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Chef Comptable Anglophone H/F
Vt13981F - Tunis (Tunisie)


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Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Chef Comptable Anglophone H/F, poste basé à Tunis (Tunisie)

Notre client est une multinationale néerlandaise présente dans 23 pays et opère dans le secteur de l'énergie, spécialisée dans la production, distribution et commercialisation de produits pétroliers. Elle s'impose en position 2 sur le marché local tunisien depuis plus de cent ans. Elle est active dans le stockage et la distribution de carburants et de lubrifiants ainsi que dans la fourniture et la commercialisation de Gaz de Pétrole Liquéfié (GPL). 

Notre client accorde une grande importance à la santé, la sécurité et l'environnement, ainsi que d'être une entreprise citoyenne responsable. Avec la participation de divers partenaires, il développe des programmes de responsabilité sociale axés sur : la sécurité, l'éducation et l'environnement. 

Dans le cadre de la restructuration de la direction comptabilité, notre client recrute un(e) : 

Chef Comptable Anglophone H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)

Rattaché hiérarchiquement au Finance Manager, vos principales missions seront de : 

-Être responsable de la politique comptable et de la conformité dans l'environnement SAP S4 HANA ;
-Gérer 13 collaborateurs dans les domaines suivants : comptabilité des immobilisations, comptabilité des stocks, gestion fiscale, comptabilité, comptabilité financière et GL ;
-Gérer la performance des subordonnés (description de poste, contrat de performance, profil de compétence/développement, IDP, valeurs du groupe) ;
-Être responsable de la connaissance des fonctions critiques au sein du département de contrôle de l'EFP et capable d'encadrer et d'assister les employés (directs et indirects) au sein du département ;
-Veiller à ce que tous les comptes bancaires et bilans soient dûment, régulièrement et rapidement rapprochés ;
-S'assurer que les résultats des opérations de la société sont communiqués aux actionnaires conformément aux obligations légales applicables et que, de manière générale, toutes les réglementations locales sont respectées dans les domaines relevant de sa compétence ;
-Assurer rapidement les retours au groupe ;
-Autoriser quotidiennement les transactions dans SAP ;
-Utiliser le travail d'équipe pour développer une synergie départementale avec les subordonnés directs et indirects ;
-Surveiller la conformité aux principes comptables généralement reconnus (PCGR) et aux procédures de l'entreprise ;
-Examiner, enquêter et corriger les erreurs et les incohérences dans les entrées financières, les documents et les rapports ;
-Assurer la conformité aux politiques, réglementations et lois locales et d'entreprise ;
-Examiner les comptes créditeurs et les cycles de chèques hebdomadaires ;
-Déterminer le traitement approprié des transactions financières et approuver les transactions dans les limites désignées ;
-Compiler et analyser les informations financières pour préparer les entrées dans les comptes du grand livre général, les centres de coûts et documenter les transactions commerciales ;
-être le responsable de la distribution des états financiers et des rapports sur les centres de coûts ;
-Préparer les documents de travail et les calendriers à l'appui pour l'examen financier annuel ;
-Analyser les processus transactionnels et identifier les domaines dans lesquels des précisions et des efficacités supplémentaires peuvent être obtenues ;
-Assurer l'intégrité de toutes les informations financières ;
-Respecter les délais internes et externes de clôture mensuelle pour l'entité EFP ;
-Appliquer les méthodes de comptabilisation des coûts pour obtenir une représentation précise de la performance des centres de coûts.
-Être responsable de tenir la direction de l'usine de fabrication responsable de l'exactitude et de la rapidité des contrôles d'inventaire et des contrôles des coûts ;
-Être responsable de l'intégration/consolidation des états financiers des JV dans les états financiers de l'EFP ;
-Assister le FM dans la préparation du budget annuel de l'entreprise et fournir des rapports internes, qui assistent la direction dans le pilotage de l'entreprise.
-Mener des projets spécifiques liés aux systèmes comptables et aux politiques comptables ;
-Coordonner le processus de clôture mensuelle et le rapprochement des comptes du grand livre général ;
-Conseiller FM sur les questions fiscales ;
-Être responsable de toutes les obligations fiscales, requises par des organismes externes en relation avec la fiscalité directe ;
-Soutenir la mission, la vision, les valeurs et les objectifs de l'entreprise dans l'exécution des activités quotidiennes ;
-Élaborer et mettre en œuvre diverses procédures comptables ;
-Préparation des comptes statutaires et des états financiers consolidés en normes US GAAP et IFRS ;
-Travailler avec les auditeurs internes et externes lors des audits financiers et opérationnels ;
-Tenir à jour le plan comptable (CoA) et tenir des registres de toutes les transactions et de tous les actifs de l'entreprise ;
-Posséder et maintenir la stratégie d'accès sécurisé et les normes de séparation des tâches.

De formation Bac + 5 en Comptabilité.   

Vous disposez d'une expérience significative dans un poste similaire dans un environnement internationnal avec un grand volume de données

Vous possédez des connaissances en SAP et des normes Internationaux IFRS

Vous avez une bonne expérience en management des équipes

Vous avez une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français et en Anglais. 

Orienté qualité / délai, rigoureux et méthodique, capable de travailler sous le stress, autonome, organisé et pragmatique, savoir encadrer une équipe, avoir le sens de la confidentialité sont vos atouts pour réussir ce poste. 

Secteur d'activité :Energie - Nucléaire - Electricité

Type de contrat :CDI

Lieu de la mission :Tunis (Tunisie)

Offre gérée par :Vidal Associates Consulting And Search






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Finance Controller H/F - Industrie BTP Construction

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Finance Controller H/F - Industrie BTP Construction, poste basé à Sfax (Tunisie).

Notre client est une multinationale fondée au Portugal il y a près d'un siècle, dont l'activité est basée sur la production et la vente de ciment, béton, granulats, mortiers et chaux hydraulique avec une forte présence internationale : 8 pays sur quatre continents.

Le groupe détient une filiale spécialisée dans la fabrication du béton prêt à l'emploi et présente depuis plus de quarante ans dans le sud tunisien.  

Dans le cadre de développement de son activité, notre client recrute un(e) :

Finance Controller - Industrie BTP Construction H/F
Poste basé à Sfax (Tunisie) 


Vous serez chargé de la gestion financière et comptable de l'entreprise, supervisant la tenue des comptes, les clôtures périodiques, et veillant à la conformité des états financiers avec les normes comptables IFRS et fiscales. Vous produirez des rapports financiers réguliers pour la direction, incluant des analyses de performance, des écarts budgétaires et des prévisions financières. Vous coordonnerez le processus budgétaire, établissant et surveillant les budgets prévisionnels en collaboration avec les départements opérationnels. En analysant les résultats financiers, vous identifierez les facteurs de variation et proposerez des actions pour améliorer la rentabilité.

Vous gérerez la trésorerie, optimiserez les flux financiers, et entretiendrez les relations avec les banques et commissaires aux comptes. Vous mettrez en place des procédures de contrôle interne pour assurer la fiabilité des informations financières et prévenir les risques. En fournissant des analyses et des recommandations, vous soutiendrez les décisions stratégiques de la direction. De plus, vous veillerez à la conformité aux réglementations, coordonnerez les audits, et participerez à l'implémentation de projets financiers tout en encadrant et formant les équipes comptables et financières pour favoriser leur développement.

De formation Universitaire.

Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire au sein du secteur industriel.

Vous avez une bonne connaissance des normes comptables, idéalement des IFRS.

Vous êtes mobile à Sfax. 

Vous disposez d'une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français et en Anglais

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt14951F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Finance Controller H/F - Industrie BTP Construction
Vidal Associates Consulting And Search - Vt14951F - 08/08/2024 - Sfax (Tunisie)

Notre client est une multinationale fondée au Portugal il y a près d'un siècle, dont l'activité est basée sur la production et la vente de ciment, béton, granulats, mortiers et chaux hydraulique avec une forte présence internationale : 8 pays sur quatre continents. Le groupe détient une filiale spécialisée dans la fabrication du béton prêt à l'emploi et présente depuis plus de quarante ans dans le sud tunisien.   Dans le cadre de développement de son activité, notre client recrute un(e) : Finance Controller - Industrie BTP Construction H/F Poste basé à Sfax (Tunisie)  Vous serez chargé de la gestion financière et comptable de l'entreprise, supervisant la tenue des comptes, les clôtures périodiques, et veillant à la conformité des états financiers avec les normes comptables IFRS et fiscales. Vous produirez des rapports financiers réguliers pour la direction, incluant des analyses de performance, des écarts budgétaires et des prévisions financières. Vous coordonnerez le processus budgétaire, établissant et surveillant les budgets prévisionnels en collaboration avec les départements opérationnels. En analysant les résultats financiers, vous identifierez les facteurs de variation et proposerez des actions pour améliorer la rentabilité. Vous gérerez la trésorerie, optimiserez les flux financiers, et entretiendrez les relations avec les banques et commissaires aux comptes. Vous mettrez en place des procédures de contrôle interne pour assurer la fiabilité des informations financières et prévenir les risques. En fournissant des analyses et des recommandations, vous soutiendrez les décisions stratégiques de la direction. De plus, vous veillerez à la conformité aux réglementations, coordonnerez les audits, et participerez à l'implémentation de projets financiers tout en encadrant et formant les équipes comptables et financières pour favoriser leur développement.  



Comptable confirmé H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Comptable confirmé (H/F) basé à Marseille (13).
Maison fondée en 1934, notre client est un grossiste spécialisé dans le secteur du petit-électroménager - Il exerce son activité sur le territoire national et également à l'export.
Les grandes marques commercialisées en font un des acteurs majeurs sur son secteur d'activité.
Nous recrutons, afin d'accompagner le dirigeant dans la gestion de sa société :

COMPTABLE CONFIRME H/F
Basé à Marseille (13)


Rattaché directement au dirigeant de la société et en forte proximité des équipes techniques / commerciales / ADV, vos principales missions seront :

- Saisie de la comptabilité générale et analytique,
- Préparation des règlements des factures fournisseurs et suivi des encaissements clients,
- Lettrage des comptes,
- Elaborations des fiches de paye, déclarations d'embauche, déclarations sociales,
- Déclarations douanières,
- Rapprochements bancaires,
- Gestion des immobilisations,
- Suivi de trésorerie,
- Préparation des déclarations fiscales périodiques (TVA, TVS, IS...),
- Révision des comptes et travaux préparatoires des arrêtés intermédiaires et annuel,
- Maîtrise du logiciel SAGE X3 V12

Cette description prend en compte les principales responsabilités et n'est pas limitative.

Vous disposez d'une formation supérieure en comptabilité et vous justifiez d'une expérience de minimum trois années dans une fonction similaire en entreprise. Vous possédez une excellente maitrise des outils informatiques en général, la connaissance du logiciel SAGE X3 V12 serait un plus certain. Rigoureux et organisé, votre maitrise technique est reconnue. Vous savez établir un bon relationnel avec vos collègues.

Cette offre d'emploi de Comptable Confirmé H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous invitons à postuler directement sur notre site www.talentup.com sous la référence Vm14264M, ou à transmettre votre candidature à l'adresse m.alonso@vidal-associates.com

Comptable confirmé H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm14264M - 08/01/2025 - Marseille

COMPTABLE CONFIRME H/F Basé à Marseille (13) Rattaché directement au dirigeant de la société et en forte proximité des équipes techniques / commerciales / ADV, vos principales missions seront : - Saisie de la comptabilité générale et analytique, - Préparation des règlements des factures fournisseurs et suivi des encaissements clients, - Lettrage des comptes, - Elaborations des fiches de paye, déclarations d'embauche, déclarations sociales, - Déclarations douanières, - Rapprochements bancaires, - Gestion des immobilisations, - Suivi de trésorerie, - Préparation des déclarations fiscales périodiques (TVA, TVS, IS...), - Révision des comptes et travaux préparatoires des arrêtés intermédiaires et annuel, - Maîtrise du logiciel SAGE X3 V12 Cette description prend en compte les principales responsabilités et n'est pas limitative.  



Senior Finance Controller (Futur CFO) H/F - Industrie Lourde

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Senior Finance Controller (Futur CFO) H/F - Industrie Lourde, poste basé à Gabès (Tunisie)

Notre client est une multinationale fondée au Portugal il y a près d'un siècle, dont l'activité est basée sur la production et la vente de ciment, béton, granulats, mortiers et chaux hydraulique avec une forte présence internationale : 8 pays sur quatre continents.

Présente en Tunisie depuis cinquante ans, la filiale spécialisée dans la fabrication des liants (Ciments et chaux artificielle), dessert principalement la région sud du pays.

Dans le cadre de développement de son activité, notre client recrute un(e) :

Senior Finance Controller (Futur CFO) H/F - Industrie Lourde
Poste basé à Gabès (Tunisie) 

Rattaché au CFO Expatrié, vos missions seront les suivantes :
- Élaborer des budgets et des processus de planification financière pour garantir des prévisions fiables, tout en fixant des objectifs de performance pertinents et exploitables ;
- Mettre en place des plans financiers robustes permettant une gestion proactive des ressources et une optimisation des coûts à long terme ;
- Réaliser des analyses détaillées des performances de l'entreprise afin de fournir des rapports et des recommandations stratégiques aux équipes dirigeantes ;
- Apporter un soutien analytique aux décisions de gestion en identifiant des leviers d'amélioration et des opportunités de croissance ;
- Participer activement à la mise en œuvre et au développement des systèmes de gestion de la performance au sein de l'organisation ;
- Collaborer avec les équipes internes pour rationaliser les processus et promouvoir une culture d'amélioration continue ;
- Diriger des projets stratégiques visant à réduire les coûts, améliorer l'efficacité opérationnelle et optimiser les processus internes ;
- Assurer un suivi régulier des initiatives de transformation afin de garantir l'atteinte des objectifs fixés et de maximiser l'impact sur les résultats financiers.

Vous êtes titulaire d'un Bac+5 en comptabilité, gestion financière et audit. Vous avez également une expérience significative dans un poste similaire au sein d'une entreprise de taille moyenne à grande, dans un environnement international avec un grand volume de données.

Vous possédez une solide compréhension des normes IAS, IFRS, SA GAAP, ainsi que de la fiscalité des sociétés, de la réglementation fiscale des personnes physiques et de la TVA, tout en maîtrisant les systèmes de contrôle interne, les techniques d'évaluation et de gestion des risques, ainsi que les systèmes et processus d'entreprise

Vous disposez d'une solide expérience en management d'équipe

Vous possédez d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, en français. L'anglais est un plus. 

Vous maitrisez les systèmes ERP

Pour exceller dans ce poste, vous devez être orienté vers la qualité et le respect des délais, faire preuve de rigueur et de méthode, et savoir travailler sous pression. L'autonomie, l'organisation et le pragmatisme, ainsi que maintenir la confidentialité sont également essentiels.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15031F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Senior Finance Controller (Futur CFO) H/F - Industrie Lourde
Vidal Associates Consulting And Search - Vt15031F - 15/03/2025 - Gabès (Tunisie)

Notre client est une multinationale fondée au Portugal il y a près d'un siècle, dont l'activité est basée sur la production et la vente de ciment, béton, granulats, mortiers et chaux hydraulique avec une forte présence internationale : 8 pays sur quatre continents. Présente en Tunisie depuis cinquante ans, la filiale spécialisée dans la fabrication des liants (Ciments et chaux artificielle), dessert principalement la région sud du pays. Dans le cadre de développement de son activité, notre client recrute un(e) : Senior Finance Controller (Futur CFO) H/F - Industrie Lourde Poste basé à Gabès (Tunisie)  Rattaché au CFO Expatrié, vos missions seront les suivantes : - Élaborer des budgets et des processus de planification financière pour garantir des prévisions fiables, tout en fixant des objectifs de performance pertinents et exploitables ; - Mettre en place des plans financiers robustes permettant une gestion proactive des ressources et une optimisation des coûts à long terme ; - Réaliser des analyses détaillées des performances de l'entreprise afin de fournir des rapports et des recommandations stratégiques aux équipes dirigeantes ; - Apporter un soutien analytique aux décisions de gestion en identifiant des leviers d'amélioration et des opportunités de croissance ; - Participer activement à la mise en œuvre et au développement des systèmes de gestion de la performance au sein de l'organisation ; - Collaborer avec les équipes internes pour rationaliser les processus et promouvoir une culture d'amélioration continue ; - Diriger des projets stratégiques visant à réduire les coûts, améliorer l'efficacité opérationnelle et optimiser les processus internes ; - Assurer un suivi régulier des initiatives de transformation afin de garantir l'atteinte des objectifs fixés et de maximiser l'impact sur les résultats financiers.



Contrôleur Financier H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Contrôleur Financier HF basé en Martinique. 

Notre client est grand groupe international Multi-Secteurs. Dans le cadre de sa stratégie de développement, nous recrutons un(e) :

Auditeur Interne / Contrôleur Financier HF      
Déplacements à prévoir (30/40%) dans les territoires d'implantation du groupe

Basé en Martinique 


Rattaché au Responsable de l'Audit Interne, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes siège, vous aurez pour mission générale d'accompagner l'entreprise à atteindre ses objectifs en assurant une analyse et un contrôle méthodique de l'ensemble de son activité Grande Distribution.

Dans ce cadre, vous devrez :
• Assurer le contrôle financier des entreprises de la branche, 
• Réaliser des missions d'audit interne et veiller au respect du référentiel de contrôle interne,
• Assurer la recherche de tout point d'amélioration du contrôle interne des filiales et audit régulier visant à évaluer la qualité des process,
• Accompagner post-acquisition, l'intégration de nouvelles filiales,
• Animer les filiales du secteur : mise en place d'indicateurs appropriés, reporting par activité,
• Collaborer avec l'ensemble des interlocuteurs du secteur durant les missions d'audit interne et /ou de contrôle financier,
• Elaborer les reportings d'activité et suivre les indicateurs-clés de la branche d'activité,
• Suivre les performances des filiales du secteurs à partir des budgets et autres plans d'action à deux ans,
• Garantir la qualité de l'information financière,
• Garantir le respect des législations sociales, fiscales, concurrence et fraude, environnement en liaison avec l'ensemble des services du siège du Groupe,
• Participer au déploiement des systèmes d'information.

Votre profil :
• Formation supérieure,
• Expérience en tant qu'Auditeur Externe HF, Auditeur Interne HF, Contrôleur Financier HF
• Intelligence relationnelle, dynamisme, implcation et rigueur,
• Capacité de synthèse, Pedagogue, et autonomie.

Cette offre correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm14829a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vm14829a@talentup.net.

Contrôleur Financier H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm14829A - 02/05/2025 - LE LAMENTIN

Rattaché au Responsable de l'Audit Interne, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes siège, vous aurez pour mission générale d'accompagner l'entreprise à atteindre ses objectifs en assurant une analyse et un contrôle méthodique de l'ensemble de son activité Grande Distribution. Dans ce cadre, vous devrez : • Assurer le contrôle financier des entreprises de la branche,  • Réaliser des missions d'audit interne et veiller au respect du référentiel de contrôle interne, • Assurer la recherche de tout point d'amélioration du contrôle interne des filiales et audit régulier visant à évaluer la qualité des process, • Accompagner post-acquisition, l'intégration de nouvelles filiales, • Animer les filiales du secteur : mise en place d'indicateurs appropriés, reporting par activité, • Collaborer avec l'ensemble des interlocuteurs du secteur durant les missions d'audit interne et /ou de contrôle financier, • Elaborer les reportings d'activité et suivre les indicateurs-clés de la branche d'activité, • Suivre les performances des filiales du secteurs à partir des budgets et autres plans d'action à deux ans, • Garantir la qualité de l'information financière, • Garantir le respect des législations sociales, fiscales, concurrence et fraude, environnement en liaison avec l'ensemble des services du siège du Groupe, • Participer au déploiement des systèmes d'information.



Directeur Ressources Humaines H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur Ressources Humaines H/F, poste basé à Sfax (Tunisie).

Notre client est une entreprise agroalimentaire en pleine croissance, spécialisée dans la production et la commercialisation de produits céréaliers. Alliant innovation et savoir-faire traditionnel, elle garantit des produits de haute qualité, répondant aux standards du marché local et international. Engagée dans une production responsable, elle valorise les matières premières locales et adopte des pratiques durables. 

Dans le cadre de la valorisation des ressources humaines, notre client recrute un(e) :

Directeur Ressources Humaines H/F 
Poste basé à Sfax (Tunisie) 


Rattaché au DGA, vos missions principales sont de :
- Définition stratégique : Concevoir et piloter la politique RH en cohérence avec la vision et les objectifs de l'entreprise.
- Gestion des talents : Superviser le recrutement, l'intégration et le développement des collaborateurs pour garantir une gestion optimale des carrières.
- Formation et développement : Mettre en place des plans de formation adaptés aux besoins stratégiques et assurer le développement des compétences.
- Rémunération et avantages sociaux : Définir et optimiser la politique de rémunération en alignement avec les objectifs de performance et d'attractivité.
- Relations sociales : Animer le dialogue social, négocier avec les partenaires sociaux et veiller au respect du droit du travail.
- Climat social et culture d'entreprise : Déployer des actions favorisant l'engagement, la motivation et le bien-être des collaborateurs.
- Transformation et digitalisation RH : Piloter la modernisation des outils et processus RH, y compris l'implémentation de SIRH.
- Suivi de la performance RH : Mettre en place des indicateurs de suivi et assurer un reporting régulier auprès de la direction générale.
- Conformité et réglementation : Garantir le respect des obligations légales et assurer une veille sur les évolutions du droit du travail et des normes RH.
- Appui à la direction : Conseiller le Directeur Général sur les enjeux humains et organisationnels pour soutenir la croissance et la transformation de l'entreprise.

Diplômé(e) d'un Bac+5 en gestion des ressources humaines, droit social ou équivalent, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans la gestion stratégique des RH, idéalement dans un environnement structuré et en transformation.

Vous maîtrisez parfaitement le cadre réglementaire du droit du travail, les obligations légales en matière sociale ainsi que les meilleures pratiques en gestion des talents, relations sociales et développement organisationnel.

Vous possédez une expertise approfondie en management des compétences, politique de rémunération, gestion du changement et digitalisation des processus RH. Une bonne connaissance des normes internationales en gestion des ressources humaines est un atout.

Doté(e) d'un excellent sens du leadership et de la négociation, vous alliez vision stratégique, rigueur et capacité d'adaptation. Votre aisance relationnelle, votre capacité à fédérer et votre sens de la confidentialité vous permettent d'accompagner efficacement la direction générale dans ses enjeux RH.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt15771F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com 

Directeur Ressources Humaines H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vt15771F - 14/04/2025 - Sfax (Tunisie)

Notre client est une entreprise agroalimentaire en pleine croissance, spécialisée dans la production et la commercialisation de produits céréaliers. Alliant innovation et savoir-faire traditionnel, elle garantit des produits de haute qualité, répondant aux standards du marché local et international. Engagée dans une production responsable, elle valorise les matières premières locales et adopte des pratiques durables.  Dans le cadre de la valorisation des ressources humaines, notre client recrute un(e) : Directeur Ressources Humaines H/F  Poste basé à Sfax (Tunisie)  Rattaché au DGA, vos missions principales sont de : - Définition stratégique : Concevoir et piloter la politique RH en cohérence avec la vision et les objectifs de l'entreprise. - Gestion des talents : Superviser le recrutement, l'intégration et le développement des collaborateurs pour garantir une gestion optimale des carrières. - Formation et développement : Mettre en place des plans de formation adaptés aux besoins stratégiques et assurer le développement des compétences. - Rémunération et avantages sociaux : Définir et optimiser la politique de rémunération en alignement avec les objectifs de performance et d'attractivité. - Relations sociales : Animer le dialogue social, négocier avec les partenaires sociaux et veiller au respect du droit du travail. - Climat social et culture d'entreprise : Déployer des actions favorisant l'engagement, la motivation et le bien-être des collaborateurs. - Transformation et digitalisation RH : Piloter la modernisation des outils et processus RH, y compris l'implémentation de SIRH. - Suivi de la performance RH : Mettre en place des indicateurs de suivi et assurer un reporting régulier auprès de la direction générale. - Conformité et réglementation : Garantir le respect des obligations légales et assurer une veille sur les évolutions du droit du travail et des normes RH. - Appui à la direction : Conseiller le Directeur Général sur les enjeux humains et organisationnels pour soutenir la croissance et la transformation de l'entreprise.