Secteur d'activité :Public - Para-public - Associatif
Type de contrat :CDI
Lieu de la mission :Dijon
Offre gérée par :Vidal Associates Consulting And Search
Filiale du 1er groupe français de courtage en assurance au capital familial et aux valeurs fortes, spécialisée en santé / Prévoyance, auprès des marchés privés et publics, recherche pour son site d'Orleans :
CHARGE D'AFFAIRES grandes entreprises / ETI en Santé /Prévoyance collectives - H/F
Proximié d'Orléans - Centre 45
Au sein de notre division protection sociale - Assurances de personnes : santé / Prévoyance, rattaché au Directeur de marchés privés, vous aurez pour mission de :
- Développer et saturer le portefeuille clients privés : PME / PMI / Grands comptes / ETI qui vous sera confié
- Rencontrer les prospects sur RDV qualifiés fournis pour une équipe télémarketing interne, et réaliser les audits de protection sociale
- Négocier les conditions de renouvellement
- Suivre et mesurer la satisfaction clients
- Définir le plan d'action pour réaliser les objectifs
- Alimenter la base d'information (CRM) pour permettre à tous d'enrichir la connaissance des clients et prospects
- Analyser le marché et connaître l'environnement concurrentiel
- Participer aux évènements de la profession : salons, congrès...
Vous serez assisté d' une équipe technique et juridique en interne et d'une cellule marché pour répondre aux appels d'offres, pour vous assurer de la conformité des projets et contrats
De formation supérieure BAC+3 à 5 , vous justifiez d'une expérience commerciale confirmée de 3 à 5 ans, en Assurances de personnes - Santé et prévoyance
Votre aisance relationnelle, votre sens commercial affirmé, votre esprit d'équipe et vos valeurs sont vos principaux atouts
Adressez votre candidature en répondant à cette annonce ou en adressant votre CV par mail : talcas45@talentup.net en indiquant en objet : talcas45
Au sein de notre division protection sociale - Assurances de personnes : santé / Prévoyance, rattaché au Directeur de marchés privés, vous aurez pour mission de : - Développer et saturer le portefeuille clients privés : PME / PMI / Grands comptes / ETI qui vous sera confié - Rencontrer les prospects sur RDV qualifiés fournis pour une équipe télémarketing interne, et réaliser les audits de protection sociale - Négocier les conditions de renouvellement - Suivre et mesurer la satisfaction clients - Définir le plan d'action pour réaliser les objectifs - Alimenter la base d'information (CRM) pour permettre à tous d'enrichir la connaissance des clients et prospects - Analyser le marché et connaître l'environnement concurrentiel - Participer aux évènements de la profession : salons, congrès... Vous serez assisté d' une équipe technique et juridique en interne et d'une cellule marché pour répondre aux appels d'offres, pour vous assurer de la conformité des projets et contrats
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Ingénieur Cybersécurité H/F.
Notre client, spécialiste de l'instrumentation, des systèmes de contrôle et d'automation pour l'industrie, l'énergie, le nucléaire, la marine et l'offshore est un Groupe industriel international (1000 collaborateurs) de tout premier plan, proposant des solutions techniques complexes à destination de fabricants, d'intégrateurs ou de clients utilisateurs. Dans le cadre de sa croissance et de la digitalisation de l'entreprise, l'entreprise souhaite faire évoluer l'organisation des Systèmes d'Information.
Responsable Sécurité Informatique H/F
500 postes de travail
6 sites France & International
Poste basé à Marseille (13)
Rattaché(e) au Directeur Systèmes d'Informations Groupe, vous êtes principalement en charge du maintien en condition de sécurité du système d'information de l'entreprise.
Vous contribuez à la politique de sécurité informatique et la mettez en œuvre. En ce sens vous :
- Déployez et maintenez les solutions de sécurité opérationnelles,
- Analysez, collectez et traitez les évènements de sécurité avec les outils mis à votre disposition (SIEM, EDR, …).
- Contrôlez l'eficacité des mesures de sécurité,
- Réalisez des audits techniques et/ou organisationnels en lien avec la sécurité informatique,
- Identifiez et qualifiez les besoins de sécurité,
- Enrichissez / développez les outils, process et documentation existants.
- Travaillez en particulier avec le responsable infrastructures sur des projets techniques (solution de supervision, déploiements, …) et êtes amené à fournir du support aux utilisateurs.
Votre profil :
- Expérience sur un poste comparable (Responsable sécurité informatique, cybersécurité...),
- Curiosité, intelligence relationnelle, et pragmatisme,
- Qualités d'analyse, flexibilité,
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14969D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm14969D@talentup.net
Notre client, spécialiste de l'instrumentation, des systèmes de contrôle et d'automation pour l'industrie, l'énergie, le nucléaire, la marine et l'offshore est un Groupe industriel international (1000 collaborateurs) de tout premier plan, proposant des solutions techniques complexes à destination de fabricants, d'intégrateurs ou de clients utilisateurs. Dans le cadre de sa croissance et de la digitalisation de l'entreprise, l'entreprise souhaite faire évoluer l'organisation des Systèmes d'Information. Responsable Sécurité Informatique H/F 500 postes de travail 6 sites France & International Poste basé à Marseille (13) Rattaché(e) au Directeur Systèmes d'Informations Groupe, vous êtes principalement en charge du maintien en condition de sécurité du système d'information de l'entreprise. Vous contribuez à la politique de sécurité informatique et la mettez en œuvre. En ce sens vous : - Déployez et maintenez les solutions de sécurité opérationnelles, - Analysez, collectez et traitez les évènements de sécurité avec les outils mis à votre disposition (SIEM, EDR, …). - Contrôlez l'eficacité des mesures de sécurité, - Réalisez des audits techniques et/ou organisationnels en lien avec la sécurité informatique, - Identifiez et qualifiez les besoins de sécurité, - Enrichissez / développez les outils, process et documentation existants. - Travaillez en particulier avec le responsable infrastructures sur des projets techniques (solution de supervision, déploiements, …) et êtes amené à fournir du support aux utilisateurs.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Chargé de Support SAP (H/F), poste basé à Paris.
Notre client est un acteur incontournable de l'hospitalisation privée en France.
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un :
Chargé de Support SAP - H/F
Paris
CDI
Rattaché(e) à la Direction Financière du Siège, véritable pilote de l'équipe support, vous aurez pour objectifs de définir, de mettre en œuvre et de piloter un plan d'amélioration continue d'un support de 1er niveau, tout en garantissant le respect des procédures internes et du catalogue de service, répondant aux besoins des utilisateurs finaux.
A ce titre, vos principales missions seront de :
- Piloter l'activité opérée par un prestataire externe
- Superviser le niveau de service de l'équipe du prestataire en étant garant de la qualité et de la productivité (que les demandes soient bien qualifiées et traitées dans les meilleurs délais)
- Veiller à maintenir l'équipe à un niveau opérationnel constant sur le plan fonctionnel (applicatif)
- Répartir les rôles et les responsabilités, d'assurer la continuité de l'activité back-up (sauvegarde des données)
- Constituer et de mettre à jour la base de connaissance, d'accompagner et d'informer l'équipe
- Piloter l'activité et garantir le support de 1er niveau (suivi de l'encours de l'équipe support, prise en charge et traitement des demandes utilisateurs (support, incident, évolution, master data)
- Animer la gouvernance et le reporting
- Gérer un budget en coordination avec le management du Centre de Compétences du Groupe
- Prendre en charge la résolution de tickets d'incidents complexes avant escalade AMOA.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
H/F, idéalement diplômé en comptabilité avec une appétence pour les systèmes d'information, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans comme opérationnel ou superviseur dans un centre de Support utilisateurs ERP / Service Managé.
Vous connaissez et utilisez au moins un ERP et un outil de dématérialisation (idéalement SAP et VIM, outils de ticketing tels que Jira Service Desk).
Votre capacité à appréhender rapidement un nouvel écosystème de travail (outil, procédure, organisation) et de bonnes notions en gestion de projet, de suivi budgétaire et de planification d'activités garantiront votre réussite.
Enfin, vous êtes force de proposition et moteur dans les actions d'amélioration continue du SI.
Cette offre de Chargé de Support Applicatif (H/F) basé à Paris correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence VA14963S sur notre site www.talentup.com
Notre client est un acteur incontournable de l'hospitalisation privée en France. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un : Chargé de Support SAP - H/F Paris CDI Rattaché(e) à la Direction Financière du Siège, véritable pilote de l'équipe support, vous aurez pour objectifs de définir, de mettre en œuvre et de piloter un plan d'amélioration continue d'un support de 1er niveau, tout en garantissant le respect des procédures internes et du catalogue de service, répondant aux besoins des utilisateurs finaux. A ce titre, vos principales missions seront de : - Piloter l'activité opérée par un prestataire externe - Superviser le niveau de service de l'équipe du prestataire en étant garant de la qualité et de la productivité (que les demandes soient bien qualifiées et traitées dans les meilleurs délais) - Veiller à maintenir l'équipe à un niveau opérationnel constant sur le plan fonctionnel (applicatif) - Répartir les rôles et les responsabilités, d'assurer la continuité de l'activité back-up (sauvegarde des données) - Constituer et de mettre à jour la base de connaissance, d'accompagner et d'informer l'équipe - Piloter l'activité et garantir le support de 1er niveau (suivi de l'encours de l'équipe support, prise en charge et traitement des demandes utilisateurs (support, incident, évolution, master data) - Animer la gouvernance et le reporting - Gérer un budget en coordination avec le management du Centre de Compétences du Groupe - Prendre en charge la résolution de tickets d'incidents complexes avant escalade AMOA. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de commerciaux, de spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur du Développement HF basé à Lille.
Notre client est un organisme de formation présent au niveau national dédié aux métiers de l'industrie et du tertiaire. Formant un large public d'apprenants (Alternants, Demandeurs d'emploi, et Salariés), il développe des formations sous différents formats avec des sources de financements très variés. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) :
Directeur du Développement HF
Création de Poste
Basé à Lille / Déplacements à prévoir sur les Hauts-de-France et l'IDF.
Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes (Centre Ingénierie de Formation, Commerciales, Marketing, Production), vous êtes en charge du développement (en C.A. et en Rentabilité) de l'ensemble de votre zone (IDF / Haut de France / Normandie Partielle).
A ce titre, vous :
- Pilotez au quotidien une équipe d'une dizaine de conseillers formation répartis sur le territoire,
- Construisez une stratégie commerciale adaptée à la région et mobilisez votre équipe autour des objectifs définis,
- Favorisez une culture commerciale au sein de vos équipes et les accompagnez dans les phases de prospections comme de closing,
- Négociez en direct avec les grands comptes,
- Détectez les Appels à Projets pertinents et accompagnez le siège dans la construction des réponses,
- Animez un large réseau de prescripteurs et participez à l'ensemble des évènements (salons, clubs, etc.) permettant de faire connaitre l'organisme et de le faire rayonner.
Votre profil :
- Formation supérieure,
- Expertise de la Formation Continue,
- Expérience consolidée sur un poste similaire (Directeur / Responsable du Développement ; Responsable Grands Comptes, Directeur Régional, Responsable Régional, Directeur de Centre de Formation ...),
- Tempérament de développeur, leadership, intelligence relationnelle.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm15006a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vm15006a@talentup.net
Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes (Centre Ingénierie de Formation, Commerciales, Marketing, Production), vous êtes en charge du développement (en C.A. et en Rentabilité) de l'ensemble de votre zone (IDF / Haut de France / Normandie Partielle). A ce titre, vous : - Pilotez au quotidien une équipe d'une dizaine de conseillers formation répartis sur le territoire, - Construisez une stratégie commerciale adaptée à la région et mobilisez votre équipe autour des objectifs définis, - Favorisez une culture commerciale au sein de vos équipes et les accompagnez dans les phases de prospections comme de closing, - Négociez en direct avec les grands comptes, - Détectez les Appels à Projets pertinents et accompagnez le siège dans la construction des réponses, - Animez un large réseau de prescripteurs et participez à l'ensemble des évènements (salons, clubs, etc.) permettant de faire connaitre l'organisme et de le faire rayonner.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un PMO * (Responsable de Projet confirmé - H/F), basé(e) à Paris (75).
Notre client est un intervenant majeur sur le marché de la Santé. Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) :
PROJECT MANAGER OFFICER - H/F
Paris
CDI
Rattaché à la DSI-Design, dans un environnement dynamique et en constante évolution, où chaque projet contribue directement à améliorer la santé et le bien-être des patients, votre travail aura un impact significatif non seulement sur l'efficacité opérationnelle du Groupe, mais aussi sur sa mission globale de fournir des soins de santé de qualité.
A ce titre, vos principales missions seront de :
- Gérer un portefeuille de projets (surveillance, évaluation des performances et priorisation des initiatives selon les objectifs stratégiques)
- Planifier et coordonner toutes les phases d'un projet (définition des objectifs, des délais, des ressources nécessaires et des livrables)
- Coordonner les équipes (collaborer avec les équipes internes IT et opérationnels)
- Assurer l'alignement des projets sur la roadmap de l'entreprise
- Analyser les besoins (accueil, analyse et priorisation des besoins des utilisateurs finaux et des parties prenantes).
- Traduire les besoins en spécifications fonctionnelles et exigences
- Gérer les risques (identifier, évaluer et atténuer les risques potentiels des projets), apporter des mesures correctives
- Communiquer et de fournir des rapports réguliers sur l'état d'avancement des projets.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
H/F, de formation Bac+5 (école d'ingénieur ou de commerce), vous justifiez d'une expérience probante dans la conduite de projets complexes, idéalement dans le secteur de la santé.
Une bonne compréhension des principes de gestion, des stratégies commerciales, de la finance, du marketing, des opérations et des ressources humaines, offrant ainsi une perspective globale sur la gestion d'entreprise est requise.
Nous recherchons des profils :
- Apte à gérer simultanément plusieurs projets, en équilibrant les ressources et les priorités
- Ayant des connaissances approfondies des méthodologies propres à la gestion de projets (maîtrise des méthodes agiles (Scrum, Kanban) et traditionnelles (Waterfall, PRINCE2)
- Capable d'utiliser des outils analytiques pour interpréter les données d'un projet et d'orienter la prise de décision
- Ayant d'excellentes compétences en communication écrite et orale, y compris dans la préparation de rapports.
Enfin, une maitrise des outils de gestion de projet tels que Microsoft Project, JIRA, Asana, Trello, est souhaitée pour prétendre à ce poste.
Cette offre de PMO senior correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions d'adresser votre CV en format PDF par email à l'adresse suivante : VA14999S@talentup.net
Notre client est un intervenant majeur sur le marché de la Santé. Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) : PROJECT MANAGER OFFICER - H/F Paris CDI Rattaché à la DSI-Design, dans un environnement dynamique et en constante évolution, où chaque projet contribue directement à améliorer la santé et le bien-être des patients, votre travail aura un impact significatif non seulement sur l'efficacité opérationnelle du Groupe, mais aussi sur sa mission globale de fournir des soins de santé de qualité. A ce titre, vos principales missions seront de : - Gérer un portefeuille de projets (surveillance, évaluation des performances et priorisation des initiatives selon les objectifs stratégiques) - Planifier et coordonner toutes les phases d'un projet (définition des objectifs, des délais, des ressources nécessaires et des livrables) - Coordonner les équipes (collaborer avec les équipes internes IT et opérationnels) - Assurer l'alignement des projets sur la roadmap de l'entreprise - Analyser les besoins (accueil, analyse et priorisation des besoins des utilisateurs finaux et des parties prenantes). - Traduire les besoins en spécifications fonctionnelles et exigences - Gérer les risques (identifier, évaluer et atténuer les risques potentiels des projets), apporter des mesures correctives - Communiquer et de fournir des rapports réguliers sur l'état d'avancement des projets. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
protection des données personnelles - Conditions générales d'utilisation - Recrutement IT
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