Head of Finance and Controlling H/F
27/04/2026 - Vt16329F - Tunis (Tunisie)
de l'annonce
Notre client est un éditeur de paiement digital présent sur l'ensemble de la chaîne de valeur des systèmes de paiements mobile. Présent en Tunisie depuis plus de 15 ans et référent sur le marché européen et africain : Afrique du nord, centrale et de l'ouest notamment grâce à des partenariats stratégiques avec des leaders mondiaux. Il intervient sur l'ensemble des processus de la chaîne des systèmes de paiement auprès d'un portefeuille diversifié : banques, opérateurs mobiles, administrations/gouvernements et grande distribution.
Dans le cadre de développement de son activité, notre client recrute un :
Head of Finance & Controlling H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)
Rattaché au DAF, vos missions principales sont de :
Gestion Comptable & Financière
- Superviser l'ensemble des opérations comptables et garantir la fiabilité des clôtures mensuelles et annuelles
- Assurer la conformité aux normes comptables et obligations fiscales
- Piloter les audits externes et la relation avec les commissaires aux comptes
- Produire les états financiers et reportings à destination de la direction générale.
Trésorerie & Cash Management
- Superviser la gestion quotidienne de la trésorerie
- Élaborer les prévisions de cash-flow court et moyen terme
- Optimiser et sécuriser les flux financiers
- Gérer les relations bancaires et les financements
Budgétisation & Contrôle de Gestion
- Piloter le processus budgétaire et les forecasts
- Suivre les KPI financiers et analyser les écarts budget/réel
- Mettre en place des tableaux de bord de pilotage
- Contribuer aux analyses de rentabilité et décisions d'investissement
Gestion Administrative & Moyens Généraux
- Superviser l'administration générale et les contrats fournisseurs
- Piloter les frais généraux et optimiser les coûts
- Assurer la conformité légale et documentaire
De formation Bac+5 en Finance, Comptabilité, Contrôle de Gestion ou équivalent (école de commerce, université ou expertise comptable).
Vous justifiez d'une expérience significative dans une fonction de direction financière ou de contrôle de gestion, idéalement acquise dans un environnement structuré et exigeant (fintech, services financiers, IT, ou groupe international).
Vous disposez d'une solide expérience en production de reportings financiers, analyse de performance et accompagnement stratégique de la direction.
Vous avez une bonne compréhension des enjeux opérationnels et savez intervenir en véritable business partner auprès du top management, notamment dans des contextes de croissance, de structuration ou de transformation.
Vous maîtrisez le cadre légal et fiscal applicable et êtes en mesure de sécuriser les pratiques financières dans le respect des obligations réglementaires.
Vous possédez d'excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de communication, à l'oral comme à l'écrit. La maîtrise du français est indispensable ; l'anglais constitue un atout dans un environnement international.
Doté(e) d'un leadership naturel, vous faites preuve de rigueur, de maturité et de hauteur de vue. Organisé(e), autonome et orienté(e) résultats, vous savez structurer, prioriser et accompagner la performance dans un environnement dynamique.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt16329F » sur notre site www.talentup.com ou par email à vt16329f-138@talentup.net
Secteur d'activité :Informatique - Technologies de l'information
Type de contrat :CDI
Lieu de la mission :Tunis (Tunisie)
Offre gérée par :Vidal Associates Consulting And Search
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DAF ET DIRECTEUR GERANT ADJOINT H/F
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de spécialistes, cadres et cadres dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour Le Tunnel du Mont Blanc un DAF et Directeur Gérant adjoint H/F basé à Chamonix (74).
Le Tunnel du Mont Blanc en charge de l'exploitation et de l'entretien de cet ouvrage d'exception, dans le but d'en assurer de façon prioritaire la sécurité des usagers et de ses équipes, recrute :
DAF ET DIRECTEUR GERANT ADJOINT H/F
Management direct 15 personnes - Membre du CODIR
CDI, logement de fonction à Chamonix (74)
Rattaché au Directeur Gérant, vous aurez pour principales missions en tant que DAF:
-Gérer l'ensemble des activités du GEIE en matière administrative, financière :
-Gérer les aspects budgétaires, fiscaux, …
-Garantir l'exactitude des informations financières.
-Garantir les contrats d'achat.
-Participer aux prises de décisions concernant l'exploitation du tunnel
-Collaborer avec les concessionnaires en termes de reporting financiers et autres
-Assurer la relation avec les DAF des concessionnaires (sous-comités financiers et investissements)
-Manager les équipes comptabilité, gestion et juridique du GEIE
En tant que Directeur Gérant Adjoint :
-Suppléer le directeur gérant en cas d'absence ou d'empêchement de celui-ci .
-Assurer la responsabilité relative à la sécurité au travail, en ce qui concerne la mise en œuvre des directives de l'employeur et la surveillance des activités professionnelles, en orientant et en gérant de manière autonome l'organisation de la sécurité de l'entreprise, en assumant toutes les responsabilités de haut niveau qui en découlent.
Profil / Compétences recherchées:
- Diplôme d'Ingénieur et/ou MSC ou Master 2 en Finance
- Une expérience significative et réussie de type DAF, DGA, Secrétariat Général d'entités importantes avec de fortes compétences en gestion/finance, idéalement après un passage dans un grand cabinet d'audit.
- Une ou plusieurs expériences réussies dans de grands groupes, dans les domaines de la gestion,/exploitation d'infrastructures, de l'industrie et/ou du secteur du BTP constituerait un plus certain…
- Bilingue Français/italien ou forte motivation à apprendre l'italien, l'entreprise donnera au Directeur Adjoint tous les moyens nécessaires pour atteindre le niveau B2 requis.
Cette offre d'emploi en CDI de DAF et Directeur Gérant Adjoint H/F à Chamonix (74) au sein du Tunnel du Mont Blanc, correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF sous la référence vb16499l-138@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb16499L
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16499L - 15/04/2026 - Chamonix
Le Tunnel du Mont Blanc en charge de l'exploitation et de l'entretien de cet ouvrage d'exception, dans le but d'en assurer de façon prioritaire la sécurité des usagers et de ses équipes, recrute : DAF ET DIRECTEUR GERANT ADJOINT H/F Management direct 15 personnes - Membre du CODIR CDI, logement de fonction à Chamonix (74) Rattaché au Directeur Gérant, vous aurez pour principales missions en tant que DAF: -Gérer l'ensemble des activités du GEIE en matière administrative, financière : -Gérer les aspects budgétaires, fiscaux, … -Garantir l'exactitude des informations financières. -Garantir les contrats d'achat. -Participer aux prises de décisions concernant l'exploitation du tunnel -Collaborer avec les concessionnaires en termes de reporting financiers et autres -Assurer la relation avec les DAF des concessionnaires (sous-comités financiers et investissements) -Manager les équipes comptabilité, gestion et juridique du GEIE En tant que Directeur Gérant Adjoint : -Suppléer le directeur gérant en cas d'absence ou d'empêchement de celui-ci . -Assurer la responsabilité relative à la sécurité au travail, en ce qui concerne la mise en œuvre des directives de l'employeur et la surveillance des activités professionnelles, en orientant et en gérant de manière autonome l'organisation de la sécurité de l'entreprise, en assumant toutes les responsabilités de haut niveau qui en découlent.
Directeur administratif et financier H/F
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un(e) Directeur Administratif et Financier Groupe (H/F) basé en Martinique.
Notre client est un groupe familial diversifié, solidement implanté en Martinique et ouvert à l'international. En pleine dynamique de croissance, il engage une transformation digitale et organisationnelle ambitieuse afin de renforcer sa performance et d'accompagner son développement futur.
Directeur Administratif et Financier Groupe (H/F)
Poste basé en Martinique
CDI
Rattaché à la Direction Générale, vous êtes le garant de la fiabilité des comptes, de la performance financière et du pilotage de la transformation numérique. Vos principales missions sont :
- Piloter les clôtures et la consolidation des comptes du Groupe
- Coordonner le contrôle de gestion et le contrôle interne
- Gérer la trésorerie, les financements et les relations bancaires
- Superviser la conformité juridique et fiscale en lien avec les conseils externes
- Conduire la transition numérique (facturation électronique, automatisation, dématérialisation) et transformer les équipes vers des missions d'analyse et de pilotage
- Accompagner les réorganisations RH induites par la digitalisation et maintenir un climat social serein
- Superviser les aspects administratifs (contrats, assurances, flotte, immobilier, refacturations intragroupe…)
- Uniformiser et fiabiliser le reporting et animer les comités financiers
- Contribuer aux projets de développement et de restructuration
H/F, de formation supérieure en Finance/Comptabilité (Grande École de Commerce, Master CCA, DSCG…), vous justifiez d'une expérience confirmée en tant que DAF ou dans une fonction équivalente au sein d'un groupe multisectoriel.
Solide techniquement (finance, comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie, juridique), vous êtes reconnu pour votre hauteur de vue stratégique, vos qualités relationnelles et votre capacité à accompagner le changement.
À l'aise avec les outils numériques et la digitalisation des processus, vous savez conjuguer vision et opérationnalité.
Vidal Associates Consulting And Search - VA16072V - 22/09/2025 - Martinique
Notre client est un groupe familial diversifié, solidement implanté en Martinique et ouvert à l'international. En pleine dynamique de croissance, il engage une transformation digitale et organisationnelle ambitieuse afin de renforcer sa performance et d'accompagner son développement futur. Directeur Administratif et Financier Groupe (H/F) Poste basé en Martinique CDI
Directeur Financier H/F
VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres Managers et de Dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Directeur(rice) Financier(ère) H/F, basé(e) en Corse du Sud.
Notre client est un groupe privé multi-activités, acteur incontournable de son territoire, reconnu pour la solidité de son développement, la diversité de ses implantations et son ancrage économique régional fort. Dans le cadre de son développement, il recrute un(e) :
Directeur Financier (H/F)
En Corse du Sud
Management d'équipe
Rattaché(e) au Directeur Général, vous êtes le garant(e) de la performance financière du Groupe et de la fiabilité de l'information financière dans un environnement multi-entités et multi-activités.
Vos principales responsabilités :
- Piloter l'ensemble des fonctions financières du Groupe : comptabilité, consolidation, trésorerie, contrôle de gestion et reporting,
- Élaborer et superviser les budgets, les forecasts et les plans financiers pluriannuels en lien avec la Direction Générale,
- Garantir la fiabilité et la qualité des états financiers, dans le respect des normes comptables et des obligations légales,
- Assurer la gestion de la trésorerie et des relations bancaires : optimisation des flux, négociation des financements et des conditions de crédit,
- Mettre en place et piloter les tableaux de bord financiers et les indicateurs de performance (KPI) à destination de la Direction,
- Accompagner la Direction Générale dans les décisions stratégiques : analyse de rentabilité, évaluation d'opportunités d'investissement, opérations de croissance externe,
- Superviser et animer les équipes finance et comptabilité du Groupe,
- Coordonner les relations avec les commissaires aux comptes, experts-comptables et établissements financiers,
- Contribuer activement à la structuration et à la modernisation des outils et processus financiers du Groupe.
Votre profil :
- Formation supérieure en finance ou comptabilité (DSCG, Master CCA, école de commerce, expertise comptable...),
- Expérience créussie dans une fonction financière à responsabilité, idéalement au sein d'un groupe multi-entités ou multi-sites,
- Capacité à s'imposer comme un(e) véritable partenaire stratégique de la Direction Générale,
- Leadership affirmé, aptitude à fédérer et faire grandir des équipes,
- Rigueur, sens de l'analyse, autonomie et orientation résultats,
- Maîtrise des outils de gestion (ERP, outils de reporting) et bonne culture digitale.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm16538D sur www.talentup.com ou par email à vm16538d-138@talentup.net
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16538D - 05/05/2026 - Corse du Sud
Notre client est un groupe privé multi-activités, acteur incontournable de son territoire, reconnu pour la solidité de son développement, la diversité de ses implantations et son ancrage économique régional fort. Dans le cadre de son développement, il recrute un(e) : Directeur Financier (H/F) En Corse du Sud Management d'équipe Rattaché(e) au Directeur Général, vous êtes le garant(e) de la performance financière du Groupe et de la fiabilité de l'information financière dans un environnement multi-entités et multi-activités. Vos principales responsabilités : Piloter l'ensemble des fonctions financières du Groupe : comptabilité, consolidation, trésorerie, contrôle de gestion et reporting, Élaborer et superviser les budgets, les forecasts et les plans financiers pluriannuels en lien avec la Direction Générale, Garantir la fiabilité et la qualité des états financiers, dans le respect des normes comptables et des obligations légales, Assurer la gestion de la trésorerie et des relations bancaires : optimisation des flux, négociation des financements et des conditions de crédit, Mettre en place et piloter les tableaux de bord financiers et les indicateurs de performance (KPI) à destination de la Direction, Accompagner la Direction Générale dans les décisions stratégiques : analyse de rentabilité, évaluation d'opportunités d'investissement, opérations de croissance externe, Superviser et animer les équipes finance et comptabilité du Groupe, Coordonner les relations avec les commissaires aux comptes, experts-comptables et établissements financiers, Contribuer activement à la structuration et à la modernisation des outils et processus financiers du Groupe.
Directeur Administratif et Financier Adjoint H/F
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Administratif et Financier Adjoint - H/F en CDI basé à Saint-Étienne (42) .
Groupe industriel international de référence, notre client est un acteur historique spécialisé dans la conception, la fabrication et la distribution de produits techniques destinés aux marchés civils et militaires. Fort d'un savoir-faire reconnu et d'une présence mondiale, il allie tradition, innovation et exigence de qualité.
Dans le cadre d'un départ progressif à la retraite du Directeur Administratif et Financier actuel, notre client recrute un(e):
Directeur Administratif et Financier Adjoint - Futur DAF - (H/F)
CDI basé à Saint-Etienne (42)
Vous intégrerez une équipe Finance et RH composée de 4 personnes, avec un périmètre incluant également trois filiales françaises. Rattaché à la Direction, vous intervenez sur un périmètre large, avec une dominante finance :
-Superviser la comptabilité et contribuer aux clôtures
-Piloter le processus budgétaire, le contrôle de gestion et le reporting groupe
-Gérer la trésorerie et entretenir les relations bancaires
-Suivre et analyser la performance à travers des indicateurs clés
-Veiller à la conformité fiscale et réglementaire
-Assurer les relations avec les commissaires aux comptes et les partenaires externes
-Encadrer l'administration du personnel et la paie
-Déployer les actions en lien avec des partenaires spécialisés
-Accompagner les managers et contribuer au dialogue social
-Participer à l'optimisation des processus et des outils
-Contribuer à l'évolution des systèmes d'information
-Superviser les activités financières de trois filiales françaises
Profil recherché: Expérience de 5 ans minimum sur un poste à dominante financière. Formation supérieure en finance, avec un passage en audit ou en expertise comptable apprécié.
Vous êtes doté de solides compétences en finance et en contrôle de gestion, avec une bonne compréhension des enjeux RH. Vous évoluez avec aisance dans un environnement international grâce à votre anglais professionnel.
Vous vous distinguez par votre rigueur, votre autonomie, votre sens de la confidentialité. Vous avez une réelle capacité à évoluer vers une fonction de direction.
Merci de postuler directement par mail va16539v-138@talentup.net ou sur notre site www.talentup.com, référence VA16539V.
Vidal Associates Consulting And Search - VA16539V - 30/04/2026 - SAINT-ETIENNE
Groupe industriel international de référence, notre client est un acteur historique spécialisé dans la conception, la fabrication et la distribution de produits techniques destinés aux marchés civils et militaires. Fort d'un savoir-faire reconnu et d'une présence mondiale, il allie tradition, innovation et exigence de qualité. Dans le cadre d'un départ progressif à la retraite du Directeur Administratif et Financier actuel, notre client recrute un(e): Directeur Administratif et Financier Adjoint - Futur DAF - (H/F) CDI basé à Saint-Etienne (42) Vous intégrerez une équipe Finance et RH composée de 4 personnes, avec un périmètre incluant également trois filiales françaises. Rattaché à la Direction, vous intervenez sur un périmètre large, avec une dominante finance : -Superviser la comptabilité et contribuer aux clôtures -Piloter le processus budgétaire, le contrôle de gestion et le reporting groupe -Gérer la trésorerie et entretenir les relations bancaires -Suivre et analyser la performance à travers des indicateurs clés -Veiller à la conformité fiscale et réglementaire -Assurer les relations avec les commissaires aux comptes et les partenaires externes -Encadrer l'administration du personnel et la paie -Déployer les actions en lien avec des partenaires spécialisés -Accompagner les managers et contribuer au dialogue social -Participer à l'optimisation des processus et des outils -Contribuer à l'évolution des systèmes d'information -Superviser les activités financières de trois filiales françaises
Responsable Développement RH & Communication H/F
Vidal Associates Consulting & Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client Un(e) Responsable Développement RH & Communication H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).
Notre client est un acteur majeur de la distribution automobile en Tunisie, reconnu pour la qualité de ses véhicules et de ses services ,partenaire de marques prestigieuses, il offre une expérience client complète, de la vente à l'entretien, tout en s'engageant pour l'innovation et la mobilité durable.
Dans le cadre de son développement, notre client recrute un(e) :
Responsable Développement RH & Communication H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)
Vos principales missions :
- Élaborer et suivre le plan de formation, en identifiant les besoins, en développant des programmes adaptés et en mesurant leur impact sur les compétences et la performance des équipes.
- Mettre en œuvre une gestion proactive des talents et des performances, afin de favoriser l'engagement, la motivation et la progression professionnelle des collaborateurs.
- Évaluer régulièrement les performances, proposer des axes de développement et accompagner les managers dans le suivi et l'amélioration continue.
- Valoriser la marque employeur et renforcer la communication interne, en soignant l'expérience collaborateurs et en développant des initiatives attractives pour fidéliser et mobiliser les talents.
De formation Bac+3 ou plus en Gestion des Ressources Humaines, Management ou domaine connexe.
Vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un poste similaire.
Vous maîtrisez les principaux processus RH : gestion des talents, GPEC, gestion des carrières, évaluation des performances et accompagnement du développement des collaborateurs.
Vous possédez un excellent relationnel et une communication claire à l'oral comme à l'écrit en français.
Organisé(e), autonome et force de proposition, vous savez identifier les priorités, défendre vos choix et proposer des solutions adaptées , agile et doté(e) d'un esprit d'initiative, vous aimez conjuguer missions opérationnelles et projets stratégiques dans un environnement dynamique et exigeant.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Ve16168F » sur notre site www.talentup.com ou par email à vt16168f-138@talentup.net
Vidal Associates Consulting And Search - Vt16168F - 07/04/2026 - Tunis ( Tunisie)
Notre client est un acteur majeur de la distribution automobile en Tunisie, reconnu pour la qualité de ses véhicules et de ses services ,partenaire de marques prestigieuses, il offre une expérience client complète, de la vente à l'entretien, tout en s'engageant pour l'innovation et la mobilité durable. Dans le cadre de son développement, notre client recrute un(e) : Responsable Développement RH & Communication H/F Poste basé à Tunis (Tunisie) Vos principales missions : Élaborer et suivre le plan de formation, en identifiant les besoins, en développant des programmes adaptés et en mesurant leur impact sur les compétences et la performance des équipes. Mettre en œuvre une gestion proactive des talents et des performances, afin de favoriser l'engagement, la motivation et la progression professionnelle des collaborateurs. Évaluer régulièrement les performances, proposer des axes de développement et accompagner les managers dans le suivi et l'amélioration continue. Valoriser la marque employeur et renforcer la communication interne, en soignant l'expérience collaborateurs et en développant des initiatives attractives pour fidéliser et mobiliser les talents.
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