Secteur d'activité :Formation - Enseignement
Type de contrat :CDI
Lieu de la mission :Grenoble
Offre gérée par :Vidal Associates Consulting And Search
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Ecole d'Ingénieurs H/F basé à Lyon (69).
Notre client est une école d'ingénieurs, à forte notoriété nationale, proposant à ses étudiants, des formations techniques de haut niveau (prépas, ingénieurs par alternance, mastères spécialisés). La qualité de notre enseignement est récompensée par le monde professionnel car il répond aux besoins croissants des entreprises.
Dans le cadre de son développement, nous recrutons un :
DIRECTEUR DE CAMPUS H/F
ECOLE D'INGENIEURS
CDI - Poste basé à Lyon (69)
Véritable manager et développeur, vous incarnez l'école d'ingénieurs dans toutes ses dimensions :
- Vous êtes responsable de la qualité des formations proposées, du management des équipes, du développement (commercial, notoriété, offre) de l'école et de ses résultats économiques.
- Vous managez votre équipe pédagogique, administrative et commerciale.
- Vous appliquez un plan stratégique visant à développer la notoriété, la fréquentation ainsi que et la satisfaction des étudiants.
- Vous veillez à maintenir les valeurs de l'école et son exigence pédagogique,
- Vous soutenez activement et accompagnez votre équipe commerciale dans la recherche de nouveaux contrats et dans la relation avec le monde professionnel.
- Vous garantissez le bon déroulement et la qualité des enseignements dispensés.
- Vous savez représenter et valoriser notre école auprès des réseaux influents (institutions, associations).
- Vous pilotez votre activité par un reporting quantitatif et qualitatif précis.
Ingénieur / Scientifique de formation, vous pouvez justifier d'une première expérience managériale réussie en école d'ingénieur ou en entreprise sur des postes de Directeur. Vous avez un vif intérêt pour la formation et le transfert des compétences. Votre grande adaptabilité et polyvalence dans la gestion de missions diversifiées, votre implication, votre écoute et votre exemplarité sont des atouts majeurs. Véritable manager et ambassadeur, vous êtes un professionnel reconnu et crédible aussi bien auprès des étudiants, des collaborateurs que des acteurs économiques institutionnels, publics ou privés.
Cette offre d'emploi en CDI de Directeur Ecole d'Ingénieurs H/F basé Lyon (69) correspond à votre recherche et à votre profil ? Merci de postuler directement sur notre site www.talentup.com en indiquant la référence Vb15383C, ou par e-mail à l'adresse vb15383C@talentup.net
Notre client est une école d'ingénieurs, à forte notoriété nationale, proposant à ses étudiants, des formations techniques de haut niveau (prépas, ingénieurs par alternance, mastères spécialisés). La qualité de notre enseignement est récompensée par le monde professionnel car il répond aux besoins croissants des entreprises. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un : DIRECTEUR DE CAMPUS H/F ECOLE D'INGENIEURS CDI - Poste basé à Lyon (69) Véritable manager et développeur, vous incarnez l'école d'ingénieurs dans toutes ses dimensions : - Vous êtes responsable de la qualité des formations proposées, du management des équipes, du développement (commercial, notoriété, offre) de l'école et de ses résultats économiques. - Vous managez votre équipe pédagogique, administrative et commerciale. - Vous appliquez un plan stratégique visant à développer la notoriété, la fréquentation ainsi que et la satisfaction des étudiants. - Vous veillez à maintenir les valeurs de l'école et son exigence pédagogique, - Vous soutenez activement et accompagnez votre équipe commerciale dans la recherche de nouveaux contrats et dans la relation avec le monde professionnel. - Vous garantissez le bon déroulement et la qualité des enseignements dispensés. - Vous savez représenter et valoriser notre école auprès des réseaux influents (institutions, associations). - Vous pilotez votre activité par un reporting quantitatif et qualitatif précis.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur Ecole d'Ingénieurs H/F basé à Angoulême (16).
Notre client est une école d'ingénieurs à forte notoriété nationale proposant à ses étudiants des formations techniques de haut niveau. La qualité de notre enseignement est récompensée par le monde professionnel car il répond aux besoins croissants des entreprises. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un :
DIRECTEUR ECOLE D'INGENIEURS H/F
CDI temps plein - Poste basé à Angoulême (16)
Véritable manager et développeur :
- Vous êtes responsable de la qualité des formations proposées, du management des équipes, du développement (commercial, notoriété, offres) de l'école et de ses résultats économiques.
- Vous managez votre équipe pédagogique, administrative et commerciale (40 personnes).
- Vous appliquez un plan stratégique visant à développer la notoriété, la fréquentation ainsi que et la satisfaction des étudiants (800 élèves).
- Vous veillez à maintenir les valeurs de l'école à leur plus haut niveau (exigence éducative).
- Vous soutenez activement et accompagnez votre équipe commerciale dans la recherche de nouveaux contrats et dans la relation avec le monde professionnel.
- Vous garantissez le bon déroulement et la qualité des enseignements dispensés.
- Vous savez représenter et valoriser notre école auprès des réseaux influents (institutions, associations).
- Vous pilotez votre activité par un reporting quantitatif et qualitatif précis.
Doté d'une excellente formation supérieure (master universitaire, ingénieur, doctorant), vous pouvez justifier d'expériences managériales réussies en école d'ingénieurs sur des postes de Directeur d'école / Responsable Formation / Responsable pédagogique. Vous avez un vif intérêt pour la formation et le transfert des compétences. La connaissance de l'écosystème d'une école d'ingénieurs est impérative pour mener à bien les missions confiées. Votre grande adaptabilité et polyvalence dans la gestion de missions diversifiées, votre implication, votre écoute et votre exemplarité sont des atouts majeurs.
Véritable manager et ambassadeur, vous êtes un professionnel reconnu et crédible aussi bien auprès des étudiants, des collaborateurs que des acteurs économiques institutionnels, publics ou privés.
Cette offre d'emploi en CDI de Directeur Ecole d'Ingénieurs H/F basé à Angoulême (16) correspond à votre recherche et à votre profil ? Envoyez-nous votre CV en format PDF à l'adresse vb15312C@talentup.net
Notre client est une école d'ingénieurs à forte notoriété nationale proposant à ses étudiants des formations techniques de haut niveau. La qualité de notre enseignement est récompensée par le monde professionnel car il répond aux besoins croissants des entreprises. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un : DIRECTEUR ECOLE D'INGENIEURS H/F CDI temps plein - Poste basé à Angoulême (16) Véritable manager et développeur : - Vous êtes responsable de la qualité des formations proposées, du management des équipes, du développement (commercial, notoriété, offres) de l'école et de ses résultats économiques. - Vous managez votre équipe pédagogique, administrative et commerciale (40 personnes). - Vous appliquez un plan stratégique visant à développer la notoriété, la fréquentation ainsi que et la satisfaction des étudiants (800 élèves). - Vous veillez à maintenir les valeurs de l'école à leur plus haut niveau (exigence éducative). - Vous soutenez activement et accompagnez votre équipe commerciale dans la recherche de nouveaux contrats et dans la relation avec le monde professionnel. - Vous garantissez le bon déroulement et la qualité des enseignements dispensés. - Vous savez représenter et valoriser notre école auprès des réseaux influents (institutions, associations). - Vous pilotez votre activité par un reporting quantitatif et qualitatif précis.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils de cadres et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Bourgogne Franche-Comté un(e) Responsable Régional de la Formation Continue.
Représentant 58 000 entreprises artisanales sur son territoire, La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la région Bourgogne Franche-Comté (400 collaborateurs répartis sur 15 sites géographiques) assure une mission de service public de proximité essentielle à la structuration et au développement des entreprises artisanales (accompagnement à chaque étape de la vie de l'entreprise, tenue du répertoire des métiers, délivrance des titres de qualification artisanale, formation initiale par la voie de l'apprentissage et formation continue). Dans le cadre du développement de la structure, nous recrutons un(e) :
Responsable Régional Formation Continue H/F
Création de poste - Déplacements régionaux à prévoir
Basé en Région (Dijon, Besançon, Auxerre, autres)
Rattaché au Directeur Régional de la Formation, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes Formation Continue de la région, vous êtes en charge du développement et de la structuration de l'offre sur le territoire.
A ce titre, vous :
- Analysez l'offre de Formation Continue actuelle, la façon dont elle est déployée, ainsi que l'organisation des équipes en place,
- Structurez, avec les membres du CODIR, l'offre dédiée et mettez en place les process (gestion / commerce) permettant de la déployer de façon uniforme sur l'ensemble du territoire,
- Accompagnez les équipes dans l'appropriation de l'offre, des outils, des modalités de financement,
- Développez de nouveaux axes de financement (nouveaux partenaires), formez les équipes au montage de dossiers, et êtes en capacité de répondre à l'ensemble de leur interrogation,
- Assurez une veille constante afin de faire évoluer l'offre,
- Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre practice, celle de l'organisation de façon générale.
Votre profil :
- Formation Supérieure (Bac+3/+5),
- Solide expérience de la formation continue en tant que Responsable de la Formation Continue, Responsable développement, Directeur Adjoint, Conseiller Formation Continue ou autres,
- Excellente connaissance de la Formation Continue et des différents financements,
- Pédagogue, Analytique et leadership,
- Bon relationnel, dynamisme, et capacité à accompagner au changement.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm15126a sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm15126a@talentup.net
Responsable Régional Formation Continue H/F Création de poste - Déplacements régionaux à prévoir Basé en Région (Dijon, Besançon, Auxerre, autres) Rattaché au Directeur Régional de la Formation, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes Formation Continue de la région, vous êtes en charge du développement et de la structuration de l'offre sur le territoire. A ce titre, vous : - Analysez l'offre de Formation Continue actuelle, la façon dont elle est déployée, ainsi que l'organisation des équipes en place, - Structurez, avec les membres du CODIR, l'offre dédiée et mettez en place les process (gestion / commerce) permettant de la déployer de façon uniforme sur l'ensemble du territoire, - Accompagnez les équipes dans l'appropriation de l'offre, des outils, des modalités de financement, - Développez de nouveaux axes de financement (nouveaux partenaires), formez les équipes au montage de dossiers, et êtes en capacité de répondre à l'ensemble de leur interrogation, - Assurez une veille constante afin de faire évoluer l'offre, - Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre practice, celle de l'organisation de façon générale.
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de commerciaux, de spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur de Région HF basé à Rennes.
Notre client est un organisme de formation présent au niveau national dédié aux métiers des services. Formant un large public d'apprenants (Alternants, Demandeurs d'emploi, et Salariés), il développe des formations sous différents formats avec des sources de financements très variés. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) :
Directeur Régional HF
Basé à Rennes / Déplacements à prévoir sur le Nord-Ouest de la France.
Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes nationales (Centre Ingénierie de Formation, Commerciales, Marketing, Production), vous êtes en charge du développement (en C.A. et en rentabilité) de l'ensemble de votre zone (Bretagne/ Pays de la Loire / Normandie) et de la performance économique de l'établissement.
A ce titre, vous :
- Pilotez au quotidien une équipe 35 collaborateurs (commerciale / Pédagogique / Administratif),
- Veillez à la bonne organisation de vos équipes et à leur performance,
- Construisez une stratégie commerciale adaptée à la région et mobilisez votre équipe autour des objectifs définis tant sur l'apprentissage que la formation continue,
- Détectez les appels à projets pertinents et accompagnez le siège dans la construction des réponses,
- Représentez le site auprès des acteurs impliqués dans l'apprentissage et la formation continue,
- Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre centre / l'organisation de façon générale.
Votre profil :
- Formation supérieure,
- Expérience consolidée en tant que Directeur de Région HF en Formation ou en Prestation de Services,
- Bonne connaissance de l'Apprentissage comme de la Formation Continue,
- Tempérament de développeur, leadership, intelligence relationnelle.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence vm15358a en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à vm15358a@talentup.net
Rattaché au Directeur Général, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes nationales (Centre Ingénierie de Formation, Commerciales, Marketing, Production), vous êtes en charge du développement (en C.A. et en rentabilité) de l'ensemble de votre zone (Bretagne/ Pays de la Loire / Normandie) et de la performance économique de l'établissement. A ce titre, vous : - Pilotez au quotidien une équipe 35 collaborateurs (commerciale / Pédagogique / Administratif), - Veillez à la bonne organisation de vos équipes et à leur performance, - Construisez une stratégie commerciale adaptée à la région et mobilisez votre équipe autour des objectifs définis tant sur l'apprentissage que la formation continue, - Détectez les appels à projets pertinents et accompagnez le siège dans la construction des réponses, - Représentez le site auprès des acteurs impliqués dans l'apprentissage et la formation continue, - Etes force de proposition quant à toute action permettant de faire évoluer votre centre / l'organisation de façon générale.
Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur BE H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).
Notre client est un groupe français présent depuis plus de quarante ans en Europe, Asie et Maghreb, fournit aux gestionnaires de réseaux et aux installateurs les solutions de raccordement pour construire et entretenir le réseau de distribution électrique basse tension. Pour le compte de son bureau d'étude spécialisé dans la recherche et développement mécanique, notre client renforce ses équipes et recrute un(e) :
Directeur BE H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)
Rattaché au président du groupe, vous aurez comme missions de :
-Gérer l'activité du site : Responsabe de la gestion de l'ensemble des données techniques (gestion et mise à jour des plans) et environnementales (Analyse Cycle de Vie, bilan carbone, etc.) pour le groupe ;
-Superviser les opérations de design : superviser toutes les activités liées au design, y compris la conception de produits, la modélisation 3D, le prototypage, etc., pour garantir leur efficacité et leur alignement avec les objectifs de l'entreprise ;
-Définir la planification stratégique : définir annuellement une politique alignée sur la vision stratégique pluriannuelle de l'entreprise et mener à bien cette politique ;
-Optimiser la gestion des ressources : optimiser l'utilisation des ressources, telles que les logiciels et le personnel, pour maximiser l'efficacité opérationnelle et la qualité du travail produit ;
-Mettre en place l'amélioration continue : mettre en place des méthodes pour accroître l'efficacité, réduire les délais et garantir la qualité des livrables ;
-Assurer la collaboration externe : travailler en étroite collaboration avec les différents clients internes du groupe, tels que la R&D et toutes les unités de production en France, en Tunisie et au Portugal ;
-Gérer la qualité : mettre en place des normes et des procédures de contrôle qualité pour garantir que les produits développés répondent aux normes de qualité et aux attentes des clients ;
-Encadrer et motiver les équipes pour favoriser la collaboration et la pérennité de l'équipe ;
-Préparer le reporting : préparer des rapports réguliers sur les performances du site adressés au siège en France.
De formation BAC+5 ou Ingénieur .
Vous disposez d'une expérience significative dans un poste similaire.
Vous avez une solide expérience dans le domaine de la CAO et DAO, avec une compréhension approfondie des principes et des méthodes de gestion des données techniques.
Vous avez une capacité à gérer efficacement des équipes, y compris la planification, l'organisation des ressources et le respect des délais
Vous avez une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français , l'anglais est un atout .
Capacité à inspirer et leadership, sont vos atouts pour réussir ce poste.
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Ve15284F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com
Notre client est un groupe français présent depuis plus de quarante ans en Europe, Asie et Maghreb, fournit aux gestionnaires de réseaux et aux installateurs les solutions de raccordement pour construire et entretenir le réseau de distribution électrique basse tension. Pour le compte de son bureau d'étude spécialisé dans la recherche et développement mécanique, notre client renforce ses équipes et recrute un(e) : Directeur BE H/F Poste basé à Tunis (Tunisie) Rattaché au président du groupe, vous aurez comme missions de : -Gérer l'activité du site : Responsabe de la gestion de l'ensemble des données techniques (gestion et mise à jour des plans) et environnementales (Analyse Cycle de Vie, bilan carbone, etc.) pour le groupe ; -Superviser les opérations de design : superviser toutes les activités liées au design, y compris la conception de produits, la modélisation 3D, le prototypage, etc., pour garantir leur efficacité et leur alignement avec les objectifs de l'entreprise ; -Définir la planification stratégique : définir annuellement une politique alignée sur la vision stratégique pluriannuelle de l'entreprise et mener à bien cette politique ; -Optimiser la gestion des ressources : optimiser l'utilisation des ressources, telles que les logiciels et le personnel, pour maximiser l'efficacité opérationnelle et la qualité du travail produit ; -Mettre en place l'amélioration continue : mettre en place des méthodes pour accroître l'efficacité, réduire les délais et garantir la qualité des livrables ; -Assurer la collaboration externe : travailler en étroite collaboration avec les différents clients internes du groupe, tels que la R&D et toutes les unités de production en France, en Tunisie et au Portugal ; -Gérer la qualité : mettre en place des normes et des procédures de contrôle qualité pour garantir que les produits développés répondent aux normes de qualité et aux attentes des clients ; -Encadrer et motiver les équipes pour favoriser la collaboration et la pérennité de l'équipe ; -Préparer le reporting : préparer des rapports réguliers sur les performances du site adressés au siège en France.
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