Architecte d'intérieur H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres managers et de spécialistes en France et à l'international, recrute pour son client un Architecte d'intérieur spécialisé en hôtellerie basé à Aix-en-Provence (13) H/F.

Cabinet d'architecture d'intérieur spécialisé dans l'hôtellerie, notre client accompagne ses partenaires dans la conception et la réalisation de projets d'aménagement intérieur haut de gamme.
Particulièrement attentif à l'esthétique, à la fonctionnalité et à l'expérience client, le cabinet imagine des espaces singuliers adaptés à l'identité de chaque établissement hôtelier. La qualité architecturale, la créativité, la maîtrise technique et le respect des exigences de chaque projet sont au cœur de son approche.
Dans le cadre de son développement, et afin d'accompagner la réalisation de projets ambitieux ainsi que l'évolution de son activité, nous recherchons un(e) :

Architecte d'intérieur spécialisé en hôtellerie H/F
Poste basé à Aix-en-Provence (13)

Rattaché(e) à la direction, vous assurez la conception et le suivi des projets d'architecture d'intérieur dans le secteur hôtelier. Vous intervenez sur l'ensemble des phases des projets, de la conception à la réalisation, tout en assurant le management d'une équipe de 4 architectes d'intérieur juniors.

À ce titre, vous :

- Concevez et développez des projets d'architecture d'intérieur dédiés à l'hôtellerie haut de gamme ;
- Analysez les besoins des clients et traduisez leurs attentes en propositions créatives et fonctionnelles ;
- Élaborez les concepts architecturaux, les plans, les ambiances et les choix de matériaux ;
- Pilotez les différentes phases des projets, de la conception jusqu'au suivi de réalisation ;
- Coordonnez les intervenants et veillez au respect des contraintes techniques, budgétaires et calendaires ;
- Managez, accompagnez et faites monter en compétences une équipe de 4 architectes d'intérieur juniors ;
- Contrôlez la qualité des livrables et assurez la cohérence architecturale des projets ;
- Participez aux échanges avec les clients, partenaires et prestataires ;
- Assurez le suivi de l'avancement des projets et proposez les ajustements nécessaires.

Vous bénéficiez d'une expérience réussie en architecture d'intérieur, acquise sur des projets hôteliers haut de gamme. Vous maîtrisez les différentes phases d'un projet d'aménagement intérieur et êtes en mesure d'en assurer le pilotage, de la conception à la réalisation.

Doté(e) d'une véritable sensibilité architecturale et esthétique, vous savez concilier créativité, exigences techniques et attentes des clients. Votre capacité à encadrer une équipe, à coordonner plusieurs projets simultanément et à fédérer vos interlocuteurs sera essentielle pour réussir dans ce poste.
Leadership, rigueur, créativité, sens de l'organisation et intelligence relationnelle seront des atouts majeurs pour vous épanouir au sein de cette structure.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm16521M sur notre site www.talentup.com ou par email à vm16521m-117@talentup.net

Consultant en Recrutement - Middle/ Top Management H/F

Depuis 35 ans, le cabinet Vidal Associates s'est imposé comme une référence en Executive Search et Approche Directe, en France et à l'international. PME ambitieuses, ETI en croissance, grands groupes internationaux — nos clients nous confient leurs recrutements les plus stratégiques.
Notre notoriété s'est construite dans la durée, avec une quête d'excellence continue, à laquelle nos 100 000 abonnés LinkedIn donnent aujourd'hui une belle visibilité !
Rejoignez nos équipes de Bordeaux ou Toulouse, et partagez ce qui nous définit : un esprit collectif, le goût de la performance et un engagement total pour la satisfaction de nos clients et candidats.

Consultant en Recrutement - Middle/ Top Management H/F
CDI - Bordeaux (33)

Vos missions :
Appuyé(e) par une équipe sourcing dédiée qui prend en charge l'identification des profils, le consultant se concentre sur la dimension conseil et développement :

Développement commercial :

• Prospection active de nouveaux clients, en France et à l'international, sans contrainte de secteur d'activité ni de zone géographique
• Négociation et signature des mandats
• Construction et animation d'un réseau de décideurs

• En binôme avec l'équipe sourcing : analyse des besoins clients, rédaction des briefs de poste et réflexion commune sur la stratégie de recherche
• Conduite des entretiens et évaluation approfondie des candidats, appuyée par un assessment complet (personnalité et fonctionnement cognitif)
• Rédaction des synthèses et présentation des shortlists
• Accompagnement du client jusqu'à l'intégration du candidat et son suivi pendant la période d'essai

• Formation Bac+5 de type Ecole de Commerce/ de Management
• Minimum 3 ans d'expérience sur une fonction similaire en cabinet de recrutement sur des profils cadres et/ou dirigeants
• Tempérament commercial affirmé, à l'aise dans la prospection et la négociation
• Expérience ou forte appétence pour les environnements internationaux
• Autonomie, rigueur et sens du résultat, le tout porté par un excellent relationnel, une capacité d'écoute et une posture naturellement orientée satisfaction client
• Anglais courant (une 3ème langue, idéalement l'italien, serait un plus)

• Une liberté totale de prospection — aucune limite de territoire, de secteur ou de typologie de clients
• Une équipe sourcing dédiée pour se concentrer sur le conseil et le développement
• Une ambiance de travail stimulante, au sein d'une équipe à taille humaine
• Une rémunération attractive : fixe + variable déplafonné
• De vraies perspectives d'évolution (responsabilité d'un bureau en France ou à l'international selon vos résultats & ambitions)

Consultant en Recrutement - Middle/ Top Management H/F

Depuis 35 ans, le cabinet Vidal Associates s'est imposé comme une référence en Executive Search et Approche Directe, en France et à l'international. PME ambitieuses, ETI en croissance, grands groupes internationaux — nos clients nous confient leurs recrutements les plus stratégiques.
Notre notoriété s'est construite dans la durée, avec une quête d'excellence continue, à laquelle nos 100 000 abonnés LinkedIn donnent aujourd'hui une belle visibilité !
Rejoignez nos équipes de Bordeaux ou Toulouse, et partagez ce qui nous définit : un esprit collectif, le goût de la performance et un engagement total pour la satisfaction de nos clients et candidats.

Consultant en Recrutement - Middle/ Top Management H/F
CDI - Toulouse (31)

Vos missions :
Appuyé(e) par une équipe sourcing dédiée qui prend en charge l'identification des profils, le consultant se concentre sur la dimension conseil et développement :

Développement commercial :

• Prospection active de nouveaux clients, en France et à l'international, sans contrainte de secteur d'activité ni de zone géographique
• Négociation et signature des mandats
• Construction et animation d'un réseau de décideurs

• En binôme avec l'équipe sourcing : analyse des besoins clients, rédaction des briefs de poste et réflexion commune sur la stratégie de recherche
• Conduite des entretiens et évaluation approfondie des candidats, appuyée par un assessment complet (personnalité et fonctionnement cognitif)
• Rédaction des synthèses et présentation des shortlists
• Accompagnement du client jusqu'à l'intégration du candidat et son suivi pendant la période d'essai

• Formation Bac+5 de type Ecole de Commerce/ de Management
• Minimum 3 ans d'expérience sur une fonction similaire en cabinet de recrutement sur des profils cadres et/ou dirigeants
• Maîtrise du secteur de l'aéronautique/ aérospatial/ défense
• Tempérament commercial affirmé, à l'aise dans la prospection et la négociation
• Expérience ou forte appétence pour les environnements internationaux
• Autonomie, rigueur et sens du résultat, le tout porté par un excellent relationnel, une capacité d'écoute et une posture naturellement orientée satisfaction client
• Anglais courant (une 3ème langue, idéalement l'italien, serait un plus)

• Une liberté totale de prospection — aucune limite de territoire, de secteur ou de typologie de clients
• Une équipe sourcing dédiée pour se concentrer sur le conseil et le développement
• Une ambiance de travail stimulante, au sein d'une équipe à taille humaine
• Une rémunération attractive : fixe + variable déplafonné
• De vraies perspectives d'évolution (responsabilité d'un bureau en France ou à l'international selon vos résultats & ambitions)

Talent Acquisition H/F - CDI

Envie d'un poste où tu auras un impact réel et une grande autonomie dès le premier jour ? Rejoins-nous et découvre le métier de Talent Acquisition !

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search accompagne depuis 30 ans ses clients dans leur stratégie de développement en construisant des équipes solides et pérennes. Forts d'une expertise reconnue, nous intervenons sur le marché européen et international pour proposer un service à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons :

Talent Acquisition H/F - CDI
Poste basé à Neuilly sur seine (Porte Maillot)

Tes missions (après une formation aux process et aux outils) :
- Comprendre les besoins clients : analyser les postes, leurs enjeux et les compétences recherchées.
- Construire une stratégie de chasse : identifier et attirer les meilleurs talents, en France et à l'international.
- Cartographier les réseaux cibles : analyser les entreprises concurrentes et les profils cachés.
- Mener des entretiens téléphoniques : évaluer les candidats, comprendre leurs motivations et assurer le match parfait avec nos clients.
- Suivre et conseiller : accompagner candidats et clients tout au long du processus de recrutement.

Ton profil : 
- Diplômé(e) d'un Bac+5, tu as une première expérience en recrutement, en commerce ou dans un environnement challengeant.
- Excellent(e) communicant(e), tu sais écouter, analyser et convaincre.
- Autonome et proactif(ve), tu aimes prendre des initiatives et trouver des solutions.
- Tu as une vraie curiosité pour les marchés, les entreprises et les parcours professionnels.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour un vrai challenge : autonomie, responsabilités et impact direct sur chaque mission,
- Pour la diversité des projets : des recrutements pour des entreprises de tous secteurs, en France et à l'international,
- Pour une rémunération évolutive : fixe + primes sur objectifs non plafonnées,
- Pour nos perspectives d'évolution : 80% de nos consultants actuels sont d'anciens Talent Acquisition

Vous etes motivé(e) et prêt(e) à nous rejoindre ? Adressez votre dossier de candidature à VIDAL ASSOCIATES, sous la référence VA16405A  sur notre site www.talentup.com.

Dessinateur-Projeteur Confirmé Machines Spéciales H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client en CDI un Dessinateur-Projeteur Confirmé - Machines Spéciales (H/F) basé à proximité d'Oloron-Sainte-Marie (64).

Leader européen dans la conception et fabrication de machines spéciales, notre client est une entreprise passionnée par l'innovation et la mécanique. Dans le cadre du développement de leur activité, nous recrutons :

Dessinateur-Projeteur Confirmé - Machines Spéciales (H/F)
Poste basé à proximité d'Oloron-Sainte-Marie (64)

Mission 

Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous participez à la conception de machines spéciales et d'équipements industriels sur mesure.
Vous intervenez principalement en conception mécanique, à partir d'une feuille blanche, sur des projets variés destinés à différents secteurs industriels. Véritable référent technique, vous êtes capable de transformer un besoin client en solution mécanique fiable, industrialisable et performante.
Vous assurez également le suivi technique de vos projets en lien avec les équipes internes jusqu'à leur réalisation.

Vos principales responsabilités

• Concevoir des machines spéciales et des équipements industriels from scratch sous SolidWorks.
• Réaliser les études mécaniques, les ensembles et sous-ensembles 3D ainsi que les mises en plan.
• Définir les solutions techniques en tenant compte des contraintes fonctionnelles, mécaniques, économiques et de fabrication.
• Dimensionner les composants mécaniques et sélectionner les composants du commerce.
• Participer aux revues de conception et aux choix techniques.
• Échanger avec les ateliers de fabrication, de montage et de mise au point afin d'assurer la faisabilité des solutions proposées.
• Suivre techniquement les projets jusqu'à leur validation.

• Vous justifiez d'une solide expérience en conception mécanique de machines spéciales ou d'équipements industriels.
• Vous maîtrisez parfaitement SolidWorks, que vous utilisez quotidiennement pour concevoir des ensembles mécaniques complexes.
• Vous avez déjà conçu des machines ou des installations industrielles de manière autonome, depuis la définition du concept jusqu'à la mise en fabrication.
• Vous appréciez les environnements techniques exigeants et prenez plaisir à résoudre des problématiques mécaniques complexes.
• Connaissance des procédés de fabrication (usinage, mécano-soudure, tôlerie, assemblage…)
• Sensibilité aux problématiques d'industrialisation
• Esprit d'analyse et goût pour la technique