Directeur Administratif et Financier H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur Administratif et Financier Groupe H/F en CDI basé à Laval.

Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la distribution automobile (1800 collaborateurs). Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un(e) : 

Futur Directeur Administratif et Financier Groupe - H/F
CDI - Poste basé à Laval 

Durant une période de transition,vous aurez pour mission de seconder l'actuel Directeur Administratif et Financier du groupe dans la gestion financière, comptable et stratégique. Vous reprendrez par la suite la direction du département administratif et financier du groupe. 

À ce titre, vous : 
-Assurez la gestion financière et le contrôle de gestion en participant à l'élaboration des budgets, prévisions et business plans.
-Assurez le suivi et l'optimisation de la trésorerie et du BFR.
-Supervisez l'application des politiques de marges, engagements de reprise et recouvrement.
-Supervisez les clôtures comptables et garantissez la conformité réglementaire.
-Assurez le respect des obligations fiscales et optimisez la fiscalité de l'entreprise.
-Pilotez la performance et la stratégie financière du groupe en analysant la rentabilité des activités et en proposant des axes d'amélioration.
-Pilotez des projets d'optimisation des coûts et de digitalisation financière.
-Pilotez le projet de transformation de la DAF en encadrant la montée en compétence des équipes comptables et financières (50 personnes).
-Coordonnez les relations avec les partenaires externes (banques, commissaires aux comptes, administrations).
-Assurez une transition fluide avec le Directeur Financier actuel.

Profil recherché : Titulaire d'un Bac+5 en Finance, Comptabilité ou Audit (DSCG, Master CCA, École de Commerce, etc.), vous avez une expérience significative sur un poste de DAF ou DAF Adjoint. 
Vous maîtrisez parfaitement les domaines de la comptabilité, de la fiscalité et de la gestion de trésorerie, et êtes à l'aise avec les outils financiers tels que les ERP, les solutions BI et Excel avancé.
Votre expérience inclut le management d'équipe ainsi que la gestion de projets financiers stratégiques. Doté(e) d'un esprit analytique et structuré, vous savez challenger les pratiques existantes et êtes une véritable force de proposition pour accompagner le développement de l'entreprise.

Merci de postuler directement par mail, va15779v-138@talentup.net ou sur notre site www.talentup.com, référence VA15779V.

Talent Acquisition Specialist H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, leader international en recrutement des Cadres supérieurs et spécialistes, accompagne ses clients depuis 32 ans en France, en Europe et au Maghreb. Expert dans son domaine, il s'appuie sur un réseau international et des implantations stratégiques (Toulouse, Paris, Lyon, Marseille, Bordeaux, Nantes, Strasbourg, Moyen-Orient, Maghreb et Milan).

Classé pour la septième année consécutive parmi les « meilleurs cabinets de recrutement de managers et spécialistes » ainsi qu'en « executive search », VIDAL ASSOCIATES poursuit son expansion et renforce ses équipes en recrutant :

Talent Acquisition Specialist H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie) 

Un Talent Acquisition Specialist est un recruteur qui joue un rôle stratégique en collaborant étroitement avec les responsables des différentes divisions du cabinet pour aligner les recrutements sur les besoins et les objectifs business de nos clients.

Vos missions : 

• Conseil aux managers : Comprendre les besoins en recrutement et les conseiller sur les stratégies d'acquisition de talents et l'évolution du marché.
• Gestion du processus de recrutement : De la définition du besoin à l'intégration des nouvelles recrues.
• Sourcing et chasse de talents : Identifier les meilleurs profils via LinkedIn, job boards et réseaux professionnels.
• Optimisation des processus : Améliorer les pratiques de recrutement pour assurer efficacité et alignement avec la stratégie RH de nos clients.
• Analyse et reporting : Suivre les indicateurs de performance du recrutement et proposer des améliorations.
• Marque employeur : Collaborer avec la direction de la filiale pour attirer les meilleurs talents en interne.

• Bac+5/3 en ressources humaines, en administration des affaires, ou dans un domaine connexe. 
• Expérience en acquisition de talents et/ou en contact clients, avec une connaissance du monde entreprise. 
• Solide connaissance des meilleures pratiques de recrutement, des techniques de recherche de talents ou de techniques de ventes. 
• Excellentes compétences interpersonnelles, de communication et d'établissement de relations.
• Bonne maitrise de la langue française, l'anglais est un atout. 

Responsable de Production H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils managers, commerciaux et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Responsable de Production (H/F).

Notre client est la filiale d'un acteur international, spécialisé dans la conception et la fabrication de produits destinés à des clients industriels. Pour l'accompagner dans son développement, nous recherchons un(e) :

Responsable de Production (H/F)
CDI - Temps Plein
Management d'équipe
Basé en région - Sud Lyon (69)

Rattaché à la Direction, dans le respect des orientations fixées par le Groupe (sécurité, qualité, coûts), vous pilotez l'unité de production qui vous est confiée (+/-10 collaborateurs). En ce sens, vous:
- Organisez la Production, par une planification et un ordonnancement effiscients,
- Définissez et mettez en œuvre les plans de production à moyen et long terme, en garantissant le respect des objectifs de volumes, qualité, coûts et délais,
- Collaborez avec les équipes techniques pour optimiser les processus et améliorer les performances,
- Fixez les objectifs de production et animez les indicateurs,
- Développez l'esprit d'équipe et la motivation des collaborateurs pour atteindre les objectifs de performance.
- Assurez un reporting analytique de votre activité.

Votre profil / vos atouts :

- Expérience comparable réussie (responsable de production, responsable UAP, responsable d'atelier....),
- Maîtrise des techniques de la planification et de l'ordonnancement,
- Engagement, leadership, exemplarité,
- Relationnel, rigueur, sens pratique.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm15813D sur notre site www.talentup.com ou par email à vm15813d-138@talentup.net

Responsable Risques Crédits et Assurances H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un(e) Responsable Risques Crédits et Assurances (H/F) basé de préférence à Turin, ou à Milan.

Notre client est un groupe international reconnu, spécialiste de la location de véhicules en Europe. Dans un contexte de croissance, l'entreprise recrute son/a:

Responsable Risques Crédits et Assurances H/F
Management d'une équipe de 5 personnes
CDI à Turin ou Milan, 1 jour de télétravail

Rattaché au CFO groupe, vous supervisez la gestion globale des risques pouvant nuire à la réputation, à la sécurité et à la sûreté de l'organisation part votre implication personnelle et au travers du management de votre équipe.. Vous avez pour principales missions :

Missions :
- Collecte et analyse de la documentation, des statistiques, des rapports et des tendances du marché.
- Mise en œuvre de solutions de gestion des risques telles que l'assurance, les plans de continuité des activités ou les mesures de récupération.
- Examen et analyse des indicateurs et données tels que les niveaux d'inventaire, le DSO (Days Sales Outstanding), les réclamations d'assurance des clients et les tendances.
- Analyse et évaluation de la solidité financière et de la solvabilité des contreparties à travers la collecte de données pertinentes.
- Administration générale de toutes les provisions d'assurance, y compris la gestion des réclamations.
- Maintien et amélioration des mécanismes de fourniture d'assurance, y compris l'enquête et la mesure de la gouvernance, de la performance, de l'administration et des résultats, et diffusion des retours aux personnes/entités appropriées.
- Élaboration de plans pour la réduction des réclamations et l'amélioration du recouvrement des dommages auprès des clients.
- Rédaction interne périodique de rapports sur les risques/assurances et propositions destinées aux cadres dirigeants.
- Gestion et maintien du contact avec les clients internes et externes pour les activités de recouvrement de créances

Profil :
- Formation supérieure en gestion des risques, finance ou domaine connexe requis.
- A minima 5 ans d'expérience dans la gestion de risques crédits et/ou assurance.
- Compréhension approfondie des politiques et des meilleures pratiques de gestion des risques, spécifiquement en assurance et en risque de crédit.
-  Excellentes compétences en mathématiques, en réflexion critique, en analyse et en résolution de problèmes.
-  Solides compétences en supervision et attention aux détails.
- Maîtrise de la suite Microsoft Office ou d'un logiciel similaire pour la préparation de rapports et de politiques.
- bon manager , vous savez vous impliquer dans des taches opérationnelles.
-  Bilingue italien/anglais, le français étant un atout

Cette offre d'emploi en CDI de Responsable risques crédits et assurances H/F basé à Turin ou Milan correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF par mail à l'adresse vb15665l-138@talentup.net en indiquant en objet du mail la référence Vb15665L

Head of PMO Department H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Head of PMO Department  H/F - Solutions Monétiques poste basé à Tunis (Tunisie).

Implanté en Tunisie et doté de plus de 15 ans d'expertise dans le domaine du paiement digital, notre client couvre l'ensemble des processus de la chaîne des systèmes de paiement. Il accompagne une clientèle diversifiée, comprenant des banques, des opérateurs mobiles, des administrations publiques et des acteurs de la grande distribution.

Référent sur les marchés africain et européen, il s'appuie sur des partenariats stratégiques avec des leaders mondiaux tels que Thales et Verifone. Certifié PCI SSF Secure SLC, il garantit des standards de sécurité élevés pour ses solutions.

Dans le cadre du développement de son activité, notre client recrute un(e) :

Head of PMO Department H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)

Rattaché à un CTO expatrié, vos principales missions sont de :
- Piloter et structurer l'ensemble du portefeuille projets (internes, clients, stratégiques) ;
- Superviser les projets complexes dans un environnement agile, multi-produits et multi-technologies ;
- Mettre en place et maintenir les processus métiers de suivi et de reporting projet ;
- Assurer la gestion des priorités, du budget, des ressources et des délais pour chaque projet ;
- Coordonner les équipes projet (PMO, chefs de projets, développeurs, métiers) et assurer leur montée en compétence ;
- Garantir la qualité des livrables et la satisfaction des parties prenantes internes et externes ;
- Assurer la conformité des projets avec les normes PCI DSS, PCA, et autres exigences réglementaires ;
- Suivre les plans de gestion des risques, anticiper les obstacles et piloter les actions correctives ;
- Participer aux choix des outils de gestion de projet et veiller à leur bon usage (MS Project, outils collaboratifs…) ;
- Assurer un reporting régulier à la direction et produire des tableaux de bord clairs et pertinents ;
- Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour les projets d'intégration API, de migration ou de sécurité ;
- Gérer les relations avec les clients, partenaires techniques et régulateurs ;
- Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et process PMO de l'entreprise ;
- Veiller à l'alignement des projets avec la stratégie globale de l'entreprise.

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure Bac+5 en gestion de projet, ingénierie, informatique ou management. Une certification PMP, PRINCE2 ou une spécialisation en méthodes Agiles constitue un atout supplémentaire.

Vous justifiez d'une expérience confirmée en gestion de projets, avec management d'équipe PMO ou de direction de portefeuille projets dans des environnements structurés. Vous avez mené à bien des projets complexes en contexte multi-produits, multi-technologies et fortement évolutif.

Une expérience dans les secteurs de la fintech, des solutions de paiements digitaux, ou de la monétique, avec une bonne compréhension des normes réglementaires (PCI DSS, PCA, ISO...), représente un réel avantage.

Vous maîtrisez parfaitement la gestion du portefeuille projets (PPM), l'animation de la gouvernance, la planification stratégique, ainsi que la gestion des ressources, des budgets et des risques. Vous avez une forte sensibilité aux enjeux de conformité, de sécurité des données et d'intégration technique (API, services cloud, cryptographie).

Vous avez l'habitude d'utiliser des outils de gestion de projets (MS Project, Jira, Confluence…) et de construire des reportings clairs à destination de la direction, en pilotant les KPI et les plans d'action associés. Votre approche est structurée, analytique et orientée résultats.

Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes à l'aise aussi bien avec les interlocuteurs techniques que métiers, et vous savez fédérer, motiver et faire monter en compétence vos équipes. Vous excellez dans la communication, l'écoute active et la résolution de conflits.

Leader engagé(e), vous agissez en véritable business partner, avec une vision long terme et une volonté constante d'amélioration continue. Vous êtes agile, proactif(ve), rigoureux(se), et force de proposition dans un environnement dynamique et exigeant.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15792F » sur notre site www.talentup.com ou par email à vt15792f-138@talentup.net