Directeur des Ressources Humaines H/F
27/06/2022 - Vm13609D - Lyon


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VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils dirigeants, de spécialistes et de commerciaux en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur des Ressources Humaines (H/F).

Notre client est un acteur référence dans son domaine : services aux entreprises (500 collaborateurs).
Afin de l'accompagner dans son développement et dans la définition / le déploiement de sa politique RH, l'entreprise recherche un(e) :

Directeur des Ressources Humaines H/F
Membre du CODIR - Management d'un Service de 10 collaborateurs
Anglais courant - Environnement international 

Poste basé à Lyon


Rattaché(e) au Directeur Général, et intégré(e) au Comité de Direction de l'entreprise, vous êtes responsable de l'ensemble de la fonction Ressources Humaines. Dans un contexte de transformation et de digitalisation de l'activité, vous définissez et déployez la stratégie RH.

En vous appuyant sur votre équipe pluridisciplinaire (une dizaine de collaborateurs), vous pilotez l'ensemble du périmètre : recrutement, formation, paie, administration du personnel, relations sociales, budget, projets RH.
Vous assurez un reporting analytique de votre activité. Vous vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre Direction en particulier, comme l'entreprise et le Groupe de façon plus générale.

Votre profil :
- Formation supérieure spécialisée Ressources Humaines,
- Expérience consolidée sur un poste comparable (HR Manager, DRH, RRH d'un site important), idéalement acquise dans des environnements matriciels et internationaux,
- Intelligence relationnelle, implication, curiosité et bon sens vous permettront de rapidement vous intégrer et prendre la dimension du poste
- Capacité à mobiliser, qualités de gestion et orientation terrain seront des atouts pour réussir dans votre mission. La pratique de l'anglais serait un plus,

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm13609d sur notre site www.talentup.com ou par email à  Vm13609d@talentup.net.

Secteur d'activité :Services aux entreprises

Type de contrat :CDI

Lieu de la mission :Lyon

Offre gérée par :Vidal Associates Consulting And Search






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Directeur des Ressources Humaines H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client l'Université Jean Monnet à Saint Etienne un(e) DRH H/F pour prendre en charge la politique des ressources humaines de l'université.

Dans le cadre d'un remplacement, et pour l'accompagner dans ses projets RH, l'Université recrute un(e) :

Directeur des Ressources Humaines H/F
Poste basé à St Etienne


Rattaché au Directeur Général des Services, et avec une équipe de 25 personnes réparties sur 3 services, vous pilotez la fonction RH dans sa globalité.
 
Missions :

- Maintien du dialogue social avec les représentants du personnel et avec les différentes instances du dialogue social (CHSCT, CT, CCPANT, …),
- Déploiement des actions de GPEC (Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences) et mener une politique d'accompagnement individualisé des parcours professionnels,
- Mise en œuvre des processus de gestion individuelle et collective du personnels (temps de travail, CP, fiche de poste, entretien professionnels, mutation, promotion…),
- Accompagnement des encadrants dans leur fonction managériale ainsi que dans les projets de réorganisations, sur les différents services et composantes (laboratoires…) de la structure,
- Pilotage de la politique de recrutement et de formation de l'ensemble du personnel de l'Université,
- Participation à la gestion de la masse salariale et à la définition des budgets avec la direction financière,
- Gestion et suivi de l'Administration du personnel et de la paie de l'ensemble des personnels de l'Université,
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité et aux conditions de travail,
- Reporting analytique de l'activité RH. Pilotage, élaboration et analyse du bilan social.

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+5),
- Expérience de 5 ans minimum dans une direction des ressources humaines,
- Capacité d'adaptation, leadership et esprit d'équipe sont indispensables pour gérer des équipes pluridisciplinaires.

Nous vous proposons :
- L'opportunité de rejoindre une structure centrée autour de la recherche et de l'innovation,
- Un établissement où la Direction des Ressources Humaines est perçue comme un Partenaire actif du développement et de la réussite de l‘établissement,
- La possibilité de participer à des projets variés (Réformes de la LPR, mise en place de Campus…).


Cette offre d'emploi de DRH H/F correspond à votre recherche et à votre profil ?

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm13563D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm13563D@talentup.net

Directeur des Ressources Humaines H/F
UNIVERSITÉ JEAN MONNET - Vm13563A - 27/06/2022 - SAINT ETIENNE

Rattaché au Directeur Général des Services, et avec une équipe de 25 personnes réparties sur 3 services, vous pilotez la fonction RH dans sa globalité.   Missions : - Maintien du dialogue social avec les représentants du personnel et avec les différentes instances du dialogue social (CHSCT, CT, CCPANT, …), - Déploiement des actions de GPEC (Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences) et mener une politique d'accompagnement individualisé des parcours professionnels, - Mise en œuvre des processus de gestion individuelle et collective du personnels (temps de travail, CP, fiche de poste, entretien professionnels, mutation, promotion…), - Accompagnement des encadrants dans leur fonction managériale ainsi que dans les projets de réorganisations, sur les différents services et composantes (laboratoires…) de la structure, - Pilotage de la politique de recrutement et de formation de l'ensemble du personnel de l'Université, - Participation à la gestion de la masse salariale et à la définition des budgets avec la direction financière, - Gestion et suivi de l'Administration du personnel et de la paie de l'ensemble des personnels de l'Université, - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité et aux conditions de travail, - Reporting analytique de l'activité RH. Pilotage, élaboration et analyse du bilan social.



Directeur des Ressources Humaines H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils dirigeants, de spécialistes et de commerciaux en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur des Ressources Humaines (H/F) basé à Mulhouse.

Notre client est un Industriel historique de la région. Avec plus de 15 sites de production en France et à l'International, il conçoit, fabrique, et distribue des produits de niche. Afin de l'accompagner dans sa structuration RH, nous recrutons un(e) :

Directeur des Ressources Humaines - Usine H/F
Site de 180 Collaborateurs

Basé à proximité de Mulhouse


Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec les membres du Codir, vous êtes en charge de l'ensemble de la fonction Ressources Humaines du Site.

A ce titre, vous :
- Pilotez une équipe dédiée (3 collaborateurs),
- Définissez et mettez en œuvre la politique et le processus de recrutement,
- Définissez et mettez en application la stratégie de formation,
- Assurez le déploiement d'une démarche GPEC,
- Conduisez les processus disciplinaires,
- Conseillez les Managers sur l'ensemble des variables RH et les accompagnez dans le pilotage de leur équipe,
- Gérez les relations avec les IRP.

En votre qualité de DRH, vous êtes également Président du CSE et pilotez en totale autonomie les NAO.

Votre profil :
- Formation supérieure (Bac+5) en Ressources Humaines
- Expérience de 8 ans minimum (DRH en PME, RRH, Adjoint DRH)
- Maitrise de l'ensemble des variables RH
- Bonne connaissance en droit social / droit du travail
- Autonomie, Sens des Responsabilités, Gout du terrain

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm13539a sur notre site www.talentup.com ou par email à  Vm13539a@talentup.net.

Directeur des Ressources Humaines H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm13539A - 27/06/2022 - MULHOUSE

Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec les membres du Codir, vous êtes en charge de l'ensemble de la fonction Ressources Humaines du Site. A ce titre, vous : - Pilotez une équipe dédiée (3 collaborateurs), - Définissez et mettez en œuvre la politique et le processus de recrutement, - Définissez et mettez en application la stratégie de formation, - Assurez le déploiement d'une démarche GPEC, - Conduisez les processus disciplinaires, - Conseillez les Managers sur l'ensemble des variables RH et les accompagnez dans le pilotage de leur équipe, - Gérez les relations avec les IRP. En votre qualité de DRH, vous êtes également Président du CSE et pilotez en totale autonomie les NAO.  



Assistante d'accueil H/F - Bilingue

Vidal Associates Consulting & Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, avec des implantations en France, Europe et au Maghreb. 

Depuis 1992, notre groupe connaît une croissance importante et significative de ses activités et traite des clients prestigieux de tous les domaines d'expertise dans différentes régions.

Nous recherchons pour notre filiale MEA, un(e) : 

Assistante d'accueil polyvalente bilingue H/F 
Poste basé à Tunis (Tunisie)


Rattaché(e) au Directeur de notre filiale et travaillant en étroite collaboration avec les équipes locales et internationales, vous êtes l'image de notre filiale, vous prenez en charge des missions polyvalentes : administratives et réceptives. Vous assurez un accueil qualitatif physique/téléphonique de notre clientèle. Vous assurez les missions liées à la gestion des appels et des courriels. Vous assistez l'équipe d'une façon générale et participez à l'élaboration de leurs plannings. Vous êtes en charge de la gestion des moyens généraux (achats fournitures, maintenance internet/téléphonie, etc…). Vous veillez à la bonne tenue de bureau, à sa propreté et à son fonctionnement quotidien.

De formation supérieure.

Vous justifiez d'un stage ou une première expérience significative dans le réceptif haut de gamme acquise dans le secteur de l'hôtellerie, de l'événementiel …

Doté(e) d'une forte polyvalence, vous êtes efficace sur des missions diversifiées (accueil, administratif, réceptif, etc…).

Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques bureautiques.

Qualités rédactionnelles et d'expressions orales requises en Français et en Anglais.

Bonne présentation

Impliqué(e), réactif(v)e, autonome, confident, doté(e) d'un bon esprit et orienté(e) « service » sont vos attouts pour réussir ce poste. 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13305F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Assistante d'accueil H/F - Bilingue
Vidal Associates Consulting And Search - Vt13305F - 06/05/2022 - Tunis (Tunisie)

Rattaché(e) au Directeur de notre filiale et travaillant en étroite collaboration avec les équipes locales et internationales, vous êtes l'image de notre filiale, vous prenez en charge des missions polyvalentes : administratives et réceptives. Vous assurez un accueil qualitatif physique/téléphonique de notre clientèle. Vous assurez les missions liées à la gestion des appels et des courriels. Vous assistez l'équipe d'une façon générale et participez à l'élaboration de leurs plannings. Vous êtes en charge de la gestion des moyens généraux (achats fournitures, maintenance internet/téléphonie, etc…). Vous veillez à la bonne tenue de bureau, à sa propreté et à son fonctionnement quotidien.



Directeur des Ressources Humaines Asie Middle East H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur des Ressources Humaines Asie & Middle East H/F, poste basé à Dubai (EAU).

Notre client est un groupe international dont les activités incluent la pharmacie et les vaccins, recrute un(e) : 

Directeur des Ressources Humaines Asie & Middle East H/F
Poste basé à Dubai (EAU) 

Sous la responsabilité du CEO, vous serez amené à accompagner la croissance de l'entreprise et les problématiques RH au quotidien.

A ce titre, vous :
- Pilotez une équipe WW (Asie et Golf);
- Supervisez le volet administratif RH ;
- Définissez et mettez en œuvre la politique et le processus de recrutement des pays de l'Asie et du Golf ;
- Définissez et mettez en application la stratégie de formation ;
- Assurez le déploiement d'une démarche GPEC ;
- Conduisez les processus disciplinaires ;
- Conseillez les Managers sur l'ensemble des variables RH et les accompagnez dans le pilotage de leur équipe ;
- Suivez des KPI définis ;
- Participer activement aux projets informatiques liés aux RH ;
- Reportez à la direction générale.

De formation universitaire. Vous bénéficiez d'une expérience confirmée dans un poste RH dans un environnement international avec une vraie capacité à apporter une vision généraliste de la fonction : paie, administration, juridique et développement RH.

Vous avez une très bonne connaissance du tissu économique et du droit juridique et social de l'orient et résident au golf persique.

Vous maitrisez parfaitement la langue française et anglaise (écrit /oral).

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13578F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Directeur des Ressources Humaines Asie Middle East H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vt13578F - 03/06/2022 - Dubai (EAU)

Notre client est un groupe international dont les activités incluent la pharmacie et les vaccins, recrute un(e) :  Directeur des Ressources Humaines Asie & Middle East H/F Poste basé à Dubai (EAU)  Sous la responsabilité du CEO, vous serez amené à accompagner la croissance de l'entreprise et les problématiques RH au quotidien. A ce titre, vous : - Pilotez une équipe WW (Asie et Golf); - Supervisez le volet administratif RH ; - Définissez et mettez en œuvre la politique et le processus de recrutement des pays de l'Asie et du Golf ; - Définissez et mettez en application la stratégie de formation ; - Assurez le déploiement d'une démarche GPEC ; - Conduisez les processus disciplinaires ; - Conseillez les Managers sur l'ensemble des variables RH et les accompagnez dans le pilotage de leur équipe ; - Suivez des KPI définis ; - Participer activement aux projets informatiques liés aux RH ; - Reportez à la direction générale.  



Chargé(e) de recherche en recrutement H/F

Vidal Associates Consulting & Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, avec des implantations en France, Europe et au Maghreb. 

Depuis 1992, notre groupe connaît une croissance importante et significative de ses activités et traite des clients prestigieux de tous les domaines d'expertise dans différentes régions.

Grâce à la belle croissance de notre Groupe, nous renforçons notre pôle « sourcing » par la recherche de notre futur(e) :

Chargé(e) de recherche en recrutement H/F - EMEA 
Poste basé à Tunis (Tunisie)


Des projets à la hauteur de vos ambitions ! Une mission à la hauteur de votre expertise !

En relation directe avec les Managers et les consultant(e)s de toutes nos filiales, nous attendons de vous que vous intervenez avec une large autonomie sur les phases amont d'identification de profils de middle/top management de nos missions de conseil en recrutement par approche directe, au niveau national comme international :
- Définition d'une stratégie de recherche optimale ; 
- Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les jobboards et autres supports internet appropriés ;
- Identification (chasse directe / sourcing) et qualification des candidats potentiels ;
- Réalisation des entretiens des pré-qualifications téléphoniques ;
- Organisation de rendez-vous pour le/la consultant(e) ;
- Suivi et relance des candidats ;
- Reporting hebdomadaire, saisie et mise à jour de l'activité. 

De formation Universitaire. Vous disposez d'une expérience significative et/ou stage dans un poste à fort enjeu commercial ou en recrutement et avez une connaissance du monde entreprise.

Vous maîtrisez l'ensemble des techniques d'identification candidats, les différents canaux de sourcing, l'usage des outils digitaux, des réseaux sociaux, du pack office et des datas et maîtrisez la pratique de la chasse directe sur les profils les plus sollicités (technique d'approche, capacité à convaincre, négocier, etc.).

Vous maitrisez la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral. Un niveau d'anglais opérationnel serait très apprécié.

Vous savez être à l'écoute de l'autre et êtes passionné(e) par la recherche des talents et avez à cœur de garantir une excellente expérience candidat. 

Vous avez un fort esprit d'équipe et votre sens de la pédagogie et du travail collaboratif vous permet d'enrichir les autres et d'apprendre à leur contact !

La vie chez Vidal Associates Consulting & Search
- Opportunité de développer votre plan de carrière ;
- Diversité de technologies, de projets, de clients et de secteurs ;
- Environnement propice à la création et à l'innovation ;
- Partage de connaissances avec une équipe agile et expérimentée ;
- Accès à la formation continue (à l'internet, conférences, événements, séminaires, etc.);
- Reconnaissance de tous les employés et de leur apport personnel ;
- Grande diversité culturelle au sein de l'ensemble de nos équipes ; 
- Salaire attractif + Primes non plafonnées
- Avantage Exceptionnel sous forme de séminaire vers des destinations de rêve : Dubai, Ibiza, Teneriffe, Lagos, Crête, Cannes, ....
- Locaux de très haut standing + Outils de travail de très haute technologie 

Les qualités humaines avant tout

Chez Vidal Associates, vous trouverez agilité, épanouissement et équilibre. Les gens viennent de tous les milieux et tous sont attirés par la possibilité de se bâtir une carrière à la fois stimulante et durable. La créativité, la passion, l'intégrité et le bien-être sont au cœur de nos valeurs.

Nous prônons le respect et l'authenticité au travail, en développant un environnement professionnel inclusif et positif.

Des compétences humaines

Vous serez l'intermédiaire entre le candidat, Vidal et le client. Votre compétence à créer des liens avec les autres membres de l'équipe est l'une des plus importantes pour nous. Votre empathie sera un atout pour mieux comprendre et agir plus rapidement dans l'intérêt de l'ensemble des acteurs.

Ce que nous apprécierons chez vous, ce sera votre enthousiasme et votre envie de vous impliquer.

Ténacité, organisation et rigueur sont les maîtres-mots pour ce poste !

Nous avons besoin que vous sachez travailler en équipe et dialoguer avec des interlocuteurs différents. C'est indispensable ! Mais ce qui fera surtout la différence, c'est votre personnalité !

Enfin, si vous pensez être une personne de confiance prête à s'épanouir professionnellement, il ne vous reste plus qu'une chose à faire : Postulez chez nous ... 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13229F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com 

Chargé(e) de recherche en recrutement H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vt13229F - 04/05/2022 - Tunis (Tunisie)

De formation Universitaire. Vous disposez d'une expérience significative et/ou stage dans un poste à fort enjeu commercial ou en recrutement et avez une connaissance du monde entreprise. Vous maîtrisez l'ensemble des techniques d'identification candidats, les différents canaux de sourcing, l'usage des outils digitaux, des réseaux sociaux, du pack office et des datas et maîtrisez la pratique de la chasse directe sur les profils les plus sollicités (technique d'approche, capacité à convaincre, négocier, etc.). Vous maitrisez la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral. Un niveau d'anglais opérationnel serait très apprécié. Vous savez être à l'écoute de l'autre et êtes passionné(e) par la recherche des talents et avez à cœur de garantir une excellente expérience candidat.  Vous avez un fort esprit d'équipe et votre sens de la pédagogie et du travail collaboratif vous permet d'enrichir les autres et d'apprendre à leur contact !  




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