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Stage Talent Acquisition - Deviens un(e) véritable Chasseur(se) de Têtes dans un cabinet international d'excellence !
Tu veux apprendre un vrai métier, dans une ambiance stimulante, entouré d'experts passionnés ?
Chez VIDAL ASSOCIATES, cabinet reconnu par Les Échos comme l'un des meilleurs en Executive Search, tu vivras un stage formateur, rythmé et concret.
De Paris à Milan, de Bordeaux à Tunis, nos équipes t'ouvrent les portes du recrutement à 360° !
STAGE 6 MOIS - TEMPS PLEIN
Basé à Neuilly sur seine - Porte Maillot, ou Bordeaux, ou Marseille (6ème)
Tes missions (et ton terrain de jeu)
- Tu analyses les besoins clients et définis une stratégie de recherche sur mesure.
- Tu identifies et approches les meilleurs talents, même ceux qui ne cherchent pas activement.
- Tu échanges avec des profils de haut niveau : compréhension, persuasion, finesse.
- Tu participes à des entretiens de qualification, en évaluant la motivation et le fit.
- Tu contribues à la stratégie de sourcing internationale et aux projets RH internes.
Pourquoi tu vas aimer ce stage ?
- Tu apprends à chasser les meilleurs profils avec méthode et créativité.
- Tu travailles sur des recrutements en France et à l'international.
- Tu développes ton intuition business et ta culture des entreprises.
- Tu intègres une équipe soudée, bienveillante et exigeante.
- Tu es valorisé(e) pour tes résultats : primes sur objectifs et perspectives d'embauche.
Ton profil
- Étudiant(e) en Master 1 ou 2 (école de commerce ou RH).
- Curieux(se), malin(e), à l'écoute, tu as une vraie envie de comprendre les gens.
- Tu aimes chercher, convaincre et apprendre vite.
- Tu parles anglais et tu veux une expérience à dimension internationale.
Ce que tu en retireras
Une véritable montée en compétences sur la recherche, l'évaluation et la compréhension des métiers.
À la fin, tu ne liras plus une offre d'emploi comme avant
Envie de nous rejoindre ?
- Stage 6 mois à Neuilly-sur-Seine (Porte Maillot), Bordeaux ou Marseille (6e).
Poste à pourvoir dès que possible.
- Envoie ton CV et un message qui te ressemble !
Ton dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA16394V sur notre site www.talentup.com

Tes missions (et ton terrain de jeu) - Tu analyses les besoins clients et définis une stratégie de recherche sur mesure. - Tu identifies et approches les meilleurs talents, même ceux qui ne cherchent pas activement. - Tu échanges avec des profils de haut niveau : compréhension, persuasion, finesse. - Tu participes à des entretiens de qualification, en évaluant la motivation et le fit. - Tu contribues à la stratégie de sourcing internationale et aux projets RH internes. Pourquoi tu vas aimer ce stage ? - Tu apprends à chasser les meilleurs profils avec méthode et créativité. - Tu travailles sur des recrutements en France et à l'international. - Tu développes ton intuition business et ta culture des entreprises. - Tu intègres une équipe soudée, bienveillante et exigeante. - Tu es valorisé(e) pour tes résultats : primes sur objectifs et perspectives d'embauche.
STAGE 6 MOIS - TEMPS PLEIN Stage Talent Acquisition - Deviens un(e) véritable Chasseur(se) de Têtes dans un cabinet international d'excellence !
Tu veux apprendre un vrai métier, dans une ambiance stimulante, entouré d'experts passionnés ?
Chez VIDAL ASSOCIATES, cabinet reconnu par Les Échos comme l'un des meilleurs en Executive Search, tu vivras un stage formateur, rythmé et concret.
De Paris à Milan, de Bordeaux à Tunis, nos équipes t'ouvrent les portes du recrutement à 360° !
STAGE 6 MOIS - TEMPS PLEIN
Basé à Neuilly sur seine - Porte Maillot, ou Bordeaux, ou Marseille (6ème)
Tes missions (et ton terrain de jeu)
- Tu analyses les besoins clients et définis une stratégie de recherche sur mesure.
- Tu identifies et approches les meilleurs talents, même ceux qui ne cherchent pas activement.
- Tu échanges avec des profils de haut niveau : compréhension, persuasion, finesse.
- Tu participes à des entretiens de qualification, en évaluant la motivation et le fit.
- Tu contribues à la stratégie de sourcing internationale et aux projets RH internes.
Pourquoi tu vas aimer ce stage ?
- Tu apprends à chasser les meilleurs profils avec méthode et créativité.
- Tu travailles sur des recrutements en France et à l'international.
- Tu développes ton intuition business et ta culture des entreprises.
- Tu intègres une équipe soudée, bienveillante et exigeante.
- Tu es valorisé(e) pour tes résultats : primes sur objectifs et perspectives d'embauche.
Ton profil
- Étudiant(e) en Master 1 ou 2 (école de commerce ou RH).
- Curieux(se), malin(e), à l'écoute, tu as une vraie envie de comprendre les gens.
- Tu aimes chercher, convaincre et apprendre vite.
- Tu parles anglais et tu veux une expérience à dimension internationale.
Ce que tu en retireras
Une véritable montée en compétences sur la recherche, l'évaluation et la compréhension des métiers.
À la fin, tu ne liras plus une offre d'emploi comme avant
Envie de nous rejoindre ?
- Stage 6 mois à Neuilly-sur-Seine (Porte Maillot), Bordeaux ou Marseille (6e).
Poste à pourvoir dès que possible.
- Envoie ton CV et un message qui te ressemble !
Ton dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA16395V sur notre site www.talentup.com

Tes missions (et ton terrain de jeu) - Tu analyses les besoins clients et définis une stratégie de recherche sur mesure. - Tu identifies et approches les meilleurs talents, même ceux qui ne cherchent pas activement. - Tu échanges avec des profils de haut niveau : compréhension, persuasion, finesse. - Tu participes à des entretiens de qualification, en évaluant la motivation et le fit. - Tu contribues à la stratégie de sourcing internationale et aux projets RH internes. Pourquoi tu vas aimer ce stage ? - Tu apprends à chasser les meilleurs profils avec méthode et créativité. - Tu travailles sur des recrutements en France et à l'international. - Tu développes ton intuition business et ta culture des entreprises. - Tu intègres une équipe soudée, bienveillante et exigeante. - Tu es valorisé(e) pour tes résultats : primes sur objectifs et perspectives d'embauche.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Spa Manager - Centre de Bien Etre f/h basé à Châtillon-sur-Seine (21)
Vous êtes une esthéticienne expérimentée et souhaitez évoluer vers un rôle de management ? Rejoignez notre centre de bien-être reconnu et accompagnez notre équipe vers l'excellence du service client.
Spa Manager - Centre de bien-être
CDI basé à Châtillon-sur-Seine (21)
Mission :

Vous êtes une esthéticienne expérimentée et souhaitez évoluer vers un rôle de management ? Rejoignez notre centre de bien-être reconnu et accompagnez notre équipe vers l'excellence du service client. Spa Manager - Centre de bien-être CDI basé à Châtillon-sur-Seine (21) Mission : Accueillir et conseiller les clients pour garantir une expérience de qualité exceptionnelle. Superviser le bon fonctionnement quotidien du centre et organiser les plannings de l'équipe. Participer au développement commercial (vente de soins et de produits). Encadrer et accompagner une petite équipe de praticiennes, avec formation et support si nécessaire. Assurer la qualité et l'hygiène des prestations selon les standards de l'établissement. Être l'ambassadrice des valeurs du centre et veiller à la satisfaction client.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Responsable de magasin - Bio f/h basé à Châtillon Sur Seine (21)
Notre client figure parmi les enseignes leader dans l'alimentation bio.
Dans le cadre d'une nouvelle ouverture, nous recrutons :
Responsable de magasin - Bio
CDI basé à Châtillon-sur-Seine (21)
Rattaché à la Direction Régionale :
Votre mission :

Notre client figure parmi les enseignes leader dans l'alimentation bio. Dans le cadre d'une nouvelle ouverture, nous recrutons : Responsable de magasin - Bio CDI basé à Châtillon-sur-Seine (21) Rattaché à la Direction Régionale : Votre mission : Encadrer, former et motiver une équipe pour garantir un service client irréprochable. Superviser l'organisation quotidienne du magasin : planning, suivi des stocks et gestion des commandes. Assurer l'atteinte des objectifs commerciaux et suivre les indicateurs de performance. Veiller à la qualité de l'accueil, de la présentation des produits et de l'expérience globale client. Participer à l'ouverture du magasin et à la mise en place des process opérationnels. Représenter l'enseigne et ses valeurs auprès des clients et de l'équipe, et contribuer à son développement local.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres managers et de spécialistes dans le secteur de la distribution en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable de rayon DPH basé à proximité de Avignon (84)
Appartenant à un groupe français reconnu, notre client est un acteur indépendant incontournable dans le secteur de la distribution alimentaire.
Particulièrement attentif aux besoins du consommateur et à la qualité des produits proposés, cette enseigne met tout en œuvre pour construire une relation privilégiée avec sa clientèle et la fidéliser. La qualité de l'accueil, la qualité du service et du conseil, l'animation du magasin, la qualité et la fiabilité des produits sont les piliers de cette relation.
Dans le cadre de son développement, et pour accompagner le dirigeant dans les nombreux challenges qui attendent la structure (évolutions stratégiques et opérationnelles du magasin), nous recherchons un(e) :
Responsable de rayon charcuterie / surgelé (H/F)
Poste basé à proximité de Avignon (84)
Rattaché au Chef de secteur frais, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) vous êtes en charge en totale autonomie du pilotage de votre rayon dans sa globalité.
A ce titre vous :
- Maîtrisez les commandes et les stocks,
- Etes responsable de votre compte d'exploitation,
- Assurez les relations avec les fournisseurs (négociations commandes, relances, litiges),
- Organisez les inventaires,
- Etes chargé des achats, des gammes produits, des tarifs et de la mise en place des opérations commerciales,
- Animez et encadrez vos équipes (4 personnes)
- Veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur ainsi que de l'hygiène et de la sécurité.
Vous bénéficiez d'une expérience réussie sur un poste comparable ou proche (chef de rayon, responsable de rayon, directeur adjoint). Manager de terrain, vous possédez de bonnes connaissances du commerce et de la distribution (de préférence alimentaire).
Gestionnaire averti et commerçant dans l'âme, votre engagement, votre intelligence relationnelle, et votre orientation clients vous permettront une intégration rapide. Charisme, rigueur et pragmatisme seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm13874M sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm13874M@talentup.net.

Responsable de rayon charcuterie / surgelé (H/F) Poste basé à proximité de Avignon (84) Rattaché au Chef de secteur frais, dans le respect des orientations données (CA, rentabilité, pratiques) vous êtes en charge en totale autonomie du pilotage de votre rayon dans sa globalité. A ce titre vous : - Maîtrisez les commandes et les stocks, - Etes responsable de votre compte d'exploitation, - Assurez les relations avec les fournisseurs (négociations commandes, relances, litiges), - Organisez les inventaires, - Etes chargé des achats, des gammes produits, des tarifs et de la mise en place des opérations commerciales, - Animez et encadrez vos équipes (4 personnes) - Veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur ainsi que de l'hygiène et de la sécurité.
Envie d'un poste où tu auras un impact réel et une grande autonomie dès le premier jour ? Rejoins-nous et découvre le métier de Talent Acquisition !
Depuis 30 ans, VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search accompagne ses clients dans leur stratégie de développement en construisant des équipes solides et durables. Grâce à une expertise reconnue, nous intervenons en Europe et à l'international pour offrir un service à forte valeur ajoutée.
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons :
Talent Acquisition H/F - CDD
Poste basé à Neuilly (92)
Tes missions (après une formation à nos process et outils) :
-Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences clés attendues.
-Définir une stratégie de sourcing : identifier, approcher et attirer les meilleurs talents, en France comme à l'international.
-Réaliser une cartographie des acteurs du marché : analyser les organisations cibles, les concurrents et les profils à fort potentiel.
-Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les compétences, motivations et adéquations avec les attentes de nos clients.
-Accompagner et conseiller : assurer un suivi de qualité auprès des candidats et des clients tout au long du processus.
Ton profil : Diplômé(e) d'un Bac+5, tu disposes d'une première expérience en recrutement, en commerce ou dans un environnement challengeant.
Excellent(e) communicant(e), tu sais écouter, analyser et convaincre.
Autonome, proactif(ve) et orienté(e) solutions, tu aimes prendre des initiatives.
Tu es curieux(se) des marchés, des entreprises et des parcours professionnels.
La maîtrise de l'anglais est un plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un réel challenge : autonomie, responsabilités et impact direct sur les missions.
Une grande diversité de projets : des recrutements variés, en France et à l'international.
Une rémunération évolutive : fixe + primes sur objectifs non plafonnées.
De vraies perspectives d'évolution : 80 % de nos consultants actuels sont d'anciens Talent Acquisition.
Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à nous rejoindre ? Adressez votre dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA16192V sur notre site www.talentup.com, ou directement à l'adresse VA16192V@talentup.net

Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons : Talent Acquisition H/F - CDD Poste basé à Neuilly (92) Tes missions (après une formation à nos process et outils) : -Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences clés attendues. -Définir une stratégie de sourcing : identifier, approcher et attirer les meilleurs talents, en France comme à l'international. -Réaliser une cartographie des acteurs du marché : analyser les organisations cibles, les concurrents et les profils à fort potentiel. -Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les compétences, motivations et adéquations avec les attentes de nos clients. -Accompagner et conseiller : assurer un suivi de qualité auprès des candidats et des clients tout au long du processus.
Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement - Executive Search » depuis de nombreuses années, VIDAL ASSOCIATES est une référence du recrutement Middle & Top Management.
Présents en France et à l'international (Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan, Tunis), nous poursuivons notre développement avec de nouvelles ouvertures de bureaux et une politique de promotion interne structurée, offrant de réelles trajectoires vers des fonctions de responsabilité.
Rejoignez un acteur de référence du recrutement exécutif
Vous souhaitez exercer un métier exigeant, stimulant, où la compréhension fine des enjeux humains et business fait la différence ?
Nous renforçons nos équipes et recrutons un(e) :
Consultant Senior en Recrutement Middle / Top Management (H/F) - Neuilly sur seine (Porte Maillot)
Votre rôle
En proximité directe avec les décideurs et les candidats à haut potentiel, vous accompagnez des entreprises de premier plan dans leurs recrutements clés :
- Développement et conseil : identifier et approcher les organisations porteuses d'enjeux stratégiques en recrutement, comprendre leur contexte et bâtir une relation de confiance durable.
- Pilotage des missions : négocier les accords, cadrer les besoins, conduire l'ensemble du processus (entretiens, évaluation, short-list, suivi d'intégration).
- Stratégie de recherche : définir et déployer l'approche la plus pertinente pour attirer les meilleurs profils, en lien avec nos équipes de chargés de recherche.
- Évaluation et accompagnement : rencontrer, analyser et sélectionner des candidats de haut niveau, les conseiller tout au long du parcours et sécuriser leur intégration.
Vos interlocuteurs sont des dirigeants et managers expérimentés, sur des secteurs variés (IT, Banque & Finance, Industrie, Automobile, Aéronautique, Ferroviaire, Oil & Gas, Chimie, Agroalimentaire, Services…), nécessitant une posture naturellement crédible, structurée et confiante, en français comme en anglais.
Votre profil
- Diplômé(e) Bac+4/5.
- Expérience réussie en cabinet de recrutement ou dans un environnement exigeant (fonction opérationnelle, commerciale ou conseil).
- Goût du développement, sens du résultat et esprit entrepreneurial.
- Excellente culture générale, curiosité intellectuelle et qualité d'écoute.
- Aisance relationnelle et capacité à dialoguer avec des interlocuteurs C-level.
Ce que nous vous proposons
- Un métier à forte valeur ajoutée, au cœur des décisions stratégiques des entreprises.
- Un apprentissage structuré de nos méthodes, outils et standards d'excellence.
- Une rémunération attractive : fixe + variable évolutif selon performance.
- Des perspectives réelles d'évolution, en France ou à l'international, jusqu'à la responsabilité de bureau ou de Pays.
Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à nous rejoindre ? Adressez votre dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA16303V sur notre site www.talentup.com, ou directement à l'adresse VA16303V@talentup.net

Nous renforçons nos équipes et recrutons un(e) : Consultant Senior en Recrutement Middle / Top Management (H/F) - Neuilly sur seine (Porte Maillot) Votre rôle En proximité directe avec les décideurs et les candidats à haut potentiel, vous accompagnez des entreprises de premier plan dans leurs recrutements clés : - Développement et conseil : identifier et approcher les organisations porteuses d'enjeux stratégiques en recrutement, comprendre leur contexte et bâtir une relation de confiance durable. - Pilotage des missions : négocier les accords, cadrer les besoins, conduire l'ensemble du processus (entretiens, évaluation, short-list, suivi d'intégration). - Stratégie de recherche : définir et déployer l'approche la plus pertinente pour attirer les meilleurs profils, en lien avec nos équipes de chargés de recherche. - Évaluation et accompagnement : rencontrer, analyser et sélectionner des candidats de haut niveau, les conseiller tout au long du parcours et sécuriser leur intégration. Vos interlocuteurs sont des dirigeants et managers expérimentés, sur des secteurs variés (IT, Banque & Finance, Industrie, Automobile, Aéronautique, Ferroviaire, Oil & Gas, Chimie, Agroalimentaire, Services…), nécessitant une posture naturellement crédible, structurée et confiante, en français comme en anglais.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, le FARE PROPRETE, un Délégué Thématique Prévention Santé Sécurité au Travail et Handicap (H/F) basé à Villejuif (94).
Le Fare Propreté est le fonds d'innovation qui a pour objectif d'accompagner et soutenir le développement économique et social des entreprises de propreté. Grâce aux fonds qu'il gère, le Fare Propreté construit et pilote des actions concrètes à destination des entreprises sur plusieurs thématiques : RSE, santé et sécurité au travail, handicap au travail, insertion par l'économie, entreprises & business… Pour chacune de ces thématiques, des accompagnements individuels et collectifs sont proposés aux entreprises de propreté au plus près de leurs attentes et ce partout en France à travers son réseau régional. Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recrutons un(e):
Délégué Thématique Prévention Santé Sécurité au Travail et Handicap (H/F)
CDI
Basé à Villejuif (94)
Rattaché(e) à la Déléguée Générale, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes du Fare Propreté, vos missions sont les suivantes :
- Contribue à l'élaboration de la politique S&ST du secteur et pilote sa mise en œuvre : propose des axes stratégiques et structure un cadre d'action ;
- Conçoit, pilote et évalue les programmes nationaux de prévention et S&ST (dispositifs et outils d'accompagnement sur l'ensemble du territoire), en lien avec les personnes ressources au sein du Monde de la Propreté sur l'ensemble du territoire ;
- Elabore le plan d'actions correspondant et gère les projets (cahier des charges et consultations de cabinets spécialisés, montage financier, relations avec les prestataires, mobilisation des entreprises, suivi des projets...) ;
- Prépare et suit le budget des conventions de cofinancement en lien étroit avec le Pôle Administratif et Financier ;
- Prépare, anime, coordonne des réunions des instances existantes sur le domaine de la S&ST ;
- S'assure de l'appropriation des sujets par les acteurs du Monde de la Propreté concernés et se positionne comme la personne ressource nationale auprès des entreprises du secteur ;
- S'assure de la cohérence du discours porté sur la S&ST et travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des autres chefs de projets du Monde de la Propreté intervenant sur les piliers économiques, sociaux et sociétaux ;
- Assure une fonction de veille et de prospective sur son domaine d'intervention ;
- Encadre une responsable de projets intervenant sur le champ du handicap (accompagnement des entreprises, webinars, outils,) ;
- Noue des partenariats utiles extérieurs (réseau prévention, institutionnels...) et représente le secteur lors d'évènements liés à la S&ST : salons, colloques, conférences...
Votre profil :
- Formation supérieure,
- Forte expérience sur les thématiques ciblées, avec idéalement une expérience au sein d'une fédération,
- Expérience et appétence pour le volet opérationnel,
- Capacité à prendre de la hauteur tout en ayant une vision très opérationnelle au niveau des adhérents,
- Organisé, structuré, impliqué,
- Leadership naturel et capacité à fédérer.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence VM16222A sur notre site www.talentup.com ou par email à VM16222A@talentup.net

Rattaché(e) à la Déléguée Générale, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes du Fare Propreté, vos missions sont les suivantes : - Contribue à l'élaboration de la politique S&ST du secteur et pilote sa mise en œuvre : propose des axes stratégiques et structure un cadre d'action ; - Conçoit, pilote et évalue les programmes nationaux de prévention et S&ST (dispositifs et outils d'accompagnement sur l'ensemble du territoire), en lien avec les personnes ressources au sein du Monde de la Propreté sur l'ensemble du territoire ; - Elabore le plan d'actions correspondant et gère les projets (cahier des charges et consultations de cabinets spécialisés, montage financier, relations avec les prestataires, mobilisation des entreprises, suivi des projets...) ; - Prépare et suit le budget des conventions de cofinancement en lien étroit avec le Pôle Administratif et Financier ; - Prépare, anime, coordonne des réunions des instances existantes sur le domaine de la S&ST ; - S'assure de l'appropriation des sujets par les acteurs du Monde de la Propreté concernés et se positionne comme la personne ressource nationale auprès des entreprises du secteur ; - S'assure de la cohérence du discours porté sur la S&ST et travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des autres chefs de projets du Monde de la Propreté intervenant sur les piliers économiques, sociaux et sociétaux ; - Assure une fonction de veille et de prospective sur son domaine d'intervention ; - Encadre une responsable de projets intervenant sur le champ du handicap (accompagnement des entreprises, webinars, outils,) ; - Noue des partenariats utiles extérieurs (réseau prévention, institutionnels...) et représente le secteur lors d'évènements liés à la S&ST : salons, colloques, conférences...
VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Responsable Développement Commercial H/F, basé en Guadeloupe.
Notre client est un acteur historique sur son secteur d'activité. Courtier en assurances et agrégateur de services affinitaires, il est reconnu pour sa proximité client, la qualité de son service et sa capacité à adapter son offre aux besoins de ses partenaires. Il s'adresse aujourd'hui à une clientèle principalement BtoB, avec une offre étendue en BtoBtoC. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un :
Responsable Commercial H|F
Basé en Guadeloupe
Rémunération Fixe + Variable + VF
Déplacements réguliers à prévoir
Rattaché(e) au Directeur Commercial France et en forte proximité avec l'ensemble des équipes (Marketing, Service Client, Expérience client, Finance, Conformité…), vous pilotez le développement commercial de la zone DROM (Martinique, Guadeloupe, Guyane) et êtes garant de la croissance du chiffre d'affaires sur cette zone.
Rattaché(e) au Directeur Commercial France et en forte proximité avec l'ensemble des équipes (Marketing, Service Client, Expérience client, Finance, Conformité…), vous pilotez le développement commercial de la zone DROM (Martinique, Guadeloupe, Guyane) et êtes garant de la croissance du chiffre d'affaires sur cette zone.
Le développement et la conquête de nouveaux clients constituent le cœur stratégique de la fonction.
A ce titre, vous :

Notre client est un acteur historique sur son secteur d'activité. Courtier en assurances et agrégateur de services affinitaires, il est reconnu pour sa proximité client, la qualité de son service et sa capacité à adapter son offre aux besoins de ses partenaires. Il s'adresse aujourd'hui à une clientèle principalement BtoB, avec une offre étendue en BtoBtoC. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un : Responsable Commercial H|F Basé en Guadeloupe Rémunération Fixe + Variable + VF Déplacements réguliers à prévoir Rattaché(e) au Directeur Commercial France et en forte proximité avec l'ensemble des équipes (Marketing, Service Client, Expérience client, Finance, Conformité…), vous pilotez le développement commercial de la zone DROM (Martinique, Guadeloupe, Guyane) et êtes garant de la croissance du chiffre d'affaires sur cette zone.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils managers, commerciaux, et de spécialistes en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable Commercial Paris / Nord / Ouest (H/F), basé à Paris H/F
Le Château Saint-Maur Cru Classé, fleuron du vignoble provençal, situé au cœur du Golfe de Saint-Tropez, fait partie des prestigieux Domaines Roger Zannier. Le groupe, reconnu pour ses domaines d'exception tels que Quinta do Pessegueiro au Portugal et Domaine des Terres Dorées en Beaujolais, est engagé dans la production de vins haut de gamme, alliant tradition, savoir-faire et innovation.
Pour accompagner son développement sur le marché français, nous recrutons un/une :
Responsable commercial Paris / Nord / Ouest H/F
Poste basé à Paris (75)
Secteur Vins & Spiritueux
Rattaché au Directeur Commercial de la maison, et en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes, vous êtes responsable de l'activité commerciale sur le circuit CHR (Restauration, Cavistes, BtoB) sur le périmètre géographique confié (Paris / Nord / Ouest).
Véritable Patron de région, vous êtes garant du développement du portefeuille clients et de la progression du chiffre d'affaires dans le respect de la stratégie de l'entreprise. Vous pilotez un réseau d'agents (15 agents sur votre territoire).
Vous avez pour missions :
- L'animation, l'accompagnement, le suivi et le développement du réseau d'agents commerciaux sur la zone géographique,
- Vous assurez une très forte présence sur le terrain (3 à 4 jours par semaine),
- Vous déployez la stratégie commerciale de la Maison sur le terrain en concentrant vos actions sur les cibles de développement prioritaires,
- Vous identifiez les opportunités de croissance, en concertation avec la Direction Commerciale,
- Vous développez les clients Grands Comptes et prospectez de nouveaux marchés,
- Vous assurez l'atteinte de vos objectifs de vente dans l'univers cible en respectant les plans définis avec votre hiérarchie,
- Vous pilotez, suivez et rendez compte de votre activité au travers d'un reporting régulier et lors de réunions organisées au siège,
- Vous participez régulièrement à des évènements à des fins commerciales pour la promotion de la Maison (salons, dégustations…)
D'une formation supérieure commerciale, vous justifiez d'une expérience réussie minimum de 5 ans dans une fonction similaire avec la gestion d'un réseau commercial dans l'univers des vins premiums. Vous faites preuve de rigueur, de précision et d'organisation dans votre travail au quotidien. Vos qualités relationnelles, votre adaptabilité et votre capacité à travailler en équipe seront les clés de votre réussite.
Cette offre de Responsable commercial Paris / Nord / Ouest (H/F) vous intéresse ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm15629M sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm15629M@talentup.net

Rattaché au Directeur Commercial de la maison, et en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes, vous êtes responsable de l'activité commerciale sur le circuit CHR (Restauration, Cavistes, BtoB) sur le périmètre géographique confié (Paris / Nord / Ouest). Véritable Patron de région, vous êtes garant du développement du portefeuille clients et de la progression du chiffre d'affaires dans le respect de la stratégie de l'entreprise. Vous pilotez un réseau d'agents (15 agents sur votre territoire). Vous avez pour missions : - L'animation, l'accompagnement, le suivi et le développement du réseau d'agents commerciaux sur la zone géographique, - Vous assurez une très forte présence sur le terrain (3 à 4 jours par semaine), - Vous déployez la stratégie commerciale de la Maison sur le terrain en concentrant vos actions sur les cibles de développement prioritaires, - Vous identifiez les opportunités de croissance, en concertation avec la Direction Commerciale, - Vous développez les clients Grands Comptes et prospectez de nouveaux marchés, - Vous assurez l'atteinte de vos objectifs de vente dans l'univers cible en respectant les plans définis avec votre hiérarchie, - Vous pilotez, suivez et rendez compte de votre activité au travers d'un reporting régulier et lors de réunions organisées au siège, - Vous participez régulièrement à des évènements à des fins commerciales pour la promotion de la Maison (salons, dégustations…)
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un Contrôleur de Gestion pour un site industriel (H/F), poste basé dans le sud des Hauts-de-Seine (92), à Bagneux.
Filiale d'un grand groupe présent sur tous les continents, notre client développe des solutions de sécurité et des matériels d'équipement contre les risques électriques pour les réseaux de transport et de distribution d'énergie électrique.
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) :
Contrôleur de Gestion Industriel (H/F)
CDI
Bagneux - Sud Hauts-de-Seine (92)
Rattaché au Contrôleur Financier Groupe, vous jouez un rôle de business partner au quotidien et votre mission sera d'assurer la performance économique et opérationnelle du site de production, avec pour mission principale d'aider la direction à piloter, anticiper et optimiser les résultats.
Ainsi, vous serez responsable de :
- Assurer la production et l'analyse des reportings mensuels (CA, stocks, coûts de production, matières, main-d'œuvre, énergie, maintenance, marges, coûts fixes…)
- Être garant de la fiabilité des stocks et des encours
- Calculer et analyser les dépréciations Stocks et Clients
- Assurer les calculs de ROI sur les CAPEX et d'effectuer des analyses de rentabilité
- Assurer les calculs de coûts standards et de prix de revient de fabrication. De valider les cohérences et déviations
- Piloter l'élaboration du budget annuel du site avec les responsables opérationnels (production, maintenance, qualité, supply chain, ressources humaines) et assurer son suivi.
- Etre garant des données des outils de reporting (Power BI) et des KPI.
- Piloter la migration vers SAP (version B1)
- Mener des analyses financières pour le directeur de site et proposer des solutions / actions pour réduire les coûts.
- Lors des réunions CODIR, vous aidez les équipes à comprendre l'impact économique de leurs décisions.
H/F, de formation type Bac+5 en contrôle de gestion, comptabilité, audit, vous bénéficiez d'une première expérience dans un environnement industriel.
Rigoureux, autonome, l'analyse d'un P&L et des postes de bilan, n'ont pas de secret pour vous.
Doté d'un bon relationnel, vous êtes force de proposition.
Un bon niveau d'anglais ainsi qu'une bonne maitrise du pack office (Excel) et d'un ERP sont requis pour prétendre à ce poste.
Vous recherchez une entreprise à taille humaine, rattachée à un groupe français avec une envergure international dont le domaine d'activité est essentiel. Ce poste de Contrôleur de Gestion d'un site industriel (H/F), avec de nombreuses responsabilités, correspond à votre profil et à vos attentes ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler soit sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence VA16347S.

Filiale d'un grand groupe présent sur tous les continents, notre client développe des solutions de sécurité et des matériels d'équipement contre les risques électriques pour les réseaux de transport et de distribution d'énergie électrique. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) : Contrôleur de Gestion Industriel (H/F) CDI Bagneux - Sud Hauts-de-Seine (92) Rattaché au Contrôleur Financier Groupe, vous jouez un rôle de business partner au quotidien et votre mission sera d'assurer la performance économique et opérationnelle du site de production, avec pour mission principale d'aider la direction à piloter, anticiper et optimiser les résultats. Ainsi, vous serez responsable de : - Assurer la production et l'analyse des reportings mensuels (CA, stocks, coûts de production, matières, main-d'œuvre, énergie, maintenance, marges, coûts fixes…) - Être garant de la fiabilité des stocks et des encours - Calculer et analyser les dépréciations Stocks et Clients - Assurer les calculs de ROI sur les CAPEX et d'effectuer des analyses de rentabilité - Assurer les calculs de coûts standards et de prix de revient de fabrication. De valider les cohérences et déviations - Piloter l'élaboration du budget annuel du site avec les responsables opérationnels (production, maintenance, qualité, supply chain, ressources humaines) et assurer son suivi. - Etre garant des données des outils de reporting (Power BI) et des KPI. - Piloter la migration vers SAP (version B1) - Mener des analyses financières pour le directeur de site et proposer des solutions / actions pour réduire les coûts. - Lors des réunions CODIR, vous aidez les équipes à comprendre l'impact économique de leurs décisions.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Apres-Vente (H/F) basé(e) Romans-sur-isère (26).
Notre client, le Groupe Bernard, acteur majeur de la distribution automobile en France, intervient dans la vente et l'après-vente de véhicules neufs et d'occasion pour de nombreuses marques. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, nous recrutons :
Responsable Apres-Vente - Concession Renault H/F
CDI
Basé à Romans-sur-isère (26)
Vos principales missions :

Vos principales missions : Participer au développement commercial des ateliers mécaniques, carrosseries, service rapide et du service dépannage Garantir une qualité de service et de satisfaction optimale aux clients Elaborer et suivre le budget annuel, proposer et veiller à la mise en place de toutes les actions visant à développer ces activités Traiter et analyser les réclamations clients, gérer les litiges Déterminer et suivre les objectifs fixés, animer vos proches collaborateurs Être le garant du management des équipes Après-Vente (10 personnes) et assurer le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs Veiller à l'application des procédures RH fondamentales.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Régional Ouest - Sud France H/F « Réseau CHR », basé en home-office sur la zone.
Maison de négoce de vin reconnue pour la qualité exigeante de ses sélections, son ancrage historique dans le marché traditionnel et son ambitieux développement national, notre client souhaite renforcer son organisation commerciale.
Dans un contexte de croissance maîtrisée et afin de piloter et développer les ventes sur une zone stratégique à fort potentiel, nous recrutons un :
Directeur Régional - Circuit On Trade / CHR (H/F)
Zones : Bretagne - Pays de la Loire - Nouvelle-Aquitaine (hors Gironde) - Occitanie - Auvergne-Rhône-Alpes - Provence-Alpes-Côte d'Azur
Poste basé en home office sur la zone (préférence région bordelaise)
Rattaché à la Direction Commerciale, vous êtes pleinement responsable, de manière autonome et structurée, du développement du chiffre d'affaires et de la performance commerciale sur votre région.
À ce titre, vous :

Maison de négoce de vin reconnue pour la qualité exigeante de ses sélections, son ancrage historique dans le marché traditionnel et son ambitieux développement national, notre client souhaite renforcer son organisation commerciale. Dans un contexte de croissance maîtrisée et afin de piloter et développer les ventes sur une zone stratégique à fort potentiel, nous recrutons un : Directeur Régional - Circuit On Trade / CHR (H/F) Zones : Bretagne - Pays de la Loire - Nouvelle-Aquitaine (hors Gironde) - Occitanie - Auvergne-Rhône-Alpes - Provence-Alpes-Côte d'Azur Poste basé en home office sur la zone (préférence région bordelaise) Rattaché à la Direction Commerciale, vous êtes pleinement responsable, de manière autonome et structurée, du développement du chiffre d'affaires et de la performance commerciale sur votre région. À ce titre, vous : Déployez avec finesse et efficacité la stratégie commerciale sur le circuit On Trade / marché traditionnel (CHR, grossistes, agents) Animez, accompagnez et structurez un réseau existant d'agents et de partenaires, tout en identifiant de nouvelles opportunités de collaboration Développez des relations solides, durables et qualitatives avec les clients clés de votre zone Assurez une présence terrain régulière, méthodique et engagée, auprès des acteurs stratégiques Pilotez les négociations commerciales avec exigence, diplomatie et sens du résultat Réalisez un reporting précis, fiable et régulièrement partagé avec la Direction Contribuez activement à la valorisation de l'image de la maison et à la cohérence de son positionnement
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, leader du recrutement par approche directe des cadres spécialistes et des dirigeants, avec une présence établie en France, en Europe et au Maghreb, et une équipe d'experts en recrutement spécialisé, le groupe affiche une dimension résolument internationale.
Depuis des années, VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search se distingue dans le palmarès des « meilleurs cabinets de recrutement de managers et spécialistes » et dans le palmarès « exécutive search », poursuit son développement avec de nouvelles ouvertures de bureaux et une politique de promotion interne structurée, offrant de réelles trajectoires vers des fonctions de responsabilité. Le cabinet recrute un(e) :
Consultant(e) en recrutement Middle/Top Management 360° H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)
En tant que Consultant(e) recrutement / Business Developer, vous occuperez un rôle essentiellement axé sur le terrain, nécessitant des déplacements pour rencontrer nos clients actuels et potentiels, et leur proposer nos services en matière de recrutement. Votre mission consistera aussi à identifier, évaluer et recruter des professionnels talentueux pour nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec ces derniers afin de comprendre leurs besoins spécifiques en matière de recrutement et de leur fournir des solutions sur mesure.
Enfin vous serez à la fois un commercial capable de conseiller et de proposer des solutions adaptées à nos clients, ainsi qu'un recruteur chevronné capable de repérer les meilleurs candidats potentiels.
• Développer, animer et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques, y compris les plus grands acteurs du marché ;
• Négocier avec des décideurs de haut niveau, tels que les DG, DRH et Directeurs Opérationnels ;
• Mener des missions de conseil stratégique en matière de recrutement, en proposant des méthodologies innovantes et sur mesure si nécessaire ;
• Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins et leurs attentes en termes de recrutement (prérequis demandé, brief de poste) et leur proposer des candidats adaptés ;
• Assurer un reporting régulier auprès du client sur le déroulement de la mission : production de tableaux de synthèse (progress report), analyses quantitatives et qualitatives des candidats contactés, … ;
• Gérer les aspects administratifs des ventes, incluant la facturation et le recouvrement ;
• Piloter l'intégralité du processus de recrutement : Définir le profil recherché - Définir la stratégie de recherche - Conduire des entretiens physiques - Évaluer les expériences candidats, leurs compétences professionnelles et softskills via des outils d'évaluation de personnalité, leur culture et leur adéquation pour les missions - Accompagner les candidats dans les prises de fonction - Suivre de l'onboarding (intégration des candidats) ;
• Manager des équipes projet de chargé(e)s de recherche et les conduire à atteindre les objectifs.
De formation supérieure de type école de commerce ou équivalent, vous justifiez d'expérience professionnelle dans un environnement B2B dans une fonction à forte valeur ajoutée commerciale.
Vous disposez d'excellentes compétences en communication et capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Enfin vous êtes orienté résultats, proactif et axé sur le service client. Vous avez un esprit entrepreneurial et une réelle appétence commerciale.
Vous me direz mais pourquoi choisir VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search ?
- Nous rendons la reconversion professionnelle tangible et réalisable.
- Nous évoluons au sein d'un groupe international offrant des opportunités d'avancement professionnel, tant au niveau local qu'international, voire même vers des postes associés ou de direction de bureau.
- Nous renforçons nos compétences grâce à des programmes de formation réguliers.
- Dès notre intégration, nous sommes formés aux méthodes et outils du groupe.
- Nous bénéficions du soutien d'un groupe solide et d'une proximité avec les différents dirigeants.
- Nous participons à des séminaires internationaux.
- Salaire fixe + Commissions non plafonnées et un cadre de travail agréable dans des bureaux de très haut standing avec un matériel dédié pour le travail à la dernière pointe de la technologie.
- S'inscrivant dans une dynamique d'évolution et de création de valeur, nous vous proposons de nous rejoindre en tant qu'associé(e).
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15468F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

• Développer, animer et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques, y compris les plus grands acteurs du marché ; • Négocier avec des décideurs de haut niveau, tels que les DG, DRH et Directeurs Opérationnels ; • Mener des missions de conseil stratégique en matière de recrutement, en proposant des méthodologies innovantes et sur mesure si nécessaire ; • Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins et leurs attentes en termes de recrutement (prérequis demandé, brief de poste) et leur proposer des candidats adaptés ; • Assurer un reporting régulier auprès du client sur le déroulement de la mission : production de tableaux de synthèse (progress report), analyses quantitatives et qualitatives des candidats contactés, … ; • Gérer les aspects administratifs des ventes, incluant la facturation et le recouvrement ; • Piloter l'intégralité du processus de recrutement : Définir le profil recherché - Définir la stratégie de recherche - Conduire des entretiens physiques - Évaluer les expériences candidats, leurs compétences professionnelles et softskills via des outils d'évaluation de personnalité, leur culture et leur adéquation pour les missions - Accompagner les candidats dans les prises de fonction - Suivre de l'onboarding (intégration des candidats) ; • Manager des équipes projet de chargé(e)s de recherche et les conduire à atteindre les objectifs.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable d'Affaires Tuyauterie Industrielle H/F basé sur Bergerac / Dordogne (24).
Fondée en 1970 à Bergerac, la société LESCAUT est une PME familiale et indépendante. Elle conçoit, fabrique et installe des équipements chaudronnés et des réseaux de tuyauterie pour des secteurs exigeants tels que la pétrochimie, la chimie fine, la pharmacie, la cosmétique, l'agroalimentaire et l'environnement.
Dans le cadre de la gestion, du développement et l'objectif de garantir l'excellence de ses prestations de son pôle tuyauterie, nous recrutons :
RESPONSABLE D'AFFAIRES TUYAUTERIE INDUSTRIELLE H/F
CDI basé sur Bergerac (24)
Rattaché à la Direction Générale et en étroite relation avec le responsable production, le responsable technique et les chargés d'affaires, vous êtes responsable de la gestion et du développement du pôle tuyauterie dans le respect des coûts, des délais et qualité de l'exécution des contacts avec nos clients exigeants.
Vos principales missions sont :

Fondée en 1970 à Bergerac, la société LESCAUT est une PME familiale et indépendante. Elle conçoit, fabrique et installe des équipements chaudronnés et des réseaux de tuyauterie pour des secteurs exigeants tels que la pétrochimie, la chimie fine, la pharmacie, la cosmétique, l'agroalimentaire et l'environnement. Dans le cadre de la gestion, du développement et l'objectif de garantir l'excellence de ses prestations de son pôle tuyauterie, nous recrutons : RESPONSABLE D'AFFAIRES TUYAUTERIE INDUSTRIELLE H/F CDI basé sur Bergerac (24) Rattaché à la Direction Générale et en étroite relation avec le responsable production, le responsable technique et les chargés d'affaires, vous êtes responsable de la gestion et du développement du pôle tuyauterie dans le respect des coûts, des délais et qualité de l'exécution des contacts avec nos clients exigeants. Vos principales missions sont : Définir les actions commerciales et techniques sur les clients ciblés Anticiper et orienter les consultations / appels d'offres des clients par une découverte des besoins, une écoute attentive et des conseils avertis Organiser en véritable projet, les différentes phases et revue de contrats Être le garant du respect des contrats Manager votre équipe (profils diversifiés) S'assurer de l'envoi et de la réalisation des paiements Définir et proposer des prestations complémentaires et assurer leur contractualisation Maintenir un contact étroit et pro-actif avec les chefs d'équipe sur le terrain Etablir et superviser la réalisation du plan de charge en collaboration avec le responsable de production et les chargés d'affaires Définir les besoins de formation et développer les compétences des équipes Participer au processus de recrutement et vérifier / valider les compétences Veiller au respect des règles SSE de l'entreprise Être force de proposition pour l'amélioration continue (méthodes, process, outillages, formations etc..) Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, Château MARGAUX, un Responsable Parcs & Jardins H/F basé sur l'appellation Margaux (33).
Notre client, le Château Margaux, emblème d'excellence et de raffinement, incarne depuis des siècles l'harmonie entre un terroir d'exception, un savoir-faire unique et un cadre paysager remarquable.
Véritable écrin du patrimoine architectural et viticole du domaine, les parcs et jardins du Château Margaux participent pleinement à son prestige et à son rayonnement. Dans un contexte d'évolution et de renforcement de l'équipe des espaces verts, la propriété souhaite s'entourer d'un professionnel expérimenté capable d'assurer la gestion, l'entretien et la valorisation de l'ensemble des espaces paysagers, tout en accompagnant et en fédérant l'équipe autour d'une exigence de qualité constante.
Dans cet objectif, nous recrutons un :
Responsable Parcs & Jardins H/F
Basé à Margaux - 33
Le Responsable Parcs et Jardins H/F a pour mission de piloter, coordonner, développer et participer opérationnellement à l'ensemble des activités liées à l'entretien, la gestion et la valorisation des espaces paysagers du domaine.
Ses principales missions s'articulent autour de quatre volets :
A. Gestion et entretien des espaces verts

Notre client, le Château Margaux, emblème d'excellence et de raffinement, incarne depuis des siècles l'harmonie entre un terroir d'exception, un savoir-faire unique et un cadre paysager remarquable. Véritable écrin du patrimoine architectural et viticole du domaine, les parcs et jardins du Château Margaux participent pleinement à son prestige et à son rayonnement. Dans un contexte d'évolution et de renforcement de l'équipe des espaces verts, la propriété souhaite s'entourer d'un professionnel expérimenté capable d'assurer la gestion, l'entretien et la valorisation de l'ensemble des espaces paysagers, tout en accompagnant et en fédérant l'équipe autour d'une exigence de qualité constante. Dans cet objectif, nous recrutons un : Responsable Parcs & Jardins H/F Basé à Margaux - 33 Le Responsable Parcs et Jardins H/F a pour mission de piloter, coordonner, développer et participer opérationnellement à l'ensemble des activités liées à l'entretien, la gestion et la valorisation des espaces paysagers du domaine. Ses principales missions s'articulent autour de quatre volets : A. Gestion et entretien des espaces verts Élaborer, mettre en œuvre et exécuter un plan annuel d'entretien et d'aménagement des parcs, jardins et abords. Garantir la qualité esthétique et horticole des espaces, en accord avec l'identité visuelle et patrimoniale du Château Margaux. Superviser et réaliser les travaux d'entretien (tonte, taille, plantations, arrosage, etc.) et les interventions techniques ou saisonnières. Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel horticole.B. Management et organisation de l'équipe Encadrer, animer et accompagner sur le terrain une équipe de jardiniers (3 personnes). Redéfinir les rôles et missions de chacun pour renforcer la cohésion et la responsabilisation. Planifier les activités et assurer la continuité de service en cas d'absence ou d'événements. Identifier les besoins en formation, développement des compétences et polyvalence. Participer aux opérations sur le terrain. C. Suivi technique et gestion administrative Suivre les budgets liés à l'entretien et aux investissements du service. Gérer les relations avec les prestataires externes (élagueurs, paysagistes, fournisseurs, etc.). Garantir le respect des normes de sécurité, d'hygiène et des bonnes pratiques environnementales. Participer à la mise en œuvre de projets d'aménagement paysager (création, rénovation, intégration écologique).D. Valorisation du patrimoine paysager Assurer la cohérence visuelle et esthétique des espaces avec l'image d'excellence du domaine. Participer à la mise en scène paysagère lors d'événements ou de réceptions au Château. Être force de proposition pour l'évolution et la valorisation du patrimoine végétal.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Trade Marketeur H/F basé en région bordelaise (33).
Notre client est acteur reconnu et international du secteur des vins. Véritable viticulteur, il produit et commercialise des marques à forte identité, issues de terroirs emblématiques en France et à l'étranger. Il incarne une vision moderne, engagée et internationale du vin.
Dans le cadre de la structuration de ses fonctions commerciales et marketing, nous recrutons un :
Trade Marketeur (H/F)
Poste basé en région bordelaise (33)
Rattaché à la Direction Commerciale, le Trade Marketeur aura pour mission de développer et mettre en œuvre les actions de Trade Marketing afin de renforcer la visibilité, l'attractivité et la performance commerciale des marques sur l'ensemble des circuits de distribution.
Véritable interface entre les équipes marketing, commerciales et les partenaires distributeurs, vous contribuez directement au développement des ventes (Sell In / Sell Out) et à la valorisation de nos marques sur le terrain en France comme à l'international.
Les différentes missions seront les suivantes ;
Développement des outils Trade

Notre client est acteur reconnu et international du secteur des vins. Véritable viticulteur, il produit et commercialise des marques à forte identité, issues de terroirs emblématiques en France et à l'étranger. Il incarne une vision moderne, engagée et internationale du vin. Dans le cadre de la structuration de ses fonctions commerciales et marketing, nous recrutons un : Trade Marketeur (H/F) Poste basé en région bordelaise (33) Rattaché à la Direction Commerciale, le Trade Marketeur aura pour mission de développer et mettre en œuvre les actions de Trade Marketing afin de renforcer la visibilité, l'attractivité et la performance commerciale des marques sur l'ensemble des circuits de distribution. Véritable interface entre les équipes marketing, commerciales et les partenaires distributeurs, vous contribuez directement au développement des ventes (Sell In / Sell Out) et à la valorisation de nos marques sur le terrain en France comme à l'international. Les différentes missions seront les suivantes ; Développement des outils Trade Concevoir, en collaboration avec le service marketing, les outils d'aide à la vente : argumentaires commerciaux, fiches techniques, PLV, ILV. Créer et suivre les supports destinés aux distributeurs : catalogues, fiches promotionnelles, newsletters. Développer les outils de lancement produits : kits de dégustation, coffrets, présentoirs.Gestion des activations commerciales Proposer et déployer des plans d'activation Trade adaptés à chaque marché. Coordonner les opérations promotionnelles avec les équipes internes et les partenaires. Suivre la mise en place des animations commerciales : dégustations, Master Class, événements, salons professionnels.Analyse & performance Analyser les performances Sell In / Sell Out et formuler des recommandations d'actions correctives. Mesurer l'efficacité des opérations Trade (ROI, volumes générés, visibilité). Assurer une veille concurrentielle sur les pratiques et tendances du marché des vins & spiritueux. Suivi de la CRM. Coordination interne & externe Collaborer étroitement avec les équipes marketing (packaging, digital). Apporter un soutien opérationnel aux équipes commerciales : outils, argumentaires, supports d'aide à la vente.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres managers et de spécialistes dans le secteur de la distribution en France et à l'international, recrute pour son client un responsable pharmacie basé à la roche sur Yon (85) (H/F).
Appartenant à un groupe français reconnu, notre client est un acteur indépendant incontournable dans le secteur de la distribution alimentaire.
Particulièrement attentif aux besoins du consommateur et à la qualité des produits proposés, cette enseigne met tout en œuvre pour construire une relation privilégiée avec sa clientèle et la fidéliser. La qualité de l'accueil, la qualité du service et du conseil, l'animation du magasin, la qualité et la fiabilité des produits sont les piliers de cette relation.
Dans le cadre de son développement, et pour accompagner le dirigeant dans les nombreux challenges qui attendent la structure (évolutions stratégiques et opérationnelles du magasin), nous recherchons un(e) :
Responsable pharmacie (H/F)
Poste basé à la Roche sur Yon (85)
Des soins dermo-cosmétiques, à la diététique en passant par l'aromathérapie, la phytothérapie, l'hygiène bucco-dentaire, les soins capillaires, l'hygiène bébé, les produits certifiés Bio… Les Parapharmacies du mouvement proposent plus de 6000 références de grandes marques qui permettent de répondre précisément aux attentes et besoins des clients.
Responsable de la parapharmacie, vous êtes responsable du compte d'exploitation, de la gestion de l'équipe, de l'animation du point de vente et des conseils à la clientèle.
Dans le respect de la politique commerciale du magasin vous mettez en œuvre les implantations, les promotions et tout le suivi commercial aussi bien avec nos clients qu'avec les fournisseurs.
En collaboration avec votre équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service, vous contrôlez les mises en application.
Vous encadrez et animez votre équipe dans le respect des règles sociales et vous êtes le garant d'une bonne ambiance de travail dans votre équipe
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Cette offre de Responsable Pharmacie (H/F) vous intéresse ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14567M sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14567M@talentup.net

Responsable pharmacie (H/F) Poste basé à la Roche sur Yon (85) Des soins dermo-cosmétiques, à la diététique en passant par l'aromathérapie, la phytothérapie, l'hygiène bucco-dentaire, les soins capillaires, l'hygiène bébé, les produits certifiés Bio… Les Parapharmacies du mouvement proposent plus de 6000 références de grandes marques qui permettent de répondre précisément aux attentes et besoins des clients. Responsable de la parapharmacie, vous êtes responsable du compte d'exploitation, de la gestion de l'équipe, de l'animation du point de vente et des conseils à la clientèle. Dans le respect de la politique commerciale du magasin vous mettez en œuvre les implantations, les promotions et tout le suivi commercial aussi bien avec nos clients qu'avec les fournisseurs. En collaboration avec votre équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service, vous contrôlez les mises en application. Vous encadrez et animez votre équipe dans le respect des règles sociales et vous êtes le garant d'une bonne ambiance de travail dans votre équipe
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Formateur - Maintenance (H/F) basé à Reichshoffen.
Le Pôle Formation Alsace de l'UIMM est un centre de formation régional de premier plan, dédié aux métiers de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), le centre forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés. Afin de les accompagner, nous recrutons un(e) :
Formateur - Maintenance H/F
CDI - Temps plein
Basé à Reichshoffen
Les candidatures faisant preuve de mobilité sur Eckbolsheim, Colmar et Mulhouse pourront être étudiées selon les opportunités.
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant principalement à la maintenance industrielle.
Vous animez des travaux pratiques sur des plateaux techniques (ilot de production / lignes de production dédiée…). Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise.
Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
Votre Profil :
- Expérience consolidée en environnement industriel en qualité Technicien Maintenance, Coordinateur Maintenance, Chef de Secteur Maintenance, …,
- Bonne maitrise de la maintenance,
- Appétence pour la pédagogie / Envie de transmettre, Leadership
- Capacité à s'inscrire dans un collectif et d'échanger sur les bonnes pratiques,
- Capacité d'expression orale comme écrite.
Un véritable accompagnement à ce métier vous attend au sein du Pôle avec :
- Une formation dédiée au métier de Formateur vous permettant d'appréhender les référentiels, la pédagogie et vous accompagner dans la démarche,
- Un parcours d'intégration précis et cadencé permettant de vous projeter par étape sur ce métier,
- Un tutorat avec un Formateur (Ancien Technicien) afin de vous accompagner dans vos premiers pas de Formateur.
Nul besoin d'un diplôme particulier pour enseigner, mais plutôt une expérience concrète des problématiques industrielles terrain et l'envie de transmettre !
Cette offre de Formateur H/F correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm16202A en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vm16202A@talentup.net

Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant principalement à la maintenance industrielle. Vous animez des travaux pratiques sur des plateaux techniques (ilot de production / lignes de production dédiée…). Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise. Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI à temps plein pour son client, un(e) Technico-Commercial Export - H/F basé(e) en Champagne (51) ou en Ile-de-France (75).
Fort de 50 ans de savoir-faire, et toujours en quête d'innovation, notre client fabrique en France une gamme de remueurs de bouteilles Gyropalette.
Il est le leader dans le domaine du remuage automatique du champagne et des vins effervescents.
Pour contribuer au développement de son activité, nous recherchons un(e) :
Technico-Commercial Export - H/F
Champagne (51) ou Ile-de-France (75).
CDI
Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous êtes responsable des actions de promotion commerciales et de vente des produits fabriqués et/ou commercialisés par l'entreprise.
A ce titre :
-Intégré à l'équipe commerciale et après une période de formation technique aux produits, vous prenez rapidement la responsabilité d'un secteur commercial sur les zones stratégiques à l'export.
-Vous assurez le développement et le suivi commercial de la gamme en direct via de la prospection et l'animation d'un réseau d'importateurs-distributeurs.
-Vous assurez la coordination technique spécifique de chaque affaire auprès des clients, dans le respect des attributions respectives des différents services de l'entreprise.
-Garant de l'image de l'entreprise, vous analysez les marchés, identifiez les opportunités et assurez la promotion des produits.
-Vous participez activement à tout développement de nouveaux produits associé au process de vinification.
-Vous assurez le suivi des KPI's sur votre périmètre (CA, portefeuille, suivi des offres, répartitions par famille de vente, zone géographique, statistiques…)
-Vous êtes force de proposition dans le cadre de l'amélioration de l'organisation, de la réduction des coûts et de la rentabilité des ventes.
-Vous êtes oenologue de formation, avec une connaissance du secteur des vins et spiritueux, ou issu(e) d'une formation en métallurgie-automatisme, avec une expérience dans la vente de systèmes auprès d'industries.
- Vous bénéficiez d'une expérience réussie en commerce international, incluant idéalement la gestion d'agents distributeurs.
-Commercial(e) et bon(ne) gestionnaire, vous êtes capable d'identifier des problèmes et êtes force de proposition pour imaginer des solutions de manière autonome.
-Vous êtes capable d'appréhender un certain nombre de sujets techniques.
-Vous êtes rigoureux/se, organisé(e), méthodique et réactif/ve.
- Vous maîtrisez l'anglais. L'espagnol ou une autre langue vivante serait un plus.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf VA15343V ou d'adresser votre candidature par mail : va15343V@talentup.net

Fort de 50 ans de savoir-faire, et toujours en quête d'innovation, notre client fabrique en France une gamme de remueurs de bouteilles Gyropalette. Il est le leader dans le domaine du remuage automatique du champagne et des vins effervescents. Pour contribuer au développement de son activité, nous recherchons un(e) : Technico-Commercial Export - H/F Champagne (51) ou Ile-de-France (75). CDI Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous êtes responsable des actions de promotion commerciales et de vente des produits fabriqués et/ou commercialisés par l'entreprise. A ce titre : -Intégré à l'équipe commerciale et après une période de formation technique aux produits, vous prenez rapidement la responsabilité d'un secteur commercial sur les zones stratégiques à l'export. -Vous assurez le développement et le suivi commercial de la gamme en direct via de la prospection et l'animation d'un réseau d'importateurs-distributeurs. -Vous assurez la coordination technique spécifique de chaque affaire auprès des clients, dans le respect des attributions respectives des différents services de l'entreprise. -Garant de l'image de l'entreprise, vous analysez les marchés, identifiez les opportunités et assurez la promotion des produits. -Vous participez activement à tout développement de nouveaux produits associé au process de vinification. -Vous assurez le suivi des KPI's sur votre périmètre (CA, portefeuille, suivi des offres, répartitions par famille de vente, zone géographique, statistiques…) -Vous êtes force de proposition dans le cadre de l'amélioration de l'organisation, de la réduction des coûts et de la rentabilité des ventes.
Envie d'un poste où tu auras un impact réel et une grande autonomie dès le premier jour ? Rejoins-nous et découvre le métier de Talent Acquisition !
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search accompagne depuis 30 ans ses clients dans leur stratégie de développement en construisant des équipes solides et pérennes. Forts d'une expertise reconnue, nous intervenons sur le marché européen et international pour proposer un service à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons :
Talent Acquisition H/F - CDI
Poste basé à Neuilly sur seine (Porte Maillot)
Tes missions (après une formation aux process et aux outils) :
- Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences recherchées.
- Construire une stratégie de chasse : identifier et attirer les meilleurs talents, en France et à l'international.
- Cartographier les réseaux cibles : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés.
- Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les candidats, comprendre leurs motivations et assurer le match parfait avec nos clients.
- Suivre et conseiller : accompagner candidats et clients tout au long du processus de recrutement.
Ton profil :
- Diplômé(e) d'un Bac+5, tu as une première expérience en recrutement, en commerce ou dans un environnement challengeant.
- Excellent(e) communicant(e), tu sais écouter, analyser et convaincre.
- Autonome et proactif(ve), tu aimes prendre des initiatives et trouver des solutions.
- Tu as une vraie curiosité pour les marchés, les entreprises et les parcours professionnels.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour un vrai challenge : autonomie, responsabilités et impact direct sur chaque mission,
- Pour la diversité des projets : des recrutements pour des entreprises de tous secteurs, en France et à l'international,
- Pour une rémunération évolutive : fixe + primes sur objectifs non plafonnées,
- Pour nos perspectives d'évolution : 80% de nos consultants actuels sont d'anciens Talent Acquisition
Vous etes motivé(e) et prêt(e) à nous rejoindre ? Adressez votre dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA16405A sur notre site www.talentup.com.

Tes missions (après une formation aux process et aux outils) : - Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences recherchées. - Construire une stratégie de chasse : identifier et attirer les meilleurs talents, en France et à l'international. - Cartographier les réseaux cibles : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés. - Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les candidats, comprendre leurs motivations et assurer le match parfait avec nos clients. - Suivre et conseiller : accompagner candidats et clients tout au long du processus de recrutement.
Envie d'un poste où tu auras un impact réel et une grande autonomie dès le premier jour ? Rejoins-nous et découvre le métier de Talent Acquisition !
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search accompagne depuis 30 ans ses clients dans leur stratégie de développement en construisant des équipes solides et pérennes. Forts d'une expertise reconnue, nous intervenons sur le marché européen et international pour proposer un service à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons :
Talent Acquisition H/F - CDD 4 mois
Poste basé à Neuilly sur seine (Porte Maillot)
Tes missions (après une formation aux process et aux outils) :
- Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences recherchées.
- Construire une stratégie de chasse : identifier et attirer les meilleurs talents, en France et à l'international.
- Cartographier les réseaux cibles : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés.
- Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les candidats, comprendre leurs motivations et assurer le match parfait avec nos clients.
- Suivre et conseiller : accompagner candidats et clients tout au long du processus de recrutement.
Ton profil :
- Diplômé(e) d'un Bac+5, tu as une première expérience en recrutement, en commerce ou dans un environnement challengeant.
- Excellent(e) communicant(e), tu sais écouter, analyser et convaincre.
- Autonome et proactif(ve), tu aimes prendre des initiatives et trouver des solutions.
- Tu as une vraie curiosité pour les marchés, les entreprises et les parcours professionnels.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour un vrai challenge : autonomie, responsabilités et impact direct sur chaque mission,
- Pour la diversité des projets : des recrutements pour des entreprises de tous secteurs, en France et à l'international,
- Pour une rémunération évolutive : fixe + primes sur objectifs non plafonnées,
- Pour nos perspectives d'évolution : 80% de nos consultants actuels sont d'anciens Talent Acquisition
Vous etes motivé(e) et prêt(e) à nous rejoindre ? Adressez votre dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA16406A sur notre site www.talentup.com.

Tes missions (après une formation aux process et aux outils) : - Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences recherchées. - Construire une stratégie de chasse : identifier et attirer les meilleurs talents, en France et à l'international. - Cartographier les réseaux cibles : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés. - Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les candidats, comprendre leurs motivations et assurer le match parfait avec nos clients. - Suivre et conseiller : accompagner candidats et clients tout au long du processus de recrutement.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable d'Affaires « Multi-techniques / Multi-services » H/F basé en Nouvelle-Aquitaine / région Bordeaux.
Notre client est une PME qui conçoit, installe et entretient des équipements industriels pour des secteurs exigeants tels que la pétrochimie, la chimie fine, la pharmacie, la cosmétique, l'agroalimentaire et l'environnement.
Dans le cadre de son développement et l'objectif de garantir l'excellence de ses prestations, nous recrutons :
Responsable d'Affaires « Multi-techniques & Multi-Services » H/F
CDI basé en Nouvelle-Aquitaine
Rattaché à la Direction Générale et en étroite relation avec le responsable production et le responsable technique, vous êtes responsable de la gestion et du développement des contrats dans le respect des coûts, des délais et qualité de l'exécution.
Vos principales missions sont :

Notre client est une PME qui conçoit, installe et entretient des équipements industriels pour des secteurs exigeants tels que la pétrochimie, la chimie fine, la pharmacie, la cosmétique, l'agroalimentaire et l'environnement. Dans le cadre de son développement et l'objectif de garantir l'excellence de ses prestations, nous recrutons : Responsable d'Affaires « Multi-techniques & Multi-Services » H/F CDI basé en Nouvelle-Aquitaine Rattaché à la Direction Générale et en étroite relation avec le responsable production et le responsable technique, vous êtes responsable de la gestion et du développement des contrats dans le respect des coûts, des délais et qualité de l'exécution. Vos principales missions sont : Définir les actions commerciales et techniques sur les clients ciblés Anticiper et orienter les consultations / appels d'offres des clients par une découverte des besoins, une écoute attentive et des conseils avertis Organiser en véritable projet, les différentes phases et revue de contrats Être le garant du respect des contrats Manager votre équipe (profils diversifiés) S'assurer de l'envoi et de la réalisation des paiements Définir et proposer des prestations complémentaires et assurer leur contractualisation Maintenir un contact étroit et pro-actif avec les chefs d'équipe sur le terrain Etablir et superviser la réalisation du plan de charge en collaboration avec le responsable de production et les chargés d'affaires Définir les besoins de formation et développer les compétences des équipes Participer au processus de recrutement et vérifier / valider les compétences Veiller au respect des règles SSE de l'entreprise Être force de proposition pour l'amélioration continue (méthodes, process, outillages, formations etc..) Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un RESPONSABLE COMMERCIAL France & export H/F « Propriété » basé en région bordelaise - Néac (33).
Propriété emblématique de l'appellation Lalande-de-Pomerol, le Château Siaurac s'appuie sur un actionnariat solide et engagé. Ses vins sont reconnus pour leur qualité, leur régularité et leur excellent rapport qualité/prix, constituant une base solide pour soutenir la croissance commerciale.
Afin de piloter et développer l'ensemble de l'activité commerciale sur tous les marchés et circuits de distribution, en France comme à l'international (on-trade et off-trade), nous recrutons un :
RESPONSABLE COMMERCIAL France / Export H/F
CDI - Poste basé à Néac (33)
Rattaché à la Direction du Groupe, vous aurez pour responsabilité de définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale globale du domaine.
Vos deux objectifs majeurs seront :

Propriété emblématique de l'appellation Lalande-de-Pomerol, le Château Siaurac s'appuie sur un actionnariat solide et engagé. Ses vins sont reconnus pour leur qualité, leur régularité et leur excellent rapport qualité/prix, constituant une base solide pour soutenir la croissance commerciale. Afin de piloter et développer l'ensemble de l'activité commerciale sur tous les marchés et circuits de distribution, en France comme à l'international (on-trade et off-trade), nous recrutons un : RESPONSABLE COMMERCIAL France / Export H/F CDI - Poste basé à Néac (33) Rattaché à la Direction du Groupe, vous aurez pour responsabilité de définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale globale du domaine. Vos deux objectifs majeurs seront : Accroître la visibilité, l'image et la notoriété du Château Siaurac auprès des maisons de négoce, distributeurs, importateurs et clients finaux. Développer durablement les ventes, en valeur et en volume, sur l'ensemble des marchés. À ce titre, vos missions incluent notamment : La gestion et le développement des relations avec les maisons de négoce, distributeurs, importateurs et partenaires commerciaux. L'ouverture de nouveaux marchés et circuits de distribution en France et à l'export. La définition et le pilotage de la politique tarifaire et commerciale. La représentation du Château lors de salons, dégustations, événements professionnels et visites clients. Une collaboration étroite avec les équipes internes afin d'assurer la cohérence entre production, logistique et stratégie commerciale. Vous pourrez vous appuyer sur une équipe professionnelle, engagée et motivée.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chargé ADV Clients Privés H/F basé à Pauillac (Gironde - 33).
Artémis Domaines regroupe 9 vignobles d'exception. Répartis entre Bordeaux, la Bourgogne,
les Côtes du Rhône, la Champagne et les Etats-Unis, les 9 propriétés d'Artémis Domaines allient
la recherche permanente de l'excellence et le respect de l'environnement et des équipes. Ces
domaines sont au sommet absolu de la hiérarchie des vins.
Afin de construire et de maintenir une relation privilégiée avec une communauté internationale
de clients privés où la précision opérationnelle, la culture du secret et la compréhension
intuitive des codes du très haut de gamme se démontrent au quotidien, nous recrutons un :
Chargé ADV Clients Privés H/F
CDI basé à Pauillac (33)
Votre rôle s'apparente davantage à une fonction d'architecture invisible de l'expérience client
qu'à une fonction ADV traditionnelle.
Vous orchestrez, sécurisez et fluidifiez des flux ultra-limités d'allocations internationales,
exigeant une exécution irréprochable, une confidentialité absolue et une parfaite maîtrise des
codes du service ultra-premium où l'erreur opérationnelle n'est pas une variable du système.
Votre impact est direct sur l'expérience finale — sans jamais être exposé.
Vos missions principales sont les suivantes :
1 / Administration des ventes
• Suivi intégral du flux de commandes dans l'ERP (de la validation d'allocation à la livraison
client)
• Coordination globale du cycle logistique avec les prestataires logistiques
• Pas de booking direct dans l'ERP
2 / Préparation physique des vins
• Coordination avec les Propriétés viticoles du Groupe
• Pilotage des instructions de préparation (délais de mise à disposition, checklists de
préparation et contrôle, traçabilité et documentation)
3 / Transport & Livraison (France + Export)
• Consultation et gestion des devis transport
• Organisation des collectes et livraisons
• Suivi proactif jusqu'à la livraison finale
• Gestion des incidents transport (retard, casse, avarie) et pilotage des litiges et
assurances transport
• Suivi de la satisfaction client post-livraison
4 / Paiements & Coordination Comptable
• Suivi de réception des paiements (sans relance Clients Privés) et transmission des
éléments comptables (ventilation par Propriété)
5 / CRM, Qualité des données & Conformité (RGPD / CGV)
• Gestion des signatures CGV et consentements RGPD
• Archivage sécurisé et traçabilité et mise à jour CRM en conformité réglementaire
6 / Hospitalité & Expérience Ultra-Luxe
Support équipe Hospitalité
• Organisation de visites, déjeuners et dîners sur les Propriétés et organisation
d'évènements privés externes
Support équipe Clients Privés
• Gestion du gifting (cadeaux, cartes, expéditions, suivi)
• Organisation de services de conciergerie ultra-premium (restaurants, hôtels,
expériences exclusives etc..)
7 / Digital
• En lien avec le service Communication, vous assurez une veille sur les réseaux sociaux
sur les profils interagissant avec les Propriétés.
Doté d'une formation supérieure, vous possédez des expériences réussies en ADV, logistique de produits / services ultra premium, en conciergerie de luxe ou hospitalité haut de gamme. Idéalement vous avez une appétence pour le vin. Vous êtes habitué à gérer une clientèle privée internationale reconnue pour son niveau d'exigence.
Vous êtes reconnu pour votre intelligence situationnelle élevée, votre capacité à gérer des projets complexes dans le calme, votre sens instinctif du détail, votre communication écrite et orale d'une sobriété irréprochable, votre sens de la discrétion et de la confidentialité, votre orientation vers l'excellence du service et votre esprit collaboratif. Anglais courant. Permis de conduite obligatoire.
Cette offre de Chargé ADV Clients Privés H/F basé à Pauillac (Gironde-33) correspond à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec confidentialité, nous vous remercions de l'adresser (format pdf) à VIDAL ASSOCIATES, en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vb16370C ou de l'envoyer par email à l'adresse Vb16370C@talentup.net

Artémis Domaines regroupe 9 vignobles d'exception. Répartis entre Bordeaux, la Bourgogne, les Côtes du Rhône, la Champagne et les Etats-Unis, les 9 propriétés d'Artémis Domaines allient la recherche permanente de l'excellence et le respect de l'environnement et des équipes. Ces domaines sont au sommet absolu de la hiérarchie des vins. Afin de construire et de maintenir une relation privilégiée avec une communauté internationale de clients privés où la précision opérationnelle, la culture du secret et la compréhension intuitive des codes du très haut de gamme se démontrent au quotidien, nous recrutons un : Chargé ADV Clients Privés H/F CDI basé à Pauillac (33) Votre rôle s'apparente davantage à une fonction d'architecture invisible de l'expérience client qu'à une fonction ADV traditionnelle. Vous orchestrez, sécurisez et fluidifiez des flux ultra-limités d'allocations internationales, exigeant une exécution irréprochable, une confidentialité absolue et une parfaite maîtrise des codes du service ultra-premium où l'erreur opérationnelle n'est pas une variable du système. Votre impact est direct sur l'expérience finale — sans jamais être exposé. Vos missions principales sont les suivantes : 1 / Administration des ventes • Suivi intégral du flux de commandes dans l'ERP (de la validation d'allocation à la livraison client) • Coordination globale du cycle logistique avec les prestataires logistiques • Pas de booking direct dans l'ERP 2 / Préparation physique des vins • Coordination avec les Propriétés viticoles du Groupe • Pilotage des instructions de préparation (délais de mise à disposition, checklists de préparation et contrôle, traçabilité et documentation) 3 / Transport & Livraison (France + Export) • Consultation et gestion des devis transport • Organisation des collectes et livraisons • Suivi proactif jusqu'à la livraison finale • Gestion des incidents transport (retard, casse, avarie) et pilotage des litiges et assurances transport • Suivi de la satisfaction client post-livraison 4 / Paiements & Coordination Comptable • Suivi de réception des paiements (sans relance Clients Privés) et transmission des éléments comptables (ventilation par Propriété) 5 / CRM, Qualité des données & Conformité (RGPD / CGV) • Gestion des signatures CGV et consentements RGPD • Archivage sécurisé et traçabilité et mise à jour CRM en conformité réglementaire 6 / Hospitalité & Expérience Ultra-Luxe Support équipe Hospitalité • Organisation de visites, déjeuners et dîners sur les Propriétés et organisation d'évènements privés externes Support équipe Clients Privés • Gestion du gifting (cadeaux, cartes, expéditions, suivi) • Organisation de services de conciergerie ultra-premium (restaurants, hôtels, expériences exclusives etc..) 7 / Digital • En lien avec le service Communication, vous assurez une veille sur les réseaux sociaux sur les profils interagissant avec les Propriétés.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un DIRECTEUR GENERAL H/F basé en région bordelaise (33).
Notre client est un groupe industriel agroalimentaire. Porté par les valeurs fortes de la coopération, il représente au niveau national et international la solidarité humaine, l'authenticité, les performances, la convivialité, la qualité des produits et le respect du travail, du terroir et des Hommes. Fort d'une centaine de collaborateurs répartis sur plusieurs sites de production, il réalise un chiffre d'affaires supérieur à 50 millions d'euros. Afin d'accompagner sa croissance, nous recrutons un :
DIRECTEUR GENERAL H/F
Basé en Gironde (33) / Bordeaux
Rattaché au Président du conseil d'administration, vous mettez en œuvre les objectifs stratégiques décidés par le CA et le Bureau. Vous assurez/assumez l'ensemble des actions de management de production, de commerce, de gestion financière et administrative. Vous participez à la définition de la stratégie et faites partager votre vision. Vous construisez le projet collectif dans un objectif fédérateur et d'harmonie. Vous êtes le garant de la croissance et de la rentabilité de l'entreprise que vous développez en vous appuyant sur l'encadrement en place et sur les excellentes bases acquises depuis des années. Vous connaissez et anticipez les marchés. Ambassadeur de notre structure, vous assurez les relations externes pour la promotion et la visibilité de la société. Vous effectuez des reportings précis et réguliers. Vous êtes en charge du pilotage de la performance de l'entreprise et du suivi des budgets. Vous mettez en place les plans d'actions stratégiques et opérationnels. Vous êtes responsable du développement de notre chiffre d'affaires et de nos marges en direct avec notre équipe commerciale ou en indirect avec une structure de commercialisation que vous dirigez. Vous maitrisez l'efficience de la structure en termes de rentabilité. Vous êtes garant de l'anticipation et de la cohérence des moyens alloués. Vous développez et entretenez des relations constructives entre les structures dans un climat de confiance et de recherche de performances partagées. Enfin, vous animez, dynamisez, motivez l'ensemble des équipes de l'entreprise dans leurs missions et l'atteinte de leurs objectifs.
De formation supérieure technique ou commerciale, vous pouvez justifier d'expériences réussies (10 ans) sur un poste de direction générale. Vous connaissez parfaitement le fonctionnement du monde coopératif. Votre expérience a été acquise dans le secteur agricole/agroalimentaire. Homme de stratégie et d'analyse, vous êtes également un Homme de terrain sachant exprimer son potentiel opérationnel. Véritable leader/fédérateur, vous savez motiver vos équipes, directes et indirectes, vers l'atteinte d'objectifs ambitieux. Vous êtes reconnu pour votre charisme, votre sens de l'analyse/synthèse, votre écoute, votre créativité, votre implication, vos valeurs humaines, votre diplomatie et votre capacité à apporter de la valeur ajoutée.
Cette offre de Directeur Général H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention et confidentialité, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vb16384C en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vb16384C@talentup.net.

Notre client est un groupe industriel agroalimentaire. Porté par les valeurs fortes de la coopération, il représente au niveau national et international la solidarité humaine, l'authenticité, les performances, la convivialité, la qualité des produits et le respect du travail, du terroir et des Hommes. Fort d'une centaine de collaborateurs répartis sur plusieurs sites de production, il réalise un chiffre d'affaires supérieur à 50 millions d'euros. Afin d'accompagner sa croissance, nous recrutons un : DIRECTEUR GENERAL H/F Basé en Gironde (33) / Bordeaux Rattaché au Président du conseil d'administration, vous mettez en œuvre les objectifs stratégiques décidés par le CA et le Bureau. Vous assurez/assumez l'ensemble des actions de management de production, de commerce, de gestion financière et administrative. Vous participez à la définition de la stratégie et faites partager votre vision. Vous construisez le projet collectif dans un objectif fédérateur et d'harmonie. Vous êtes le garant de la croissance et de la rentabilité de l'entreprise que vous développez en vous appuyant sur l'encadrement en place et sur les excellentes bases acquises depuis des années. Vous connaissez et anticipez les marchés. Ambassadeur de notre structure, vous assurez les relations externes pour la promotion et la visibilité de la société. Vous effectuez des reportings précis et réguliers. Vous êtes en charge du pilotage de la performance de l'entreprise et du suivi des budgets. Vous mettez en place les plans d'actions stratégiques et opérationnels. Vous êtes responsable du développement de notre chiffre d'affaires et de nos marges en direct avec notre équipe commerciale ou en indirect avec une structure de commercialisation que vous dirigez. Vous maitrisez l'efficience de la structure en termes de rentabilité. Vous êtes garant de l'anticipation et de la cohérence des moyens alloués. Vous développez et entretenez des relations constructives entre les structures dans un climat de confiance et de recherche de performances partagées. Enfin, vous animez, dynamisez, motivez l'ensemble des équipes de l'entreprise dans leurs missions et l'atteinte de leurs objectifs.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Commercial Export/France H/F basé à Châteauneuf-du-pape (84).
Rejoignez une aventure familiale et participez à la distribution sur des circuits sélectifs de vins premium des appellations Châteauneuf-du-Pape et Côtes du Rhône.
Maison reconnue pour la qualité de ses produits, notre client est un acteur historique de la région. La société produit et commercialise une large gamme de références distribuées en France et à l'international, principalement sur le réseau traditionnel. Nous recrutons, afin d'accompagner le domaine dans son développement, un(e) :
Responsable Commercial Export/France - H|F
Basé à Châteauneuf-du-Pape (84)
Rattaché à la direction composée principalement de membres de la famille, et en étroite collaboration avec l'ensemble de nos équipes, vous êtes en charge de la fidélisation et du développement des ventes Export/France, principalement sur le réseau traditionnel.
A ce titre, vous :
- Fidélisez et développez la clientèle existante,
- Analysez votre portefeuille clients afin de déterminer leur potentiel de développement,
- Prospectez les zones à fort potentiel afin de renforcer la présence des vins dans le respect de la stratégie de premiumisation mise en oeuvre par l'entreprise avec un focus sur les marchés export,
- Pilotez l'action des agents répartis sur le territoire français,
- Participez aux salons professionnels en appui de la famille,
- Assurez un reporting analytique de votre activité (actions réalisées, objectifs à atteindre, suivi des indicateurs de performance…),
- Êtes force de proposition dans le but de dynamiser les ventes ou de faire évoluer la Maison dans sa globalité.
Votre profil :
- Formation Supérieure
- Expérience consolidée dans le secteur viticole en tant que Responsable Commercial France Export HF / Export Manager HF,
- Anglais courant, expérience dans un pays étranger valorisée,
- Intelligence relationnelle, adaptabilité.
Cette offre vous intéresse ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf Vm15897a ou d'adresser votre candidature par mail Vm15897a@talentup.net

Rattaché à la direction composée principalement de membres de la famille, et en étroite collaboration avec l'ensemble de nos équipes, vous êtes en charge de la fidélisation et du développement des ventes Export/France, principalement sur le réseau traditionnel. A ce titre, vous : - Fidélisez et développez la clientèle existante, - Analysez votre portefeuille clients afin de déterminer leur potentiel de développement, - Prospectez les zones à fort potentiel afin de renforcer la présence des vins dans le respect de la stratégie de premiumisation mise en oeuvre par l'entreprise avec un focus sur les marchés export, - Pilotez l'action des agents répartis sur le territoire français, - Participez aux salons professionnels en appui de la famille, - Assurez un reporting analytique de votre activité (actions réalisées, objectifs à atteindre, suivi des indicateurs de performance…), - Êtes force de proposition dans le but de dynamiser les ventes ou de faire évoluer la Maison dans sa globalité.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Formateur - Maintenance (H/F) basé à Reichshoffen.
Le Pôle Formation Alsace de l'UIMM est un centre de formation régional de premier plan, dédié aux métiers de l'Industrie. Reconnu pour la qualité de ses formations (Bac Pro aux diplômes d'Ingénieur), le centre forme au quotidien un large public d'alternants, de demandeurs d'emploi et de salariés. Afin de les accompagner, nous recrutons un(e) :
Formateur - Maintenance H/F
CDI - Temps plein
Basé à Reichshoffen
Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant principalement à la maintenance industrielle.
Vous animez des travaux pratiques sur des plateaux techniques (ilot de production / lignes de production dédiée…). Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise.
Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
Votre Profil :
- Expérience consolidée en environnement industriel en qualité Technicien Maintenance, Coordinateur Maintenance, Chef de Secteur Maintenance, …,
- Bonne maitrise de la maintenance,
- Appétence pour la pédagogie / Envie de transmettre, Leadership
- Capacité à s'inscrire dans un collectif et d'échanger sur les bonnes pratiques,
- Capacité d'expression orale comme écrite.
Un véritable accompagnement à ce métier vous attend au sein du Pôle avec :
- Une formation dédiée au métier de Formateur vous permettant d'appréhender les référentiels, la pédagogie et vous accompagner dans la démarche,
- Un parcours d'intégration précis et cadencé permettant de vous projeter par étape sur ce métier,
- Un tutorat avec un Formateur (Ancien Technicien) afin de vous accompagner dans vos premiers pas de Formateur.
Nul besoin d'un diplôme particulier pour enseigner, mais plutôt une expérience concrète des problématiques industrielles terrain et l'envie de transmettre !
Cette offre de Formateur H/F correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm15928a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vm15928a@talentup.net

Rattaché au Directeur du centre, vous pilotez les disciplines qui vous sont confiées. En vous appuyant sur un collectif de formateurs du centre, ainsi que sur votre solide expérience du terrain, vous participez à l'élaboration et dispensez des cours de niveau Bac Pro - BTS - Licences - Certification professionnelle, sur des thématiques spécifiques touchant principalement à la maintenance industrielle. Vous animez des travaux pratiques sur des plateaux techniques (ilot de production / lignes de production dédiée…). Vous vous impliquez dans l'intégration des stagiaires au sein des entreprises accueillantes et suivez leurs parcours en entreprise. Dans un souci d'amélioration continue, vous vous montrez force de proposition quant à tout aspect susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier et le centre en général.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils spécialistes, commerciauxet de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client une Gestionnaire Paie et Administration du Personnel (H/F).
Notre client a su s'imposer comme un acteur indépendant majeur de sa filière. Pour l'accompagner dans son développement nous recrutons un(e) :
Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F
Poste basé en Ardèche (07) limite Vaucluse (84)
Rattaché(e) à la Direction et intégré(e) à une équipe de 2 personnes, vous assurez la gestion de la paie et de l'administration du personnel sur le périmètre qui vous est confié, en particulier, et vous impliquez de façon plus générale dans l'ensemble des thématiques RH du site :

Notre client a su s'imposer comme un acteur indépendant majeur de sa filière. Pour l'accompagner dans son développement nous recrutons un(e) : Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F Poste basé en Ardèche (07) limite Vaucluse (84) Rattaché(e) à la Direction et intégré(e) à une équipe de 2 personnes, vous assurez la gestion de la paie et de l'administration du personnel sur le périmètre qui vous est confié, en particulier, et vous impliquez de façon plus générale dans l'ensemble des thématiques RH du site : Établir et contrôler les bulletins de paie pour l'ensemble des collaborateurs (saisonniers), Assurer l'administration du personnel : contrats, avenants, absences, suivi des dossiers, soldes de tout compte, Participer aux déclarations sociales et aux relations avec les organismes (MSA, mutuelle...), Assurer un suivi rigoureux des temps de travail et des plannings en lien avec les responsables, Réaliser une veille juridique sur les sujets simples relevant du droit social, Se montrer force de proposition
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils commerciaux, spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Commercial Bto B (dominante CHR - Collectivités) (H/F).
Acteur reconnu auprès des professionnels (entreprises, collectivités et établissements publics), notre client conçoit et distribue des solutions destinées à améliorer l'efficacité et la qualité des services de ses clients. En croissance constante, la société s'appuie sur des équipes engagées, un service client réactif et une offre large et performante.
Dans le cadre du renforcement de son équipe commerciale, nous recrutons un(e) :
Commercial Terrain (H/F)
Secteur : Marseille et une partie du Var
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes responsable du développement et du suivi d'un portefeuille de clients professionnels sur votre secteur. Véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise, vous contribuez à la conquête de nouveaux clients et à la fidélisation des comptes existants. En ce sens vos missions seront de :

Acteur reconnu auprès des professionnels (entreprises, collectivités et établissements publics), notre client conçoit et distribue des solutions destinées à améliorer l'efficacité et la qualité des services de ses clients. En croissance constante, la société s'appuie sur des équipes engagées, un service client réactif et une offre large et performante. Dans le cadre du renforcement de son équipe commerciale, nous recrutons un(e) : Commercial Terrain (H/F) Secteur : Marseille et une partie du Var Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes responsable du développement et du suivi d'un portefeuille de clients professionnels sur votre secteur. Véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise, vous contribuez à la conquête de nouveaux clients et à la fidélisation des comptes existants. En ce sens vos missions seront de : Développer le chiffre d'affaires sur votre zone par une prospection active et régulière, Identifier les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées, Négocier les conditions commerciales et conclure les ventes, Assurer un suivi rigoureux des clients existants et renforcer la relation de confiance, Participer à la mise en œuvre d'actions commerciales locales, Remonter les informations marché (besoins, concurrence, évolutions), Garantir une image professionnelle et qualitative de l'entreprise sur le terrain.
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