous garantissez le bon déroulement et la qualité des enseignements dispensés.
- Vous savez représenter et valoriser notre école auprès des réseaux influents (institutions, groupements d'entreprises et de recherches).
- Vous développez les relations internationales.
- Assurer le pilotage économique du campus en garantissant la maîtrise des ressources, le suivi des budgets, l'optimisation des moyens et la performance globale de l'activité, dans le respect des objectifs fixés par la Direction.
- Piloter la politique de sécurité du campus en veillant à la sûreté des personnes et des biens, à la conformité réglementaire des installations et à la gestion des situations d'urgence.
- Vous pilotez votre activité par un reporting quantitatif et qualitatif précis.

Doté d'une excellente formation supérieure (master universitaire, ingénieur, doctorant), vous pouvez justifier d'expériences managériales réussies en école d'ingénieurs sur des postes de Directeur d'école / Responsable pédagogique / Directeur de programme. Vous avez un vif intérêt pour la formation et le transfert des compétences. La connaissance de l'écosystème d'une école d'ingénieurs est impérative pour mener à bien les missions confiées. Votre grande adaptabilité et polyvalence dans la gestion de missions diversifiées, votre implication, votre écoute et votre exemplarité sont des atouts majeurs.

Véritable manager et ambassadeur, vous êtes un professionnel reconnu et crédible aussi bien auprès des étudiants, des collaborateurs que des acteurs économiques institutionnels, publics ou privés.

Cette offre d'emploi en CDI de Directeur de Campus H/F basé en Nouvelle-Aquitaine / Pau / Pyrénées atlantiques (64) correspond à votre recherche ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à l'adresse vb16683C@talentup.net ou sur le site www.talentup.com

Directeur de Campus H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16710C - 16/07/2026 - Pau

Notre client est une école d'ingénieurs à forte notoriété nationale proposant à ses étudiants des formations techniques de haut niveau. La qualité de notre enseignement est récompensée par le monde professionnel car il répond aux besoins croissants des entreprises. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un : DIRECTEUR ECOLE D'INGENIEURS / DE CAMPUS H/F CDI temps plein - Poste basé à Pau (64) Véritable manager et développeur : - Vous êtes responsable de la qualité des formations proposées, du management des équipes, du développement (commercial, notoriété, offres) de l'école et de ses résultats économiques. - Vous managez votre équipe pédagogique, administrative et commerciale (40 personnes). - Vous déclinez le plan stratégique national et vous mobilisez les moyens visant à développer la notoriété, la fréquentation ainsi que et la satisfaction des étudiants (600 élèves). - Vous veillez à maintenir les valeurs de l'école à leur plus haut niveau (exigence éducative). - Vous soutenez activement et accompagnez votre équipe commerciale dans la recherche de nouveaux contrats et dans la relation avec le monde professionnel. - Vous garantissez le bon déroulement et la qualité des enseignements dispensés. - Vous savez représenter et valoriser notre école auprès des réseaux influents (institutions, groupements d'entreprises et de recherches). - Vous développez les relations internationales. - Assurer le pilotage économique du campus en garantissant la maîtrise des ressources, le suivi des budgets, l'optimisation des moyens et la performance globale de l'activité, dans le respect des objectifs fixés par la Direction. - Piloter la politique de sécurité du campus en veillant à la sûreté des personnes et des biens, à la conformité réglementaire des installations et à la gestion des situations d'urgence. - Vous pilotez votre activité par un reporting quantitatif et qualitatif précis.  



Technico-Commercial Bouchons Val de Loire H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI à temps plein pour son client un Technico-Commercial « Bouchons Qualitatifs » H/F Zone Val de Loire basé en Home-Office sur la zone.

Depuis 150 ans, notre client, Bouchons Trescases, produit et commercialise des bouchons qualitatifs aux plus belles propriétés viti-vinicoles françaises ou internationales. Pour répondre aux besoins des clients les plus exigeants, il possède une véritable collection de références multi-gammes avec des possibilités de personnalisation absolue.

Dans le cadre du renforcement de ses équipes commerciales, nous recrutons :

Technico- Commercial Bouchons H/F
Zone Val de Loire Vignobles Nantais / Anjou-Saumur / Touraine / Centre-Loire
Poste basé en Home-Office sur la zone (Idéalement Angers)


Intégré à l'équipe commerciale et, après une solde période de formation technique à nos produits comme à nos techniques de vente, vous prenez rapidement la responsabilité d'un secteur commercial sur les zones stratégiques des vignobles du Val de Loire avec une large autonomie.  Vous assurez le développement et le suivi commercial de notre gamme en direct auprès d'une clientèle de domaines, viticulteurs ou négociants. Vous analysez les marchés, identifiez les opportunités et assurez la promotion de nos produits. Garant de l'image de l'entreprise, vous êtes force de proposition pour toute action permettant de développer la croissance et la visibilité de notre société sur la zone dont vous êtes responsable. Vous suivez, accompagnez et motivez le distributeur actif sur les départements 37 et 41.

De formation supérieure technique (BTS viti oeno, Agri/Agro) ou commerciale (BTS MUC, FV, Bachelor, ESC) avec une forte sensibilité pour les produits techniques, vous justifiez d'expériences professionnelles réussies dans la vente de produits techniques destinés aux propriétés viti-vinicoles. Idéalement vous possédez une bonne connaissance des vignobles pu pays Nantais, d'Anjou-Saumur, de la Touraine et du Centre-Loire. La connaissance ou au minimum l'attrait pour le vin et la dégustation est un minimum requis.

Vous savez échanger avec des interlocuteurs de différents niveaux. A l'aise dans le développement et la fidélisation de clients, vous êtes très soucieux de la qualité et du suivi des prestations réalisées.

La solidité de notre structure, les avantages qualitatifs et techniques de nos produits et la zone de travail (qualité et diversité des domaines) et les éléments de rémunération (fixe + variable incitatif) sont de nature à intéresser le bon candidat que nous recherchons.

Cette offre d'emploi en CDI à temps plein de Technico-Commercial Bouchons VAL de LOIRE H/F basé en home-office sur la zone correspond à votre recherche et à votre profil ? Merci de nous faire parvenir votre CV à l'adresse vb16724C@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb16724C

Technico-Commercial Bouchons Val de Loire H/F
Home Office - Vidal Associates Consulting And Search - Vb16724C - 23/07/2026 - Angers

Depuis 150 ans, notre client, Bouchons Trescases, produit et commercialise des bouchons qualitatifs aux plus belles propriétés viti-vinicoles françaises ou internationales. Pour répondre aux besoins des clients les plus exigeants, il possède une véritable collection de références multi-gammes avec des possibilités de personnalisation absolue. Dans le cadre du renforcement de ses équipes commerciales, nous recrutons : Technico- Commercial Bouchons H/F Zone Val de Loire Vignobles Nantais / Anjou-Saumur / Touraine / Centre-Loire Poste basé en Home-Office sur la zone (Idéalement Angers) Intégré à l'équipe commerciale et, après une solde période de formation technique à nos produits comme à nos techniques de vente, vous prenez rapidement la responsabilité d'un secteur commercial sur les zones stratégiques des vignobles du Val de Loire avec une large autonomie.  Vous assurez le développement et le suivi commercial de notre gamme en direct auprès d'une clientèle de domaines, viticulteurs ou négociants. Vous analysez les marchés, identifiez les opportunités et assurez la promotion de nos produits. Garant de l'image de l'entreprise, vous êtes force de proposition pour toute action permettant de développer la croissance et la visibilité de notre société sur la zone dont vous êtes responsable. Vous suivez, accompagnez et motivez le distributeur actif sur les départements 37 et 41.  



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