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Acheteur - Achats Directs H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres Experts, Managers et Dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Acheteur(se) - Achats Directs H/F, Sud de Paris.

Notre client est la filiale française d'un groupe agroalimentaire international, acteur de référence des ingrédients à destination des professionnels (artisans, industriels). Multi-sites en France, il allie production industrielle, innovation produit et activité de négoce. Dans le cadre du renforcement de son équipe Achats, il recrute un(e) :

ACHETEUR - ACHATS DIRECTS (H/F)
Sud de Paris (94) - Déplacements ponctuels


Au sein du service Achats (5 personnes), rattaché à la Directrice Achats, et en étroite collaboration avec l'ensemble des Directions (ainsi qu'avec vos homologues européens), vous prenez en charge un portefeuille d'achats directs et intervenez sur l'ensemble du cycle achat de votre catégorie, de l'analyse des marchés au pilotage de la performance fournisseurs.

Vos principales responsabilités :

Stratégie & marchés

  • Analyser vos marchés, anticiper les évolutions de prix et partager la veille en interne (newsletters, Comité de Direction, séminaires commerciaux),
  • Recueillir les besoins internes, y compris liés à l'innovation, et définir les cahiers des charges avec les équipes R&D, Qualité, Marketing et Commerce,
  • Construire la stratégie de votre catégorie et votre panel fournisseurs, en cohérence avec la politique Achats du groupe.
Sourcing, négociation & contractualisation
  • Identifier et qualifier de nouveaux fournisseurs, conduire les appels d'offres et mises en concurrence,
  • Négocier prix et conditions commerciales, en optimisant volumes, stocks et trésorerie,
  • Contractualiser à court, moyen et long terme et informer les parties prenantes internes.
Pilotage & performance
  • Suivre la performance, la fiabilité et la conformité de vos fournisseurs, et animer la relation dans la durée,
  • Piloter des projets de gains, de sécurisation des approvisionnements et de maîtrise des risques, en intégrant les critères de développement durable,
  • Éclairer la Finance sur les évolutions de prix, mesurer la performance achat vs marché et contribuer au budget,
  • Participer à l'amélioration continue des process, outils et tableaux de bord Achats.
  • Initier des projets transverses,


Votre profil / vos atouts :
  • Expérience réussie (3 à 5 ans minimum) en achats directs dans l'agroalimentaire, voire le pharmaceutique ou la cosmétique
  • Implication, adaptabilité relationnelle, agilité, sens de l'analyse et de l'anticipation,
  • Négociateur(trice) aguerri(e), rigoureux(se), à l'aise dans un environnement transverse et international,
  • Anglais professionnel, maîtrise des outils informatiques (ERP, Pack Office...).


Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm16807D sur www.talentup.com ou par email à Vm16807D@talentup.net

Acheteur - Achats Directs H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16807D - 02/10/2026 - Sud de Paris

Notre client est la filiale française d'un groupe agroalimentaire international, acteur de référence des ingrédients à destination des professionnels (artisans, industriels). Multi-sites en France, il allie production industrielle, innovation produit et activité de négoce. Dans le cadre du renforcement de son équipe Achats, il recrute un(e) : ACHETEUR - ACHATS DIRECTS (H/F) Sud de Paris (94) - Déplacements ponctuels Au sein du service Achats (5 personnes), rattaché à la Directrice Achats, et en étroite collaboration avec l'ensemble des Directions (ainsi qu'avec vos homologues européens), vous prenez en charge un portefeuille d'achats directs et intervenez sur l'ensemble du cycle achat de votre catégorie, de l'analyse des marchés au pilotage de la performance fournisseurs. Vos principales responsabilités : Stratégie & marchés Analyser vos marchés, anticiper les évolutions de prix et partager la veille en interne (newsletters, Comité de Direction, séminaires commerciaux), Recueillir les besoins internes, y compris liés à l'innovation, et définir les cahiers des charges avec les équipes R&D, Qualité, Marketing et Commerce, Construire la stratégie de votre catégorie et votre panel fournisseurs, en cohérence avec la politique Achats du groupe.Sourcing, négociation & contractualisation Identifier et qualifier de nouveaux fournisseurs, conduire les appels d'offres et mises en concurrence, Négocier prix et conditions commerciales, en optimisant volumes, stocks et trésorerie, Contractualiser à court, moyen et long terme et informer les parties prenantes internes.Pilotage & performance Suivre la performance, la fiabilité et la conformité de vos fournisseurs, et animer la relation dans la durée, Piloter des projets de gains, de sécurisation des approvisionnements et de maîtrise des risques, en intégrant les critères de développement durable, Éclairer la Finance sur les évolutions de prix, mesurer la performance achat vs marché et contribuer au budget, Participer à l'amélioration continue des process, outils et tableaux de bord Achats. Initier des projets transverses,



Responsable de Flotte Groupe H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres, managers et dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Responsable de Flotte Groupe H/F, en Corse du Sud.

Notre client est un groupe indépendant multi-activités (transport, logistique, distribution, environnement), acteur incontournable de son territoire, exploitant l'une des plus importantes flottes de véhicules de la région. Dans le cadre de la structuration de son organisation, il crée le poste de :

RESPONSABLE DE FLOTTE GROUPE (H/F)
Corse du Sud
Création de poste


Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la performance économique, technique et opérationnelle de l'ensemble du parc roulant du Groupe (tracteurs / camions, porteurs, remorques, utilitaires).

Vos principales responsabilités :

  • Piloter le coût total de détention (TCO) de la flotte : consommation de carburant et analyse des dérives, entretien et maintenance, pneumatiques, immobilisations atelier, sinistralité,
  • Optimiser le dimensionnement du parc, les contrats de location et les renouvellements ; arbitrer les choix d'investissement (achat/location, motorisations, transition énergétique),
  • Garantir la conformité réglementaire du parc (contrôles techniques et obligations liées aux véhicules industriels),
  • Déployer et exploiter les outils de gestion de flotte et la télématique embarquée,
  • Construire les indicateurs de performance et les tableaux de bord destinés au Comité de Suivi de l'Exploitation, proposer les actions correctives,
  • Animer de façon transverse les responsables d'exploitation, les ateliers et les achats afin de développer une véritable culture du pilotage des coûts.


Votre profil :
  • Expérience significative dans la gestion d'une flotte importante de véhicules industriels, acquise en transport/logistique, distribution, environnement, location de véhicules industriels ou industrie,
  • Maîtrise des outils de gestion de flotte, de la télématique, des analyses de consommation et du pilotage économique par les KPI,
  • Rigueur, capacité d'analyse, goût des chiffres, force de proposition et aptitude à challenger les équipes,
  • Votre objectif : faire de la flotte un véritable centre de performance, et non un simple centre de coûts.


Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vm16714D sur www.talentup.com ou par email à Vm16714D@talentup.net

Responsable de Flotte Groupe H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16714D - 27/09/2026 - Corse du Sud

Notre client est un groupe indépendant multi-activités (transport, logistique, distribution, environnement), acteur incontournable de son territoire, exploitant l'une des plus importantes flottes de véhicules de la région. Dans le cadre de la structuration de son organisation, il crée le poste de : RESPONSABLE DE FLOTTE GROUPE (H/F) Corse du Sud Création de poste Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la performance économique, technique et opérationnelle de l'ensemble du parc roulant du Groupe (tracteurs / camions, porteurs, remorques, utilitaires). Vos principales responsabilités : Piloter le coût total de détention (TCO) de la flotte : consommation de carburant et analyse des dérives, entretien et maintenance, pneumatiques, immobilisations atelier, sinistralité, Optimiser le dimensionnement du parc, les contrats de location et les renouvellements ; arbitrer les choix d'investissement (achat/location, motorisations, transition énergétique), Garantir la conformité réglementaire du parc (contrôles techniques et obligations liées aux véhicules industriels), Déployer et exploiter les outils de gestion de flotte et la télématique embarquée, Construire les indicateurs de performance et les tableaux de bord destinés au Comité de Suivi de l'Exploitation, proposer les actions correctives, Animer de façon transverse les responsables d'exploitation, les ateliers et les achats afin de développer une véritable culture du pilotage des coûts.



Acheteur Non Alimentaire H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres managers et de spécialistes dans le secteur de la distribution en France et à l'international, recrute pour son client un Acheteur - Non Alimentaire HF basé en Martinique.               
     
Notre client est un groupe international multi-secteur très présent sur l'ensemble des DOM-TOM. Particulièrement attentif aux besoins du consommateur et à la qualité des produits proposés, cet enseigne met tout en œuvre pour construire une relation privilégiée avec sa clientèle et la fidéliser. La qualité de l'accueil, la qualité du service et du conseil, l'animation du magasin, la qualité et la fiabilité des produits sont les piliers de cette relation. Dans le cadre de son développement sur son pôle Grande Distribution, nous recrutons un : 
 
Acheteur Non Alimentaire HF 
Basé en Martinique 


Véritable développeur de marchés, vous jouerez un rôle stratégique dans la construction de l'offre, la négociation avec les fournisseurs, le pilotage de la performance et la mise en œuvre de la politique commerciale.

Rattaché à la Direction Commerciale & Marketing, vos principales missions seront :
1. Construction de l'offre commerciale :
- Identifier, sélectionner et référencer les produits adaptés aux attentes clients.
- Procéder au sourcing et négocier les conditions d'achat avec les fournisseurs.
- Définir les prix de vente catalogues en cohérence avec la politique commerciale.
2. Analyse de l'impact promotionnel :
- Analyser la performance de l'offre commerciale
- Proposer des leviers de développement pour optimiser les performances du rayon.
- Réaliser une veille concurrentielle locale et nationale
3. Pilotage et application des négociations:
- Mener les négociations dans le respect des objectifs fixés par la Direction et suivre leur bonne application
- Réaliser un reporting régulier sur la performance fournisseurs et les contrats.
4. Définition de la politique d'assortiments :
- Collaborer avec les magasins pour assurer la mise en œuvre opérationnelle.
- Mesurer les résultats et ajuster les typologies produits mensuellement.

Votre profil
Issu d'une formation Bac +5 en école de commerce ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée dans les achats ou la distribution, idéalement dans le secteur non alimentaire. Vous disposez d'une solide culture de la grande distribution et d'une bonne connaissance des enjeux liés à la construction d'une offre commerciale attractive et rentable.
Vous maîtrisez la négociation, le suivi de contrats et les outils professionnels (Excel, ALPAGA, METI), tout en ayant un sens aigu de l'analyse et de la performance commerciale.
Vous êtes une personne autonome, rigoureuse et organisée, dotée d'une forte capacité d'analyse et de synthèse.
Vous entretenez d'excellentes relations avec vos collaborateurs, partenaires et fournisseurs, grâce à votre aisance relationnelle.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm16203A sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm16203A@talentup.net

Acheteur Non Alimentaire H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16203A - 21/09/2026 - Lamentin

Véritable développeur de marchés, vous jouerez un rôle stratégique dans la construction de l'offre, la négociation avec les fournisseurs, le pilotage de la performance et la mise en œuvre de la politique commerciale. Rattaché à la Direction Commerciale & Marketing, vos principales missions seront : 1. Construction de l'offre commerciale : - Identifier, sélectionner et référencer les produits adaptés aux attentes clients. - Procéder au sourcing et négocier les conditions d'achat avec les fournisseurs. - Définir les prix de vente catalogues en cohérence avec la politique commerciale. 2. Analyse de l'impact promotionnel : - Analyser la performance de l'offre commerciale - Proposer des leviers de développement pour optimiser les performances du rayon. - Réaliser une veille concurrentielle locale et nationale 3. Pilotage et application des négociations: - Mener les négociations dans le respect des objectifs fixés par la Direction et suivre leur bonne application - Réaliser un reporting régulier sur la performance fournisseurs et les contrats. 4. Définition de la politique d'assortiments : - Collaborer avec les magasins pour assurer la mise en œuvre opérationnelle. - Mesurer les résultats et ajuster les typologies produits mensuellement.



Acheteur Vins H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client, un acteur reconnu de la distribution de vins auprès des professionnels, un(e) Acheteur Vins HF. 

Notre client est un grossiste spécialisé dans la distribution de vins auprès d'une clientèle CHR. Fort d'une offre diversifiée couvrant de nombreuses appellations et régions viticoles, il poursuit le développement de son activité et souhaite renforcer son équipe achats.

Acheteur Vins HF
Poste basé à Paris


Rattaché à la Direction, vous prenez en charge les achats de vins et contribuez activement à la construction et à l'évolution de l'offre proposée aux clients. Vous intervenez sur un portefeuille d'appellations diversifié, avec notamment un focus sur les vins de Bordeaux.

À ce titre, vous :
• Définissez et mettez en œuvre la stratégie achats sur votre périmètre, en cohérence avec les attentes du marché et les orientations commerciales de l'entreprise
• Identifiez, sélectionnez et développez un réseau de fournisseurs, domaines, négociants et partenaires
• Négociez les conditions d'achat, les prix, les volumes et les conditions commerciales
• Construisez et faites évoluer la gamme en fonction des tendances de consommation, des attentes des clients et des opportunités de marché
• Assurez une veille permanente sur les marchés du vin, les appellations, les millésimes, les prix et les évolutions de l'offre
• Analysez les courbes de croissance, les évolutions de marché et les performances des différentes références afin d'orienter vos décisions d'achat
• Pilotez la rentabilité de votre portefeuille et veillez à l'équilibre entre développement commercial, disponibilité des produits et niveau de marge
• Travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales afin de proposer une offre adaptée aux besoins de la clientèle CHR
• Anticipez les évolutions du marché et identifiez les nouvelles opportunités de développement
• Participez aux dégustations, salons et différents rendez-vous professionnels permettant de développer votre connaissance des producteurs et des marchés
• Assurez un suivi régulier des performances de votre portefeuille et formulez les recommandations nécessaires à la Direction

Votre profil : 
• Formation supérieure en commerce, achats, œnologie ou dans le secteur des vins et spiritueux
• Expérience professionnelle d'au moins 4 ans dans une fonction achats dans l'univers du vin
• Très bonne connaissance du marché des vins, de ses acteurs, de ses appellations et de ses circuits de distribution
• Bonne connaissance des vins de Bordeaux et de leur environnement économique et commercial
• Solide expérience de la négociation et de la relation fournisseurs
• Sensibilité forte aux enjeux de marge, de rentabilité et de rotation des produits
• Autonomie, rigueur et capacité à prendre des décisions dans un environnement dynamique
• Excellent relationnel, aisance dans les échanges avec les fournisseurs comme avec les équipes commerciales
• Esprit entrepreneurial, pragmatisme et véritable sens du business

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence vm16780a sur notre site www.talentup.com ou par email à vm16780a@talentup.net

Acheteur Vins H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16780A - 10/09/2026 - Paris

Rattaché à la Direction, vous prenez en charge les achats de vins et contribuez activement à la construction et à l'évolution de l'offre proposée aux clients. Vous intervenez sur un portefeuille d'appellations diversifié, avec notamment un focus sur les vins de Bordeaux. À ce titre, vous : • Définissez et mettez en œuvre la stratégie achats sur votre périmètre, en cohérence avec les attentes du marché et les orientations commerciales de l'entreprise • Identifiez, sélectionnez et développez un réseau de fournisseurs, domaines, négociants et partenaires • Négociez les conditions d'achat, les prix, les volumes et les conditions commerciales • Construisez et faites évoluer la gamme en fonction des tendances de consommation, des attentes des clients et des opportunités de marché • Assurez une veille permanente sur les marchés du vin, les appellations, les millésimes, les prix et les évolutions de l'offre • Analysez les courbes de croissance, les évolutions de marché et les performances des différentes références afin d'orienter vos décisions d'achat • Pilotez la rentabilité de votre portefeuille et veillez à l'équilibre entre développement commercial, disponibilité des produits et niveau de marge • Travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales afin de proposer une offre adaptée aux besoins de la clientèle CHR • Anticipez les évolutions du marché et identifiez les nouvelles opportunités de développement • Participez aux dégustations, salons et différents rendez-vous professionnels permettant de développer votre connaissance des producteurs et des marchés • Assurez un suivi régulier des performances de votre portefeuille et formulez les recommandations nécessaires à la Direction



Responsable Matériel H/F

Cette offre d'emploi a été pourvue. Nous n'acceptons plus de candidatures pour ce poste.

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Matériel H/F basé à Port-de-Bouc (13).

Présent sur l'ensemble des régions de France, notre client a su s'imposer sur un marché relativement concurrentiel. Spécialiste des métiers clés de la mécanique, de la tuyauterie industrielle et du montage/levage, il dispose d'une offre permettant de répondre à des problématiques très différentes et auprès d'une clientèle variée (Pétrochimie, Raffinage, Métallurgie, Naval, etc.). Afin de l'accompagner dans son développement, nous recrutons un(e) :
 
Responsable Matériel H/F
Basé à Port-de-Bouc (13)


Rattaché au Directeur d'Agence, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous êtes en charge du pilotage du parc matériel, des infrastructures et des moyens techniques afin de garantir le bon déroulement des opérations et des chantiers.

A ce titre, vous :
- Assurez, avec l'accompagnement de votre équipe (2 collaborateurs), la préparation des chantiers en cours et à venir, en vérifiant l'adéquation des matériels aux besoins opérationnels ;
- Analysez la faisabilité des interventions selon les contraintes techniques, économiques et de délais ;
- Coordonnez et optimisez le parc matériel et outillage des différents chantiers du Groupe (disponibilité, affectation, mutualisation) ;
- Assurez le suivi technique des matériels (grues mobiles, équipements de levage, machines-outils, véhicules, outillage) ;
- Pilotez le suivi des réparations et contrats de maintenance ;
- Gérez les achats chantiers (quincaillerie, EPI, petite fourniture) et entretenez la relation fournisseurs ;
- Gérez les stocks (matières, produits, pièces de rechange) ;
- Veillez au bon fonctionnement de l'infrastructure de l'agence et à la sécurité des installations.

Votre profil :
- Expérience confirmée sur un poste similaire, en environnement industriel, BTP, génie civil ou facility management ;
- Sensibilité aux métiers de l'industrie et idéalement au levage ou aux engins ;
- Bonne compréhension technique pour dialoguer efficacement avec les opérationnels ;
- Très bonne maîtrise des outils informatiques (SAP apprécié) ;
- Rigueur, organisation et capacité à anticiper et gérer les urgences.

POURVU
Responsable Matériel H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16360A - - PORT-DE-BOUC

Rattaché au Directeur d'Agence, et en forte proximité avec l'ensemble des équipes, vous êtes en charge du pilotage du parc matériel, des infrastructures et des moyens techniques afin de garantir le bon déroulement des opérations et des chantiers. A ce titre, vous : - Assurez, avec l'accompagnement de votre équipe (2 collaborateurs), la préparation des chantiers en cours et à venir, en vérifiant l'adéquation des matériels aux besoins opérationnels ; - Analysez la faisabilité des interventions selon les contraintes techniques, économiques et de délais ; - Coordonnez et optimisez le parc matériel et outillage des différents chantiers du Groupe (disponibilité, affectation, mutualisation) ; - Assurez le suivi technique des matériels (grues mobiles, équipements de levage, machines-outils, véhicules, outillage) ; - Pilotez le suivi des réparations et contrats de maintenance ; - Gérez les achats chantiers (quincaillerie, EPI, petite fourniture) et entretenez la relation fournisseurs ; - Gérez les stocks (matières, produits, pièces de rechange) ; - Veillez au bon fonctionnement de l'infrastructure de l'agence et à la sécurité des installations.