Directeur des Ressources Humaines H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client, un Directeur des Ressources Humaines (H/F), poste basé dans le nord de la région parisienne, près de Gennevilliers (92).

Leader incontesté dans son domaine d'activité, notre client est un grand groupe français qui propose depuis près de 50 ans à ses partenaires, des solutions sur mesure dans la conduite du changement, la gestion documentaire, en prenant en compte les spécificités métiers des nombreux secteurs d'activité dans lesquels il intervient (banque / assurances, santé / pharma, immobilier, distribution, marchés publics ...).
Pour accompagner sa forte croissance, nous recherchons un(e) :

Directeur des Ressources Humaines (H/F)
Villeneuve-la-Garenne (92)
CDI

Rattaché(e) à la Direction Générale et membre du CODIR, votre mission sera, en tenant compte des objectifs de la société (CA, évolutions, …), de définir l'ensemble de la politique RH du Groupe et de ses 3 filiales. Ainsi, votre rôle sera très opérationnel et consistera à :

- Comprendre les problématiques RH de l'entreprise et de proposer des solutions adaptées à la Direction Générale
- Faire valider l'ensemble des stratégies RH par la direction (politique de recrutement, politique de formation, développement des RH, gestion de la paie, …)
- Piloter et maitriser la masse salariale
- Encadrer, animer et coordonner l'ensemble des équipes RH constituées d'une quinzaine de personnes (pôles paie, administration du personnel, recrutement, développement & formation & support RH, relations sociales, …) et en assurer la montée en compétences
- Superviser le suivi administratif des salariés (congés, contrats, paie, formation, entrée ou sortie, …)
- Être le relais avec les représentants du personnel et les représentations syndicales (négocier les accords et veiller à leur bonne application)
- Gérer les conflits et garantir un bon climat social au sein de la société, piloter les procédures disciplinaires à risques prudhommaux, en relation avec l'avocat du Groupe
- S'assurer du bon fonctionnement du service Paie (bulletins de salaires, déclarations sociales, …) et Administration du Personnel (dossiers d'embauche, contrats de travail, visites médicales, mutuelle, prévoyance, …)
- Assurer un conseil auprès des managers et encadrants du Groupe en matière de management et de gestion RH.

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

H/F, de formation supérieure dans les Ressources Humaines / Juridique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans une organisation multisites et dans la gestion des relations sociales.
Vous possédez une bonne maitrise du droit du travail et du droit social ainsi qu'une bonne culture économique et financière.
Vous avez une vision à 360° de l'ensemble des services et fonctions RH et l'expérience du management d'équipes.
Polyvalent et diplomate, vous êtes force de proposition, votre sens de l'écoute et votre esprit d'équipe seront des facteurs de réussite.
Membre du CODIR.

Cette offre de Directeur des Ressources Humaines (H/F), basé dans le nord de l'Ile-de-France, à Villeneuve-la-Garenne correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence VA15335S en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com

Directeur Général H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils Dirigeants, Commerciaux et Spécialistes en France et à l'international, recherche un Directeur Général (H/F)

Domaine viticole reconnu (+/- 35 Ha cultivés en agriculture biologique), notre client a su se singulariser par la qualité et la typicité de ses vins. Pour l'accompagner dans son développement, celui-ci recrute un(e) :
 
Directeur Général - Vin H/F
Poste basé à proximité de Cavaillon 

Rattaché à l'actionnaire, vous prenez la Direction du Domaine dans son intégralité. En vous appuyant sur votre équipe pluridisciplinaire, et en mobilisant les ressources externes nécessaires (techniques, juridiques, comptables) vous réunissez l'ensemble des conditions permettant de poursuivre l'action engagée et de faire du Domaine, une référence de la région. En ce sens, dans le respect de la réglementation comme du cadre défini vous :

- Elaborez, proposez et mettez en œuvre la stratégie commerciale & marketing propice à développer (en image et en valeur) la commercialisation en France (réseau traditionnel et ventes directes) puis à l'export,
- Structurez l'offre en optimisant les gammes pour adresser le plus efficacement les marchés ciblés,
- Etes, en véritable ambassadeur de nos activités, constamment impliqué dans la relation avec nos clients stratégiques et partenaires et veillez à développer l'image de la Propriété au plus haut niveau,
- Assurez un pilotage optimum de l'activité par une saine et rigoureuse gestion de l'ensemble des processus comme des ressources employées (humaines, techniques et financières),
- Supervisez la production en veillant à l'amélioration constante de la qualité,
- Etes garant de la cohésion de l'équipe et coordonnez les actions de chacun afin de répondre aux nouveaux enjeux du Domaine,
- Supervisez l'activité œnotourisme (positionnement de l'offre, suivi et coordination des activités caveau et évènements),
- Assurez un reporting analytique de votre activité,
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser l'organisation du Domaine

Votre profil / Vos atouts :

- Expérience de la fonction au contact d'une offre vins premium (Directeur Général, Directeur de Domaine, DGA, Directeur Commercial et Marketing avec une vision 360…),
- Implication, curiosité, intelligence relationnelle,
- Adaptabilité, autonomie, rigueur,
- Maîtrise de l'outil informatique,
- Pratique d'un anglais courant,

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm14282D sur notre site www.talentup.com ou par email à  Vm14282D@talentup.net

Directeur BE H/F

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur BE H/F, poste basé à Tunis (Tunisie).

Notre client est un groupe français présent depuis plus de quarante ans en Europe, Asie et Maghreb, fournit aux gestionnaires de réseaux et aux installateurs les solutions de raccordement pour construire et entretenir le réseau de distribution électrique basse tension. Pour le compte de son bureau d'étude spécialisé dans la recherche et développement mécanique, notre client renforce ses équipes et recrute un(e) :

Directeur BE H/F
Poste basé à Tunis (Tunisie)

Rattaché au président du groupe, vous aurez comme missions de : 

-Gérer l'activité du site : Responsabe de la gestion de l'ensemble des données techniques (gestion et mise à jour des plans) et environnementales (Analyse Cycle de Vie, bilan carbone, etc.) pour le groupe ;
-Superviser les opérations de design : superviser toutes les activités liées au design, y compris la conception de produits, la modélisation 3D, le prototypage, etc., pour garantir leur efficacité et leur alignement avec les objectifs de l'entreprise ;
-Définir la planification stratégique : définir annuellement une politique alignée sur la vision stratégique pluriannuelle de l'entreprise et mener à bien cette politique ;
-Optimiser la gestion des ressources : optimiser l'utilisation des ressources, telles que les logiciels et le personnel, pour maximiser l'efficacité opérationnelle et la qualité du travail produit ;
-Mettre en place l'amélioration continue : mettre en place des méthodes pour accroître l'efficacité, réduire les délais et garantir la qualité des livrables ;
-Assurer la collaboration externe : travailler en étroite collaboration avec les différents clients internes du groupe, tels que la R&D et toutes les unités de production en France, en Tunisie et au Portugal ;
-Gérer la qualité : mettre en place des normes et des procédures de contrôle qualité pour garantir que les produits développés répondent aux normes de qualité et aux attentes des clients ;
-Encadrer et motiver les équipes pour favoriser la collaboration et la pérennité de l'équipe ;
-Préparer le reporting : préparer des rapports réguliers sur les performances du site adressés au siège en France.

De formation BAC+5 ou Ingénieur .

Vous disposez d'une expérience significative dans un poste similaire.

Vous avez une solide expérience dans le domaine de la CAO et DAO, avec une compréhension approfondie des principes et des méthodes de gestion des données techniques.

Vous avez une capacité à gérer efficacement des équipes, y compris la planification, l'organisation des ressources et le respect des délais

Vous avez une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français ,  l'anglais est un atout .

Capacité à inspirer et leadership, sont vos atouts pour réussir ce poste.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Ve15284F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com

Directeur Risque Crédit H/F - Banques

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Directeur Risque Crédit H/F - Banques, poste basé à Tunis (Tunisie).

Notre client est un groupe bancaire et financier jordanien, fondé il y a plus d'un siècle, et l'un des plus grands acteurs du secteur au Moyen-Orient.

Ce groupe joue un rôle économique clé dans la région du Moyen-Orient et de l'Afrique du Nord, en offrant des services bancaires, des capitaux et en soutenant le développement ainsi que le commerce à travers toute la région.

Présent à travers les cinq continents, le groupe bénéficie d'une forte présence internationale.

Notre client détient une filiale tunisienne depuis quarante ans, où il propose une vaste gamme de produits et services financiers adaptés aux particuliers, aux professionnels et aux entreprises.

Dans le cadre de la croissance de ses activités en Tunisie, notre client recrute un(e) :

Directeur Risque Crédit H/F - Banques
Poste basé à Tunis (Tunisie)

Rattaché au Directeur Central Risque Management, vos missions sont :

• Superviser et diriger la mise en œuvre des politiques, procédures et systèmes pour organiser et structurer la gestion des données utilisées pour la modélisation, le reporting managérial et réglementaire ; 
• Mettre en place un processus de gestion des données pour identifier systématiquement les sources de données, assurer une collecte régulière et fréquente, et effectuer un examen rigoureux de la qualité des données ; 
• Assurer l'examen de la qualité des données et appliquer des contrôles standard pour évaluer leur exhaustivité, exactitude, actualité, unicité et traçabilité ;
• Concevoir des outils pour le suivi et la surveillance du risque crédit, tant préventif que curatif ;
• Gérer le processus de classification et de provisionnement conformément aux règles réglementaires et à la méthodologie IFRS 9 ;
• Mettre en œuvre des modèles de notation des risques et des tableaux de bord dans les systèmes de la banque pour garantir la conformité aux exigences d'IFRS 9 et de Bâle ;
• Fournir un leadership technique et un soutien à la gestion de projet lors de la mise en œuvre des modèles de notation ;
• Gérer et assister les équipes analytiques dans le développement, le recalibrage et la validation des modèles de risque et statistiques, y compris la préparation et la segmentation des données d'analyse, de test et de validation ;
• Aider à la validation des modèles déployés ;
• Gérer des projets en maîtrisant les méthodologies PMP, si possible ;
• Préparer des plans de projet détaillés pour planifier les étapes clés, les flux de travail et les activités du projet ;  
• Gérer les ressources et les équipes, suivre l'avancement du projet et fournir des rapports réguliers aux parties prenantes principales ;
• Agir en tant que gestionnaire de programme capable d'exécuter des plans, d'atteindre les objectifs, et de répondre aux divers besoins de l'équipe ; 
• Confectionner des rapports et présenter les mises à jour sur l'état des projets aux parties prenantes principales et au comité de pilotage de la banque, tout en préparant des plans de projet incluant la structure de répartition du travail ;
• Fournir un soutien analytique et quantitatif selon les besoins et gérer les rapports destinés à la haute direction ou au régulateur ;
• Soutenir le Directeur Central de la Gestion des Risques dans tous les projets et initiatives de gestion des risques d'entreprise.

Business Development Manager H/F - Industrie lourde

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Business Development Manager H/F - Industrie lourde, poste basé à Gabès (Tunisie).

Notre client est une multinationale fondée au Portugal il y a près d'un siècle, dont l'activité est basée sur la production et la vente de ciment, béton, granulats, mortiers et chaux hydraulique avec une forte présence internationale : 8 pays sur quatre continents.

Présente en Tunisie depuis cinquante ans, la filiale spécialisée dans la fabrication des liants (Ciments et chaux artificielle), dessert principalement la région sud du pays.

Dans le cadre de développement de son activité, notre client recrute un(e) :

Business Development Manager H/F - Industrie lourde
Poste basé à Gabès (Tunisie) 

Vous aurez comme mission de :

- Contribuer au développement / à la planification de nouveaux lancements de produits, de nouvelles campagnes promotionnelles et de conférences de la force de vente afin de maximiser le rendement de l'entreprise dans le cadre du budget de dépenses convenu ;
- Élaborer une proposition de budget basée sur les performances historiques des clients et les développements prévus sur le marché (nouveaux clients, nouveaux produits, concurrence, etc.) ;
- Gérer le respect des politiques de marge convenues sur les marchés concurrentiels de FTI ;
- S'assurer que l'équipe maximise les opportunités de revenus sur les marchés non concurrentiels ; 
- Identifier et proposer des opportunités de développement commercial sur les marchés sources existants ;
- Soutenir les activités promotionnelles des clients ;
- Effectuer et examiner des comparaisons pour valider et garantir la compétitivité de l'offre client ;
- Gérer la marge (création de contrats de vente) et les processus de distribution de tous les produits ;
- Rester informé des développements du marché tels que les activités commerciales des concurrents et les offres de produits ; 
- Coordonner la force de vente pour assurer la réalisation des objectifs marketing, y compris la transmission des messages appropriés aux destinataires appropriés ; 
- Cibler les groupes de clients à la fréquence et à la couverture requises ; 
- S'assurer que tous les membres de l'équipe sont formés et développés afin que chacun atteigne le maximum de son potentiel afin de réaliser les objectifs d'affaires ; 
- Gèrer une équipe de représentants commerciaux ; 
- Surveiller et rendre compte du budget annuel des dépenses et des recettes pour s'assurer qu'il est géré dans les limites du chiffre prévisionnel pertinent.

De formation Ingénieur ou Ecole de commerce.

Vous disposez d'une expérience confirmée dans un poste de Business Development dans une industrie lourde. 

Vous avez des connaissances des rouages de l'import/export (incoterms, documents douaniers, procédures documentaires), budget et contrôle de coûts. 

Vous disposez d'une bonne capacité de communication, à l'oral comme à l'écrit en Français et en Anglais.

Vous maitrisez le pack office. 

Vous êtes organisé, rigoureux, analytique et synthétique.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt14646F » sur notre site www.talentup.com ou par email à mea@vidal-associates.com