LEGRAS INDUSTRIES poursuit son développement et recrute:  AUTOMATICIEN  / AUTOMATICIENNE   (h/f)  CDI basé Epernay (Marne) Au sein de la division SERVICE, l'Automaticien SAV met en route les installations et les matériels mis à disposition par Legras Industries. Il/elle forme les clients à l'usage de ces matériels, dépanne et entretient le matériel. Il/elle est en soutien technique auprès du Service Après Vente. Autonome, dynamique, disponible et serviable envers les clients internes (ateliers) et envers les Clients externes, il/elle est attaché au travail en équipe et a le sens de l'organisation. Savoir Faire : - Maîtriser l'analyse fonctionnelle automatisme et schémas électriques, - Maîtriser impérativement le logiciel See Electrical de schémas électriques et des logiciels de programmation d'automates de type Siemens ou Schneider. - Maîtriser de préférence les réseaux de communication (Ethernet, Profibus), - Etre apte dans le cas de dépannage de faire le diagnostic et d'établir la procédure de dépannage.  

Créé en 2005, notre client est un grand groupe possédant des filiales à l'échelle internationale et opérant sur plusieurs secteurs d'activités : Automobile, Aéronautique et les Télécommunications. Dans le cadre du développement de son site, notre client recrute un(e) :  Directeur Industrialisation H/F - Injection Plastique Automobile Poste basé à Bizerte (Tunisie)  Rattaché au Directeur Opérationnel, votre mission consiste à Concevoir, mettre en place et améliorer les performances process de production. Vous aurez pour responsabilités :  - Etudier la faisabilité du projet et élaborer des propositions techniques, technologiques dans le domaine ses processus dédiés à l'injection des pièces plastique technique. (processus d'injection, automatisation de processus autour de l'injection, inspection et contrôle, assemblage et parachévement après injection, ...) - Définir les méthodes, les moyens d'études et de conception et leur mise en oeuvre. - Concevoir des solutions, des évolutions techniques, technologiques et étudier les caractéristiques et contraintes du projet. - Réaliser des tests et essais, analyser les résultats et déterminer les mises au point du produit, du procés. - Vérifier et valider les solutions techniques développées par son équipe et les demandes d'investissements nécessaires à l'industrialisation afin de garantir l'obtention des résultats économiques, techniques, qualité ainsi que des délais. - Intégrer l'automatisme dans machines spéciales. - Elaborer et faire évoluer les dossiers techniques de définition du projet. - Réaliser les retours d'expérience et les évaluations utiles à l'amélioration continue. - Manager son équipe et veiller à développer son niveau de compétences. - Suivre et mettre à jour l'information scientifique, technologique, technique, réglementaire - Elaborer l'AMDEC générique et gère le processus de LLC.

Notre client est une multinationale spécialisée dans les matériaux et composants de siège pour intérieurs automobiles. Dans le cadre de développement de son activité, notre client recrute un(e) : Responsable Production - Textile Automobile H/F Poste basé en Tunisie Rattaché directement au Directeur du Site, le Responsable de production sera chargé des missions suivantes :      Définir et mettre en place des objectifs de production : - Etablir les plans de charge pour les différentes lignes de production de l'usine, en lien avec le directeur du site ; - Analyser la capacité annuelle de production de l'usine et la comparer aux besoins commerciaux de l'entreprise ; - Définir avec le directeur de l'usine les principaux indicateurs de performance pour évaluer le bon fonctionnement de la chaine de -production : production par machine, par ligne de production, taux de rebus, absentéisme, tonnage annuel ; - Identifier les principaux leviers d'actions pour optimiser la production : capacité de production, qualité, ressources humaines ; - Proposer des investissements qui permettront à court, moyen, ou long terme d'améliorer les performances de production : acquisition des nouvelles machines, construction d'un nouvel atelier, recrutement d'effectifs ; - Organiser et gérer la production Encadrer et animer les équipes ; - Mettre en place les solutions définies en matière d'organisation de la production : nouveau process, nouvelle organisation professionnelle... - Planifier la production dans le respect de cahier des charges ; - Communiquer aux équipes de production les objectifs individuels et collectif de coût, qualité et délais à atteindre et les règles de fonctionnement internes ; - Veiller à la bonne marche de l'ensemble de la chaine de production : fabrication, qualité, ordonnancement, méthodes, approvisionnement ; - Suivre en permanence les différents indicateurs de performance ;  - Identifier le disfonctionnement et les imprévus de production et apporter des solutions aux principaux acteurs concernés : chefs d'ateliers, ingénieurs fabrication…   Encadrer et animer les équipes : - Animer au quotidien la relation avec les différents responsables des différents départements de l'usine : chefs d'ateliers, responsable planification, ingénieurs qualité; - Communiquer aux équipes de production les résultats quotidiens obtenus et identifier avec eux des solutions en cas de difficultés spécifiques ; - Suivre avec le département ressources humaines le climat social et identifier les zones de conflit potentielles avec les salariés et/ou représentants syndicaux ; - Anticiper avec les ressources humaines le besoin en matière de recrutement de profils cadres et non-cadres, en contrats indéterminés ou intérimaires ; - Gérer les plans d'optimisation de la production ; - Analyser les besoins fonctionnels pour les projets d'investissements liés à la production ; - Vérifier que les investissements réalisés et les projets déployés sont bien intégrés au sein de la production : utilisation efficace par les équipes, informations correctement diffusées en interne ; - Suivre l'évolution des indicateurs de performance par rapport aux investissements réalisés : accroissement de la capacité de production, de la qualité, de la sécurité…   Reporter à la direction - Alerter le directeur d'usine sur tout évènement majeur au sein des équipes (grevé, accident, panne sérieuse .. ) ; - Assurer le reporting sur les performances en matière de production ; - Faire le bilan et expliquer les résultats au directeur d'usine et/ou au directeur des opérations industrielles ; - Respecter les règles d'hygiènes, de discipline, de sécurité et d'environnement ; - Piloter les MRPG, QRQC et les plans ; - Participer aux réunions AMDEC et sécurité.

Votre mission consiste à Concevoir, mettre en place et améliorer les performances process de production. - Organiser et gérer de façon autonome les dossiers produits et les modifications sur les produits/process. - Assurer la communication clients/fournisseurs sur le plan technique. - Prévoit les moyens en terme technique à mettre en œuvre et leurs traitements avec les autres services concernés.  

This company is one of world's leading players in the design and production of high-end vehicles. As part of their strong development, we are currently searching a: HIGH VOLTAGE POWER INVERTERS PROJECT MANAGER - AUTOMOTIVE m/f Contratto indeterminato - Based near Bologna, Italy Main responsibilities: Design and management of  High Voltage Power Inverters for (Plug-in) Hybrid and Electric Vehicles Main activities: Development of Electric Powertrains for (Plug-in) Hybrid , Electric (xEV) and Mild Hybrid Vehicles (MHEV). Development of High Voltage and Low Voltage Power Inverters for Electrified Powertrains (xEVs) together with internal departments and international suppliers. Preparing the decision basis for selecting Electric Powertrain Electronics suitable for automotive use together with purchasing, quality and logistics. Following the product development from the concept phase to the final product and define and evaluate tests in collaboration with the test team. Carrying out benchmarks and market research for future technologies completes your activities.