Rattaché au Responsable Bureau d'Etudes, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous participez à la conception d'une nouvelle version de l'excavatrice rail/route. A ce titre, vous devrez être en capacité de gérer en autonomie les missions qui vous seront confiées, à savoir : - La compréhension du besoin client afin de détailler le cahier des charges, - L'Etude, la conception, la modélisation et le dimensionnement (avec l'accompagnement de nos équipes), - La rédaction DFMEA (Design Failure Mode and Effect Analyses) ou AMDEC, - La rédaction des hazards analysis (analyse des risques),   - La réalisation de cahier des charges pour le compte des fournisseurs dans le cadre de sous-traitance et échange avec ces derniers, - Le lancement en commande des pièces pour le prototypage, - Le suivi du montage/assemblage du prototype avec apport de solution, - La rédaction du plan de validation.

Notre client est une société française qui opère dans le secteur de l'aéronautique. Il est spécialisé dans la fabrication des composants aéronautiques destinés aux constructeurs aéronautiques et aux compagnies aériennes notamment les sièges pilote et les fauteuils passagers première classe et classe d'affaires. Dans le cadre de développement continu de ses activités, notre client recrute un(e) :  Supply Development Manager H/F Poste basé à Tunis (Tunisie) Responsable de la Chaîne d'Approvisionnement et de la Qualité de tout le parc. Vous serez responsable de la conduite au sein et en collaboration avec les fournisseurs visant à améliorer durablement la performance industrielle d'un site fournisseur et/ou à restaurer.  A ce titre, vos principales activités consisteront à : - Evaluer la maturité industrielle des fournisseurs et le développement des fournisseurs si nécessaire ;  - Détailler le plan tactique avec les différents intervenants, sécuriser les résultats de la mission en fonction des objectifs et de la feuille de route associée définis et acceptés avec le client interne ;  - Définir et mettre en œuvre des plans d'amélioration en conduisant des changements et des transformations ;  - Identifier les compétences nécessaires, construire l'équipe avec les fournisseurs ;  - Représenter la société chez le fournisseur et veiller à ce que les intérêts du client soient protégés ;  - Incarner le modèle de leadership de la société et soutenir l'évolution de la culture de l'organisation des opérations d'achat ;  - Vous établirez et exécuterez le plan d'action nécessaire pour atteindre les objectifs de la mission. Cela renvoi notamment à diriger l'appréciation et l'évaluation détaillées de la situation industrielle du fournisseur ;  - Définir le plan d'action, avec le fournisseur et SCQM, pour améliorer ou stabiliser la performance du fournisseur.  - S'assurer de l'engagement et de l'implication du fournisseur et de l'équipe de la société pour obtenir les résultats attendus.  - Mettre en œuvre, en temps voulu et en respectant la qualité, le plan partagé et convenu.  - Assurer la durabilité en garantissant l'autonomie et la maturité du fournisseur sur les méthodologies mises en œuvre. Dans le cadre de ce poste, vous aurez de nombreuses interactions avec diverses parties prenantes dans les domaines de l'approvisionnement, de la qualité, des programmes, de l'ingénierie, des fonctions de fabrication, tant du côté du fournisseur que la société, y compris potentiellement au niveau de la direction.   

Avec 18 sites de production dont 14 sur le territoire français, plus de 2200 collaborateurs et 2 milliards de chiffre d'affaires, Cristal Union est un acteur majeur de l'agro-industrie en Europe. Nous transformons les betteraves de nos 10 000 coopérateurs en sucre, en alcool et en bioéthanol. Nous livrons plus de 1500 clients industriels dans 70 pays et nos marques Daddy et Erstein conjuguent créativité et innovation. Au quotidien, Cristal Union c'est un management de proximité, des métiers diversifiés, un cadre de travail enrichissant et de belles perspectives d'évolution. Venez valoriser l'énergie de nos territoires en rejoignant notre Groupe coopératif ! Notre client recherche pour ses sites basés Marne (51) ou Seine Maritime (76) un: Responsable Optimisation Industrielle H/F  CDI Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous assurez l'optimisation de la performance industrielle en répondant aux attentes du Groupe en termes de coûts, délais, qualité et sécurité dans le respect des normes et des réglementations en vigueur. Vos missions :   - Optimiser les installations en termes de qualité et de coûts, - Proposer les investissements nécessaires à l'amélioration des moyens de production, - Réaliser et suivre les investissements industriels, - Optimiser les installations industrielles, l'amélioration des process, - Participer à la définition des objectifs de production, assurer le suivi des tableaux de bords ainsi que le respect du planning des productions, - Participer avec le responsable fabrication et maintenance à la planification des périodes d'arrêts techniques des différentes unités, et s'assurer des priorités, - S'assurer du bon fonctionnement des différents systèmes d'informations utilisés au sein du service, - Réaliser en lien avec le responsable Exploitation, le suivi et le reporting des résultats du service, - Accompagner le Responsable Fabrication et le responsable Maintenance dans toutes les démarches de montées en compétences des équipes, - Accompagner les collaborateurs sur les aspects techniques, réglementaires et QSE des domaines qui les concernent, - Veiller à la sécurité des personnes et des biens.  

Notre client fait partie d'un groupe international qui propose de solutions innovantes, opérant dans le secteur du Textile, à savoir la fabrication de composants de sièges pour l'automobile. Le groupe a des implantations industrielles partout dans le monde, notamment en Europe, Afrique du Nord, Asie et Amérique. Dans le cadre du développement de son activité, notre client cherche à recruter un(e) :  Continuous Improvement Manager - Textile H/F Poste basé à Grombalia (Tunisie) Rattaché au corporate et ayant une fonction d'expert métier groupe, vous serez amené de :  - Mettre en place dans chaque usine, en coordination avec le C.P.I. Factory, un plan annuel de productivité produit-process ;  - Valider le plan de productivité avec les fonctions centrales achats/ingénierie/supply chain/technique et projet/qualité/opérations ;  - Déployer le plan de productivité annuel validé pour chaque usine ;  - Assurer un reporting mensuel à la direction générale sur l'avancement du plan de productivité et les économies associées par usine ;  - Etablir un reporting mensuel de l'avancement du plan de productivité produit-process et des économies obtenues à la direction générale ;  - Faire remonter aux services techniques les productivités produit-process mises en place en série afin de les intégrer dans le R.F.Q.  

Notre client est une entreprise faisant partie d'un groupe (27 millions d'euros de CA 150 personnes) d'un secteur connexe de la viticulture. Le développement et la mise en place d'une nouvelle organisation l'amène à recruter un/une : Responsable de Production et Maintenance H/F CDI basé à proximité de Langon dépt 33 Missions principales : - Supervision, et management des équipes  - Gestion de la production (organisation du planning de production) - Maintenance des équipements  - Participer aux recrutements et à la formation des nouveaux collaborateurs - Vérification du respect des règles d'hygiène et de sécurité - Rénovation et maintien du site en configuration optimale