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30/143 offres d'emploi

Directeur des Opérations H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Directeur des Opérations H/F basé dans la région de Toulouse (31).

Notre client est une entreprise industrielle française de premier plan, spécialisée dans la conception et la production de composants techniques à haute valeur ajoutée pour le secteur aéronautique.

Dans un contexte de fort développement et de structuration interne et dans l'objectif de renforcer la performance industrielle, l'agilité des processus et la coordination des équipes de production, dans une logique d'excellence opérationnelle, nous recrutons un :

Pour accompagner cette transformation passionnante, nous recherchons un :

Directeur des Opérations H/F
Basé en régionToulousaine (31)


Rattaché à la Direction, vous êtes le garant de la performance industrielle et de la bonne exécution opérationnelle de l'entreprise.

Vos principales responsabilités seront de :

1. Piloter et structurer la production
Superviser l'ensemble des activités de production, qualité, supply-chain et méthodes.
Optimiser les flux, les ressources et la planification afin d'assurer la tenue des engagements clients (qualité, coûts, délais).
Définir et déployer une organisation adaptée à la montée en cadence.
Participation à la gestion des budgets / investissements industriels dans une logique d'optimisation du flux et une culture lean afin d'optimiser la production.

2. Conduire la modernisation industrielle
Définition et mise en place de la stratégie industrielle afin d'accompagner la croissance et préparer l'avenir.
Participer activement à la conception et à la mise en service du nouveau site de production automatisé et robotisé.
Accompagner le changement, digitaliser les processus et promouvoir une culture d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen…).

3. Manager et développer les équipes
Encadrer les 4 Responsables (resp de production + resp méthodes + resp supply-chain + resp contrôle qualité) et leurs équipes  (>50) .
Fédérer les équipes autour d'un projet d'entreprise ambitieux et porteur de sens.
Identifier et développer les compétences nécessaires à la transformation industrielle.

4. Contribuer à la stratégie d'entreprise
Être un partenaire clé du Président dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie industrielle.
Suivre les indicateurs de performance et piloter les plans d'action d'amélioration continue.
Garantir le respect des normes qualité, sécurité et environnement.

Doté d'un très bon niveau de formation technique (ingénieur), vous êtes reconnu comme un manager stratégique et opérationnel, passionné par l'industrie, avec une solide expérience dans le pilotage d'activités de production au sein d'un environnement exigeant comme l'aéronautique, l'automobile, la mécanique ou l'usinage de précision.

Exemplaire dans votre comportement, votre personnalité est en adéquation avec un poste aux multiples responsabilités. En veille active, vous présentez un goût pour l'innovation et la technologie.

Véritable moteur du changement, vous contribuerez à structurer, piloter et faire grandir une entreprise en plein essor, où esprit d'équipe, exigence technique et vision d'avenir sont les maîtres mots.

Participez activement à l'aventure d'une PME fière de son identité, ancrée dans son territoire et résolument tournée vers l'avenir de l'aéronautique.

Cette offre de Directeur des Opérations H/F basé à proximité de Toulouse (31) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VB16179C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vb16179c@talentup.net

Directeur des Opérations H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16179C - 20/11/2025 - Toulouse région

Notre client est une entreprise industrielle française de premier plan, spécialisée dans la conception et la production de composants techniques à haute valeur ajoutée pour le secteur aéronautique. Dans un contexte de fort développement et de structuration interne et dans l'objectif de renforcer la performance industrielle, l'agilité des processus et la coordination des équipes de production, dans une logique d'excellence opérationnelle, nous recrutons un : Pour accompagner cette transformation passionnante, nous recherchons un : Directeur des Opérations H/F Basé en régionToulousaine (31) Rattaché à la Direction, vous êtes le garant de la performance industrielle et de la bonne exécution opérationnelle de l'entreprise. Vos principales responsabilités seront de : 1. Piloter et structurer la production Superviser l'ensemble des activités de production, qualité, supply-chain et méthodes. Optimiser les flux, les ressources et la planification afin d'assurer la tenue des engagements clients (qualité, coûts, délais). Définir et déployer une organisation adaptée à la montée en cadence. Participation à la gestion des budgets / investissements industriels dans une logique d'optimisation du flux et une culture lean afin d'optimiser la production. 2. Conduire la modernisation industrielle Définition et mise en place de la stratégie industrielle afin d'accompagner la croissance et préparer l'avenir. Participer activement à la conception et à la mise en service du nouveau site de production automatisé et robotisé. Accompagner le changement, digitaliser les processus et promouvoir une culture d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen…). 3. Manager et développer les équipes Encadrer les 4 Responsables (resp de production + resp méthodes + resp supply-chain + resp contrôle qualité) et leurs équipes  (>50) . Fédérer les équipes autour d'un projet d'entreprise ambitieux et porteur de sens. Identifier et développer les compétences nécessaires à la transformation industrielle. 4. Contribuer à la stratégie d'entreprise Être un partenaire clé du Président dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie industrielle. Suivre les indicateurs de performance et piloter les plans d'action d'amélioration continue. Garantir le respect des normes qualité, sécurité et environnement.



Chef de secteur opérations industrielles et logistiques H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chef d'atelier H/F basé à Chailley (89).

Notre client, DUC, filiale de Plukon Food Group, est l'un des acteurs majeurs du secteur de la volaille en France. Plukon Food Group est une entreprise innovante sur le marché européen de la volaille, des repas frais, des salades, des composants de repas et des protéines alternatives.

Fondé aux Pays-Bas, le groupe emploie plus de 11 000 personnes et a réalisé un chiffre d'affaires de plus de 3,3 milliards d'euros en 2024. En France, DUC mène des investissements industriels significatifs et déploie sa stratégie d'excellence opérationnelle, en maîtrisant la chaîne de valeur de la filière d'élevage à la commercialisation de ses produits. Dans le cadre de leur plan de croissance sur un marché dynamique, nous recrutons un :

Chef de secteur opérations industrielles et logistiques H/F
CDI - Basé à Chailley (89) 


Sous la responsabilité du Responsable de production, vous êtes le garant du bon déroulement des opérations industrielles et logistiques dans le respect des exigences de délais, quantités, qualité, hygiène, sécurité et environnement. Rattaché au responsable de production votre rôle consiste à :

  • Manager et animer les équipes (caristes, chefs d'équipe, opérateurs),
  • Coordonner et superviser les flux logistiques : expéditions, congélation, déballage,
  • Gérer les stocks et approvisionnements : RTI (emballages réutilisables), EPI, produits chimiques,
  • Planifier et organiser les activités de l'atelier en optimisant les ressources,
  • Garantir la propreté et la sécurité des zones de travail, en assurant le respect des règles de circulation et des normes QHSE,
  • Participer à la résolution des problèmes et proposer des solutions d'amélioration continue,
  • Contribuer aux études HACCP et aux projets logistiques innovants,
  • Apporter un soutien opérationnel aux équipes.

Profil :
Leader reconnu(e) ou manager dans l'âme, vous savez accompagner et faire évoluer vos équipes. Homme/femme de terrain, vous êtes dynamique, proactif, et prenez des initiatives.

Idéalement issu(e) d'une formation Bac+5 ou ingénieur en agroalimentaire, management de la production, logistique ou domaine similaire, vous justifiez d'une première expérience sur une fonction similaire. Vous possédez des connaissances en logistique et production industrielle dans le secteur agroalimentaire. Vous maîtrisez l'anglais professionnel et les outils informatiques. Vous avez le goût du terrain et une capacité à encadrer une équipe. Vous êtes doté(e) d'excellentes compétences en communication et votre leadership vous permettront d'évoluer avec succès dans une entreprise riche en projets.

Si cette offre de Chef d'atelier H/F correspond à votre recherche et à votre profil, envoyez nous votre CV en format PDF à l'adresse suivante : Vm15845M@talentup.net

Chef de secteur opérations industrielles et logistiques H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm15845M - 06/11/2025 - Chailley

Notre client, DUC, filiale de Plukon Food Group, est l'un des acteurs majeurs du secteur de la volaille en France. Plukon Food Group est une entreprise innovante sur le marché européen de la volaille, des repas frais, des salades, des composants de repas et des protéines alternatives. Fondé aux Pays-Bas, le groupe emploie plus de 11 000 personnes et a réalisé un chiffre d'affaires de plus de 3,3 milliards d'euros en 2024. En France, DUC mène des investissements industriels significatifs et déploie sa stratégie d'excellence opérationnelle, en maîtrisant la chaîne de valeur de la filière d'élevage à la commercialisation de ses produits. Dans le cadre de leur plan de croissance sur un marché dynamique, nous recrutons un :



Responsable Marketing Opérationnel H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Responsable Marketing Opérationnel H/F, poste basé à proximité de Nîmes (30).  

Notre client est une entreprise structurée et fortement orientée performance commerciale. Dans un contexte de développement tant en France qu'à l'International (PGC / FMCG), et avec la volonté de renforcer ses actions marketing terrain, il recrute son/sa :

Responsable Marketing Opérationnel (H/F)
Poste basé à proximité de Nîmes (30)
Management d'une personne
Futur Directeur Marketing (H/F)


Rattaché(e) à la Direction Marketing, vous êtes responsable du déploiement opérationnel des actions marketing et de l'activation commerciale en point de vente, en interaction étroite avec la force de vente. Poste très orienté efficacité terrain et pilotage de la performance, avec management d'un(e) Responsable Communication.

Vos principales missions :

  • Déployer les plans de trade marketing et d'activation commerciale (promotions, PLV, merchandising, lancements produits),
  • Être l'interface marketing quotidienne de la force de vente et concevoir les outils d'aide à la vente,
  • Suivre et analyser la performance des actions (sell-out, DN, visibilité, ROI),
  • Exploiter la data commerciale pour ajuster et prioriser les actions,
  • Centraliser les retours terrain et contribuer au pilotage produit (prévisions, stocks, marges),
  • Manager la communication opérationnelle (contenus, supports, relations presse, digital).
À moyen terme, le poste pourra évoluer vers un rôle élargi au sein de la Direction Marketing.

Votre profil / vos atouts :
  • 5 à 10 ans d'expérience en marketing (avec une forte orientation opérationnelle) : marketing opérationnel / trade marketing / sales marketing / chef de produits / chef de marché / chef de groupe...,
  • Expérience en PGC / FMCG,
  • Forte culture business, terrain et performance,
  • À l'aise avec les chiffres / la data, et l'analyse,
  • Profil pragmatique, structuré et orienté résultats,
  • Capacités managériales.


Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm16312D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm16312D@talentup.net

Responsable Marketing Opérationnel H/F
Famille Gassier - Vm16312D - 13/02/2026 - Proximité de Nîmes

Notre client est une entreprise structurée et fortement orientée performance commerciale. Dans un contexte de développement tant en France qu'à l'International (PGC / FMCG), et avec la volonté de renforcer ses actions marketing terrain, il recrute son/sa : Responsable Marketing Opérationnel (H/F) Poste basé à proximité de Nîmes (30) Management d'une personne Futur Directeur Marketing (H/F) Rattaché(e) à la Direction Marketing, vous êtes responsable du déploiement opérationnel des actions marketing et de l'activation commerciale en point de vente, en interaction étroite avec la force de vente. Poste très orienté efficacité terrain et pilotage de la performance, avec management d'un(e) Responsable Communication. Vos principales missions : Déployer les plans de trade marketing et d'activation commerciale (promotions, PLV, merchandising, lancements produits), Être l'interface marketing quotidienne de la force de vente et concevoir les outils d'aide à la vente, Suivre et analyser la performance des actions (sell-out, DN, visibilité, ROI), Exploiter la data commerciale pour ajuster et prioriser les actions, Centraliser les retours terrain et contribuer au pilotage produit (prévisions, stocks, marges), Manager la communication opérationnelle (contenus, supports, relations presse, digital).À moyen terme, le poste pourra évoluer vers un rôle élargi au sein de la Direction Marketing.



Chief Marketing Officer - Software & Greentech H/F

ENTREPRISE

Notre client est une Greentech industrielle crée en 2019 en forte croissance, et qui accompagne les usines dans le management de l'eau et de l'énergie (utilités) pour accélérer leur transition énergétique et environnementale (efficacité énergétique et décarbonation).

Cette entreprise compte aujourd'hui 65 collaborateurs et combine plusieurs expertises complémentaires au sein de trois Business Units :
• Software : Edition d'un logiciel EMOS, plateforme de management de l'eau et de l'énergie, ainsi que de la perte matière.
• Services : Conseil et accompagnement des industriels dans leurs trajectoires de performance énergétique et décarbonation au travers de services supports et d'accompagnement à forte valeur ajoutée.
• Travaux : ingénierie et pilotage de la réalisation de travaux et projets d'efficacité énergétique (AMO, MOE, projets clé en main).

Elle a effectué une importante levée de fonds fin 2024 et souhaite accélérer son développement en France, Europe et à l'international.

Dans ce contexte de forte ambition de développement, elle recherche son futur CMO (Chief Marketing Officer), membre du COMEX, pour créer, structurer et piloter l'ensemble de la fonction Marketing Groupe,  France et International.

VOS MISSIONS

Localisation : Paris ou Angers
Il s'agit d'un poste à forte responsabilités, directement rattaché au CEO, membre du COMEX, avec l'ambition de positionner l'entreprise comme un acteur de référence du management de l'eau et de l'énergie en industrie.
Ce poste combine vision stratégique, pilotage opérationnel et leadership transversal avec une forte orientation clients, sur une cible B2B, à laquelle notre client propose une offre large et complète :  logiciel SaaS d'Energy Management, services d'expertise en efficacité énergétique et décarbonation à forte valeur ajoutée et projets clés en mains.

Les grands axes prioritaires à prendre en charge sont les suivants : 

1. Stratégie et positionnement de marque

  • Définir et déployer le positionnement global de l'entreprise sur ses 3 activités (software, services, travaux).
  • Construire la stratégie marketing et la feuille de route opérationnelle
  • Formaliser les personas, les messages clés, les argumentaires de vente.
  • Piloter l'internationalisation (Europe, Amérique Latine, puis autres zones).
  • Assurer une veille marché et concurrentielle permanente.
2. Génération de leads et marketing digital
  • Piloter les campagnes d'acquisition multicanales (SEO, SEA, LinkedIn, emailing, webinaires…).
  • Structurer et optimiser le pipe marketing via le CRM Salesforce.
  • Développer l'Account-Based Marketing (ABM) sur les comptes stratégiques.
  • Définir et mettre en places les KPIs et le reporting de suivi de la performance des actions 
3. Marketing opérationnel et communication
  • Superviser l'ensemble des supports marketing et commerciaux (site web, cas clients, livres blancs, ...).
  • Structurer la communication corporate et les relations presse.
  • Piloter la présence sur les salons et événements nationaux et internationaux.
  • Valoriser les références clients et les retours d'expérience.
  • Porter un discours d'expertise fort sur l'efficacité énergétique industrielle (évangélisation du marché)
4. Structuration et Management
  • Structuration des processus, outils, méthodes, et reporting dans uen démarche d'amélioration continue.
  • Management d'une équipe de 3 personnes (marketing digital, événementiel, graphisme).
  • Travail étroit avec les Directeurs des BUs afin de construire leur identité et les propositions de valeur par grande verticale métier.
  • Gestion du Go-to-market du logiciel SaaS et amorçage de la structuration du réseau de partenaires.
  • Pilotage des agences et prestataires externes.


VOTRE PROFIL

Diplômé Bac+5 (École de commerce avec spécialisation Marketing. Idéalement Grande Ecole internationale, ou cursus Ingénieur en efficacité énergétique qui a évolué sur un poste de Direction de marché et fonction Marketing).
Vous avez 8 à 10 ans d'expérience sur un poste en Marketing B2B, idéalement dans un environnement : SaaS / Software industriel, énergie, environnement ou industrie.
Vous avez pu prouver votre capacité à tracer une feuille de route Marketing globale et à en piloter la déclinaison opérationnelle, comme à manager une équipe et à reporter à un Comité de Direction. 

Idéalement : 
  • Vous avez travaillé chez un acteur en lien avec le secteur de l'efficacité énergétique pour l'industrie, idéalement avec une composante logicielle.
  • Une expérience au sein d'une structure internationale est fortement souhaitée.
  • Votre parcours vous a permis de développer une solide culture en Marketing stratégique comme opérationnel,  un savoir-faire dans la génération de leads, une expérience avérée du pilotage de la performance. 
  • Vous avez pu acquérir une parfaite maîtrise du marketing digital et des outils de génération de leads et de suivi de pipe.
Les qualités indispensables pour ce poste : Leadership, esprit entrepreneurial, orientation business et performances, culture data.

Langues : pratique de l'anglais dans le cadre professionnel indispensable,  espagnol apprécié.

Si ce challenge vous intéresse, merci de transmettre votre candidature à WYSE EXECUTIVE -  sous la référence P25111115 à recrutement@wyse-executive.com ou via TalentUp en répondant à cette annonce.

Chief Marketing Officer - Software & Greentech H/F
Wyse Executive - P25111115 - 05/12/2025 - PARIS OU ANGERS

VOS MISSIONS Localisation : Paris ou Angers Il s'agit d'un poste à forte responsabilités, directement rattaché au CEO, membre du COMEX, avec l'ambition de positionner l'entreprise comme un acteur de référence du management de l'eau et de l'énergie en industrie. Ce poste combine vision stratégique, pilotage opérationnel et leadership transversal avec une forte orientation clients, sur une cible B2B, à laquelle notre client propose une offre large et complète :  logiciel SaaS d'Energy Management, services d'expertise en efficacité énergétique et décarbonation à forte valeur ajoutée et projets clés en mains. Les grands axes prioritaires à prendre en charge sont les suivants :  1. Stratégie et positionnement de marque Définir et déployer le positionnement global de l'entreprise sur ses 3 activités (software, services, travaux). Construire la stratégie marketing et la feuille de route opérationnelle Formaliser les personas, les messages clés, les argumentaires de vente. Piloter l'internationalisation (Europe, Amérique Latine, puis autres zones). Assurer une veille marché et concurrentielle permanente.2. Génération de leads et marketing digital Piloter les campagnes d'acquisition multicanales (SEO, SEA, LinkedIn, emailing, webinaires…). Structurer et optimiser le pipe marketing via le CRM Salesforce. Développer l'Account-Based Marketing (ABM) sur les comptes stratégiques. Définir et mettre en places les KPIs et le reporting de suivi de la performance des actions 3. Marketing opérationnel et communication Superviser l'ensemble des supports marketing et commerciaux (site web, cas clients, livres blancs, ...). Structurer la communication corporate et les relations presse. Piloter la présence sur les salons et événements nationaux et internationaux. Valoriser les références clients et les retours d'expérience. Porter un discours d'expertise fort sur l'efficacité énergétique industrielle (évangélisation du marché)4. Structuration et Management Structuration des processus, outils, méthodes, et reporting dans uen démarche d'amélioration continue. Management d'une équipe de 3 personnes (marketing digital, événementiel, graphisme). Travail étroit avec les Directeurs des BUs afin de construire leur identité et les propositions de valeur par grande verticale métier. Gestion du Go-to-market du logiciel SaaS et amorçage de la structuration du réseau de partenaires. Pilotage des agences et prestataires externes.



Responsable Parcs & Jardins H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, Château MARGAUX, un Responsable Parcs & Jardins H/F basé sur l'appellation Margaux (33). 

Notre client, le Château Margaux, emblème d'excellence et de raffinement, incarne depuis des siècles l'harmonie entre un terroir d'exception, un savoir-faire unique et un cadre paysager remarquable.

Véritable écrin du patrimoine architectural et viticole du domaine, les parcs et jardins du Château Margaux participent pleinement à son prestige et à son rayonnement. Dans un contexte d'évolution et de renforcement de l'équipe des espaces verts, la propriété souhaite s'entourer d'un professionnel expérimenté capable d'assurer la gestion, l'entretien et la valorisation de l'ensemble des espaces paysagers, tout en accompagnant et en fédérant l'équipe autour d'une exigence de qualité constante.

Dans cet objectif, nous recrutons un :

Responsable Parcs & Jardins H/F
Basé à Margaux - 33


Le Responsable Parcs et Jardins H/F a pour mission de piloter, coordonner, développer et participer opérationnellement à l'ensemble des activités liées à l'entretien, la gestion et la valorisation des espaces paysagers du domaine.
Ses principales missions s'articulent autour de quatre volets :

A. Gestion et entretien des espaces verts

  • Élaborer, mettre en œuvre et exécuter un plan annuel d'entretien et d'aménagement des parcs, jardins et abords.
  • Garantir la qualité esthétique et horticole des espaces, en accord avec l'identité visuelle et patrimoniale du Château Margaux.
  • Superviser et réaliser les travaux d'entretien (tonte, taille, plantations, arrosage, etc.) et les interventions techniques ou saisonnières.
  • Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel horticole.
B. Management et organisation de l'équipe
  • Encadrer, animer et accompagner sur le terrain une équipe de jardiniers (3 personnes).
  • Redéfinir les rôles et missions de chacun pour renforcer la cohésion et la responsabilisation.
  • Planifier les activités et assurer la continuité de service en cas d'absence ou d'événements.
  • Identifier les besoins en formation, développement des compétences et polyvalence.
  • Participer aux opérations sur le terrain.

C. Suivi technique et gestion administrative
  • Suivre les budgets liés à l'entretien et aux investissements du service.
  • Gérer les relations avec les prestataires externes (élagueurs, paysagistes, fournisseurs, etc.).
  • Garantir le respect des normes de sécurité, d'hygiène et des bonnes pratiques environnementales.
  • Participer à la mise en œuvre de projets d'aménagement paysager (création, rénovation, intégration écologique).
D. Valorisation du patrimoine paysager
  • Assurer la cohérence visuelle et esthétique des espaces avec l'image d'excellence du domaine.
  • Participer à la mise en scène paysagère lors d'événements ou de réceptions au Château.
  • Être force de proposition pour l'évolution et la valorisation du patrimoine végétal.


Diplômé d'une formation (Bac +2 à Bac +5) spécialisée en horticulture, aménagement paysager, gestion d'espaces verts ou équivalent, vous possédez une expérience opérationnelle confirmée (5 à 10 ans minimum) en gestion et encadrement d'équipes dans un environnement paysager haut de gamme (propriété viticole, domaine historique, parc classé, hôtel de prestige, etc.).
Vous avez de solides connaissances en horticulture, botanique et techniques d'entretien paysager.
Vous savez planifier et suivre les chantiers tout en étant opérationnel sur le terrain avec vos équipes.
Vous êtes sensible aux enjeux environnementaux (gestion durable, biodiversité, économie d'eau, etc.).
Véritable leader bienveillant avec un sens du collectif et une capacité à fédérer une équipe, vous possédez une bonne solidité managériale.
Vous êtes sensible à l'image et à la qualité du rendu - sens esthétique.

Ce poste s'adresse à un passionné de nature, de patrimoine et d'esthétique, doté d'un réel sens du détail, d'une solide expertise horticole et de qualités humaines affirmées.
Rejoindre le Château Margaux, c'est participer à la préservation et à la mise en valeur d'un lieu emblématique où l'excellence se cultive chaque jour.


Cette offre de Responsable Parcs et Jardins H/F basé à Margaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VB16198C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vb16198c@talentup.net

Responsable Parcs & Jardins H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16198C - 20/11/2025 - Margaux

Notre client, le Château Margaux, emblème d'excellence et de raffinement, incarne depuis des siècles l'harmonie entre un terroir d'exception, un savoir-faire unique et un cadre paysager remarquable. Véritable écrin du patrimoine architectural et viticole du domaine, les parcs et jardins du Château Margaux participent pleinement à son prestige et à son rayonnement. Dans un contexte d'évolution et de renforcement de l'équipe des espaces verts, la propriété souhaite s'entourer d'un professionnel expérimenté capable d'assurer la gestion, l'entretien et la valorisation de l'ensemble des espaces paysagers, tout en accompagnant et en fédérant l'équipe autour d'une exigence de qualité constante. Dans cet objectif, nous recrutons un : Responsable Parcs & Jardins H/F Basé à Margaux - 33 Le Responsable Parcs et Jardins H/F a pour mission de piloter, coordonner, développer et participer opérationnellement à l'ensemble des activités liées à l'entretien, la gestion et la valorisation des espaces paysagers du domaine. Ses principales missions s'articulent autour de quatre volets : A. Gestion et entretien des espaces verts Élaborer, mettre en œuvre et exécuter un plan annuel d'entretien et d'aménagement des parcs, jardins et abords. Garantir la qualité esthétique et horticole des espaces, en accord avec l'identité visuelle et patrimoniale du Château Margaux. Superviser et réaliser les travaux d'entretien (tonte, taille, plantations, arrosage, etc.) et les interventions techniques ou saisonnières. Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel horticole.B. Management et organisation de l'équipe Encadrer, animer et accompagner sur le terrain une équipe de jardiniers (3 personnes). Redéfinir les rôles et missions de chacun pour renforcer la cohésion et la responsabilisation. Planifier les activités et assurer la continuité de service en cas d'absence ou d'événements. Identifier les besoins en formation, développement des compétences et polyvalence. Participer aux opérations sur le terrain. C. Suivi technique et gestion administrative Suivre les budgets liés à l'entretien et aux investissements du service. Gérer les relations avec les prestataires externes (élagueurs, paysagistes, fournisseurs, etc.). Garantir le respect des normes de sécurité, d'hygiène et des bonnes pratiques environnementales. Participer à la mise en œuvre de projets d'aménagement paysager (création, rénovation, intégration écologique).D. Valorisation du patrimoine paysager Assurer la cohérence visuelle et esthétique des espaces avec l'image d'excellence du domaine. Participer à la mise en scène paysagère lors d'événements ou de réceptions au Château. Être force de proposition pour l'évolution et la valorisation du patrimoine végétal.



Directeur Administratif et Financier H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Directeur des Administratif et Financier H/F basé dans la région nord de Toulouse (31).

Notre client, la société Freyssinet Aéro est une PME industrielle innovante, évoluant dans un environnement technique exigeant et en forte croissance. Dans le cadre de la structuration de ses fonctions support et de l'accompagnement de son développement, nous recrutons un :

Directeur Administratif et Financier H/F
Basé en région Toulousaine Nord (31)


Rattaché à la Direction Générale, vous êtes garant du bon fonctionnement financier, comptable et administratif de l'entreprise. Véritable bras droit de la Direction Générale et membre du CODIR, vous jouerez un rôle clé dans la performance globale de l'entreprise, en faisant du pilotage financier un levier opérationnel et stratégique au service de la production et de l'innovation. Vos différentes missions sont les suivantes :

Pilotage financier & business partnering

  • Collecter, structurer et analyser les données financières issues de chaque service (production, achats, supply chain, R&D, commerce) afin de les traduire en indicateurs de performance industrielle.
  • Produire et piloter les tableaux de bord, reportings analytiques, budgets, prévisions et plans à moyen terme.
  • Agir en véritable Business Partner de la Direction et des managers opérationnels, en éclairant les décisions stratégiques par la donnée.
  • Contribuer activement aux projets transverses liés à la croissance, à l'industrialisation et à l'innovation.

Finance, comptabilité et conformité
  • Piloter les activités financières et comptables en lien étroit avec l'opérationnel.
  • Superviser l'établissement des comptes mensuels, trimestriels et annuels.
  • Garantir la conformité des états financiers aux normes comptables en vigueur.
  • Assurer le respect des obligations fiscales et sociales.
  • Gérer les relations avec les banques, CAC et partenaires externes.
  • Suivre la trésorerie, les investissements et les stocks dans un contexte industriel.
Digitalisation & amélioration continue
  • Déployer une forte orientation digitale de la fonction finance (outils de gestion, ERP, automatisation, data).
  • Mettre en place et faire évoluer les processus de gestion financière en Lean Management, dans une logique d'amélioration continue (efficacité, fiabilité, réactivité).
  • Standardiser et sécuriser les processus tout en accompagnant la montée en maturité de l'organisation.
Management
  • Manager, accompagner et développer une équipe de 3 personnes.
  • Instaurer une culture de la performance, de la collaboration et de l'amélioration continue au sein de l'équipe finance.


Diplômé d'une formation supérieure Bac+5 (finance, comptabilité, gestion), vous possédez des expériences réussies en tant que DAF / RAF dans un environnement industriel, idéalement au sein d'une PME/ETI en croissance.
Votre forte orientation digitale et datas vous permet de transformer la donnée financière en outil de pilotage opérationnel et industriel.
Vous êtes sensible au Lean Management financier et l'amélioration continue des processus.
Vous avez une appétence pour l'innovation, les environnements techniques et les organisations en transformation.
Votre leadership, votre approche pédagogie, votre vision stratégique et votre forte proximité avec le terrain sont reconnus. Vous aimez évoluer dans un contexte dynamique, exigeant et en forte croissance.

Cette offre de Directeur des Administratif et Financier H/F basé à 15 min au Nord de Toulouse (31) correspond à votre recherche ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VB16286C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vb16286c@talentup.net

Directeur Administratif et Financier H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16286C - 06/02/2026 - Toulouse

Notre client, la société Freyssinet Aéro est une PME industrielle innovante, évoluant dans un environnement technique exigeant et en forte croissance. Dans le cadre de la structuration de ses fonctions support et de l'accompagnement de son développement, nous recrutons un : Directeur Administratif et Financier H/F Basé en région Toulousaine Nord (31) Rattaché à la Direction Générale, vous êtes garant du bon fonctionnement financier, comptable et administratif de l'entreprise. Véritable bras droit de la Direction Générale et membre du CODIR, vous jouerez un rôle clé dans la performance globale de l'entreprise, en faisant du pilotage financier un levier opérationnel et stratégique au service de la production et de l'innovation. Vos différentes missions sont les suivantes : Pilotage financier & business partnering Collecter, structurer et analyser les données financières issues de chaque service (production, achats, supply chain, R&D, commerce) afin de les traduire en indicateurs de performance industrielle. Produire et piloter les tableaux de bord, reportings analytiques, budgets, prévisions et plans à moyen terme. Agir en véritable Business Partner de la Direction et des managers opérationnels, en éclairant les décisions stratégiques par la donnée. Contribuer activement aux projets transverses liés à la croissance, à l'industrialisation et à l'innovation. Finance, comptabilité et conformité Piloter les activités financières et comptables en lien étroit avec l'opérationnel. Superviser l'établissement des comptes mensuels, trimestriels et annuels. Garantir la conformité des états financiers aux normes comptables en vigueur. Assurer le respect des obligations fiscales et sociales. Gérer les relations avec les banques, CAC et partenaires externes. Suivre la trésorerie, les investissements et les stocks dans un contexte industriel.Digitalisation & amélioration continue Déployer une forte orientation digitale de la fonction finance (outils de gestion, ERP, automatisation, data). Mettre en place et faire évoluer les processus de gestion financière en Lean Management, dans une logique d'amélioration continue (efficacité, fiabilité, réactivité). Standardiser et sécuriser les processus tout en accompagnant la montée en maturité de l'organisation.Management Manager, accompagner et développer une équipe de 3 personnes. Instaurer une culture de la performance, de la collaboration et de l'amélioration continue au sein de l'équipe finance.



Front Office Manager H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Front Office Manager (H/F) basé à Nice (06).

Front Office Manager (H/F) 
CDI Poste
Basé à Nice 


Rattaché(e) à la Direction de l'Hôtel, vous êtes le premier point de contact des clients et la vitrine de l'établissement. Vous évoluez au cœur des opérations dans un environnement premium, à forte exigence de qualité de service et à clientèle majoritairement internationale.

Vos missions principales :
- Piloter et animer une équipe front office d'environ 10 collaborateurs (réceptionnistes, night auditors, assistant front office manager)
- Organiser et superviser l'ensemble des opérations de réception sur tous les shifts (matin, journée, soir, nuit)
- Garantir la fluidité des check-in / check-out et la qualité de la facturation clients
- Être le premier rempart de l'hôtel en matière de satisfaction client et de gestion des situations sensibles
- Incarner l'hospitalité et les standards de service auprès d'une clientèle internationale exigeante
- Optimiser l'occupation des chambres et adopter une posture commerciale proactive sur les disponibilités
- Définir, suivre et faire monter en compétence les équipes via des objectifs de performance clairs
- Veiller au respect des procédures internes, des standards qualité et des indicateurs opérationnels

Environnement & contexte :
Hôtel de plus de 100 chambres
Pricing dynamique et pilotage fin des performances
Groupe hôtelier familial, à taille humaine, avec un esprit réseau fort
Environ 80 collaborateurs sur site

Profil recherché :
Expérience confirmée en front office dans l'hôtellerie haut de gamme / 5 étoiles
Manager de terrain, structuré, exigeant et orienté résultats
Excellente maîtrise des opérations de réception et des enjeux clients
Leadership naturel, capable de fédérer et de faire performer des équipes multiculturelles
Sens aigu du service, posture commerciale assumée
À l'aise dans des environnements dynamiques, avec une forte amplitude horaire

Langues :
Anglais courant indispensable
Toute autre langue est un atout

Front Office Manager H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16016M - 06/02/2026 - Nice

Front Office Manager (H/F)  CDI Poste Basé à Nice  Rattaché(e) à la Direction de l'Hôtel, vous êtes le premier point de contact des clients et la vitrine de l'établissement. Vous évoluez au cœur des opérations dans un environnement premium, à forte exigence de qualité de service et à clientèle majoritairement internationale. Vos missions principales : - Piloter et animer une équipe front office d'environ 10 collaborateurs (réceptionnistes, night auditors, assistant front office manager) - Organiser et superviser l'ensemble des opérations de réception sur tous les shifts (matin, journée, soir, nuit) - Garantir la fluidité des check-in / check-out et la qualité de la facturation clients - Être le premier rempart de l'hôtel en matière de satisfaction client et de gestion des situations sensibles - Incarner l'hospitalité et les standards de service auprès d'une clientèle internationale exigeante - Optimiser l'occupation des chambres et adopter une posture commerciale proactive sur les disponibilités - Définir, suivre et faire monter en compétence les équipes via des objectifs de performance clairs - Veiller au respect des procédures internes, des standards qualité et des indicateurs opérationnels Environnement & contexte : Hôtel de plus de 100 chambres Pricing dynamique et pilotage fin des performances Groupe hôtelier familial, à taille humaine, avec un esprit réseau fort Environ 80 collaborateurs sur site  



Contrôleur de Gestion Industriel H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Contrôleur de Gestion Industriel H/F, en Corse du Sud (2A).

Notre client est un Groupe multi-activités, reconnue pour la rigueur de ses processus et son agilité. Afin de piloter efficacement la performance et accompagner la prise de décision sur certaines de ses activités stratégiques, ce dernier recrute un(e) : 

Contrôleur de Gestion Opérationnel (H/F)
Poste basé en Corse du Sud (2A)


Rattaché(e) à la Direction Financière et en lien étroit avec les directions opérationnelles, vous êtes responsable du suivi de la performance industrielle et de l'optimisation des coûts sur les filiales qui vous sont confiées. Vous contribuez à la fiabilisation des indicateurs financiers et opérationnels.

Vos principales missions :

  • Participer à l'élaboration et au suivi des budgets et forecasts,
  • Analyser les écarts entre prévisions et réalisations et proposer des actions correctives,
  • Mettre en place et suivre des indicateurs de performance (KPI), coûts de production, marges et rentabilité,
  • Contrôler et fiabiliser les données opérationnelles et financières issues des sites industriels,
  • Participer à l'optimisation des processus de production et des ressources,
  • Contribuer à l'analyse des projets d'investissement et des études de rentabilité,
  • Réaliser des reportings réguliers à destination de la Direction Générale et des managers opérationnels,
  • Apporter un appui décisionnel aux responsables de sites et chefs de projets,
  • Participer à l'amélioration continue des outils de pilotage et reporting.


Votre profil / vos atouts :
  • Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans une fonction comparable (Contrôleur de Gestion Industriel / Industrial Controller / Cost Controller / Financial Controller / Plant Controller).
  • Implication, bon sens, curiosité, intelligence relationnelle,
  • Maîtrise des outils informatiques et ERP,
  • Capacités d'analyse et de synthèse, rigueur et organisation,
  • Esprit critique et aptitude à travailler en transversal,
  • Bonnes qualités relationnelles et sens de la communication.


Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm16297D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm16297D@talentup.net

Contrôleur de Gestion Industriel H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16297D - 15/02/2026 - Corse du Sud

Notre client est un Groupe multi-activités, reconnue pour la rigueur de ses processus et son agilité. Afin de piloter efficacement la performance et accompagner la prise de décision sur certaines de ses activités stratégiques, ce dernier recrute un(e) :  Contrôleur de Gestion Opérationnel (H/F) Poste basé en Corse du Sud (2A) Rattaché(e) à la Direction Financière et en lien étroit avec les directions opérationnelles, vous êtes responsable du suivi de la performance industrielle et de l'optimisation des coûts sur les filiales qui vous sont confiées. Vous contribuez à la fiabilisation des indicateurs financiers et opérationnels. Vos principales missions : Participer à l'élaboration et au suivi des budgets et forecasts, Analyser les écarts entre prévisions et réalisations et proposer des actions correctives, Mettre en place et suivre des indicateurs de performance (KPI), coûts de production, marges et rentabilité, Contrôler et fiabiliser les données opérationnelles et financières issues des sites industriels, Participer à l'optimisation des processus de production et des ressources, Contribuer à l'analyse des projets d'investissement et des études de rentabilité, Réaliser des reportings réguliers à destination de la Direction Générale et des managers opérationnels, Apporter un appui décisionnel aux responsables de sites et chefs de projets, Participer à l'amélioration continue des outils de pilotage et reporting.



Directeur Adjoint Location H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres et dirigeants en France et à l'international,
recrute pour son client un(e) Directeur Adjoint Location H/F basé(e) en Guadeloupe.

Notre client est un acteur incontournable de la mobilité automobile, reconnu pour la qualité de son service, son dynamisme et son développement soutenu. Dans le cadre du renforcement de son organisation et pour accompagner sa croissance, nous recrutons un(e) :

Directeur Adjoint Location H/F
CDI - Statut Cadre
Basé en Guadeloupe


Véritable bras droit de la Direction, vous jouez un rôle clé dans la performance du site. Vous contribuez au pilotage opérationnel, au développement commercial et à l'excellence de l'expérience client. Vous encadrez les équipes et participez à l'optimisation globale de l'activité, dans un environnement en pleine évolution.

Vos missions :

  • Superviser l'activité au quotidien et garantir un haut niveau de satisfaction client.
  • Accompagner les équipes et impulser une dynamique de performance.
  • Contribuer au développement commercial et au pilotage des indicateurs.
  • Participer à l'optimisation de la flotte et à la mise en œuvre des orientations stratégiques


  • Titulaire d'un Bac+5 en commerce, management ou équivalent ;
  • Expérience confirmée dans un environnement opérationnel, idéalement dans la location automobile, l'hôtellerie ou les services ;
  • Solide expérience en management d'équipe et pilotage d'activité ;
  • Maîtrise des outils digitaux et des processus opérationnels ;
  • Excellente orientation client, sens commercial développé et capacité à optimiser la performance ;
  • Anglais courant indispensable ;
  • Leadership, autonomie, rigueur et capacité à fédérer dans un contexte dynamique.


Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence VA16188V sur notre site www.talentup.com ou par email à VA16188V@talentup.net

Directeur Adjoint Location H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA16188V - 17/11/2025 - Guadeloupe

Notre client est un acteur incontournable de la mobilité automobile, reconnu pour la qualité de son service, son dynamisme et son développement soutenu. Dans le cadre du renforcement de son organisation et pour accompagner sa croissance, nous recrutons un(e) : Directeur Adjoint Location H/F CDI - Statut Cadre Basé en Guadeloupe Véritable bras droit de la Direction, vous jouez un rôle clé dans la performance du site. Vous contribuez au pilotage opérationnel, au développement commercial et à l'excellence de l'expérience client. Vous encadrez les équipes et participez à l'optimisation globale de l'activité, dans un environnement en pleine évolution. Vos missions : Superviser l'activité au quotidien et garantir un haut niveau de satisfaction client. Accompagner les équipes et impulser une dynamique de performance. Contribuer au développement commercial et au pilotage des indicateurs. Participer à l'optimisation de la flotte et à la mise en œuvre des orientations stratégiques



DIRECTEUR TECHNIQUE H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres dirigeants en France et à l'international, accompagne un acteur emblématique des Grands Crus Classés de Bordeaux dans le recrutement de son futur : DIRECTEUR TECHNIQUE H/F

Premiers Grands Crus Classés de réputation mondiale, Château Haut-Brion et Château La Mission Haut-Brion incarnent depuis des siècles un savoir-faire unique, alliant héritage, modernité et quête permanente d'excellence.
À travers leurs rouges comme leurs blancs, ces Domaines expriment une précision technique, une rigueur viticole et une vision avant-gardiste reconnues dans le monde entier.
Dans un contexte d'évolution stratégique et d'ambitions renforcées face aux enjeux climatiques, technologiques et environnementaux, nous recrutons :
DIRECTEUR TECHNIQUE H/F
Basé à Pessac (33) — Domaines : Château Haut-Brion & Château La Mission Haut-Brion

Direction globale des activités viticoles, vinicoles, environnementales et R&D

Rattaché au Directeur Général Délégué - Vins & Domaines, vous êtes garant de la production et de l'excellence technique des vins de Haut-Brion et La Mission Haut-Brion.
Vous pilotez près de 60 collaborateurs, structurés autour de trois pôles : Vignes, Chais, HQSE & R&D.

Vos responsabilités : 

Pilotage Technique & Opérationnel

  • Définir et déployer la stratégie technique des domaines, en cohérence avec la Direction Générale.
  • Superviser les pôles vigne, chai et HQSE/R&D (env. 60 collaborateurs).
  • Assurer une présence terrain ciblée et un pilotage global orienté qualité, précision et performance.
  • Innovation & Développement Durable
  • Intégrer les enjeux environnementaux aux décisions techniques.
  • Anticiper les évolutions climatiques et sociétales ; piloter les projets d'innovation (IA, automatisation, énergies alternatives…).
  • Structurer les initiatives liées à la biodiversité, à la réduction des ressources et à l'empreinte carbone.
Gestion & Performance
  • Définir et suivre les budgets techniques.
  • Piloter les indicateurs clés : qualité produit, coûts, durabilité, performance énergétique.
  • Garantir la conformité réglementaire (qualité, douanes, sécurité, environnement).
Représentation & Influence
  • Représenter les domaines auprès des clients, journalistes, institutions, négociants et partenaires.
  • Participer à des dégustations, salons, commissions et initiatives professionnelles.
Leadership
  • Fédérer, former et accompagner les équipes dans une culture d'excellence.
  • Conduire le changement, encourager l'innovation et préserver les savoir-faire.


Profil recherché
  • Formation Bac+5 : Ingénieur agronome/œnologue, Agro, Polytechnique, INSA…
  • Minimum 10 ans d'expérience dans des fonctions techniques stratégiques, idéalement dans le secteur viticole haut de gamme.
  • Excellente maîtrise des enjeux viticoles, œnologiques et environnementaux.
  • Leadership affirmé, sens du détail, excellence opérationnelle, aisance relationnelle.
  • Maîtrise de l'anglais indispensable.


Cette opportunité de Directeur Technique H/F - Haut-Brion & La Mission Haut-Brion correspond à votre ambition et à votre expertise ?

DIRECTEUR TECHNIQUE H/F
Domaine Clarence Dillon SAS - VA16209V - 18/12/2025 - Pessac

Premiers Grands Crus Classés de réputation mondiale, Château Haut-Brion et Château La Mission Haut-Brion incarnent depuis des siècles un savoir-faire unique, alliant héritage, modernité et quête permanente d'excellence. À travers leurs rouges comme leurs blancs, ces Domaines expriment une précision technique, une rigueur viticole et une vision avant-gardiste reconnues dans le monde entier. Dans un contexte d'évolution stratégique et d'ambitions renforcées face aux enjeux climatiques, technologiques et environnementaux, nous recrutons : DIRECTEUR TECHNIQUE H/F Basé à Pessac (33) — Domaines : Château Haut-Brion & Château La Mission Haut-Brion Direction globale des activités viticoles, vinicoles, environnementales et R&D Rattaché au Directeur Général Délégué - Vins & Domaines, vous êtes garant de la production et de l'excellence technique des vins de Haut-Brion et La Mission Haut-Brion. Vous pilotez près de 60 collaborateurs, structurés autour de trois pôles : Vignes, Chais, HQSE & R&D. Vos responsabilités :  Pilotage Technique & Opérationnel Définir et déployer la stratégie technique des domaines, en cohérence avec la Direction Générale. Superviser les pôles vigne, chai et HQSE/R&D (env. 60 collaborateurs). Assurer une présence terrain ciblée et un pilotage global orienté qualité, précision et performance. Innovation & Développement Durable Intégrer les enjeux environnementaux aux décisions techniques. Anticiper les évolutions climatiques et sociétales ; piloter les projets d'innovation (IA, automatisation, énergies alternatives…). Structurer les initiatives liées à la biodiversité, à la réduction des ressources et à l'empreinte carbone.Gestion & Performance Définir et suivre les budgets techniques. Piloter les indicateurs clés : qualité produit, coûts, durabilité, performance énergétique. Garantir la conformité réglementaire (qualité, douanes, sécurité, environnement).Représentation & Influence Représenter les domaines auprès des clients, journalistes, institutions, négociants et partenaires. Participer à des dégustations, salons, commissions et initiatives professionnelles.Leadership Fédérer, former et accompagner les équipes dans une culture d'excellence. Conduire le changement, encourager l'innovation et préserver les savoir-faire.



Contrôleur de Gestion H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Contrôleur de Gestion H/F basé en Guyane. 

VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Contrôleur de Gestion H/F, basé(e) à Cayenne (Guyane).

Notre client est un acteur industriel reconnu, implanté localement et intervenant sur l'ensemble de la chaîne de valeur (production, logistique, commerce). Dans un contexte de structuration et de développement de ses activités, nous recherchons un(e) :

Contrôleur de Gestion H/F
Poste basé à Cayenne - Guyane


Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous intervenez comme un véritable business partner auprès des équipes industrielles et commerciales. Vous contribuez activement au pilotage de la performance économique, à la fiabilité des données financières et à l'optimisation des processus de gestion, dans un environnement opérationnel et exigeant.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :
- Pilotage du contrôle de gestion industriel et commercial,
- Élaboration des budgets, forecasts et atterrissages, suivi des KPI,
- Analyse des marges, des coûts de revient, de la rentabilité par activité / client,
- Suivi de la performance commerciale (chiffre d'affaires, marges, remises, commissions),
- Suivi de la production : analyse des écarts, inventaires, valorisation et suivi des stocks,
- Participation aux clôtures mensuelles et annuelles, fiabilisation des données financières,
- Analyse des charges, optimisation des coûts et recommandations opérationnelles,
- Mise en place, formalisation et amélioration des procédures de gestion,
- Interaction régulière avec les équipes opérationnelles (production, supply chain, commerce) et la Direction.

Votre profil / vos atouts :
- Formation supérieure en finance / gestion,
- Expérience réussie sur une fonction similaire (Contrôleur de Gestion, Business Controller, Financial Controller…), idéalement en environnement industriel et/ou commercial,
- Forte capacité d'analyse, rigueur et sens du détail,
- Aisance relationnelle, posture de partenaire business, capacité à challenger les opérationnels,
- Autonomie, proactivité et engagement,
- Maîtrise des outils informatiques et ERP.

Si cette offre d'emploi en CDI dcorrespond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse va16242A@talentup.net

Contrôleur de Gestion H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA16242A - 15/12/2025 - Cayenne

VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Contrôleur de Gestion H/F, basé(e) à Cayenne (Guyane). Notre client est un acteur industriel reconnu, implanté localement et intervenant sur l'ensemble de la chaîne de valeur (production, logistique, commerce). Dans un contexte de structuration et de développement de ses activités, nous recherchons un(e) : Contrôleur de Gestion H/F Poste basé à Cayenne - Guyane Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous intervenez comme un véritable business partner auprès des équipes industrielles et commerciales. Vous contribuez activement au pilotage de la performance économique, à la fiabilité des données financières et à l'optimisation des processus de gestion, dans un environnement opérationnel et exigeant. À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : - Pilotage du contrôle de gestion industriel et commercial, - Élaboration des budgets, forecasts et atterrissages, suivi des KPI, - Analyse des marges, des coûts de revient, de la rentabilité par activité / client, - Suivi de la performance commerciale (chiffre d'affaires, marges, remises, commissions), - Suivi de la production : analyse des écarts, inventaires, valorisation et suivi des stocks, - Participation aux clôtures mensuelles et annuelles, fiabilisation des données financières, - Analyse des charges, optimisation des coûts et recommandations opérationnelles, - Mise en place, formalisation et amélioration des procédures de gestion, - Interaction régulière avec les équipes opérationnelles (production, supply chain, commerce) et la Direction.



Directeur Général H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants, recrute pour diriger l'activité d'une filiale industrielle d'un grand groupe international, un Directeur Général (H/F).

Un groupe industriel étranger leader sur son marché, récemment implanté en France à la suite d'une acquisition ( ETI de 400 collaborateurs) , dispose de trois sites industriels sur le territoire, basés dans le sud-ouest de la France. Dans ce contexte, le groupe recrute un dirigeant pour piloter et développer ses activités en France.

Directeur Général H/F
Poste basé à Bordeaux (33) ou Toulouse (31)


Responsabilités principales :

- Piloter l'ensemble des activités , finance , production , marketing et commerce. 
- Optimiser la performance opérationnelle, la rentabilité et la productivité.
- Assurer la supervision financière : budgets, reporting, trésorerie et suivi des résultats.
- Accompagner le développement commercial et identifier de nouvelles opportunités de croissance, y compris externes.
- Encadrer et animer les équipes de direction, promouvoir la culture et les valeurs du groupe.
- Intégrer les enjeux environnementaux et sociétaux dans la stratégie et les pratiques de l'entreprise.
- Assurer le reporting et représenter le groupe auprès des partenaires externes.

- Formation supérieure (ingénieur, commerce ou équivalent).
- Expérience confirmée de Direction Générale ou Direction de site industriel, idéalement dans un environnement exigeant de type industrie automobile. 
- Solide culture industrielle, sens aigu de la performance économique et de la gestion financière.
- Leadership affirmé, charisme, capacité à fédérer et à piloter des équipes pluridisciplinaires.
- Vision stratégique alliée à une forte orientation opérationnelle.
- Goût du challenge, créativité, diplomatie et résilience.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vb16175L sur notre site www.talentup.com ou par email à Vb16175L@talentup.net

Directeur Général H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16175L - 06/11/2025 - Toulouse

Un groupe industriel étranger leader sur son marché, récemment implanté en France à la suite d'une acquisition ( ETI de 400 collaborateurs) , dispose de trois sites industriels sur le territoire, basés dans le sud-ouest de la France. Dans ce contexte, le groupe recrute un dirigeant pour piloter et développer ses activités en France. Directeur Général H/F Poste basé à Bordeaux (33) ou Toulouse (31) Responsabilités principales : - Piloter l'ensemble des activités , finance , production , marketing et commerce.  - Optimiser la performance opérationnelle, la rentabilité et la productivité. - Assurer la supervision financière : budgets, reporting, trésorerie et suivi des résultats. - Accompagner le développement commercial et identifier de nouvelles opportunités de croissance, y compris externes. - Encadrer et animer les équipes de direction, promouvoir la culture et les valeurs du groupe. - Intégrer les enjeux environnementaux et sociétaux dans la stratégie et les pratiques de l'entreprise. - Assurer le reporting et représenter le groupe auprès des partenaires externes.



Responsable Tests Consommateurs & Analyse Sensorielle - Agroalimentaire & Cosmétique H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable Tests Consommateurs & Analyse Sensorielle - Agrolimentaire & Cosmétique (H/F) basé à Toulouse (31). 

Notre client, filiale d'un groupe, spécialiste des tests consommateurs et de l'analyse sensorielle, accompagne depuis plusieurs années les acteurs de l'agroalimentaire et de la cosmétique dans leurs enjeux d'innovation, de qualité et de performance produit, grâce à l'expertise de ses équipes et à des méthodologies éprouvées. Dans le cadre de son développement, notre client recrute un(e) : 

Responsable Tests Consommateurs & Analyse Sensorielle - Agroalimentaire & Cosmétique (H/F)
CDI, basé à Toulouse (31)

Mission

  • Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous prenez en charge le pilotage d'une activité dédiée aux tests consommateurs et à l'analyse sensorielle, avec une double dimension opérationnelle et managériale. Vos missions principales s'articulent autour de plusieurs axes :
  • Vous encadrez et animez une équipe pluridisciplinaire (chargés d'études, techniciens sensoriels, enquêteurs…), en veillant à la montée en compétences, à l'organisation du travail et à la qualité des livrables.
  • Vous pilotez les projets de A à Z : compréhension des besoins clients, construction des protocoles, supervision des phases terrain, analyse des résultats et restitution auprès des clients.
  • Vous êtes garant(e) de la qualité scientifique et méthodologique des études menées, dans le respect des normes et bonnes pratiques.
  • Vous contribuez activement au développement de l'activité : participation aux réponses aux appels d'offres, propositions techniques, accompagnement commercial ponctuel, fidélisation des clients existants.
  • Enfin, vous assurez une veille sur les nouvelles méthodologies, outils digitaux et tendances consommateurs afin de faire évoluer l'offre.


Profil
  • Issu(e) d'une formation supérieure (agroalimentaire, sciences sensorielles, statistiques, marketing études ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée dans les tests consommateurs et/ou l'analyse sensorielle, avec une première expérience réussie en management.
  • Vous disposez d'une solide maîtrise des méthodologies d'études, d'une bonne aisance dans l'analyse de données et la restitution client.
  • Votre leadership, votre sens de l'organisation et votre capacité à fédérer une équipe sont reconnus.
  • Orienté(e) solutions, vous appréciez évoluer dans un environnement à la fois scientifique, opérationnel et orienté service client.
  • Un bon niveau d'anglais professionnel est un plus.


Si cette offre d'emploi en CDI de Responsable Tests Consommateurs & Analyse Sensorielle - Agroalimentaire & Cosmétique (H/F) basé à Toulouse (31) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16325u@talentup.net

Responsable Tests Consommateurs & Analyse Sensorielle - Agroalimentaire & Cosmétique H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16325U - 02/02/2026 - Toulouse (31)

Notre client, filiale d'un groupe, spécialiste des tests consommateurs et de l'analyse sensorielle, accompagne depuis plusieurs années les acteurs de l'agroalimentaire et de la cosmétique dans leurs enjeux d'innovation, de qualité et de performance produit, grâce à l'expertise de ses équipes et à des méthodologies éprouvées. Dans le cadre de son développement, notre client recrute un(e) :  Responsable Tests Consommateurs & Analyse Sensorielle - Agroalimentaire & Cosmétique (H/F) CDI, basé à Toulouse (31) Mission Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous prenez en charge le pilotage d'une activité dédiée aux tests consommateurs et à l'analyse sensorielle, avec une double dimension opérationnelle et managériale. Vos missions principales s'articulent autour de plusieurs axes : Vous encadrez et animez une équipe pluridisciplinaire (chargés d'études, techniciens sensoriels, enquêteurs…), en veillant à la montée en compétences, à l'organisation du travail et à la qualité des livrables. Vous pilotez les projets de A à Z : compréhension des besoins clients, construction des protocoles, supervision des phases terrain, analyse des résultats et restitution auprès des clients. Vous êtes garant(e) de la qualité scientifique et méthodologique des études menées, dans le respect des normes et bonnes pratiques. Vous contribuez activement au développement de l'activité : participation aux réponses aux appels d'offres, propositions techniques, accompagnement commercial ponctuel, fidélisation des clients existants. Enfin, vous assurez une veille sur les nouvelles méthodologies, outils digitaux et tendances consommateurs afin de faire évoluer l'offre.



Key account H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Key Account Manager France H/F, basé en home office.

Notre client est la filiale française d'une entreprise leader en Europe, sur le marché du loisir auprès de la GMS et de la distribution spécialisée qui connait une forte croissance. Nous recherchons :

Key Account Manager (H/F)
Secteur Loisirs - GMS & Distribution spécialisée
Poste basé home office, idéalement en Ile de France


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Key Account Manager expérimenté pour piloter et développer nos partenariats stratégiques auprès des enseignes de Grande Distribution (GMS) et de distribution spécialisée dans l'univers du loisir.

Vos missions :

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes responsable du développement du chiffre d'affaires et de la rentabilité sur un portefeuille d'enseignes nationales :
Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale par enseigne
Négocier les accords annuels (tarifs, référencements, plans promotionnels, opérations trade marketing)
Piloter les budgets, marges et prévisions de ventes
Construire des plans d'actions category management en lien avec le marketing
Analyser les performances (sell-in / sell-out) et recommander des leviers d'optimisation
Assurer une relation de haut niveau avec les centrales d'achat
Coordonner les équipes internes (ADV, logistique, marketing, finance) pour garantir l'excellence opérationnelle
Effectuer un reporting précis auprès du siège et une veille active pour informer les équipes marketing des évolutions du marché.

Votre profil :

Formation supérieure (commerce, école de commerce ou équivalent)
Minimum 5 ans d'expérience réussie en tant que KAM, idéalement dans l'univers du loisir, jouet, sport, outdoor ou produits saisonniers
Solide connaissance des circuits GMS et distribution spécialisée
Excellente maîtrise des techniques de négociation grands comptes
Forte capacité d'analyse et orientation résultats
Autonomie, leadership et sens du relationnel
Profil fortement orienté développement ( chasseur)

Cette offre correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vb16349L, en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou en l'envoyant par email à Vb16349L@talentup.net.

Key account H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16349L - 13/02/2026 - Paris

Notre client est la filiale française d'une entreprise leader en Europe, sur le marché du loisir auprès de la GMS et de la distribution spécialisée qui connait une forte croissance. Nous recherchons : Key Account Manager (H/F) Secteur Loisirs - GMS & Distribution spécialisée Poste basé home office, idéalement en Ile de France Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Key Account Manager expérimenté pour piloter et développer nos partenariats stratégiques auprès des enseignes de Grande Distribution (GMS) et de distribution spécialisée dans l'univers du loisir. Vos missions : Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes responsable du développement du chiffre d'affaires et de la rentabilité sur un portefeuille d'enseignes nationales : Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale par enseigne Négocier les accords annuels (tarifs, référencements, plans promotionnels, opérations trade marketing) Piloter les budgets, marges et prévisions de ventes Construire des plans d'actions category management en lien avec le marketing Analyser les performances (sell-in / sell-out) et recommander des leviers d'optimisation Assurer une relation de haut niveau avec les centrales d'achat Coordonner les équipes internes (ADV, logistique, marketing, finance) pour garantir l'excellence opérationnelle Effectuer un reporting précis auprès du siège et une veille active pour informer les équipes marketing des évolutions du marché.



Chief Technology Officer H/F - Banques

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chief Technology Officer H/F - Banques, poste basé à Tunis (Tunisie).  

Notre client est un groupe bancaire international, acteur principal dans de nombreux marchés et centres financiers depuis plus de 30 ans, présent sur les cinq continents et visant à contribuer au développement économique et financier, en offrant un service diversifié et de qualité.

Fournissant une large gamme de produits et services financiers, ses principaux secteurs d'activité couvrent les services bancaires aux particuliers, professionnels et entreprises.

Dans le cadre de la croissance de ses activités en Tunisie, notre client recrute un(e) :

Chief Technology Officer  H/F - Banques
Poste basé à Tunis (Tunisie)


Rattaché(e) au Directeur Central de Transformation Digital, vos principales missions seront de :

  • Définir et piloter la stratégie IT de la banque, en alignant la technologie avec les objectifs business pour soutenir la croissance;
  • Créer et exécuter une feuille de route technologique en cohérence avec les objectifs stratégiques de l'entreprise;
  • Piloter la stratégie informatique et assurer son alignement avec les objectifs business;
  • Développer et exécuter la feuille de route technologique;
  • Participer à la gouvernance d'entreprise et à la planification stratégique;
  • Planifier, gérer et superviser les projets et investissements IT;
  • Superviser le développement et le lancement de nouveaux produits et services;
  • Élaborer le budget IT et assurer un retour sur investissement positif;
  • Gérer les opérations IT et la prestation de services;
  • Superviser l'acquisition, l'utilisation et la gestion de l'infrastructure IT interne et cloud;
  • Veiller à l'efficacité, la sécurité et la performance des systèmes, logiciels et réseaux;
  • Contribuer au développement et au maintien du plan de continuité des activités;
  • Diriger et encadrer les équipes technologiques (ingénieurs et professionnels IT);
  • Développer et entretenir des relations solides avec les fournisseurs et partenaires;
  • Proposer des améliorations aux opérations IT;


De formation Bac+5 minimum : MBA, Ingénieur ou Doctorat en Informatique ou disciplines équivalentes.

Vous disposez d'une expérience professionnelle significative de 15+ ans dans le domaine IT, incluant la gestion d'équipes techniques et la supervision de projets technologiques complexes, idéalement dans le secteur bancaire .

Vous avez une connaissance approfondie de diverses technologies telles : Hyper-V, VMware, Cloud, systèmes d'exploitation, bases de données, microservices, T24, réseaux et sécurité IT , vous êtes capable de piloter et d'optimiser les infrastructures IT ainsi que le déploiement de nouveaux produits et services numériques.

Vous possédez de fortes compétences en leadership, vous savez engager et motiver vos équipes, collaborer avec les pairs du secteur et conduire le changement technologique au sein de l'organisation.

Vous avez d'excellentes capacités de communication, capables d'expliquer les technologies et les enjeux IT à des interlocuteurs non techniques comme à des décideurs stratégiques, en français et en anglais.

Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles et organisationnelles, êtes réactif(ve) et force de proposition, capable de gérer missions opérationnelles et projets stratégiques dans un environnement exigeant.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt16169F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Chief Technology Officer H/F - Banques
Vidal Associates Consulting And Search - Vt16169F - 24/11/2025 - Tunis ( Tunisie )

Notre client est un groupe bancaire international, acteur principal dans de nombreux marchés et centres financiers depuis plus de 30 ans, présent sur les cinq continents et visant à contribuer au développement économique et financier, en offrant un service diversifié et de qualité. Fournissant une large gamme de produits et services financiers, ses principaux secteurs d'activité couvrent les services bancaires aux particuliers, professionnels et entreprises. Dans le cadre de la croissance de ses activités en Tunisie, notre client recrute un(e) : Chief Technology Officer  H/F - Banques Poste basé à Tunis (Tunisie) Rattaché(e) au Directeur Central de Transformation Digital, vos principales missions seront de : Définir et piloter la stratégie IT de la banque, en alignant la technologie avec les objectifs business pour soutenir la croissance; Créer et exécuter une feuille de route technologique en cohérence avec les objectifs stratégiques de l'entreprise; Piloter la stratégie informatique et assurer son alignement avec les objectifs business; Développer et exécuter la feuille de route technologique; Participer à la gouvernance d'entreprise et à la planification stratégique; Planifier, gérer et superviser les projets et investissements IT; Superviser le développement et le lancement de nouveaux produits et services; Élaborer le budget IT et assurer un retour sur investissement positif; Gérer les opérations IT et la prestation de services; Superviser l'acquisition, l'utilisation et la gestion de l'infrastructure IT interne et cloud; Veiller à l'efficacité, la sécurité et la performance des systèmes, logiciels et réseaux; Contribuer au développement et au maintien du plan de continuité des activités; Diriger et encadrer les équipes technologiques (ingénieurs et professionnels IT); Développer et entretenir des relations solides avec les fournisseurs et partenaires; Proposer des améliorations aux opérations IT;



Ingénieur Technico Commercial CEE - Secteur Tertaire H/F

ENTREPRISE

Notre client est un cabinet de conseil spécialisé depuis 2018 dans le domaine de l'efficacité énergétique et des Certificats d'Economie d'Energie (CEE) qui accompagne en conseil les acteurs majeurs du marché (mandataires ou délégataires).

Possédant ainsi de multiples débouchés, notre client a décidé de se positionner sur le marché primaire, et à ce titre, a créé une offre différenciante à destination des installateurs B2B qui interviennent dans la rénovation énergétique.
Grâce à son expertise et à un positionnement unique sur ce marché, notre client  permet ainsi aux installateurs de tirer le meilleur profit des CEE en agissant sur tous les leviers : conformité, conditions de prix, délai de paiement, ...

Portée par une équipe engagée et un projet ambitieux de développement sur le marché primaire des CEE, cette société recrute un Ingénieur Technico-Commercial CEE pour renforcer sa présence en Île-de-France.

VOS MISSIONS

Directement rattaché à la Direction, votre objectif sera de développer et d'animer un portefeuille solide d'installateurs CEE B2B, actifs dans le secteur Tertiaire principalement, dont vous serez le point d'entrée privilégié dans toutes leurs démarches de financement CEE, dans l'objectif d'amener chaque installateur à nous confier le plus de dossiers possibles et de les fidéliser.

Vos principales missions seront de :
- Recruter et animer un réseau d'installateurs partenaires dans le domaine de la rénovation énergétique B2B de la Région IDF.
- Cibler, prospecter, qualifier et onboarder régulièrement de nouveaux partenaires selon une démarche sélective, orientée qualité et performance.
- Accompagner vos partenaires sur l'ensemble du cycle CEE : préqualification des dossiers (éligibilité des opérations présentées par l'installateur, contrôle des devis pour conformité, proposition de pistes d'optimisations pour maximiser les volumes), production (Interface avec l'équipe de production, accompagnement de l'installateur pour l'aider à se conformer aux process exigés, suivi d'avancement et fourniture d'un reporting réguliers aux installateurs)
- Assurer la fidélisation du réseau par un suivi rigoureux, une veille active et des conseils sur les évolutions réglementaires et un accompagnement business personnalisé.
- Collaborer étroitement avec les équipes de production pour fluidifier le traitement des dossiers et garantir la satisfaction de chaque partenaire, afin développer et maintenir une relation de confiance.

VOTRE PROFIL

De formation BAC+2 minimum, technique ou commerciale (idéalement avec une spécialisation en efficacité énergétique ou thermique), vous disposez d'une expérience confirmée (5 à 10 ans) dans la commercialisation de solutions CEE ou dans le développement et l'animation de réseaux B2B liés à la rénovation énergétique.

La connaissance des CEE (principes, fiches standards et cas d'usage dans le tertiaire) est un prérequis pour ce poste.
Disposer d'un réseau actif au sein de l'écosystème visé permettant d'embarquer rapidement plusieurs partenaires lors de sa prise de poste, sera un facteur différenciant lors du recrutement.

Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre bon vernis technique et une appétence forte pour les sujets énergétiques doublé d'une pratique avérée des principales opérations standardisées vous permettant d'effectuer un 1er niveau de contrôle sur les devis et de challenger l'approche des partenaires et la qualité de leurs interventions.
- Votre culture du résultat et votre orientation business developer,
- Votre leadership naturel, votre diplomatie et votre aisance dans la relation commerciale
- Votre capacité à animer un réseau et à le fidéliser 
- Votre curiosité intellectuelle et votre appétence pour la veille règlementaire afin d'anticiper les évolutions

Ce poste est une création de fonction stratégique aux côté des dirigeants, offrant un fort niveau d'autonomie, une rémunération attractive (fixe + variable sur objectifs), et des perspectives d'évolution à la hauteur de votre ambition.

Si ce poste vous intéresse merci de transmettre votre candidature à WYSE EXECUTIVE, sous la référence P2510112 à recrutement@wyse-executive.com ou via TalentUp en répondant à cette annonce.

Ingénieur Technico Commercial CEE - Secteur Tertaire H/F
Wyse Executive - P25101112 - 04/12/2025 - PARIS

VOS MISSIONS Directement rattaché à la Direction, votre objectif sera de développer et d'animer un portefeuille solide d'installateurs CEE B2B, actifs dans le secteur Tertiaire principalement, dont vous serez le point d'entrée privilégié dans toutes leurs démarches de financement CEE, dans l'objectif d'amener chaque installateur à nous confier le plus de dossiers possibles et de les fidéliser. Vos principales missions seront de : - Recruter et animer un réseau d'installateurs partenaires dans le domaine de la rénovation énergétique B2B de la Région IDF. - Cibler, prospecter, qualifier et onboarder régulièrement de nouveaux partenaires selon une démarche sélective, orientée qualité et performance. - Accompagner vos partenaires sur l'ensemble du cycle CEE : préqualification des dossiers (éligibilité des opérations présentées par l'installateur, contrôle des devis pour conformité, proposition de pistes d'optimisations pour maximiser les volumes), production (Interface avec l'équipe de production, accompagnement de l'installateur pour l'aider à se conformer aux process exigés, suivi d'avancement et fourniture d'un reporting réguliers aux installateurs) - Assurer la fidélisation du réseau par un suivi rigoureux, une veille active et des conseils sur les évolutions réglementaires et un accompagnement business personnalisé. - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour fluidifier le traitement des dossiers et garantir la satisfaction de chaque partenaire, afin développer et maintenir une relation de confiance.  



Chef de projets - H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chef de projets - H/F en CDI basé à Boulogne-Billancourt.

Notre client est une filiale d'un grand groupe spécialisé dans les technologies, les services et la gestion de données. C'est est un acteur clé dans la gestion externalisée des processus métiers, des solutions technologiques et une référence en dématérialisation de facturation.

Afin d'accompagner son développement et renforcer l'équipe projet, nous recherchons un(e): 

Chef de projets - H/F
CDI basé à Boulogne-Billancourt


Rattaché à un Directeur de Projets et dans un cadre dynamique de croissance, nous recherchons un Chef de projets pour piloter un portefeuille de projets stratégiques.

À ce titre, vous :

-Pilotez un portefeuille de projets stratégiques pour des clients grands comptes.
-Imposez votre leadership et accompagnez les ateliers de cadrage.
-Supervisez toutes les phases des projets (rédaction des spécifications,coordination des opérations de paramétrage et de mise en production)
-Accompagnez les clients dans la définition et la mise en œuvre de leurs projets.
-Assurez un suivi des délais, budgets et ressources.
-Rendez compte régulièrement de l'avancement des projets auprès du Directeur de Projet.

Profil recherché : de formation supérieure, vous disposez d'une expertise avérée en gestion de projets SI et idéalement dans le secteur de la dématérialisation. Vous avez une connaissance de la réforme de la facturation électronique. 
Reconnu(e) pour votre leadership, vous possédez également de solides compétences managériales.
Vous disposez de notions techniques sur des formats de factures (XML, factureX etc)

Merci de postuler directement par mail VA16155V@talentup.net ou sur notre site www.talentup.com, référence VA16155V

Chef de projets - H/F
Cegedim Business Services - VA16155V - 18/12/2025 - Boulogne-Billancourt

Notre client est une filiale d'un grand groupe spécialisé dans les technologies, les services et la gestion de données. C'est est un acteur clé dans la gestion externalisée des processus métiers, des solutions technologiques et une référence en dématérialisation de facturation. Afin d'accompagner son développement et renforcer l'équipe projet, nous recherchons un(e):  Chef de projets - H/F CDI basé à Boulogne-Billancourt Rattaché à un Directeur de Projets et dans un cadre dynamique de croissance, nous recherchons un Chef de projets pour piloter un portefeuille de projets stratégiques. À ce titre, vous : -Pilotez un portefeuille de projets stratégiques pour des clients grands comptes. -Imposez votre leadership et accompagnez les ateliers de cadrage. -Supervisez toutes les phases des projets (rédaction des spécifications,coordination des opérations de paramétrage et de mise en production) -Accompagnez les clients dans la définition et la mise en œuvre de leurs projets. -Assurez un suivi des délais, budgets et ressources. -Rendez compte régulièrement de l'avancement des projets auprès du Directeur de Projet.



Directeur Général H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur Général - H/F basé en Martinique.

Notre client est un des leaders internationaux du secteur des Vins et Spiritueux, très présent dans les DOM. Pour une de ses filiales en Martinique, nous recrutons un Directeur Général, basé en Martinique.
Directeur Général - H/F
Basé(e) en Martinique


Rattaché au Président du groupe, vous prenez la responsabilité totale de plusieurs sociétés. Vous agissez ainsi en tant que Directeur Général et administrateur de ces différentes sociétés. Alliant sens opérationnel et vision stratégique, vous pilotez l'activité en termes de gestion humaine, technique, financière et administrative.

A ce titre :

  • Vous préparez les budgets dans le cadre de l'orientation budgétaire et suivez les investissements et les dossiers de subventions.
  • Vous assumez la responsabilité totale du compte de résultat. Vous présidez les instances représentatives du personnel et assurez la coordination des services internes.
  • Vous représentez le groupe et assurez les relations externes (autorités administratives, organismes interprofessionnels, etc.)
  • Vous définissez la politique agricole du groupe et contrôlez sa mise en œuvre au niveau des investissements et ressources humaines.
  • Vous supervisez la gestion de la production des rhums sur site ainsi que la politique de vieillissement.
  • Vous définissez et mettez en œuvre les investissements techniques.
  • Vous définissez et supervisez la mise en œuvre de la politique commerciale locale en termes de volumes et de marges.
  • Vous assurez la bonne mise en œuvre de la politique du pôle touristique pour les deux sites qui accueillent du public.
  • Vous assurez le respect des normes du groupe en matière de HSE, ainsi que des obligations légales afin de maintenir toutes les certifications.
  • En travaillant en étroite collaboration avec les équipes internes (juridique, social et financier), vous assurez une fonction de conseil auprès du Président.


Profil recherché: Issu d'une formation supérieure technique (Ingénieur, Bac+5), vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie dans l'univers des vins et spiritueux ou en agroalimentaire. Vous faites preuve d'initiative et vous alliez votre rigueur à de réelles qualités relationnelles. Votre implication, votre capacité de décision, votre sens du leadership et du management seront des atouts indispensables à votre réussite.

Cette offre pour un poste de Directeur Général - H/F basé en Martinique correspond à votre recherche et à votre profil ?

Directeur Général H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA16194V - 26/11/2025 - Martinique

Notre client est un des leaders internationaux du secteur des Vins et Spiritueux, très présent dans les DOM. Pour une de ses filiales en Martinique, nous recrutons un Directeur Général, basé en Martinique. Directeur Général - H/F Basé(e) en Martinique Rattaché au Président du groupe, vous prenez la responsabilité totale de plusieurs sociétés. Vous agissez ainsi en tant que Directeur Général et administrateur de ces différentes sociétés. Alliant sens opérationnel et vision stratégique, vous pilotez l'activité en termes de gestion humaine, technique, financière et administrative. A ce titre : Vous préparez les budgets dans le cadre de l'orientation budgétaire et suivez les investissements et les dossiers de subventions. Vous assumez la responsabilité totale du compte de résultat. Vous présidez les instances représentatives du personnel et assurez la coordination des services internes. Vous représentez le groupe et assurez les relations externes (autorités administratives, organismes interprofessionnels, etc.) Vous définissez la politique agricole du groupe et contrôlez sa mise en œuvre au niveau des investissements et ressources humaines. Vous supervisez la gestion de la production des rhums sur site ainsi que la politique de vieillissement. Vous définissez et mettez en œuvre les investissements techniques. Vous définissez et supervisez la mise en œuvre de la politique commerciale locale en termes de volumes et de marges. Vous assurez la bonne mise en œuvre de la politique du pôle touristique pour les deux sites qui accueillent du public. Vous assurez le respect des normes du groupe en matière de HSE, ainsi que des obligations légales afin de maintenir toutes les certifications. En travaillant en étroite collaboration avec les équipes internes (juridique, social et financier), vous assurez une fonction de conseil auprès du Président.



Juriste Droit des contrats/ Franchise H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Juriste Droit Des Contrats/ Franchise f/h basé à Bordeaux (33)

Notre client est un acteur majeur de la distribution, opérant à travers un réseau organisé de points de vente. Dans le cadre du renforcement de sa gouvernance juridique, il recrute un(e) Juriste polyvalent(e) intervenant sur les aspects réseau, contractuels et immatériels.

Juriste Droit des Contrats/ Franchise H/F
Basé à Bordeaux (33)

Missions principales :

1. Cadre contractuel du réseau

  • Participer à la rédaction, à l'analyse et à la mise à jour des contrats et documents encadrant les relations avec les partenaires du réseau (dont les contrats liés aux modèles de distribution organisée).
  • Contribuer au suivi de l'exécution des engagements contractuels, aux renouvellements et aux éventuels ajustements nécessaires.
2. Animation juridique du réseau
  • Apporter un support aux équipes internes et aux partenaires sur les questions relatives au développement, au fonctionnement et à la conformité du réseau.
  • Aider à sécuriser les pratiques et les processus opérationnels associés à un modèle de distribution reposant sur des partenariats durables.
3. Protection des signes distinctifs et des actifs immatériels
  • Participer à la protection et à la gestion des éléments essentiels du concept et de l'identité du réseau (marques, contenus, éléments visuels, outils, documentation).
  • Suivre les démarches liées à la propriété intellectuelle en lien avec les conseils internes ou externes : dépôts, surveillance, mises à jour, sécurisation des droits.
4. Conformité et sécurisation du concept
  • Vérifier la cohérence juridique des supports, outils et documents utilisés au sein du réseau.
  • Contribuer à la protection du concept, du savoir-faire et des différents éléments qui structurent le modèle commercial.
5. Accompagnement des projets de développement
  • Intervenir de manière transversale pour sécuriser les projets liés à l'expansion du réseau : nouvelles implantations, évolution du modèle, structuration de l'offre, intégration de nouveaux partenaires.
  • Fournir une analyse juridique pragmatique et orientée business.
6. Gestion des situations sensibles
  • Participer au suivi des dossiers précontentieux ou contentieux, notamment dans le cadre de relations réseau ou d'atteintes aux actifs immatériels.
  • Assurer la coordination avec les conseils externes lorsque nécessaire.


Profil :
  • Formation supérieure en droit (Master 2), idéalement en droit des affaires, droit économique, distribution ou propriété intellectuelle.
  • 3 à 5 ans d'expérience au sein d'une direction juridique ou d'un cabinet spécialisé, idéalement dans un environnement structuré ou organisé (distribution, réseaux, retail, partenariats…).
  • Une bonne maîtrise des outils contractuels et une première expérience des relations réseau (modèles de distribution organisée, partenariats, développement commercial…).
  • Des connaissances opérationnelles en protection des actifs immatériels (marques, contenus, éléments distinctifs) seraient un atout, tout comme une sensibilité aux sujets liés au fonctionnement d'un réseau.
  • Capacité à travailler en transversal avec des équipes opérationnelles et à proposer des solutions pragmatiques et sécurisées.
  • Rigueur, autonomie, sens des priorités et aisance relationnelle pour accompagner des interlocuteurs variés.
  • Goût pour les environnements dynamiques, en transformation, nécessitant polyvalence et sens du service.


Si cette offre d'emploi en CDI de Juriste Droit des Contrats/ Franchise f/h basé à Bordeaux (33) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16196u@talentup.net

Juriste Droit des contrats/ Franchise H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16196U - 02/12/2025 - Bordeaux

Notre client est un acteur majeur de la distribution, opérant à travers un réseau organisé de points de vente. Dans le cadre du renforcement de sa gouvernance juridique, il recrute un(e) Juriste polyvalent(e) intervenant sur les aspects réseau, contractuels et immatériels. Juriste Droit des Contrats/ Franchise H/F Basé à Bordeaux (33) Missions principales : 1. Cadre contractuel du réseau Participer à la rédaction, à l'analyse et à la mise à jour des contrats et documents encadrant les relations avec les partenaires du réseau (dont les contrats liés aux modèles de distribution organisée). Contribuer au suivi de l'exécution des engagements contractuels, aux renouvellements et aux éventuels ajustements nécessaires.2. Animation juridique du réseau Apporter un support aux équipes internes et aux partenaires sur les questions relatives au développement, au fonctionnement et à la conformité du réseau. Aider à sécuriser les pratiques et les processus opérationnels associés à un modèle de distribution reposant sur des partenariats durables.3. Protection des signes distinctifs et des actifs immatériels Participer à la protection et à la gestion des éléments essentiels du concept et de l'identité du réseau (marques, contenus, éléments visuels, outils, documentation). Suivre les démarches liées à la propriété intellectuelle en lien avec les conseils internes ou externes : dépôts, surveillance, mises à jour, sécurisation des droits.4. Conformité et sécurisation du concept Vérifier la cohérence juridique des supports, outils et documents utilisés au sein du réseau. Contribuer à la protection du concept, du savoir-faire et des différents éléments qui structurent le modèle commercial.5. Accompagnement des projets de développement Intervenir de manière transversale pour sécuriser les projets liés à l'expansion du réseau : nouvelles implantations, évolution du modèle, structuration de l'offre, intégration de nouveaux partenaires. Fournir une analyse juridique pragmatique et orientée business.6. Gestion des situations sensibles Participer au suivi des dossiers précontentieux ou contentieux, notamment dans le cadre de relations réseau ou d'atteintes aux actifs immatériels. Assurer la coordination avec les conseils externes lorsque nécessaire.



Responsable de Magasin - Concept Bien Être & Lifestyle H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable de Magasin - Concept Bien Etre et Lifestyle f/h basé à Châtillon-sur-Seine (21)

Notre client est une enseigne nationale spécialisée dans le retail bien être et lifestyle, reconnue pour son concept chaleureux et innovant. Nous recrutons un(e) : 

Responsable de Magasin - Concept Bien Être & Lifestyle (H/F)
Châtillon-sur-Seine (21)

Missions

  • Piloter et manager votre équipe : recrutement, intégration, formation et animation
  • Développer l'activité commerciale : mise en place des opérations promotionnelles et suivi des performances
  • Garantir une expérience client exceptionnelle et conforme aux standards de l'enseigne
  • Suivre les indicateurs de gestion et mettre en place des actions correctives pour assurer la rentabilité du magasin
  • Garantir l'application des procédures et le bon fonctionnement du point de vente


Profil
  • Expérience significative de 5 ans minimum en management d'un point de vente, en qualité de Responsable ou Responsable Adjoint, avec une vision globale de l'activité
  • Management & leadership : capacité à fédérer, développer et faire grandir son équipe, en instaurant un climat positif et motivant
  • Conseil & service client : sens aigu de l'accueil, du conseil personnalisé et de l'expérience client, avec une vraie culture de satisfaction
  • Organisation & rigueur : maîtrise de la gestion opérationnelle du point de vente, sens des priorités et fiabilité dans l'exécution
  • Analyse & performance : aisance avec les indicateurs (KPI), capacité à piloter l'activité et à mettre en place des actions concrètes pour atteindre les résultats


Si cette offre d'emploi en CDI de Responsable de Magasin - Concept Bien Etre et Lifestyle f/h basé à Châtillon-sur-Seine (21) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16231u@talentup.net

Responsable de Magasin - Concept Bien Être & Lifestyle H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16231U - 09/12/2025 - Chatillon Sur Seine

Notre client est une enseigne nationale spécialisée dans le retail bien être et lifestyle, reconnue pour son concept chaleureux et innovant. Nous recrutons un(e) :  Responsable de Magasin - Concept Bien Être & Lifestyle (H/F) Châtillon-sur-Seine (21) Missions Piloter et manager votre équipe : recrutement, intégration, formation et animation Développer l'activité commerciale : mise en place des opérations promotionnelles et suivi des performances Garantir une expérience client exceptionnelle et conforme aux standards de l'enseigne Suivre les indicateurs de gestion et mettre en place des actions correctives pour assurer la rentabilité du magasin Garantir l'application des procédures et le bon fonctionnement du point de vente



Trade Marketeur H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Trade Marketeur H/F basé en région bordelaise (33).

Notre client est acteur reconnu et international du secteur des vins. Véritable viticulteur, il produit et commercialise des marques à forte identité, issues de terroirs emblématiques en France et à l'étranger. Il incarne une vision moderne, engagée et internationale du vin.

Dans le cadre de la structuration de ses fonctions commerciales et marketing, nous recrutons un :

Trade Marketeur (H/F)
Poste basé en région bordelaise (33)


Rattaché à la Direction Commerciale, le Trade Marketeur aura pour mission de développer et mettre en œuvre les actions de Trade Marketing afin de renforcer la visibilité, l'attractivité et la performance commerciale des marques sur l'ensemble des circuits de distribution.

Véritable interface entre les équipes marketing, commerciales et les partenaires distributeurs, vous contribuez directement au développement des ventes (Sell In / Sell Out) et à la valorisation de nos marques sur le terrain en France comme à l'international.

Les différentes missions seront les suivantes ;

Développement des outils Trade

  • Concevoir, en collaboration avec le service marketing, les outils d'aide à la vente : argumentaires commerciaux, fiches techniques, PLV, ILV.
  • Créer et suivre les supports destinés aux distributeurs : catalogues, fiches promotionnelles, newsletters.
  • Développer les outils de lancement produits : kits de dégustation, coffrets, présentoirs.
Gestion des activations commerciales
  • Proposer et déployer des plans d'activation Trade adaptés à chaque marché.
  • Coordonner les opérations promotionnelles avec les équipes internes et les partenaires.
  • Suivre la mise en place des animations commerciales : dégustations, Master Class, événements, salons professionnels.
Analyse & performance
  • Analyser les performances Sell In / Sell Out et formuler des recommandations d'actions correctives.
  • Mesurer l'efficacité des opérations Trade (ROI, volumes générés, visibilité).
  • Assurer une veille concurrentielle sur les pratiques et tendances du marché des vins & spiritueux.
  • Suivi de la CRM.

Coordination interne & externe
  • Collaborer étroitement avec les équipes marketing (packaging, digital).
  • Apporter un soutien opérationnel aux équipes commerciales : outils, argumentaires, supports d'aide à la vente.


Doté d'une solide formation commerciale/marketing + technique, vous justifiez d'expériences professionnelles réussies (mini 5 ans) sur des missions similaires. Passionné par le produit et crédible techniquement (Wset 3 ou 4, Master of wine, DNO) vous possédez une culture internationale du monde des vins. Maitrisant les techniques/outils du trade marketing, vous avez une bonne compréhension des enjeux commerciaux sur les marchés internationaux.

Votre implication, votre créativité, votre capacité à lier le commerce avec le marketing, votre esprit d'analyse, votre adaptabilité, votre ouverture d'esprit internationale et votre capacité à gérer des projets transverses sont des qualités présentes dans votre personnalité.
Anglais obligatoire et idéalement espagnol. Déplacements internationaux potentiels.

Cette offre de Trade Marketeur H/F, basée à Bordeaux (33) correspond à votre recherche ?

Afin d'étudier votre candidature avec confidentialité, nous vous remercions de l'adresser (format pdf) à VIDAL ASSOCIATES, en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com (la référence Vb16278C) ou de l'envoyer par email à l'adresse Vb16278C@talentup.net

Trade Marketeur H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16278C - 21/01/2026 - Bordeaux

Notre client est acteur reconnu et international du secteur des vins. Véritable viticulteur, il produit et commercialise des marques à forte identité, issues de terroirs emblématiques en France et à l'étranger. Il incarne une vision moderne, engagée et internationale du vin. Dans le cadre de la structuration de ses fonctions commerciales et marketing, nous recrutons un : Trade Marketeur (H/F) Poste basé en région bordelaise (33) Rattaché à la Direction Commerciale, le Trade Marketeur aura pour mission de développer et mettre en œuvre les actions de Trade Marketing afin de renforcer la visibilité, l'attractivité et la performance commerciale des marques sur l'ensemble des circuits de distribution. Véritable interface entre les équipes marketing, commerciales et les partenaires distributeurs, vous contribuez directement au développement des ventes (Sell In / Sell Out) et à la valorisation de nos marques sur le terrain en France comme à l'international. Les différentes missions seront les suivantes ; Développement des outils Trade Concevoir, en collaboration avec le service marketing, les outils d'aide à la vente : argumentaires commerciaux, fiches techniques, PLV, ILV. Créer et suivre les supports destinés aux distributeurs : catalogues, fiches promotionnelles, newsletters. Développer les outils de lancement produits : kits de dégustation, coffrets, présentoirs.Gestion des activations commerciales Proposer et déployer des plans d'activation Trade adaptés à chaque marché. Coordonner les opérations promotionnelles avec les équipes internes et les partenaires. Suivre la mise en place des animations commerciales : dégustations, Master Class, événements, salons professionnels.Analyse & performance Analyser les performances Sell In / Sell Out et formuler des recommandations d'actions correctives. Mesurer l'efficacité des opérations Trade (ROI, volumes générés, visibilité). Assurer une veille concurrentielle sur les pratiques et tendances du marché des vins & spiritueux. Suivi de la CRM. Coordination interne & externe Collaborer étroitement avec les équipes marketing (packaging, digital). Apporter un soutien opérationnel aux équipes commerciales : outils, argumentaires, supports d'aide à la vente.



Animateur HSE H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Animateur HSE H/F, poste en CDI, basé à la limite de la Gironde (33) et de la Dordogne (24).

Nexira est un acteur international reconnu dans le domaine des ingrédients naturels, au service des industries agroalimentaire, nutritionnelle, pharmaceutique et cosmétique. Ses ingrédients naturels, très qualitatifs, sont utilisés pour des applications diversifiées (santé, sportive, bien-être, confort physique, mentale etc..).

Engagé dans une démarche de performance durable, le Groupe place la Santé, la Sécurité et l'Environnement (HSE) au cœur de sa stratégie industrielle.

Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons, pour son site de production de Lamothe-Montravel (40 collaborateurs), un :

Animateur HSE H/F - CDI
Poste basé à proximité (15') de Libourne (33)
Limite Gironde (33) / Dordogne (24)


Rattaché fonctionnellement au site et en lien hiérarchique avec la Direction HSE Groupe, vous êtes le relais opérationnel de la politique HSE Groupe et intervenez au plus près du terrain.

Vos principales missions sont les suivantes :

Animation et prévention HSE : 

  • Déployer et animer la politique HSE du Groupe sur le site.
  • Être un ambassadeur HSE auprès des équipes opérationnelles, en favorisant une culture sécurité proactive.
  • Sensibiliser, former et accompagner les collaborateurs aux bonnes pratiques HSE avec pédagogie et pragmatisme.
  • Être présent sur le terrain au quotidien pour identifier les situations à risque et proposer des actions correctives.

Suivi, contrôle et amélioration continue : 
  • Réaliser des audits HSE internes, inspections terrain et visites sécurité.
  • Veiller à la bonne application des règles, procédures et standards HSE.
  • Analyser les incidents, accidents, presque-accidents et piloter les plans d'actions associés.
  • Suivre et mettre à jour les indicateurs HSE (tableaux de bord, reporting).
  • Participer activement à la démarche d'amélioration continue du site.

Conformité et interface : 
  • S'assurer du respect des exigences réglementaires HSE applicables au site.
  • Être l'interlocuteur HSE du site auprès des fonctions Groupe et des parties prenantes internes.
  • Contribuer aux projets HSE transverses du Groupe.


Diplômé d'une formation en Hygiène, Sécurité, Environnement (Bac+3 à Bac+5), vous possédez des expériences confirmées sur un poste d'Animateur HSE en environnement industriel, idéalement dans les secteurs agroalimentaire, pharmaceutique, chimique ou cosmétique.

Vous avez une forte appétence terrain, avec une vraie proximité avec les équipes opérationnelles.

Vous être reconnu pour votre capacité à allier pédagogie, communication et fermeté pour faire respecter les règles. Vous avez un bon équilibre entre rigueur, adaptabilité, sens de l'écoute et engagement.
Passionné par les sujets HSE, vous incarnez les valeurs de prévention et de sécurité au quotidien avec un poste clé en création ayant un réel impact sur la sécurité et la performance du site, au sein d'un environnement industriel à taille humaine favorisant la proximité terrain.

Cette offre Animateur HSE H/F correspond à votre recherche ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vb16313C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vb16313C@talentup.net

Animateur HSE H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16313C - 27/01/2026 - Lamothe Montravel

Nexira est un acteur international reconnu dans le domaine des ingrédients naturels, au service des industries agroalimentaire, nutritionnelle, pharmaceutique et cosmétique. Ses ingrédients naturels, très qualitatifs, sont utilisés pour des applications diversifiées (santé, sportive, bien-être, confort physique, mentale etc..). Engagé dans une démarche de performance durable, le Groupe place la Santé, la Sécurité et l'Environnement (HSE) au cœur de sa stratégie industrielle. Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons, pour son site de production de Lamothe-Montravel (40 collaborateurs), un : Animateur HSE H/F - CDI Poste basé à proximité (15') de Libourne (33) Limite Gironde (33) / Dordogne (24) Rattaché fonctionnellement au site et en lien hiérarchique avec la Direction HSE Groupe, vous êtes le relais opérationnel de la politique HSE Groupe et intervenez au plus près du terrain. Vos principales missions sont les suivantes : Animation et prévention HSE :  Déployer et animer la politique HSE du Groupe sur le site. Être un ambassadeur HSE auprès des équipes opérationnelles, en favorisant une culture sécurité proactive. Sensibiliser, former et accompagner les collaborateurs aux bonnes pratiques HSE avec pédagogie et pragmatisme. Être présent sur le terrain au quotidien pour identifier les situations à risque et proposer des actions correctives. Suivi, contrôle et amélioration continue :  Réaliser des audits HSE internes, inspections terrain et visites sécurité. Veiller à la bonne application des règles, procédures et standards HSE. Analyser les incidents, accidents, presque-accidents et piloter les plans d'actions associés. Suivre et mettre à jour les indicateurs HSE (tableaux de bord, reporting). Participer activement à la démarche d'amélioration continue du site. Conformité et interface :  S'assurer du respect des exigences réglementaires HSE applicables au site. Être l'interlocuteur HSE du site auprès des fonctions Groupe et des parties prenantes internes. Contribuer aux projets HSE transverses du Groupe.



Responsable QHSE H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un Responsable QHSE H/F basé à Clermont-Ferrand (63).

Porté par des valeurs humaines fortes, notre client est une ETI reconnue pour son expertise, sa solidité et son engagement en matière de performance durable. Afin de poursuivre son développement en plaçant l'excellence opérationnelle, la sécurité et la responsabilité environnementale au cœur de sa stratégie, dans un contexte de croissance et d'exigence accrue de ses partenaires et clients, nous recrutons :
 
RESPONSABLE Qualité + HSE (H/F)
CDI - basé à Clermont-Ferrand (63)


Rattaché à la Direction, le Responsable Qualité HSE est en charge du pilotage de la politique QHSE sur les sites de production. Il garantit la conformité des produits, la satisfaction client et l'amélioration continue des processus, dans le respect des normes et exigences de secteurs industriels diversifiés.

Ses missions sont les suivantes : 

Management de la qualité + HSE

  • Définir, déployer et piloter la politique qualité + HSE sur les différents sites
  • Assurer le maintien et l'évolution du système de management de la qualité
  • Être garant de la conformité des produits aux exigences clients, réglementaires et normatives
Normes & certifications
  • Piloter les certifications qualité (ex. ISO 9001, IATF 16949)
  • Préparer, organiser et suivre les audits internes, clients et de certification
  • Suivre les plans d'actions associés aux audits et en garantir l'efficacité
Qualité produit & process
  • Superviser la qualité en production : contrôle, libération des produits, gestion des non-conformités
  • Piloter le traitement des réclamations clients, analyses de causes racines et actions correctives/préventives
  • Mettre en place et suivre les indicateurs qualité (PPM, rebuts, retours clients, coûts de non-qualité)
Amélioration continue
  • Déployer les outils qualité (AMDEC, SPC, 8D, QRQC, PDCA…)
  • Participer activement aux démarches d'amélioration continue et de réduction des coûts de non-qualité
  • Accompagner les équipes dans la maîtrise des procédés et la standardisation des bonnes pratiques
Management & animation
  • Manager et animer les équipes Qualité HSE des sites de production
  • Former et sensibiliser l'ensemble du personnel aux exigences qualité et clients
  • Travailler en étroite collaboration avec la production, la maintenance, les méthodes et les achats
Ce poste stratégique contribuera activement à lier la production avec la qualité, à garantir la conformité réglementaire, l'amélioration continue de nos processus, ainsi que la protection de la santé et de la sécurité de nos collaborateurs et de notre environnement.

Diplômé d'une formation supérieure Bac +4/5 spécialisée en Production, Qualité, QHSE, Génie Industriel, vous possédez des expériences réussies en management Qualité (avec idéalement un passé en production) dans l'industrie dans un contexte multisites. Vous avez une bonne connaissance des procédés de fabrication de produits techniques et savez apporter la valeur ajoutée de la qualité à la production. Vous savez développer une culture qualité (et non pas une contrainte qualité) avec une approche opérationnelle sur le terrain avec les équipes et la dimension stratégique. Votre personnalité est en adéquation avec les impératifs du poste (pédagogie, rigueur, aisance relationnelle, relation client, leadership). Vous pilotez votre activité et vos résultats par des indicateurs pertinents. Déplacements sur les sites en France - permis obligatoire. Anglais nécessaire.

Cette offre d'emploi de Responsable QHSE H/F basé à Clermont-Ferrand (63 - Puy de Dôme) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à Vb16338c@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb16338C.

Responsable QHSE H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16338C - 06/02/2026 - Clermont- Ferrand

Porté par des valeurs humaines fortes, notre client est une ETI reconnue pour son expertise, sa solidité et son engagement en matière de performance durable. Afin de poursuivre son développement en plaçant l'excellence opérationnelle, la sécurité et la responsabilité environnementale au cœur de sa stratégie, dans un contexte de croissance et d'exigence accrue de ses partenaires et clients, nous recrutons :   RESPONSABLE Qualité + HSE (H/F) CDI - basé à Clermont-Ferrand (63) Rattaché à la Direction, le Responsable Qualité HSE est en charge du pilotage de la politique QHSE sur les sites de production. Il garantit la conformité des produits, la satisfaction client et l'amélioration continue des processus, dans le respect des normes et exigences de secteurs industriels diversifiés. Ses missions sont les suivantes :  Management de la qualité + HSE Définir, déployer et piloter la politique qualité + HSE sur les différents sites Assurer le maintien et l'évolution du système de management de la qualité Être garant de la conformité des produits aux exigences clients, réglementaires et normativesNormes & certifications Piloter les certifications qualité (ex. ISO 9001, IATF 16949) Préparer, organiser et suivre les audits internes, clients et de certification Suivre les plans d'actions associés aux audits et en garantir l'efficacitéQualité produit & process Superviser la qualité en production : contrôle, libération des produits, gestion des non-conformités Piloter le traitement des réclamations clients, analyses de causes racines et actions correctives/préventives Mettre en place et suivre les indicateurs qualité (PPM, rebuts, retours clients, coûts de non-qualité)Amélioration continue Déployer les outils qualité (AMDEC, SPC, 8D, QRQC, PDCA…) Participer activement aux démarches d'amélioration continue et de réduction des coûts de non-qualité Accompagner les équipes dans la maîtrise des procédés et la standardisation des bonnes pratiquesManagement & animation Manager et animer les équipes Qualité HSE des sites de production Former et sensibiliser l'ensemble du personnel aux exigences qualité et clients Travailler en étroite collaboration avec la production, la maintenance, les méthodes et les achatsCe poste stratégique contribuera activement à lier la production avec la qualité, à garantir la conformité réglementaire, l'amélioration continue de nos processus, ainsi que la protection de la santé et de la sécurité de nos collaborateurs et de notre environnement.  



Responsable Bureau Casablanca - Consultant(e) en recrutement Middle/Top Management 360° H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, leader du recrutement par approche directe des cadres spécialistes et des dirigeants, avec une présence établie en France, en Europe et au Maghreb, et une équipe d'experts en recrutement spécialisé, le groupe affiche une dimension résolument internationale.   

Depuis des années, VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search se distingue dans le palmarès des « meilleurs cabinets de recrutement de managers et spécialistes » et dans le palmarès « exécutive search », poursuit son développement avec de nouvelles ouvertures de bureaux et une politique de promotion interne structurée, offrant de réelles trajectoires vers des fonctions de responsabilité. Le cabinet recrute un(e) : 

Responsable Bureau Casablanca - Consultant(e) en recrutement Middle/Top Management 360° H/F
Poste basé à Casablanca (Maroc) 


Vous serez à la fois un commercial capable de conseiller et de proposer des solutions adaptées à nos clients, ainsi qu'un recruteur chevronné capable de repérer les meilleurs candidats potentiels.

Vos missions : 
Développer, animer et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques, y compris les plus grands acteurs du marché ;
Négocier avec des décideurs de haut niveau, tels que les DG, DRH et Directeurs Opérationnels ;
Mener des missions de conseil stratégique en matière de recrutement, en proposant des méthodologies innovantes et sur mesure si nécessaire ;
Maintenir des relations solides et de confiance avec les candidats et les clients pour garantir leur satisfaction continue ;
Piloter l'intégralité du processus de recrutement : Définir le profil recherché - Définir la stratégie de recherche - Sélectionner des profils via diverses sources de recherche (Chasse / BDD / Sourcing / Références / Recommandations ...) - Conduire des entretiens physiques - Évaluer les expériences candidats, leurs compétences professionnelles et softskills via des outils d'évaluation de personnalité, leur culture et leur adéquation pour les missions - Accompagner les candidats dans les prises de fonction - Suivre de l'onboarding (intégration des candidats) ; 
Assurer un reporting régulier auprès du client sur le déroulement de la mission : production de tableaux de synthèse (progress report), analyses quantitatives et qualitatives des candidats contactés, … ;
• Gérer les aspects administratifs des ventes, incluant la facturation et le recouvrement ;
Piloter (recrutement interne - formation - montée en compétence) une équipe opérationnelle de chargés de recherche en recrutement
• Suivre les KPI commerciaux et de recrutement.

De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative au sein d'un cabinet de recrutement, idéalement dans une fonction à 360°, couvrant l'aspect commercial et l'ensemble du processus de recrutement.

Vous disposez d'excellentes compétences en communication et capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Enfin vous êtes orienté résultats, proactif et axé sur le service client. Vous avez un esprit entrepreneurial et une réelle appétence commerciale.

Visionnaire, conseiller et votre passion pour la polyvalence de ce métier sont vos atouts pour réussir.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Ve15960V » sur notre site www.talentup.com ou par email à maroc@vidal-associates.com

Responsable Bureau Casablanca - Consultant(e) en recrutement Middle/Top Management 360° H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Ve15960V - 20/01/2026 - Casablanca (Maroc)

Vous serez à la fois un commercial capable de conseiller et de proposer des solutions adaptées à nos clients, ainsi qu'un recruteur chevronné capable de repérer les meilleurs candidats potentiels. Vos missions :  • Développer, animer et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques, y compris les plus grands acteurs du marché ; • Négocier avec des décideurs de haut niveau, tels que les DG, DRH et Directeurs Opérationnels ; • Mener des missions de conseil stratégique en matière de recrutement, en proposant des méthodologies innovantes et sur mesure si nécessaire ; • Maintenir des relations solides et de confiance avec les candidats et les clients pour garantir leur satisfaction continue ; • Piloter l'intégralité du processus de recrutement : Définir le profil recherché - Définir la stratégie de recherche - Sélectionner des profils via diverses sources de recherche (Chasse / BDD / Sourcing / Références / Recommandations ...) - Conduire des entretiens physiques - Évaluer les expériences candidats, leurs compétences professionnelles et softskills via des outils d'évaluation de personnalité, leur culture et leur adéquation pour les missions - Accompagner les candidats dans les prises de fonction - Suivre de l'onboarding (intégration des candidats) ;  • Assurer un reporting régulier auprès du client sur le déroulement de la mission : production de tableaux de synthèse (progress report), analyses quantitatives et qualitatives des candidats contactés, … ; • Gérer les aspects administratifs des ventes, incluant la facturation et le recouvrement ; • Piloter (recrutement interne - formation - montée en compétence) une équipe opérationnelle de chargés de recherche en recrutement ;  • Suivre les KPI commerciaux et de recrutement. 



Assistant - Transaction Advisory Services H/F

Vidal Associates Consulting & Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Assistant - Transactions Advisory Services H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).   

Notre client est un cabinet de conseil international de premier plan, acteur reconnu sur les métiers du Transaction Advisory Services (TAS) et de l'accompagnement stratégique des opérations de croissance (M&A, due diligences, carve-out, valuation et analyses financières). Fort d'une expertise éprouvée auprès de clients corporate, fonds d'investissement et institutions financières, le cabinet intervient sur des opérations à forte valeur ajoutée, en combinant rigueur méthodologique, excellence technique et standards internationaux.

Dans le cadre de l'ouverture et du développement de son bureau à Tunis, notre client renforce son équipe Transaction Advisory et recrute un(e) :

Assistant - Transaction Advisory Services H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)


Vos principales missions sont de :

- Participer à la réalisation des travaux de due diligence financière dans le cadre d'opérations M&A (Transaction Advisory) ;
- Collecter, organiser et structurer la documentation financière disponible (reporting, balances, états financiers, business plans) ;
- Contribuer à l'analyse des documents de transaction : Information Memorandum, business plan et informations publiques sur la société cible ;
- Réaliser des analyses financières de base sous supervision :

  • revue du compte de résultat (P&L) et des principales variations
  • analyse du chiffre d'affaires, marges et coûts
  • compréhension des éléments non récurrents / retraitements simples
  • Préparer et mettre à jour des fichiers Excel d'analyse 
- Effectuer des contrôles de cohérence des données (reconciliations, vérification de formules, cross-checks) ;
- Contribuer à la préparation des livrables internes (tableaux de synthèse, annexes, supports PowerPoint) ;
- Participer à la rédaction de sections simples des rapports (observations, constats factuels, tableaux) ;
- Assurer une mise en forme rigoureuse des livrables (Excel / Word / PowerPoint) dans le respect des standards qualité ;
- Travailler en collaboration avec l'équipe sur plusieurs missions en parallèle, dans un environnement à contraintes de délais ;
- Respecter les règles de confidentialité, d'éthique et les procédures internes liées aux dossiers transactionnels.

Issu(e) d'une formation supérieure de type Bac+5 : finance, audit, comptabilité, CCA ou équivalent.

Vous justifiez d'une première expérience de 6 mois (Stage) à 1 an en Transaction Services / TAS / Audit / Deal Advisory / Corporate Finance, idéalement au sein d'un cabinet Big Four

Vous disposez de bonnes bases en comptabilité et analyse financière (lecture P&L, bilan, cash-flow) et vous êtes capable de traiter des données financières avec rigueur.

Vous maîtrisez Excel (formules, tableaux, analyses) et avez une bonne aisance sur PowerPoint pour la préparation de livrables.

Vous maîtrisez parfaitement le français à l'écrit et à l'oral ; un bon niveau d'anglais est apprécié dans un environnement international.

Rigoureux(se), structuré(e) et orienté(e) qualité, vous alliez sens du détail, autonomie et réactivité, tout en sachant travailler efficacement dans des délais courts et en équipe, avec une forte capacité d'apprentissage.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Ve16291F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Assistant - Transaction Advisory Services H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Ve16291F - 16/02/2026 - Tunis (Tunisie)

Notre client est un cabinet de conseil international de premier plan, acteur reconnu sur les métiers du Transaction Advisory Services (TAS) et de l'accompagnement stratégique des opérations de croissance (M&A, due diligences, carve-out, valuation et analyses financières). Fort d'une expertise éprouvée auprès de clients corporate, fonds d'investissement et institutions financières, le cabinet intervient sur des opérations à forte valeur ajoutée, en combinant rigueur méthodologique, excellence technique et standards internationaux. Dans le cadre de l'ouverture et du développement de son bureau à Tunis, notre client renforce son équipe Transaction Advisory et recrute un(e) : Assistant - Transaction Advisory Services H/F Poste basé à Tunis (Tunisie) Vos principales missions sont de : - Participer à la réalisation des travaux de due diligence financière dans le cadre d'opérations M&A (Transaction Advisory) ; - Collecter, organiser et structurer la documentation financière disponible (reporting, balances, états financiers, business plans) ; - Contribuer à l'analyse des documents de transaction : Information Memorandum, business plan et informations publiques sur la société cible ; - Réaliser des analyses financières de base sous supervision : revue du compte de résultat (P&L) et des principales variations analyse du chiffre d'affaires, marges et coûts compréhension des éléments non récurrents / retraitements simples Préparer et mettre à jour des fichiers Excel d'analyse - Effectuer des contrôles de cohérence des données (reconciliations, vérification de formules, cross-checks) ; - Contribuer à la préparation des livrables internes (tableaux de synthèse, annexes, supports PowerPoint) ; - Participer à la rédaction de sections simples des rapports (observations, constats factuels, tableaux) ; - Assurer une mise en forme rigoureuse des livrables (Excel / Word / PowerPoint) dans le respect des standards qualité ; - Travailler en collaboration avec l'équipe sur plusieurs missions en parallèle, dans un environnement à contraintes de délais ; - Respecter les règles de confidentialité, d'éthique et les procédures internes liées aux dossiers transactionnels.  



Manager - Transaction Advisory Services H/F

Vidal Associates Consulting & Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Manager - Transactions Advisory Services H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).   

Notre client est un cabinet de conseil international de premier plan, acteur reconnu sur les métiers du Transaction Advisory Services (TAS) et de l'accompagnement stratégique des opérations de croissance (M&A, due diligences, carve-out, valuation et analyses financières). Fort d'une expertise éprouvée auprès de clients corporate, fonds d'investissement et institutions financières, le cabinet intervient sur des opérations à forte valeur ajoutée, en combinant rigueur méthodologique, excellence technique et standards internationaux.

Dans le cadre de l'ouverture et du développement de son bureau à Tunis, notre client renforce son équipe Transaction Advisory et recrute un(e) :

Manager - Transaction Advisory Services H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)


Vos principales missions sont de :

- Coordonner au quotidien les travaux de due diligence financière sur des opérations M&A (buy-side / vendor-side), en assurant le respect du planning et la qualité des livrables ;
- Analyser les informations clés de la cible : Information Memorandum, business plan, données publiques et documentation financière disponible ;
- Réaliser et superviser les analyses financières ;
- Identifier les points d'attention majeurs (risques, éléments d'ajustement, impacts valorisation / prix) et en formaliser la synthèse dans les livrables internes ;
- Évaluer la structure de financement et les principaux paramètres associés (termes, limites, covenants) sur la base de la documentation disponible ;
- Contribuer à l'analyse des synergies potentielles et des enjeux liés à l'intégration post-acquisition, selon la nature des dossiers ;
- Revoir et intégrer les constats de due diligence dans les documents de transaction : SPA (Sale & Purchase Agreement), modèles financiers (mise à jour / ajustements selon résultats) ;
- Encadrer et faire monter en compétence les profils juniors (revue des travaux, coaching, feedback, organisation des tâches) ;
- Participer activement à la structuration des méthodes de travail (templates, checklists, organisation des livrables) afin d'assurer un niveau de qualité constant ;
- Assurer une collaboration fluide avec les équipes internes et les autres bureaux impliqués, notamment dans un contexte multi-pays.

Issue de formation Bac+5 en finance, comptabilité/audit ou école de commerce .

Vous justifiez d'une expérience de 18 mois à 36 mois réussie en Transaction Services / Transactions Advisory Services au sein d'un grand cabinet international Big Four. 

Vous disposez d'une excellente maîtrise de la comptabilité ainsi que des normes françaises, appliquées à l'analyse financière dans un contexte transactionnel.

Vous maîtrisez parfaitement les outils Excel (analyses financières, retraitements, modélisation) et PowerPoint (synthèses et livrables).

Vous maîtrisez parfaitement la langue française, à l'écrit comme à l'oral. La maîtrise de l'anglais constitue un atout dans un environnement international.

Rigoureux(se), autonome et orienté(e) résultats, vous disposez d'un esprit structuré, d'un excellent sens de l'organisation et d'une forte capacité d'analyse, vous permettant de traiter des sujets complexes dans des délais exigeants et de produire des livrables fiables et cohérents, tout en contribuant activement au développement de l'activité Transaction Advisory.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Ve16292F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Manager - Transaction Advisory Services H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Ve16292F - 09/02/2026 - Tunis (Tunisie)

Notre client est un cabinet de conseil international de premier plan, acteur reconnu sur les métiers du Transaction Advisory Services (TAS) et de l'accompagnement stratégique des opérations de croissance (M&A, due diligences, carve-out, valuation et analyses financières). Fort d'une expertise éprouvée auprès de clients corporate, fonds d'investissement et institutions financières, le cabinet intervient sur des opérations à forte valeur ajoutée, en combinant rigueur méthodologique, excellence technique et standards internationaux. Dans le cadre de l'ouverture et du développement de son bureau à Tunis, notre client renforce son équipe Transaction Advisory et recrute un(e) : Manager - Transaction Advisory Services H/F Poste basé à Tunis (Tunisie) Vos principales missions sont de : - Coordonner au quotidien les travaux de due diligence financière sur des opérations M&A (buy-side / vendor-side), en assurant le respect du planning et la qualité des livrables ; - Analyser les informations clés de la cible : Information Memorandum, business plan, données publiques et documentation financière disponible ; - Réaliser et superviser les analyses financières ; - Identifier les points d'attention majeurs (risques, éléments d'ajustement, impacts valorisation / prix) et en formaliser la synthèse dans les livrables internes ; - Évaluer la structure de financement et les principaux paramètres associés (termes, limites, covenants) sur la base de la documentation disponible ; - Contribuer à l'analyse des synergies potentielles et des enjeux liés à l'intégration post-acquisition, selon la nature des dossiers ; - Revoir et intégrer les constats de due diligence dans les documents de transaction : SPA (Sale & Purchase Agreement), modèles financiers (mise à jour / ajustements selon résultats) ; - Encadrer et faire monter en compétence les profils juniors (revue des travaux, coaching, feedback, organisation des tâches) ; - Participer activement à la structuration des méthodes de travail (templates, checklists, organisation des livrables) afin d'assurer un niveau de qualité constant ; - Assurer une collaboration fluide avec les équipes internes et les autres bureaux impliqués, notamment dans un contexte multi-pays.  



Responsable / Directeur Qualité Groupe - Aéronautique H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Responsable / Directeur Qualité Groupe H/F, dans le Grand Sud-Ouest.

Filiale d'un Groupe international, notre Groupe (250 personnes / Organisation multisites) est un acteur référence dans son secteur : solutions à valeur ajoutée destinées aux acteurs de l'aéronautique. Pour accompagner l'entreprise dans le développement de ses activités, tant en France qu'à l'international, nous recherchons un(e) : 

Responsable / Directeur Qualité Groupe - Aéronautique H/F
Basé dans le Grand Sud-Ouest
Management d'une équipe dédiée


Rattaché(e) à la Direction Générale, en vous appuyant sur une équipe dédiée (7 collaborateurs), vous êtes responsable de la définition et de la mise en œuvre de la stratégie qualité au sein du Groupe. Vous pilotez l'amélioration continue et veillez au respect des normes et certifications spécifiques au secteur. En ce sens, vous : 

- Définissez et déployez la politique qualité du groupe en accord avec la stratégie globale définie par Direction Générale,
- Assurez la conformité aux normes et certifications en vigueur dans le secteur aéronautique (EN 9100, PART 21, PART 145...),
- Pilotez les audits internes et externes (clients, autorités, organismes certificateurs),
- Supervisez la gestion des non-conformités et la mise en place d'actions correctives et préventives,
- Développez et animez une culture qualité au sein du Groupe,
- Pilotez les équipes qualité des différentes entités du Groupe,
- Collaborez avec les équipes opérationnelles pour améliorer la performance industrielle et la satisfaction client,
- Assurez un reporting analytique et régulier auprès de la direction et des parties prenantes

Votre profil / vos atouts :
- De formation technique supérieure,
- Expérience réussie et consolidée dans la fonction (Responsable / Directeur qualité, Directeur Assurance qualité, Directeur qualité et excellence opérationnelle, Global Quality Manager...),
- Leadership affirmé, esprit d'équipe et capacité à travailler dans des environnements multiculturels,
- Excellent niveau de communication en français et en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm15765D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm15765D@talentup.net

Responsable / Directeur Qualité Groupe - Aéronautique H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm15765D - 15/02/2026 - Grand Sud-Ouest

Filiale d'un Groupe international, notre Groupe (250 personnes / Organisation multisites) est un acteur référence dans son secteur : solutions à valeur ajoutée destinées aux acteurs de l'aéronautique. Pour accompagner l'entreprise dans le développement de ses activités, tant en France qu'à l'international, nous recherchons un(e) :  Responsable / Directeur Qualité Groupe - Aéronautique H/F Basé dans le Grand Sud-Ouest Management d'une équipe dédiée Rattaché(e) à la Direction Générale, en vous appuyant sur une équipe dédiée (7 collaborateurs), vous êtes responsable de la définition et de la mise en œuvre de la stratégie qualité au sein du Groupe. Vous pilotez l'amélioration continue et veillez au respect des normes et certifications spécifiques au secteur. En ce sens, vous :  - Définissez et déployez la politique qualité du groupe en accord avec la stratégie globale définie par Direction Générale, - Assurez la conformité aux normes et certifications en vigueur dans le secteur aéronautique (EN 9100, PART 21, PART 145...), - Pilotez les audits internes et externes (clients, autorités, organismes certificateurs), - Supervisez la gestion des non-conformités et la mise en place d'actions correctives et préventives, - Développez et animez une culture qualité au sein du Groupe, - Pilotez les équipes qualité des différentes entités du Groupe, - Collaborez avec les équipes opérationnelles pour améliorer la performance industrielle et la satisfaction client, - Assurez un reporting analytique et régulier auprès de la direction et des parties prenantes



Directeur administratif et financier H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres managers et de spécialistes dans le secteur de la distribution en France et à l'international, recrute pour son client un directeur administratif et financier basé à Bourg en Bresse (01) (H/F)

Appartenant à un groupe français reconnu, notre client est un acteur indépendant incontournable dans le secteur de la distribution alimentaire.
Particulièrement attentif aux besoins du consommateur et à la qualité des produits proposés, cette enseigne met tout en œuvre pour construire une relation privilégiée avec sa clientèle et la fidéliser. La qualité de l'accueil, la qualité du service et du conseil, l'animation du magasin, la qualité et la fiabilité des produits sont les piliers de cette relation.
Dans le cadre de son développement, et pour accompagner le dirigeant dans les nombreux challenges qui attendent la structure (évolutions stratégiques et opérationnelles du magasin), nous recherchons un(e) :

Directeur administratif et financier (H/F)
Poste basé à Bourg en Bresse (01)


Rattaché au dirigeant, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) vous êtes en charge en totale autonomie du pilotage du centre de profit (> 100 M€ de CA / 300 collaborateurs) dans sa globalité.

A ce titre vous :

A ce titre vous :

  • Organisez, planifiez et pilotez les activités des services administratifs et financiers
  • Pilotez et animez une équipe de 4 personnes
  • Préparez les comptes annuels avec écritures d'inventaire, révisions etc., en collaboration permanente avec l'expert-comptable
  • Supervisez l'élaboration des déclarations de TVA mensuelle, l'établissement des déclarations fiscales périodiques et l'ensemble des travaux comptables réalisés par l'équipe, notamment dans le cadre de la préparation des comptes annuels
  • Mettez en place une comptabilité analytique, des tableaux de bord et des budgets mensuels, afin de permettre un pilotage de l'activité par opération et par entité juridique
  • Gérez la trésorerie, dans un objectif d'optimisation des paiements et des placements à court et moyen termes
  • Assurez le suivi des investissements
  • Assurez les relations avec l'expert-comptable, le commissaire aux comptes, les conseils juridiques et leurs équipes et les partenaires financiers
  • Améliorez et optimisez les process de collecte et de traitement de l'information financière, en garantissant des procédures de contrôle interne fiable
  • Assurez un rôle d'alerte auprès de la Direction


De formation supérieure, vous disposez d'une expérience consolidée de 5 ans minimum dans le secteur de la grande distribution.

Vous maitrisez les normes comptables et la fiscalité française et avez de bonnes connaissances en droit des contrats.

Disponibilité, implication, et capacité d'analyse vous permettront de prendre la pleine mesure de votre poste. Leadership, autonomie, intelligence relationnelle et capacité à mobiliser seront autant d'atouts vous permettant de réussir dans votre mission.

Vous affectionnez particulièrement les relations humaines, vous entrerez dans une entreprise au caractère familial où la considération du personnel et la satisfaction de la clientèle sont des valeurs primordiales.

Cette offre de Directeur adminstratif et financier (H/F) vous intéresse ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm15789M sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm15789M@talentup.net.

Directeur administratif et financier H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm15789M - 08/09/2025 - Bourg en Bresse

Directeur administratif et financier (H/F) Poste basé à Bourg en Bresse (01) Rattaché au dirigeant, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) vous êtes en charge en totale autonomie du pilotage du centre de profit (> 100 M€ de CA / 300 collaborateurs) dans sa globalité. A ce titre vous : A ce titre vous : Organisez, planifiez et pilotez les activités des services administratifs et financiers Pilotez et animez une équipe de 4 personnes Préparez les comptes annuels avec écritures d'inventaire, révisions etc., en collaboration permanente avec l'expert-comptable Supervisez l'élaboration des déclarations de TVA mensuelle, l'établissement des déclarations fiscales périodiques et l'ensemble des travaux comptables réalisés par l'équipe, notamment dans le cadre de la préparation des comptes annuels Mettez en place une comptabilité analytique, des tableaux de bord et des budgets mensuels, afin de permettre un pilotage de l'activité par opération et par entité juridique Gérez la trésorerie, dans un objectif d'optimisation des paiements et des placements à court et moyen termes Assurez le suivi des investissements Assurez les relations avec l'expert-comptable, le commissaire aux comptes, les conseils juridiques et leurs équipes et les partenaires financiers Améliorez et optimisez les process de collecte et de traitement de l'information financière, en garantissant des procédures de contrôle interne fiable Assurez un rôle d'alerte auprès de la Direction



Chef de Secteur H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chef de Secteur HF basé en Martinique.

Rejoignez une enseigne de référence en Outre-mer, spécialisée dans le bricolage, le jardinage, la décoration et l'aménagement de l'habitat. Avec deux magasins en Martinique appartenant à un grand groupe de distribution, l'entreprise se positionne comme leader sur son marché et offre de réelles perspectives d'évolution dans un environnement stimulant.

Dans le cadre de leur développement, nous recrutons un :

Chef de Secteur (H-F)
CDI - Basé en Martinique


Rattaché au Directeur de Magasin

Vos missions principales :
- Manager et fédérer une équipe de chefs de rayon et d'employés autour des objectifs de performance et de satisfaction client
- Définir et déployer la stratégie commerciale sur le secteur décoration & luminaire, en collaboration avec la direction
- Piloter les achats : sélection des gammes, choix des fournisseurs, négociations commerciales, fixation d'objectifs de vente, gestion des stocks
- Dynamiser l'expérience client via des animations commerciales : opérations spéciales, événements, campagnes catalogue
- Assurer la gestion globale du département : suivi commercial (marchandises) et comptable (analyse du compte d'exploitation)
- Effectuer une veille active sur le marché : tendances, innovations, concurrence, stratégies de pricing

Profil recherché :
- Formation Bac+3 ou plus
- Expérience réussie en tant que Chef de Secteur ou Chef de Rayon évolutif, idéalement dans une enseigne de bricolage ou dans le secteur décoration
- Leadership naturel, capacité à animer et développer une équipe
- Goût pour la vente, sens du commerce et passion pour les produits de décoration
- Autonomie, engagement et volonté d'évoluer au sein d'une entreprise valorisant la prise d'initiative

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm15952A sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm15952A@talentup.net.

Chef de Secteur H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm15952A - 30/01/2026 - DOM TOM

Chef de Secteur (H-F) CDI - Basé en Martinique Rattaché au Directeur de Magasin Vos missions principales : - Manager et fédérer une équipe de chefs de rayon et d'employés autour des objectifs de performance et de satisfaction client - Définir et déployer la stratégie commerciale sur le secteur décoration & luminaire, en collaboration avec la direction - Piloter les achats : sélection des gammes, choix des fournisseurs, négociations commerciales, fixation d'objectifs de vente, gestion des stocks - Dynamiser l'expérience client via des animations commerciales : opérations spéciales, événements, campagnes catalogue - Assurer la gestion globale du département : suivi commercial (marchandises) et comptable (analyse du compte d'exploitation) - Effectuer une veille active sur le marché : tendances, innovations, concurrence, stratégies de pricing  



Food and Beverages Manager H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Food and beverages Manager (H/F) basé à Lyon.

Notre client est un acteur incontournable dans le secteur hôtelier "luxe".
Dans le cadre de son développement nous recherchons pour notre client un : 

Food and Beverages Manager (H/F)
CDI
Poste Basé à Lyon 


Rattaché au directeur de l'hôtel vous serez en charge de :

- Diriger, inspirer et faire grandir une équipe performante en salle, en cuisine et au bar
- Garantir une expérience client exceptionnelle sur tous les points de contact F&B
- Gérer le P&L ainsi que l'ensemble des éléments opérationnels (budget, cost control, stocks, conformité)
- Collaborer avec les équipes Brand & Marketing pour des activations, campagnes et événements divers
- Maintenir un haut niveau de qualité, de régularité et de service sur tous les points de vente
- Proposer des idées innovantes (cartes, programmations, offres produits)
- Créer des relations durables avec les fournisseurs locaux, les créatifs et nos clients réguliers
- Concevoir et piloter des programmes de formation et de développement pour faire progresser les équipes

Expérience confirmée (minimum 3 ans) en tant que Directeur F&B dans un environnement haut de gamme à fort volume
Excellente maîtrise des opérations en salle et en cuisine
Passionné(e) par la scène culinaire et festive parisienne, à l'écoute des tendances et des talents locaux
Leadership présent sur le terrain, proche des équipes et reconnu par tous
Solide sens du business : budget, forecast, reporting
Esprit créatif, capable de traduire une identité de marque en expérience client concrète
Excellentes compétences relationnelles : management, communication, culture d'équipe
Bilingue français / anglais

Cette offre de Food and Beverages Manager (H/F) vous intéresse ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm16013M sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm16013M@talentup.net.

Food and Beverages Manager H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16013M - 13/02/2026 - Lyon

Food and Beverages Manager (H/F) CDI Poste Basé à Lyon  Rattaché au directeur de l'hôtel vous serez en charge de : - Diriger, inspirer et faire grandir une équipe performante en salle, en cuisine et au bar - Garantir une expérience client exceptionnelle sur tous les points de contact F&B - Gérer le P&L ainsi que l'ensemble des éléments opérationnels (budget, cost control, stocks, conformité) - Collaborer avec les équipes Brand & Marketing pour des activations, campagnes et événements divers - Maintenir un haut niveau de qualité, de régularité et de service sur tous les points de vente - Proposer des idées innovantes (cartes, programmations, offres produits) - Créer des relations durables avec les fournisseurs locaux, les créatifs et nos clients réguliers - Concevoir et piloter des programmes de formation et de développement pour faire progresser les équipes  



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