Notre client est un réseau anglophone d'envergure internationale spécialisé dans des missions de conseil privilégiant des approches sectorielles à destination des entreprises du secteur publique. Dans le cadre de la croissance de ses activités sur la région du Moyen Orient, notre client recrute un(e) : Business Architecture Consultant H/F  Poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite) Vos principales missions seront de : - Définir la chaîne de valeur de l'entreprise et le modèle de capacités ; - Modéliser les process métiers ; - Concevoir l'architecture d'entreprise et gestion du changement ; - Élaborer des documents sur l'architecture d'entreprise actuelle et cible ; - Définir les lacunes de l'entreprise et les projets et budgets liés à l'entreprise ; - Évaluer la maturité des entités gouvernementales par rapport aux exigences QIYAS et identifier les lacunes ; - Aider les entités gouvernementales à se conformer pleinement aux exigences du QIYAS et identifier les cas d'innovation ; - Contribuer à la définition des exigences opérationnelles pour les applications et les solutions.  

Notre client est un intervenant majeur sur le marché de la Santé. Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) : PROJECT MANAGER OFFICER - H/F Paris CDI Rattaché à la DSI-Design, dans un environnement dynamique et en constante évolution, où chaque projet contribue directement à améliorer la santé et le bien-être des patients, votre travail aura un impact significatif non seulement sur l'efficacité opérationnelle du Groupe, mais aussi sur sa mission globale de fournir des soins de santé de qualité. A ce titre, vos principales missions seront de : - Gérer un portefeuille de projets (surveillance, évaluation des performances et priorisation des initiatives selon les objectifs stratégiques) - Planifier et coordonner toutes les phases d'un projet (définition des objectifs, des délais, des ressources nécessaires et des livrables) - Coordonner les équipes (collaborer avec les équipes internes IT et opérationnels)  - Assurer l'alignement des projets sur la roadmap de l'entreprise - Analyser les besoins (accueil, analyse et priorisation des besoins des utilisateurs finaux et des parties prenantes).  - Traduire les besoins en spécifications fonctionnelles et exigences - Gérer les risques (identifier, évaluer et atténuer les risques potentiels des projets), apporter des mesures correctives - Communiquer et de fournir des rapports réguliers sur l'état d'avancement des projets.  Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.  

Rattaché(e) au Directeur de la filiale et travaillant en étroite collaboration avec les membres de l'équipe locale et internationale, vous êtes l'image de notre filiale, vous prenez en charge des missions polyvalentes. Vous veillez à la bonne tenue de bureau, à sa propreté et à son fonctionnement quotidien. Vous serez en charge de : - Accueil téléphonique et physique des candidats et clients ; - Rédaction et mise en forme des documents, les faire suivre et les ranger ; - Paiement des factures fournisseurs (Internet, Téléphonie Fixe et Portable, Eau, Electricité, Loyer, …) ; - Prise des rendez-vous pour la direction et les consultants (déjeuner ou dîner d'affaires) ; - Gestion des voyages des collaborateurs (billetterie, hébergement, logistique aéroport, formalités frontières…) ; - Gestion des achats matériels de bureau (bureautique ou ménage) ; - Contact avec les unités concernés pour le suivi des recrutements du cabinet ; - Suivi des intéractions de la communauté Vidal MEA & Africa sur les réseaux sociaux.   

Notre client est un groupe bancaire international fondé en 1930, originaire du Moyen-Orient, qui occupe une position de premier plan dans de nombreux marchés et centres financiers à travers les cinq continents. Son objectif principal est de contribuer au développement économique et financier en offrant des services diversifiés et de haute qualité. Proposant une vaste gamme de produits et services financiers, ses domaines d'activité principaux englobent les services bancaires pour les particuliers, les professionnels et les entreprises. Dans le cadre de la croissance de ses activités en Tunisie, notre client recrute un(e) : Digital Unit Manager H/F Poste basé à Tunis ( Tunisie) Vous aurez comme missions de :  - Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour élaborer et affiner la stratégie numérique de l'organisation ; - Effectuer des recherches et des analyses de marché pour identifier les tendances numériques, les opportunités et les meilleures pratiques ; - Définir des objectifs clairs et des indicateurs de performance clés (KPI) pour les initiatives numériques ; - Planifier, exécuter et optimiser des campagnes de marketing numérique sur différents canaux (par ex. réseaux sociaux, e-mail, publicité display, référencement naturel) ; - Surveiller la performance des campagnes, analyser les données et fournir des insights actionnables pour améliorer le ROI et stimuler l'engagement ; - Coordonner avec les équipes créatives et de contenu pour développer des supports numériques et des messages convaincants ; - Superviser le développement et la maintenance du site web de l'organisation, en veillant à une expérience utilisateur fluide et au respect des directives de marque ; - Gérer la création, la publication et la distribution de contenu sur les plateformes numériques, y compris les articles de blog, les vidéos et les infographies ; - Mettre en œuvre des stratégies de référencement naturel pour améliorer la visibilité du site web et le classement dans les recherches organiques ; - Suivre et analyser les métriques de performance numérique à l'aide d'outils tels que Google Analytics, Adobe Analytics ou des plateformes similaires ; - Préparer des rapports réguliers et des présentations pour communiquer des insights clés, des tendances et des recommandations aux parties prenantes ; - Surveiller et évaluer en continu l'efficacité des initiatives numériques, en itérant sur les stratégies au besoin ; - Collaborer avec les équipes internes, y compris le marketing, les ventes, le développement de produits et l'informatique, pour aligner les efforts numériques sur les objectifs commerciaux globaux ; - Agir en tant qu'expert en matière de tendances et de technologies numériques, en fournissant conseils et soutien aux collègues au besoin.  

Chargé de recherche en recrutement / Talent Acquisition H/.F STAGE 6 MOIS - TEMPS PLEIN  Basé à Neuilly sur seine - Porte Maillot Tes missions : - Tu analyses le poste et mets en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats - Tu cibles les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels tu pourrais trouver les meilleurs profils - Avec une âme de détective, tu imagines des scénarii te permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles » - Tu réalises des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste - Tu assures un reporting régulier sur le déroulement de tes missions Pourquoi postuler ? - Rejoindre une équipe dynamique et bienveillante   - S'ouvrir à des perspectives d'embauche et d'évolution dans l'entreprise - Explorer les rouages du recrutement - Disposer de moyens de recherche importants - Découvrir des secteurs et des postes divers et variés - Se challenger avec des primes sur objectifs - Partager les valeurs suivantes : Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Equité