Chargé de Recrutement H/F
09/09/2026 - VA16696D - Marseille


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A la recherche d'un emploi avec des responsabilités et de l'autonomie ? Nous vous formons au métier de Chasseur de Tête !
Reconnu par les clients les plus prestigieux et les candidats les plus exigeants, le cabinet de recrutement VIDAL ASSOCIATES est devenu la référence dans le recrutement à valeur ajoutée.


Notre bureau marseillais s'agrandit, rejoins-nous ! 

Chargé de Recrutement H/F
CDI -  Marseillle (13)


Pourquoi nous rejoindre ? 
- Intégrer une équipe bienveillante, dynamique et professionnelle
- Découvrir des entreprises, secteurs et postes divers et variés
- Travailler auprès d'une clientèle internationale
- Bénéficier de moyens techniques novateurs pour réussir
- Des conditions de travail de qualité (locaux, politique de télétravail, humour, découvertes culinaires, séminaires inoubliables...)
- Un management moderne laissant place à une grande autonomie et responsabilité
- Une rémunération attractive avec des primes sur objectifs (non plafonnées)
- S'ouvrir à des perspectives d'évolution
- Partager les valeurs suivantes : Exigence, Esprit d'équipe, Engagement, Excellence, Satisfaction clients/candidats

Vos missions :
- Vous analysez le poste et mettez en place une stratégie de recherche adaptée pour identifier les candidats partout dans le monde
- Vous ciblez les concurrents directs et indirects des clients au sein desquels vous pourriez trouver les meilleurs profils
- Vous imaginez des scénarii vous permettant d'accéder à un vivier de profils « invisibles »
- Vous réalisez des entretiens téléphoniques en séduisant les candidats, en validant leur motivation, leurs attentes et leur compatibilité avec le poste
Vous assurez un reporting régulier sur le déroulement de vos missions
 

Votre profil :
De formation supérieure (Master 1 / Master 2), vous êtes :
- Pro-actif : Entouré par des experts du recrutement, vous êtes prêt à mener vos missions en autonomie
- Attentif : On dit de vous que vous avez une bonne intelligence relationnelle
- Agile : Vous écoutez, vous comprenez, vous agissez
- Malin : Vous avez plus d'un tour dans votre sac
- Créatif : Vous regorgez de nouvelles idées

Si cette offre en CDI de Chargé de Recrutement H/F basé à Marseille (13) correspond à votre profil et à votre recherche, nous vous invitons à nous faire parvenir votre CV à va16696d-93@talentup.net.

Secteur d'activité :Recrutement - Interim - Bureaux de placement

Type de contrat :CDI

Lieu de la mission :Marseille

Offre gérée par :Vidal Associates Consulting And Search






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Assistante Polyvalente H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Assistante Polyvalente H/F, basé(e) à proximité de Dijon.

Notre client est une organisation professionnelle de référence, reconnue pour son rôle central d'accompagnement, de représentation et de service auprès de ses adhérents. Acteur engagé au cœur de son territoire, il intervient sur des sujets à forts enjeux économiques, réglementaires et opérationnels, au service des entreprises qu'il fédère. Dans un contexte de nombreux challenges à relever ce dernier recherche un(e) :

Assistante Polyvalente H/F
Basé à Dijon


Rattaché(e) à la Direction, vous assurez le bon fonctionnement administratif et logistique de la structure. Véritable point d'entrée et de coordination, vous intervenez sur un périmètre polyvalent, avec une forte dominante administrative et relationnelle.

Vos principales missions :

  • Assurer l'accueil physique et téléphonique,
  • Gérer le courrier (réception, tri, rédaction et envoi),
  • Piloter les moyens généraux (fournitures, prestataires...)
  • Prendre en charge l'ensemble des tâches administratives courantes (classement, suivi de dossiers, mise à jour de bases de données, rédaction de documents),
  • Organiser les déplacements des Dirigeants et de l'équipe (réservations, coordination ),
  • Coordonner la logistique liée à la participation ou à l'organisation d'évènements (réunions, rencontres, manifestations professionnelles),
  • Assurer un rôle de service de proximité auprès des adhérents (information, orientation, suivi des demandes),


Votre profil / vos atouts :
  • Formation et expérience sur un poste d'assistanat polyvalent / assistanat administratif, office manager
  • Aisance relationnelle, sens du service et de l'organisation,
  • Rigueur, fiabilité et discrétion, organisation,
  • Polyvalence, autonomie et pragmatisme,
  • Maîtrise des outils bureautiques usuels.


Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm16314D sur notre site www.talentup.com ou par email à vm16314d-93@talentup.net

Assistante Polyvalente H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16314D - 10/09/2026 - Proximité de Dijon

Notre client est une organisation professionnelle de référence, reconnue pour son rôle central d'accompagnement, de représentation et de service auprès de ses adhérents. Acteur engagé au cœur de son territoire, il intervient sur des sujets à forts enjeux économiques, réglementaires et opérationnels, au service des entreprises qu'il fédère. Dans un contexte de nombreux challenges à relever ce dernier recherche un(e) : Assistante Polyvalente H/F Basé à Dijon Rattaché(e) à la Direction, vous assurez le bon fonctionnement administratif et logistique de la structure. Véritable point d'entrée et de coordination, vous intervenez sur un périmètre polyvalent, avec une forte dominante administrative et relationnelle. Vos principales missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique, Gérer le courrier (réception, tri, rédaction et envoi), Piloter les moyens généraux (fournitures, prestataires...) Prendre en charge l'ensemble des tâches administratives courantes (classement, suivi de dossiers, mise à jour de bases de données, rédaction de documents), Organiser les déplacements des Dirigeants et de l'équipe (réservations, coordination ), Coordonner la logistique liée à la participation ou à l'organisation d'évènements (réunions, rencontres, manifestations professionnelles), Assurer un rôle de service de proximité auprès des adhérents (information, orientation, suivi des demandes),



Consultant en Recrutement - Middle/ Top Management H/F

Depuis 35 ans, le cabinet Vidal Associates s'est imposé comme une référence en Executive Search et Approche Directe, en France et à l'international. PME ambitieuses, ETI en croissance, grands groupes internationaux — nos clients nous confient leurs recrutements les plus stratégiques.
Notre notoriété s'est construite dans la durée, avec une quête d'excellence continue, à laquelle nos 100 000 abonnés LinkedIn donnent aujourd'hui une belle visibilité !
Rejoignez nos équipes de Bordeaux ou Toulouse, et partagez ce qui nous définit : un esprit collectif, le goût de la performance et un engagement total pour la satisfaction de nos clients et candidats.

Consultant en Recrutement - Middle/ Top Management H/F
CDI - Toulouse (31)

Vos missions :
Appuyé(e) par une équipe sourcing dédiée qui prend en charge l'identification des profils, le consultant se concentre sur la dimension conseil et développement :

Développement commercial :

  • Prospection active de nouveaux clients, en France et à l'international, sans contrainte de secteur d'activité ni de zone géographique
  • Négociation et signature des mandats
  • Construction et animation d'un réseau de décideurs
Gestion des mandats :
  • En binôme avec l'équipe sourcing : analyse des besoins clients, rédaction des briefs de poste et réflexion commune sur la stratégie de recherche
  • Conduite des entretiens et évaluation approfondie des candidats, appuyée par un assessment complet (personnalité et fonctionnement cognitif)
  • Rédaction des synthèses et présentation des shortlists
  • Accompagnement du client jusqu'à l'intégration du candidat et son suivi pendant la période d'essai


Votre profil :
  • Formation Bac+5 de type Ecole de Commerce/ de Management
  • Minimum 3 ans d'expérience sur une fonction similaire en cabinet de recrutement sur des profils cadres et/ou dirigeants
  • Maîtrise du secteur de l'aéronautique/ aérospatial/ défense
  • Tempérament commercial affirmé, à l'aise dans la prospection et la négociation
  • Expérience ou forte appétence pour les environnements internationaux
  • Autonomie, rigueur et sens du résultat, le tout porté par un excellent relationnel, une capacité d'écoute et une posture naturellement orientée satisfaction client
  • Anglais courant (une 3ème langue, idéalement l'italien, serait un plus)

Ce que vous y gagnez :
  • Une liberté totale de prospection — aucune limite de territoire, de secteur ou de typologie de clients
  • Une équipe sourcing dédiée pour se concentrer sur le conseil et le développement
  • Une ambiance de travail stimulante, au sein d'une équipe à taille humaine
  • Une rémunération attractive : fixe + variable déplafonné
  • De vraies perspectives d'évolution (responsabilité d'un bureau en France ou à l'international selon vos résultats & ambitions)


Si cette offre d'emploi en CDI de Consultant en Recrutement - Middle/ Top Management H/F basé à Toulouse (31) correspond à votre recherche et à votre profil, nous vous invitons à envoyer votre Cv par email à l'adresse vb16574u-93@talentup.net

Consultant en Recrutement - Middle/ Top Management H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16574U - 01/06/2026 - Toulouse (31)

Consultant en Recrutement - Middle/ Top Management H/F CDI - Toulouse (31) Vos missions : Appuyé(e) par une équipe sourcing dédiée qui prend en charge l'identification des profils, le consultant se concentre sur la dimension conseil et développement : Développement commercial : Prospection active de nouveaux clients, en France et à l'international, sans contrainte de secteur d'activité ni de zone géographique Négociation et signature des mandats Construction et animation d'un réseau de décideursGestion des mandats : En binôme avec l'équipe sourcing : analyse des besoins clients, rédaction des briefs de poste et réflexion commune sur la stratégie de recherche Conduite des entretiens et évaluation approfondie des candidats, appuyée par un assessment complet (personnalité et fonctionnement cognitif) Rédaction des synthèses et présentation des shortlists Accompagnement du client jusqu'à l'intégration du candidat et son suivi pendant la période d'essai



Directeur d'Etablissement H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres, Managers et de Dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Directeur(trice) d'Établissement H/F, proximité de Chambéry.

Notre client est un acteur régional reconnu de la formation professionnelle par la voie de l'alternance, au service d'un secteur économique structurant pour son territoire. L'association gère plusieurs établissements et forme chaque année plusieurs milliers d'apprentis, du CAP au diplôme d'ingénieur, en lien étroit avec les entreprises partenaires. Dans un contexte de transformation et de développement de son activité, elle recrute un(e) :

DIRECTEUR(TRICE) D'ÉTABLISSEMENT (H/F)
Proximité de Chambéry


Rattaché(e) à la Direction des établissements, vous assurez la direction globale de votre établissement et garantissez sa performance pédagogique, éducative, sociale, économique et organisationnelle. Manager de proximité et acteur du développement territorial, vous fédérez les équipes autour d'objectifs partagés et pilotez le développement de l'activité.

Vos principales responsabilités :

Pilotage stratégique et développement

  • Décliner la stratégie régionale et piloter le projet d'établissement dans une logique de performance et d'amélioration continue,
  • Définir les priorités, piloter les résultats et mettre en œuvre les plans d'action nécessaires,
  • Contribuer aux projets régionaux et à la dynamique du réseau.
Management des équipes
  • Manager, fédérer et mobiliser les équipes autour du projet d'établissement,
  • Accompagner les évolutions d'organisation et développer l'autonomie des collaborateurs,
  • Participer au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation des équipes,
  • Garantir un dialogue social de qualité et la cohésion des équipes.
Développement de l'activité et partenariats
  • Piloter le développement de l'activité et contribuer à l'augmentation des effectifs formés,
  • Développer et fidéliser un réseau d'entreprises partenaires,
  • Identifier les besoins des entreprises et adapter l'offre de formation en conséquence,
  • Représenter l'établissement auprès des acteurs économiques, institutionnels et éducatifs du territoire.
Pilotage pédagogique, qualité et gestion
  • Garantir la qualité des formations et le respect des exigences réglementaires et de certification (Qualiopi),
  • Élaborer et suivre les budgets, piloter les indicateurs d'activité et la performance économique,
  • Garantir la sécurité des personnes, des biens et des infrastructures.


Votre profil :
  • Expérience réussie dans la direction d'un établissement, d'un centre de profit, d'un organisme  de  formation  ou d'une structure à enjeux de management et de développement d'activité,
  • Solide expérience du management d'équipes et de l'accompagnement du changement,
  • Expérience du développement d'activité et de la relation entreprises,
  • Une expérience en environnement multisites ou en réseau d'établissements serait appréciée,
  • Leadership, culture du résultat, sens du terrain et de la relation partenaires,
  • Permis B indispensable (déplacements réguliers sur le territoire).


Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm16740D sur www.talentup.com ou par email à vm16740d-93@talentup.net

Directeur d'Etablissement H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16740D - 05/08/2026 - Proximité Chambery

Notre client est un acteur régional reconnu de la formation professionnelle par la voie de l'alternance, au service d'un secteur économique structurant pour son territoire. L'association gère plusieurs établissements et forme chaque année plusieurs milliers d'apprentis, du CAP au diplôme d'ingénieur, en lien étroit avec les entreprises partenaires. Dans un contexte de transformation et de développement de son activité, elle recrute un(e) : DIRECTEUR(TRICE) D'ÉTABLISSEMENT (H/F) Proximité de Chambéry Rattaché(e) à la Direction des établissements, vous assurez la direction globale de votre établissement et garantissez sa performance pédagogique, éducative, sociale, économique et organisationnelle. Manager de proximité et acteur du développement territorial, vous fédérez les équipes autour d'objectifs partagés et pilotez le développement de l'activité. Vos principales responsabilités : Pilotage stratégique et développement Décliner la stratégie régionale et piloter le projet d'établissement dans une logique de performance et d'amélioration continue, Définir les priorités, piloter les résultats et mettre en œuvre les plans d'action nécessaires, Contribuer aux projets régionaux et à la dynamique du réseau.Management des équipes Manager, fédérer et mobiliser les équipes autour du projet d'établissement, Accompagner les évolutions d'organisation et développer l'autonomie des collaborateurs, Participer au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation des équipes, Garantir un dialogue social de qualité et la cohésion des équipes.Développement de l'activité et partenariats Piloter le développement de l'activité et contribuer à l'augmentation des effectifs formés, Développer et fidéliser un réseau d'entreprises partenaires, Identifier les besoins des entreprises et adapter l'offre de formation en conséquence, Représenter l'établissement auprès des acteurs économiques, institutionnels et éducatifs du territoire.Pilotage pédagogique, qualité et gestion Garantir la qualité des formations et le respect des exigences réglementaires et de certification (Qualiopi), Élaborer et suivre les budgets, piloter les indicateurs d'activité et la performance économique, Garantir la sécurité des personnes, des biens et des infrastructures.



RESPONSABLE D'AFFAIRES GRANDS COMPTES H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres Spécialistes, Managers et de Dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Responsable d'Affaires H/F, basé(e) à proximité de Lyon ou de Marseille. 

Notre client est une société industrielle à taille humaine, filiale d'un Groupe international (plus de 100 000 collaborateurs dans le monde), spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions techniques à forte valeur ajoutée pour des marchés exigeants. Acteur reconnu pour sa rigueur industrielle et la qualité de ses réalisations, il intervient auprès de clients grands comptes dans un contexte de production à l'affaire. Dans le cadre de son développement, il recrute un(e) :

Responsable d'Affaires Grands Comptes H/F
À proximité de Lyon voire Marseille
Industrie du câble et des infrastructures électriques

Pilotage de projets techniques et de Grands Comptes

Rattaché(e) à la Direction Générale et intégré(e) à une équipe dédiée, vous assurez le pilotage opérationnel et relationnel de vos projets, de la réunion de lancement jusqu'à la livraison, en garantissant le respect des engagements techniques, qualité, délais et coûts.

Vos principales responsabilités :

  • Piloter le lancement des projets : en étroite relation avec le client, reprise et analyse des éléments transmis par notre service étude de prix, coordination avec les services achats, production et intégration des données dans l'ERP,
  • Assurer le suivi de la production en lien étroit avec les équipes atelier et les services supports,
  • Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client tout au long du projet jusqu'à sa réception,
  • Accompagner les équipes durant la production : suivi et traitement des non-conformités, mise en place des actions correctives,
  • Assurer le reporting projet et alerter la Direction en cas de dérive (planning, coûts, qualité),
  • Coordonner les différents services internes (bureau d'études, méthodes, production, qualité, achats) pour garantir la bonne exécution des projets,
  • Contribuer ponctuellement au développement commercial additionnel auprès des clients existants.


Votre profil :
  • Expérience réussie sur un poste comparable (Chef de Projets, Responsable d'Affaires, Project Manager...)
  • Bonne maîtrise des processus projet,
  • Connaissance des exigences qualité spécifiques aux secteurs techniques exigeants,
  • Sens du client, rigueur, réactivité et capacité à gérer plusieurs projets simultanément,
  • Aisance relationnelle et aptitude à travailler en transversal avec des interlocuteurs variés,
  • Pratique d'un anglais opérationnel et maîtrise des outils informatiques bureautiques


Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm16533D sur www.talentup.com ou par email à vm16533d-93@talentup.net

RESPONSABLE D'AFFAIRES GRANDS COMPTES H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16533D - 14/09/2026 - Proximité de Lyon ou de Marseille

Notre client est une société industrielle à taille humaine, filiale d'un Groupe international (plus de 100 000 collaborateurs dans le monde), spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions techniques à forte valeur ajoutée pour des marchés exigeants. Acteur reconnu pour sa rigueur industrielle et la qualité de ses réalisations, il intervient auprès de clients grands comptes dans un contexte de production à l'affaire. Dans le cadre de son développement, il recrute un(e) : Responsable d'Affaires Grands Comptes H/F À proximité de Lyon voire Marseille Industrie du câble et des infrastructures électriques Pilotage de projets techniques et de Grands Comptes Rattaché(e) à la Direction Générale et intégré(e) à une équipe dédiée, vous assurez le pilotage opérationnel et relationnel de vos projets, de la réunion de lancement jusqu'à la livraison, en garantissant le respect des engagements techniques, qualité, délais et coûts. Vos principales responsabilités : Piloter le lancement des projets : en étroite relation avec le client, reprise et analyse des éléments transmis par notre service étude de prix, coordination avec les services achats, production et intégration des données dans l'ERP, Assurer le suivi de la production en lien étroit avec les équipes atelier et les services supports, Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client tout au long du projet jusqu'à sa réception, Accompagner les équipes durant la production : suivi et traitement des non-conformités, mise en place des actions correctives, Assurer le reporting projet et alerter la Direction en cas de dérive (planning, coûts, qualité), Coordonner les différents services internes (bureau d'études, méthodes, production, qualité, achats) pour garantir la bonne exécution des projets, Contribuer ponctuellement au développement commercial additionnel auprès des clients existants.



Responsable d'Agence Immobilière H/F

Réseau immobilier reconnu, acteur historique du marché

Notre client est un groupe immobilier, agissant au niveau national et implanté de longue date avec plusieurs agences à Toulouse. Dans le cadre de son développement sur la région toulousaine, il recrute :
Un(e) Responsable d'Agence H/F pour piloter une agence implantée sur le secteur géographique Toulouse.

Vos missions

Management

  • Encadrer et animer une équipe de 3 à 4 collaborateurs
  • Transmettre votre savoir-faire, fédérer autour de la culture d'entreprise
  • Accompagner vos commerciaux sur le terrain, notamment sur la prospection et la négociation
  • Organiser et animer les réunions commerciales
  • Assurer un reporting mensuel de l'activité

Commercial
  • Piloter la prospection (physique et téléphonique) et le développement du portefeuille de mandats
  • Réaliser des estimations de biens immobiliers
  • Assurer le suivi des mandats : négociation, promotion, requalification
  • Accompagner les dossiers jusqu'à l'acte authentique


Profil recherché
  • Expérience confirmée en immobilier résidentiel sur le secteur toulousain
  • Une expérience de management de petite équipe est un plus (ou un fort potentiel pour évoluer vers ce rôle)
  • Forte culture du résultat et du développement commercial
  • Leadership, capacité à fédérer une équipe, sens du service client
  • Bonne connaissance du marché immobilier de Toulouse et de sa métropole
  • Maîtrise des aspects juridiques et financiers liés aux transactions immobilières
  • Résistance au stress, résilience, enthousiasme
Un candidat à fort potentiel ne connaissant pas encore la région mais souhaitant s'y installer sera également considéré.

Nous vous remercions d'adresser votre candidature (format pdf) à vb16646l-93@talentup.net ou en déposant votre CV sur notre site www.talentup.com (référence Vb16646L).

Responsable d'Agence Immobilière H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16646L - 03/08/2026 - Toulouse

Vos missions Management Encadrer et animer une équipe de 3 à 4 collaborateurs Transmettre votre savoir-faire, fédérer autour de la culture d'entreprise Accompagner vos commerciaux sur le terrain, notamment sur la prospection et la négociation Organiser et animer les réunions commerciales Assurer un reporting mensuel de l'activité Commercial Piloter la prospection (physique et téléphonique) et le développement du portefeuille de mandats Réaliser des estimations de biens immobiliers Assurer le suivi des mandats : négociation, promotion, requalification Accompagner les dossiers jusqu'à l'acte authentique