Data Quality Manager H/F
07/06/2024 - P24061073 - PARIS


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L'ENTREPRISE

Notre client est un cabinet de conseil en énergie 100% français qui accompagne avec succès depuis plusieurs années les entreprises, industriels, collectivités et producteurs dans leur stratégie énergétique : mesure de la consommation, optimisation et renégociation des contrats de gaz et d'électricité, stratégie de décarbonation...

Cette société a rejoint récemment un Groupe international spécialisé en optimisation de la performance des entreprises et des acteurs publics (implanté dans une trentaine de pays), ce qui lui offre l'opportunité d'accélérer sa croissance sur l'activité du conseil en stratégie énergétique grâce à des moyens accrus et des effets de synergies.

Afin d'assurer la qualité et l'intégrité de son patrimoine de données, cruciales dans sa réussite commerciale et la satisfaction de ses clients, notre client crée un poste de Data Quality Manager.

VOS MISSIONS

Rattaché au Directeur des Processus Internes,  vous êtes chargé de superviser et de garantir la qualité des données collectées, stockées et utilisées par tous les métiers de l'entreprise. Vous veillez en permanence à ce que les données soient précises, fiables, à jour, conformes aux besoins de l'entreprise et aux exigences réglementaires.
Vous élaborez et mettez en place la démarche de Data Quality Management nécessaire pour chaque processus de l'entreprise et vous assurer l'amélioration continue de cette démarche.

Vos missions
- Assurer la mise en place du dispositif de qualité de données : définition des données critiques, des contrôles à réaliser à chaque étape du processus, des objectifs de qualité, des seuils d'alerte et des processus d'escalade en cas d'erreur identifiée.
- Animer le processus de pilotage des anomalies et des remédiations : impacts sur les usages, analyse des causes racines de défauts de données, définition des plans de remédiations avec les métiers.
- Concevoir et déployer des tableaux de bord de pilotage de la qualité des données.
- Être le garant du déploiement des normes et des standards de qualité de données de l'entreprise
- Effectuer la promotion de la culture « data » dans l'entreprise : vous êtes responsable de l'évangélisation interne de l'importance de la data quality auprès des tous les métiers et de la mise en place des bonnes pratiques.
- Participer aux projets internes en lien avec les données (déploiement de nouvelles fonctionnalités dans les outils, de nouveaux paramétrages ou automatisations)
- Vous pouvez également être amené à participer aux étapes d'avant-vente avec le prospect ou le client

Perspectives : Vous pourrez vous voir confier le pilotage d'un futur projet de mise en place d'une solution BI qui est en cours de réflexion au sein de l'entreprise.

VOTRE PROFIL

De Formation Bac + 3 (licence professionnelle ou BUT en statistique) jusqu'à bac + 5 (master en statistique ou gestion de données, data mining , ou traitement des données pour l'aide à la décision ; diplôme d'ingénieur spécialisé en statistique ou avec option en data management ).
Vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le domaine de la prise en charge de la qualité des données.

- Vous disposez d'une réelle culture des données.
- Vos compétences techniques vous permettent d'être à l'aise avec les outils de contrôle et de nettoyage des données.
- oté d'une bonne capacité d'adaptation et orienté solutions, vous serez en mesure de proposer et mettre en place un management de la qualité des données adapté à l'entreprise, à son domaine d'activité et à ses processus internes .
- Organisé, autonome et doté de savoir-faire en management transversal, vous savez piloter des projets en lien avec la data tout en respectant les contraintes du business et des équipes métiers.
- Votre aisance relationnelle et vos dons de communicant vous permettront de promouvoir efficcement cette cluture donnée au sein de l'entreprise et d'installer les bonnes pratiques en Data Management.

Vos challenges ? Animer, contrôler, piloter la production de données, donner du sens à chaque information dans une démarche d'amélioration continue de la qualité. Vous intervenez sur des enjeux business qui assureront la réussite commerciale de l'entreprise, la pertinence de l'offre auprès de ses client et la fidélité de ses partenaires fournisseurs d'énergie.

Package proposé entre 60 et 75 K€ (fixe + variable) selon profil et expérience.
Poste basé à Paris (75010).

Si ce poste vous intéresse merci de transmettre votre candidature à WYSE EXECUTIVE, sous la référence P24051073 à p24061073-245@talentup.net ou via TalentUp en répondant à cette annonce.

Secteur d'activité :Energie - Nucléaire - Electricité

Type de contrat :CDI

Lieu de la mission :PARIS

Fourchette de Salaire :Entre 60 K€ et 75 K€

Offre gérée par :Wyse Executive






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Chargé de Support SAP H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Chargé de Support SAP (H/F), poste basé à Paris.

Notre client est un acteur incontournable de l'hospitalisation privée en France.
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un :

Chargé de Support SAP - H/F
Paris
CDI


Rattaché(e) à la Direction Financière du Siège, véritable pilote de l'équipe support, vous aurez pour objectifs de définir, de mettre en œuvre et de piloter un plan d'amélioration continue d'un support de 1er niveau, tout en garantissant le respect des procédures internes et du catalogue de service, répondant aux besoins des utilisateurs finaux. 
A ce titre, vos principales missions seront de :
- Piloter l'activité opérée par un prestataire externe
- Superviser le niveau de service de l'équipe du prestataire en étant garant de la qualité et de la productivité (que les demandes soient bien qualifiées et traitées dans les meilleurs délais)
- Veiller à maintenir l'équipe à un niveau opérationnel constant sur le plan fonctionnel (applicatif)
- Répartir les rôles et les responsabilités, d'assurer la continuité de l'activité back-up (sauvegarde des données)
- Constituer et de mettre à jour la base de connaissance, d'accompagner et d'informer l'équipe 
- Piloter l'activité et garantir le support de 1er niveau (suivi de l'encours de l'équipe support, prise en charge et traitement des demandes utilisateurs (support, incident, évolution, master data)
- Animer la gouvernance et le reporting 
- Gérer un budget en coordination avec le management du Centre de Compétences du Groupe
- Prendre en charge la résolution de tickets d'incidents complexes avant escalade AMOA.

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

H/F, idéalement diplômé en comptabilité avec une appétence pour les systèmes d'information, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans comme opérationnel ou superviseur dans un centre de Support utilisateurs ERP / Service Managé.
Vous connaissez et utilisez au moins un ERP et un outil de dématérialisation (idéalement SAP et VIM, outils de ticketing tels que Jira Service Desk).
Votre capacité à appréhender rapidement un nouvel écosystème de travail (outil, procédure, organisation) et de bonnes notions en gestion de projet, de suivi budgétaire et de planification d'activités garantiront votre réussite.
Enfin, vous êtes force de proposition et moteur dans les actions d'amélioration continue du SI.

Cette offre de Chargé de Support Applicatif (H/F) basé à Paris correspond à votre recherche et à votre profil ?
Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence VA14963S sur notre site www.talentup.com 

Chargé de Support SAP H/F
Vidal Associates Consulting And Search - VA14963S - 29/02/2024 - Paris

Notre client est un acteur incontournable de l'hospitalisation privée en France. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un : Chargé de Support SAP - H/F Paris CDI Rattaché(e) à la Direction Financière du Siège, véritable pilote de l'équipe support, vous aurez pour objectifs de définir, de mettre en œuvre et de piloter un plan d'amélioration continue d'un support de 1er niveau, tout en garantissant le respect des procédures internes et du catalogue de service, répondant aux besoins des utilisateurs finaux.  A ce titre, vos principales missions seront de : - Piloter l'activité opérée par un prestataire externe - Superviser le niveau de service de l'équipe du prestataire en étant garant de la qualité et de la productivité (que les demandes soient bien qualifiées et traitées dans les meilleurs délais) - Veiller à maintenir l'équipe à un niveau opérationnel constant sur le plan fonctionnel (applicatif) - Répartir les rôles et les responsabilités, d'assurer la continuité de l'activité back-up (sauvegarde des données) - Constituer et de mettre à jour la base de connaissance, d'accompagner et d'informer l'équipe  - Piloter l'activité et garantir le support de 1er niveau (suivi de l'encours de l'équipe support, prise en charge et traitement des demandes utilisateurs (support, incident, évolution, master data) - Animer la gouvernance et le reporting  - Gérer un budget en coordination avec le management du Centre de Compétences du Groupe - Prendre en charge la résolution de tickets d'incidents complexes avant escalade AMOA. Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.  



Manager Project Management Office H/F - Sport Culture Policies

Vidal Associates Consulting and Search, acteur de référence dans le recrutement par approche directe de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Manager - Project Management Office H/F - Sport / Culture Policies, poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite).     

Notre client est un réseau anglophone d'envergure internationale spécialisé dans des missions de conseil privilégiant des approches sectorielles à destination des entreprises du secteur publique (Sport, Culture, Tourisme, Loisirs, Développement Régionale ...). 

Dans le cadre de la croissance de ses activités sur la région du Moyen Orient, notre client recrute un(e) :

Manager - Project Management Office H/F - Sport / Culture Policies
Poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite) 


Vous ferez partie de l'équipe de gestion de projets et interagirez avec des experts du secteur qui vous aideront à déployer les compétences en gestion de projet requises pour participer à des initiatives de transformation. Vous serez amené à utiliser la méthodologie et les outils exclusifs, élaborés à partir des expériences antérieures et de pratiques de pointe, permettant de fournir à vos clients des services efficaces et fiable en temps voulu.

Vous serez amené à : 
- Travailler avec les collaborateurs de tous les bureaux sur les engagements des clients et les initiatives internes, ainsi qu'avec les équipes internationales (Moyen-Orient) le cas échéant ;
- Assurer un support au pilotage et la gestion de bout en bout des projets pour les clients, tous secteurs d'activités confondus (Gouvernement et secteur public, Banque, Finance, Assurance, Energie, Distribution, Services, etc.) en Tunisie et à l'international ;
- Assurer la bonne marche de l'ensemble des projets et sous-chantiers qui les constituent ;
- Assurer le suivi des échéances des livrables des projets dans une approche proactive ;
- Assurer un support à l'élaboration et mise en œuvre des modèles de gouvernance ;
- Assurer un support à la définition des Plans d'Assurance Qualité (PAQ) et autres artefacts des projets ;
- Assurer un support au suivi de la conformité des projets en matière d'assurance qualité ;
- Assurer un support à l'identification des risques et l'implémentation des plans de mitigation ;
- Supporter la définition des indicateurs de performance (KPI) et le développement de reporting projet ;
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes des clients pour établir des relations solides à tous les niveaux et agir en tant que gestionnaire de projet au quotidien ;
- Conseiller les clients sur la thématique de Project et Portfolio Management (PPM) et les questions y liées et concevoir des solutions qui peuvent aider à transformer les organisations des clients ;
- Gérer et exécuter une grande variété de projets, y compris, mais sans s'y limiter : Projets de transformation, mises en œuvre informatiques, réingénierie des processus d'affaires, études de faisabilité, etc. ;
- Gérer les risques, les problèmes et les changements - maintenir des mécanismes pour gérer le contrôle des changements, les risques et les problèmes dans le cadre de projets spécifiques ; 
- Identifier les objectifs, les politiques, les procédures et les normes de performance du projet ;
- Documenter toute exigence commerciale pour des initiatives/projets spécifiques ;
- Organiser les activités des domaines de programmes/projets spécifiques ;
- Contrôler les budgets des projets et préparer des rapports d'état réguliers ;
- Évaluer les résultats des projets en termes de qualité, de cohérence, de précision, de valeur globale, de dates d'achèvement et de performance des prestataires ;
- Veiller à ce que l'enregistrement et le maintien d'une base de données du projet contenant toutes les informations connexes, (données, documents, rapports, etc.) aient lieu ;
- Diriger le développement et le partage des connaissances, en utilisant des méthodologies, des techniques et des processus de gestion des connaissances ;
- Coordonner avec d'autres personnes l'utilisation d'outils et de techniques d'apprentissage et de développement pour analyser, identifier et communiquer les exigences en matière de changement.

Vous êtes de formation (Ecole de commerce, Ingénieur)

Vous disposez d'une expérience confirmée dans le domaine de management de projets et de programmes en tant que PMO de préférence dans un organisme lié au secteur public et/ou gouvernement, secteur sport et/ou culture. 

Une certification en management de projets (PMP, Prince 2) est un atout. 

Vous avez de bonnes connaissances du gouvernement et du secteur public de la région MENA, y compris une compréhension approfondie des tendances mondiales dans le gouvernement et le secteur public

Vous maitrisez les outils de planification et de reporting, notamment Microsoft Project, Excel, PowerPoint et Primavera P6.

Vous êtes trilingue : Arabe, Français, Anglais (à l'écrit et à l'oral). 

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence « Vt13744F » sur notre site www.talentup.com ou par email à vt13744f-245@talentup.net

Manager Project Management Office H/F - Sport Culture Policies
Vidal Associates Consulting And Search - Vt13744F - 08/01/2024 - Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite) 

Notre client est un réseau anglophone d'envergure internationale spécialisé dans des missions de conseil privilégiant des approches sectorielles à destination des entreprises du secteur publique (Sport, Culture, Tourisme, Loisirs, Développement Régionale ...).  Dans le cadre de la croissance de ses activités sur la région du Moyen Orient, notre client recrute un(e) : Manager - Project Management Office H/F - Sport / Culture Policies Poste basé à Tunis (Tunisie) avec des déplacements fréquents au Moyen Orient (EAU, Qatar, Arabie Saoudite)  Vous ferez partie de l'équipe de gestion de projets et interagirez avec des experts du secteur qui vous aideront à déployer les compétences en gestion de projet requises pour participer à des initiatives de transformation. Vous serez amené à utiliser la méthodologie et les outils exclusifs, élaborés à partir des expériences antérieures et de pratiques de pointe, permettant de fournir à vos clients des services efficaces et fiable en temps voulu. Vous serez amené à :  - Travailler avec les collaborateurs de tous les bureaux sur les engagements des clients et les initiatives internes, ainsi qu'avec les équipes internationales (Moyen-Orient) le cas échéant ; - Assurer un support au pilotage et la gestion de bout en bout des projets pour les clients, tous secteurs d'activités confondus (Gouvernement et secteur public, Banque, Finance, Assurance, Energie, Distribution, Services, etc.) en Tunisie et à l'international ; - Assurer la bonne marche de l'ensemble des projets et sous-chantiers qui les constituent ; - Assurer le suivi des échéances des livrables des projets dans une approche proactive ; - Assurer un support à l'élaboration et mise en œuvre des modèles de gouvernance ; - Assurer un support à la définition des Plans d'Assurance Qualité (PAQ) et autres artefacts des projets ; - Assurer un support au suivi de la conformité des projets en matière d'assurance qualité ; - Assurer un support à l'identification des risques et l'implémentation des plans de mitigation ; - Supporter la définition des indicateurs de performance (KPI) et le développement de reporting projet ; - Travailler en étroite collaboration avec les équipes des clients pour établir des relations solides à tous les niveaux et agir en tant que gestionnaire de projet au quotidien ; - Conseiller les clients sur la thématique de Project et Portfolio Management (PPM) et les questions y liées et concevoir des solutions qui peuvent aider à transformer les organisations des clients ; - Gérer et exécuter une grande variété de projets, y compris, mais sans s'y limiter : Projets de transformation, mises en œuvre informatiques, réingénierie des processus d'affaires, études de faisabilité, etc. ; - Gérer les risques, les problèmes et les changements - maintenir des mécanismes pour gérer le contrôle des changements, les risques et les problèmes dans le cadre de projets spécifiques ;  - Identifier les objectifs, les politiques, les procédures et les normes de performance du projet ; - Documenter toute exigence commerciale pour des initiatives/projets spécifiques ; - Organiser les activités des domaines de programmes/projets spécifiques ; - Contrôler les budgets des projets et préparer des rapports d'état réguliers ; - Évaluer les résultats des projets en termes de qualité, de cohérence, de précision, de valeur globale, de dates d'achèvement et de performance des prestataires ; - Veiller à ce que l'enregistrement et le maintien d'une base de données du projet contenant toutes les informations connexes, (données, documents, rapports, etc.) aient lieu ; - Diriger le développement et le partage des connaissances, en utilisant des méthodologies, des techniques et des processus de gestion des connaissances ; - Coordonner avec d'autres personnes l'utilisation d'outils et de techniques d'apprentissage et de développement pour analyser, identifier et communiquer les exigences en matière de changement.



Responsable des Systèmes d'Information H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting and Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'International, recrute pour son client un(e) Responsable des Systèmes d'Information H/F, basé à proximité d'Avignon (84).

Notre client est un Groupe Viticole - référence dans les appellations de la Vallée du Rhône. Pour l'accompagner dans son développement, nous recherchons un(e) :

Responsable des Systèmes d'Information H/F
Poste basé à proximité d'Avignon


Rattaché au Directeur Général, en lien avec l'ensemble des métiers / clients internes / partenaires externes, vous veillez à la performance et à l'optimisation des Systèmes d'information dans le respect des orientations stratégiques de l'Entreprise (300 collaborateurs), 

A ce titre, vous :
- Définissez, proposez et mettez en œuvre les orientations stratégiques IT de l'Entreprise (schéma directeur),
- Déterminez les ressources et l'organisation adéquats,
- Construisez et gérez votre budget,
- Préconisez les investissements appropriés,
- Pilotez votre collaborateur ainsi que les prestataires mobilisés avec pragmatisme et bienveillance,
- Etes garant de la pleine employabilité des infrastructures et des équipements (fonctionnement, ergonomie, sécurité),
- Hiérarchisez / arbitrez, à partir des besoins remontés par vos clients internes, les projets à mettre en œuvre, et vous appropriez certains d'entre eux en fonction de leur criticité,
- Assurez une veille technologique,
- Assurez un reporting analytique de votre périmètre,
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre département en particulier, comme l'Entreprise de façon plus générale.

Votre Profil / Vos atouts : 
- Expérience comparable réussie, vous ayant amené à traiter des problématiques globales (infrastructures, applications, sécurité...),
- Impliqué, sens pratique, orientation business,
- Bon relationnel, autonome, 
- La connaissance de Microsoft Dynamics NAV et une sensibilité pour les thématiques liées à l'IA seraient un plus.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm15279D sur notre site www.talentup.com ou par email à vm15279d-245@talentup.net

Responsable des Systèmes d'Information H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm15279D - 05/07/2024 - Proximité d'Avignon

Notre client est un Groupe Viticole - référence dans les appellations de la Vallée du Rhône. Pour l'accompagner dans son développement, nous recherchons un(e) : Responsable des Systèmes d'Information H/F Poste basé à proximité d'Avignon Rattaché au Directeur Général, en lien avec l'ensemble des métiers / clients internes / partenaires externes, vous veillez à la performance et à l'optimisation des Systèmes d'information dans le respect des orientations stratégiques de l'Entreprise (300 collaborateurs),  A ce titre, vous : - Définissez, proposez et mettez en œuvre les orientations stratégiques IT de l'Entreprise (schéma directeur), - Déterminez les ressources et l'organisation adéquats, - Construisez et gérez votre budget, - Préconisez les investissements appropriés, - Pilotez votre collaborateur ainsi que les prestataires mobilisés avec pragmatisme et bienveillance, - Etes garant de la pleine employabilité des infrastructures et des équipements (fonctionnement, ergonomie, sécurité), - Hiérarchisez / arbitrez, à partir des besoins remontés par vos clients internes, les projets à mettre en œuvre, et vous appropriez certains d'entre eux en fonction de leur criticité, - Assurez une veille technologique, - Assurez un reporting analytique de votre périmètre, - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre département en particulier, comme l'Entreprise de façon plus générale.  



Chef de Projets Travaux Neufs Senior H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chef de Projets Travaux Neufs - Multi-sites (H/F) basé aux Pays de la Loire. 

Groupe industriel référence dans son secteur, notre client fabrique et commercialise  une large gamme de produits de grande consommation, en France comme à l'international. Nous recherchons, pour l'accompagner dans son développement et dans le cadre d'un programme ambitieux d'optimisation de l'outil industriel, un(e) : 

Chef de Projets Travaux Neufs Senior H/F
Basé à proximité de Cholet (49) 


Rattaché au Directeur Technique, en cohérence avec la stratégie industrielle Groupe et en étroite collaboration avec les Directeurs de site (comme les Responsables Maintenances - Travaux Neufs), vous portez des projets de taille diverses (mise en place d'une nouvelle technologie en production, modification d'installations techniques, aménagement de nouveaux locaux).

A ce titre, vous :

- Recueillez / identifiez les besoins pour chaque site,
- Conseillez vos interlocuteur quant à la solution la plus pertinente à déployer,
- Menez les études de faisabilité,
- Conduisez la conception et l'exécution du projet en veillant à la livraison en toute sécurité, dans le respect du budget, dans le temps défini, en qualité et en conformité,
- Suivez les travaux jusqu'à la mise en service optimale des équipements,
- Assurez un reporting analytique relatif à votre périmètre (avancement des projets, vision globale),
- Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme le Groupe de façon plus générale,

 

Votre profil :
- Formation supérieure, (Bac+5 / ingénieur) est un plus.
- Expérience de +5 ans sur une fonction similaire ou en proximité,
- Intelligence relationnelle, agilité, analyse / hauteur de vue, esprit de synthèse.

Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm13639D sur notre site www.talentup.com ou par email à vm14056d-245@talentup.net.

Chef de Projets Travaux Neufs Senior H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm14056D - 16/07/2024 - Fontenay-le-Compte ou Cholet

Groupe industriel référence dans son secteur, notre client fabrique et commercialise  une large gamme de produits de grande consommation, en France comme à l'international. Nous recherchons, pour l'accompagner dans son développement et dans le cadre d'un programme ambitieux d'optimisation de l'outil industriel, un(e) :  Chef de Projets Travaux Neufs Senior H/F Basé à proximité de Cholet (49)  Rattaché au Directeur Technique, en cohérence avec la stratégie industrielle Groupe et en étroite collaboration avec les Directeurs de site (comme les Responsables Maintenances - Travaux Neufs), vous portez des projets de taille diverses (mise en place d'une nouvelle technologie en production, modification d'installations techniques, aménagement de nouveaux locaux). A ce titre, vous : - Recueillez / identifiez les besoins pour chaque site, - Conseillez vos interlocuteur quant à la solution la plus pertinente à déployer, - Menez les études de faisabilité, - Conduisez la conception et l'exécution du projet en veillant à la livraison en toute sécurité, dans le respect du budget, dans le temps défini, en qualité et en conformité, - Suivez les travaux jusqu'à la mise en service optimale des équipements, - Assurez un reporting analytique relatif à votre périmètre (avancement des projets, vision globale), - Vous montrez force de proposition quant à toute action susceptible de faire progresser votre périmètre en particulier, comme le Groupe de façon plus générale,    



West Coast USA - AREA SALES MANAGER AVIATION H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, leader in the recruitment of executives and managers in France and internationally, is recruiting for a client an additional Area Sales Manager - West Coast USA.

ATEQ is a reputable and successful group, specialized in the design and manufacture of test equipment for aeronautical systems and components, such as pitot-static adapters.
The Aviation Division, is strengthening its sales team by recruiting a :

West Coast USA - AREA SALES MANAGER AVIATION
Permanent contract - Location : Subsidiary Office or Home Office depending on the profil (West Coast USA based Sales Manager)


The Sales Manager will be responsible for attracting new customers as well as maintaining the current customer relationships by partnering with them and understanding their requirement. This should result in a pro-active business development approach allowing you to optimize sales in your territory.

As the Regional Sales Manager for the West Coast USA, your key responsibilities will include spearheading sales development efforts in the region, fostering enduring customer relationships by understanding their needs, and effectively managing sales projects from lead generation to Purchase Order registration and if needed follow-up until on-site delivery.
You will maintain a proactive approach to customer engagement, conduct equipment demonstrations, and actively participate in exhibitions and marketing events to promote our products. 30% minimum of your time Business Trips and 50% on a regular basis.
Additionally, you'll identify opportunities for new equipment development, prepare business cases to support proposals, and ensure operational viability while reporting to the Business Unit Manager and Director of Sales at our headquarters in the USA.
 Your role will also involve maintaining sales databases, producing meeting reports, and offering support on specific ad-hoc projects such as tenders. Furthermore, you'll be responsible for preparing sales budgets and actively participating in sales meetings to contribute to strategic planning and execution. Your primary customer profile will include Original Equipment Manufacturers, Maintenance Repair & Overhaul facilities, Airlines, and Operators.

We're in search of a candidate with 3 to 5 years of experience in the aviation sector, ideally with technical proficiency in test equipment, particularly in avionics and electrical systems. Fluent English is a must, and proficiency in Spanish would be advantageous. The role entails both domestic and international travel and requires advanced proficiency in the Microsoft Office suite. While a techno-commercial background is preferred, candidates with commercial education and technical product sales experience will also be considered.

This West Coast USA - Area Sales Manager job offer matches your job search and career path ? Send us your resume in PDF format at the following email address : vb15094l-245@talentup.net, with the reference Vb15094L in the subject line.

West Coast USA - AREA SALES MANAGER AVIATION H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb15094L - 02/07/2024 - West Coast

ATEQ is a reputable and successful group, specialized in the design and manufacture of test equipment for aeronautical systems and components, such as pitot-static adapters. The Aviation Division, is strengthening its sales team by recruiting a : West Coast USA - AREA SALES MANAGER AVIATION Permanent contract - Location : Subsidiary Office or Home Office depending on the profil (West Coast USA based Sales Manager) The Sales Manager will be responsible for attracting new customers as well as maintaining the current customer relationships by partnering with them and understanding their requirement. This should result in a pro-active business development approach allowing you to optimize sales in your territory. As the Regional Sales Manager for the West Coast USA, your key responsibilities will include spearheading sales development efforts in the region, fostering enduring customer relationships by understanding their needs, and effectively managing sales projects from lead generation to Purchase Order registration and if needed follow-up until on-site delivery. You will maintain a proactive approach to customer engagement, conduct equipment demonstrations, and actively participate in exhibitions and marketing events to promote our products. 30% minimum of your time Business Trips and 50% on a regular basis. Additionally, you'll identify opportunities for new equipment development, prepare business cases to support proposals, and ensure operational viability while reporting to the Business Unit Manager and Director of Sales at our headquarters in the USA.  Your role will also involve maintaining sales databases, producing meeting reports, and offering support on specific ad-hoc projects such as tenders. Furthermore, you'll be responsible for preparing sales budgets and actively participating in sales meetings to contribute to strategic planning and execution. Your primary customer profile will include Original Equipment Manufacturers, Maintenance Repair & Overhaul facilities, Airlines, and Operators.